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NEW正社員 エージェント経由 No.SK0086753

【IFRS会計/2026年6月に心斎橋・駅直結ビルへ移転予定/海外市場へのIPOも視野に入れる外資系成長企業/転勤なし/社宅制度あり/土日祝休み】事業拡大に伴いバックオフィス体制の強化を進めており、まずは決算内製化→メンバーの育成やグループ・関連会社を含めた経理業務の取りまとめ→ゆくゆくはIPO関連業務についてもお任せしたいポジションです

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アピールポイント

■事業
・「特区民泊」の先進エリアである大阪を中心に
 大阪市内、関西国際空港エリア、宮古島など広域で
 「宿泊」×「テクノロジー」を軸に、民泊事業を展開
・旅館業法より柔軟な制度のため、スピーディーな物件拡大が可能で成長性が高い
・土地開発 → 設計 → 建設 → デザイン → 運営 → 集客までを自社グループで一貫管理
・民泊施設を“一棟まるごと”借り上げるビジネスモデルを採用
・業界ではまだ少ない手法のため競合が少なく、高稼働率・安定収益を確保
・グループ全体で約2,500室の運営実績とノウハウを有し、
 効率的かつ質の高い宿泊体験を提供することで、観光業界の新たなスタンダードを目指している
・現在、さらなる事業拡大と社会的信頼の向上を目指し、
 数年後の株式上場(IPO)を本格的に見据えている
※2026年2月より新体制となり、これまで株式会社AND CLANで行っていた民泊運営業務を株式会社HIWINに移管
 株式会社AND CLANは不動産保有・管理に特化させ、各事業会社の目的を明確化することで、さらなる付加価値の創出と事業基盤の強化を図る

■働きやすさ
・心斎橋、駅チカでアクセス◎(駅直結の新築ビルに2026年6月に移転予定)
・転勤なし、社宅制度あり、土日祝休み、残業20h/月 程度でWLB◎
・グループ全体で約130名が在籍し、外国籍スタッフも多く活躍するグローバルな職場環境
・外資系企業ならではのオープンでストレートなコミュニケーション文化があり、
 年齢や立場に関係なく意見を発信しやすい風土
・業務改善や仕組み化の提案も歓迎されるカルチャー
・成果や貢献度を評価する風土

求人情報

職種

経理(英文経理)、経理(決算業務)、IPO

仕事内容

IPO準備期間における経理・財務業務全般に携わっていただきます。
グループ全体で約2,500室を運営する膨大なトランザクションを、
独自開発のテクノロジー(アプリ等)と組み合わせて効率化し、透明性の高い財務基盤を構築することがミッションです。

【具体的には】
・決算業務の内製化
・IFRS導入プロジェクトの推進:日本基準からのコンバージョン、会計方針の策定、マニュアル整備
・連結決算業務:IFRSに基づいた連結財務諸表の作成、開示書類(J-SOX対応含む)の作成
・上場準備:監査法人・主幹事証券対応、上場審査に向けた各種論点整理と折衝
・経営管理へのフィードバック:IFRS視点での業績分析と、経営陣へのレポーティング
・フロー構築:効率的かつ強固なガバナンスを実現するための業務プロセス改善(オペレーションの仕組み化)

会計ソフト:弥生会計

応募条件

【必須】①②いずれかを満たす方
①上場会計基準の企業、またはIPO準備企業での決算実務経験(3年以上目安)
②監査法人での監査実務経験
・IFRSに関する知見
(実務未経験でも、公認会計士・USCPA等の資格保有者や学習意欲の高い方)
・新体制、上場準備という変化が多くスピード感のある環境をポジティブに捉えられる方

【歓迎】
・ビジネスレベルの英語力
(多国籍なスタッフが在籍していること、将来的に海外展開を見据えていることから)
・不動産、宿泊業界、IT、SaaS業界での経理経験

【求める人物像】
・「宿泊×テクノロジー」のビジョンに共感できる方:仕組み化や効率化を好む方
・誠実で緻密な方:成長スピードが速い環境下でも、数字に対して誠実に向き合える方

勤務地

大阪府大阪市中央区
最寄駅:大阪メトロ御堂筋線 , 大阪メトロ長堀鶴見緑地線 心斎橋

資本

外資系企業

勤務時間

09:30 〜 18:30

ポジション

部長・部門長級

雇用形態

正社員

給与

900万円 〜 1,500万円

休日・勤務条件

【年間休日121日以上】完全週休2日制(土・日)祝日、年末年始休暇(12月28日~1月5日)、GW休暇、慶弔休暇、有給休暇、(初年度は入社6カ月後に10日支給/次年度以降11日以上)、5日以上の連続休暇OK

福利厚生

健康保険 / 厚生年金 / 雇用保険 / 労災 / 通勤手当支給(上限あり)
・交通費(上限2万8000円/月) ・住宅手当(社命による転居を伴う転勤の場合) ・社員旅行(海外メイン/2024年はタイに行きました) ・健康診断 ・常備薬、浄水器、冷蔵庫あり ・ディナー会(定期開催) ・インセンティブ制度

業種

不動産・建設(不動産)

従業員数

80人

企業分類

未上場

※詳細は求人案内時・応募時に明示します。


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