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NEW 正社員 エージェント経由 No.LA0087964

プライム上場の金融グループ!国内トップクラスの仮想通貨取引所

【国内最大級の暗号資産取引所】法務・審査担当(リーダー)/フレックス制/リモート週2回程度可/プライム上場G

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アピールポイント

*暗号資産取引アプリにおいて国内ダウンロード数国内トップクラス。累計700万DL突破しています。
*弁護士有資格者のCLO直下で裁量持って幅広い経験ができます!ご経験やスキルに応じてマネジメントも目指していただけるポジションです。
*オフィスは駅直結でフロア環境も抜群です。マッサージチェア付個室や仮眠室もあり。
*フレックス制度あり(コアタイムあり:12時~15時)、リモートワーク週2日程度可能。
*新規事業展開の際の法令チェックやマネーロンダリングなど、IT業界や金融機関全般で汎用性の効くキャリア形成が可能です。
*契約法務や規制対応にとどまらず、M&A、事業提携、プロダクト開発支援など、多様なテーマを自らリードするチャンスがあります。

求人情報

職種

法務・特許(企業法務)

雇用形態

正社員

試用期間:3か月

仕事内容

法務・コンプライアンス本部は、法務・審査グループ、コンプライアンスグループ、金融犯罪対策グループから構成されています。配属部門としては、法務・審査グループを想定していますが、候補者の特性に応じて、他のグループとの兼務も想定しています。

①契約書の作成・レビュー
・国内外のパートナー企業や取引先との各種契約書(業務提携、システム開発等)を法務面から審査・作成します。
・ビジネス部門と一緒に契約内容に潜む法務リスクを洗い出します。
②外部委託先管理業務
・委託先の選定・評価・定期モニタリングをビジネス部門が行うための、枠組みを策定し管理します。
③当社の新サービスのスキーム設計等、当社サービスに係る法的問題の検証
・ 新規事業や新サービスの企画・開発段階で、法的な実現可能性を検討し、ビジネス部門にアドバイスします。
④顧客交付書面の作成
・ お客様に提供する利用規約や取引説明書、リスク説明書などを作成・管理します。
・法令で定められた要件を満たしつつ、お客様にとって分かりやすい内容であることを重視します。
⑤自主規制団体・金融庁の対応(各種報告書の作成、窓口対応など)
・金融庁や自主規制団体(JVCEA)への定期的な報告書を作成・提出します。
・当局からの照会対応や立入検査時の窓口として、円滑なコミュニケーションを担います。
⑥暗号資産の取扱審査
・新規に上場を検討する暗号資産について、法規制やマネー・ローンダリング対策の観点から審査を行います。
・ホワイトペーパー等を分析し、有価証券該当性や技術的なリスクを評価し、取扱いの可否を2線の立場で判断します。
⑦チームマネジメント(グループリーダー業務)
・メンバー(3名程度)の業務管理・育成・評価を実施いただきます。
・チーム内のタスク優先順位の最適化や他部門との円滑な合意形成に向けたマネジメントを実施いただきます。

勤務地

東京都渋谷区

年収

900万円〜 1,400万円

750,000円(基本給571,429円+みな残業40H分178,571円)
〜1,166,667円(基本給888,890円+みなし残業40H分277,777円)
※経験、能力、前職での給与などを参考に、規定に従い決定いたします。

【給与条件】
年俸構成:月額(みなし残業40H分含む)×12ヶ月
賞与:業績連動型賞与有り(最大年2回、年俸とは別途支給)
給与改定:有り(最大年2回)

必要業務経験 ・事業会社又は金融機関での法務担当経験 3年以上
・3名程度のマネジメント経験 3年以上

尚可)
・利用者交付書面の作成経験者
・金融機関所属で当局との折衝経験者
・複数の関係者の認識を合わせながら自ら物事を前に進めることができるプロジェクトマネジメントスキル
勤務時間 フレックスタイム制度(コアタイム:12時~15時)
※リモートワーク可能(週2回程度)
※平均月間残業時間15h程度
休日休暇 年間休日:121日
完全週休2日制(土・日)・祝日
年末年始休暇(12/31~1/3)
有給休暇(入社後3ヶ月経過後から付与/初年度10日・上限20日)
リフレッシュ休暇(年5日付与)
産前産後休業、育児休業
特別休暇、慶弔休暇、介護休暇、生理休暇
待遇・福利厚生 社保完備(健康保険※IT健保・厚生年金・雇用保険・労災保険)、
住宅補助手当(一定基準を満たした方)
通勤交通費
住宅手当(規定有)
暗号資産の従業員優遇レート
ポジティブラーニング制度
リロクラブ
森美術館メンバーシップ
コミュニケーションミール制度
リファラル採用制度(報奨金、会食費)
部活動費
時間外手当(みなし労働時間40H超過分を別途支給)
待機手当(夜間対応がある部門のみ)
年末年始手当(年末年始休暇中に所定の条件で勤務した場合)

会社概要

所在地(都道府県) 東京都
従業員数 約450名 (2025年5月末時点)

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