戦略人事リーダー｜経営と連動し組織・人材戦略を推進する中核ポジション募集

こちらの求人はジャスネットコミュニケーションズのグループ会社である「クリーク･アンド･リバー社」が提供･ご案内する求人となります。

正社員エージェント経由 No.PP0082499

求人情報

職種	その他/人事・総務/
雇用形態	正社員
仕事内容	【所属部署】経営戦略部【仕事内容】 1．経営戦略に基づき中期的な組織・人事戦略策定→実行計画策定→推進 2．人事制度（等級／評価／報酬）の拡充・最適化・運用 3．タレントマネジメントの業務デザイン 4．人事業務のマネジメント・中途採用の採用戦略立案、採用ブランディング戦略の立案、採用活動・組織開発・人材育成施策の立案・推進・組織活性のための施策立案・推進・労務管理【募集背景】事業成長が加速する中、組織能力の強化が急務となっています。創業30周年となる2031年を見据え、人と組織の基盤を再構築し、ビジョンである「マーケティングプラットフォーム」の実現を推進できる人事のプロフェッショナルを募集します。【仕事の魅力・やりがい】・ビジョンの実現に向け、組織と人材の基盤を強化し、事業創出の土台づくりを担うことができます。・将来の成長戦略を描き、会社の方向性に深く関わる重要な役割です。・経営層と連携しながら、人と組織の変革を推進できるやりがいがあります。【転勤】無【リモートワーク】所属部門や個人のタスクにより出社とリモートワーク選択可
応募条件	【必須（MUST）】・人事領域もしくは人事コンサルタントとしてのご経験5年程度（人事戦略立案経験がある方歓迎）・マネジメント経験3年程度（職種不問）【歓迎（WANT）】・人事部門の立ち上げに携わった経験・人事評価制度の設計と運用の経験・全社的な組織変革プロジェクト推進の経験【最終学歴】大学、大学院
勤務地	東京都品川区
年収	800万円〜 1,200万円
待遇	【給与】応相談 ※前職や経験により決定 ▼賃金形態月給制 ▼残業手当有：残業時間に応じて別途支給 ※裁量労働制適用の場合、固定残業代（裁量労働手当）25時間／月相当を支給 ▼給与補足特別表彰（特別ボーナスの支給有）
勤務時間	9:30:0018:30:00 休憩時間：60分【労働時間区分】フレキシブルタイム：8：00～11：00、16：00～22：00 標準的な勤務時間帯：9：30～18：30
休日休暇	▼休日・休暇・完全週休2日制：土日祝休み・年次有給休暇：14日～20日 ▼その他年末年始、GW特別休日、土曜祝日振替特別休日、年次有休休暇（入社月により付与日数変動）、ファミリーフレンドリー休暇（年5日・有給）、リフレッシュ休暇（5年毎）、産前・産後休暇、育児休暇、介護休暇、慶弔休暇
福利厚生	健康保険; 厚生年金保険; 労災保険; 雇用保険【待遇・福利厚生】退職金制度：在籍3年以上の社員が対象 ▼定年 60歳 ▼育休取得実績有 ▼教育制度・資格補助補足教育研修制度：会社負担で様々な研修受講や資格取得が可能 E‐Learningシステムにより希望科目を自由に受講可能 ▼その他・付加給付金、リゾートホテル・保養所あり・チャットによる自身・部下・家族の健康相談サービス・教育研修費補助制度、図書購入費補助制度、社内図書無料レンタル制度・健康診断・インフルエンザ予防接種・ストレスチェック、産業医による健康管理、人間ドック費用補助制度・育児時短勤務制度（最長で12歳まで時短勤務可）・慶弔見舞制度・ライフサポート倶楽部（健康経営・育児介護等に特化）・GLTD（長期障害所得傷害保険）・服装・髪型・ネイル等完全自由、無料ドリンクコーナー有【受動喫煙対策】屋内全面禁煙