-
PR 契約社員 直接応募
No.JS0001234
【フルリモート】経理・労務リーダーポジションの募集（契約社員・正社員/年収400～450万円）
株式会社ボンド
-
PR 正社員 直接応募
No.JS0001267
CBT試験方式のパイオニア企業の経理職！簿記資格が活かせる(年収400万円～500万円/年間休日120日以上/秋葉原駅徒歩5分)
株式会社シー・ビー・ティ・ソリューションズ
-
PR 正社員 直接応募
No.JS0001273
【未経験者歓迎/春日部市・野田市からもアクセス◎】働きながら資格勉強もできる！茨城県坂東市の税理士法人でメンバー募集中です！（年収360万円～600万円/正社員/税務/茨城県坂東市）
税理士法人大和 ＜茨城事務所＞
-
PR パート・アルバイト 直接応募
No.JS0001269
【在宅勤務も相談可◎/アクセス抜群】会計事務所での入力事務スタッフを増員募集！(時給1100円～1400円/パート/静岡県熱海市 来宮駅から徒歩1分）
エン会計株式会社
-
正社員 No.ST0059069
ジェイレックス・コーポレーション株式会社
成長企業での総務リーダーの募集です。 ターミナル駅近くで通勤しやすく、手当や福利厚生も充実。
雇用形態 正社員
職種 採用 、 社会保険・給与
仕事内容 【人事業務全般をお任せします。】
※中途採用を中心に担当していただきます。
【具体的な仕事内容】
◆採用関連の企画、各種手配
◆採用計画の立案、スケジュール管理等
◆既存紹介会社との折衝、新規開拓
◆人材の育成
◆社会保険手続・勤怠管理
◆労務関連業務（社労士と連携） など活かせる資格 宅地建物取引主任者
応募条件 ・人事の実務経験（3年以上、業種不問）
・中途採用の経験
●歓迎要件
・不動産関連での人事経験
・人材紹介会社との折衝経験勤務地 東京都新宿区
業種 不動産・建設（ビルメンテナンス・設備関連）
ポジション スタッフ・担当級
給与・待遇 400万円 〜 700万円
アピールポイント
・ストックビジネスと資産管理ビジネスとのバランスが取れた、安定かつ成長性のある企業です。
・柔軟性とスピードが強みです。
・会社の発展とともに自分を磨きたい成長志向の方には、特におすすめです！
・設立以来17年連続で増収増益を継続中です。 ・ノー残業デーあり（月６回以上） -
正社員 No.SK0050357
社会保険労務士法人CROSSROAD
中堅～上場企業の他に日本一YouTuberを抱える事務所で社労士募集
雇用形態 正社員
職種 その他（コンサルティング） 、 戦略・経営 、 社会保険・給与
仕事内容 ・各種手続き業務
・給与計算、年末調整
・助成金関連
・労務相談等々、社労士業務全般活かせる資格 社会保険労務士
応募条件 ・会計事務所もしくは社労士事務所にて労務実務経験のある方
・社労士資格をお持ちの方歓迎
・Word、Excelの実務経験がある方勤務地 東京都港区
業種 監査法人・税理士法人・コンサルティングファーム（その他士業事務所）
ポジション スペシャリスト
給与・待遇 420万円 〜 600万円
アピールポイント
税理士法人を母体に持つ社労士事務所です。大阪・東京で展開。中小～IPO～上場企業など幅広いステージのクライアントを保有。
ユニーク分野では、YouTuberの税務会計も担っており、その数は日本一。
グループ全体で連携を取り、ワンストップでサービスを提供。成長を続けています。
社内コミュニケーションは、メールではなくチャットワークやSlack等のSNSを導入。クライアントへの導入も進めており、
社内全体で案件の進捗管理やトラブルの予兆を事前に察知することが可能。
労働分配率も高く、年収1,000万円も目指せる案件です。 -
NEW 正社員 No.ST0085614
柔軟な働き方が魅力！残業無し、時短や週数日勤務も相談可能です。
雇用形態 正社員
職種 経理（日常業務） 、 経理（月次決算業務） 、 社会保険・給与
仕事内容 立ち上げフェーズの運営会社（GP）におけるバックオフィス業務全般をお任せします。
＜主な業務内容＞
■経理業務(主業務)
日常経理(仕訳入力)
支払処理、 請求書管理
月次決算補助
会計ソフト (freee) への入力・管理
税理士との連携(資料準備、確認対応等)
■労務・総務業務(一部)
入退社手続きの実務・補助
社会保険・労働保険手続きの実務・補助(社労士連携)
データの確認
社内書類・契約書の管理
備品管理、総務・庶務業務
※ 判断を伴う業務、 専門的な論点は上席社員・外部専門家が対応
※業務比率の目安: 経理7割、 労務・総務3割活かせる資格 日商簿記 ２級/日商簿記 ３級
応募条件 【必須】
金融機関、事業会社または会計事務所等での経理実務経験（目安：2年以上）
月次決算業務に関与した経験
基本的なPCスキル（Excel、Word 等）
【歓迎要件】
freee／マネーフォワード等のクラウド会計ソフト使用経験
少人数組織・成長フェーズ企業でのバックオフィス経験
労務・総務業務の実務経験または理解
金融・投資関連企業での勤務経験 (必須ではありません)勤務地 東京都港区
業種 その他（その他金融系）
ポジション スタッフ・担当級
給与・待遇 400万円 〜 500万円
アピールポイント
2025年に設立された独立系PEファーム。日本の中堅中小企業の成長支援や経営改革をハンズオンで行い、企業価値向上を実現することを使命としています。
現在、1号ファンドの組成・運営が本格的にスタートしており、組織基盤を共に作り上げていただけるバックオフィスメンバーを募集します。
少人数のプロフェッショナルチームの中で、経理・総務・労務を中心に、会社運営に関わるバックオフィス業務を担っていただける方を求めています。外部専門家（税理士・社労士等）と連携しながら、日常業務を安定的に回していただくポジションです。
投資先支援を行うPEファームでは、日々「経営・財務・ガバナンス」に関する知識に触れることができ、バックオフィスであっても、企業価値向上の現場に近い位置で働ける点が特徴です。一般的な事業会社の管理部門では得られない視点や知見を得られ、キャリアの幅が大きく広がります。幅広い管理業務に挑戦したい方や、自ら考えて動ける方には特に適しております。また、少人数の組織のため、裁量が大きく「任せてもらえる環境」で働きたい方にも非常にお薦めです。ぜひ前向きにご検討ください。 -
NEW 派遣 No.HT0085566
【直接雇用の可能性アリ＊ワークライフバランス＊服装自由＊社割アリ】 アミューズメント運営企業にて労務スタッフの募集
雇用形態 一般派遣
職種 社会保険・給与
仕事内容 ■労務業務及び付随する業務
活かせる資格 社会保険労務士
応募条件 ■労務経験者
勤務地 東京都新宿区
業種 サービス（その他サービス）
ポジション スタッフ・担当級
時給 1,800円 〜 1,850円
アピールポイント
■週5フルタイムのお仕事ですが、週3～4日や17時～18時までの勤務も可能ですので、ワークライフバランスを保ってお仕事することができます。
■給与計算や社保・入退社手続き等労務業務をお任せする想定です。
■水・日曜日がお休みですが、土曜日や祝日のお休みも相談可能です。
■髪色やネイル自由！また美容クリニックや店舗割引がございます。 -
派遣 No.HT0085453
≪時給1900円以上/即日OK≫ グロース上場企業での人事アシスタントスタッフ募集
雇用形態 一般派遣
職種 採用 、 社会保険・給与
仕事内容 ■採用アシスト（面接日程調整、内定者出た場合のオファー資料準備、採用決定の場合の入社手続き）
■労務（給与計算資料を委託先社労士事務所へ提供し、納品された給与データのチェック）
■その他付随する社内外からの問い合わせ対応（基本的にすべて上長にや社労士に相談可能）
＜使用システム＞
Excel（Googleスプレッドシート）、Word（Googleドキュメント）、PPT（Googleスライド）
メール：Gmail、カレンダー：Googleカレンダー、会議：GoogleMeet,Zoom、Teams
勤怠：チームスピリット、入退社・給与：オフィスステーション応募条件 人事業務のご経験がある方(実務経験3年以上)
勤務地 東京都港区
業種 IT・情報通信（情報処理・通信）
ポジション スタッフ・担当級
時給 1,900円 〜 2,000円
アピールポイント
【求人内容】
グロース上場企業での人事業務全般をお任せします。（採用、労務、制度運用、各種申請）
社員のサポートをしていただきます。分からないことは上長や社労士に相談可能。
【働き方について】
・週5日（月∼金）
・勤務時間は10時～19時想定 ※18時までの時短も可
・契約期間は3~6ヵ月を想定しております。※状況によって延長する場合もございます。
【企業の特徴】
・浜松町、大門、芝公園など複数駅からアクセス可能
・静かなオフィスで落ち着いて働けます。 -
NEW 正社員 No.ST0085420
◆創立以来黒字経営を実現◆定着率96％以上！リモートOK/年休123日/キャリア幅◎
雇用形態 正社員
職種 経理（日常業務） 、 社会保険・給与 、 経理（月次決算業務）
仕事内容 経理業務や事務処理全般をお任せします。ご入社後はスキルに合わせた仕事からスタートいただきます。
■給与計算業務（実際の計算は社労士が担当）■支払業務 ■経費精算業務 ■月次・年次決算対応（申告業務は税理士が担当）
将来的には、グループ会社の経理業務もお任せする可能性があります。応募条件 ■必須条件
・経理の実務経験が1年以上ある方
■尚可条件
・給与計算の経験がある（社労士委託含む）または、給与計算業務を理解している方
■求める人材
・フレキシブルに対応できる方
・能動的に物事をとらえ動ける方
・ホスピタリティ精神のある方勤務地 東京都千代田区
業種 IT・情報通信（情報処理・通信）
ポジション スタッフ・担当級
給与・待遇 350万円 〜 450万円
アピールポイント
■企業概要：
当社は「金融/医療/交通/通信」等の幅広いお客様へのIT技術支援を行っています。設立から21年、社員は700名を超え、社員定着率は90％以上です。
直近は本社を移転し、築5年の新しいビルに入居しました。これも社員へ働きやすい環境と安定した基盤作りの一環となります。
■募集ポジション
今回は企業規模拡大に伴う増員になります。
給与計算業務（実際の計算は社労士が担当）をはじめとした経理業務や事務処理全般をお任せします。ご入社後はスキルに合わせた仕事からスタートいただきます。
ゆくゆくはご自身の志向性に合わせて、業務の幅を広げることも可能です（例えばグループ会社の経理業務にも携わる等キャリアアップ可）
■評価体制：
一年かけて目標管理シートを使用して、ご自身の理想のキャリアプランを立てていただき、年度ごとに評価いたします。
シートをもとに自身の目標の見える化がされるので、IT未経験の方でも「～なりたい、～したい」を着実に学べ、IT企業のことが分かる経理にしっかりと成長できます。 -
NEW 正社員 No.ST0085353
★上場子会社の労務ポジション募集中・フレックス、リモートワーク有りなど柔軟な働き方が可能です★
雇用形態 正社員
職種 社会保険・給与
仕事内容 労務総務グループの一員として、労務実務のメイン担当をお任せします。 グループリー ダーと連携しながら、正確かつ円滑に実務を遂行していただくポジションです。
将来的に は、ご本人の適性や意欲に合わせて、総務・採用などの周辺業務や、より高度な案件にも携 わっていただくことが可能です。応募条件 ①下記要件を満たす方
・事業会社での労務実務経験（目安：3年以上）
・給与計算、社会保険手続きの一連の流れを理解し、実務遂行できる方（※業務は一部社労 士へ委託しております。）
・社労士など外部パートナーとの折衝経験
②下記人物要件を満たす方
・当社の理念やビジョン、クレドに共感いただける方
・完全禁煙に合意できる方勤務地 東京都港区
業種 サービス（その他サービス）
ポジション 主任・係長級
給与・待遇 400万円 〜 600万円
アピールポイント
2012年に設立し、ITエンジニアの育成からキャリア支援など、多岐に渡るサービスを展開されている上場グループ企業です。
現在、労務総務グループではメンバーのライフステージの変化（産育休の取得など）に伴い、組織体制の再構築を行っています。 今後も社員が長く安心して働ける環境を維持し、 さらに組織を強くしていくために、労務の実務経験を持つ新たな中核メンバーをお迎えすることになりました。 現在のグループリーダーと共に実務をリードし、組織の安定稼働を支えていただける方を求めています。これまでの経験を活かし、即戦力としてご活躍いただけることを期待しています。
数字などの成果だけでなく、「チームのために動けたか」「クレド（行動指針）を体現して いるか」といった定性面もしっかり評価いただける環境です。困ったときはお互い様の精神が根付いてい るため、中途入社の方もすぐに馴染める、心理的安全性の高い職場です。
※一部親会社の業務を行う可能性があるため出向となっているため、同社での就業の場合は基本出向にて勤務いただく想定となっております。そのため、入社後も出向が解除されることなく、継続される想定となっております。 -
NEW 派遣 No.HT0085304
【未経験からOK！穏やかな社風、直接雇用の可能性あり】大手アニメ制作会社での労務・総務・経理補助スタッフ
雇用形態 一般派遣
職種 社会保険・給与 、 その他（人事・総務） 、 経理（日常業務）
仕事内容 ■給与計算、社会保険業務、年末調整等、総務、経理補助（経費精算） 等
※人事労務が5割、総務2割、経理3割くらいの業務割合です。応募条件 ■何かしらの事務経験（管理部門の経験者尚可）
■EXCELスキル／四則演算等
■マルチタスクな業務対応に抵抗が無い方勤務地 東京都西東京市
業種 その他（その他）
ポジション スタッフ・担当級
時給 1,750円 〜 1,800円
アピールポイント
■世界的にも知名度の高い作品を作成している大手アニメ制作会社です。
■落ち着いたアットホームな社風で、弊社からのご紹介スタッフも複数在籍しています！
■就業後のパフォーマンスによりますが、直接雇用の可能性があります。 -
紹介予定派遣 No.HK0085275
＜正社員前提/年間休日125日/東大阪市＞家電メーカーでの経理スタッフ
雇用形態 紹介予定派遣
職種 経理（日常業務） 、 経理（月次決算業務） 、 社会保険・給与
仕事内容 ・各支払い業務
・会計データの入力
・試算表作成
・入出金業務
・請求書、伝票に関する管理業務
・給与計算
・社会保険関係業務
・各資料作成
・その他庶務的業務応募条件 ＜必須条件＞
・日商簿記2級
・経理実務経験1年以上勤務地 大阪府東大阪市
業種 メーカー（電子・電気機器）
ポジション スタッフ・担当級
時給 1,450円 〜 1,500円
アピールポイント
モノづくりの町「東大阪」で日々技術革新に励み、創造性あふれる製品づくりに余念のないメーカー。現在は、電子レンジ、ホームベーカリー、食器乾燥機、省エネ用熱交換器、熱発生器装置など身近な生活家電を数多く製造。
創業100周年に向け、地球環境やエネルギー問題に関わるエコ関連製品や太陽光発電関連部品にも取り組もうとしています。 -
NEW 正社員 No.ST0085247
【在宅勤務OK/時差出勤OK】外資系海運会社で労務ポジションの募集！
雇用形態 正社員
職種 社会保険・給与
仕事内容 ■給与・賞与計算および社保加入脱退手続き
実際の給与計算および社保の手続きは、社労士事務所に業務委託していますのでその社労士事務所とのやりとりとなります。
例）給与改定があった場合には、その情報を社労士へ連絡し給与計算結果をチェックする
■インターネットバンキングでの給与・賞与支払手続き
■給与・賞与に関わる経理伝票に入力（仕訳入力）
■勤怠管理、勤怠システムにおいて勤怠チェックし勤務表作成完成させ、その 勤務データを社労士へ送信する
■入社・退社に関わる手続き応募条件 《必須条件》
■社会保険・給与関連の実務経験
■英語に抵抗の無い方
《歓迎条件》
■社労士など社会保険・給与関連の資格をお持ちの方
■経理実務経験をお持ちの方勤務地 東京都品川区
業種 物流・運輸・インフラ（物流・倉庫）
ポジション スタッフ・担当級
給与・待遇 480万円 〜 630万円
アピールポイント
■当社は、自動車を始めとしたさまざまな貨物を運送する海運事業を行なっています。アジア・中東・中国・米国など、さまざまな国や地域を対象に、日本発だけでなく三国間輸送や内陸一環輸送を展開しています。1977年にアジア向け海上輸送サービス事業をスタートしており、日本が誇る自動車製品など先進的な製品や貨物など、"あらゆる貨物を、あらゆる地域へ"安全に効率的に届けるための技術やノウハウを駆使し、お客様の“夢”と“感動”を運ぶことにこだわってきました。また、創業以来、その対象を戦略的に拡大し、グローバル社会の発展に貢献しております。
■今回、主に給与・入退社手続きを担当いただく労務ポジションの募集です。長年担当しているベテラン社員もおり、フォロー体制もございますのでご安心ください。一部仕訳入力業務もあるため、労務経験だけでなく経理経験等をお持ちの方もご経験を活かせるポジションでございます。また、一部会計ソフトやメール等で英語が出てきますが、抵抗が無ければ問題ございません。
■働き方としては、リモートワーク制度や時差出勤が可能で、実働が7.5時間・平均残業時間が20時間程とワークライフバランスが図りやすいです。その他、休日や福利厚生も充実しております。弊社から経理部門に入社実績もあり、ご活躍いただいております。
是非、ご応募ください！ -
NEW 派遣 No.HT0085162
【リモート週2日！・東京駅徒歩5分・残業ほぼ無し】外資系企業
雇用形態 一般派遣
職種 社会保険・給与
仕事内容 給与計算（75名程度）
勤怠管理
入退社管理
社会保険事務
随時改定などの届出 等応募条件 ・給与計算と社会保険関連業務のご経験
勤務地 東京都中央区
業種 サービス（流通・小売）
ポジション スタッフ・担当級
時給 1,850円 〜 2,100円
アピールポイント
・東京駅にある外資系企業の求人です。
・週2日（木・金）はリモートワーク可能です。
・残業時間はほとんどございません。
・就業開始は1月中が理想です。（2月も相談可能です。）
・産休の代替のため、2027年4月ごろまでの就業予定です。（早まることはございません。） -
正社員 No.SK0085088
【京都／駅徒歩3分／転勤なし／所定労働7.5ｈ】グループ12社の経理業務を統括する重要なポジション、プレイングマネージャー候補として募集◎
雇用形態 正社員
職種 経理（決算業務） 、 経理（税務） 、 社会保険・給与
仕事内容 ・月次、年次決算業務
・税務申告書作成
・給料計算
・年末調整
・社会保険関係
労働保険関係、経理部門のマネジメントをお任せします。
グループ12社の経理業務を統括し、自社で申告書作成まで行うため、税務知識を活かした実務とマネジメントの両方をお任せします。
プレイングマネージャーとして、実務もこなしながら部門を牽引していただく重要なポジションです。応募条件 【必須】
・年次決算業務のご経験
・税務知識
【尚可】
・税務申告業務のご経験
・給料計算～年末調整業務のご経験
・社会保険知識勤務地 京都府京都市南区
業種 サービス（その他サービス）
ポジション マネージャー・課長級
給与・待遇 546万円 〜 644万円
アピールポイント
京都で有名な歴史のある企業ですが、新しいことにも積極的に挑戦する姿勢です。
経理として、日常業務から決算、税務など幅広く携わっていただける環境です。 -
派遣 No.HT0085068
【弊社からの稼働実績アリ＊服装自由＊髪色・ネイル自由】 2月開始！神奈川の映像会社にて労務事務スタッフの募集
雇用形態 一般派遣
職種 社会保険・給与
仕事内容 ■勤怠管理
■給与計算(正社員・アルバイト合わせて120人)
■入退社手続き
■その他、付随する業務応募条件 ■労務業務のご経験
勤務地 神奈川県横浜市
業種 IT・情報通信（放送・音響・映像制作）
ポジション スタッフ・担当級
時給 1,600円 〜 1,700円
アピールポイント
■総務部所属となりますが、労務業務は1人でご担当いただきます。(2か月間の引継ぎ有)
■来年に給与計算ソフトと勤怠管理システムが一体化しているシステムを導入予定です。
■髪色、スニーカー、ネイル等自由です。 -
正社員 No.ST0085044
【新宿/1日7時間勤務可能】 社労士事務所のクライアント先で給与・社会保険手続きなどの補助業務をお任せいたします。
雇用形態 正社員
職種 社会保険労務士補助業務 、 社会保険・給与
仕事内容 ◎社会保険手続きのメイン担当者のサポートです。
・電子申請前後の準備
・公文書の整理
・給与計算に必要なデータの収集・登録
・ファイリング
・郵送物の発送
・その他付随する業務
パソコン作業があり、Excel・Wordを使用します。応募条件 ・Excel（VLOOKUP）、Word（ラベル作成機能）の使用経験のある方
上記に加えて、下記どちらかの経験がある方。
・事業会社での給与計算、社会保険手続きのご経験がある方。
・社労士事務所での就業経験のある方。勤務地 東京都新宿区
業種 監査法人・税理士法人・コンサルティングファーム（その他士業事務所）
ポジション スタッフ・担当級
給与・待遇 250万円 〜 270万円
アピールポイント
【株式会社リログループ内でお仕事していただきます！】
HP：https://www.relo.jp/
アクセス：東京メトロ副都心線「新宿三丁目駅」E5出口より徒歩1分、東京メトロ丸ノ内線「新宿三丁目駅」A1出口より徒歩4分、JR「新宿駅」東南口より徒歩6分
・働き方は、週5日/9:00～17:45となりますが、時短相談も歓迎です。
・業務内容は、給与計算・社会保険手続きなどの補助業務となります。
・管理部30名ほどの中でお仕事していただきますが、メイン担当以外とコミュニケーションを取ることは比較的少ないです。 -
正社員 No.ST0085025
＜長野県塩尻市の会計事務所内での総務担当＞ バックオフィス業務全般 ◆U/Iターンの方も歓迎／研修制度も充実×キャリアアップも◎
雇用形態 正社員
職種 社会保険・給与 、 その他（人事・総務） 、 営業事務・一般事務
仕事内容 会計事務所内での総務業務ならびに経理や労務など全般をお任せします。
特に、月初の請求書業務が繁忙時期になります。
＜具体的には＞
・給与計算
・社会保険手続き
・入退社手続き
・請求業務
・引き落し手続き
・年末調整対応
・業務進行表などの作成
・慶弔手配
・現金出納
・仕訳け入力
・電話対応および税理士業務のサポート業務 など
※業務は多岐に渡りますが、多くの業務（約7割）にはマニュアルがあります
＜Excelを使用する場面が多いです＞
・自社の経営資料や労働時間の集計表、顧客リストを資料送付リストに反映。
・会計ソフトに取り込むデータの作成、請求データをツールを使って作成し、
そのデータの修正や各種管理表の作成、進行表の作成…などがあります。
＜社会保険に関する知識と経験について＞
・「制度の細部を知っている」など、自分で申告書が書けるレベルまでは求めません。
・一方で、年間を通じてどのような対応が必要か？をイメージできる程度の知識は求められます。
・例として社会保険の定時決定、月変（随時変更）、入退社時の手続き、労働保険の年度更新など。
・知識がまだしっかりとはなくても、一定の基礎力がある方、学ぶ気持ちがある方などは歓迎です。
・業界未経験の方であっても、応募資格欄にある必須条件や歓迎要項の内容を満たしていればOKです。活かせる資格 日商簿記 ３級
応募条件 ◆必須条件：
基本的に総務未経験で問題ありません。エクセルは使用する機会が多いため、得意な方だと仕事がスピーディーです。
・Excelを中級～上級レベルで使用できる方
（例：複数シート参照によるデータ集計、vlookupなどの関数が使える）
（例：Excelで対応できることをイメージし、自分で調べながら集計表などを構築できる）
※ピボットテーブルおよびマクロなどについては現時点では求めません
※業務においてはWordも使いますが、Excelの方が対応する量は多いかと思います
◆こんな方歓迎：
・給与計算あるいは社会保険手続きの実務経験
・日商簿記検定の3級以上をお持ちの方
・一般企業様で一般事務、経理、労務などのお仕事の経験がある方勤務地 長野県塩尻市
業種 監査法人・税理士法人・コンサルティングファーム（税理士法人）
ポジション スタッフ・担当級
給与・待遇 300万円 〜 400万円
アピールポイント
部門・体制強化の為の採用活動。総合事務所としてお客様と共に成長し続ける事務所です。お客様の税務や財務はもとより、経営計画サポート、業種特化サービスにも取り組んでいます。さらには研修制度も充実している為、多種多様なスキルアップが可能。意欲的に取り組みながら成長していきたいと考える方をお待ちしております。
＜職場について＞
・総合事務所としてお客様と共に成長し続け、創業以来60年以上に渡ってお客様から信頼をいただいています。
・長野県中信エリアにおいては大規模な事務所であり、担当顧客様は長野県内を中心に300社以上におよびます。
・単に経理業務を請け負うだけでなく、会計ソフトやクラウド会計の導入を支援するなどを行いながら、社会環境やテクノロジーの変化を受けての企業の仕組みづくりにも取り組んでいます。 -
正社員 No.ST0084974
1989年創業の安定スタンダード上場企業にて【人事担当者】募集です！土日祝日休み※
雇用形態 正社員
職種 社会保険・給与 、 採用 、 人事制度
仕事内容 ・給与計算及び年末調整
・入退社手続き
・社会保険関係の手続き（社労士対応）
・労働保険関係の手続き（社労士対応）
・勤怠管理
・採用関連業務（面接調整、アテンド、エージェントとの折衝等）
・人事・労務体制の再構築、運用整備
・人事制度や人材育成・教育研修制度の構築、運用整備
・その他労務管理・人事管理業務全般活かせる資格 日商簿記 ２級/日商簿記 ３級/宅地建物取引主任者
応募条件 ・事業会社にて労務（給与計算や勤怠管理、社会保険関連等）の実務経験をお持ちの方
・基本的なPCスキル（Word／Excel／PowerPoint）をお持ちの方
（歓迎）
・人事奉行、給与奉行の使用経験がある方
・勤怠システムKING OF TIMEの使用経験がある方
（求める人物像）
・気配り、心配りのできる方
・自発的に行動できる方
・広い視野を持ち、臨機応変に考え行動できる方
・相手の立場に立ち物事を考えることができる方勤務地 東京都中央区
業種 不動産・建設（不動産）
ポジション スタッフ・担当級
給与・待遇 350万円 〜 500万円
アピールポイント
東証スタンダード上場する不動産会社にて人事担当者の募集です。
同社は、新築分譲販売を中心に着実に成長しています。設立以来、「商品企画力と情報開示力」の強化を行い、競合と差別化を図ってきました。
事業拡大に伴い関東を中心に全国へと拠点を増やしております。
企業と伴ににご自身も成長していきたいと考えている方にぜひご応募いただきたい求人です。
上場企業の人事部門として、全社の人事業務全般をご担当いただきます。
労務から採用業務、人事制度まで、人事業務に幅広く携わることができます。
入社後、まずは経験やスキルに応じて業務をお任せします。わからないことは、メンバーが丁寧に教えるので安心してください。
年功序列な風土ではないため、年齢男女問わず、成果を出せば、待遇に反映していただける社風です。
また勤務地は東京オフィス（日本橋駅・東京駅近く）で、こちらは管理部門のみが在籍しています。
そのため、社内は比較的に落ち着いた雰囲気です。 -
正社員 No.ST0084885
大手自動車メーカーでの”人事労務・給与・厚生オぺレーションのシニアスタッフ”募集！≪在宅勤務OK/フレックスあり≫
雇用形態 正社員
職種 人事制度 、 社会保険・給与
仕事内容 【職務のミッション】
オペレーションを確実に実行することで、従業員の満足度を向上させ、併せて、生産性を高める効率化、いすゞGr全体の業務改革を推進する。
【業務内容】
寮社宅管理・運営など福利厚生業務及び給与計算／支給に関するシェアードオペレーション活かせる資格 社会保険労務士
応募条件 【求める業務経験】
・３年以上の「福利厚生/給与業務」の実務経験
・800名規模の民間企業在籍経験
＜歓迎＞
・ビジネス・プロセス最適化やオペレーションの標準化推進経験
・人事領域でのマネジメントまたはチームリーダー経験、給与計算のプロセスマネジメント経験
・オンプレミス型payrollシステムの運用経験
・TOEIC650点以上
・社会保険労務士、給与計算実務能力検定勤務地 神奈川県横浜市西区
業種 メーカー（自動車・輸送用機器）
ポジション スタッフ・担当級
給与・待遇 600万円 〜 750万円
アピールポイント
【企業のミッション】
世界中の人々が豊かで安心に暮らせる社会の実現に向けて、イノベーションでカーボンニュートラル、CASE、デジタルトランスフォーメーション、物流業界の課題の解決に貢献していきます
【このポジションで得られる経験】
大企業の中で、福利厚生領域を中心に人事オペレーションの広範な実務を経験可能。また、各部門との調整や説明を通じ、論理的思考力・コミュニケーション力が磨かれる環境担当領域の中心人物として、裁量を持って業務改善・運用設計に関われるポジション。 -
NEW 正社員 No.ST0084882
【横浜本社/人事】報酬設計・戦略★グローバル企業のCoEとして適切な処遇を設計 ※東証プライム上場／大手自動車メーカー
雇用形態 正社員
職種 人事制度 、 社会保険・給与
仕事内容 【職務のミッション】
管理部門人事企画部長にレポートし、市場競争力のある報酬設計、およびHRBP、HRS、タレントマネジメント/HRシステム/ERCoEと連携の上で、従業員の適正な処遇を確保する機能を担う。
【業務内容】
①トータルリワード（非金銭的報酬も含めた報酬全体）戦略策定、および個別制度への落とし込み
②トータルリワードの評価、社員コミュニケーション推進
③給与制度、退職金制度設計
④福利厚生制度設計
⑤海外派遣者の報酬・福利厚生制度設計応募条件 【求める業務経験】
・人事、ビジネス、関連分野の修士号、同等の実務経験
・特にDE&I、従業員エンゲージメント関連の実務経験
・グローバル組織での人事経験勤務地 神奈川県横浜市西区
業種 メーカー（自動車・輸送用機器）
ポジション スペシャリスト
給与・待遇 700万円 〜 1,100万円
アピールポイント
■大型・中型・小型トラック、バス、自動車用ディーゼルエンジン、産業用ディーゼルエンジンを開発・生産・販売を手掛ける大手自動車メーカーです。売上高2.5兆円を超えており、世界150ヶ国以上へ事業展開・年間販売台数45万台以上を誇るグローバルメーカーです。世界中の人々が豊かで安心に暮らせる社会の実現に向けて、イノベーションでカーボンニュートラル、CASE、デジタルトランスフォーメーション、物流業界の課題の解決に貢献することを企業ミッションとしております。
■今回、人事部門で報酬関連をメインに制度設計など幅広くお任せするポジションです。
■働き方としては、在宅勤務（週1～2日程）・フレックスの使用が可能です。他にも手当や社宅・独身寮、食堂など福利厚生が充実しております。休暇につきましてもGW・夏季・年末年始は、連続10日前後の大型の連休となり、ワークライフバランスが図りやすい環境です。
まずは、お問い合わせください♪ -
正社員 No.ST0084842
【韓国語を活かしたい方・韓国語を身に着けたい方歓迎！】外資系エンターテインメント事業会社で人事担当者の募集！
雇用形態 正社員
職種 社会保険・給与 、 採用 、 人事制度
仕事内容 ご入社後は、勤怠・給与・社会保険など労務周りから業務をご担当いただきます。
ゆくゆくはジョブローテーションを行い、人事業務の領域を広げ、人事のスペシャリストとしてご活躍いただきたいと考えているポジションです。
具体的には…
■労務（勤怠管理、給与計算、社会保険手続き、健康診断、産業医面談など）
■教育（新入社員研修、階層別研修、OJTプログラムの企画・運営など）
■採用（エージェント、ダイレクトリクルーティング、リファラルなど ※中途採用メイン）
■制度（人事制度、評価制度、就業規則など）
■総務（社内イベント、備品・施設管理、契約書管理、各種手配業務など）
■その他、付随業務応募条件 《必須条件》
■事業会社での人事関連業務経験3年以上
■就業にあたり在留資格が必要となる方は、就業可能な在留資格をお持ちである、または資格取得の条件を満たしている方
《歓迎条件》
■韓国語スキル
■韓国カルチャーや韓国コンテンツへの興味関心をお持ちの方勤務地 東京都港区
業種 サービス（その他サービス）
ポジション スタッフ・担当級
給与・待遇 400万円 〜 550万円
アピールポイント
■韓国で多彩なビジネスを手掛ける大手グループが親会社となる日本法人です。当社は、放送事業・OTT事業・音楽事業・IP Solution事業などのエンターテインメント事業を担っております。韓流エンタメチャンネルの放送事業から始まり、動画配信サービスやファンクラブ運営事業へと領域を広げ、更なる事業拡大を目指しております。
■今回、人事担当者の募集です。まずは、勤怠・給与・社会保険など労務周りから業務をご担当いただき、ゆくゆくはジョブローテーションを行い、人事業務の領域を広げ、人事のスペシャリストとしてご活躍いただきたいと思っております。これまでの経験を生かしながらキャリアアップを目指している方、人事業務の領域を広げていきたい方に合う環境です。
■韓国資本の為、韓国語に抵抗の無い方から応募可能です。韓国語スキルや韓国カルチャーや韓国コンテンツへの興味関心をお持ちの方、大歓迎でございます。また、語学教育支援制度があるため、韓国語を更に勉強したい方にもおすすめです。
■就業時間は、イベントや会社行事など仕事の状況により変更する場合がございますがが、休日や残業時間よりワークライフバランスを図りやすいです。退職金制度などをはじめ、福利厚生も充実しております。
まずはお問い合わせください♪ -
紹介予定派遣 No.HT0084786
【未経験可！人気の紹介予定派遣、お洒落なオフィス】業績好調な設計デザイン会社での人事労務スタッフ
雇用形態 紹介予定派遣
職種 社会保険・給与
仕事内容 ■勤怠管理
■給与計算補助
■年末調整
■入退社手続き
■立替経費精算
※グループ会社を含めた40～50人分ほどの作業量になります。 また紙伝票での処理も多いため、苦にならない方が良さそうです。活かせる資格 日商簿記 ３級
応募条件 ■何かしらの事務経験（正社員経験は必須）
■EXCELスキル（SUM、IFレベル）勤務地 神奈川県横浜市
業種 不動産・建設（建設・土木）
ポジション スタッフ・担当級
時給 1,750円 〜 1,800円
アピールポイント
■これから人事労務に挑戦したい方歓迎な求人です。（未経験可）
■会社が成長中なため、作業量などが増えていることによる増員募集です。
■みなとみらい線の日本大通り駅やJR関内駅から徒歩圏内の歴史を感じるお洒落なオフィスで、社員の方は優しそうな印象です。 -
正社員 No.SK0084606
【フルリモート】企業の人事労務を“仕組み化”で変革する人事労務SaaS導入コンサルタント募集 【設立3年目の急成長スタートアップ/バックオフィス改善】 ■クライアントの給与saas導入を支援し成長を加速。スタートアップから上場企業までの課題解決に携わる仕事。フルリモートで柔軟な働き方が可能。
雇用形態 正社員
職種 IT・システム導入 、 社会保険・給与
仕事内容 ・HRMOS労務給与・勤怠の初期設定・導入支援
・人事労務業務の可視化と課題整理（必要に応じて）
・システムの操作説明・利用者トレーニング
・導入後の運用フォロー、活用支援
・業務効率化・フロー改善の提案（給与計算、勤怠管理、労務管理 など）
・既存システムからのデータ移行、テスト設計、フロー構築応募条件 【必須】
・正社員として勤務できる方
・人事労務系SaaSの導入または運用経験（3年以上）
└要件定義、既存システムからのデータ移行、業務フロー設計、システム設定、稼働後のテスト、トレーニング等のご経験
※例：SmartHR、freee人事労務、マネーフォワード人事管理/給与/勤怠、ジョブカン、HRMOS など
※労務として運用だけをしていた方ではなく、導入から運用までをされていた方になります。
【尚可】
・社会保険労務士資格
・労務関連業務の実務経験
・給与計算・勤怠管理・労務管理のBPO経験勤務地 京都府京都市下京区
業種 サービス（教育・人材）
ポジション スタッフ・担当級
給与・待遇 600万円 〜 700万円
アピールポイント
【企業特徴】
■バックオフィス支援の専門企業
経理・人事・総務などの業務を代行・改善・構築する「オフィス番」シリーズを展開。
スタートアップから上場企業まで100社以上の導入実績あり。
■創業3年で売上9倍の急成長企業
2022年創業、2025年には売上が創業時の約9倍に拡大。
業務委託含め従業員数105名超に成長。
■“設計から実行まで”を一気通貫で支援
一般的なBPOやコンサル会社と異なり、上流設計から実務実行までワンストップ対応。
クライアントの課題に深く入り込み、柔軟かつ実践的な支援が可能。
■AI×BPOの融合を推進
「オフィス番AI」など、AIエージェントによる業務自動化を開発中。
将来的には人が意思決定に集中できる体制を目指す。
■社会課題に挑む企業理念
「安心して挑戦できる環境を創造し、一人ひとりが夢に専念できる社会を実現する」がパーパス。
人手不足や業務の属人化といった中小企業の課題解決に貢献。
■柔軟な働き方を実現
フルリモート・フレックス勤務を導入。
全国から多様な人材が活躍中。副業・業務委託での参画も可能。
■ピッチイベントでの受賞歴あり
「THE JSSA Kyoto Pitch Award」で最優秀賞・審査員賞など4冠を達成。
社会的評価も高く、注目のスタートアップ企業。
■BCP（事業継続計画）支援にも注力
災害・感染症・セキュリティ・財務などのリスクに備える企業防衛力強化サービスを提供。
【メッセージ】
「安心して挑戦できる環境を創造し、一人ひとりが夢に専念できる社会を実現する」というビジョンのもと、企業の管理部門・バックオフィスを支援しています。スタートアップから上場企業まで、バックオフィスBPOや業務改善コンサルティング・体制構築を提供し、企業の成長を加速させています。 現在、創業から1年弱で顧客が100社を超え、事業拡大に伴い経理業務改善のスペシャリストを募集しています。このポジションでは、クライアントの経理業務に深く関わり、課題解決の中核を担っていただきます。 私たちの強みは、一般的なコンサルティング会社やBPO企業と異なり、上流の設計から実行までをワンストップで対応できる点です。現在は「人」での課題解決が主ですが、将来的にはAIも活用した自動化提案など、コンサルタントとしての幅を広げていく予定です。 -
派遣 No.HT0084526
【正社員に切替の可能性有＊中央線沿い！武蔵小金井徒歩2分！】 カフェや女性専用フィットネス運営企業で管理部門全般のお仕事！
雇用形態 一般派遣
職種 経理（日常業務） 、 経理（月次決算業務） 、 社会保険・給与
仕事内容 本社にて、管理部門の各種業務をお任せいたします。
経験に応じた仕事からお願いしますので、まずはご自身のできる業務から始めてステップアップしていけます！
ゆくゆくは年間予算や中期経営計画の策定、金融機関との折衝やキャッシュフロー管理など経営に携わっていただくことを期待します！
■会計業務
・仕訳入力(会計ソフトはTKCを使用)
・現金出納帳、預金出納帳の記帳
・売掛金、買掛金の管理や入金、支払い確認
■支払業務
・給与や経費などの振込処理
・小口現金の管理
■労務事務業務
・給与計算や社会保険手続きのサポート
・年末調整などの書類作成応募条件 経理もしくは労務の実務経験
※ご経験に合わせて業務をスタートいただきます。
ゆくゆくはどちらもご対応いただきますが、どちらかの経験のみで応募可能です！勤務地 東京都小金井市
業種 サービス（飲食）
ポジション スタッフ・担当級
時給 1,750円 〜 1,800円
アピールポイント
・基本は、土日お休みで、祝日は出勤予定です。(週休2日制)
・就業時間は、基本9:00～18:00です。
・本社勤務のメンバーは少人数で、アットホームな環境になります。
(全社では30名+パートアルバイト170名程ですが、本社は取締役併せて5名です。)
全国に展開している有名飲食業のフランチャイズを展開。
地域密着型の店舗展開で、関東圏で4業態 19店舗を運営しています。
健康フィットネスジムも多くの会員様に親しまれ、現在は当社の柱となっています。
コロナ禍による困難な状況を乗り越え、現在の業績は右肩上がりで回復しています！
「人」を大切にし、業界に貢献している企業です。 -
正社員 No.ST0084465
大手メンバーファームのアウトソーシング会社で給与計算・社会保険関連業務スペシャリスト
雇用形態 正社員
職種 社会保険・給与 、 社会保険労務士補助業務
仕事内容 ・給与計算、給与及び社会保険に関連する報告、給与（賞与）明細作成
・各種社会保険届出サポート
・Gross-up計算、出向者の給与・社会保険サポート
・給与規定、就業規則、社会保険、社会保険協定に関するアドバイス
・HR Operation Support（オンサイト含む）
・Business Development
・クライアント及び案件マネジメント応募条件 【マネージャ /Manager】
MUST
最低5年以上の変化の速い業界での経験（同業他社またはIT企業での経験など）
社内・社外とのコミュニケーションスキル
スタッフの育成経験
チームのリード経験（少なくとも3名以上のスタッフ）
人事システム（Peoplesoft、SAP、Workday等）の知識と経験
シェアードサービス環境や人事サイクルの知識と経験
プロジェクトマネジメント経験
日本語・英語：ビジネスレベル（電話会議対応レベル）
WANT
社会保険労務士資格があれば尚可
システム導入経験や公式ユーザー認定があれば尚可
会計業務の基礎知識があれば尚可
【シニア/Senior】
MUST
会計事務所、社労士事務所もしくは一般事業会社の人事部での5年以上の給与計算・社会保険業務経験
最低3年以上の変化の速い業界での経験（同業他社またはIT企業での経験など）
社内・社外とのコミュニケーションスキル
ジュニアスタッフの育成経験
日本語：ビジネスレベル
英語：ビジネスレベル（読み書き）
Microsoft Excel（関数）・Word・PowerPoint スキル
WANT
社会保険労務士資格があれば尚可
英語：TOEIC 700以上のレベル、ビジネスレベル以上の会話力があれば尚可
Microsoft Excelやデータベース等の経験があれば尚可
会計業務の基礎知識があれば尚可
【スタッフ/Staff】
MUST
会計事務所、社労士事務所もしくは一般事業会社の人事部での２年以上の給与計算・社会保険業務経験
日本語：ビジネスレベル
英語：ビジネスレベル（読み書き）
Microsoft Excel（関数）・Word・PowerPoint スキル
WANT
社会保険労務士資格があれば尚可
エクセルマクロやデータベース等の経験があれば尚可
英語：TOEIC 600以上のレベル、ビジネスレベル以上の会話力があれば尚可勤務地 東京都千代田区
業種 アウトソーシング・シェアード（アウトソーシング・シェアードサービス）
ポジション スペシャリスト
給与・待遇 300万円 〜 1,000万円
アピールポイント
・コロナ禍の影響のみならず、バックオフィスの慢性的な人材不足、働き方改革の推進、労働契約法の改正などの影響を背景として、バックオフィス機能のアウトソーシング化は急速に進んでおり、製造業、総合商社や情報システム企業から金融機関に至るまで、幅広い業界においてこの動きが加速しています。
また、アウトソーシングサービスを提供するベンダーは国内外に多数存在しますが、クライアントのグローバル展開、リスクマネジメント、ガバナンス、ITの活用による自動化、といった観点からクライアントを総合的にサポートできるベンダーは限定的であり、総合的な問題解決に強みを持つEYを選択いただく理由のひとつとなっています。
・EYビジネスパートナー株式会社は、様々な規模の外資系及び日系クライアントに対して、経理・会計・給与計算のアウトソーシングサービスを提供しております。
・社内には150名ほど（東京約110名、沖縄約40名）のメンバーが在籍しており、平均年齢39歳、女性割合は65%以上となります。柔和で親切な方が多く、スタッフ全員常にスピード感を持って仕事に取り組んでいますが、焦ってピリピリした空気もなく、いつも和やかな雰囲気です。分からないことを質問した際は、手を止めて指導してくれる先輩がいるので、入社間もない頃からコミュニケーションが取りやすい環境が整っています。
・フレックスタイム制やリモートワーク制度も導入されているので、ワークライフバランスが取りやすい環境です。オフィスに関しても常に清潔で、資料や文房具も整理されており、物理的な意味でも働きやすい環境が特徴です。
また、クライアントは日系大企業から外資系の日本法人に至るまで多岐にわたり、幅広いスキルや様々な経験を積むことができる環境です。 -
正社員 No.ST0084441
年収400万～500万/労務担当者の募集！ビジネスジェット事業を牽引する企業！
雇用形態 正社員
職種 社会保険・給与
仕事内容 労務総務業務全般
勤怠管理
入社退社手続き
社会保険労務士との連携
※勤怠以外は社労士に委託しております。
その他総務庶務
給与計算ソフト/マネーフォワード使用
勤怠管理ソフト/ジョブカン使用応募条件 ・中小企業、ベンチャー企業で2年以上の経験
・勤怠締、給与計算等の関連業務を1年以上
・総務、庶務を1年以上（MUSTではない）勤務地 東京都大田区
業種 物流・運輸・インフラ（運輸（鉄道・航空・海運））
ポジション スタッフ・担当級
給与・待遇 400万円 〜 500万円
アピールポイント
ビジネスジェット事業を牽引する企業での労務担当者の募集です。
少数精鋭で、全体で12名のため入退社も多くなく、給与計算も社労士事務所に外部委託しています。
社内での業務としては、勤怠管理と社労士との連携、社内連携が主になります。
定時は 9:30-18:30 ですが、フレックス制度はご希望に応じて相談可能です。
※ご家庭の事情がある方等(子育て中の方や介護等)
現状、残業の想定はございませんが、イレギュラー対応など必要に応じて作業して頂きますが、
ご自身でスケジュールを組める環境となります。 -
正社員 No.ST0084415
日本最大級の不動産・住宅情報サイトにて【給与・社保担当または管理職候補】を募集いたします！キャリアパス・成長支援◎
雇用形態 正社員
職種 社会保険・給与 、 人事制度
仕事内容 当グループでは、給与社保、人事システムの設計・運用、海外駐在者支援等を通じて挑戦する社員を支援しています。
給与社保の実務全般から、業務改善や仕組化の推進のほか、当社らしい働き方を実現する人事諸施策の企画等を行っていただきたいと考えています。
＜具体的には以下の業務の中から、ご経験や志向性を踏まえて業務をアサインさせていただきます。＞
・給与計算：給与計算、年末調整、給与関連データの管理および分析。
・勤怠管理：勤怠システムの設定と運用、勤怠データの管理および分析。
・社会保険業務：法令遵守のための情報収集と対応。月次業務、年次業務手続きとスケジュールやタスクの管理。
・業務改善と仕組み化の推進：業務のプロセス改善提案と実行、業務の効率化と自動化の推進、業務フローの見直しと最適化。
・人事システムの設定変更やアップデート、データの整備と管理。
・（海外駐在者支援：海外駐在者の給与計算や確定申告手続き、赴任、帰任時の対応。）
・人事諸施策の企画：当社らしい働き方を実現する人事諸施策の新設、改廃、システムの改修や設定見直し。（給与がらみの規定の改定は人サにもどしたい）
・その他付随する関連業務および問い合わせ対応
※管理職候補またはメンバークラスでの採用になります。管理職候補の場合でも、管理職というポジションが約束されているわけではありません。
入社後のパフォーマンス次第では、メンバーとしてしばらくご活躍頂く可能性もあります。活かせる資格 社会保険労務士
応募条件 ■必須条件 （ MUST ）
・500名前後の給与計算実務(勤怠・給与・年末調整)、社会保険・雇用保険手続全般、労働保険料の年度更新等の実務経験
・チームメンバーの業務サポートや進捗管理のご経験
・法改正に伴う対応や人事施策の実行など、中心となって推進した経験
※アウトソーシング会社にてご経験されてこられた方で、事業会社の人事にキャリアチェンジしたい方も大歓迎です！
■歓迎条件 （ WANT ）
・社会保険労務士の資格をお持ちの方
・COMPANYまたは給与や勤怠システムの設定・改修経験勤務地 東京都千代田区
業種 不動産・建設（不動産）
ポジション スタッフ・担当級
給与・待遇 643万円 〜 829万円
アピールポイント
■仕事の進め方
新制度に対応した運用設計・システム設定や、日々の業務改善から、より効率的でセキュアな人事基幹システム の検討などを含む DX推進など社員が安心して働ける環境を整備し、挑戦をサポートする仕組みづくりをリードしていただきます。
■入社後、期待したいこと
・給与計算、社会保険などの実務
・給与計算プロセスの改善や、Excelを活用した処理作業の自動化の検討・推進
・勤怠・給与などの人事システムの運用や設定変更に関する実務全般
・法改正に伴う人事諸施策の企画・推進
■長期的に期待したいこと
・組織長として、グループをリードする
・スペシャリストとして、システム改修や全社的な人事施策の提案、実行
・将来的な法改正や社会的変化に対応するための人事労務戦略の構築と実行
■やりがい・魅力
・給与計算や社会保険事務手続き、人事関連規程改定などほとんどの内製化しており、労務全般の業務に携わることでスキルアップすることができます。
・新たな企画（育児・介護休業法の法改正対応、週休3日制導入、フレックス短時間勤務制度など）の検討、導入の実績があり、働きがいのある会社をつくるための様々なチャレンジが可能です。
・配属部門である人事サービスグループおよび人事本部メンバーの関係性が非常に良いため、気分良く仕事に取り組むことができます。
・社是に「利他主義」を掲げているため、全社的に利他的な社員が多く、仕事を進めやすいです。 -
NEW 正社員 No.ST0084155
【人事労務業務/人事労務として専門性を磨ける！】東証プライム上場/穏やかな社風◎/年休123日
雇用形態 正社員
職種 社会保険・給与 、 人事制度
仕事内容 人事労務業務（採用、教育業務は他部署の分掌となります）
・社会保険の手続き
・入退職関連手続き
・健康診断関連
・変形労働を含めた勤怠確認 など
ゆくゆくは、人事制度設計等も含め、幅広くお任せしたいと考えております。応募条件 【必須経験】
・人事経験3年以上
特に勤怠管理、社会保険関連のご経験者が望ましいです。（広く浅くやってこられた方歓迎）勤務地 東京都千代田区
業種 不動産・建設（不動産）
ポジション スタッフ・担当級
給与・待遇 430万円 〜 690万円
アピールポイント
「不動産事業・ホテル事業」を展開するハウスグループの企業です。全国で1600か所を超える施設の運営管理実績があり、その豊富な実績とノウハウから安定的に案件を受注しており、当社ハウスグループの中核を担っています。
＼より安心して意欲的に就業できる環境整備／
企業理念である「まちを元気に、ひとに笑顔を。」を実現するため、多様な人財が活躍できる環境を整備し、人的資本への投資を加速させます。
■配属先
人事部人事労務グループ：グループ長1名以下9名、給与厚生グループ：グループ長1名以下7名
グループをまたいで業務分担をすることもあります。協力し合いながら業務を行っております。 -
派遣 No.CT0084061
【週3日～5日勤務まで相談可能/時短勤務相談OK】 給与計算をメインとした会計事務のお仕事です＠麹町・永田町エリアの税理士法人
雇用形態 一般派遣
職種 社会保険・給与 、 会計事務（アシスタント業務）
仕事内容 ご経験に合わせて、クライアントの給与計算業務をメインにお任せいたします！
・給与計算
・年末調整業務
※業務量は就業時間に応じて調整いたします
※就業時間によって、その他会計事務業務もお任せする可能性があります応募条件 ・給与計算業務経験者
・会計事務所・税理士法人経験者勤務地 東京都千代田区
業種 監査法人・税理士法人・コンサルティングファーム（会計事務所）
ポジション スタッフ・担当級
時給 1,700円 〜 1,800円
アピールポイント
≪勤務時間・就業日数に融通が利き、プライベートな予定も立てやすい事務所です≫
◎永田町駅、麹町駅、赤坂見附駅より徒歩圏内
【働き方】
・定時：10:00～18:00
・週3日勤務～週5日勤務や時短勤務等、対応可能です。
【事務所特徴】
・計9名の穏やかな事務所です。税理士の先生が2名所属しています。
・弊社からの派遣稼働実績もございます。
・クライアント規模は数億円～数十億円まで幅広いです。ご経験に合わせて業務をお任せいたします。
・落ち着いた環境で、ご自分の業務に集中しながら働きたい方におすすめの求人です◎
・事務所での実務経験をお持ちの方、大歓迎です！ -
NEW 正社員 No.ST0084033
【人事・労務担当】創業70年超/不動産・ホテル・介護など幅広い事業展開している安定企業
雇用形態 正社員
職種 人事制度 、 社会保険・給与
仕事内容 労務業務全般をご担当いただきます。
入社時には、勤怠管理、入退社、社会保年手続きを中心に業務を担当いただき、将来的には就業規則改定、業務改善・効率化への運用等にも携わっていただきます。
・勤怠管理（勤怠確認、制度改定に伴う勤怠システムの設定等）
・給与計算のサポート（勤怠データ確認～データとりまとめまで）
・社会保険、労働保険各種手続き（入退社、資格取得・喪失、産育休、傷病、労災等）
・安全衛生、健康管理（健康診断手配と管理、産業医面談の調整）
・就業規則、各種規程の運用と改定サポート（法改正対応、労使協定、36協定の締結・届出等）
・労務相談対応
※ご本人の希望、適性、今後のキャリアを踏まえ、将来的には他の人事業務に挑戦することも可能です。応募条件 <必須＞
・大卒以上
・社会人経験3年以上お持ちの方
・Excelなどを用いたデータ集計などのご経験
・社会保険労務士資格保有者もしくは社会保険労務士の試験に向けて勉強中の方
<いずれか必須>
・事業会社または社会保険労務士事務所での実務経験2年以上
・営業事務もしくは営業としての実務経験2年以上勤務地 東京都渋谷区
業種 不動産・建設（不動産）
ポジション スタッフ・担当級
給与・待遇 400万円 〜 500万円
アピールポイント
当社は、不動産やホテル運営、介護事業等を展開する当社グループの中核となるコーポレート機能を担っており、グループ全体の運営を支えています。
事業拡大を続ける当社グループでは、当社を含め10法人を展開しており、従業員数は約1,200名となっております。
当ポジションでは、グループ全体を支える人事労務担当の募集です。組織規模の拡大に伴い、安定した組織運営を支える労務体制を強化するため、新たにメンバーを増員募集しております。
＜仕事の魅力＞
人事労務のオペレーションから、制度設計まで裁量をもって幅広い業務に携わることができるため、社会保険や労働法規等の専門知識を深め、労務のスペシャリストとしてのキャリアを築くことができます。
また、本人の希望や適性に応じて、他の人事業務への挑戦も可能！
人事として自身のキャリアを向上させたい方に最適な環境です。 -
正社員 No.SK0083984
【西中島南方】数年後、管理部門の責任者になっていただける方を増員で募集
雇用形態 正社員
職種 経理（決算業務） 、 経理（月次決算業務） 、 社会保険・給与
仕事内容 ・日常経理業務
・月次決算
・年次決算
・労務管理など応募条件 ・経理経験3年以上（決算補助経験以上）
・労務など経理以外の管理部門の業務も経験のある方勤務地 大阪府大阪市淀川区
業種 サービス（その他サービス）
ポジション スタッフ・担当級
給与・待遇 450万円 〜 550万円
アピールポイント
■事業の特徴
イベントの企画から運営、会場の選定やリスク調査まで行い、会場の施工や設置まで行う総合イベント会社です。
お祭りやフェスティバル、スポーツイベント、展示会やフェアの他にも神事や式典など格式の高い行事も請け負い、あらゆる種類のイベントにかかわっています。
閉幕を迎えた大阪万博も多数の受注を受け、様々なパビリオン施工に関わっています。
グループ全体で各エリアの自治体と繋がっており、ビジネスの安定感を高めています。
■ポジションについて
今回は5年後くらいに管理部門の責任者ポジションを引継いでいただける方を募集しています。
中小規模の少数組織ですので経理専任という訳ではなく、労務やシステムなど幅広くご経験いただく事で、管理部門のゼネラリストのキャリアを構築できます。
■社風について
オープンで風通しの良い社風です。
社員間の仲が良く、従業員の定着の良い環境です。弊社からご紹介した方も約10年ご活躍されています。 -
紹介予定派遣 No.HK0083944
＜正社員前提/姫路駅徒歩5分＞社労士法人事務所での給与計算スタッフ
雇用形態 紹介予定派遣
職種 社会保険・給与
仕事内容 給与計算を中心とした労務周りを担当いただきます。
・社会保険の加入手続
・労働保険料の計算
・給与計算（担当顧問先５社程度）
・年末調整業務
・労働契約や就業規則の作成業務
・補助金、助成金の提案・手続き業務
【変更の範囲】会社の定める業務応募条件 ＜必須要件＞
・給与計算の実務経験
＜歓迎要件＞
・社労士事務所での給与計算経験があれば尚良し勤務地 兵庫県姫路市
業種 その他（その他）
ポジション スタッフ・担当級
時給 1,450円 〜 1,600円
アピールポイント
会計士、税理士、社労士、国税局OBなどの税務・会計に関わるエキスパートが集結。姫路・神戸に展開する社労士法人です。
顧問数は全体で700社以上。ベンチャー企業から年商1,000億円を超える企業まで様々。クライアントの黒字率は8割を超えます。
所長ご自身が資格取得を苦労した経験から資格取得を目指す方へのサポートは全力。
学校がある日は、早退も可能です。
また、希望者には週に1度社内にて研修も実施しています。
社内は、職員同士が多くコミュニケーションを図るべく、
年に1度の経営計画発表会や懇親会、年2回以上の面談、3カ月に一度の社内アンケートなども行っています。
そのほか、育児・介護との両立に伴う時短勤務や社内設備（ハイスペックPC、高級チェア等）も完備。
また、在宅勤務なども推奨しています。
オフィスには、中庭や社内図書館なども完備しており、木の温もり感じるオフィスづくりになっています。離職率は、驚愕の2.9％。
新着求人
- 経理（月次決算業務） (スタッフ・担当級)【西新宿エリア＊残業ほぼなし＊週1～2日程度リモートあり】 東証グロース上場企業にて経理派遣スタッフの募集！ 年収〜万円
- 財務・会計(スタッフ・担当級)新潟の地域に根ざした安定クライアントをもつ会計事務所にて募集（会計事務所/正社員/新潟県加茂市） 「法人決算を主担当としてお任せできる正社員ポジションです。地方で腰を据えて働きたい方を歓迎しています。」 年収〜万円
- 経営企画(主任・係長級)経営企画・事業企画ポジション。経理シェアード事業のプランニングポジション／グローバルエレクトロニクスメーカーの経営を支えるシェアードサービス／フルフレックス・オフィスカジュアル・研修・教育制度から福利厚生も充実 年収500万円〜700万円
- 経理（日常業務） (スタッフ・担当級)【4月スタート/フレックス・リモート◎/私服OK/弊社スタッフ就業中】宇宙ゴミベンチャー企業にてAPスタッフの募集！ 年収〜万円