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PR 正社員 直接応募
No.JS0001202
【私服通勤OK！/残業なし】山本美月をはじめ有名タレントが多く所属する芸能事務所（年収350万円～500万円/経理/正社員/東京都港区表参道）
株式会社インセント
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PR 正社員 直接応募
No.JS0001227
公認会計士が多く在籍しているPwC税理士法人で、公認会計士ならではの強みを持ってご活躍しませんか？
PwC税理士法人
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PR パート・アルバイト 直接応募
No.JS0001230
【週3～4日/実働7時間/残業ほぼなし】青色申告会で相談業務をお任せいたします（パート・アルバイト/時給1,400円～1,800円/東京都杉並区南阿佐ヶ谷） 【通年採用ですので、長期勤務希望の方を歓迎します】 【3月中旬までの短期については、ご相談下さい！】
公益社団法人 杉並青色申告会
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PR パート・アルバイト 直接応募
No.JS0001228
【時短勤務可能】先端技術を支える試薬企業で経理スタッフの募集（パート・アルバイト/時給1200円～1400円/京都府中京区烏丸御池）
ナカライテスク株式会社
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NEW 正社員 No.ST0072629
ReYuu Japan株式会社
上場企業の経理職【経理経験者募集】/経理のスペシャリストを目指したい方大歓迎！
雇用形態 正社員
職種 経理（月次決算業務） 、 経理（開示資料作成） 、 経理（税務）
仕事内容 経験・スキルに合わせた経理業務を行います。
当社の業務フローを把握していただいた段階で、月次決算をはじめとした主要業務を積極的にお任せしたいと考えています。
■仕事内容
・仕訳入力
・請求書チェック
・入出金管理、振込支払対応
・月次決算全般
・四半期決算、年次決算
・開示業務
・監査業務
・税理士対応
・財務全般
・業務改善（子会社となったことをきっかけに、業務改善プロジェクトが多数走っています。）
また、小規模組織ゆえ、主に管理部門内での連携やクロスチェック作業などがあります。勤務地 東京都港区
業種 IT・情報通信（情報処理・通信）
ポジション スタッフ・担当級
年収 年収下限(万円) 400
年収上限(万円) 600
月給 月給下限(万円) 26
月給上限(万円) 45
アピールポイント
【業務フローを作ることもOK】
日々の仕事を通じて、「この入力ツールがあれば便利かも」「他の部署との連携はこうしたい！」など、気付いたことは自由に発信できる社風です。
そして、良いアイデアは積極的に形にするので、自分たちの進めやすい仕事のスタイルを作っていくことができます！
＜働きやすい環境◎＞
■就業時間：9:00～18:00 と10:00～19:00 からお選びいただけます。（※実働8時間）
※会社から指示がある場合は、９時出社
■リモートワーク：有/※月５日まで在宅勤務が可能です。その際には9:00～18:00の勤務となります。 -
正社員 No.ST0072552
ミネベアミツミ株式会社
【IR】東証プライム上場/グローバルシェアNo.1多数/売上高約1兆円・9期連続過去最高売上更新中！/年間休日120日以上
雇用形態 正社員
職種 IR 、 経営企画
仕事内容 【業務内容】
ミネベアミツミのIR部門は、国内外の投資家に対し、当社の現況及び将来の成長戦略を会社の代表として説明する役割を担っています。エンゲージメントを通じて、資本市場のニーズを理解し、ミネベアミツミの内在的な価値を投資家に正しく評価してもらうことがミッションです。新しいやり方も積極的に提案し推進していけるマネージャー人財を求めています。具体的には以下の業務をご担当いただきます。
・IR戦略・施策の立案及び執行
・エンゲージメントによって、投資家のニーズを理解
・メインスピーカーとして、アナリスト・機関投資家への経営情報の説明（日英双方）
・決算説明会資料、統合報告書、IRウェブサイト、プレスリリース等の作成及び開示責任者
・機関投資家とのエンゲージメントで得た情報を経営トップに対してフィードバック活かせる資格 公認会計士
活かせる経験 【必須】いずれも満たす方
・IRでの実務経験（目安として3年以上）
・外国人投資家と通訳なしで円滑に会話（説明、質疑応答）できるレベルの英語力
・メンバーマネジメント経験
【歓迎】
・社内外に対する財務情報／非財務情報のプレゼン経験
・金融業界や株式市場に関する知識・経験（個人投資家対応ができるレベルの知識、スキル）勤務地 東京都港区
業種 メーカー（電子・電気機器）
ポジション スタッフ・担当級
年収 年収下限(万円) 800
年収上限(万円) 1500
アピールポイント
＜会社の特徴＞
◆更なる成長を続ける"カギ” ～オーガニック成長×M＆A成長～
当社は1951年に日本で初めてのミニチュアベアリング専業メーカーとして誕生し、この約70年間、積極的なM&Aを経て企業を拡大してまいりました。
当社の売上高は、2022年度に1兆円を超え、10期連続で過去最高を更新中。
今後当社が目指す目標である、2029年3月期における売上高2.5兆円、営業利益2,500億円の達成にむけ、
「オーガニック（自律）成長」と「積極的なM&A」を両輪で行ってまいります。
◆積極的な海外進出
当社は世界シェアNo.1の製品を多数有する国内屈指のグローバルメーカーです。(世界28ヶ国、125生産・研究開発拠点を展開。海外生産比率約84％。2023年3月期)
◆More Info...
https://www.minebeamitsumi.com/corp/recruit/recruitinfo/more/
＜働く環境／オフィスの紹介＞
◆2023年3月にミネベアミツミ東京本部を汐留エリアに移転
27階建ての自社ビル「東京クロステックガーデン」を構え、これまで以上に新たな技術の創出が叶う環境を整備いたしました。
社内外との技術交流や共同開発を活性化させるための協創フロアや、幅広い年代の方々に当社の技術・製品を楽しくリアルに見学いただくことができるショールーム（クロステック ミュージアム）を備えています。 -
正社員 No.ST0072551
ミネベアミツミ株式会社
【内部統制】東証プライム上場/グローバルシェアNo.1多数/売上高約1兆円・9期連続過去最高売上更新中！/年間休日120日以上
雇用形態 正社員
職種 内部監査・内部統制
仕事内容 ＜業務内容＞
国内外グループ会社のJ-SOX業務を担当していただきます。
ミネベアミツミのJ-SOX業務は、当社グループ全体の内部統制が有効に機能していることを確認し、
経営成績を表す財務諸表が適正に作成されていることを保証するための重要な業務です。
このような部門の一員として貢献できるメンバーを募集しています。具体的には以下業務をご担当いただきます。
・国内グループ会社の全社統制レビュー業務
・海外グループ会社の全社統制レビュー業務
・国内グループ会社のプロセス統制テスト/レビュー業務
・海外グループ会社のプロセス統制レビュー業務
・不備改善・報告業務
・内部統制業務の改善活動
・当社の屋台骨を支える、やりがいのある仕事です。
※ご本人の適性に合わせて、お任せする業務を決定していきます。
先輩社員がおりますので、未経験の方でも大丈夫です。活かせる資格 公認会計士
活かせる経験 ＜必須要件＞
・経理・財務業務経験
＜歓迎要件＞
・英語を使った業務に取り組みたい方
・経理財務に関わる資格（簿記、他）
・経理財務業務の経験（会計、決算、財務、税務他）
・製造業での内部統制経験者勤務地 東京都港区
業種 メーカー（電子・電気機器）
ポジション スタッフ・担当級
年収 年収下限(万円) 500
年収上限(万円) 800
アピールポイント
＜会社の特徴＞
◆更なる成長を続ける"カギ” ～オーガニック成長×M＆A成長～
当社は1951年に日本で初めてのミニチュアベアリング専業メーカーとして誕生し、この約70年間、積極的なM&Aを経て企業を拡大してまいりました。
当社の売上高は、2022年度に1兆円を超え、10期連続で過去最高を更新中。
今後当社が目指す目標である、2029年3月期における売上高2.5兆円、営業利益2,500億円の達成にむけ、
「オーガニック（自律）成長」と「積極的なM&A」を両輪で行ってまいります。
◆積極的な海外進出
当社は世界シェアNo.1の製品を多数有する国内屈指のグローバルメーカーです。(世界28ヶ国、125生産・研究開発拠点を展開。海外生産比率約84％。2023年3月期)
◆More Info...
https://www.minebeamitsumi.com/corp/recruit/recruitinfo/more/
＜やりがい・魅力＞
・当社は経営統合の機会が多いため、内部統制業務にも新たな仕組みや体制を整えたりするような企画力を求められることもあり、定常業務だけではないチャレンジングな環境です。
・社内全体を客観的に見渡すことができ、広い視野を持って仕事を進めることができます。
・J-SOXを通じて、サステナビリティを高め、会社の発展に貢献することができます。
・当社の屋台骨を支える、やりがいのある仕事です。
＜働く環境／オフィスの紹介＞
◆2023年3月にミネベアミツミ東京本部を汐留エリアに移転
27階建ての自社ビル「東京クロステックガーデン」を構え、これまで以上に新たな技術の創出が叶う環境を整備いたしました。
社内外との技術交流や共同開発を活性化させるための協創フロアや、幅広い年代の方々に当社の技術・製品を楽しくリアルに見学いただくことができるショールーム（クロステック ミュージアム）を備えています。 -
NEW 正社員 No.SK0072544
オー・ジー株式会社
グローバル商社、次期内部監査室室長候補募集（海外出張あり）
雇用形態 正社員
職種 内部監査・内部統制 、 システム監査
仕事内容 社内組織ならびに国内外グループ会社の内部監査・内部統制を主に対応いただきます。
【主な業務】
・内部監査の計画立案および実施
・内部統制監査（J-SOX）の計画立案および実施
・上記監査を通じ、業務実施部門への指導、助言
・海外子会社における内部統制構築のための分析、指導、助言
・海外子会社のJ-SOX監査の実施
※月2件程度の監査を行っています。
※監査対象となるのは主にリスク管理と内部統制です。活かせる資格 公認会計士/税理士/USCPA
活かせる経験 ・上場企業もしくはそれに準ずる企業における内部統制・監査のご経験
・海外グループ会社の監査経験のある方
・ビジネスレベルの英語力（目安TOEIC(R)テスト 650点）
※ローカルスタッフとのコミュニケーションを取るため
【歓迎条件】
・海外駐在経験をお持ちの方
・公認会計士、公認内部監査人（CIA）など資格保有の方勤務地 大阪府大阪市淀川区
業種 商社（専門商社）
ポジション マネージャー・課長級
年収 年収下限(万円) 900
年収上限(万円) 1300
アピールポイント
アジア圏を中心に独自のネットワークを最大限に利用し、グローバル展開している化学品専門商社です。
取引先で求めているニーズを聞きだし、メーカー機能を持つグループ企業とも連携を取り、独自の商品展開をされています。
体制強化及び、近い将来の次期内部監査室長の募集です。社内組織ならびに国内外グループ会社の内部監査・内部統制を行っていただきます。
先期より特に海外子会社の監査に注力しており、経営直下で仕組みづくりから横断的に行っていただける方を募集しております。 -
正社員 No.ST0072524
株式会社GA technologies
急成長中！ＩＴ＋不動産業上場企業で海外グループ会社担当の経理マネージャー候補を募集★年間休日数120日以上★フルフレックスも調整可能★
雇用形態 正社員
職種 経理（決算業務） 、 M&A・グループ会社管理 、 経理（英文経理）
仕事内容 主に海外のグループ会社について、以下の業務をお任せする予定です。
・子会社決算のレビュー、取りまとめ（月次/四半期/年次）
・会計論点の検討、整理
・業務改善主導（決算早期化対応、業務フロー改善）
・監査対応、J-SOX対応
・IFRS関連業務
・M&A関連業務（DD、PMI等含む）
・管理会計（予実分析等の各種経営分析）
・財務、経理、税金に関する海外グループ会社とのコミュニケーション全般
※ご経験、能力、ご志向を考慮し、以下の業務もお願いする可能性がございます。
・親会社決算のレビュー、取りまとめ（月次/四半期/年次）
・連結決算業務
・開示業務（有価証券報告書、四半期報告書、決算短信等の作成、レビュー）活かせる資格 公認会計士/日商簿記 １級
活かせる経験 【1】 下記いずれかの経験をお持ちの方
・5年以上の事業会社での経理経験
または、
・公認会計士として会計事務所または事業会社での経理経験(年数問わず)
【2】 下記のご経験をお持ちの方
・英語での実務経験2年以上（クライアント先とのディスカッション,折衝等)
もしくはTOEICスコア800以上程度
※上記と同等の知見、業務経験をお持ちの方ももちろん歓迎します！勤務地 東京都港区
業種 IT・情報通信（ソフトウェア・ハードウェア）
ポジション マネージャー・課長級
年収 年収下限(万円) 750
年収上限(万円) 1400
アピールポイント
不動産業にＡＩを活用したプラットフォームを開発している上場企業です。
1000億以上の売上がありながらも前期比約130％売上増を達成している新進気鋭のベンチャーです。
経理部員メンバーは20名。うち公認会計士が3名在籍している組織となっています。
今回は海外グループ会社担当の経理マネージャー候補の募集です。
さらなる会社の躍進に伴う管理部の組織体制強化をするための採用となります。
海外のグループ会社を担当することにより、グローバルな環境で働く事ができ、
グループ企業の管理およびPMIなどのイレギュラー対応等、大きく裁量を持ちこれまでのご経験を多分に活かしていただけます。
会社の成長に比例し、スピード感溢れる成長機会に出会える求人となっています。 -
正社員 No.SK0072468
太陽ホールディングス株式会社
経理ポジション／業界トップシェアを誇るグローバル化学メーカー。事業領域拡大に伴い将来の幹部候補を増員
雇用形態 正社員
職種 経理（連結決算） 、 経理（開示資料作成） 、 経理（税務）
仕事内容 同社経理部にて、会計業務全般に従事いただきます。具体的には、
・単体決算及び連結決算
・会計監査・内部統制監査対応
・開示業務（会社法・金商法）
・管理会計（予算編成・予実管理）
・税金業務（連結納税・税務調査対応）
・新規投資やM＆Aに係る会計・税務対応
・出納業務
・グループ会社との連携 など
経験スキルを考慮の上、お任せする業務は検討いたします。ご自身の得意分野からご担当いただき、徐々に領域を広げていっていただきます。活かせる資格 公認会計士/公認会計士試験 論文式合格・会計士補/公認会計士試験 短答式合格/税理士/税理士 シングルマスター/税理士 ダブルマスター/税理士試験 １科目合格/税理士試験 ２科目合格/税理士試験 ３科目合格/税理士試験 ４科目合格/USCPA/USCPA 科目合格/日商簿記 １級/日商簿記 ２級
活かせる経験 ・経理経験4年以上
（上場・非上場は問わず、制度会計、管理会計、内部統制、税務のいずれかの経験があれば対象となります）
（歓迎要件）
・メーカー経理経験者（グローバルメーカー、工場経理経験、尚歓迎）
・税務申告書作成経験者
・常に前向きに主体的に仕事に取り組める方
・担当領域を区切らず、積極的に業務を拾いに行ける方
・育成経験をお持ちの方勤務地 東京都豊島区
業種 メーカー（化学・繊維）
ポジション スタッフ・担当級
年収 年収下限(万円) 650
年収上限(万円) 900
アピールポイント
あらゆる電子機器に欠かせない化学製品において世界トップシェアを誇るメーカーですが、新中期経営計画にて、『総合化学メーカー』へ飛躍するため、医療、宇宙など事業領域を拡大。大型M&Aや設備投資にも積極的ながら、業績は順調に伸びています。
同社の強みは、川上に位置する優位製品による安定収益が確保できていることに加え、公認会計士であるトップによるスピーディで近代的なCFO経営です。
また、成長に欠かせない人材育成に関しても、年齢、性別によらない評価制度により、30代から部門長となる優秀な人材を多く輩出。早くから次代の経営幹部を育成することで、成長スピードを加速させようとしています。
本ポジションは、今後の事業拡大を見据えた増員です。若い方には未経験業務でも成長のためどんどんチャレンジできるポジションへ、経験豊富な方には経営により近いポジションにと、能力、適性に応じ配属先を検討されるとのこと。早く成長したいとお考えの方、年功序列によらず実力で勝負したい方にはお薦めしたいポジションです。 -
NEW 正社員 No.SK0072421
株式会社マルカ
海外24拠点持つグローバル商社／プライム上場グループでの経理だが、親会社への出向・兼務等も可能である経理ポジション／ ワークライフバランス〇（リモートあり、年間休日127日）＠大阪市内
雇用形態 正社員
職種 経理（月次決算業務） 、 経理（決算業務） 、 経理（英文経理）
仕事内容 経験・適性に応じ以下の業務を順に携わっていただきます。
・月次・年次決算
・子会社管理（国内5社、海外11社）
子会社1社をメインとし、複数社担当いただく想定
・連結決算
・親会社への連結パッケージ
・監査対応 など
※入社直後は日次業務も対応いただく可能性はございますが、業務全体を理解いただくためのもので、基本的には月次決算以上の業務をお任せします（日次業務は一般職の方が担当）。
※親会社へ出向等で、上場本体での経理経験（連結・開示等）も可能です（現時点で掛け持ちされている方も在籍）。勤務地 大阪府大阪市中央区
業種 商社（専門商社）
ポジション スタッフ・担当級
年収 年収下限(万円) 450
年収上限(万円) 700
アピールポイント
生活に欠かせない製品を作る、自動車・家電・鉄道・食品メーカー等へ、産業機械・ロボットなどを販売。国内企業の海外進出を下支えしているグローバル商社。顧客密着の営業により安定した基盤を持ちつつ、2021年の業界で地位確立している2社の経営統合により、国内はもとより、海外への更なる進出へ向け働きかけており、今後も拡大が見込める法人かと思います。
今回は増員募集で、子会社管理を主業務とし横断的に業務の幅を広げていただきたいポジションとなります。
同社の経理財務はもとより、親会社への出向による経理財務、経営企画、海外駐在等、キャリアステップの幅は幅広くございます。
合併したばかりですので、基幹システムの統一から業務フローの見直し等、様々な課題があり、スポット業務等にも携われるチャンスがございます。
グループ全社の経理部門がワンフロアに集約されているため、同社だけでなくグループ全体を視野広く見渡し業務を進めていくことが可能です。
一方、リモートワークの推進、1時間単位での時差出勤可能など働く環境も柔軟で、経理部門において中途・新卒ともに長期就業されている方が多く（欠員無しのため、中途は5年以上採用なし）、フラットで働きやすい環境のもと業務の広がりもある、多くない求人かと思います。 -
正社員 No.ST0072301
株式会社コロワイド
【経理：課長候補】経理、税務、財務をお任せします！東証プライム/飲食トップブランドを展開
雇用形態 正社員
職種 経理（月次決算業務） 、 経理（財務）
仕事内容 ・月次、四半期及び期末決算に係る経理業務実務取りまとめ及び決算（整理）業務
・財務・税務等の連結決算業務（主要子会社は10社程度※国内のみ）
・有価証券報告書作成における開示数値（経理に係るもの）の確定業務
・四半期及び期末監査に係る監査法人対応
【変更の範囲：当社業務全般】活かせる資格 日商簿記 １級
活かせる経験 ■必須条件：
・経理（財務）実務経験10年以上
・幅広い知識・経験を積みたいとお考えの方
■歓迎条件：
・上場企業での経理経験
・連結決算業務の経験がある方
・IFAS関連業務の経験がある方
・日商簿記1級（取得者が望ましい）勤務地 神奈川県横浜市西区
業種 サービス（飲食）
ポジション マネージャー・課長級
年収 年収下限(万円) 550
年収上限(万円) 720
月給 月給下限(万円) 39
月給上限(万円) 55
アピールポイント
◇社員が幸せになるため、そして社会貢献するために会社があると考えています。顧客に満足されるのも社会貢献のひとつであり、当社は「すべてはお客様と社員のために」という考え方をベースにしています。
◇M＆Aを駆使し、同じ外食でも業態や社風がまったく違う会社をとりまとめていますが、グループとしては1つです。新しく加わった会社のシステムが優れていれば活用し、同じ釜の飯を食う仲間として文化を共有しています。社員は財産です。「人にはそれぞれ役割があり不要な人は誰ひとりいない」と考えています。今後もグループ一丸となって外食企業日本一、そしてグローバル企業を目指します。 -
正社員 No.ST0071860
SBプレイヤーズ株式会社
《ソフトバンクグループ》制度会計（マネージャー候補）│11年連続増収増益！「ITで地域社会に活力を」（リモートワーク可）
雇用形態 正社員
職種 経理（決算業務） 、 経理（月次決算業務） 、 経理（財務）
仕事内容 財務経理部は、SBプレイヤーズグループ8社（子会社7社含む）の経理財務業務を手掛けています。
ご入社後は、グループの事業会社のうち1社の主計マネージャーをお任せいたします。
月次・年次決算業務を推進いただきながら、グループ全体の事業や業務の理解を深めていただき、新規論点やスキーム検討時には外部専門家と連携いただきます。
また、担当会社のリーダー・メンバー・アシスタントのマネジメントを通して経理部門の更なる基盤強化に一緒に取り組んでいただきたいと考えています。
まずは経理（制度会計）の業務をお任せします。
当社事業に関する理解を深めていただきながら、ゆくゆくは財務（管理会計含む）をご担当いただく可能性もございます。
▼経理（制度会計）
・決算業務（月次、年次、連結会計）
・月次決算報告資料の作成（取締役会）
※上場企業水準の会計処理の経験ができます
・事業会社とのコミュニケーション
※定例業務上のやり取りだけではなく、事業側から新規サービス立ち上げなどのご相談を受けることも多々ございます。
・制度会計チームの業務マネジメント
▼財務（管理会計含む）
・予算管理（稟議の確認）、固定資産管理
・予実分析、財務分析、資本政策
・資金繰りの検討
▼担当事業
・ふるさと納税事業（株式会社さとふる）
・農業事業（株式会社たねまき、株式会社たねまき常総）
・システム開発会社（株式会社アイピーロジック）
・公営競技事業（オッズ・パーク株式会社）
・森林カーボンクレジット事業（株式会社ステラーグリーン）
・旅行事業（株式会社たびりずむ）
※いずれかの事業をご担当いただく予定です。活かせる資格 公認会計士
活かせる経験 ■応募資格（MUST)
・月次及び年次決算などの経理に関わる一連の業務が自走出来る方（目安：8年以上）
・従業員規模100~1000名程度の事業会社での経理経験
・一通りの会計、税務知識
■応募資格（WANT)
・マネジメント経験
・上場企業でのご経験、または同水準組織での業務経験
・会計処理検討提案ができる方勤務地 東京都中央区
業種 IT・情報通信（情報処理・通信）
ポジション マネージャー・課長級
年収 年収下限(万円) 800
年収上限(万円) 1200
アピールポイント
■募集背景
SBプレイヤーズグループの根幹を支える財務経理部にて、制度会計チームを牽引するマネージャー候補を募集いたします。
財務経理部は、SBプレイヤーズグループ8社（子会社7社含む）の経理財務業務を手掛けており、事業担当制のチームに分かれています。
当社はIT×地域のキーワードのもと複数の事業を展開しており、同時に新規事業の創出にも積極的に取り組んでいますので、今後の事業拡大と新規展開に備え、組織を更に厚く整備していくことが急務です。
制度会計チームは各事業会社に対し社員2～3名＋アシスタントの担当制ですが、担当を兼務する社員もいます。 今回の増員によって主業務を絞り、個社ごとにリーダー、メンバーを配置し、複数会社を統括するマネージャーを配置することで事業の成長にしっかりと寄り添い業務推進できる環境を整えることを想定しています。
■配属部署
▼財務経理部：部長以下30名（マネージャー1名、スペシャリスト2名、社員11名、アシスタント17名）
・制度会計チーム：各事業会社に対し、社員2〜3名＋アシスタントの体制です。
・管理会計チーム：構成して3〜4年と若いチームでグループ全社の管理会計に従事しています。
※部内は大きく上記2チームに分かれており、今回は制度会計チームのマネージャー候補の募集です。
■当社の在宅勤務について
・在宅勤務を取り入れており、現在の制度会計チームは、1ヶ月の中で6日ほどの出社頻度です。
・当社では就業規則上は出社が基本ではあるものの、本求人は条件によっては在宅勤務可能な求人です。
※在宅勤務については、業務の特性や状況を鑑み会社判断にて可能となります。
※今後の業務内容や状況により変更となる可能性があります。あらかじめご了承ください。
※最新の在宅勤務頻度は面接含め選考内でご確認ください。
■部署の特徴、雰囲気
・中途採用100％。様々なバックボーンを持ったメンバーが活躍し、意見発信を歓迎する風土です。アシスタント含め各メンバーの意見をどんどん取り入れながら業務の改善に取り組んでいます。
・年齢層は20代後半〜40代で、社員男女比率は半々です。
・意思疎通や目線合わせを頻繁に行いながら、チームワークを発揮しています。
■ポジションの魅力
①複数事業や事業フェーズの異なる会社の経理経験を積むことができる
IT・旅行・農業等の複数業種、かつ事業フェーズに応じた会計業務の経験・知識を得ることができます。
また、既存事業はもちろんのこと今後新規で立ち上がる事業の経理業務にも関わることが可能です。
上場水準の組織整備も進めているため、状況に応じた様々なビジネススキームに関わることができます
②経営により近い立場で、経営判断のサポートができる
経営者に対して正確な財務情報を提供することで、リソースの最適な配分やリスク管理等、戦略的な意思決定にダイレクトに関われるポジションです。
新規事業（子会社）の経理の建付けを0→1で考えていただく可能性もあり、日々業務改善しながら上場水準の組織整備を進めていくことに大きなやりがいを感じていただける環境です。
③多様なキャリアパス
財務経理部は成長中の組織です。事業展開に伴いチーム編成も変わる可能性があるため、別事業に関わることやポストアップのチャンスも多いです。
また、自己申告制度があり、年に1回、ご自身のキャリアの希望をお伺いし、その後の配属等の参考にしております。グループ全体では、新規事業にも積極的にチャレンジをしており、将来的にはかかわっていただく可能性もございます。また、経理業務から経営企画に携わるなどのキャリアパスを構築する事も可能です。
■キャリアパス
自己申告制度があり、年に1回、ご自身のキャリアの希望をお伺いし、その後の配属等の参考にしております。グループ全体では、新規事業にも積極的にチャレンジをしており、将来的にはかかわっていただく可能性もございます。また、経理業務から経営企画に携わるなどのキャリアパスを構築する事も可能です。 -
NEW 正社員 No.ST0071822
双日ライフワン株式会社
大手総合商社の100％子会社での経理マネージャー候補案件です。
雇用形態 正社員
職種 経理（決算業務） 、 経理（税務）
仕事内容 ■決算業務(月次/四半期/年次)※連結含む
■税務(法人税等計算)
■監査法人・税理士法人・内部統制対応
■業務プロセスの改善業務(経理DX)
■資金管理全般
※組織の中核社員として、裁量を大きく働くことが可能です。勤務地 東京都港区
業種 不動産・建設（ビルメンテナンス・設備関連）
ポジション 主任・係長級
年収 年収下限(万円) 536
年収上限(万円) 762
月給 月給下限(万円) 29
アピールポイント
・グループの安定した経営基盤：同社は、日本有数の総合商社のグループ企業になります。
・分譲マンション、商業ビル、商業施設（ショッピングセンター、データセンター、物流倉庫など）、寮・社宅の総合管理を担っています。物件・建物は所有しないノンアセットビジネスが特徴で、景気の波に左右されにくいビジネスモデルです。
・年間休日も123日あり、無理のない就業が可能な環境の為ワークライフバランス重視の方にお勧めの案件です。
・中途採用も多く、馴染みやすい環境です。 -
NEW 正社員 No.SK0071817
オー・ジー株式会社
グローバル化学商社（海外24法人）／M&A含めた投資案件多く、体制強化のための募集！！ 次期管理職候補／定型業務以外にも幅を広げたい方にもおすすめ
雇用形態 正社員
職種 経理（財務） 、 経理（連結決算） 、 経理（管理会計）
仕事内容 経理、財務業務全般をお任せします。昨年からスタートした新長期経営計画を推進する上での体制強化のため、将来的に会社の中核を担って頂ける方を募集します。ご経験・適性に応じて業務を決定する予定ですが、具体的には以下のような業務の想定をしています。
【経理財務出身の方】
・単体・連結決算業務（月次・中間・年次/連結子会社42社）
・税務申告書類作成
・関係会社の財務経理管理（現地スタッフの育成含む）
・投資案件対応（M&A、合弁会社設立等）
・監査法人対応
その後、資金繰り管理、銀行折衝等、業務の幅を広げていただきます。
【金融機関出身の方】
・資金繰り管理 ・借入金管理
・銀行折衝
・関係会社の財務経理管理（現地スタッフの育成含む）
・投資案件対応
（事業部門と投資回収計画策定、資金調達、PMI、投資回収状況モニタリング）
管理職候補のため、経理業務も理解いただくかと思いますが、
まずは、ご経験に近い上記より携わっていただく予定です。活かせる資格 公認会計士/税理士/USCPA
活かせる経験 ・経理・経営企画での経験者
・金融機関で融資営業、ファンド等の経験者
・会計コンサル（FAS、アドバイザリー等）での経験者
・語学力のある方（目安：TOEIC600以上）歓迎
・学歴 ：大学卒以上
・歓迎資格：簿記2級以上（会計士、USCPA、税理士歓迎）勤務地 大阪府大阪市淀川区
業種 商社（専門商社）
ポジション 主任・係長級
年収 年収下限(万円) 760
年収上限(万円) 950
アピールポイント
60年以上前からインドに拠点を構えて、アジア圏を中心に独自のネットワークを最大限に利用し、グローバル展開している化学品専門商社。
グループ全体で42社のグループ会社を持ち、商社機能だけではなくメーカー機能を併せ持つことが特徴です。
2033年にはグループ売上4,000億円の目標のもと、「事業ポートフォリオの最適化」「グローバルネットワークの強化」「成長基盤確立に向けた投資」を方針として掲げ、M&Aやジョイントベンチャーの設立、業務提携等の投資が加速させています（2023年度2件、今年度も並行し実施）。
具体的には、同社の持つグローバルネットワークと、現地パートナー企業のメーカー機能のノウハウ等を融合させ、さらなる事業拡大を見込んでいます。
経理財務における課題は多岐にわたり、投資案件に関わる財務戦略、資本戦略、ガバナンス強化等が求められています。それに応じた、ホールディングス機能の確立や人材育成等も課題です。近い将来の管理職候補として、ご経験から近しいところ着手いただき、特にM＆A等における事業計画作成からPMI、資金調達への対応、管理職候補としてスタッフの育成等に携わっていただく予定です。
経理部は、同社の中で海外含む子会社の管理にいち早く着手した部門でもあるため、法人内での立ち位置も確立されている印象です。また、今回の10か年計画には経理部門が密接に関わっており、それに伴う対応・課題等も多岐にわたります。売上2000億円以上の法人の経理部門では数少ない横断的且つ戦略的に業務を遂行できることも特徴です。
業務は幅広く従事いただける一方で、東洋経済新報社（四季報）があげるホワイト高年収企業100選に取り上げられており、一定のワークライフバランスは担保さている環境かと思います。 -
正社員 No.ST0071731
日本工営ビジネスパートナーズ株式会社
【業界最大手】海外子会社の会計管理/160か国でインフラ事業展開/プライム上場G◎
雇用形態 正社員
職種 経理（管理会計） 、 内部監査・内部統制
仕事内容 エネルギーに関する各種事業を展開する同社において、欧州で蓄電池事業を展開する100％子会社や売電事業を行う国内子会社をはじめとした子会社の管理担当として、下記のような業務をお任せいたします。
＜職務詳細＞
・小水力発電、大型系統用蓄電池のプロジェクトを展開する国内外の子会社の会計支援やプロジェクトの会計論点の確認、および子会社の支援業務を行っていただきます。
・会計論点を中心としつつ、各社への経営支援や連結決算における親会社とのコミュニケーション支援など、幅広いサポートを担当いただきます。
・子会社運営状況のモニタリング、幹部への報告など内部向けの情報収集や資料作成も協力いただきます。
※一例：アドミ業務
具体的にはNKEE（Nippon Koei Energy Europe B.V.（本社オランダ ロッテルダム））担当として、「子会社の日本窓口」のようなポジションで動いていただきたいと考えています。
（1）NKEEやその傘下のSPV（欧州）で進めているプロジェクトの概要、ステータスの把握
（2）欧州プロジェクトに関するローンの整理、ローンの追加・返済時のNKEE・ID&E間の調整や社内稟議等
（3）新規プロジェクトを開始する際の社内稟議、関係部署との調整や相談
（4）決算前、決算時の会計サポート
（5）上記を円滑に進めるためのNKEEサイドとの定期的な打合せなど勤務地 東京都千代田区
業種 不動産・建設（建設・土木）
ポジション スタッフ・担当級
年収 年収下限(万円) 480
年収上限(万円) 770
アピールポイント
■職務の魅力：
子会社の管理方法や集計方法の検討などを主体的に担うことが可能です。
会計や経営のサポートを通じて、蓄電池や再生可能エネルギーなど先進的なプロジェクトに触れることができます。子会社の困りごとは多岐にわたりますので、業務に対しての責任感と協調性のある方が活躍できます。
■企業の特徴・魅力：
国内の建設コンサルティング業界では売上高シェア第1位、国内のみならず海外でも大きなプレゼンスを誇っています。
■出向について：
グループ会社への出向となります。
電力・エネルギー事業を分社した会社です。※所在地：東京都千代田区麹町5-4 -
正社員 No.SK0071574
プラチナゲームズ株式会社
（経理）世界的なミリオンヒットの家庭用テレビゲームソフトを企画・制作/リモートワーク週4OK＠梅田
雇用形態 正社員
職種 経理（月次決算業務） 、 経理（決算業務） 、 経理（日常業務）
仕事内容 経験や適性に応じて以下の業務を順に携わっていただきます。
・会計データ入力業務
・出入金管理
・経費支払、立替金精算業務
・決算業務補助
・各部署から集約した各種資料のまとめ
（変更の範囲）会社の定める業務応等勤務地 大阪府大阪市北区
業種 IT・情報通信（ゲーム・アプリ）
ポジション スタッフ・担当級
年収 年収下限(万円) 350
年収上限(万円) 450
アピールポイント
ゲーム好きであれば知らない人はいないアクション系ゲームの開発力に定評のある企業です。
任天堂、セガ、他にも海外の企業とも業務提携を行い、「ニーアオートマタ」「ベヨネッタ」といったミリオンヒット作も世界に送り出しています。
2020年にはゲーム業界で世界トップのテンセント（売上高：約2兆円）と資本提携を行い、受託開発だけではなくパブリッシャー（自社販売すること）としてゲームの開発を始めており、今後力を入れて進めています。
コロナを機に、働き方改革を行っており、リモート中心の働き方を行える法人です。週1日程度は部門でのミーティングで出社などもあり、顔を合わせつつ業務も遂行可能です。 -
NEW 正社員 No.ST0071409
日本工営ビジネスパートナーズ株式会社
【税務】国内最大手/東証プライム上場/リモート・フレックス可/離職率約2％/5年連続ホワイト500選出
雇用形態 正社員
職種 経理（税務） 、 国際税務（税務）
仕事内容 ■国内・国際税務業務全般（税務申告、税務調査対応、決算時の税金計算、税務相談等）
■グループ通算制度の検討・導入活かせる資格 税理士
活かせる経験 ・国内税務のご経験（事業会社・税理士法人・事業規模など問わず）
勤務地 東京都千代田区
業種 不動産・建設（建設・土木）
ポジション スタッフ・担当級
年収 年収下限(万円) 500
年収上限(万円) 920
月給 月給下限(万円) 31
月給上限(万円) 57
アピールポイント
■職務概要・キャリアパス
税務担当の募集です。税務申告、税務調査対応、決算時の税金計算、税務相談等など、親会社及びグループ会社の税務サポート業務に携わっていただきます。今後想定される様々な税務業務（グループ通算制度、インボイス制度、BEPS2.0等）を主体的に担うことが可能です。また、同社の組織構成上、横断的に会計業務に携わることが可能であり、ご希望があれば単体決算や管理会計業務など、幅広い経験を積むことも出来ます。国際税務に係ることも可能なので、税務としてのスキルを磨いていくことも出来ます。
■社風・配属先の雰囲気 創立75周年を迎え、古風で硬いイメージを持たれるかもしれないですが、多様性、柔軟性に富んでおり、働きやすい社風です。会計税務部は 連結、単体・税務、出納の3チームに分かれており、税務チームは4名（課長1名・40代男性/メンバー3名・20～30代）という組織構成で、柔和な方が多く穏やかな雰囲気です。
■働きやすさ・福利厚生 同社は経済産業省が定める「健康経営優良法人」に認定され、その中でも上位500法人の「ホワイト500」を獲得しています。年間休日125日のほか、在宅勤務・フレックス制、サテライトオフィスなどご自身のライフスタイルに合わせて使用可能です。1週間連続の有給取得も推奨しており、男性の育休制度及び取得実績もあります。定着率が非常に高く、離職率は約2％。腰を据えて長期就業可能な環境です。
◎国内最大手の安定基盤 ◎産休育休からの復帰100%、男性の取得実績有 ◎各地にサテライトオフィス有
◎在宅勤務可(週3日ほど)、フレックス勤務有 ◎2021年に完成した綺麗なオフィス(フリーアドレス) ◎離職率約2％ -
正社員 No.ST0071368
株式会社トッパンフォトマスク
【IPO準備中】業界トップクラスの半導体部品（フォトマスク）メーカーでの経理スタッフ募集！
雇用形態 正社員
職種 経理（原価計算） 、 経理（管理会計）
仕事内容 下記いずれかの業務を経験に応じてご対応いただきます。
・固定資産管理（修繕費と固定資産の判断と減価償却費の予実管理）
・原価計算（製造工程を理解して、予定単価の設定を行う）
・予算策定の経験（設備投資予算と稼働予定を確認し、減価償却費の予算策定を行う）
・監査法人対応（財務諸表監査とJ-SOX監査の質問・エビデンス収集対応）活かせる資格 公認会計士/公認会計士試験 論文式合格・会計士補/USCPA/日商簿記 １級/日商簿記 ２級
活かせる経験 【必須要件】
・コミュニケーション能力（部門を超えたコミュニケーションと）
・システムやデータフローを業務プロセスと紐づけて理解する能力
・officeスキル（とりわけExcel）
【歓迎要件】
下記業務の経歴があれば優遇条件といたします。
・監査法人対応（財務諸表監査とJ-SOX監査の質問・エビデンス収集対応）
・原価計算（製造工程を理解して、予定単価の設定を行う）
・予算策定の経験（設備投資予算と稼働予定を確認し、減価償却費の予算策定
を行う）勤務地 東京都港区
業種 メーカー（電子・電気機器）
ポジション スタッフ・担当級
年収 年収下限(万円) 500
年収上限(万円) 800
アピールポイント
旺盛な半導体需要に的確・迅速に対応するため、凸版印刷から独立しIPOを目指す半導体用フォトマスク新会社での経理スタッフの募集です。凸版印刷からカーブアウトしてできた会社ですが、管理部門は中途入社の方も多く在籍しご活躍中ですので、ご安心ください！
分社化し2年、会計システムの移行が完了し、これからIPO準備を加速させていく段階の同社。今回は増員募集となります。現在主任が担っている業務を中心に引き継いでいく予定なので、入社後は日常業務をしっかり対応しつつ、固定資産や原価計算などのメーカーならではの業務をご担当いただきます。
希望する方はIPO準備に携わることも可能！社内のみならず経理組織内にも外国籍の方が在籍しておりますので、語学を活かしていきたい方は、ぜひご検討ください。そのほかにも、経理としてスキルアップしていきたい方、IPO準備に携わりたい方には、お薦めのポジションです！ -
正社員 No.ST0071365
大東建託株式会社
大手プライム上場企業の経理部門で経理全般にご活躍ください。
雇用形態 正社員
職種 経理（決算業務） 、 経理（連結決算） 、 経理（開示資料作成）
仕事内容 ≪経理業務全般に携わって頂きます≫
・日常経理業務
・決算（月次/四半/年次）業務
・税務申告業務（特に法人税）
・連結決算業務（国内外関連会社約20社）
・開示資料作成（決算短信・有価証券報告書）
・子会社管理業務
・その他経理業務活かせる資格 公認会計士/公認会計士試験 論文式合格・会計士補/税理士/税理士試験 １科目合格/税理士試験 ２科目合格/税理士試験 ３科目合格/税理士試験 ４科目合格/日商簿記 １級
活かせる経験 【必須要件】
・簿記2級以上ｏｒ税理士簿財どちらか合格で、事業会社3年以上おありの方
【あれば望ましい】
・連結決算、開示資料作成経験者は尚可
・Excel（V-Lookup、ピボットテーブル、SUM関数、IF関数）が使用できる方勤務地 東京都港区
業種 不動産・建設（不動産）
ポジション スタッフ・担当級
年収 年収下限(万円) 500
年収上限(万円) 750
アピールポイント
・プライムの経理部門で幅広い経理経験が可能です。
・ワークライフバランス重視の経理部門ですので働き方重視の方お勧め案件です。 -
正社員 No.ST0071364
大東建託株式会社
大手プライム上場企業の経理部門で経理全般にご活躍ください。
雇用形態 正社員
職種 経理（連結決算） 、 経理（決算業務） 、 経理（開示資料作成）
仕事内容 ≪経理業務全般に携わって頂きます≫
・日常経理業務
・決算（月次/四半/年次）業務
・税務申告業務（特に法人税）
・連結決算業務（国内外関連会社約20社）
・開示資料作成（決算短信・有価証券報告書）
・子会社管理業務
・監査法人、監督官庁、税務調査対応
・プロジェクト対応（会計基準変更、システム変更等）
・予実管理
・その他経理業務活かせる資格 公認会計士/税理士/税理士試験 １科目合格/税理士試験 ２科目合格/税理士試験 ３科目合格/税理士試験 ４科目合格/日商簿記 １級
活かせる経験 ・会計の高度な専門的知識・経験のある方。
・公認会計士、または同等の専門知識をお持ちの方
・大手監査法人でマネージャー以上複数年のご経験、
またはプライム上場企業の経理部門マネージャークラス（主計メイン）で
新たな会計基準適用の主導や監査法人折衝の経験多数ある方勤務地 東京都港区
業種 不動産・建設（不動産）
ポジション マネージャー・課長級
年収 年収下限(万円) 840
年収上限(万円) 1600
アピールポイント
・プライムの経理部門で幅広い経理経験が可能です。
・ワークライフバランス重視の経理部門ですので働き方重視の方お勧め案件です。 -
正社員 No.SK0071216
株式会社FOOD & LIFE COMPANIES
（大阪・関西万博へ出店決定）副業・兼業可/業界最大手/国内・海外ともに拡大中/コロナ禍関係なく業績を伸ばし続け、1兆円企業を目指し成長を続ける外食上場企業での財務職
雇用形態 正社員
職種 経理（財務） 、 M&A・グループ会社管理 、 経理（連結決算）
仕事内容 グループ全体の財務部門の管理職候補として、資金管理業務、月次決算対応などに携わっていただきます。
具体的には、
・事業計画に基づく資金繰り計画の作成
・HQ及び国内外グループ会社の資金繰り管理
・財務面における海外グループ会社のサポート
・各種会議資料の作成（財務関連情報）
・出納業務/店舗金銭業務の管理・承認 等
上記業務以外にも、ご経験、能力、ご意向に応じて、業務範囲を拡げていただくとともに、マネジメント力・企画力の発揮を期待します。活かせる資格 日商簿記 １級/日商簿記 ２級
活かせる経験 ・資金繰り管理や出納業務等の財務業務の経験
・日簿2級、又は、同程度の知識（財務諸表が読みとけるレベル）
・Excel, Word, PowerPoint中級レベル
※金融機関での融資営業経験者なども可
歓迎）
・上場企業や海外展開を行う企業での財務・経理経験
・子会社管理や金融機関との折衝経験など
・英語使用に抵抗のない方（※英文メール対応の可能性あり）
・マネジメント経験
■求めたい人物タイプ
・周囲を巻き込みリーダーシップを発揮できる方
・社内外において円滑なコミュニケーションをとれる方勤務地 大阪府吹田市
業種 サービス（飲食）
ポジション 主任・係長級
年収 年収下限(万円) 540
年収上限(万円) 880
アピールポイント
■コロナ禍でも過去最高の売上を達成と業績右肩上がり／海外展開・M&Aに積極的に取り組み成長を続ける企業。副業・兼業可
■大阪・関西万博にスシローが出店決定／2020年ドバイ国際博覧会では、唯一の日本館レストランとして出店し、国際博覧会出店は2回目
日本の食文化の「グローバルスタンダード化」を目指し、まずは1兆円規模に向け動いているリーディングカンパニー
海外進出、上場など、積極的な事業展開を行い業界トップのシェアへ。34年連続増収を達成。圧倒的な地位を確立しています。
現在も、テイクアウト・デリバリー、海外、新店、省人化から新規事業への投資など、多種多様な新たな取り組みを積極的に取組まれています。
財務部の管理対象も拡大しており、安定した財務基盤の形成と、資金管理体制の強化を実現する為の増員採用。ご経験により変わりますが、ご入社後は、グループの資金管理を担当いただき、経営層と近いポジションでグループの経営にも関わっていただきたいとお考えとのことです。
そして、中途入社の方の入社後実績から部門長や執行役員といった昇進実績も多数あり、将来のキャリアパスも広がる環境です。 -
正社員 No.ST0071180
SBプレイヤーズ株式会社
《ソフトバンクグループ》管理会計（リーダー候補）│制度会計✕管理会計のたすき掛けで専門性を高める！11年連続増収増益！（リモートワーク可）
雇用形態 正社員
職種 経理（管理会計）
仕事内容 【経理（管理会計）】
・予算管理（稟議の確認）、固定資産管理
・予実分析、財務分析、資本政策
・資金繰りの検討
※経験やご希望に合わせて、業務内容については相談をしていきたいと思います。勤務地 東京都中央区
業種 IT・情報通信（情報処理・通信）
ポジション スタッフ・担当級
年収 年収下限(万円) 650
年収上限(万円) 900
アピールポイント
■募集背景
SBプレイヤーズグループの根幹を支える財務経理部にて、管理会計チームを牽引するリーダークラスを増員募集いたします。
当社はIT×地域のキーワードのもと複数の事業を展開しており、同時に新規事業の創出にも積極的に取り組んでおります。今後の事業拡大と新規展開に備え、組織を更に厚く整備していくことが急務です。
管理会計チームは構成して3～4年と若いチームでグループ全社の管理会計に従事していますが、今回の増員によって、主業務を絞ることで、事業の成長にしっかりと寄り添い業務推進できる環境を整えることを想定しています。
■業務内容
財務経理部は、SBプレイヤーズグループ8社（子会社7社含む）の経理財務業務を手掛けており、IT・旅行・農業等の複数業種、サービスなど、幅広い経理領域の会計処理に携われる環境です。
ご入社後は、経験された業務や知見を活かせる分野で管理会計業務を推進いただきながら、グループ全体の事業や業務の理解を深めていただきます。将来的にはチーム運営をお任せし、経理部門の更なる基盤強化に一緒に取り組んでいただきたいと考えております。
＜グループ企業＞
・ふるさと納税事業（株式会社さとふる）
・農業事業（株式会社たねまき、株式会社たねまき常総）
・システム開発会社（株式会社アイピーロジック）
・公営競技事業（オッズ・パーク株式会社）
・森林カーボンクレジット事業（株式会社ステラーグリーン）
・旅行事業（株式会社たびりずむ）
■求める人物像
・会計知識に基づき、事業会社の会計基準設定や業務フローの構築等の提案ができる方
・連結会計の知見があり、経験を積みたい方
・グループの事業会社と円滑にコミュニケーションをとれる方
■配属部署
▽財務経理部：部長以下30名（マネージャー1名、スペシャリスト2名、社員11名、アシスタント17名）
・制度会計チーム：各事業会社に対し、社員2〜3名＋アシスタントの体制です。
・管理会計チーム：構成して3〜4年と若いチームでグループ全社の管理会計に従事しています。
※財務経理部は大きく上記2チームに分かれておりますが、該当のポジションでは「管理会計チーム」への配属を予定しております。
■部署の特徴、雰囲気
・中途採用100％。様々なバックボーンを持ったメンバーが活躍し、意見発信を歓迎する風土です。アシスタント含め各メンバーの意見をどんどん取り入れながら業務の改善に取り組んでいます。
・年齢層は20代後半〜40代で、社員男女比率は半々です。
・意思疎通や目線合わせを頻繁に行いながら、チームワークを発揮しています。
■当社の在宅勤務について
・当社では就業規則上は出社が基本ではあるものの、本求人は条件によっては在宅勤務可能な求人です。
・最新の在宅勤務頻度は面接含め選考内でご確認ください。
・現在の管理会計チームは、1ヶ月の中で平均3～5日ほどの出社頻度です。
■ポジションの魅力
①幅広い経験が積める
IT・旅行・農業等の複数業種、かつ事業フェーズに応じた会計業務の経験・知識を得ることができます。また、新規事業（子会社）の経理の建付けを0→1で考えていただく可能性もあり、日々業務改善しながら上場水準の組織整備を進めていくことに大きなやりがいを感じていただける環境です。
②サポート体制
未習熟領域については、外部専門家との連携や研修の受講制度があるため、キャッチアップしながら成長できます。
③多様なキャリアパス
事業展開に伴いチーム編成も変わる可能性があるため、別事業に関わることやポストアップのチャンスも多いです。また、自己申告制度があり、年に1回、ご自身のキャリアの希望をお伺いしています。財務経理部内での異動だけではなく、経理業務から経営企画や資本企画に携わるなど、部署の垣根を越えてチャレンジできます。
■選考フロー
書類選考（マネージャー）⇒一次面接（マネージャー）⇒最終面接（役員、部長、人事） ※実施方法はオンラインor対面になります。 -
正社員 No.ST0071178
SBプレイヤーズ株式会社
《ソフトバンクグループ》制度会計（リーダー候補）│制度会計✕管理会計のたすき掛けで専門性を高める！（リモートワーク可）
雇用形態 正社員
職種 経理（決算業務） 、 経理（財務） 、 経理（管理会計）
仕事内容 まずは制度会計をお任せします。
▼経理（制度会計）
・決算業務（月次、年次、連結会計）
・月次決算報告資料の作成（取締役会）
※上場企業水準の会計処理の経験ができます
・事業会社とのコミュニケーション
※定例業務上のやり取りだけではなく、事業側から新規サービス立ち上げなどのご相談を受けることも多々ございます。
▼財務（管理会計含む）
・予算管理（稟議の確認）、固定資産管理
・予実分析、財務分析、資本政策
・資金繰りの検討活かせる資格 公認会計士
活かせる経験 ■必須条件：
・事業会社の経理にて、月次及び年次決算の一連の業務を推進された経験
■歓迎条件：
・税務知識
・連結決算業務の経験
・会計処理検討提案スキル
・上場企業での経験または同水準組織での業務経験
・開示業務に関わる経験
・事業報告作成の経験
・リーダーの経験勤務地 東京都中央区
業種 IT・情報通信（情報処理・通信）
ポジション 主任・係長級
年収 年収下限(万円) 650
年収上限(万円) 900
月給 月給下限(万円) 46
月給上限(万円) 59
アピールポイント
■企業の特徴・社風
公営競技事業の「オッズパーク」、ふるさと納税事業の「さとふる」の運営など、ソフトバンクグループ100%子会社で、新規事業の展開が多く、
アクティブな気質を持った企業です。一方で、直近5年の連結売上成長率209.9%と、経営基盤は連結売上高/営業利益ともに11年連続成長と安定しております。
「安定基盤×成長性」のバランス力の高さが特徴。キャリア採用割合100%なので中途入社の方も馴染みやすい環境です。
平均年齢は30代で、落ち着いた穏やかなお人柄の方が多く、気軽にコミュニケーションを取りやすい風土です。
■様々な社員が活躍しております！
talentbookにて社員インタビューを公開しております。
どんな社員が活躍しているの？SBプレイヤーズってどんな会社？…などなどイメージが湧くようなコンテンツをご用意しておりますので是非ご確認ください！
https://www.talent-book.jp/softbankplayers
■募集背景
SBプレイヤーズグループの根幹を支える財務経理部にて、制度会計チームを牽引するリーダークラスを増員募集いたします。
当社はIT×地域のキーワードのもと複数の事業を展開しており、同時に新規事業の創出にも積極的に取り組んでおります。今後の事業拡大と新規展開に備え、組織を更に厚く整備していくことが急務です。
現在は、複数の事業会社を兼務して担当している社員もいるため、今回の増員によって主業務を絞り、事業の成長にしっかりと寄り添い業務推進できる環境を整えることを想定しています。
■キャリアパス
グループの事業会社のうち1社の主計リーダーをご担当いただきます。最初はご経験を活かせる分野で月次、年次決算業務を担当しつつ、
グループ全体の事業や業務の理解を深めていきます。少しずつチーム運営をお任せし、経理部門の基盤強化に一緒に取り組んで頂きます。
年に1回、自己申告制度でキャリアの希望をお伺いし、配属の参考にしております。グループ全体では、新規事業にも積極的にチャレンジをしているため、将来的に関わって頂くこともできます。
また、経理業務から経営企画に携わるなどのキャリアパスを構築する事も可能です。
■ワークライフバランス
平均残業時間は20時間程度、年間休日123日、産前産後・育児休暇復帰率100%（男性の取得実績も奨励）、有給取得率60%以上と、仕事と
プライベートの両立がしやすく、休みも取りやすい環境です。在宅勤務は週4日ほど利用可能で、1ヶ月の中で連続３～5日ほどの出社頻度です。 -
正社員 No.ST0071174
SBプレイヤーズ株式会社
《ソフトバンクグループ》制度会計（メンバー）│制度会計✕管理会計のたすき掛けで専門性を高める！11年連続増収増益！ソフトバンクグループ（リモートワーク可）
雇用形態 正社員
職種 経理（月次決算業務） 、 経理（財務） 、 経理（財務）
仕事内容 まずは、経理（制度会計）をお任せします。ご志向に応じて、将来的には財務（管理会計）もお任せする可能性があります。
▼経理（制度会計）
・決算業務（月次、年次、連結会計）
・月次決算報告資料の作成（取締役会）
※上場企業水準の会計処理の経験ができます
・事業会社とのコミュニケーション
※定例業務上のやり取りだけではなく、事業側から新規サービス立ち上げなどのご相談を受けることも多々ございます。
▼財務（管理会計含む）
・予算管理（稟議の確認）、固定資産管理
・予実分析、財務分析、資本政策
・資金繰りの検討勤務地 東京都中央区
業種 IT・情報通信（情報処理・通信）
ポジション スタッフ・担当級
年収 年収下限(万円) 500
年収上限(万円) 700
アピールポイント
■募集背景
SBプレイヤーズグループの根幹を支える財務経理部にて、制度会計ポジションを増員募集いたします。
当社はIT×地域のキーワードのもと複数の事業を展開しており、同時に新規事業の創出にも積極的に取り組んでおります。今後の事業拡大と新規展開に備え、組織を更に厚く整備していくことが急務です。
現在は、複数の事業会社を兼務して担当している社員もいるため、今回の増員によって主業務を絞り、事業の成長にしっかりと寄り添い業務推進できる環境を整えることを想定しています。
■業務内容
財務経理部は、SBプレイヤーズグループ8社（子会社7社含む）の経理財務業務を手掛けており、IT・旅行・農業等の複数業種、サービスなど、幅広い経理領域の会計処理に携われる環境です。
ご入社後は、グループの事業会社のうち1社の主計リーダーをお任せいたします 。
最初はご経験された業務や知見を活かせる分野で月次・年次決算業務を推進いただきながら、グループ全体の事業や業務の理解を深めていただきます。
将来的にはチーム運営をお任せし、経理部門の更なる基盤強化に一緒に取り組んでいただきたいと考えております。
※いずれかの事業を担当予定
・ふるさと納税事業（株式会社さとふる）
・農業事業（株式会社たねまき、株式会社たねまき常総）
・システム開発会社（株式会社アイピーロジック）
・公営競技事業（オッズ・パーク株式会社）
・森林カーボンクレジット事業（株式会社ステラーグリーン）
・旅行事業（株式会社たびりずむ）
■部署の特徴、雰囲気
・中途採用100％。様々なバックボーンを持ったメンバーが活躍し、意見発信を歓迎する風土です。アシスタント含め各メンバーの意見をどんどん取り入れながら業務の改善に取り組んでいます。
・年齢層は20代後半〜40代で、社員男女比率は半々です。
・意思疎通や目線合わせを頻繁に行いながら、チームワークを発揮しています。
■当社の在宅勤務について
・在宅勤務を取り入れており、現在の制度会計チームは、1ヶ月の中で6日ほどの出社頻度です。
・当社では就業規則上は出社が基本ではあるものの、本求人は条件によっては在宅勤務可能な求人です。
※在宅勤務については、業務の特性や状況を鑑み会社判断にて可能となります。
※今後の業務内容や状況により変更となる可能性があります。あらかじめご了承ください。
※最新の在宅勤務頻度は面接含め選考内でご確認ください。
■ポジションの魅力
①幅広い経験が積める
IT・旅行・農業等の複数業種、かつ事業フェーズに応じた会計業務の経験・知識を得ることができます。また、新規事業（子会社）の経理の建付けを0→1で考えていただく可能性もあり、日々業務改善しながら上場水準の組織整備を進めていくことに大きなやりがいを感じていただける環境です。
②サポート体制
未習熟領域については、外部専門家との連携や研修の受講制度があるため、キャッチアップしながら成長できます。
③多様なキャリアパス
事業展開に伴いチーム編成も変わる可能性があるため、別事業に関わることやポストアップのチャンスも多いです。また、自己申告制度があり、年に1回、ご自身のキャリアの希望をお伺いしています。財務経理部内での異動だけではなく、経理業務から経営企画や資本企画に携わるなど、部署の垣根を越えてチャレンジできます。
■求める人物像
将来的には、経理フローの構築や改善、DX化を含んだ業務効率化等に取り組んでいただくことを想定しておりますので、主体的に行動し、新しいことにチャレンジする姿勢を持った⽅を求めています。 -
正社員 No.SK0071081
パナソニックフィナンシャル＆ＨＲプロパートナーズ株式会社
【リモート・フルフレックス/オフィスカジュアル/研修・教育制度から福利厚生も充実】国内大手電機メーカーグループのシェアードサービス。グループ全体の経営を支える人事企画職
雇用形態 正社員
職種 人事制度 、 その他（人事・総務） 、 採用
仕事内容 パナソニックグループの経理・財務、人事業務のシェアードサービス事業を展
開する弊社の社内人事企画を担当いただきます。
パナソニックグループの充実した福利厚生制度の活用／フルフレックス勤務
可能です。
弊社の事業を支える社内人事企画担当となります。
ご希望/適性に応じた業務をご担当いただきます。具体的な内容は以下の
とおりです。
①タレントマネジメント
人事情報を整理・活用し、人財育成、任用、採用など科学的人事の企画・
実践、社員のキャリア形成、異動計画、人事異動実務
②制度企画
更なる働きやすくやりがいを感じられるワークスタイル変革、勤務形態等を実
現する人事制度の企画・構築・運用
③キャリア採用
市場動向や候補者の傾向を分析の上、候補者のターゲッティング、採用試
験の運営、入社にかかる候補者への連携
④人財育成
人材戦略、育成ニーズをふまえた各種研修企画・運営、人材マップ作成、
キャリアプラン作成・運営、育成計画立案、若手社員から組織責任者に至
る研修プログラム企画および運営
◆得られるスキル◆
人事業務の中でも、なかなか携わることのできない人事制度構築の経験や
タレントマネジメントの活用スキルを得ることができます。
▶業務内容（変更の範囲）
会社の定める業務 ※出向を命じる場合は出向先の定める業務
▶勤務地（変更の範囲）
会社の定める事業場
※適用条件を満たし、在宅等での勤務を可能とする制度を利用する場合は、自宅等会社が認める就業場所
※出向を命じる場合は出向先の定める事業場活かせる資格 公認会計士/公認会計士試験 論文式合格・会計士補/公認会計士試験 短答式合格/税理士/税理士 シングルマスター/税理士 ダブルマスター/税理士試験 １科目合格/税理士試験 ２科目合格/税理士試験 ３科目合格/税理士試験 ４科目合格/USCPA/USCPA 科目合格/日商簿記 １級/日商簿記 ２級/日商簿記 ３級/BATIC Controller Level/BATIC Accounting Manager Level/BATIC Accountant Level/BATIC Bookkeeper Level
活かせる経験 ＜求める人材＞
人事業務3年程度経験のある方
最新の人材市場動向や人事に関する情報に興味関心のある方
自ら課題意識をもって業務に取り組むことができる方
ITツール（RPA・BIツール・生成AI等）を積極的に取り入れることができる方
＜推奨条件＞
人事基幹システム・タレントマネジメントシステム（HRテック）実践経験のある方
人事制度の設計や規程改正プロセスの経験のある方勤務地 大阪府大阪市北区
業種 アウトソーシング・シェアード（アウトソーシング・シェアードサービス）
ポジション スタッフ・担当級
年収 年収下限(万円) 400
年収上限(万円) 650
アピールポイント
現場に寄り添った”経営経理”を信条とし、グループ全体の経営を導く存在となるべく組織を増強中でした。そこへ、2022年4月の持株会社化に伴うグループ再編により、グループ全体の経理の重要度が高まり、同社の需要も高まり、体制強化を目的した増員募集です。
自らのキャリアを創る「意志」、常にプロとしての専門性を磨くため学習する「意欲」とスキルアップする「姿勢」を持ち、
変革・挑戦をし続ける人材を、特に若手層を中心に上記「マルチタスク評価制度」により選抜し、責任者への登用実績もございます。
入社後、経営理念や基本的な考え方、同社の取り組みを学んでいただき、配属後も定期的な研修も実施し、
長期的なスキルアップを図れる環境です。また、IT・RPA強化にも取組まれています。 -
正社員 No.SK0071080
パナソニックフィナンシャル＆ＨＲプロパートナーズ株式会社
【リモート・フルフレックス/オフィスカジュアル/研修・教育制度から福利厚生も充実】国内大手電機メーカーグループのシェアードサービス。グループ全体の経営を支える人事職
雇用形態 正社員
職種 人事制度 、 その他（人事・総務） 、 社会保険・給与
仕事内容 パナソニックグループの人事オペレーション業務を担当し、幅広い人事制度・業務
に精通した上で、高いIT・データリテラシーにより高品質・高効率な人事業務の運
営を企画・提供します。
具体的な内容および勤務地は以下の通りです。
・目標管理、人事評価、人事異動、組織変更、入退社、福祉、給与、海外赴帰
任などの人事サービス業務推進（大阪・東京）
・AI、メタバース、RPA（Robotic Process Automation)等のHRテック
（Human Resourcesとテクノロジーの掛け合わせ）活用による業務プロセス
の設計・最適化推進（大阪のみ）
はじめは、各種人事業務（例：入退社手続き、異動に関する手続き等）を担当
し、人事実務の経験を積んでいただきます。
将来的には、人事制度変更時のシステム連携、HRテックを活用した業務プロセス
改善などのコンサルティングやプロジェクトマネジメントの役割を担うプロフェッショナ
ルとしての活躍を期待しています。
▶業務内容（変更の範囲）
会社の定める業務 ※出向を命じる場合は出向先の定める業務
▶勤務地（変更の範囲）
会社の定める事業場
※適用条件を満たし、在宅等での勤務を可能とする制度を利用する場合は、自宅等会社が認める就業場所
※出向を命じる場合は出向先の定める事業場活かせる資格 公認会計士/公認会計士試験 論文式合格・会計士補/公認会計士試験 短答式合格/税理士/税理士 シングルマスター/税理士 ダブルマスター/税理士試験 １科目合格/税理士試験 ２科目合格/税理士試験 ３科目合格/税理士試験 ４科目合格/USCPA/USCPA 科目合格/日商簿記 １級/日商簿記 ２級/日商簿記 ３級/BATIC Controller Level/BATIC Accounting Manager Level/BATIC Accountant Level/BATIC Bookkeeper Level
活かせる経験 ・人事業務に関する知識と実務経験
（労務、採用、人材開発、制度企画など経験領域は問いません）
・ITスキル
(パソコン操作やプログラミング、インターネットに関する知識を活かして
パソコンの操作ができる方)
＜必要スキル＞
Word、Excel、PowerPoint、Accessなどの基礎的な操作技術をお持ちの方勤務地 東京都港区
業種 アウトソーシング・シェアード（アウトソーシング・シェアードサービス）
ポジション スタッフ・担当級
年収 年収下限(万円) 380
年収上限(万円) 650
アピールポイント
現場に寄り添った”経営経理”を信条とし、グループ全体の経営を導く存在となるべく組織を増強中でした。そこへ、2022年4月の持株会社化に伴うグループ再編により、グループ全体の経理の重要度が高まり、同社の需要も高まり、体制強化を目的した増員募集です。
自らのキャリアを創る「意志」、常にプロとしての専門性を磨くため学習する「意欲」とスキルアップする「姿勢」を持ち、
変革・挑戦をし続ける人材を、特に若手層を中心に上記「マルチタスク評価制度」により選抜し、責任者への登用実績もございます。
入社後、経営理念や基本的な考え方、同社の取り組みを学んでいただき、配属後も定期的な研修も実施し、
長期的なスキルアップを図れる環境です。また、IT・RPA強化にも取組まれています。 -
正社員 No.SK0071079
パナソニックフィナンシャル＆ＨＲプロパートナーズ株式会社
【リモート・フルフレックス/オフィスカジュアル/研修・教育制度から福利厚生も充実】国内大手電機メーカーグループのシェアードサービス。グループ全体の経営を支える人事職
雇用形態 正社員
職種 人事制度 、 その他（人事・総務） 、 社会保険・給与
仕事内容 パナソニックグループの人事オペレーション業務を担当し、幅広い人事制度・業務
に精通した上で、高いIT・データリテラシーにより高品質・高効率な人事業務の運
営を企画・提供します。
具体的な内容および勤務地は以下の通りです。
・目標管理、人事評価、人事異動、組織変更、入退社、福祉、給与、海外赴帰
任などの人事サービス業務推進（大阪・東京）
・AI、メタバース、RPA（Robotic Process Automation)等のHRテック
（Human Resourcesとテクノロジーの掛け合わせ）活用による業務プロセス
の設計・最適化推進（大阪のみ）
はじめは、各種人事業務（例：入退社手続き、異動に関する手続き等）を担当
し、人事実務の経験を積んでいただきます。
将来的には、人事制度変更時のシステム連携、HRテックを活用した業務プロセス
改善などのコンサルティングやプロジェクトマネジメントの役割を担うプロフェッショナ
ルとしての活躍を期待しています。
▶業務内容（変更の範囲）
会社の定める業務 ※出向を命じる場合は出向先の定める業務
▶勤務地（変更の範囲）
会社の定める事業場
※適用条件を満たし、在宅等での勤務を可能とする制度を利用する場合は、自宅等会社が認める就業場所
※出向を命じる場合は出向先の定める事業場活かせる資格 公認会計士/公認会計士試験 論文式合格・会計士補/公認会計士試験 短答式合格/税理士/税理士 シングルマスター/税理士 ダブルマスター/税理士試験 １科目合格/税理士試験 ２科目合格/税理士試験 ３科目合格/税理士試験 ４科目合格/USCPA/USCPA 科目合格/日商簿記 １級/日商簿記 ２級/日商簿記 ３級/BATIC Controller Level/BATIC Accounting Manager Level/BATIC Accountant Level/BATIC Bookkeeper Level
活かせる経験 ・人事業務に関する知識と実務経験
（労務、採用、人材開発、制度企画など経験領域は問いません）
・ITスキル
(パソコン操作やプログラミング、インターネットに関する知識を活かして
パソコンの操作ができる方)
＜必要スキル＞
Word、Excel、PowerPoint、Accessなどの基礎的な操作技術をお持ちの方勤務地 大阪府門真市
業種 アウトソーシング・シェアード（アウトソーシング・シェアードサービス）
ポジション スタッフ・担当級
年収 年収下限(万円) 380
年収上限(万円) 650
アピールポイント
現場に寄り添った”経営経理”を信条とし、グループ全体の経営を導く存在となるべく組織を増強中でした。そこへ、2022年4月の持株会社化に伴うグループ再編により、グループ全体の経理の重要度が高まり、同社の需要も高まり、体制強化を目的した増員募集です。
自らのキャリアを創る「意志」、常にプロとしての専門性を磨くため学習する「意欲」とスキルアップする「姿勢」を持ち、
変革・挑戦をし続ける人材を、特に若手層を中心に上記「マルチタスク評価制度」により選抜し、責任者への登用実績もございます。
入社後、経営理念や基本的な考え方、同社の取り組みを学んでいただき、配属後も定期的な研修も実施し、
長期的なスキルアップを図れる環境です。また、IT・RPA強化にも取組まれています。 -
正社員 No.SK0071075
パナソニックフィナンシャル＆ＨＲプロパートナーズ株式会社
＊群馬/大泉町＊【リモート・フルフレックス/オフィスカジュアル/研修・教育制度から福利厚生も充実】国内大手電機メーカーグループのシェアードサービス。グループ全体の経営を支える経理職
雇用形態 正社員
職種 経理（決算業務） 、 経理（連結決算） 、 経理（管理会計）
仕事内容 ■メーカーの経理／会計業務全般
決算(連結含む)、工場会計、予実管理、収支分析・管理、見通し管理、資金管理、資産
管理 等
■事業戦略／計画の策定補助
担当事業部門の年間・中長期事業戦略、事業目標の策定基礎業務 等
■内部統制業務、経営分析、経営管理 等
▶業務内容（変更の範囲）
会社の定める業務 ※出向を命じる場合は出向先の定める業務
▶勤務地（変更の範囲）
会社の定める事業場
※適用条件を満たし、在宅等での勤務を可能とする制度を利用する場合は、自宅等会社が認める就業場所
※出向を命じる場合は出向先の定める事業場活かせる資格 公認会計士/公認会計士試験 論文式合格・会計士補/公認会計士試験 短答式合格/税理士/税理士 シングルマスター/税理士 ダブルマスター/税理士試験 １科目合格/税理士試験 ２科目合格/税理士試験 ３科目合格/税理士試験 ４科目合格/USCPA/USCPA 科目合格/日商簿記 １級/日商簿記 ２級/日商簿記 ３級/BATIC Controller Level/BATIC Accounting Manager Level/BATIC Accountant Level/BATIC Bookkeeper Level
活かせる経験 ＜必須スキル＞
●経理に関する知識をお持ちの方
●経理業務に携わった経験のある方
＜以下の資格取得・経験をお持ちの方、歓迎します＞
・簿記2級
・公認会計士や税理士などを目指したことのある方勤務地 群馬県邑楽郡大泉町
業種 アウトソーシング・シェアード（アウトソーシング・シェアードサービス）
ポジション スタッフ・担当級
年収 年収下限(万円) 400
年収上限(万円) 650
アピールポイント
現場に寄り添った”経営経理”を信条とし、グループ全体の経営を導く存在となるべく組織を増強中でした。そこへ、2022年4月の持株会社化に伴うグループ再編により、グループ全体の経理の重要度が高まり、同社の需要も高まり、体制強化を目的した増員募集です。
自らのキャリアを創る「意志」、常にプロとしての専門性を磨くため学習する「意欲」とスキルアップする「姿勢」を持ち、
変革・挑戦をし続ける人材を、特に若手層を中心に上記「マルチタスク評価制度」により選抜し、責任者への登用実績もございます。 -
パート・アルバイト No.CT0070918
スタートアップ税理士法人/スタートアップ社会保険労務士法人
【勤務地選べます◎ 新宿/銀座/横浜】＜週4日×1日6時間～弊社からの入社実績有！＞税理士補助業務をお任せ！
雇用形態 パート・アルバイト
職種 経理（税務） 、 会計事務（アシスタント業務） 、 アウトソーシング・記帳代行
仕事内容 ・データ入力（月次決算、決算書作成 等）
・申告書作成補助(ご経験によっては申告書作成まで)
・一部総務業務（電話対応、来客対応 等）
※スキル、ご経験により決定いたします。活かせる資格 税理士/税理士試験 １科目合格/税理士試験 ２科目合格/税理士試験 ３科目合格/税理士試験 ４科目合格/日商簿記 １級/日商簿記 ２級
活かせる経験 【必須】
事業会社での経理経験がある方
【歓迎】
年次決算、申告書作成経験のある方勤務地 東京都新宿区
業種 監査法人・税理士法人・コンサルティングファーム（会計事務所）
時給 1200円 〜 1400円
アピールポイント
■勤務地・クライアント
採用強化のための募集となり、新宿、銀座、横浜の下記3拠点からお選びいただけます。
どのオフィスも駅から徒歩5分圏内で、飲食店も多くあるエリアでございます。
また、年々急成長中の事務所でクライアントも法人・個人、業種は多岐に渡ります。
自計化率は50%程で、今後DX化支援も視野に入れて活動しております。
〇新宿オフィス（本社）
住所：東京都新宿区新宿4-3-17 FORECAST新宿SOUTH 7階
電車：JR「新宿駅」南口より徒歩5分、「新宿三丁目駅」E5出口より徒歩1分
〇銀座オフィス
住所：東京都中央区銀座6-13-16 ヒューリック銀座ウォールビル6階
電車：銀座線「銀座駅」S2出口より徒歩4分、日比谷線「東銀座駅」A1出口より徒歩4分
〇横浜オフィス
住所：神奈川県横浜市西区北幸2丁目3-19 日総第8ビル（成和ビル）4階
電車：JR「横浜駅」西口より徒歩5分
■働き方
・週4日×1日6時間～ご就業いただけます。
・9:00～20:00の間で6時間以上ご就業いただくため、出勤時間を遅くしたり退勤時間を早めたりする等、ご自身の生活に合わせて働くことができます！
・ご希望に応じて、最短半年で正社員化の可能性もございます。直近1年以内で6名のパートの方が正社員に切り替わっております。
■その他
・新卒採用にも力を入れているほか、現在働いているアシスタントスタッフも、未経験から始めたメンバーばかりです。
業界、職種が未経験の方でも、ブランクのある方でも、『わからないことは調べる前になんでも聞いて！』と気軽に相談できる環境でサポートします！
・アシスタント実務を通して一歩ずつスキルアップを重ね、担当クライアントを持つ税務コンサルタントへのキャリアアップももちろん可能です。 -
正社員 No.SK0070858
オー・ジー株式会社
グローバル商社、会社全体の理解が早い段階で可能な内部監査ポジションの募集
雇用形態 正社員
職種 内部監査・内部統制 、 システム監査
仕事内容 社内組織ならびに国内外グループ会社の内部監査・内部統制を主に対応いただきます。
【主な業務】
・内部監査の計画立案および実施
・内部統制監査（J-SOX）の計画立案および実施
・上記監査を通じ、業務実施部門への指導、助言
・海外子会社における内部統制構築のための分析、指導、助言
・海外子会社のJ-SOX監査の実施
※月2件程度の監査を行っています。
※監査対象となるのは主にリスク管理と内部統制です。活かせる資格 公認会計士/税理士/USCPA
活かせる経験 ・事業会社における経理・法務の経験の有する方
・監査法人における監査経験の有する方
・英語に抵抗感のない方
※ローカルスタッフとのコミュニケーションが発生する可能性がある為
【歓迎条件】
・左記の業務の実務経験の有する方
・海外駐在経験をお持ちの方
・公認会計士、公認内部監査人（CIA）など資格保有の方
・学歴：大学卒以上勤務地 大阪府大阪市淀川区
業種 商社（専門商社）
ポジション 主任・係長級
年収 年収下限(万円) 600
年収上限(万円) 1000
アピールポイント
アジア圏を中心に独自のネットワークを最大限に利用し、グローバル展開している化学品専門商社です。
取引先で求めているニーズを聞きだし、メーカー機能を持つグループ企業とも連携を取り、独自の商品展開をされています。
体制強化及び、次世代育成のための増員募集です。社内組織ならびに国内外グループ会社の内部監査・内部統制を行っていただきます。
先期より特に海外子会社の監査に注力しており、語学力を活かしたい方、経営直下で会社全体の仕組みづくりを行いたい方にオススメです。 -
正社員 No.CT0070685
税理士法人アクリア
【フレックスタイム制度あり】 クライアントはベンチャー企業から上場子会社 幅広いクライアント対応のできる税理士法人で税務スタッフを募集！
雇用形態 正社員
職種 法人税・顧問業務（税務） 、 相続・事業承継（税務）
仕事内容 これまでのご経験スキルに応じて、幅広いクライアントの中から担当を決定します。
お任せする業務は以下の通りです。
■ 決算支援：記帳代行業務、月次・四半期・半期・年次決算支援（税務調査対応、税効果会計等含む）
■ 税務業務：申告書作成（法人・個人）、税務相談、資産税コンサル（年2～3件程度）、企業オーナーの相続相談
【組織構成】
基本的に１クライアントにつき2～3名体制で業務に携わっていただきます。担当するクライアントは一人につき12～15
社程度となります。活かせる資格 税理士/税理士 シングルマスター/税理士 ダブルマスター/税理士試験 １科目合格/税理士試験 ２科目合格/税理士試験 ３科目合格/税理士試験 ４科目合格/日商簿記 ２級
活かせる経験 ・税理士法人、会計事務所での実務経験（目安：3年程度）
・日商簿記2級もしくは、税理士科目1科目以上保持。勤務地 東京都渋谷区
業種 監査法人・税理士法人・コンサルティングファーム（税理士法人）
ポジション 主任・係長級
年収 年収下限(万円) 450
年収上限(万円) 800
アピールポイント
ベンチャー企業から上場企業まで幅広いクライアントを持つ税理士法人。クライアントはクライアント間の紹介が多く、
またグループ法人との関わりから税務顧問が変更になったケースもあり、クライアントからのサービス満足度の高さが
うかがえます。
クライアント対応は、基本的に2～3名のチーム体制で行っており、クライアント規模やご経験、ご志向に応じて柔軟に
メンバー調整をしております。在籍されている方は、大手から転職されてきた方や、中小税理士事務所からのキャリア
アップなど多岐に渡り、且つ業務範囲の広さも特徴的なため、税理士として様々な経験を積みたい、スキルアップをし
たいと考えている方にオススメな環境です。
また、働き方にも特徴のある法人となります。税理士試験勉強中の方には試験前休暇や試験費用一部負担等のサ
ポートがあり、実際に業務との両立をしながら試験合格された方もいらっしゃいます。
フレックスタイム制度(コアタイム：11:00～16:00)や週2日のテレワークも導入しており、働き方や仕事の進め方にも裁
量を与えてくれることも同所の特徴の一つです。また、時短勤務なども柔軟に相談ができるため、実際に、直近の離
職者はおらず、メリハリをつけて仕事をしたいという方にもオススメな法人です。 -
正社員 No.ST0070667
株式会社美山
【千葉/成田】経理事務※転勤無し/未経験歓迎/完全週休2日・有給取得率8割以上/就業環境◎
雇用形態 正社員
職種 経理（日常業務） 、 経理（月次決算業務）
仕事内容 経理補助担当として取りまとめした情報の入力、請求書発行などお任せします。最初は自身の知見を活かせる補助業務に取り組んでいただきます。
■入社後お任せする業務
データ入力、請求書チェック、エクセル使用し月次資料作成、日時の残業時間の管理
また電話対応、消耗品の発注、凛議書の管理、ファイリング業務なども適宣発生
■将来的にお任せしたい業務
ご本人の希望によっては将来的に経理業務をお任せしたいと考えており、具体的には以下になります。
・日次決算、月次決算の確定、原価計算、収益シミュレーション
・損益管理や予算管理
・決算における外部税理士と連携勤務地 千葉県成田市
業種 メーカー（食品）
ポジション スタッフ・担当級
年収 年収下限(万円) 400
年収上限(万円) 550
アピールポイント
キムチを中心とした韓国食品の製造・輸入販売事業を展開しています。設立以来、増収増益を続け、急成長を遂げている企業です。キムチの国内シェアはトップクラスで、同社製品は大手スーパーなどで販売されています。以前はOEM生産が中心でしたが、テレビCMの放送、自社製品の開発に注力することで確かな美山ブランドを確立しています。
時代のニーズに合わせた自社製品の開発に注力していること、業界に先駆け、韓国に合弁会社を設立。本場韓国の味の提供を素早く実現できることも同社の強みです。 -
正社員 No.ST0070653
三井石油開発株式会社
【会計・税務業務】大手総合商社のグループ会社/最新オフィスはフリーアドレスでリモートワークも併用可能/将来的には海外事業所勤務の可能性もあり
雇用形態 正社員
職種 経理（決算業務）
仕事内容 当社の経理部（会計・税務業務）として下記業務を行っていただきます。
・単体および連結決算
・損益計画策定
・基本的な税務業務
・海外プロジェクト監査勤務地 東京都千代田区
業種 物流・運輸・インフラ（インフラ（電気・ガス・エネルギー））
ポジション 主任・係長級
年収 年収下限(万円) 800
年収上限(万円) 1000
アピールポイント
・経験内容に基づき、当社及びグループ会社の経理業務（単体および連結決算、損益計画策定、基本的な税務業務、海外プロジェクト監査等）の一部を担当いただきます。将来的には、業務担当者から管理職への移行を期待しての採用となります。
また、適性や希望に応じて海外事業所勤務の可能性もあります。
・経理業務は、特定の分野に限定されることなく、適性に応じて会計・税務業務全般を実施いただくことが可能であり、更に純粋な経理業務以外にも事業案件の推進サポートなど、希望や適性次第で様々な業務に携わることが可能です。
・中途入社者も多く、親会社からの出向者を含めて様々なバックグラウンドを有するメンバーと仕事をすることが可能です。
また、所定労働時間7時間10分、最新オフィスはフリーアドレスで、リモートワーク(月8回)や時差出勤制度も併用可となっています。
・日次で時差出勤制度により勤務時間帯を選択できるなど、自由な雰囲気の中、柔軟なワークスタイルでの勤務が可能です。
新着求人
- 相続・事業承継（税務）(スタッフ・担当級)全国を奔走する行動的な所長のもと、明るく、アットホームな環境で、 資格取得と並行しながら実務を勉強していきたい方には、おすすめの求人です。 年収500万円〜1500万円
- 会計事務（アシスタント業務）【未経験・税理士受験生大歓迎！週4日～×時短勤務可】 田無の税理士事務所にて税務・会計業務スタッフ業務をお任せ 年収〜万円
- 経理（決算業務） (スタッフ・担当級)～会計士受験生歓迎！～「健康経営優良法人(ホワイト500)」に2年連続認定！プライム上場企業の経理募集/単体決算担当/えるぼし・くるみん認定 年収350万円〜500万円
- 経理（決算業務） (部長・部門長級)急成長中！IT＋不動産業上場企業での経理部門長候補を募集 ★年間休日数120日以上★高度人材ポジション★ 年収1200万円〜1800万円