正社員

経理（決算業務） 、 経理（月次決算業務） 、 M&A・グループ会社管理

経理課にて日常業務全般から決算取り纏め等の実務に加え、経理職の次世代リーダー候補またはスペシャリスト候補として以下の業務をお任せします。
以下詳細業務のうち、ご経験に応じて担当頂ける範囲を少しずつ広げていただくイメージです。

具体的には、
・予実の管理、数値分析業務
・固定資産管理業務
・月次決算業務
・年次決算業務
・支払業務
・給与計算業務
・グループ関連会社の経理業務
・その他、経理業務全般
・メンバーフォロー・育成、業務コントロールなど

※各担当者がそれぞれに同社もしくはグループ会社いずれかの経理業務一連を担う形となりますので、部分的ではなく経理業務全般のスキルを活かすことができます。
※契約社員での採用となりますが、業務内容に問題がなければ自動的に正社員へ切り替えとなります。
正社員への切り替え以降、給与・福利厚生等の変更はありません。

日商簿記　２級

・大手・中小企業での経理の実務経験、もしくは、会計事務所・税理士事務所などのご経験のある方（3～5年以上）
・日商簿記3級以上の知識をお持ちの方
・リーダーシップを発揮して業務に当たった経験をお持ちの方

（歓迎要件）
・管理職へのキャリアアップや専門性を高めることを求めている方
・0から１を作り上げることに面白さを感じる方
・変化に柔軟に対応でき、スピーディな経営に好感を持てる方

京都府京都市中京区

サービス（飲食）

主任・係長級

600万円 〜 800万円

正社員

内部統制

●本社および子会社における財務報告に係る内部統制（J-SOX）の評価
・評価範囲、評価方法の検討
・監査法人との監査結果共有、監査結果に対する監査法人との協議
・プロセス（全社統制、ＩＴ関連プロセス、業務プロセス、決算・財務報告プロセス）の統制文書作成（和文）
・子会社にかかる統制文書のレビュー（和文）
・整備・運用評価、ロールフォワードの実施（本社、子会社）、調書や証跡のレビュー（和文）
・証跡の適切な保管・管理
・監査結果への対応: 改善勧告・改善状況の進捗確認
・社長、監査役会・取締役会への報告
◎重点事項: 上場企業としての要件を満たすレベルの内部統制 - 本社および子会社

●内部監査（会社法）の実施
・監査計画策定
・監査手続（往査、実査）
・監査調書、監査報告書作成、指摘・改善事項の提示およびフォローアップ
●その他
・内部通報関連業務（調査・報告等）
・グループリスクマネジメント体制のサポート等

公認会計士/USCPA/CIA/CISA

応募条件（MUST)
■経理（会計、簿記（※1））に関する知識を有すること、又は財務報告に係る内部統制の評価（※2）に興味があること
　※1：簿記については、日商簿記検定2級合格レベル
　※2：財務報告に係る内部統制評価の経験年数は問わないが、評価者として一連の評価手続（評価手続の立案、評価の実施、調書の作成と証跡の保管等）を実施することに興味があること

応募条件（WANT）
■下記いずれかの経験をお持ちの方歓迎
1. 事業会社における、経理・財務の実務経験（2～3年程度）を有する方（監査未経験の方も可）
2. 監査法人対応の経験を有する方
3. IT全般統制の評価経験を有する方（IT実務経験（システム開発・運用等）があれば尚可）
　・CPA、USCPA、CIA、CISA有資格者歓迎（科目合格も可）
　・CPA、USCPA、CIA、CISA有資格者歓迎（科目合格も可）

語学スキル
■日本語：ネイティブ
■英語：不問
■その他言語：不問

東京都港区

IT・情報通信（情報処理・通信）

スペシャリスト

680万円 〜 1,500万円

正社員

経理（月次決算業務） 、 経理（決算業務） 、 経理（税務）

・新成トラスト及び子会社2社の伝票入力
・新成トラスト及び子会社2社の月次決算業務
・親会社への経理レポーティングおよび各種照会対応

【必須】
・経理業務経験（目安：3年）
（会計事務所、税理士事務所経験者　尚可）

【歓迎】
・宅地建物取引士資格をお持ちの方

【求める人物像】
・社内外の関係者と円滑なコミュニケーションを図れる方
・向上心を持ち、常に学び続ける姿勢をお持ちの方

大阪府大阪市中央区

不動産・建設（不動産）

スタッフ・担当級

400万円 〜 450万円

正社員

経理（連結決算） 、 経理（決算業務） 、 経理（税務）

㈱ファルコホールディングス（スタンダード上場/売上435億円）の経理・財務・IR・経営企画を行っている部門となります。
グループ各社・全体の以下業務を広く従事いただきたいポジションです。

・月次、四半期、年次決算業務（単体・グループ4社）
・連結決算業務
・税務申告対応および税理士対応
・有価証券報告書、決算短信等の開示資料作成
・会計監査対応
・事業計画策定および策定補助
・経営層向けレポーティング資料作成
・業務フロー改善、内部統制整備
・経理メンバーの育成

まずは連結決算等を中心に行っていただくことを想定しておりますが、開示・ＩＲ、中計策定等の経営企画業務、資金繰り・銀行折衝等の財務業務などご経験できる幅が広いのが特徴です。
また、本ポジションは経理のスペシャリストとして育成の意向が強いですが、将来的に管理部長等含めたキャリア形成の一環で管理部門内での部署異動が発生する可能性があります。

※下記いずれもお持ちの方
・経理実務経験5年以上
・月次／年次決算を主体的に担当した経験
・連結決算の実務経験
・マネジメント経験 （リーダー経験でも可）
・Excelを活用したデータ集計・分析スキル
■歓迎条件
・開示資料作成、会計監査対応、税務申告業務のご経験
・上場企業または上場準備企業での勤務経験

大阪府大阪市中央区

アウトソーシング・シェアード（アウトソーシング・シェアードサービス）

主任・係長級

500万円 〜 600万円

正社員

経理（月次決算業務） 、 経理（決算業務） 、 経理（日常業務）

経理業務を中心としつつ、企業理解のためにも管理部門全般を担っていただきたいポジションの募集です。
（財務会計、管理会計）
　　記帳は勘定奉行を使用、売上・仕入処理、経費精算、支払・入金処理、固定資産管理、税制変更体対応、
　　損益分析、標準原価の見直し、予算作成対応、請求書のDX化など業務改善対応他
（人事、労務管理）
　　勤怠管理、給与計算・賞与計算・年末調整、入退社対応・求職者対応、就業規則の改定届出、従業員対応、行政への書類提出・申請、新人事制度の導入対応他
（総務）
　　ISO関係、労働安全衛生関係、各種保険など契約更新対応、インフラ関係のトラブル対応窓口、社内行事対応他

※キャリアチェンジの方歓迎

以下いずれかのご経験・知識の有する方
・日商簿記2級あるいは同等以上の知識
・経理（財務会計）の実務経験　※税理士法人・会計事務所経験者歓迎

■歓迎条件
・業務改善、DX経験
・ロジカルに物事を考えられる方
・部門横断でのコミュニケーション能力
・語学力不問

大阪府東大阪市

メーカー（精密・医療機器）

スタッフ・担当級

390万円 〜 501万円

正社員

経理（決算業務） 、 経理（月次決算業務） 、 経理（原価計算）

経理業務（主に財務会計）
・財務会計（勘定奉行を使用）
・売上、仕入処理・経費精算・支払、入金管理
・固定資産管理
・税制改正への対応
・月次、年次決算業務
・損益分析、予実管理
・標準原価の見直し、原価管理の精緻化
・予算策定
・経理業務のDX推進、業務改善

入社後は、経験や専門性を活かして頂きながら、原価管理の精緻化や業務改善、DX推進などに取り組み、経営管理部の中核人材としてご活躍頂くことを期待しています。

・月次決算以上のご経験の有する方
・日商簿記2級あるいは同等以上の知識
・四大卒以上

■歓迎条件
・業務改善、DX経験
・ロジカルに物事を考えられる方
・部門横断でのコミュニケーション能力
・語学力不問

大阪府東大阪市

メーカー（精密・医療機器）

主任・係長級

431万円 〜 598万円

正社員

経理（月次決算業務）

経理業務を中心に、日々の会計処理から月次・年次決算のサポート、銀行関連業務、その他のバックオフィス業務まで、ご経験に合わせて幅広くご担当いただきます。

1. 日常経理業務

仕訳入力：freeeなどの会計ソフトを使用した仕訳の入力・管理
現金・資金管理：銀行口座の入出金確認、現金出納帳の管理
請求書・領収書管理：取引先への請求書発行、受領した領収書等の整理・管理
経費精算：社員の交通費・出張費・その他の経費精算処理

2. 月次・年次決算業務

月次・年次決算における各種経理処理のサポート
必要な資料の作成・整理、関連部署との確認・連携

3. 会計データ管理

freeeなどの会計ソフトを使用した会計データの入力・管理
会計関連資料・データの整理および正確性の確認

4. 銀行関連業務

振込業務：取引先・従業員等への各種支払い・振込処理
残高確認：銀行口座の残高・入出金状況の確認および報告
口座管理：銀行口座の開設・管理、関連する各種手続き

5. その他の一般事務・管理業務

書類のファイリング・整理、各種資料の管理
電話・メール対応、社外からの問い合わせ対応
他部署との連携・スケジュール調整
その他、会社運営に必要なバックオフィス業務

・経理・会計・簿記等の実務経験3年以上
・Google Sheets、Excel、Wordの基本～中級レベルのスキル
・VLOOKUP、SUMIF、ピボットテーブル、データ分析等
・英語に抵抗のない方

東京都千代田区

サービス（流通・小売）

スタッフ・担当級

400万円 〜 550万円

正社員

経理（日常業務） 、 経理（月次決算業務）

・決算サポート（顧問税理士の方がおります。）
・売上・仕入（元帳・補助表作成）
・手形帳（受取・支払）記帳
・領収証発行
・入金支払予定表作成
・振替伝票発行
・売上伝票発行（売上伝票売上金額確認）

※決算は税理士事務所に外注しております。

【必須】経理経験をお持ちの方（経験年数は相談に応じます。）

東京都新宿区

商社（専門商社）

スタッフ・担当級

500万円 〜 700万円

正社員

経理（決算業務）

当社は東証スタンダード市場に株式上場し、子会社6社を抱えています。
経理課では、会計ソフトを使って四半期ごとに各社の決算をまとめていく必要があります。
主な仕事は下記の通りです。ご経験の有無に応じてお任せする業務内容が異なります。

【具体的な業務内容】
■監査法人対応
■税理士法人対応
■経営管理資料作成業務
■個別決算業務
■連結決算業務
■開示業務（決算短信・有価証券報告書の作成など）
■伝票入力
■先輩社員の業務フォロー
■資料作成
■子会社月次業務
■メンバーの業務取りまとめ

【入社後は？】
ご入社直後は経理課長からのOJTを通して、グループ全体概要から当社の会計処理までご理解いただきます。
そしてメンバーから子会社の会計処理業務を引き継ぎ、その後はお1人で1〜2社分の会計処理をご担当いただきます。
将来的には単体・連結・開示の全ての経理業務をご経験いただき、経理スペシャリストとして経理全般を担っていただく想定です。
月次・四半期決算時の繁忙期には15時間前後/月の残業が発生するものの、
その分業務負荷の軽い日はフレックスを活用して早めに帰宅することができます。
公私のメリハリを付けながら成長していくことが可能です。
一人でお任せすることになるのは、入社から半年後のイメージです。

【必須】
・月次・年次決算のご経験（5年以上）

【歓迎】
・連結決算業務
・開示業務
・各種申告書の作成経験
・日商簿記2級相当の知識・実務経験

東京都中央区

不動産・建設（不動産）

マネージャー・課長級

708万円 〜 807万円

正社員

経理（財務） 、 経理（月次決算業務）

経理課の主任～係長レイヤーとして活躍して頂ける方を募集致します。
今後のビジネス拡大・企業成長・上場準備に向けてご参画いただける方を募集いたします。

【業務内容】
・会計システムの入力
・経費精算確認
・月次・四半期決算
・監査法人対応
・取締役会用の資料作成
・法人税申告書作成
・会社法決算

【必須】
・事業会社での決算経験
・経理経験

【歓迎】
・上場水準でのご経験をお持ちの方

東京都新宿区

物流・運輸・インフラ（インフラ（電気・ガス・エネルギー））

主任・係長級

530万円 〜 700万円

正社員

経理（決算業務） 、 経理（連結決算）

経理部門の中核メンバーとして、決算業務を中心に経理業務全般を担当いただきます。
入社後は既存メンバーと連携しながら当社業務を理解いただき、将来的にはチーム運営や業務改善など、より幅広い役割を担っていただくことを期待しています。

・月次・四半期・年次決算業務、事業計画策定
・財務・管理会計資料の作成
・税務対応および税理士との連携
・会計士監査対応
・親会社（Infosys）とのコミュニケーション
・組織運営においての提案、業務改善・効率化の推進
・メンバーの支援・育成
・計上、入出金業務等

【必須】
・事業会社の年次決算経験（オペレーションマネージャー級の場合、必須）
・日商簿記2級程度の知識

【歓迎】
IFRSや英語を用いた業務経験をお持ちの方は歓迎します。
経験がなくても、新しい知識・スキルの習得に意欲的で、主体的に学びながら成長していける方を歓迎します。
英語を海外親会社とのメールや会議で使用。チャレンジしていきたい人歓迎します。

【求める人物像】
素直で成長意欲がある方

東京都千代田区

IT・情報通信（情報処理・通信）

主任・係長級

500万円 〜 780万円

正社員

経理（決算業務） 、 経理（決算業務） 、 経理（連結決算）

経理実務の中心メンバーとして、決算業務をはじめとする経理業務全般を担当いただきます。
将来的には、後進育成や業務改善、チーム運営などにも携わりながら、経理部門を支えるリーダーとして活躍いただくことを期待しています。
①単体および連結での月次・四半期・年次決算業務（主導・実行・管理）
⓶決算スケジュールの策定・進行管理、および実務メンバーの支援・指導
③グループ会社の経理実務支援・連携
④税務申告業務（顧問税理士との連携含む）
⑤監査法人・会計士との対応（監査資料の作成・説明・対応）
⑥計算書類、開示書類の作成・レビュー
⑦経理部門の運営（現マネージャーと連携し、経理グループの運営に加え、グループ会社を含めた経理体制整備等にも関与）

マネージャー候補（係長）としての入社を想定しております。
入社後１年間は、実務や全体像把握のため、入力作業などの実務も行っていただきます。
単体或いは連結決算をメインに、経験に応じてグループ会社経理実務支援をしていただく予定です。

会計ソフト：OBIC７
システム ：IBM　AS/400、＠property(賃貸事業）

公認会計士試験　短答式合格/税理士試験　１科目合格/日商簿記　１級/宅地建物取引主任者

【必須】
◇日商簿記２級以上
◇事業会社での経理業務で下記の経験をお持ちの方
・単体決算業務で一連の流れを完結できる方
・一担当者としての業務だけでなく、リーダーやマネージャーとして社内外の調整や折衝等
◇基本的な PC 操作、エクセルの統計作業が出来る方（Excel、PowerPoint など）

【歓迎】
◇連結決算業務のご経験（親会社／子会社側どちらでも可）
◇公認会計士や税理士資格の取得を目指し、勉強していた方
◇宅地建物取引士資格保有
◇部署のマネジメントに関わる業務を担当されていた方

兵庫県神戸市中央区

不動産・建設（不動産）

マネージャー・課長級

700万円 〜 1,000万円

正社員

経営企画 、 M&A・グループ会社管理

入社後はコーポレートファイナンス領域全般をご担当いただくことを想定しています。将来的にはご志向に応じて経営企画領域全般へとキャリアの幅を広げていただくことも可能です。

■具体的な業務内容
・グループ全体の資本政策の策定
・財務戦略の立案と実行（資金調達、資金運用、ほか）
・M&A・戦略投資におけるDDおよびプロジェクトマネジメント
・マイノリティ出資先のモニタリング・管理業務

■必須条件 （ MUST ）
・事業会社の経理部門・財務部門・経営企画部門等における実務経験がある方
・コンサルティングファームでの実務経験がある方
・ファイナンスを1つの武器に、多種多様な経営課題に取り組みたい方
■歓迎条件 （ WANT ）
・インターネット業界、エンタメ業界でのご経験

東京都港区

IT・情報通信（情報処理・通信）

マネージャー・課長級

800万円 〜 1,500万円

正社員

経営企画

事業成長を支える経営企画・経営管理部門において、自ら課題を発見し、業務を定義・遂行できる主体的な実務担当者を募集します。マネージャーと共に、中期経営計画、経営管理、およびコーポレートガバナンスに関わる各種重要業務を担い、会社の成長を加速させるためのプロフェッショナルな貢献を期待します。経営企画部門の重要な一員として、以下の業務を主体的に推進していただきます。

■具体的な仕事内容
1．事業推進・戦略立案
　・中期経営計画策定に必要となる市場、競合、事業実績データの分析および示唆出し
　・各事業部門との連携を自らリードし、必要な情報やインプットを収集・整理
　・経営層への報告資料を含む、各種経営戦略資料の作成

2．経営管理業務（予算・実績管理）の自律的運営
　・予算策定プロセスにおけるスケジュール・進捗管理を主導し、プロセスを効率的に運営
　・各事業部門から提出されるデータの集計・チェック、分析、差異要因の深掘り、改善点の提言
　・予算規律の維持・管理、モニタリング体制の強化に関する実務的な改善提案と実行

3．コーポレートガバナンス・組織運営への貢献
　・重要会議体の準備・運営業務において、効率化や品質向上のための改善提案と実行
　・リスクマネジメント体制の運用実務を担い、各部門との連携を円滑に進める
　・社内規程やルールの整備において、改定案の作成や調整を主導
　・グリーホールディングス コーポレート部門との各種連携

公認会計士/USCPA/日商簿記　１級

■必須条件 （ MUST ）
・事業会社における経営企画、財務、またはそれに準ずる管理部門での実務経験　（目安：3年以上）
・中期経営計画や単年度予算策定・予実管理において、実務の中心メンバーとして関与した経験
・高度なデータ分析スキル（複雑な集計・分析を通じた事業示唆の抽出能力）
・経営層や他部門の責任者に対して、論理的かつ分かりやすく説明・提案できる
　コミュニケーション能力

■歓迎条件 （ WANT ）
・M&A、事業開発、IRなど、経営企画の広範な領域での実務経験
・エンターテイメント業界、特にアニメ・ゲーム・IPビジネスへの
　深い興味・知見
・公認会計士、USCPA、日商簿記1級レベルの会計・財務知識

東京都港区

IT・情報通信（情報処理・通信）

マネージャー・課長級

750万円 〜 1,100万円

正社員

経理（決算業務） 、 経理（月次決算業務） 、 経理（開示資料作成）

現在、1,000億円超の時価総額でのIPOに向けた準備を加速しています。マーケットプレイス型ビジネス・多店舗展開・グローバル拡張という複合的な事業構造を持つ当社では、収益認識やリース会計など会計上の重要論点が多岐にわたります。単なる経理担当者ではなく、マネージャーと共に会計方針を自ら策定し、監査法人に対して能動的に理論武装・合意形成を進めていただける方を求めています。

＜世界中が熱狂する次のマーケットプレイスをつくる＞
私たちは、スニーカー、ストリートウェア、トレーディングカードといった、世界的に熱狂を生むカルチャーの中心地として、C2Cマーケットプレイス「SNKRDUNK（スニーカーダンク）」を展開しています。
C2Cサービスの最大の壁である「模倣品の流通」に対して私たちは、全取引商品を一度預かりプロが真贋鑑定を行うプロセスを徹底することで、この課題を信頼へと変えました。
しかし、私たちのゴールは安心・安全な取引の提供に留まりません。
私たちが目指すのは、モノの売買を超えた「情熱の循環」を生む、次世代のスタンダードです。
誰もが自分の「好き」を自由に表現し、個性が多様化する社会。そのインフラとなるべく私たちは躍進し続けていきます。

■具体的業務
【会計方針・監査法人対応】
・会計方針の策定・見直し（新規事業・複雑な取引への対応含む）
・収益認識・減損会計（多店舗展開）・リース会計・資産除去債務等、重要論点の整理と早期合意形成のリード
・監査法人への説明資料の作成・折衝・理論武装の実行
・新会計基準（リース基準改正等）の影響分析と対応計画の立案

【決算・開示業務】
・月次・四半期・年次決算資料の作成・レビュー
・有価証券報告書・決算短信等の開示書類作成・主導
・連結パッケージの作成・海外子会社管理
・投資家への財務数値レポーティング

【体制構築・経営支援】
・経理規程の作成・内部統制の整備
・経理業務の効率化・標準化の推進
・顧問税理士との連携・税務申告対応
・IPOに向けた各種準備・上場後の継続開示対応

【利用環境】
MF会計Plus / invox / Slack / Notion

公認会計士/USCPA

■必須条件 （ MUST ）
・事業会社の経理部署または監査法人・会計事務所における実務経験 （3年以上）
・収益認識・減損会計・リース会計のいずれかの処理実務経験
・監査法人との折衝・合意形成の経験

■歓迎条件 （ WANT ）
・公認会計士またはUSCPA保持者
・上場企業または上場準備会社での経理業務経験
・開示書類（有価証券報告書・決算短信）の作成経験
・資産除去債務・税効果会計・企業結合のいずれかの実務経験
・経理業務フロー構築・内部統制整備の経験
・小売・EC・プラットフォーム業種での経理経験

東京都渋谷区

IT・情報通信（情報処理・通信）

スタッフ・担当級

800万円 〜 1,200万円

正社員

その他（人事・総務）

総務領域の責任者として、機関運営・規程整備・ファシリティを横断的に担い、将来期には2〜3名規模のチームを率いていただきます。
直近はオフィス移転をはじめとする大きめのプロジェクトが控えており、現メンバーと二人三脚で推進しながら、上場を見据えた総務体制づくりをリードしていただくことを期待しています。

■業務内容
・株主総会、取締役会、経営会議など会議体の事務局運営
・各種規程の整備・改訂、稟議・決裁フロー、職務権限の構築と運用
・コンプライアンス、コーポレートガバナンス・コードへの対応
・株式実務、株主名簿管理人との連携、持株会・ストックオプション事務局
・オフィス移転、増床、レイアウト変更などのファシリティマネジメント
・オフィス環境の整備・維持、備品・消耗品・固定資産の管理
・防災・安全管理、各種保険、車両管理などのリスク・庶務対応
・総務メンバーのマネジメント、部門予算の策定と管理

■必須条件 （ MUST ）
・総務領域でチームをリードした経験（5年以上目安 ）
・株主総会・取締役会など、会議体の事務局運営経験（上場／非上場・規模不問）
・各種規程の整備・改訂、および稟議・決裁・職務権限の構築・運用経験

■歓迎条件 （ WANT ）
以下ご経験をお持ちの方は歓迎いたします。
・総務領域でチームをリードした経験（5年以上目安 ）
・株主総会・取締役会など、会議体の事務局運営経験（上場／非上場・規模不問）
・各種規程の整備・改訂、および稟議・決裁・職務権限の構築・運用経験

東京都渋谷区

IT・情報通信（情報処理・通信）

マネージャー・課長級

700万円 〜 1,000万円

正社員

社会保険・給与 、 その他（人事・総務）

労務の中心メンバー〜リーダーとして、給与・勤怠・社会保険といった定常業務を確実に回しながら、就業規則の改定やSaaSを使った業務改善など、仕組みづくりのプロジェクトにも関わっていただきます。

経験を重ねながら、会社の成長に合わせて任せる範囲を広げていける環境です。

■業務内容
・給与計算、勤怠管理、社会保険・雇用保険手続きなど労務オペレーション全般の統括
・入退社・異動時の労務対応、各種証明書発行、マイナンバー・従業員情報の管理
・就業規則・諸規程の作成・改定、労務関連の社内周知
・福利厚生制度の企画・運用（健康診断、各種補助制度、慶弔対応など）
・労使関係の管理（労使協定の締結・更新など）、安全衛生管理（産業医対応、衛生委員会運営）
・労働基準監督署対応、行政提出書類の作成
・法改正への対応、労務リスクのモニタリングと改善提案
・IPOに向けた労務デューデリジェンス対応、労務体制の構築
・労務メンバーの育成・マネジメント、部門オペレーションの設計と改善

■必須条件 （ MUST ）
・労務領域でチームのマネジメント、または取りまとめの経験（5年以上目安）
・給与計算、勤怠管理、社会保険手続きなど、労務オペレーション一連の実務経験
・就業規則・諸規程の整備・改定の経験（在籍企業の上場／未上場は不問）

■歓迎条件 （ WANT ）
下記のいずれかの経験をお持ちの方は歓迎いたします。
・IPO準備〜上場フェーズでの労務体制構築、または労務デューデリジェンス対応の経験
・労務関連SaaS（SmartHR、マネーフォワード、ジョブカン等）の導入・運用改善の経験
・安全衛生・労使関係・労働基準監督署対応など、労務リスクマネジメントの経験
・成長・拡大フェーズの企業での労務経験

東京都渋谷区

IT・情報通信（情報処理・通信）

マネージャー・課長級

700万円 〜 1,000万円

正社員

社会保険・給与 、 その他（人事・総務）

労務の中心メンバー〜リーダーとして、給与・勤怠・社会保険といった定常業務を確実に回しながら、就業規則の改定やSaaSを使った業務改善など、仕組みづくりのプロジェクトにも関わっていただきます。

経験を重ねながら、会社の成長に合わせて任せる範囲を広げていける環境です。

■業務内容
・給与計算（委託先との連携を含む）、勤怠管理（データ集計、勤怠システムの運用）
・社会保険・雇用保険など各種保険手続き、入退社・異動時の労務対応
・各種証明書の発行、マイナンバー・従業員情報の管理・更新
・就業規則・諸規程の整備・改定、労務関連の社内周知
・福利厚生制度の運用（健康診断、各種補助制度、慶弔対応など）
・各部署からの労務相談対応
・安全衛生管理（産業医対応、衛生委員会運営など）、行政提出書類の作成
・法改正への対応、労務リスクのモニタリングと改善提案

■必須条件 （ MUST ）
・労務業務の実務経験
-給与計算・勤怠管理・社会保険手続きのいずれかを含む、目安3年以上／在籍企業の上場・未上場は不問
・労働基準法など、基礎的な労働関係法令の知識


■歓迎条件 （ WANT ）
下記のいずれかの経験をお持ちの方は歓迎いたします。
・労務チームのリーダー、またはそれに類する取りまとめ・リード経験
・就業規則・諸規程の改定に携わった経験
・労務関連SaaS（SmartHR、マネーフォワード、ジョブカン等）の運用・改善の経験
・IPO準備企業・ベンチャー・スタートアップでのバックオフィス経験
・成長・拡大フェーズの企業での労務経験

東京都渋谷区

IT・情報通信（情報処理・通信）

スタッフ・担当級

450万円 〜 850万円

正社員

経営企画

・体制構築・経営支援
・国内外グループ会社の設立検討
・新規取引フローの整理
・税務・法務・労務等のリスク分析における各専門家との連携
・社内外ステークホルダーとの連携・調整
・グローバルでの資金管理（CMS導入検討等）
・コーポレートガバナンスおよび内部統制構築
・そのほか、プロジェクト対応とアドホックな業務全般

【利用環境】
Slack / Notion / Google Workspace

■必須条件 （ MUST ）
・事業会社での海外グループ会社管理における実務経験（3年以上）

■歓迎条件 （ WANT ）
・英文資料を正しく読解でき、業務での英会話が可能であること
・開示書類（有価証券報告書・決算短信）の作成経験
・上場企業または上場準備会社での経理業務経験
・海外事業会社での業務経験をお持ちの方
・小売・EC・プラットフォーム業種での経理経験

東京都渋谷区

IT・情報通信（情報処理・通信）

スタッフ・担当級

600万円 〜 900万円

正社員

M&A・グループ会社管理

案件の初期検討から、対象会社・外部専門家との調整、企業価値や買収条件の検討、契約締結まで、M&A案件を実行面から推進していただきます。

1.M&A案件の探索・初期検討
・経営陣／事業責任者、M&A仲介会社、FA等との連携による案件情報の収集
・受領案件の初期スクリーニング（事業内容・成長性・戦略適合性の整理）
・当社の既存事業・プロダクトとのシナジー仮説の検討
・対象会社の事業内容、財務状況、成長性等の分析
・経営陣／事業責任者とのディスカッション資料作成
・初期面談・トップ面談等の調整および実施支援

2.M&Aの実行推進
・企業価値、買収価格、投資採算性等の検討
・財務／法務／ビジネスDDの全体進行管理・推進
・会計士、弁護士、FA等の外部アドバイザーとの連携および論点整理
・買収スキームや契約条件の検討
・対象会社、M&A仲介会社、FA等との条件調整・交渉
・社内関係者との合意形成および経営会議等への報告
・契約締結からクロージングまでの案件進行管理

3.買収後の事業連携・シナジー実現
・買収後の事業計画やシナジー実現に向けた検討
・買収先企業および社内事業部門との連携・調整
・事業・プロダクトの連携に向けた課題整理およびプロジェクト推進
・買収後の事業運営における進捗確認・モニタリング
・必要に応じたPMIや事業立ち上げの支援

※M&Aに関するすべてのプロセスを経験している必要はありません。これまでのご経験や得意領域に応じて担当業務を決定します。

■必須条件 （ MUST ）
・M&Aに関わる実務経験（事業会社・FAS等）
※上記経験の中で、社内外の関係者を巻き込みながらプロジェクトを推進した経験を重視します。
※上記の「業務内容」欄に記載されている内容全てのご経験がなくても、一部で問題ございません。

■歓迎条件 （ WANT ）
・企業価値評価、財務分析、デューデリジェンス等の経験
・M&Aにおける条件交渉、契約締結、クロージングまでの案件推進経験
・買収後のPMIや事業連携、シナジー創出に関わった経験
・IT、SaaS、AI、DX関連企業・サービスに関する業務経験または知見
・複数の関係者と連携しながら、経営層への報告・提案を行った経験

東京都港区

IT・情報通信（ソフトウェア・ハードウェア）

マネージャー・課長級

730万円 〜 1,285万円

正社員

経理（連結決算） 、 経理（開示資料作成）

【業務概要】
管掌役員直下の経理部長候補として、東証グロース上場企業における決算・開示・税務・J-SOXなどの経理・財務実務全般の統括およびマネジメントをお任せします。

【業務詳細】
■決算・上場開示業務 ∟ 連結・単体決算業務の統括（月次・四半期・年次）
∟ 開示書類の作成・レビュー（決算短信、有価証券報告書、四半期報告書など）
∟ 開発事業等における収益認識・原価計算 ∟ 監査法人対応

■税務・リスク管理・ガバナンス
∟ 税務申告対応および税務リスク管理（法人税・消費税等の申告書レビュー、異常系・修正申告等への迅速な対応）
∟ 内部統制（J-SOX）の構築・運用・評価
∟ グループ会社管理・関連当事者取引の実務運用（ガバナンス強化・再発防止策の社内定着とルール化）

■組織マネジメント・チームビルディング
∟ 経理チームのマネジメントおよび育成
∟ 業務の標準化・属人化の解消（特定メンバーへの抱え込みを防ぐ業務シェアリング・マニュアル化）
∟ 評価・目標設定・モチベーション管理

■経理DX・業務改善
∟ ERP・会計システムの最適化およびデータ突合プロセスの効率化
∟ 経理・フロー全体のDX推進（アナログ業務からの脱却、業務精度とスピードの向上）

■将来的なプロジェクト対応（適性や組織フェーズに応じて決定）
∟ 東証プライム市場への鞍替え推進（主幹事証券会社・東京証券取引所対応）

■経営陣・CFOラインとの戦略議論（財務戦略、M&A対応等）

【必須】
以下すべての経験をお持ちの方
■上場企業での連結決算・四半期開示（短信・有報）の実務責任者経験
■内部統制（J-SOX）の構築・運用、監査法人対応経験
■税務対応（修正申告等の異常系を含む）経験
■役職者としてのマネジメント経験

【歓迎】
■IPO／市場変更（鞍替え）経験（主幹事証券・取引所対応）
■工事進行基準・原価計算（開発事業の収益認識に対応）
■グループ／子会社管理・関連当事者取引の実務（再発防止策と直結）
■経理DX／ERP・データ突合の素養
■日商簿記検定1級以上

【求める人物像】
■自ら実務（決算・税務・開示等）を正確に把握し、現場の課題感や業務フローを自ら手を動かして理解できる姿勢をお持ちの方
■抱え込まずに権限委譲できる柔軟性をお持ちの方
■前年踏襲を疑い、仕組みから変える「DX・改革志向」課題発見力と変革マインドをお持ちの方
■スピード感とプライム鞍替えを見据えた視座をお持ちの方
■他部署や経営陣・社外関係者と円滑に折衝できる高い対人・コミュニケーション能力をお持ちの方
■外部専門家との対等な議論ができる方
■変化を楽しみ、チームの成長に喜びを感じる「素直・前向き・利他」のマインドをお持ちの方

東京都港区

IT・情報通信（ソフトウェア・ハードウェア）

部長・部門長級

800万円 〜 1,201万円

正社員

経理（月次決算業務） 、 経理（連結決算）

本ポジションは、以下のミッションを自ら手を動かしながら遂行していただきます。

・グループの通常経理業務（月次・年次決算業務、連結決算、税理士との連携　等）
・経理業務の棚卸し・可視化・課題特定
・AIツール（生成AI / RPA / SaaS等）を活用した業務改善の企画・実行
・社内向け経理ナレッジの構造化・AI活用（FAQ、チャットボット等）
・経理関連ドキュメント・フローの標準化・自動化
・各部門との連携による業務改善プロジェクト推進
・経理領域におけるAI活用のルール整備・ガイドライン策定

公認会計士/税理士

＜必須スキル＞
・事業会社での経理実務経験（5年以上）または会計士資格
・月次・年次決算プロセスを設計・運用する能力
・経理業務フローや統制の設計・整備に携わった経験
・会計ソフトの使用経験
・以下のいずれかの経験
　①業務プロセスの可視化・改善（BPR、業務設計）
　② RPA / ノーコードツール / API連携などによる自動化経験
・個人または業務における、Claude code等を用いた自動化・アプリ制作等の経験

＜歓迎スキル＞
・複数法人または複数拠点の経理管理経験
・会計ソフト導入・刷新に携わった経験
・チームやプロジェクトでのリーダー経験
・監査法人での実務経験
・タクシー・モビリティ・交通インフラ業界での知見
・公認会計士・税理士資格保有者

東京都港区

物流・運輸・インフラ（運輸（鉄道・航空・海運））

スタッフ・担当級

700万円 〜 1,100万円

正社員

経理（月次決算業務）

【同社について】
■展開ブランド
ブランド展開はstu inc.、fragile、zeitgeist、SVXの4つ。
それぞれの強みを活かし、下記のような実績を生み出しています。

・大手VTuber事務所とのMR（複合現実）ライブシステム開発
・国内大手キャラクターIP企業のイベントにおける体験型ゲーム開発
・XR・LBE・映像・空間デザイン領域での開発

詳細な開発事例は下記企業HPからもご確認いただけます。
https://andent.jp/


■業務概要：
IPO準備フェーズにおける経理部門の要として、月次・四半期・年次決算の早期化と精度向上をリードしていただきます。
現在は税務基準に近い会計処理を行っていますが、上場を見据えたJ-GAAP（日本基準）への移行、および連結決算体制の構築が喫緊の課題です。
ファイナンスチームヘッドの右腕として、経理メンバーおよび派遣スタッフをマネジメントしながら、実務の型作りを担っていただきます。
また、従来の経理業務の枠を超え、FP&A的な役割も期待しています。

□具体的業務
ご経験に合わせ、下記の中から業務をお任せしていきます。

・決算実務の遂行・管理
会社決算（J-GAAPベース）の取りまとめ、税効果会計や収益認識会計基準等の上場水準への移行補佐

・チームマネジメント
経理メンバーの業務管理・育成、大型プロジェクトに伴う派遣スタッフ等の受入・オペレーション管理

・業務フローの改善
スプレッドシートやSaaSツール（※会計はFreee会計を利用）を駆使した、決算工程の効率化・自動化

・IPO準備対応補佐
監査法人・主幹事証券対応、内部統制（J-SOX）の構築支援

・新規事業の会計高度化
IPコンテンツビジネス等の新規事業に対して、新規事業のオペレーション設計や、経営判断の指針となる財務モデルの構築

※会計業務はFreee会計を利用しています。

■組織構成：
ファイナンス統括1名(40代)

【必須条件】
・上場企業（または準備企業）での決算実務経験:J-GAAPに基づく決算、および開示書類作成の知見
・連結決算の実務経験をお持ちの方

■歓迎条件：
・エンタメ企業における就業経験
・メンバーの業務進捗の管理やアウトプットのレビュー等、マネジメント経験をお持ちの方
・英語をはじめとする日本語以外の言語における会話・読み書きのスキル

東京都渋谷区

その他（放送・音響・映像制作）

マネージャー・課長級

600万円 〜 1,000万円

正社員

経理（決算業務） 、 経理（原価計算） 、 経理（管理会計）

財務・経理領域の実務およびマネジメントを一体的に担い、月次・四半期・年次決算から連結決算、監査・税務・金融機関対応までを統括。経理体制・制度設計を推進し、経理作業のスピードアップならびに精度向上、部門の自走化を牽引していただきます。

【具体的な業務内容】
・経理部メンバーのマネジメント（労務管理・業務進捗管理・業務担当配分・育成など）
・決算業務（月次／四半期／年次）の進行管理
・連結決算業務
・原価計算業務
・各種承認業務（振込・仕訳・精算等）
・資金繰り表・キャッシュフロー分析
・管理会計資料やレポートの作成サポート
・税理士・監査法人との折衝・対応
・規程・ルール等の制度設計と運用体制の構築
・開示関連業務（基礎資料の作成・監査対応資料の整備）
・金融機関折衝や資金繰り管理など、財務面での対外対応
・経営層へのレポーティングおよび改善提案

◆働き方
・リモートワーク、髪型、服装自由、社内の役職呼称無しなど働きやすい職場です。
・子育て中の社員も在籍しており働きやすい環境が整っております。
　現在は在宅と出社のハイブリッドになっており、IT企業ならではの柔軟な働き方が可能です。
　経理も同様で、在宅と出社とのバランスをとりながら仕事で成果を出すことが可能な職場環境です。

公認会計士

【必須スキル】
以下すべてに該当する方
・経理経験5年以上
・月次決算・年次決算業務のご経験
・マネジメント経験

【歓迎スキル】
・経理部門での上場準備経験
・上場会社経理部門での管理者経験
・連結決算業務経験
・原価計算業務経験
・四半期開示
・IR業務経験公認
・会計士資格保有者

【求める人物像】
・財務、経理部の立場から、会社の利益向上に貢献していいただける方
・財務、経理部の業務を通じて、会社にある経営課題を発見していただける方
・上長及び関係部署を巻き込みながら、具体的な業務改善策の提案と推進していただける方
・会社が組織的に一体となった新しい取り組みをはじめ、利益向上に貢献できるということを理解し、財務・経理部の業務に取り組む姿勢をお持ちの方
・リーダーの役割を通じて、代表・本部長・部長・マネージャーの組織的な役割を理解していただける方

東京都台東区

IT・情報通信（情報処理・通信）

マネージャー・課長級

604万円 〜 1,000万円

正社員

経理（日常業務） 、 経理（月次決算業務） 、 経理（決算業務）

・仕訳伝票処理、売掛買掛管理、経費精算事務
・請求書の確認、入出金処理
・銀行口座管理、小口現金管理
・月次および年次決算業務
・固定資産管理
・その他経理財務業務全般
※会計システムはPCA、経費精算システムはバクラクを使用

2名の課員の元で、業務に従事していただき、同社での経理業務の進め方を理解していただきながら、
ゆくゆくは、業務効率改善や管理会計にも携わっていただける事を期待しています。

日商簿記　２級/日商簿記　３級

【必須】
・経理事務の実務経験がある方（目安3年）

【歓迎】
・決算補助業務に携わったことがある方
・簿記3級以上の資格を保有している方
・製造業での経理職経験

【求める人物像】
①会社の機密事項等を扱う部門であり、「守秘義務」の厳守が必須となる為、職業倫理感のしっかりした方
②経理部門の業務以外の“雑務（雑用）”にもしっかりと対応できる方、向上心のある方
　（仕事に壁を作らずに取り組める方）
③帳簿関係書類等の多くはまだまだ紙媒体が大半を占めます。“整理整頓”が出来る方、業務効率化、改善業務に取り組める方

兵庫県神戸市西区

メーカー（電子・電気機器）

スタッフ・担当級

368万円 〜 480万円

正社員

経理（決算業務） 、 経理（管理会計）

ソルトグループにおいて、国内外に展開する約60店舗・年商70億円規模の飲食・プロデュース事業の経理を一手に担っています。
創業25年。数年後の「年商100億円」達成を見据え、現在経理部門の体制強化を図っています。

今回の募集は経理部門のリーダーと連携しながら、既存業務の改善や管理会計、経営レポーティングを主体的に担うポジションです。
自らも手を動かしながら、関係者を巻き込み、業務を前に進められることを重視します。
＜主な期待役割＞
・月次・年次決算の中核業務
・経理業務全体の進行・管理
・業務フローの整理、標準化
・システム導入や業務改善の推進
・月次決算の早期化
・予実管理、収支分析、管理会計
・経営層や関係部門へのレポーティング
・経理メンバー、店舗、他部署との調整
・経理リーダーの方針を実務へ落とし込む役割

＜詳細＞
月次・年次決算を含む経理実務を自走でき、店舗や他部署と信頼関係を築きながら、業務改善・DX・管理会計のいずれかへ役割を広げられる方。
完成された仕組みを運用するだけではなく、未整備な業務を整理し、関係者と協力しながら仕組みをつくっていくことを期待しています。
経理としての専門性に加え、現場の事情を理解し、相手に合わせて説明・調整しながら、現実的に物事を前へ進められることを重視します。

※採用後の役割は、これまでの経験や強みに応じて柔軟に設計します。
大きくは、以下の2つの方向性を想定しています。
1. DX・業務改善を推進する役割
・現行業務の整理、可視化
・業務フローの見直し
・属人化の解消、標準化
・マニュアルやルールの整備
・会計システム、経費精算システム、SaaS等の導入・活用
・紙、FAX、手入力などのアナログ業務の削減
・店舗と本社の業務接続の改善
・月次決算の早期化
単にシステムを導入するだけでなく、現場への説明や運用定着まで含めて進められる方を想定しています。

2. 管理会計・経営レポーティングを担う役割
・予算策定、予実管理
・店舗・事業・ブランドごとの収支分析
・数値の集約、比較、要因分析
・月次報告資料、経営会議資料の作成
・経営層や事業責任者へのレポーティング
・数字をもとにした課題整理、改善提案
・経営判断に必要な情報の可視化
数字を集計するだけではなく、その背景にある事業や現場を理解し、判断材料として伝えられる方を想定しています。

・事業会社での経理経験5年以上
・月次・年次決算を主体的に担った経験
・経理業務全体の流れに対する理解
・業務改善、システム導入、管理会計のいずれかの経験
・関係部署との調整や業務推進の経験

＜飲食・小売ビジネスへの関心が高い方を歓迎＞
経理としての専門性と同時に、現場への深いリスペクトを求めています。「食べることが好き」「店舗の活気が好き」という想いは、他部署との円滑な調整や、血の通った業務改善を行うための不可欠なエンジンとなります。
※業界未経験でも、現場の意見を汲み取り、共に事業を伸ばそうとする意欲がある方は大歓迎です。

※業務は、これまでの経験や強みに応じて柔軟に設計しますので、上記すべてに当てはまらない場合も、ご経験・ご志向性などの親和性が高い方は、ぜひご応募ください。

東京都港区

サービス（飲食）

スタッフ・担当級

500万円 〜 600万円

正社員

ファンド・SPC（税務）

※完成された税務組織に「入る」のではなく、グループ税務機能を「作る」側のポジションです。
□通常の税務・会計
　•　月次決算・年次決算
　•　法人税・消費税・地方税の申告
　•　日常の税務相談・会計処理判断
　•　仕訳・経理実務のレビュー
□M&A・SPC 税務
　•　買収SPCの設立・決算・税務
　•　ストラクチャーに関する税務論点
　•　税務DDの内容確認・引継ぎ
　•　組織再編に伴う税務対応
□PMI・過年度整理
　•　承継直後の過年度税務の整理
　•　会計処理の是正・標準化
　•　経理担当者への指導・教育
　•　税務リスクの洗い出しと解消
□グループ税務体制の構築
　•　決算・申告スケジュール管理
　•　外部税理士との役割分担設計
　•　税務相談フロー・ナレッジ整備
　•　グループ内取引の整理

※承継先が増え続けるため、税務業務は「量」だけでなく「種類」も増えており、
単に処理する人ではなく、グループ税務を設計できる税理士を求めています。

税理士/税理士　シングルマスター/税理士試験　１科目合格/税理士試験　２科目合格/税理士試験　３科目合格/税理士試験　４科目合格/日商簿記　２級/日商簿記　３級

【必須】
中小〜中堅の税理士法人・会計事務所で5〜10年程度
【歓迎】
法人税務を経験している30代中心の税理士・税理士有資格者
資格そのもの以上に、「一社の法人税務を、ある程度一人で回せる」ことを重視します。
中小企業オーナーとのコミュニケーション経験が豊富な税理士法人出身者。承継先の経営者・経理担当者との対話にそのまま転用できます。

東京都中央区

金融（ファンド・VC）

部長・部門長級

700万円 〜 900万円

正社員

経理（決算業務）

・月次・年次決算業務
・クラウド会計システムを用いた経理実務
（マネーフォワードとバクラク請求書を現在使用中）
・業務改善・仕組みづくりへの参画

日々の業務の中心は、月次・年次決算です。
クラウド会計システムを使いながら、グループ会社5社分をまとめて、数字を正確に、そしてスピーディーに締めていく。まずはこの土台をしっかりと担っていただきます。

【必須】
・経理・財務の実務経験3年以上
・クラウド会計ソフトの利用経験
※ソフト問わない

【歓迎要件】
・Excelでの集計・分析スキル
※ピボット・VLOOKUP等
・ITツールを使った業務経験
※チャットワーク、Slack、Trello、Google Workspaceなど

大阪府大阪市北区

IT・情報通信（情報処理・通信）

主任・係長級

385万円 〜 700万円

正社員

経理（管理会計） 、 経理（財務） 、 内部統制

経理財務の実務を自ら回しながら、KPI・管理会計の仕組みづくりやDX推進までを横断的にリードしていただきます。
① 経理財務の実務遂行・チーム統括
月次・年次決算の精度向上と早期化を主導
実務メンバーのマネジメントを担いつつ、仕訳入力・伝票処理のレビューや内部統制・ガバナンスの強化
※将来的にはオペレーション業務のBPO化、設計も担っていただきます。

② KPI・管理会計の構築と運用
部門別・事業別の予実管理やKPIダッシュボードの整備、経営層への月次レポート資料作成、年度予算・中期計画の策定プロセス設計など、経営判断を支える仕組みをゼロから作っていただきます。

③ DX・業務改善の推進
マネーフォワード・バクラク等のクラウドツール導入や管理会計の自動化など、IT・DXを活用した業務フローの改善と現場への定着支援

④ 資金繰り・渉外対応
資金繰り表の整備・更新、金融機関・行政機関との折衝、補助金対応、将来的な資金調達業務の支援

【このポジションの魅力】
内部統制やKPI・管理会計のDXは、まだ整備途上です。
だからこそ、「自分の手で理想の仕組みをゼロから創り上げる」圧倒的な裁量があります。経営陣と近い距離で、会社の数字と現場をつなぐ重要なポジションです。

【必須】
・経理・財務の実務経験3年以上
※月次・年次決算を一人称で完遂できること
・決算の全体像を理解した上で、メンバーに指示を出せる方
・プロジェクトを立ち上げ、最後まで動かし切ったご経験をお持ちの方
　※規模の大小は問わず、複数人を巻き込んだ仕組みづくりでもOK
・クラウド会計ソフトの利用経験
　※ソフトは問いません


【歓迎要件】
・Excelでの集計・分析スキル
※ピボット・VLOOKUP等
・予算策定・予実管理、資金繰り表の作成実務経験
※作成経験がなくても、これから取り組んでみたい方もOK
・ITツールを使った業務経験
※チャットワーク、Slack、Trello、Google Workspaceなど

大阪府大阪市北区

IT・情報通信（情報処理・通信）

マネージャー・課長級

500万円 〜 750万円

正社員

経理（月次決算業務）

ご経験に応じて対応できる業務から担当。
・月次決算業務
・支払い業務
・決算業務
・法令対応（インボイス、電子帳簿法への対応）
・その他、会計・税務対応

一般企業での経理経験のある方
歓迎：ホテルでの経理経験のある方、Com会計システム使用経験のある方

東京都港区

サービス（その他サービス）

スタッフ・担当級

427万円 〜 506万円