「数字を取りにいく」アグレッシブさを習得

実際に税務の仕事に携わって、どうでしたか？

当社はＮＴＴグループの経理や人事・給与などの間接業務を担当するシェアードサービス会社で、私はグループ４社（ＮＴＴ持株会社、ＮＴＴ東日本、ＮＴＴ西日本、ＮＴＴコミュニケーションズ）の税務決算業務をやらせていただいています。着任しての第一印象は、「なんて数字がデカいんだろう」ということ。一つひとつが何千億円の単位で、驚きました。

にもかかわらず、実際に業務を行っている方々は、税金費用を把握するための申告調整対象等について、それこそ１円単位までとことん調べられるわけです。企業風土も大きいと思うのですが、「重要性に乏しいものは簡便な会計処理も容認できる」という世界しか知らなかった私にとって、新鮮な驚きでした。

巨大企業の現場の苦労も実感できたわけですね。

チェックする時は一瞬でも、それをつくり上げるまでには相当の時間と労力を要しているのだということがよくわかりました。まだ１年経ったばかりで見えない部分も多々ありますが、監査でチェックしてきた申告書の税額算定までのフローを体験できたのは、すごくいい勉強になったと実感しています。

あと、監査との違いを痛感したのは、税額算定をする側にいると、「数字を取りに」いかなければならないということです。監査はもらった書類を調べればいいのですが、ここでは社外の知らない人のところにも足を運んで情報収集をしないと、仕事にならない。受身ではなく、アグレッシブな問題解決能力が少しは身についたかなと思えるところも、出向してよかったと感じている点です。

今後の課題、目標を。

税務のなかでも国際税務いわゆるタックスヘイブン対策税制について、主担当のかたちでやっています。１年目は手探りのところもありましたので、２年目の今年はより円滑に回していけるようにしたいというのが、当面の目標です。

この出向で、かじった程度とはいえ、実際の企業活動というものを経験することができました。外から注視する立場に加え、企業の中から見る視点を得られたのは大きかったと感じています。将来的には、この経験を生かして、より深く本質的なところから判断が下せる会計士、何よりも会社に喜んでもらえる会計士になりたいと、決意を新たにしています。

最後に、後進へのメッセージを。

「出向してどうですか？」と後輩や同僚に聞かれることが多く、迷っている人がたくさんいるのだと感じています。キャリアプランを考えた時、３年間という出向期間に躊躇する気持ちもわかりますが、会社を知ることは長い目で見ればプラスになるはず。興味を感じる人は、積極的にチャレンジしてみるべきだと思います。