長期的な安定性を求め、日本に帰国

海外の会計事務所で会計税務コンサルタントとして勤務をしていたSさん。仕事の内容に不満はなかったものの、海外では現地採用だったこともあり、年金など社会保障の面や、その国の社会情勢など、将来的に不安がありました。30代になり、今後の人生を考えて「もう一度日本で働く」という選択をされました。
そして日本に帰国してから、本格的に転職活動をスタート。
Sさんは海外勤務のご経験が長く、その点がキャリアの一番の強みです。そのご経験を直接的に生かす求人となると、やはり海外勤務を期待される求人が多いというのが実際のところです。しかし、Sさんは今回の転職では、あくまで日本での勤務を希望されていました。その点でご希望と実際の求人内容とのギャップがあり、なかなかご希望にマッチする事務所がありませんでした。

固定観念にとらわれない柔軟な発想で求人をご提案

そこで、少し発想を転換して、「日本にいながら英語を生かせる仕事で、USCPAの資格を評価してくれる、採用意欲旺盛な監査法人を受けてみては？」と、ご提案させていただきました。
Sさんは、それまで監査法人は選択肢に考えていなかったようですが、この提案には「確かに言われてみればありかも」と新たな視点に気付かれたご様子でした。

未経験だった監査業務へキャリアチェンジ。そしてさらに上のステージへ。

"語学と会計"というポイントにこだわってお仕事を探していたSさんですが、結果的には、それまで未経験だった監査法人での会計監査にチャレンジするという大きなチャンスを手に入れました。
今回の転職活動で、「自分自身のキャリアを定期的に見直すことの大切さを感じました。」とお話されていたSさん。
「目の前の仕事に追われていると、なかなか長期的なキャリアプランを考える機会がありませんが、これからも自分の経験をどのように活かし、スキルを伸ばしていくのかを考えていきたいと思います。そして、そのプランを実現するための選択肢の一つとして、"転職"という方法は有効であることは間違いありません。今は未経験だった監査の経験を着実に積んでいき、将来的に次のステージに上るときには、またエージェントを活用させてもらいたいと思っています。」