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年間休日120日以上の転職・求人検索結果一覧

  • 正社員 No.ST0083782

    『記念コインオークション』の運営を支える営業事務スタッフ ★残業月平均10時間/年間休日120日以上★

    雇用形態

    正社員

    職種

    営業事務・一般事務

    仕事内容

    ・電話、接客、メール対応
    ・書類作成、データ入力(Excel・Word・Teams・社内システム等使用)
    ・請求書や注文請書の作成、経費精算
    ・ファイリング、備品管理などの庶務業務
    ・在庫管理
    ・その他付随業務
    ・配属部門に応じて、専門的な業務(コイン催事、オークションなど)
    ※原則はマニュアルをベースとしたOJTとなります。
    ※棚卸(年2日)、公開オークション(年1日)・コイン催事(年2~3日)の休日出社が発生します。それぞれ休日勤務あり(出勤分は代休を付与)。

    応募条件

    【必須資格】
    ・基本的なPCスキル(Excel・Word・メール対応)
    ・社内外とのコミュニケーションを円滑に行える方
    ・臨機応変に対応できる柔軟性とスピード感をお持ちの方

    【歓迎条件】
    ・営業事務、経理事務、接客の経験(直近3年以上)
    ・業務改善や効率化など積極的な姿勢をお持ちの方
    ・Excelでの関数(SUMIF・VLOOKUPなど)を活用できる方
    ・TOEIC400点以上の方(同等の能力がある方)
    ・歴史、美術、アンティークに興味のある方

    勤務地

    東京都中央区

    業種

    サービス(流通・小売)

    ポジション

    スタッフ・担当級

    給与・待遇

    350万円 〜 660万円

    アピールポイント

    私たちは国内外の珍しいコインや記念コインを扱っている専門商社です。アンティークコインや国際的なイベントの記念コインの他、近年は人気キャラクターとのコラボコインなどの需要が拡大しており、創業以来50年以上もの間、安定経営を続けています!

    【この仕事のワクワクポイント】
    - 世界に数枚しかない希少なコインに触れられる!
    - 1枚のコインが語る、数百年の物語をお客様に伝える仕事
    - 歴史・美術・アンティーク好きにはたまらない環境

    【若手が活躍できる職場】
    - チームで支え合う文化、風通しの良い社風
    - 経営陣との距離が近く、主体的に動ける裁量のある職場
    - コインの知識ゼロでもOK!OJTでしっかりサポート
    - 社内評価制度あり

    海外の商品も取り扱うため、日常的に英語に触れる機会があります。分からない単語があった時に辞書で調べたり、先輩社員に質問したりできる方であれば問題ありません。日頃から英語に触れることで、自然と事務処理+αのスキルを身に付けることができます。

  • NEW 正社員 No.ST0083780

    【経理スタッフ募集!】博報堂グループ★フレックスあり/リモート週2~3日/個人の成長をサポートする体制構築◎★

    雇用形態

    正社員

    職種

    経理(決算業務) 、 経理(管理会計) 、 経理(税務)

    仕事内容

    将来的に財務経理・業務管理の中核を担っていただく方を募集しています。

    【経理業務】 
    ・子会社を含む2社分の決算業務及び報告資料の作成
    ・経費精算
    ・債権債務管理(売掛金、買掛金、未払金管理) 
    ・管理会計(予実管理)
    ・税務対応(顧問税理士との連携) など
    ※会計ソフトへの入力等は大部分をアウトソースしており、その取りまとめとアウトソース先との連携が主要な業務となります。
    (日常のルーティンワーク(請求書一次チェック、経費精算、支払など)をアウトソースしており、決算業務(整理仕訳や財務諸表作成、連結パッケージ作成など)は社内で行っております)

    【業務管理業務】
    ・得意先への請求処理
    ・支払先への原価処理
    ※請求書発行はアウトソースしており、その取りまとめと社内・アウトソース先との連携が主要な業務となります。

    応募条件

    (必須スキル・経験)
    ・経理業務の実務経験または会計事務所での実務経験がある方
    ・Word、Excel関数(ピポットテーブル、VLOOK等 / IF関数、グラフ作成までできると尚可)
    ・常に向上心を持たれている方

    (歓迎スキル・経験)
    ・簿記の学習経験のある方(日商簿記検定、税理士試験の受験経験があれば尚可)
    ・会計事務所での勤務経験がある方
    ・業務を通じて改善提案などのフロー設計ができる方
    ・フットワークが軽く、様々なことに挑戦できる方
    ・自分から周囲にコミュニケーションを図れる方

    勤務地

    東京都港区

    業種

    IT・情報通信(Web広告・マーケティング)

    ポジション

    スタッフ・担当級

    給与・待遇

    450万円 〜 600万円

    アピールポイント

    ■募集ポジションについて
    業務拡大に伴い、経理部門にて新たなメンバーを募集いたします。
    現在は局長・メンバー・派遣スタッフの3名体制で業務を進めており、今回ご入社いただく方には、既存メンバーのサポートを受けながら業務に取り組んでいただきます。
    まずはご経験・スキルに応じた業務からスタートし、徐々に業務の幅を広げていただく予定です。
    会計ソフトへの入力業務などは外部委託しており、社内では取りまとめやスケジュール管理、報告資料の作成などを中心に行っております。
    社内はコミュニケーションが活発で、中途入社の方も馴染みやすい環境です。
    短期的なスキルアップではなく、腰を据えて長期的にご活躍いただける方を歓迎いたします。

    【得られる業務経験・スキル】
    ・グループ企業における経理実務の経験およびスキル
    ・アウトソース先との折衝、調整の経験およびスキル

    【キャリアパス】
    入社後は先輩社員のサポートを受けながら業務を習得し、最終的には経理業務全般をお任せする予定です。
    定期的な1on1ミーティングや、半期ごとの目標設定・振り返りの機会を通じて、個人の成長を支援する体制を整えています。
    また、適性やご希望に応じて、リーダー職やスペシャリスト職などへのキャリアパスもご用意しています。

    ■働き方・環境
    週2~3日のリモートワークに加え、コアタイム付きのフレックスタイム制度を導入しており、ライフスタイルに合わせた柔軟な働き方が可能です。
    また、福利厚生も充実しており、安心して長期的にご就業いただける環境が整っています。

    ■その他
    会計ソフトは勘定奉行、業務管理システムはSalesforceを使用しています。

  • NEW 正社員 No.ST0083774

    【経理財務部】再上場準備中!実働7.5h/会計実務全般(月次/四半期/年次決算業務)をお任せします◎

    雇用形態

    正社員

    職種

    経理(決算業務) 、 経理(連結決算) 、 経理(開示資料作成)

    仕事内容

    ・当社単体(親会社)決算業務から連結IFRS決算・開示書類作成まで関与し、将来的にはマネジメントにも挑戦していただきます。
    ・再上場準備の主要メンバーとして、業務改善、審査対応、決算・開示プロセスの構築を担っていただきます。

    ■具体的にお任せしたいこと(チームで分担して対応します):
    ・会計実務全般(月次/四半期/年次決算業務)
    ・会社法決算、計算書類作成
    ・IFRS連結決算、開示書類作成
    ・予算・実績管理
    ・監査法人/税理士事務所/金融機関対応
    ・再上場準備、審査対応実務
    ・ファイナンス(資本政策策定/資金調達/資金繰り管理等)
    ・内部統制対応、業務プロセス改善

    応募条件

    ■必須条件
    ・事業会社での経理実務を5年以上ご経験

    ■歓迎条件
    ・連結決算(親会社側)/開示業務/IFRS決算/IPO準備のご経験
    ・ベンチャー企業等での幅広い経理業務経験
    ・上場企業あるいは上場準備企業での実務経験
    ・マネジメント経験/監査法人の対応経験
    ・公認会計士、USCPA、税理士

    勤務地

    東京都中央区

    業種

    IT・情報通信(情報処理・通信)

    ポジション

    マネージャー・課長級

    給与・待遇

    700万円 〜 1,200万円

    アピールポイント

    ◆募集背景
    事業拡大および欠員補充に伴い、経理財務チームの体制強化を目的とした募集です。現在、経理財務チームは課長1名・メンバー2名の計3名体制。今回ご入社いただく方には、【マネージャー候補】として課長のもとで業務を遂行いただきます。ご経験・スキルに応じては【部長候補】としての採用も可能です。
    ◆職場環境・カルチャー
    チームは明るく、コミュニケーションが活発な雰囲気です。少数精鋭のため、互いに協力しながら業務を進めており、わからないことは気軽に質問できる環境です。「チームを育てていきたい」「組織づくりに関わりたい」といったマインドをお持ちの方は大歓迎です。
    ◆ポジションの魅力
    - 再上場に向けた経理体制の再構築という、貴重なフェーズに携われます
    - 裁量のある環境で、業務の幅を広げることが可能
    - 経理部門の中核として、組織づくりに関与できるポジションです
    ◆企業概要
    当社は「使い勝手No.1のCRM/SFA」をコンセプトに、営業支援クラウドサービス『eセールスマネージャー』を展開。営業プロセスマネジメントの概念が広がる中、導入企業は5,500社を超え、業界内でも高い評価を得ています。

  • NEW 契約社員 No.SK0083764

    京都烏丸勤務、経理財務部長/西日本最大級のエンターテイメント事業を展開する企業。事業拡大に伴い経営管理に深くかかわっていただく人材を募集

    雇用形態

    契約社員

    職種

    経理(決算業務) 、 経理(財務) 、 経理(管理会計)

    仕事内容

    同社経理財務部にて新たに設ける部長ポジションです。

    現在、COOが部門統括を兼務し、経営管理に係る数値の管理や組織運営を担っていますが、さらなる事業成長のため、本ポジションの方に、管理会計、経営企画にかかる数値管理、グループ全体の財務企画など、経営に関わる業務に従事いただきます。
    また、部門全体の運営、メンバーマネジメント(育成)、DX推進などにも従事いただきます。

    ※現在、各メンバーが担当企業、業務については問題なくあたっていますが、若いメンバーが中心で育成環境が万全とはいえません。彼らの成長のためにもこれまでの知見・スキルを発揮いただきたいと考えています。

    ※契約社員での採用となりますが、業務内容に問題がなければ自動的に正社員へ切り替えとなります。
    正社員への切り替え以降、給与・福利厚生等の変更はありません。

    活かせる資格

    日商簿記 2級

    応募条件

    ・決算までの経理経験、財務管理など事業会社の経理財務における一連の実務経験
    ・管理職として組織運営をしたことのある方
    ・経営層と対等に話せる交渉力をお持ちであること

    (歓迎要件)
    ・0から1を作り上げることに面白さを感じる方
    ・変化に柔軟に対応でき、スピーディな経営に好感を持てる方

    勤務地

    京都府京都市中京区

    業種

    サービス(飲食)

    ポジション

    部長・部門長級

    給与・待遇

    1,100万円 〜 1,500万円

    アピールポイント

    国内において西日本最大級のカラオケチェーン(全国に約180店舗を展開) を中心に、カフェレストラン事業、フィットネス事業、デリバリー事業、温浴事業、トランクルーム事業、グローバル不動産含む各種投資事業等、国内外に複数の事業を展開している会社です。

    MBAを取得した2代目社長の元、「デジタルによる成長は無限の可能性を秘めている」との信念からDXを活用した新しい事業にどんどん挑戦しており、働き方・職場環境も大幅に改革。「やってみたい!」と手を挙げた人を全力でサポートする文化が根付いており、常に挑戦を楽しむ社風を大切にしています。

    同社ではコロナ禍以降、ITを活用した様々なサービスを立ち上げ、事業も業績も順調に拡大していますが、一方で会計部門はまだまだ盤石とはいえず、今回組織を強化するため部長ポジションを新設することになりました。

    月次の業績管理・予実管理から中期経営計画策定、財務企画、原価管理など、経営に関わる数値についてはすべて掌握いただき、タイムリーに経営へ提案・報告いただきたいとのこと。
    また、若いメンバーの成長意欲をより高めていただくような組織運営を期待しているとのことです。

    スピーディに目まぐるしく経営環境の変わる環境ではありますが、手を上げる人にこそチャンスのある会社です。
    我こそはという方にぜひお任せしたいポジションです。

  • NEW 正社員 No.ST0083760

    【内部監査室長 ※内部監査室】週2リモート可能/時差出勤制度有り(前後2h調整可能)

    雇用形態

    正社員

    職種

    内部監査・内部統制

    仕事内容

    ■職務内容
    ・内部監査部門の統括(運営・マネジメント)
    ・年間監査計画の策定・実施・報告
    ・J-SOX対応(内部統制報告制度)の評価、整備・運用状況の確認
    ・内部監査(業務監査、IT監査)の実施 (※必要に応じて監査実務、監査手続についても実施)
    ・取締役会、監査役、監査法人との連携・報告対応
    ・経営層への直接提言、ガバナンス課題の改善支援
    ■魅力
    ・裁量が広く、内部監査室長としてグループ会社全体の内部監査、内部統制(J-SOX評価)に携わっていただけます。
    ・経営層直下での経験を通じ、将来的には監査役など経営幹部へステップアップできる可能性のあるポジションです。
    ・ガバナンス・内部統制領域の専門家として、上場企業やグローバル企業において市場価値を高めることが可能です。

    応募条件

    【必須】
    ・内部監査または内部統制(J-SOX評価)に関する業務経験(3年以上)
    【歓迎】
    ・IT/通信業、小売・卸売業での内部監査、内部統制、あるいは事業従事経験
    ・内部監査部門のマネジメント経験
    ・内部監査の実務経験(各フェーズにおける監査手続)
    ・内部統制(J-SOX評価)の実務経験(各フェーズにおける評価手続)
    ・CIA、CISA、CFE、システム監査技術者等の資格所持者
    ・監査法人や監査役会との折衝・対応経験
    ・経営層、被監査部門と直接やり取りし、提言や指摘等を行うことできるコミュニケーション力
    ・ベンチャー企業またはグローバル企業での就業経験
    ・IT監査・情報セキュリティの知識

    勤務地

    東京都品川区

    業種

    IT・情報通信(情報処理・通信)

    ポジション

    マネージャー・課長級

    給与・待遇

    600万円 〜 1,000万円

    アピールポイント

    年間流通額100億円以上の流通を誇る国内最大級BtoB向けECプラットフォーム「NETSEA(ネッシー)」を展開するオークファングループに関して内部監査室長を募集します。
    ■当社について:
    国内最大級のBtoB向けECサイト「NETSEA(ネッシー)」とオークション相場検索サイト「aucfan.com(オークファン)」を運営している会社です。
    2023年からは国内で培った卸売業界のノウハウを生かし、海外の卸売市場へも目を向け日本サプライヤー(メーカー等)が現地に拠点を設立することなく中国バイヤーと取引できる中国向けBtoB輸出プラットフォームの展開を積極的に推進しています。
    元→円への外貨決済や円での売上受取が可能な決済システム、国内指定倉庫への発送だけで完結する物流システム、CSによるサポートなどを全てパッケージ化して提供しているため、日本国内での販売業務とほとんど変わらず中国市場への進出・販路拡大がかなう、これまでにない越境ECプラットフォームで日中間の架け橋となり更なる拡大を目指していきます。

  • 正社員 No.ST0083759

    【プライム上場/経営企画部/副部長~課長級候補】~ 成熟期にあるゲームデバックを軸に、グローバル化やM&Aで事業拡張を進める持株会社の経営企画部で、経営管理数値全般を取り扱う管理職の募集~

    雇用形態

    正社員

    職種

    経営企画

    仕事内容

    ■担当する業務領域
     以下について管理職兼プレイヤーとして業務に携わって頂きます。
    ① DH事業*の管理会計: *事業セグメント内の子会社を含む
    ・月次/四半期管理会計(実績と見込み数値の集計や分析等)
    ・予算編成、中期計画
    ・投資管理や評価
    ・その他(経営管理会議事務局、各課題対応、業務効率化、人材育成、他部門連携等)
    ② その他の業務領域:
    ・DHHの関係会社、出資先企業の業績モニタリング、評価
    ・上記会社の事業計画、業績管理の助言やサポート

    活かせる資格

    公認会計士

    応募条件

    ・事業会社における以下の集計や分析のご経験
    ・本社または事業部門での売上~収益(決算業績、見込み)の集計や分析
    ・販売や生産数量、人員数等の管理数値やKPIの集計や分析、予算編成と調整、集計
    ・基礎的な財務諸表の仕組みやルールの理解、ITリテラシー
    ・管理職として職場マネジメント

    勤務地

    東京都新宿区

    業種

    IT・情報通信(情報処理・通信)

    ポジション

    部長・部門長級

    給与・待遇

    800万円 〜 1,300万円

    アピールポイント

    ■業務概略、募集背景
    ・当社デジタルハーツホールディングス(DHH)経営企画部で、経営数値の管理を担って頂きます。DHHグループではDH(エンタメ)事業とAGEST(エンタプライズ)事業の2事業を展開。2023年にAGEST事業のスピンオフ上場計画を公表し、準備推進をしています。
    募集ポジションは、DH事業の経営数値や予算、実績分析や決算見込み等の経営数値の管理全般を担います。(AGEST事業は別会社のため対象外)中核子会社であるデジタルハーツ(DH)および国内海外のグループ会社の実績や予算、KPI等を、提供サービスごとの事業セグメント単位で区分し、月次単位で集計、分析、報告のサイクルを維持しています。
    DH事業は創業時からの国内デバック事業が成熟期を迎え、グローバル化とM&A推進、AI活用に舵を切り、収益と事業価値向上を推進中。今後の事業成長に向けて、事業セグメントやレポーティングの見直し、加えて関連する管理会計のルール等も整備が必要な状況にあります。

    ・現在、経営管理本部長が経理部長と経営企画部長を兼任、その直下の担当者2名が経営管理全般を担っています(レポートライン:経営管理本部長・兼部長=本ポジション=担当2名)。多数のアナログ作業を維持しながら、レポーティングの見直しや諸課題への対応等が必要であり、今回の募集は実務兼任の管理職として体制を補強するものです。所属はDHH経営企画部ですが、グループ会社単位の枠組みを超えて、実務とマネジメント両面で行動し、成果を出すことが求められます。
    ・DHグループは定例会議等で数字に基づく意思決定を行うなど、経営数値に感度が高いカルチャーであり、重要度の高いポジションになります。ご経験、ご経歴に応じ当社規定に則り、入社時の職位は、GL(課長級)または副部長となる予定です。

    【期待・役割】
    ・職場の役割は連結ベースの予算、事業別収支、決算着地見込み、関連する経営指標、投資評価等の分析や報告となります。この過程を管理職兼プレイヤーとして管理して頂きます。
    ・募集背景に記載の通り変革期にあるため、既存のレポーティングを維持しながらも、必要な改良や改善、効率化を実現することを求めます。特に現在担当任せになり空洞化した業務、アナログ化、かつブラックボックス化した集計作業、集計するだけで分析が十分に行われていない現状を、自ら計算やデータ集計の仕組みから理解し、作業偏重の状況を打開していただくことを重視します。
    ・担当2名に、管理職として適切な指示や助言を与え、より有用度の高い経営管理をリードすることを期待します。経営管理のマネジメントポジションで当然必要となる、事業の理解力、グループ各部門、社内経営層やグループ会社との連携や調整能力、数字に基づく説明力やプレゼン能力、状況に応じた判断力等、加えて即戦力としての追随力が必須です。

  • 正社員 No.SK0083744

    人事制度設計の経験者歓迎。即戦力として、プロジェクトの主担当をお任せします。 年間休日126日・在宅勤務制度あり。専門性を活かしながら、無理なく働ける環境です。

    雇用形態

    正社員

    職種

    人事制度

    仕事内容

    ◆仕事内容
    人事労務コンサルタントとして、主に以下の業務を担当していただきます。

    ・人事制度の構築支援:等級制度、賃金制度、評価制度などの設計(主に100名~500名規模の中堅・中小企業)
    ・人事制度の導入支援:従業員への説明会や評価者研修の実施
    ・人事制度の運用定着支援:導入後の運用モニタリングや改善提案、評価者トレーニングなど
    ・その他、人的資本経営支援、労務管理支援、人材育成・研修支援、採用・人材定着支援など、人事労務に関する各種コンサルティング

    【詳細】
    これまでのご経験を活かし、人事コンサルティング案件の主担当として、以下の業務を早い段階から一人で遂行していただきます。
    ・初回ヒアリングから提案、受注
    ・人事制度設計(等級、賃金、評価、教育)の主担当
    ・各種制度の導入・運用支援
    ・評価者研修、従業員説明会などの実施
    ・プロジェクトマネージャーとして、プロジェクトの推進と進捗管理

    【仕事の流れ】主に金融機関からの紹介で受注(DMやテレアポ等の新規開拓は一切ありません)
    1)経営者へのヒアリングや賃金分析等を通して課題分析を実施(~2か月目安)
    2)上記で見つかった課題をもとに制度構築検討
    3)賃金の移行シュミレーションを繰り返し実施(2・3で~半年目安)
    4)従業員に対する説明会、一次評価者に対する評価者研修、納品のガイドの作成 (~2か月目安)

    ・積極的にお客様を理解し、常に状況を改善しようとする意識の持てる方
    ・コミュニケーション能力の高い方
    ・新しいことへのチャレンジ精神のある方
    ・臨機応変な対応が出来る方
    ・知識欲、好奇心が旺盛な方

    応募条件

    必要なスキル(いずれか必須)
    ・コミュニケーション能力: クライアントの経営層や従業員から現状や課題を正確にヒアリングし、複雑な情報をわかりやすく伝える能力。
    ・分析・論理的思考力: 賃金データや人員構成などの定量データ、組織風土や文化といった定性的な情報を分析し、課題の根本原因を特定して論理的な解決策を導き出す能力。
    ・プレゼンテーション能力: 提案内容や制度設計案、研修などをクライアントに説得力をもって説明し、納得感を得るための能力。
    ・プロジェクトマネジメント能力: プロジェクトの進捗管理、リソース配分、関係者間の調整などを円滑に進め、期限内に成果物を完成させる能力。
    ・文書作成能力: 提案書、分析報告書、制度運用ガイド、研修資料など、プロフェッショナルな品質のドキュメントを作成する能力。

    必要な経験(いずれか必須)
    ・人事制度の設計・構築経験: 等級制度、賃金制度、評価制度、教育制度のいずれか、または複数の設計に関わった経験。
    ・コンサルティング経験: 企業の人事制度改革プロジェクトにおいて、外部のコンサルタントとして関わった経験。
    ・クライアント対応経験: 複数のクライアント企業を担当し、それぞれの課題に応じたカスタマイズ提案や個別対応を行った経験。
    ・研修実施経験: 従業員や評価者向けの研修を企画・実施した経験。

    【尚可】
    ・社会保険労務士 ・中小企業診断士
    ・事業会社等での提案営業経験者
    ・社会保険労務士事務所勤務経験者
    ・事業会社で経営企画実務の経験者 ※人事戦略系は優遇
    ・セミナー、研修講師(事業会社等)の経験者
    ・人材紹介会社での勤務経験者
    ・MOSのスキルが高い
    ・RA、CA、媒体営業の方

    勤務地

    大阪府吹田市

    業種

    その他(その他)

    ポジション

    スタッフ・担当級

    給与・待遇

    600万円 〜 900万円

    アピールポイント

    東京・大阪に拠点を構える総合型アカウンティグファームの一員である同社では、人事コンサルティング領域を担当しています。等級制度、賃金制度、評価制度、教育制度の構築支援から、運用定着支援まで幅広くサポートしています 。中堅・中小規模の企業を主な対象とし、お客様のニーズに合わせたきめ細やかなコンサルティングが強みです 。公認会計士や税理士、社会保険労務士などの専門家が150名以上在籍しており、人事制度だけでなく労務管理や教育研修、採用など、人事に関連するさまざまな課題をワンストップで解決しています 。

  • 正社員 No.SK0083742

    富裕層・オーナー企業の課題に挑む。事業承継コンサルタントとして、専門性を磨く環境です。 税務・法務・労務の知見を活かし、事業承継をワンストップで支援します。

    雇用形態

    正社員

    職種

    相続・事業承継(税務)

    仕事内容

    中小企業のオーナー、富裕層のお客様向けの事業承継・生前対策のご提案を行い、
    課題解決と、経営面のアドバイザーとしての役割を担って頂きます。

    税理士法人を基盤にもつ会社です。
    税務以外にも法務・労務などの知識を生かして、事業承継に取り組んでいただきます。
    金融機関向けの営業や勉強会も行って頂きます。
    また、法人顧問業務も経験が積める環境です。

    具体的な業務は、
    【財産の現状把握、株価対策、自社株式の承継支援、個人財産対策、納税資金・相続対策・実行後のフォロー、経営承継の支援など】

    ※東京にて研修を最低6ヵ月から1年間受けて頂く予定となります。
    ※UIターン歓迎

    ・積極的にお客様を理解し、常に状況を改善しようとする意識の持てる方
    ・コミュニケーションを図りながら業務遂行ができる方
    ・新しいことへのチャレンジ精神のある方
    ・臨機応変な対応が出来る方

    応募条件

    【必須要件】
    ・会計事務所経験1年以上の者または金融機関出身者

    【尚可】

    ・税理士科目合格者

    勤務地

    大阪府吹田市

    業種

    その他(その他)

    ポジション

    スタッフ・担当級

    給与・待遇

    459万円 〜 1,000万円

    アピールポイント

    創業37年・総勢600名超/150名を超える士業プロが集結する総合コンサルティングファーム。15社から成るグループシナジーで、税務・会計のみならずM&A・DX・人事労務までワンストップ支援を提供しています。

  • NEW 正社員 No.SK0083721

    未経験から“人事のプロ”へ。働きやすさも、成長も、ここから始まる。 江坂駅徒歩2分・在宅勤務OK・年間休日126日・残業代1分単位支給の安心環境

    雇用形態

    正社員

    職種

    組織・人事

    仕事内容

    ◆仕事内容
    人事労務コンサルタントとして、主に以下の業務を担当していただきます。

    ・人事制度の構築支援:等級制度、賃金制度、評価制度などの設計(主に100名~500名規模の中堅・中小企業)
    ・人事制度の導入支援:従業員への説明会や評価者研修の実施
    ・人事制度の運用定着支援:導入後の運用モニタリングや改善提案、評価者トレーニングなど
    ・その他、人的資本経営支援、労務管理支援、人材育成・研修支援、採用・人材定着支援など、人事労務に関する各種コンサルティング

    【詳細】
    人事制度の運用経験、人材採用、営業等、これまでの経験を活かし、人事制度設計のコンサルタントに挑戦していただきます。
    ・人事コンサルタントのサポート業務からスタート
    ・アシスタントとして、人事制度設計の各種調査や資料作成
    ・プロジェクトメンバーとして、各種コンサルティング業務の補助
    ・先輩コンサルタントの指導のもと、実践を通してコンサルティングスキルを習得

    【仕事の流れ】
    主に金融機関からの紹介で受注(DMやテレアポ等の新規開拓は一切ありません)
    1)経営者へのヒアリングや賃金分析等を通して課題分析を実施(~2か月目安)
    2)上記で見つかった課題をもとに制度構築検討
    3)賃金の移行シュミレーションを繰り返し実施(2・3で~半年目安)
    4)従業員に対する説明会、一次評価者に対する評価者研修、納品のガイドの作成 (~2か月目安)

    求める人物像
    ・積極的にお客様を理解し、常に状況を改善しようとする意識の持てる方
    ・コミュニケーション能力の高い方
    ・新しいことへのチャレンジ精神のある方
    ・臨機応変な対応が出来る方
    ・知識欲、好奇心が旺盛な方

    応募条件

    必要なスキル(いずれか必須)
    ・論理的思考力: クライアントの課題を整理し、解決策を体系的に考える能力。
    ・コミュニケーション能力: クライアントやチームメンバーとの円滑な対話を通じて、情報を正確に理解し、自身の考えを明確に伝える力。
    ・問題解決能力: 未経験であっても、目の前の課題に対して主体的に考え、解決策を見つけようとする姿勢。
    ・PCスキル: Word、Excel、PowerPointなどの基本的なPCスキル。

    必要な経験(いずれか必須)
    ・人事・労務の実務経験: 人事制度の運用、給与計算、社会保険手続き、採用業務など、人事関連の何らかの業務経験。
    ・顧客対応経験: 営業職やカスタマーサポートなど、顧客と直接関わり、ニーズを引き出す経験。
    ・プロジェクトの参画経験: 規模の大小にかかわらず、特定の目標達成のためにチームで協業した経験。
    ・データ分析の経験: Excelなどでデータを集計・分析し、そこから傾向や課題を読み取った経験。
    ・自己啓発の経験: 資格取得や専門分野の勉強など、自ら進んで学びを深めた経験。
    ※業界経験は不問です。

    【尚可】
    ・社会保険労務士 ・中小企業診断士
    ・事業会社等での提案営業経験者
    ・社会保険労務士事務所勤務経験者
    ・事業会社で経営企画実務の経験者 ※人事戦略系は優遇
    ・セミナー、研修講師(事業会社等)の経験者
    ・人材紹介会社での勤務経験者
    ・MOSのスキルが高い
    ・RA、CA、媒体営業の方

    勤務地

    大阪府吹田市

    業種

    その他(コンサルティングファーム・シンクタンク)

    ポジション

    スタッフ・担当級

    給与・待遇

    499万円 〜 657万円

    アピールポイント

    東京・大阪に拠点を構える総合型アカウンティグファームの一員である同社は人事コンサルティング領域を担当しています。等級制度、賃金制度、評価制度、教育制度の構築支援から、運用定着支援まで幅広くサポートしています 。中堅・中小規模の企業を主な対象とし、お客様のニーズに合わせたきめ細やかなコンサルティングが強みです 。公認会計士や税理士、社会保険労務士などの専門家が150名以上在籍しており、人事制度だけでなく労務管理や教育研修、採用など、人事に関連するさまざまな課題をワンストップで解決しています 。

  • 正社員 No.ST0083711

    多店舗展開する成長企業での経理スタッフ求人となります。

    雇用形態

    正社員

    職種

    経理(日常業務) 、 経理(月次決算業務)

    仕事内容

    <具体的な担当業務内容>
    国内グループ会社2社の経理業務を担当していただきます。
    ・仕訳起票・会計システムへの入力(会計ソフト:freee会計)
    ・支払管理全般(請求書払い、立替経費精算、小口現金の管理)
    ・月次決算補助
    ・各種帳票管理と日常経理全般
    ・データ集計・分析(Excel、スプレッドシートを使用)
    ・その他バックオフィス業務のサポート

    応募条件

    ・経理に関する実務経験がある方(年数は問いません。)
    ・仕訳起票や会計システムへの入力の経験がある方
    ・Excelの基本操作の理解がある方
    ※少しでも求人に興味を持ってくださった方は、お気軽にご応募ください。
    <歓迎条件>
    ・月次決算業務に携わったことがある方
    ・弊社ミッションに共感してくださる方

    勤務地

    東京都千代田区

    業種

    サービス(医療・福祉・介護)

    ポジション

    スタッフ・担当級

    給与・待遇

    360万円 〜 500万円

    アピールポイント

    ・児童発達支援・放課後デイサービス・就労継続支援・共同生活援助など、幼児からシニアまで最適な支援サービスを提供する会社です。
    ・200店舗以上を展開する成長企業で、やりがいを感じながら仕事をしていただけます。
    ・少数精鋭のため、さまざまな経理業務を経験し、キャリアアップすることができます。
    ・自分の意見でより良い仕組みを作ることができて、自らの意見やアイデアを活かすことが可能です。
    ・家庭との両立がしやすい環境です。
    ・「成長企業に腰を据えたい」「キャリアを築いていきたい」という方に最適です。

  • NEW 正社員 No.ST0083710

    【経理業務の管理者】新規事業立ち上げによる拡大◆KDDIと三井物産出資/安定した経営基盤あり/残業20H程◆

    雇用形態

    正社員

    職種

    経理(その他(経理)) 、 経理(月次決算業務) 、 その他(経営企画・管理)

    仕事内容

    当社のクライアントより受託したBPO業務
    伝票処理・入出金確認・取引先マスタ登録・経費精算・支払依頼・資金移動等

    <詳細>
    ・オペレーションの習得はもちろん、マニュアルの作成・研修・品質管理を行っていただきます。
    ・オペレーターの指導育成。
    ・お客様企業担当者との運用調整、各種報告の実施。
    ・オペレーターが行った作業のダブルチェック。
    ・業務遂行計画の立案、進捗管理。
    ・品質向上施策の立案及び実行。

    *入社後の流れ
    ・チームを組んで業務を実施していきます。
    ・上司、先輩社員がフォローする体制となっています。
    ・OPさんと共に実務を習得いただき、それをベースに業務の管理、運用改善等にあたっていただきます。

    応募条件

    <必須スキル・経験>
    ・経理実務経験
     中小規模企業で一通り(会計・財務・経理)経理経験がある方
     税理士事務所で修行中の方など
    ・Excel(関数やピボットテーブル)の簡易的なデータ分析、PowerPointによる資料作成スキル
    ・情報収集し、それらを整理してアウトプット(図式化・言語化)する経験
    <歓迎スキル・経験>
    ・簿記資格
    ・管理者経験

    勤務地

    東京都渋谷区

    業種

    サービス(その他サービス)

    ポジション

    スタッフ・担当級

    給与・待遇

    498万円 〜 681万円

    アピールポイント

    コーポレート業務を一括して当社に委託するプロジェクトがあり、その一環として経理業務の移管を進めていきます。本プロジェクト成功のために新しい仲間を募集します。
    <仕事のやりがい>
    ・クライアント企業の経営を支える、コーポレート業務であり、ビジネスの成功をバックアップするというやりがいを感じることができます。
    ・単純作業ではなく、すでに存在しているフローをより効率的に品質をあげていくことを目標としています。マニュアルを作ったり、チームをまとめる統制力が身につきます。

    <得られるスキル>
    ・経理に関する様々な知識
    ・運用フロー構築、改善のスキル
    ・改題解決力、業務推進力
    ・お客様企業との折衝スキル

    <キャリアパス>
    経理業務からのスタートとなりますが、コーポレート業務全体のアウトソーシングを行っていくため、コーポレート業務に関する
    幅広い活躍をしていただくことを想定しています。

  • 契約社員 No.SK0083709

    京都烏丸勤務、転勤なし。経理管理職候補/西日本最大級のエンターテイメント事業を展開する企業。新事業や新規エリアに果敢にチャレンジする人材を募集

    雇用形態

    契約社員

    職種

    経理(決算業務) 、 経理(月次決算業務) 、 M&A・グループ会社管理

    仕事内容

    経理課にて日常業務全般から決算取り纏め等の実務に加え、メンバー育成・マネジメントに従事いただきます。
    具体的には、
    ・予実の管理、数値分析業務
    ・固定資産管理業務
    ・月次決算業務
    ・年次決算業務
    ・支払業務
    ・給与計算業務
    ・グループ関連会社の経理業務
    ・その他、経理業務全般
    ・メンバーフォロー・育成、業務コントロールなど

    ※各担当者がそれぞれに同社もしくはグループ会社いずれかの経理業務一連を担う形となりますので、部分的ではなく経理業務全般のスキルを活かすことができます。
    ※契約社員での採用となりますが、業務内容に問題がなければ自動的に正社員へ切り替えとなります。
    正社員への切り替え以降、給与・福利厚生等の変更はありません。

    活かせる資格

    日商簿記 2級

    応募条件

    ・簿記2級以上をお持ちであること
    加えて、下記いずれかは必須
    ・経理の実務経験をお持ちの方
    ・会計事務所、税理士事務所などのご経験のある方

    (歓迎要件)
    ・メンバーマネジメント経験(育成経験含む)
    ・管理職へのキャリアアップや専門性を高めることを求めている方
    ・0から1を作り上げることに面白さを感じる方
    ・変化に柔軟に対応でき、スピーディな経営に好感を持てる方

    勤務地

    京都府京都市中京区

    業種

    サービス(飲食)

    ポジション

    マネージャー・課長級

    給与・待遇

    500万円 〜 700万円

    アピールポイント

    国内において西日本最大級のカラオケチェーン(全国に約180店舗を展開) を中心に、カフェレストラン事業、フィットネス事業、デリバリー事業、温浴事業、トランクルーム事業、グローバル不動産含む各種投資事業等、国内外に複数の事業を展開している会社です。

    MBAを取得した2代目社長の元、「デジタルによる成長は無限の可能性を秘めている」との信念からDXを活用した新しい事業にどんどん挑戦しており、働き方・職場環境も大幅に改革。「やってみたい!」と手を挙げた人を全力でサポートする文化が根付いており、常に挑戦を楽しむ社風を大切にしています。

    同社ではコロナ禍以降、ITを活用した様々なサービスを立ち上げ、事業も業績も順調に拡大していますが、一方で会計部門はまだまだ盤石とはいえず、今回組織を強化するため管理職候補となる人材を募集することになりました。

    会計実務はもちろんですが、若いスタッフの育成・フォロー、業務コントロールなど、マネジメント面でも活躍を期待されいてます。
    スピーディに目まぐるしく経営環境の変わる環境ではありますが、手を上げる人にこそチャンスのある会社です。
    我こそはという方にぜひお任せしたいポジションです。

  • 正社員 No.ST0083688

    【財務】業界安定!東証スタンダード上場/残業5h程度&充実した福利厚生で働きやすさ抜群◎

    雇用形態

    正社員

    職種

    経理(財務)

    仕事内容

    経理・財務部にて、財務会計業務をご担当いただきます。
    ご希望やスキルに応じ、まずは子会社の財務業務全般を中心にご担当いただきます。
    その後、業務の定着度合いを見ながら、将来的にはホールディングスでの財務業務、更には連結業務などの会計業務にもチャレンジ頂きます。

    【仕事内容詳細】
    ・資金繰り表の作成・管理
    ・キャッシュフロー計画の策定
    ・予実管理・財務分析
    ・経営層へのレポート作成
    ・金融機関との折衝・交渉
    ・外国為替業務
    ・入出金管理業務
    ・預金や借入金など仕訳・伝票起票業務

    適性やスキルに応じ、上記業務をご担当頂きます。
    その後、業務の定着度合いを見ながら、上場企業ならではの業務などもお任せしていきます!
    ゆくゆくはホールディングスの連結決算業務など、東証スタンダード上場ならではの業務にもチャレンジできる環境です。
    今までの経理・財務会計業務経験を活かして、さらにスキルアップしたい方や、仕事の幅を広げていきたい方にピッタリの職場です。

    応募条件

    <必須>
    ・金融機関での融資業務のご経験、または事業会社における資金繰り実務のご経験
    ・基本的な会計知識(日商簿記3級以上)

    <歓迎>
    ・金融機関との折衝・交渉のご経験
    ・財務企画や資金調達業務のご経験
    ・外国為替業務のご経験

    勤務地

    東京都中央区

    業種

    サービス(流通・小売)

    ポジション

    スタッフ・担当級

    給与・待遇

    500万円 〜 600万円

    アピールポイント

    【会社について】1869年創業/創業156周年を迎えた同社。
    業界最大手出版グループの傘下にあり同社自身も東証スタンダード上場しており安定企業で長く働きやすい環境です。
    経理財務部の雰囲気は柔らかく質問しやすい環境であること、管理職層に会計士や税理士資格をお持ちの方が複数名おり、堅実な組織構成になっています。
    ご入社後は、現在財務業務を務めている副部長のもと、徐々に業務をキャッチアップしていただきます。そして、ゆくゆくは、財務業務を牽引していただく人材となることを期待しています。
    長期的なキャリアパスとしては、ご本人のご希望と会社のニーズに応じて、経理業務へ携わることも可能です。
    繁忙期を除き9:00出社-17:30頃帰社がベースとなっております。
    月の残業時間は5時間以下で、繁忙期でも10時間程度ですので、プライベートと両立しやすい環境です。

  • NEW 契約社員 No.ST0083683

    【ベンチャー/大手上場子会社】大手不動産デベロッパー 不動産テックベンチャー企業にて経理職の募集です。リモート・フレックス制度あり!オフィスカジュアル可!

    雇用形態

    契約社員

    職種

    経理(決算業務) 、 経理(月次決算業務) 、 経理(日常業務)

    仕事内容

    当社住宅業務企画部が管轄する住宅事業グループ関係会社における経理業務をお任せします。
    ご入社当初は、当社関係会社であるHmlet Japan株式会社に出向の上、主に以下の業務に従事いただきます。

    <業務内容>
    *月次・四半期・年次決算業務、監査法人との連携
    *売上・売掛金・前受金・未収金の管理(販売管理システム導入フェーズ含む)
    *経理財務業務全般(仕訳、試算表・元帳チェック)
    *業務フロー改善、各部門(Sales/CS/Tech)との連携によるデータ整合性の担保
    *チームメンバーの業務マネジメント

    出向先:Hmlet Japan株式会社
    URL: https://hmletjapan.com/about-hmlet/
    事業内容:新しい住まいとライフスタイルの提供を目指し、三菱地所株式会社とHmlet Pte.,Ltd.(本社:シンガポール)が2019年に設立したコリビング(賃貸住宅)の運営会社です。コリビング(賃貸住宅)は、働き方やライフスタイルの価値観が変化するなか、20代~30代のミレニアル世代を中心にニューヨーク、ロンドン、シンガポール等の世界主要都市において普及しつつあります。Hmlet Japan(ハムレット)は日本におけるコリビングのパイオニアとして、2024年7月時点で都内に約900室を運営しております。現在は三菱地所の100%子会社となっております。
    資本金:1億円 従業員数:約60名(契約社員・業務委託含む)

    応募条件

    ■必須
    ・経理実務経験 5年以上
    ・売上・売掛金管理の実務経験
    ・日商簿記2級以上
    ・Excel中級レベル
    ・未完成な環境で柔軟に業務を組み立てられる思考力

    ■歓迎(行動特性・思考)
    ・英語(読み書き)があれば尚可
    ・販売管理システム導入や業務システム改善経験
    ・SaaSや不動産Techなどデータ連携を伴う業務での経験
    ・英文財務諸表やIFRSの知識

    勤務地

    東京都千代田区

    業種

    不動産・建設(不動産)

    ポジション

    スタッフ・担当級

    給与・待遇

    600万円 〜 800万円

    アピールポイント

    三菱地所採用で、100%子会社のスタートアップベンチャー企業へ出向するポジションです。
    まだ未整備な部分が多い組織の中で、日常経理から決算まで整え、安定的に遂行していただくのがミッションです。
    また、未完成な体制やシステム導入プロセスを前向きに楽しみ、自ら業務改善を推進していただける方を歓迎しています。
    当面の期間は契約社員としての採用となり、一定期間就労後に採用試験に合格された方は、親会社・子会社共に、正社員としての登用の可能性があります。
    三菱地所グループのバックボーンがある中で、国内・海外を踏まえて急成長が期待されるベンチャー企業にて会社と共にご自身も成長したい、挑戦したいと考えている方にぜひご応募いただきたい求人です。
    働き方はリモート(目安週1~2回程度)・フレックスタイム制度が導入され、私服勤務が可能です。

    *三菱地所は1937年に設立された長い歴史を持つ総合不動産会社です。*
    基本使命として「まちづくりを通じた社会への貢献」を掲げ、その事業領域は丸の内に代表されるオフィスや商業施設の開発・賃貸・運営管理、収益用不動産の開発、住宅の開発・分譲、更には設計監理や不動産仲介、海外事業など多岐にわたっています。
    今後も社会のニーズや環境の変化を先取りし、スピード感をもって新たな事業や創造的な取り組みへのチャレンジを続け、グループ全体の競争力を高めていく上で、即戦力となる人材を募集いたします。

  • 正社員 No.ST0083672

    【業界未経験歓迎】 創業から10年で東京・大阪等国内6拠点、海外2拠点と急拡大中の財務会計コンサルティングファームにて、フィナンシャルアドバイザリー部門をご紹介

    雇用形態

    正社員

    職種

    M&A・企業再生 、 ファンド・SPC(税務)

    仕事内容

    UnivisFASでは、M&Aの価値を最大化するため、戦略の立案からトランザクション、クロージング後のサポートに至るまで、一気通貫でM&Aに関する深い知見と経験にもとづく助言や提案を、適時・適切に提供します。
    M&Aの各フェーズで組織が分離されていないため、M&Aの各プロセスを経験いただきます。

    <トランザクション>
    ・財務・税務・ビジネスデューデリジェンス
    ・ストラクチャー助言業務
    ・バリュエーション
    ・モデリング業務
    ・無形資産の価値評価

    <ファイナンシャルアドバイザリー>
    ・M&A戦略策定支援
    ・M&A候補先企業の発掘
    ・M&A実行ストラクチャーの策定支援
    ・M&Aプロセスにおけるプロジェクト・マネジメント
    ・M&A候補先企業との交渉支援
    ・デューディリジェンスの実行支援
    ・企業価値評価
    ・M&A実行に必要となる各種契約書の策定支援(ユニヴィス法律事務所と共同で実施)
    ・財務、会計領域に係るPMI支援

    大手コンサルティング会社のように、会社の看板があるわけではありませんが、
    有難いことに実際に多くのお客様から、我々のプロジェクト成果を評価いただき、継続したご相談をいただいております。
    我々は少数精鋭のMAのプロフェッショナル集団を目指しています。
    ぜひ、そのメンバーに加わって頂ける方をお待ちしております。

    活かせる資格

    公認会計士/公認会計士試験 論文式合格・会計士補/公認会計士試験 短答式合格/USCPA/日商簿記 1級/日商簿記 2級/MBA

    応募条件

    【必須(MUST)】

    <未経験者>

    大学卒業以上
    下記いずれかのご経験をお持ちの方
     ‐ コンサルティング、提案型営業の経験
     ‐ 投資銀行業務の経験
     ‐ 金融機関での営業経験
     ‐ 法人向け営業経験
    <経験者>

    主担当としてM&A仲介案件の成約実績が2件以上の方 

    【歓迎(WANT)】
    ・投資銀行含む金融、不動産業界出身
    ・コンサルティング、提案業務の経験
    ・中小企業オーナーとの折衝経験

    勤務地

    東京都港区

    業種

    監査法人・税理士法人・コンサルティングファーム(税理士法人)

    ポジション

    スペシャリスト

    給与・待遇

    500万円 〜 1,500万円

    アピールポイント

    ・メンバー数も30人程の規模、且つ機能別による縦割りの組織ではないので、幅広い案件に携われます。
    ・支援案件としては、ミッド・スモールキャップがメインのため、一気通貫で案件の支援できる希少な経験を積めます。
    ・法人営業部による営業活動や他事業部からのご紹介、既存クライアントからのリピートなど、案件の引き合いが多いので、常に案件に携われます。
    ・アソシエイト/シニアアソシエイトは1人当たり常時2、3件をご担当していただくので、他社と比較しても圧倒的なスピードで成長していきます。
    ・当社グループのユニヴィス法律事務所と連携しながら、M&Aの実行を支援することで、クライアントに対し満足度の高いサービスを提供できます。
    ・マネージャー以上の役職ポストも空いているので、評価次第ではスピード感を持った昇進が可能、且つ年収も上げていける環境です。
    ・ユニヴィスグループとして成長フェーズにございますので、組織が拡大していく過程を体感できます。

  • NEW 正社員 No.ST0083671

    <業界では珍しい正社員採用!/年間休日130日!> 業界大手エンタテインメント企業にて経理スタッフを募集中!

    雇用形態

    正社員

    職種

    経理(日常業務) 、 経理(決算業務) 、 経理(管理会計)

    仕事内容

    エンタテインメントビジネスを会計のプロとして経理分野から支えていくことを期待される部署です。
    約70名と大きな組織の中であっても1人1人の裁量は広く、
    20社以上あるソニーミュージックグループ各社の専任の経理担当として様々な経験を積むことができる環境があります。

    【具体的な仕事内容】
    ・仕訳伝票の入力、伝票内容の確認
    ・売掛金、買掛金の管理、資金繰り
    ・決算業務(月次、四半期、年次)
    ・予実管理業務
    ・各種税務申告業務
    ・監査法人対応

    応募条件

    【応募条件】
    ■大学(大学院を含む)/短大・専門学校(2年制以上)修了、卒業以上
    ■Word、Excelの基本操作
    ■日商簿記3級以上の会計知識をお持ちの方

    【歓迎条件】
    ・企業経理でのご経験がある方(4年以上)
    ・誠実な姿勢で業務に取り組むことができる方
    ・協調性があり、チームワークを大切にできる方
    ・向上心があり、学ぶ意欲がある方
    ・エンタテインメントビジネスにご興味がある方

    勤務地

    東京都千代田区

    業種

    IT・情報通信(放送・音響・映像制作)

    ポジション

    スタッフ・担当級

    給与・待遇

    425万円 〜 1,000万円

    アピールポイント

    ソニーミュージックグループは幅広い業務領域を持ち、音楽制作、CD・DVDなどの販売・流通、音楽配信事業、ライブイベント企画・運営や、アニメーションや映画製作など多岐に渡ります。今回は、グループ各社の経理業務・会計業務全般などを担当し、エンタテインメントを裏側から支えていただける方を募集しています。自由な発想力で新しいことにチャレンジしたい方、ぜひご応募ください。弊社からも入社実績がございます。ソニーミュージックグループの強みを活かし、幅広い業務領域に挑戦することができ、経験を積んでいくことが可能です。

    【本ポジションの魅力】
    ■あなたの力がエンタメビジネスを支える!
    音楽、アニメ、ゲーム、タレントマネジメントやキャラクタービジネスなど、
    多数あるエンタテインメント企業の近くで活躍することができます。
    エンタメビジネスに必要とされる人材になることができる部署です。

    ■幅広い経験を積むことができる!
    フラットな組織なので、若手にも大きな裁量が与えられます。
    グループ会社が20社以上もあるため、狭い分野の実務担当者で終わることがありません。
    また、管理会計や税務申告など幅広い業務経験を積んでいただくことができます。

    ■新しい挑戦ができる!
    ソニーミュージックグループは、常に新しい事業や新規プロジェクトの立ち上げなどを積極的に推進しています。
    これに伴い、経理業務においても多岐にわたる経験を積むこと、スキルを磨くことが可能です。
    チームの一員として共に成長し、成功を分かち合うことができる環境が整っています。

  • NEW 正社員 No.ST0083663

    【経営企画】管理会計・中期経営計画の策定補助をお任せします◎年間休日120日以上/OJT研修あり!

    雇用形態

    正社員

    職種

    経営企画 、 経理(管理会計)

    仕事内容

    経営企画室メンバーとして、業績管理を中心に幅広い業務をご担当いただきます。
    ■業務内容:入社後はご経験に合わせた業務をお任せしていく予定です。まずは管理会計業務からお任せします。
    (1)管理会計業務の実務対応:
    ・予算策定/修正実務(エクセルや社内システムを使用)
    ・予算管理業務(月1回の業績見込報告の統括)
    ・経営層へのレポーティング
    (2)中期経営計画の策定支援 
    (3)重要会議体の事務局対応(開催通知/議事録作成等)

    ■ゆくゆく、ご経験に合わせてお任せする業務:
    ・社内課題プロジェクトの推進(例:退職率の低減、報酬制度の検討、等)
    ・社内外の関係者への依頼や調整、ヒアリング、タスクの進捗管理
    ・その他、経営陣からの依頼への対応や、経営企画室内の業務のサポートなど

    ■経営企画室の役割:
    ・中期経営計画の策定、浸透
    ・中期経営計画の推進(ロードマップ作成、プロジェクトマネジメント、等)
    ・各種部門横断プロジェクトのマネジメント及び参画
    ・管理会計、予算管理対応
    ・重要会議体の事務局対応
    ・新規事業に関する計画策定、推進
    ・その他経営陣からの特命事項対応

    応募条件

    ■必須:
    ・財務会計分析とレポートの経験

    ■歓迎:
    ・中期経営計画作成等の経営実務経験
    ・投資、M&A業務等の実務経験
    ・PMI含む、投資先企業の管理業務の経験
    ・新規事業の立ち上げないし、管理実務の経験
    ・広報・IR実務の経験

    勤務地

    東京都目黒区

    業種

    サービス(その他サービス)

    ポジション

    スタッフ・担当級

    給与・待遇

    500万円 〜 700万円

    アピールポイント

    ■魅力:
    ・経営陣と非常に近い距離で、会社全体を俯瞰しての企画立案・実行に取り組むことができます。
    ・事業戦略設計~現場への落とし込みまで一気通貫して裁量を持って取り組むことができます。
    ・やりたいこと、やるべきことを見つけ、実行に結び付けることを奨励する環境です。
    ・指定管理事業などストック型ビジネスの安定した事業の管理と、新規事業管理の双方の経験を積むことが出来ます。

    ■特徴:
    当社は、創業30年強の公共施設や文化施設の運営受託を手掛けるソリューションカンパニーです。
    特に2005年の大規模博覧会の運営受託以降は東京スカイツリー(R)や日本科学未来館などの施設運営をはじめ、全国地方自治体が運営する指定管理施設なども受託するなど、この15年間業績を安定的に伸ばしながら、地域と人をつなぐ街づくりに貢献しています。
    現在、様々な国家戦略のもとに、国内の様々な地域や施設やイベント空間での施設運営も新しい局面を迎えようとしています。

  • NEW 正社員 No.SK0083661

    京都駅近・週1リモートOK・年休123日。経験を生かして、働きやすさも手に入れる

    雇用形態

    正社員

    職種

    会計事務(アシスタント業務)

    仕事内容

    <税理士業務および巡回監査コンサルティング業務全般>
    ◇会計ソフトへの入力業務
    ◇決算業務
    ◇年末調整業務
    ◇確定申告業務
    ◇各種税務申告書作成業務
    ◇巡回監査 
    ◇上記業務に纏わる一切の業務 など

    <在宅勤務・リモートワーク>
    相談可(週1日リモート)

    活かせる資格

    税理士

    応募条件

    <応募資格/応募条件>
    必須条件:
    ・日商簿記2級以上の資格を有する方で会計事務所での実務経験を有する方

    <必要資格>
    歓迎条件:日商簿記検定1級、日商簿記検定2級

    ※働くうえでチームワークを大切にされている方
    ※素直で情熱をもって仕事に取り組んでいただける方
    ※仕事のスキルを磨いて成長していこうという意欲をお持ちの方

    勤務地

    京都府京都市

    業種

    監査法人・税理士法人・コンサルティングファーム(税理士法人)

    ポジション

    スタッフ・担当級

    給与・待遇

    345万円 〜 600万円

    アピールポイント

    ITによる自動化に積極的に取り組んでおり、ITコンサルの業者の方とも連携しつつ業務にAIを取り入れることによる業務効率化を進めています。

  • 紹介予定派遣 No.HT0083653

    《経験者歓迎‼》労務派遣スタッフ募集 【正社員切替実績あり/残業なし/オフィスカジュアルOK】

    雇用形態

    紹介予定派遣

    職種

    社会保険・給与

    仕事内容

    《社労士や上長と連携を取りながら、下記業務をお任せいたします》
    給与計算、年末調整、社会保険・労働保険関連手続き、労務管理(入退職手続き、勤怠管理、雇用契約管理、従業員対応等)
    36協定提出、就労証明書作成、備品管理業務、その他雑務等

    応募条件

    労務経験がある方(一部だけでも応募可能)
    Excelの基本操作が出来る方(SUM、IFレベル)

    勤務地

    東京都江東区

    業種

    不動産・建設(建設・土木)

    ポジション

    スタッフ・担当級

    時給

    1,800円 〜 1,900円

    アピールポイント

    募集背景:社員の退職に伴う、欠員補充(9月末退社) ※引継ぎは社員の方から行っていただけますので、ご安心ください。
    組織体制:本社管理部で5名、グループで各5名の計10名体制で行っております。社員の方に聞いていただきながら、労務業務を中心となってご担当いただきます。
    働き方:月∼金で8時∼17時勤務、土日祝休み、お盆・GW・年末年始休暇あり
    その他:朝礼なし、オフィスカジュアルOK、ウォーターサーバー有、タバコ分煙

  • 契約社員 No.SK0083647

    未経験歓迎【名駅】超安定の鉄道系シェアードで経理スタッフ募集

    雇用形態

    契約社員

    職種

    経理(月次決算業務) 、 経理(決算業務) 、 経理(連結決算)

    仕事内容

    グループ各社から受託する経理業務全般
    ◇経理伝票の入力・チェック、出納(振込、資金移動等。現金扱いは含まない)、月次締め処理
    ◇決算業務(四半期・期末における決算整理、連結決算用データ・財務諸表等の作成)
    ◇税務(補助)業務(税計算・税効果、申告用データ入力)
    ◇事業計画(収支管理)・資金計画等の補助
    ◇会計基準・税制改正対応、経理システム更新対応 等

    活かせる資格

    日商簿記 2級/日商簿記 3級

    応募条件

    経理業務経験が2~3年以上あり、日商簿記検定3級以上を取得済み
    ※経理未経験者であっても、経理でのキャリア構築を考えており、日商簿記検定3級以上を取得済(できる限り2級以上)

    勤務地

    愛知県名古屋市中村区

    業種

    アウトソーシング・シェアード(アウトソーシング・シェアードサービス)

    ポジション

    スタッフ・担当級

    給与・待遇

    400万円 〜 485万円

    アピールポイント

    キャリア的には、経験のない状態から上場会社や上場グループの経理全般を積め、自分の市場価値を高める事が出来るのが最大のメリットです。
    大手系列なので働き方にも配慮があり、年間休日120日以上、フレックスタイム制度など働きやすい環境です。

  • 正社員 No.ST0083645

    【経理スペシャリスト】フレックス・在宅勤務有!/年間休日125日/音楽業界好きな人大歓迎!

    雇用形態

    正社員

    職種

    経理(決算業務) 、 経理(月次決算業務) 、 経理(英文経理)

    仕事内容

    2021年にEuronext市場に上場したことにともない、Universal Music Groupでは現在、より有効な内部統制の整備を進めるなど、コーポレート部門の強化を行っています。今後より大きな成長が見込まれる音楽業界において、親会社チーム含む多くの関係部署とコミュニケーションをとりながら、主として以下の業務を行っていただきます。

    月次・四半期・年度決算業務及び親会社への報告
    監査対応業務(内部統制・会計処理の改善対応含む)
    売掛金管理、固定資産管理、その他経理関連実務業務
    会計システムトラブルシューティングおよび改修に関するIT部門との協議

    活かせる資格

    公認会計士/税理士/USCPA

    応募条件

    【必須】
    しっかりとした経理・財務の知識をお持ちの方(目安:5年以上 適用基準はIFRS、日本基準)
    会計システムを使っての会計処理経験
    新たなものに積極的にチャレンジする意欲があり、自ら考え動くことができる方
    既存のものにとらわれず、様々な観点から物事を考えることができる方
    チームワーカーであり、協調性がある方。チームで目標を達成するパーソナリティのある方

    【歓迎】 
    公認会計士・税理士・USCPA資格保有者歓迎
    SAP若しくはOracle等の基幹ERPシステムでの会計処理経験や周辺システムの経験
    在庫管理・原価計算まわりのご経験或いはご知見をお持ちの方
    SOXまたはJ-SOX制度対応
    ビジネスレベルの英語力
    会計システム導入やプロセス改善などのプロジェクト経験
    税務関係の経験

    必要資格/ Required Qualification
    ◆日商簿記2級もしくは同等レベルの知識

    勤務地

    東京都渋谷区

    業種

    サービス(その他サービス)

    ポジション

    スペシャリスト

    給与・待遇

    500万円 〜 850万円

    アピールポイント

    社内外の関係会社・部署 / Stakeholders
    • 関連部署と協議を行いながら新しいプロセスの構築や会計処理の検討を行います。
    • 親会社Finance 部門や財務部門へのレポーティング業務や、質問対応等を行います。
    • 内部監査部門や外部監査人、親会社監査部門による監査への対応を行います。
    • グローバルFinance チームと連携し課題解決のための現状分析や最適な改善方法の検討を行います。
    • その他、必要に応じて関連する部署とのコミュニケーション、業務の取りまとめを行います。
    能力及びスキル / Required Abilities, Skills and Experiences
    ◆ しっかりとした経理・財務の知識をお持ちの方(適用基準はIFRS、日本基準)
    ◆ 会計システムを使っての会計処理経験
    ◆ 新たなものに積極的にチャレンジする意欲があり、自ら動くことができる方
    ◆ 既存のものにとらわれず、様々な観点から物事を考えることができる方
    ◆ チームワーカーであり、協調性がある方。チームで目標を達成するパーソナリティのある方


    エンターテインメント分野で世界を代表するレコード会社です。

    アメリカに本社を置く外資系企業にて、
    経験や英語を活かしながら財務のスキルアップが可能です。

    実働7.5時間でフレックス・在宅勤務が可能です。
    年間休日120日以上あり、ワークライフバランスの取りやすい職場環境になります。

    【音楽業界】または【外資系企業】にご興味がある方は、ぜひご検討ください。

  • 正社員 No.ST0083642

    設立5年/在宅可/フレックス有/上場企業~スタートアップまで幅広いクライアントを持つ事務所のマネージャー・エキスパート候補の募集

    雇用形態

    正社員

    職種

    法人税・顧問業務(税務)

    仕事内容

    <決算関連>
    ◆月次・年次決算書作成
    ◆財務諸表作成・確認

    <税務申告支援>
    ◆法人税・所得税・消費税等の申告書作成
    ◆税務署への申告書提出代行
    ◆節税対策や税務相談

    *会計ソフトはマネーフォワードを使用
    *Zoom等での顧客対応あり

    マネージャー候補としてご入社いただき、将来的には10名前後のチームのマネジメントをご担当いただく想定です。

    活かせる資格

    公認会計士/公認会計士試験 論文式合格・会計士補/税理士/税理士 シングルマスター/税理士試験 2科目合格/税理士試験 3科目合格/税理士試験 4科目合格

    応募条件

    スキル:会計事務所での実務経験5年以上
    資格:税理士資格・公認会計士資格・税理士3科目合格者以上

    勤務地

    東京都渋谷区

    業種

    監査法人・税理士法人・コンサルティングファーム(税理士法人)

    ポジション

    マネージャー・課長級

    給与・待遇

    700万円 〜 1,200万円

    アピールポイント

    税理士法人NEXPERTは、2020年の設立以来、IT・AI企業やスタートアップ企業を中心に、会計・税務の専門的なサポートを提供しています。
    代表は40代、事務所全体の平均年齢は35歳と若手が多く在籍しており、クライアントと近い目線で親身に対応することで高い満足度を得ており、紹介による案件も増加しています。

    【募集ポジション】
    今回は、案件増加に伴うTAXチームの体制強化のため、マネージャー候補または税務エキスパートの募集を行います。
    ・マネージャー候補
    将来的には10名前後のチームをマネジメントしていただくポジションです。チーム運営や若手育成を通じて、組織の成長に貢献していただきます。
    ・税務エキスパート
    税務顧問業務に加え、上場企業や高度な会計処理が求められる企業を担当。専門性を活かし、よりチャレンジングな業務に携わることができます。

    【働く環境】
    記帳代行などの業務はアシスタントスタッフが担当し、税務スタッフはクライアント対応に集中できる体制です。
    クラウド会計やITツールの積極導入により、業務効率化を推進。残業時間の削減にも取り組んでおり、ワークライフバランスを重視した働き方が可能です。
    代表や他マネージャーへの相談も気軽にできる安心のサポート体制があります。

    【 組織風土】
    今後さらに地盤を強化していく方針のもと、社員の声を積極的に取り入れる風土があります。
    また、若手が多く活躍していることもあり、フラットで風通しの良い組織文化が根付いています。
    年齢や役職に関係なく意見を言いやすく、チームで協力しながら成長できる職場です。

    ・スタートアップから上場企業まで、多様な業種のクライアントを担当し、幅広い経験と専門性を身につけたい
    ・組織の変革期に関わり、提案や行動を自ら行い、事務所の成長に貢献したい
    ・成長意欲の高いメンバーとともに、専門性とマネジメント力の両方を磨きたい
    といった方におすすめの求人です。

  • NEW 正社員 No.ST0083636

    【経理】日本有数の映像制作会社/フレックスタイム制/年間休日120日/ワークライフバランスが整えやすい環境です

    雇用形態

    正社員

    職種

    経理(月次決算業務) 、 経理(決算業務)

    仕事内容

    入社後まずは日常業務をメインに担当いただきますが、ご希望やご経験次第で決算業務にも携わっていただけます。
    ・日常業務(仕訳・伝票起票)
    ・債権、債務管理
    ・月次/四半期/年次決算業務全般
    ※将来的には以下のような業務に携わっていただくことが可能です。
    ・海外子会社管理
    ・連結パッケージ作成
    ・内部統制対応、監査対応
    ・資金管理
    ・税務関連業務
    (変更の範囲:会社の定める業務)

    活かせる資格

    税理士試験 1科目合格/日商簿記 2級

    応募条件

    ・簿記3級以上   ・社会人経験  ・細かい作業、計算が得意な方、コツコツと業務に取り組むことが好きな方

    勤務地

    東京都世田谷区

    業種

    IT・情報通信(放送・音響・映像制作)

    ポジション

    スタッフ・担当級

    給与・待遇

    350万円 〜 450万円

    アピールポイント

    【労働環境について】
     ・コアタイムなしのフルフレックスタイム制で、働きやすい就業時間となっています。
     ・1日の標準勤務時間数は7時間です。業務次第で早上がりも可能です。
      (1ヵ月の総労働時間が1日7時間×営業日数を下回らないようにご自身で調整してください)
     ・月末と月初は、残業時間が多くなる傾向がありますが、遅くとも、21時台に終業しており、月の残業時間は10~30時間程度を想定。

    【雇用形態について】
    ご経験やスキルに応じて、正社員または契約社員での採用となります。
    豊富な実務経験をお持ちの方は、正社員としての採用も可能です。お気軽にご相談ください。

    ◆正社員転換制度について
    契約社員としてスタートした場合も、正社員転換制度があります。入社半年が経過した時点で、ご本人の希望により正社員転換を申請することが可能です。申請に基づき評価・面談等を行い、入社1年後を目安として、実際に毎年ほとんどの方が正社員へ登用されています。多くの方が長期的に活躍しており、真摯に業務に取り組むことで着実にステップアップできる環境です。

    ご興味をお持ちいただけましたら、ぜひご応募ください。

  • NEW 正社員 No.ST0083628

    【予算管理対応 係長候補】プライム上場の総合物流会社/年間休日120日以上/フレックス制度あり

    雇用形態

    正社員

    職種

    経理(管理会計) 、 M&A・グループ会社管理 、 経理(開示資料作成)

    仕事内容

    <2024年4月よりスペシャリスト(専門職)制度を導入。スペシャリスト人財が活躍できるようにフレックス制度、ロール型雇用(役割型雇用)を適用。>
    194社の経営指標の集計と管理業務をお願いします。

    ■職務詳細:
    ◇担当職責のなかで以下をお任せします。
    ・月次、四半期の予算における予実集計と管理、分析
    ・分析に基づく事業会社への状況確認
    ・新規M&A企業への会社指導
    ・格付け会社への資料提出
    ・開示資料の準備、提出

    応募条件

    ■必須条件:
    ・予算管理実務経験5年以上

    ■歓迎条件:
    ・グループ本社での本社管理業務経験
    ・グループ本社での仕組み構築経験

    勤務地

    東京都江東区

    業種

    物流・運輸・インフラ(運輸(鉄道・航空・海運))

    ポジション

    主任・係長級

    給与・待遇

    530万円 〜 730万円

    アピールポイント

    創業100年以上になる老舗総合物流企業での予算管理に関わるお仕事です。
    東証プライム上場企業で売上高8500億以上、グループ連結で2.5万人以上の大手企業です。
    知名度こそさることながら、長きに渡って戦前より有名大手化学メーカーなど
    BtoBを中心とした物流を担っており、業界でもトップクラスの売上を誇るなくてはならない事業を行っています。
    コロナ禍の中でも堅実に成長を続けており、22期連続で増収、16期連続で増益を続けています。
    老舗企業でありながら、毎年成長を続ける企業で中長期的にご活躍いただける方の応募をお待ちしております。

    ※社員一人ひとりが存分に活躍できるよう、育児休暇制度、昇進/昇給制度を含め、充実した福利厚生を用意しています。
    ※物流分野の発展に向けた取り組みのみならず、企業スポンサーとして、ゴルフ・柔道を含む実業団スポーツにも力を入れています。
    ※長年培った物流技術の伝承/深耕に向け、総合交通/物流教育施設『クレフィール湖東』を開設。優秀な人材の輩出を支えます。

  • 正社員 No.ST0083627

    プライム上場の総合物流会社にて”経理税務 係長候補”募集!年間休日120日以上/フレックス制度あり

    雇用形態

    正社員

    職種

    経理(決算業務) 、 経理(開示資料作成) 、 経理(税務)

    仕事内容

    <2024年4月よりスペシャリスト(専門職)制度を導入。スペシャリスト人財が活躍できるようにフレックス制度、ロール型雇用(役割型雇用)を適用。>
    当社グループ全体の決算業務、開示業務、及びグループ各社の決算書確認業務、経理支援業務。

    ■職務詳細:
    ◇担当職責のなかで以下をお任せします。
    ・月次、四半期、年次決算業務
    ・決算短信や有価証券報告書等の開示業務
    ・グループ各社の決算書確認、経理支援業務
    ・税金計算などの申告業務

    応募条件

    ■必須条件:
    ・経理、税務、連結決算業務いずれかの実務経験

    ■歓迎条件:
    ・ホールディングスやグループ本社での経理・税務経験

    勤務地

    東京都江東区

    業種

    物流・運輸・インフラ(運輸(鉄道・航空・海運))

    ポジション

    主任・係長級

    給与・待遇

    530万円 〜 730万円

    アピールポイント

    創業100年以上になる老舗総合物流企業での経理・税務に関わるお仕事です。
    東証プライム上場企業で売上高8500億以上、グループ連結で2.5万人以上の大手企業です。
    知名度こそさることながら、長きに渡って戦前より有名大手化学メーカーなど
    BtoBを中心とした物流を担っており、業界でもトップクラスの売上を誇るなくてはならない事業を行っています。
    コロナ禍の中でも堅実に成長を続けており、22期連続で増収、16期連続で増益を続けています。
    老舗企業でありながら、毎年成長を続ける企業で中長期的にご活躍いただける方の応募をお待ちしております。

    ※社員一人ひとりが存分に活躍できるよう、育児休暇制度、昇進/昇給制度を含め、充実した福利厚生を用意しています。
    ※物流分野の発展に向けた取り組みのみならず、企業スポンサーとして、ゴルフ・柔道を含む実業団スポーツにも力を入れています。
    ※長年培った物流技術の伝承/深耕に向け、総合交通/物流教育施設『クレフィール湖東』を開設。優秀な人材の輩出を支えます。

  • 正社員 No.ST0083626

    【経理職/海外連結・開示担当】東証スタンダード上場企業、連結決算ポジションの募集です!

    雇用形態

    正社員

    職種

    経理(連結決算) 、 経理(英文経理) 、 経理(開示資料作成)

    仕事内容

    連結決算、海外経理業務を中心にご担当いただきます。
    ■ 連結決算業務統括
    ■ 海外子会社管理
    ■ 短信・四半期報告書・有価証券報告書・招集通知作成
    ■ その他財務経理部の特命プロジェクト

    応募条件

    (必須要件)
    ■ 月次・年次連結決算業務経験
    ■ 開示業務経験
    ■ 監査法人対応経験
    ■ 英語力 (経理資料としての英文書類の読解や海外とのメール対応。会話力は問わない)
    →(出張もあり、最低読み書きができるレベル)

    (尚可条件)
    ■ システム導入経験
    ■ 国際会計基準での経理経験
    ■ 管理職経験

    勤務地

    東京都江東区

    業種

    メーカー(その他メーカー)

    ポジション

    マネージャー・課長級

    給与・待遇

    800万円 〜 1,000万円

    アピールポイント

    東証スタンダード上場企業にて連結決算、開示責任者の募集です。
    遊技機事業の担当のみならず、カジノを中心とした統合型リゾート事業の担当となります。
    海外のIR事業(カジノ事業)や遊技機事業が主な事業です。
    海外子会社を持つ企業で連結決算のご経験のある方を歓迎しております。
    当面はプレイヤーとしてのご活躍を期待されております。
    ゆくゆくは複数名の連結チームを担っていただくて予定です。
    ポジションを上げていきたいと考えている方はもちろん、これまでのご経験を活かしてスペシャリストとして活躍したいと考えているいずれの方にもご希望に応じたキャリア形成が可能です。
    ご興味のある方は、ぜひお問い合わせ下さい。

  • NEW 紹介予定派遣 No.HK0083625

    《経理未経験OK/年収430万以上可/年間休日120日以上》100年以上続く安定の化学品専門商社にて売掛・買掛管理担当を募集!

    雇用形態

    紹介予定派遣

    職種

    経理(日常業務) 、 経理(その他(経理))

    仕事内容

    (1)売掛金業務
    ①請求書、領収証の発行・送付
    ②回収処理、対応(入金確認、照合等)
    ③回収条件違約(確認)報告
    ④回収差異明細表作成
    ⑤残高確認検証

    (2)買掛金業務
     ①支払処理作業(照合、差異明細確認等)
     ②支払通知書、相殺領収証の発送
     ③残高確認検証

    (3)その他
     郵便物等仕分、書類整理等、その他雑務

    基本的には売掛、買掛金関連のルーティンワークが中心となります。

    活かせる資格

    日商簿記 2級/日商簿記 3級

    応募条件

    ・正確性を持って仕事に取り組める方
    ・基本的なパソコン操作(文書作成、表計算等)に抵抗のない方

    《歓迎要件》
    ・経理経験をお持ちの方
    ・簿記2級程度の知識をお持ちの方

    勤務地

    大阪府大阪市淀川区

    業種

    商社(専門商社)

    ポジション

    スタッフ・担当級

    時給

    1,500円 〜 1,550円

    アピールポイント

    100年以上続く大手化学品専門商社にて、売掛買掛金担当を募集。
    安定感を持って働きたい方におすすめです。


    残業も少なく、ワークライフバランスはとりやすいです。
    東洋経済新報社があげるホワイト高年収企業100選に取り上げられており、正社員に切り替わっても働きやすい環境です。
    未経験から経理に挑戦してみたい方や、ルーティンワークに抵抗のない方、安定感を持って働きたい方におすすめです。

  • 正社員 No.SK0083616

    収益貢献(管理会計)ポジション/世界トップシェア製品を数多く生み出すグローバル化学メーカー。主力事業の採算管理と原価企画を通じた収益貢献ポジション

    雇用形態

    正社員

    職種

    経理(管理会計) 、 経理(原価計算) 、 経理(その他(経理))

    仕事内容

    セイフティSBU (モビリティBU/インダストリBU)における、、"予算管理を通じた収益向上の為の課題解決推進"および"原価企画を通じた長期的な収益基盤構築"をご担当いただきます。

    具体的には、
    ・採算管理の場合は、海外5拠点を含む、SBU全体のKPI(P&L含む)予実管理、予算・中期の事業計画立案
     ー上記予算に対する予実分析から問題の洗い出しと課題対策の立案
    ・原価企画の場合は、グローバルシェアの更なる拡大に向けた新製品また既存製品に関する原価企画業務
     ー製品の企画段階から量産化、また競争力強化まで含めた製品ライフサイクル全般における原価企画及び管理
    ※将来的には海外拠点の事業推進役(財務・アドミ担当)として駐在頂く可能性もあります。

    活かせる資格

    公認会計士/公認会計士試験 論文式合格・会計士補/公認会計士試験 短答式合格/税理士/税理士 シングルマスター/税理士 ダブルマスター/税理士試験 1科目合格/税理士試験 2科目合格/税理士試験 3科目合格/税理士試験 4科目合格/USCPA/USCPA 科目合格/日商簿記 1級/日商簿記 2級/CIA/CISA

    応募条件

    (必須条件)
    大学卒以上
    転勤可能な方
    経理・財務部門でのご経験
    業務におけるExcel、Powerpoint、Power BI等の活用経験
    率先して業務を遂行する自主性と責任感
    TOEIC 500点程度以上を推奨(学ぶ意欲があれば現状は問わず)
    (歓迎要件)
    ・工場における原価知識、投資提案の経験
    ・組み立て加工メーカーでの管理・企画の経験
    ・中期計画・予算策定における事業計画(P&Lおよび各種KPI)の立案経験
    ・工場原価 可視化のノウハウ・経験

    勤務地

    大阪府大阪市北区

    業種

    メーカー(化学・繊維)

    ポジション

    主任・係長級

    給与・待遇

    500万円 〜 1,000万円

    アピールポイント

    タバコ用フィルターは日本で唯一の存在、世界シェアでも第2位。他、自動車のエアバッグ用インフレーター(ガス発生装置)においても国内トップシェアなど、数々の製品で世界トップを走る化学メーカーです。
    本ポジションは主力事業における収益向上につながる管理会計の運営および事業課題発見と解決の推進を期待されるポジションになります。年齢に関係なく海外駐在の機会があります。また、海外駐在の希望は最大限尊重します。
    チャレンジしやすい風土(新たな企画提案も歓迎)と慎重さや専門性を重視する風土が共存する組織です。個性を尊重し、適切なキャリアプランを構築できる組織です。女性比率は5割を超えており、男女ともに活躍できる職場です。知識習得に向けての自己啓発はサポートします。

    尚、本ポジションの方には年齢に関係なく海外駐在の機会もあります。また、海外駐在の希望は最大限尊重します (アメリカ、ポーランド、中国、タイ、インドへの赴任可能性あり)。

  • 正社員 No.ST0083610

    【経理 ※事業管理室】海外向け新規EC事業を経理財務面から支える/世界3,000兆円規模のBtoB卸市場/IT×貿易

    雇用形態

    正社員

    職種

    経理(その他(経理)) 、 経営企画

    仕事内容

    年間流通額100億円以上の流通を誇る国内最大級BtoB向けECプラットフォーム「NETSEA(ネッシー)」を展開する当社グループに関して経理スペシャリストを募集します。
    現在グループ全体で海外事業(中国向け越境EC事業)の新規事業開発を行っており、その一環で経理財務面から事業基盤の整備及び事業推進を支えて頂きます。

    【業務内容】
    ・事業部発案の新規事業、新規商流に関しての計上プロセスの整理と経理財務的観点からのアドバイス
    ・買収企業の経理財務PMI、既存経理業務フローへの落とし込み
    ・新規事業に関連するmtg同席、経理財務面での論点整理、プロジェクトマネジメント
    ・管理部門(既存の経理チーム)との連携

    ※週2までリモート取得OKとなります。(入社当初は出社メインになります。)
    ※定時は9:00~18:00ですが、時差出勤制度があり前後2h調整可能です。

    応募条件

    ■必須要件
    ・経理部門での副部長もしくはマネージャーの経験
    ・上場企業の経理経験(年数問わず)
    ■歓迎要件
    ・ITベンチャー企業での経理経験
    ・上場企業もしくは上場子会社での管理部門長(部長、副部長クラス)のご経験
    ・EC/物流業界にての経理経験(実在庫を取り扱っている企業での就業経験)

    勤務地

    東京都品川区

    業種

    IT・情報通信(情報処理・通信)

    ポジション

    スタッフ・担当級

    給与・待遇

    800万円 〜 1,200万円

    アピールポイント

    【魅力】
    ・経理財務面から経営に携わる立ち位置になりますので経営に近い立ち位置の経験が可能です。
    ・少数精鋭の部門のため非常に大きな裁量があります。

    ■当社について:
    国内最大級のBtoB向けECサイト「NETSEA(ネッシー)」とオークション相場検索サイト「aucfan.com(オークファン)」を運営している会社です。
    2023年からは国内で培った卸売業界のノウハウを生かし、海外の卸売市場へも目を向け日本サプライヤー(メーカー等)が現地に拠点を設立することなく中国バイヤーと取引できる中国向けBtoB輸出プラットフォームの展開を積極的に推進しています。
    元→円への外貨決済や円での売上受取が可能な決済システム、国内指定倉庫への発送だけで完結する物流システム、CSによるサポートなどを全てパッケージ化して提供しているため、日本国内での販売業務とほとんど変わらず中国市場への進出・販路拡大がかなう、これまでにない越境ECプラットフォームで日中間の架け橋となり更なる拡大を目指していきます。

  • NEW 正社員 No.ST0083607

    残業少なめ/在宅勤務/時差出勤可能◎ 無借金・安定経営の上場企業~経理課長/部長候補の募集

    雇用形態

    正社員

    職種

    経理(決算業務) 、 経理(連結決算) 、 経理(開示資料作成)

    仕事内容

    プレイングマネージャーとして、決算業務ほかスタッフのマネジメント業務を担っていただける管理職候補を募集します。
    【主な業務】
    ・仕訳入力、経費精算、売掛金・買掛金管理
    ・月次、四半期、年次決算及び連結決算
    ・法定開示書類(有価証券報告書、決算短信、連結キャッシュフロー計算書など)の作成
    ・子会社の連結決算サポート
    ・監査法人及び税理士法人対応
    ・管理会計(親会社への報告など)
    ・新規事業立ち上げ、M&A、PMIなどのコーポレートアクションへの参画
    ・関連部署との調整・連携(営業・経理・法務など)

    応募条件

    必須条件
    ・経理の実務経験5年程度(単独で年次決算を完遂できるレベル)

    人物像
    ・社内外との合意形成のための円滑なコミュニケーションが取れる方

    歓迎条件
    上場企業あるいはそれに準ずる企業で、以下いずれかの経験
    ・連結決算
    ・有価証券報告書等の開示書類作成
    ・監査法人対応
    ・子会社管理業務
    ・マネジメント経験

    勤務地

    東京都渋谷区

    業種

    IT・情報通信(ソフトウェア・ハードウェア)

    ポジション

    マネージャー・課長級

    給与・待遇

    700万円 〜 1,200万円

    アピールポイント

    本部長とメンバーの間のポジションで、実務の責任者となるポジションです。
    大きな組織ではないので、管理職と言っても決算など手を動かしていただくことになります。
    SaaS型のプラットフォーム提供がメイン事業なので、経理としてもシンプルで、
    残業は10時間程度、リモートワーク可能、時差出勤制度もあり、ワークライフバランスも良好。

    募集対象としては、上場企業経験者はもちろんのこと、
    単体での年次決算が取りまとめられる方であれば、これまで上場企業での経験がない方でも募集対象としています。
    働き方を落ち着けたいベテラン、非上場企業で経験を積んで来た方、上場企業でポジションを上げたい方など、幅広く検討します。

    お気軽にお問い合わせください!

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