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PR 正社員 直接応募
No.JS0001202
【私服通勤OK！/残業なし】山本美月をはじめ有名タレントが多く所属する芸能事務所（年収350万円～500万円/経理/正社員/東京都港区表参道）
株式会社インセント
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PR 正社員 直接応募
No.JS0001227
公認会計士が多く在籍しているPwC税理士法人で、公認会計士ならではの強みを持ってご活躍しませんか？
PwC税理士法人
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PR パート・アルバイト 直接応募
No.JS0001230
【週3～4日/実働7時間/残業ほぼなし】青色申告会で相談業務をお任せいたします（パート・アルバイト/時給1,400円～1,800円/東京都杉並区南阿佐ヶ谷） 【通年採用ですので、長期勤務希望の方を歓迎します】 【3月中旬までの短期については、ご相談下さい！】
公益社団法人 杉並青色申告会
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PR パート・アルバイト 直接応募
No.JS0001228
【時短勤務可能】先端技術を支える試薬企業で経理スタッフの募集（パート・アルバイト/時給1200円～1400円/京都府中京区烏丸御池）
ナカライテスク株式会社
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正社員 No.ST0071655
＜上場総務＞シニア人材もターゲット！ガバナンス体制の構築や総会事務局
雇用形態 正社員
職種 株主総会 、 その他（人事・総務） 、 IPO
仕事内容 株主総会や役員会の運営、議事録の作成
内部統制の構築、リスク管理、コンプライアンス、内部監査等。活かせる資格 公認会計士/ビジネス実務法務検定 ２級/CIA/CISA
活かせる経験 いずれかに該当する方
・ガバナンスや内部統制の知識や経験
・法務コンプラのバックグラウンド
・上場企業における総務や内部監査室の実務経験者
・株主総会や役員会の運営事務局の経験者勤務地 東京都中央区
業種 その他（その他）
ポジション マネージャー・課長級
年収 年収下限(万円) 700
年収上限(万円) 1000
アピールポイント
IPO準備中の会社のガバナンス体制構築がミッション。
上場企業における総務マネージャーや法学部卒の若手で吸収力のある方などがイメージに近いところです。
なお、総務部長や内部監査室長などを経験したシニア人材も検討しています。 -
正社員 No.ST0071374
【週4在宅・フレックス】IR担当者の募集！小規模な上場企業のCFO直下で働く
雇用形態 正社員
職種 IR 、 経営企画 、 株主総会
仕事内容 経営管理部にて、経営企画（IR含む）及び総務など、経営管理業務を幅広くご担当いただけます。
はじめから全てお任せするのではなく、できることからお任せしていきます。
【業務内容】
・適時開示資料、IR資料や有価証券報告書などの作成及び提出
・取締役会事務局
・予算統制資料の作成及び分析
・証券取引所、証券会社及び信託銀行等との対応業務
・各種IR業務（IRサイト更新、株主・投資家対応、決算説明会運営など）
・同業他社や業界動向の調査及びレポーティング
・株主総会の全体的な統括（運営等含む）
・M&A業務
・その他総務業務など活かせる資格 公認会計士/公認会計士試験 論文式合格・会計士補/税理士
活かせる経験 【必須】 以下、いずれかのご経験
開示書類作成（計算書類、事業報告、決算短信、有価証券報告書など）
IR業務経験（適時開示リリース、臨報作成など）勤務地 東京都千代田区
業種 IT・情報通信（情報処理・通信）
ポジション スタッフ・担当級
年収 年収下限(万円) 500
年収上限(万円) 750
アピールポイント
Google Workspace および Salesforceと連携して、それらの標準機能だけでは実現できない機能や業務領域をカバーし、より使いやすく、より便利にする、クラウド型サービス「rakumo」を提供する企業です。2つのプラットフォーム上で、グループカレンダーや電子掲示板、電子稟議、勤怠管理などの法人向け業務アプリケーションサービスを展開しています。
有料ライセンス累計数は118万超、契約社数は2,400社を突破。大企業から中小企業まで、様々なお客様にご利用いただいています。
製品企画・開発から販売、アフターフォローまでを自社で担うからこそ、高い利用継続率・ユーザー満足度を得ています。
今回の募集は、CFO直下の経営企画担当として、適時開示資料の作成等、ＩＲの領域を中心に行うポジションです。
まずはご経験のある業務から行っていただきつつ、未経験分野にも挑戦していただければと存じます。
マニュアルやフォロー体制が十分に整備されていますので、安心して業務を行っていただけます。
また、将来的には、より主体性をもって独力で各業務をリードしながら進めていただくことを期待しております。
働き方については、在宅ワークがメイン（出社は週1程度）、フレックスが活用できます。
決算時は忙しくなることもありますが、労働環境は良好で、メリハリをつけて働くことができます！ -
正社員 No.ST0071373
売上高約100憶の企業で労務担当を募集★年間休日120日以上★
雇用形態 正社員
職種 社会保険・給与
仕事内容 ・給与計算
・入退社手続き
・社会保険事務手続き
・そのほか社内で発生する各種労務勤務地 東京都渋谷区
業種 不動産・建設（不動産）
ポジション スタッフ・担当級
年収 年収下限(万円) 350
年収上限(万円) 450
アピールポイント
2006年創業の比較的新しく、2022年→2023年、売上が10億以上アップしている好調企業です。
チャレンジを応援する風土があるので、新しい取り組みやアイディアはもちろん大歓迎。
今回は人事採用管理者として、採用関連の業務だけでなく、私たちと共に会社の根幹を創って頂きます。
あなたの取り組みが会社と社員の成長に直結するので、とてもやりがいのある仕事となっています。
今後の更なる事業拡大に向けて、ブランディング構築から、
採用戦略の立案～ベンダーコントロールまで、会社の重要な役割を担って頂くことも可能！
幅広い視野とご経験のある方と一緒に学校訪問、SNS活用、広報活動、イベント参加など、新たな施策にもどんどんチャレンジしていく採用部門を作っていけるフェーズです。
今回は家庭の都合により退職する労務担当の欠員補充採用です。
前任者は5月末退職予定ですが、その後は他の担当者が引継ぐため、入社のタイミングを問わずしっかりと引継ぎを受けることが可能です。
管理部門は分野ごとに担当者が分かれているため、労務業務に専念できる環境となっています。 -
正社員 No.CT0071351
【人柄採用！】駅チカ！皇居周りにあるキレイなオフィスで働く 監査法人での事務スタッフの募集！
雇用形態 正社員
職種 その他（秘書・事務・翻訳） 、 その他（人事・総務）
仕事内容 【受付業務を中心に毎月の請求書対応等、お手伝いいただきます！】
■受付業務（電話対応と来客対応）
※電話は1日5本程度、郵便物などの業者対応がほとんどです。
■請求書対応 （月20～30枚程度を想定）
※請求書をエクセルで作成・クライアントへ送付していただきます。
※可能な範囲で請求書作成に伴う立替経費の集計作業（OZOというシステムを利用）もお手伝いいただけるとGOOD
■その他 庶務や雑務
※庶務雑務の一例：お礼状の作成、パントリーの整理、電子掲示板（サイボウズ）へのUP作業（文章自体は作成済みのもので、社内向けのお知らせなどになります）など
使用ソフト：Excel（請求書）、OZO（勤怠、経費精算）、サイボウズ（スケジュール管理、掲示板）勤務地 東京都千代田区
業種 監査法人・税理士法人・コンサルティングファーム（監査法人）
ポジション スタッフ・担当級
年収 年収下限(万円) 386
年収上限(万円) 432
アピールポイント
中堅監査法人にて、ホスピタリティが活かせる受付・経理・請求書対応の事務スタッフを募集！
『Moore Global Network』という国際会計ネットワークのメンバーファームである中堅監査法人にて、事務スタッフを募集中です。周囲への気配りや、チームプレイができるお人柄を持った方を歓迎しております。社員が無理なく働けるよう、各々の価値観を尊重する文化が根づいている社風が特徴的で、平均勤続年数は10年以上と離職率が低く、定着率が高い点も魅力の一つです。
主に受付や請求書の対応業務をお任せする想定ですので、会計のみならずバックオフィス業務全般に興味や関心のある方からの応募をお待ちしております。今回の募集において、「周囲への気配りをすることが自然にできる方」「庶務や雑務など、広く立ち回るための作業が得意な方」といったパーソナリティ・人柄を重要視しております。他監査法人と比べても、残業時間が少ないため、ワークライフバランスを実現しやすい環境です。オフィスは日比谷ミッドタウンの近くにあり、2023年夏に移転した新しく綺麗なビルにあります。 -
正社員 No.ST0071320
売上高約100憶の企業で採用担当を募集★年間休日120日以上★
雇用形態 正社員
職種 採用
仕事内容 ≪中途採用業務≫
■採用戦略の立案・費用対効果の検証
■ポータルサイト運営
■応募者の対応・管理・情報更新
■入社者などの書類作成・手続き・管理
■面接希望者の日程調整・スケジュール管理・実施・情報更新
≪新卒採用業務≫
■採用計画立案～実施・面接対応など
■学生向け説明資料の作成や説明会開催
全体スケジュールの調整・動画制作・既存の資料の改正など
■学校訪問や地方説明会への参加・新たな開拓など
学校開催の企業説明会などにも参加頂きます。
■内定者フォロー・就業者との面談といった定期的なフォロー業務
担当リクルーターとして、学生とのアポイントメントの調整や、
選考参加からご入社までの一連の流れをサポートしていただきます。
学生のキャリア相談、不安や悩みを聞ける良き相談役となってください。
■HP更新やSNSなどの運用・更新など
企業全体のプロモーションにも携わることも可能です。勤務地 東京都渋谷区
業種 不動産・建設（不動産）
ポジション スタッフ・担当級
年収 年収下限(万円) 350
年収上限(万円) 450
アピールポイント
2006年創業の比較的新しく、2022年→2023年、売上が10億以上アップしている好調企業です。
チャレンジを応援する風土があるので、新しい取り組みやアイディアはもちろん大歓迎。
今回は人事採用管理者として、採用関連の業務だけでなく、私たちと共に会社の根幹を創って頂きます。
あなたの取り組みが会社と社員の成長に直結するので、とてもやりがいのある仕事となっています。
今後の更なる事業拡大に向けて、ブランディング構築から、
採用戦略の立案～ベンダーコントロールまで、会社の重要な役割を担って頂くことも可能！
幅広い視野とご経験のある方と一緒に学校訪問、SNS活用、広報活動、イベント参加など、新たな施策にもどんどんチャレンジしていく採用部門を作っていけるフェーズです。
現在、採用担当は男性1名。
協力し合いながら採用部門を強くすることができます。
労務、法務は専任がいるので採用・教育に専念できる環境となっています。 -
正社員 No.ST0071285
プライム上場グループの安定企業／バックオフィス業務を幅広くお任せ
雇用形態 正社員
職種 経理（決算業務） 、 経理（財務） 、 その他（人事・総務）
仕事内容 入社後は経理業務メイン（8～10割）をお任せする予定です。
※仕訳業務や試算表作成、集計等幅広く経理に関する業務を担当して頂きます。
本社機能として会社全体の間接部門を担っている点や、組織変更等により担当業務の変更可能性もありますので、マーケティングや経営企画など他業務にも興味を持って対応を頂ける柔軟性のある方にお勧めです。
・経理関連業務（仕訳業務や試算表作成、集計等）
・総務関連業務（許認可管理や契約書類管理、庶務等）勤務地 東京都台東区
業種 商社（専門商社）
ポジション スタッフ・担当級
年収 年収下限(万円) 360
年収上限(万円) 500
アピールポイント
内勤総合職として総務経理事務を中心に日次の業務をお任せします。ゆくゆくはバックオフィス業務全般にまで携わって頂きたいと考えています。また、希望に応じて管理部門としてキャリアの幅を広げることもできます。
※本社機能を持つ業務のため、親会社の関係部署や各支店との調整をしながら業務を進めます。
原則複数人体制で行うようにしており、先輩社員と一緒に業務を進めるので経験が少なくても安心して業務に取り組めます。 -
正社員 No.ST0071201
【稲城長沼／面接1回／450万円～】総務経理スタッフ※土日祝休・残業10h／転勤なし／退職金有
雇用形態 正社員
職種 その他（人事・総務） 、 その他（人事・総務）
仕事内容 【総務業務】
●来客対応・電話対応
●備品発注・管理
●社内文書の作成・管理
●勤怠集計
【経理業務】
●出金伝票処理
●請求書処理勤務地 東京都稲城市
業種 不動産・建設（不動産）
ポジション スタッフ・担当級
年収 年収下限(万円) 350
年収上限(万円) 500
アピールポイント
【当ポジションの魅力】
◎従業員の働き方に力を入れており、福利厚生が充実。月残業時間は10時間程度、転勤無の環境で安定した働き方の実現が可能です。年間休日120日、土日祝休みとON・OFFメリハリをつけて就業をすることが可能な環境です。また、持家割引制度、資格取得奨励金、再雇用制度等長期就業頂けるような環境づくりをしております。
◎入社時から固定給450万円以上！事務職ではございますが、その後も昇格や昇進もあるため給与upも期待できます。
◎着実に信頼を積み重ねており、20年連続で「東北エリア賃貸住宅着工戸数・棟数」で第1位を獲得しています。業績好調により2024年度全社員100万円以上のベア実施がございました。 -
正社員 No.ST0071172
【労務】グロース上場/年間休日128日以上/リモート・フレックス可
雇用形態 正社員
職種 人事制度 、 社会保険・給与
仕事内容 当社の事業拡大のた、人事労務、制度設計面から人的資源基盤の充実を図り、経営ゴールを実現に導いて頂きます。
【具体的な業務内容】
<労務>
・勤怠管理
・給与計算（社労士事務所と連携）※内製で給与計算のご経験があれば尚可。
・人事労務関連業務の改善・課題解決
・人事労務管理の運営やルール制定・改善改正
・年次労務関連業務（社労士事務所と連携）
・社会保険手続
・年末調整対応
・健康診断およびストレスチェック実施対応
【入社後のステップ】
最初からすべてをお任せするわけではないのでご安心ください。部門の先輩社員と一緒に動きながら、徐々にできる業務の幅を広げていってください。また外部の顧問社労士などにも、わからない点があればいつでも相談できる環境にあります。勤務地 東京都港区
業種 IT・情報通信（Web広告・マーケティング）
ポジション スタッフ・担当級
年収 年収下限(万円) 400
年収上限(万円) 600
アピールポイント
同社は、東証グロース上場のデジタルマーケティング領域に強みをもったマーケティング企業グループです。
『愛されるマーケティング活動』を推進し、情報消費行動に寄り添ったマーケティングの実現に取り組んでおります。
【キャリアパスに関して】
社員数の増加に合わせて管理部門の体制強化が必要になっております。
適性・希望次第ではリーダー・部門長と早期のキャリアアップが可能です。 -
正社員 No.HT0071063
【増員】有名アニメーション制作会社での給与社保業務！
雇用形態 正社員
職種 社会保険・給与
仕事内容 【基本業務】
給与計算全般
社会保険業務全般
人事・採用業務 等
【その他、詳細】
給与管理ソフト(奉行クラウド/勤怠管理クラウド・給与奉行クラウドその他)を使用し約200名の社員の給与計算や管理、
社会保険等の事務手続き、年末調整対応、各種申請、入退社手続き、その他社内手続きをおこないます。
基本業務に慣れて来ましたら、業務や制度の見直し・制定等にも参画してもらう予定です。
【組織構成】人事総務担当6名、経理担当2名勤務地 東京都三鷹市
業種 IT・情報通信（放送・音響・映像制作）
ポジション スタッフ・担当級
年収 年収下限(万円) 360
年収上限(万円) 390
月給 月給下限(万円) 24
月給上限(万円) 26
アピールポイント
・『NARUTO-ナルト-』、『BLEACH』、『幽☆遊☆白書』などの、数ある人気コミックスや小説の中からアニメーション化を行っております。
・社内には多くのクリエーターの方々がいらっしゃいます。
・今回は管理部門の人材募集となります。
・残業は月初に発生することがありますが、全体を通して少なめでワーク・ライフ・バランスの取れた職場です。 -
NEW 正社員 No.ST0070760
【採用担当（マネージャー候補）】 中期計画を実現するための採用計画と戦略の立案
雇用形態 正社員
職種 採用
仕事内容 新卒採用：年間30名程度（総合職：20名程度、エンジニア職：10名程度）
採用計画の企画立案、採用イベントの参加、面談/面接/会社説明会の実施、インターンシップ、大学訪問、内定者フォロー、各式典（内定式や入社式）の企画～運営、入社手続き等
中途採用：年間30名程度
各部署との採用要件のすり合わせおよび求人票作成～母集団形成～書類選考～面接～クロージング～入社手続きまでのプロセスを一貫して企画/実行
・自社リクルートサイト、エージェントを含めた募集チャネルの検討
・面接運用、契約条件の交渉、入社手続きなど採用におけるオペレーション業務勤務地 東京都江東区
業種 サービス（流通・小売）
ポジション マネージャー・課長級
年収 年収下限(万円) 650
年収上限(万円) 900
アピールポイント
少子高齢化による労働市場環境の激変により、優秀な人材の獲得は困難の度合いを増しています。そして、現在当社もまた同じ課題を抱えています。このような時代だからこそ、DNA「お客様のために進化する」というマインドを核に、パーパスを実現するための「どんな時代になってもうれしいを創れる人材」と共に、様々な社会課題を解決し、未来を創造する仲間と共に働きたい、そのような人材を獲得するための採用人事メンバーを募集しています。
戦略人事として高い志を持ち、激変する事業環境に柔軟に対応しながら、既成概念にとらわれることなく、新たな価値を想像するための挑戦を厭わない、そんな気概のある方と是非一緒にお仕事をしたいと思っています。 -
パート・アルバイト No.CT0070743
【経理未経験可能/弊社からの入社実績あり】グループ全体の経理・総務業務をお任せいたします！
雇用形態 パート・アルバイト
職種 経理（日常業務） 、 その他（人事・総務）
仕事内容 ・勤怠確認
・立替経費申請確認
・請求書管理
・支払業務
・売上入金確認
・PC設定
・入退社手続
・資料整理/備品管理
・電話・来客対応
・銀行や郵便局等の窓口での手続業務、郵便作業
・その他付随する業務活かせる資格 日商簿記 １級/日商簿記 ２級/日商簿記 ３級
活かせる経験 【必須条件】
・PCの基本操作可能な方
・総務事務のご経験ある方
【歓迎条件】
・経理事務や労務事務のご経験がある方
・弊社と同業種（コンサルティングファーム、会計事務所等）での勤務経験のある方勤務地 東京都港区
業種 監査法人・税理士法人・コンサルティングファーム（税理士法人）
ポジション スタッフ・担当級
年収 年収下限(万円) 300
年収上限(万円) 400
月給 月給下限(万円) 21
月給上限(万円) 28
時給 1300円 〜 1500円
アピールポイント
〇基本情報
・ユニヴィスグループは、会計、税務、ファイナンスを軸としつつ、多面的にクライアント支援を行っており、Big4系監査法人、コンサルティングファーム、ベンチャー企業の役員等を経験してきたメンバーが中心となり、プロフェッショナル集団です。
・今回はそんなグループ全体の社内業務を担う「株式会社ユニヴィスコンサルティング」にて経理・総務スタッフの募集となります。
・クライアントは、業界は様々で、上場企業からベンチャー企業まで幅広いお客様のご支援に携わっております。
〇魅力
～働き方が魅力な税理士法人です～
「ワークライフバランス」を重視しており、働く上で余計なストレスを減らす取り組みをしております。
ですので、ご自身のライフスタイルに合わせて、ご就業が可能です。
・残業は想定しておりません！
・働き方は、週4日～週5日/10:00～19:00のうち1日5時間からお選びいただけます！
〇職場環境
～昨年2023年4月にフロアを約3倍に増床！広々な環境で業務を行うことができます！～
・総務担当者3名が全員20代～30代の女性で構成されており、和やかな雰囲気です。
・日常業務で関わりのある各コンサルタントも20代～30代の男性が中心で会社全体として若いメンバーが多数在籍しております。また、日常業務はOJTで先輩従業員が直接お伝えします！ -
正社員 No.ST0070677
【人事（組織・人材開発）】KDDIグループ 上場子会社/転勤なし/服装自由・フレックス
雇用形態 正社員
職種 人事制度
仕事内容 ＜人材開発・組織開発の観点から課題を解決することが、組織・人材開発課のミッション＞
新卒社員から管理職に至るまでの教育研修、キャリア面談をはじめとしたキャリア開発施策、エンゲージメント向上施策、企業理念推進活動、1on1のようなコミュニケーション活性化施策など、「人材マネジメントポリシー」に基づき、人・組織にかかわる様々な施策の立案・実行を担っています。
（具体的な業務内容）
〇 教育研修の企画・運営
・ 新卒社員研修：ビジネスマナーなど一部研修以外は、内製で実施
・ 新卒フォローアップ研修：入社1年目～3年目の社員を対象に内製で実施
・ 昇格者研修：P3、P4、P5昇格者を対象に内製で実施
・ スタッフ研修：階層別研修（2023年度はP4職を対象に「ジョブクラフティング研修」をパートナー企業と実施）
・ 希望制研修：テーマに基づく研修（毎年テーマを選定。2023年度は「説明力向上」のための研修をパートナー企業と実施）
・ 選択型研修：ラーニングエージェンシー社の研修を導入
・ 管理職研修：マネジメント強化に関する研修（2023年度は、パフォーマンスマネジメント研修、コーチング研修をパートナー企業と実施） など
〇 キャリア開発施策の企画・運営
・ キャリア面談：年2回実施
・ キャリアについて考えるきっかけのためのワークショップ
・ キャリアコンサルタントとの個別相談会 など
〇 エンゲージメント向上施策の企画・運営
・ エンゲージメントサーベイ：年２回実施
※2023年度は年1回※ サーベイの結果を分析し、そこで明らかになった課題に基づき施策を考え実行
〇 企業理念推進活動
・Flag（企業理念推進プロジェクト）の事務局として、各部署のメンバーが考えた推進施策の実施をサポート
※ Flagは現在3期メンバーが活動中（2024年4月から4期メンバーが活動開始予定）
〇 コミュニケーション活性化施策
・上司-部下のタテの面談「1on1」に加え、部門を超えたナナメの面談「クロス1on1」の実施
・「ストレングスファインダー」を活用したワークショップの実施 など勤務地 東京都千代田区
業種 物流・運輸・インフラ（インフラ（電気・ガス・エネルギー））
ポジション スタッフ・担当級
年収 年収下限(万円) 494
年収上限(万円) 722
アピールポイント
大手上場会社であるKDDIグループの属するエネルギー関連事業を行う企業での人事職の募集です。
■職務の魅力
・人が成長していく姿を間近に感じながら、自身の成長もまた感じられる
・会社が抱える課題に対して、育成の観点から解決に向けたアプローチを策定し実行することができる
・0から1を生み出す仕事の割合が多いため、企画力やアイデア構想力を磨くことができる
・仲間を巻き込み、全社・組織横断で仕事を進めることができる -
正社員 No.ST0070672
”420年続くプライム上場企業”での人事・労務スタッフを募集！フルフレックス制度/リモート可◎
雇用形態 正社員
職種 人事制度 、 社会保険・給与
仕事内容 【人事・労務業務全般】※採用除く
・グループ従業員の勤怠管理（使用ソフト：TIME-3X）
・給与作成（使用ソフト：OBIC7）
・社会保険手続き
・規程改定
・各種資料作成勤務地 東京都新宿区
業種 その他（その他）
ポジション スタッフ・担当級
年収 年収下限(万円) 400
年収上限(万円) 550
アピールポイント
創業から420年の歴史を誇り安定した経営基盤を構築するプライム上場企業にて人事・労務スタッフを募集します。腰を据えて働けるので、活躍次第で将来的にはリーダーなども目指していただけるポジションです！「変革の精神」により時代に沿った事業展開を図り、社内の働き方改善やシステム導入による業務効率化にも力を入れています。現在はリモートワーク(月40時間まで)やフレックス制度を導入し、平均残業も20～30時間程度と従業員の働きやすい環境を目指しています。
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正社員 No.ST0070650
【プライム上場企業で労務マネージャー候補の募集・コロナ渦においても成長を続けています】
雇用形態 正社員
職種 社会保険・給与
仕事内容 ・給与計算を中心に社会保険の手続きや住民税の管理
・雇用契約書作成、年末調整業務、子会社労務サポート、その他労務業務全般
・36協定手続き（選任から労基署への届出まで）
・社員の勤怠チェック及び残業時間の把握
・部長の補佐及びチームメンバーへの指示、指導勤務地 東京都中央区
業種 IT・情報通信（情報処理・通信）
ポジション マネージャー・課長級
年収 年収下限(万円) 500
年収上限(万円) 700
アピールポイント
クラウドの創生期からクラウドに取り組んできたリーディングカンパニーです。2006年の設立以来、クラウド時代の到来を一早く捉え、事業を
展開することで培ってきた豊富なノウハウを活かし、クライアントごとの懸念点を効率よく整理し、低価格かつスピーディーな対応を実現しています。また事業成長の鍵となるエンジニア育成にも力を入れており、現在ではSalesforce系資格保有者の質・数が国内トップクラスを誇るなど、質の高い技術力も高く評価されています。このような強みからコロナ渦においても前年以上の売上を伸ばしているなど、事業の成長性・安定性においても一押しの企業です。
同社ではこの度、労務担当マネージャー候補を募集しています。
今までの経験を活かして、裁量を持ちながら成長途上のプライム上場企業で労務部門を引っ張っていきたいという方におススメの求人です。 -
正社員 No.HT0070631
【大手商社グループ＊給与計算・労務業務＊フレックス在宅あり】
雇用形態 正社員
職種 社会保険・給与
仕事内容 ・労務管理・給与計算・社会保険業務を中心し、人事異動関連業務、人材育成、人事制度の整備・策定、人材採用、人事評価等
人事業務全般をお任せ致します。勤務地 東京都千代田区
業種 アウトソーシング・シェアード（アウトソーシング・シェアードサービス）
ポジション 主任・係長級
年収 年収下限(万円) 510
年収上限(万円) 595
アピールポイント
当社は2022年7月に、双日グループの人事・総務業務を担っていた2社が統合し、新たなスタートを切った会社です。
給与や社会保険・勤怠管理・ダイバーシティ・研修企画・ドキュメント印刷・オフィス環境整備など、グループ内の様々な業務を受託しております。
また双日グループの特例子会社としても、障がいの有無にかかわらず多様な社員が活躍できる環境づくり、評価・育成制度などの仕組みづくりを推進しています。人事・総務サービスのプロフェッショナルとしての誇りを持ちながら、社員が互いに協力しあい、互いに尊重しあえる会社を目指しています。 -
正社員 No.ST0070623
創業７４年の安定企業！海外大手メーカーの販売代理店/駅から無料送迎有◎/平均残業月15h
雇用形態 正社員
職種 経理（決算業務） 、 社会保険・給与 、 その他（人事・総務）
仕事内容 カーディーラーや整備工場、建設機械業界などの顧客に対して、部品修理やリビルド製品を幅広く提案する当社にて、事務系総合職
として経理、人事、総務等の幅広い業務に携わっていただきます。
【詳細】
経理業務（決算、支払業務など）/労務管理（給与業務、人事関係全般）/採用業務/総務管理をお任せする予定です。
【入社後】
ご経験に応じて、得意な分野からお任せしていきます。業務に慣れてから徐々に、人事・総務業務など総合的にお任せする予定です。
※最初からすべてをお任せするわけではなく、できる範囲からご対応いただくことを想定しております。勤務地 東京都大田区
業種 メーカー（機械・プラント）
ポジション スタッフ・担当級
年収 年収下限(万円) 450
年収上限(万円) 600
アピールポイント
同社は創業70年以上の同社では、ディーゼル噴射ポンプ、ブレーキ、パワーステア
リング、カーエアコン、冷凍車の冷凍装置など、幅広い製品の販売・メンテナンスサービスを行っています。海外大手メーカーボッシュ株式会社の販売代理店として、また、ドイツボッシュのディーゼルサービスステーションとして半世紀以上の安定した経営基盤があります。
会社が常に挑戦できる環境を実現させるために、会社全体をサポートする事務系総合職を募集いたします。幅広い業務に携われるのでスキルを磨くことができます！※大森駅、平和島駅より送迎有り -
正社員 No.ST0070577
ファンドの事務系求人＜ワークライフバランス/働き方柔軟＞ ※会計士歓迎※
雇用形態 正社員
職種 バックオフィス・ミドルオフィス 、 投資銀行業務・ファンド業務 、 その他（人事・総務）
仕事内容 ファンド経理、その他バックオフィス全般
・キャピタルコール、現金分配等のファンドの資金管理
・投資・回収実績等、各種計数管理
（パフォーマンス計算・試算等含む）
・投資家対応（報告資料の作成等）
・ファンド決算・監査対応
・その他、ファンド運営・管理に係る業務全般活かせる資格 公認会計士
活かせる経験 ・ファンド未経験可、経理実務経験２～3年
※ 公認会計士、又は会計士論文式試験合格者歓迎
・会計（や法務）に関する知的探求心が高く、自発的に動ける方
・学歴 ：大卒
・語学力 ：不問勤務地 東京都港区
業種 金融（その他金融系）
ポジション 主任・係長級
年収 年収下限(万円) 600
年収上限(万円) 800
アピールポイント
働き方重視の公認会計士歓迎！会計士でなくても、経理の実務経験と法律や税務にキャッチアップできる主体性のある方がターゲットです。仕事に慣れれば、ワークライフバランスが取れて年収面も高め。これから伸びていくであろうファンド業界のミドルバック経験者として、市場価値も高まること間違えなし。気になる方は、先ずお問い合わせをお願いします。
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パート・アルバイト No.CT0070485
【在宅勤務有！週20時間程度のご就業を調整いただけます◎】
雇用形態 パート・アルバイト
職種 社会保険・給与
仕事内容 給与、賞与計算業務を中心にお任せします。
入力業務以外にも、ご経験やご希望に応じて以下業務をお任せいたします。
・業務改善の提案
・クラウド給与システムの設定
【使用ソフト】
MFクラウド給与・弥生給与・給与奉行勤務地 東京都新宿区
業種 アウトソーシング・シェアード（アウトソーシング・シェアードサービス）
時給 1120円
アピールポイント
【グループについて】
1997年の創業以来「中小企業の応援団になる」という変わらぬ想いを持ち続けている会計事務所系グループです。
グループ合計約3,200先以上のお客様の顧問・コンサルティングに携わり、
税理士法人・社会保険労務士法人・司法書士法人の士業法人とのネットワークを活用し、
お客様のあらゆる悩みにワンストップで対応でするサービス体制を構築しております。
社員が働きやすい環境の為にITの積極的な活用・フレックス制度・テレワークの活用・
フリーアドレス・オフィスカジュアル等を導入し、業務の生産性を高めています。
色々な経験を積める環境があり、チャレンジしたい気持ちがあれば特定の領域の専門性を高めることも、領域を広げることも可能です。
【勤務地について】
新宿オフィス（東京都新宿区西新宿二丁目6番1号新宿住友ビル31階）
【アクセスについて】
『都庁前駅』 A6出口直結
『西新宿駅」 2番出口 徒歩4分
『新宿駅」 西口 徒歩8分
【働き方について】
9：00～17：00
※1日7時間（週4日以上1日5時間以上より応相談）
※ テレワーク(在宅勤務)可
【福利厚生について】
・社会保険完備（週20時間以上）
・健康診断
・交通費全額支給（当社規定あり）
・時給見直し随時（毎年7月）
・正社員登用制度あり
・従業員持株会
・各種研修制度あり
・フリーデスク
・オフィスカジュアル
・テレワーク(在宅勤務)
※屋内全面禁煙（ビル内共用喫煙所あり） -
正社員 No.CT0070183
人事採用ポジションの募集！採用・総務（未経験から採用にチャレンジ・管理部門で様々な業務に携われる）
雇用形態 正社員
職種 人事制度 、 その他（人事・総務）
仕事内容 ・総務（来客・電話対応、郵便業務、備品発注、業者対応、社内イベントやセミナーの運営等）
・中途採用業務（母集団形成、説明会運営・対応、既存の人材紹介会社との折衝・新規開拓、面接対応、入社前後フォロー）
・新卒採用（募集媒体の選定、WEBサイト運営、母集団の形成、会社説明会運営、日程調整などの採用事務、面接対応、内定者交渉等）
・入社前後面談
・新入社員受け入れ対応
・研修対応（新卒マナー研修、新入社員向けオリエンテーション等）活かせる資格 社会保険労務士
活かせる経験 下記いずれかの経験がある方
・総務の経験2年以上
・人材紹介会社でのCA・RAの経験2年以上
・人材広告営業経験・派遣会社での営業経験2年以上
・採用アシスタント経験2年以上勤務地 東京都千代田区
業種 監査法人・税理士法人・コンサルティングファーム（コンサルティングファーム・シンクタンク）
ポジション スタッフ・担当級
年収 年収下限(万円) 380
年収上限(万円) 500
アピールポイント
代表直下で裁量権のある環境で、同グループの採用業務と総務・庶務業務全般を担当いただきます。
現在、3名体制（30代女性2名、30代男性1名）で採用を行っており、2032年までにグループ全体で1000名体制を目標としています。
本ポジションにおいては、まずは会社や社員への理解を深めるために、
来客・電話対応やその他バックオフィスとしての総務、サポート業務などを行っていただきながら、少しずつ採用業務の幅を広げていただくことを想定しています。 -
紹介予定派遣 No.HT0070147
【紹介予定派遣/アウトソーシング】 スタートアップのバックオフィス支援を行うアウトソース事業を展開 会計入力その他経理業務をサポートいただきます！(経理/小川町)
雇用形態 紹介予定派遣
職種 経理（日常業務） 、 社会保険・給与
仕事内容 クライアントであるスタートアップ企業のバックオフィス支援業務をお任せいたします！
・会計入力
・支払処理
・請求書発行
・給与計算
・議事録・契約書等の作成 等
※クライアント先の社内の一員として完成性を育み、実態に対して適切なバックオフィスの設計を行うことで、会社の成長を支えます。
※クライアントのバックオフィス全般の実務サポートをしていただきつつ、運営上のお悩みにお答えしたり、フローや制度の構築をしていただきます。
※上記、全てのご経験がなくてもスタッフがサポートいたしますので、ご安心ください！活かせる資格 日商簿記 １級/日商簿記 ２級/日商簿記 ３級
活かせる経験 【必須条件】
・SlackやMessenger等、メッセージツールにご抵抗のない方
・会計・経理のご経験が1年以上ある方勤務地 東京都千代田区
業種 サービス（その他サービス）
ポジション スタッフ・担当級
時給 1700円
アピールポイント
○基本情報
・2018年5月に設立。
従業員数5名と少数精鋭ではございますが、財務や経理、さらには人事・総務・法務といった「バックオフィス業務」を外の人（外注）としてではなく、あくまでも中の人（一社員）の立ち位置で仕事を行うことで、バックオフィスの枠組みを越えて深く踏み込んでいくことをモットーに事業を展開しております。
・お任せするクライアント数は、5社を想定しております。
※いきなりお任せするわけではなく、徐々にお任せすることを想定しております。
※クライアント先の規模感は1名から、30名～40名と幅広く、平均5名～10名になります。
・クライアントと直接コンタクトを取っていただくこともございます。
・スタートアップのバックオフィス全般を請け負うこともございますので、会社の体制づくりから関わってみたい方、大歓迎です！
・年収は決算賞与込みで360万円～500万円となり、ご経験によって決定いたします。
○就業環境
・従業員が5名ですので、風通しが良く、働きやすい環境です。
・分からないことがあれば聞きやすい環境になっております。
・クライアント先によっては、実際に行っていただき、お一人でお仕事をしていただくこともございます。
※派遣期間はお一人で行っていただくことはございません。
・時短正社員のご相談もできます！ -
正社員 No.ST0070127
【創業420年】プライム上場企業 出向人事ユニットの労務スタッフ求人です
雇用形態 正社員
職種 社会保険・給与
仕事内容 【人事・労務業務全般】※採用除く
・グループ従業員の勤怠管理（使用ソフト：TIME-3X）
・給与作成（使用ソフト：OBIC7）
・社会保険手続き
・規程改定
・各種資料作成勤務地 東京都新宿区
業種 その他（その他）
ポジション スタッフ・担当級
年収 年収下限(万円) 400
年収上限(万円) 550
アピールポイント
■創業から420年の歴史を誇り安定した経営基盤を構築
■スーパーセンター事業/建設事業/貿易事業を主軸に、多角的に事業を展開する持株会社
■リモートワーク制度等を設け、腰を据えて働ける環境を整備。 -
派遣 No.HT0070058
【駅近・ 大手子会社・ 9：30出社の長期業務・ 1月開始（2月も可）】 玩具小売店舗運営会社での経理・労務業務
雇用形態 一般派遣
職種 経理（日常業務） 、 経理（月次決算業務） 、 社会保険・給与
仕事内容 ●経理および労務業務をお願いします。
・経理
弥生会計処理、連結ソフトへの入力、振込、現金出納、請求、税金支払い、決算サポートなど
・労務
勤怠管理・給与計算（正社員30名、40店舗アルバイト数百名）、社会保険、入退社時手続きなど勤務地 東京都台東区
業種 サービス（流通・小売）
ポジション スタッフ・担当級
時給 1700円
アピールポイント
・有名玩具メーカーの子会社で、玩具製品・雑貨の小売店舗を全国モールなどに展開しています。
・本社は20名程の所帯で経理総務は5名での運営です。
・長期希望、1月開始（2月も可）、実働7h×週5日のフルタイム業務です。（オフィス出社前提）
・経理メイン（日次業務、決算サポート）で、勤怠・給与社保などの総務労務業務も対応頂きます。（総務労務系は経験が少なくてもOKです）
・穏やかな社風で、幅広い年齢層。安心の就業環境と思います。 -
正社員 No.ST0069880
リフォーム会社での人事総務（労務実務）の急募案件となります。
雇用形態 正社員
職種 その他（人事・総務）
仕事内容 以下全般もしくは、一部を担っていただきます。
・労務関係全般（社会保険手続き等）
・稟議申請、営業案件、押印申請書に関する全般
・入社前、後の手続き全般
・事務所出退店時に関する全般
・車事故発生からの流れに関する全般勤務地 東京都中央区
業種 不動産・建設（ビルメンテナンス・設備関連）
ポジション マネージャー・課長級
年収 年収下限(万円) 400
年収上限(万円) 500
アピールポイント
・自己資本比率が80％以上の安定企業となります。
・勤務先が銀座の一等地にあり、立地条件が大変良い環境です。 -
正社員 No.ST0069870
中小企業の管理部門の担当者募集！経理と総務、その他…
雇用形態 正社員
職種 経理（日常業務） 、 社会保険・給与 、 その他（人事・総務）
仕事内容 ◇現金出納の管理
◇売上計上
◇入金管理
◇経費精算
◇請求書発行
◇支払い伝票作成
◇給与計算（社員数）
◇各種税金の納付 など"活かせる資格 日商簿記 ２級
活かせる経験 経理や総務のご経験者
勤務地 東京都渋谷区
業種 不動産・建設（不動産）
ポジション スタッフ・担当級
年収 年収下限(万円) 400
年収上限(万円) 450
アピールポイント
【急募】一人管理部門の経理総務担当を募集します！小さな上場子会社で、決算や申告、監査対応など、親会社側の経理がサポートします。
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正社員 No.ST0069745
プライム上場グループの安定子会社で、人事労務（給与・社保・勤怠など）の募集
雇用形態 正社員
職種 社会保険・給与 、 その他（人事・総務）
仕事内容 入社後は、ご経験に応じ次の業務をご担当いただきます。
・給与、勤怠、社会保険
(給与計算：450名/月、社会保険資格取得、喪失手続き：5名/月）
いずれは、給与勤怠、社会保険全般をお任せしたいと考えています。
・法令、労務対応
・その他（総務、採用、教育研修等）勤務地 東京都港区
業種 サービス（その他サービス）
ポジション スタッフ・担当級
年収 年収下限(万円) 430
年収上限(万円) 550
アピールポイント
財閥系のグループで、ＢＰＯや文書管理を行う企業です。
顧客は９割以上がグループ外で、安定した経営を行っています。
経験の豊富な方は、リーダー候補として徐々に業務をお任せしますし、
経験の浅い方は、徐々に習得いただき、２～３年後には業務全般をできる、
リーダー候補となるような想定をしています。
組織としては、変化の絶えない労働市況に対応するため、評価や採用制度など各制度を見直しています。
これまでに培ったご経験を活かしながら、一緒に制度づくりをして頂ける方を募集しており、
制度づくりに携わることで、ご自身のご経験を更に向上させることができると考えております。 -
正社員 No.CT0069447
大手メンバーファームのアウトソーシング会社で給与計算・社会保険関連業務スペシャリスト
雇用形態 正社員
職種 社会保険・給与 、 社会保険労務士補助業務
仕事内容 ・給与計算、給与及び社会保険に関連する報告、給与（賞与）明細作成
・各種社会保険届出サポート
・Gross-up計算、出向者の給与・社会保険サポート
・給与規定、就業規則、社会保険、社会保険協定に関するアドバイス
・HR Operation Support（オンサイト含む）
・Business Development
・クライアント及び案件マネジメント勤務地 東京都千代田区
業種 アウトソーシング・シェアード（アウトソーシング・シェアードサービス）
ポジション スペシャリスト
年収 年収下限(万円) 300
年収上限(万円) 1000
アピールポイント
・コロナ禍の影響のみならず、バックオフィスの慢性的な人材不足、働き方改革の推進、労働契約法の改正などの影響を背景として、バックオフィス機能のアウトソーシング化は急速に進んでおり、製造業、総合商社や情報システム企業から金融機関に至るまで、幅広い業界においてこの動きが加速しています。
また、アウトソーシングサービスを提供するベンダーは国内外に多数存在しますが、クライアントのグローバル展開、リスクマネジメント、ガバナンス、ITの活用による自動化、といった観点からクライアントを総合的にサポートできるベンダーは限定的であり、総合的な問題解決に強みを持つEYを選択いただく理由のひとつとなっています。
・EYビジネスパートナー株式会社は、様々な規模の外資系及び日系クライアントに対して、経理・会計・給与計算のアウトソーシングサービスを提供しております。
・社内には150名ほど（東京約110名、沖縄約40名）のメンバーが在籍しており、平均年齢39歳、女性割合は65%以上となります。柔和で親切な方が多く、スタッフ全員常にスピード感を持って仕事に取り組んでいますが、焦ってピリピリした空気もなく、いつも和やかな雰囲気です。分からないことを質問した際は、手を止めて指導してくれる先輩がいるので、入社間もない頃からコミュニケーションが取りやすい環境が整っています。
・フレックスタイム制やリモートワーク制度も導入されているので、ワークライフバランスが取りやすい環境です。オフィスに関しても常に清潔で、資料や文房具も整理されており、物理的な意味でも働きやすい環境が特徴です。
また、クライアントは日系大企業から外資系の日本法人に至るまで多岐にわたり、幅広いスキルや様々な経験を積むことができる環境です。 -
紹介予定派遣 No.HT0069262
【紹介予定派遣/在宅勤務可能/フレックスタイム制度有！】外資系クライアントに特化した外資グローバルファームで、給与計算スタッフの募集です！
雇用形態 紹介予定派遣
職種 社会保険・給与
仕事内容 クライアント数は現在も増え続けており、ビジネスの拡大とともにメンバーを増やしていくのが今回の採用目的です。
ベンダーでなくとも給与計算業務経験があればご応募可能です。
英語は、クライアントとメールやチャットでやり取りできる方であれば問題ございません。
アドバイザリー業務はありませんので、集中して給与計算のお仕事に集中する事が可能です。
給与計算業務を深め、よりスペシャリストとして自分を高めたい方にぴったりのお仕事です。
■給与計算に関する業務（使用ソフト：PCA給与）
■労働・社会保険手続
■クライアント対応
※業務内容はご経験を考慮して決定いたします。勤務地 東京都港区
業種 アウトソーシング・シェアード（アウトソーシング・シェアードサービス）
ポジション スタッフ・担当級
時給 1800円 〜 2000円
アピールポイント
【事務所について】
1992年に設立され、日本では30年以上の経験を培ってまいりました。
以来、外国人投資家および日本企業、世界各国のクライアントに対して、
監査、税務、アウトソーシング、アドバイザリーサービスを提供する点で主要な役割を果たし、
今日では、日本におけるトップのプロフェッショナルサービス・ファームとして認知されています。
現在、15名のパートナーのリーダーシップのもと、19国籍の200名以上のプロフェッショナルを擁しています。
【業務について】
クライアント数は現在も増え続けており、ビジネスの拡大とともにメンバーを増やしていくのが今回の採用目的です。
ベンダーでなくとも給与計算業務経験があればご応募可能です。
英語は、クライアントとメールやチャットでやり取りできる方であれば問題ございません。
アドバイザリー業務はありませんので、集中して給与計算のお仕事に集中する事が可能です。
給与計算業務を深め、よりスペシャリストとして自分を高めたい方にぴったりのお仕事です。
【働き方について】
在宅勤務制度、フレックス制度があり柔軟な働き方が可能です。 -
正社員 No.ST0069216
【完全在宅勤務可能/フレックスタイム制度】外資系クライアントに特化した外資グローバルファームで、給与計算スタッフの募集です！
雇用形態 正社員
職種 社会保険・給与
仕事内容 クライアント数は現在も増え続けており、ビジネスの拡大とともにメンバーを増やしていくのが今回の採用目的です。
ベンダーでなくとも給与計算業務経験があればご応募可能です。
英語は、クライアントとメールやチャットでやり取りできる方であれば問題ございません。
アドバイザリー業務はありませんので、集中して給与計算のお仕事に集中する事が可能です。
給与計算業務を深め、よりスペシャリストとして自分を高めたい方にぴったりのお仕事です。
■給与計算に関する業務（使用ソフト：PCA給与）
■労働・社会保険手続
■クライアント対応
※業務内容はご経験を考慮して決定いたします。勤務地 東京都港区
業種 アウトソーシング・シェアード（アウトソーシング・シェアードサービス）
ポジション スタッフ・担当級
年収 年収下限(万円) 300
年収上限(万円) 540
アピールポイント
監査、会計、アドバイザリー、税務、法務サービスを専門とした国際的な統合パートナーシップです。世界の95以上の国と地域で活動し、47,000人以上のプロフェッショナルの専門知識を活用し、あらゆる規模のクライアントを支援しています。 *適用される国内法により認められている地域のみ。
1992年に設立され、日本では30年以上の経験を培ってまいりました。以来、外国人投資家および日本企業、世界各国のクライアントに対して、監査、税務、アウトソーシング、アドバイザリーサービスを提供する点で主要な役割を果たし、今日では、日本におけるトップのプロフェッショナルサービス・ファームとして認知されています。現在、15名のパートナーのリーダーシップのもと、19国籍の200名以上のプロフェッショナルを擁しています。 -
正社員 No.ST0068951
スポーツ関連のクライアントに強みを持つ税理士法人にて、労務・会計税務スタッフの募集！！
雇用形態 正社員
職種 会計事務（アシスタント業務） 、 社会保険・給与
仕事内容 給与計算業務（10社程度）
記帳代行業務
決算業務
申告書作成補助
※記帳代行～申告書作成補助業務に関しましてはこれまでのご経験を踏まえてお任せしますのでご安心ください。
※会計ソフト：弥生会計、freee、MF 等勤務地 東京都中央区
業種 監査法人・税理士法人・コンサルティングファーム（税理士法人）
ポジション スタッフ・担当級
年収 年収下限(万円) 350
年収上限(万円) 360
アピールポイント
≪会計事務所経験者募集！！ / スポーツ関連クライアントを多数抱える税理士法人≫
・クライアント全体のうち半分ほどがスポーツ事業を行っている団体や個人のお客様で占められています。
・有資格者（会計士、税理士、社労士）の方も全体の半分ほどを占めていることに加え、元プロスポーツ選手やスポーツに深く精通している方が多く在籍しているため、専門性高さが特徴的な税理士法人です。
・フレックスタイム制度を導入しており、7:00～11:00開始の間15分単位で始業時間を選択することが可能です。通常期の残業時間はほとんどなく、働きやすい環境が整っている法人です。（試験前休暇は5日間取得可能です。） -
正社員 No.ST0068872
日本発二次元エンターテインメント！急成長を遂げた上場ベンチャーの法務コンプラ担当者の募集をします！！
雇用形態 正社員
職種 コンプライアンス・リスクマネジメント 、 知的財産・特許 、 株主総会
仕事内容 ・各種法令対応（電気通信事業法、資金決済法、下請法、個人情報保護法、景品表示法など）
・株主総会関連業務
・ディスクロージャーの要否に関する検討、東証連携並びに開示実務
・社内コンプライアンス研修
・各種契約書のチェック
・社内法律相談活かせる資格 司法試験 短答式合格/司法書士/ビジネス実務法務検定 ２級
活かせる経験 下記、いずれかの経験のある方
・各種法令、コンプライアンス遵守に関する対応、社内体制構築の経験
・エンタメ業界での法務、コンプライアンス経験
・上場企業での法務、コンプライアンス経験勤務地 東京都港区
業種 その他（その他）
ポジション スペシャリスト
年収 年収下限(万円) 500
年収上限(万円) 1000
アピールポイント
世界最大級のVTuber事務所の運営など、日本発で最先端の二次元エンターテインメントを提供しています。コンプライアンス強化のため、法務・コンプライアンス担当を募集します。
東京都の人事・総務×業種
職種×勤務地
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- その他（人事・総務）(スタッフ・担当級)≪大手企業/渋谷駅直結/週4日OK/きれいなオフィス≫ 採用事務をお任せいたします！ 年収〜万円