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NEW正社員 エージェント経由 No.SK0083323

【大阪】海外財務/海外子会社管理を統括する部長職◆年休125日・残業月20h程度/特別休暇有/感染予防のリーディングカンパニー

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アピールポイント

医療業界の衛生品でトップシェア。人体と環境に配慮した洗剤、赤ちゃん・敏感肌の方をターゲットにした無添加ボディソープ、生活習慣病の方を対象とした自然甘味料など、
身近なところで目にする機会の多い商材を扱う、家庭用・業務用の衛生用品メーカー。日本だけではなく、海外でも多くの国で事業を展開。
また、SDGsというに取り組むリーディングカンパニーとして世界の「衛生・環境・健康」に関する社会貢献活動も行っており、世界中にコアなファンをもっています。

身近なところでは、環境に優しいロングセラーの洗剤や駅や商業施設のトイレで設置される消毒液等で、見かけられた方も多いかと思います。
最近では、大阪・関西万博へも出店。この8年で売上は2倍に増加。コロナも追い風となり、成長を続けられています。

■採用背景
・前責任者(統括部長)の定年退職以降、海外財務部長が兼務の状況。それにより海外財務部長専任者が不在となり、そのポジションを補充するための募集
海外事業本部では約14か国の多国籍の部署社員と日々接しながら、ワールドワイドな仕事が可能。
また、世界中で様々なビジネスや市場の動向を分析の上、グローバルな視野や感覚が求められます。

■教育体制・働き方:
・入社後研修とOJTを行います。当社の原価管理システムの把握、経営企画部の責任と役割についての説明、各種経営指標の共有などからスタートしますのでご安心ください。
・年間休日125日、完全週休2日制(土日祝)、月残業20時間程度と働きやすい環境です。
・年次有給休暇には1日単位と、半日・1時間単位で取得出来るものがあり、またそれとは別に、ワークライフバランス休暇(12日/年)の付与がございますので長期就業を見据えてやりがいをもって働くことができます。

求人情報

職種

M&A・グループ会社管理、経理(管理会計)、経理(財務)

仕事内容

海外事業本部ならびに海外各拠点の予算策定から運営管理の企業統括責任者。
また、海外中間持株会社の経営管理に加え、取引先金融機関との関係構築に努め、
海外関連の資金調達並びにグループ内財務運営の立案・施行の役割を主体敵に担った頂きます。

・本部ならびに海外拠点における予算策定、コスト管理、収益管理等の承認(業務比率30%)
・海外中間持株会社の経営管理、運営全般及び会計監査・税務対応(業務比率20%)
・海外拠点における資金管理、資金調達および金融機関との折衝(業務比率20%)
・コンプライスおよび内部統制の強化、契約者や取引条件の承認(業務比率15%)
・経営層への報告、情報共有と意思決定のサポート(業務比率15%)

応募条件

■必須要件
・会社法監査対応の経験(計数管理実務や会計監査・税務は知識レベルから相談可)
・英文契約書等のドキュメンテーションの実務経験
・英語力ビジネスレベル(目安TOEIC800点以上)
・Excel・Word・PowerPoint中級以上

■歓迎要件
・金融機関やメーカーの財務部等の就業経験
・留学、又は、海外勤務経験
・公認会計士、税理士、証券アナリスト、簿記等の財務会計関連の資格

■求める人物像
・前向きで積極的な姿勢、変化に対して柔軟に対応できる姿勢
・多文化な環境で働くことを前向きに捉え、対応できる方
・社内他部門との調整などスムーズに進めていけるコミュニケーション力・調整力
・困難な状況下でも諦めない忍耐力

活かせる資格

日商簿記 2級

勤務地

大阪府大阪市東住吉区
最寄駅:近鉄南大阪線 針中野

資本

日系企業

勤務時間

09:00 〜 18:00

ポジション

部長・部門長級

雇用形態

正社員

給与

650万円 〜 800万円

休日・勤務条件

年間休日125日、土日祝、年末年始・夏季、有給休暇(初年度10日/6ヶ月経過後に付与、最高20日)、特別休暇、産前産後休暇、育児休暇(男性の取得実績あり)ワークライフバランス特別休暇(年12日)他

福利厚生

健康保険 / 厚生年金 / 雇用保険 / 労災
(他福利厚生)退職金制度、半日有休制度、時間単位有休制度、団体生命保険、永年勤続・優良社員表彰、慶弔見舞金、会員制リゾートクラブ、スポーツクラブ加入、社内融資制度他、仕事と介護の両立支援制度、仕事と子育ての両立支援制度、定年:60歳 (再雇用制度あり、上限65歳まで) (教育制度)基本的にOJTが中心(入社後研修あり)、中途入社者研修、職種別研修(マネジメント研修、リーダー研修)、通信教育補助、公的資格取得援助、資格手当、外部研修、資格手当(3千円~10万円)等

業種

メーカー(化学・繊維)

従業員数

1694人

企業分類

業界大手

※詳細は求人案内時・応募時に明示します。

成功の秘訣

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  • 部門責任者とのパイプあり
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  • 募集背景お伝え可能
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  • 面接傾向・面接通過者傾向お伝え可能
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  • 会食あり
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  • 面接時に職場見学可能
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  • オファー面談設定可能
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  • 年収交渉可能
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  • 勤務時間・勤務日数交渉可能
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