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正社員 No.SK0086753
【IFRS会計/2026年6月に心斎橋・駅直結ビルへ移転予定/海外市場へのIPOも視野に入れる外資系成長企業/転勤なし/社宅制度あり/土日祝休み】事業拡大に伴いバックオフィス体制の強化を進めており、まずは決算内製化→メンバーの育成やグループ・関連会社を含めた経理業務の取りまとめ→ゆくゆくはIPO関連業務についてもお任せしたいポジションです
雇用形態 正社員
職種 経理(英文経理) 、 経理(決算業務) 、 IPO
仕事内容 IPO準備期間における経理・財務業務全般に携わっていただきます。
グループ全体で約2,500室を運営する膨大なトランザクションを、
独自開発のテクノロジー(アプリ等)と組み合わせて効率化し、透明性の高い財務基盤を構築することがミッションです。
【具体的には】
・決算業務の内製化
・IFRS導入プロジェクトの推進:日本基準からのコンバージョン、会計方針の策定、マニュアル整備
・連結決算業務:IFRSに基づいた連結財務諸表の作成、開示書類(J-SOX対応含む)の作成
・上場準備:監査法人・主幹事証券対応、上場審査に向けた各種論点整理と折衝
・経営管理へのフィードバック:IFRS視点での業績分析と、経営陣へのレポーティング
・フロー構築:効率的かつ強固なガバナンスを実現するための業務プロセス改善(オペレーションの仕組み化)
会計ソフト:弥生会計応募条件 【必須】①②いずれかを満たす方
①上場会計基準の企業、またはIPO準備企業での決算実務経験(3年以上目安)
②監査法人での監査実務経験
・IFRSに関する知見
(実務未経験でも、公認会計士・USCPA等の資格保有者や学習意欲の高い方)
・新体制、上場準備という変化が多くスピード感のある環境をポジティブに捉えられる方
【歓迎】
・ビジネスレベルの英語力
(多国籍なスタッフが在籍していること、将来的に海外展開を見据えていることから)
・不動産、宿泊業界、IT、SaaS業界での経理経験
【求める人物像】
・「宿泊×テクノロジー」のビジョンに共感できる方:仕組み化や効率化を好む方
・誠実で緻密な方:成長スピードが速い環境下でも、数字に対して誠実に向き合える方勤務地 大阪府大阪市中央区
業種 不動産・建設(不動産)
ポジション 部長・部門長級
給与・待遇 900万円 〜 1,500万円
アピールポイント
■事業
・「特区民泊」の先進エリアである大阪を中心に
大阪市内、関西国際空港エリア、宮古島など広域で
「宿泊」×「テクノロジー」を軸に、民泊事業を展開
・旅館業法より柔軟な制度のため、スピーディーな物件拡大が可能で成長性が高い
・土地開発 → 設計 → 建設 → デザイン → 運営 → 集客までを自社グループで一貫管理
・民泊施設を“一棟まるごと”借り上げるビジネスモデルを採用
・業界ではまだ少ない手法のため競合が少なく、高稼働率・安定収益を確保
・グループ全体で約2,500室の運営実績とノウハウを有し、
効率的かつ質の高い宿泊体験を提供することで、観光業界の新たなスタンダードを目指している
・現在、さらなる事業拡大と社会的信頼の向上を目指し、
数年後の株式上場(IPO)を本格的に見据えている
※2026年2月より新体制となり、これまで株式会社AND CLANで行っていた民泊運営業務を株式会社HIWINに移管
株式会社AND CLANは不動産保有・管理に特化させ、各事業会社の目的を明確化することで、さらなる付加価値の創出と事業基盤の強化を図る
■働きやすさ
・心斎橋、駅チカでアクセス◎(駅直結の新築ビルに2026年6月に移転予定)
・転勤なし、社宅制度あり、土日祝休み、残業20h/月 程度でWLB◎
・グループ全体で約130名が在籍し、外国籍スタッフも多く活躍するグローバルな職場環境
・外資系企業ならではのオープンでストレートなコミュニケーション文化があり、
年齢や立場に関係なく意見を発信しやすい風土
・業務改善や仕組み化の提案も歓迎されるカルチャー
・成果や貢献度を評価する風土 -
正社員 No.ST0086746
~1500万/上場グループ傘下のMA仲介会社にてコーポレートアドバイザー職の募集
雇用形態 正社員
職種 経理(財務)
仕事内容 ▽コーポレートアドバイザー業務
・企業評価/財務調査
対象会社の企業価値の算定・財務内容の実地調査等
※譲受企業によるDDは別途実施され、当社では直接担当しておりません。
・スキーム案作成
M&Aを実行するための最適取引手法の提案・構築
▽財務担当業務
財務経理分離のため、日々の支払い業務を経理担当者と連携しながら実施していただきます。
これまでコーポレートアドバイザー業務は要所で提携先の外部専門家にサポートいただいてきたものの、案件の増加に伴いスピード感やクオリティを担保するために、現在内製化を進めており、外部専門家とも連携いただきながらディールクオリティの向上を目指しています。活かせる資格 公認会計士/税理士
応募条件 ◆必要な資格
下記いずれかの資格をお持ちの方
・税理士の資格
・公認会計士の資格
◆歓迎するスキル
・会計事務所/金融機関/監査法人でM&Aの実務経験がある方
◆求める人物像
・税務や財務の実務経験をM&Aで活かしてみたい方
・社会貢献性の高い仕事がしたい方勤務地 東京都港区
業種 金融(その他金融系)
ポジション 部長・部門長級
給与・待遇 700万円 〜 1,500万円
アピールポイント
現在、同社における企業評価・財務調査業務は、外部の専門家および役員陣が連携して実施しておりますが、案件数の増加に伴い、より一層のスピード感とディールクオリティの向上を図るため、会計士・税理士などの有資格者を新たにお迎えしたいと考えています。
入社後は、役員陣が担っている企業評価・財務調査・スキーム検討業務を、段階的に引き継いでいただく予定です。
外部専門家とも連携しながら、M&Aディールにおける中核的な専門業務をご担当いただきます。
なお、本ポジションは基本的に社外でのクライアント対応は発生せず、社内における専門職としての役割が中心となります。
上場グループとしての安定した財務基盤のもと、会計・税務の専門性をM&Aという高度なフィールドで発揮したい方、
専門職として腰を据えて成長していきたい方のご応募をお待ちしております。 -
正社員 No.ST0086638
【管理部長候補】コーポレート体制をゼロから構築いただける方を募集!リモートワーク・フレックス(コアタイムあり)可
雇用形態 正社員
職種 管理部門責任者 、 経理(財務) 、 経理(管理会計)
仕事内容 以下のようなコーポレート領域全般の実務および体制構築・管理改善をリードいただきます。
将来的には、管理部門全体の管掌を期待しています。
・財務
- 資金繰り管理と、財務リスクの可視化・対策設計
- 株主/投資家対応
- IPO準備における論点推進
- 内部統制の構築運用
- (経験・適性に応じて)資本政策・資金調達の企画実行
・FP&A
- 事業計画・予算策定
- 予実管理運用
- 取締役会等でのレポーティング
・労務
- 入退社手続
- 勤怠管理
- 給与計算
- 社会保険手続
・法務
- 契約書作成・レビュー・締結・管理
・コーポレートIT
- 社内ツール・アカウント管理
・総務
- 規程管理、社内ルール/承認フロー/稟議・ワークフローの設計運用
- オフィス/ファシリティ管理
※経理・人事領域の実務は別メンバーが担当予定です応募条件 (必須スキル)
いずれかのご経験
・予算策定・予実管理・業績モニタリングなど、経営管理の実務経験
・管理部門(経理/労務/総務など)を複数領域で横断し、体制構築フェーズをリードした経験
・社内外ステークホルダー(株主/投資家/監査法人/税理士/社労士/弁護士など)を巻き込み、コーポレート領域の論点整理→意思決定→実装まで推進した経験
(歓迎スキル)
・資本政策および資金調達(エクイティ/デット)の実務経験
・各種IPO準備実務経験
・管理部門組織の体制構築・マネジメント経験勤務地 東京都千代田区
業種 IT・情報通信(情報処理・通信)
ポジション 部長・部門長級
給与・待遇 700万円 〜 1,300万円
アピールポイント
【企業について】
私たちは、サプライチェーン・リエンジニアリング(SCR)の思想を通じて、企業の物流・調達・生産・在庫管理などのプロセスを再構築(リエンジニアリング)し、ボトルネックの解消と最適化を実現します。
従来の「部品を作って売る」型の改善アプローチを超え、“サプライチェーン全体を俯瞰して設計し直す” ことで、
• コスト削減 • リードタイム短縮
• 安定性・柔軟性の向上 といった成果を追求します。
私たちは、SCR の理論と実践を融合させ、お客様一社一社に合わせたソリューションを設計・導入し、変化に強く、成長を続けられるサプライチェーンづくりを支援します。
【募集ポジションについて】
今回の募集は、次の成長フェーズに向けたコーポレート体制強化のための増員です。今後の資金調達やIPO準備を見据えて、現在代表の小川様がご対応されている業務をハンズオフできる体制を構築したいという背景があります。
本ポジションでは、財務・FP&Aを中心に、内部統制や管理会計の高度化、仕組化・体制整備など、コーポレート領域全般の実務とプロジェクト推進をリードいただきます。将来的には管理部門全体の管掌も期待しており、組織づくりに主体的に関わりたい方に適した環境です。
また、同社はIPOを目指す長期的な計画を掲げており、ルーティンではない“変化と挑戦の連続”が続くフェーズです。仕組化・効率化・AI活用など、新しい取り組みに積極的に挑戦できる環境が整っています。 -
正社員 No.ST0086616
IPO準備/コーポレートマネージャー(部長候補)/ コーポレートを自分の手で作り上げてください
雇用形態 正社員
職種 管理部門責任者
仕事内容 コーポレート本部の中核メンバーとして、当社のコーポレート機能(経理・総務・労務・情報システム・法務)の統括マネジメントおよびガバナンス体制の整備・構築・運用、IPOに向けた体制整備をお願いします。単なる管理に留まらず、業務フローの再構築やガバナンス体制の運用を通じて、組織基盤を強固にすることがミッションです。
<具体的な業務>
・コーポレート本部(経理・総務・労務・情報システム・法務)の統括マネジメント
・金融機関・証券会社、監査法人との折衝
・IPO準備
・子会社統制・ガバナンス設計及び運用
・メンバーの採用・育成・評価
・会議体運営(取締役会、経営会議等)
・その他特命事項
※ご担当業務は、ご経験、ご意向に沿って調整します。活かせる資格 公認会計士/公認会計士試験 論文式合格・会計士補/公認会計士試験 短答式合格/税理士/USCPA/USCPA 科目合格/日商簿記 1級
応募条件 【必須】
・マネジメント経験(3名以上)
・事業会社での上場準備経験または上場企業での経理財務の実務経験
・未知の論点に対して調査・整理・関係者との折衝を通じて、「現実解」を提案できる論理的思考力
・スピード感ある環境で意思決定を主導した経験
【歓迎】
・スタートアップ/SaaS/IT業界における経験
・M&A関連の経験
・IPO達成経験またはこれに準じる役割でのプロジェクトの主導経験
・IR・開示資料作成経験
・AIの利活用を通じた業務効率化、改善経験
・基本的な商事法務業務(取締役会・株主総会関連書類の作成等)の経験
・上場企業または上場準備企業での経理実務経験
会計監査法人の実務経験勤務地 東京都品川区
業種 IT・情報通信(情報処理・通信)
ポジション 部長・部門長級
給与・待遇 610万円 〜 1,250万円
アピールポイント
飲食店や金融機関といった様々な店舗に対して、店舗運営が円滑になるようなシステムを提供。
単なるソフト開発に留まらず、データを活用してマーケティングやHRといった領域にも展開し、総合的に課題を解決するプラットフォームの構築を進めています。
現在、上場に向けたコーポレート体制の強化を進めており、コーポレート本部長(候補)を募集しています。
事業は大きく成長している一方で、組織は未整備な領域が多く、制度や仕組みの多くを設計していくフェーズにあります。
本ポジションは、上場企業水準のコーポレート機能をつくり上げていく役割を担っていただき、
コーポレートの在り方を自分の手で定義できる裁量の大きなポジションです。
また、経営陣と近い距離で、IPOを当事者として推進できる点も、本ポジションならではの魅力です。 -
正社員 No.SK0086609
IPO準備中(n-2)IPOに向けた総務・法務・IR統括ポジション/リモート利用可能/日本発ブランドを世界へ。ファッション・ビューティー領域に特化したソリューション・グループ/グループ売上高1,000億への成長を描く企業の基盤構築ポジション
雇用形態 正社員
職種 IPO 、 株主総会 、 その他(人事・総務)
仕事内容 法務・総務部門の統括業務に加え、IPOに向けた各種体制強化に向け、部門運営及び体制強化にお力を発揮いただきたいと考えています。
具体的には
■ 法務・総務部門のメンバーマネジメント
■ 株式事務、株主総会に関する業務
■ 株式公開申請書類の作成
■ 投資家対応およびIR活動
■ 法務、知的財産、コンプライアンスに関する業務
■ 取締役会事務局に関する業務
■ その他会社庶務的事項に関する業務 など
※ 2026年4月にn-2に突入しました。
IPOに向けた体制をこれから作っていただくことになりますので、これまでの法務・総務業務を踏襲いただくことからにはなるものの、上場基準にのっとった管理部門体制の構築、上場後の対応も見据えた組織戦略など多岐にわたりご活躍いただくことを期待しています。活かせる資格 公認会計士/USCPA
応募条件 (必須条件)
・ 上場企業またはそれに準ずる規模の企業における管理部門統括経験(法務・総務部門経験は必須)
(歓迎要件)
・IPO経験
・人事・経理・経営企画など幅広い管理部門経験をお持ちであること
(求める人物像)
・形式的ではなく、実効性を重視した内部監査を志向する方
・ゼロベースで仕組みを設計し、運用定着までやり切れる方
・経営層・現場双方と誠実にコミュニケーションが取れる方
・現場への往査や実務を厭わず、自ら動ける方
・メンバーを支援・育成し、チーム力を高められる方勤務地 大阪府大阪市中央区
業種 サービス(教育・人材)
ポジション 部長・部門長級
給与・待遇 700万円 〜 1,000万円
アピールポイント
同社では2030年にグループ売上高1,000億円の達成を目指し、これまでのサービス領域に加え、人材とデジタルを融合した「ファッション・テック」の強化や戦略的な買収による事業拡大など、積極的な投資を行っています。
今後、日本発ブランドをもっと海外へ発信するためにの一つのステップとしてIPOも視野に入れており、そのためにもこの度内部監査室を立ち上げることになりました。
本ポジションの方には、IPOを見据えた法務・総務部門の体制強化と、新たに生じる業務に向けた組織づくりに向け、実務からマネジメントまで幅広く活躍いただきたいとのことです。 -
正社員 No.ST0086585
設立30年の非上場成長企業!管理本部長~コーポレート統括・経営管理体制の強化を主導いただきます
雇用形態 正社員
職種 管理部門責任者 、 経理(決算業務) 、 経理(財務)
仕事内容 ホールディングス全体の経営管理体制の構築・最適化を主導していただきます。
代表や各事業責任者のパートナーとして、精度の高い意思決定を支える「新しい組織のOS」を創り上げることが最大の役割です。
1. 経営管理・財務戦略の立案と実行
・中期経営計画の策定支援: ロードマップに基づいた予算編成、および各事業部会社への数値落とし込み。
・KPIマネジメント:事業別の採算管理を高度化し、リアルタイムで経営判断ができるダッシュボードの構築。
・資金管理・銀行折衝:グループ全体の資金効率の最適化、および成長投資に向けた金融機関との強固なリレーション構築。
2. ホールディングス体制の構築とガバナンス強化
・組織設計と職務分掌:グループ各社の役割を明確にし、迅速な意思決定と適切な内部統制が両立する仕組みの構築。
・制度設計: グループ共通の会計方針の策定や、リスクマネジメント体制の整備。
3. 管理部門のDX推進(業務プロセス改革)
・システム刷新の主導:クラウド会計(freee)を基盤とした周辺システム(販売管理・在庫管理・BIツール等)との連携最適化。
・ペーパーレス・自動化の徹底: AIや最新ツールを導入し、間接部門のコストを抑えつつ、分析などの付加価値業務に集中できる環境作り。
4. チームマネジメントと組織文化の醸成
・メンバーの育成・採用: 管理部門(経理・財務・人事・総務等)のメンバーを牽引し、個々の専門性を高めるマネジメント。
・「四方よし」の浸透:管理部門の立場から、WSPの信念である「きれいごとを本気でする」姿勢を体現し、誠実で透明性の高い組織文化を創る。応募条件 必須要件
・年次決算の主導経験
・ 5名〜10名程度のマネジメント経験
・ 成長企業(ベンチャー等)での管理部門実務経験
歓迎要件
・ホールディングス体制での実務経験、または複数法人の管理業務経験
・M&A、または資金調達の実務経験
・経理以外のバックオフィス領域(人事・法務・総務)の幅広い知見勤務地 東京都中央区
業種 メーカー(医薬品・化粧品)
ポジション 部長・部門長級
給与・待遇 654万円 〜 1,200万円
アピールポイント
設立から30年を超えてなお、発展を続ける企業。祖業を取り巻く多彩な領域に事業を展開し、2025年にはHD化という転換点を迎えました。
組織体制の変化に伴い、経営管理体制の強化も急務。
そこで今回は、管理本部長を募集します。
基本的なコーポレートの統括だけでなく、経営管理・財務戦略の立案や、ガバナンスの強化、DXを含めた業務プロセスの改革など、
新しい組織作りを牽引いただくポジションです。
非上場のオーナー企業ですが、スピード感があって改善や改革には積極的なので、ぜひ一員として貢献いただきたいと考えています。
お気軽にお問い合わせください。 -
正社員 No.ST0086572
東証グロース上場のSNSマーケを主力事業とする企業にて管理部門本部長(管理部門責任者)を募集いたします。<年休124日>
雇用形態 正社員
職種 管理部門責任者
仕事内容 ■ 仕事内容
<主要業務>
・経理・財務/ファイナンス・法務・内部統制のうち複数領域のマネジメントや部門運営
・各管理部門の業務設計、プロセス改善、体制構築
・社内ルール・業務フローの統一および標準化
・経営会議資料の作成、各種数値の可視化および分析サポート
・全社横断プロジェクトの企画・推進(内部統制、労務リスク対応、規程整備など)
・中期経営計画に基づく予実管理、リスクマネジメント
・CFO直下の特命プロジェクト(子会社管理、M&A関連等)の推進活かせる資格 公認会計士/税理士/USCPA/中小企業診断士
応募条件 <下記いずれかの経験のある方>
・管理部門(経理・財務/ファイナンス・法務・内部統制)の2~3領域以上のマネジメント経験
└これまでの経験の中で1社は上場会社での経験を求める
・管理部門全体の業務設計・改善・体制構築の経験
・全社横断プロジェクトを企画し、部門を巻き込みながら推進した経験
・複数領域の業務プロセスを理解し、チームを束ねたリーダー経験
※管理会計・予実管理の経験は“歓迎”ですが、最重視ポイントは複数領域をハンドリングするマネジメント力 です。勤務地 東京都渋谷区
業種 IT・情報通信(Web広告・マーケティング)
ポジション 部長・部門長級
給与・待遇 1,000万円 〜 1,200万円
アピールポイント
【当社について】
~SNSマーケティングNo.1企業へ~
現在市場急拡大中のSNS・インフルエンサーマーケティング関連事業を展開中。
【SNSマーケティングNo.1】を目指して2019年度にはマザーズ上場を果たし、現在も成長中の企業です。
自社メディアの運営、クライアント企業のSNSアカウント運用等、インフルエンサーネットワークを活用した
マーケティング支援を行っており、新規事業としてD2C事業、HR事業にも着手。
今後さらなる拡大に向けて幅広い視野で経営企画を担ってくれえるメンバーを探しています!
【ポジション概要】
CFO直下で、グループ全体の管理基盤の強化および組織運営をリードするポジションです。
経理・財務/ファイナンス・法務・内部統制といった管理部門のうち 2〜3領域以上を横断したマネジメント経験 をお持ちの方を歓迎します。
急成長フェーズに合わせた体制整備、業務改善、組織課題の特定と解決、全社プロジェクトの推進など、
経営視点で会社を支える“管理部門の中核”を担っていただきます。
【このポジションの魅力】
・管理部門を横断して統合的にリードできる、スケールの大きな裁量環境
・少数精鋭組織だからこそ、経営に直結する意思決定にコミットできる
・管理部門の在り方をゼロベースで設計できる
・得意領域から始め、徐々にスコープを拡大できる柔軟なアサイン
・経営陣と近い距離で“会社そのものをつくる”経験ができる
【働く環境】
・フラットな社風で、役職や年次に関係なく意見を言える環境
・成長意欲を最大限に評価し、早期の権限移譲も可能 -
正社員 No.ST0086570
【グロース上場企業*エンタメ業界*~1200万円】経理部長の募集!
雇用形態 正社員
職種 管理部門責任者
仕事内容 当社は、設立13期目を迎えるエンタメ企業です。現在手がけているゲーム展開やグッズ/イベント展開のみならず、今後は他社との協業、AI活用などを通じて、さらなる挑戦をしていきたいと考えております。
今回ご入社いただいた方には、経営に近いポジションで、経理・財務~取締役会・株主総会運営~開示までの一連の業務のチーム横断的なマネジメントをお任せいたします。
【具体的には】
・上場企業としての月次、四半期、年度決算
・取締役会や社内会議での業績報告
・中小企業~大企業クラスの一連の税務業務
・開示書類(会社法・金商法)の作成及び監査対応
・金融機関折衝応募条件 <必須>
・上場企業での経理財務経験5年以上
<歓迎>
・監査法人含めた社外関係者との折衝経験
・連結決算、税務申告、管理会計の経験
・公認会計士、税理士(科目合格含む)の資格保有者
・経営者レイヤーへの提案/折衝経験
・経営に必要な財務、会計、法律などに関する基礎知識をお持ちの方勤務地 東京都港区
業種 IT・情報通信(ゲーム・アプリ)
ポジション 部長・部門長級
給与・待遇 800万円 〜 1,200万円
アピールポイント
【募集について】
当社は、設立13期目を迎えるエンタメ企業です。
現在手がけているゲーム展開やグッズ/イベント展開のみならず、今後は他社との協業、AI活用などを通じて、さらなる挑戦をしていきたいと考えております。
今回ご入社いただいた方には、経営に近いポジションで、経営戦略の策定、IRや資本政策を含む経営企画業務全般を幅広くご対応いただきたいと考えています。
【組織状況について】
→経理部は部長含め4名(経理部長、シニアリーダー2名、財務担当、経理担当)。
経理部長・シニアリーダーが決算周りの取りまとめや開示書類作成、担当者が月次決算や子会社決算など幅広く対応しております。
【働き方】
出社勤務となります。
フレックスタイム制度(コアタイム12:00〜17:00) -
正社員 No.ST0086503
【フルフレックス×リモート週1~2回OK*IPO準備】 治療薬の研究開発を行うベンチャー企業にて財務経理部長候補(将来CFO)募集
雇用形態 正社員
職種 経理(決算業務)
仕事内容 【業務内容】経営陣と密に連携し、財務・経理の責任者として以下の業務を担っていただきます。
<財務・会計業務>
・月次・四半期・年次決算業務の統括
・会計処理・税務申告対応の管理
・監査法人、税理士、会計士との折衝
<資金管理・財務戦略>
・資金繰り・キャッシュフロー管理
・銀行対応、資金調達(デット・エクイティ)支援
・予算策定、予実管理、経営層向けレポーティング
<IPO・ガバナンス対応>
・内部統制(J-SOXを見据えた体制含む)の構築・運用・業務プロセスの整備
・改善・上場準備に向けた財務・管理体制の高度化
<グローバル対応>
・海外進出に伴う財務・会計スキームの検討
・グローバル会計基準・国際税務対財務・会計業務応の検討
<マネジメント>
・財務・経理チームのマネジメント、育成応募条件 【必須(MUST)】
・公認会計士資格を保有している方
・経理・財務分野での実務経験(目安:5年以上)
・月次・年次決算の実務経験および監査対応経験
・Excelなどを用いた財務分析・予実管理スキル
【歓迎(WANT)】
・ビジネスレベル以上の英語力(海外拠点や海外監査法人とのコミュニケーションが可能な方)
・上場企業またはIPO準備企業での経理・財務経験
・国際会計基準(IFRS)対応や海外子会社管理の経験
・資金調達や銀行折衝の経験・マネジメント経験(メンバー指導・育成)
【求める人物像】
・会社の成長フェーズにおいて、実務に加え体制構築・改善にも主体的に取り組める方
・海外展開を視野に、グローバルな財務・会計業務に挑戦したい方
・経営層や他部門と円滑に連携し、数字を経営判断に活かす視点を持てる方
・将来的に財務経理部門のリーダー・責任者として活躍したい意欲のある方勤務地 東京都千代田区
業種 サービス(医療・福祉・介護)
ポジション 部長・部門長級
給与・待遇 800万円 〜 1,200万円
アピールポイント
【裁量をもって幅広く活躍したい】【経営者への報告、改善提案をしたい】【IPOに向けて活躍したい】
上記のような希望を持つ方におすすめの求人です。
■募集背景
当社グループはこれまで国内事業を中心に着実に成長してまいりましたが、今後は海外市場への本格展開およびIPO(株式上場)を見据えた経営体制・管理体制の高度化を進めていきます。
それに伴い、・上場準備を見据えた財務・会計基盤の構築・資金調達を含む中長期的な財務戦略立案・国際会計基準・グローバル税務への対応が急務となっており、
経営陣直轄で財務経理領域をリードいただける「財務経理部長候補」を募集いたします。将来的にはCFOとして、経営の中核を担っていただくポジションです。
■働き方
・フルフレックス制(コアタイムなし、標準就業時間9:00〜18:00、休憩60分)
・テレワーク週1~2回程度可能。紙の処理もあるため、フルリモートは不可です。 -
正社員 No.ST0086501
IPO準備企業の経理部長~経理体制の構築・上場経理への引き上げをお任せします
雇用形態 正社員
職種 経理(連結決算) 、 経理(決算業務) 、 経理(開示資料作成)
仕事内容 経理責任者として、日々の経理実務を中心とした組織マネジメントはもとより、上場準備に向けた「決算の高度化・プロセスの仕組み化」、経営へのレポーティング、AI利活用による業務効率化をメインにお任せします。
新規のビジネスに対する適切な会計処理の判断や監査法人との折衝も行い、会社を代表して財務数値を取り扱う業務をしていただきます。
・連結決算対応
・開示資料作成
・監査法人対応
・金融機関対応
・年次/四半期/月次決算業務
・伝票起票、債権債務管理、支払等
・各部門との経理論点でのコミュニケーション
・業務プロセスや社内経理ルールの改善活動
・チームメンバーのマネジメント
・既存業務の効率化(AI利活用による)
・その他上記に付随する業務活かせる資格 公認会計士/公認会計士試験 論文式合格・会計士補/公認会計士試験 短答式合格/税理士/USCPA/USCPA 科目合格/日商簿記 1級
応募条件 【必須】
・上場企業または上場準備企業の経理実務経験(5年以上)
または 会計監査法人の実務経験
・メンバーマネジメント経験(3名以上)
【歓迎】
・公認会計士資格または公認会計士試験短答式合格・科目合格者、USCPA保持者
・税理士資格または税理士試験科目合格者
・インターネットサービス業界での就業経験
・スタートアップ企業での業務経験
・M&Aに関する業務経験
・IPOに関する業務経験
・販売管理業務経験勤務地 東京都品川区
業種 IT・情報通信(情報処理・通信)
ポジション 部長・部門長級
給与・待遇 740万円 〜 1,000万円
アピールポイント
飲食店や金融機関といった様々な店舗に対して、店舗運営が円滑になるようなシステムを提供。単なるソフト開発に留まらず、データを活用してマーケティングやHRといった領域にも展開し、総合的に課題を解決するプラットフォームの構築を進めています。
今回は、経理部長(候補)を募集します。
メンバーのマネジメントに加えて、上場に向けた経理業務の高度化・業務体制の仕組化を進めていただくことに期待します。
*フルフレックス *在宅勤務週1回程度可能 -
正社員 No.ST0086274
着実に成長を遂げる、中古車販売業における経営管理ポジション(CFO候補)<財務系の方>
雇用形態 正社員
職種 経理(財務) 、 経理(管理会計) 、 CFO(経営幹部・役員)
仕事内容 財務
資金調達(デッドファイナンス)
資金繰り
経営企画や管理会計業務全般
代表が担当している財務の仕事を引き取ります。
CFO候補(経理財務の責任者)として期待するポジションです。応募条件 ・財務経験者
・金融機関出身者
・経理と財務を兼務しているマネジメント層
・自動車業界での経理財務の実務経験勤務地 東京都世田谷区
業種 サービス(その他サービス)
ポジション 部長・部門長級
給与・待遇 800万円 〜 1,200万円
アピールポイント
会社の規模拡大のために、資金調達が不可欠です。商流を理解し、柔軟な対応を取っていただける方が理想です。経理は決算と申告業務を外出していて、経理人員も強化しているところなので、バックグラウンドは経理でも構いませんが、財務系のスキルと経験を求めています。
ペルソナは、30代の銀行出身者で年収欲しい人。
また、50代の金融出身者で、一般事業会社で経理や財務の管理職を務めたような方。
経理スタートで管理職になるにつれて財務もみるようになった人。など
※ もちろん、事業会社の財務担当の方も可。
年収800~1200万と広いレンジで様々なパターンを想定して検討します。
過去IPO準備を進めたことがありますが、今はそれは下火。
IPO目的で来られるより、しっかり既存事業を成長させるために
財務基盤を整えつつも、アグレッシブに資金を調達できることの方が重要。
理想を言えば、資金関係のみならず、代表と共に企画や戦略も考えていただける方を求めています。
金融機関における営業や融資・審査の経験がある方であれば、
いろんな角度から検討できますので、ぜひ前向きにご検討ください。 -
正社員 No.ST0086143
【IPO準備中*業績好調*年収~1300万円】 不動産DX企業にて経理・財務部長候補(管理部長候補)の募集
雇用形態 正社員
職種 管理部門責任者
仕事内容 ・月次・四半期・年次決算の取りまとめと、ディスクロージャー体制の構築・見直し
・連結決算およびグループ全体の財務管理体制構築(連結/FP&A)
・事業部門やプロダクト別の収益管理・分析を通じた管理会計の推進と経営へのフィードバック
・キャッシュフロー管理および投資・資金調達に係る意思決定支援
・金融機関対応(資金調達、借入・返済交渉など)
・開示業務対応(IR・ディスクロージャー対応含む)
・監査法人対応および内部統制(J-SOX等)の整備・運用
・経理チーム(連結/単体)メンバーのマネジメントおよび育成応募条件 以下すべてを満たさなくても応募可能です。
・上場企業またはIPO準備フェーズにおける経理・財務業務(3年以上)経験
・連結決算およびFP&A業務の実務経験
・管理会計(原価計算、予算編成、収益分析など)の実務経験
・開示・IR対応、金融機関との折衝経験
・内部統制構築および監査法人対応の経験
・複数部門との連携・プロジェクト推進力
・経理部門の組織マネジメント経験(部長・リーダー等)勤務地 東京都港区
業種 IT・情報通信(Web広告・マーケティング)
ポジション 部長・部門長級
給与・待遇 900万円 〜 1,300万円
アピールポイント
【募集背景】
IPO準備中に伴い、管理部門の体制強化により募集します。
現在、会計士の方が経理財務、内部監査室長、IPO準備室、ファイナス領域とすべてを管掌されている状況です。
さらに、MAを積極的に行っており、PMI関連についても対応していることから、主に経理財務分野、子会社管理をメインに担当いただける責任者候補募集することになりました。
主幹事証券、監査法人は決定しており、売上も好調なことから、上場に向けて管理部門の体制強化が急務となっており、入社後は足元以下の点が改善が必要な状況です。
・MAが多く子会社含めた連結決算を5営業日ぐらいまでに完了できるのか。(マネフォ連結のシステムで6社分行っています。)
・子会社の内部統制関係、PMIを課題としている。
・非財務情報をどう吸い上げるか。
・ある程度連結の仕組みはできつつあるが、修正や伝票漏れなどまだまだ改善の余地ありです。
【求める人物像】
・経理・財務プロセスの仕組み化と高効率化を自ら推進できる方
・数字に基づく意思決定を重視し、経営層と対話して戦略を描けるリーダーシップのある方
・変化の激しい環境でも適応し、新たな仕組みづくりに主体的に取り組める柔軟性と学習志向の高い方
・部門横断で協働し、信頼関係を築きながら成果を出せる高いコミュニケーション能力を持つ方
・会社のミッションやPurposeに共感し、自らの役割を通じて事業を支える熱意のある方 -
正社員 No.ST0085984
【グロース上場企業*エンタメ業界*~2000万円】 経営企画室長候補の募集!
雇用形態 正社員
職種 CEO/COO(経営幹部・役員)
仕事内容 【具体的には】
・経営戦略、中期計画の策定
・エクイティストーリーの策定
・外部ステークホルダー向けの説明資料作成
・資金調達、資本業務提携等の計画、資料作成
・財務状況に関する経営層 / 事業責任者へのレポーティング
・全社横断プロジェクトのマネジメント / サポート
・その他経営管理全般業務応募条件 <必須>
・経営への提案から実行、効果測定までを主導した経験のある方
・上場企業経営に関する開示・財務・法務・人事等の各種基礎知識をお持ちの方
<歓迎>
・経営コンサルティングファームでのご経験
・機関投資家、証券アナリスト、個人投資家との対話経験
・資金調達への関与および銀行との交渉を含む折衝経験
・経営者レイヤーへの提案/折衝経験
・経営に必要な財務、会計、法律などに関する基礎知識をお持ちの方勤務地 東京都港区
業種 IT・情報通信(ゲーム・アプリ)
ポジション 部長・部門長級
給与・待遇 1,200万円 〜 2,000万円
アピールポイント
【募集について】
当社は、設立12期目を迎えるエンタメ企業です。
現在手がけているゲーム展開やグッズ/イベント展開のみならず、今後は他社との協業、AI活用などを通じて、さらなる挑戦をしていきたいと考えております。
今回ご入社いただいた方には、経営に近いポジションで、経営戦略の策定、IRや資本政策を含む経営企画業務全般を幅広くご対応いただきたいと考えています。
【今後について】
現在は、管理本部長が経営企画を兼任しておりますが、経営企画室として独立した部門への昇格を念頭に置いております。
本ポジションを採用後、メンバー数名の採用も検討しております。
ゆくゆくは役員を目指していただけるポジションとなります。
【働き方】
出社勤務となります。
フレックスタイム制度(コアタイム12:00〜17:00) -
正社員 No.ST0085837
【経営企画部 IR担当部長クラス】東証プライム上場/年間休日120日/ワークライフバランスを重視(全社平均残業時間は17時間程度)
雇用形態 正社員
職種 IR 、 経営企画
仕事内容 「金融で未来を拓く」
当社は、お客さまの夢の実現に貢献するファイナンシャルパートナーとして、お客さまの課題を解決する多様な金融商品・サービスを提供する、東証プライム市場に上場している独立系金融サービス企業です。このたび、IR/広報活動を通じて多くのステークホルダーに、当社の魅力を一緒に広めていただけるチームメンバーを募集します。
◆主な業務内容(IR担当部長として、以下の業務をご担当又はマネジメントしていただきます)
・投資家対応(決算説明会、投資家ミーティング、アナリスト対応、海外IR、問い合せ対応等)
・決算関連資料の作成(決算説明資料、アニュアルレポート、株主通信、株主総会資料、等)
・広報活動(プレスリリース、ホームページ管理・運営、コーポレートブランド管理、等)
・IRチームメンバーのマネジメント応募条件 【必須(MUST)】
・上場企業におけるIR実務経験
・英語スキル中級以上(TOEIC800点以上が望ましい)
・OAスキル中級以上
(Word、Excel、Powerpointを用いた実務経験者)勤務地 東京都千代田区
業種 金融(ファンド・VC)
ポジション 部長・部門長級
給与・待遇 1,070万円 〜 1,350万円
アピールポイント
【職務の魅力】
・適時開示・PR開示の日英同時開示を早期に実現しており、IRの経験をフルに活かせます。
・株式市場の声を経営陣に直接レポートする機会が多く、モチベーション高く就業することが出来ます。
・自社の商品理解を深めることで、金融リテラシーが向上します。
【手厚いサポートとチームワーク】
金融系経験者はもちろん、全くの異業界からの転職者も在籍しているなど、メンバーのバックグラウンドは様々です。業務に関する不明点や疑問点が生じた際、気兼ねなく誰にでも相談できる風土が醸成されております。
<当社について>
当社グループは、「日本型オペレーティング・リース」「不動産小口化商品」「米国不動産投資商品」を主力とする、金融商品・サービスを提供する企業として、全国の中小企業や個人富裕層をお客様とし、多様な課題やニーズにお応えしています。主力3事業に加え、ホンダジェットを使用したプライベートジェット事業(オンリーユーエア)や、アート・スーパーカーの共同保有プラットフォーム事業(AND OWNERS)など、新たな事業も展開しております。2001年に設立以来、一貫して、お客様のニーズにお応えすべく事業を拡大しています。 -
正社員 No.ST0085820
【IPO準備/部門長求人/年収1,000万円以上】 社会貢献度の高いIPO企業で経理部長を探しています
雇用形態 正社員
職種 経理(連結決算) 、 管理部門責任者 、 IPO
仕事内容 当ポジションは、経理部の責任者として、日々の決算業務を安定的に遂行しながら、
経理業務の標準化・高度化を推進し、属人化した業務から脱却した強い経理体制を構築することをミッションとしています。
内部統制や監査対応を見据えた体制整備を主導するとともに、
経営層およびIPO準備に向けてステークホルダーと密に連携し、
上場に耐えうる経理組織へと進化させていく役割を担っていただきます。
個人のスキルや経験に依存するのではなく、
組織として安定的かつ再現性高く回る経理部門を確立することが、
本ポジションに期待される重要なミッションです。
具体的には...
1.経理・決算業務の統括
・月次/四半期/年次決算の統括(単体・連結)
・国内子会社を含むグループ経理管理
・財務諸表の作成・レビュー
・税務対応の取りまとめ
2.IPO準備における経理対応
・IPO準備に伴う経理・会計論点への対応
・監査法人・税理士との折衝
・内部統制(J-SOX)に関する経理観点での整備・運用
3.マネジメント・体制構築
・経理部メンバーのマネジメント・育成
・業務フローの見直し・標準化・属人化解消活かせる資格 公認会計士/公認会計士試験 論文式合格・会計士補/公認会計士試験 短答式合格/日商簿記 1級/日商簿記 2級/MBA
応募条件 ・上場企業、IPO企業、未上場企業、いずれかにおけるプレイングマネージャーとしての実務経験
勤務地 東京都豊島区
業種 サービス(その他サービス)
ポジション 部長・部門長級
給与・待遇 800万円 〜 1,200万円
アピールポイント
【同社の魅力】
同社が取り扱う「外国人向け生活圏全般のサポート事業」は、今後ますます重要性が高くなっていくことが予想され、国としての受け入れ制度の厳格化、受け入れ後のフォロー体制の構築といった参入障壁が高くなることが想定されます。
その中で、同社が取り扱う各事業で競合他社が存在する一方で、包括的に行っている企業は少なく、また同社は、業界内のフロントランナーとして業界を牽引する立場でもあります。
そのため、社会からの要請に応えられる会社として他社には明確な強みがあり、今後も社会を支える立場として社会貢献性も高い事業に携わるチャンスでもあります。
【募集ポジションの魅力】
1.IPOを目指す重要フェーズに、経理部の責任者として関われるポジション
会社の成長と上場準備を、経理・会計の側面から中核として支える経験を積むことができます。
2.決算業務の安定運用から、体制構築・高度化まで一気通貫で担える
単なる運用担当ではなく、経理業務の標準化・属人化解消・再現性の高い仕組みづくりに裁量を持って取り組めます。
3.経営層・IPO準備に関わるステークホルダーと近い距離で働ける
経営判断に直結する数値や仕組みづくりに関与でき、経理部長としての視座・経験を高めることができます。
4.上場に耐えうる経理組織をゼロベースで構築できる
内部統制や監査対応を見据えた体制整備を主導し、将来にわたって機能する経理組織を形にしていく役割です。
5.経理部門のマネジメント経験をさらに深化させられる
メンバー育成や業務設計を通じて、個人依存から脱却した「組織として強い経理部門」をつくるやりがいがあります。 -
正社員 No.ST0085759
【経営企画・MA担当の募集/初年度賞与固定!】 宝石の販売買取業を展開/2027年の上場に向けて準備中!経営企画経験者求めます!
雇用形態 正社員
職種 M&A・グループ会社管理
仕事内容 弊社の社長室(経営企画)のメンバー~役職者として、会社経営全体に関わる様々な業務に携わっていただきたいと思います。
具体的には下記を中心に検討をしておりますが、それ以外にも会社全体の成長に関わる様々なプロジェクト遂行についても
お任せしたいと考えております。
・販売部、商品管理部の事業部ごとの収支管理
∟事業部長とともにファイナンス的な観点から事業部戦略や業務オペレーションの改善に取り組む
・グループ経営戦略の企画・立案
・中期経営計画、市場や競合他社・自社のデータ収集・分析
・ファイナンス戦略(M&A)の策定
◎このポジションに期待すること
計画策定はもちろんのこと、現場での実行を通じた仮説検証まで幅広い業務領域に関わることができます。
一人で全業務を担当するのではなくPJTリーダーとしてチーム内外ならびに社外関係者も含め、
ステークホルダーを巻き込むことで新たな価値を生み出し、弊社の事業成長最大化に貢献していただけることを期待しています。活かせる資格 日商簿記 2級
応募条件 経営企画経験者
勤務地 東京都台東区
業種 商社(専門商社)
ポジション 部長・部門長級
給与・待遇 600万円 〜 1,200万円
アピールポイント
■会社について:
2015年の創業以来、ジュエリーの買取・販売事業を展開してきた当社は、「宝石の仕入れ~加工~販売まで一貫した物流生産システム用商品」で注目を集めています。
「世界一質が高い」と言われる日本の中古品。香港をはじめとする海外支社を通じて、質の高い買取りサービスを途上国に輸出するた業」を2026年までに確立していきます。
今後、今期300億円、来期500億円を目指すにあたり、代表直下の社長室にて各事業部の収支最適化を中心に担って頂く方を募集致し2027年の上場に向けて準備中でもあるため、
IPOコンサルタント出身の課長をはじめとした上場準備室を設けたり、このタイミングだからこそのご経験を多数積んでいただけます。
■ポジションの魅力
・市場で類を見ないほど圧倒的な速度で事業成長している組織にて、最前線に立ってビジネスを前進させることに関与できる環境です
・経営層や他組織の部門長など組織の中核メンバーとともに、幹部候補として、社長の右腕として、経営に関わっていただくことがで
・キャリアパスとしても、ご本人の希望や志向性に応じて、取締役兼事業部長・社長室長、CSO等の道を歩むことが可能です(当社はなくご活躍頂けます)。
・弊社のビジョンは、色石の買取領域でのビジネスで終わらず、中長期的には人材領域やグローバルな事業に関与することもできます
■募集背景:
上場に向けて経営企画部門の体制強化のため増員にて募集をしております。
■就業環境:
年間休日120日、月平均残業30時間程度とワークライフバランスの整った環境で就業いただけます。社員参加型で福利厚生や人事制度を作り上げており、家族手当や住宅手当などの各種手当も充実しております。
※祝日は交代制により出社となります。公休が別途毎月1日付与されますので、祝日出勤分は振り替えてお休みが可能です。
■配属部署(社長室/経営企画)について
代表・辻:
34歳で当社を創業し、誰にも負けない宝石オタクだと自負するほど、想いも専門性も日本トップクラス。
企画やアイデアが大好きで、既成概念を壊していくタイプではあるものの、石橋を叩いて渡る堅実さ・足元の1円を大事にしています。
その他、メンバークラスとして、
財務やマーケティング等、ヒト・モノ・カネ・情報に関する様々な業務、代表の秘書業務等を担う社員が7名在籍しています。 -
正社員 No.ST0085752
【内部監査室長候補・初年度賞与固定】 宝石の販売買取業を展開/2027年の上場に向けて準備中!内部統制・監査経験者求めます!!
雇用形態 正社員
職種 内部監査・内部統制
仕事内容 【職務内容】
弊社の内部監査担当として、会社の健全な経営と継続的な成長を支える中核を担っていただきます。
現在、弊社は上場準備中であり、急成長を遂げている事業状況を踏まえ、全社的なガバナンスと業務効率の強化が急務となっています。
このポジションでは、その強化をミッションとし、主に以下の業務を通じて貢献いただきます。
(1)監査の企画・実施・評価
・全社的な内部統制の状況を評価し、年間監査計画を立案
・財務報告に係る内部統制の評価(J-SOX対応)
(2)改善活動とリスク管理の推進
・業務改善の提言、実行支援
・不正防止やコンプライアンス遵守のための管理体制の構築・運用
◎このポジションに期待すること
会社の内部統制・リスク管理体制の確立と強化をミッションとし、経営層への提言を通じて全社的な経営改善に貢献いただきます。
将来的には、内部監査機能のPJTリーダーとして、ステークホルダーを巻き込み、組織に新たな価値を生み出すことを期待します。活かせる資格 日商簿記 2級
応募条件 内部統制・内部監査の実務経験者
勤務地 東京都台東区
業種 商社(専門商社)
ポジション 部長・部門長級
給与・待遇 600万円 〜 1,000万円
アピールポイント
■当社の魅力:
当社は2015年の創業以来、ジュエリーの買取・販売事業を展開してきました。
「限りある資源を再利用し、ふたたび女性を輝かせるjewelryを作りたい」の理念のもと輸入したダイヤモンドや宝石は使用せず、中古品を再び磨きあげ新しいデザインのジュエリーに仕上げています。宝石業界は貧困や環境破壊のもとで成り立っていることが問題視されていますが、当社の人・社会・環境に配慮した「エシカルジュエリー」は社会的意義の高さから注目を集めており、創業から8期連続売上増、売上前年比175%と急成長を遂げています。
■募集背景:
内部監査室長候補としてご活躍いただける方を求めております。
■ポジションの魅力
業務監査についてはCFOが担当しており、今回のポジションの方には会計監査をメインでお任せする予定です。
海外拠点は香港、台湾とあり、基本的にはCFOが担当しますが、海外出張も可能です。
東証や証券会社、監査法人との対応もあり、幅広い関係者とのやり取りを行い、上場に向けて業務を遂行いただけます。
■就業環境:
年間休日120日、月平均残業30時間程度とワークライフバランスの整った環境で就業いただけます。社員参加型で福利厚生や人事制度を作り上げており、家族手当や住宅手当などの各種手当も充実しております。
※祝日は交代制により出社となります。公休が別途毎月1日付与されますので、祝日出勤分は振り替えてお休みが可能です。 -
正社員 No.ST0085722
【退職金・各種手当充実*週1回リモート・時差出勤あり*賞与7か月分支給実績あり】 老舗レアメタル素材上場メーカーで内部監査室 立ち上げ責任者(室長候補)の募集
雇用形態 正社員
職種 内部監査・内部統制
仕事内容 ■業務内容
新設を予定している「内部監査室(まずは設置準備室からスタート)」の責任者として、以下の業務を推進していただきます。
1.組織・制度設計
・内部監査規程、マニュアルの策定。
・年間監査計画の立案および、監査手法の確立。
2.監査実務の遂行
・当社およびグループ会社(日本アトマイズ加工)への内部業務監査の実施。
・予備調査、本調査、監査報告書の作成、および取締役会等への報告。
3.改善支援・フォローアップ
・監査結果に基づく改善提言および、被監査部門へのフォローアップ。
4.内部統制(J-SOX)対応
・財務報告に係る内部統制事務局業務の主導。
5.後進の育成
・社内メンバーへの監査実務スキルの伝承。活かせる資格 日商簿記 2級
応募条件 【必須要件】
・製造業での内部監査実務経験(5年以上)
現場感覚を持ち、実効性のある監査ができる方。
・マネジメント経験
部門管理またはプロジェクトリードの経験がある方。
・社会人経験豊富な方(10年以上)
組織の立ち上げにおいて、他部署との調整や経営層への提言
を円滑に行える方。
【歓迎要件】
・公認内部監査人(CIA)または内部監査士(QIA)の資格。
・J-SOX(内部統制)事務局の運営経験。勤務地 東京都新宿区
業種 メーカー(鉄鋼・金属・非鉄金属)
ポジション 部長・部門長級
給与・待遇 990万円 〜 1,260万円
アピールポイント
【業界未経験でも歓迎】【内部監査室 立ち上げ責任者(室長候補)】【リモートワーク可能】
上記の希望がある方におすすめの求人です!
【募集背景】
内部監査室 立ち上げ責任者(室長候補)の募集となります。
【働き方】
・リモートワークは就業規則で週1回までと決まっています。メンバーの皆さんは週1回使っている方が多いです。
・時差出勤は前後2時間使用できます。
【会社概要】
開山400年を迎えた兵庫県・中瀬鉱山は金・銀・アンチモンの豊富な鉱山として日本の発展に寄与してきました。当社は、その中瀬鉱山を開発するために1935年に設立し、近年はアンチモンとその化合物の生産・販売におけるリーディング・カンパニーとして成長してまいりました。アンチモンでは国内シェア7割(海外品を除く)を占めるトップメーカーです。
【事業概要】
当社は、プラスチック製品に添加される難燃助剤およびポリエステルの重合触媒用として使用される三酸化アンチモン及び三酸化アンチモン特殊加工品(マスターパッチ等)のほか、ブレーキパッドの減摩材として配合される三硫化アンチモン、エンジニアリングプラスチック製品向け難燃用途に使用されるアンチモン酸ソーダ、半導体用や各種合金用に使われる金属アンチモン等を製造・販売しております。また、複合難燃材や金属粉等の販売も行っております。 -
正社員 No.ST0085711
【部長候補】 ◆SaaS系東証プライム上場企業/「CRM ベストプラクティス賞」を3年連続で受賞◆実働7.5h!
雇用形態 正社員
職種 経理(決算業務) 、 経理(連結決算) 、 経理(開示資料作成)
仕事内容 当社経理課の経理部長候補を募集します。プレイングマネージャーとして、決算全般や税務申告などをお任せします。
【業務内容】
・単独決算(月次・四半期・年度)
・連結決算、IFRS対応(月次・四半期・年度)
・開示資料作成(有価証券報告書、四半期報告書、決算短信等)
・子会社管理
・監査法人対応
・税務申告(法人税・消費税など)
・業務プロセスの整備・構築、標準化・仕組み化の推進、決算早期化
・チーム、メンバーのマネジメント及び育成
【期待すること】
単独決算およびIFRS対応を含む連結決算、税務申告などをお任せします。
現在、当社はクラウド型ビジネスへの転換期を迎えており、経理業務も進化する必要があります。業務プロセスの整備・構築、業務の標準化や仕組み化の推進、決算早期化など総合的な業務改善においても力を発揮いただけます。
【組織構成】
・全体13名
∟社員10名
∟派遣社員、アルバイト3名活かせる資格 公認会計士/税理士
応募条件 ・上場企業での開示業務経験
・上場企業もしくは上場準備企業での決算とりまとめの経験
・経理メンバーのマネジメント経験
・日商簿記検定2級以上の資格、または相応の知識
・監査法人との折衝、調整の経験
・業務フローの整備、業務改善の経験
・業務プロジェクトのマネジメント経験勤務地 東京都品川区
業種 IT・情報通信(ソフトウェア・ハードウェア)
ポジション 部長・部門長級
給与・待遇 1,000万円 〜 1,500万円
アピールポイント
【チームのミッション】
経理部は、東証プライム上場企業である当社において、主に決算や税務、会計監査対応などを担っております。現在、ビジネスの変革期を迎えている当社においては、会社の変化にスピーディーに対応する必要があります。まずは、開示に至るまでの決算業務や税務関連業務を確実に遂行するとともに、新たな業務プロセスの構築等の業務基盤を整備し、事業の推進に貢献することが必要となります。
【キャリアパス】
経理部長候補として、経営方針に沿った部門目標を策定し、進捗管理や部下への指導を通じて課題や問題の解決に当たり、業務を成功に導くことで実績を積んでいただき、将来的なステップアップを図っていただけます。
【ポジションの魅力】
・ニッチトップシェア企業でありながらもビジネスモデルの転換に挑戦しており、事業を支える管理本部も高度化を目指しています。
・会社としてアフターコロナを想定した「新しい働き方」を模索しており、経理部においてもDX化が求められているため、その変革に関わることができます。DX化のご経験をお持ちの方は、その経験を活かすことが可能です。 -
正社員 No.ST0085412
管理部門長の募集!有力AIベンチャー / N-1期から最前線で活躍 / 3期連続 黒字
雇用形態 正社員
職種 管理部門責任者 、 経理(開示資料作成) 、 IPO
仕事内容 IPOに向けて、コーポレート責任者として体制構築・強化と統括、
決算、開示業務、内部統制の構築・運用体制の整備、IPO準備(監査法人・証券会社対応)など、
管理部門の業務体制・組織作りを牽引してください。
1. 経理財務機能の内製化・高度化
・月次・四半期・年次決算業務の早期化および精緻化(単体)
・予実管理体制の構築、予算策定プロセスの主導
・開示資料(短信・有報)作成体制の整備
2. IPO準備対応
・主幹事証券会社および監査法人との協議・折衝
・申請書類(Ⅰの部、Ⅱの部等)の作成・推敲
・審査質問への回答作成および対応
3. 内部統制・ガバナンス強化
・J-SOX(内部統制報告制度)対応、3点セットの整備・運用評価
・社内規程の整備・改定および業務フローの改善
・取締役会・監査役会事務局の運営応募条件 【必須】
・財務経理の実務経験(目安:5年以上 決算、開示書類作成、内部統制構築など)
または
・監査法人での監査業務のご経験
・経営陣と並走し、戦略課題を自ら提案・推進できる力
【歓迎】
公認会計士
IPO準備企業でのご経験勤務地 東京都千代田区
業種 IT・情報通信(ソフトウェア・ハードウェア)
ポジション 部長・部門長級
給与・待遇 800万円 〜 1,200万円
アピールポイント
生成AI・画像解析を活用したシステム開発を手掛けるスタートアップ。
唯一無二の技術力、誰にでも使いやすいプロダクトを強みに、大企業を中心に導入実績多数。黒字経営を実現しています。
上場が間近に見えてきたところで、管理部門長の募集を開始しました。
これまでは、CFOとスタッフでコーポレート業務を行ってきましたが、体制の明確化をしていくタイミングです。
かなり裁量を持っていただくことになるので、
意義のある仕事をしたい方、経営に携わりたい方、上場達成を経験してみたい方などにもご検討いただきたい企業です。 -
正社員 No.ST0085330
IPO準備を進めるに際し、管理部門(特に経理会計面)を強化します。<経営幹部候補>
雇用形態 正社員
職種 経理(開示資料作成) 、 経理(管理会計) 、 管理部門責任者
仕事内容 経理業務プロセスの改善、決算の早期化と精緻化、内部統制の構築、外部(監査や証券会社等)対応
活かせる資格 公認会計士/日商簿記 1級
応募条件 ・財務会計の実務や知識のある方
・公認会計士
上記を満たす中で上場準備やCFO業務に関心や意欲のある方。勤務地 東京都中央区
業種 IT・情報通信(ソフトウェア・ハードウェア)
ポジション 部長・部門長級
給与・待遇 1,000万円 〜 1,200万円
アピールポイント
これからIPOを目指す会社。おそらくプロマーケットから将来グロースといったイメージ。最近出来たベンチャーではないので、経理の人員はそれなり数はいて、財務会計基準で月次も対応している。業績は黒字で特に資金調達が主たる目的でもなく、成長を継続する(拡大と安定)ために上場するとのこと。メインビジネスは、ビジネスホテルなどに業務オペレーションを支援するためのシステムを導入しており、IT系SAAS。今後は小規模ホテルや旅館、民宿などの買収や再生、不動産事業にも展開していくような方針。とにかくIPO準備を推進できる方やCFO的な役割を担える方がいないので、財務会計バックグラウンドの方を募集したい。現任の取締役は、長年経理として会社に貢献してきた方だが、上場企業出身者でもないので、CFO候補としてその方の上を想定しての採用となる見込み。色々リクエストはあるものの、一先ず経理財務や内部統制に強い方といった求人です。管理部門のトップに立ちたい、社長の近くで経営に管理側から関与したい、上場準備や経営企画、M&Aなどを経験してスキルアップしたいといった方は、ぜひ積極的にご応募ください。
-
正社員 No.SK0085160
■急成長中のスタートアップ企業/ヘルステックで高齢化社会の課題解決事業を展開 ■経理部長として、経営層と距離近く、組織構築、IPO準備なども行っていただきたいポジション
雇用形態 正社員
職種 経理(決算業務) 、 経理(管理会計) 、 経理(財務)
仕事内容 ■月次・四半期・年次決算
■税務申告書作成
■管理会計構築
■会計システム導入など業務フローの改善
■IPO準備に伴う業務
■マネジメント業務
■監査法人対応、内部統制構築
■資金調達戦略の立案及び実行
■資本政策の設計・見直し(株主構成・希薄化趣味レーション等)
■予算策定・資金繰り管理・キャッシュフロー管理応募条件 【必須】
■経理財務業務全般の実務経験
■事業計画・財務モデルの作成経験
■経営層・投資家・金融機関との折衝経験
■資金繰り・キャッシュフロー管理の実務経験
■マネジメント経験
【尚可】
■スタートアップ、IPO企業等での経験
■VC対応、ピッチ資料作成経験勤務地 大阪府大阪府大阪市中央区
業種 サービス(医療・福祉・介護)
ポジション 部長・部門長級
給与・待遇 700万円 〜 800万円
アピールポイント
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正社員 No.ST0084762
中堅未上場企業の経理財務部門長候補ポジションの募集★退職金制度あり★125日以上の年間休日数★
雇用形態 正社員
職種 経理(財務) 、 経理(管理会計) 、 経理(税務)
仕事内容 ・資金管理、支払業務、労務含めた各拠点管理業務
・月次、年次決算業務
・顧問税理士事務所にアウトソースするまでの税務申告補助業務
・各種管理会計
・現地監査
・部内のメンバーマネジメント活かせる資格 日商簿記 2級
応募条件 【必須条件】
・決算および税務申告業務経験(事業会社でも会計事務所でも可)
・部下のマネージメント経験
【歓迎条件】
・コンサルティング、ソフトウェア開発、建設業など工程管理がある業界での経理経験
・多店舗展開を業態としている業界での経理経験勤務地 東京都目黒区
業種 サービス(その他サービス)
ポジション 部長・部門長級
給与・待遇 800万円 〜 980万円
アピールポイント
商業施設や公共施設の管理運営を行っている施設管理の受託、いわゆる指定管理業者をメイン事業としている会社です。
業界では老舗として活躍していて、取引先は地方公共団体が中心のため安定性の高さが特徴。
全国に200カ所の管理施設および拠点があり、今期は14カ所の新しい管理施設がオープンするなど、活況な状況が続いております。
知名度の高い施設を多く管理しているため、どなたでも親近感を持って活躍できます。
今回は執行役員である現任の財務部長が60歳を迎えるにあたり、部長職後任候補の採用を検討しています。
・管理部門として会計を中心とした幅広い範囲を職域として活躍してきた方
・今よりも重役職に就きたいと考えている方
にオススメの求人となっております。 -
正社員 No.ST0084567
【財務部(資金調達) 副部長】東証プライム上場/残業少なめ★ワークライフバランスを重視したい方にお勧めです。
雇用形態 正社員
職種 経理(財務)
仕事内容 【業務内詳細】
以下、主な財務部所管業務
■資金計画の策定、調達および運用管理
■金融機関取引の方針策定および管理(メガバンクを含め多数の金融機関取引あり)
■外国為替ポジションおよびヘッジ取引の管理
■入出金に係る業務、各種インターネット取引の承認(子会社等の関連業務を含む)
■営業部門、案件組成部門との連携・調整
【配属部署・人数】
6名(男性3名、女性3名)応募条件 【必須要件】
■金融機関勤務経験または事業会社の財務・経理部経験が5年以上ある方
■インターネット・バンキング取引の承認など自分で手を動かせる方(PC操作は必須)
【歓迎要件】
■上場している事業会社の財務部門でマネジメント経験のある方
■外国為替業務経験がある方勤務地 東京都千代田区
業種 金融(ファンド・VC)
ポジション 部長・部門長級
給与・待遇 1,050万円 〜 1,350万円
アピールポイント
【残業時間】
有(月10~15時間程度を想定)
※参考:非管理職全社平均残業時間12.9時間(2024年9月度実績)
【仕事の魅力】
財務部門において部長を補佐し資金調達及び支払承認業務等を担って頂くことを期待しています。
部長・副部長を除くスタッフは全員20-30歳代の若手でスピード感と活気のある職場です。
最先端の金融業務に関わることで高い金融スキルが身につきます。 -
正社員 No.ST0084451
経理責任者の募集 / 採用のミスマッチを減らし、自己実現に貢献するベンチャー企業!
雇用形態 正社員
職種 経理(決算業務) 、 IPO
仕事内容 経理部門の責任者かつプレイヤーとして、下記のような業務に従事いただきます。
・日々の会計業務~決算業務(請求書発行業務・支払業務・決算業務・経費承認業務・社内稟議など)
・上記業務を含む、部門の効率化
・上場に向けたガバナンス強化の推進(規程浸透、働き方改革、リスク・コンプライアンスの向上)
・経営企画(会社の利益向上のためのアクション設定、経営管理業務(予算実績、KPI管理などの事業部の意思決定サポート)
・コーポレートファイナンス(資金調達・業務提携・M&Aソーシング等)の実行
・証券会社・監査法人などのステークホルダーとの交渉・対話・関係性構築
・CFOと共に大きな資金調達に向けたIRストーリーの立案
・組織を活性化するための人事業務 など応募条件 ■必須
・財務経理業務を自らの力で遂行でき、取りまとめ経験がある方
・自ら考え、自立自走し、会社が良くなると思ったことを忖度なく提案できる方
・自らの思いを事業部を超えて発信し、周囲の協力を仰ぎながら成果を実現できる方
・財務経理の業務にとどまらず、何でも積極的に取り組む前向きな姿勢をお持ちの方
■歓迎
・マネジメント経験(1名以上)をお持ちの方
・経理のみならず横断的なバックオフィス経験がある方
・IPO準備経験がある方
・経営企画の経験がある方
・株主総会・取締役会対応経験がある方
・税務申告対応ができる方勤務地 東京都港区
業種 IT・情報通信(ソフトウェア・ハードウェア)
ポジション 部長・部門長級
給与・待遇 600万円 〜 820万円
アピールポイント
・売上・社員数・資金調達額が急速に拡大している成長フェーズの事業を体感することができます
・IPO準備フェーズでのコーポレート業務の経験を積むことができるのみならず、経営やCFOと共に会社全体の事業・組織に関する意思決定に大きく関与することができます
・財務経理部のみで完結させる業務のみならず、会社全体や事業部とコラボレーションして事業や組織を良くしていくコラボレーションプロジェクトを立案し、オーナーとして実現に向けてリード頂くことができます
・・週2回まで在宅勤務をご活用いただけます。 -
契約社員 No.SK0083764
京都烏丸勤務、経理財務部長/西日本最大級のエンターテイメント事業を展開する企業。事業拡大に伴い経営管理に深くかかわっていただく人材を募集
雇用形態 契約社員
職種 経理(決算業務) 、 経理(財務) 、 経理(管理会計)
仕事内容 同社経理財務部にて新たに設ける部長ポジションです。
現在、COOが部門統括を兼務し、経営管理に係る数値の管理や組織運営を担っていますが、さらなる事業成長のため、本ポジションの方に、管理会計、経営企画にかかる数値管理、グループ全体の財務企画など、経営に関わる業務に従事いただきます。
また、部門全体の運営、メンバーマネジメント(育成)、DX推進などにも従事いただきます。
※現在、各メンバーが担当企業、業務については問題なくあたっていますが、若いメンバーが中心で育成環境が万全とはいえません。彼らの成長のためにもこれまでの知見・スキルを発揮いただきたいと考えています。
※契約社員での採用となりますが、業務内容に問題がなければ自動的に正社員へ切り替えとなります。
正社員への切り替え以降、給与・福利厚生等の変更はありません。活かせる資格 日商簿記 2級
応募条件 ・決算までの経理経験、財務管理など事業会社の経理財務における一連の実務経験
・管理職として組織運営をしたことのある方
・経営層と対等に話せる交渉力をお持ちであること
(歓迎要件)
・0から1を作り上げることに面白さを感じる方
・変化に柔軟に対応でき、スピーディな経営に好感を持てる方勤務地 京都府京都市中京区
業種 サービス(飲食)
ポジション 部長・部門長級
給与・待遇 1,100万円 〜 1,500万円
アピールポイント
国内において西日本最大級のカラオケチェーン(全国に約180店舗を展開) を中心に、カフェレストラン事業、フィットネス事業、デリバリー事業、温浴事業、トランクルーム事業、グローバル不動産含む各種投資事業等、国内外に複数の事業を展開している会社です。
MBAを取得した2代目社長の元、「デジタルによる成長は無限の可能性を秘めている」との信念からDXを活用した新しい事業にどんどん挑戦しており、働き方・職場環境も大幅に改革。「やってみたい!」と手を挙げた人を全力でサポートする文化が根付いており、常に挑戦を楽しむ社風を大切にしています。
同社ではコロナ禍以降、ITを活用した様々なサービスを立ち上げ、事業も業績も順調に拡大していますが、一方で会計部門はまだまだ盤石とはいえず、今回組織を強化するため部長ポジションを新設することになりました。
月次の業績管理・予実管理から中期経営計画策定、財務企画、原価管理など、経営に関わる数値についてはすべて掌握いただき、タイムリーに経営へ提案・報告いただきたいとのこと。
また、若いメンバーの成長意欲をより高めていただくような組織運営を期待しているとのことです。
スピーディに目まぐるしく経営環境の変わる環境ではありますが、手を上げる人にこそチャンスのある会社です。
我こそはという方にぜひお任せしたいポジションです。 -
正社員 No.SK0083402
財務責任者ポジション/アジアを中心に拠点を展開する総合投資グループの日本法人
雇用形態 正社員
職種 経理(決算業務) 、 経理(財務) 、 その他(人事・総務)
仕事内容 法人の財務責任者として、組織の立ち上げから経理財務の実務全般までお任せします。具体的には
・日常業務全般
・入出金管理・海外送金
・月次・年次決算
・資金管理、銀行折衝
・税理士対応
・管理部門の立ち上げ
・総務業務全般(行政対応、人事、総務など)
ご入社いただいてすぐは人事総務もお任せしますが、管理部門が安定した後には経理財務業務に専念いただきます。応募条件 ・ネイティブレベルの中国語力
・日本での会計実務経験(5年以上)
(歓迎要件)
・海外取引による入金・送金処理の経験をお持ちの方
・責任感がありコミュニケーション能力に優れていること
・中級以上のWord、Excelスキル勤務地 大阪府大阪市中央区
業種 不動産・建設(不動産)
ポジション 部長・部門長級
給与・待遇 560万円 〜 650万円
アピールポイント
香港に本社を置き、シンガポール、韓国、台湾、日本などアジアに拠点を展開する総合投資グループの日本法人です。
大阪では民泊向け不動産を中心に、用地取得から設計・施工、販売、運営管理まで一気通貫のサービスを提供しており、今期は70棟の引き渡しを予定するほど業績も順調とのこと。
今回募集するのは新設する大阪拠点の財務責任者ポジションになります。
常の会計業務に加え、海外グループ会社との資金のやりとりや銀行折衝など、財務面から会社を支えていただきたいとのこと。
また、立ち上げメンバーとして業務の確率はもちろんのことながら、管理部門の構築、業務フローの制度設計など、幅広く活躍いただきたいとのことです。
語学力も発揮いただく立場のため、中国語力と会計スキル、両方発揮したいという方にお勧めのポジションです。 -
正社員 No.SK0083323
【大阪】海外財務/海外子会社管理を統括する部長職◆年休125日・残業月20h程度/特別休暇有/感染予防のリーディングカンパニー
雇用形態 正社員
職種 M&A・グループ会社管理 、 経理(管理会計) 、 経理(財務)
仕事内容 海外事業本部ならびに海外各拠点の予算策定から運営管理の企業統括責任者。
また、海外中間持株会社の経営管理に加え、取引先金融機関との関係構築に努め、
海外関連の資金調達並びにグループ内財務運営の立案・施行の役割を主体敵に担った頂きます。
・本部ならびに海外拠点における予算策定、コスト管理、収益管理等の承認(業務比率30%)
・海外中間持株会社の経営管理、運営全般及び会計監査・税務対応(業務比率20%)
・海外拠点における資金管理、資金調達および金融機関との折衝(業務比率20%)
・コンプライスおよび内部統制の強化、契約者や取引条件の承認(業務比率15%)
・経営層への報告、情報共有と意思決定のサポート(業務比率15%)活かせる資格 日商簿記 2級
応募条件 ■必須要件
・会社法監査対応の経験(計数管理実務や会計監査・税務は知識レベルから相談可)
・英文契約書等のドキュメンテーションの実務経験
・英語力ビジネスレベル(目安TOEIC800点以上)
・Excel・Word・PowerPoint中級以上
■歓迎要件
・金融機関やメーカーの財務部等の就業経験
・留学、又は、海外勤務経験
・公認会計士、税理士、証券アナリスト、簿記等の財務会計関連の資格
■求める人物像
・前向きで積極的な姿勢、変化に対して柔軟に対応できる姿勢
・多文化な環境で働くことを前向きに捉え、対応できる方
・社内他部門との調整などスムーズに進めていけるコミュニケーション力・調整力
・困難な状況下でも諦めない忍耐力勤務地 大阪府大阪市東住吉区
業種 メーカー(化学・繊維)
ポジション 部長・部門長級
給与・待遇 650万円 〜 800万円
アピールポイント
医療業界の衛生品でトップシェア。人体と環境に配慮した洗剤、赤ちゃん・敏感肌の方をターゲットにした無添加ボディソープ、生活習慣病の方を対象とした自然甘味料など、
身近なところで目にする機会の多い商材を扱う、家庭用・業務用の衛生用品メーカー。日本だけではなく、海外でも多くの国で事業を展開。
また、SDGsというに取り組むリーディングカンパニーとして世界の「衛生・環境・健康」に関する社会貢献活動も行っており、世界中にコアなファンをもっています。
身近なところでは、環境に優しいロングセラーの洗剤や駅や商業施設のトイレで設置される消毒液等で、見かけられた方も多いかと思います。
最近では、大阪・関西万博へも出店。この8年で売上は2倍に増加。コロナも追い風となり、成長を続けられています。
■採用背景
・前責任者(統括部長)の定年退職以降、海外財務部長が兼務の状況。それにより海外財務部長専任者が不在となり、そのポジションを補充するための募集
海外事業本部では約14か国の多国籍の部署社員と日々接しながら、ワールドワイドな仕事が可能。
また、世界中で様々なビジネスや市場の動向を分析の上、グローバルな視野や感覚が求められます。
■教育体制・働き方:
・入社後研修とOJTを行います。当社の原価管理システムの把握、経営企画部の責任と役割についての説明、各種経営指標の共有などからスタートしますのでご安心ください。
・年間休日125日、完全週休2日制(土日祝)、月残業20時間程度と働きやすい環境です。
・年次有給休暇には1日単位と、半日・1時間単位で取得出来るものがあり、またそれとは別に、ワークライフバランス休暇(12日/年)の付与がございますので長期就業を見据えてやりがいをもって働くことができます。 -
正社員 No.ST0083096
【グロース上場/在宅有】経理責任者候補の募集
雇用形態 正社員
職種 経理(開示資料作成) 、 経理(税務) 、 経理(日常業務)
仕事内容 当社の財務経理部門は、会社全体の財務戦略の策定と実行において中心的な役割を果たします。
部門内の戦略的な方針策定をはじめ、予算管理、監査の対応など、裁量を持ちながら幅広い業務を担っていただきます。
まずは決算の実務とマネジメントを中心にお任せしていく予定です。
具体的には以下の業務を想定しています
・月次・四半期・年次決算業務
・会計論点の検討・会計監査対応
・決算短信・半期報告書・有価証券報告書等の開示書類作成業務
・経理業務の改善
・連結決算業務
・子会社管理
・税務対応(税務申告・税務論点の検討)
・チームビルディング・メンバーマネジメント
「組織構成」
経営管理部 財務経理ユニット 経理チーム
・マネージャー(30代男性、40代女性)
・スタッフ(20代女性)
経営管理部 財務経理ユニット:レセプトチーム
・マネージャー(50代女性、30代男性)
・スタッフ(20?50代女性6名)
「使用ツール」
・グループウェア:Gsuite
・クラウドソフト:マネーフォワード、カナミック活かせる資格 公認会計士/税理士/日商簿記 1級/日商簿記 2級
応募条件 <必須条件>
・上場会社での経理業務の実務経験(5年以上)もしくは監査法人での業務経験(3年以上)
・メンバーマネジメント経験勤務地 東京都新宿区
業種 サービス(医療・福祉・介護)
ポジション 部長・部門長級
給与・待遇 800万円 〜 1,200万円
アピールポイント
グロース上場企業にて経理責任者候補の募集です。入社後は、経営管理部長のもと決算業務のとりまとめやメンバー層のマネジメントにも携わっていただきます。穏やかな社風ながら変化を厭わず風通しの良い環境ですので、これまでの経験を活かしながらご自身の裁量をもって働きたい方におすすめの求人です。また、代表の方は公認会計士ですので、監査法人から事業会社への転職を目指している方にも是非ご検討いただきたい求人となります。ぜひご応募ください!
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正社員 No.ST0082892
【IPO準備企業*時差出勤制度あり*アジア圏に海外進出中@1200万円~2000万円】 インフルエンサーマーケティング企業にて経理部長候補の募集!
雇用形態 正社員
職種 管理部門責任者 、 経理(連結決算)
仕事内容 経理財務業務全般を行っていただきます。
30代を中心とした6名の組織で運営をしており、チームワークを意識しながら会社を支える経理財務組織を作っている途中です。
また、事業拡大に伴い様々な会計論点や税務論点を検討する必要があり、チャレンジングな環境となっております。
【業務内容】
・経理財務チームメンバーのマネジメント
・単体及び連結決算
・開示対応
・税務全般の対応
・M&A後の子会社のPMI
・資金繰り管理、銀行折衝
・監査法人、税理士との折衝
・その他、コーポレートガバナンス強化・プロジェクト推進
※お任せする業務はご経験やスキルに応じて柔軟に検討致します。
※使用ソフト:勘定奉行、バクラク、スプレッドシート、スラック応募条件 ※下記に該当する方
・経理実務5年以上またはプロファーム出身者で同等の経験している者
・法定開示実務経験
・5名以上のマネジメント経験勤務地 東京都渋谷区
業種 IT・情報通信(Web広告・マーケティング)
ポジション 部長・部門長級
給与・待遇 1,200万円 〜 2,000万円
時給 1,700円 〜 1,750円
アピールポイント
【募集背景】
IPO準備に際し、コーポレート部門の強化が必須になっております。また、事業自体も急成長をしており、増員での募集となります。
メンバーのマネジメントについてもお願いしたいポジションとなります。
ベンチャー企業ということもあり、業務が整っていないところも多々ありますが、
業務改善を積極的に受け入れる社風があり、風通しが良い環境です。
管理本部の役員は30代の会計士の方となります。お若いですが、聡明で上場に向けて体制を整えようと尽力されています。
部長、マネージャー等の中間層は、現在業務委託中心に回しており、正社員として迎え入れたい状況です。
業務改善や監査法人対応等で、上場に耐えうる体制を構築するため、会計士の役員と共に進めていってほしい状況です。
また、上記の状況のため、上場前後までは一定のハードワークも想定されます。こうした状況を前向きに捉え、上場に向けて一緒に並走できる方を募集します。
【求める人物像】
・自身の仕事の裁量を広げながら、常に成長しようとする向上心をお持ちの方
・社内外との調整業務を円滑に進めるためのコミュニケーション力
・社内外と連携しながらある程度1人でクロージングできる方
・数字への感覚が鋭い方
・まわりに気遣いのできる方(素直な方)
【働き方】
※フレックスタイム制を設けており、11:00~16:00がコアタイムとなります。(一部曜日によって変動あり)
新着求人
- 経理(日常業務) (スタッフ・担当級)【経験者募集/フレックス有(コアタイム10∼15 時)/@1,800 円∼】 大手グループ会社での経理スタッフ募集<長期> 時給1,800円 〜 2,000円
- 法人税・顧問業務(税務)(スタッフ・担当級)【長期派遣/年齢不問//週3日~5日/フルタイム~時短相談可】 宮原駅が最寄りの会計事務所での税務スタッフの募集! 時給2,000円
- 営業事務・一般事務(スタッフ・担当級)【未経験歓迎】グローバルネットワークをもつアウトソーシング会社の管理部スタッフ募集(年収378万円~490万円/正社員/東京都恵比寿) 年俸378万円 〜 490万円
- 法人税・顧問業務(税務)(スタッフ・担当級)【年齢不問/自家用車通勤可能(駐車場有)/会計税務スタッフ】 神奈川県大磯町の会計事務所にて税務スタッフの募集! 年収500万円 〜 800万円