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管理職・マネジメント経験歓迎の転職・求人検索結果一覧

  • 正社員 No.SK0085337

    グロース上場/市場拡大中のソフトウェアテストの専門会社/10年以上連続売上増加

    雇用形態

    正社員

    職種

    経営企画 、 M&A・グループ会社管理

    仕事内容

    M&A実務、PMI、事業計画の策定、その他グループ間連携業務を行っていただく想定での募集となります。

    ■具体的な業務内容■
    ・予算策定
    ・事業会社やM&A等の組織再編推進
    ・中期経営計画等の策定補助開示補助
    ・コーポレートガバナンスに関する方針策定、及びIR全般

    応募条件

    【必須条件】
    ・Excel・PowerPointを用いた資料作成経験
    ・論理的思考力とコミュニケーション力
    ・財務諸表の基本理解
    (企業の財務状況を把握できる)

    【歓迎条件】
    ・予算策定のご経験
    ・グループ横断PJ参画経験
    ・企業OR事業部の経営計画策定 
    ・M&A及びPMI実施経験
    ・管理会計数値管理
    ・コーポレート・ガバナンスやIRなどの対応経験
    ・経営企画室、または社長室のご経験がある方

    勤務地

    大阪府大阪市中央区

    業種

    IT・情報通信(ソフトウェア・ハードウェア)

    ポジション

    スタッフ・担当級

    給与・待遇

    400万円 〜 550万円

    アピールポイント

    高度化・複雑化するソフトウェアにおいて品質を向上させるソフトウェアテストの需要は増加しています。
    ・国内ソフトウェア市場:9.3兆円(2009年)⇒16.7兆円(2020年)
    ・ソフトウェアテスト:2.9兆円(2009年)⇒6.2兆円(2020年)
    同社も14年以上連続売上拡大を続けています。
    強みに、蓄積された豊富な実績とエンジニアの技術力(ISTQB Global Partoner:世界10社、日本初)を持ち、
    更なる売上・利益拡大のため、M&Aや、エンタープライズ領域(特に金融系)への働きかけに注力しています。
    昨年度も2社M&Aしており、シナジーを発揮できる法人との提携により、既存・新規ビジネス拡大に向け進めていく見込みです。

    今回、事業拡大及び、経営企画業務のグループ確立に向け、牽引いただけるような方を募集しています。
    拡大段階の上場企業にて、経営企画業務を幅広くできます。

    安定の上に着実に成長している企業です。IT企業では勢いで成長している企業も多い中、誠実に着実に成長している企業に感じます。
    社風についても、向上心の高さを持ちつつ、穏やかで協調性のある方が多い印象です。中途社員比率も高く、働きやすい環境かと思います。

  • 正社員 No.SK0085336

    グロース上場/市場拡大中のソフトウェアテストの専門会社/10年以上連続売上増加

    雇用形態

    正社員

    職種

    経営企画 、 M&A・グループ会社管理

    仕事内容

    M&A実務、PMI、事業計画の策定、その他グループ間連携業務を行っていただく想定での募集となります。

    ■具体的な業務内容■
    ・中長期的な経営ビジョンや具体的な目標の策定
    ・経営戦略の立案・実行
    ・市場や競合他社の情報収集および分析
    ・各許認可取得に向けた立案と推進
    ・経営会議や取締役会での報告やIR資料作成
    ・グループ会社全体の経営管理やグループ推進
    ・事業会社やM&A等の組織再編推進

    応募条件

    【必須条件】
    ・中期経営計画、もしくはそれに準ずる計画の策定にかかわった経験

    【歓迎条件】
    ・部門の立ち上げ経験 
    ・M&A及びPMI実施経験
    ・管理会計数値管理
    ・コーポレート・ガバナンスやIRなどの対応経験
    ・経営企画室、または社長室のご経験がある方

    勤務地

    大阪府大阪市中央区

    業種

    IT・情報通信(ソフトウェア・ハードウェア)

    ポジション

    マネージャー・課長級

    給与・待遇

    600万円 〜 1,000万円

    アピールポイント

    高度化・複雑化するソフトウェアにおいて品質を向上させるソフトウェアテストの需要は増加しています。
    ・国内ソフトウェア市場:9.3兆円(2009年)⇒16.7兆円(2020年)
    ・ソフトウェアテスト:2.9兆円(2009年)⇒6.2兆円(2020年)
    同社も14年以上連続売上拡大を続けています。
    強みに、蓄積された豊富な実績とエンジニアの技術力(ISTQB Global Partoner:世界10社、日本初)を持ち、
    更なる売上・利益拡大のため、M&Aや、エンタープライズ領域(特に金融系)への働きかけに注力しています。
    昨年度も2社M&Aしており、シナジーを発揮できる法人との提携により、既存・新規ビジネス拡大に向け進めていく見込みです。

    今回、事業拡大及び、経営企画業務のグループ確立に向け、牽引いただけるような方を募集しています。
    拡大段階の上場企業にて、経営企画業務を幅広くできます。

    安定の上に着実に成長している企業です。IT企業では勢いで成長している企業も多い中、誠実に着実に成長している企業に感じます。
    社風についても、向上心の高さを持ちつつ、穏やかで協調性のある方が多い印象です。中途社員比率も高く、働きやすい環境かと思います。

  • NEW 正社員 No.ST0085290

    【IPO準備企業/渋谷(チーフ候補)】リモート週3~4◎・年間休日125日・残業20h程度/働きやすい環境です!!

    雇用形態

    正社員

    職種

    経理(決算業務) 、 経理(月次決算業務) 、 経理(日常業務)

    仕事内容

    ■月次・年次決算を中心に、チーフ候補として経理・財務業務を担当します。(ゆくゆくは、マネジメントもお任せ予定。)
    ◎決算業務は、決算書のチェックのみではなく仕訳のチェックなども ご担当いただきます。

    【業務の詳細】
    ・月次・年次決算業務(決算書のチェックのみではなく仕訳のチェックなども対応頂きます)
    ・計算書類作成
    ・決算短信・有価証券報告書作成
    ・監査法人対応
    ・連結決算
    ・税務業務(税務業務自体はアウトソーシングしています)

    応募条件

    【必須】
    ・月次・年次決算が行えるレベルの実務経験、知識を有する方(仕訳チェックを含む) 
    ・日商簿記2級以上(資格無しの場合はそれ相当のスキル)
    ・3年以上の実務経験(目安)

    【歓迎】
    ・関係各所と円滑な連携が取れるコミュニケーション能力をお持ちの方
    ・海外企業との取引にあたっての会計・税務の経験がある方
    ・連結決算業務の経験がある方
    ・開示資料(短信・有報など)の作成補助経験
    ・マネジメント経験がある方
    ※全てを満たす必要はございません

    勤務地

    東京都渋谷区

    業種

    IT・情報通信(Web広告・マーケティング)

    ポジション

    主任・係長級

    給与・待遇

    550万円 〜 750万円

    アピールポイント

    ■日本のエンターテインメントビジネスを牽引するキープレーヤーとして、「エンタメ」産業の活性化を目指している、業界最大規模の独立系マーケティングコミュニケーション会社です。

    <IPO準備中企業にて経理の側面から経営を支えていただける方を募集しております>
    ■ポジションの魅力:
    ・働きやすい環境あり(フレックス、リモート勤務、残業20h程度)
    ・IPO準備中の企業で経理スキルを高められる
    ・マネージャーなど管理職を目指せる

  • 正社員 No.ST0085233

    経理(リーダー)<カジュアルギフトサービスを展開中のプライム上場企業> 残業月20H/フレックス/週1リモートOK

    雇用形態

    正社員

    職種

    経理(決算業務) 、 経理(税務) 、 経理(開示資料作成)

    仕事内容

    ■業務内容詳細
    単体・連結決算、税務、開示といった基礎領域に加え、新規サービスやプロダクトの会計論点整理、部門連携など、事業サイドと経理の間に立ち、構造を整える役割を担っていただきます。
    ご志向に応じて、メンバーマネジメントをお任せする可能性もあります。

    ▼ジョイン後お任せしたい業務
    - 月次/四半期/年次決算(単体・連結、海外含む子会社管理)
    - 新規事業・新プロダクトにおける会計論点整理、部門調整

    ▼ご指向性やお強みによってお任せ(柔軟対応可)
    - 監査法人対応
    - 開示業務(有価証券報告書、決算短信、会社法計算書類 等)
    - 税務取りまとめ(申告・税務調査対応)
    - 内部統制(全社統制、決算財務、業務プロセス、ITGC)
    ※会計:Money Forward、開示:宝印刷 wizLabo

    活かせる資格

    公認会計士/日商簿記 1級

    応募条件

    ■必須条件 ( MUST )
    下記いずれかに該当する方
    ・事業会社での月次〜年次決算(単体)の主担当として自走し、 下記いずれかの主担当経験をお持ちの方
    ※連結決算・税務(申告/税務調査対応)・開示(短信/有報)・監査法人対応・子会社管理
    ・監査法人、会計事務所における実務経験

    ■歓迎条件 ( WANT )
    ・連結決算業務、開示資料作成
    ・公認会計士または日商簿記1級
    ・チームマネジメント(メンバー人数不問)

    勤務地

    東京都品川区

    業種

    IT・情報通信(情報処理・通信)

    ポジション

    スタッフ・担当級

    給与・待遇

    600万円 〜 800万円

    アピールポイント

    当社は、toC・toB・toG(行政)・海外と、複数軸で事業が伸び続けています。
    新規事業の立ち上げ、アライアンス、出資・M&A案件が増加し、グループ全体の会計・財務基盤をもう一段強固にしていくことが急務となっています。
    この成長フェーズを支え、事業が拡張し続ける会社の経理をつくる仲間として、経理リーダー職を募集します。

    ■配属部署
    Corporate本部 Accounting&Finance Unit
    正社員7名(マネージャー含む)/40代3名・30代4名
    ※子会社8社(海外含む)はチームで分担して管理

    ■ポジション・部署の魅力
    - 新サービスの会計処理検討など経理として前に出る裁量の大きい役割が担えます
    - 事業部門・経営陣との距離が近く、数字の背景を理解しながら判断を積み重ねられます
    - 指向性によっては、M&Aに伴う新規子会社の経理体制づくりにも関与可能です
    - 週1リモートOK、残業は15–20h程度。フレックス制のため無理のない働き方を推奨しつつ、成長意欲の高い方が挑戦できる設計です
    - 謙虚で自然体、フラットに意見が飛び交う温度感のチーム

  • 正社員 No.SK0085221

    大手財務会計系コンサルティンファーム/福岡事務所でのサポートスタッフ求人(申告書作成中心。確定申告はほとんどなし)(サポートスタッフ)(税務申告書作成経験者優遇)

    雇用形態

    正社員

    職種

    法人税・顧問業務(税務)

    仕事内容

    税務会計、IPO支援、M&A、国際会計業務、企業再生、事業承継等幅広く手掛ける大手コンサルティングファーム/福岡事務所にて、サポートスタッフとして以下の業務を
    担当して頂きます。

    <税務サポートスタッフ>
    ・法人税・消費税税務申告書作成補助業務
    ・決算書作成補助業務
    ・相続税申告書作成補助業務
    ・電話、来客対応

    <会計サポートスタッフ>
    ・株式価値算定業務補助業務
    ・デューデリジェンス資料作成補助業務
    ・提案書・見積書・企画書(主に業績推移など)の作成
    ・電話、来客対応

    他、業務内容はご本人の能力・希望に応じて様々です。

    応募条件

    ・法人税申告書作成の経験
    ・PCスキル(Excel、Word、Powerpoint等)
    ・会計事務所・税理士事務所での就業経験者

    <歓迎>
    会計事務所・税理士法人で内勤スタッフのマネジメント経験のある方。

    勤務地

    福岡県福岡市

    業種

    監査法人・税理士法人・コンサルティングファーム(コンサルティングファーム・シンクタンク)

    ポジション

    スペシャリスト

    給与・待遇

    350万円 〜 500万円

    アピールポイント

    公認会計士・税理士が多数在籍する国内独立系大手コンサルティングファームです。
    IPOコンサルティングは西日本でもトップクラス。

    事業領域としては、一般的な税務会計にとどまらず、IPO支援、M&A、国際会計業務、企業再生、事業承継支援等、専門性の高い多彩なサービスをトータルで展開するアカウンティングファーム。業績も順調に推移しており創業以来毎年黒字経営を続けている。

    平均年齢は38歳と若く、自由闊達で明るく風通しの良い社風。幅広い業務を経験したい方、専門性を磨きたい方、大きな案件に携わりたい方等、前向きに業務に取組みたいといった志向性の人材にとって活躍出来るフィールドがある。顧客層は、上場・非上場や業界・業種を問わず、その取引クライアント数は約3,200社。個人も含めると計4,200以上にのぼる。

    ※M&A年間関与数:260件
    ※IPO支援実績件数:IPO年間関与社数210社、IPO年間達成社数30社(2021年実績)
    ※事業承継支援実績件数:年間関与件数:350件
    ※ビジネスコンサルティング年間関与社数:140社

  • NEW 正社員 No.ST0085141

    "東証プライム上場"臨床検査薬の総合メーカーにて経理募集!~リモート・フレックスで柔軟な働き方が可能な安定企業~

    雇用形態

    正社員

    職種

    経理(決算業務) 、 経理(連結決算) 、 経理(税務)

    仕事内容

    経理課の業務内容
    ・単体・連結決算(月次、四半期、年次)
    ・原価管理
    ・経費精算
    ・債権債務
    ・固定資産
    ・管理会計
    ・海外支店/子会社管理(オランダ・中国)
    ・税務
    ・開示/有価証券報告書作成
    ・予算作成
    ・経営会議資料作成
    ※開示、有価証券報告書の作成はメンバー全体で対応しています。

    活かせる資格

    日商簿記 1級

    応募条件

    ■必須
    <経験>
    ・経理の実務経験7年以上
    下記いずれかのご経験
    ・有価証券報告書の作成
    ・監査対応の経験

    ■歓迎
    ・税務の経験、知識
    ・システムベンダーとの折衝経験
    ・取引先や社外関係者との対人経験
    ・TOEIC500点以上

    勤務地

    東京都千代田区

    業種

    メーカー(医薬品・化粧品)

    ポジション

    スタッフ・担当級

    給与・待遇

    550万円 〜 830万円

    アピールポイント

    ■当社の特徴:
    人々の健康を守るという使命と、多くのユーザーニーズに応えるため、微生物検査や免疫血清検査、迅速検査(POCT)など様々な診断に用いられる臨床検査薬や装置の製品ラインナップを取り揃えていることが特徴です。なかでも、国内トップシェアを誇る便潜血検査用試薬をはじめ、尿検査や微生物検査なども国内で高いシェアを占めています。
    ■幅広い年齢層の身近に:
    臨床検査薬は、法律により一般の方に向けたCMや広告が禁じられており、主に病院や検査施設で臨床検査技師等の専門知識を有する方に限定して使用されているため、あまり身近に感じることはないかもしれないですが、婦人科検診や健康診断、がん検診など当社製品は赤ちゃんからご高齢の方まで幅広い年齢層の健康を支えています。
    ■ポジションの魅力
    経理財務の領域の業務については、ペアまたはチームで対応をしています。プライム上場企業ながら、全体を見ることができ幅広い業務に携わっていただける点が魅力・特徴です。開示、有価証券報告書の作成はメンバー全体で対応しています。ご経験のある業務からお任せし、長期的に経理(決算、連結、子会社管理、税務)、管理会計とスキルアップをしていただける環境ですので、長期的にご就業したい方にはぴったりです。
    ■雰囲気
    落ち着いた穏やかな方が多く、定着率も高いです。キャリア計画シートを作成し、半期ごとの面談をしています。キャリアビジョンを描きながら、成長、ステップアップしていただけます。経理としてコツコツ業務の経験を積んでいただきながら、着実に成長したい方には魅力的な環境です。

    <2025年9月に下記住所に移転予定>
    東京都千代田区神田駿河台4丁目6番地 御茶ノ水ソラシティ20階

  • 正社員 No.ST0085135

    【川崎市/財務経理部リーダー】”財務経理業務全般”をお任せします!実働7.45時間/研修制度完備で着実にスキルアップ◎

    雇用形態

    正社員

    職種

    経理(月次決算業務) 、 経理(決算業務)

    仕事内容

    専門性を生かした財務経理業務全般
    ■具体的な業務例
    ① 経理業務の実務総括としての財務諸表作成業務及び部門全体取りまとめ。
    ② 経営課題及び他部門が抱える課題への適宜適切な会計・税務視点での提言

    ※リモートワークを導入しており、多い方ですと週4でされている方もいます。部門では毎週金曜日に出社日を設けて運用されています。

    応募条件

    ■必須条件 ( MUST )
    ・財務経理や会計事務所等勤務経験
    ・チームリーダーとして後輩や派遣社員などへ教育をされた方
    ・簿記 2 級相当
    ・財務経理部門へ興味がある方、⾧期的な勤務希望の方
    ■歓迎条件 ( WANT )
    ・チームリーダーとしてのリーダーシップを発揮された方(マネジメント経験者)
    ・語学(英語)
    ※翻訳ツールを使うなどでも良いので業務利用(e-mail等)に拒否感の無い方。語学はあくまで歓迎条件です。
    ※リーダーポジションは非管理職です。管理職へは昇進試験をパスする必要があります。

    勤務地

    神奈川県川崎市

    業種

    IT・情報通信(ソフトウェア・ハードウェア)

    ポジション

    主任・係長級

    給与・待遇

    700万円 〜 850万円

    アピールポイント

    川崎市にある企業です。福利厚生も充実しており、フレックスタイムやテレワークが導入されています。安定した就業環境の下で数名のチームリーダーとしてリードしていただける方を求めており、実務面およびマネジメントなどスキルアップを実現されたい方にはマッチする求人となります。

  • NEW 契約社員 No.ST0085094

    【エンタメ】上場子会社/管理会計・経理・バックオフィス(リーダー候補)/大手芸能事務所アミューズのグループ企業/フレックス/年間休日120日以上

    雇用形態

    契約社員

    職種

    経理(管理会計) 、 経理(その他(経理))

    仕事内容

    経営企画部門(管理部門)において、部門長をサポートするリーダー候補として、会社の持続的な成長を会計・財務面から牽引していただきます。
    デスクワークに留まらず、専門知識を活かした積極的な提案と推進力が求められるポジションです。

    1. 経営サポート・企画立案
    ・事業計画および予算策定のサポート
    ・財務分析に基づいた経営層への提言、および各種資料作成
    ・新規事業や投資案件に関する会計・税務面からのリスク分析と評価

    2. 会計・税務業務
    ・月次/年次決算業務の実務推進(連結パッケージの作成を含む)
    ・税務申告対応、税務リスク管理、および最適化の検討
    ・監査法人対応、金融機関との折衝業務

    労務・人事・総務など業務サポートもお願いする可能性があります。

    応募条件

    【必須要件】
    ・日商簿記2級以上の資格または同等の会計知識
    ・事業会社における決算実務経験3年以上(特に複雑な決算処理の実務経験)
    ・経営層や他部門と連携し、専門知識を分かりやすく伝えるコミュニケーション能力

    【優遇要件】
    ・連結決算の実務経験がある方
    ・経理、総務、経営企画などの部門における管理職やリーダー経験がある方
    ・会計、税務に関する高い専門性と、それを実務に活かした業務改善実績
    ・エンタメ業界での就業経験がある方
    ・株主総会に関する一連の対応経験のある方

    ※応募者個人情報の第三者提供有り
    <提供目的>採用活動において、グループ企業間で連携をするため
    <提供先>株式会社アミューズ

    勤務地

    東京都港区

    業種

    IT・情報通信(放送・音響・映像制作)

    ポジション

    スタッフ・担当級

    給与・待遇

    550万円 〜 750万円

    アピールポイント

    大手芸能事務所アミューズのグループ企業にて管理会計・経理・管理部門業務を担うリーダー候補のポジションです!
    これまでのご経験を活かして、エンタメ業界で活躍したい方を募集します。
    管理会計や経理を中心にバックオフィス業務に携わっていただくポジションです。
    上場子会社で少数精鋭の組織のため、事業の理解とともに経営層とともに管理部門を支えていただける方を歓迎しております。

    ■当社について
    映画館でライブの生中継を体験できる、新しい形のエンターテインメントとして誕生した「ライブ・ビューイング」
    「国内外で日本のエンターテインメント活性化に貢献したい!」そんな思いで2011年に設立。
    その思いは現在まで変わらず、今日もコンテンツを待ち望んでいる多くのファンの方に、ライブ・ビューイングをはじめとする多様なプラットフォームを通して、時間と場所を超えた臨場感あふれるライブ体験をお届けしています。
    これまで触れたことのないジャンルのエンタメをもっと身近に、もっとエンタメの新しい魅力を切り開く、夢あふれる業界に挑戦してみませんか?

    ■働き方
    ・最初の1~2か月は出社していただきますが、業務に慣れてきたと判断された後は必要に応じてリモートOKです。
    ・平均残業時間(月20〜30時間程度)

  • NEW 正社員 No.ST0085010

    【フレックス・在宅あり/定着率◎/働き方◎】世界的音響機器メーカーでGeneral Accounting managerの募集!

    雇用形態

    正社員

    職種

    経理(決算業務) 、 経理(英文経理)

    仕事内容

    主に単体組織の会計にかかわる業務を幅広くお任せします。
    適切な会計伝票の起票及び内部統制プロセスを日々遂行し月次、年次の試算表の管理、その他管理業務を中心にお願いいたします。

    【業務内容】
    ■財務会計
    •単体月次・年次決算に関する仕訳伝票の起票(担当分野)及び試算表の管理等
    •SAP及び親会社への報告目的の会計システムのメンテナンス業務
    •会計監査(日本基準)への対応(担当分野)
    •内部統制の維持・管理業務
    ■管理会計
    •予算作成及び予実管理(担当分野)
    ■ロイヤリティー管理業務
    •契約先へのロイヤリティー計算・報告書作成及び支払業務、ロイヤリティー監査対応
    ■マネジメント業務
    •経理スタッフの管理業務
    ■その他
    •経理関連プロジェクトの対応
    また、会計システムの導入プロジェクトなども今後発生するので、新たな会計システムの構築に貢献していただきたいと考えています。

    以下の2拠点でいずれかを選択いただけます
    ・福島県白河市
    ・本社(神奈川県川崎市)
    ※本社を選択した場合、白河オフィスへの出張が発生する可能性があります

    活かせる資格

    公認会計士/USCPA

    応募条件

    《必須条件》
    ■会社単体経理業務経験:7年程度
    ■英語での業務やり取り(海外とのやりとりあり、読み書き・簡単な会話ができればOK)
    ■税務に関する経験及び知識

    《歓迎条件》
    ■SAPを使用した経理業務経験
    ■日商簿記2級程度の知識
    ■税務に関する経験及び知識
    ■製造業での経理経験、原価計算の実務経験
    ■公認会計士、USCPA資格
    ■会計システムの開発プロジェクトなどの関与経験

    勤務地

    神奈川県川崎市

    業種

    メーカー(電子・電気機器)

    ポジション

    マネージャー・課長級

    給与・待遇

    800万円 〜 1,000万円

    アピールポイント

    ■100年以上の歴史あるブランドを持つ世界的音響機器のTopメーカーです。2002年外資系医療機器大手メーカーの傘下になったことで、コンシューマー・ヘルケアビジネスへの新規展開も見込んでおり、今後の事業拡大へ向けて更なる発展期にあります。
    ■今回、チーム内で定年退職する方がいるため募集です。主に単体組織の会計にかかわる業務を幅広くお任せします。また、会計システムの導入プロジェクトなども今後発生するので、新たな会計システムの構築に貢献していただきたいと考えています。英語に関しましては、会計ソフトやメール、レポート作成だけでなくMTGへの参加がございます。ビジネスレベルでなくとも、簡単な会話が出来る方であれば問題ございません。
    ■働き方としては、月4回まで利用可能な在宅勤務やフレックスタイム制(コアタイム11:00~15:35)を取り入れており、残業時間が月15時間程度とワークライフバランスが取りやすい環境です。年間休日128日と多く、産休・育休・介護休暇の取得実績がございます。また、企業文化としては、母体となっている企業が日系の為、日本ベースのメーカーの落ち着いた雰囲気が残っております。音楽やオーディオを扱っているため、カジュアルでフラットな組織で風通しの良さもございます。自社ブランドと製品に誇りを持っている社員が多く、定着率も高いです(離職率3%以下)。また、育児世代のサポートにも積極的で「くるみん」取得企業として厚生労働省から認定を受けています。

  • NEW 正社員 No.SK0084984

    【大阪市中央区/東証スタンダード上場】独自のカプセル技術を強みにヘルスケア事業を展開する製薬メーカーにて、経理マネージャー候補ポジションを募集

    雇用形態

    正社員

    職種

    経理(決算業務) 、 経理(財務) 、 内部統制

    仕事内容

    以下の業務を通じて、経理部門の中核として組織の成長を財務面から支えていただき、
    将来的には経理部門全体のマネジメントをお任せしたいと考えています。

    ・会計データの入力、管理
    ・試算表、B/S、P/Lの作成、分析
    ・予算実績の管理業務
    ・固定資産の計上及び管理業務
    ・経理業務全体のプロセス改善
    ・国税対応及び税務申告書作成

    応募条件

    【必須】
    ・上場企業での年次決算業務経験をお持ちの方
    ・税務対応のご経験をお持ちの方

    【歓迎】
    ・経理部門での業務指導、マネジメント経験(2~3名も可)をお持ちの方

    勤務地

    大阪府大阪市中央区

    業種

    メーカー(医薬品・化粧品)

    ポジション

    部長・部門長級

    給与・待遇

    800万円 〜 1,200万円

    アピールポイント

    ・創業130年の歴史があり、堅実な経営、落ち着いた雰囲気、長年勤める方の多い企業です。
    ・優れた自社技術を世界へ拡げることで、用途開発が加速され、受託開発や受託生産の事業も年々成長してきました。
    ・現在、経理も含めた各管理部門が全社の支援部門として再編中です。

  • NEW 正社員 No.SK0084927

    原則定時帰宅/経理メンバー/2年で子会社8社→28社/急成長企業/ビジネス感度の高い方歓迎

    雇用形態

    正社員

    職種

    経理(月次決算業務) 、 経理(決算業務) 、 経理(連結決算)

    仕事内容

    まずはグループ会社の決算早期化に向けた業務支援や会計の品質向上を進めていただきます。
    その後上場に向けた仕組化や開示・連結などにも携わっていただく予定です。
    ポジションはスタッフクラス~マネジャーまで幅広く募集しており、スキルやマネジメント経験に応じてお任せする業務を決定しています。

    ◆日々の仕訳起票から月次・四半期・年次決算処理、資料作成業務
    ◆入出金管理(支払業務など)
    ◆予算策定・予実管理 ∟中期経営計画含む
    ◆税務申告対応
    ◆連結決算、開示資料作成
    ◆監査法人対応 など

    応募条件

    【必須】
    ・経理実務経験1年以上
    ・補助レベルでも単体決算まで経験された方
    【尚可】
    ・上場企業や上場準備企業で経理経験のあるかた

    勤務地

    東京都渋谷区

    業種

    サービス(流通・小売)

    ポジション

    スタッフ・担当級

    給与・待遇

    350万円 〜 500万円

    アピールポイント

    【強み・特徴】
    ■13年で売上5,000%増という驚異的な成長を実現。
    急成長の背景には、フットワークの軽さ、高い対応力、積極的な店舗展開が影響しています。
    持株会社制に移行した直近2年間でも、グループ会社が8社→28社に急増しています。
    ■全国258店舗の巨大ネットワーク
    - 葬祭式場・仏壇店・墓石販売を全国に展開
    - 関東だけでも100超の式場を運営
    この規模は業界でもトップクラスで、地域密着×広域展開の両立が強み。
    ■ライフエンディング領域を一気通貫で提供
    仏壇・仏具の販売から葬儀、墓石・霊園、終活サポートまで全てのサービスを自社提供できる企業です。
    これは業界でも非常に珍しく、顧客の生涯価値(LTV)を最大化できるビジネスモデルとなっています。
    本来景気に左右されない事業に加え、攻めの経営をする事により業界でも異端的ポジションを得ています。
    ■顧客体験を重視したサービス
    音楽や食事など故人に寄り添ったサービスやサプライズ演出など、顧客最優先のサービスを提供しており、
    規模やスピード感だけでなく質も重視して顧客に選ばれています。
    ■さらなる事業展開
    スポーツ事業への参入を初めており、スポーツ用品店の開業や海外のプロサッカーチームや、
    国内実業団野球チームのオーナーになるなど新たな展開も始めています。

  • NEW 正社員 No.SK0084926

    2年で子会社8社→28社/急成長企業/ビジネス感度の高い方歓迎

    雇用形態

    正社員

    職種

    経理(月次決算業務) 、 経理(決算業務) 、 経理(連結決算)

    仕事内容

    まずはグループ会社の決算早期化に向けた業務支援や会計の品質向上を進めていただきます。
    その後上場に向けた仕組化や開示・連結などにも携わっていただく予定です。
    ポジションはスタッフクラス~マネジャーまで幅広く募集しており、スキルやマネジメント経験に応じてお任せする業務を決定しています。

    ◆日々の仕訳起票から月次・四半期・年次決算処理、資料作成業務
    ◆入出金管理(支払業務など)
    ◆予算策定・予実管理 ∟中期経営計画含む
    ◆税務申告対応
    ◆連結決算、開示資料作成
    ◆監査法人対応 など

    応募条件

    【必須】
    ・経理実務経験3年以上
    ・単体決算までまとめられる方
    【尚可】
    ・マネジメント経験のあるかた
    ・上場企業や上場準備企業で経理経験のあるかた

    勤務地

    東京都渋谷区

    業種

    サービス(流通・小売)

    ポジション

    マネージャー・課長級

    給与・待遇

    600万円 〜 1,000万円

    アピールポイント

    【強み・特徴】
    ■13年で売上5,000%増という驚異的な成長を実現。
    急成長の背景には、フットワークの軽さ、高い対応力、積極的な店舗展開が影響しています。
    持株会社制に移行した直近2年間でも、グループ会社が8社→28社に急増しています。
    ■全国258店舗の巨大ネットワーク
    - 葬祭式場・仏壇店・墓石販売を全国に展開
    - 関東だけでも100超の式場を運営
    この規模は業界でもトップクラスで、地域密着×広域展開の両立が強み。
    ■ライフエンディング領域を一気通貫で提供
    仏壇・仏具の販売から葬儀、墓石・霊園、終活サポートまで全てのサービスを自社提供できる企業です。
    これは業界でも非常に珍しく、顧客の生涯価値(LTV)を最大化できるビジネスモデルとなっています。
    本来景気に左右されない事業に加え、攻めの経営をする事により業界でも異端的ポジションを得ています。
    ■顧客体験を重視したサービス
    音楽や食事など故人に寄り添ったサービスやサプライズ演出など、顧客最優先のサービスを提供しており、
    規模やスピード感だけでなく質も重視して顧客に選ばれています。
    ■さらなる事業展開
    スポーツ事業への参入を初めており、スポーツ用品店の開業や海外のプロサッカーチームや、
    国内実業団野球チームのオーナーになるなど新たな展開も始めています。

  • 契約社員 No.SK0084861

    経理スタッフ/残業ほぼ無し/国内トップクラスの総合自動車商社のグル―プで安定感も抜群

    雇用形態

    契約社員

    職種

    経理(日常業務) 、 経理(月次決算業務) 、 経理(決算業務)

    仕事内容

    ■月次年次決算補助業務
    ■会計伝票起票
    ■会計ソフトへの入力業務
    ■売上仕入管理
    ■売掛買掛金管理
    ■書類ファイリング

    応募条件

    【必須】
    ■経理の経験が2年以上ある方
    【歓迎】
    ■マネジメントのご経験がある方
    ■自動車ディーラーでの事務経験がある方

    勤務地

    兵庫県神戸市中央区

    業種

    サービス(流通・小売)

    ポジション

    スタッフ・担当級

    給与・待遇

    350万円 〜 600万円

    アピールポイント

    【特徴】
    - 業界大手グループの一員
    自動車販売を中心に150社以上を展開するグループのネットワークを活用。
    - 高品質なサービス体制
    - BMW本社と同じ教育カリキュラムを受けた専門メカニックが在籍。
    - 純正パーツの96%を24時間以内に供給可能。
    - 世界基準のサービス工場を備え、車両を最適な状態に維持。
    - 環境への取り組み
    全販売拠点が「エコマーク認定」を取得し、持続可能な事業活動を推進。

  • 正社員 No.SK0084831

    経理係長~課長ポジション/妖怪ウォッチ・仮面ライダーなど子供向けアーケードゲームを開発しているIT企業@大阪市内

    雇用形態

    正社員

    職種

    経理(決算業務) 、 経理(財務)

    仕事内容

    大阪本社の管理本部で、経理職(係長~課長職)として、経理部員を指導しながら、決算業務、申告書の作成、資金収支表の作成他、計数資料の作成をご担当いただきます。

    ・月次決算、年次決算業務
    ・税務申告書の作成及び税務当局との対応
    ・顧問税理士との対応
    ・振り込み業務(海外/ソウルもあり)
    ・開発事業部等の管理損益表等の計数資料の作成
    ・予算管理及び予実管理
    ・部下の育成及び指導、評価
    ・他部署との連携及びフォロー

    応募条件

    ■必須条件:
    ・決算経験
    ・申告書作成業務の経験

    ■歓迎条件:
    ・業務指導・マネジメント経験
    ・金融機関折衝等の財務業務の経験

    勤務地

    大阪府大阪市淀川区

    業種

    IT・情報通信(ゲーム・アプリ)

    ポジション

    マネージャー・課長級

    給与・待遇

    500万円 〜 700万円

    アピールポイント

    ゲーム業界では老舗であり、大手企業から直請けで開発を行っております。
    特に多くIPコンテンツを所有するバンダイナムコゲームス社とは継続的に長期にお付き合いされております。
    仮面ライダーのカードゲームについては当初から開発・運用をされております

    堅実な拡大を意識されており、自分たちのオリジナルIPだけではなく受諾開発などで大手から安定して案件を受けつつ
    成長させたうえでアプリなども展開していくなど顧客を持った状態で展開していけるように土壌を作っております。

    業界では珍しく、ワークライフバランスが保ちやすい環境があります。
    (※経理は月初に3-5時間ほど出るときもあるようですが、ほぼ0時間で提示退社をされております)
    経理は2名とも10年以上の勤務になっており、定着が良く、穏やかで落ち着いた雰囲気です。
    同社の課長~部長職として、幅広くご活躍いただける方を探されています。

  • 正社員 No.SK0084769

    【名古屋/経理/管理職候補】売上100億円を目指す成長企業の中核へ!経営の根幹を支える経理財務/年休122日、残業4時間/月で定着率90%超

    雇用形態

    正社員

    職種

    経理(決算業務) 、 経理(月次決算業務) 、 経理(原価計算)

    仕事内容

    経営の羅針盤となる経理財務業務全般をお任せします。単なるルーティンワークに留まらず、会社の成長をダイレクトに感じながら、経営陣に近いポジションで活躍できるのがこの仕事の醍醐味です。

    ■具体的な業務内容
    ・月次・年次決算業務
    ・原価管理、資産管理
    ・金融機関との折衝・対応
    ・給与計算、勤怠管理
    ・子会社の業績管理支援、経営分析

    応募条件

    【must】
    ・企業経理の経験または税理士事務所での就業経験が5年以上ある方
    【want】
    ・日商簿記2級
    ・建設業経理士2級
    ・管理部門でのマネジメント経験

    勤務地

    愛知県名古屋市中村区

    業種

    不動産・建設(建設・土木)

    ポジション

    マネージャー・課長級

    給与・待遇

    504万円 〜 658万円

    アピールポイント

    【ポジションの魅力】
    経営の意思決定に深く関与 経営状況を数字で的確に捉え、経営陣にレポーティングする重要な役割です。将来的には、財務戦略の立案など、会社の舵取りに直接関わることができます。
    事業拡大期のコアメンバーとして活躍 売上100億円を目指す成長フェーズだからこそ、業務フローの改善や仕組み化など、あなたのアイデアを活かせる場面が豊富にあります。会社の基盤を自らの手で創り上げるやりがいを実感できます。
    安定基盤と働きやすさの両立 グループの安定基盤に加え、社員が長く安心して働ける環境づくりを徹底しています。

    平均残業時間:11.5時間/月(経理部は4時間/月)
    有給取得率:78.6%
    社員定着率:90%超

    【入社後のキャリアステップ】
    あなたのスキルと経験に合わせ、着実にステップアップできる環境を用意しています。

    Step1:現状の把握 まずは当社の業務フローに慣れていただきながら、月次決算などの定型業務を中心にお任せします。
    Step2:業務改善への挑戦 業務に慣れた段階で、非効率な部分の改善や業務の仕組み化など、あなたの視点を活かした提案を期待しています。
    Step3:グループ全体の経営支援へ 徐々に業務の幅を広げ、子会社の業績管理支援など、グループ全体の経営を支える視点で業務に取り組んでいただきます。
    Step4:経営を動かす管理職へ 将来的には経理課のリーダー、そして経営陣の一角を担う管理職として、組織全体の最適化をリードしていただくことを期待しています。

    【配属部署・働く環境】
    ■組織構成:管理部 経理課

    役員:1名(40代)
    正社員:2名(60代ベテラン、40代女性主任)
    派遣スタッフ:1名
    経験豊富なベテランから、子育てと両立しながら活躍する主任まで、多様なメンバーが在籍。お互いの経験を尊重し、協力し合う風土が根付いています。分からないことがあれば気軽に質問でき、集中する時は黙々と業務に取り組む、メリハリのついた職場です。

  • 正社員 No.SK0084765

    官民連携事業や公共施設や文化施設の運営受託で安定して業績を拡大している企業の大阪支店での総務経理ポジション

    雇用形態

    正社員

    職種

    経理(決算業務) 、 経理(月次決算業務) 、 経理(日常業務)

    仕事内容

    管理職候補として、経理財務業務を広くご担当いただきます。

    ■業務内容:
    ・経理伝票チェック
    ・指定管理施設の伝票内容確認(出納、売上伝票を含む)
    ・経理指導(財務監査)
    ・月次決算処理
    ・本社財務部との共有業務
    ・西日本施設従業員の労務チェック(給与計算など実務は外注)

    応募条件

    ■必須:
    ・経理業務のご経験(月次処理締めなど)
    ・日商簿記2級以上(もしくは同レベルの知識を保有)

    勤務地

    大阪府大阪市淀川区

    業種

    サービス(その他サービス)

    ポジション

    主任・係長級

    給与・待遇

    500万円 〜 650万円

    アピールポイント

    創業30年強の公共施設や文化施設の運営受託を手掛けるソリューションカンパニーです。
    特に2005年の大規模博覧会の運営受託以降は東京スカイツリー(R)や日本科学未来館などの施設運営をはじめ、全国地方自治体が運営する指定管理施設なども受託するなど、この15年間業績を安定的に伸ばしながら、地域と人をつなぐ街づくりに貢献しています。
    現在、様々な国家戦略のもとに、国内の様々な地域や施設やイベント空間での施設運営も新しい局面を迎えようとしています。同社運営の原点である「おもてなし」も時代とともに変化しながら、新しいホスピタリティ・サービスや、地域と人をつなげる企画提案を行っていきます。

  • 正社員 No.SK0084758

    リモート可/SaaS業界で急成長中のIT企業/SNSを使用したマーケティングを展開/IPO準備中

    雇用形態

    正社員

    職種

    CFO(経営幹部・役員)

    仕事内容

    CEOと緊密に連携し、会社のビジョンを達成するために存在する課題をファイナンス面から解決していくための役割です。
    Asia No,1の実現に向けてワールドワイドな視点で業務を推進いただきます。

    【仕事概要】
    - 経営戦略や事業計画の策定、モニタリング、チューニング
    - 投資家からのファイナンス・レポート業務(機関投資家、ベンチャーキャピタル、銀行など)
    - 複数事業の経営管理、キャッシュフローの管理業務、経理
    - コーポレート全体のマネジメントと実務
    - M&AやDDに関連する業務
    - IPOに向けた監査法人への対応やIR資料の作成、税務書類の準備など
    - 新規事業の推進と組織マネジメント

    応募条件

    【must】
    - プライベート・エクイティ、投資銀行や戦略コンサルティングでの経験and事業会社での経営管理、ビジネスの戦略立案と実行(PEでのご経験がある場合は、事業会社での経験は不問)
    - 経営・ファイナンスの投資判断力
    - 強い戦略志向とエグゼキューション力を持ち合わせている方
    - コミュニケーション力とチームワークスキル
    - ビジネスレベルの英語力・日本語力
    【want】
    - 前職でのCFO経験
    - IPO、M&Aに関する業務経験
    - グローバル企業での勤務経験
    - 事業企画、運営経験

    勤務地

    大阪府大阪市北区

    業種

    IT・情報通信(Web広告・マーケティング)

    ポジション

    CFO・役員級

    給与・待遇

    1,300万円 〜

    アピールポイント

    ◆企業特徴
    - LINEとAIを組み合わせた顧客エンゲージメント支援に特化した企業で、データ統合・配信最適化・大規模運用支援を強みとしています。
    - 導入企業数や継続率の高さからも、国内有数のLINEマーケティング支援企業といえます。

    ◆本ポジションに期待する事ーーーー
    - 月次・年次決算の安定運用と、IPOを見据えた決算早期化(T+5を目標)
    - 上場基準に対応する会計処理方針・内部統制プロセスの整備
    - 監査法人やCFOとの連携を通じた監査対応・上場審査対応の主導
    - 組織拡大期における経理チームの採用・育成・仕組み化の推進

    ◆目指せるキャリアーーーー
    - IPO前後の全プロセスをリードし、上場企業水準の経理体制をゼロから構築できる経験
    - 将来的には経理部長/管理部長/CFO候補へのキャリアアップが可能
    - 急成長フェーズのSaaS企業におけるグローバル連結・KPI経営・ファイナンス戦略など、幅広いスキルを獲得できる環境です

    ◆働く魅力
    - 柔軟な働き方: ハイブリッドワークやフレックスタイム、年6回までのライフヘルス休暇で、個々のライフスタイルを尊重 。
    - 圧倒的な成長支援: 5.5万円までの書籍・セミナー補助など、個人のスキルアップとキャリア形成を強力に後押し 。
    - 高い透明性: 毎週全社員参加の「TGIM!」や四半期ごとの経営陣説明会で、会社の情報やビジョンを共有し、風通しの良い環境 。
    - マネジメント強化: 体系的な研修でリーダーシップと組織運営スキルを向上させ、チームの成長を促進 。
    - 公平な評価制度: OKRに基づき、社員の成果と貢献を半期ごとに丁寧に評価し、日々のフィードバックも充実 。
    - 社会貢献性: 革新的なSaaSプロダクトを通じて、顧客のビジネス成長と働き方改革に貢献する意義深い仕事 。

  • 正社員 No.SK0084707

    リモート可/SaaS業界で急成長中のIT企業/SNSを使用したマーケティングを展開/IPO準備中

    雇用形態

    正社員

    職種

    経理(決算業務) 、 経理(月次決算業務) 、 経理(開示資料作成)

    仕事内容

    経理マネージャー(候補)として、月次・年次決算を中心とした経理業務全般から、IPOを見据えた会計・開示体制の整備まで幅広く担当いただきます。

    具体的な業務内容:
    - 月次・四半期・年次決算(単体・連結)の統括
    - 監査法人・税理士法人対応、開示書類(計算書類等)の作成サポート
    - IPO準備に向けた会計方針・経理プロセスの整備、内部統制(J-SOX)の構築
    - 経理システム・ワークフローの改善(例:freee、バクラク、TeamSpirit等)
    - メンバーのマネジメント・育成て頂くことができます。

    応募条件

    【must】
    ・経理実務経験5年以上(うち決算取りまとめ・監査人対応のご経験をお持ちの方)
    ・チームマネジメントまたはリーダー経験
    ・簿記2級以上または同等の知識
    【want】
    ・IPO準備企業または上場企業での経理・開示・内部統制対応経験
    ・SaaS業界またはIT業界での経理経験
    ・公認会計士・税理士・USCPA等の資格保有
    ・英語を用いた海外子会社との連携経験

    勤務地

    大阪府大阪市北区

    業種

    IT・情報通信(Web広告・マーケティング)

    ポジション

    マネージャー・課長級

    給与・待遇

    600万円 〜 1,300万円

    アピールポイント

    ◆企業特徴
    - LINEとAIを組み合わせた顧客エンゲージメント支援に特化した企業で、データ統合・配信最適化・大規模運用支援を強みとしています。
    - 導入企業数や継続率の高さからも、国内有数のLINEマーケティング支援企業といえます。

    ◆本ポジションに期待する事ーーーー
    - 月次・年次決算の安定運用と、IPOを見据えた決算早期化(T+5を目標)
    - 上場基準に対応する会計処理方針・内部統制プロセスの整備
    - 監査法人やCFOとの連携を通じた監査対応・上場審査対応の主導
    - 組織拡大期における経理チームの採用・育成・仕組み化の推進

    ◆目指せるキャリアーーーー
    - IPO前後の全プロセスをリードし、上場企業水準の経理体制をゼロから構築できる経験
    - 将来的には経理部長/管理部長/CFO候補へのキャリアアップが可能
    - 急成長フェーズのSaaS企業におけるグローバル連結・KPI経営・ファイナンス戦略など、幅広いスキルを獲得できる環境です

    ◆働く魅力
    - 柔軟な働き方: ハイブリッドワークやフレックスタイム、年6回までのライフヘルス休暇で、個々のライフスタイルを尊重 。
    - 圧倒的な成長支援: 5.5万円までの書籍・セミナー補助など、個人のスキルアップとキャリア形成を強力に後押し 。
    - 高い透明性: 毎週全社員参加の「TGIM!」や四半期ごとの経営陣説明会で、会社の情報やビジョンを共有し、風通しの良い環境 。
    - マネジメント強化: 体系的な研修でリーダーシップと組織運営スキルを向上させ、チームの成長を促進 。
    - 公平な評価制度: OKRに基づき、社員の成果と貢献を半期ごとに丁寧に評価し、日々のフィードバックも充実 。
    - 社会貢献性: 革新的なSaaSプロダクトを通じて、顧客のビジネス成長と働き方改革に貢献する意義深い仕事 。

  • 正社員 No.SK0084705

    【大阪】経理管理職候補※転勤無し/年間休日120日/土日祝休み/有資格者歓迎

    雇用形態

    正社員

    職種

    経理(決算業務) 、 経理(税務)

    仕事内容

    グループ各社の税務、資産管理・運用、事業継承等に関する経営への提言や社内体制・専門性の高い組織強化をお任せします。

    ・経理部門として提案内容に関する助言
    ・現場営業メンバーが使用する提案資料の作成/経理観点でのアドバイス
    ・競合調査に基づき、新規商品や契約体系における改善提案
    ・税改正などに伴う社内勉強会の開催
    ・全国に約50ある提携税理士事務所との連携業務

    活かせる資格

    公認会計士/公認会計士試験 論文式合格・会計士補/税理士/税理士 シングルマスター/税理士 ダブルマスター/税理士試験 1科目合格/税理士試験 2科目合格/税理士試験 3科目合格/税理士試験 4科目合格

    応募条件

    【must】
    ・公認会計士(論文式合格を含む)、税理士資格(科目合格を含む)をお持ちの方
    【want】
    ・不動産業界・金融業界・税理士事務所での経験がある方

    勤務地

    大阪府大阪市福島区

    業種

    不動産・建設(不動産)

    ポジション

    マネージャー・課長級

    給与・待遇

    1,000万円 〜 1,300万円

    アピールポイント

    【特徴】
    - 土地活用一筋 半世紀以上
    創業以来50年以上にわたり、賃貸マンションを中心に土地活用事業を展開。
    - 累計着工実績 12万戸超
    累計着工戸数125,000戸以上、棟数6,000棟以上の豊富な施工実績。
    - 高い入居率(98%以上)
    四大都市圏に特化した事業展開により、安定した入居率を維持。
    - 設計・施工・募集・管理の一貫体制
    自社で設計から施工、入居者募集、管理までを一貫して行うため、品質と管理体制に強み。
    - 高品質・高デザイン性の建物
    設計・施工にこだわり、資産価値を長期的に維持できる建物を提供。
    - 多様な工法に対応
    木造2×4、鉄骨造、鉄筋コンクリート造など幅広い工法を扱い、敷地条件に合わせた提案が可能。
    - 免震・耐震構造の採用
    高耐震性を実現する構造設計や免震構造を導入し、長期的な資産保全に寄与。
    - 全国ネットワークによる入居者募集
    全国13,000以上の仲介業者ネットワークを活用し、入居者募集力を強化。
    - 24時間365日の入居者サポート
    グループ会社によるコールセンター体制で、ライフラインや設備トラブルに即対応。
    - 「100年賃貸」構想
    長期的に資産価値を維持し、持続可能な社会の実現を目指す理念。

  • NEW 正社員 No.ST0084600

    【副業可】【経理 (決算・月次報告)】グローバル展開を目指すロボット開発企業/経理部門の中核として、経理業務全般をお任せします。

    雇用形態

    正社員

    職種

    経理(決算業務) 、 経理(連結決算) 、 経理(税務)

    仕事内容

    200名~300名規模の組織における経理部門の中核として、経理業務全般をお任せします。 日々のオペレーション業務は既存メンバーと連携し、ご経験に応じて月次・四半期・年次決算の取りまとめや経営陣へのレポーティングを主導していただきます。

    また、会社の成長フェーズに伴い、会計処理ルールの整備や業務フローの改善・構築も重要なミッションとなります。
    他チームからの問い合わせに税務・会計・内部統制の観点から的確に対応するだけでなく、会計的観点から事業をサポートし、課題解決をリードする「攻めの経理」としてのご活躍を期待しています。

    <主な業務内容>
    ・月次、四半期、年次決算業務(単体・連結)の主導
    ・実績管理(月次推移策定、前月差異分析、レポーティング)
    ・経営陣向け会計・財務資料の作成
    ・税務関連業務(税理士法人との連携含む)
    ・監査法人対応、内部統制(J-SOX)の構築・運用サポート
    ・会計オペレーション(仕訳承認、入出金管理等)の最適化・マネジメント
    ・新規事業や取引に関する会計処理の検討・整備

    将来的には、経理マネージャーとしてのチームマネジメントや、監査法人対応、開示体制の構築などより高次の業務にもチャレンジ可能です。

    活かせる資格

    日商簿記 2級

    応募条件

    ■必須スキル・経験
    ・事業会社での経理実務経験(目安:5年以上)
    ・年次決算(または四半期決算)を主担当として取りまとめたご経験
    ・自ら課題を発見し、業務フローの構築・改善を推進したご経験
    ・日商簿記2級以上、または同等の会計知識

    ■歓迎スキル・経験
    ・上場企業またはIPO準備企業での経理経験
    ・製造業や小売業での在庫管理のご経験
    ・税務申告書作成(法人税・消費税など)のご経験
    ・監査法人対応、内部統制(J-SOX)対応のご経験
    ・開示書類(有価証券報告書、決算短信など)の作成経験
    ・会計システム(ERP)の導入・リプレイス経験
    ・海外子会社管理、連結決算のご経験
    ・スタートアップ企業でのバックオフィス立ち上げ・運用経験
    ・小売業など、全国に多店舗展開を行うBtoC企業での経理経験
    ・予実管理(予算策定、差異分析、レポーティング)の実務経験

    (必要言語・レベル)
    ・日本語:ネイティブレベル
    ・英語:初級~中級レベル(読み書き中心。海外拠点とのメール対応等で利用可能性あり)

    勤務地

    東京都中央区

    業種

    メーカー(その他メーカー)

    ポジション

    スタッフ・担当級

    給与・待遇

    600万円 〜 900万円

    アピールポイント

    200名~300名規模の組織における経理部門の中核として、経理業務全般をお任せします。 日々のオペレーション業務は既存メンバーと連携し、ご経験に応じて月次・四半期・年次決算の取りまとめや経営陣へのレポーティングを主導していただきます。
    また、会社の成長フェーズに伴い、会計処理ルールの整備や業務フローの改善・構築も重要なミッションとなります。他チームからの問い合わせに税務・会計・内部統制の観点から的確に対応するだけでなく、会計的観点から事業をサポートし、課題解決をリードする「攻めの経理」としてのご活躍を期待しています。
    将来的には、経理マネージャーとしてのチームマネジメントや、監査法人対応、開示体制の構築などより高次の業務にもチャレンジ可能です。

    <働きかた>
    ・フレックスタイム制(コアタイムなし)
    ・出社とリモートワークを併用するハイブリットな働き方
    (フルリモートワークはなし、社員の方は必要なときは出社いただけることが条件となります。)
    ・・副業可能
     (条件)
     ・事前申告必要
     ・業務時間外であること
     ・他社に雇用されないこと(業務委託契約等であること)

  • 正社員 No.ST0084593

    【経理スタッフ募集】東証グロース上場企業/スキルアップ・働き方・社風◎/上場企業に挑戦可能!

    雇用形態

    正社員

    職種

    経理(決算業務)

    仕事内容

    【業務詳細】
    ご経験やご希望に応じて、お任せする業務をお決めいたします。
    具体的には、、、
    グループ全体の経理及び財務に関する業務
    ・子会社の単体決算(月次、四半期、年次)
    ・仕訳伝票の入力(MoneyForward会計Plus)
    ・経費精算の承認(MoneyForward経費)
    ・支払申請の承認(MoneyForward債務支払)
    ・経営管理資料の作成
    ・業務の標準化及び効率化の推進

    将来的には下記の業務もお任せします。
    ・連結決算(月次、四半期、年次)
    ・会計監査対応
    ・開示資料の作成(決算短信、半期報告書、有価証券報告書)
    ・税務に関する業務(法人税、消費税他)

    応募条件

    【必須条件】
    ・経理業務経験(業界、企業規模は問いません)

    勤務地

    東京都千代田区

    業種

    サービス(医療・福祉・介護)

    ポジション

    スタッフ・担当級

    給与・待遇

    420万円 〜 550万円

    アピールポイント

    経理部門強化のため経理スタッフを増員募集しております。
    ご希望によって決算業務(単体・連結)や開示業務に幅広くご担当いただけます。
    金商法未経験の方でも挑戦可能ですので、スキルアップ・キャリアアップを目指す方に大変おすすめの求人です。
    また、月の残業時間が繁忙期であっても30時間程度で、在宅勤務(週1日程度)もございますので、
    ワークライフバランスを整えやすい環境かと存じます。
    社会貢献性が高く、成長していく企業で活躍してみませんか?ご応募お待ちしております。

  • 正社員 No.ST0084581

    【経理・管理職】スタンダード上場・増収増益中!事業拡大に伴う増員採用です。

    雇用形態

    正社員

    職種

    経理(決算業務) 、 経理(連結決算) 、 経理(管理会計)

    仕事内容

    月次・四半期・年次決算業務を牽引し、上場企業の会計処理、グループ会社全体の経理体制の強化に貢献していただきます。

    ◇連結決算:グループ会社含めた連結PKG作成・収集・連結処理、開示作成
    ◇グループ会社業務支援:子会社の月次・年次決算対応、業務フロー統一化、標準化
    ◇四半期および年次決算:決算整理、各種書類作成、有価証券報告書等の開示書類の作成
    ◇監査対応:監査手続きに必要な資料の収集・作成、スケジュール調整、応答対応
    ◇管理会計:予実プロセスの経験
    ◇マネジメント:メンバーの目標管理、指導・育成
    (税務業務は外部税理士に委託しています)

    ※管理職候補のポジションですが、具体的なポジションについては、ご経験等を考慮してオファーさせていただきます。

    応募条件

    【必須】
    ・日商簿記2級以上
    ・月次決算および年次決算を主担当として一通り締められる経験とスキル
    (規模は問わないが、マネジメントだけではなく、仕訳も起票も出来る方)
    【歓迎】
    ・上場企業における単体決算および連結決算業務の経験
    ・監査法人対応(資料作成、調整)の経験
    ・ERPツール等のシステム導入・運用に関する経験
    ・開示資料(有価証券報告書、決算短信等)の作成経験
    【求める人物像】
    <成長意欲・専門性>専門知識の習得に意欲的で、経理のプロフェッショナルとして自己成長を追求できる方。
    <主体性・改善志向> 現状に満足せず、自発的に業務フローを分析し、改善と効率化を推進できる方。
    <協調性・コミュニケーション> 部内や関係部署と積極的に連携し、フラットな関係性の中で円滑に業務を推進できる方。

    勤務地

    東京都千代田区

    業種

    サービス(流通・小売)

    ポジション

    マネージャー・課長級

    給与・待遇

    550万円 〜 800万円

    アピールポイント

    当社は、全国の中小・零細企業を主な対象として、情報セキュリティ機器の企画開発・製造・販売及び保守事業や、OA 関連商品の販売及び保守・メンテナンス事業などを手掛けています。フローとストックの両軸型のビジネスモデルですが、最近では顧客接点を生かしたストック型ビジネスの比重を高めるため、月額課金によるコンサルサービスの強化に注力しています。
    今後は、オーガニック成長に加え、重要戦略であるM&Aによって持続的な成長を目指しています。

    【経理部門の募集背景】
    経営効率の向上とグループガバナンスの強化を目的に、当社では各子会社の経理業務を本社経理部で集約・一括管理しています(一部例外子会社あり)。
    昨今のM&Aによる急速なグループ拡大に伴い、経理部門はグループ全体の成長を支える中核機能として、その責任と役割がより一層高まっています。
    そこで今回、このダイナミックな環境下で、グループ全体の連結決算や開示、そして標準化された業務プロセスを主体的にリードし、経理体制を一段と強化していただける中核人材を募集いたします。
    【キャリアパス】
    上場企業の経理職として、高度で専門性の高いスキルを幅広く身につけられる環境です。
    連結決算や開示資料作成、監査法人対応など、経理の根幹を担う業務に深く携わることで、市場価値の高い知識と経験を蓄積できます。
    将来的には、培った経理の知識・経験をベースに、財務戦略、予算策定・予実管理、高度な管理会計、経営企画といった多様なキャリアパスを、ご自身の志向に応じて柔軟に目指すことが可能です。
    【経理部門の風土】
    ・穏やかで協調性のある社員が多く、円滑にコミュニケーションを取りながらチームで協力して業務を進める風土です。中途入社の方も馴染みやすい環境です。
    ・責任者(執行役員)が公認会計士の資格と豊富な実務経験を有しています。プロフェッショナルな知識・視点のもとで、より高度な経理実務や専門性を深く学ぶことができます。

  • 正社員 No.ST0084567

    【財務部(資金調達) 副部長候補】東証プライム上場/残業少なめ★ワークライフバランスを重視したい方にお勧めです。

    雇用形態

    正社員

    職種

    経理(財務)

    仕事内容

    【業務内詳細】
    以下、主な財務部所管業務
    ■資金計画の策定、調達および運用管理
    ■金融機関取引の方針策定および管理(メガバンクを含め多数の金融機関取引あり)
    ■外国為替ポジションおよびヘッジ取引の管理
    ■入出金に係る業務、各種インターネット取引の承認(子会社等の関連業務を含む)
    ■営業部門、案件組成部門との連携・調整

    【配属部署・人数】
    6名(男性3名、女性3名)

    応募条件

    【必須要件】
    ■金融機関勤務経験または事業会社の財務・経理部経験が5年以上ある方
    ■インターネット・バンキング取引の承認など自分で手を動かせる方(PC操作は必須)

    【歓迎要件】
    ■上場している事業会社の財務部門でマネジメント経験のある方
    ■外国為替業務経験がある方

    勤務地

    東京都千代田区

    業種

    金融(ファンド・VC)

    ポジション

    部長・部門長級

    給与・待遇

    1,050万円 〜 1,350万円

    アピールポイント

    【残業時間】
    有(月10~15時間程度を想定)
    ※参考:非管理職全社平均残業時間12.9時間(2024年9月度実績)

    【仕事の魅力】
    財務部門において部長を補佐し資金調達及び支払承認業務等を担って頂くことを期待しています。
    部長・副部長を除くスタッフは全員20-30歳代の若手でスピード感と活気のある職場です。
    最先端の金融業務に関わることで高い金融スキルが身につきます。

  • 正社員 No.ST0084513

    少数精鋭の安定成長企業(化粧品メーカー)にて経理担当募集!残業10h程度×年間休日120日以上で働きやすい環境です◎ 入社時からの時短も相談可能です。

    雇用形態

    正社員

    職種

    経理(月次決算業務) 、 経理(決算業務)

    仕事内容

    累計生産個数450万本、顧客満足度98.8%のスキンケア化粧品「エレクトーレ」を展開する当社にて、経理実務全般をお任せいたします。
    提携している税理士や社労士がいるため、フォローアップいただける環境です。

    具体的には以下のような業務をご担当いただきます。
    【業務詳細】
    ■日次:仕訳入力、伝票処理、現金・預金管理、経費精算、支払い業務
    ■月次:月次決算業務(売掛金・買掛金管理、残高照合、各種データ集計・・基本的にはExcelベースの管理)
    ■年次:年次決算業務(決算整理、財務諸表作成、税務申告補助)
    ■その他:監査対応、固定資産管理など
    決算、監査、税務申告については顧問税理士と一緒に対応頂きます。
    なお、上記滞りなく業務遂行できると、空き時間も出てくる想定のため、プラスしてその他の管理系業務を手伝っていただく可能性もあります。

    現在1名で行っておりますが、入社後は引継ぎを受けながら業務を行っていただくイメージとなります。
    経理部門は1名体制となりますが、全ての責任を押し付けるといったことは無く、専門家含めバックアップ頂ける環境が整っています。

    活かせる資格

    日商簿記 2級

    応募条件

    下記の様な方を求めています。
    ・中小企業規模で所属長の下で決算補助経験があり、年次決算までの流れがわかっている。(取りまとめは上長が行っていたなど)
    ・会計事務所やアウトソーシング会社で決算処理まで経験

    【特に歓迎】
    ・年次決算のとりまとめまで行えるレベルの経理経験をお持ちの方
    ・管理職経験

    勤務地

    東京都港区

    業種

    メーカー(医薬品・化粧品)

    ポジション

    スタッフ・担当級

    給与・待遇

    450万円 〜 800万円

    アピールポイント

    【魅力】
    ■年間休日124日、年間を通して残業は少なく月平均は10時間程度となっています。
    ■当社の主力ブランドは、累計生産個数450万本を突破し、高い顧客満足度(98.8%)で安定的に成長しており、確固たる事業基盤をさらに強化していく中核メンバーを募集します。

  • NEW 正社員 No.ST0084511

    【人事企画(人事制度の運用・改定~各種人事施策の企画実行)】日本最大級の不動産・住宅情報サイト/フレックス制/リモートワークあり!

    雇用形態

    正社員

    職種

    人事制度

    仕事内容

    以下より、ご経験、志向性、チーム状況などを踏まえて担当業務を決定します。
    期待としては、主に社員1名が担っている人事制度や施策の運用まわりを一緒にやって頂くことを期待しています。

    ■人事制度の運用、改定
    ■各種人事施策の企画、実行
    ■HRデータの管理、分析、資料作成等
    ■社員の健康支援業務
    ■その他社員関連対応
    ■出向関連業務の企画、実行

    入社後は、OJTにより流れを理解いただき、人事制度や人事施策の運用、HRデータ関連等の業務等をご担当いただきます。

    長期的には、人事制度、人事政策、ピープルアナリティクス、社員の健康支援等、専門領域の深耕と他領域への拡大を通じて、会社の経営理念を実現するために社員の力を引き出すチャレンジを期待しています。

    応募条件

    下記いずれかを満たす方
    1、制度の企画・運用実務の経験
    2、人事の実務経験(領域不問)があり、今後制度企画へキャリアを広げたい方

    勤務地

    東京都千代田区

    業種

    不動産・建設(不動産)

    ポジション

    スタッフ・担当級

    給与・待遇

    600万円 〜 810万円

    アピールポイント

    <働きやすい環境>
    オフィス勤務とリモートワークを組み合わせたハイブリッドワークを導入しております。全社の基本ルールは原則週3日オフィス勤務としており、チーム毎にオフィス勤務日を揃えることでチームワークや心理的に安全な環境をつくっています。
    ただし「チームにおける成果を最大化」させる観点から、半期毎の承認制でチーム毎にルール変更を可能としております。配属予定部門の働き方については、面接にてご確認ください。

    <やりがい・魅力>
    日本でも先進的な人事戦略、人事施策を実行している当社で、スキルアップすることができます。
    人事本部、人事企画グループのメンバーは非常に主体的で利他的な人材が多く、気持ちよく仕事をすることができます。
    関わる役員や他部署の人材も非常に協力的なので、全社一丸となって人事施策を進めることができます。

  • 正社員 No.ST0084451

    経理責任者の募集 / 採用のミスマッチを減らし、自己実現に貢献するベンチャー企業!

    雇用形態

    正社員

    職種

    経理(決算業務) 、 IPO

    仕事内容

    経理部門の責任者かつプレイヤーとして、下記のような業務に従事いただきます。
    ・日々の会計業務~決算業務(請求書発行業務・支払業務・決算業務・経費承認業務・社内稟議など)
    ・上記業務を含む、部門の効率化
    ・上場に向けたガバナンス強化の推進(規程浸透、働き方改革、リスク・コンプライアンスの向上)
    ・経営企画(会社の利益向上のためのアクション設定、経営管理業務(予算実績、KPI管理などの事業部の意思決定サポート)
    ・コーポレートファイナンス(資金調達・業務提携・M&Aソーシング等)の実行
    ・証券会社・監査法人などのステークホルダーとの交渉・対話・関係性構築
    ・CFOと共に大きな資金調達に向けたIRストーリーの立案
    ・組織を活性化するための人事業務 など

    応募条件

    ■必須
    ・財務経理業務を自らの力で遂行でき、取りまとめ経験がある方
    ・自ら考え、自立自走し、会社が良くなると思ったことを忖度なく提案できる方
    ・自らの思いを事業部を超えて発信し、周囲の協力を仰ぎながら成果を実現できる方
    ・財務経理の業務にとどまらず、何でも積極的に取り組む前向きな姿勢をお持ちの方

    ■歓迎
    ・マネジメント経験(1名以上)をお持ちの方
    ・経理のみならず横断的なバックオフィス経験がある方
    ・IPO準備経験がある方
    ・経営企画の経験がある方
    ・株主総会・取締役会対応経験がある方
    ・税務申告対応ができる方

    勤務地

    東京都港区

    業種

    IT・情報通信(ソフトウェア・ハードウェア)

    ポジション

    部長・部門長級

    給与・待遇

    600万円 〜 820万円

    アピールポイント

    ・売上・社員数・資金調達額が急速に拡大している成長フェーズの事業を体感することができます
    ・IPO準備フェーズでのコーポレート業務の経験を積むことができるのみならず、経営やCFOと共に会社全体の事業・組織に関する意思決定に大きく関与することができます
    ・財務経理部のみで完結させる業務のみならず、会社全体や事業部とコラボレーションして事業や組織を良くしていくコラボレーションプロジェクトを立案し、オーナーとして実現に向けてリード頂くことができます
    ・・週2回まで在宅勤務をご活用いただけます。

  • 正社員 No.ST0084415

    日本最大級の不動産・住宅情報サイトにて【給与・社保担当または管理職候補】を募集いたします!キャリアパス・成長支援◎

    雇用形態

    正社員

    職種

    社会保険・給与 、 人事制度

    仕事内容

    当グループでは、給与社保、人事システムの設計・運用、海外駐在者支援等を通じて挑戦する社員を支援しています。
    給与社保の実務全般から、業務改善や仕組化の推進のほか、当社らしい働き方を実現する人事諸施策の企画等を行っていただきたいと考えています。

    <具体的には以下の業務の中から、ご経験や志向性を踏まえて業務をアサインさせていただきます。>
    ・給与計算:給与計算、年末調整、給与関連データの管理および分析。
    ・勤怠管理:勤怠システムの設定と運用、勤怠データの管理および分析。
    ・社会保険業務:法令遵守のための情報収集と対応。月次業務、年次業務手続きとスケジュールやタスクの管理。
    ・業務改善と仕組み化の推進:業務のプロセス改善提案と実行、業務の効率化と自動化の推進、業務フローの見直しと最適化。
    ・人事システムの設定変更やアップデート、データの整備と管理。
    ・(海外駐在者支援:海外駐在者の給与計算や確定申告手続き、赴任、帰任時の対応。)
    ・人事諸施策の企画:当社らしい働き方を実現する人事諸施策の新設、改廃、システムの改修や設定見直し。(給与がらみの規定の改定は人サにもどしたい)
    ・その他付随する関連業務および問い合わせ対応

    ※管理職候補またはメンバークラスでの採用になります。管理職候補の場合でも、管理職というポジションが約束されているわけではありません。
    入社後のパフォーマンス次第では、メンバーとしてしばらくご活躍頂く可能性もあります。

    活かせる資格

    社会保険労務士

    応募条件

    ■必須条件 ( MUST )
    ・500名前後の給与計算実務(勤怠・給与・年末調整)、社会保険・雇用保険手続全般、労働保険料の年度更新等の実務経験
    ・チームメンバーの業務サポートや進捗管理のご経験
    ・法改正に伴う対応や人事施策の実行など、中心となって推進した経験
    ※アウトソーシング会社にてご経験されてこられた方で、事業会社の人事にキャリアチェンジしたい方も大歓迎です!

    ■歓迎条件 ( WANT )
    ・社会保険労務士の資格をお持ちの方
    ・COMPANYまたは給与や勤怠システムの設定・改修経験

    勤務地

    東京都千代田区

    業種

    不動産・建設(不動産)

    ポジション

    スタッフ・担当級

    給与・待遇

    643万円 〜 829万円

    アピールポイント

    ■仕事の進め方
    新制度に対応した運用設計・システム設定や、日々の業務改善から、より効率的でセキュアな人事基幹システム の検討などを含む DX推進など社員が安心して働ける環境を整備し、挑戦をサポートする仕組みづくりをリードしていただきます。
    ■入社後、期待したいこと
    ・給与計算、社会保険などの実務
    ・給与計算プロセスの改善や、Excelを活用した処理作業の自動化の検討・推進
    ・勤怠・給与などの人事システムの運用や設定変更に関する実務全般
    ・法改正に伴う人事諸施策の企画・推進
    ■長期的に期待したいこと
    ・組織長として、グループをリードする
    ・スペシャリストとして、システム改修や全社的な人事施策の提案、実行
    ・将来的な法改正や社会的変化に対応するための人事労務戦略の構築と実行
    ■やりがい・魅力
    ・給与計算や社会保険事務手続き、人事関連規程改定などほとんどの内製化しており、労務全般の業務に携わることでスキルアップすることができます。
    ・新たな企画(育児・介護休業法の法改正対応、週休3日制導入、フレックス短時間勤務制度など)の検討、導入の実績があり、働きがいのある会社をつくるための様々なチャレンジが可能です。
    ・配属部門である人事サービスグループおよび人事本部メンバーの関係性が非常に良いため、気分良く仕事に取り組むことができます。
    ・社是に「利他主義」を掲げているため、全社的に利他的な社員が多く、仕事を進めやすいです。

  • 正社員 No.ST0084396

    【部門長候補】リーディングカンパニーの中核人材としてご活躍いただけます

    雇用形態

    正社員

    職種

    経理(財務) 、 経理(決算業務)

    仕事内容

    部門長候補として、財務面をお任せしてまいります。ゆくゆくは経理財務部の部門長として組織を牽引していただくことを期待しております。
    習熟やご志向により、連結決算、税効果会計、新サービスの会計処理判断など、様々な経理財務業務にチャレンジ頂くことも可能です。

    【主な業務内容】
    ・予算策定~予実管理
    ・経営分析
    ・資金繰り表の作成、資金計画作成等の資金管理業務(海外子会社2社を含む)
    ・振込データ(人件費データ含む)の証憑との確認、銀行ネットバンキング承認業務
    ・銀行対応業務(借入実行、更新、決算関連資料提出、その他手続き)
    ・経営陣への資金関連資料(資金繰り表、借入残高表等)作成および報告業務
    ・グループ企業・関連団体の預金口座管理(資金移動等)
    ・任意監査対応

    応募条件

    ・マネジメント経験
    ・財務、管理会計の経験

    勤務地

    東京都新宿区

    業種

    サービス(教育・人材)

    ポジション

    部長・部門長級

    給与・待遇

    800万円 〜 1,000万円

    アピールポイント

    【成長性の高いビジネス領域で業界を牽引している】
    人的資本やリスキリング、DX推進を背景に企業研修ニーズが高まり、特にe-ラーニングのBtoB市場は成長し続けています。当社はe-ラーニングだけでなく、プラットフォームも含めたサービスを提供しており、リーディングカンパニーとして業界を牽引しています。

    【ボードメンバーとの距離が近く、戦略提案の機会もできます 】
    当社はグループCEO・各社社長とも席が近く、アポイントなしで気軽に相談が出来ます。お互いを尊敬し合い、役職に関係なく「さん付け」で呼ぶようなフラットなコミュニケーションが取れ、働きやすい環境が整っています。

  • 正社員 No.SK0084382

    【長堀橋】創業100年超の老舗企業/経理/マネジメント経験歓迎/残業20h程度/年休120日/リモート可

    雇用形態

    正社員

    職種

    経理(決算業務) 、 経理(連結決算) 、 内部監査・内部統制

    仕事内容

    会社法上の大会社に移行するにあたり、会計基準の変更や内部統制、監査法人対応など新たなミッションが生まれることが予想されます。
    それらを率先して牽引していただける、管理職候補の方を募集します。

    ■単体決算(仕訳入力、請求書処理、月次決算、原価計算、年次決算対応)
    ■連結決算(子会社、パッケージ、レビュー、連結修正仕訳の検討など)
    ■ITツール、システム導入

    応募条件

    【必須】会社法上の大会社や上場企業、上場準備企業で経理を経験された方
    【歓迎】マネジメント経験をお持ちの方

    勤務地

    大阪府大阪市中央区

    業種

    物流・運輸・インフラ(運輸(鉄道・航空・海運))

    ポジション

    主任・係長級

    給与・待遇

    540万円 〜 800万円

    アピールポイント

    ■100年以上の歴史を持つ老舗企業
    海運・物流業界で長年の実績と信頼を築いてきた安定企業です。
    ■安定した財務基盤
    純資産200億円超、利益剰余金200億円超と、極めて健全な財務体質。
    黒字経営を継続しており、経理としても安定した環境で業務に取り組めます。
    ■グループ経営による多様な会計業務
    複数の事業会社を統括するホールディングス体制。
    経理として連結決算やグループ会社管理など、幅広い経験を積むことが可能です。
    ■本社ビルでの快適な職場環境
    長堀橋駅から徒歩1分とアクセス良好で、通勤も便利。
    ■伝統と革新のバランス
    歴史ある企業でありながら、グループ再編など変革にも積極的。
    安定と成長の両立を目指す企業文化の中で、経理としてのスキルを活かしやすいです。
    ■少数精鋭の組織体制
    経理部門もコンパクトな体制で、裁量を持って業務に取り組めます。
    自らの提案や改善が業務に反映されやすく、やりがいを感じられる環境。

  • NEW 正社員 No.SK0084381

    【フルリモートで全国どこでも勤務可能】 ディレクター/PM/場所にとらわれない働き方/大手〜スタートアップまで /年休120日 【設立3年目の急成長スタートアップ/バックオフィス改善/経理スペシャリスト】 ■クライアントの経理業務改善を支援し、成長を加速。スタートアップから上場企業までの課題解決に携わる仕事。 フルリモートで全国どこでも勤務可能。

    雇用形態

    正社員

    職種

    アウトソーシング・記帳代行

    仕事内容

    ◆仕事概要
    クライアント企業の経理業務の整理や、運用アシスタントのアサインをお願いします。
    CP(クライアントパートナー)という名称で、顧客窓口となるポジションです。

    ▼ 具体的なお仕事 ▼
    経理の実務経験は不要です。それよりも、100社のカオスを整理する『ディレクションのプロ』を求めています

    業務領域:
    経理(記帳、仕訳、経費精算、請求書管理、月次年次決算業務、固定資産管理など)
    社労士や税理士との連携

    業務内容:
    実際の経理業務は運用アシスタントがおこなうため、以下のディレクションをお願いします。

    ◎対クライアント
    ・クライアントや社内とのミーティング(オンライン)
    ・依頼業務の整理、再設計
    ・アサイン人材と納品物の品質管理
    ・新規案件での導入サポート

    ◎対社内
    ・担当する案件の進捗管理、品質管理
    ・お仕事を依頼する運営アシスタントのアサイン、フォロー、評価(フィードバック)
    ・契約、請求管理
    ・受注業務のマニュアル化

    「誰に何をいつまでにやってもらうか」の設計図を作るのはあなたの役目です。

    クライアントから届くバラバラな情報を整理し、アシスタントが迷わず作業できる「お膳立て」を自ら手を動かして完遂していただきます。

    100社以上の案件が同時並行で動く中で、自らSlackを叩き、進捗を追いかけ、納品まで責任を持つ。

    「管理」ではなく「現場監督(プレイングディレクター)」としての動きが求められます。

    ※新規営業活動などは営業が担当し、受注後からがCPのお仕事です
    ※業務整理のため手を動かして実務をおこなうこともあります

    ▼使用ツール
    マネーフォワードクラウド、freeeシリーズ、弥生シリーズなどの経理クラウドツール

    応募条件

    <必須条件>
    ※以下のいずれかの経験を3年以上
    1.人材アサイン・リソースマネジメント
    人材業界やBPOセンター、コールセンター等でのSV(スーパーバイザー) でのマッチングやリソース管理

    2.プロジェクト管理・ディレクション
    PM、Webディレクター、広告制作進行など、納期と品質を管理した経験 SaaS導入支援(CS)など、顧客と並走した業務フロー構築経験

    3.経理DX・業務改善コンサルティング
    税理士事務所や会計事務所、事業会社での経理実務経験(月次・年次決算など)を活かした、バックオフィスのDX推進や業務フローの再構築経験

    <歓迎条件>
    ・メンバーマネジメント
    ・経理の実務経験
    ・税理士事務所での実務経験
    ・スタートアップ(従業員99名以下)での就業経験

    <求める人材像>
    ・業務の構造化能力: 複雑な状況を整理し、誰でも実行可能な「マニュアル」や「フロー」に落とし込める
    ・高いコミュニケーション能力: クライアントの潜在的な課題を引き出し、スタッフへの的確に指示出し
    ・オーナーシップ: 未整備な環境を楽しみ、自ら仕組みを改善していくことにやりがいを感じる

    勤務地

    京都府京都市下京区

    業種

    アウトソーシング・シェアード(アウトソーシング・シェアードサービス)

    ポジション

    スタッフ・担当級

    給与・待遇

    500万円 〜 550万円

    アピールポイント

    【特徴】
    ■一緒に働くメンバー 現在、代表と役員の2名に加え、業務委託のメンバーが多数稼働しております。
    同じポジションでは役員に加え、業務委託の方も稼働中ですので、分からないことも聞きやすく安心の環境です。
    ■稼働時間・環境 ・日本全国からフルリモート勤務可能
    ■バックオフィス支援の専門企業
    経理・人事・総務などの業務を代行・改善・構築する「オフィス番」シリーズを展開。
    スタートアップから上場企業まで100社以上の導入実績あり。
    ■創業3年で売上9倍の急成長企業
    2022年創業、2025年には売上が創業時の約9倍に拡大。
    業務委託含め従業員数105名超に成長。
    ■“設計から実行まで”を一気通貫で支援
    一般的なBPOやコンサル会社と異なり、上流設計から実務実行までワンストップ対応。
    クライアントの課題に深く入り込み、柔軟かつ実践的な支援が可能。
    ■AI×BPOの融合を推進
    「オフィス番AI」など、AIエージェントによる業務自動化を開発中。
    将来的には人が意思決定に集中できる体制を目指す。
    ■社会課題に挑む企業理念
    「安心して挑戦できる環境を創造し、一人ひとりが夢に専念できる社会を実現する」がパーパス。
    人手不足や業務の属人化といった中小企業の課題解決に貢献。
    ■柔軟な働き方を実現
    フルリモート・フレックス勤務を導入。
    全国から多様な人材が活躍中。副業・業務委託での参画も可能。
    ■ピッチイベントでの受賞歴あり
    「THE JSSA Kyoto Pitch Award」で最優秀賞・審査員賞など4冠を達成。
    社会的評価も高く、注目のスタートアップ企業。
    ■BCP(事業継続計画)支援にも注力
    災害・感染症・セキュリティ・財務などのリスクに備える企業防衛力強化サービスを提供。
    【メッセージ】
    「安心して挑戦できる環境を創造し、一人ひとりが夢に専念できる社会を実現する」というビジョンのもと、企業の管理部門・バックオフィスを支援しています。スタートアップから上場企業まで、バックオフィスBPOや業務改善コンサルティング・体制構築を提供し、企業の成長を加速させています。 現在、創業から1年弱で顧客が100社を超え、事業拡大に伴い経理業務改善のスペシャリストを募集しています。このポジションでは、クライアントの経理業務に深く関わり、課題解決の中核を担っていただきます。 私たちの強みは、一般的なコンサルティング会社やBPO企業と異なり、上流の設計から実行までをワンストップで対応できる点です。現在は「人」での課題解決が主ですが、将来的にはAIも活用した自動化提案など、コンサルタントとしての幅を広げていく予定です。

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