NEW正社員 エージェント経由 No.ST0087204
【水道橋】大手上場グループで安定×経理キャリア＜残業20h・時差出勤OK・オフィスカジュアル可＞
アピールポイント
設立30年以上の歴史を持つ、安定した老舗企業にて、経理職（スタッフ～主任級）の増員募集です。
従業員数は約350名、東京本社はワンフロアに約20名が在籍しており、部署間の垣根を越えたコミュニケーションが取りやすい環境です。
経理部門は6名程度のコンパクトな組織で、チームで連携しながら業務を進めています。
ご担当いただく業務はご経験に応じて、日常経理から月次・年次決算まで幅広く携わることができ、着実にスキルを磨いていただけます。
また、長期的な就業を前提に、将来的には主任・課長・部長といったキャリアアップも目指せるポジションです。
経理メンバーには勤続10年～20年以上の社員も多く、定着率の高さが特徴です。落ち着いた環境のもと、腰を据えてご活躍いただけます。
残業は月平均20時間程度と少なく、ワークライフバランスを大切にしながら働ける点も魅力です。さらに、時差出勤制度を導入しており、柔軟な働き方が可能です。
求人情報
| 職種 |
経理（決算業務）、経理（月次決算業務）、経理（日常業務） |
|---|---|
| 仕事内容 |
大手住宅総合メーカーグループの一員として、商業施設やオフィスビルの施設管理を手掛ける当社にて経理業務をお任せします。 |
| 応募条件 |
・経理の実務経験者 |
| 勤務地 |
東京都千代田区 |
| 資本 |
日系企業 |
| 勤務時間 |
09:00 〜 18:00
|
| ポジション |
スタッフ・担当級 |
| 雇用形態 |
正社員 |
| 給与 |
420万円 〜 500万円 |
| 休日・勤務条件 |
土日祝休み（年間休日123日）、有給休暇（入社6か月後10日付与。※有給休暇取得前に体調不良等で欠勤となる場合5日までを上限に特別休暇を付与）、年末年始・夏季休暇・慶弔休暇・産前産後休暇・育児休暇・介護休暇・裁判委員休暇 |
| 福利厚生 |
健康保険 / 厚生年金 / 雇用保険 / 労災 |
| 業種 |
不動産・建設（不動産） |
| 従業員数 |
358人 |
| 企業分類 |
未上場 |
※詳細は求人案内時・応募時に明示します。