| 全国展開中の大手税理士法人で事業承継・M&A組織コンサルタント経験者募集 | |||||
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| 募集職種 | M&A・企業再生 | No. | SK0055344 | ||
| 求人ポジション | スペシャリスト | 雇用形態 | 正社員 | ||
| 仕事内容 | 【事業承継・相続・組織再編コンサルティング】 相続・事業承継（相続税申告、相続対策、組織再編税制、M＆A）の業務 ①持株会社経営の提案(事業運営、事業承継、株価対策、私募債、M＆A対策等) ②合併、分割、株式交換、株式移転による組織再編の提案・実行 ③中朝企業向け事業承継対策の提案・実行(株価対策、納税猶予等) ④ドクター向け事業承継対策の提案・実行(出資持分対策、資産管理法人の活用) ⑤地主向け事業承継対策の提案・実行(法人化、消費税還付、合資会社化) ⑥キャッシュリッチな方向け資産の法人化対策の提案・実行 ⑦民事信託を活用した節税コンサルティング ⑧事業承継対策後の持ち株会社等のセカンドオピニオン業務 ⑨各種提携先との取り組み及び勉強会、セミナーの実施等 |
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| 経験・資格・他 | ・事業承継・M&A等の実務経験がある方 ・会計事務所出身の方歓迎 |
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| 活かせる資格 | 公認会計士/税理士 | ||||
| 年収 | 500万円 〜 1000万円 | ||||
| 勤務地 | 東京都 渋谷区 | ||||
| 最寄駅 | 恵比寿 | ||||
| 資本 | 日系企業 | ||||
| 勤務時間 | 09:00 〜 18:00 | ||||
| 休日・勤務条件 | 完全週休2日制(土・日・祝)、年末年始、夏季休暇、有給休暇、（年間休日120日(2017年度) | ||||
| 福利厚生 |
健康保険 / 厚生年金 / 雇用保険 / 労災 ；確定拠出年金401Ｋ;次世代育成支援金制度(出産祝金30万・入学祝金20万他);社員研修旅行(2012年グアム・2014年香港・2016年台湾);毎月1回土曜日・研修実施(自由参加) セクションを非表示 - 採用プロセス ※このセクションはCPに表示されません採用プロセス ※このセクションはCPに表示されません |
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| 担当者コメント | 右方成長を続ける総合コンサルティングファームです。東京・大阪の2本社制となり、全国で顧問数は2,500社以上。 所長様は設立以前は、資産税に強みのある会計事務所でご経験があるため、スポット案件が多く全国の案件を扱えます。 また、人財の育成を経営の最優先事項として挙げており、「経営者目線」でのコミュニケーションを重視しておりますので、 将来的に専門性の高いプロフェッショナルとしてキャリアアップできる環境です。 本ポジションでは、中小企業オーナーなどの事業承継、地主の相続対策等をお任せします。 税務申告業務ではなく対策の立案・提案がメインになります。会計事務所での実務経験は不要です。 ※テレワーク導入、本格的にプロジェクトがスタートし将来的にテレワークを活用した組織づくりを推進中です。 |
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| 業種 | 財務・戦略コンサルティング | ||||
| 規模 | 上場予定 | ||||
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