勤務地にこだわらなかったことで内定を獲得

D.Kさん  20代  男性  
公認会計士

転職前

勤務先 /
監査法人
職 種 /
会計監査
年 収 /
550万円

転職後

勤務先 /
金属メーカー
職 種 /
経理
年 収 /
430万円

POINT この転職のポイント

監査法人でのキャリアの浅さを登録者本人が認識した上で、活動スタート

地方勤務を厭わないことを企業側にアピール

エージェントが面接時の質問内容を事前に入手し、対策を講じる

監査法人の勤務経験3年弱で、一般事業会社への転職を希望

Kさんは大学を卒業した翌年に公認会計士試験に合格し、大手監査法人に就職。会計監査業務に取り組むうちに、監査法人という外部の立場からではなく、企業の一員として内部から監査の知識を活かした業務に携わりたいという思いが芽生えたようです。そこで、一般事業会社への転職を目指して当社にご登録されました。

当時Kさんは27歳。監査法人の勤務経験が3年弱しかなく、主査やインチャージが未経験だったことから、もう少し経験を積んでから転職することも考えていたようです。実際、公認会計士の転職市場では、監査法人で主査を経験された方が高く評価される傾向があります。また、前職を3年程度で辞めてしまっていると、採用担当者に「うちもすぐに辞めてしまうのでは」というイメージを持たれてしまいます。
Kさんは、このようなマイナスの面も理解した上で、30代手前での転職にチャレンジされました。

条件を受け入れられれば、内定が得られる可能性は広がる

Kさんは苦戦を強いられました。6~7社応募したうち、書類選考を通過したのは2社。最終的に内定が得られたのは、大手金属メーカーの1社でした。

なぜKさんがこの会社から内定を得ることができたかといえば、Kさんが地方勤務の可能性があることを快く受け入れたからでした。同社では、採用後の配属先が地方になるかもしれないことが求人の条件になっていました。地方勤務を嫌がる人は不採用になってしまいますが、Kさんには勤務地へのこだわりがありませんでした。こうしてキャリアの浅い方でも、多くの転職希望者が嫌う条件をクリアすることで、内定につながることはよくあります。
またKさんは、それほどアグレッシブな性格ではなく、コツコツと真面目に物事に取り組んでいくタイプであることが会社の社風と合っていたようです。

面接では若者らしい素直さをアピール

書類選考通過後、面接対策を行いました。事前に先方の担当者から、面接時にどんな質問をするかについての情報を得ていたため、それをKさんに伝えました。また、今回はKさんの年齢から、ポテンシャルを期待しての採用となるため、どのように自分の経験を会社の成長に活かせるかを説明するようアドバイスしました。さらに、話し方が理屈っぽくならないように心掛けることも伝えました。監査法人に勤務している公認会計士は、理屈っぽい方も多いのですが、一般事業会社ではそうした話し方や性格はあまり好まれません。同社の担当者も「理屈っぽい人は合わない」と話されていましたので、若者らしい素直さを前面に押し出して面接に臨むよう伝えました。

こうしてKさんは一次面接、最終面接と通過し、内定を勝ち取りました。現在は北関東の事業所でご活躍されているようです。

担当エージェント

エージェント紹介

大学卒業後は新規事業の立ち上げや、人材ビジネス業界での管理職として法人営業、社員育成に携わる。会計業務の請負なども経験する中で、より会計・経理・財務分野のプロフェッショナルに専門性を持って人材ビジネスに携わりたいという想いから弊社へ入社。人材ビジネス業界での長いキャリアから、キメの細かいサポートに強みを持つ。

【専門領域】
・流通、小売(食品、医薬品、化粧品)
・上場企業、株式公開準備、ベンチャー企業


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