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NEW正社員 直接応募 No.JS0001484

株式会社WSP-HD

【売上100億を目指す成長企業/ホールディングス体制/経営直下】グループ経営を担う管理本部長(年収654万円~1200万円/管理本部長/正社員/東京都中央区銀座)

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アピールポイント

★ホールディングス体制の立ち上げフェーズに参画できる
★売上46億から100億へ拡大する成長局面を牽引できる
★経理に留まらず経営戦略・意思決定に深く関われる
★DX推進により管理部門の仕組みを自ら構築できる
★組織設計やカルチャー醸成まで担う裁量の大きいポジション


■募集背景
グループの成長と挑戦、社会への貢献を支える盤石な経営基盤を。
WSPグループは現在、大きな転換期を迎えています。真珠の卸事業から始まり、地方創生を視野に入れた真珠の養殖、コスメ・EC・リテール、化粧品の製造や、アンチエイジングサプリメントの企画開発、そして環境保全(GX)へと事業領域を広げ、現在はグループ売上46.3億円を達成。次なるターゲットである「売上100億円の突破」と更なる成長とサステナブルな社会への貢献に向け、2025年よりホールディングス体制へと移行しました。

事業が急速に多角化・拡大し、社会的責任も増大する中で、今最も必要としているのが、グループ全体の経営を数字から支える「管理部門のリーダー」です。
現在は代表や既存の経営層が担っている財務・管理機能を、より組織的かつスピーディーな体制へとアップデートしなければなりません。既存の枠組みを維持するのではなく、46.3億円から100億円へとスケールアップするための「新しい組織のOS」をともに設計し、運用していただける方を募集します。

求人情報

職種

管理部門責任者、その他(経営企画・管理)

雇用形態

正社員
※試用期間:3ヵ月 (条件変更:無)
※試用期間中は本採用の月給90%を支給します。

直接雇用の雇用期間

期間の定め無し

募集人数

1名

ポジション

部長・部門長級

仕事内容

ホールディングス全体の経営管理体制の構築・最適化を主導していただきます。
代表や各事業責任者のパートナーとして、精度の高い意思決定を支える「新しい組織のOS」を創り上げることが最大の役割です。

1. 経営管理・財務戦略の立案と実行
・中期経営計画の策定支援: ロードマップに基づいた予算編成、および各事業部会社への数値落とし込み。
・KPIマネジメント:事業別の採算管理を高度化し、リアルタイムで経営判断ができるダッシュボードの構築。
・資金管理・銀行折衝:グループ全体の資金効率の最適化、および成長投資に向けた金融機関との強固なリレーション構築。

2. ホールディングス体制の構築とガバナンス強化
・組織設計と職務分掌:グループ各社の役割を明確にし、迅速な意思決定と適切な内部統制が両立する仕組みの構築。
・制度設計: グループ共通の会計方針の策定や、リスクマネジメント体制の整備。

3. 管理部門のDX推進(業務プロセス改革)
・システム刷新の主導:クラウド会計(freee)を基盤とした周辺システム(販売管理・在庫管理・BIツール等)との連携最適化。
・ペーパーレス・自動化の徹底: AIや最新ツールを導入し、間接部門のコストを抑えつつ、分析などの付加価値業務に集中できる環境作り。

4. チームマネジメントと組織文化の醸成
・メンバーの育成・採用: 管理部門(経理・財務・人事・総務等)のメンバーを牽引し、個々の専門性を高めるマネジメント。
・「四方よし」の浸透:管理部門の立場から、WSPの信念である「きれいごとを本気でする」姿勢を体現し、誠実で透明性の高い組織文化を創る。

組織構成

管理部 8名
(うち、経理3名 ※1名産休取得中)

会計ソフト

弥生(弥生会計)/freee

応募条件

【必須要件】
・年次決算の主導経験(目安:3年以上)
・ 5名〜10名程度のマネジメント経験
・ 成長企業(ベンチャー等)での管理部門実務経験

【歓迎要件】
・ ホールディングス体制での実務経験、または複数法人の管理業務経験
・M&A、または資金調達の実務経験
・経理以外のバックオフィス領域(人事・法務・総務)の幅広い知見

勤務地

〒104-0061 東京都中央区銀座3-10-1 銀座グランディールビル 3階
交通機関:
東京メトロ銀座線 / 銀座駅 徒歩約4分
東京メトロ有楽町線 / 銀座一丁目駅 徒歩約3分
都営浅草線 / 東銀座駅 徒歩約2分

週勤務日数

平日週5日

勤務形態

固定時間制
09:30〜18:30(休憩時間 60分)

時間外労働(月)
・通常期:20時間程度
・繁忙期:40時間程度

※9:00~18:00、9:30~18:30、10:30~19:30の範囲で働く時間を自由に選べます

給与

月給制: 49万5,000円 〜 92万円
年収: 654万円 〜 1,200万円
賞与あり/交通費あり/昇給制度あり/定年退職制度あり

固定残業代あり
基本給(固定残業代は除く): 367,000 〜 681,000円/月
時間外労働:45時間/月までの残業代は給与に含む
時間外労働の有無に関わらず固定残業代として、 128,000 〜 239,000円/月を支給する
※上記を超えた時間外労働分についての残業代は追加で支給

※ご経験などを考慮のうえ、決定します。
※試用期間中は本採用の月給90%を支給します。
【昇給】年1回(12月)
【賞与】年2回(夏:一律/冬:決算賞与)
<参考>
2023年実績 月給3ヶ月分以上
2024年実績 月給3ヶ月分以上
2025年実績 月給3ヶ月分以上

休日・勤務条件

完全週休2日制(土日)/祝祭日/年末年始/有給/産休・育休/介護/慶弔
年間休日:124日 
内訳:完全週休二日制、土曜 日曜 祝日、年末年始5日

【育児休暇】
取得実績あり 育休後復帰率100%

【その他休暇制度】
・GW休暇
・年末年始休暇
・GOGO休暇(5年勤続者に5日の特別休暇と金5万円相当を贈与)
・結婚休暇(入社されてからご結婚されたら5日間付与)
・出産立会い休暇(妻が出産するとき1日)

福利厚生

健康保険/厚生年金/雇用保険/労災/福利厚生施設/研修/資格補助/寮・社宅・家賃・住宅補助/通勤手当支給(上限あり)
・社員間の交流食事会
・提携リゾート施設(リゾートトラスト)
・社員割引購入(ジュエリー・コスメ・サプリ)
・カフェラウンジ完備
  ┗ウォーターサーバー
  ┗コーヒーメーカー
  ┗軽食
・資格取得手当
・書籍購入手当
・近隣手当
・出張手当
・役職手当
・表彰制度あり
・リモートワーク制度あり
・休職制度あり

業種

メーカー(医薬品・化粧品)

受動喫煙防止措置

屋内禁煙(喫煙室あり)

会社概要

会社名

株式会社WSP-HD

業種

メーカー(医薬品・化粧品)

設立

1994年12月15日

事業内容

真珠という一粒の素材を核に、ジュエリーから化粧品、環境再生までを手掛ける「循環型美(Circular Beauty)」を追求しています。
■真珠宝飾品卸事業(Global Wholesale)
■ジュエリー・リテール事業(Jewelry Retail)
■ビューティ&ヘルス事業(Beauty & Health)
■化粧品製造・OEM事業(Cosmetic Manufacturing)
■GX・環境再生事業(Green Transformation & Blue Carbon)

所在地

東京都中央区銀座3丁目10 - 銀座グランディールビル

資本金

10000万円

従業員数

196人

ホームページ

https://www.wspcorp.jp/

応募・選考

「ログイン」後、応募情報をご確認の上ご応募ください。
▼応募者情報選考 ※ジャスネットキャリアのマイページでご確認ください。
▼書類選考
▼面接4回、適性検査
▼内定
※面接回数は進捗状況によって変動する可能性があります。
※選考詳細や合否に関しましては、登録者マイページ内のチャット機能より採用担当者と直接ご連絡ください。
※合否にかかわらず、書類選考の結果は1週間以内にご連絡します。


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