正社員

社会保険・給与 、 人事制度

・給与計算および社会保険手続き全般
・HRコンサルティング業務（人事制度設計、メンタルヘルス対策、教育研修など）

税理士/税理士試験　１科目合格/税理士試験　２科目合格/税理士試験　３科目合格/税理士試験　４科目合格/USCPA/USCPA　科目合格/日商簿記　１級/日商簿記　２級

【必須（MUST）】
・社会人経験1年以上
・Excel・Word・メールの基本的な操作

【歓迎（WANT）】
・給与計算および社会保険関連業務の実務経験
・ビジネス英語での対応経験

東京都渋谷区

アウトソーシング・シェアード（アウトソーシング・シェアードサービス）

スタッフ・担当級

300万円 〜 700万円

正社員

その他（人事・総務）

本社人事として、全社の人事労務領域における労務管理の上流部分をお任せします。
業務範囲は多岐にわたりますが、まずは、規程上の課題や労務マネジメント上の全社目線での課題発見～施策を考えて改善していく業務をメインにご担当いただきます。
＜具体的な業務＞
▼全社の人事労務領域のガバナンス強化施策の企画/立案/実行
各現場における人事労務領域のマネジメントレベルの底上げを図るための指導、新規企画/立案/実行、制度やガイドライン策定　など
▼規程改定、人事労務領域の課題解決
社内の規程関連の整備、現況に即した内容への変更、現行の人事領域内の運用ルールの課題抽出及び解決　など
▼個別労働紛争対応及び再発防止策の企画/立案/実行、労働組合対応
従業員や各サービス部門からの人事・労務関係の相談対応及び解決までの支援、労務問題の分析及び再発防止策の企画～実行、社内外の労働組合からの相談/団体交渉対応　など
▼労働局、労働基準監督署、外部監査対応
行政機関や顧客先の監査実施に伴う資料の準備、会社リスクの判定、当日の監査対応、是正対応　など

まずは組織長や課員と一緒に業務の流れを把握いただきます。
その後はこの領域のスペシャリストとして主担当を担い、各案件ごとに対応方針までの検討を関係者と相談しながら実行・推進していただきます。
社内の各組織長及び役員とも距離が近く連携を図りながら進めるため、視野を広く持った人事労務の専門家を目指すことが可能なポジションです。

＜必須の経験＞
・主担当として人事労務領域の課題解決（新規企画立案～実行まで）の経験
・労働関連法に触れる業務経験３年以上
・他部門と連携したプロジェクト推進に携わった経験

＜必須のスキル＞
・労働関連法の知識
・論理的思考力
・相手の意をくみ取り適切な応対ができるコミュニケーションスキル
・様々なステークホルダーとのリレーション構築力
・スケジュール＆タスク管理能力
・状況に合わせた臨機応変かつ柔軟な対応力
・Excel、PowerPointを駆使した資料作成スキル

＜求める人物＞
・人事領域にて企画など上流工程で活躍したい方
・想像力を働かせて、課題発見が出来る方
・問題の指摘だけではなく、自分事としてとらえ解決していく意識の高い方
・相手の立場・境遇に合わせ、フレキシブルなコミュニケーションを図れる方

＜あれば尚可＞
・700人以上企業規模での労務管理経験
・社会保険労務士、衛生管理者などの労務関連資格

東京都豊島区

サービス（その他サービス）

スタッフ・担当級

500万円 〜 800万円

正社員

社会保険・給与 、 社会保険労務士補助業務

かがやきグループ内クライアントの労務業務をお任せします。
（1）訪問・電話・webでの労務相談対応
（2）労働保険、社会保険諸法令に基づく手続き書類作成
（3）給与、賞与計算
（4）就業規則作成・助成金申請
（5）労務DD・労務監査対応
（6）書類ファイリング・整理・発送作業

【使用ソフト】
オフィスステーション・MFクラウド給与・KiteRa

社会保険労務士

実務経験者(一般企業人事労務または社会保険労務士事務所)
【歓迎】
・社会保険労務士有資格
・社労士試験勉強中の方
・経験が浅くても知識習得に向け意欲のある方
・Excel・マクロなどが得意な方

神奈川県横浜市青葉区

監査法人・税理士法人・コンサルティングファーム（会計事務所）

スタッフ・担当級

350万円 〜 551万円

正社員

社会保険・給与

グループ全体の包括的な管理業務、それに伴う事務処理や庶務業務をご担当いただきます。
また、社外、社内それぞれの窓口になっていただくポストとしてもご活躍いただきます。
・組織管理（登記、契約、規程、慶弔関連業務等）
・労務管理（入退社・異動手続き、勤怠、給与・社保関連業務等）
・安全衛生管理（健診、職場環境整備等）
・施設設備、備品管理（防災、メンテナンス、購買等）

社会保険労務士

・PCの基本スキル（Excel、Word必須）
・コミュニケーションスキル
【歓迎】
・管理部門の業務経験
・給与計算や社保手続きなどのご経験
・PCスキル（特にExcel）が高い方

東京都新宿区

監査法人・税理士法人・コンサルティングファーム（会計事務所）

スタッフ・担当級

323万円 〜 450万円

正社員

経理（日常業務） 、 経理（決算業務） 、 社会保険・給与

【具体的な業務例】
・財務経理(仕訳・伝票入力、経費精算、請求書作成、決算業務等)
・人事労務
・総務
・チームマネジメント
・社労士との連携
・税理士との連携
・経営数字の管理・定期報告
・クライアントコミュニケーション

日商簿記　１級

【必須】
・事業会社での経理経験が3年以上ある方
・日商簿記2級をお持ちの方

【歓迎】
・マネジメント経験のある方
・日商簿記1級をお持ちの方

東京都渋谷区

アウトソーシング・シェアード（アウトソーシング・シェアードサービス）

主任・係長級

450万円 〜 700万円

正社員

経理（日常業務） 、 経理（月次決算業務） 、 社会保険・給与

■経費精算
■伝票入力
■請求書管理
■月次決算資料作成
■給与計算
■顧問税理士との折衝

経理実務経験3年以上

東京都豊島区

メーカー（その他メーカー）

スタッフ・担当級

400万円 〜 550万円

正社員

社会保険・給与 、 社会保険労務士補助業務

・社会保険事務手続き
・取得、喪失手続き
・年度更新
・算定基礎届け、月額変更届け
・ハローワーク、健康保険組合への提出代行(電子申請または郵送等)

社会保険労務士

・事業会社での社会保険手続きのご経験のある方。
・Excel、Wordに抵抗のない方。

東京都新宿区

監査法人・税理士法人・コンサルティングファーム（その他士業事務所）

スタッフ・担当級

350万円 〜 500万円

正社員

採用 、 社会保険・給与

【人事業務全般をお任せします。】
※中途採用を中心に担当していただきます。
【具体的な仕事内容】
◆採用関連の企画、各種手配
◆採用計画の立案、スケジュール管理等
◆既存紹介会社との折衝、新規開拓
◆人材の育成
◆社会保険手続・勤怠管理
◆労務関連業務（社労士と連携）　など

宅地建物取引主任者

・人事の実務経験（3年以上、業種不問）
・中途採用の経験
●歓迎要件
・不動産関連での人事経験
・人材紹介会社との折衝経験

東京都新宿区

不動産・建設（ビルメンテナンス・設備関連）

スタッフ・担当級

400万円 〜 700万円

正社員

その他（人事・総務）

■総務業務全般をお任せします。

社内体制の構築をメーンに担当していただきます。

【具体的な仕事内容】
◆安全衛生管理
◆社内規程・ルールの運用改善・管理
◆株主総会、取締役会関連業務
◆業務効率化の提案、実行
◆稟議規程の管理
◆固定資産の管理
◆各種届け出、登録の手続き、管理 など

日商簿記　２級/宅地建物取引主任者

●必須
・大卒以上
・総務の実務経験（3年以上、業種不問）
・中途採用の経験（年数不問）
●歓迎
・不動産関連での総務経験
・リーダー経験

東京都新宿区

不動産・建設（ビルメンテナンス・設備関連）

主任・係長級

400万円 〜

一般派遣

経理（日常業務） 、 社会保険・給与

事業部の経理総務業務をお任せいたします。
・仕訳、経費精算、海外送金などの日常経理業務
・税理士対応（決算データの送付、不明点の確認など）
・給与計算、備品管理などの総務業務

・日常経理や給与計算などの経理総務のご経験ある方。

東京都文京区

商社（専門商社）

スタッフ・担当級

1,900円

一般派遣

社会保険・給与

■ 人事労務アシスタント
・社会保険/住民税手続き書類等の郵送
・入退社/社会保険手続き書類等の格納
・入退社/休職/復職者の貸与物の受け取りや返却、発送
・健康診断結果データ入力
・年末調整の原本提出管理　等

■ 庶務
・請求書処理
・キャビネット整理
・郵便物仕訳
・宅急便受け取り
・受電対応　等

■ 週5勤務の場合、以下業務もお任せする可能性がございます。
・システム登録作業（勤怠、タレントマネジメントシステムほか）
・入退社手続き
・人員管理
・有給/残業管理　等

■ 上記に類似する管理本部内の業務

■ バックオフィスの事務経験(2年以上)がある方
■ Macの使用経験のある方
■ Word・Excelを使用したデータ入力や集計業務のご経験がある方
→関数を一から作成する必要はありませんが、既存の関数やフォーマットを修正せずに使用できるレベルを想定しています。

東京都渋谷区

IT・情報通信（ソフトウェア・ハードウェア）

スタッフ・担当級

1,700円 〜 1,800円

一般派遣

経理（日常業務） 、 社会保険・給与 、 その他（人事・総務）

・経理サポート（日常経理～月次年次決算まで）
・労務人事サポート（年末調整、住民税など）
・総務、庶務サポート（来客対応、備品管理など）

日商簿記　２級

経理業務の実務経験ある方（目安3年程度）

東京都渋谷区

IT・情報通信（ソフトウェア・ハードウェア）

スタッフ・担当級

1,800円

一般派遣

経理（日常業務） 、 社会保険・給与

・給与計算（20~30名程）
・入金確認
・請求書・領収書の作成
・振込対応
・インセンティブ
・クレジットカードの明細照合　等

給与計算の実務経験

東京都千代田区

その他（その他）

スタッフ・担当級

1,500円

正社員

経理（決算業務） 、 社会保険・給与

雑誌出版業界を支える業界団体にて、経理を中心に総務・人事労務まで幅広いバックオフィス業務をご担当いただきます。
（業務割合　経理７：総務２：人事労務１）

【経理・財務】
会計ソフト入力
入出金管理
請求書処理
年次決算、税務申告書作成

【総務】
社内規定整備
パンフレット作成
契約書作成
登記手続き、会員名簿作成、定時総会準備
備品・消耗品管理
郵便物対応
各種庶務

【人事・労務】
勤怠管理
給与計算
社会保険手続き
入退社手続き
社労士対応

会計ソフト：MoneyForward、経費BANK

経理実務経験3年以上　
月次決算補助レベル以上の経験　
バックオフィス業務に幅広く携わることに抵抗のない方

東京都千代田区

その他（公益法人・特殊法人）

スタッフ・担当級

450万円 〜 600万円

正社員

経理（日常業務） 、 経理（月次決算業務） 、 社会保険・給与

グループ会社や経理業務を受託している企業が複数あり、不動産・飲食・宿泊施設・設計事務所など幅広い業種の経理を担当して頂きます。基本的にはメンバーにそれぞれ担当して頂く企業が割り当てられますが、当初は取引がシンプルな企業から徐々にお任せしていきます。
具体的には、弥生会計を使用し下記のような業務になります。
・資金繰り表作成
・振込処理
・経費精算
・月次/年次決算

【必須要件】
■ 転職によりスキルアップを繰り替えすよりも一社で腰を据えて勤務したいという志向の方
■簿記系資格保持者

東京都渋谷区

不動産・建設（不動産）

スタッフ・担当級

325万円 〜 442万円

一般派遣

社会保険・給与

■労務業務（メイン）
・従業員およびアルバイト従業員の給与計算
・freee人事労務を使用した各種労務手続き
■総務業務
・備品の購入・在庫管理・補充
・簡単な社内清掃(週1回程度)
・ビル清掃作業などに伴う業者の入室対応
・反社チェック
・その他付随する総務業務

■労務業務の経験がある方
■年末調整業務の経験がある方
■社内でのコミュニケーションが多い環境に抵抗のない方

東京都千代田区

IT・情報通信（ソフトウェア・ハードウェア）

スタッフ・担当級

1,600円 〜 1,700円

一般派遣

社会保険・給与 、 その他（コンサルティング）

・給与計算
・年末調整業務
・社会保険手続き補助
・その他付随する業務等

社会保険労務士

給与計算および年末調整業務のご経験をお持ちの方
（事務所、アウトソーサー、BPO、事業会社等で）

東京都新宿区

スタッフ・担当級

1,800円 〜 2,000円

一般派遣

社会保険・給与

労務の仕事をメインにご担当いただきます。

＜具体的な業務内容＞
◆勤怠管理（勤怠管理システム「jinjer」を使用）※本社・グループ子会社含めて45名分　
L毎月勤怠チェックをシステム上で確認頂きます。　エラー確認・振替・有休申請の確認を行います　
L確認後不備がある方や、上席の方が承認されていない場合は内線や電話にて修正承認対応依頼を行います

◆ グループ子会社60名分は勤怠管理システム（クロノス）を使用
L毎月勤怠チェックをシステム上で確認し、社労士事務所へ連携。有給申請の確認も行います。

◆給与・賞与計算(弥生給与を使用)　※本社給料日は毎月月末締め翌15日支払になります　
L歩合・住民税・欠勤遅刻控除・慶弔金など、毎月変動がある場合はそちらの確認対応を行います

（こちらの仕事の流れイメージは、月末～月初に対応。15日が土日祝日の場合、その前の平日が支給日となります）
　
◆入退社手続き
Ｌ社会保険（健康保険、雇用保険、労働保険等）手続き（書類を作成し、社労士事務所へ郵送依頼を行います。）

◆福利厚生（持株会/毎月申請を社内ネットワークシステムX-pointにて申請を行います）

◆36協定提出対応（6月）　
L年間カレンダーを作成し、労基署へ提出（e-Gov提出）

・給与・労務業務の実務経験(２年以上）　
・必要なPCスキル：エクセル・ワード

東京都中央区

不動産・建設（不動産）

スタッフ・担当級

1,700円 〜 1,850円

一般派遣

経理（日常業務） 、 社会保険・給与

・取引金融機関の入出金確認及び会計ソフト弥生会計の入力
・給与関係（給与計算・明細書印刷・封入・銀行ネットからの給与振り込み
・月末支払い一覧表作成、納付書等支払業務、ゆうちょからネット総合振込
・電子取引の保存、証憑書類の整理・保管
・取引先の合計請求書作成・発送
・その他付随する業務

・一人で経理や総務の対応いただける方
・早期に勤務可能な方

大阪府箕面市

サービス（教育・人材）

スタッフ・担当級

1,500円 〜 1,600円

一般派遣

その他（人事・総務） 、 営業事務・一般事務 、 その他（秘書・事務・翻訳）

＜ファシリティ・環境整備＞
• オフィス環境の維持・管理（清掃手配、観葉植物管理、レイアウト変更、防災・防犯対策など）
• 社内設備・機器（PC、複合機、電話機等）の管理・保守手配
• オフィスサプライ・備品の在庫管理・発注・補給

＜庶務・サポート業務＞
• 郵送物・宅配便の受領・仕分け・発送対応
• 来客対応（受付、お茶出し、応接室の管理）
• 代表電話の一次受け・担当部署への取次
• グループ内法人の理事会・株主総会等事務局サポート
• 関連会社の給与計算関係業務のサポート
• 労務業務の一部サポート
• 社内行事・イベント（入社式、納会、防災訓練等）の企画・運営サポート

＜文書・契約管理＞
• 社内規程・各種申請書類（慶弔、出張等）の管理および運用サポート
• 契約書・公的文書の保管、ファイリング、電子化の推進
• 各種証明書発行・諸届手続の対応
• 法務局、関連自治体などでの申請、証明書の取得など

＜外部ベンダー・専門業者対応＞
• ビル管理会社、清掃業者、廃棄物処理業者等との調整・窓口業務
• 購買・外注先への見積もり依頼および費用処理（伝票起票等）

＜物品の販売・請求対応＞
• グループ内施設への物品の販売や請求書作成・送付
• 見積書の作成

＜その他＞
• 上記以外の総務に関連する業務
• 特命事項

＜必須条件＞
・社会人経験1年以上（職種不問）
・基本PCスキル（Word, Excel, PowerPointを用いた文書・データ入力・集計ができるレベル）
・円滑なコミュニケーション能力およびホスピタリティ精神

＜歓迎条件＞
・総務・庶務・営業事務・カスタマーサポート等の実務経験
・Pマーク（個人情報保護）、ISMS（情報セキュリティ）に関する業務経験や知識
・衛生管理者などの資格保有

大阪府大阪市北区

サービス（医療・福祉・介護）

スタッフ・担当級

1,430円

一般派遣

社会保険・給与

・給与計算
・グループ間異動者の社会保険手続き
・その他付随する業務等

・給与計算のご経験がある方

東京都豊島区

不動産・建設（不動産）

スタッフ・担当級

1,800円 〜 1,900円

正社員

社会保険・給与

ディーゼルジャパン株式会社の給与計算、勤怠管理、社員からの問い合わせ対応、社内向けレポーティング等を担当していただきます。
※勤務地は大阪（なんば）オフィスもしくは東京（恵比寿）オフィスとなります。
※給与計算そのものはベンダーへ委託しています。

【必須経験・スキル】
給与計算実務（ 約3年以上、500名以上規模の事業所での実務経験必須 ）
ネイティブレベルの日本語
就業規則、賃金規程を日常的に参照しての業務遂行
社員からの問い合わせ対応経験
行政からの問い合わせ対応経験
MS Wordでの文章作成
MS ExcelでPivot、関数等を日常的に使用したデータ処理

【あれば尚可】
企業人事部での就業経験または給与計算ベンダーでの就業経験
給与計算ベンダー変更の経験（給与計算担当としてのプロジェクト参画）
給与計算ベンダーマネジメント（MTG等）
アパレルやリテール、接客業（ホテルや航空会社等）、FMCGでの給与計算経験をを有する方（月給、時給、インセンティブ等 販売員の給与計算が大半を占めるため）

大阪府大阪市中央区

サービス（その他サービス）

スタッフ・担当級

500万円 〜 700万円

正社員

社会保険・給与 、 その他（人事・総務）

人事労務
・ 勤怠管理・給与計算・社会保険手続きサポート（グループ子会社含む）
・ 入退社手続き・社会保険・雇用保険の各種手続き（グループ子会社含む）
・ 外国籍社員の在留資格・赴任先・就労ビザ関連手続きのサポート
・ 就業規則・社内規程の整備・運用
・ 安全衛生管理(健康診断、労災対応、衛生委員会の運営等)

※ 上記業務が中心ですが、採用や総務も一部サポートいただく可能性はございます。
人事採用
・ 中途・インターン・新卒採用の実務全般（求人票作成・媒体管理・応募者対応・面接調整）
・ 外国籍候補者・海外拠点向け採用対応
・ 採用ブランディング・求人票の作成・採用手法の選定
・ エージェント各社との窓口
総務
・ 株主総会関連(株主管理、株主実務業務などの株式事務全般)
・ 株主総会運営
・ 持株会関連
・ BCP関連
・ 社内備品・文書管理・契約書・稟議書管理対応
・ 社内MTGの運営(全社MTG・キックオフ等)

使用ツール
・ SmartHR・マネーフォワード・AKASHI・トヨクモ

必須条件
・ 人事労務の実務経験(目安：2年以上)
・ 変化の多い環境でも柔軟に対応でき、主体的に動ける方

歓迎条件
・ 採用・労務・総務を横断して経験した方
・ グロース企業・スタートアップ・外資系企業での人事総務経験

東京都品川区

IT・情報通信（情報処理・通信）

スタッフ・担当級

500万円 〜 600万円

一般派遣

経理（日常業務） 、 経理（月次決算業務） 、 社会保険・給与

・月次決算／年次決算
・日次仕訳業務
・予算管理
・資金繰り、支払い業務
・入金消込作業（賃貸収入に関する業務）
・見積、請求書作成発行業務
・固定資産管理
・幹部会、取締役会の資料作成
・法定調書や償却資産の申告書作成　他
・総務全般（免許更新作業、その他届出、切手管理、領収証作成、不動産取得税調査作業）
・労務全般（給与計算に纏わる全般、三六協定、年末調整、入退職手続き）

・日商簿記2級程度の知識
・月次、年次決算の実務経験

大阪府大阪市北区

不動産・建設（不動産）

スタッフ・担当級

1,560円 〜 1,700円

正社員

経理（日常業務） 、 営業事務・一般事務 、 その他（人事・総務）

このポジションは、管理部門・事業開発部門での当社の事業運営と臨床研究の円滑な進行を、多
角的な事務・データ管理業務で支えます。管理部門にはもう1 名のアシスタント社員がおり、協
働して業務を行います。
主な業務内容：
1. 経理（取引先への振込作業・海外送金・入金確認・銀行口座管理）※社外税理士の支援があ
るため専門的知識は必ずしも必要はありません。
2.総務・庶務（名刺作成、パンフレット管理等）
3.助成金に際する事務手続き（主にNEDO 事業の経理作業）
4. 臨床研究に関する事務業務（契約書管理・支払管理・イベントロジスティックス等）
5. トラッキングデータの作成
上記に付帯する業務および会社が指定する業務

【必須】
・ビジネスにおける初歩的なExcel 活用能力：
データ入力、基本的な関数（SUM、Average、Count など）、データの並べ替え、フィルタ程度
【歓迎】
・企業における経理業務の実務経験
・NEDO 等の公的助成金に関する経理業務の実務経験

東京都文京区

その他（その他）

スタッフ・担当級

300万円 〜 400万円

正社員

株主総会 、 その他（人事・総務） 、 IPO

1. 戦略的ガバナンスと経営支援
　・経営会議体への参画： 取締役会、経営戦略会議の事務局運営を担い、経営陣の意思決定支援及び役員間調整業務
　・コーポレートガバナンスの強化：重要契約・稟議などの運用を通じて、持続的な企業価値向上を支えるガバナンス体制の構築
　・IPO準備の完遂： IPO準備室と連携し、上場審査に向けたガバナンス・内部統制・規程整備・各種文書管理、固定資産管理などのIPO関連業務遂行
　・組織横断プロジェクトの推進：経営課題に応じて各部門を横断するプロジェクトをリードし、全社最適の視点で仕組みづくり

2. リスクマネジメント・コンプライアンス推進
　・全社リスクマネジメント、コンプライアンス体制の強化、個人情報保護など、上場企業に求められる管理体制の整備・運用

3. 部署・組織マネジメント
　・総務部門の組織運営、人材育成、業務改善を通じて、生産性の向上と強い組織づくり

公認会計士/公認会計士試験　論文式合格・会計士補/公認会計士試験　短答式合格/税理士/税理士　シングルマスター/税理士　ダブルマスター/税理士試験　１科目合格/税理士試験　２科目合格/税理士試験　３科目合格/税理士試験　４科目合格/中小企業診断士

必須）
・総務・法務・経営管理等コーポレート部門いずれかの領域でのマネジメント経験（5年以上）
・上場企業、または上場準備企業におけるコーポレートガバナンス・内部統制に関する知見
・兵庫県姫路市での勤務が可能な方
・取締役会・株主総会などの機関運営に関する実務経験

歓迎）
・IPO準備または上場企業における総務・コーポレート業務の経験
・M&Aに伴う組織統合（PMI）や規程・業務フロー整備の経験
・全社横断プロジェクトの企画・推進経験
・変化を楽しみ、自ら仕組みをアップデートし続けられる方

兵庫県姫路市飾磨区

サービス（その他サービス）

部長・部門長級

1,000万円 〜 1,100万円

一般派遣

社会保険・給与

クライアントの社保・給与業務をお任せいたします！
・給与計算、賞与計算
・年末調整
・社会保険手続き 等
※複数社のクライアントをご担当いただく予定ですが、無理のない件数をレビューアーと組んで作業いただきますので、ご安心ください。

社会保険労務士

【必須要件】
◆事業会社や事務所における給与計算または年末調整の実務経験 　
もしくは電子申請による社会保険事務手続きのご経験（数百名規模）※要ご相談

【歓迎要件】
◆アウトソーシング会社／BPO／社会保険労務士事務所／会計事務所での実務経験
◆社会保険労務士資格はお持ちでなくとも問題ありません

東京都千代田区

アウトソーシング・シェアード（アウトソーシング・シェアードサービス）

スタッフ・担当級

1,800円 〜 2,000円

一般派遣

社会保険・給与

給与計算補助
社会保険手続き補助
社員情報手続き
喪失届出発送、書類作成
その他付随する業務等

社会保険労務士

事業会社、会計事務所、社労士法人等で給与計算のご経験がある方

東京都新宿区

スタッフ・担当級

1,800円

正社員

社会保険・給与

・従業員の社会保険（健康保険・厚生年金・雇用保険・労災保険）に関する各種手続き
・資格取得・喪失手続き
o 算定基礎届・月額変更届の作成
o 賞与支払届の作成
• 退職者対応・退職管理業務
o 退職手続き全般（社会保険資格喪失、離職票作成・発行）
o 退職金計算・支給に関する事務
o 貸与品回収、各種証明書（退職証明書等）の発行
• 入退社に伴う各種書類の作成・管理
• 労働基準監督署・年金事務所・ハローワーク等、対外機関とのやり取り
• 総務部内における各種規程・マニュアルの整備
• その他、総務部門における庶務業務全般

社会保険労務士

• 社会保険手続き（資格取得・喪失、算定基礎届等）の実務経験
• 退職手続きに関する実務経験（離職票作成等）
• 基本的なPCスキル（Word・Excel）

東京都豊島区

サービス（飲食）

スタッフ・担当級

380万円 〜 420万円

正社員

採用 、 社会保険・給与 、 その他（人事・総務）

■具体的な業務内容
人事総務マネージャーとして、制度や日々の業務運用マネジメントから、経営戦略に連動した組織開発、次世代リーダーの育成など、組織課題の解決などを担っていただく重要なポジションです。現任のCHROと共に、更なる事業拡大を見据え、プレイングマネージャーとして「単なる管理」ではなく「テクノロジーを駆使した組織の生産性向上」を実現し、経営を支えていただきます。
・採用業務
　・採用戦略の立案／実行： 効果的な採用戦略を策定と実施。AIを活用した業務効率化。
　・選考プロセス設計改善： 母集団形成と選考フローの設計改善。
　・条件交渉・折衝： 社内や求職者との条件に関する円滑な交渉と調整。
　・KPI分析・改善提案： データを基にした分析を行い、採用施策、改善策の提案。
・オペレーション： 面接参加、合意形成、オファー面談。

・労務業務
　・給与業務：月次給与管理、労務対応、年末調整管理
　・安全衛生委員会運営：衛生委員会の主導、産業医との連携、ストレスチェックの実施。
　・勤怠管理業務： 残業時間把握、36協定の遵守確認、長時間労働者対応
　・雇用契約手続き： 入退社対応、契約変更や更新。
　・休職／復職調整： 産育休や傷病休職に関する調整。
　・保険手続き： 社会保険や労働保険の適切な手続き管理の運営。

・評価業務
　・人事評価制度の運用リードと改善。期中の変更対応。評価会議の運営。面談。

・総務業務
　・ファシリティマネジメント：賃貸契約管理、管理会社対応、移転対応、備品管理、環境管理。
　・契約書、印章管理：電子契約サービス（クラウドサイン等）を用いた契約締結・保管。　　　　　　　　　　　社印・代表印の押印申請ワークフローの運用
　・社内イベントの会食企画：月次イベント、 総会会食運営、忘年会運営。

　・将来的に株主事務対応

公認会計士

■事業会社での 人事経験（8年以上）
■事業会社でのマネジメント経験（5年以上）
■採用／労務／制度／組織開発／総務など 人事総務領域を幅広く担った経験

東京都千代田区

IT・情報通信（情報処理・通信）

マネージャー・課長級

700万円 〜 1,200万円