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NEW正社員 エージェント経由 No.ST0085229

【経理財務スタッフ】東証スタンダード上場 ＜国内大手企業の採用課題を解決する企業＞ グループ会社6社/フレックスタイム制◎

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アピールポイント

事業会社の経理メンバーとして決算対応など定例業務および開示資料作成や監査法人対応における情報収集/対応業務を遂行していただきます。まずは単体の月次決算からお任せし、ご経験やスキルに応じて業務をお任せしていきます。またM&A子会社の会計論点整理や業務フロー統合など投資部門と連携した業務もあるため、ご自身の志向により様々な機会を得られる環境です。
業務例：単体および連結決算（月次、四半期、本決算）、開示資料作成、監査法人対応、税務対応

＜組織耐性＞
部長1名（男性）、マネジャー（女性）、メンバー3名
部長は36歳と若くフランクな人柄、また部内も20代～50代と幅広い年代の社員がおり、雑談を交え和やかな雰囲気で業務を行っています。

＜アピールポイント＞
東証スタンダード市場上場／日本の社会課題である「2030年労働需給GAP解消」を目指すソリューションカンパニーです。単体・連結・開示と様々な業務を同一部署で行っており「専門性を高めていきたい」と考えている方にはピッタリな環境です。今後も戦略的投資の中で様々な会計・税務分野に関与する機会があります。

求人情報

職種

経理（日常業務）、経理（月次決算業務）、経理（決算業務）
仕事内容

【業務詳細】
●日常〜月次の実務（単体）
・仕訳起票・仕訳チェック（伝票起票、計上タイミングの確認、科目・税区分の整合など）
・勘定残高の照合（BS科目中心：未払・前払・仮払・売掛／買掛・固定資産など担当範囲を割り当て）
・入出金・債権債務・経費精算・支払などの実務を、締めスケジュールに合わせて前倒しで処理
・月次締めに向けた依頼・回収（他部門からの証憑、レポート、棚卸・売上データ等）と、差異の一次切り分け
●四半期・年次（単体）の決算対応（補助〜準主担当）
・四半期・年次の追加作業（引当、減価償却、棚卸・原価、固定資産、各種確認資料の作成など）
・監査対応の一次窓口（資料準備・照合・論点整理、QAの初期対応）
応募条件

【必須】
・経理実務経験（3年以上）
・日常経理業務から月次決算の一連した実務経験
・月次クロージングに関与した経験（仕訳・勘定照合・差異解消・締め資料作成のいずれか複数）
・Excelでの集計・照合が自走できる（ピボット、XLOOKUP/INDEX-MATCH等。VBAは不問）
・コミュニケーション力


【歓迎】
・上場会社（または上場子会社）での経理経験（監査対応・内部統制の雰囲気を理解している）
・連結パッケージ作成や子会社データ回収に関与した経験（本ポジションの主務は単体）
・開示資料作成の一部補助経験（注記の整合確認、数値整合など）
・ERP（SAP/Oracle等）や会計システム、ワークフローの入替・導入・運用改善に関与した経験
・業務改善（チェックリスト整備、テンプレ整備、締め短縮の取組み）を実務で進めた経験
勤務地

東京都中央区
最寄駅：東京メトロ銀座線 , 東京メトロ丸ノ内線 , 東京メトロ日比谷線 銀座
勤務時間

10:00 〜 19:00
残業時間：40時間未満
ポジション

スタッフ・担当級
雇用形態

正社員
給与

448万円 〜 600万円
休日・勤務条件

年間休日日数120日、完全週休2日制(土・日・祝日）
福利厚生

健康保険　/　厚生年金　/　雇用保険　/　労災　/　研修　/　通勤費
休日・深夜手当全額支給、資格取得支援・手当あり、関東IT健康保険加入、確定拠出金制度（401k）、従業員持株会、慶弔制度、育児休業制度（子供が満3歳になるまで育児休業を取得可）、育児勤務制度（子供が小学校を卒業するまで時短勤務可）、社内転職制度（JOBチェンジ、JOBチャレンジ）、選択型福利厚生サービス「カフェテリアHQ」利用可

業種

サービス（教育・人材）
従業員数

690人
企業分類

スタンダード

※詳細は求人案内時・応募時に明示します。

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