隠れた老舗、営業ノルマなし、おおらかな社風、ワークライフバランスの良い部品メーカー

NEW正社員直接応募 No.JS0001252

興国インテック株式会社

アピールポイント

興国インテックは、60年以上無借金経営を続ける堅実な部品メーカーです。
創業以来100年間、大手の系列に属することなく、自主独立を守り続け、高収益をもたらすビジネスモデルの確立に至りました。
そのおかげで、新たに工場を建設するような大型設備投資の資金調達も市場に頼ることなく、自己資金でまかないます。
あえて上場しないことで、投資家を向かず、社員のために会社を経営しているので、ほのぼのとした社風が育まれ、社員はおおらかに働いています。
そのビジネスモデルとは、営業が「困った人」を見つけて来ると、エンジニアが素早く問題を解決します。
すると、感謝の度合いが直接価格に結び付くので、安売りを強いられることはありません。
こうした独自のブルーオーシャン戦略と共に、ニッチマーケットの中で付加価値の高い製品だけに注力し、開発・製造・販売活動を続けています。
そして生産工場は、たとえ量産が始まる時に大変な苦労をしても、製造工程の改善を地道に繰り返しながら、いつの間にか大きな利益を生む製品に育て上げます。
こうして、世界トップシェアを誇るユニークな製品を数多く提供し、人々の暮らしに貢献しています。

求人情報

職種	経理（管理会計）、経理（税務）
雇用形態	正社員 ※試用期間：12ヶ月 (条件変更：なし)
直接雇用の雇用期間	期間の定め無し
採用予定人数	1名
仕事内容	・営業所、関係会社の月次決算作成 (仕分け作業、損益計算書、貸借対照表など) ・関係会社の法人申告作成・税務関連業務、管理会計業務全般キャリアパスのスタートは本社での経理業務です。先ずは本社で3～5年程度キャリアを積んで頂き、その後に国内工場の「業務課」に部門長として赴任していただきます。「業務課」は、経理業務のみならず、総務、人事・労務管理、資材調達など、バックオフィス系の業務が全て経験できる部署です。そこでは工場長の右腕として、工場採用の担当者たちの上司として工場経営に従事するため、経営者視点での思考と業務遂行力が身につきます。国内工場の「業務課」で3～5年キャリアを積んだら、海外工場に赴任する機会がやって来ます。海外拠点には日本語の得意な現地の人々を採用しているので、言葉が不安でも大丈夫です。海外赴任をすると手当が増えるので、貯金が早くたまるのがメリットです。海外工場で5～7年程度キャリアを積んだら、日本に帰任します。帰任先は、本社の経理や別の工場の業務課など、その時々のポジションの空き具合や本人の希望・特性に合わせて決定されます。上記キャリアパスの具体例は転勤を伴うものですが、転勤のないパターンもあります。総合職の採用は基本的に転勤を伴うことが前提条件ですが、人事部は毎年総合職社員を対象に転勤アンケートを実施し、現在のライフステージで転勤が可能か一人ひとり確認します。つまり、社員が望まない転勤を強いることはありません。
組織構成	本社経理部、総勢12名、男女比7:3、平均年齢47歳、役員1名、管理職3名、係長クラス3名、主任クラス1名、課員1名、一般職 (経理アシスタント) 2名、再雇用嘱託1名そのうち8名はキャリア採用なので、新卒・中途採用にかかわらず能力が生かせるオープンな職場です
会計ソフト	MJS（ミロク）
応募条件	「必須条件」・大卒、経理実務経験3年以上「歓迎条件」・経理実務経験5年以上・簿記検定2級以上 ■選考について選考は書類選考→面接2回を予定しております。 ▼一次面接：基本的に対面での面接を希望しますが、地方在住の方であればWeb面接も対応いたします。一次面接の前半は、採用担当者と経理部責任者の2名と面談します。その段階をクリアすると2名は退室し、後半は経理担当役員と一対一の面接となります。 ▼最終面接：日を変えて社長面接に臨んでいただきます。最終面接の前に「10年後の私」というタイトルのエッセイでご自身の夢を語っていただきます。文字数に制限はありませんが、A4で2～3枚程度が目安です。
勤務地	〒102-0083 東京都千代田区麴町 2-1 PMO半蔵門3F 交通機関：東京メトロ半蔵門線「半蔵門駅」A6出口直結東京メトロ有楽町線「麴町駅」1番出口より徒歩5分 JR中央線「四ツ谷駅」より徒歩15分
週勤務日数	5日
勤務形態	固定時間制 08:45〜17:30（休憩時間 45分）時間外労働（月）・通常期：0～5時間程度・繁忙期：20時間本社は「選択制時差出勤制度」があり、勤務時間は3つのシフトから選択可能です。 A シフト 7:45～16:30、B シフト 8:45～17:30、C シフト 9:45～18:30 シフトの選択は3ヶ月ごとに変更可能です。
給与	月給制： 293,000円〜 360,000円年収： 5,000,000円〜 6,100,000円賞与あり固定残業代なし賞与は年2回7月と12月に支給されます、金額は業績によって変動し、労働組合との団体交渉で決定されます。
休日・勤務条件	完全週休2日制(土日)／年末年始／夏季／有給／産休・育休／介護／慶弔年間休日数は120日です。土日に加え、ゴールデンウイーク、お盆、年末年始に長期連休を集中させているので、祝祭日は稼働日となりますが、多くの社員は有給休暇を利用しており、休みは取りやすい環境です。
福利厚生	健康保険／厚生年金／雇用保険／労災／福利厚生施設／ストックオプション（持ち株会）／研修／資格補助／退職金／寮・社宅・家賃・住宅補助／通勤手当支給（全額）新人研修、二年目研修、四年目研修に加え、中堅社員研修として「コーチング研修」を、管理職に昇格すると「管理職研修」があります。また管理職に昇格すると持株会に入会する資格を得ます。上記に加え「食事手当」として7,250円／月が支給されます。（月給とは別）
業種	メーカー(化学・繊維)
受動喫煙防止措置	屋内禁煙（喫煙室あり）

会社概要

会社名	興国インテック株式会社
業種	メーカー(化学・繊維)
設立	1944年2月12日
事業内容	モビリティ、エネルギー、メディカル、マシナリー、ITその他、各種工業用精密ゴム部品の開発・製造・販売
所在地	東京都千代田区麹町2-1　PMO半蔵門3階
資本金	31500万円
従業員数	842人
ホームページ	http://www.kokoku-intech.com
応募・選考	「ログイン」後、応募情報をご確認の上ご応募ください。 ▼応募者情報選考 ※ジャスネットキャリアのマイページでご確認ください。 ▼書類選考 ▼面接2回　一次：採用担当者と経理部責任者→経理担当役員　最終：社長面接 ▼内定 ※選考詳細や合否に関しましては、登録者マイページ内のチャット機能より採用担当者と直接ご連絡ください。 ※合否にかかわらず、書類選考の結果は1週間以内にご連絡します。