正社員

経理（決算業務） 、 経理（開示資料作成） 、 経理（管理会計）

経理のプレイングマネージャーとして、経理業務の取りまとめと体制づくりをお任せします。
【業務内容】
〇月次決算、四半期決算、年次単体決算、連結決算などの財務会計業務
〇開示資料作成業務(決算短信、招集通知、有価証券報告書等の作成)
〇監査法人対応
〇予実管理等の管理会計業務
〇財務経理にかかる承認等

公認会計士

必須条件 （ MUST ）
・連結決算業務のご経験（目安2〜3年）
歓迎条件 （ WANT ）
・開示資料作成業務 （上場準備会社でのご経験でも歓迎いたします）
・監査法人勤務経験（会計士）
・マネジメント経験（役職・管理職ではなくてもプロジェクト単位でも構いません）

※当社の全従業員が、原則出社しております。月に4回までは在宅勤務が可能です。

東京都渋谷区

IT・情報通信（Web広告・マーケティング）

部長・部門長級

700万円 〜 900万円

正社員

内部監査・内部統制

管理職として、以下の職務に従事していただきます。
■内部監査業務（年3～4件の業務監査を実施するほか、年1件のシステム監査も実施します）。
■J－SOX評価業務
■内部監査高度化に係る企画立案業務
■社内会議への陪席等によるオフサイトモニタリング
■部運営に係る各種管理業務（監査計画立案など含む）
なお、業務監査要員としての採用ですが、システム監査にもメンバーとして従事していただきます。
監査テーマによっては、監査業務の外部委託先との協業も実施していただきます。
将来的には、人事評価、労務管理、人材育成など組織マネジメントもに担っていただくことを想定しています。

【必須要件】
銀行における以下の業務での管理者経験があること。
　・コンプライアンス関連業務
　・リスク管理業務
　・事務管理業務

【任意要件】
①以下のいずれかの経験を有する方を優先します。
・監査調書や監査報告書等のレビュー
・監査企画業務
・銀行の第2線に対する業務監査
・部下の業務管理や人事評価、育成等
②以下のいずれかに該当する場合は選考においてプラス評価します。
・銀行業務の従事経験
・金融当局の検査等への対応経験
・J-SOX評価の経験
・公認内部監査人（CIA）の資格保有（保有していない場合は入社後に取得していただきます）
・10名程度の組織マネジメント（含む人事評価など）の経験者（課長クラス）
③選考に際しては以下の資質を持っていることを重視します。
・物事を論理的に説明できること
・任された役割に対して最後まで責任感を持って取り組むこと
・経営層とコミュニケーションを円滑にはかれること
・新しいことに柔軟に対応できること
・チームで協力しあって仕事を遂行することができること
・特に自身で、業務遂行上、関係する外部情報を積極的にリサーチし、業務遂行において有効活用できること

東京都品川区

金融（銀行・証券・保険）

部長・部門長級

1,000万円 〜 1,400万円

正社員

管理部門責任者 、 経理（財務） 、 IPO

同社経営管理部にてIPOに向けた経理・財務体制強化と実務推進をお願いいたします。具体的には
・IPOに向けた資本政策・財務戦略の策定・実行
・資金調達（エクイティ・デット）戦略の立案と実行
・証券会社・監査法人・取引所対応を主導
・財務基盤の強化、内部統制・財務報告体制の構築
・予算管理・KPI設計・経営分析の強化
・経理・財務部門のマネジメントおよび体制構築
　など

公認会計士/税理士/日商簿記　１級/日商簿記　２級

・経理・財務部門の管理職経験
・経営陣との連携経験（経営の中心に立ち、戦略をサポートする経験）
・マネジメント経験

（歓迎要件）
・資本政策・資金調達の経験（エクイティ・デット調達など）
・IPO準備会社での経験

京都府京都市南区

メーカー（医薬品・化粧品）

部長・部門長級

800万円 〜 1,000万円

契約社員

経理（決算業務） 、 経理（財務） 、 経理（管理会計）

同社経理財務部にて新たに設ける部長ポジションです。

現在、COOが部門統括を兼務し、経営管理に係る数値の管理や組織運営を担っていますが、さらなる事業成長のため、本ポジションの方に、管理会計、経営企画にかかる数値管理、グループ全体の財務企画など、経営に関わる業務に従事いただきます。
また、部門全体の運営、メンバーマネジメント（育成）、DX推進などにも従事いただきます。

※現在、各メンバーが担当企業、業務については問題なくあたっていますが、若いメンバーが中心で育成環境が万全とはいえません。彼らの成長のためにもこれまでの知見・スキルを発揮いただきたいと考えています。

※契約社員での採用となりますが、業務内容に問題がなければ自動的に正社員へ切り替えとなります。
正社員への切り替え以降、給与・福利厚生等の変更はありません。

日商簿記　２級

・決算までの経理経験、財務管理など事業会社の経理財務における一連の実務経験
・管理職として組織運営をしたことのある方
・経営層と対等に話せる交渉力をお持ちであること

（歓迎要件）
・0から１を作り上げることに面白さを感じる方
・変化に柔軟に対応でき、スピーディな経営に好感を持てる方

京都府京都市中京区

サービス（飲食）

部長・部門長級

1,100万円 〜 1,500万円

正社員

経理（決算業務） 、 経理（財務） 、 その他（人事・総務）

法人の財務責任者として、組織の立ち上げから経理財務の実務全般までお任せします。具体的には
・日常業務全般
・入出金管理・海外送金
・月次・年次決算
・資金管理、銀行折衝
・税理士対応
・管理部門の立ち上げ
・総務業務全般（行政対応、人事、総務など）
ご入社いただいてすぐは人事総務もお任せしますが、管理部門が安定した後には経理財務業務に専念いただきます。

・ネイティブレベルの中国語力
・日本での会計実務経験（5年以上）

（歓迎要件）
・海外取引による入金・送金処理の経験をお持ちの方
・責任感がありコミュニケーション能力に優れていること
・中級以上のWord、Excelスキル

大阪府大阪市中央区

不動産・建設（不動産）

部長・部門長級

560万円 〜 650万円

正社員

M&A・グループ会社管理 、 経理（管理会計） 、 経理（財務）

海外事業本部ならびに海外各拠点の予算策定から運営管理の企業統括責任者。
また、海外中間持株会社の経営管理に加え、取引先金融機関との関係構築に努め、
海外関連の資金調達並びにグループ内財務運営の立案・施行の役割を主体敵に担った頂きます。

・本部ならびに海外拠点における予算策定、コスト管理、収益管理等の承認（業務比率30％）
・海外中間持株会社の経営管理、運営全般及び会計監査・税務対応（業務比率20％）
・海外拠点における資金管理、資金調達および金融機関との折衝（業務比率20％）
・コンプライスおよび内部統制の強化、契約者や取引条件の承認（業務比率15％）
・経営層への報告、情報共有と意思決定のサポート（業務比率15％）

日商簿記　２級

■必須要件
・会社法監査対応の経験（計数管理実務や会計監査・税務は知識レベルから相談可）
・英文契約書等のドキュメンテーションの実務経験
・英語力ビジネスレベル（目安TOEIC800点以上）
・Excel・Word・PowerPoint中級以上

■歓迎要件
・金融機関やメーカーの財務部等の就業経験
・留学、又は、海外勤務経験
・公認会計士、税理士、証券アナリスト、簿記等の財務会計関連の資格

■求める人物像
・前向きで積極的な姿勢、変化に対して柔軟に対応できる姿勢
・多文化な環境で働くことを前向きに捉え、対応できる方
・社内他部門との調整などスムーズに進めていけるコミュニケーション力・調整力
・困難な状況下でも諦めない忍耐力

大阪府大阪市東住吉区

メーカー（化学・繊維）

部長・部門長級

650万円 〜 800万円

正社員

CFO（経営幹部・役員） 、 経理（連結決算） 、 経理（税務）

管理職として10名以上のマネジメントのご経験がある方は、これまでの経験を最大限に発揮できる環境です。
経理として、管理職としても更にステップアップすることが出来ます。
次長職としての採用を検討していますが、ご経験等により部長待遇での採用もございます。
経験上難しい場合は課長職としての採用の可能性もございます。
≪業務内容一例≫
・監査法人対応
・開示資料作成
・レビュー
・日常経理業務のチェック
・月次・四半期・年次決算とりまとめ
・連結決算（子会社２社）
・税務対応
※その他、ご経験や適性に応じてM＆A発生時のサポート業務に従事いただくこともあります。

部長：経理〆業務や決算書類作成の管理、部署のマネジメント
次長：部長の補佐、部署のリーダー


別途、CFOまたは候補としても募集をしております。
・経理、財務、IRの統括管理
・M&A案件の企画、実践の管理
を主なミッションとしています。

公認会計士/税理士/MBA

■必須スキル・経験（目安）
・上場企業など、比較的規模感の大きい企業で管理職としての経理業務経験3年以上
・10名以上のマネジメント経験
・公認会計士（会計士資格をお持ちでない方は課長職での採用を検討します）
★大幅な事業拡大に伴い、本社機能の採用を強化しております！圧倒的な成長を遂げている同社にて経理の経験を積んでいきたい方におススメです。

■歓迎スキル・経験
・監査法人の対応経験がある方
・M＆A等の組織再編のご経験がある方

東京都中央区

サービス（医療・福祉・介護）

部長・部門長級

800万円 〜 3,000万円

正社員

経理（開示資料作成） 、 経理（税務） 、 経理（日常業務）

当社の財務経理部門は、会社全体の財務戦略の策定と実行において中心的な役割を果たします。
部門内の戦略的な方針策定をはじめ、予算管理、監査の対応など、裁量を持ちながら幅広い業務を担っていただきます。
まずは決算の実務とマネジメントを中心にお任せしていく予定です。
具体的には以下の業務を想定しています

・月次・四半期・年次決算業務
・会計論点の検討・会計監査対応
・決算短信・半期報告書・有価証券報告書等の開示書類作成業務
・経理業務の改善
・連結決算業務
・子会社管理
・税務対応（税務申告・税務論点の検討）
・チームビルディング・メンバーマネジメント

「組織構成」
経営管理部 財務経理ユニット 経理チーム
・マネージャー（30代男性、40代女性）
・スタッフ（20代女性）

経営管理部 財務経理ユニット：レセプトチーム
・マネージャー（50代女性、30代男性）
・スタッフ（20?50代女性6名）

「使用ツール」
・グループウェア：Gsuite
・クラウドソフト：マネーフォワード、カナミック

公認会計士/税理士/日商簿記　１級/日商簿記　２級

＜必須条件＞
・上場会社での経理業務の実務経験（5年以上）もしくは監査法人での業務経験（3年以上）
・メンバーマネジメント経験

東京都新宿区

サービス（医療・福祉・介護）

部長・部門長級

800万円 〜 1,200万円

正社員

経理（決算業務）

【業務内容】
管理部のブレーンとして業務・チーム設計、並びにCEO直下でコーポレート機能から企業成長を支える経営管理を担っていただきます。

（経理財務）
・決算業務（月次決算、四半期決算、年次決算）
・経営計画に基づいた予算の作成や資金管理
・日常経理業務（仕訳などは税理士に代行している部分もあり、一緒に進めていただきます）

（法務総務）
・契約法務、法務相談等のコーポレート法務
・補助金申請関連の書類作成・管理
※弁護士との折衝

（人事労務）
・労務管理
※社労士との折衝

バックオフィスをチーム一丸となって形作っていける方を求めています。

＜経験＞
下記いずれかのご経験
・中小企業における幅広いバックオフィス業務経験
・事業会社におけるバックオフィス（管理部門）立ち上げ経験

マネジメント経験
・外部ベンダー含むチームメンバーのマネジメント経験
※人数は問いません

＜スタンス、マインド＞
・何よりもミッションの達成に邁進すること
・安易な打ち手に逃げず、未来と足元の双方を睨んだ解決策を模索・実行し続けられること
・対峙する相手、課題にかかわらずフェアに物事を考えらえること
・自分にしかできない、ではなく先を見据えた仕組みづくりを模索すること

神奈川県横浜市

サービス（その他サービス）

部長・部門長級

600万円 〜 800万円

正社員

経理（決算業務）

【業務内容】
経理、財務、人事、総務、法務といった管理部門全体を統括するバイオベンチャーの管理部責任者候補として、管理部門全般の業務をお任せいたします。
特にコーポレートファイナンス全般を担っていただける方、事業への思いに共感いただける方からのご応募をお待ちしております。

■コーポレートファイナンス全般
■人事・労務・総務等全般
■管理部門全体のマネジメント

※現在オフィスに経理の担当者が1名います。
※スタートアップベンチャーですので、広く担当いただく必要があります。立ち上げなどに興味がある方、専門領域にかかわらず、なんでもチャレンジしたいというご志向の方にお勧めしたいポジションです。将来的にCFO に興味がある方歓迎。

バックオフィスをチーム一丸となって形作っていける方を求めています。

・管理部門において経理・人事・総務全般に携わったご経験のある方
・決算経験があり、資本政策や売上計画などの作成が可能な方

【歓迎】
・IPO準備
・管理部門でリーダークラスで関わった経験（少なくとも2～3領域を主導したレベル）
・研究開発を中心とした事業モデル、法務・知財リスクへの理解をお持ちの方

東京都中央区

メーカー（医薬品・化粧品）

部長・部門長級

550万円 〜 750万円

正社員

管理部門責任者 、 経理（連結決算）

経理財務業務全般を行っていただきます。
30代を中心とした6名の組織で運営をしており、チームワークを意識しながら会社を支える経理財務組織を作っている途中です。
また、事業拡大に伴い様々な会計論点や税務論点を検討する必要があり、チャレンジングな環境となっております。

【業務内容】　
・経理財務チームメンバーのマネジメント
・単体及び連結決算
・開示対応
・税務全般の対応
・M&A後の子会社のPMI
・資金繰り管理、銀行折衝
・監査法人、税理士との折衝
・その他、コーポレートガバナンス強化・プロジェクト推進

※お任せする業務はご経験やスキルに応じて柔軟に検討致します。
※使用ソフト：勘定奉行、バクラク、スプレッドシート、スラック

※下記に該当する方
・経理実務5年以上またはプロファーム出身者で同等の経験している者
・法定開示実務経験
・5名以上のマネジメント経験

東京都渋谷区

IT・情報通信（Web広告・マーケティング）

部長・部門長級

1,200万円 〜 2,000万円

1,700円 〜 1,750円

正社員

営業・マーケティング・広報 、 その他（経営企画・管理）

祖業であるマッチングプラットフォーム事業に加え、SaaS事業の確立・M&A・アライアンスなどを通して成長拡大してきました。
それらに加えて、次なる新規事業立ち上げ・推進を行うため、新規事業部長を募集いたします。
当社及び株主の既存アセットを活用した新規事業を立ち上げることを期待しているポジションです

＜具体例＞
- 新規事業テーマの創出および仮説検証を通じたビジネスモデルの構築
- 社内外のステークホルダーを巻き込みながらの事業立ち上げ体制の構築
- 外部パートナーシップやアライアンスの提携
- 立ち上げた事業の成長に向けた中長期戦略の策定と、KPI設計〜KPI達成に向けた施策の実行
- 事業の予実/PL管理

＜配属組織＞
社長・執行役員は、外資系コンサルファーム／商社／投資銀行／物流企業／スタートアップ企業出身等、様々なバックグラウンドを持つメンバーで構成されており、それぞれの考え方やスタイルを活かしながら、協働・議論を通じ、会社および事業の成長に携わっていただける環境です。

＜ポジションの魅力＞
・オーナーシップと裁量のある働き方ができる
・新規事業を自身でつくりあげる醍醐味を味わうことができる
・「物流」という巨大な社会基盤を支え、変えていく、その社会的意義や使命感を肌で味わえる環境である
・様々なバックグラウンドの経営陣と共に、会社を進化させることができる

【必須条件】
・他社もしくは他部門との協業プロジェクト推進のご経験をお持ちの方
・事業責任（PL責任）を負ったご経験をお持ちの方
【歓迎】
・事業会社でのM&A、事業提携などのアライアンス推進経験をお持ちの方
・新規事業開発のご経験をお持ちの方
・物流業界またはIT業界でのご経験をお持ちの方
【求める人物像】
・当社のミッションに共感をいただける方
・圧倒的な解像度をもとにしたリアリティのある課題設定や戦略実行ができる方
・業界の常識を変えることを厭わず、社会に大きな影響を与えられる仕事がしたい方
・スピード感ある環境で、常識にとらわれず新しい取り組みに果敢にチャレンジしたい方
・自らオーナーシップを持ち、周囲を巻き込みながら実行に移せる方

東京都中央区

IT・情報通信（ソフトウェア・ハードウェア）

部長・部門長級

800万円 〜 1,600万円

正社員

経理（決算業務）

当社は地球と人類の課題解決に資するスタートアップに特化して投資・成長支援をするベンチャーキャピタルファンドです。

【ミッション】
当社のコーポレート業務全般を担い、ファンドの投資活動を支えていただきます

【業務内容】
弊社におけるコーポレート業務全般（経理を中心に、財務・法務・人事など当社の根幹となる会社機能全体）をお任せいたします。一法人としてのコーポレート業務を幅広になっていただきつつ、ファンドの係数管理や会計業務に携わっていただき、ベンチャーキャピタル運営全体に精通するプロフェッショナル職となります。

具体的な業務としては以下となります。
・コーポレート経理（決算、開示、税務など）
・コーポレート財務（予算編成・管理、財務計画、監査対応など）
・コーポレート法務、コンプライアンス、人事
・ファンド（パフォーマンス管理、ファンド決算、監査対応、行政対応、各種サポートなど）
・その他当社のパフォーマンス向上に資する業務全般（プロセス改善など）

2015年の1号ファンド開始以来、これまでに4つのシード・アーリーファンドを組成し、ディープテック領域を代表する複数の企業のIPOを実現しました。今後もクロスオーバーファンドの組成など新しい取り組みを推進していくため、コーポレート機能の強化を積極的に図っております。

【必須】
・管理部門マネージャークラスの実務経験（3年以上）
・財務・経理の実務経験（3年以上）

【尚可】
・幅広くミドルバックを統括した経験をお持ちの方
・ベンチャーキャピタル、金融機関での勤務経験をお持ちの方
・シード期、アーリー期のスタートアップ企業でのCFＯ経験をお持ちの方
・ビジネスレベルでの英語力をお持ちの方
・公認会計士、税理士資格をお持ち、もしくは資格相当の知見をお持ちの方

東京都港区

金融（ファンド・VC）

部長・部門長級

800万円 〜 1,500万円

正社員

経営企画 、 経理（財務）

【概要】
CFO直下にて、経営企画全般のリード（主導）をお任せいたします。
決められた管理業務をこなすだけでなく、社長やCFOのパートナーとして事業の未来を数字で描き、時には自ら現場に飛び込んで、戦略の実行を牽引していただきます。
盤石な管理体制構築と、さらなる事業成長に向けた攻めの意思決定支援という両輪を回しながら、当社を次なるステージへ引き上げていただける方を募集します。
【具体的な業務内容】
・ファイナンス、投資家対応（IR）
・資金調達戦略の立案、実行
・バリュエーション最大化に向けたエクイティストーリーの設計、
・投資家コミュニケーション
・財務モデリングの構築、運用
・経営管理、戦略立案
・経営戦略を数値化した中期経営計画・予算計画の策定
・KPI管理体制の構築、各部門への定着化
・上場準備、その他特命対応
・IPOに向けた管理体制の整備、証券・監査法人対応のリード
・PMI推進、意思決定支援

【必須】
・事業会社での経営企画経験（目安3年以上）があり、予算策定から予実管理、経営報告まで一連の実務を自ら完遂した経験
・スタートアップ・ベンチャー企業（またはそれに準ずる、制度やリソースが整い切っていない環境）での勤務経験、または事業立ち上げ等の実務経験
・財務モデリング構築（三表連動）、または予算策定から予実管理までを自ら手を動かして完遂した経験
※指示待ちではなく、自ら課題を見つけ実務を形にしてきた方
【尚可】
・上場準備企業や急成長フェーズ企業での実務経験
・投資家対応、IRに関連する実務経験

大阪府大阪市西区

IT・情報通信（情報処理・通信）

部長・部門長級

1,000万円 〜 1,200万円

正社員

採用 、 人事制度 、 社会保険・給与

同社管理本部 人事部にて、部長としてホールディングスのポジションから、グループ全体の主軸となる人事戦略に基づき、人事労務業務・マネジメント全般を担っていただきます。具体的には、
・人事戦略立案
・労務管理
・新卒・中途採用活動
・評価・報酬制度の運用・改善
・教育制度の企画立案、運用・改善
・部門運営、メンバーマネジメント
社会の変化、企業の変化とともに変わる人事の在り方を常に見直し、積極的に課題解決いただける方を求めています。
戦略・運営のみならず、業務改善や人事DXなども含めた効率化も期待しています。

・人事部マネジメント経験、人事部業務経験（5年以上）がある方
・労務関連の対応経験をお持ちの方
・チャレンジ精神があり、自律的に考え提案できる方

（求める人物像）
・組織の戦略に基づき、あるべき姿を考え実行できる方
・グループ全体の調和と発展をベースに行動できる方
・人事として全従業員と円滑なコミュニケーションが取れる方
・周囲から素直に学んでいくマインドをお持ちの方
・会社の顔である人事として、誠実に真面目に対応できる方

兵庫県神戸市東灘区

商社（専門商社）

部長・部門長級

700万円 〜 1,000万円

正社員

管理部門責任者 、 経理（連結決算） 、 経理（開示資料作成）

IPOに向けて、コーポレート責任者として体制構築・強化と統括、
また、資金調達や予実管理などに基づき経営判断に積極的に関与していただきます。

公認会計士/公認会計士試験　論文式合格・会計士補/日商簿記　１級

・公認会計士
・企業会計を理解しており、実務を会計面に落とし込める方
・高いコミュニケーション能力を持ち、周囲を巻き込んで目標達成に導ける方
・献身的なチームプレイを重視し、共に成長していく意欲がある方

東京都渋谷区

IT・情報通信（情報処理・通信）

部長・部門長級

1,000万円 〜 1,200万円

正社員

経理（決算業務） 、 経理（決算業務）

【職務内容】
・決算業務および継続的な情報開示業務（計算書類などの作成）
・決算業務の改善・推進
・経理実務における業務プロセスの構築およびBPR業務
・アウトソーシングマネジメントといった経理推進業務
・会計、経理機能および品質の標準化・簡素化の推進
・IPO準備に伴い発生する各種業務

【必須（MUST）】
・経理部門での実務経験10年以上
・経理専任職での実務経験5年以上
・監査法人対応
・管理会計の経験
・マネジメント経験
・日商簿記1級程度以上の知識
・IR関連業務

【歓迎（WANT）】
・上場会社で3年以上の経理・税務・監査等の実務経験
・IPO準備経験
・公認会計士
・連結決算の実務経験

東京都新宿区

IT・情報通信（情報処理・通信）

部長・部門長級

1,000万円 〜 1,200万円

正社員

経営企画

経営企画スペシャリストとして、社長直下で全社プロジェクトに関与していただきます。
・月次PL予実比較
・セグメント収支
・エクイティファイナンス
・中期経営計画
・株価対策
・IR対応
・資本提携､M&A
・取締役会事務局・議事録対応
・四半期決算・連結予算　等
※適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがございます。

公認会計士/USCPA/MBA

◆生かせる経験
　・中期経営計画の策定、進捗管理
　・ビジョン・事業領域の設定・再設定
　・社長直下の特命プロジェクト推進
　・単年度予算の編成・進捗管理
　・組織構造の見直し・拠点再編
　・M&A戦略・提携戦略推進
　・グループ会社の管理
　・資本政策・配当政策の見直し、IR推進・強化
　・組織風土・文化の改善・改革
　・取締役会等の会議体事務局

東京都品川区

IT・情報通信（情報処理・通信）

部長・部門長級

900万円 〜 1,200万円

正社員

経理（開示資料作成） 、 経営企画

＜経理業務＞
・日次処理チェック　・月次決算取りまとめ　・四半期／年度決算対応
・連結決算　・開示資料作成補助（決算短信・有報等）　・税務・監査対応 等
＜その他＞
・経営企画や管理会計、IR等（適性により）
・人事、総務領域業務
■業務内容（変更の範囲）：会社の定める業務

＜必須＞
・決算業務の主担当経験
・マネジメント or リーダー経験
・経理以外の管理部門業務（人事、総務等）への関心
＜歓迎＞
・ベンチャーマインドをお持ちの方
・成長企業で幅広い業務に挑戦したい方

東京都港区虎ノ門4-3-1

IT・情報通信（ソフトウェア・ハードウェア）

部長・部門長級

800万円 〜 1,000万円

正社員

経理（決算業務）

≪経理≫
月次・四半期・年次決算締めまでの全体管理（会計承認）
月次資料・取締役会資料作成（常勤報告）
連結決算業務管理（子会社側の処理）
各種支払承認
税務調整項目の集計（法人、法人地方税等、消費税等は、税理士法人が作成）
各種申告書等の全体管理と提出、納税
　　　（社内作成：法定調書合計表・償却資産申告書・事業所税申告書）
税務調査対応

≪労務≫
新規採用時の労働条件シュミレーション
≪総務≫
取締役会・株主総会議事録作成
変更登記までの全体管理

各種問い合わせ対応
内部監査対応

日商簿記　２級

【必須】
・月次・年次決算の５年以上のご経験をお持ちの方で、主担当として業務されていた方
・日商簿記2級以上の資格をお持ちの方

【歓迎】
・公認会計士、税理士資格保持者
・監査法人、税理士法人での中小法人担当の経験者
・税務知識ある方、税法勉強した事がある方

東京都港区

サービス（その他サービス）

部長・部門長級

750万円 〜 1,100万円

正社員

経理（決算業務） 、 M&A・グループ会社管理 、 経営企画

1.経理財務基盤の構築と運用
● 日常経理業務の統括・高度化:
- 会計処理や基準の論点整理、整備と適切な運用
- 月次・四半期・年次決算業務の早期化、正確性の担保
- 債権債務管理、固定資産管理、経費精算プロセスの構築・効率化・自動化推進
- 会計システム及びその周辺システムの選定・導入・運用・改善
2.資金調達（VCデット・エクイティ）関連業務
● VCとのコミュニケーション:
- 投資家向け資料（事業計画、財務モデル等）の作成支援
- デューデリジェンス（DD）対応（財務DD、税務DD等）の主導
- 投資契約関連の経理・財務的論点の整理と対応
● 資本政策の実行支援:
- エクイティストーリーの策定に関与
- 新株発行、ストックオプション発行等に伴う会計処理の検討
● デットファイナンス:
- 金融機関との折衝、融資契約関連業務
3.M&A関連業務
● ソーシング・エグゼキューション:
- 買収候補先の財務デューデリジェンス（DD）の実施・管理
- 企業価値評価（バリュエーション）の実施やサポート
- 買収契約（SPA）締結に向けた財務・会計面の検討やサポート
● PMI (Post Merger Integration):
- 被買収企業の経理プロセスの統合
- 被買収企業の会計基準の統一、システム統合
- のれん、無形資産の評価と会計処理
4.IPO（新規株式公開）準備業務
● 上場準備体制の構築:
- 主幹事証券会社、監査法人との連携・折衝
- 上場審査書類（Ⅰの部、Ⅱの部など）の作成
- 開示体制の構築・運用（適時開示、法定開示）
● 会計制度の整備:
- 上場企業として求められる会計基準への準拠（J-GAAP、場合によってはIFRS）
- 関連当事者取引の整理・管理
● 内部管理体制の強化:
- 規程類の整備（経理規程、職務分掌規程など）
- コンプライアンス体制の強化
5.財務戦略・経営管理
● 予算策定・予実管理:
- 月次での予実分析、差異分析、経営陣へのレポーティング
● キャッシュフロー管理:
- 資金繰り予測、実績管理
- 運転資本の効率的な管理
● 経営分析・意思決定支援:
- 財務データに基づいた経営分析、課題抽出
- 新規事業や投資案件に関する財務的観点からのアドバイス
6.税務戦略
● 税務申告業務の統括:
- 法人税、消費税等の各種税務申告の正確な実施
- 税理士法人との連携
● タックスプランニング:
- 節税策の検討・実行
- 税務リスクの低減策の実施
- （将来的な国際展開を見据えた）国際税務の検討
7.チームマネジメント
● 経理部門の組織構築・採用・育成:
- 事業拡大に合わせた組織設計と人員計画
- 優秀な経理人材の採用
- メンバーの育成、スキルアップ支援、評価
● 部門内コミュニケーションの活性化

公認会計士

＜必須条件＞
以下①②のいずれかかつ③のご経験
①事業会社での経理責任者または管理部長としての経験3年以上​
　※複雑な会計論点の検討経験を含む方
②監査法人でのシニアマネージャークラスの監査実務経験と事業会社での経理実務経験3年以上
③5名以上のメンバーをマネジメントした経験

※複雑な会計論点とは：
M&A関連における会計処理、新規ビジネスモデルの会計処理、ストックオプションやESOP導入時の会計処理において、社外専門家との協議・検討経験を指します。

＜歓迎条件＞
・公認会計士資格
・M&Aにおいて財務DD経験やPMIでのマネジメント経験
・SaaS/IT企業での管理/経理部門の経験
・IPOプロセスの経験
・経理、財務システムの導入、最適化経験
・内部統制、J-SOXの整備運用経験

東京都新宿区

IT・情報通信（情報処理・通信）

部長・部門長級

1,000万円 〜 1,500万円

正社員

管理部門責任者

経営や各部署を支え、経営管理全般、チームマネジメントもお任せします。

【財務経理】
・日常経理業務管理
・個別及び連結決算業務管理
・税務業務（法人税や消費税を中心とした顧問税理士とのやり取り）管理
・開示業務（短信/有報/計算書類等の作成）管理
・監査法人対応
・金融機関対応

【経営企画】
・事業計画策定
・適時開示業務

【販売経理】
・契約管理業務の統括

【J-SOX】
・J-SOX関連業務管理
・IT監査業務管理

【法務】
・株主総会・取締役会の企画・運営（議事録作成、法務対応含む）統括
・株式事務（持株会・ストックオプション管理、東証・証券代行対応）管理
・契約管理統括
・リーガルチェック

【必須】
以下のいずれかを満たす方
・上場会社での経営管理部長または経理部長経験
・公認会計士資格等の高度な経理専門資格

【歓迎】
・経営企画（事業計画策定、管理会計、予算統制、財務KPIモニタリング）に関する知識経験
・法務に関する知識経験

東京都港区

メーカー（精密・医療機器）

部長・部門長級

1,200万円 〜 2,000万円

正社員

経理（財務） 、 経理（決算業務） 、 経理（管理会計）

同社経理部にて、部門長候補として以下業務に従事いただきます。
・入出金管理
・収支バランスの管理
・支店との収支に関する折衝
・財務諸表の作成
・税理士との折衝
・経理ルールの作成・改善
・資金繰り・資金調達に関する銀行との折衝
・月次・年次決算業務など

日商簿記　２級

・事業会社において10年以上の経理財務経験をお持ちであること
・メンバーマネジメントの経験をお持ちであること
（歓迎要件）
・一般企業にて決算、財務、管理会計など一連の会計実務経験をお持ちであること
・流通・卸、専門商社等での会計経験をお持ちであること

大阪府吹田市

商社（専門商社）

部長・部門長級

700万円 〜 800万円

正社員

経営企画 、 M&A・グループ会社管理

【仕事内容】
・経営戦略の立案・実行
・中長期的な経営戦略の企画・提案。
・経営目標達成のための具体的な施策立案と実行。
・財務分析・管理
・会社全体の財務状態分析、予算管理および資金計画の策定。
・財務諸表の読み解きと経営改善提案。
・経営データの分析・レポート作成
・KPIや事業パフォーマンスのモニタリングおよびデータ分析。
・経営陣向けのレポート作成およびプレゼンテーション。
・事業計画策定・推進
・新規事業の収益性分析および事業計画立案。
・既存事業の改善点の抽出と効率化提案。
・M&Aや資本政策の推進
・M&Aプロジェクトの調査、財務・法務デューデリジェンスの実施。
・資本政策や資金調達に関する戦略立案と実行。
・部門間の連携強化
・各部門との調整を行い、戦略の実現を推進。

【必須（MUST）】
【必須スキル・経験】
・経営企画実務、戦略コンサル実務（経験7年程度以上）
・財務諸表の深い理解と分析能力。
・事業戦略や経営改善における実績。
・Excelや財務分析ツールの高度なスキル。
・経営陣とのコミュニケーション能力およびプレゼンテーションスキル。
・経営における中長期計画の立案・実行経験。


【歓迎（WANT）】
【歓迎スキル・経験】
・M&Aや資本政策に関する業務経験。
・IT業界での経営企画経験。
・ビジネスモデルの設計や事業ポートフォリオの管理経験。
・リーダーシップ経験（チーム運営やプロジェクトマネジメント）。
・公認会計士有資格者

東京都新宿区

IT・情報通信（情報処理・通信）

部長・部門長級

800万円 〜 1,500万円

正社員

人事制度

会社が持続的な成長モードに入るため、人事部長として人事分野全般における、会社の仕組みや風土の改善、再構築を担当していただきます。

【具体的に】
・部署ごとの業務内容と人材を棚卸し、現状の問題点の分析
・企業ビジョンを実現するための人事戦略と人事領域のおける業務改善
・人事制度、評価制度など企業風土を醸成するための仕組みや制度の構築
・従業員の成長を促進し、エンゲージメントを強化する各種人事施策の企画
・社員の能力開発や研修プログラムの企画と運用を通じて、社員の成長を支援
・人員計画、採用、人事課題解決の企画立案・運用（新卒・中途）
・採用マーケティング、広報（採用手法や媒体の検討・企画を含む）

＜必須条件＞
・大卒以上
・経営上の課題発見、解決策の立案、上位者への提案、実行の一連の経験
・マネジメント経験
・教育プログラムの企画・実施もしくはキャリア開発支援の経験

＜歓迎経験＞
・経営層と共に経営戦略の立案・実行をされたご経験
・採用のご経験があり、採用業務全体の改善経験
・組織強化、従業員満足度向上、生産性向上の企画実行経験
・中途採用／新卒採用／制度設計の実務経験

埼玉県さいたま市中央区

サービス（飲食）

部長・部門長級

804万円 〜

正社員

経理（決算業務） 、 経理（財務） 、 経理（管理会計）

経理部の部門長として以下の業務をお任せいたします。

【具体的な職務内容】
・月次点検、決算処理、整理仕訳、引当金管理、科目精査、法定調書作成、建設業更新手続き
・法人税別表、消費税、所得税　（税務関連業務の理解）
・銀行折衝、融資、経営資料の提出
・国税局、税務署税法、調査／資料の作成提出対応
・資金繰表その他　経営資料の作成
・事業承継、自社株式評価、M＆A、ビジネスマッチングの相談対応
・上場株式、投資信託、外国為替
・部下の指導、相談対応

まずは、税務・財務会計、管理会計業務を遂行していただければと考えています。
当社でのご経験を積む中で、当社のビジネスを理解していただき、事業承継者やM＆Aなど経営陣からの相談にもご対応いただけるようなキャッチアップを期待しています。

【必須】
・税務、財務会計を中心とした企業会計の経験（目安10年以上）
・中間層またはマネジメントのご経験がある方
【歓迎】
・製造業における経理の経験
・日商簿記有資格者
・TKCシステム

東京都品川区

メーカー（電子・電気機器）

部長・部門長級

500万円 〜 700万円

正社員

経理（開示資料作成） 、 IPO 、 経理（管理会計）

日々の会計処理、証憑整理、月次・年次決算業務
管理会計、財務、開示関連、監査対応
IPO（新規株式公開）準備、新規事業関連全般

公認会計士/公認会計士試験　論文式合格・会計士補/日商簿記　１級

次のいずれかの方

・上場企業における経理マネージャー
・IPO実績のある方や会計士⇒大歓迎
・コミットメントの強い経理担当（決算経験あり）

東京都千代田区

IT・情報通信（ソフトウェア・ハードウェア）

部長・部門長級

700万円 〜 900万円

正社員

経理（財務） 、 経理（決算業務） 、 経営企画

経理部長として、部門全体を統括し、経営陣と連携して戦略的な財務運営をリードしていただきます。
具体的には、
・グループ法人を含む経理財務部門の統括
・税務・会計に関する専門知識を活かした戦略立案
・月次／年次決算のレビューと最終承認
・税務申告書作成の監督
・資金繰りの計画と管理
・銀行及び税理士対応
・部門内スタッフの教育・指導および育成計画の策定
・経営陣への財務レポートの作成および報告
財務面で経営戦略の実現をサポートし、グループ全体の財務健全性を維持・強化する役割を担っていただきます。

公認会計士/公認会計士試験　論文式合格・会計士補/公認会計士試験　短答式合格/税理士/税理士　シングルマスター/税理士　ダブルマスター/税理士試験　１科目合格/税理士試験　２科目合格/税理士試験　３科目合格/税理士試験　４科目合格/日商簿記　１級/日商簿記　２級

事業会社において資金繰り・資金調達等の財務経験と、年次決算までの実務経験をお持ちの方

（歓迎要件）
・事業会社における税務実務経験をお持ちの方
・マネジメント経験をお持ちの方
・数字やデータを基にした分析やレポーティング等の経験をお持ちの方

滋賀県大津市

商社（専門商社）

部長・部門長級

540万円 〜 600万円

正社員

経理（決算業務） 、 経理（原価計算） 、 経理（管理会計）

プレイングマネージャーとして、自らも手を動かしながら
本社経理の課長、もしくは部長職として業務をお任せいたします。

入社直後は税会計を中心におまかせし、
ゆくゆくは財務、管理会計、予実管理などにも携わっていただきたいと考えております。

・月次決算のチェック業務
・年次決算のとりまとめ
・所属メンバーのマネジメント業務
・顧問税理⼠対応
・補助⾦、助成⾦、税制優遇の申請業務

・財務（資料作成、銀行折衝）
・原価計算
・管理会計
・事業計画の作成、経営戦略の⽴案
・海外会社財務管理

日商簿記　１級/日商簿記　２級

【必須】
・年次決算業務経験
・日商簿記2級以上の資格またはそれに準ずる知識・経験
・マネジメント経験2年以上（人事考課を含む）

【歓迎】
・製造業での経理経験

大阪府大阪市東成区

メーカー（その他メーカー）

部長・部門長級

700万円 〜 1,050万円

正社員

経理（決算業務） 、 経理（開示資料作成） 、 経理（その他（経理））

・経理財務チームメンバーのマネジメント
・月次/年次/決算業務の統括 ・管理会計関連資料の作成
・「決算短信」及び「有価証券報告書」等の開示資料作成
・税務全般の対応
・資金繰り管理、銀行折衝
・監査法人との監査手続き対応
・財務状況等の報告に関する取締役会資料作成
・新規事業立ち上げに係る会計論点の検討
・その他、コーポレートガバナンス強化・プロジェクト推進、M&A後のPMI

公認会計士/公認会計士試験　論文式合格・会計士補/公認会計士試験　短答式合格/税理士/税理士試験　２科目合格/税理士試験　３科目合格/税理士試験　４科目合格/USCPA/日商簿記　１級

<必須要件>
・監査法人での勤務経験・公認会計士
・銀行および監査法人の対応経験
・会計システム等の導入または改善経験

＜歓迎要件＞
・上場企業での経理、決算業務３年以上
・税務申告書作成および税務調査対応の経験
・海外子会社の連結経験
・取締役および監査役からの質問対応

東京都港区

サービス（その他サービス）

部長・部門長級

900万円 〜 1,300万円