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NEW正社員 エージェント経由 No.ST0083123

【上限1300万円】大手の強固な基盤×医療機器専門会社の管理職を募集◎ハイブリット勤務◎安定基盤の元、PEファンド支援下のカーブアウト企業において、様々な経験を積める環境です!

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アピールポイント

<魅力ポイント>
現状、財務経理部門は部門長を含め少数精鋭の体制です。そのため、組織の拡大と業務プロセス構築が急務となっており、制度決算機能を中心にご対応いただけるメンバーを複数名募集しています。
また、SAP S/4 HANAからOBIC7へのERPリプレースプロジェクトも始動予定であり、業務構築とシステム刷新を同時並行で進めるチャレンジングなフェーズです。
まだ整備されていない領域も多くありますが、その分、今までの大企業としての管理レベルを活かしながら、
会計論点の模索やメーカーとしての原価計算・海外子会社との連携(英語)・連結決算経験など、
安定基盤の元、スタートアップ的な裁量と成長機会を得られる、やりがいのある環境です。
変化を楽しみ、手を動かしながら仕組みづくりに貢献いただける方のご応募をお待ちしています。
なお、PEファンドのExit方針は、現時点で未定ですが、今後IPO・IFRS導入なども検討される可能性はございます。

<働き方>
現在は業務基盤の整備を進めている段階のため、マネジメントや企画業務だけでなく、
仕訳起票・月次決算処理・入出金管理など、実務にも主体的に取り組んでいただく必要があります。
そのため、繁忙期には一定の残業が発生する可能性がございます。

一方で、部門長の方針としては、入社後に業務へ慣れていただいた後は、
**リモートワークやフレックス勤務(コアタイムなし)**など、柔軟な働き方にも対応可能と伺っております。
そのため、ハイブリッドな勤務スタイルが実現しやすい環境です。
※登記上の所在地は日比谷駅が最寄りですが、実際の本社機能は神保町駅にございます。

年齢・国籍に関係なく、これまでのご経験を活かしながら、
様々な業務やプロジェクトに挑戦したいという意欲をお持ちの方のご応募を心よりお待ちしております。

求人情報

職種

経理(決算業務)、経理(連結決算)、経理(税務)

仕事内容

会社の決算を期日どおり成立させるため、実務状況を把握しながら全体を統括する役割です。
▼決算進行管理
・月次/年次決算スケジュールの策定および管理
・各担当業務の進捗確認と優先順位の調整
・遅延発生時の対応方針の判断(処理方法の変更・簡略化・先行計上等)
▼計算書類作成
・単体および連結の計算書類の取りまとめ
・表示内容および整合性の確認
・社内説明資料の作成および説明対応
▼他部署・海外拠点との連携
・売上、在庫、費用データの提出依頼および回収管理
・内容確認および処理方針の整理
・決算日程に合わせた情報粒度の調整
▼監査対応
・監査法人からの照会事項への対応および説明
・必要資料の収集依頼および取りまとめ
・会計処理方針に関する協議
▼税務対応
・法人税、消費税等の申告内容の取りまとめおよび確認
・移転価格税制への対応方針整理および資料整備
・税務顧問等との連携
▼会計処理判断
・処理方法が未確定の取引に関する方針決定
・重要性を踏まえた処理方法の選択
・継続的に運用可能な処理ルールの整理
▼メンバー管理
・担当業務の割当および進行管理
・作成資料のレビュー
・業務停滞箇所の解消
▼業務フロー整備
・重複作業、手作業の整理
・ERP・BPOへの業務切り分け
・決算手順の標準化および定着

応募条件

【必須条件】
以下のいずれかの経験をお持ちの方
・単体決算を実質的に取りまとめた経験
・決算スケジュールの管理や進行調整を担った経験
・監査法人とのやり取りや資料説明に関与した経験
※役職名やマネジメント年数は問いません
※大規模組織での管理職経験は必須ではありません

【歓迎条件】
・連結決算への関与経験
・海外拠点/子会社との決算調整経験
・ERP(SAP、OBIC等)の利用または導入・更新への関与
・BPO活用を前提とした業務運用経験
・英語によるメール対応
・簿記1級、公認会計士、USCPA等の資格

活かせる資格

公認会計士/USCPA/日商簿記 1級

勤務地

東京都千代田区
最寄駅:東京メトロ半蔵門線 , 都営三田線 , 都営新宿線 神保町

勤務時間

09:00 〜 17:45
残業時間:30時間未満

ポジション

マネージャー・課長級

雇用形態

正社員

給与

900万円 〜 1,300万円

休日・勤務条件

週休2日制(土日祝)、年末年始、特別休暇(忌引き結婚等)、 家族看病休暇、ボランティア休暇、育児休暇、 有給休暇15日~20日(下限日数は入社半年経過後の付与日数となります) 等

福利厚生

健康保険 / 厚生年金 / 雇用保険 / 労災
スマートカジュアル(襟付きシャツ・ポロシャツ等を想定)、寮・社宅制度(借り上げ社宅、寮を含む)、持ち家支援制度、各種財産形成支援制度、自己啓発支援制度、海外留学制度、育児短時間勤務制度、福祉共済会(生命保険、医療共済、がん保険、慶弔見舞金共済など)、福利厚生施設利用制度(スポーツクラブ、ホテル、旅館など)

業種

メーカー(医薬品・化粧品)

従業員数

1500人

企業分類

未上場

※詳細は求人案内時・応募時に明示します。


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