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退職金制度の転職・求人検索結果一覧

  • 正社員 No.SK0084563

    【本町/淀屋橋/管理職候補】好立地コアタイム無しフレックス、年間休日127日

    雇用形態

    正社員

    職種

    経理(決算業務) 、 経理(月次決算業務) 、 経理(原価計算)

    仕事内容

    ・経理業務全般
     <詳細> 全社単体・連結決算案の作成、税制改正に則した税務申告書の作成、会計士監査対応、資金管理など
    ・経理業務(個別分野)
     <詳細> 債権債務管理、出納業務、棚卸管理、固定資産管理、原価計算等
    ・その他
     <詳細> 経営統合に伴い導入した財務会計システムでの運用の確立、改良、業務効率化の推進

    活かせる資格

    日商簿記 1級

    応募条件

    【必須要件】
    ・事業会社での経理経験(月次決算、もしくは年次決算)
    ・日商簿記2級以上
    【歓迎要件】
    ・連結決算や税務についての知識がある方は歓迎

    勤務地

    大阪府大阪市中央区

    業種

    メーカー(化学・繊維)

    ポジション

    主任・係長級

    給与・待遇

    570万円 〜 716万円

    アピールポイント

    ■技術力と製品対応力
    幅広い材料対応:ポリオレフィンからスーパーエンプラまで、各種プラスチック用着色材や機能性材料を提供可能。
    独自の混練技術:高分散・高濃度化、互着防止、吸湿防止など、付加価値を高める技術を保有。
    評価・分析機器の充実:品質管理・保証体制が整っており、顧客ニーズに合わせた製品を提供。
    ■営業力と対応力
    営業担当者が研究開発経験を持ち、技術に精通しているため、課題解決型の提案が可能。
    小回りの利く対応力で、受託加工・受託開発にも柔軟に対応。
    ■生産・供給体制
    国内に千葉・大阪の二拠点、海外に中国・台湾の生産拠点を持ち、グローバルなサプライチェーンを構築。
    国内トップクラスの着色材料・機能付与材料メーカーとして高い信頼を獲得。
    ■品質・安全・環境への取り組み
    ISO9001・ISO14001認証取得済みで、品質・環境管理を徹底。
    SDGs対応:CO₂排出量削減(2020年比で12%削減)、高効率設備導入、太陽光発電設備設置など環境負荷低減に積極的。
    プラスチック廃棄物削減やマテリアルリサイクル推進、環境配慮型商品の開発。
    ■事業戦略・ビジョン
    長期ビジョン「Reborn to SKC2030」を掲げ、強みのある技術を活かし次世代ニーズに対応。
    中期経営計画では「製販研一体」「DX推進」「企業文化変革」を重点に、持続可能な社会への貢献を目指す。

  • 正社員 No.ST0084495

    創業60年以上の老舗ポールメーカー!安定性◎/退職金等の福利厚生◎/時差出勤可/年休125日/所定労働7.5h

    雇用形態

    正社員

    職種

    経理(決算業務) 、 経理(連結決算)

    仕事内容

    「まちづくりのパートナー」として生活に関わる様々な柱を製造・販売しているメーカーにて、経理業務をお任せいたします。
    入社直後は、ご経験に応じて下記いずれかの業務をお任せいたします。

    <メイン>
    ・経費の仕訳、精算  
    ・財務会計システム入力
    ・月次決済業務 
    ・決算業務          
    ・税務申告           
    <経験を積んだ後に>
    ・連結決算
    ・監査対応
    ・資金調達業務

    活かせる資格

    日商簿記 2級

    応募条件

    ■必須条件・資格:
    ・会計経理業務の経験 3年以上
    ・日商簿記簿記2級
    ■尚歓迎:
    ・メーカーでの会計経理業務の経験

    勤務地

    東京都千代田区

    業種

    メーカー(鉄鋼・金属・非鉄金属)

    ポジション

    スタッフ・担当級

    給与・待遇

    400万円 〜 550万円

    アピールポイント

    ・事業内容
    社会インフラを構成するポールメーカーとして、60年以上の歴史を培ってきました。製品の多くは公共事業に必要とされ、警視庁や国土交通省、日本全国の地方公共団体などのお客様に納入実績がございます。そのため安定した収益も魅力な点や競合他社に比べ、電線、信号、標識、防災無線、照明、防犯カメラなど多種多様なポールを製造している点が強みとなっております。グループ会社5社のシナジーも活かしながら社会のインフラを整えている老舗メーカーです。

    ・募集ポジションについて
    部長の業務軽減と定年を超えているため、次世代の部長候補として入社頂きます。
    そのため今回は部長の補佐として、活躍している課長代理(30代後半)と共に経理組織全体のマネジメントに着手いただきます。

    ・組織構成、入社後任せたい業務
    部長→課長代理3名(60代・50代・30代後半)→係長→主任→係員
    課長代理は60代の再雇用と50代社員は定年が近いため、募集しております。
    グループ会社含めた決算業務は既存メンバーと共に着手いただきますが、
    メインはマネジメントや財務業務・決算報告などを中心にご活躍いただく予定です。
    全ての業務経験者は大歓迎ですが、特に財務周りは部長様のサポートが整っておりますのでご安心ください!

    ・働き方
    勤務地は東京駅とアクセス抜群!
    残業時間は平均20時間程、繁忙期でも30時間未満と、メリハリを徹底的に行っております。
    時差出勤(8時・9時・10時始業)も可能であり、7.5hとワークライフバランス整えやすい環境です。
    福利厚生も抜群で、家賃補助・家族手当・退職金制度もあるなど非常に整っております。

    ~こんな方にオススメ~
    ・安定した老舗メーカーで定年まで腰を据えて長く働きたい方!
    ・部長職を目指したい方!
    ・渉外業務(銀行折衝(資金調達)/決算報告/などにチャレンジしたい方!
    ※部長は銀行出身ということもあり、コネクト・人脈も多いので、入社後のサポートは万全です※

  • 正社員 No.ST0084449

    【本社:会計事務】福利厚生充実!ワークライフバランス◎年間休日125日×残業20h

    雇用形態

    正社員

    職種

    営業事務・一般事務 、 経理(その他(経理))

    仕事内容

    マンション管理組合の会計事務として、組合員情報や契約状況の管理、管理費などの入出金処理、経費支払い対応などをお任せします。

    ■仕事内容
    ・組合員の入退去管理
    ・駐車場等施設に係る契約状況の確認
    ・ 管理費等の金額チェック
    ・ 収納代行会社へのデータ送信
    ・ 書類作成
    ・ 管理組合の経費支払い
    関連事務業務として…
    ・ 月次報告書の作成
    ・ 管理組合請求書の仕分け・ファイリング作業
    ・ 会計システムへの入力
    ・ 各種帳票作成

    活かせる資格

    日商簿記 2級

    応募条件

    【必須】
    ・事務のご経験が3年以上ある方
    ・コミュニケーション能力のある方
    ・明るく、誠実な対応ができる方

    【尚可】
    ・日商簿記2級以上の資格をお持ちの方
    【歓迎】
    ・会計、経理事務経験3年以上ある方
    ・マンション管理会計のご経験が3年以上ある方
    ・銀行、信用金庫等、金融機関でのご経験が3年以上ある方

    勤務地

    東京都港区

    業種

    不動産・建設(ビルメンテナンス・設備関連)

    ポジション

    スタッフ・担当級

    給与・待遇

    400万円 〜

    アピールポイント

    マンションの管理組合の会計事務を募集します。
    ただ数字を扱うだけの仕事ではありません。
    組合員一人ひとりの契約・入退去管理、管理費の確認など、日々さまざまな状況に対応する大切な役割です。明るく誠実な対応で、住まいの安心と快適さを支えられる方、コミュニケーションを大切にできる方を求めています。
    あなたの気配りや丁寧さが、住む人すべての信頼につながる、そんなやりがいのあるお仕事です!

  • 正社員 No.SK0084433

    【淀屋橋駅徒歩2分/プライム上場/業績好調◎】有名な衣類・雑貨ブランドを多数保有するHDの管理職候補ポジション

    雇用形態

    正社員

    職種

    経理(決算業務) 、 経理(税務)

    仕事内容

    以下の業務よりご経験・スキルに合わせて担当して頂きます。
    また、プレイングマネージャーとして、業務を遂行していただきます。

    ・入出金管理(売掛・買掛・支払手形・未払金)、本社小口現金管理、経費管理、支払請求事務
    ・月次・四半期・年次決算業務
    ・固定資産、棚卸資産の管理
    ・持株会社並びに連結対象子会社の連結決算実務
    ・監査法人対応、税務対応、部下の育成指導、業務効率化改善、IR活動への情報提供など
    ・有価証券報告書・決算短信の作成、その他開示資料の作成等開示関連業務

    応募条件

    【必須】
    ・一般事業会社もしくは会計事務所での経理経験者
    ・業務指導経験者

    【歓迎条件】
    ・小売り、多店舗型企業での経理財務経験
    ・上場企業での経理経験
    ・税務経験
    ・DX関連のプロジェクトに参画した経験

    【求める人物像】
    ・明るく前向きで、社内各部門とコミュニケーションのとれる方
    ・自発的に自らも手を動かせる方

    勤務地

    大阪府大阪市中央区

    業種

    サービス(流通・小売)

    ポジション

    主任・係長級

    給与・待遇

    500万円 〜 600万円

    アピールポイント

    同社は、東証プライム上場の持株会社であり、衣料品・雑貨の企画・製造・販売を手がけるグループ企業を統括しています。
    グループ全体で50以上のブランドを展開し、全国900店舗以上を構える総合アパレル企業です。
    衣料事業では、トレンドを捉えた多様なブランドを展開。
    雑貨事業ではファッション性の高い300円雑貨を中心に展開しており、前年比+175%と大幅に成長しております。
    SPA(企画・製造・販売を一貫して自社で行う)モデルを活用し、アパレル・服飾雑貨・生活雑貨まで幅広く展開。
    今後も店舗拡大と事業成長を目指していきます。

  • 正社員 No.ST0084371

    【倉敷地区・福山地区】世界規模の鉄鋼メーカーを、縁の下の力持ちとして支える”西日本製鉄所/経理”職募集!フレックスタイム制/福利厚生充実◎

    雇用形態

    正社員

    職種

    経理(原価計算) 、 経理(税務) 、 経理(財務)

    仕事内容

    当社原価管理業務をご担当。将来的には税務、原価計算、財務・資金、IR、会計・決算といった財務経理関連の業務に幅広くついていただくことを期待しています。
    【業務詳細】
    ・原価計算・利益計画業務
    ・製鉄所における原価計算、管理業務
    ・単年度利益計画および中期経営計画の作成・フォロー

    【キャリアパス】
    まずは西日本製鉄所倉敷地区で原価計算業務をしていただき、その後倉敷地区で長期就業していただくか、希望に応じて本社(東京)にて決算、税務、原価計算、財務・資金、IRといった財務経理関連の業務についていただく可能性もあります。

    応募条件

    ■経理部門での実務経験
    ■工場経理としての経験を含む原価管理の経験
    ■税務関連業務の経験
    ■決算業務(月次・四半期・年次)経験者

    ※原価管理業務以外(税務・財務・会計)のご経験をお持ちの方もお気軽に応募ください。ご経験に応じて、様々なキャリアパスを検討いたします。

    勤務地

    広島県福山市

    業種

    メーカー(鉄鋼・金属・非鉄金属)

    ポジション

    スタッフ・担当級

    給与・待遇

    500万円 〜 1,100万円

    アピールポイント

    <当社の魅力>
    ■鋼材輸出比率40%超、世界トップクラスの技術力、国内2位の粗鋼生産量を誇る大手鉄鋼(高炉)メーカー
    ■2050年カーボンニュートラル実現に向け、カーボンリサイクル高炉+CCU、水素製鉄など超革新的技術開発へ挑戦

    鉄はインフラから家電まで幅広い業界・製品に使用されており、社会貢献度・影響度の高い業界です。
    新興国を中心に鉄の需要は今後も増大することが予想されており、グローバルな舞台でビジネスを展開しております。

  • 正社員 No.ST0084370

    【定時7時間半!*リモート勤務制度あり*安定企業でワークライフバランス◎】 大手企業のシェアード会社/将来的な幹部候補/定着率・評価制度◎

    雇用形態

    正社員

    職種

    経理(財務)

    仕事内容

    ■伊藤忠テクノソリューションズの財務業務を受託している部門です。
    ■入社後は、外国送金、源泉所得税、日銀報告、為替予約、外貨建て取引に係る決算業務(日本基準・IFRS基準)、為替リスク管理の企画等を主に担当して頂きます。
    ■その他にジョブローテーションにより、他の財務業務や決算業務、取引管理等、財務経理に関連する業務を担当して頂きます。
    ■幅広い仕事を経験し、将来の管理職候補としての活躍を期待しております。

    応募条件

    【必須】
    ■財務又は経理又は金融機関での実務経験
    ■日商簿記検定3級以上
    ■基本的なPC利用スキル(EXCELやWORDの利用可能な方)
    ■課題や問題解決に積極的な方

    【歓迎】
    ■簿記2級以上
    ■財務や経理に関する企画業務経験
    ■上場企業や上場企業子会社での経理
    ■SAP操作経験
    ■英語力(初級程度)
    ■ファームバンキング、インターネットバンキングの操作経験
    ※当社はCTCグループからの出向者/プロパー社員/派遣社員が混合して在籍。将来的にはプロパー社員の比重を増やし、管理職もプロパーから抜擢したいと考えています。

    勤務地

    東京都港区

    業種

    アウトソーシング・シェアード(アウトソーシング・シェアードサービス)

    ポジション

    スタッフ・担当級

    給与・待遇

    370万円 〜 480万円

    アピールポイント

    【時差出勤、リモート勤務等のワークライフバランス充実】【大手安定企業・定着率◎】

    ・大手企業のシェアードサービス会社にて、財務課担当の募集です。
    ・当社は2017年11月に某大手グループの財経・業務機能を担うシェアードサービス会社として分社化。設立から3年間にグループ4社の同種業務を集約化し、事業範囲を拡大してきました。
    ・新しい会社だからこそ成長の伸び代があり、多種多様な経験を持っている従業員の意見を取り入れながら、より良い会社を目指しています。
    ・年功序列制を廃止しており、評価制度によって入社年数やご年齢を問わず、ポジションを上げていくことができます。
    ・時差出勤や在宅勤務、産休育休制度など働き方が整っており、社員の定着率が非常に高い会社です。

  • 正社員 No.ST0084369

    【千葉地区・京浜地区】世界規模の鉄鋼メーカーを、縁の下の力持ちとして支える”東日本製鉄所/経理”職募集!フレックスタイム制/福利厚生充実◎

    雇用形態

    正社員

    職種

    経理(原価計算) 、 経理(税務) 、 経理(財務)

    仕事内容

    当社原価管理業務をご担当。将来的には税務、原価計算、財務・資金、IR、会計・決算といった財務経理関連の業務に幅広くついていただくことを期待しています。
    【業務詳細】
    ・原価計算・利益計画業務
    ・製鉄所における原価計算、管理業務
    ・単年度利益計画および中期経営計画の作成・フォロー

    応募条件

    【必須】
    以下のいずれかを経験していること
    ■経理部門での実務経験
    ■税務関連業務の経験
    ■決算業務(月次・四半期・年次)経験者
    ※原価管理業務以外(税務・財務・会計)のご経験をお持ちの方もお気軽に応募ください。ご経験に応じて、様々なキャリアパスを検討いたします。

    【歓迎】
    ■工場経理としての経験を含む原価管理の経験

    勤務地

    神奈川県川崎市川崎区

    業種

    メーカー(鉄鋼・金属・非鉄金属)

    ポジション

    スタッフ・担当級

    給与・待遇

    500万円 〜 1,100万円

    アピールポイント

    <当社の魅力>
    ■鋼材輸出比率40%超、世界トップクラスの技術力、国内2位の粗鋼生産量を誇る大手鉄鋼(高炉)メーカー
    ■2050年カーボンニュートラル実現に向け、カーボンリサイクル高炉+CCU、水素製鉄など超革新的技術開発へ挑戦

    鉄はインフラから家電まで幅広い業界・製品に使用されており、社会貢献度・影響度の高い業界です。
    新興国を中心に鉄の需要は今後も増大することが予想されており、グローバルな舞台でビジネスを展開しております。

  • 正社員 No.ST0084367

    【東京本社】内部監査 ★世界のインフラを支える大手鉄鋼メーカー(鉄鋼業界国内シェア2位) フレックスタイム制/福利厚生充実◎

    雇用形態

    正社員

    職種

    内部監査・内部統制

    仕事内容

    ①内部監査
     主に業務監査、各種法令等の遵守状況検証や、会計・税務処理等を含む業務運用の妥当性の検証等
    ②内部統制評価(J-SOX)
    ③監査計画策定補助
    ・国内・海外の拠点、グループ会社への出張有り。

    活かせる資格

    CIA/CISA

    応募条件

    【必須】内部監査業務経験、もしくは事業会社の経理部門での業務経験(財務会計、管理会計、いずれでも可)

    【歓迎】公認内部監査人(CIA)、公認不正検査士(CFE)、公認システム監査人(CISA)、英語力(TOEIC 730 点以上)

    勤務地

    東京都千代田

    業種

    メーカー(鉄鋼・金属・非鉄金属)

    ポジション

    スタッフ・担当級

    給与・待遇

    600万円 〜 1,100万円

    アピールポイント

    <当社の魅力>
    ■鋼材輸出比率40%超、世界トップクラスの技術力、国内2位の粗鋼生産量を誇る大手鉄鋼(高炉)メーカー
    ■2050年カーボンニュートラル実現に向け、カーボンリサイクル高炉+CCU、水素製鉄など超革新的技術開発へ挑戦

    鉄はインフラから家電まで幅広い業界・製品に使用されており、社会貢献度・影響度の高い業界です。
    新興国を中心に鉄の需要は今後も増大することが予想されており、グローバルな舞台でビジネスを展開しております。

  • NEW 正社員 No.SK0084311

    内部監査ポジション/創業145年超、大手自動車メーカー各社取引先のある老舗の自動車部品メーカー

    雇用形態

    正社員

    職種

    内部監査・内部統制

    仕事内容

    ・内部統制に関する事項
    ・金融商品取引法の財務報告に係る内部統制(J-SOX)の監査業務
    ・各種社内業務に関する監査業務(テーマ監査、業務監査、特別監査など)  
    ※海外往査の可能性あり
    ・リスク管理に係る業務

    一日のスケジュール(例)
    8:45~10:30     J-SOXのチェックシート確認
    10:30~11:45    部内ミーティング(進捗確認、部内連絡、サークル活動 等)
    11:45~12:30    昼食
    12:30~16:30    J-SOXのチェックシート確認
    16:30~17:30    業務監査の監査報告書作成

    応募条件

    ・EXCEL(簡単な関数)、WORD、POWERPOINT
    ・ITの知識(システムソフトウェアの要旨や操作方法などを説明できる程度)
    ・英語での日常会話
    ・内部監査の業務(内容、年数不問)

    (歓迎)
    ・財務の知識を有している方(日商簿記3級程度)
    ・スペイン語、韓国語で日常会話ができること

    (求める人物像)
    ・セルフスターターの方
    ・課題に前向きに取り組める方
    ・変化を厭わない方

    最終学歴:専卒以上

    勤務地

    大阪府摂津市

    業種

    メーカー(機械・プラント)

    ポジション

    主任・係長級

    給与・待遇

    619万円 〜 677万円

    アピールポイント

    “人々の安全を守る”、シートベルト/エアバックや消防・消火栓ホースのメーカーとなり、その重要性から長期的な安定性の高い事業
    トヨタグループの中核事業会社・豊田合成株式会社との資本業務提携により、新たな販路開拓・商品開発・収益体制強化などへ、取り組まれるよう
    (提携目的:エアバッグやシートベルトなどのセーフティシステム製品において、活用技術・ノウハウの相互補完による一体的な開発と販売拡大)

    ・年間休日122日、繁忙期でも最大20時間以内の残業と、ワークライフバランスが整えやすい環境
    ・現場社員からの意見も大事にされているようで、年1回、社員の方々の取組み・成果を表彰する、社長賞といった表彰制度もございます。
    ・報連相の活発な職場とすることに全社的に取り組んでおり、部署内外問わず相談しやすい雰囲気です。基本的に自席での業務が中心ですが、対面での打ち合わせやWEB会議もあり、メンバー同士でフォローしながら進めています。

  • NEW 正社員 No.ST0084285

    【プライム上場/経理(主任クラス)】1937年創業!国内トップクラスの非鉄メーカー/平均勤続年数20年/全社残業平均10時間未満

    雇用形態

    正社員

    職種

    経理(決算業務) 、 経理(連結決算) 、 経理(開示資料作成)

    仕事内容

    ご経験に応じて、下記業務をお任せします。
    ■主な業務内容
    ・月次・四半期・年次決算:連結決算を含む決算業務
    ・開示資料作成:有価証券報告書・決算短信・決算IR資料など
    ・税務申告業務(法人税・消費税等):引き続き外部リソースを活用しながら対応
    ・監査法人対応:会計論点に関する検討・協議
    ・内部統制の運用(J-SOX対応含む)
    ・子会社・工場経理の指導

    応募条件

    ・上場企業での経理実務のご経験
    ・連結決算 または 税務 または 開示(いずれも補助レベルでOK)いずれかのご経験をお持ちの方

    【尚可】
    ・製造業での経理実務のご経験
    ・経理システム導入・刷新のご経験
    ・部内外のメンバーとのコミュニケーションを主体的に取っていただける方

    勤務地

    東京都港区

    業種

    メーカー(鉄鋼・金属・非鉄金属)

    ポジション

    主任・係長級

    給与・待遇

    500万円 〜 650万円

    アピールポイント

    東邦亜鉛株式会社は、1937年に設立された非鉄金属メーカーです。主に亜鉛や鉛の製錬を中心に、資源開発、電子部材、機能材料、環境・リサイクルなど多岐にわたる事業を展開しています。鉛・電解鉄については日本トップシェアを誇り、電子部材や機能材料の分野でも安定した事業基盤を持っています。
    高純度の電解鉄や放射線遮蔽材など、先端技術を活かした製品を提供したり、金属リサイクルを中心とした事業構造へシフトしたりと、環境負荷の低減と持続可能な成長を目指しています。「環境負荷の少ない持続可能な事業モデルへの転換」の実現に向けて、経理として貢献をしていただける方を募集しています。

    現在経理組織としては、「業務効率化・システム化」が課題となっております。Excelで管理するデータや業務フローが多く、属人化している側面もあり、システムの刷新と導入への着手が目先の目標となっています。システム改革PJを進めており、また外部コンサルの支援も受けておりますので、業務フローの構築とマニュアルの整備を進め、月次決算の早期化を実現することが期待されています。これまでの経験を活かして、決算業務を中心にお任せしながら、業務の効率化も進めていただきたいと考えています。

    上場企業でのスキルアップを目指している方、これまでの経験を活かしながら業務フローの構築にもチャレンジをしていただける方、長期就業をしながら事業理解を深めて腰を据えてキャリアアップをしていきたい方は是非ご応募ください。

  • 正社員 No.ST0084268

    【人事総務未経験OK】週1日リモート可/大手町勤務 人事総務主任または課長代理の増員募集です!

    雇用形態

    正社員

    職種

    人事制度 、 採用

    仕事内容

    以下の業務のいずれかを段階的にご担当いただき、将来的にはマネージメント業務にも携わって頂きます。
    【制度設計】
     人事制度・評価制度の企画・設計・運用
    【労務管理】
     勤怠管理・休暇管理・社会保険・衛生管理・福利厚生制度の企画・運用
    【BCP対応】
     事業継続計画の整備・防災備蓄管理・感染症対策
    【その他】
     採用業務・社内イベント運営・株主総会対応・社内規定整備・経営層との連携

    応募条件

    【必須経験】
    ・人事総務経験または管理部門経験(経理・経営企画・法務など)

    【求める人物像】
    ・人事総務の知識・スキル習得に積極的に取り組み、主体的に業務を推進できる方
    ・組織全体の利益を考えて行動できる方
    ・楽しみながらチャレンジするマインドを持つ方(変化を前向きに捉え、業務改善や制度改革に積極的に関わる人物)
    ・高いコミュニケーション力がある方(柔軟性のある人物)
    ・自ら考え主体的に業務を推進していく力がある方
    ・好奇心が旺盛でグループによる協調作業が得意な方

    【必須スキル(PCスキル)】
    ・Word(中級レベル)
    書式設定やセクションの区切りが行える、ページごとの編集や目次作成等、やや複雑な作業が可能
    ・Excel(中級レベル)
    基本的な関数は使用可能。表やグラフも作成できる
    複数のシートを使った集計や、ピポットテーブルを使用したデータ分析が可能
    ・PowerPoint(初級レベル)
    スライド作成ができ、動きをつけることが可能

    勤務地

    東京都千代田区

    業種

    金融(銀行・証券・保険)

    ポジション

    主任・係長級

    給与・待遇

    427万円 〜 608万円

    アピールポイント

    あいおいニッセイ同和損保グループの安定基盤のもと、全管協インシュアランスグループの中核を担う損害保険会社です。
    人事総務組織の強化を図るため、主任または課長代理ポジションにて増員募集となります。
    今回の募集は人事総務経験者にこだわらず、管理部門(経営管理・経理当)経験者で人事総務にチャレンジしたい方を積極的に募集しております。
    また、将来的な管理職候補として、業務推進力と柔軟なコミュニケーション力を兼ね備えた人材を想定しています。
    増員募集することで今後は積極的にジョブローテーションを図り、体制強化を目指していきたいと考えております。
    業務内容は多岐に渡りますが、各業務を段階的にご担当いただく予定ですのでご安心ください。
    働き方も充実しており、週1回のリモートワークが可能なほか、フリードリンクやドレスコードフリーなど環境の充実度が高いのもポイントです。
    長期的に腰を据え、「人事総務部において会社を支えていきたい」という方は是非ご応募ください。
    ※経理部門ではジャスネット経由でご入社された方が大きな戦力としてご活躍されております。

  • NEW 正社員 No.ST0084266

    【未経験歓迎】週1日リモート可/大手町勤務 経理スタッフの増員募集です!

    雇用形態

    正社員

    職種

    経理(日常業務) 、 経理(月次決算業務) 、 経理(決算業務)

    仕事内容

    損害保険会社およびグループ4社の経理実務担当を募集いたします。
    ■各部署からの各種経理伝票のチェック、不備対応
    ■経費精算、支払処理(ネットバンキング)
    ■現預金/切手/収入印紙出納管理
    ■関連部署から収集した決裁関連データのチェック
    ■経理システムへの入力、管理業務(オービック7/保険業務システム)
    ■その他の関連業務(これまでのスキルや経験に合わせて担当業務を決定します)

    活かせる資格

    日商簿記 2級

    応募条件

    【必須経験・人物像】
    ・事業会社における社会人経験3年以上で経理職としてキャリアを築いていきたい志向の方
    ・SEのご経験等データ分析(SQL)の知識やスキルをお持ちの方
    ・日商簿記2級以上
    ・オフィス系ソフトスキル
    Excel:IF、VLOOKUP、ピボットテーブル、グラフ作成ができる
    Word:フォントや文字サイズ変更、段落成型ができる
    PowerPoint:スライドの作成・編集ができる/スライドショーの基本操作ができる
    ・自ら考え主体的に業務を推進していく力がある方
    ・好奇心旺盛でグループによる協調作業や関係各所と適切にコミュニケーションを取れる方
    ・Excelを使った分析・集計業務や職場におけるOA推進業務の経験がある方

    【歓迎経験・人物像】
    ・経理職のご経験
    ・保険会社や銀行等金融機関勤務経験
    ・ExcelやITツールを使って業務を効率化した経験がある方
    ・損保募集人資格
    ・簿記1級
    ・ITスキル(基本情報技術者、ITパスポート、MOS等)
    ・オフィス系ソフトスキル
    Excel:複雑な関数の組み合わせやVBAで自動化ツールを作成・編集できる
    PowerPoint:スライドマスターやアニメーションを活用した資料作成ができる
    ・メンバーと一緒に成長を考え、他社の成長を喜べる方
    ・変化を楽しみ、前向きに挑戦できる方
    ・将来的にリーダーを目指したい方

    勤務地

    東京都千代田区

    業種

    金融(銀行・証券・保険)

    ポジション

    スタッフ・担当級

    給与・待遇

    411万円 〜 526万円

    アピールポイント

    あいおいニッセイ同和損保グループの安定基盤のもと、少額短期保険会社3社を傘下に持つ損害保険会社です。
    今回は、経理組織の強化を図るため、経理メンバーを増員募集しております。
    ご入社後は、伝票チェックや出納管理から、決算データの集計・グループ会社の決算業務など、スキルに応じて幅広い業務に挑戦できます。
    グループ3社を傘下に持つ金融持株会社のため、将来的には単体・連結決算業務や各種管理会計資料の作成を通じて、経営判断を支える経理部の中核メンバーとして活躍していただきたいと考えています。
    OJT研修や業務の引継ぎが充実していることに加え、定期的にジョブローテーションも行っているため多岐に渡る業務を経験できる点も魅力です。
    今回の募集は、経理未経験の方からのご応募も歓迎しており、基本的な知識(日商簿記2級程度)や意欲がある方であれば、
    しっかりとキャッチアップいただけるサポート体制がございますのでご安心ください。
    ※実際に、経理未経験からジャスネット経由でご入社された方は、現在の経理部の大きな戦力としてご活躍されております。
    オフィス内で無償でのコーヒー/紅茶の提供やドレスコードフリーなど環境の充実度が高いのもポイントです。
    長期的に腰を据え、経理として着実にスキルアップを図っていきたい、という方にオススメの求人です!

  • 正社員 No.ST0084253

    【フレックス・リモートアリ/FP&A Mrg】外資系大手人材サービス企業でのFP&Aマネージャーの募集!

    雇用形態

    正社員

    職種

    経理(管理会計)

    仕事内容

    ◆主な職務内容
    ・サービスラインゼネラルマネージャーおよびコマーシャルリーダーシップチームの信頼できるアドバイザリーとして、
    ファイナンスビジネスパートナーを務める
    ・サービスラインの予算作成、予測、月次実績レビューを指導
    ・3~4名の財務プロフェッショナルを管理・指導・育成
    ・問題を積極的に特定し、迅速かつ主体的に効果的なプロセス改善を実施
    ・Excel、Power BI等の分析ツールを活用し、意思決定支援のための動的な財務モデルやダッシュボードを構築

    ◆Key Responsibilities
    1. Business Partnership & Strategic Insight
    ・ Act as a trusted advisor and finance business partner to the Service Line General Manager and commercial leadership team.
    ・ Provide actionable insights and recommendations to support strategic decision-making and operational excellence.
    ・ Analyze both financial and non-financial KPIs, identifying key business drivers, risks, and opportunities.
    ・ Partner with cross-functional teams to support initiatives that enhance growth, profitability, and operational efficiency.
    2. FP&A Cycle Ownership
    ・ Lead the budgeting, forecasting, and month-end performance review processes for the service line.
    ・ Conduct variance analysis, profitability reviews, and deep-dive investigations into revenue and cost drivers.
    ・ Prepare management reports and business review materials for executive and regional leadership.
    3. Team Leadership & Development
    ・ Manage, coach, and develop a team of 3?4 finance professionals.
    ・ Set clear goals and priorities, fostering a culture of accountability, collaboration, and continuous learning.
    ・ Drive consistency and standardization of reporting and analytical methodologies across the team.
    4. Process Improvement & Digital Transformation
    ・ Identify issues proactively and implement effective process improvements with speed and ownership.
    ・ Utilize Excel, Power BI, and other analytical tools to build dynamic financial models and dashboards for decision support.
    ・ Lead automation and efficiency initiatives to streamline FP&A processes and enhance data accuracy.
    5. Communication & Influence
    ・ Present complex financial concepts and business insights in a clear, concise, and impactful manner to non-financial stakeholders.
    ・ Communicate effectively in both English and Japanese with business leaders and regional finance counterparts.
    ・ Influence decision-making by connecting financial insights to commercial strategy.

    応募条件

    ・長期的なキャリアを築きたい方、成長したい方
    ・FP&A、ビジネスファイナンス、またはコナーシャルファイナンスでの7年以上の経験(多国籍企業やマトリックス型組織での経験が望ましい)
    ・コマーシャルまたはオペレーションリーダーをサポートするビジネスパートナーとしての経験
    ・ネイティブレベルの日本語とビジネスレベル以上の英語での慣れたコミュニケーション能力
    ・3~4名程度のチームを率いたマネジメント経験
    ※上記は目安です。

    勤務地

    東京都千代田区

    業種

    その他(その他)

    ポジション

    マネージャー・課長級

    給与・待遇

    1,000万円 〜 1,800万円

    アピールポイント

    ≪職務概要≫
    実務とリーダーシップの両面を担い、3~4名のアナリストチームを管理しながら、FP&Aサイクル全体を主導し、コマーシャル及びオペレーションチームと密に連携します。

    ≪ポジションの魅力≫
    経営層に大変近いポジションで、外資系企業でありながら日本法人に裁量が与えられているため、日本法人での事業発展に大きく関与することが可能です。
    少数精鋭で経験豊富なメンバーと共に、事業発展に向けて積極的にチャレンジしていきたい方に大変おすすめな求人です。

    ≪社風≫
    大変風通しがよく、社員を大切にする社風です。世の中で「働き方改革」として推奨されている制度はひととおり取入れています。
    大企業ながらもフットワークの軽さや柔軟性が魅力となっています。
    経理部門でもペーパーレス化に取り組み、フリーアドレスやフルフレックス、50%の在宅勤務、Teams会議等への対応を実現。
    柔軟な社風の中、チャレンジ精神のある方がスピード成長できる環境が整っています。

    ≪働き方≫
    フレックスタイム制(コアタイム:無)、リモートワークもあり、大変働きやすい環境です。
    働く場所、時間については、業務に支障がない範囲であれば個人の裁量にまかせられています。
    家庭や資格取得などの両立も可能です。
    【人財躍動化を通じて社会を変える】というビジョンに共感頂ける方からのご応募お待ちしております。

  • 正社員 No.SK0084252

    未経験から“人事のプロ”へ。働きやすさも、成長も、ここから始まる。 江坂駅徒歩2分・在宅勤務OK・年間休日126日・残業代1分単位支給の安心環境

    雇用形態

    正社員

    職種

    人事制度

    仕事内容

    職務内容
    当社はコンサルティングを通じ、企業の成長をサポートしています。
    案件数増加に伴い、コンサルタントの支援を行うジュニアコンサルタント職を募集いたします。
    最初はアシスタント的な業務を行っていただきますが、将来的にはメインのコンサルタントとして活躍いただくことを想定しています。
    これまでの経験や知識を活かし、スピード感あるビジネスの最前線でチャレンジしてみませんか?

    【コンサルティング領域】
    ◆経営・戦略立案コンサルティング
    ◆DX・業務改善コンサルティング
    ◆会計・税務コンサルティング
    ◆内部監査コンサルティング など

    【担当いただきたい業務】
    ・クライアント向け提案資料・プレゼン資料作成のサポート
    ・プロジェクトの進捗管理・推進
    ・顧客との打ち合わせへの同席、議事録作成
    ・クライアントとのやり取り(メール・電話対応等)

    最初は上記業務を中心に行っていただき、徐々にコンサルタント業務を覚えていっていただきます。
    約2〜3年程度でコンサルタントとして、クライアントのメイン担当を持っていただくことを想定しています。

    応募条件

    【必須条件】
    ・PowerPointやExcelでのビジネス文書作成経験
    ・来的にコンサルタントとしてキャリアアップを目指している
    ・チャレンジ精神が旺盛で、新しいことに前向きに取り組める
    ・顧客とコミュニケーションをとりながら業務を進められる

    【尚可】
    ・会社/部署/個人問わず業務改善の経験
    ・法人向けの営業経験(経営者層との折衝経験)
    ・日商簿記資格
    ・ビジネス会計資格
    ・経理の実務経験

    Iターン・Uターン歓迎

    勤務地

    大阪府吹田市

    業種

    その他(コンサルティングファーム・シンクタンク)

    ポジション

    スタッフ・担当級

    給与・待遇

    350万円 〜 500万円

    アピールポイント

    東京・大阪に拠点を構える総合型アカウンティグファームの一員である同社は人事コンサルティング領域を担当しています。等級制度、賃金制度、評価制度、教育制度の構築支援から、運用定着支援まで幅広くサポートしています 。中堅・中小規模の企業を主な対象とし、お客様のニーズに合わせたきめ細やかなコンサルティングが強みです 。公認会計士や税理士、社会保険労務士などの専門家が150名以上在籍しており、人事制度だけでなく労務管理や教育研修、採用など、人事に関連するさまざまな課題をワンストップで解決しています 。

  • 正社員 No.ST0084234

    【経理マネージャー/将来の管理部部長候補】CFOや管理部門長を目指せる環境!/フレックス/月平均残業20h程度

    雇用形態

    正社員

    職種

    経理(決算業務) 、 経理(開示資料作成) 、 経理(管理会計)

    仕事内容

    経理のプレイングマネージャーとして、経理業務の取りまとめと体制づくりをお任せします。
    【業務内容】
    〇月次決算、四半期決算、年次単体決算、連結決算などの財務会計業務
    〇開示資料作成業務(決算短信、招集通知、有価証券報告書等の作成)
    〇監査法人対応
    〇予実管理等の管理会計業務
    〇財務経理にかかる承認等

    活かせる資格

    公認会計士

    応募条件

    必須条件 ( MUST )
    ・連結決算業務のご経験(目安2〜3年)
    歓迎条件 ( WANT )
    ・開示資料作成業務 (上場準備会社でのご経験でも歓迎いたします)
    ・監査法人勤務経験(会計士)
    ・マネジメント経験(役職・管理職ではなくてもプロジェクト単位でも構いません)

    ※当社の全従業員が、原則出社しております。月に4回までは在宅勤務が可能です。

    勤務地

    東京都渋谷区

    業種

    IT・情報通信(Web広告・マーケティング)

    ポジション

    部長・部門長級

    給与・待遇

    700万円 〜 900万円

    アピールポイント

    経理のプレイングマネージャーとして、経理業務の取りまとめと体制づくりをお任せします。
    当社は第二成長期にあり、中期経営計画に基づき、さらなる事業拡大を進めていくフェーズにあります。そのため連結決算業務や決算開示関連といった守りの強化だけではなく、戦略的なM&Aや経営基盤となる管理会計の構築など攻めの強化も必要です。
    入社後はまず、経理の専門性を活かして実務面をリードしながら、業務全体の品質向上と効率化を推進いただきます。その後は、財務・法務・総務・経営企画等の隣接領域にも視野を広げ、管理部全体のマネジメントを担うポジションへとステップアップしていただくことを期待しています。
    メンバーのマネジメントを含め、部門の方向性を一緒に描いていきましょう。

    ▼特徴
    ■管理部のメンバーは20代~40代まで幅広い社員が在籍しております。
    ■経理財務の担当者は、正社員2名、アルバイト1名、派遣社員2名です。
    ■コミュニケーションの取りやすい社風、好きな社員が多いため、適宜相談し合いながら業務を進めています。

    ▼働き方・社内の環境について
    ■経理・財務担当の月平均残業時間は、20時間程度です。(繁忙期は30~40時間程度)
    ■当社の全従業員が、原則出社しております。月に4回までは在宅勤務が可能です。
    ■年齢や役職、業界の経験年数等に関わらず、全社的にフラットなコミュニケーションを取る社風です。

  • 正社員 No.ST0084217

    大手監査法人におけるIT監査・ITリスクコンサルタント(シニアコンサルタント/コンサルタント)の募集!

    雇用形態

    正社員

    職種

    IT・システム導入

    仕事内容

    主に金融機関クライアントを対象とした以下業務の提供
    ■各種システム監査/セキュリティ監査
    ・会計監査、内部統制監査(J-SOX)におけるIT内部統制の評価業務
     - IT全般統制の評価
     - IT業務処理統制の評価
     - データフローの理解
     - サイバーセキュリティリスクの理解
     - システム生成データ・レポートの検証 等
    ・委託業務に係る内部統制の保証業務
     - SOC1、SOC2、SOC3報告書
    ・システム監査・セキュリティ監査
     - 各種基準(システム管理基準、情報セキュリティ管理基準、COBIT、FISC、PCI-DSSなど)に関するシステム監査を提供

    ■その他コンサルティング業務
    ・IT関連内部統制構築支援
     - 最新のIT/テクノロジーリスクに適応した内部統制の構築・改善をIT専門家としての知見から支援
     - 業界特有の慣習や規制、監査対応の観点、業務プロセス側からの視点等、多面的な検討に基づく最適なソリューションを提案
    ・IT内部監査支援業務
     - 企業の内部監査部門からの委託、あるいは内部監査部門と協働で、IT専門家として企業の業務監査をサポート

    活かせる資格

    公認会計士/USCPA

    応募条件

    【必要となる経験及び資格】
    監査法人、コンサルファームやSIer、もしくは事業会社の内部監査部署やシステム関連部署において、3年以上の以下のいずれかもしくは複数の業務の経験
    1.IT監査業務の経験
    2. ITリスク管理業務経験
    3. IT統制評価業務経験
    4. システム開発・導入または運用経験
    5. クラウドへの移行プロジェクトの経験
    6. IT関連プロジェクトマネジメントの経験
    7. アジャイル開発プロセス/DevOps導入経験
    8. 新技術(AI、block chain、RPA) 導入経験
    9. サイバーセキュリティ関連業務

    【歓迎】
    ・監査法人でのIT統制評価業務従事経験のある方
    ・システム監査技術者またはCISA(公認情報システム監査人)の資格をお持ちの方
    ・公認会計士 (短答式試験合格者含む) / USCPAの資格をお持ちの方
    ・1~9の業務について金融機関に関連した経験をお持ちの方

    【その他応募資格】
    ・文書・言語によるコミュニケーションスキル及び、プレゼンテーションスキルが高い方
    ・チームワーク、クライアント対応スキルの高い方
    ・プロフェッショナルな環境下で高い倫理性を保てる方るご経験、各種の規制、ガイドライン等の知見をお持ちの方

    【語学】
    ・日本語: ネイティブまたはビジネスレベル以上
    ・英語 : TOEIC600以上(歓迎)
    英語力の高さを活かしたい方には、英語を用いた業務に従事していただくことも可能です(目安はTOEIC860以上、英語面接有)

    勤務地

    東京都千代田区

    業種

    監査法人・税理士法人・コンサルティングファーム(監査法人)

    ポジション

    スペシャリスト

    給与・待遇

    500万円 〜 1,200万円

    アピールポイント

    ・Technology Risk 部門は現在約500名程度が所属し、IT専門家として主に会計監査におけるIT内部統制の評価業務、及びそれに関連するアドバイザリー業務を行なっています。このうち約100名程度が金融機関向けの業務に携わっています。
    ・新卒で入社した方、IT系企業でシステム関連業務を担っていた方、公認会計士、事業会社の経理業務経験者など、さまざまなバックグラウンドを持つプロフェッショナルがお互いに切磋琢磨しながら、チームの一員としてクライアントに高品質なサービスを提供しています。
    ・主に銀行、保険、証券等の金融機関がクライアントとなります。会計監査や内部統制監査では、様々なクライアントのシステム部門の方とコミュニケーションを取り、多様なIT環境を理解し、金融ITに関する幅広い知見を得ることができます。
    ・SOC業務では、様々なクライアント・社会が安心して信託業務の利用、クラウドサービスの利用等ができるよう、当該サービスの内部統制、セキュリティ等を保証報告書という目に見える成果物として世の中に発行するやりがいを感じていただけます。また、EYはブロックチェーンを活用した業務に関わる保証報告書という新しい分野にもチャレンジしているところです。これらの業務を通じて金融業界やクライアントが抱える課題にコミットすることで論理的思考力、課題解決力、コミュニケーション力、プレゼンテーション力等を成長させる機会を経験することができます。
    また、チームを組んで業務を提供する体制となっています。他メンバーと協力しながら金融業界やITに関わる専門的な知見を蓄積して成長できる環境となっています。
    ・事業部の風土として残業をよしとせず、育休・時短勤務・テレワークなど働き方を時代に合わせようとする環境です。

  • NEW 正社員 No.ST0084215

    【内部監査/管理職】内部監査業務をお任せします!※ATM事業を中心に新規事業拡大中/風通し・働きやすさ◎

    雇用形態

    正社員

    職種

    内部監査・内部統制

    仕事内容

    管理職として、以下の職務に従事していただきます。
    ■内部監査業務(年3~4件の業務監査を実施するほか、年1件のシステム監査も実施します)。
    ■J-SOX評価業務
    ■内部監査高度化に係る企画立案業務
    ■社内会議への陪席等によるオフサイトモニタリング
    ■部運営に係る各種管理業務(監査計画立案など含む)
    なお、業務監査要員としての採用ですが、システム監査にもメンバーとして従事していただきます。
    監査テーマによっては、監査業務の外部委託先との協業も実施していただきます。
    将来的には、人事評価、労務管理、人材育成など組織マネジメントもに担っていただくことを想定しています。

    応募条件

    【必須要件】
    ・内部監査もしくは外部監査において銀行業務の監査経験3年以上(第2線の業務監査ができる、監査企画業務の従事経験があるなど、経験の内容によっては3年未満でも可)
    【任意要件】
    ①以下のいずれかの経験を有する方を優先します。
    ・監査調書や監査報告書等のレビュー
    ・監査企画業務
    ・銀行の第2線に対する業務監査
    ・部下の業務管理や人事評価、育成等
    ・10名程度の組織マネジメント(含む人事評価など)の経験者(課長クラス)
    ②以下のいずれかに該当する場合はプラス評価します。
    ・銀行業務の従事経験
    ・金融当局の検査等への対応経験
    ・J-SOX評価の経験
    ・公認内部監査人(CIA)の資格保有(保有していない場合は入社後に取得していただきます)
    ③選考に際しては以下の資質を持っていることを重視します。
    ・物事を論理的に説明できること
    ・任された役割に対して最後まで責任感を持って取り組むこと
    ・経営層とコミュニケーションを円滑にはかれること
    ・新しいことに柔軟に対応できること
    ・チームで協力しあって仕事を遂行することができること
    ・特に自身で、業務遂行上、関係する外部情報を積極的にリサーチし、業務遂行において有効活用できること

    勤務地

    東京都品川区

    業種

    金融(銀行・証券・保険)

    ポジション

    部長・部門長級

    給与・待遇

    1,000万円 〜 1,400万円

    アピールポイント

    私たちローソン銀行は、金融やさまざまな事業会社などで知識・経験を積んだ、少人数ながら極めて多様性に富んだ社員の集団です。みんな、新しい銀行をつくりたいという熱い想いを持って集まりました。
    また、新しい会社なので組織がフラットで、風通しがよく、経営陣や事業署との距離が非常に近いこと、少人数の組織のため、全社横断的なプロジェクトを頻繁に組成していることも大きな特徴で、経営陣や事業部署と密接に連携して業務を進めていただくことができます。中途入社の方にも中核メンバーとして活躍いただけるフィールドが多数あります。
    このため、以下のような方にぜひお越しいただきたいと思っています。
    ・共感とチャレンジ精神:私たちの経営理念、ビジョンに共感し、新しい取り組みに挑戦したい方
    ・当事者意識と推進力:少数精鋭の業務運営を志向し、自ら課題解決しながら業務を遂行したい方
    ・協働とコミットメント:多様なバックグラウンドを持った仲間と協調しながら目的を達成したい方

  • 正社員 No.ST0084211

    【SGコミュニケーション(ESG情報開示・外部評価)推進担当者】世界で最も持続可能な100社に日本企業で唯一10年連続選出/フレックスタイム制/所定労働7.5h

    雇用形態

    正社員

    職種

    IR 、 経営企画 、 その他(経営企画・管理)

    仕事内容

    ESGのグローバルトップに向けて、社内外のステークホルダーと連携しながら戦略的な情報発信、レベルアップを図ります。
    具体的には、日々更新される最新の情報開示基準や外部評価基準、またAs-Isの当社の状況(開示情報、評価結果)を踏まえギャップ分析から改善ポイントの抽出、実際の改善活動まで行っていきます。

    ■情報開示:SSBJ、CSRDなどの基準に対応したサステナビリティ情報開示のレベルアップ
    ・社外の情報収集を含むサステナビリティ関連情報の収集
    ・有価証券報告書含む関連報告書制作
    ・開示コンテンツ(レポートやWEBサイト)の企画・制作やWEBサイトの運営を関係部門と協力しながら推進

    ■外部評価:EcoVadis、CDPなど外部評価のレベルアップ
    ・外部からのESG要求把握・ギャップ分析を行い、当社の改善課題の抽出、その内容を部門と連携した対応と開示の推進

    応募条件

    <必須条件>
    ・ESGに関わる情報開示に携わった経験のある方
    ・英文レポートやガイダンスの内容をスムーズに読解・理解できること (目安:TOEIC 750点以上)※英語力に自信がない方でも英語に対する抵抗感がなく、今後英語力向上に意欲的な方が望ましいです

    <歓迎条件>
    ・事業会社、コンサルティング、シンクタンク等の企業・団体においてサステナビリティ戦略策定、各種分析等、もしくはサステナビリティWebサイトやサステナビリティ報告書、統合報告書制作・制作支援の実務経験があること
    ・EcoVadis、CDP、DJSI、MSCIなどESG評価対応(回答、分析)の経験があること
    ・ISSB/SSBJ、CSRDの開示基準についての理解があること
    ・AIを活用した外部評価対応、開示対応などの経験がある、もしくは関心があること
    ・広報やIRと連携したメディア対応の経験があること
    ・留学、海外勤務経験があれば望ましい

    勤務地

    東京都大田区

    業種

    メーカー(電子・電気機器)

    ポジション

    スタッフ・担当級

    給与・待遇

    500万円 〜 850万円

    アピールポイント

    <アピールポイント>
    ・当社は環境・CSR分野において、早くから他企業に先駆けたチャレンジを続け国際的にも高い評価を得てきた企業です。そのため、これまでの実績から国連関係機関や関係省庁、国際NGO、海外の先進企業など様々な外部団体とも強固なネットワークを構築しており、社会に対しても大きな影響力を持っています。
    ・このサステナビリティ分野において最先端の情報、動向を踏まえESGに特化した仕事をすることができます。
    ・経営層も注力している重要課題のため、経営層に近いところで経営層の考えをダイレクトに知ることができ、直接対話のコミュニケーションもできるポジションです。
    ・意見交換が活発で風通しのよい職場環境です。
    ・子育て中の社員も多いため、フレックス制度を利用して多様な働き方ができる環境です。

    <入社後のキャリアパス>
    ・まずはESG外部評価、情報開示及び他部門との連携による改善活動を推進頂きます。専門性を磨きエキスパートとして更にレベルアップする、あるいはマネージャーとして組織を束ねるなどのキャリアパスの可能性があります。
    ・タイミングやご志向性により、ESGに関連した他部署への異動もあります。

    <働き方について>
    ・テレワークと出社のハイブリッド(出社頻度は週1,2回程度)
    ・子育て中の社員も多いため、フレックス制度を利用して多様な働き方ができる環境です。
    ・残業時間:報告書の制作や評価対応時期が繁忙期となり、残業時間が多くなる想定です(繁忙期で平均20時間程度/月)

  • 正社員 No.ST0084198

    【退職金制度あり】製薬業界のアウトソーサーとして安定成長。医療系有資格者1000名以上の専門性を生かした業務委託で業界大手。 日常経理スタートで着実に経理スキルを深め、変化も多く、主体的に成長できる環境。残業は少なめで、リモートワークもあり。 ⇒一言でいうと 安定した顧客基盤のある安定成長企業で、穏やかな社風の中、経理スキルを伸ばしつつ長期就業できる案件です!

    雇用形態

    正社員

    職種

    経理(決算業務)

    仕事内容

    【概要】
    一部定型業務は外部業者へ業務委託をしています。部内メンバーと連携しながら、社員中心となり、日常経理から決算までの業務をお任せしていきます。

    最初からすべてではなく、できることから、徐々に業務を広げていきます!そのため、向上心のある方を求めますが、今すぐすべてできる必要は御座いません!

    チームワークを重視した社風。医療業界と縁が深いということで、ホスピタリティの高い従業員が多い企業です。働きやすい環境、リモートワーク制度もあり、落ち着いて長く働いていきたいという方にお勧めの企業です。


    【詳細】
    ・伝票起票(費用計上他)
    ・預金管理(日々の入出金消込他)
    ・支払管理(社員経費精算、業者払い)
    ・月次決算、年次決算
    ・連結決算(親会社への報告資料作成)
    ・固定資産管理業務
    ・源泉所得税、支払調書業務

    応募条件

    【必須条件】
    経理業務3年程度

    【歓迎】
    決算業務経験あり

    勤務地

    東京都豊島区

    業種

    アウトソーシング・シェアード(アウトソーシング・シェアードサービス)

    ポジション

    スタッフ・担当級

    給与・待遇

    370万円 〜 500万円

    アピールポイント

    医療業界の中で、主に製薬企業や医療機器企業に向けたアウトソーシング事業を展開する企業です。
    メインビジネスとなるDIサービス(医薬品情報に特化したコールセンター事業)は薬剤師、看護師、MRなどの
    有資格者をメインに運営され、 専門性が高く、質の高いサービスを強みに業界トップクラスの規模を誇ります。
    国の医療費削減政策の影響で、製薬業界では経営のスリム化が進んできており、自社業務の外部委託が活発に進んでおり、追い風となっています。
    ※今後も傾向は変わらないと考えられ、展望は明るい!
    そんな中でEPファーマラインが持つ専門人材の豊富さや蓄積してきたノウハウを活かし、クライアントのニーズや市場の状況に併せた新たなサービスも展開しながら、順調に事業を拡大してきています。
    国内の主な製薬企業、機器メーカーと取引があり、深耕営業、シェア拡大の段階です。
    直近では社内のDX化も進んでおり、業務改善にも前向きな風通しの良い社風です。 (チームワークの良さが特徴!)

    是非、ご応募ください!

  • 正社員 No.ST0084197

    【退職金制度あり】製薬業界のアウトソーサーとして安定成長。医療系有資格者1000名以上の専門性を生かした業務委託で業界大手。 決算、連結と経理スキルを深め、変化も多く、主体的に成長できる環境。残業は少なめで、リモートワークもあり。 ⇒一言でいうと 安定した顧客基盤のある安定成長企業で、穏やかな社風(※)の中、経理スキルを活かして長期就業できる案件です! ※健康経営優良法人2025(大規模部門)2年連続認可、女性活躍推進法に基づき、認定されるえるぼし認定にて、最優秀(三ツ星)認定。

    雇用形態

    正社員

    職種

    経理(決算業務) 、 経理(税務)

    仕事内容

    【概要】
    経理部長が担っている上流業務(MA対応、法改正対応、決算対応、システム入替など)を共に対応できる管理職を募集します。
    メンバーにはスタッフ2名と業務委託もいるため、変化に対応し、業務をスタッフ(や社内)で処理できる形に変えられるレベルの方を求めています。


    【詳細】
    担当業務全般は以下。
    プレーイングマネジャーとして下記業務を担当していただきます。

    ・月次決算、年次決算業務:決算作業及び進捗管理
    ・固定資産管理
    ・資金管理
    ・税務申告書の作成(法人税、消費税、償却資産税、源泉所得税、事業所税等)
    ・事業報告書、計算書類、附属明細書作成
    ・連結決算(親会社への報告資料作成)
    ・監査法人、税理士対応
    ・会計システムの管理
    ・部門メンバーの指導や育成、業務効率化のための行動

    応募条件

    【必須条件】
    ・年次決算のご経験
    ・税務申告書の作成経験(税理士に渡すまで)

    【歓迎】
    システム導入のご経験(社内への浸透面含む)がある方は特に歓迎します。
    ※OBICシステムを利用中。

    勤務地

    東京都豊島区

    業種

    アウトソーシング・シェアード(アウトソーシング・シェアードサービス)

    ポジション

    マネージャー・課長級

    給与・待遇

    600万円 〜 700万円

    アピールポイント

    医療業界の中で、主に製薬企業や医療機器企業に向けたアウトソーシング事業を展開する企業です。
    メインビジネスとなるDIサービス(医薬品情報に特化したコールセンター事業)は薬剤師、看護師、MRなどの
    有資格者をメインに運営され、 専門性が高く、質の高いサービスを強みに業界トップクラスの規模を誇ります。
    国の医療費削減政策の影響で、製薬業界では経営のスリム化が進んできており、自社業務の外部委託が活発に進んでおり、追い風となっています。
    ※今後も傾向は変わらないと考えられ、展望は明るい!
    そんな中でEPファーマラインが持つ専門人材の豊富さや蓄積してきたノウハウを活かし、クライアントのニーズや市場の状況に併せた新たなサービスも展開しながら、順調に事業を拡大してきています。
    国内の主な製薬企業、機器メーカーと取引があり、深耕営業、シェア拡大の段階です。
    直近では社内のDX化も進んでおり、業務改善にも前向きな風通しの良い社風です。 (チームワークの良さが特徴!)

    是非、ご応募ください!

  • 正社員 No.ST0084158

    【中途採用】自社運営のダイワロイネットホテルズなどの中途採用を担当/年休123日/社宅・住宅手当など福利厚生充実◎

    雇用形態

    正社員

    職種

    採用

    仕事内容

    採用担当としてホテル事業のキャリア採用業務をお任せします。
    募集~入社までの一連の業務を担当します。

    ・採用ニーズヒアリング
    ・応募者対応
    ・紹介会社対応
    ・面接日程調整、面接
    ・入社書類回収 など
    事業拡大に伴う増員です。各種採⽤施策の⽴案から実⾏まで含めて関わることができ、会社の発展を⽀えていく実感をもつことができます。⼈材会社との交渉や調整、企画などを含めて多様な採⽤業務に関わることができます。

    応募条件

    【必須経験】
    事業会社での採用の実務経験が2年以上ある方

    勤務地

    東京都千代田区

    業種

    不動産・建設(不動産)

    ポジション

    スタッフ・担当級

    給与・待遇

    430万円 〜 690万円

    アピールポイント

    「不動産事業・ホテル事業」を展開するハウスグループの企業です。全国で1600か所を超える施設の運営管理実績があり、その豊富な実績とノウハウから安定的に案件を受注しており、当社ハウスグループの中核を担っています。
    \より安心して意欲的に就業できる環境整備/
    企業理念である「まちを元気に、ひとに笑顔を。」を実現するため、多様な人財が活躍できる環境を整備し、人的資本への投資を加速させます。
    ■配属先
    人財開発部採用グループキャリア採用担当:グループ長1名以下6名
    6名のうち、ホテル事業のキャリア採用担当は3名です。

  • 正社員 No.ST0084156

    【新卒採用/大阪】自社運営のダイワロイネットホテルズなどの採用を担当/年休123日/社宅・住宅手当など福利厚生充実◎

    雇用形態

    正社員

    職種

    採用

    仕事内容

    採用担当としてホテル事業の新卒採用業務をお任せします。
    ・ナビサイト管理
    ・インターンシップ企画、実施
    ・イベント検討、実施
    ・ダイレクトリクルーティング運用
    ・人材会社との交渉や調整
    ・面接 など
    ホテル事業の新卒採用に関わるあらゆる業務に携わっていただきます。
    各種採⽤施策の⽴案から実⾏まで含めて関わることができ、会社の発展を⽀えていく実感をもつことができます。

    応募条件

    【必須経験】
    事業会社での採用の実務経験が2年以上ある方

    勤務地

    大阪府大阪市西区

    業種

    不動産・建設(不動産)

    ポジション

    スタッフ・担当級

    給与・待遇

    430万円 〜 690万円

    アピールポイント

    「不動産事業・ホテル事業」を展開するハウスグループの企業です。全国で1600か所を超える施設の運営管理実績があり、その豊富な実績とノウハウから安定的に案件を受注しており、当社ハウスグループの中核を担っています。
    \より安心して意欲的に就業できる環境整備/
    企業理念である「まちを元気に、ひとに笑顔を。」を実現するため、多様な人財が活躍できる環境を整備し、人的資本への投資を加速させます。
    ■配属先
    人財開発部採用グループ新卒採用担当:グループ長1名以下6名
    6名のうちホテル事業の新卒採用担当は3名です。

  • NEW 正社員 No.ST0084155

    【人事労務業務/人事労務として専門性を磨ける!】東証プライム上場/穏やかな社風◎/年休123日

    雇用形態

    正社員

    職種

    社会保険・給与 、 人事制度

    仕事内容

    人事労務業務(採用、教育業務は他部署の分掌となります)
    ・社会保険の手続き
    ・入退職関連手続き
    ・健康診断関連
    ・変形労働を含めた勤怠確認 など
    ゆくゆくは、人事制度設計等も含め、幅広くお任せしたいと考えております。

    応募条件

    【必須経験】
    ・人事経験3年以上
    特に勤怠管理、社会保険関連のご経験者が望ましいです。(広く浅くやってこられた方歓迎)

    勤務地

    東京都千代田区

    業種

    不動産・建設(不動産)

    ポジション

    スタッフ・担当級

    給与・待遇

    430万円 〜 690万円

    アピールポイント

    「不動産事業・ホテル事業」を展開するハウスグループの企業です。全国で1600か所を超える施設の運営管理実績があり、その豊富な実績とノウハウから安定的に案件を受注しており、当社ハウスグループの中核を担っています。
    \より安心して意欲的に就業できる環境整備/
    企業理念である「まちを元気に、ひとに笑顔を。」を実現するため、多様な人財が活躍できる環境を整備し、人的資本への投資を加速させます。
    ■配属先
    人事部人事労務グループ:グループ長1名以下9名、給与厚生グループ:グループ長1名以下7名
    グループをまたいで業務分担をすることもあります。協力し合いながら業務を行っております。

  • 正社員 No.SK0084154

    【尼崎】創業約110年、有休取得実績16.3日で働きやすい中堅メーカー経理

    雇用形態

    正社員

    職種

    経理(決算業務) 、 経理(財務) 、 経理(管理会計)

    仕事内容

    同社経理部にて経理業務全般に従事いただきます。具体的には、
    ・小口現金管理、経費精算、資金管理などの財務業務
    ・債権債務管理
    ・月次・年次決算補助
    ・個別原価管理等の管理会計業務
    ・予実管理
    ・銀行折衝
    ・税理士等外部対応など
    上記業務よりご経験に応じお任せする業務は考慮します。
    将来の管理職候補として、経理実務だけでなく会社の資金繰り、コスト管理等幅広くご活躍ください。

    活かせる資格

    日商簿記 2級

    応募条件

    【必須】
    ・事業会社での経理経験
    または会計事務所での税理士補助業務の経験

    【歓迎】
    ・メーカーでの経理経験をお持ちの方
    ・財務の知見をお持ちの方
    ・数字やデータ等の情報を活用できる方
    ・歓迎資格:日商簿記2級

    勤務地

    兵庫県尼崎市

    業種

    メーカー(機械・プラント)

    ポジション

    主任・係長級

    給与・待遇

    350万円 〜 550万円

    アピールポイント

    創業110周年を迎える老舗の産業機械メーカー。幅広い業界のモノづくりを支える設備を製作しており、長期的な付き合いのある取引先が豊富です。
    取引先の事業転換の際にも、必要となる装置開発の引合が来るなど取引先からの信頼も厚く、安定した業績にも繋がっております。

    取引先の生産現場における課題解決のための提案からオーダーメイドで設計・開発、組立、据付、メンテナンスなどを行っており、
    現在は素材や自動車関連の業界にて搬送設備、組立設備などの機械が好調です。

    今回、同社経理部門にて増員募集となっております。業績の安定した中堅企業にて、腰を据えて働きたい方にお勧めの求人です。
    将来の管理職候補として経理実務だけでなく会社の資金繰り、コスト管理等幅広くご活躍いただけます。

  • NEW 正社員 No.ST0084149

    プライム上場企業/定着率・ワークライフバランス◎/経理未経験者可 1社で中長期にキャリアを作っていきたい方にオススメな求人です

    雇用形態

    正社員

    職種

    アウトソーシング・記帳代行

    仕事内容

    ■業務内容:業務設計(ヒアリング/マニュアル作成)
    業務遂行(特に決算等の難易度高業務)

    ■想定PJ:
    経理BPOプロジェクト
    人事BPOプロジェクト
    ※プロジェクトの場所:東京/大阪/札幌/熊本

    ■配属部署の紹介:
    全国に4拠点あり、100名強所属しています。
    東京/大阪はクライアントフェイシング
    札幌/熊本はオペレーション を主に担います。

    ■キャッチアップ期間とキャリアパス:
    3年程度(業務遂行1年、業務設計2年)、現場で担当者として従事し、経理・人事業務を身に着けてもらいます。
    その後、特性に応じてマネジメント/コンサルタントにチャレンジして頂きます。

    ※在宅勤務/フレックス:在宅/フレックスは許容(但し顧客条件による)

    活かせる資格

    日商簿記 1級/日商簿記 2級

    応募条件

    ・経理/人事業務で生計を立てていく強い意志のある方
    ・簿記2級、給与実務者検定1級程度保有者

    勤務地

    東京都港区

    業種

    監査法人・税理士法人・コンサルティングファーム(コンサルティングファーム・シンクタンク)

    ポジション

    スタッフ・担当級

    給与・待遇

    400万円 〜 800万円

    アピールポイント

    上場企業・大手企業をクライアントに持つコンサルティングファームでのBPOチームの募集です。

    クライアントの経理・人事業務のアウトソーシングに加え、業務改善に向けたプロセスの見直しが委託範囲となっております。
    委託期間が長く、業務範囲も広く深く携わることができ、クライアントの課題解決に貢献しています。
    同社のBPOチームではプロジェクトマネジメントから業務遂行まで一気通貫で担っております。
    今回は昨今のニーズ拡大に伴い、規模を拡大するための募集となりました。

    入社後はチームメンバーや上長に教わりながら3年程度(業務遂行1年、業務設計2年)、現場で担当者として従事し、経理・人事業務を身に着けていただきます。
    その後、特性に応じてマネジメント/コンサルタントにチャレンジしていただくことを想定しています。

    同社は、社員が持つ知見・ノウハウや技術力が何よりも重要であると考え、社員一人ひとりに対する教育・研修を拡充ています。加えてイノベーションを創出する、明るく働きやすい職場環境の整備を進めており、ライフイベントに応じて働き方を相談しやすい風土です。

  • NEW 正社員 No.SK0084142

    【東大阪】創業100年超/経理財務~転勤なし/車通勤可/残業10時間以内/DIYのパイオニア企業~

    雇用形態

    正社員

    職種

    経理(決算業務) 、 経理(財務) 、 経理(月次決算業務)

    仕事内容

    まずは経理実務からスタートし、徐々に財務・資金繰り・銀行折衝など、経営に関わる業務へとステップアップしていただきます。
    ・入出金管理、請求書処理、債権管理
    ・仕訳起票、試算表作成、月次・年次決算
    ・銀行担当者との折衝、資金繰り
    ・グループ5社の決算業務(うち1社は資金繰りあり)
    ※社長直下で業務を進めるため、経営判断に関わる情報にも触れる機会があります。

    活かせる資格

    日商簿記 1級/日商簿記 2級

    応募条件

    【must】
    ・経理実務経験者(目安は10年以上)
    【want】
    ・経理経験として銀行との折衝や財務、資金繰り等のご経験がある方
    ・銀行での業務経験がある方

    勤務地

    大阪府東大阪市

    業種

    商社(専門商社)

    ポジション

    スタッフ・担当級

    給与・待遇

    500万円 〜 600万円

    アピールポイント

    ・創立100周年越えのDIYのパイオニア企業です。古くからお付き合いのある取引先や大手取引先も多く、業績が安定しています。DIYに携わることで、人々が幸福な暮らしを送れるよう、これからも努力を重ねて参ります。
    ・「DIY makes you Happy ! (DIYで人々を幸せに)」を実現するために必要だと考えたことに、次々とチャレンジしています。現在は、卸売業(営業・物流)をベースに、商品開発、小売業(通販)、子ども向けワークショップなど、多角的に事業を展開しています。
    ・少人数で業務を行っているため意見を言いやすく、風通しの良い環境です。難易度の高い業務にも適性・希望があれば挑戦することが可能です。
    ・年間休日120日、残業月10時間程度、転勤なし等プライベートと両立して勤務可能です。平均継続年数は19.9年と長く働くことができる環境です。

  • NEW 正社員 No.ST0084139

    ≪英語力活かせる/WLB/残業少なめ/リモート制度有≫ 世界的トップクラスブランドの外資系老舗ゴルフメーカーでAccounting Managerの募集!!

    雇用形態

    正社員

    職種

    経理(英文経理)

    仕事内容

    ■職務概要:
    社内に最適な経理環境を整えるため、ディレクターの指示のもと、財務経理チームのマネジメントを担当します。
    日本国内の財務業務を担い、効率的な経理プロセスや手続きの設計・導入を行います。
    税務申告や内部統制システムにおいて重要な役割を果たすポジションであり、税務コンサルタントや他部門と連携しながら、関連法規の確実な遵守を徹底します。

    ■職務内容:
    ・クライアントの正確な帳簿記録を管理し、各クライアントのニーズに併せて月次、四半期、年次財務報告書を作成する。
    ・関連する会計基準、現地規制、会社方針を遵守しながら、法廷年次決算を作成する。
    ・クライアントとの主要な窓口となり、会計上の懸念に対応し、定期的な最新情報の提供、高いレベルの顧客満足度を確保する。
    ・税務コンサルタントと連携し、会社が法廷要件を満たしていることを確認する。
    ・監査時に監査人との調整をサポートし、必要文書の提供、会計手順を明確にすることで、円滑な監査プロセスを確保する。
    ・経理チームをリード、指導する(最大で7名のマネジメントをお任せします)。
    ・ディレクターから割り当てられた特別プロジェクトに参加し、部門内の継続的な改善と革新に貢献し、効率性と正確性を促進する。
    ・ディレクターの補佐(英語でのUSへの報告を含む)、キャッシュフローの予測、キャッシュポジションを管理する。"

    活かせる資格

    公認会計士/USCPA/日商簿記 1級

    応募条件

    ・米国または日本の公認会計士資格、および簿記1級(できれば)※実務経験豊富な簿記2級も可能
    ・外資系企業での日常的な英語使用経験
    ・輸入・製造・販売企業における5年以上の経理経験(棚卸資産評価を含む)
    ・5年以上の実務管理経験(部下の管理・育成を含む)※管理スキル:決算・財務報告・日常業務の統括に加え、部下の育成などソフトスキル管理の経験があれば尚可

    勤務地

    東京都港区

    業種

    サービス(流通・小売)

    ポジション

    マネージャー・課長級

    給与・待遇

    900万円 〜 1,200万円

    アピールポイント

    ■当社について:
    アメリカに本拠をもつアクシネット社はゴルフボール、クラブ、シューズ、その他、ゴルフ用品全般のメーカーです。
    特に、タイトリスト・ブランドのボール/クラブと、フットジョイのシューズ・グローブは、世界で最もハイレベルなPGAツアーで常時6カテゴリ(ボール・ドライバー・UT・UTアイアン・アイアン・ウェッジ)の使用率No.1を誇り、ゴルファーの最高のパフォーマンスを最高の品質で支えている企業です。
    当社は、このUSアクシネット社の日本支社であり、ここ日本市場でも大きく成長しております。
    ■本ポジションについて:
    アクシネットジャパンインクの財務部門にてHead of Japan Financeのもと、Accounting Managerとして最大7名のメンバーの管理のほか、
    日本の経理・財務業務、効率的な経理プロセスの導入、税務申告や内部のシステム、英語力を生かしてUS本社への報告や社内外の対応をお任せします。
    そのため、日本での事業拡大を推進する世界有数のゴルフブランド企業で、アカウンティング・マネージャーとして大きな裁量権を持つことができます。
    また、将来的にはローカルファイナンスの枠を超え、より広範な領域での昇進の機会もあるのが魅力です。
    日常的に本国や海外子会社のファイナスコントローラーと話す機会があるため、より実践的な英語力を習得、活かしていただくことが可能です。
    業務習得後は、現在ディレクターの方がご担当している海外向け報告業務の一部も携わっていただく予定です。
    ■働き方:
    スケジュールに応じて、7:00~10:00の間で30分単位の時差出勤が可能です。
    現在は週1日程度の在宅勤務制度も整っており、有給休暇の取得も促進されており、残業も少なめ。
    裁量権を持ち、英語力を活かしながら、ワークライフバランスを大切にした働き方ができます。
    また、社内の風通しも良く、ゴルフイベントなどの交流機会も充実。自社ブランド製品をお得に購入できる特典もあり、
    ゴルフ好きの方には特に魅力的な職場環境です。

  • NEW 正社員 No.ST0084121

    【残業15時間前後・退職金制度有】高級海外自動車の販売会社で経理スタッフの募集

    雇用形態

    正社員

    職種

    経理(日常業務) 、 経理(月次決算業務)

    仕事内容

    ■職務内容:
    日常の現金または預金の出納、請求書発行、各種仕訳伝票の作成等をお任せいたします。
    当社での経理業務は、取引の金額及び業務量が多く、メーカーや部品会社等、取引先も多方面にわたる為、将来的には専門知識を備えた経理のスペシャリストとしてご活躍いただけます。

    ■具体的な業務
    ご入社後、まずは以下の業務をお任せする予定です
    ・売掛金や買掛金の管理、現金や預金の出納
    ・日々の入出金管理、請求書の作成や発行
    ・会計ソフト等への入力作業や伝票起票
    ・備品管理、来客・来電対応(主に部内・経理業務取引先関係)

    ■将来的にお任せしたい業務
    ・月次、年次決算業務
    ・各種書類の作成(試算表、貸借対照表、損益計算書など)
    ・固定資産や減価償却の管理・計上

    応募条件

    <応募資格/応募条件>
    <職種未経験・業界未経験歓迎>
    ■必須条件:※以下いずれか
    ・日次業務の実務経験をお持ちの方
    ・簿記2級以上の資格をお持ちの方

    ■歓迎条件:
    ・日商簿記3級以上の資格をお持ちの方
    ※日商簿記に関しては、資格手当の支給対象となります。

    勤務地

    東京都品川区

    業種

    その他(その他)

    ポジション

    スタッフ・担当級

    給与・待遇

    416万円 〜 450万円

    アピールポイント

    2011年度には、最優秀販売店表彰を受けており、全国の正規ディーラーの中でも最高クラスの実績を誇っています。
    また、業績に追われるような外資のイメージではなく和気藹々とした内資的な雰囲気があり、国内外の社員旅行等もリフレッシュする機会も充実しております。集中して業務にあたっていただけますので、残業時間も少なめです。オンオフをしっかりと切り替えて働くことができる環境です。

  • 正社員 No.ST0084101

    大手医薬品メーカー【国際税務職 (最適な税務戦略の立案) 】世界16か国に展開/リモートワーク制度&フレックスタイム制度◎/英語力を活かせる環境です!

    雇用形態

    正社員

    職種

    経理(税務)

    仕事内容

    グローバル化を加速する当社グループにおいて国際税務の果たす役割は重要性を増してきております。国際税務担当者として、グローバル観点での最適ストラクチャー、クロスボーダー組織再編、移転価格税制、関税の影響なども含めた最適な税務戦略の立案などに携わっていただきます。

    【具体的な職務内容】
    ・グローバル観点での最適ストラクチャー
    ・クロスボーダー組織再編
    ・移転価格税制、2国間協議(APA)対応
    ・BEPS対応
    ・CFC税制対応
    ・関税対応
    ・源泉税対応
    ・グループ全体の税務コンプライアンス向上、税務リスク低減、税務コスト削減
    ・その他国内外のグループ会社における国際税務問題対応

    活かせる資格

    税理士

    応募条件

    必須(must)
    ◎事業会社(業界は不問)または税務コンサルティングファームにおいて以下いずれかのご経験をお持ちの方
    ・5年以上の国際税務全般または移転価格経験
    ・クロスボーダー組織再編の経験
    ◎ビジネスレベルの英語能力(読み書き・オーラル)

    歓迎(want)
    ◎税務コンサルティングファームご出身者
    ◎税理士資格保有者

    勤務地

    東京都千代田区

    業種

    メーカー(医薬品・化粧品)

    ポジション

    スペシャリスト

    給与・待遇

    800万円 〜 1,300万円

    アピールポイント

    <当社について>
    ・医薬品、医薬部外品、医療機器、食料品、日用品雑貨などの製造、販売及び輸出入などを行う製薬会社です。
    ・売上全体の約9割が医療用医薬品で、そのうち7割以上ががん領域です。
    「がん」、「免疫・アレルギー」、「泌尿器」の3領域に特化し、新薬の研究開発に取り組んでいます。
    ・その他、一般用医薬品として「チオビタ・ドリンク」、「ソルマック」、「ハルンケア」等の商品を販売しています。

    大手上場子会社、医薬品メーカーにて国際税務ポジションの募集です。
    海外16ヵ国に展開、海外売上比率が50%を超え、海外に関わる業務がますます重要となってきております。
    定着率が高く平均勤続年数は17年2ヵ月、有給取得率は81%です。
    リモートワークやフレックス制度、介護や子育てとの両立支援など柔軟な働き方が可能です。
    安定した大手医薬品企業で長く勤務したいと考えている方にご応募いただきたい求人です。

  • 正社員 No.SK0084094

    京都最大手に分類される総合型税理士法人(全国展開)での 税務スタッフ募集(未経験可)

    雇用形態

    正社員

    職種

    法人税・顧問業務(税務) 、 相続・事業承継(税務)

    仕事内容

    ■法人顧問先担当として、主に税理士業務/税理士補助業務をメインに、法人・個人顧問先の対応をお任せします。
     入社1年後には、10~15件程度の担当できるようなキャリアステッ。◇金融機関出身者歓迎
    【提案業務】■IT導入補助金、事業再構築補助金の提案■事業承継対策、相続税対策、M&A、DXコンサル、人事コンサルの提案

    ■クラウド会計を活用した経理業務改善の提案
    ◎キャリアアップの幅も広く、場合によっては他部門への異動も相談に応じます。成長意欲が高い社員が集まっているので、将来的な活躍の場が広いことも魅力です。

    活かせる資格

    公認会計士/税理士

    応募条件

    【必須】
    ■上場企業での法人営業経験  ■社会人経験3年以上
    【歓迎】
    ■金融業界出身・事業会社での経理実務経験をお持ちの方 ■税理士試験の科目合格者
    【求める人物像】
    ■当社の理念やビジョンに共感し、自身のキャリアビジョンと重ねられる方
    ■組織の一員として、所内外問わず信頼関係を構築できる方
    ■クライアント企業の成長のために、真のパートナーになりたい人材

    ■資格
    日商簿記検定2級 尚可
    税理士 尚可
    ファイナンシャル・プランニング技能士3級 尚可

    勤務地

    福岡県福岡市

    業種

    監査法人・税理士法人・コンサルティングファーム(税理士法人)

    ポジション

    スタッフ・担当級

    給与・待遇

    400万円 〜 500万円

    アピールポイント

    税務、会計、労務、法務、監査などのスペシャリストグループを抱える京都最大手に分類される総合ファーム。
    全国に8拠点を構え、100名を超える社員を擁しています。

    地方展開も積極的に展開、福岡事務所は5,6年前に開設。順調にクライアントを増やしており、ワンストップ対応での提案をしている事務所の為
    キャリアの幅も広げる事が出来ます。

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