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No.JS0001543

【申告書作成まで担当/税務経験を活かせる/月給30万円～】経験を活かして幅広い税務業務に携われる税務アシスタント！（年収420万円～/税務アシスタント/正社員/東京都港区）

税理士法人葵坂パートナーズ

法人税・顧問業務（税務）、相続・事業承継（税務）年収420万円～東京都港区

1〜30件/ 1259件中

NEW 正社員 No.HT0089571

日本工営ビジネスパートナーズ株式会社

【業界最大手】経理(単体決算)/プライム上場/リモート・フレックス可/安定基盤で長く働ける環境

雇用形態	正社員
職種	経理（決算業務）
仕事内容	•単体財務会計業務（会社法計算書類作成、勘定残高管理、連結パッケージ入力） •管理会計資料作成 •会計システム運用（SAP）
活かせる資格	公認会計士/日商簿記　１級/日商簿記　２級
応募条件	.・経理実務（月次決算以上）の経験・日商簿記2級 ※経理・会計業務の経験者を歓迎しますが、年齢や経験内容を踏まえて個別に判断
勤務地	東京都千代田区
業種	不動産・建設（建設・土木）
ポジション	スタッフ・担当級
給与・待遇	490万円〜 700万円

アピールポイント

業界最大手の建設コンサルタント企業である同社は、今後の更なる事業拡大に向けて管理部門の採用を強化中です。同社は日本を代表する建設コンサル企業として政府・官公庁からの受注が中心であり、海外の受注実績も豊富です。今後は建設コンサル業の他にも事業を拡大しているエネルギー事業にも注力しており、抜群の安定基盤が保証されています。
今回は国内の親会社の単体決算を担当するポジションの募集です。日常業務や決算業務を中心に、連結パッケージ入力や役員会資料作成、SAP運用の補助などが主な業務となります。本人の希望に応じてジョブローテーションも可能で、連結決算・税務・経営管理など幅広く経験を積んでいくことが可能です。同社の事務系新卒社員は1年間経理部に配属され、全社の資金繰りや日常業務を学ぶなど、会社全体として経理に対する理解が深い雰囲気です。前述の理由から教育体制も整っています。
一方で働きやすさも整備されています。在宅勤務・フレックス制などはご自身のライフスタイルに合わせて使用可能です。1週間連続の有給取得も推奨しており、男性の育休制度及び取得実績もあります。しっかりとした安定基盤の環境で、幅広い経験を積んでいきたい方、管理職を目指して長く安心して活躍したい方のご応募をお待ちしております。

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NEW 正社員 No.ST0089428

税理士法人アクリア

【リモート×フレックス完備！】税務・会計の専門性を高めながら着実に成長できる税務アシスタント

雇用形態	正社員
職種	法人税・顧問業務（税務）
仕事内容	ご経験や希望に応じて以下の業務を担当。 □税務申告業務・上場企業、ベンチャー企業、ファンド等に対する巡回監査・税務申告書作成 □税務コンサルティング・タックスプランニング・IPO支援・グループ通算制度導入支援 □税務アドバイザリー・国内税務・国際税務・組織再編に関する検討業務 □経理支援・決算早期化支援・月次決算・年度決算・予実管理・経理業務効率化支援 □研修事業税制改正関連研修法人・個人向け優遇税制研修担当件数 10社前後 ■組織構成グループ全体 92名（うち公認会計士・税理士・公認会計士準会員68名）・株式会社アクリア常勤会計士21名非常勤・管理部門複数名・税理士法人アクリア常勤26名税理士8名科目合格者7名スタッフ11名
活かせる資格	日商簿記　２級
応募条件	【必須】企業経理または会計事務所での実務経験（目安３年以上）【歓迎】日商簿記２級および同等の知識をお持ちの方
勤務地	東京都新宿区
業種	監査法人・税理士法人・コンサルティングファーム（税理士法人）
ポジション	スタッフ・担当級
給与・待遇	400万円〜 600万円

アピールポイント

ベンチャー企業から上場企業まで幅広いクライアントを持つ税理士法人。
業務の品質にはこだわりを持っており、その結果、クライアント間の紹介や、クライアントだった方が転職した先で同法人を指名するなど、
クライアントからの満足度、信頼度の高さがうかがえる法人です。

【クライアントの特徴】
クライアント対応は、基本的に2～3名のチーム体制で行っており、クライアント規模やご経験、ご志向に応じて柔軟にメンバー調整をしております。
在籍されている方は、大手から転職されてきた方、中小税理士事務所からのキャリアアップ希望の方、事業会社からキャリアチェンジされた方など多岐に渡り、
業務範囲の広さも特徴的なため、クライアントワークを通じて様々な経験を積みたい、スキルアップをしたいと考えている方にオススメな環境です。

【業務面】
お任せする業務は画一的ではなく、まずは経験に応じて馴染みやすい業務からスタートしていただき、
ご志向に応じて業務領域を広げていくことが可能です。

【福利厚生面】
税理士試験勉強中の方には試験前休暇や試験費用一部負担等のサポートがあり、
実際に業務との両立をしながら試験合格された方もいらっしゃいます。
フレックスタイム制度(コアタイム：11:00～16:00)やテレワーク制度なども導入しており、
働き方や仕事の進め方にも裁量を与えてくれることも同所の特徴の一つです。

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NEW 正社員 No.ST0089416

税理士法人アクリア

【1人になやませないチーム制】リモート×フレックス完備！希望に応じた案件アサインと確実なスキルアップが叶う税務コンサルポジション

雇用形態	正社員
職種	法人税・顧問業務（税務）
仕事内容	ご経験や希望に応じて以下の業務を担当。 ■税務申告業務・上場企業、ベンチャー企業、ファンド等に対する巡回監査・税務申告書作成 ■税務コンサルティング・タックスプランニング・IPO支援・グループ通算制度導入支援 ■税務アドバイザリー・国内税務・国際税務・組織再編に関する検討業務 ■経理支援・決算早期化支援・月次決算・年度決算・予実管理・経理業務効率化支援 ■研修事業税制改正関連研修法人・個人向け優遇税制研修・担当件数 10社前後・キャリアパス IPO支援業務や経営コンサルティング業務への挑戦も可能。 ■組織構成グループ全体 92名（うち公認会計士・税理士・公認会計士準会員68名）・株式会社アクリア常勤会計士21名非常勤・管理部門複数名・税理士法人アクリア常勤26名税理士8名科目合格者7名スタッフ11名
活かせる資格	税理士/税理士　シングルマスター/税理士　ダブルマスター/税理士試験　１科目合格/税理士試験　２科目合格/税理士試験　３科目合格/税理士試験　４科目合格/日商簿記　２級
応募条件	下記①または②のご経験がある方 ①税務顧問経験・法人税、地方税、消費税申告書のレビュー・記帳代行・月次レビュー ②BPO経験・進捗管理・チーム管理・実務対応可能な方【歓迎】マネジメント経験者
勤務地	東京都新宿区
業種	監査法人・税理士法人・コンサルティングファーム（税理士法人）
ポジション	スペシャリスト
給与・待遇	650万円〜 1,000万円

アピールポイント

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NEW 正社員 No.ST0089401

株式会社経理バンク

給与計算チームのプレイングリーダーを募集中！【リモート・フレックス完備、フリーアドレス・オフィスカジュアル、職場環境◎】

雇用形態	正社員
職種	アウトソーシング・記帳代行
仕事内容	給与計算チームのプレイングリーダーとして、実務の遂行に加え、チームの進捗管理・品質改善・メンバー育成をお任せします。現場の最前線で課題をキャッチアップし、部長と連携しながら組織運営を支える重要なポジションです。【具体的には】・給与、賞与計算業務(一部) ・チームの進捗管理、品質改善・新規契約時のオペレーションの構築・クライアント対応（イレギュラー時の対応など）・メンバー育成（メンバーへの指示出し・現場内の課題把握） ※営業は専属スタッフがいるため営業業務は不要です。【使用ソフト】 MFクラウド給与・弥生給与・給与奉行
応募条件	【必須】・給与計算の実務経験（3年以上）・Excelの業務活用スキル（VLOOKUP関数・IF関数など）以下のいずれかの経験をお持ちの方（年数不問）・チームリーダーや後輩の指導・育成経験・クライアント窓口として課題のヒアリングや運用方法の相談・提案に携わった経験 ※給与計算の実務経験を活かしてキャリアアップをしたい方にオススメ！【歓迎】・給与計算におけるマネジメント経験・社会保険労務士事務所での実務経験・会計事務所の実務経経験
勤務地	東京都新宿区
業種	アウトソーシング・シェアード（アウトソーシング・シェアードサービス）
ポジション	主任・係長級
給与・待遇	451万円〜 581万円

アピールポイント

＜給与計算をメインとした業務ポジションを募集中！＞
◆かがやきグループについて
1997年の創業以来「中小企業の応援団になる」という変わらぬ想いを持ち続けている会計事務所系グループです。
グループ合計3,400先以上のお客様の顧問・コンサルティングに携わり、税理士法人・社会保険労務士法人・司法書士法人・行政書士法人の士業法人とのネットワークを活用し、お客様のあらゆる悩みにワンストップで対応するサービス体制を構築しております。

社員が働きやすい環境の為にITの積極的な活用・フレックス制度・テレワークの活用・フリーアドレス・オフィスカジュアル等を導入し、業務の生産性を高めています。
色々な経験を積める環境があり、チャレンジしたい気持ちがあれば特定の領域の専門性を高めることも、領域を広げることも可能です。

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NEW 正社員 No.ST0089291

双日ライフワン株式会社

大手総合商社の100％子会社での事務職（一般職）案件です。

雇用形態	正社員
職種	営業事務・一般事務
仕事内容	・売上／支払計上、左記業務のデータ入力、・請求書発行・発送・照会対応、・入金確認・滞留債券確認、・注文書・請書・完了報告書作成発送・進捗管理(社内関係者への督促業務含)、・社内押印処理手続、・郵便物仕分け、・経理伝票取扱い、・切手印紙管理、・電話応対等　※電話対応はテナント・業者からの一次受付、社内営業担当への取次ぎが中心です。（受電対応がメインで、電話対応の頻度は多くありません。） ※入社後は、売上・仕入・入金出金の計上処理からご担当いただきます。　計上処理に慣れていただいたら、社内の営業担当・工事担当のサポート業務(注文書・請書・完了報告書作成等)も担当いただきます。【使用ソフト】Obic7/Kintone/楽々精算
応募条件	【必須】・営業事務のご経験が1年以上ある方【歓迎】・Obic7/Kintone/楽々精算いずれかの使用経験・日商簿記検定3級【求める人物像】・誠実で、業務に対して前向きに取り組むことができる方・要領よくスピード感もって業務を遂行出来る方。・相手の意図や感情に配慮しながらコミュニケーションをすることが出来る方。　(社内営業担当とのコミュニケーションが多いです)
勤務地	東京都港区
業種	不動産・建設（ビルメンテナンス・設備関連）
ポジション	スタッフ・担当級
給与・待遇	388万円〜 412万円

アピールポイント

・グループの安定した経営基盤：同社は、日本有数の総合商社のグループ企業になります。
・分譲マンション、商業ビル、商業施設（ショッピングセンター、データセンター、物流倉庫など）、寮・社宅の総合管理を担っています。物件・建物は所有しないノンアセットビジネスが特徴で、景気の波に左右されにくいビジネスモデルです。
・年間休日も123日あり、無理のない就業が可能な環境の為ワークライフバランス重視の方にお勧めの案件です。
・中途採用で入社したメンバーが多く、部門責任者は他社で培った視点やスキルは積極的に発信してほしいという方針のため、馴染みやすい社風です。
・当課では業務改善・効率化のためDX化を推進しています。システム導入にも携わることができるため、業務経験の幅を広げていくことが可能です。

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NEW 正社員 No.ST0089285

カヤバ株式会社（ＫＹＢ株式会社）

プライム上場企業（メーカー）の広報IR部求人となります。

雇用形態	正社員
職種	IR
仕事内容	・IR窓口担当としての投資家取材対応・企業リリース作成、プレゼンテーション資料作成・決算、決算説明会の運営とシナリオ・資料作成・国内外機関投資家とのエンゲージメント（海外ロードショウ含む）・統合報告書の作成等
応募条件	【必須要件】・IR(SR)の実務経験2年以上・経理・財務部門で実務経験3年以上で、IR(SR)経験はなくともロジカルに株主・投資家とコミュニケーションができる方【歓迎要件】・製造業のIR(SR)経験・外部公表を行ったリリース資料、プレゼンテーション資料、法定書類作成経験・語学力（英語）・会計知識（簿記2級相当以上）
勤務地	東京都港区
業種	メーカー（自動車・輸送用機器）
ポジション	主任・係長級
給与・待遇	570万円〜 800万円

アピールポイント

・世界シェア2位を誇る独立系総合油圧機器メーカーです。
・IRは「企業の顔・スポークスマン」として、株主・投資家に当社の魅力を伝え、投資いただくことで最終的に株価・企業価値を向上させることを目的としております。
・株価は様々な要因によって決まるものですが、自らの仕事の結果が目に見えることでやりがいを感じることができ、どんな会社でも通じるスキルを持つことができます。
・福利厚生も充実！

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NEW 正社員 No.ST0089284

カヤバ株式会社（ＫＹＢ株式会社）

プライム上場企業（メーカー）の業績管理求人となります。

雇用形態	正社員
職種	経営企画、経理（管理会計）
仕事内容	当社グループの経営管理を担うポジションとして、当社グループおよび本社の予算策定・業績管理業務をご担当いただきます。各部門や国内外グループ会社と連携しながら、経営判断に必要な財務データの集計・分析、予算管理資料の作成などを行います。経営に近い立場で会社全体の事業運営を俯瞰できるため、管理会計や経営企画の専門性を高めながらキャリアを築くことができます。【毎月】グループ業績管理・グループ各社からの業績見込みデータの収集・集計・経営層・経営会議向け業績管理資料の作成および報告・業績管理システムの運用・メンテナンス本社共通費（一般管理費）の管理・各部門へのデータ提出依頼および集計・予算実績管理資料の作成・報告単体(親会社)業績管理・在庫関連データの登録・コストセンターの登録・変更・社内金利データの登録【半期】グループ業績管理・利益計画策定方針およびガイドラインの作成・展開・予算・計画策定用フォーマットの作成、配布、集計本社共通費（一般管理費）の管理・各部門への予算データ作成依頼および集計・関係部署へのヒアリング・調整・予算管理資料の作成および報告単体(親会社)業績管理・在庫関連データの提出依頼および集計・プロフィットセンター別人員計画データの集計・登録・本社共通費（一般管理費）のコストセンターの配賦率登録・管理
応募条件	【必須要件】　業績管理のご経験3～5年（自社やグループ会社の予実管理、分析に従事するため）　Word、Excel、PowerPoint 【歓迎要件】　簿記があれば望ましい
勤務地	東京都港区
業種	メーカー（自動車・輸送用機器）
ポジション	スタッフ・担当級
給与・待遇	490万円〜 800万円

アピールポイント

・世界シェア2位を誇る独立系総合油圧機器メーカーです。
・テレワーク：月12回まで　※利用可否・頻度は配属先による。試用期間中は原則出社。
・フレックス勤務：コアタイムなし　※利用可否・頻度は配属先による。試用期間中は所定終業時間での勤務。
・福利厚生も充実！

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NEW 正社員 No.ST0089232

ソルト・コンソーシアム株式会社

経理／〈食・空間・体験をプロデュースするライフスタイル企業〉

雇用形態	正社員
職種	経理（月次決算業務）、経理（決算業務）
仕事内容	ソルトグループにおいて、国内外に展開する約60店舗・年商70億円規模の飲食・プロデュース事業の経理を一手に担っています。創業25年。数年後の「年商100億円」達成を見据え、現在経理部門の体制強化を図っています。＜主な期待役割＞ ■日次経理業務 ■月次・年次決算対応 ■予実管理、店舗・事業・ブランドごとの収支分析、経営層向け月次報告資料の作成 ■現場店舗や関係部署との調整 ※入社後はご経験を加味しながらできる範囲の業務からお任せし、　希望と適性にあわせて徐々に業務を広げてもらうのでご安心ください◎
応募条件	【必須】経理の実務経験が1年以上ある方これから経理スキルに磨きをかけたいという方、大歓迎です！
勤務地	東京都港区
業種	サービス（飲食）
ポジション	スタッフ・担当級
給与・待遇	450万円〜 600万円

アピールポイント

ソルトグループは、飲食店運営を中核に、ホテル・宿泊施設、グランピング、ウェルネス事業、不動産開発・運営など幅広い事業を展開するライフスタイルプロデュース企業です。国内外で60を超える店舗・施設を運営し、「食」「空間」「体験」を融合させた独自の価値創造を強みとしています。
2002年の創業以来、国内ブランドの飲食事業に加え、商業施設開発や地域活性化プロジェクトなど事業領域を拡大。企画から開発、運営までを一貫して手掛けることで、高いクリエイティビティと事業創出力を実現しています。

経理部門では、複数の事業・ブランド・店舗を横断した会計業務に携わることができます。
業務に慣れていただいた際は、定型業務に留まらず、グループ経営を支える管理会計や業務改善・DX推進など業務を拡げていくことが可能です。

＜Salt Groupの事業例＞
■焼鳥あきら：中目黒・丸の内にある「串に刺さない」スタイルの人気焼鳥店
■The INNOCENT CARVERY：西麻布・丸の内にある、和牛を知り尽くしたシェフによる焼肉レストラン
■上野洋食遠山：上野にある、伝統的な洋食にフランス料理の技法を取り入れたレストラン
■ぎゅんた：神戸六甲道発祥の鉄板焼き・お好み焼き店（青山一丁目など）
■The Burn：青山一丁目にある、サステナブルな食材を使用したグリルレストラン
■Cafe THE SUN／THE MOON：六本木ヒルズ52階にある、絶景を楽しめるカフェ・レストラン
■百薬 by 徳山鮓：銀座にある、ミシュラン一つ星の日本料理亭

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NEW 正社員 No.ST0089220

株式会社古田土経営

【横浜】未経験歓迎！国内最大級の経営支援型税理士法人／新規営業・ノルマなし／経営者に寄り添うコンサルタントへ成長できる環境

雇用形態	正社員
職種	法人税・顧問業務（税務）、経理（財務）、経理（税務）
仕事内容	◤￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣「日本中の中小企業を元気にする」税務だけではなく、経営者の一番の相談相手として、企業の成長を支援する仕事です。　　　　　　＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿◢ 中小企業の経営者に対し、税務・会計・財務の視点から会社の未来づくりを伴走しながら支援するポジションです。申告業務だけではなく、経営者と直接対話しながら利益改善や資金繰り、経営計画の策定などにも携わります。 ■概要中小企業(売上高5000万円～50億円程度)の経営者に対して、財務分析から導き出した経営アドバイスをお任せします。業績向上がゴールではなく、顧客の事業成長を目指します。そのためノルマはありません！ ◆月次決算・決算業務 ◆経営計画書の作成支援 ◆財務分析・経営分析 ◆顧客訪問（月1回程度） ◆経営者への経営アドバイス ◆利益計画・資金計画の策定支援 ◆税務申告業務 ◆会計データの確認・チェック ◆業務改善・経理改善に関する提案新規営業はなく、担当顧客の経営支援に集中できる環境です。入社後は研修やOJTを通じて基礎から学び、将来的には経営者から頼られるコンサルタントを目指していただきます。未経験の方も歓迎しており、入社後は専任の教育担当や研修プログラムを通じて基礎から学べる環境を整えています。まずは教育部門へ配属となりますが、研修後、徐々に担当企業を持ち、1年程度を目安にクライアント対応をお任せしていきます。 ■入社後の働き方【詳細】入社３ヶ月間は研修チームに配属。 1人20社程を担当。月に1回訪問し、説明とアドバイス実施。チーム制を取っており1チーム5名程で構成。訪問前には先輩社員に相談の上提案を実施。チームメンバーや社労士、各分野のスペシャリストと連携して仕事を進め、一人一人の経営者に長期的な手厚いサポートが可能。顧客は売上高5000万円～50億程度の中小企業の経営者です。数字のノウハウを顧客に寄り添って提供しています！ ■やりがいお客様よりも自社利益優先になり、本当の意味での支援が実現できていないと感じていませんか？当社は「日本中の中小企業を元気にする」というビジョンの元、真に顧客の支援を行うため、ノルマなどは設けずに事業を運営しています。結果、創業以来43年連続増収を実現。責任感をもって「中小企業の経営者の支援をしたい」という思いのある方からのご応募を待ちしています。 ■モデル年収例：Aさん（未経験）：470万円（26歳・勤続1年）→560万円（28歳・勤続3年）→700万円（33歳・勤続6年） ■配属先情報経営支援部：70名（男女比7:3）1チーム5名前後　 ※配属先については、ご相談の上変更する場合がございます。
応募条件	■必須条件：いずれか必須・金融業界（銀行/信金/証券/保険など）での営業経験・会計・財務の実務経験（会計事務所、税理士法人など) ・何かしらの営業経験または顧客折衝経験をお持ちの方(業界不問) ・塾講師、店長など人に教えるご経験(業界不問) ・マネジメントや後輩育成のご経験(業界不問) ■求める人物像：・価値観を共有でき、自己中心的な考え方でなく、お客様の為、仲間の為に一緒に仕事の出来る方
勤務地	神奈川県横浜市
業種	監査法人・税理士法人・コンサルティングファーム（コンサルティングファーム・シンクタンク）
ポジション	スタッフ・担当級
給与・待遇	450万円〜 600万円

アピールポイント

古田土経営の最大の特徴は、単なる税務申告や会計処理を行う会計事務所ではなく、中小企業の経営課題を数字の力で解決する“経営支援型”のサービスを提供していることです。
クライアントから寄せられる様々な課題に対して、税務・会計の知識を活かしながら経営者へアドバイスを行い、会社の成長をサポートしていく仕事です。

一般的な会計事務所のような分業制ではなく、経営者と直接向き合いながら財務・税務・経営支援まで幅広く携われるため、早い段階から提案力やコンサルティング力を身につけることができます。

〇未経験から経営コンサルタントへ成長できる環境
　実際に営業職や販売職、接客業など、会計未経験で入社した社員も多数活躍しています。
　同法人が重視しているのは資格や経験よりも、「人の役に立ちたい」「素直に学びたい」という姿勢。
　専門知識は入社後に身につけられるため、未経験から挑戦しやすい環境です。

✅ 学歴不問・未経験歓迎・第二新卒歓迎
✅ 教育専門部署による研修制度あり
✅ 会計・税務・経営の基礎から学べる環境
✅ 教育担当・メンターによるフォロー体制
✅ 経営者への提案やプレゼン方法も習得可能
✅ 入社1年程度で担当企業を持てる環境

〇経営者から信頼される仕事に集中できる
　営業活動に追われるのではなく、お客様への提案や支援に時間を使えることも魅力の一つです。

✅ 新規営業・ノルマなし（顧客の多くは紹介やWeb経由で獲得）
✅ 担当社数は最大20社まで
✅ 1社1社に深く向き合える体制
✅ 顧客リピート率100％

〇社員と家族を大切にする文化

　古田土経営では、経営理念の最上位に「社員の幸せを追求する」を掲げています。
　社員本人だけでなく、ご家族も大切にする文化が根付いており、長期的なキャリア形成を考えている方にもおすすめです。

✅ 家族手当あり
✅ 家族向け会社見学・職場体験イベントあり
✅ 社員旅行（ハワイ・オーストラリア・ラスベガス等の実績あり）
✅ 月平均残業30時間程度
✅ システム活用・分業化による業務効率化を推進

「人の役に立つことが好き」「経営者と直接関わりたい」「税務だけでなく経営支援にも挑戦したい」そんな方にぜひご紹介したい法人です。

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NEW 正社員 No.SK0089194

株式会社チュチュアンナ

■成長中の有名アパレルブランドでの経理求人■7h15m勤務・残業10時間程度・リモート可能・時短勤務応相談・9連休も可の働きやすい環境　■業務改善など積極性のある方を求めており裁量を持って勤務可能　@大阪・森ノ宮

雇用形態	正社員
職種	経理（月次決算業務）、経理（決算業務）、経理（連結決算）
仕事内容	・日次経理業務・月次決算・年次決算・連結決算業務・税理士打ち合わせ・調査対応関連・管理会計・業務改善などの改善業務 ※上海工場とのやり取りもあり貿易知識がある方は貿易知識も活かせます。
応募条件	■必須条件：・経理経験（目安3年以上）・資格：簿記3級以上 ■歓迎条件：・連結決算・管理会計の経験の有する方・業務改善などに積極的な方
勤務地	大阪府大阪市中央区
業種	メーカー（化学・繊維）
ポジション	スタッフ・担当級
給与・待遇	450万円〜 550万円

アピールポイント

人気アパレル「tutu anna」　女性用靴下・インナー・軽衣料などのSPA（製造小売）企業で、営業利益12％と業界でも高い水準を維持しています。高い利益率の背景には、グループには物流・商社機能などもあり一気通貫で行えること、原価のコストカットのため綿密な製造ロットの計画などがあり、効率的なビジネスモデルを作られています。直近では、在庫・売上データ分析基盤の構築のためシステム導入をしており、より数字で可視化・分析が可能な体制に変化しています。
海外においては中国を中心に展開しているが、他アジア・アメリカ含めよりグローバル化に向け動きだしており、創業来の事業である靴下も好調（昨年比110％）、国内でのIT化（ECサイト/昨年比130％、システム導入等含む）もあり、今後の拡大も期待できる法人かと思います。

今回は、制度会計はもとより、管理会計を主体とする業務を担っていただける方を募集しています。同社は、特に部門の垣根を超えた業務連携・改善等を良しとしており、そういった業務・プロジェクトに前向きで主体的に行える方にご入社いただきたいと考えています。
私服勤務で、リモートや残業少な目（19時完全退社）、子育て世代は時短勤務等柔軟で、就業時間内にしっかり業務を行いメリハリをつけた働き方を行いたい方におすすめの法人です。

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NEW 正社員 No.SK0089171

株式会社チュチュアンナ

■成長中の有名ブランドでの経理リーダー求人■7h15m勤務・残業10時間程度・リモート可能・時短勤務応相談・9連休も可の働きやすい環境　■業務改善など積極性のある方を求めており裁量を持って勤務可能　@大阪・森ノ宮

雇用形態	正社員
職種	経理（連結決算）、経理（管理会計）、経理（決算業務）
仕事内容	・経理（決算）業務・月次決算・年次決算の取りまとめ・税理士打ち合わせ・調査対応関連・連結決算業務・管理会計・部下のマネジメント ※上海工場とのやり取りもあり貿易知識がある方は貿易知識も活かせます。
応募条件	■必須条件：・経理経験（目安3年以上/管理会計の経験）・マネジメント経験（3名以上）・資格：簿記3級以上 ■歓迎条件：・連結決算・管理会計の経験の有する方・業務改善などに積極的な方
勤務地	大阪府大阪市中央区
業種	メーカー（化学・繊維）
ポジション	主任・係長級
給与・待遇	550万円〜 700万円

アピールポイント

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NEW 正社員 No.ST0089067

株式会社桑山

業界トップクラスの老舗ジュエリーメーカーの経理課長候補！残業ほぼなし！

雇用形態	正社員
職種	経理（決算業務）、経理（連結決算）、経理（原価計算）
仕事内容	経理（8名組織女性6名　男性2名）で業務を進めており、現状この体制でほぼ残業をせずに完結できています。マネージャーが不在ということで経理部長がマネージャーを兼務しており、実務面のチェック業務などに追われていることが足元の課題となっております。部長に代わり、メンバーの管理を担っていただける方を募集しております。 ■経理全般の業務・月次および年次決算業務、連結決算業務・連結決算・原価計算・外貨業務・月次年次決算補助・四半期決算
活かせる資格	日商簿記　２級
応募条件	【必須条件】・経理の実務経験がある方・簿記2級をお持ちか同等のスキルがある方【推奨条件】・連結決算に携わったことがある方
勤務地	東京都台東区
業種	メーカー（その他メーカー）
ポジション	マネージャー・課長級
給与・待遇	550万円〜 650万円

アピールポイント

同社は設立から56年の老舗ジュエリーメーカーで、同社の強みはゴールドやプラチナ、パール、ダイヤ等の仕入れ、
商品企画・デザイン、設計、製造、販売を自社で一貫して手がけていることです。
今まで培った技術を用いて、数々の賞を受賞し、業界トップクラスのシェアを誇ります。
社名は出せませんが、百貨店に入っているジュエリーブランドのほとんどがお客様です。
ですので、業績は安定しています。

今回は将来的な課長候補として、実務を行いつつ、マネージメントを行っていただける方を募集します。
リモートやフレックスはありませんが、残業がほぼなく、繁忙期でも月10時間以下と働きやすい環境です。
風通しの良い雰囲気の職場なので定着率も高く、他部署との関係も良好なので、安定して働くことが可能です。

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NEW 正社員 No.SK0088910

株式会社レスタス

月次決算からM&A・PMIまで挑戦可能／税理士事務所や会計事務所経験者歓迎／「IT」を使ってリアルな「モノ」を売るニッチ戦略で業界トップを走るECプラットフォーマー／14期連続増収・盤石な経営基盤

雇用形態	正社員
職種	経理（日常業務）、経理（日常業務）
仕事内容	経験・スキルに応じ、以下の業務からお任せする内容は検討しますが、ゆくゆくは全般ご対応いただきます。 ■業務詳細：・月次・四半期・年次決算・監査対応・税務関連業務・業務効率化への対応将来的に（成長に応じ）以下の業務にも挑戦いただきます。・買収企業の経営管理・PMI（経営統合）・グループ会社管理・会計基準の統一　など同社では国内外の販促・印刷・EC事業者を対象としたM&Aを積極的に展開しており、買収後の統合を通じて、商品ラインナップの拡充や顧客基盤の拡大、生産効率化をさらに加速させる予定です。そのために、経理であっても単なるルーティン業務にとどまらず、M&A後のPMIや子会社管理は重要なミッションとなります。また、市場拡大にあたって海外進出もさらに加速させる予定もあり、ブレーンとしての経理の役割はさらに重要になっています。単にIPO、単にM&Aではなく総合的に様々な経験を積むことが可能な環境ですので、経理として早く成長したい人、市場価値を高めたい人にはおすすめのポジションです。
応募条件	・月次決算以上の実務経験をお持ちの方　（目安1年以上）・中級程度以上のExcelスキルをお持ちの方（歓迎要件）・税理士補助としてクライアントワーク経験をお持ちの方・成長志向で早く経理としてキャリア形成を図りたい方・社会全体に貢献する事業に携わりたいという思いを持つ方
勤務地	大阪府大阪市北区
業種	IT・情報通信（Web広告・マーケティング）
ポジション	スタッフ・担当級
給与・待遇	400万円〜 500万円

アピールポイント

※日経新聞に「米国向け越境EC『Kawaii Labels』および米国新工場」の記事が掲載されました。
・株式会社レスタスは、「名入れ」を軸としたECプラットフォーム事業を展開
・創業以来13期連続増収を続ける成長企業です。
・2011年の設立以来一度も減収することなく事業を拡大
・北米やアジアへのグローバル市場へ事業拡大中。

入社後は、月次、四半期、年次決算に伴う会計入力を担当いただきながら、業務を覚えていきます。
個々の習熟度合いによってお任せする業務も変わります。簿記二級相当の知識があれば大丈夫です。
キャリアを上げていきたい方、周りと協力しながら進めていきたい方へおすすめです。
残業時間は月平均20時間程度です。落ち着いて仕事に取り組める環境整備をしています。

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NEW 正社員 No.SK0088864

株式会社オージック

■上場企業の中核子会社　■経理中核人材募集　■グループ内連携も多く働きやすい社風

雇用形態	正社員
職種	経理（決算業務）、経理（月次決算業務）、経理（原価計算）
仕事内容	経理業務（主に財務会計）・財務会計（勘定奉行を使用）・売上、仕入処理・経費精算・支払、入金管理・固定資産管理・税制改正への対応・月次、年次決算業務・損益分析、予実管理・標準原価の見直し、原価管理の精緻化・予算策定・経理業務のDX推進、業務改善入社後は、経験や専門性を活かして頂きながら、原価管理の精緻化や業務改善、DX推進などに取り組み、経営管理部の中核人材としてご活躍頂くことを期待しています。
応募条件	・月次決算以上のご経験の有する方・日商簿記2級あるいは同等以上の知識・四大卒以上 ■歓迎条件・業務改善、DX経験・ロジカルに物事を考えられる方・部門横断でのコミュニケーション能力・語学力不問
勤務地	大阪府東大阪市
業種	メーカー（精密・医療機器）
ポジション	主任・係長級
給与・待遇	431万円〜 598万円

アピールポイント

上場グループでコア事業を展開し、歯車でシェアトップメーカーです。創業当初、北欧から技術を学び、それ以来技術革新を続け、精度が高いこと、全てオーダーメイドで小ロット多品種製造が可能であること等を強みに70年以上に渡り業界での地位を確立しています。原料高などにより厳しい状況も超え、培った技術力をもとに、コストカットを含めた社内体制強化、既存顧客はもとより国内・海外の新規開拓を行い、2025年6月度以降業績は堅調に推移しています。今後も技術力を武器に更なる海外展開などにも積極的に行っていく見込みです。

今回はグループ内の組織異動の兼ね合いで経理マネジャー・リーダークラスの方を募集することとなっています。
今まで親会社の方が担っていた決算業務を同社の人材が行えるようにすることが目的です。その後、現在体制強化中の原価計算など（個別原価へ）や、業務改善と順に行っていたいただきたいと考えており、業務の広がりのあるポジションです。

また、親会社（3駅隣で近く）含むグループ内での連携もしっかり行われている法人のため、業務の引継ぎ等は行いやすいかと思います。
教育・研修体制も整っており、親会社主体の研修なども定期的に実施されており（eラーニングなどではなく、実務ベースで在籍の方に合わせた研修/強制ではありません）、未経験業務等にもチャレンジしやすい環境となっています。
雰囲気も、アットホームで拠点・所属企業に関わらず、中途入社の方が馴染みやすい環境づくりをされていますので、入社後も働きやすいかと思います。

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NEW 正社員 No.ST0088832

株式会社古田土経営

【東京本社】未経験歓迎！国内最大級の経営支援型税理士法人／新規営業・ノルマなし／経営者に寄り添うコンサルタントへ成長できる環境

雇用形態	正社員
職種	法人税・顧問業務（税務）、経理（財務）、経理（税務）
仕事内容	◤￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣「日本中の中小企業を元気にする」税務だけではなく、経営者の一番の相談相手として、企業の成長を支援する仕事です。　　　　　　＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿◢ 中小企業の経営者に対し、税務・会計・財務の視点から会社の未来づくりを伴走しながら支援するポジションです。申告業務だけではなく、経営者と直接対話しながら利益改善や資金繰り、経営計画の策定などにも携わります。 ■概要中小企業(売上高5000万円～50億円程度)の経営者に対して、財務分析から導き出した経営アドバイスをお任せします。業績向上がゴールではなく、顧客の事業成長を目指します。そのためノルマはありません！ ◆月次決算・決算業務 ◆経営計画書の作成支援 ◆財務分析・経営分析 ◆顧客訪問（月1回程度） ◆経営者への経営アドバイス ◆利益計画・資金計画の策定支援 ◆税務申告業務 ◆会計データの確認・チェック ◆業務改善・経理改善に関する提案新規営業はなく、担当顧客の経営支援に集中できる環境です。入社後は研修やOJTを通じて基礎から学び、将来的には経営者から頼られるコンサルタントを目指していただきます。未経験の方も歓迎しており、入社後は専任の教育担当や研修プログラムを通じて基礎から学べる環境を整えています。まずは教育部門へ配属となりますが、研修後、徐々に担当企業を持ち、1年程度を目安にクライアント対応をお任せしていきます。 ■入社後の働き方【詳細】入社３ヶ月間は研修チームに配属。 1人20社程を担当。月に1回訪問し、説明とアドバイス実施。チーム制を取っており1チーム5名程で構成。訪問前には先輩社員に相談の上提案を実施。チームメンバーや社労士、各分野のスペシャリストと連携して仕事を進め、一人一人の経営者に長期的な手厚いサポートが可能。顧客は売上高5000万円～50億程度の中小企業の経営者です。数字のノウハウを顧客に寄り添って提供しています！ ■やりがいお客様よりも自社利益優先になり、本当の意味での支援が実現できていないと感じていませんか？当社は「日本中の中小企業を元気にする」というビジョンの元、真に顧客の支援を行うため、ノルマなどは設けずに事業を運営しています。結果、創業以来43年連続増収を実現。責任感をもって「中小企業の経営者の支援をしたい」という思いのある方からのご応募を待ちしています。 ■モデル年収例：Aさん（未経験）：470万円（26歳・勤続1年）→560万円（28歳・勤続3年）→700万円（33歳・勤続6年） ■配属先情報経営支援部：70名（男女比7:3）1チーム5名前後　 ※配属先については、ご相談の上変更する場合がございます。
応募条件	■必須条件：いずれか必須・金融業界（銀行/信金/証券/保険など）での営業経験・会計・財務の実務経験（会計事務所、税理士法人など) ・何かしらの営業経験または顧客折衝経験をお持ちの方(業界不問) ・塾講師、店長など人に教えるご経験(業界不問) ・マネジメントや後輩育成のご経験(業界不問) ■求める人物像：・価値観を共有でき、自己中心的な考え方でなく、お客様の為、仲間の為に一緒に仕事の出来る方
勤務地	東京都江戸川区
業種	監査法人・税理士法人・コンサルティングファーム（コンサルティングファーム・シンクタンク）
ポジション	スタッフ・担当級
給与・待遇	450万円〜 600万円

アピールポイント

≪新規営業・ノルマ無し！　学歴不問、未経験OK、第二新卒歓迎！　社員を大切にする文化があります≫

クライアントの課題である
「儲かっているはずなのに、お金が増えていかない。その理由がわからない。。」
「社員を大切にしたいが、でも会社も存続させないといけない・・どこまで給料を増やせるのか知りたい」
「金融機関からの借り入れが適正なのかを知りたい」
「新規事業を始めようと思っているが、財務的に問題ないかを教えて欲しい」

そんな悩みを数字を根拠に課題解決のためのアドバイスをする財務ポジションです。

大切なことは、明るさ、人に教えることが好きなことであり、それらがお客様への満足や貢献につながっていく考え方の文化があります。

◆入社後は…
経営分析資料のポイントや見方、会計処理の基本などを丁寧に指導。

お客様の信頼を得られるため、そのリピート率は"100％"です。

既存のお客様からの紹介、古田土ノウハウによるYouTubeやSNSからの流入があるため、新規営業を行わない（その時間を既存顧客に注力できる）ことも特徴です。

経営者へのプレゼンの仕方、話し方、ノウハウを、研修や先輩との同行を通して身に付けていただきます。

そして入社1年後には、10社前後の案件を担当。

1社1社としっかり向き合うために上限は20社。お客様に寄り添い信頼を築けるコンサルタントになれます。

◆なにより働く社員を大切にする文化がある。

経営理念の一番に「社員の幸せを追求する」を掲げています。

社員旅行（隔年で海外：直近実例…ハワイ・オーストラリア・ラスベガス等）や、毎年のテーマパークへの招待、配偶者や子供に応じた家族手当など、家族ぐるみで大切にする会社です。

経産省、厚生労働省からも、人づくり、ダンバーシティ、IT経営、ワークライフバランスなど多くの項目で優良企業として選ばれています。

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NEW 正社員 No.ST0088649

ソルト・コンソーシアム株式会社

経理・DX推進・管理会計/〈食・空間・体験をプロデュースするライフスタイル企業〉

雇用形態	正社員
職種	経理（決算業務）、経理（管理会計）
仕事内容	ソルトグループにおいて、国内外に展開する約60店舗・年商70億円規模の飲食・プロデュース事業の経理を一手に担っています。創業25年。数年後の「年商100億円」達成を見据え、現在経理部門の体制強化を図っています。今回の募集は経理部門のリーダーと連携しながら、既存業務の改善や管理会計、経営レポーティングを主体的に担うポジションです。自らも手を動かしながら、関係者を巻き込み、業務を前に進められることを重視します。＜主な期待役割＞・月次・年次決算の中核業務・経理業務全体の進行・管理・業務フローの整理、標準化・システム導入や業務改善の推進・月次決算の早期化・予実管理、収支分析、管理会計・経営層や関係部門へのレポーティング・経理メンバー、店舗、他部署との調整・経理リーダーの方針を実務へ落とし込む役割＜詳細＞月次・年次決算を含む経理実務を自走でき、店舗や他部署と信頼関係を築きながら、業務改善・DX・管理会計のいずれかへ役割を広げられる方。完成された仕組みを運用するだけではなく、未整備な業務を整理し、関係者と協力しながら仕組みをつくっていくことを期待しています。経理としての専門性に加え、現場の事情を理解し、相手に合わせて説明・調整しながら、現実的に物事を前へ進められることを重視します。 ※採用後の役割は、これまでの経験や強みに応じて柔軟に設計します。大きくは、以下の2つの方向性を想定しています。 1. DX・業務改善を推進する役割・現行業務の整理、可視化・業務フローの見直し・属人化の解消、標準化・マニュアルやルールの整備・会計システム、経費精算システム、SaaS等の導入・活用・紙、FAX、手入力などのアナログ業務の削減・店舗と本社の業務接続の改善・月次決算の早期化単にシステムを導入するだけでなく、現場への説明や運用定着まで含めて進められる方を想定しています。 2. 管理会計・経営レポーティングを担う役割・予算策定、予実管理・店舗・事業・ブランドごとの収支分析・数値の集約、比較、要因分析・月次報告資料、経営会議資料の作成・経営層や事業責任者へのレポーティング・数字をもとにした課題整理、改善提案・経営判断に必要な情報の可視化数字を集計するだけではなく、その背景にある事業や現場を理解し、判断材料として伝えられる方を想定しています。
応募条件	・事業会社での経理経験5年以上・月次・年次決算を主体的に担った経験・経理業務全体の流れに対する理解・業務改善、システム導入、管理会計のいずれかの経験・関係部署との調整や業務推進の経験＜飲食・小売ビジネスへの関心が高い方を歓迎＞経理としての専門性と同時に、現場への深いリスペクトを求めています。「食べることが好き」「店舗の活気が好き」という想いは、他部署との円滑な調整や、血の通った業務改善を行うための不可欠なエンジンとなります。 ※業界未経験でも、現場の意見を汲み取り、共に事業を伸ばそうとする意欲がある方は大歓迎です。 ※業務は、これまでの経験や強みに応じて柔軟に設計しますので、上記すべてに当てはまらない場合も、ご経験・ご志向性などの親和性が高い方は、ぜひご応募ください。
勤務地	東京都港区
業種	サービス（飲食）
ポジション	スタッフ・担当級
給与・待遇	500万円〜 600万円

アピールポイント

ソルトグループは、飲食店運営を中核に、ホテル・宿泊施設、グランピング、ウェルネス事業、不動産開発・運営など幅広い事業を展開するライフスタイルプロデュース企業です。国内外で60を超える店舗・施設を運営し、「食」「空間」「体験」を融合させた独自の価値創造を強みとしています。
2002年の創業以来、国内ブランドの飲食事業に加え、商業施設開発や地域活性化プロジェクトなど事業領域を拡大。企画から開発、運営までを一貫して手掛けることで、高いクリエイティビティと事業創出力を実現しています。

経理部門では、複数の事業・ブランド・店舗を横断した会計業務に携わることができ、定型業務に留まらず、グループ経営を支える管理会計や業務改善・DX推進など業務を拡げていくことが可能です。
また、事業拡大および組織体制の再構築フェーズにあるため、スピード感のある環境で業務改善や仕組みづくりに携わることができ、自身の提案やアイデアを実際の運用へ反映しやすく、裁量を持って主体的に活躍したい方におすすめのポジションです。

＜Salt Groupの事業例＞
■焼鳥あきら：中目黒・丸の内にある「串に刺さない」スタイルの人気焼鳥店
■The INNOCENT CARVERY：西麻布・丸の内にある、和牛を知り尽くしたシェフによる焼肉レストラン
■上野洋食遠山：上野にある、伝統的な洋食にフランス料理の技法を取り入れたレストラン
■ぎゅんた：神戸六甲道発祥の鉄板焼き・お好み焼き店（青山一丁目など）
■The Burn：青山一丁目にある、サステナブルな食材を使用したグリルレストラン
■Cafe THE SUN／THE MOON：六本木ヒルズ52階にある、絶景を楽しめるカフェ・レストラン
■百薬 by 徳山鮓：銀座にある、ミシュラン一つ星の日本料理亭

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NEW 正社員 No.ST0088640

リバレイト・パートナーズ株式会社

後継者不在の中小企業を事業承継し、今後増加する承継先企業の税務機能を「作る」税務責任者候補の募集です。培ってきた税務の専門性を経営側の当事者として活かせます。

雇用形態	正社員
職種	ファンド・SPC（税務）
仕事内容	※完成された税務組織に「入る」のではなく、グループ税務機能を「作る」側のポジションです。 □通常の税務・会計　•　月次決算・年次決算　•　法人税・消費税・地方税の申告　•　日常の税務相談・会計処理判断　•　仕訳・経理実務のレビュー □M&A・SPC 税務　•　買収SPCの設立・決算・税務　•　ストラクチャーに関する税務論点　•　税務DDの内容確認・引継ぎ　•　組織再編に伴う税務対応 □PMI・過年度整理　•　承継直後の過年度税務の整理　•　会計処理の是正・標準化　•　経理担当者への指導・教育　•　税務リスクの洗い出しと解消 □グループ税務体制の構築　•　決算・申告スケジュール管理　•　外部税理士との役割分担設計　•　税務相談フロー・ナレッジ整備　•　グループ内取引の整理 ※承継先が増え続けるため、税務業務は「量」だけでなく「種類」も増えており、単に処理する人ではなく、グループ税務を設計できる税理士を求めています。
活かせる資格	税理士/税理士　シングルマスター/税理士試験　１科目合格/税理士試験　２科目合格/税理士試験　３科目合格/税理士試験　４科目合格/日商簿記　２級/日商簿記　３級
応募条件	【必須】中小〜中堅の税理士法人・会計事務所で5〜10年程度【歓迎】法人税務を経験している30代中心の税理士・税理士有資格者資格そのもの以上に、「一社の法人税務を、ある程度一人で回せる」ことを重視します。中小企業オーナーとのコミュニケーション経験が豊富な税理士法人出身者。承継先の経営者・経理担当者との対話にそのまま転用できます。
勤務地	東京都中央区
業種	金融（ファンド・VC）
ポジション	部長・部門長級
給与・待遇	700万円〜 900万円

アピールポイント

現在、承継先の税務は公認会計士の資格を持つメンバーが、他の業務を兼務しながら担当しており、
今回ご入社いただく方には、承継先グループ企業の税務機能を設計できる役割を求めています。

■事業モデル
□完全独立資本
　ファンド資金に依存しない自己資本での投資
□永久保有が前提
　出口（売却）を目的としない、期限のない保有
□日本の中小企業を承継
　後継者不在企業を引き受け、事業を継続させる
□自ら経営する
　アドバイザーではなく、経営の当事者として関与
　
▼このポジションのStrongPoint
多社を担当できる × 経営の当事者になれる × 長期で会社を見られる
１）税理士法人の幅広さと事業会社の当事者性の両立
　業種・規模の異なる複数企業がグループ入りするため多様性がある。
　一方で顧問先ではなく自社グループなので、助言ではなく実行まで関与できる。
２）M&Aから買収後の経営まで長期で関われる
　永久保有が前提。買収時のSPC・ストラクチャーから、PMI、通常運営、組織再編・
　税務調査まで、同じ会社を継続して担当できる。
３）拡大するグループの税務機能そのものを作れる
　決算スケジュール管理、処理ルールの標準化、外部税理士との分担、税務リスク管理まで。
　将来は「グループ税務責任者」というキャリア。

▼キャリア観
・税務は好き。ただ「今後も申告書を作り続けるのか」という疑問がある
・パートナーになる営業にも、独立して事務所を経営することにも興味は薄い
・一方で、事業会社に行って一社だけを見ることにも抵抗がある
・M&A・事業承継・経営に興味はあるが、FASで税務DD専門は望まない

＝税理士として培った専門性を捨てずに、もっと経営側で使いたい人

▼社風・雰囲気
年齢や立場に関係なくフラットにコミュニケーションが取れる、穏やかで和やかな社風が特徴です。
メンバー同士がお互いを尊重し、感謝や気遣いを大切にしながら支え合う風土が根付いており、
明るく活気のある職場環境があります。
また、フロントとバックオフィスの垣根もなく、日常的に情報共有や意見交換を行うなど、
チームワークを重視する文化があります。
一方で、新しい挑戦や変化を前向きに楽しみながら成長を目指すメンバーが多く、
穏やかさと高い成長意欲が共存している点も大きな魅力です。
安心して挑戦できる環境の中で、一人ひとりが自分らしく活躍できる会社です。

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NEW 正社員 No.ST0088507

大東建託株式会社

大手プライム上場企業の経理部門で経理全般にご活躍ください。

雇用形態	正社員
職種	経理（決算業務）、経理（連結決算）、経理（開示資料作成）
仕事内容	主要な子会社の以下の決算業務・本社部門の起票する仕訳チェック・月次及び四半期決算業務、連結決算資料作成業務・法人税等の税金計算及び申告書の作成・法定開示書類の作成主要子会社の決算業務を親会社である大東建託が直轄で行っています。複数の子会社の決算やグループの連結決算を行う部署があり、定期的なジョブローテーションで幅広く決算業務を経験することができます。
活かせる資格	公認会計士/公認会計士試験　論文式合格・会計士補/税理士/税理士試験　１科目合格/税理士試験　２科目合格/税理士試験　３科目合格/税理士試験　４科目合格/日商簿記　１級
応募条件	＜必須＞・日商簿記２級以上・年次決算経験（事業会社での経理、監査法人での監査、会計事務所での経理支援等）＜歓迎資格・経験＞・上場企業の決算業務経験者、公認会計士（短答式試験合格含む）
勤務地	東京都港区
業種	不動産・建設（不動産）
ポジション	スタッフ・担当級
給与・待遇	590万円〜 800万円

アピールポイント

・定期的なジョブローテーションを行うため、幅広く決算業務を経験することができます。
・プライム市場上場企業の経理部門で、専門的な実務経験を積む機会があります。

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NEW 正社員 No.ST0088440

カヤバ株式会社（ＫＹＢ株式会社）

プライム上場企業（メーカー）の相模工場での経理求人となります。

雇用形態	正社員
職種	経理（原価計算）、経理（その他（経理））
仕事内容	・原価計算業務（実地棚卸など棚卸資産管理を含む）・一般会計業務（リース会計・経費精算等）・現預金管理・監査及び調査対応（監査法人・税務当局等）勤務先：神奈川県相模原市南区麻溝台1-12-1（相模工場）
応募条件	【必須要件】・経理業務経験3年以上・Microsoftの基本アプリケーション（エクセル・Outlook・PPT等）をスムーズに操作出来る【歓迎要件】・ERP（統合基幹システム）を使った工場経理経験を有す・日商簿記検定2級以上・普通自動車運転免許
勤務地	神奈川県相模原市
業種	メーカー（自動車・輸送用機器）
ポジション	スタッフ・担当級
給与・待遇	490万円〜 850万円

アピールポイント

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NEW 正社員 No.SK0088408

あすか税理士法人

【内勤スタッフ募集】国内・国際どちらにも強みを持つ北浜の税理士法人。駅徒歩5分、転勤無し、フォロー体制充実、穏やかな環境で業務ができます。

雇用形態	正社員
職種	経理（決算業務）、経理（決算業務）、経理（決算業務）
仕事内容	顧問先への訪問や営業活動はなく、事務所内で会計・税務業務に集中していただきます。主な業務は、中小企業の会計処理や決算業務、税務申告書の作成、クライアントへ提供する資料の作成です。・会計入力（ミロク情報サービス、弥生会計、会計王、マネーフォワード）・電話対応、来客対応、郵送、PDF 処理などの庶務業務・給与計算、年末調整、法定調書、償却資産税申告・決算業務（決算整理仕訳、勘定科目内訳明細書の作成など）・法人税、消費税、所得税申告書の作成・株価評価や相続税申告（希望者） ※各業務は「上長によるチェック＆レビュー」がありますので、安心して業務に取り組んでいただけます。
活かせる資格	税理士試験　２科目合格
応募条件	【必須】・経営理念（All for Clients）に共感できる方・経験：会計事務所経験がある方・資格：簿記2 級以上・その他スキル：EXCEL（基礎的な関数が使える）【歓迎】・機転が利く方・チームで働いた経験がある方・税務申告書作成経験者・協調性のある方
勤務地	大阪府大阪市中央区
業種	監査法人・税理士法人・コンサルティングファーム（税理士法人）
ポジション	スタッフ・担当級
給与・待遇	360万円〜 600万円

アピールポイント

【会社概要】
国内税務・国際税務ともに強みを持つ税理士法人。コンサルティング会社も併設しており、
中小～上場企業の支援から国際税務まで幅広い分野に対応。グループ全体で組織再編やM&Aなども担います。
海外には、あえて拠点を設けずに複数の現地法人とアライアンス契約を結ぶことで、
複数の国へのサービスがしやすくなり、アジアを中心に諸外国の税務支援も行います。

【入社後】
入社後のフォローもしっかりしており、３ステップで教育システムが完成しています。
また、「誰が見てもわかる資料を作る」をモットーにマニュアルも作成。
税務調査官がコピーを欲する程の調書も社内で作成しており、業務のブラックボックス化対策も行っています。

【仕事環境】
会計入力の経験を活かしながら、決算・申告業務へとステップアップすることも可能です。
会計処理や申告書作成にはレビュー制度を設けており、一人で判断を任せることはありません。
経験豊富な税理士・公認会計士が確認を行うため、安心して専門性を高められる環境です。
また、税法・会計に関する社内研修や日常的なOJT を通じて、継続的な知識習得をサポートしています。
業種や業務内容を限定せず、法人税・所得税・相続税・国際税務・組織再
編・事業承継など、幅広い案件に対応しています。公認会計士も在籍しているため、
一般的な会計事務所では経験できない案件に携わる機会もあります。
代表の高田様はとても穏やかな雰囲気で話しやすく、丁寧な対応をしていただける方です。

【数字で見るあすか税理士法人】
公認会計士：1名　税理士：4名
男女比：4:5（内勤4外勤6）
年齢層：20代:4名　30代:2名　40代:4名　50代:4名
クライアント規模：1億～5億円規模がメイン

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NEW 正社員 No.ST0088366

トランス・コスモス株式会社

・BPO、デジタルマーケティング、およびコールセンター業界でトップクラスの実績を持つ東証プライム上場企業での経理スタッフ案件となります。

雇用形態	正社員
職種	経理（決算業務）、経理（税務）
仕事内容	トランスコスモスの国内子会社を中心に約20社の経理業務や給与計算業務を行っている部署にて伝票の起票から税務申告まで一連の業務に携わって頂きます。 ▼主な業務・関係会社の経理（伝票入力から月次決算、年次決算まで）・関係会社の税務申告（法人税、消費税、償却資産税）・関係会社の内部統制業務担当する国内子会社（1～2社）を決め、まずは経理業務（伝票入力～月次/年次決算まで）を実担当としてお任せし、徐々に税務申告まで対応範囲を広げていただきます。また、従来の紙運用からデジタル化へ移行しようとしている最中です。現状のやり方にとらわれず、業務改善・工数削減にも積極的に取り組んでいただくことを期待します。 ※会計ソフト：PCA会計 ※給与計算：PCA給与 ※法人税・消費税申告書：魔法陣
応募条件	＜必須の経験＞・伝票起票～決算対応までの一連に携わる経理実務経験2年以上 ※こんな方歓迎※ ・中小規模の企業で主担当として対応されてきた経理経験者・会計事務所勤務経験者＜必須のスキル＞・簿記3級以上の経理知識とスキル・論理的思考力・円滑に業務を進められるコミュニケーション能力＆関係構築力・Excel、PPTなどの基本OAスキル＜あれば尚可＞・経理、税務、財務、会計に関する知識(簿記２級相当) ・税務申告に関わる実務経験・税理士試験（消費税/法人税）の科目合格・リスク管理、財務分析などの経験＜求める人物＞・チームワークを重視しながら、自分の役割に責任を持って取り組める方・難しい作業も期限を守って最後までやり遂げる事ができる方・自分なりに工夫をしながら作業に取り組むことができる方・自身のスキルアップや知識習得に意欲の高い方
勤務地	東京都豊島区
業種	サービス（その他サービス）
ポジション	スタッフ・担当級
給与・待遇	400万円〜 550万円

アピールポイント

・プライム上場企業の連結子会社は上場企業の経理基準を満たす処理が求められます。
　子会社の経理担当であっても中小企業と同等の規模の子会社であり非上場の中小企業では経験できない経理業務を経験できます。
・当部門は親会社としての子会社統制の観点から、経理業務を通して会計・税務・労務・法務リスクを検知し、社内の専門部門と連携して対応方針を検討し、リスクへの対処を促す事も重要な役割となります。
　単なる経理パーソンとしてだけではない成長の機会があります。
・より専門的な業務として同じ本部内に経営管理部があります。
・経理知識・経験をしっかりと身につけ、ゆくゆくは財務分析による経営管理などの道にお進み頂くこともできます。

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NEW 正社員 No.SK0088228

パナソニックフィナンシャルエクセレンス株式会社

【大阪】経理マネージャー（管理職）／パナソニックグループの経理・財務のセンターオブエクセレンスとして経営に貢献／DXによる改革推進

雇用形態	正社員
職種	経理（決算業務）、経理（財務）、経理（管理会計）
仕事内容	■パナソニックグループ各社の経理／会計業務全般の統括決算（連結含む）、工場会計、予実管理、収支分析・管理、見通し管理、資金管理、資産管理など、経理業務全般をマネージャーとして統括していただきます。グループ全体の経理機能の基盤を支えながら、業務品質と生産性の向上を通じて、経理機能の強化・高度化を牽引いただきます。 ■業務プロセス改革の主導専門性を活かして全社最適の視点で経理・財務業務の標準化・高度化を推進します。また、プロセスの抜本的な改革やDXを主導し、効率化に留まらず、当社の事業価値の創出・最大化を実現していただきます。 ■組織マネジメント・人財育成チームを束ねる責任者として、部門方針の策定・実行および進捗管理を行うとともに、メンバーの育成・評価などを通じて、組織成果を最大化していただきます。 ■経営への意思決定支援経営層や事業部門など様々な関係者と連携し、経営・全体最適の視点から数値分析や課題抽出を行い、経営判断に関する提案や経営課題の解決を通じて、事業戦略の実現に貢献いただきます。
活かせる資格	公認会計士/公認会計士試験　論文式合格・会計士補/公認会計士試験　短答式合格/税理士/税理士　シングルマスター/税理士　ダブルマスター/税理士試験　１科目合格/税理士試験　２科目合格/税理士試験　３科目合格/税理士試験　４科目合格/USCPA/USCPA　科目合格/日商簿記　１級/日商簿記　２級/日商簿記　３級/BATIC　Controller Level/BATIC　Accounting Manager Level/BATIC　Accountant Level/BATIC　Bookkeeper Level
応募条件	・経理実務（四半期・年次決算）の経験・6名以上のチームマネジメントにより組織・業務運営をリードした経験・業務プロセスの改善・標準化・効率化の推進経験・社内外の関係者を巻き込み、成果を上げた経験（歓迎要件）・プロジェクトマネジメント／リーダー経験・DX・AIなどを活用した業務改善の経験・メーカーにおける経理・財務経験・日商簿記1級または2級相当の知識・英語での会議・折衝・資料対応経験（求める人物像）・人材マネジメントを通じてチーム成果を最大化できる方・自ら課題を設定し、周囲を巻き込み解決まで導ける方・担当領域に留まらず、経営・全体最適の視点で行動できる方・現状維持に甘んじず、業務変革・プロセス改善に挑戦できる方・数字・データを基に、事業／経営への貢献をリードできる方
勤務地	大阪府大阪市北区
業種	アウトソーシング・シェアード（アウトソーシング・シェアードサービス）
ポジション	マネージャー・課長級
給与・待遇	1,000万円〜 1,100万円

アピールポイント

同社では、パナソニックグループの経営インフラとして、パナソニックグループ各社の経理・財務のオペレーショナルな業務を集約したうえで、業務プロセスを標準化・最適化し、効率化・高度化を進めています。

さらにITやデジタル技術を活用したDXを推進し、データを強みに“経営の羅針盤”、"神経網"として、パナソニックグループ各社を経理・財務の領域から支えています。

パナソニックグループでは、創業間もないころから経理部門を「経営経理」と位置付け ”経営に役立つ経理” を志向しており、その中で同社では、高品質で効率的なオペレーションに加え、経営の見える化や課題解決を通じて、各社が価値創出に集中できる環境を提供しています。

社員の一人ひとりが業務領域から戦略領域といった幅広い経理の専門知識を習得しながらキャリアアップできることも同社の魅力です。

◆強み・サービス◆
【経理・財務・プロセス改革を軸としたサービス提供】
日々の会計・財務業務の集約化・標準化によるローコストで高品質なオペレーションにくわえ、データ分析による課題の可視化、全体最適視点でのプロセス再構築、データガバナンス強化を推進。
さらに、IT連携や自動化による効率化にも取り組み、戦略領域での貢献等、付加価値の高いサービスを提供しています。

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NEW 正社員 No.SK0088223

パナソニックフィナンシャルエクセレンス株式会社

【大阪】経理リーダー（係長・主任クラス）／パナソニックグループの経理・財務のセンターオブエクセレンスとして経営に貢献／DXによる改革推進

雇用形態	正社員
職種	経理（決算業務）、経理（財務）、経理（管理会計）
仕事内容	■パナソニックグループ各社の経理／会計業務の推進決算（連結含む）、工場会計、予実管理、収支分析・管理、見通し管理、資金管理、資産管理など、経理業務をチームリーダーとして推進いただきます。担当領域の業務品質・生産性向上を通じて、経理機能の強化を推進いただきます。 ■業務プロセス改革の推進業務改善・効率化に向けた課題抽出から施策立案・実行までを担い、業務プロセスの標準化・高度化やDX活用を推進します。グループ各社から集約した経理・財務業務の変革をリードし、生産性および事業価値の向上に貢献いただきます。 ■チーム運営・人財育成チームリーダーとして、業務の取りまとめ、進捗管理、メンバー指導・育成などを担っていただきます。業務と人、両面のマネジメントにより組織力向上を推進いただきます。また、関係部門と連携し組織横断的な課題解決や事業運営を支援いただきます。
活かせる資格	公認会計士/公認会計士試験　論文式合格・会計士補/公認会計士試験　短答式合格/税理士/税理士　シングルマスター/税理士　ダブルマスター/税理士試験　１科目合格/税理士試験　２科目合格/税理士試験　３科目合格/税理士試験　４科目合格/USCPA/USCPA　科目合格/日商簿記　１級/日商簿記　２級/日商簿記　３級/BATIC　Controller Level/BATIC　Accounting Manager Level/BATIC　Accountant Level/BATIC　Bookkeeper Level
応募条件	・経理・財務の実務経験（財務会計／管理会計のいずれか）・業務改善・効率化の提案／推進経験・業務やＰＪをリードした経験（歓迎要件）・月次決算／予実管理／経営資料作成の経験・DX・AI・業務自動化・データ可視化への関心・実践経験・マネジメントの補佐としての業務・人材育成経験・部門横断での調整・推進経験・日商簿記2級相当の知識・英語による業務コミュニケーション経験（求める人物像）・担当領域に責任を持ち、リーダーシップを発揮できる方・課題を捉え、周囲を巻き込み課題を解決できる方・将来的にチームをマネジメントしたい方・数値・データを軸に、事業や経営に貢献したい方
勤務地	大阪府大阪市北区
業種	アウトソーシング・シェアード（アウトソーシング・シェアードサービス）
ポジション	主任・係長級
給与・待遇	709万円〜 797万円

アピールポイント

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NEW 正社員 No.SK0088222

パナソニックフィナンシャルエクセレンス株式会社

【大阪】経理（未経験歓迎）／パナソニックグループの経理・財務のセンターオブエクセレンスとして経営に貢献／DXによる改革推進

雇用形態	正社員
職種	経理（決算業務）、経理（財務）、経理（管理会計）
仕事内容	ご希望/適性に応じ下記業務をご担当いただき、経営経理として、DX推進や業務価値の創出、経営管理の支援にも主体的に関わっていただきます。 ■経理・会計業務決算（連結含む）、工場会計、予実管理、収支分析・管理、見通し管理、資金管理、資産管理など、経理・会計業務をご担当いただきます。正確な業務運営だけでなく改善にも取り組んでいただきます。 ■業務プロセス改善・DX推進業務フローの見直し、DX・AIを活用した業務効率化・標準化、業務プロセス改善などにも携わっていただきます。関係者を巻き込みながら、業務の高度化や価値の創出に貢献いただきます。 ■事業戦略／計画の策定支援担当事業部門の年間・中長期事業戦略、事業目標の策定に関する基礎業務などに携わっていただきます。 ■内部統制業務、経営分析、経営管理内部統制業務、経営分析、経営管理などを通じて、事業運営や経営判断を支える業務にも携わっていただきます。上記業務を通じて経理・会計業務の専門性を高めながら、業務改善や周囲との連携においてリーダーシップを発揮し、将来的にはチームを牽引する役割を担っていただきます。
活かせる資格	公認会計士/公認会計士試験　論文式合格・会計士補/公認会計士試験　短答式合格/税理士/税理士　シングルマスター/税理士　ダブルマスター/税理士試験　１科目合格/税理士試験　２科目合格/税理士試験　３科目合格/税理士試験　４科目合格/USCPA/USCPA　科目合格/日商簿記　１級/日商簿記　２級/日商簿記　３級/BATIC　Controller Level/BATIC　Accounting Manager Level/BATIC　Accountant Level/BATIC　Bookkeeper Level
応募条件	・経理・財務に興味がある方（未経験歓迎）・業務の進め方に疑問を持ち、常に改善の意識をもって取り組んでいる方（例：手順の見直し・効率化など）・Excelでの集計・可視化・資料作成の経験をお持ちの方・日商簿記3級相当の知識をお持ちの方（歓迎要件）・DX・AI・自動化などを活用した業務改善に関心がある方 ※学習中・個人での取り組みも歓迎・経理・財務の業務経験（財務会計／管理会計いずれか）・日商簿記2級相当の知識をお持ちの方・英語での業務対応経験（メール・資料など、会議・折衝経験は尚可）（求める人物像）・主体的に課題を見つけ、改善に挑戦できる方・変化を前向きに捉え、学び続けられる方・データや数字をもとに、事業に貢献したい方・周囲と協力しながら、リーダーシップを伸ばしたい方
勤務地	大阪府大阪市北区
業種	アウトソーシング・シェアード（アウトソーシング・シェアードサービス）
ポジション	スタッフ・担当級
給与・待遇	497万円〜 595万円

アピールポイント

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NEW 正社員 No.ST0088204

株式会社ベルパーク

【財務経理部】マネージャー候補／上場企業で幅広い業務経験が可能◎ ◆年間休日128日／健康経営優良法人2025◆

雇用形態	正社員
職種	経理（決算業務）、経理（開示資料作成）
仕事内容	【当社財務経理部門の特徴】縦割り組織ではなく、「財務」、「経理」、「税務」を横断的に担当しています。また、ローテーションにより、数年かけて財務経理の多くの業務を網羅しワンランク上のレベルアップができる環境です。【入社後の想定業務】以下の業務から、ご経験とご要望に応じてお任せする業務を決定いたします。また、当社業務に慣れたのち、メンバーのマネージメントにも関わっていただきたい。 ●　決算(月次・四半期・年次決算業務) ●　開示（四半期・年次の開示資料の作成、チェック） ●　監査法人対応 ●　従業員経費精算業務（※部長から一般まで全メンバーが関わっています） ●　その他、各種申請書対応、請求などその後、「連結」や「税務」の業務にもチャレンジ可能です。【業務例／固定資産担当業務】固定資産担当者は、下記のように固定資産に関連する業務を横断的に担当しています。 ● 月次業務：店舗移転や減価償却の計上 ● 決算業務：固定資産の減損損失や資産除去債務などの決算整理 ● 開示業務：有価証券報告書等で、固定資産に関係する注記の作成 ● 税務業務：償却資産税や固定資産税の申告、納付
応募条件	【必須条件】 ■上場企業又はその子会社で経理経験5年以上　 ※店舗展開企業であれば尚可 ■ もしくは決算業務経験3年以上のご経験 ■日商簿記検定２級相当の知識　※保有が必須ではありません。
勤務地	東京都千代田区
業種	その他（その他）
ポジション	マネージャー・課長級
給与・待遇	500万円〜 858万円

アピールポイント

【上場企業の財務経理として、幅広い経験を積むことが可能です】
連結・開示・税務など、やる気のある方にはご希望の業務を経験していただけます。上場企業の経理業務を（縦にも横にも）幅広く経験することが可能なのでご自身のキャリアを積み上げたい方には最適な環境です。※業務ローテーションは、定期的に行っております。将来的には予実管理（現在は経営企画が担当）等、幅広い業務に挑戦も可能です。

【年間休日128日/連休取得可能でプライベートも充実！】
・土日やGWの前後で有給休暇やリフレッシュ休暇を取得すると長期連休も取得可能です。ONとOFFのメリハリをつけて勤務することが可能です。
・産休・育休取得率約95％となっており、「子育てサポート企業」として東京都よりくるみんマークも取得しています。

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NEW 正社員 No.ST0088201

株式会社ベルパーク

【経理】上場企業で幅広い経験を積みたい方／キャリアアップしたい方にピッタリ！ ◆年間休日128日／健康経営優良法人2025◆

雇用形態	正社員
職種	経理（決算業務）、経理（連結決算）、経理（開示資料作成）
仕事内容	財務経理部は・経営判断に必要となる重要な財務情報を作り上げる・決算数値を効率よく集約するための、システムを含む業務フローの構築をミッションとしています。ご経験とご要望に応じてお任せする業務を決定いたします。【業務内容例】 ●　決算(月次・年次・四半期決算業務) ●　連結決算 ●　開示（四半期・年次の開示資料の作成、チェック） ●　監査法人対応 ●　銀行入出金業務 ●　従業員経費精算業務 ●　税務（申告資料の作成） ●　その他、各種申請書対応、請求など ※システムは『楽楽精算』を使用
活かせる資格	公認会計士試験　短答式合格/税理士/日商簿記　１級
応募条件	【必須条件】・経理業務経験4年以上　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　※上場会社でなくても構いませんので事業会社にて「決算（年次含む）/連結決算/開示/税務の何れかの経験）」を必須としております。・日商簿記検定2級以上 ※基本的に上記二つが必須となりますが、『経験が豊富だが日商簿記検定3級』や『経験はないが日商簿記検定1級を保有している』等ありましたらご紹介をお願いいたします。【歓迎条件】：下記いずれかの資格を保有している方・会計士短答式、又は日商簿記1級の合格者・税理士科目の合格者
勤務地	東京都千代田区
業種	その他（その他）
ポジション	主任・係長級
給与・待遇	450万円〜 600万円

アピールポイント

【上場企業の財務経理として、幅広い経験を積むことが可能です】
連結・開示・税務など、やる気のある方にはご希望の業務を経験していただけます。上場企業の経理業務を（縦にも横にも）幅広く経験することが可能なのでご自身のキャリアを積み上げたい方には最適な環境です。※業務ローテーションは、定期的に行っております。将来的には予実管理（現在は経営企画が担当）等、幅広い業務に挑戦も可能です。

【年間休日128日/連休取得可能でプライベートも充実！】
土日やGWの前後で有給休暇やリフレッシュ休暇を取得すると長期連休も取得可能です。ONとOFFのメリハリをつけて勤務することが可能です。

【同社の魅力】
・同社は、携帯電話の販売台数だけでなく、顧客毎に異なる課題を解決するソリューションの導入にも拘っています。現在、1人1台以上を有する携帯電話だからこそ、付加価値に拘るべきだと考えています。実際に他販売会社のソリューション導入率は1ケタ台が大半ですが、同社は約23％の導入率を有し、業界トップの立ち位置です。

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NEW 正社員 No.ST0088200

株式会社ベルパーク

【人事企画G】人事スタッフ（主任～係長）安定した上場企業でキャリアを築く！ ◆年間休日128日／健康経営優良法人2025 ◆

雇用形態	正社員
職種	人事制度、社会保険・給与
仕事内容	人事労務の根幹を支えるオペレーションから、制度設計といった上流工程まで、幅広くご担当いただきます。※まずは今までの経験と希望を考慮し、業務を開始して頂きます。業務は人事労務にて順次ジョブ・ローテーションを行い、『人事労務のプロフェッショナル』を目指していただけます。【労務管理・給与計算オペレーション】 ■入社・退職手続き：入社時の情報連携（アウトソーサー連携）、書類回収・不備確認、退職届回収、有休残確認、社会保険手続きの管理。 ■給与計算・勤怠管理：全雇用区分を対象とした月次給与支払業務および勤怠データの確認。 ■証明書発行：各種証明書発行（月100件程度、アウトソーサーへの指示出し含む）。 ■休職・復職対応：休職から退職に至るまでの本人確認や調整業務。【外部パートナー管理・法令対応】 ■派遣会社対応：契約更新、条件交渉、コミュニケーション全般。 ■コンプライアンス：法改正に伴う就業規則の改定案作成および変更作業。【企画・評価・データ活用】 ■人事考課：半期ごとの評価運用の管理・実行。 ■制度設計：人事・労務・評価に関する新制度の企画および設計。 ■データ集計・分析： Excel（VLOOKUP関数レベル）、スプレッドシートを用いた人事データの集計・更新。 ※サステナビリティ（ESG）関連の数値集計等にも携わっていただく予定です。【問い合わせ対応】 ■従業員、派遣会社、外部委託先との電話・メール・チャット（社内）による相談・調整。
応募条件	【必須要件】 ■労務の実務経験：入退社や給与、社会保険に関する基礎知識をお持ちの方（実務5年程度）　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　■Excelスキル： VLOOKUP関数を理解し、既存フォーマットを用いて自ら集計・データ更新ができる方（Access、Googleスプレッドシートの使用経験があれば尚可）。 ■コミュニケーション：従業員や社外関係者と円滑なやり取り（電話・チャット等）ができる方。
勤務地	東京都千代田区
業種	その他（その他）
ポジション	主任・係長級
給与・待遇	470万円〜 730万円

アピールポイント

■資格取得もしっかりと支援！！
・人事総務検定2級
・給与計算実務検定2級
・衛生管理者
※社内には社会保険労務士保有のスタッフも在籍！
※社会保険社労士保有には資格手当支給有

資格の取得支援は積極的に実施しております！
人材に対する投資はしっかりと行っており、自己啓発（eラーニング/資格取得支援）※メンタルヘルスマネジメント検定/ビジネスマネージャー検定/ITパスポート等

【一人で抱え込まない人事労務】
チームの力で、締切もプライベートも大切にできる環境です。

■縦割りではなく「横のつながり」を重視
当社の労務チームは、担当業務を一人で完結させる「縦割り」ではありません。常に周囲と連携し、進捗を共有し合う風土です。

■「もしも」の時も、グループ全員でバックアップ
期限のある業務が多いからこそ、誰か一人に負担が集中することはありません。困った時はフォローし合える体制が整っているため、精神的なゆとりを持って業務に取り組めます。

■予定が立てやすく、休みもしっかり
年間の業務スケジュールが明確なので、有給休暇の計画もスムーズ。オンとオフのメリハリをつけたい方に最適な環境です。

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NEW 正社員 No.SK0088172

髙松エステート株式会社

【経営企画室】上場子会社/創業以来売上・利益ともに右肩上がり・グループ内での存在感を発揮する不動産管理会社残業10～20時間で、NO残業デーなども実施しており、長期就業しやすい環境！！＠十三

雇用形態	正社員
職種	経営企画
仕事内容	・中期経営戦略の策定と管理・年度事業計画の策定管理・新規事業開発・月次売上等の計数管理・危機管理対応・取締役会の運営・業務改善、効率化施策の立案・グループ経営管理部門との連携、情報共有現在の経営企画室を東京・大阪拠点の横串組織として強化・拡充する為に、課長職として以下業務を中心に幅広い分野での業務を担い推進して頂ける人材を募集します。
応募条件	【必須】 ■経営企画部門での業務経験【歓迎】 ■不動産業界でご経験のある方
勤務地	大阪府大阪市淀川区
業種	不動産・建設（不動産）
ポジション	スタッフ・担当級
給与・待遇	600万円〜 800万円

アピールポイント

創業以来、売上右肩上がり、無借金経営と、業績は堅調に推移しております。
ブランド力のある髙松建設のマンション管理の一端を担っており、ストックビジネスでもあるため、コロナ禍など景気の影響を受けず、実績を出しています。
（管理戸数　37,000 戸以上、平均入居率　99.8 %、入居者募集ネットワーク　30,000 社以上）
直近ではグループ内の物件だけでなく、マンション管理を請け負うことも多くなってきており、着実な成長（売上・利益ともに更新）しています。
グループで掲げている、ストックビジネス推進の中核を担う事業であり、今後も業界・グループ内で存在感を発揮していく見込みのある法人かと思います。

安定的に成長中の同社にて、経営企画室の増員募集です。
人事制度もしっかりしており、ワークライフバランスも整いやすい環境のため、長期就業したい方にお勧めの求人です。

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NEW 正社員 No.ST0088111

株式会社アペルザ

【採用人事（リーダー候補）】日本の製造業を支援するIT企業！ Forbes社の「世界が注目！期待のスタートアップ日本の50社」に選出＜年間休日120日以上◎＞

雇用形態	正社員
職種	採用、人事制度、その他（人事・総務）
仕事内容	採用業務をメインに、人事領域にかかわる業務に幅広く対応いただくことを想定しており、将来的には人事チームをお任せできるリーダーシップのある方を募集しています。 ■採用＊採用要件の定義・初期的にはご担当いただく業務領域としては想定していませんが、将来的には、経営層や各組織のハイヤリングマネージャーと密に連携し、事業成長に必要な人材像を明確にし、誰を、どこから、どう口説くかまでを言語化し推進していただくことを期待しています。＊母集団形成・主な業務領域として初期的に対応を期待しているものとして、求人媒体の運用（求人原稿の作成・入稿、効果測定、改善提案）、エージェントコミュニケーション（人材紹介会社への案件共有、リレーション構築＝良質な候補者の優先紹介を獲得に繋げる）、ダイレクトソーシング（BizReachやFindyなどのスカウト）の運用を想定しています。＊選考プロセス管理・応募から入社までのスケジュール調整を初期的な対応領域として予定しています。書類のスクリーニング、面接日程の調整、評価のとりまとめ・合否判定のディレクション、オファー（内定）実務（条件確認、内定通知書の作成、入社承諾に向けたフォローアップ）、入社前後のオンボーディングと活躍までの支援（入社手続き、入社後の早期立ち上がりに向けた受け入れ計画の立案と改善）が主な業務内容になります。・書類選考やカジュアル面談、面接などにも同席をいただき、選考のポイントや基準などを把握いただくこともウェルカムです。＊採用広報・当社はまだ採用市場での認知が高くありません。スカウト文面・求人票・採用広報のすべてをコンテンツ力で補う姿勢が重要と考えていますので、業務に慣れながら、採用サイトの運用・改善、社員インタビュー記事の企画・執筆（Noteなど）、採用イベントの運営も行っていただきます。＊データ集計とレビュー・職種に関わらず日次、週次、月次での振り返りを重視しています。どのような目標に対してどこまで進捗し、その予実差の要因はどこにあり、どのようにそのギャップを解消していくか、ということをまとめます。採用は重要なテーマであるため、週次、月次で経営層に対してレポートする内容を整理いただきます。（報告実務は徐々に行なっていただきます） ■人事＊人事制度の改善・運用・人事制度を今年度にアップデートしています。四半期ごとの評価サイクルの運営（スケジュールの策定と全社への案内、プロセスの進捗状況の確認、評価会議の設営など）を行なっていただきます。・組織の拡大と評価サイクルを通じて改善を積み重ねていくために、振り返りを通じて改善機会の洗い出しと具体的な改善アクションなども徐々に取り組んでいただくことを期待しています。＊カルチャー形成・組織の拡大に合わせて新たに仲間に加わる方や組織間の交流だけでなく視線や価値観を合わせ、活発にするためのMVVの浸透や社内交流の企画立案と運営なども徐々に進めていただきます。 ■庶務＊バックオフィス組織のメンバーとして、庶務業務も一部お手伝い頂きます。
応募条件	■必須スキル以下のいずれかの経験をお持ちの方。マネジメント、責任者経験は不問・事業会社における中途採用実務（スカウト・エージェント対応・選考調整等）の経験・人材エージェントにおける中途採用支援の経験・数字によるアクション設計をしながらPDCAを回し、業務を推進した経験3年以上（経験を抽象化して捉えた上で人事業務に落とし込むことができ、日次で発生する面接日程調整のような業務も正確に行うことができること） ■歓迎スキル・エンジニア採用の経験・スタートアップ企業での人事や管理部門の経験・採用広報の経験／SNS運用など・チームマネジメント、人材マネジメント経験・データを用いた採用改善の経験（歩留まり分析・ROI管理等）・人事／採用業務以外のビジネス経験
勤務地	神奈川県横浜市中区
業種	IT・情報通信（情報処理・通信）
ポジション	スタッフ・担当級
給与・待遇	450万円〜 650万円

アピールポイント

当社は創業以来、少数精鋭の体制（従業員数十名規模）で事業立ち上げ〜推進をしてきましたが、今後の事業拡大に合わせて組織陣容の拡大を想定しています。採用活動は全職種（エンジニア・ビジネス・コーポレート） × 複数チャネル（スカウト・エージェント・リファラル・ダイレクト）を同時並行で行っていますが、リソースが不足しております。

一方で、採用を通してただ人数（量）を増やすことが目的ではありません。AIの時代における組織モデルが未確立な状況の中では、一人ひとりの採用が企業価値に直結し、採用の質がそのまま会社の成長速度になると考えています。採用活動を強化することは、当社の事業推進活動を根元から強化することでもあると同時に、候補者にとっても重要な選択の成功体験に繋げるということでもありますので、採用活動を事業として推進できる人材を求めています。

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NEW 正社員 No.SK0088085

信和ホールディングス株式会社

【経営企画・財務求人】■関西を基盤に安定的な成長（前年比120％以上）を誇るディベロッパー■大阪市内・長堀橋駅直結の自社ビル■年休125日・平均残業時間20時間未満

雇用形態	正社員
職種	経営企画、経理（財務）、 M&A・グループ会社管理
仕事内容	・金融機関折衝及び対応（主に信和不動産の開発融資の交渉となっており、取引銀行は30行以上）・金融機関提出資料作成・信和グループ各社業績管理・中期経営計画策定・経営会議の運営・司会・資金繰り管理・その他業務
活かせる資格	日商簿記　２級
応募条件	【Must】以下いずれか・事業会社での財務・経営企画業務の経験者（不動産業界歓迎）・金融機関での法人営業経験者
勤務地	大阪府大阪市中央区
業種	不動産・建設（不動産）
ポジション	主任・係長級
給与・待遇	400万円〜 800万円

アピールポイント

創業130年以上の歴史があり、不動産・建設を中核に多角的に事業を展開されています。（2017年：310億→2024年755億円→2025 年1054億円に成長）
収益性が高いと見込まれる不動産を取得し開発する「デベロッパー」、土地を活かす方法を企画し建設する「ゼネコン」の事業、その他、ホテル・介護・温浴・貸会議室等、グループの強みを活かしつつ、総合的に提案し、売上をあげていかれています。
今後も、関西を中心に、事業・売上の拡大が見込まれる法人かと思います。

今回は、経営企画室にて増員の募集です。中長期的な事業成長を支える財務基盤の強化を目的として、金融機関との取引関係の拡充・深化を図るためであり、同社ではなかなかでない貴重な求人です。
全社的には中途社員も多く、社内の風土・福利厚生の充実なども伴い定着率も高い（92.3％）ため長期的に就業しやすい社風です。

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1〜30件/ 1259件中

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