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正社員 No.ST0081389
【総務労務】組織拡大に向けて管理部門を急募中！総務労務責任者募集！
雇用形態 正社員
職種 株主総会
仕事内容 コーポレート本部の総務労務責任者としてご活躍いただきます！
これまでの専門性と幅広い知識・経験を発揮し、社員700名規模の会社を支える管理部門の中核としてジョインしていただき、ゆくゆくはコーポレート本部長も目指す事が出来ます。
代表と直接関わることも多く、会社の中核メンバーとして経営にも携わっていきたい方にお勧めのポジションです。
【職務内容】
・マネジメント業務
労務メンバー2名のマネジメントと業務マネジメント
・労務
健康保険、厚生年金等の各種書類のまとめと提出
入退職者の手続きと社保申請
勤怠管理、給与計算
育休、産休、傷病休暇メンバヒアリング
社員のメンタルフォローや面談
・総務
株主総会、取締役会事務局
オフィス環境の改善、会社法登記、定款、謄本関連対応
規程変更、商標・特許対応、備品管理、知財管理等
社内ルールや仕組みの改善、今後の事業拡大に対応したリスクの洗い出しなど、非常に重要な職務となります。応募条件 入力途中
勤務地 東京都港区
業種 IT・情報通信（ソフトウェア・ハードウェア）
ポジション 主任・係長級
給与・待遇 500万円 〜 800万円
アピールポイント
◆募集ポジションについて
現在コーポレート本部長が法務総務労務といった経理以外の管理部門業務と、部下16名をマネジメントしており、
負荷を軽減するために、総務労務業務を中心にプレイイングマネージャーとして勤務頂ける方を募集しております。
総務労務以外にも、管理部門のご経験をお持ちの方でご希望の方には幅広く業務をお願いいたします。
代表直下のポジションのため、経営幹部、会社の中核メンバーとして成長を推進していくことも出来るのが魅力の一つです。
将来的に管理本部長や役員なども目指すことが可能です。 -
正社員 No.ST0081098
知名度抜群の飲食企業にて”人事部長”募集！創業60周年で安定の経営基盤／退職金あり
雇用形態 正社員
職種 人事制度
仕事内容 会社が持続的な成長モードに入るため、人事部長として人事分野全般における、会社の仕組みや風土の改善、再構築を担当していただきます。
【具体的に】
・部署ごとの業務内容と人材を棚卸し、現状の問題点の分析
・企業ビジョンを実現するための人事戦略と人事領域のおける業務改善
・人事制度、評価制度など企業風土を醸成するための仕組みや制度の構築
・従業員の成長を促進し、エンゲージメントを強化する各種人事施策の企画
・社員の能力開発や研修プログラムの企画と運用を通じて、社員の成長を支援
・人員計画、採用、人事課題解決の企画立案・運用（新卒・中途）
・採用マーケティング、広報（採用手法や媒体の検討・企画を含む）応募条件 ＜必須条件＞
・大卒以上
・経営上の課題発見、解決策の立案、上位者への提案、実行の一連の経験
・マネジメント経験
・教育プログラムの企画・実施もしくはキャリア開発支援の経験
＜歓迎経験＞
・経営層と共に経営戦略の立案・実行をされたご経験
・採用のご経験があり、採用業務全体の改善経験
・組織強化、従業員満足度向上、生産性向上の企画実行経験
・中途採用／新卒採用／制度設計の実務経験勤務地 埼玉県さいたま市中央区
業種 サービス（飲食）
ポジション 部長・部門長級
給与・待遇 804万円 〜
アピールポイント
当社は2030年までにグループのグローバル売上1000億円を目指して、国内外への積極的な展開、M&A、新業態・新デザインの開発やDXへの取り組みなど、質的・量的な事業成長に向けて歩みを進めています。
当社は企業規模拡大に向けて、会社の既存組織・社員が最大限に力を発揮するための強化・育成、そして新たに挑戦する領域に必要な人材の獲得を戦略的におこなう人事部門の強化を図っています。今回募集する人事部長候補には、当社が抱える問題や課題を整理することから始めていただきます。(例：業務内容と人材の棚卸、関連部署における連携強化、組織文化の構築と推進、人材の育成とキャリア支援、内部登用の強化)
さらに自分の仕事の枠を決めず、企業の成長に必要なアクションを自ら考えて取り組む能力が求められます。組織の人材に関する全般的な責任を持ち、経営陣と連携しながら人事戦略を推進する重要な役割を担うポジションです。 -
正社員 No.ST0081097
知名度抜群の飲食企業にて”採用企画担当”募集！創業60周年で安定の経営基盤／退職金あり
雇用形態 正社員
職種 採用
仕事内容 本社の間接部門、営業部門、連結子会社、新卒・中途、すべて携われます。様々な手法でターゲット人材へのアプローチ・獲得をしていきます。
採用プロセスの立案から実行まで、経験スキルに合わせて業務をお任せします。
【具体的に】
・採用戦略の企画・立案
・採用マーケティング、広報（手法や媒体の検討・企画を含む）
・新卒採用設計、面接、オンボーディング
・中途採用に関する募集部門の要望ヒアリングと人材要件の整理
・採用手法の選定・運用及び協力企業との折衝（人材紹介、媒体、イベント、リファラルなど）
・選考業務（応募者対応、書類審査、面接、選考課題の考案、データ管理）
・候補者のクロージング、入社後のフォロー 等応募条件 【以下のうち1つでも該当する経験・スキルある方、ぜひご応募ください】
・事業会社での新卒・中途採用経験
・人材紹介会社での営業やキャリアアドバイザー経験
・人事採用のコンサルタント経験
・人材市場に精通している勤務地 埼玉県さいたま市中央区
業種 サービス（飲食）
ポジション スタッフ・担当級
給与・待遇 422万円 〜
アピールポイント
2020年に大型M&Aにより株式会社アークミールを傘下に入れ、2030年までにグループのグローバル売上1000億円を目指して、国内外での積極的な事業展開、M&A、新業態・新デザインの開発やDXなど、質的・量的な事業の成長に取り組んでいます。
ビジョンや価値観の共有によって、能力ある人材とつながる機会を最大化することも、今の当社の人事にとって重要なテーマです。新風を吹き込み、新たな試みを積極的にリードできる方のご応募をお待ちしております。 -
正社員 No.ST0080902
ファンド支援を展開する会社が行政書士募集！！
雇用形態 正社員
職種 バックオフィス・ミドルオフィス 、 その他（人事・総務） 、 その他
仕事内容 金融庁をはじめとした、行政監督官庁向けの書類の作成代行と届け出、その他、ファンド支援にかかる会計サポート業務全般
※ 同様の経験がない方でも、業界経験の長い方がサポートします。応募条件 行政書士
勤務地 東京都千代田区
業種 金融（その他金融系）
ポジション スタッフ・担当級
給与・待遇 600万円 〜 700万円
アピールポイント
金融庁など監督官庁向け届け出書類の作成代行を中心にファンド業務の一部アウトソーシングを担います。国内系ファンドなので、英語の必要性はございません。なお、単純な法律系の事務所とも異なりますので、必ずしも行政書士資格の必要性のない業務も含まれます。金融・ファンド業界に特化した行政書士としてキャリアアップは可能です。
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正社員 No.ST0080847
生命保険会社で人事（採用）スタッフポジションの募集です。
雇用形態 正社員
職種 採用
仕事内容 ◆人事関連業務（採用・教育・人事制度・給与・福利厚生等）
※当面は、採用業務を担当していただきます。
中途採用メインになります。応募条件 ◆大卒以上
◆中途採用業務の経験のある方
◆対人折衝能力があり、能動的に業務を進めることができる方勤務地 東京都千代田区
業種 金融（銀行・証券・保険）
ポジション スタッフ・担当級
給与・待遇 600万円 〜 900万円
アピールポイント
・オン&オフのメリハリをつけて働ける業務形態で、ワークライフ・バランス重視の方におすすめです。
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派遣 No.CT0080844
【週4日もOK/6時間勤務もOK/フレックスタイム制/複数名増員募集！】 税理士法人での給与計算・社会保険手続き業務です！
雇用形態 一般派遣
職種 社会保険・給与
仕事内容 【アウトソーシング業務】
・給与計算（主業務）
・社会保険手続
・労働保険手続き
・その他付帯業務応募条件 【必須】
・給与計算について3〜5年程度の実務経験者
（月次給与、賞与、退職金、年末調整、法定調書、入退者関連等一人で業務を完結できる方）
・英語を使って仕事をすることに意欲のある方（経験が無くてもOKです）
・PC基本操作（Outlook、Excel、Word）
【ベター】
・Excel基本関数（VLOOKUP、SUMIf等）、Word（差込印刷）
・社会保険3～5年程度の実務経験者（一人で業務を完結できる方）
・事務所やアウトソーシング会社での勤務経験がある方勤務地 東京都新宿区
業種 監査法人・税理士法人・コンサルティングファーム（その他士業事務所）
ポジション スタッフ・担当級
時給 1,650円 〜 1,700円
アピールポイント
・世界5大会計事務所ネットワークに加盟し、日本企業の海外進出や外国企業の日本進出を総合的にサポートしています。
海外ネットワークからの案件が増えているため、複数名増員募集となります。
最近では国内の税理士事務所との合併により札幌事務所が開所するなど、事業・組織ともに拡大中です。
・外資系クライアントがメインのため英語を使用することに抵抗が無い方、英語を積極的に使用されたい方にお勧めです。
ビジネスでの使用経験が無くてもOKですので、ご興味がある方は是非チャレンジしてみてください！
・週4日、6時間程度の勤務も相談可能です（それ以外の働き方をご希望の方はご相談ください）。
また、フレックスタイム制を取り入れているためワークライフバランスを取りながらご就業いただけます。
直接雇用登用後は週2日程度のリモートワークもございます。
・クライアントは外資系企業が多く、大手よりも中小の優良企業です。フレキシブルな対応ができ、フットワークが軽い方を歓迎します。 -
正社員 No.ST0080234
【服装自由！在宅制度あり！会計事務所未経験者も歓迎！】 溜池山王駅チカの会計事務所にて会計業務をお任せする正社員募集！
雇用形態 正社員
職種 会計事務（アシスタント業務） 、 経理（税務） 、 社会保険・給与
仕事内容 ≪社労士募集≫
【労務業務】
・給与計算ソフト 支給控除入力
・賞与計算及び賞与支払届
・入退社の社会保険業務
※給与計算ソフトはPCAまたはJDLとなります。応募条件 会計・経理・労務業務のいずれかのご経験がある方。
勤務地 東京都港区
業種 監査法人・税理士法人・コンサルティングファーム（会計事務所）
ポジション スタッフ・担当級
給与・待遇 500万円 〜 600万円
アピールポイント
赤坂エリアにある会計事務所となります。
クライアントは全体の8～9割が外資系企業となり、アメリカやヨーロッパの企業が多いです。
スタートアップ企業がメインとなり、ワンストップで会計業務や労務業務のサポートをしています。
メンバーは代表の税理士（女性）、取締役（男性）、スタッフ（男女数名）となります。
業務は英語に抵抗が無ければ問題ありません。
これまで英語の実務使用経験のない方も採用されておりますので、
経験の無い方もご安心ください。
まずはこれまでのご経験やご希望に応じて業務をお任せします。
会計事務所未経験の方も歓迎です。 -
正社員 No.SK0080212
＜40代、50代大歓迎/定年65歳（延長雇用有り）＞福祉施設運営会社で経理を含む事務業務全般をお任せ
雇用形態 正社員
職種 経理（日常業務） 、 経理（月次決算業務） 、 社会保険・給与
仕事内容 法人が運営する各種福祉施設に関する事務業務全般
・経理業務全般
・労務関連業務
・窓口対応（電話、来訪など）
・法人内各部門間の連絡調整
・その他付随する業務応募条件 ・経理の実務経験
・Excelの使用経験勤務地 兵庫県神戸市東灘区
業種 サービス（医療・福祉・介護）
ポジション スタッフ・担当級
給与・待遇 270万円 〜 350万円
アピールポイント
定年は65歳で、健康面に問題なければ70歳まで雇用延長の可能性ありのため、経理経験があれば50代の方も大歓迎です。
経理業務だけではなく、労務や総務、窓口業務や庶務業務など幅広くご対応いただきますので、ホスピタリティのある行動が得意な方だと大歓迎です。 -
正社員 No.ST0079361
60代検討可/即戦力期待！！再エネ業界における上場企業のIR室長募集。
雇用形態 正社員
職種 IR 、 その他（経営企画・管理） 、 株主総会
仕事内容 ＩＲ広報業務全般、ＩＲ戦略・ブランディング戦略の企画・運営（管理職クラスを想定）
＜具体的には＞
・ＩＲ戦略の企画・運営（株主対応、投資家への情報発信・リレーション構築、財務状況・経営戦略・将来展望など取りまとめ、報告書作成、企業説明会等の企画・運営・質疑応答対応など）
・内外の報道分析・レポートの作成
・ブランディング戦略の企画・運営（ブランドイメージ向上に向けた各種取り組み）
・新商品やサービスなどの発表、プレスリリース作成、報道対応、メディア選定、メディアリレーション
・インターナルブランディング（社員向けポータルサイト等での情報発信、社員リレーションの構築）
・パブリック・リレーションズ（公式ホームページの企画、運営）、プレスリリース、各種情報発信、イベント開催、展示会出展など広く一般に対して企業・ブランドイメージのアップに向けた働きかけの実践応募条件 IRの経験者
英語スキル尚可
・ 何事にも前向きに取り組めるコミュニケーション能力の高い方
・ 急成長企業の中で柔軟にスピード感をもって対応できる方
・ 能動的・主体的に実務業務を厭わず行える方
・ 適時適切な報告・連絡・相談ができる方
・ 組織帰属意識が高い方
・ ストレス耐性が高い方勤務地 東京都品川区
業種 物流・運輸・インフラ（インフラ（電気・ガス・エネルギー））
ポジション マネージャー・課長級
給与・待遇 1,000万円 〜 1,500万円
アピールポイント
日系外資問わず、証券会社出身者大歓迎。IR室は、社長直下のポジションでベテラン3名です。60代以上の方もご活躍していて、語学を活かす機会もあります。
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正社員 No.ST0079321
法務コンプラ部長募集！！＜金融系IPO準備企業＞
雇用形態 正社員
職種 株主総会 、 IPO 、 内部監査・内部統制
仕事内容 法務部門の立ち上げやコンプライアンス体制の構築、会議体の運営、内部統制など
※ 小規模な会社で、上場管理体制の整備を推進する役割を期待しています。活かせる資格 公認会計士/ビジネス実務法務検定 ２級
応募条件 ・法務や上場総務バックグラウンドの方
・公認会計士やIPO準備経験者
・金融機関のリスク管理部門等の経験者勤務地 東京都新宿区
業種 金融（銀行・証券・保険）
ポジション 部長・部門長級
給与・待遇 800万円 〜 1,100万円
アピールポイント
管理本部長の下の法務総務系の部長として、法務や総務、コンプラ、内部統制など守備範囲の広い管理職を期待します！
経理や総務、人事など外に出しておりませんが、管理体制は上場水準とは言えず、
決算早期化や開示、監査対応、内部統制の構築などを一から立ち上げる必要があります。
取締役2名は、過去同種の会社でIPOを経験しています。
また、銀行代理業の許可を取っており、コンプライアンス面では基本的な部分は整っているようです。 -
派遣 No.HK0079302
＜未経験可/扶養内勤務可/月初以外在宅OK＞ゲーム関連会社での事務スタッフ
雇用形態 一般派遣
職種 営業事務・一般事務 、 採用 、 その他（人事・総務）
仕事内容 ゲーム関連会社での営業事務、総務、人事労務事務など幅広くお任せする予定です。
詳しくは。
・求人サイトの応募初期対応
（engage、Wantedly、自社求人サイトなど）
・月初処理
フリーランス・外注支払対応（MAEYES＋INVOX）
タイムシートチェック＋Teams請求書発行連絡（e-stuffing中心）
未承認者チェック
紙請求書発送（郵便）
・営業事務
見積書作成（Excel）
プロフィールシート作成（Excel）
更新契約（派遣・請負）SF案件・案件明細レコード作成（salesforce）
・CAサポート
SF推薦進捗更新（salesforce）
紹介イベント応募者初期対応（Outlook、チャットワーク）
・その他付随する業務応募条件 ・何らかの事務経験
・各システムやoutlook、チャットなどの使用に抵抗のない方勤務地 大阪府大阪市中央区
業種 サービス（その他サービス）
ポジション スタッフ・担当級
時給 1,450円 〜 1,500円
アピールポイント
月初のみ出勤は必要ですが、それ以外は在宅勤務可能且つ、扶養内勤務OKのため、ご家庭との両立がしやすい環境です。
特殊な業務になりますので、新しいシステムを使用することやメールや電話で様々な人とコミュニケーションを取ることに抵抗が無ければ応募可能です。
産休育休に入られた方の代わりにはなりますが、1年半～2年ほどは期間がある予定です。
ご希望の方は是非ご連絡ください。 -
正社員 No.SK0079265
経験不問。人事（給与・社保）ポジション／49期連続増益増収のOEMメーカー。実力が評価される人事制度など社員のやる気を後押しする職場環境
雇用形態 正社員
職種 社会保険・給与 、 その他（人事・総務）
仕事内容 ・給与計算（600名の勤怠管理・給与計算を数名で分担して行っています）
・労務(新入社員面談対応、留学生の受け入れ等)
・制度運用、規程管理等
10年で売上高3倍を果たした化粧品OEM・ODMメーカーの人事部にて、給与計算をメインに従事いただきます。
Excelを中心に作業を行っていただきますが、社員の給与・各種保険に関する業務のため、経験よりも正確さ、丁寧さを大事に仕事をしていただける方にお任せしたいと考えています。応募条件 社会人経験とExcelによる情報処理経験を3年程度お持ちの方
（3年未満でも、正確さや丁寧さに自信がある方、数字に科関わる仕事への志望度が高い方は応募可）
（歓迎要件）
・給与計算の実務経験がある方
・中級以上のExcelスキルをお持ちの方
（求める人物像）
スピード感が有り、柔軟性にとみ「自分のルールややり方」に固執するのではなく、仕事での交渉や商談の場で相手の立場・意見を理解できる方歓迎します勤務地 大阪府大阪市此花区
業種 メーカー（化学・繊維）
ポジション スタッフ・担当級
給与・待遇 320万円 〜 450万円
アピールポイント
多品種小ロットから大ロットまで、顧客の望む対応が可能な49期連続増収増益のOEMメーカーです。
昨今は設備投資も積極的に行っており、2020年にはベトナム第3工場、中国第2工場、関東第2工場が、2022年には神戸工場、2023年からは博多営業所・研究所が稼働しました。
その成長とともに社員数も増えており、本ポジションもその成長に伴う増員採用です。
尚、応募にあたっては給与計算・社会保険手続きの経験は不問です。
人事面から社員を支えたい方、数字に関わる仕事に従事したい方、正確さ・丁寧さを大事にこつこつ仕事をしたい方にこそ、お勧めしたいポジションです。
年齢・性別に関係なく実力・実績を評価する会社で、また社長との個別面談を通じたキャリア相談も年に一度実施するなど、社員に寄り添った人事制度の会社です。
年齢に関係なく昇給・昇格できる環境ですので、長いキャリア形成が可能です。 -
正社員 No.ST0079193
【フルフレックス/在宅勤務あり】外資系人材会社で労務業務！
雇用形態 正社員
職種 社会保険・給与 、 その他（人事・総務）
仕事内容 ■給与計算
■賞与計算
■年末調整
■社会保険手続き
■入社退社手続き関連
■勤怠関連業務
■福利厚生業務
■給与支払報告書/税務申告業務
◎使用システム
【給与】各雇用区分ごとに就業規則が異なるため、それに合わせて、給与システムを利用
【勤怠】TeamSplit
【入社書類回収】SmartHR
【通勤費判定】らくらく定期応募条件 《必須条件》
■給与計算業務経験
《歓迎条件》
■1000人以上や複数担当企業を持ち給与計算を担当していた経験のある方
■業務内容にある業務を自社で行ったご経験がある方
■年末調整後の申告業務の対応可能な方勤務地 神奈川県横浜市西区
業種 サービス（教育・人材）
ポジション スタッフ・担当級
給与・待遇 340万円 〜 665万円
アピールポイント
■アメリカに本社を置く、世界最大級の総合人材サービス会社です。世界70カ国・地域にオフィスがあり、ワールドワイドに展開している人材サービスのグローバルカンパニーです。本社より100%出資を受けて設立された日本法人は、日本で最初の人材派遣会社です。
■今回、業務増大に伴う増員募集です。社員の給与計算をメインに労務業務をお任せいたします。部署には、経験豊富なメンバーも多く在籍しておりますので、サポートしていただけます。英語に関しましては、外資系企業ですが不要です。
■働き方としては、フルフレックス・在宅勤務制度がございます。在宅勤務制度は、部署ごとに使用条件等は異なりますが、ご自身の状況・家庭の状況・天候などで使用可能です。また、残業時間が月10～20時間と少なく、ワークライフバランスが図りやすいです。その他の休暇や手当などの福利厚生も充実しております。
■キャリア形成につきましても長期的にサポートするための制度が充実しております。（例）1on1面談、社内公募制度、新規事業提案制度 等
まずは、お問い合わせください♪ -
正社員 No.ST0079171
【東北カンパニー】総務・経理・人事など / 出光興産の上場子会社 / 残業20h以下 / 在宅ワーク可
雇用形態 正社員
職種 社会保険・給与
仕事内容 入社後、同社管理部門の業務を幅広く担っていただきます。
（総務・経理・人事）
入社後は業務を覚えていただき、ゆくゆくは、全体のリーダー職としてマネジメントをご担当いただきます。
※入社後は業務に慣れるまでフォローいたします！
ご担当業務は下記のとおりとなります。
▼総務業務…
・社宅の管理
・資産・リース物件の管理
▼経理業務…
・伝票の仕分けや仕分け後の確認
・振込内容の承認
・売掛の管理と書類の確認
・在庫の管理（売り上げと仕入れ内容の確認）
▼人事業務…
・新卒採用における採用業務など（1次面接のスケジューリング、面接官の対応）
・給与計算など
その他詳細の業務に関しては面接の際にご説明させていただきます。応募条件 下記いずれかが当てはまる方
総務：総務として3年以上のご経験がある方
経理：簿記3級以上、経理のご経験が3年以上ある方
人事労務：人事経験が3年以上ある方
【歓迎要件】
・給与計算経験がある方
・マネジメント経験がある方勤務地 宮城県仙台市
業種 物流・運輸・インフラ（インフラ（電気・ガス・エネルギー））
ポジション マネージャー・課長級
給与・待遇 400万円 〜 500万円
アピールポイント
募集部署の組織構成は6名で、入社後は、スタッフとしてまずは仕分け、売掛買掛、与信管理、していただき、
2年目以降からは、マネジメントをしていただきつつ、給与計算などの人事業務も行っていただきます。
残業時間は、月20時間未満で、在宅ワークも週2日可能になりますので
ワークライフバランスが叶います。
幅広く業務を行いながらマネジメント経験を積み、スキルアップをしていきたい方におすすめです。
定着率もよく、腰を据えて長期的にご就業していただけます。
ぜひご検討くださいませ。 -
正社員 No.ST0079017
中途採用担当の募集！グロース上場/自由な社風～ファンクラブを運営するプラットフォーム・アプリの開発企業
雇用形態 正社員
職種 採用 、 その他（人事・総務）
仕事内容 ▼ 採用実務
中途採用戦略の企画・実行（エンジニア職・ビジネス職を中心に担当）
候補者とのコミュニケーション（面談調整、進捗管理、クロージング対応）
部署との連携による採用要件の明確化
面接のコーディネート・フィードバック対応
エージェントとのリレーション構築、母集団形成の施策実行
▼ 採用広報
採用広報コンテンツの企画・作成（社員インタビュー記事、SNS運用など）
採用イベントやセミナーの企画・運営
当社の魅力を候補者に届けるためのブランディング施策
▼ 組織づくり
入社後のオンボーディング支援、組織活性化のための施策企画
社内の人事課題の発見と解決に向けたサポート
ご希望に応じてHRBP的な業務（組織戦略や人材育成支援など）へのチャレンジ応募条件 ・事業会社での採用業務経験（目安2～3年以上）
・採用プロセス（新卒/中途）の実務経験
・基本的なPCスキル（Slack、Google Workspace、Word、Excel、PowerPoint等）
・臨機応変に対応できる柔軟性をお持ちの方
・同社バリューへの共感
＜歓迎＞
・人材紹介会社等で中途人材支援に携わったご経験
・採用広報や採用戦略の立案・実行経験
・採用業務以外の人事業務の経験（労務、人事企画、オフィス運営サポート等）
・インターネットやテクノロジーが好きであること
＜人物イメージ＞
・採用業務を通じて組織づくりにも関わっていきたい方
・積極的に現場とコミュニケーションをとりながら採用を進められる方
・自ら課題を見つけ、解消に動くことができる主体性と実行力がある方
・情報感度が高く、常に最適な方法を模索しながら、前進できる方
・達成志向/向上心があり、他者をリスペクトしながら日々の業務に取り組める方勤務地 東京都渋谷区
業種 IT・情報通信（ゲーム・アプリ）
ポジション スタッフ・担当級
給与・待遇 400万円 〜 600万円
アピールポイント
BtoC向けのファンコミュニティプラットフォームの開発・運営、BtoB向けの法人セールス事業を行う企業です。
活動者は3000人、ファン数は30万人を突破するなど、ファンコミュニティプラットフォーム事業の先駆者。
昨年、開発の初期投資フェーズが完了し、今後は利用者の増加とともに売上の増加を見込んでいます。
特徴は、アプリ上でファン活動のすべてが完結できること。
チャット、チケット購入、グッズ購入など、他のサイトを介する必要はありません。
これさえあれば、活動者はゼロから自身のファンコミュニティを構築することができ、
ファン側は、ひとつのアプリ上で、応援する人の活動を追いかけることができます。
今回、中途採用の担当者を募集します。
エンジニア・ビジネス職の中途採用を中心に、採用広報や組織づくりにも関わっていただきます。
「どうすれば当社にマッチする人材を見つけ、魅力を伝え、仲間になってもらえるか？」を考えながら、採用活動を推進していただくポジションです。まずは、採用実務を中心にご担当いただきますが、ご希望や関心に応じて、組織づくりや人事企画的な役割にもチャレンジできる環境です。
自由度の高い社風の中で、向上心をもって取り組んでいきたい方のご応募をお待ちしております。 -
派遣 No.HT0078983
外資系に強い会計事務所のバックオフィス業務！総務業務をお任せします！ ワークライフバランスが保てる環境！
雇用形態 一般派遣
職種 その他（人事・総務） 、 営業事務・一般事務
仕事内容 具体的には以下のような業務をご担当いただきます。
・支払関連の変更事項について社内向け広報（クライアント向け案内の作成を行うこともございます）
・勤怠データ(キントーン等)のチェック
・請求書関連業務
・オフィスマネジメント
・オフィスサプライ対応
・電話対応(英語力必須)
・庶務的業務（郵便物仕分け等）
・銀行窓口、ネットバンキングによる振込業務
・入金処理、通帳記帳
・クライアント口座の管理（口座開設、EB契約、変更手続き等）
※外資系クライアントが日本法人を立ち上げる際など、銀行口座の開設を担当いただくこともございます。応募条件 【必須条件】
・総務、事務経験
・英語力(電話での取次ができる方)勤務地 東京都港区
業種 アウトソーシング・シェアード（アウトソーシング・シェアードサービス）
ポジション スタッフ・担当級
時給 1,700円 〜 2,000円
アピールポイント
Big4の一角を担うPWCからアウトソーシング部門が分社化して出来た外資系に強い会計ファームです。
今回のポジションでは、クライアントの会計・給与業務を担当している、クライアントサービス部からの総務業務依頼を中心にご対応いただきます。
また、所内の環境を整えるためにあらゆる総務業務からクライアントの経費、買掛金、従業員の給与、税金など、期日を厳守し正確であることが求められる業務です。
責任感があり、着実に業務を遂行できる方にお任せしたいと思っております。
残業は少ないので、ワークライフバランスが取りやすい点は魅力です！ -
正社員 No.ST0078973
ワークライフ良好！残業少なめ・フレックス / 上場企業で総務の募集 / ファンクラブを運営するプラットフォーム・アプリの開発運用
雇用形態 正社員
職種 その他（人事・総務） 、 株主総会
仕事内容 まずは会議体の運営などの業務を中心に、総務領域の業務全般をお任せします。
株主総会や取締役会などの重要な会議体の運営
全社的な研修、決算説明会の運営補助など
その他総務領域に紐づく業務
ご希望に応じて、開示業務をはじめとした専門性の高い業務へのアサインも行います。応募条件 ・事業会社における総務関連部署での就業経験
・様々な部署と円滑に業務を進めていけるコミュニケーション能力
＜歓迎＞
・株主総会や取締役会などの会議体の運営経験
・ファシリティの管理経験
・法定開示に関わる知見
＜求める人物像＞
・コツコツと業務の成果を積み上げる作業が好きな方
・サービスや社員をはじめ、会社に愛着を持てる方
・企画だけではなく実行まで一貫して行いたい方
・業務に取り組みながら、常に最適な方法を模索できる方
・達成志向/向上心があり、他者をリスペクトしながら日々の業務に取り組める方
・変化を楽しめるポジティブな方勤務地 東京都渋谷区
業種 IT・情報通信（ゲーム・アプリ）
ポジション スタッフ・担当級
給与・待遇 500万円 〜 600万円
アピールポイント
BtoC向けのファンコミュニティプラットフォームの開発・運営、BtoB向けの法人セールス事業を行う企業です。
活動者は3000人、ファン数は30万人を突破するなど、ファンコミュニティプラットフォーム事業の先駆者。
昨年、開発の初期投資フェーズが完了し、今後は利用者の増加とともに売上の増加を見込んでいます。
特徴は、アプリ上でファン活動のすべてが完結できること。
チャット、チケット購入、グッズ購入など、他のサイトを介する必要はありません。
これさえあれば、活動者はゼロから自身のファンコミュニティを構築することができ、
ファン側は、ひとつのアプリ上で、応援する人の活動を追いかけることができます。
今回、総務メンバーを募集します。
上場企業の総務職として、規定や議事録の作成・管理、株主総会等の事務局運営など、
一般的な総務プラスアルファでスキルアップを目指すことができます。
これまで中小企業で幅広い業務を担当してきた方や、上場企業のコーポレート部門の方などにおすすめです。
服装や髪型は基本的に自由。
それぞれの役割や好みに合わせたスタイルをしていて、自由度の高い社風です。
そのほかフレックス勤務や、子育て中の方もいるなど、ワークライフバランスを取って働くことができる環境です。 -
派遣 No.HT0078966
【複数名増員/新宿駅近/給与・社保】 外資系クライアントを持つ税理士法人での社会保険手続き業務
雇用形態 一般派遣
職種 社会保険・給与
仕事内容 【アウトソーシング業務】
・社会保険手続（主業務）
・労働保険手続き
・その他付帯業務
・給与計算（サブ業務）応募条件 【必須要件】
・社会保険業務の実務経験者
・英文メールや書類読解業務にアレルギーがない方
※入社段階で高いレベルを必要とは致しません。英語に抵抗がなければ問題ございません。勤務地 東京都新宿区
業種 監査法人・税理士法人・コンサルティングファーム（税理士法人）
ポジション スタッフ・担当級
時給 1,700円 〜 1,750円
アピールポイント
・世界5大会計事務所のうちの一つ。日本企業の海外進出や外国企業の日本進出を総合的にサポートしており、海外からの紹介案件が増えております。事業・組織の拡大による増員募集です。
・弊社から派遣就業し、正職員に切り替わった実績も多数ございます。
・近年、中途採用入社した社員・派遣スタッフも多数いるため、受け入れ態勢も整っています。 -
正社員 No.ST0078811
社会保険労務士急募！！ ※税理士法人に併設された社労士法人の求人です。＜リモート勤務有/ワークライフバランス重視＞
雇用形態 正社員
職種 社会保険・給与
仕事内容 ・給与計算 ※「給与奉行」使用
・社保手続き、届け出
・労働保険年度更新
・算定基礎
・年末調整
＊ペイロールチームの一員として、給与計算、社会保険手続きなどに従事します。
＊社会保険労務士の方は、コンサルティング業務にも携わっていただきます。活かせる資格 社会保険労務士
応募条件 ・給与・社会保険に関する実務経験
・業務関係者とスムーズなコミュニケーションが取れる方
・職務遂行や業務目標に対して誠実で責任感のある方勤務地 東京都中央区
業種 監査法人・税理士法人・コンサルティングファーム（税理士法人）
ポジション 主任・係長級
給与・待遇 450万円 〜 550万円
アピールポイント
落ち着いた静かな職場で通勤の便も良い場所です。リモート勤務も可。
外資クライアントがあり、若干英語を使用する機会がありますが、先輩社労士がわからないことを指導いたします。
時短やフレックスなど、勤務形態に制限のある方は柔軟に対応できますのでご相談ください。 -
正社員 No.ST0078592
新規事業開発を推進する子会社の代表直下/人事責任者募集中
雇用形態 正社員
職種 人事制度 、 その他（経営企画・管理） 、 管理部門責任者
仕事内容 ・収支人員計画の策定と運用（採用説明会の企画・実施等も含む）
・人事制度の企画立案、運用の推進
・新規事業プロジェクトと並行した組織設計と戦略策定
・契約書の作成、規定類の整備、リスク管理、コンプライアンスの推進、会議体の運営
・情報セキュリティー評価制度の一新、その他総務・庶務等応募条件 ・人事系のスペシャリティと数字の感覚のある方
・フットワークが軽く、柔軟、自走できるタイプ
・いわゆるベンチャーマインド
・人事総務関連知識、または財務諸表や会計関連知識を有する方勤務地 東京都文京区
業種 IT・情報通信（ソフトウェア・ハードウェア）
ポジション 部長・部門長級
給与・待遇 800万円 〜 1,000万円
アピールポイント
同社は歯科医向けの電子カルテの開発・販売のパイオニア企業です。同社は歯科医院および大学・総合病院の歯科部門をメインのクライアントとしています。規模の大きいクライアントが多いため1件あたりの単価も高く、またパイオニア企業として築いてきた信頼と実績、技術力を武器に常に安定した業績を収めております。
今回、子会社の社長直下の人事責任者を採用いたします。
子会社はAI画像処理事業を展開しています。元々は画像解析技術の歯科への応用を目的に新規に立ち上げた事業でしたが、現在は全国の駐車場や高速道路等に設置したカメラで取得した映像を解析し、リアルタイムで車両のナンバープレート情報を読み取るアルゴリズムのライセンス販売が収益の主軸となっております。全国の駐車場において、従来のフラップレス型（フラップ板（ロック板）のないコインパーキング）からナンバープレート読み取り型への切り替えが進行している中、高い画像認識精度を強みに業界内でのトップシェアを獲得しています。
順調に売り上げを伸ばしている中、人員の採用、人事制度のブラッシュアップが急務となっております。
入社後は、人事責任者として代表と二人三脚で子会社の組織作りに寄与していってください。
※ 組織作りのためのチャレンジは大いに歓迎いたします！
企業全体の組織作りに関与していくことになりますので、会社の成長をダイレクトに感じたい方や、代表と二人三脚で会社を作り上げるポジションに魅力を感じる方のご応募をお待ちしております。 -
正社員 No.SK0078083
上場企業の6割を顧客に持つ業界トップ企業 名古屋支店での管理部門スタッフ募集
雇用形態 正社員
職種 経理（月次決算業務） 、 その他（人事・総務）
仕事内容 名古屋支店の管理部門の主担当(チームに他1名)として、総務･経理など幅広くご活躍いただきます。
1)経理:経費･現金･切手等管理、見積書･請求書発行管理
2)総務:固定資産(含情報資産)･契約書･他文書･稟議等の管理、消耗品管理貸借に関わる対応、庶務事項全般、
3)支店計数管理:売上･利益等の集計･分析、労務系(時間外･休暇取得等)の集計･分析
4)セミナーの会場手配運営管理応募条件 【必須】事業法人の管理部門（総務・経理）ご経験をお持ちの方(経理関係、営業計数の管理、ISO等の活動等）
【歓迎】財務やCSR等の基礎知識･簿記資格等お持ちの方、パソコンスキル（WORD,EXCEL,PPT等）勤務地 愛知県名古屋市中区
業種 サービス（その他サービス）
ポジション スタッフ・担当級
給与・待遇 430万円 〜 650万円
アピールポイント
業界最大手、上場企業の6割を顧客に持ちリピート率95％、IPOもシェア6割で継続成長を続けています。
残業が少なくリモートワーク導入でフレキシブルな働き方を実現しています。 -
正社員 No.ST0078073
ワークライフ抜群！投資会社の管理部門スタッフ募集【リモート／麻布台ヒルズ】
雇用形態 正社員
職種 バックオフィス・ミドルオフィス 、 経理（その他（経理）） 、 その他（人事・総務）
仕事内容 ファンド運営会社の経理、総務といったバックオフィス全般の運用
※ 中小企業やスタートアップ企業をイメージしていただければギャップはないと思います。
※ 専門的な部分は外部に委託していますので、対応窓口としてのコミュニケーションをお任せします。
将来的には…下記専門性の高い業務にも対応していただきます。
・自社（ファンド運営会社）の経理
・ファンドの会計業務
・投資家向け報告書等の作成、問い合わせ対応
・新たなファンド組成/将来的な解散に係る、契約書作成・手続 など
※ 経験や希望に応じて、IR（投資家対応）などの業務に広げることも可能です。活かせる資格 日商簿記 ２級
応募条件 ・管理部門での経験がある方
経理、人事労務、総務など ※部分的な経験でご応募いただけます
・社内外とコミュニケーションが取れる方勤務地 東京都港区
業種 金融（ファンド・VC）
ポジション スペシャリスト
給与・待遇 450万円 〜 550万円
アピールポイント
【募集ポジションについて】
現在は、代表が管理業務の一部を担当していますが、投資案件が増えるに従い、フロント業務に専念する必要があるため。
経理、人事といった一つの専門領域を深めるというよりも、幅広いニーズに応える縁の下の力持ちとなる役割です。
まだまだ経験者の少ない業界・職種のため、魅力的なキャリアを作っていくことができそうです。
業界経験は不問、代表を中心にOJTで業務は教えていきますのでご安心ください。
キャッチアップしていく姿勢と、基本的な事務処理能力、丁寧な仕事に期待します。
残業は基本的になし、在宅勤務が可能、ご事情があれば勤務時間もご相談ください。
【会社の概要】
大手証券会社で経験を積んだ代表が、2024年4月に設立。
既に投資家からの引き合いは強く、案件依頼も多方面から集まっています。
また、ここで働きたいというメンバーの入社も多数あり、業界で注目の企業です。 -
正社員 No.CT0078052
医療業界のクライアントが多く、コンサルティング業務にも力を入れていて 経験の幅が広げられる会計事務所内の社労士事務所での募集です！
雇用形態 正社員
職種 社会保険・給与 、 社会保険労務士補助業務
仕事内容 ■給与計算・社会保険関連手続き業務
■労務コンサルティング業務全般
■その他総務業務活かせる資格 社会保険労務士
応募条件 ・給与計算経験者※必須
・PC操作中級程度（エクセル・ワード）勤務地 神奈川県横浜市港南区
業種 監査法人・税理士法人・コンサルティングファーム（税理士法人）
ポジション スタッフ・担当級
給与・待遇 350万円 〜
アピールポイント
昭和55年に個人事務所として開業し、50年以上安定的な経営をしている会計事務所での給与計算スタッフの募集です。平成19年には法人化し、東京の新橋にも事務所を開設しております。
顧客は一般企業のほか、医療機関のクライアントが多いのが特徴です。
企業の資産税、事業承継コンサルティングも強みとしております。また、ワンストップサービスの体制も確立しており、
お客様の課題解決に向けて、付加価値の高いサービスを提供しております。
会計部門・給与部門と連携し、人事・労務の問題解決を図ります。お客様の事業状況や、従業員様の基本データをもとに、経営者の目線で人事・労務管理のサポートを行います。
また、働き易い職場に贈られる「グッドバランス量：横浜市認定事務所」を受賞しており、働き易さという点でもお勧めです。
医療クライアントは決算月がバラバラであるため他の会計事務所のように3月決算時期に業務が集中することはなく、
残業時間は通常期で10時間程度、繁忙期でも40時間未満となっています。そのため事務所の定着率が非常に高く社員の半分以上が勤続10年以上となっています。 -
正社員 No.SK0078033
関西老舗鉄道グループのシェアード会社。グループ各社の決算業務をお任せします。
雇用形態 正社員
職種 経理（月次決算業務） 、 経理（決算業務） 、 社会保険・給与
仕事内容 グループ会社各社の経理・決算業務をお任せします。具体的には
・仕訳、小口現金管理
・月次・四半期・年次決算業務
・連結パッケージ作成
・監査・税務対応
・総務業務（給与計算、社保手続など）
これまでの経験、スキルにより、担当企業及び業務内容は決定いたします。活かせる資格 公認会計士/公認会計士試験 論文式合格・会計士補/公認会計士試験 短答式合格/税理士/税理士 シングルマスター/税理士 ダブルマスター/税理士試験 １科目合格/税理士試験 ２科目合格/税理士試験 ３科目合格/税理士試験 ４科目合格/日商簿記 １級/日商簿記 ２級
応募条件 以下のいずれかの条件を満たす方
・日商簿記2級同程度以上の知識、資格を有する方
・給与計算、社保手続の実務経験勤務地 大阪府大阪市浪速区
業種 アウトソーシング・シェアード（アウトソーシング・シェアードサービス）
ポジション スタッフ・担当級
給与・待遇 336万円 〜 352万円
アピールポイント
同社の魅力・特徴としては、大きく2点。
上場企業グループの経理業務について日次処理から決算、監査対応、税務申告補助まで、一連の流れを担当いただくため、着実にスキルアップが図れること。
二つ目は、職場環境の改善や働き方改革への取り組みが非常に前向きであること。人事制度については随時見直しをかけ、残業時間の削減など常に課題に対して取り組んでいます。
早くキャリアを積みたい方だけでなく、経理として長くキャリアを積みたい方にもおすすめのポジションです。 -
正社員 No.ST0077879
AIなどの先端技術開発からゲームやアニメなどの3DCG制作を行う制作会社。労務としてクリエイターを影から支えませんか？
雇用形態 正社員
職種 社会保険・給与 、 その他（人事・総務）
仕事内容 本社の管理部にて会社全体を支える総務・労務の業務を担当いただきます。
ご経験ある部分から担当いただき、兼任で労務を担っているメンバーからご経験のある業務から担当いただき、徐々に業務範囲を広げていただきます。
【具体的業務】
・勤怠管理業務/退社、休職、出向管理
・健診診断申込・管理/安全衛委員会運営
ゆくゆくは、下記の業務も担当頂く予定です。
・各種事システムの運効率化、登録データ整備/ 福利厚制度の企画、運用
※将来的には各種事システムの効率化、登録データ整備等/福利厚制度の企画、運なども担当いただきます。
※業務量によっては総務業務も担当いただく可能性があります。応募条件 【必須要件】
以下のいずれかに当てはまる方
■給与計算/賞与計算業務経験 1年以上
■社会保険手続き経験 1年以上
【歓迎要件】
■総務実務経験 1年以上
■社内プロジェクトや社内イベントの企画・運営経験
■社内規程・規則の管理（新規作成や更新など）
■マルチタスクが得意な方勤務地 東京都新宿区
業種 IT・情報通信（放送・音響・映像制作）
ポジション スタッフ・担当級
給与・待遇 380万円 〜 450万円
アピールポイント
「良質の作品を創り、世の中の人に心の幸福をもたらすこと」
Studio51株式会社はゲームや映画などの3DCG制作、アニメ制作のほか、ゲームの企画・開発・運用を行う企業です。現在、日本の一大産業とも言われているゲーム・アニメの市場は国内だけにとどまらず世界で通用するコンテンツとなり、今後もさらなる市場拡大が見込まれています。
レッドオーシャンである業界ではありますが、設立以来、黒字経営をしており、海外にグループ企業を有しています。従来の開発にも注力しながら、ゲーム関連以外の業界とも繋がりを持ち、AIなどの最先端技術のノウハウを用いた事業展開、またIPOを進めるなど、さらなる飛躍を目指しています。
バックオフィスメンバーは直接作品を創り上げる訳ではありませんが、影でクリエイターを支えることで、さらなる会社の発展を加速させていただくポジションとなります。 -
正社員 No.ST0077511
業務に慣れれば一部在宅勤務可能！中堅税理士法人での本社経理スタッフの募集！
雇用形態 正社員
職種 経理（決算業務） 、 経理（日常業務） 、 その他（人事・総務）
仕事内容 伝票入力、請求書発行、経費精算、小口現金管理、入出金管理、
買掛金・売掛金管理、資金繰表作成、月次決算、年次決算、
その他電話対応、コピー、ファイリング 等応募条件 【必須】
中小企業の経理全般
決算（月次・年次）が完結できる方を想定
【尚可】
連結の経験あれば尚可勤務地 東京都千代田区
業種 監査法人・税理士法人・コンサルティングファーム（税理士法人）
ポジション スタッフ・担当級
給与・待遇 400万円 〜 480万円
アピールポイント
・日本国内に10拠点を持つグループの中で東京本部に位置し、組織再編やM&A支援、
上場準備、資産税、相続・事業承継対策、株価算定など実に多種多様なサービスを展開している法人です。
・実労働時間7時間！変形労働時間制を導入しており、業務時間の調整が可能です。
・テレワークを週2回行っており、オフィスも永田町から1分なので通勤にも便利です。
・管理部門に所属していただき、日常経理～決算業務等、ご希望に応じて連結決算等もお任せいたします。
・残業に関しては閑散期はほぼございませんので、オンオフの切り替えがしやすい環境。有休取得率も高いです。
・会議室の自習室利用や試験休暇があり、資格取得をサポートします。
・服装は外出時を除いて、年間を通してカジュアルでOKです。
・産休・育休の実績あり！男女問わず取得しています。 -
正社員 No.ST0077502
【経験者歓迎！ 総務課長候補】ITインフラ系上場企業/リモート・フレックス可/年休125日
雇用形態 正社員
職種 その他（人事・総務）
仕事内容 2030年ビジョンを実現するための土台である会社の仕組みをさらに強化していただきたく、下記の通り実務をお任せいたします。
直近も職務権限規程の見直しや、代表電話対応DXプロジェクト、事務所統合プロジェクト等、様々な施策を行っています。
総務部門の体制強化、仕組みづくり、各種規定類見直しによる事業部の支援および社員のエンゲージメント向上等に取り組んでください。
・ファシリティマネジメント：備品管理、資産管理等
・総務業務：株式実務、株主総会関係、規程整備、ISMS運用／審査対応、BCP対策・管理等
・法務業務：契約書管理、コンプライアンス業務、開示業務等
・総務業務DX・BPO等
◎将来のキャリアパス
1. 経営メンバー：
企業の運営基盤を支える経験を積むことで、将来的には経営メンバーとしてのキャリアも視野に入れることができます。
2. 専門性の深化：
総務業務を通じて法務・コンプライアンスやリスク管理、ISMSなどの専門性を深め、将来的にはこれらの分野でのエキスパートとしてのキャリアを築くことも可能です。応募条件 〈必須条件〉
①か②いずれか＋③④を満たす方
①総務部門での実務経験
または
②管理部門以外の事業部門での実務経験（営業職、技術職など職種は不問）
③全社最適の視点を持ち、事業部と連携しながら業務推進ができる方
④変革や仕組みづくりを楽しめる方
〈歓迎要件〉
・上場企業での開示業務経験者
・法務業務の実務経験者
・J-Sox・BPO・DXいずれかに関する経験・知識勤務地 東京都港区
業種 IT・情報通信（情報処理・通信）
ポジション マネージャー・課長級
給与・待遇 540万円 〜 670万円
アピールポイント
携帯電話を中心とした、通信インフラの構築や運用に関わる多くのプロジェクトを担ってきた会社です。近年では5GやIoTなどの次世代ネットワークに関する領域にも事業を拡大しています。また、同社は『「モバイルインフラ」のエンジニアリングカンパニーから「ICTインフラ」全般のエンジニアリングカンパニーへの進化を遂げ、2030年までに売上高300億円を達成する』という「2030年ビジョン」を掲げ、各事業を進行中です。
今回は、今後の会社の成長に向けて、総務部門を強化するための募集となっております。今回ご入社いただく方には、ゆくゆくリーダーとして、チームを牽引していただく役割を期待されています。これまでの備品管理や資産管理等のご経験を活かして、社内の改革や業務改善により積極的に携わっていきたい、という意欲のある方にオススメです。また、ワークライフバランスの改善と、ポジションアップの両方を叶えたい、というご志向の方にもご検討いただきたい求人となっております。J-Sox・BPO・DXいずれかに関する経験や知識をお持ちの方にも、ぜひ前向きにご応募ください。 -
正社員 No.ST0077414
【未経験からご応募OK 上場企業の総務リーダー候補】インフラを影で支えるニッチトップ企業/若手積極採用中/年休125日
雇用形態 正社員
職種 その他（人事・総務）
仕事内容 リーダーを目指し、2030年ビジョンを実現するための土台である会社の仕組みをさらに強化していただきたく、
下記の中から実務をお任せいたします。
直近も職務権限規程の見直しや、代表電話対応DXプロジェクト、事務所統合プロジェクト等、様々な施策を行っています。
・ファシリティマネジメント：備品管理、資産管理等
・総務業務：株式実務、株主総会関係、規程整備、ISMS運用／審査対応、BCP対策・管理等
・法務業務：契約書管理、コンプライアンス業務、開示業務等
・総務業務DX・BPO等
◎職種の強み
1. 多岐にわたるリーダーシップ発揮の機会：
法務・コンプライアンス管理、資産管理、BCP対策など、多岐にわたる分野でリーダーシップを発揮する機会があります。
2. 幅広い業務経験を積み視座を高める機会：
多岐にわたる業務（株主総会・取締役会の運営、ISMS事務局運営、福利厚生提供、M&Aなど）に関与することで、総合的な管理能力を磨き視座を高めることができます。
3. 組織全体への貢献：
企業の発展と安定化を支えるための仕組みづくり・改善をリードすることで、会社全体に大きな貢献が可能です。
◎将来のキャリアパス
1. 経営メンバー：
企業の運営基盤を支える経験を積むことで、将来的には経営メンバーとしてのキャリアも視野に入れることができます。
2. 専門性の深化：
総務業務を通じて法務・コンプライアンスやリスク管理、ISMSなどの専門性を深め、将来的にはこれらの分野でのエキスパートとしてのキャリアを築くことも可能です。応募条件 〈必須条件〉
①か②いずれか＋③④を満たす方
①総務部門での実務経験
または
②管理部門以外の事業部門での実務経験（営業職、技術職など職種は不問）
③全社最適の視点を持ち、事業部と連携しながら業務推進ができる方
④変革や仕組みづくりを楽しめる方
〈歓迎要件〉
・上場企業での開示業務経験者
・法務業務の実務経験者
・J-Sox・BPO・DXいずれかに関する経験・知識勤務地 東京都港区
業種 IT・情報通信（情報処理・通信）
ポジション スタッフ・担当級
給与・待遇 480万円 〜 540万円
アピールポイント
携帯電話を中心とした、通信インフラの構築や運用に関わる多くのプロジェクトを担ってきた会社です。近年では5GやIoTなどの次世代ネットワークに関する領域にも事業を拡大しています。また、同社は『「モバイルインフラ」のエンジニアリングカンパニーから「ICTインフラ」全般のエンジニアリングカンパニーへの進化を遂げ、2030年までに売上高300億円を達成する』という「2030年ビジョン」を掲げ、各事業を進行中です。
今回は、今後の事業拡大に向け、総務部門の体制強化のための増員です。ご入社後は、総務庶務担当として、他5名のメンバーと共に、ファシリティマネジメントを中心とした様々な業務に携わっていただきます。
総務のご経験が無い方にも挑戦していただける求人となっておりますので、これまでに社内の業務改善や仕組みづくりに携わってきたご経験のある方で、キャリアチェンジをしたい方にオススメです。また、組織への貢献意欲や、改革・改善業務に積極的な方にもフィットする求人となっています。将来的にリーダーとなって、チームマネジメントをしたいというご志向の方も歓迎です。 -
正社員 No.ST0077176
【Fintech系ベンチャー 総務法務マネージャー候補】IT関連業界出身歓迎/ 総務経験のみOK/フレックスあり
雇用形態 正社員
職種 その他（人事・総務）
仕事内容 金融・決済領域を中心としたプラットフォーム提供やコンサルティングをする、Fintech領域のベンチャー企業です。プロダクトの成長とともに在社員が300名を超え、事業・組織ともに拡大フェーズを迎えています。今回のポジションは、 子会社を含めた同社グループ全体の事務の要として、下記業務に携わっていただきます。
〈優先度が高い業務〉
総務関連の業務ワークフローの設計・運営（取引先登録、反社チェック、契約承認・押印・電子契約等）
重要文書管理（契約書、議事録等）
社内規程管
法定会議体の事務局（株主総会、取締役会、監査役会）
法務事務（商業登記、印鑑登録、定款の管理等）
株式事務（株主名簿、新株予約権原簿、従業員持株会等）
〈通常業務〉
オフィスの設備管理、防火・防災管理
反社会的勢力対策
損害保険の契約管理
子会社(3社)の総務・法務関連
総務庶務の業務委託会社との窓口
その他庶務管理（代表電話、郵便・宅配便、備品、請求書処理等）応募条件 【必須条件】
◇インフキュリオンのビジョンやミッションに共感していただける方
◇事業会社での総務のご経験 3年以上
◇上場会社での株式事務のご経験 1年以上
◇複数メンバーを持つチームのリーダーやマネジャー等のご経験 3年以上
◇Google Workspace、チャットツール（Slack等）を駆使した業務遂行
【歓迎スキル】
◇IT/Web/インターネット関連業界での勤務経験
◇事業会社での法務のご経験 1年以上勤務地 東京都千代田区
業種 IT・情報通信（ソフトウェア・ハードウェア）
ポジション スタッフ・担当級
給与・待遇 700万円 〜 900万円
アピールポイント
同社の特徴としては、提携自社プロダクト「Wallet Station」や「Xard（エクサード）」を活用したEmbedded Fintech事業を中心に、コンサルティング事業や加盟店向けソリューション事業など複数のサービスを展開しています。また、企業のサービスに金融機能を組み込むためのプラットフォームを提供し、金融サービスを誰もが利用しやすい形に進化させています。特に「決済×新規事業」という観点では、新しいアイデアや技術を活用し、新たな事業モデルを生み出す役割を果たしています。現在は、サービスや事業の拡充とともに在籍社員が300名を超え、直近では早期上場を見据えたSMBCグループと資本業務提携をしており、組織全体として拡大フェーズを迎えております。
今回はグループの事業拡大に伴い、業務量の増加や業務運用の変更・改善に対応していただきますので、責任を持って迅速かつ円滑に業務遂行していただくことを期待されています。これまでの総務のご経験を活かしてキャリアアップされたい方や、株式事務のご経験を活かしてマネージャー候補としてキャリアチェンジされたい方にオススメの求人です。また、ITやWeb関連業界での総務や法務、経営企画の部門でマネジメントご経験のある方で、新たにマネージャーに挑戦したい方にもご検討いただきたい求人となっております。 -
派遣 No.CT0076847
【オフピーク通勤有/半個室のパーテーション有/綺麗なオフィス】 外資系クライアント特化の会計アウトソーシング会社にて給与計算業務！
雇用形態 一般派遣
職種 社会保険・給与
仕事内容 担当外資系クライアントの給与計算業務 （クライアントの規模は５０名以下がほとんどです）
活かせる資格 日商簿記 ３級
応募条件 【MUST】
●給与計算業務経験
●英語に抵抗の無い方
●Excel中級（Vlookup・ピボットテーブル/フォーマット入力レベル）勤務地 東京都港区
業種 アウトソーシング・シェアード（アウトソーシング・シェアードサービス）
ポジション スタッフ・担当級
時給 1,700円 〜 2,000円
アピールポイント
弊社から直接雇用に切り替わった方もいらっしゃる会計コンサルティング会社です。クライアントはインバウンドの外資系企業がほとんどです。
システムは基本的に英語表記ですので、英語にアレルギーが無い方を募集しております（メールの読み書きができれば尚可です）。
Oracle、Concurを多く使用いたしますのでERPシステム及びConcurのご使用経験がある方は馴染みやすいかと思います。
オフィスは綺麗で落ち着いており、半個室のパーテーション付き、Wスクリーンもございます。
業務に関しましては周りの従業員の皆さまが優しく教えてくださいますのでご安心ください。
週5日就業できる方を募集しますが、就業時間は『オフピーク通勤（出勤時間7：30～10：30）』を取り入れておりますのでご安心してご就業いただけます。
職種×勤務地
新着求人
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株主総会(主任・係長級)【大阪】《総務ポジション》プライム上場・WLB充実の総合ゼネコン企業・所定労働時間7.5h・関西万博のパビリオン施工実績あり
年収480万円 〜 890万円
- 人事制度(主任・係長級)【人事企画G】人事スタッフ（主任～係長） 安定した上場企業でキャリアを築く！ ◆年間休日128日／健康経営優良法人2025 ◆ 年収470万円 〜 730万円
- その他（人事・総務）(スタッフ・担当級)＜3ヶ月～6か月の短期/梅田駅徒歩8分＞自社ビル内での経理含む総務庶務事務 時給1,430円
- 採用(マネージャー・課長級)CHRO直下。採用・労務・総務を超え、組織戦略を担う人事総務マネージャー募集 年収700万円 〜 1,200万円
- 人事制度(主任・係長級)【人事企画G】人事スタッフ（主任～係長） 安定した上場企業でキャリアを築く！ ◆年間休日128日／健康経営優良法人2025 ◆ 年収470万円 〜 730万円