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WEB面接OKの転職・求人検索結果一覧

  • NEW 正社員直接応募 No.JS0001366

    openFA税理士法人

    職種

    法人税・顧問業務(税務) 、 その他(コンサルティング)

    雇用形態

    正社員

    仕事内容

    ・記帳の2次チェック
    ・年末調整手続き
    ・確定申告書の作成(個人&法人)
    ・融資の際の事業計画書の作成
    ・お客様との面談対応(決算説明等)
    ・税務質問対応(メールor電話等)
    ・契約書の作成・送付 など

    基本的にお任せするのは確定申告書の作成や税務相談対応です。
    在宅のスタッフ募集のため、自ら業務を進めていける経験&スキルのある方を求めています。
    モクモクと作業するだけはなく、事業計画書の作成やzoomの打ち合わせなど、幅広い業務内容になります。
    担当件数に応じて報酬UPなど、作業の質やスピードに応じて柔軟に報酬体系を変更します。

    活かせる資格

    公認会計士/税理士

    応募条件

    【必須】 下記の両方に当てはまる方
    ・会計事務所や監査法人での勤務経験2年以上
    ・有税理士資格 or 有会計士資格

    勤務地

    東京都港区

    業種

    監査法人・税理士法人・コンサルティングファーム(会計事務所)

    給与・待遇

    月給 35万円 〜 70万円 (年収 500万円 〜 1,000万円)

    アピールポイント

    ★2020年に創業したばかりの比較的新しい会計事務所で、代表税理士は34才と若手です。
    ★業務の質に応じて報酬upなど成果報酬型で還元します。
    ★完全在宅OK!通勤の手間を省いて効率よく働けます!
    ★しっかりサポート。作業中に不明点があった場合は遠慮なくご連絡ください。対面もしくはZoomももちろんOKですし、チャット/LINE/電話もOKです!
    ★大切なのは『納期を守る』&『レスポンスが速い』こと。この2つを守れる方は大歓迎!!

  • NEW 正社員 No.ST0089021

    三ッ輪ホールディングス株式会社

    【未経験者歓迎!】創業80年以上の安定企業にて”経理担当”募集! /事業会社経理として専門性を高められる環境です~

    雇用形態

    正社員

    職種

    経理(決算業務) 、 経理(税務)

    仕事内容

    グループ会社1~3社の経理業務をご担当いただきます。
    会計課を中心に、担当会社の経理業務を一気通貫で担当いただくため、経理実務全般に加え、決算業務や税務業務、財務諸表作成まで幅広い経験を積むことが可能です。また、法人税や消費税などの税務業務にも携わるため、税務知識を活かしたい方や専門性を高めたい方に適した環境です。

    <会計課業務>
    ・グループ企業の月次決算、年次決算業務
    ・経理業務全般
    ・担当会社の経理業務を一気通貫で担当
    ・法人税、消費税等の税務業務
    ・財務諸表作成および分析

    <経理課業務>
    ・決算、税務実務の取りまとめ(日次・月次・納税)
    ・チームの品質管理
    ・若手社員育成
    ・経理フローのデジタル化、効率化

    応募条件

    ■必須条件
    下記2点に該当し、下記①または②に該当する方
    ・業務上の課題意識を持ち、問題点を見つけられる方。
    ・新規事業やM&AによるPMIも多い環境のため、ベンチャー的風土に抵抗のない方。

    ①日商簿記2級以上をお持ちの方
    ②銀行・証券会社など金融関係の経験がある方

    勤務地

    東京都新宿区

    業種

    物流・運輸・インフラ(インフラ(電気・ガス・エネルギー))

    ポジション

    スタッフ・担当級

    給与・待遇

    400万円 〜 500万円

    アピールポイント

    同社は1940年創業のエネルギー事業を中核としながら、新規事業開発やM&Aにも積極的に取り組んでおり、グループ企業の拡大に伴い経理機能の強化を進めています。今回は、グループ会社の経理業務を担う財務経理部にて、組織体制強化を目的とした増員募集です。

    ■このポジションの魅力
    ・グループ19社を支える経理組織で経験を積むことができる
    ・担当会社の経理業務を一気通貫で担当できる環境
    ・月次決算、年次決算、税務、財務諸表作成など幅広い業務に携われる
    ・法人税や消費税など税務領域の知識を深めることができる
    ・事業内容や規模の異なる複数法人の経理経験を積むことができる
    ・グループ会社経理ならではの幅広い実務経験を身につけられる
    経理経験を活かして専門性を高めたい方はもちろん、金融機関での経験を活かして事業会社経理へ挑戦したい方にもおすすめのポジションです。

    ■組織構成
    財務経理部 11名
    ・部長 1名(男性)
    ・経理課 5名(男性1名、女性4名)
    ・会計課 3名(男性2名、女性1名)
    ・財務課 2名(女性2名)
    年齢構成
    ・40代 男性2名/女性1名
    ・30代 男性1名/女性3名
    ・20代 女性3名
    グループ企業の増加に伴い、今後も組織強化を進めていく方針です。

  • NEW 正社員 No.ST0089017

    PHCホールディングス株式会社

    【グローバル監査/HD グループ内部監査(グローバル)課】ヘルスケア領域で世界シェアトップクラス/ホワイト500認定/東証プライム

    雇用形態

    正社員

    職種

    内部監査・内部統制

    仕事内容

    ・監査対象部門のリスク評価
     計画から現場調査、監査報告書の作成まで、独立した役割を担います
    ・監査プログラムの作成、監査手順とステップの定義
    ・監査の全フェーズ(計画から報告まで)における監査の実施
     監査はオンラインおよびオンサイト(国際的に)で実施されます
    ・データ分析などの高度な監査手法の実行、内部監査プロセスの改善
    ・内部監査報告書の作成(英語)

    グループ内部監査部門(GIA)は、グループ全体にわたる質の高い内部監査の実施を担っています。
    世界各地に拠点を置くメンバーで構成される、高度なスキルを持つ国際的なチームです。所属メンバーは、日本、米国、欧州、アジア太平洋地域でプロジェクトに携わっており、継続的な自己啓発に重点を置いた学習文化を育んでいます。
    GIAは、グループ経営陣と緊密に連携し、リスク評価、特定分野における内部監査の実施、内部統制プロセスの支援を行っています。
    私たちは、あらゆる業務において質の高い成果を出すことを強く目指しています。

    ※主任での採用の場合はPHC採用PHCHD出向になります

    活かせる資格

    CIA/CISA

    応募条件

    ■必須要件
    ・製造業またはヘルスケア業界での内部監査および/または外部監査経験(3年以上)
    ・英語力(流暢でなくても会話可能なレベル、目安TOEIC750点以上)
    ・日本語力(ビジネスレベル、JLPT N1レベル)

    ■歓迎要件
    ・プロジェクト管理経験
    ・日本国外での勤務経験、または国際チームでの勤務経験
    ・公認監査人資格(CIA、CISAなど)
    ・マトリックス型組織、多分野・多文化組織での勤務経験

    勤務地

    東京都千代田区

    業種

    メーカー(化学・繊維)

    ポジション

    スタッフ・担当級

    給与・待遇

    716万円 〜 1,214万円

    アピールポイント

    当社はグループ86社で世界125か国以上の国と地域にサービスや製品を展開するグローバルヘルスケア企業です。※PHCホールディングス株式会社は21年10月に東証一部直接上場/現プライム市場※
    糖尿病マネジメント、ヘルスケアソリューション、診断・ライフサイエンスの事業領域において、研究から診断、治療、予防まで幅広く医療に関わるお客さまにベストインクラスの製品・サービスを提供。患者さんへの医療アウトカムを最大化し、個々の治療に合わせて医療コストを最適化する「バリューベース・ヘルスケア」の実現に貢献していきます。

    <働く環境>
    フレックスタイム制:
    試用期間3か月終了後からフレックスタイム制の活用が可能です。
    コアタイム…基本的なコアタイムは12:30-13:30となっていますが、例外により前後可能性があります。
    フレキシブルタイム…7~22時までのフレキシブルタイム
    ※申請・許可制になります。部署により活用状況が異なりますので詳細はお問い合わせください。
    ※管理監督者の場合はフレックス制度対象外となります。(管理監督者は始業及び終業の時刻ならびに休憩時間をご自身の裁量で決定)

    【在宅勤務】
    在宅勤務制度(申請・許可制)
    ※試用期間中の扱い…基本的には試用期間終了後利用可能となりますが状況に応じ判断されます。
    ※部署により活用状況が異なりますので詳細はお問い合わせください。

    【働き方に関する全社実績】
    平均残業時間:13.2時間/月
    有給取得平均日数:16.7日/年
    ※全職場全従業員を対象としたワークライフバランス活動の積極的な推進により、職場は業務の効率化推進とあわせて特徴ある年休取得推進(職場毎の一斉年休やプチ連続年休、プチチャレンジ休暇等)にも取り組んでいます。

  • NEW 正社員 No.ST0089016

    PHCホールディングス株式会社

    【グループ月次決算統制(主席/主任)HD 経理部 グループ経理課 制度決算係】ヘルスケア領域で世界シェアトップクラス/ホワイト500認定/東証プライム

    雇用形態

    正社員

    職種

    経理(月次決算業務)

    仕事内容

    制度決算業務およびeFinanceを使用したグループ月次決算統制をリードしていただきます。
    ・グループ内取引の一致確認
    ・各社の決算データの不備チェック
    ・連結ベースでの月次決算データの整合性確認
    ・上記に関係する規程関係の管理及び業務改善のリード

    グループ各社の経理担当と協力してグループの適切・正確・迅速な会計の仕組みを構築し、経営に効果的なデータ・インプットを提供するための、重要なポジションになります。
    詳細なデータが手元に集まるため、どのようにしたらそのデータを有効的に活用できるのか、あるいは各グループ会社にどのような取り組みをしてもらうべきか、スクラッチで企画検討し、実行運用まで取り組むことのできる、難しくもやりがいのある仕事です。

    配属:PHCHD 経理部 グループ経理課 制度決算係
    ※主任での採用の場合、PHC雇用PHCHD出向となります

    活かせる資格

    公認会計士/日商簿記 1級/日商簿記 2級/日商簿記 3級

    応募条件

    <必須要件>
    ・ビジネスレベルの英語力(目安TOEIC800点以上、海外担当者とミーティングなどで会話できるレベル)
    ・Excel等のデータの取り扱い経験(知識、処理スピート・能力)
    ・会計関連の業務経験、知識

    <歓迎要件>
    ・連結決算経験
    ・連結会計/開示関連のシステム使用経験
    ・会計関連の資格(簿記、公認会計士など)

    勤務地

    東京都千代田区

    業種

    メーカー(化学・繊維)

    ポジション

    主任・係長級

    給与・待遇

    771万円 〜 1,181万円

    アピールポイント

    ■働き方
    在宅勤務:あり、月6日(週1-2日)以上は出社 ※入社後3か月間はオンボーディングのため原則出社
    残業時間:通常30-40時間/月

    ■当社について:
    グループ86社で世界125か国以上の国と地域にサービスや製品を展開するグローバルヘルスケア企業です。※21年10月に東証一部直接上場/現プライム市場※
    糖尿病マネジメント、ヘルスケアソリューション、診断・ライフサイエンスの事業領域において、研究から診断、治療、予防まで幅広く医療に関わるお客さまにベストインクラスの製品・サービスを提供。患者さんへの医療アウトカムを最大化し、個々の治療に合わせて医療コストを最適化する「バリューベース・ヘルスケア」の実現に貢献していきます。

  • NEW 正社員 No.ST0089014

    PHCホールディングス株式会社

    【経理(単体決算担当)HD経理部 経理課】ヘルスケア領域で世界シェアトップクラス/ホワイト500認定/東証プライム

    雇用形態

    正社員

    職種

    経理(月次決算業務) 、 経理(連結決算)

    仕事内容

    まずは単体制度決算の担当者として、上司のサポートの元、決算開示業務を担当していただきます。
    ご本人の能力や適性を考慮の上、将来的には幅広く経理財務職を経験し、管理職を担える総合力を身につけられるよう育成予定です。
    日次:経理処理に関する相談対応(子会社、事業部、関連部門)、監査法人との経理処理に関する調整、決裁(稟議)対応
    月次:月次決算(HD単体)
    四半期:連結決算PKG作成(HD単体)
    年次:金融商品取引法開示(HD単体)、会社法開示(HD単体)、決算ベースでの税金、税効果計算、事業計画策定等

    配属:PHCホールディングス経理部経理課(PHC雇用、PHCHD出向)

    応募条件

    ■必須要件
    ・事業会社もしくは会計事務所での月次(もしくは年次)制度決算業務経験 ※経験業界不問
    ・基礎的な英語力 ※目安TOEIC600点程度、社内のカジュアルな会話に抵抗がなければOK

    ■歓迎要件
    ・上場企業(子会社含む)での経理経験
    ・製造業での経験
    ・会計関連の資格

    勤務地

    東京都千代田区

    業種

    メーカー(化学・繊維)

    ポジション

    スタッフ・担当級

    給与・待遇

    600万円 〜 775万円

    アピールポイント

    ■組織・働き方
    リモートワーク:可能(業務の状況に応じて週2-3日程度目安。入社後ある程度慣れるまでは原則出勤。)
    フレックスタイム制:あり(試用期間3か月終了後からフレックスタイム制の活用が可能、コアタイム12:30-13:30、例外により前後可能性あり、7:00-22:00までのフレキシブルタイム)
    服装:カジュアルOK
    残業時間:通常20時間/月(繁忙期40時間/月)
    「健康経営優良法人2022-ホワイト500」に4年連続で認定

    ■当社について
    グループ86社で世界125か国以上の国と地域にサービスや製品を展開するグローバルヘルスケア企業です。※21年10月に東証一部直接上場/現プライム市場※
    糖尿病マネジメント、ヘルスケアソリューション、診断・ライフサイエンスの事業領域において、研究から診断、治療、予防まで幅広く医療に関わるお客さまにベストインクラスの製品・サービスを提供。患者さんへの医療アウトカムを最大化し、個々の治療に合わせて医療コストを最適化する「バリューベース・ヘルスケア」の実現に貢献していきます。

  • NEW 正社員 No.ST0089001

    カルチュア・エンタテインメント グループ株式会社

    20社超のグループ会社を支える!エンタメ業界の成長をバックオフィスから牽引する”経理メンバー"募集いたします。 ≪年間休日120日以上/在宅勤務&フレックス制あり/20年以降売上・営業利益120%成長≫

    雇用形態

    正社員

    職種

    経理(月次決算業務) 、 経理(日常業務)

    仕事内容

    事業の拡大に伴う体制強化のため、映像・出版を始めとするエンタメ会社を20社超を統括する当社の経理担当を増員募集!まずはメンバーとして経験を積み、将来的には連結決算など対応領域を拡げていただくことが可能です。

    ■経理部の主な業務
    ご経験・スキルに応じて担当業務を決定し、将来的には業務領域を段階的に拡げていただける環境です。
    【1】グループ各社の経理業務全般(月次・四半期・年次決算)
      ・伝票処理(請求書発行、国内外取引先への支払処理、社員立替経費精算 等)
      ・各種税金の納付業務
    【2】業務改善・効率化の推進
      ・決算早期化に向けた業務フローの見直し
      ・経理プロセスの改善・標準化
    【3】資金管理業務
      ・資金繰り管理、入出金管理 等
    【4】連結決算業務
      ・グループ会社を含む連結決算対応
    【5】会計監査・税務調査対応
      ・監査法人・税務署対応
      ※税務申告業務は顧問税理士事務所に委託しています
    【6】IPOに向けた体制構築・対応サポート
      ・内部管理体制の整備、開示対応のサポート 等

    活かせる資格

    日商簿記 2級

    応募条件

    【必須条件】
    ・月次処理全般と決算補助以上のご経験(3年以上)
    ・Excel、Power Point、Wordのスキル中級以上

    【歓迎条件】
    ・規模問わず1社を担当したことがある方
    ・日商簿記2級以上の資格をお持ちの方
    ・エンタメ業界での経理経験のある方

    勤務地

    東京都品川区

    業種

    IT・情報通信(放送・音響・映像制作)

    ポジション

    スタッフ・担当級

    給与・待遇

    450万円 〜 650万円

    アピールポイント

    「心動かすエンタテインメントで、明日を拓く」をコンセプトに主に映像、出版、メディア・音楽・グッズ製作等のエンタテインメントコンテンツの企画・製作を行う当社グループ全体の改革に向けて、経理部門を担っていただける新たなメンバーを募集します。

    経理部門のメンバーはもちろん、共に改革を目指す他部門の仲間とグループ全体業務改革、そしてエンタメ業界に新しい価値をもたらすことに興味がある方、尽力していただける方は大歓迎です。

  • NEW 正社員 No.ST0089000

    カルチュア・エンタテインメント グループ株式会社

    20社超のグループ会社を支える!エンタメ業界の成長をバックオフィスから牽引する"経理 連結決算業務担当"募集いたします。 ≪年間休日120日以上/在宅勤務&フレックス制あり/20年以降売上・営業利益120%成長≫

    雇用形態

    正社員

    職種

    経理(連結決算) 、 経理(開示資料作成)

    仕事内容

    事業の拡大に伴う体制強化のため、映像・出版を始めとするエンタメ会社を20社超を統括する当社の経理部門にて連結決算業務をご担当いただきます!
    まずはメンバーとして経験を積み、将来的にはさらに対応領域を拡げていただくことやマネジメントポジションを目指していくことも可能です。
    ■業務詳細
    (雇い入れ直後)
    ・連結決算業務(グループ会社経理とのコミュニケーション、連結パッケージ確認、連結精算表および関連資料作成 など)
    ・開示書類作成業務(決算短信、半期報告書・有価証券報告書、会社法計算書類、英文財務諸表作成)
    (変更の範囲)当社の定める業務

    ■経理部の主な業務 (将来的にご経験領域を拡げていただける環境です。)
    【1】カルチュアエンタテインメント グループ(株)及び各子会社の決算業務(月次・年次)
    【2】業務改善(決算の早期化、プロセス改善)
    【3】連結決算業務
    【4】会計監査対応
    【5】IPOへ向けた対応サポート

    活かせる資格

    日商簿記 2級

    応募条件

    【必須条件】
    ・連結決算業務のご経験(連結規模は不問)
    ・Excel、Power Point、Wordのスキル中級以上
    【歓迎条件】
    ・連結決算業務の実務経験(3年以上)
    ・開示の実務経験がある方
    ・日商簿記2級以上の資格をお持ちの方

    勤務地

    東京都品川区

    業種

    IT・情報通信(放送・音響・映像制作)

    ポジション

    スタッフ・担当級

    給与・待遇

    550万円 〜 750万円

    アピールポイント

    「メディアミックス、DXを活用しエンタテインメントで毎日をちょっと楽しく、うれしく」をコンセプトに主に映像、出版、メディア・音楽・グッズ製作等のエンタテインメントコンテンツの企画・製作を行う当社グループ全体の改革向けて経理部門を担っていただける新たなメンバーを募集します。

    経理部門のメンバーはもちろん、共に改革を目指す他部門の仲間とグループ全体業務改革、そしてエンタメ業界に新しい価値をもたらすことに興味がある方、尽力していただける方は大歓迎です。

  • NEW 正社員 No.ST0088999

    カルチュア・エンタテインメント グループ株式会社

    20社超のグループ会社を支える!エンタメ業界の成長をバックオフィスから牽引する”経理 管理職候補(単体決算・IPO準備)”募集いたします。 ≪年間休日120日以上/在宅勤務&フレックス制あり/20年以降売上・営業利益120%成長≫

    雇用形態

    正社員

    職種

    経理(月次決算業務) 、 経理(決算業務)

    仕事内容

    <経理部門業務>
    ・連結、単体の月次、四半期、年次決算業務
    ・資金管理、債権債務管理、固定資産管理業務
    ・経費精算処理、支払処理業務
    ・各種税金納付業務
    ・税理士、監査法人との連携業務 等
    <お任せしたい具体的な業務 >(雇い入れ直後)
    ・単体の月次、四半期、年次決算(実務担当および一部レビュー補佐)
    ・IPO準備に向けた各種対応
    (監査法人監査への対応、J-SOXへの対応、内部監査への対応、その他経理部門関連事案への対応全般)
    ・担当事業会社との経理業務に関わる各種連携
    ・ユニット長のもとでのチーム運営サポート
    ・若手メンバーへの業務指導、育成 等

    応募条件

    【必須条件】
    ・事業会社における月次処理全般と決算実務経験
    ・経理業務関係者とのコミュニケーションを円滑に行える方
    ・後輩指導やチーム内での業務リードなど、小規模チームを取りまとめた経験がある方

    勤務地

    東京都品川区

    業種

    IT・情報通信(放送・音響・映像制作)

    ポジション

    スタッフ・担当級

    給与・待遇

    650万円 〜 850万円

    アピールポイント

    映像・出版・音楽・グッズ制作などのエンタテインメント事業を展開するグループ会社を統括する当社(持株会社・グループ統括会社)またはグループ会社の経理部門において、将来的に経理ユニットをリードいただくことを期待したユニット長候補を募集します。
    弊社グループでは現在、事業拡大とともにグループ経営管理体制の強化を進めており、将来的なIPOも視野に入れた経理体制の整備を進めています。
    本ポジションでは、まずは担当事業会社の経理業務を中心にご担当いただきながら、ユニット長と連携して業務を推進していただきます。
    実務を担いながら、若手メンバーのサポートや業務指導にも関わっていただき、将来的には経理ユニットをリードするポジションを担っていただくことを期待しています。

  • NEW 正社員 No.ST0088997

    カルチュア・エンタテインメント グループ株式会社

    20社超のグループ会社を支える!エンタメ業界の成長をバックオフィスから牽引する”経理ユニット長(単体決算・IPO準備)”募集いたします。 ≪年間休日120日以上/在宅勤務&フレックス制あり/20年以降売上・営業利益120%成長≫

    雇用形態

    正社員

    職種

    経理(月次決算業務) 、 経理(決算業務)

    仕事内容

    映像・出版・音楽・グッズ制作などエンタメ会社を20社を統括する当社(持株会社・グループ統括会社)もしくはグループ会社の経理部門において、1ユニット(課)をマネジメントするユニット長(課長)を募集します。弊社グループは、事業成長・事業拡大を図っていくとともに、IPOを視野に入れております。本ポジションでは、担当する事業会社の経理業務を統括するとともに、メンバーのマネジメントを行いながら、決算業務の品質向上や業務プロセスの整備、IPO準備対応などを推進していただきます。
    経営層や各管理部門、事業部門とも連携しながら、グループ全体の経営基盤を支える重要なポジションです。
    <経理部門業務>
    ・連結、単体の月次、四半期、年次決算業務
    ・資金管理、債権債務管理、固定資産管理業務
    ・経費精算処理、支払処理業務
    ・各種税金納付業務
    ・税理士、監査法人との連携業務 等
    <お任せしたい具体的な業務 >(雇い入れ直後)
    ・対象の経理ユニットのメンバーのマネジメント(サポート、指導、MBO評価、等)
    ・単体の月次、四半期、年次決算の内容のチェック
    ・IPO準備に向けた各種対応
    (監査法人監査への対応、J-SOXへの対応、内部監査への対応、その他経理部門関連事案への対応全般)
    ・担当事業会社との経理業務に関わる各種連携 等

    応募条件

    【必須条件】
    ・経理部門におけるマネジメント経験、または、それに準ずる経験がある方
    ・経理業務関係者とのコミュニケーションを円滑に行える方

    勤務地

    東京都品川区

    業種

    IT・情報通信(放送・音響・映像制作)

    ポジション

    マネージャー・課長級

    給与・待遇

    722万円 〜 922万円

    アピールポイント

    「メディアミックス、DXを活用しエンタテインメントで毎日をちょっと楽しく、うれしく」をコンセプトに主に映像、出版、メディア・音楽・グッズ製作等のエンタテインメントコンテンツの企画・製作を行う当社グループ全体の改革向けて経理部門を担っていただける新たなメンバーを募集します。

    今回募集する経理ポジションでは、グループ全体の経営基盤を支える役割として、各事業会社や管理部門と連携しながら、経理体制の強化や業務改革を推進していただきます。
    エンタテインメント事業の成長を支えながら、グループ全体の経営基盤づくりやIPO準備にも関わることができる環境です。事業会社や他部門と連携しながら、より良い経営体制の構築に主体的に取り組んでいただける方を歓迎します。

  • NEW 正社員 No.ST0088996

    カルチュア・エンタテインメント グループ株式会社

    20社超のグループ会社を支える!エンタメ業界の成長をバックオフィスから牽引する”人事労務(企画運用)”募集いたします。 ≪年間休日120日以上/在宅勤務&フレックス制あり/20年以降売上・営業利益120%成長≫

    雇用形態

    正社員

    職種

    社会保険・給与 、 その他(人事・総務)

    仕事内容

    グループ23社を統合管理する人事部門にて、以下の労務関連業務を担当いただきます。
    実務だけでなく、業務最適化や仕組みづくりにも積極的に関与していただく想定です。
    <具体的な業務内容> (雇い入れ直後)
    ・法令遵守対応
    (長時間労働、年休未取得者のモニタリングとアラートなど)
    ・育休、介護、私傷病に対する社員対応
    ・ウェルビーイング向上施策の企画立案、実行
    ・給与計算や社会保険業務の外注先への依頼、結果確認

    応募条件

    【必須条件】
    ・労務施策の企画、改善に携わった経験
    ・SaaS型勤怠、人事系システムの利用経験
    ・自ら課題を抽出し、能動的に改善提案を推進した経験
    ・労務問題に対し、面談・調整・是正対応まで自らリードしたご経験がある方

    【歓迎条件】
    ・BPOベンダーとの連携、管理のご経験
    ・人事労務(給与・社保・勤怠など)の実務経験(3年以上)
    ・事業部門での実務経験

    勤務地

    東京都品川区

    業種

    IT・情報通信(放送・音響・映像制作)

    ポジション

    スタッフ・担当級

    給与・待遇

    450万円 〜 650万円

    アピールポイント

    グループの成長とガバナンス強化を背景に、労務体制の強化を進めています。
    給与計算や社会保険業務は外注化を推進しており、今後はM&Aへの対応や社員のウェルビーイング向上を見据えたサポート体制の充実を行っていきます。こうした実務と企画の両面を担っていただける新たなメンバーを募集します。

    当社について:
    エンタテインメントコンテンツの企画・制作を行う総合エンタメ企業として2014年に設立しました。20社を超えるグループを形成し、映像、音楽、出版、広告、グッズなど多岐にわたる事業を展開。質の高いオリジナルコンテンツをお届けしています。
    幅広い事業領域を持つ強みを発揮し、メディアミックスを展開することで、コンテンツ価値やビジネスの最大化に取り組むとともに、さらに、新たなエンタテインメントの領域にも果敢に挑戦し、人々のライフスタイルの変化に対応した、時代にふさわしいコンテンツを提供しています。

  • NEW 正社員 No.SK0088881

    オー・ジー株式会社

    ■売上2000億強のグローバル化学商社 ■売掛買掛金管理部門での募集 @新大阪(自社ビル) ■在宅勤務制度あり(週2日程度)、WLB◎(勤務時間7h15m 残業時間10時間程度)

    雇用形態

    正社員

    職種

    経理(財務) 、 経理(日常業務)

    仕事内容

    (1)売掛金業務(国内・海外)
    ・請求書、領収証の発行・送付
    ・回収処理、対応(入金確認、照合等)
    ・回収条件違約(確認)報告
    ・回収差異明細表作成
    ・残高確認検証
    (2)買掛金業務(国内・海外)
    ・支払処理作業(照合、差異明細確認等)
    ・支払通知書、相殺領収証の発行・送付
    ・残高確認検証
    (3)その他
    ・業務改善、郵便物等仕分、書類整理等、その他庶務

    応募条件

    ※未経験者歓迎※
    ・社会人経験(5年程度が目安)
    ・基本的なPC操作(文書作成、表計算等)経験のある方
    ・大卒以上

    《歓迎要件》
    ・掛金業務の経験をはじめとする経理経験の有する方

    勤務地

    大阪府大阪市淀川区

    業種

    商社(専門商社)

    ポジション

    スタッフ・担当級

    給与・待遇

    438万円 〜 483万円

    アピールポイント

    60年以上前からインドに拠点を構えて、アジア圏を中心に独自のネットワークを最大限に利用し、グローバル展開している化学品専門商社。
    現在、44社のグループ会社を持ち、商社機能に加えてメーカー機能も併せ持つハイブリッド型企業として、事業領域をさらに拡大させています。

    商社において重要な業務である、売掛金・買掛金管理を行う部門での募集です。同部門では珍しく正社員採用されることとなりました。
    部門は、売掛・買掛・海外と3グループに分かれており、同社のお金の流れを理解しつつキャリアを形成いただけるポジションかと思います。
    また、東洋経済新報社(四季報)があげるホワイト高年収企業100選に取り上げられており、残業も10時間程度・報酬帯も高めの法人ですので、長期的に働きやすい環境かと思います。

  • NEW 正社員 No.SK0088865

    株式会社オージック

    ■上場企業の中核子会社 ■上場基準での経理中心にキャリア形成が可能な求人 ■実務に基づいた社内研修もあり、知識・実務ともにステップアップ可能

    雇用形態

    正社員

    職種

    経理(月次決算業務) 、 経理(決算業務) 、 経理(日常業務)

    仕事内容

    経理業務を中心としつつ、企業理解のためにも管理部門全般を担っていただきたいポジションの募集です。
    (財務会計、管理会計)
      記帳は勘定奉行を使用、売上・仕入処理、経費精算、支払・入金処理、固定資産管理、税制変更体対応、
      損益分析、標準原価の見直し、予算作成対応、請求書のDX化など業務改善対応他
    (人事、労務管理)
      勤怠管理、給与計算・賞与計算・年末調整、入退社対応・求職者対応、就業規則の改定届出、従業員対応、行政への書類提出・申請、新人事制度の導入対応他
    (総務)
      ISO関係、労働安全衛生関係、各種保険など契約更新対応、インフラ関係のトラブル対応窓口、社内行事対応他

    応募条件

    ※キャリアチェンジの方歓迎

    以下いずれかのご経験・知識の有する方
    ・日商簿記2級あるいは同等以上の知識
    ・経理(財務会計)の実務経験 ※税理士法人・会計事務所経験者歓迎

    ■歓迎条件
    ・業務改善、DX経験
    ・ロジカルに物事を考えられる方
    ・部門横断でのコミュニケーション能力
    ・語学力不問

    勤務地

    大阪府東大阪市

    業種

    メーカー(精密・医療機器)

    ポジション

    スタッフ・担当級

    給与・待遇

    390万円 〜 501万円

    アピールポイント

    上場グループでコア事業を展開し、歯車でシェアトップメーカーです。創業当初、北欧から技術を学び、それ以来技術革新を続け、精度が高いこと、全てオーダーメイドで小ロット多品種製造が可能であること等を強みに70年以上に渡り業界での地位を確立しています。原料高などにより厳しい状況も超え、培った技術力をもとに、コストカットを含めた社内体制強化、既存顧客はもとより国内・海外の新規開拓を行い、2025年6月度以降業績は堅調に推移しています。今後も技術力を武器に更なる海外展開などにも積極的に行っていく見込みです。

    今回は、体制強化のための募集です。経理中心に管理部門全般の業務を行っていただきたい募集です。
    親会社との人事異動のための募集でもあり、またグループ連携が多い法人のため、上場基準での経理としてのキャリア形成もしやすい法人かと思います。
    また、管理会計強化にも動かれているようで、制度会計はもちろんですが、原価含む管理会計の道にも進んでいただける可能性もございます。

    また、教育・研修体制といった面でもおすすめの企業で、親会社主体の研修なども定期的に実施されており(eラーニングなどではなく、実務ベースで在籍の方に合わせた研修/強制ではありません)、未経験業務等にもチャレンジしやすい環境となっています。
    雰囲気も、アットホームで拠点・所属企業に関わらず、中途入社の方が馴染みやすい環境づくりをされていますので、入社後も働きやすいかと思います。

  • NEW 正社員 No.SK0088864

    株式会社オージック

    ■上場企業の中核子会社 ■経理中核人材募集 ■グループ内連携も多く働きやすい社風

    雇用形態

    正社員

    職種

    経理(決算業務) 、 経理(月次決算業務) 、 経理(原価計算)

    仕事内容

    経理業務(主に財務会計)
    ・財務会計(勘定奉行を使用)
    ・売上、仕入処理・経費精算・支払、入金管理
    ・固定資産管理
    ・税制改正への対応
    ・月次、年次決算業務
    ・損益分析、予実管理
    ・標準原価の見直し、原価管理の精緻化
    ・予算策定
    ・経理業務のDX推進、業務改善

    入社後は、経験や専門性を活かして頂きながら、原価管理の精緻化や業務改善、DX推進などに取り組み、経営管理部の中核人材としてご活躍頂くことを期待しています。

    応募条件

    ・月次決算以上のご経験の有する方
    ・日商簿記2級あるいは同等以上の知識
    ・四大卒以上

    ■歓迎条件
    ・業務改善、DX経験
    ・ロジカルに物事を考えられる方
    ・部門横断でのコミュニケーション能力
    ・語学力不問

    勤務地

    大阪府東大阪市

    業種

    メーカー(精密・医療機器)

    ポジション

    主任・係長級

    給与・待遇

    431万円 〜 598万円

    アピールポイント

    上場グループでコア事業を展開し、歯車でシェアトップメーカーです。創業当初、北欧から技術を学び、それ以来技術革新を続け、精度が高いこと、全てオーダーメイドで小ロット多品種製造が可能であること等を強みに70年以上に渡り業界での地位を確立しています。原料高などにより厳しい状況も超え、培った技術力をもとに、コストカットを含めた社内体制強化、既存顧客はもとより国内・海外の新規開拓を行い、2025年6月度以降業績は堅調に推移しています。今後も技術力を武器に更なる海外展開などにも積極的に行っていく見込みです。

    今回はグループ内の組織異動の兼ね合いで経理マネジャー・リーダークラスの方を募集することとなっています。
    今まで親会社の方が担っていた決算業務を同社の人材が行えるようにすることが目的です。その後、現在体制強化中の原価計算など(個別原価へ)や、業務改善と順に行っていたいただきたいと考えており、業務の広がりのあるポジションです。

    また、親会社(3駅隣で近く)含むグループ内での連携もしっかり行われている法人のため、業務の引継ぎ等は行いやすいかと思います。
    教育・研修体制も整っており、親会社主体の研修なども定期的に実施されており(eラーニングなどではなく、実務ベースで在籍の方に合わせた研修/強制ではありません)、未経験業務等にもチャレンジしやすい環境となっています。
    雰囲気も、アットホームで拠点・所属企業に関わらず、中途入社の方が馴染みやすい環境づくりをされていますので、入社後も働きやすいかと思います。

  • 正社員 No.ST0088789

    グリーホールディングス株式会社

    【経営企画】財務戦略 マネージャー候補/スタッフ ~企業価値向上を自ら推進/経営企画領域全般へキャリア拡大可~

    雇用形態

    正社員

    職種

    経営企画 、 M&A・グループ会社管理

    仕事内容

    入社後はコーポレートファイナンス領域全般をご担当いただくことを想定しています。将来的にはご志向に応じて経営企画領域全般へとキャリアの幅を広げていただくことも可能です。

    ■具体的な業務内容
    ・グループ全体の資本政策の策定
    ・財務戦略の立案と実行(資金調達、資金運用、ほか)
    ・M&A・戦略投資におけるDDおよびプロジェクトマネジメント
    ・マイノリティ出資先のモニタリング・管理業務

    応募条件

    ■必須条件 ( MUST )
    ・事業会社の経理部門・財務部門・経営企画部門等における実務経験がある方
    ・コンサルティングファームでの実務経験がある方
    ・ファイナンスを1つの武器に、多種多様な経営課題に取り組みたい方
    ■歓迎条件 ( WANT )
    ・インターネット業界、エンタメ業界でのご経験

    勤務地

    東京都港区

    業種

    IT・情報通信(情報処理・通信)

    ポジション

    マネージャー・課長級

    給与・待遇

    800万円 〜 1,500万円

    アピールポイント

    当社は、「インターネットを通じて、世界をより良くする。」というミッションのもと、ゲーム事業、Vtuber事業、IP事業、DX事業と多角的な事業展開を進めています。2025年1月にはホールディングス体制へと移行し、各事業の成長を加速させるための新たなフェーズに入りました。
    持続的な成長を実現するためには、強固な財務基盤の維持・強化と、各事業の戦略を財務面から支え、より最適な資本配分を実現していくことが不可欠です。資金調達の多様化、資金効率の最大化、戦略的な投資・M&Aの推進は、今後のグリーグループの成長戦略において極めて重要な要素となります。

    今回募集するファイナンスのポジションは、当社の未来を形作る上で不可欠な存在です。単なる管理業務に留まらず、ダイナミックに変化する事業環境の中で、財務方針・資本政策の策定から、資金調達、IR戦略、M&A・企業投資における財務審査まで、コーポレートファイナンス領域全般において自律的に業務を推進していただきます。将来的には経営企画領域へとキャリアの幅を広げ、当社の経営戦略そのものに深く関わっていただくことも可能です。
    安定した財務基盤を維持しつつ、成長領域への戦略的投資を加速させ、グリーグループ全体の企業価値向上を牽引していく、意欲と経験をお持ちの方からのご応募をお待ちしております。当社の新たな挑戦を、ファイナンスの側面から共に支え、成長させていきませんか。

    <ポジションの魅力>
    ・企業価値向上を目的とした資本政策・財務戦略・M&Aを一体で推進するポジションです。
    ・株主還元や資金調達に留まらず、M&Aや戦略投資を通じた事業ポートフォリオの変革まで一気通貫で担当します。
    ・資本配分の意思決定に携わり、企業価値向上を自ら推進できることが本ポジション最大の魅力です。

    <働き方>
    当社では、現在在宅勤務と出社を併用した就業形態をとっております。
    (部門にもよりますが、在宅勤務3日~4日、出社は1日~2日程度)
    ※入社当初は、業務や会社のカルチャーに慣れていただくことを目的として、一定期間は出社いただくことを想定しております。
    ※会社方針によって、原則出社となる場合がございます。

  • 正社員 No.ST0088788

    グリーホールディングス株式会社

    【事業企画】経営企画/事業管理/戦略立案 アニメ・マンガ・MD事業(マネージャー候補/スタッフ)

    雇用形態

    正社員

    職種

    経営企画

    仕事内容

    事業成長を支える経営企画・経営管理部門において、自ら課題を発見し、業務を定義・遂行できる主体的な実務担当者を募集します。マネージャーと共に、中期経営計画、経営管理、およびコーポレートガバナンスに関わる各種重要業務を担い、会社の成長を加速させるためのプロフェッショナルな貢献を期待します。経営企画部門の重要な一員として、以下の業務を主体的に推進していただきます。

    ■具体的な仕事内容
    1.事業推進・戦略立案
     ・中期経営計画策定に必要となる市場、競合、事業実績データの分析および示唆出し
     ・各事業部門との連携を自らリードし、必要な情報やインプットを収集・整理
     ・経営層への報告資料を含む、各種経営戦略資料の作成

    2.経営管理業務(予算・実績管理)の自律的運営
     ・予算策定プロセスにおけるスケジュール・進捗管理を主導し、プロセスを効率的に運営
     ・各事業部門から提出されるデータの集計・チェック、分析、差異要因の深掘り、改善点の提言
     ・予算規律の維持・管理、モニタリング体制の強化に関する実務的な改善提案と実行

    3.コーポレートガバナンス・組織運営への貢献
     ・重要会議体の準備・運営業務において、効率化や品質向上のための改善提案と実行
     ・リスクマネジメント体制の運用実務を担い、各部門との連携を円滑に進める
     ・社内規程やルールの整備において、改定案の作成や調整を主導
     ・グリーホールディングス コーポレート部門との各種連携

    活かせる資格

    公認会計士/USCPA/日商簿記 1級

    応募条件

    ■必須条件 ( MUST )
    ・事業会社における経営企画、財務、またはそれに準ずる管理部門での実務経験 (目安:3年以上)
    ・中期経営計画や単年度予算策定・予実管理において、実務の中心メンバーとして関与した経験
    ・高度なデータ分析スキル(複雑な集計・分析を通じた事業示唆の抽出能力)
    ・経営層や他部門の責任者に対して、論理的かつ分かりやすく説明・提案できる
     コミュニケーション能力

    ■歓迎条件 ( WANT )
    ・M&A、事業開発、IRなど、経営企画の広範な領域での実務経験
    ・エンターテイメント業界、特にアニメ・ゲーム・IPビジネスへの
     深い興味・知見
    ・公認会計士、USCPA、日商簿記1級レベルの会計・財務知識

    勤務地

    東京都港区

    業種

    IT・情報通信(情報処理・通信)

    ポジション

    マネージャー・課長級

    給与・待遇

    750万円 〜 1,100万円

    アピールポイント

    当社は、クリエイティブエンタメ領域の成長を加速するため、同領域を統括するグリークリエイティブエンターテインメント株式会社(GCE)のもと、IPプロデュース事業を担うグリーエンターテインメント株式会社(ENT)と、マンガプラットフォーム・出版DXを展開するDADAN株式会社の2社を中核事業会社として位置づけています。両社はともに成長フェーズにあり、コーポレート機能の整備が急務です。現在のコーポレートチームはまだ小規模であるため、2社を横断して事業成長を支える経営企画・経営管理部門領域を主導する方を1名採用します。

    【ポジションの魅力】
    アニメ・マンガ・MDなど、当社グループとして成長事業に位置付けている領域に関わることができるポジションです。どちらも成長に備え強化中の組織であるため、自分の仕事が会社の形に直接なる手応えがあります。また、2社を横断することで視野の広いコーポレートキャリアが積めるほか、将来的なM&Aや事業拡大局面でのコーポレートイベントにも早い段階から携わることができます。

    【働き方】
    当社では、現在在宅勤務と出社を併用した就業形態をとっております。
    (部門にもよりますが、在宅勤務3日~4日、出社は1日~2日程度)
    ※入社当初は、業務や会社のカルチャーに慣れていただくことを目的として、一定期間は出社いただくことを想定しております。
    ※会社方針によって、原則出社となる場合がございます。

  • NEW 正社員 No.ST0088775

    株式会社 SODA

    【労務リーダー候補】国内No.1 スニーカーフリマアプリ「SNKRDUNK(スニダン)」を運営 ~IPO準備フェーズの体制強化・成長企業での労務業務全般を担当~

    雇用形態

    正社員

    職種

    社会保険・給与 、 その他(人事・総務)

    仕事内容

    労務の中心メンバー〜リーダーとして、給与・勤怠・社会保険といった定常業務を確実に回しながら、就業規則の改定やSaaSを使った業務改善など、仕組みづくりのプロジェクトにも関わっていただきます。

    経験を重ねながら、会社の成長に合わせて任せる範囲を広げていける環境です。

    ■業務内容
    ・給与計算(委託先との連携を含む)、勤怠管理(データ集計、勤怠システムの運用)
    ・社会保険・雇用保険など各種保険手続き、入退社・異動時の労務対応
    ・各種証明書の発行、マイナンバー・従業員情報の管理・更新
    ・就業規則・諸規程の整備・改定、労務関連の社内周知
    ・福利厚生制度の運用(健康診断、各種補助制度、慶弔対応など)
    ・各部署からの労務相談対応
    ・安全衛生管理(産業医対応、衛生委員会運営など)、行政提出書類の作成
    ・法改正への対応、労務リスクのモニタリングと改善提案

    応募条件

    ■必須条件 ( MUST )
    ・労務業務の実務経験
    -給与計算・勤怠管理・社会保険手続きのいずれかを含む、目安3年以上/在籍企業の上場・未上場は不問
    ・労働基準法など、基礎的な労働関係法令の知識


    ■歓迎条件 ( WANT )
    下記のいずれかの経験をお持ちの方は歓迎いたします。
    ・労務チームのリーダー、またはそれに類する取りまとめ・リード経験
    ・就業規則・諸規程の改定に携わった経験
    ・労務関連SaaS(SmartHR、マネーフォワード、ジョブカン等)の運用・改善の経験
    ・IPO準備企業・ベンチャー・スタートアップでのバックオフィス経験
    ・成長・拡大フェーズの企業での労務経験

    勤務地

    東京都渋谷区

    業種

    IT・情報通信(情報処理・通信)

    ポジション

    スタッフ・担当級

    給与・待遇

    450万円 〜 850万円

    アピールポイント

    ★このポジションの魅力
    ①労務を自分ごととしてリードできる
    ・定常業務を確実に担いながら、就業規則の改定や業務改善など、仕組みづくりにも踏み込めます
    ・これまでの労務経験を、IPO準備フェーズの体制づくりに活かせます

    ②成長の裁量とキャリア
    ・まだ固まりきっていない労務を、つくる側で経験できます
    ・会社の成長に合わせて、任せていただく範囲を広げていけます

    ③事業・プロダクトの面白さ
    ・月間600万人以上が使う「スニダン」。全商品に本物鑑定を挟むことで、偽造品が流通しない独自の強みを築いています
    ・創業7年で急成長を続け、2026年は年間350名規模の拡大と、数年以内の上場を見据えるフェーズです

    ④カルチャー
    ・全社で会社づくりに向き合う文化が浸透し、現場と一体で動けます
    ・事業KPIから経営会議の議事録までほぼ全社に公開され、意思決定の背景が見える透明性があります

    すぐの転職を考えていない方も、カジュアル面談から歓迎しています。
    まずは情報交換からで構いません。面接は基本的にオンラインで実施します。

    ---
    SODAの最大の魅力は、単なるCtoCマーケットプレイスにとどまらず、“真贋鑑定を中核に据えた信頼インフラ型の事業”へ進化している点にあります。スニーカーやストリートアイテムは、国内外で二次流通市場が急拡大する一方、フェイク問題が成長のボトルネックとなってきました。SODAはこの課題に正面から向き合い、鑑定体制・ノウハウを事業の根幹に据えることで、個人間取引でも安心して売買できる環境を構築しています。
    この“信頼”は、短期的に模倣されにくく、取引量増加とともに強化されていく構造的な競争優位です。取扱高が伸びるほど鑑定データと知見が蓄積され、プロダクトとオペレーションの精度が高まる。結果として、ユーザー・出品者・ブランドすべてが集まる好循環が生まれます。
    また、メルカリ出身者が多数在籍している点も特筆すべきポイントです。CtoCマーケットプレイスをスケールさせた知見と、ガバナンスを両立させてきた経験が、SODAの成長戦略に深く組み込まれています。国内にとどまらず、越境取引や新カテゴリ展開の余地も大きく、「日本発でグローバルに通用する信頼型プラットフォーム」への進化余地を強く感じさせるフェーズにあります。

    オフィスの雰囲気はよく、共同のお菓子ボックスを席におくなど、ビジネス以外のコミュニケーションも活発なアットホームな環境です。(時間外の飲み会などは少ない会社です)
    服装・髪型は本当に自由で、明るい髪色の方がいることはもちろんのこと、帽子をかぶって仕事をしている方も多数います。

    基本的には出社勤務の環境ですが、育児中の女性はお子さんのお迎えのため途中抜けし、在宅に切り替えるなど柔軟性の高い運用がされています。
    残業は時期にもよりますが、通常は25時間/月を超えることはなく、19:00にはほとんどオフィスに残っていない状態です。

    本求人について補足説明をご希望の場合、お電話にてご説明をさせていただきます。
    ご希望の方は下記URLより、ご都合の良い日時のご登録をお願いいたします。

  • NEW 正社員 No.ST0088677

    株式会社ANDENT

    【経理マネージャー】\エンタメ業界のトップランナーが集結する成長企業/IPO準備フェーズ/ ★年休125日・リモート週2可★

    雇用形態

    正社員

    職種

    経理(月次決算業務)

    仕事内容

    【同社について】
    ■展開ブランド
    ブランド展開はstu inc.、fragile、zeitgeist、SVXの4つ。
    それぞれの強みを活かし、下記のような実績を生み出しています。

    ・大手VTuber事務所とのMR(複合現実)ライブシステム開発
    ・国内大手キャラクターIP企業のイベントにおける体験型ゲーム開発
    ・XR・LBE・映像・空間デザイン領域での開発

    詳細な開発事例は下記企業HPからもご確認いただけます。
    https://andent.jp/


    ■業務概要:
    IPO準備フェーズにおける経理部門の要として、月次・四半期・年次決算の早期化と精度向上をリードしていただきます。
    現在は税務基準に近い会計処理を行っていますが、上場を見据えたJ-GAAP(日本基準)への移行、および連結決算体制の構築が喫緊の課題です。
    ファイナンスチームヘッドの右腕として、経理メンバーおよび派遣スタッフをマネジメントしながら、実務の型作りを担っていただきます。
    また、従来の経理業務の枠を超え、FP&A的な役割も期待しています。

    □具体的業務
    ご経験に合わせ、下記の中から業務をお任せしていきます。

    ・決算実務の遂行・管理
    会社決算(J-GAAPベース)の取りまとめ、税効果会計や収益認識会計基準等の上場水準への移行補佐

    ・チームマネジメント
    経理メンバーの業務管理・育成、大型プロジェクトに伴う派遣スタッフ等の受入・オペレーション管理

    ・業務フローの改善
    スプレッドシートやSaaSツール(※会計はFreee会計を利用)を駆使した、決算工程の効率化・自動化

    ・IPO準備対応補佐
    監査法人・主幹事証券対応、内部統制(J-SOX)の構築支援

    ・新規事業の会計高度化
    IPコンテンツビジネス等の新規事業に対して、新規事業のオペレーション設計や、経営判断の指針となる財務モデルの構築

    ※会計業務はFreee会計を利用しています。

    ■組織構成:
    ファイナンス統括1名(40代)

    応募条件

    【必須条件】
    ・上場企業(または準備企業)での決算実務経験:J-GAAPに基づく決算、および開示書類作成の知見
    ・連結決算の実務経験をお持ちの方

    ■歓迎条件:
    ・エンタメ企業における就業経験
    ・メンバーの業務進捗の管理やアウトプットのレビュー等、マネジメント経験をお持ちの方
    ・英語をはじめとする日本語以外の言語における会話・読み書きのスキル

    勤務地

    東京都渋谷区

    業種

    その他(放送・音響・映像制作)

    ポジション

    マネージャー・課長級

    給与・待遇

    600万円 〜 1,000万円

    アピールポイント

    株式会社ANDENTは「エンターテインメントの再発明」をミッションに掲げ、2017年に創業者・黒田貴泰によって設立されました。
    先端技術とクリエイティブを掛け合わせた新時代のエンタメ創出を目指し、日本のデジタルコンテンツ領域の才能を集約したクリエイターハウスとして誕生した企業です。
    同社は、XR、5G、AIなどのエッジテックと、映像・空間デザインを融合させた開発に強みを持っています。

    ■実績
    大手VTuber事務所とのMRライブシステム共同開発や、国内最大級のIP企業のイベントにおける体験型ゲーム開発などがあり、ジャンルを越えたクリエイティブの複合体として成長を続けてきました。2026年にはさらなる進化を目指して現社名へと変更し、世界に向けたオリジナルアニメ制作やグローバルタイトルのリリースなど、日本発の最先端コンテンツを世界へ届ける挑戦を加速させています。

    同社は現在IPO準備フェーズにあり、人員・組織・業務フローなど色々なものが変化している状況です。
    そのため、ベンチャーフェーズに面白みを感じられる方や、クリエイティブに強く興味を持てる方におすすめのポジションとなります。

  • 正社員 No.ST0088640

    リバレイト・パートナーズ株式会社

    後継者不在の中小企業を事業承継し、今後増加する承継先企業の税務機能を「作る」税務責任者候補の募集です。 培ってきた税務の専門性を経営側の当事者として活かせます。

    雇用形態

    正社員

    職種

    ファンド・SPC(税務)

    仕事内容

    ※完成された税務組織に「入る」のではなく、グループ税務機能を「作る」側のポジションです。
    □通常の税務・会計
     • 月次決算・年次決算
     • 法人税・消費税・地方税の申告
     • 日常の税務相談・会計処理判断
     • 仕訳・経理実務のレビュー
    □M&A・SPC 税務
     • 買収SPCの設立・決算・税務
     • ストラクチャーに関する税務論点
     • 税務DDの内容確認・引継ぎ
     • 組織再編に伴う税務対応
    □PMI・過年度整理
     • 承継直後の過年度税務の整理
     • 会計処理の是正・標準化
     • 経理担当者への指導・教育
     • 税務リスクの洗い出しと解消
    □グループ税務体制の構築
     • 決算・申告スケジュール管理
     • 外部税理士との役割分担設計
     • 税務相談フロー・ナレッジ整備
     • グループ内取引の整理

    ※承継先が増え続けるため、税務業務は「量」だけでなく「種類」も増えており、
    単に処理する人ではなく、グループ税務を設計できる税理士を求めています。

    活かせる資格

    税理士/税理士 シングルマスター/税理士試験 1科目合格/税理士試験 2科目合格/税理士試験 3科目合格/税理士試験 4科目合格/日商簿記 2級/日商簿記 3級

    応募条件

    【必須】
    中小〜中堅の税理士法人・会計事務所で5〜10年程度
    【歓迎】
    法人税務を経験している30代中心の税理士・税理士有資格者
    資格そのもの以上に、「一社の法人税務を、ある程度一人で回せる」ことを重視します。
    中小企業オーナーとのコミュニケーション経験が豊富な税理士法人出身者。承継先の経営者・経理担当者との対話にそのまま転用できます。

    勤務地

    東京都中央区

    業種

    金融(ファンド・VC)

    ポジション

    部長・部門長級

    給与・待遇

    700万円 〜 900万円

    アピールポイント

    現在、承継先の税務は公認会計士の資格を持つメンバーが、他の業務を兼務しながら担当しており、
    今回ご入社いただく方には、承継先グループ企業の税務機能を設計できる役割を求めています。

    ■事業モデル
    □完全独立資本
     ファンド資金に依存しない自己資本での投資
    □永久保有が前提
     出口(売却)を目的としない、期限のない保有
    □日本の中小企業を承継
     後継者不在企業を引き受け、事業を継続させる
    □自ら経営する
     アドバイザーではなく、経営の当事者として関与
     
    ▼このポジションのStrongPoint
    多社を担当できる × 経営の当事者になれる × 長期で会社を見られる
    1)税理士法人の幅広さと事業会社の当事者性の両立
     業種・規模の異なる複数企業がグループ入りするため多様性がある。
     一方で顧問先ではなく自社グループなので、助言ではなく実行まで関与できる。
    2)M&Aから買収後の経営まで長期で関われる
     永久保有が前提。買収時のSPC・ストラクチャーから、PMI、通常運営、組織再編・
     税務調査まで、同じ会社を継続して担当できる。
    3)拡大するグループの税務機能そのものを作れる
     決算スケジュール管理、処理ルールの標準化、外部税理士との分担、税務リスク管理まで。
     将来は「グループ税務責任者」というキャリア。

    ▼キャリア観
    ・税務は好き。ただ「今後も申告書を作り続けるのか」という疑問がある
    ・パートナーになる営業にも、独立して事務所を経営することにも興味は薄い
    ・一方で、事業会社に行って一社だけを見ることにも抵抗がある
    ・M&A・事業承継・経営に興味はあるが、FASで税務DD専門は望まない

    =税理士として培った専門性を捨てずに、もっと経営側で使いたい人

    ▼社風・雰囲気
    年齢や立場に関係なくフラットにコミュニケーションが取れる、穏やかで和やかな社風が特徴です。
    メンバー同士がお互いを尊重し、感謝や気遣いを大切にしながら支え合う風土が根付いており、
    明るく活気のある職場環境があります。
    また、フロントとバックオフィスの垣根もなく、日常的に情報共有や意見交換を行うなど、
    チームワークを重視する文化があります。
    一方で、新しい挑戦や変化を前向きに楽しみながら成長を目指すメンバーが多く、
    穏やかさと高い成長意欲が共存している点も大きな魅力です。
    安心して挑戦できる環境の中で、一人ひとりが自分らしく活躍できる会社です。

  • NEW 正社員 No.ST0088507

    大東建託株式会社

    大手プライム上場企業の経理部門で経理全般にご活躍ください。

    雇用形態

    正社員

    職種

    経理(決算業務) 、 経理(連結決算) 、 経理(開示資料作成)

    仕事内容

    主要な子会社の以下の決算業務
    ・本社部門の起票する仕訳チェック
    ・月次及び四半期決算業務、連結決算資料作成業務
    ・法人税等の税金計算及び申告書の作成
    ・法定開示書類の作成

    主要子会社の決算業務を親会社である大東建託が直轄で行っています。
    複数の子会社の決算やグループの連結決算を行う部署があり、
    定期的なジョブローテーションで幅広く決算業務を経験することができます。

    活かせる資格

    公認会計士/公認会計士試験 論文式合格・会計士補/税理士/税理士試験 1科目合格/税理士試験 2科目合格/税理士試験 3科目合格/税理士試験 4科目合格/日商簿記 1級

    応募条件

    <必須>
    ・日商簿記2級以上
    ・年次決算経験(事業会社での経理、監査法人での監査、会計事務所での経理支援等)

    <歓迎資格・経験>
    ・上場企業の決算業務経験者、公認会計士(短答式試験合格含む)

    勤務地

    東京都港区

    業種

    不動産・建設(不動産)

    ポジション

    スタッフ・担当級

    給与・待遇

    590万円 〜 800万円

    アピールポイント

    ・定期的なジョブローテーションを行うため、幅広く決算業務を経験することができます。
    ・プライム市場上場企業の経理部門で、専門的な実務経験を積む機会があります。

  • 正社員 No.ST0088320

    カラクリ株式会社

    SaaS事業(満足度No.1のAIチャットボットの提供・運営など)での経理スタッフ案件です。

    雇用形態

    正社員

    職種

    経理(決算業務)

    仕事内容

    基本的な財務経理業務を軸に、ゆくゆくは会社の成長を牽引するコーポレート部門の組織づくりを一緒に担っていただきます。「人がやるべき判断」に集中し、定型作業はAIエージェントに任せる——そんな新しい経理の形を、あなたと一緒につくります。
    私たちが求めているのは、決められた作業を繰り返すだけの経理ではありません。生成AIやITツールを活用しながら、経理業務をより正確に、速く、シンプルに変えていくポジションです。
    まずはこれまでの経験を活かせる業務から担当し、将来的には月次決算の早期化、業務フローの設計、自動化、IPO準備などにも関わっていただきます。
    生成AIの実務経験は問いません。新しいツールを試し、自分の仕事を少しずつ改善していくことを楽しめる方を歓迎します。

    ▼業務内容
    ご経験に応じて、以下の業務をお任せします。
    ・年次/四半期/月次決算業務
    ・日次経理業務(伝票起票、仕訳、債権債務管理等)
    ・資金管理業務(支払業務)
    ・監査対応・税理士対応のサポート
    ・AIエージェント・各種SaaS(MFクラウド会計等)を活用した経理オペレーションの効率化・自動化
    ・その他上記に付随する業務

    将来的には、本人の希望や適性に応じて、予実管理、開示、内部統制、監査対応などにも担当領域を広げられます。

    応募条件

    【必須スキル】
    ・実務経験3年以上
    ・月次決算・四半期決算・年次決算経験者
    【必須スタンス】
    ・AIを「使う」ことに抵抗がなく、むしろ楽しめる方(現時点でのAI習熟度は不問。前向きさを重視します)
    ・自ら調べ、学習し、行動できる方(1人でそれができる方)
    ・経験のない領域にも前向き、かつ積極的に取り組む意欲のある方
    ・スピード感のある環境で、裁量を持って主体的に業務を進められる方
    ・変化や新しい業務にも前向きに取り組める方(残業は多くありませんが、業務量・スピード感は大きい環境です)
    【必須スキルを満たした上であると尚可】
    ・上場企業(もしくはそれ近い規模感)での実務経験
    ・SaaS企業での実務経験
    ・IPO準備の実務経験
    ・簿記2級以上の有資格者
    ・MFクラウド会計の利用経験
    ・Slackなどのチャットツールの利用経験
    ・生成AI/AIエージェント/業務自動化ツール(Zapier等)の利用・構築経験

    勤務地

    東京都中央区

    業種

    IT・情報通信(情報処理・通信)

    ポジション

    スタッフ・担当級

    給与・待遇

    400万円 〜 550万円

    アピールポイント

    ・正確性とスピードを兼ね備え、上場準備の会計業務を推進できる人を求められています。
    ・協力的で素直な姿勢を持ち、チームで支え合える人を希望されています。
    ・内部統制強化に向けて、自ら課題を発見し改善できる人も希望されています。
    ・急成長中のAI企業で「今しかできない貴重な経験」ができる企業です。
    ・経営陣(CFO直下)との距離が近く、会社の成長を間近で実感できます。

  • NEW 正社員 No.ST0088229

    株式会社東化工

    ニッチ業界の安定企業で経理スタッフ(実務担当) 募集!<培った経験を活かしてスキルUP◎社員を大切にする穏やかな風土です>

    雇用形態

    正社員

    職種

    経理(日常業務) 、 その他(人事・総務) 、 経理(月次決算業務)

    仕事内容

    総務部門にて経理業務を中心に担当していただきます。
    先輩社員のサポートや業務の引継ぎからスタートし将来的に業務範囲を広げていくことを想定しています。

    ■経理
    仕訳入力、伝票処理(会計ソフト:SMILE)/売掛金・買掛金管理/経費精算、小口現金管理/請求書処理/月次決算の補助/年次決算のサポート

    ■総務
    電話・来客対応/郵便物仕分けなど

    応募条件

    ■必須条件 ( MUST )
    ・経理実務経験2年以上
    ・PC基本操作(Excel入力、簡単な関数、Word文書作成)
    ■必要な免許・資格
    ・普通自動車運転免許あれば尚可(AT限定可)

    勤務地

    東京都大田区

    業種

    メーカー(鉄鋼・金属・非鉄金属)

    ポジション

    スタッフ・担当級

    給与・待遇

    370万円 〜 500万円

    アピールポイント

    ■仕事の特長
    ・日々の業務は経理の定型的な内容が中心で、決まった業務を正確に進めていただくポジションです。業務量が安定している
    ため、無理なく落ち着いて働ける環境です。業務に慣れてきたら日常業務の効率化や改善提案も大歓迎です。
    ・総務部は現在6名体制。退職予定にともなう欠員補充ですが現メンバーも一緒に引継ぎを受けますのでご安心ください。
    ■歓迎するスキル・マインド
    ・経理職としての実務経験/会計ソフト使用経験
    ・正確に業務を進めることが得意な方
    ・周囲に働きかけ、連携しながら仕事ができる方
    ■働きやすい環境
    ・創業90年以上/景気に左右されにくい舶用業界/定着率◎
    ・残業少なめでワークライフバランス良好/5年毎に社員旅行あり
    ・事務服(シャツ&カーディガン)or作業服(上着)の支給あり
    ・マイカー通勤・自転車通勤可(駐車場は無料)
    ・浜松町駅から会社まで所要時間約20分(「昭和島」徒歩5分)

  • 正社員 No.SK0088228

    パナソニック フィナンシャルエクセレンス株式会社

    【大阪】経理マネージャー(管理職)/パナソニックグループの経理・財務のセンターオブエクセレンスとして経営に貢献/DXによる改革推進

    雇用形態

    正社員

    職種

    経理(決算業務) 、 経理(財務) 、 経理(管理会計)

    仕事内容

    ■パナソニックグループ各社の経理/会計業務全般の統括
    決算(連結含む)、工場会計、予実管理、収支分析・管理、見通し管理、資金管理、資産管理など、経理業務全般をマネージャーとして統括していただきます。
    グループ全体の経理機能の基盤を支えながら、業務品質と生産性の向上を通じて、経理機能の強化・高度化を牽引いただきます。

    ■業務プロセス改革の主導
    専門性を活かして全社最適の視点で経理・財務業務の標準化・高度化を推進します。
    また、プロセスの抜本的な改革やDXを主導し、効率化に留まらず、当社の事業価値の創出・最大化を実現していただきます。

    ■組織マネジメント・人財育成
    チームを束ねる責任者として、部門方針の策定・実行および進捗管理を行うとともに、メンバーの育成・評価などを通じて、組織成果を最大化していただきます。

    ■経営への意思決定支援
    経営層や事業部門など様々な関係者と連携し、経営・全体最適の視点から数値分析や課題抽出を行い、経営判断に関する提案や経営課題の解決を通じて、事業戦略の実現に貢献いただきます。

    活かせる資格

    公認会計士/公認会計士試験 論文式合格・会計士補/公認会計士試験 短答式合格/税理士/税理士 シングルマスター/税理士 ダブルマスター/税理士試験 1科目合格/税理士試験 2科目合格/税理士試験 3科目合格/税理士試験 4科目合格/USCPA/USCPA 科目合格/日商簿記 1級/日商簿記 2級/日商簿記 3級/BATIC Controller Level/BATIC Accounting Manager Level/BATIC Accountant Level/BATIC Bookkeeper Level

    応募条件

    ・経理実務(四半期・年次決算)の経験
    ・6名以上のチームマネジメントにより組織・業務運営をリードした経験
    ・業務プロセスの改善・標準化・効率化の推進経験
    ・社内外の関係者を巻き込み、成果を上げた経験

    (歓迎要件)
    ・プロジェクトマネジメント/リーダー経験
    ・DX・AIなどを活用した業務改善の経験
    ・メーカーにおける経理・財務経験
    ・日商簿記1級または2級相当の知識
    ・英語での会議・折衝・資料対応経験

    (求める人物像)
    ・人材マネジメントを通じてチーム成果を最大化できる方
    ・自ら課題を設定し、周囲を巻き込み解決まで導ける方
    ・担当領域に留まらず、経営・全体最適の視点で行動できる方
    ・現状維持に甘んじず、業務変革・プロセス改善に挑戦できる方
    ・数字・データを基に、事業/経営への貢献をリードできる方

    勤務地

    大阪府大阪市北区

    業種

    アウトソーシング・シェアード(アウトソーシング・シェアードサービス)

    ポジション

    マネージャー・課長級

    給与・待遇

    1,000万円 〜 1,100万円

    アピールポイント

    同社では、パナソニックグループの経営インフラとして、パナソニックグループ各社の経理・財務のオペレーショナルな業務を集約したうえで、業務プロセスを標準化・最適化し、効率化・高度化を進めています。

    さらにITやデジタル技術を活用したDXを推進し、データを強みに“経営の羅針盤”、"神経網"として、パナソニックグループ各社を経理・財務の領域から支えています。

    パナソニックグループでは、創業間もないころから経理部門を「経営経理」と位置付け ”経営に役立つ経理” を志向しており、その中で同社では、高品質で効率的なオペレーションに加え、経営の見える化や課題解決を通じて、各社が価値創出に集中できる環境を提供しています。

    社員の一人ひとりが業務領域から戦略領域といった幅広い経理の専門知識を習得しながらキャリアアップできることも同社の魅力です。

    ◆強み・サービス◆
    【経理・財務・プロセス改革を軸としたサービス提供】
    日々の会計・財務業務の集約化・標準化によるローコストで高品質なオペレーションにくわえ、データ分析による課題の可視化、全体最適視点でのプロセス再構築、データガバナンス強化を推進。
    さらに、IT連携や自動化による効率化にも取り組み、戦略領域での貢献等、付加価値の高いサービスを提供しています。

  • 正社員 No.SK0088223

    パナソニック フィナンシャルエクセレンス株式会社

    【大阪】経理リーダー(係長・主任クラス)/パナソニックグループの経理・財務のセンターオブエクセレンスとして経営に貢献/DXによる改革推進

    雇用形態

    正社員

    職種

    経理(決算業務) 、 経理(財務) 、 経理(管理会計)

    仕事内容

    ■パナソニックグループ各社の経理/会計業務の推進
    決算(連結含む)、工場会計、予実管理、収支分析・管理、見通し管理、資金管理、資産管理など、経理業務をチームリーダーとして推進いただきます。
    担当領域の業務品質・生産性向上を通じて、経理機能の強化を推進いただきます。

    ■業務プロセス改革の推進
    業務改善・効率化に向けた課題抽出から施策立案・実行までを担い、業務プロセスの標準化・高度化やDX活用を推進します。
    グループ各社から集約した経理・財務業務の変革をリードし、生産性および事業価値の向上に貢献いただきます。

    ■チーム運営・人財育成
    チームリーダーとして、業務の取りまとめ、進捗管理、メンバー指導・育成などを担っていただきます。
    業務と人、両面のマネジメントにより組織力向上を推進いただきます。また、関係部門と連携し組織横断的な課題解決や事業運営を支援いただきます。

    活かせる資格

    公認会計士/公認会計士試験 論文式合格・会計士補/公認会計士試験 短答式合格/税理士/税理士 シングルマスター/税理士 ダブルマスター/税理士試験 1科目合格/税理士試験 2科目合格/税理士試験 3科目合格/税理士試験 4科目合格/USCPA/USCPA 科目合格/日商簿記 1級/日商簿記 2級/日商簿記 3級/BATIC Controller Level/BATIC Accounting Manager Level/BATIC Accountant Level/BATIC Bookkeeper Level

    応募条件

    ・経理・財務の実務経験
    (財務会計/管理会計のいずれか)
    ・業務改善・効率化の提案/推進経験
    ・業務やPJをリードした経験

    (歓迎要件)
    ・月次決算/予実管理/経営資料作成の経験
    ・DX・AI・業務自動化・データ可視化への関心・実践経験
    ・マネジメントの補佐としての業務・人材育成経験
    ・部門横断での調整・推進経験
    ・日商簿記2級相当の知識
    ・英語による業務コミュニケーション経験

    (求める人物像)
    ・担当領域に責任を持ち、リーダーシップを発揮できる方
    ・課題を捉え、周囲を巻き込み課題を解決できる方
    ・将来的にチームをマネジメントしたい方
    ・数値・データを軸に、事業や経営に貢献したい方

    勤務地

    大阪府大阪市北区

    業種

    アウトソーシング・シェアード(アウトソーシング・シェアードサービス)

    ポジション

    主任・係長級

    給与・待遇

    709万円 〜 797万円

    アピールポイント

    同社では、パナソニックグループの経営インフラとして、パナソニックグループ各社の経理・財務のオペレーショナルな業務を集約したうえで、業務プロセスを標準化・最適化し、効率化・高度化を進めています。

    さらにITやデジタル技術を活用したDXを推進し、データを強みに“経営の羅針盤”、"神経網"として、パナソニックグループ各社を経理・財務の領域から支えています。

    パナソニックグループでは、創業間もないころから経理部門を「経営経理」と位置付け ”経営に役立つ経理” を志向しており、その中で同社では、高品質で効率的なオペレーションに加え、経営の見える化や課題解決を通じて、各社が価値創出に集中できる環境を提供しています。

    社員の一人ひとりが業務領域から戦略領域といった幅広い経理の専門知識を習得しながらキャリアアップできることも同社の魅力です。

    ◆強み・サービス◆
    【経理・財務・プロセス改革を軸としたサービス提供】
    日々の会計・財務業務の集約化・標準化によるローコストで高品質なオペレーションにくわえ、データ分析による課題の可視化、全体最適視点でのプロセス再構築、データガバナンス強化を推進。
    さらに、IT連携や自動化による効率化にも取り組み、戦略領域での貢献等、付加価値の高いサービスを提供しています。

  • 正社員 No.SK0088222

    パナソニック フィナンシャルエクセレンス株式会社

    【大阪】経理(未経験歓迎)/パナソニックグループの経理・財務のセンターオブエクセレンスとして経営に貢献/DXによる改革推進

    雇用形態

    正社員

    職種

    経理(決算業務) 、 経理(財務) 、 経理(管理会計)

    仕事内容

    ご希望/適性に応じ下記業務をご担当いただき、経営経理として、DX推進や業務価値の創出、経営管理の支援にも主体的に関わっていただきます。

    ■経理・会計業務
    決算(連結含む)、工場会計、予実管理、収支分析・管理、見通し管理、資金管理、資産管理など、経理・会計業務をご担当いただきます。
    正確な業務運営だけでなく改善にも取り組んでいただきます。

    ■業務プロセス改善・DX推進
    業務フローの見直し、DX・AIを活用した業務効率化・標準化、業務プロセス改善などにも携わっていただきます。
    関係者を巻き込みながら、業務の高度化や価値の創出に貢献いただきます。

    ■事業戦略/計画の策定支援
    担当事業部門の年間・中長期事業戦略、事業目標の策定に関する基礎業務などに携わっていただきます。

    ■内部統制業務、経営分析、経営管理
    内部統制業務、経営分析、経営管理などを通じて、事業運営や経営判断を支える業務にも携わっていただきます。

    上記業務を通じて経理・会計業務の専門性を高めながら、業務改善や周囲との連携においてリーダーシップを発揮し、将来的にはチームを牽引する役割を担っていただきます。

    活かせる資格

    公認会計士/公認会計士試験 論文式合格・会計士補/公認会計士試験 短答式合格/税理士/税理士 シングルマスター/税理士 ダブルマスター/税理士試験 1科目合格/税理士試験 2科目合格/税理士試験 3科目合格/税理士試験 4科目合格/USCPA/USCPA 科目合格/日商簿記 1級/日商簿記 2級/日商簿記 3級/BATIC Controller Level/BATIC Accounting Manager Level/BATIC Accountant Level/BATIC Bookkeeper Level

    応募条件

    ・経理・財務に興味がある方(未経験歓迎)
    ・業務の進め方に疑問を持ち、常に改善の意識をもって取り組んでいる方
    (例:手順の見直し・効率化など)
    ・Excelでの集計・可視化・資料作成の経験をお持ちの方
    ・日商簿記3級相当の知識をお持ちの方

    (歓迎要件)
    ・DX・AI・自動化などを活用した業務改善に関心がある方
    ※学習中・個人での取り組みも歓迎
    ・経理・財務の業務経験(財務会計/管理会計いずれか)
    ・日商簿記2級相当の知識をお持ちの方
    ・英語での業務対応経験(メール・資料など、会議・折衝経験は尚可)

    (求める人物像)
    ・主体的に課題を見つけ、改善に挑戦できる方
    ・変化を前向きに捉え、学び続けられる方
    ・データや数字をもとに、事業に貢献したい方
    ・周囲と協力しながら、リーダーシップを伸ばしたい方

    勤務地

    大阪府大阪市北区

    業種

    アウトソーシング・シェアード(アウトソーシング・シェアードサービス)

    ポジション

    スタッフ・担当級

    給与・待遇

    497万円 〜 595万円

    アピールポイント

    同社では、パナソニックグループの経営インフラとして、パナソニックグループ各社の経理・財務のオペレーショナルな業務を集約したうえで、業務プロセスを標準化・最適化し、効率化・高度化を進めています。

    さらにITやデジタル技術を活用したDXを推進し、データを強みに“経営の羅針盤”、"神経網"として、パナソニックグループ各社を経理・財務の領域から支えています。

    パナソニックグループでは、創業間もないころから経理部門を「経営経理」と位置付け ”経営に役立つ経理” を志向しており、その中で同社では、高品質で効率的なオペレーションに加え、経営の見える化や課題解決を通じて、各社が価値創出に集中できる環境を提供しています。

    社員の一人ひとりが業務領域から戦略領域といった幅広い経理の専門知識を習得しながらキャリアアップできることも同社の魅力です。

    ◆強み・サービス◆
    【経理・財務・プロセス改革を軸としたサービス提供】
    日々の会計・財務業務の集約化・標準化によるローコストで高品質なオペレーションにくわえ、データ分析による課題の可視化、全体最適視点でのプロセス再構築、データガバナンス強化を推進。
    さらに、IT連携や自動化による効率化にも取り組み、戦略領域での貢献等、付加価値の高いサービスを提供しています。

  • 正社員 No.ST0088131

    株式会社オートバックス・マネジメントサービス

    【豊洲/上場シェアード企業】カー用品大手、プライム上場グループのシェアード経理/課長~主任募集

    雇用形態

    正社員

    職種

    経理(月次決算業務) 、 経理(決算業務) 、 経理(税務)

    仕事内容

    ご経験に応じて下記業務をお任せします。
    ・月次決算/四半期決算/年次決算処理
    ・子会社管理業務
    ・連結決算処理
    ・税務関連業務
    ・新規事業立ちあげに伴う会計検討  など

    入社後はメンバーへのOJTや育成を含めたチームリーダー、管理職としての活躍を期待します。
    部門のマネジメント加え、M&Aに伴う業務フローの整備等もお任せする想定です。

    活かせる資格

    日商簿記 2級

    応募条件

    ・単体決算業務経験(月次・年次決算しめられる方)
    ・リーダーまたはマネジメントのご経験

    【歓迎】
    ・税務のご経験
    ・上場企業・上場子会社やシェアードでのご経験
    ・流通・小売、商社等の業界経験

    勤務地

    東京都東京都江東区

    業種

    アウトソーシング・シェアード(アウトソーシング・シェアードサービス)

    ポジション

    マネージャー・課長級

    給与・待遇

    600万円 〜 750万円

    アピールポイント

    プライム上場、カー用品専門店業界大手グループの経理等のアウトソーシング事業を行う法人です。
    本社含め、グループ会社の管理部門業務を統括している部門の中で、経理業務を担っている部門での採用です。
    単体決算(本社・子会社)、連結決算PK作成、税務業務を中心に、業務プロセスの構築や生産性向上のための業務改善も行っている組織です。

    今回は、M&Aによる事業拡大に伴う増員採用です。リーダークラス、マネージャー候補として、部門のマネジメントやM&Aに伴う業務フローの構築を進めていただくことを期待しています。入社後は、決算業務の実務やメンバーの業務進捗管理、現管理職とともに、新規事業に対しての業務フロー整備や業務改善対応、メンバーの育成等幅広くお任せしていく想定です。社内メンバーや子会社・グループ会社内でコミュニケーションを取りながら業務を進めていただくことが期待されます。

    部門メンバーは落ち着いた雰囲気で、チームで子会社の担当を分担しながら業務を進めています。
    繁閑のメリハリをつけて働けるため、安心して安定的に勤務できる点が魅力です。これまでの経験を活かしていただける方の募集をお待ちしています。

  • 正社員 No.ST0088111

    株式会社アペルザ

    【 採用人事(リーダー候補)】日本の製造業を支援するIT企業! Forbes社の「世界が注目!期待のスタートアップ日本の50社」に選出<年間休日120日以上◎>

    雇用形態

    正社員

    職種

    採用 、 人事制度 、 その他(人事・総務)

    仕事内容

    採用業務をメインに、人事領域にかかわる業務に幅広く対応いただくことを想定しており、将来的には人事チームをお任せできるリーダーシップのある方を募集しています。

    ■採用
    *採用要件の定義
    ・初期的にはご担当いただく業務領域としては想定していませんが、将来的には、経営層や各組織のハイヤリングマネージャーと密に連携し、事業成長に必要な人材像を明確にし、誰を、どこから、どう口説くかまでを言語化し推進していただくことを期待しています。
    *母集団形成
    ・主な業務領域として初期的に対応を期待しているものとして、求人媒体の運用(求人原稿の作成・入稿、効果測定、改善提案)、エージェントコミュニケーション(人材紹介会社への案件共有、リレーション構築=良質な候補者の優先紹介を獲得に繋げる)、ダイレクトソーシング(BizReachやFindyなどのスカウト)の運用を想定しています。
    *選考プロセス管理
    ・応募から入社までのスケジュール調整を初期的な対応領域として予定しています。書類のスクリーニング、面接日程の調整、評価のとりまとめ・合否判定のディレクション、オファー(内定)実務(条件確認、内定通知書の作成、入社承諾に向けたフォローアップ)、入社前後のオンボーディングと活躍までの支援(入社手続き、入社後の早期立ち上がりに向けた受け入れ計画の立案と改善)が主な業務内容になります。
    ・書類選考やカジュアル面談、面接などにも同席をいただき、選考のポイントや基準などを把握いただくこともウェルカムです。
    *採用広報
    ・当社はまだ採用市場での認知が高くありません。スカウト文面・求人票・採用広報のすべてをコンテンツ力で補う姿勢が重要と考えていますので、業務に慣れながら、採用サイトの運用・改善、社員インタビュー記事の企画・執筆(Noteなど)、採用イベントの運営も行っていただきます。
    *データ集計とレビュー
    ・職種に関わらず日次、週次、月次での振り返りを重視しています。どのような目標に対してどこまで進捗し、その予実差の要因はどこにあり、どのようにそのギャップを解消していくか、ということをまとめます。採用は重要なテーマであるため、週次、月次で経営層に対してレポートする内容を整理いただきます。(報告実務は徐々に行なっていただきます)

    ■人事
    *人事制度の改善・運用
    ・人事制度を今年度にアップデートしています。四半期ごとの評価サイクルの運営(スケジュールの策定と全社への案内、プロセスの進捗状況の確認、評価会議の設営など)を行なっていただきます。
    ・組織の拡大と評価サイクルを通じて改善を積み重ねていくために、振り返りを通じて改善機会の洗い出しと具体的な改善アクションなども徐々に取り組んでいただくことを期待しています。
    *カルチャー形成
    ・組織の拡大に合わせて新たに仲間に加わる方や組織間の交流だけでなく視線や価値観を合わせ、活発にするためのMVVの浸透や社内交流の企画立案と運営なども徐々に進めていただきます。

    ■庶務
    *バックオフィス組織のメンバーとして、庶務業務も一部お手伝い頂きます。

    応募条件

    ■必須スキル
    以下のいずれかの経験をお持ちの方。マネジメント、責任者経験は不問
    ・事業会社における中途採用実務(スカウト・エージェント対応・選考調整等)の経験
    ・人材エージェントにおける中途採用支援の経験
    ・数字によるアクション設計をしながらPDCAを回し、業務を推進した経験3年以上(経験を抽象化して捉えた上で人事業務に落とし込むことができ、日次で発生する面接日程調整のような業務も正確に行うことができること)

    ■歓迎スキル
    ・エンジニア採用の経験
    ・スタートアップ企業での人事や管理部門の経験
    ・採用広報の経験/SNS運用など
    ・チームマネジメント、人材マネジメント経験
    ・データを用いた採用改善の経験(歩留まり分析・ROI管理等)
    ・人事/採用業務以外のビジネス経験

    勤務地

    神奈川県横浜市中区

    業種

    IT・情報通信(情報処理・通信)

    ポジション

    スタッフ・担当級

    給与・待遇

    450万円 〜 650万円

    アピールポイント

    当社は創業以来、少数精鋭の体制(従業員数十名規模)で事業立ち上げ〜推進をしてきましたが、今後の事業拡大に合わせて組織陣容の拡大を想定しています。採用活動は全職種(エンジニア・ビジネス・コーポレート) × 複数チャネル(スカウト・エージェント・リファラル・ダイレクト)を同時並行で行っていますが、リソースが不足しております。

    一方で、採用を通してただ人数(量)を増やすことが目的ではありません。AIの時代における組織モデルが未確立な状況の中では、一人ひとりの採用が企業価値に直結し、 採用の質がそのまま会社の成長速度になると考えています。採用活動を強化することは、当社の事業推進活動を根元から強化することでもあると同時に、候補者にとっても重要な選択の成功体験に繋げるということでもありますので、採用活動を事業として推進できる人材を求めています。

  • NEW 正社員 No.SK0088085

    信和ホールディングス株式会社

    【経営企画・財務求人】■関西を基盤に安定的な成長(前年比120%以上)を誇るディベロッパー■大阪市内・長堀橋駅直結の自社ビル■年休125日・平均残業時間20時間未満

    雇用形態

    正社員

    職種

    経営企画 、 経理(財務) 、 M&A・グループ会社管理

    仕事内容

    ・金融機関折衝及び対応(主に信和不動産の開発融資の交渉となっており、取引銀行は30行以上)
    ・金融機関提出資料作成
    ・信和グループ各社業績管理・中期経営計画策定
    ・経営会議の運営・司会
    ・資金繰り管理
    ・その他業務

    活かせる資格

    日商簿記 2級

    応募条件

    【Must】
    以下いずれか
    ・事業会社での財務・経営企画業務の経験者(不動産業界歓迎)
    ・金融機関での法人営業経験者

    勤務地

    大阪府大阪市中央区

    業種

    不動産・建設(不動産)

    ポジション

    主任・係長級

    給与・待遇

    400万円 〜 800万円

    アピールポイント

    創業130年以上の歴史があり、不動産・建設を中核に多角的に事業を展開されています。(2017年:310億→2024年755億円→2025 年1054億円に成長)
    収益性が高いと見込まれる不動産を取得し開発する「デベロッパー」、土地を活かす方法を企画し建設する「ゼネコン」の事業、その他、ホテル・介護・温浴・貸会議室等、グループの強みを活かしつつ、総合的に提案し、売上をあげていかれています。
    今後も、関西を中心に、事業・売上の拡大が見込まれる法人かと思います。

    今回は、経営企画室にて増員の募集です。中長期的な事業成長を支える財務基盤の強化を目的として、金融機関との取引関係の拡充・深化を図るためであり、同社ではなかなかでない貴重な求人です。
    全社的には中途社員も多く、社内の風土・福利厚生の充実なども伴い定着率も高い(92.3%)ため長期的に就業しやすい社風です。

  • 正社員 No.ST0088067

    株式会社オートバックス・マネジメントサービス

    【豊洲/上場シェアード企業】カー用品大手、プライム上場グループのシェアード経理のメンバー募集/リモート可/時差出勤可/ワークライフバランス◎

    雇用形態

    正社員

    職種

    経理(月次決算業務) 、 経理(決算業務) 、 経理(税務)

    仕事内容

    ご経験に応じて下記業務をお任せします。
    ・月次決算処理
    ・勘定科目残高内訳書作成
    ・四半期決算処理
    ・連結決算処理
    ・税務業務(引当金計算まで)
    ・店舗管理指導業務 など

    活かせる資格

    日商簿記 2級

    応募条件

    ・簿記2級をお持ちの方
    ・経理実務経験【日常業務~月次決算補助】
    (目安3年~5年)

    【歓迎】
    ・税理士、会計士事務所等での経験がある方
    (流通・小売、商社等の業界経験は特に歓迎)

    勤務地

    東京都江東区

    業種

    アウトソーシング・シェアード(アウトソーシング・シェアードサービス)

    ポジション

    スタッフ・担当級

    給与・待遇

    350万円 〜 500万円

    アピールポイント

    プライム上場、カー用品専門店業界大手グループの経理等のアウトソーシング事業を行う法人です。
    本社含め、グループ会社の管理部門業務を統括している部門の中で、経理業務を担っている部門での採用です。
    単体決算(本社・子会社)、連結決算PK作成、税務業務を中心に、業務プロセスの構築や生産性向上のための業務改善も行っている組織です。

    今回は、M&Aによる事業拡大に伴う増員採用です。入社後は、決算を中心にお任せします。グループ会社の決算業務を一気通貫で行うことが出来ること、税務や連結業務にも携わるチャンスがあり、幅広い業務に携わることが出来ることが最大の魅力です。M&Aも活発に行われおり、新規事業に立ち上げに伴う会計の論点検討や業務フローの整備などルーチンワーク以外の仕事の機会もあります。また、語学力を活かして英語や中国語等を用いた会計業務対応の機会もございます。
    ゆくゆくはリーダー(主任)として、社内メンバーや子会社・グループ会社内でコミュニケーションを取りながら業務を進めていただくことや、メンバーの業務進捗管理を担っていただくことが期待されます。親会社への出向や転籍の事例も多く、プライム上場企業本体でのキャリア形成も可能です。

    部門メンバーは落ち着いた雰囲気で、チームで子会社の担当を分担しながら業務を進めています。
    時差出勤制度や、リモートワーク等も活用し、繁閑のメリハリをつけて働けるため、長期的に安心して安定的に勤務できる点が魅力です。これまでの経験を活かしていただける方の募集をお待ちしています。

  • NEW 正社員 No.SK0087981

    ダイハツインフィニアース株式会社

    スタンダード上場/国内シェア50%/船舶用発電エンジンを製造する大手メーカー/転勤基本無し

    雇用形態

    正社員

    職種

    経理(決算業務) 、 経理(連結決算) 、 経理(開示資料作成)

    仕事内容

    ご経験・適性に応じて、下記のような業務をお任せいたします。
    ・単体・連結決算、
    ・子会社会計業務(海外4社含む)
    ・税務申告業務
    ・原価計算・管理
    ・DX推進
    ・他部署・グループ会社との連携、取り纏め
    ・開示資料作成業務(有価証券報告書、決算短信等)

    応募条件

    【必須】
    ・単体決算の取りまとめ経験の有する方
    ・連結決算開示の経験もしくは興味のある方
    ・日商簿記2級相当以上

    【歓迎】
    ・業務に前向きに取り組むことができる方
    ・チームで業務に取り組むため、コミュニケーションに問題のない方
    ・監査法人と折衝経験のある方
    ・海外子会社もあるため、英語に対する嫌悪感のない方(TOEIC450点以上が目安)

    勤務地

    大阪府大阪市北区

    業種

    メーカー(自動車・輸送用機器)

    ポジション

    主任・係長級

    給与・待遇

    552万円 〜 751万円

    アピールポイント

    物流の80%を占める海上輸送に必要な船舶のエンジン(船内の発電用やフェリーの推進用など)を手掛けるメーカーです。特に発電用エンジンにおいてのシェアは高く、国内50%、海外23%のシェアを誇ります。また、新規参入する企業が少なく、世界的にも数社しかございません。新造船の納入のタイミング等で多少波はございますが底堅い業界であり、法定点検が必要であるためメンテナンスによるストックビジネスの要素もあり(売上比率40%強)、安定もしております。今後も手堅く事業を展開されることが予測されます。

    今回は、決算以上の業務を担っている主計チームで、単体・連結決算等を中心に行っていただきたいポジションの増員募集です。国内外に拠点があるた経理における業務の広がりはもちろん、DX化等による業務改善や、ご経験に応じてメンバーマネジメント(後輩指導)も段階的に期待しており、業務の広がりは多用にございます。穏やかな社風で管理部門がワンフロアでフリーデスクのため風通しも良い中で働ける求人かと思います。

  • 正社員 No.ST0087841

    コミスマ株式会社

    【財務経理】エンタメスタートアップ組織における経験者募集! ◆マンガ・アニメを軸にヒットIPを創出/累計1900万DL突破のマンガアプリ「GANMA!」運営◆

    雇用形態

    正社員

    職種

    経理(月次決算業務) 、 経理(財務) 、 経理(連結決算)

    仕事内容

    エンタメスタートアップ組織において、経理と財務全般をお任せします。

    ▼担当業務
    ・仕訳の入力やレビュー(承認)、債権債務管理
    ・月次決算、四半期決算、年次決算、連結決算
    ・会計データを起点とした経営レポーティング、会計方針の検討
    ・財務経理視点からの事業支援
    ・資金管理(支払業務、入金管理、資金繰り表作成を含む)
    ・資金調達(銀行対応)
    ・顧問税理士対応
    ・予実管理

    ▼将来的に担当していただく可能性がある業務
    ・決算開示業務(決算短信、有価証券報告書作成など)
    ・監査法人対応
    ・証券会社対応(財務経理領域)

    活かせる資格

    公認会計士

    応募条件

    ■必須スキル
    ・事業会社(スタートアップ・ベンチャー組織)における財務経理の実務経験3年以上
    ・簿記2級以上

    <歓迎スキル>
    ・公認会計士資格

    勤務地

    東京都千代田区

    業種

    IT・情報通信(ゲーム・アプリ)

    ポジション

    スタッフ・担当級

    給与・待遇

    438万円 〜 850万円

    アピールポイント

    ▼どんな会社?
    「マンガ家を、子供達の憧れの職業にする」をミッションに、2013年に設立。クリエイター支援を掲げ、マンガを中心としたコンテンツスタジオづくりからスタートしました。 累計1,900万DL突破のマンガアプリGANMA!、ハイエンドアニメの制作スタジオQzil.laと時代に合ったモノづくりへの挑戦をつづけています。

    設立から13年。オリジナル作品にこだわり、培ってきたIPコンテンツ開発力は現在外部に高く評価され、日本発のグローバルヒットIPづくりへ向けて新たな歩みをスタートしました。これらの背景をもとに、本ポジションを含めたコーポレート部門では『持続的な成長を支える仕組みをつくり、当社グループらしい事業基盤を構築すること』を目指しています。

    ▼組織カルチャーについて
    ~私たちが大事にしている価値観~
    ・未来のアタリマエをつくる
    ・あなたとわたしのココロを動かす
    ・おもしろい!とマジメに向き合う

    20〜30代が多い組織です。マンガ、ウェブトゥーン、アニメのエンタメコンテンツ制作を担うスタジオと、プロモーション・企画・営業・バックオフィスのメンバー間で連携しあって、「おもしろい」をとことん追求し、優れたIPの開発に向き合っています。

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