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正社員 No.ST0086405
【人事労務マネージャー】グループ全体売上700億円超！経営層と直接連携しながら、企業の基盤づくりに関わる意思決定に携わることができます
雇用形態 正社員
職種 人事制度 、 社会保険・給与
仕事内容 企業運営を支える縁の下の力持ちとして、多方面で活躍できるお仕事です。
社員が安心して働ける環境を整え、組織運営を円滑にする役割を担っていただきます。
＜具体的な業務内容＞
・労務管理（勤怠管理、給与計算、社会保険手続き）
・労務相談、トラブル対応（ハラスメント、メンタルヘルス、勤務環境など）
・就業規則、社内規程の整備・改定・運用
・入退社手続き、雇用契約の管理
・社員の健康管理（衛生委員会、健康診断など）
・評価・報酬制度などの人事制度運用サポート
・部門メンバーの育成、マネジメント
・その他人事労務の業務全般
※(雇用元：株式会社D＆Dマネージメント）出向先：株式会社D＆Dホールディングス
グループ全体を俯瞰するホールディングスは、対外的事業を推進する子会社群からの出向者で全て業務遂行しています。本募集は、グループ全体を俯瞰する業務なので、ホールディングスへの出向となります。活かせる資格 社会保険労務士
応募条件 【必須要件】
・人事労務でのマネジメント経験
・5年以上の就業期間が1社以上ある方
【歓迎要件】
・社会保険労務士の資格
・労務トラブル対応経験勤務地 東京都中央区
業種 サービス（流通・小売）
ポジション マネージャー・課長級
給与・待遇 600万円 〜 800万円
アピールポイント
【仕事の魅力】
・経営に近いポジションで活躍
事業拡大中の当社グループにおいて、経営層と直接連携しながら、企業の基盤づくりに関わる意思決定に携われるポジションです。
・裁量の大きさとスピード感
成長企業ならではのスピード感の中で、自ら考え、行動し、改善を進める大きな裁量を持てます。
・キャリアアップの明確な道筋
組織の中心的役割を担い、将来的には部門のリーダーとして活躍いただけることを期待しています。
・幅広い知識と経験
法務や総務など、様々な部門と連携しながらグループ全体の課題解決に取り組むことで、幅広い知識と経験を身につけられます。
【キャリアステップ】
Step1：労務相談対応や勤怠管理、規程運用、労務トラブルの対応など、日常の労務業務を中心に実務をリードします。
Step2：社員がより働きやすい環境を整えるための施策を企画・実行します。社内規程の見直しや業務効率化に取り組みながら、プレイングマネージャーとしてメンバーの業務状況を把握し、進捗管理や業務分担を行い、チーム運営をリードしていただきます。
Step3：企業運営に関わる重要な業務を担いながら、部門全体の戦略立案と実行をリードします。組織づくりを推進し、経営層と連携しながら健全な経営基盤の構築に貢献いただきます。 -
NEW 正社員 No.ST0086359
残業時間少なめなコンパクトな上場企業。経理課長候補を募集！
雇用形態 正社員
職種 経理（決算業務）
仕事内容 <具体的な業務内容>
・仕訳入力、会計ソフト（勘定奉行）への記帳
・月次・四半期・年次決算業務
・開示、連結、税務業務
・経費精算（楽楽精算）処理、チェック
・税理士や監査法人との連携（書類提出、調整など）
・社内他部門との連携による経理資料入手（給与データなど）応募条件 ・経理決算業務の経験（経験3年以上が望ましい）
・月次決算を漏れなく締められ、自走できる方
・変化を楽しめるベンチャーマインド（成長志向）を持つ方
・非上場企業での経験でも可
・会計事務所出身者、可勤務地 東京都渋谷区
業種 IT・情報通信（情報処理・通信）
ポジション マネージャー・課長級
給与・待遇 450万円 〜 600万円
アピールポイント
経理部門の体制強化による募集です。
現経理部長、経理課長がそれぞれ昇格し経理課長のポストが空くため、経理課長を目指す方を募集しています。
【募集背景】
今後の事業拡大を見据えて管理体制強化の中で、日々の経理実務を正確に回すだけでなく、業務フローの整備や運用ルールの見直し、メンバーの業務推進を担える中核人材が必要となっているための募集。
既存の経理組織は少数体制で運営されており、現場に近い立場で手を動かしながら、将来的には部門運営にも関与できる人材を迎えたい意向があります。
「経理として月次決算などの一通りの実務はできるが、まだ完成された大企業の管理職ではなく、これから役割を広げていきたい人」が求められています。
具体的には、中小企業・ベンチャー・上場準備企業・成長企業などで、月次決算周辺を自走してきた経験があり、業務改善や仕組み化に前向きな方が合いそうです。逆に、分業が細かく決まった環境で一部業務だけを担当してきた方や、「指示が明確にないと動きにくい方」だと少し合わないかもしれません。
【働き方】
・完全週休2日制
・年間休日130日以上
・残業時間、繁忙期月（4・5月）25時間程度、左記以外の平常時は月5時間ほど
・フレックスタイム（コアタイムは11時～16時）
・リモートワーク（週４日可（業務上必要な場合のみ出社））
少数精鋭の組織で、月次決算をはじめとした経理実務に主体的に取り組みながら、業務改善や仕組みづくりにも踏み込める働き方が求められています。
決められた業務を淡々とこなすというより、「もっと効率的にできるのでは」「このフローは見直した方がよいのでは」と自ら課題を見つけ、周囲に発信しながら仕事を進めていくスタイルが合う。現場の裁量は比較的大きく、CFOや部長とも距離が近いため、提案が通りやすい環境です。
ベンチャー気質はありつつも、極端な長時間労働を前提とした環境ではありません。
【今後のキャリア】
まずは月次決算を中心とした経理実務を着実に担いながら、売掛金・未払金管理、経費精算、開示資料作成補助、監査法人・顧問税理士対応など、経理業務全般への理解を深めていく。経験が足りなくても、CFO、部長などのフォロー体制は整っており、成長志向の方には向く環境と考える。
そのうえで、将来的には単なる実務担当にとどまらず、「主体性」「優先順位を立てて進める力」「変化の速い環境での適応力」をもって、業務フロー改善、部門内の役割整理、メンバーの支援といった「経理課長」への役割を広げていくキャリアが求められています。 -
NEW 正社員 No.ST0086358
【年間休日120日以上！/在宅勤務OK/実働7.5時間】栄養補助食品・化粧品等の輸入販売を行う外資系企業にてマネージャーの募集！
雇用形態 正社員
職種 経理（決算業務） 、 経理（英文経理）
仕事内容 ■日常経理業務・マネジメント業務
・固定資産管理、仕入表の計上、経費精算、国内外送金 など
■決算業務全般（月次、四半期、年次）
・アメリカへのレポート作成・確認など
■仕訳およびシステムへの入力・確認
■発注書の確認および管理
■予算案の作成・精査・アメリカ本社との打ち合わせ等
■各部門の予算管理表の更新
■各種監査補助
■その他
・アメリカ本社とのミーティングならびに資料作成、部内の業務効率化（仕組みづくり・フロー改善）活かせる資格 日商簿記 ２級
応募条件 《必須条件》
■経理経験10年以上
■英語を用いたコミュニケーション経験をお持ちの方（英会話・メール対応）
■日商簿記2級またはそれと同等の知識をお持ちの方
■マネジメント・後輩指導経験
《歓迎条件》
■弥生会計の使用経験
■外資系企業での就業経験勤務地 東京都港区
業種 サービス（流通・小売）
ポジション マネージャー・課長級
給与・待遇 750万円 〜 950万円
アピールポイント
■事業概要
当社は、ダイレクトセリング（ネットワーク／MLM）ビジネスを展開する健康食品・化粧品メーカーです。
アメリカに本社を置くシナジーワールドワイド社の日本法人として1999年に設立されました。アメリカで研究開発・製造された栄養補助食品や化粧品等を輸入し、日本国内で販売しています。
現在は日本、台湾、アメリカ、カナダ、タイ、韓国、イギリス、ドイツ、オランダ、スペインなどを含む、世界24か国（2025年3月時点）で事業を展開しています。
■販売方式
当社の製品は、ディストリビューター（会員登録した販売員）によるダイレクトセリング（直接販売）方式を採用しています。
独立事業主であるディストリビューターが製品を紹介・販売する流通システムで、製品内容を理解したうえで、人から人へと製品が広がっていく販売モデルです。
■募集背景・ポジション概要
事業拡大に伴う増員募集となります。Finance Controller直下にて、マネージャーとして経理業務全体の実務推進を担っていただくポジションです。
業務プロセスを理解したうえで、業務効率化やプロセス改善にも主体的に取り組み、チーム全体の生産性および業務品質の向上に貢献していただくことを期待しています。
また、チームマネジメントを行いながら、アメリカ本社からの要請や方針を日本の経理チームへ展開し、スピード感をもって業務を推進していく役割も担っていただきます。そのため、承認業務のみならず、必要に応じて実務にも関与しながら、経理機能の強化をリードできる方を求めています。
英語については、会計ソフトの使用やメール・チャットでのやり取りに加え、本社とのミーティングへの参加もあるため、一定の会話力が求められます。
また、試用期間終了後を目安に在宅勤務（平均週2～3日程度）が可能です。実働7.5時間、年間休日120日以上と、ワークライフバランスを保ちながらメリハリをつけて働くことができる環境です。
■その他
当社は特定商取引法をはじめとする関連法令を遵守し、コンプライアンスを重視した事業運営を行っています。
なお、社員が販売活動や会員登録を行うことはありません。また、当社のポリシーに基づき、既に当社製品の会員・愛用者として登録されている方は就業することができません。 -
正社員 No.SK0086344
社長直下。経営幹部候補ポジション／経営企画・事業推進／地球環境の保全と資源リサイクルに取り組むグローバル上場グループの日本法人
雇用形態 正社員
職種 経営企画 、 CEO／COO（経営幹部・役員） 、 営業・マーケティング・広報
仕事内容 社長直轄ポジションとして、社長の補佐業務および会社の事業推進を担当していただきます。
将来的には会社の経営を担う幹部として活躍していただくことを期待しています。
主な業務
1. 社長の業務補佐および経営サポート
2. 営業活動の企画・推進（新規顧客開拓・取引先対応）
3. リサイクル資源・非鉄金属取引の営業活動
4. 市場調査・事業戦略の分析
5. 社内プロジェクトの企画および推進
6. 海外取引先とのビジネスサポート
7. 経営資料・営業資料の作成 など
将来的には事業部の責任者として経営に参画いただくことを期待しています。
※堺の工場への出勤も発生します※応募条件 • 大学卒業以上
• 日本語ネイティブレベル
• 普通自動車運転免許
• 営業または事業推進の経験
• 基本的なPCスキル（Excel / Word / PowerPoint）
（歓迎要件）
• 商社、リサイクル業界、金属業界経験
• 法人営業経験
• 中国語または英語能力
• 事業企画・プロジェクト管理経験
• 経営に近いポジションで働いた経験
（求める人物像）
• 将来、会社経営を担う意欲のある方
• 行動力があり、営業活動ができる方
• 誠実で責任感のある方
• 新しい事業や市場開拓に挑戦したい方
• 長期的に会社とともに成長できる方勤務地 大阪府大阪市中央区
業種 サービス（その他サービス）
ポジション マネージャー・課長級
給与・待遇 600万円 〜 700万円
アピールポイント
多角事業を展開する香港市場上場のリアロード・グループ・ホールディングス・リミテッド（偉禄集團控股有限公司、香港株式コード1196）の日本法人です。
2019年の設立以降、盤石な顧客基盤を基に順調に事業を伸ばし、設立間もないながらも日本グループだけで100億超の売り上げを誇ります。
本ポジションは日本法人の事業拡大に向けた幹部候補の募集になります。
経営企画業務から事業推進、マーケティングなど幅広い業務をお任せすることになりますが、逆に事業拡大に向けて裁量をもって活躍いただけるポジションでもあります。
スピーディな経営判断により事業を成長させてきた経営者のもと、ともにビジネスを大きくしてくれる人材を求めています。 -
正社員 No.ST0086257
グループ創立50年以上・安定した経営基盤／残業10h程度／幅広く経験を積むことができます
雇用形態 正社員
職種 経理（決算業務）
仕事内容 ■担当業務：当社が持つ子会社の月次・年次決算対応のとりまとめを頂ける方を募集いたします。
■具体的には：基本的には管理会計や年次決算などの業務をご担当いただきます。
・伝票入力、売掛金、買掛金の管理
・月次・年次決算業務
・社内資料作り等の管理会計業務
・その他管理部門にかかわる諸業務全般（社内イベントの企画・運営、備品管理、贈答品手配等）
※税理士・会計士とのやり取りを主にお任せします。
※日次業務については課員の方が対応いたしますので、ご本人様には書類のチェック等をお任せする予定です。応募条件 ■必須条件：
・企業経理のご経験をお持ちの方
■歓迎条件：
・管理会計のご経験をお持ちの方
・年次決算のご経験をお持ちの方勤務地 東京都千代田区
業種 物流・運輸・インフラ（物流・倉庫）
ポジション マネージャー・課長級
給与・待遇 500万円 〜 800万円
アピールポイント
【会社について】
グループ設立50年以上、物流事業・石油製品事業・商品販売事業・保険代理店事業などを展開する当グループ。
メイン事業の物流部門では、主要取引先として国内トップクラスのシェアを占める大手企業があり、
物流の代行・コンサルティング・輸送・保管・梱包などを結び付けた“3PL”提案を行なっています。
担当する子会社は、コーヒー産業を通して、SDGsへ取り組む、社会貢献度の高い事業を展開しています。
例えば、主な生産国である発展途上国と主な消費国である先進国の格差を無くすため、生産者と協働して品質を高め、
国際相場にとらわれず品質に対し対価を生産者に払うダイレクトトレードで新しいビジネスモデルと市場を作ること。
知的障がい者の雇用確保（コーヒー農園での就業）の支援、貧困に根ざした悪循環からの脱却を目指し麻薬栽培からコーヒー栽培への転作支援など。
社長は【世界が尊敬する日本人100名】にも選出されています。
主要取引先は大手航空会社、ラグジュアリーホテルなど。安定した経営基盤のもと、今後もコーヒー産業を通して世界の社会・環境問題の解決に取り組みます。
【就業環境について】
当社の従業員数は１０名です。
少数に見えますが、グループ全体の管理部門を担う会社なので他社でいうと管理部門の部署内人数と同じイメージです。
グループ全体では120名ほどです。
また、当社は本社が大阪になり、本求人は東京支店の募集です。
東京支店の勤務するフロアはグループ会社の方もいらっしゃるので、10名前後くらいいらっしゃいますが、
現在、当社所属で東京支店にいらっしゃる方は組織構成にも記載の通り、部長と事務員の2名です。
穏やかな方が多く、落ち着いた雰囲気です。
【担当業務について】
少数精鋭の組織のため、上流から下流まで経理業務を経験し、徐々にスキルアップできる体制です。
経理業務以外にも人事総務・庶務など、管理部門のゼネラリストとしてご活躍いただけます。
また、全社的に残業が少なく（10時間／月）、ワークライフバランスを保ちながら、長期的なご就業が叶う環境かと思います。 -
正社員 No.ST0086221
本社海外事業部／海外連結子会社の管理業務担当マネージャー・専門職（※海外駐在員候補）（総合職）
雇用形態 正社員
職種 M&A・グループ会社管理 、 経理（管理会計） 、 経理（英文経理）
仕事内容 海外事業本部 海外事業部における海外子会社の管理担当として、海外赴任を前提としてご入社いただき、 海外グループ子会社の管理業務（財務・経理・資金管理、プロジェクトの採算計算など）や特命案件（M＆A等）をお任せします。
入社後（数か月～数年間）は日本国内で勤務いただきますが、適性、特性、希望等をよく確認した上で、 いずれどこかのタイミングで海外赴任をお願いさせていただきます。
どの地域・国をお任せするかは、これまでの経験や志向を踏まえて決定します。（アメリカ、オセアニア、東南アジア等）応募条件 ■必須（MUST）
・入社から一定期間経過後（数か月～数年間）に海外勤務のできる方
・ビジネス英語スキル必須。英語での会議、メールのやり取りなどができること。（目安：TOEICスコア730点以上）
・日本語が、読み・書き・会話ともにネイティブレベルであること。
・事業会社で計数管理業務（財務・経理・資金管理等の業務）経験を有していること。
■歓迎（WANT）
・海外駐在経験、または日本での海外事業管理業務の経験があること
・専門分野の異なるメンバーで構成されたチームを率いてプロジェクト推進を行った経験があること
・英文財務諸表や英文契約を読解することに抵抗がないこと
・工場での製造原価業務経験を有していること。勤務地 東京都千代田区
業種 メーカー（化学・繊維）
ポジション マネージャー・課長級
給与・待遇 500万円 〜 900万円
アピールポイント
＜キャリアパス＞
・入社後は本社にて海外事業管理業務に携わっていただきます。本社視点での管理業務に精通していただいた段階で、海外グループ子会社へ赴任いただき、ダイレクターやリーダーとして活躍いただきます。
＜働き方＞
・相手国と時差がある仕事であるため、勤務時間は柔軟に組み立てていただくことができます。 -
NEW 正社員 No.SK0086205
経理マネージャー（将来の部長候補）／転勤なし、中津徒歩1分／圧倒的な飲食店向けチャネル持つ食品卸企業／外食業界の伴走者として業界の活性化に寄与する信頼のサポーター
雇用形態 正社員
職種 経理（決算業務） 、 経理（財務） 、 経理（管理会計）
仕事内容 プレイングマネージャーとして経理財務業務全般に従事いただきます。
具体的には
・売掛金・買掛金管理
・固定資産管理
・月次、年次決算
・税務業務
・資金管理、資金調達、金融機関折衝
・予実管理、管理会計
・与信管理、取引先信用状況確認
・債権債務管理
・税務調査対応
・契約書管理、保険管理
・部門マネジメント
※実際に手を動かしながらプレイイングマネージャーとしての活躍を期待します。応募条件 ・経理財務の実務経験をお持ちの方
※財務経験者より歓迎勤務地 大阪府大阪市北区
業種 商社（専門商社）
ポジション マネージャー・課長級
給与・待遇 600万円 〜 850万円
アピールポイント
酒類のみならず、冷凍食品等の食材をはじめ消耗品に及ぶまで飲食業に必要な商品、サービスを豊富に取り揃え、約9,500軒の取引先を持つ食品卸大手です。
強味は、圧倒的な飲食店向けチャネルを持つが故の顧客基盤と、その経験に裏付けられた食品開発機能や提案力にあります。
「飲食店様のお役に立ちたい」「素晴らしい外食の文化を発展させたい」という思いで、商品を卸すだけでなくメニュー開発、従業員研修、DX化サポートまでサービスを展開。
競争に激しい卸流通業界において圧倒的差別化に成功しています。
今回同社が募集するのは経理管理職候補です。
決算、税務、財務、管理会計とあらゆる業務に従事いただきながら組織を成長させていただくとともに、会社の成長にも貢献いただきたいとのことです。
外食業界の伴走者として業界の活性化を支える企業を経理の立場から支えてください。 -
NEW 正社員 No.ST0086172
【在宅勤務有/フレックス有】外資系不動産会社の経理部門での募集！
雇用形態 正社員
職種 経理（決算業務） 、 経理（英文経理）
仕事内容 ■コーポレートアカウンティング及び当社が運営・保有するビークル（私募ファンドおよび連結対象 SPC） にかかる経理業務全般（月次・四半期・年次連結決算業務 ※日本基準及び米国基準）
■法定監査、税務申告対応
■投資家レポーティング補助業務
■海外対応（web 会議などあり）
【想定タイトル】マネージャーまたはシニアマネージャー（※マネジメント業務は発生しません）応募条件 《必須条件》
■経理実務経験（目安：2年以上）
■ビジネスレベルの英語力（メールでのコミュニケーションは必須）
■Excel スキル（VLOOKUP、 sumiｆ、Pivot table を十分に扱える等）
《歓迎条件》
■会計・税務に関する資格（科目合格含む）をお持ちの方
■会計事務所・税理士事務所等での実務経験
■不動産会社での経験勤務地 東京都千代田区
業種 不動産・建設（不動産）
ポジション マネージャー・課長級
給与・待遇 800万円 〜 1,200万円
アピールポイント
■同社は、アメリカに本社を置く物流施設を専門的に開発、保有、運営、管理を行っている企業です。物流施設の開発実績は全国で116棟、延べ床面積合計は約800万㎡に上り（2024年6月時）、日本における物流不動産開発のパイオニアとして、全国の物流適地や将来性のある新たなマーケットに、最新鋭の物流施設を開発しています。
■本体の経理部に所属し、同社が機関投資家と運営する私募ファンドやコーポレートアカウンティングに関する経理業務をご担当いただきます。このポジションでは、ファイナンス分野や不動産関連の会計業務にも幅広く携わる機会がありますので、さまざまな分野で経験を積むことで、経理スキルのさらなる向上とキャリアの幅を広げられる環境です。また、英語に関しましては、メールや会計ソフト等の読み書きだけでなく、会議への参加もあるため、会話力まで必要となります。
※想定タイトルは、マネージャーまたはシニアマネージャーとなりますが当社においてこのポジションはマネジメントは発生しない、プレイヤーポジションになります。
■働き方につきましては、フレックスタイム制度や在宅勤務制度（所属長の許可を得て週1日、1回まで）の利用が可能です。また、残業時間も平均20～30時間程度とワークライフバランスが図りやすいです。
■社内や部内の雰囲気として、皆さんコミュニケーションを取りながら和気あいあいと業務に取り組まれています。業務や英語につきましてもサポートしていただけますので、ご安心ください。
まずは、お問い合わせくださいませ♪ -
NEW 正社員 No.ST0086165
60代・ベテラン歓迎 / 上場を見据えるバイオベンチャー / 経理マネージャー（責任者）の募集
雇用形態 正社員
職種 経理（決算業務） 、 経理（その他（経理）） 、 経理（管理会計）
仕事内容 【主な業務】
日々の会計業務
月次・四半期・年次決算（顧問公認会計士と連携）
財務諸表の作成、分析
決算短信の作成
監査法人対応
労務管理、給与計算（顧問社労士と連携）
その他、管理部全般（総務、ITや法務など）においても担当可能な業務があれば、担当いただくことを期待しています。応募条件 ＜必須＞
・経理・会計の実務経験
・監査法人対応能力（経験者であれば望ましい）
＜歓迎＞
・幅広いバックオフィス業務の実務経験
・IPO準備企業または上場企業での会計実務経験
・マネジメント経験勤務地 東京都中央区
業種 その他（医薬品・化粧品）
ポジション マネージャー・課長級
給与・待遇 550万円 〜 650万円
アピールポイント
小規模な企業で経理責任者の募集です。日々の会計業務や決算など手を動かしつつ、外部の専門家とも連携して、経理業務を運営いただきます。
経理を主軸に、その他の管理業務にもフットワーク軽くご対応いただけることに期待します。
50代以上の経験豊富な方も歓迎です。お気軽にお問い合わせください。 -
正社員 No.ST0086156
戦略コンサルティング ディレクター/マネージングディレクター
雇用形態 正社員
職種 M&A・企業再生
仕事内容 ■M&Aを含む企業変革プロジェクトの提案・実行リード
・上場企業、PEファンド等、様々なステークホルダーとのリレーション構築を通じて、資本政策、M&A戦略立案から、BDD、PMIまで、構想段階から一貫してクライアント経営層と並走し、企業価値向上に直結するプロジェクトを主導。顧客ニーズの深い理解に基づき、案件獲得からデリバリーまで責任を持って推進していただく
■戦略コンサルティング案件の統括とデリバリー責任の遂行
・戦略コンサルティングプラクティスの責任者、中核メンバーとして、ビジネスデューデリジェンス（BDD）、M&A戦略・ポートフォリオ改革支援、アクティビスト対応・企業価値防衛支援、PMI・バリューアップ支援等のサービスについて、クライアント経営陣・社内メンバー双方をリードし、プロジェクト全体の品質と成果にコミットいただく
■若手メンバーの育成・チームビルディングへの貢献
・ジュニア・ミドルメンバーを指導・育成し、組織の構築・成長に貢献いただく応募条件 【必須】
・戦略コンサルティングファーム及びそれらに類するファームにおいて、ディレクター以上の方勤務地 東京都千代田区
業種 監査法人・税理士法人・コンサルティングファーム（コンサルティングファーム・シンクタンク）
ポジション マネージャー・課長級
給与・待遇 700万円 〜 2,000万円
アピールポイント
・当社は企業の変革局面におけるクライアントの本質的課題の解決を目的に、投資銀行、PEファンド、戦略コンサルタント、ヘッドハンター等の多様なバックグラウンドのメンバーが集結し、統合的なアドバイザリー/コンサルティングサービスを提供しております
・テクノロジー×プロシェアリング×クロスセルを差別化要因に、クライアントの企業価値向上を支援する新しいプロフェッショナルファームとして、2027年のグロース市場への上場を目指しております
・売上高は実質的な1期目の2024年12月期で10億円の実績であり、2期目の2025年12月期で20億円を計画し、事業拡大に意欲的に取り組んでいます
・M&Aを取り巻く経営戦略領域の強化中であり、戦略コンサルティングプラクティスのシニアポジションを募集いたします -
NEW 正社員 No.ST0086145
【IPO準備中＊業績好調＊年収～900万円】 不動産DX企業にて 経理・財務マネージャー候補の募集
雇用形態 正社員
職種 経理（連結決算）
仕事内容 ・上場後のタイムリー・ディスクロージャーに向けた決算・開示体制の構築（月次、四半期、年次）
・事業別・プロダクト別の収益管理と事業部へのフィードバックを行うための管理会計の推進
・投資・資金調達の意思決定に資するキャッシュフロー管理
・上場審査に向けた監査法人対応・内部統制構築応募条件 以下すべてを満たさなくても応募可能です。
・上場企業、IPO準備企業での経理財務業務経験もしくは経営企画経験（3年以上）
・周辺部門を巻き込んだプロジェクト推進力
・業務改善・効率化スキル勤務地 東京都港区
業種 IT・情報通信（Web広告・マーケティング）
ポジション マネージャー・課長級
給与・待遇 600万円 〜 900万円
アピールポイント
【募集背景】
IPO準備中に伴い、管理部門の体制強化により募集します。主に単体決算及びメンバーマネジメントを期待されているポジションです。
現在、会計士の方が経理財務、内部監査室長、IPO準備室、ファイナス領域とすべてを管掌されている状況です。
さらに、MAを積極的に行っており、PMI関連についても対応している状況です。
主幹事証券、監査法人は決定しており、売上も好調なことから、上場に向けて管理部門の体制強化が急務となっており、入社後は足元以下の点が改善が必要な状況です。
・MAが多く子会社含めた連結決算を5営業日ぐらいまでに完了できるのか。（マネフォ連結のシステムで6社分行っています。）
・子会社の内部統制関係、PMIを課題としている。
・非財務情報をどう吸い上げるか。
・ある程度連結の仕組みはできつつあるが、修正や伝票漏れなどまだまだ改善の余地ありです。
【求める人物像】
・経理・財務プロセスの仕組み化と高効率化を自ら推進できる方
・数字に基づく意思決定を重視し、経営層と対話して戦略を描けるリーダーシップのある方
・変化の激しい環境でも適応し、新たな仕組みづくりに主体的に取り組める柔軟性と学習志向の高い方
・部門横断で協働し、信頼関係を築きながら成果を出せる高いコミュニケーション能力を持つ方
・会社のミッションやPurposeに共感し、自らの役割を通じて事業を支える熱意のある方 -
正社員 No.ST0086138
リモートワーク率50％以上/繁忙期の残業20時間未満 スタートアップ企業を中心とした税務顧問業務を行っている事務所でマネージャー候補の採用です
雇用形態 正社員
職種 法人税・顧問業務（税務）
仕事内容 税務会計チームのマネージャー業務全般をお任せします。
チーム目標の設定から
達成計画の立案、実行、スタッフ育成まで含めたチーム運営が主なミッションです。
3～5名のチームを率い、約90～150社の顧問先企業を担当していただきます。
◆マネジメント業務：申告業務レビュー、進捗管理、1on1・評価など
◆コンサルティング業務：顧問先への税務相談対応に加えて、クラウド会計導入、資金調達・補助金支援など、業務改善や人材育成にも主体的に携わっていただき、将来的には事務所経営を担う役割を期待しています。活かせる資格 公認会計士/税理士/税理士 シングルマスター/税理士 ダブルマスター/税理士試験 １科目合格/税理士試験 ２科目合格/税理士試験 ３科目合格/税理士試験 ４科目合格
応募条件 【必須】法人税申告書作成経験（会計事務所・事業会社等）
【歓迎】税理士・科目合格者、公認会計士、チームリーダー等のマネジメント経験勤務地 東京都渋谷区
業種 監査法人・税理士法人・コンサルティングファーム（税理士法人）
ポジション マネージャー・課長級
給与・待遇 803万円 〜 892万円
アピールポイント
【担当者コメント】
同社のクライアントは、創業間もない企業や第二次成長期を迎えている社会課題を
解決していこうと意欲のある企業が多く、経営者と直接やりとりをする機会も多いことが大きな特徴の1つです。
そのため、「経営者のパートナー」として企業の成長を支援したいという意欲のある方にオススメな環境です。
また、「紙の帳簿をなくし、クラウドで完結させる」ことを強みとしているため、
業務の効率化は進んでおり、リモートワーク率50％以上、月間の平均残業時間10時間未満と、
プライベートとの両立がしやすい働きやすい会社でもあります。
加えて、今回募集しているマネージャー候補のポジションには、
将来のパートナーとして法人の将来を創っていくことも期待しているポジションです。
・クライアントとのコミュニケーションを大切にしたい
・これから社会を良くしていきたいという意欲のある会社と仕事をしたい
・裁量のある環境で力をつけていきたい
こうした意欲のある方にぜひご検討いただきたい法人です。
【キャリアパス】
マネージャーとして組織運営を担った後、シニアマネージャー・パートナー等、事務所経営に関与するポジションへのステップアップが可能です。
【採用背景】
顧客600社・スタッフ35名規模に成長し、組織拡大に伴う管理職増員です。
クラウド会計需要拡大を背景に、組織成長を牽引できる人材を募集します。
将来的に顧客800社・50名体制を目指しています。
【法人特徴】
≪クラウド会計を前提とした、柔軟で合理的な働き方≫
◆freee等のクラウド会計を前提に業務を行うため、時間や場所に過度に縛られない働き方が可能。
◆業務データは全てGoogleドライブで管理し、所内はペーパーレス。どこからでも必要な情報にアクセス可能。
◆リモートワーク活用が可能(マネジメント業務を担う場合は平均週2～3日程度の出社を想定)
◆コミュニケーションツールはSlack・Chatworkを利用。業務連絡だけでなく、日常的な情報共有や雑談も活発で、リモート環境でも孤立しにくい体制。
◆就業開始時間は10時から。満員電車を避けた通勤ができ、無理のない働き方を実現。
◆服装自由。堅苦しさなく集中しやすい服装で業務が可能。2020年の夏からはハーフパンツ文化も誕生。
◆オフィス内ではBGMを流すなど、リラックスした状態でパフォーマンスを発揮できる環境。
◆コーヒーや軽食なども用意。適度にリフレッシュしながらの業務が可能。 -
正社員 No.ST0086137
リモートワーク率50％以上/繁忙期の残業20時間未満 スタートアップ企業を中心とした税務顧問業務を行っている事務所で統括マネージャーの採用です
雇用形態 正社員
職種 法人税・顧問業務（税務）
仕事内容 税務会計チームのマネージャーとして、担当チームの運営に加え、組織全体の生産性向上・人材育成・サービス品質向上を担っていただきます。
複数チームを統括し、組織成果の最大化を担っていただきます。
◆チームマネジメント：申告業務レビュー、進捗・品質・収益管理、評価・育成
◆組織運営：業務標準化、ナレッジ共有、業務改善施策の推進
◆顧客対応：高度税務判断、重要顧客対応、コンサルティング支援
◆経営連携：事務所成長に向けた組織・サービス改善提案
将来的には事務所経営に近い立場での活躍を期待しています。活かせる資格 公認会計士/税理士/税理士 シングルマスター/税理士 ダブルマスター/税理士試験 １科目合格/税理士試験 ２科目合格/税理士試験 ３科目合格/税理士試験 ４科目合格
応募条件 【必須】法人税申告書作成経験（会計事務所・事業会社等）およびチームマネジメント経験
【歓迎】税理士・科目合格者、公認会計士、クラウド会計導入・運用経験勤務地 東京都渋谷区
業種 監査法人・税理士法人・コンサルティングファーム（税理士法人）
ポジション マネージャー・課長級
給与・待遇 992万円 〜 1,091万円
アピールポイント
【担当者コメント】
同社のクライアントは、創業間もない企業や第二次成長期を迎えている社会課題を解決していこうと意欲のある企業が多く、経営者と直接やりとりをする機会も多いことが大きな特徴の1つです。そのため、「経営者のパートナー」として企業の成長を支援したいという意欲のある方にオススメな環境です。
また、「紙の帳簿をなくし、クラウドで完結させる」ことを強みとしているため、業務の効率化は進んでおり、リモートワーク率50％以上、月間の平均残業時間10時間未満と、プライベートとの両立がしやすい働きやすい会社でもあります。
加えて、今回募集しているマネージャー候補のポジションには、将来のパートナーとして法人の将来を創っていくことも期待しているポジションです。
・クライアントとのコミュニケーションを大切にしたい
・これから社会を良くしていきたいという意欲のある会社と仕事をしたい
・裁量のある環境で力をつけていきたい
こうした意欲のある方にぜひご検討いただきたい法人です。
【キャリアパス】
マネージャーとして組織運営を担った後、シニアマネージャー・パートナー等、事務所経営に関与するポジションへのステップアップが可能です。
【法人特徴】
≪クラウド会計を前提とした、柔軟で合理的な働き方≫
◆freee等のクラウド会計を前提に業務を行うため、時間や場所に過度に縛られない働き方が可能。
◆業務データは全てGoogleドライブで管理し、所内はペーパーレス。どこからでも必要な情報にアクセス可能。
◆リモートワーク活用が可能(マネジメント業務を担う場合は平均週2～3日程度の出社を想定)
◆コミュニケーションツールはSlack・Chatworkを利用。業務連絡だけでなく、日常的な情報共有や雑談も活発で、リモート環境でも孤立しにくい体制。
◆就業開始時間は10時から。満員電車を避けた通勤ができ、無理のない働き方を実現。
◆服装自由。堅苦しさなく集中しやすい服装で業務が可能。2020年の夏からはハーフパンツ文化も誕生。
◆オフィス内ではBGMを流すなど、リラックスした状態でパフォーマンスを発揮できる環境。
◆コーヒーや軽食なども用意。適度にリフレッシュしながらの業務が可能。 -
正社員 No.ST0086128
【経理責任者/将来の管理部長候補】経理内製化からお任せします/実働7.5時間
雇用形態 正社員
職種 経理（決算業務）
仕事内容 経理業務の内製化をファーストミッションとして、下記業務内容をご経験やご志向性に応じてお任せいたします。
【業務内容】
- 財務経理部署のマネジメント
- 財務経理業務全般の把握とリード
- 年次決算、財務諸表作成
- 月次決算及び月次決算の早期化
- 予実管理及び分析
- 債権債務の管理
- 現金及び預金管理、口座管理
- 売上管理、仕分業務
- 税理士事務所との連携及び税務署対応
- その他、財務経理業務全般
【変更の範囲】変更する場合は事前相談の上、適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがあります。応募条件 ・決算一通りを自走したご経験
・決算業務の内製化または業務フローの構築、システムの導入等のご経験勤務地 東京都台東区
業種 IT・情報通信（情報処理・通信）
ポジション マネージャー・課長級
給与・待遇 500万円 〜 700万円
アピールポイント
※※※
-
正社員 No.SK0086087
【大阪】医療×ITで成長性＆社会貢献性の高いビジネス/IPOに向けた経理機能強化/働き方〇
雇用形態 正社員
職種 経理（決算業務） 、 経理（月次決算業務） 、 経理（財務）
仕事内容 ルーティンの経理業務を実務面で携わっていただきつつ、内製化や早期化など経理機能の強化や、会計制度構築、内部統制整備などIPOに向けた仕組み作りにも携わっていただくポジションです。
【業務例】
・日常経理～月次・年次決算業務
・月次・四半期・年次決算の早期化および精緻化
・上場基準を前提とした会計実務の導入・運用
・将来的な開示書類作成（決算短信・有価証券報告書 等）
・業務フローの標準化・改善（ERP導入・リプレイス検討含む）
・内部統制体制の整備（J-SOX対応）
・監査法人対応応募条件 【必須】
・経理実務経験のある方
・上場基準の会計を理解している方
【尚可】
・IFRSに関する知識
・内部統制整備などIPOにかかわるいずれかの経験がある方勤務地 大阪府大阪市東淀川区
業種 IT・情報通信（ソフトウェア・ハードウェア）
ポジション マネージャー・課長級
給与・待遇 500万円 〜 800万円
アピールポイント
【ポジションの魅力】
・IPO初期段階から入っていただき、経理の仕組み作りから裁量を持って関わっていただけます。
・日本の医療現場が抱える問題を解決するビジネスですので、社会貢献性というやりがいを感じて仕事を進められます。
【事業特徴】
・医療のDXに特化したシステム開発を行うIT企業です。
・外部SESに依存せず100％自社開発で医療現場のニーズを正確に反映した製品を作っています。
・医療現場の課題に直結するソリューションを多数展開、「現場のかゆいところに手が届く」大手では真似出来ない開発を続けています。
・200床以上の大病院を中心にすでに約130法人に展開しており、安定したクライアント基盤を持っています。
・創業期から黒字化しており、ビジネスとしても好結果が出ています。
【働き方】
・新大阪すぐの立地で通勤便利。
・残業少なくお休みもしっかりとれ、WLBも充実出来ます。
・退職金制度もあり、長期的に就業しやすい環境です。 -
正社員 No.ST0086075
次世代のリーダー or 即戦力の経理責任者募集！ 改革派で旧態依然の組織に新しい風を吹かせてくれるような方や管理会計の仕組みを構築できるような方。
雇用形態 正社員
職種 経理（管理会計） 、 その他（経営企画・管理） 、 経理（その他（経理））
仕事内容 仕訳承認、月次・年次決算、システム導入と運用（情シス部門との連携）、管理会計の構築、メンバーマネジメント等
活かせる資格 税理士試験 ２科目合格/日商簿記 １級/中小企業診断士
応募条件 経理マネージャー経験者、又はプロマネ経験者（非管理職でも可）
・経理系のプロジェクトマネジメント経験優遇
・プロアクティブな方
・システムリテラシーの高い方や管理会計に関心がある方勤務地 東京都新宿区
業種 商社（専門商社）
ポジション マネージャー・課長級
給与・待遇 600万円 〜 800万円
アピールポイント
取締役 兼 管理部長の下にある経理部門は、現在、管理職2名にメンバー3～4名体制。現管理職との世代交代の意味合いと、より高度な経営管理を目指す管理会計システムを構築するための募集です。システムリテラシーの高い方と入れ替わって、経理部門をより経営や事業と密接に関わらせるよう、組織を変えていきたいと考えています。
会社は、歴史のある老舗企業で、法に守られた特殊な事業を行っておりますが、時代の変化に合わせて、組織もビジネスも構造改革が求められている状況です。将来的にホールディングス化も検討しており、ベンチャー企業のスピード感とも異なる、様々な経験が積める仕事になりそうです。若い方であれば、上のポジションが多く空いており、チャレンジできる環境があり、ベテランの方であれば、入社後すぐに大きなミッションを任され、やりがいを感じられる環境になると思います。年収は、職位に合わせて600～800万前後で、働き方は、柔軟でシングルの方も子育てを両立できています。 -
正社員 No.SK0086069
経理課長ポジション／京都勤務（転勤なし）／圧倒的な在庫数と高いコストパフォーマンスで高い顧客満足度を勝ち得るカーディーラー／『日本一』を本気を目指す成長企業
雇用形態 正社員
職種 経理（決算業務） 、 経理（連結決算） 、 経理（管理会計）
仕事内容 経理財務部の課長として、経理実務全般に加え、若手メンバーの育成、経験のインプットなど組織運営に従事いただくことを期待しています。
お願いする経理実務は以下の通り
■経理体制の整備（決算早期化、グル－プ会社統制）
■決算対応（単体／連結）
■管理会計（予算実績差異分析など）
■各種規定／内部統制整備 ・資本政策 等
※会計ソフトは勘定奉行 cloud です。
経理部門は事業部との連携もスムーズで、実務とマネジメントの両面で活躍できます。
成長志向の社風のもと、拠点拡大/ブランド強化を進める企業で、今後さらなる事業拡大を見込んでおります。
一方で経理部門は20代、30代の若手スタッフが多く、彼らと部長の間に立っていただき、次世代を育てていただきたいと考えております。応募条件 単体および連結決算業務を一通り完結できる方
（歓迎要件）
以下の経験をお持ちの方は尚歓迎
■固定資産管理
■決算分析作業（対前年/予算）
■税務申告
■財務3表（PL、BS、CF作成）作成経験
■決算短信/有価証券報告書などの作成業務
■銀行との折衝対応業務勤務地 京都府京都市伏見区
業種 サービス（流通・小売）
ポジション マネージャー・課長級
給与・待遇 600万円 〜 700万円
アピールポイント
関西エリア（京都、滋賀、大阪、兵庫、奈良、三重）を中心に18店舗展開するカーディーラーです。
・高品質な届出済未使用車（新古車）の取り扱い台数の多さ・品揃え
・高いコストパフォーマンスと利便性
・安心のアフターサービスと安心感
・販売・買取を自社一貫体制により完結できる強み
などにより、創業から23年で売上高300億をこえる規模へ急成長しました。
本ポジションの方にはこの拡大基調にある企業の経理部門の整備・高度化をお任せしたいとのことです。
今後も複数店／年ペースでの出店を計画しており、そのスピード感と規模に負けない盤石な経理組織を作り上げていただきたいとのこと。
尚、同社経理部門では決算、管理会計、内部統制などの業務全般を見ていただきますが、それぞれ担当がいるため、作業レベルでは各自自己完結でき、ほぼ残業なし、平常時は定時退社が基本となっています。
その分、より高度化・効率化を進めていただき、管理職としての本領を発揮いただかいたいとのこと。
また、同社では貢献や実績により、どんどん責任あるポジションを任せる成長期待経営を推進しており、高い成長角度を実現する人事制度を運用していますので、活躍すればするほど上も目指せます。
単なる作業者ではなく経営に貢献する経理人材として活躍したい方にお勧めしたいポジションです。 -
NEW 正社員 No.SK0086065
経理課長候補／転勤なし、残業もほぼなし／上場子会社／高い製品競争力でニッチトップシェア製品を生み出す電子機器メーカー
雇用形態 正社員
職種 経理（決算業務） 、 経理（管理会計） 、 経理（財務）
仕事内容 同社経理部にて次期課長候補として以下業務に従事いただきます。
・月次・四半期決算取り纏め
・メンバーマネジメントおよび業務コントロール
・予算取り纏めおよび予実管理
・原価管理
・海外子会社管理
・親会社へのレポーティング
・経営会議資料の作成、各種数値報告
・基幹システム、会計システムのマスタ管理 など
入社後数か月をかけて現課長より業務の引継ぎを受けた上で、管理職として活躍いただきます。応募条件 ・決算取り纏めまでの経験をお持ちの方
・マネジメント経験をお持ちの方
（何かしらのプロジェクトマネジメント経験含む）
（歓迎要件）
・原価計算の経験
・海外子会社管理の経験
・上場会計基準での経理経験をお持ちの方勤務地 大阪府守口市
業種 メーカー（機械・プラント）
ポジション マネージャー・課長級
給与・待遇 550万円 〜 650万円
時給 1,350円 〜 1,400円
アピールポイント
上場電子グループのEMS（電子機器受託製造サービス）企業として、圧倒的なシェアとグローバルな生産体制により他社を寄せ付けない強みを発揮しているメーカーです。
グループの強みである「NOといわない柔軟な対応力」により、新しい分野にも事業を拡大。
単体売上高は約50億ながら海外も合わせると330億の規模にまで成長しています。
今回同社が募集するのは経理課長人材です。
現課長が2027年に帰任するため、その後任をお探しです。
海外子会社を持つ上場子会社ではありますが、現在ベトナムの現法の連結は組んでいませんし、親会社へもPKGを上げる必要はないので、B/S・P/Lの取りまとめ、予算・予実管理、原価管理など一般的な企業会計が完結できる方であれば挑戦いただける環境です。
太子橋今市駅からすぐ、残業もほぼなし（現課長談）と働き方にもこだわれる職場環境です。
落ち着いた環境で経理としてこれまでの経験を発揮したいという方にお勧めしたい求人です。 -
正社員 No.ST0086060
【IPO準備企業＊リモート・時差出勤制度あり＠1000万～1600万円】 インフルエンサーマーケティング企業にて経理マネージャー候補ポジションの募集！
雇用形態 正社員
職種 経理（連結決算）
仕事内容 経理財務業務全般を行っていただきます。
経理財務部長のもと、当社の経理財務業務を主導していただき、仕組み作りや監査法人対応など積極的に行っていただければと思います。30代を中心とした6名の組織で運営をしており、チームワークを意識しながら会社を支える経理財務組織を作っている途中です。
また、事業拡大に伴い様々な会計論点や税務論点を検討する必要があり、チャレンジングな環境となっております。
【通常業務】
・経理財務実務（経費精算・仕訳起票・入出金管理等）
・財務会計（月次、四半期、年次決算）
・各種会計・税務論点の検討
【その他の業務】
・金融機関対応
・開示書類作成に必要な資料作成
※お任せする業務はご経験を考慮して決定する予定です。
※使用ソフト：勘定奉行、バクラク、スプレッドシート、スラック応募条件 ※下記に該当する方
・経理経験（3年以上）または監査法人での実務経験
・簿記2級レベルの知識
・PCスキル：Excel関数（vlook、pivot, if関数等）
・SNS・エンタメやインターネット業界への興味をお持ちの方勤務地 東京都渋谷区
業種 IT・情報通信（Web広告・マーケティング）
ポジション マネージャー・課長級
給与・待遇 1,000万円 〜 1,600万円
時給 1,700円 〜 1,750円
アピールポイント
【募集背景】
IPO準備に際し、コーポレート部門の強化が必須になっております。また、事業自体も急成長をしており、増員での募集となります。
メンバーのマネジメントについてもお願いしたいポジションとなります。
ベンチャー企業ということもあり、業務が整っていないところも多々ありますが、
業務改善を積極的に受け入れる社風があり、風通しが良い環境です。
管理本部の役員は30代の会計士の方となります。お若いですが、聡明で上場に向けて体制を整えようと尽力されています。
部長、マネージャー等の中間層は、現在業務委託中心に回しており、正社員として迎え入れたい状況です。
業務改善や監査法人対応等で、上場に耐えうる体制を構築するため、会計士の役員と共に進めていってほしい状況です。
また、上記の状況のため、上場前後までは一定のハードワークも想定されます。こうした状況を前向きに捉え、上場に向けて一緒に並走できる方を募集します。
※N-2、監査法人、証券会社確定済み。
【求める人物像】
・自身の仕事の裁量を広げながら、常に成長しようとする向上心をお持ちの方
・社内外との調整業務を円滑に進めるためのコミュニケーション力
・社内外と連携しながらある程度1人でクロージングできる方
・数字への感覚が鋭い方
・まわりに気遣いのできる方(素直な方)
【働き方】
※フレックスタイム制を設けており、11:00~16:00がコアタイムとなります。（一部曜日によって変動あり） -
正社員 No.ST0086029
【コーポレート本部 - IFRSスペシャリスト】★累計115億調達！注目ベンチャー★脱炭素社会実現への取組で事業拡大中 ＜福利厚生充実＆服装自由＞
雇用形態 正社員
職種 経理（連結決算） 、 経理（開示資料作成）
仕事内容 【主な業務内容】
本ポジションは、IFRSを中心とした国際会計基準対応の専門人材として、財務経理機能の高度化を担っていただきます。
１、IFRS対応・基準差異分析
・J-GAAPとIFRSの差異整理・論点抽出
・会計方針の検討・整理（収益認識、リース、株式報酬等）
・IFRS適用を見据えた会計処理方針の設計
・監査法人との技術的ディスカッション
２、グローバル連結決算高度化
・海外子会社を含む連結決算業務
・グループレポーティングの標準化
・連結パッケージ設計・改善
・決算早期化・自動化推進
３、IPO準備・開示高度化
・有価証券届出書／Ⅰの部作成支援
・開示資料の高度化
・J-SOX対応支援
・主幹事証券／監査法人対応
４、M&A関連対応
・財務DD論点整理
・PMIにおける会計統合支援
・PPA検討サポート
【入社後の具体的な業務イメージ】
本ポジションでは、まずは現行決算プロセスの把握から会計論点・基準差異の整理を担当いただき、業務習熟度やご経験に応じて、段階的に役割・担当範囲を広げていく想定です。
※ご経験により、立ち上がりスピードや初期の役割は調整します。
■入社〜3ヶ月
・現行決算プロセスの把握
・会計論点・基準差異の整理
・既存連結体制の課題抽出
■ 4〜6ヶ月
・連結決算領域の主担当
・IFRS視点での会計方針検討開始
・海外子会社レポーティング改善
■ その後
・IFRS適用準備の具体化
・監査法人との会計論点主導
・開示高度化推進
・M&A統合会計の中核メンバー
※いきなり高難度業務を一任することはなく、マネージャー・上長のフォローのもと、段階的に役割を拡張していきます。活かせる資格 公認会計士/USCPA
応募条件 【必須スキル】
・IFRSに関する実務経験（導入／運用／アドバイザリーいずれか）
・連結決算経験
・財務経理経験3年以上
【歓迎スキル】
・IFRS導入プロジェクト経験
・海外子会社管理経験
・監査法人出身（IFRS対応経験）
・公認会計士／USCPA
・英語実務経験（読み書きレベル以上）
・M&A／PMI経験勤務地 東京都港区
業種 IT・情報通信（情報処理・通信）
ポジション マネージャー・課長級
給与・待遇 700万円 〜 1,500万円
アピールポイント
当社は現在、国内外11社のグループ会社を展開しており、今後もM&Aや海外事業の拡大を進めていく計画です。将来的にはIPOも視野に入れており、グローバル基準での財務体制の高度化が求められるフェーズにあります。
現状はJ-GAAPを基軸としていますが、海外拠点の増加や資本市場対応を見据え、IFRSを含む国際会計基準への対応力強化が重要なテーマとなっています。
そこで今回、IFRSに関する専門性を持ち、会計論点の整理や基準差異の分析、連結体制の高度化をリードいただけるスペシャリスト／リーダークラスを募集します。
【入社後の具体的な業務イメージ】
本ポジションでは、まずは現行決算プロセスの把握から会計論点・基準差異の整理を担当いただき、業務習熟度やご経験に応じて、段階的に役割・担当範囲を広げていく想定です。
※ご経験により、立ち上がりスピードや初期の役割は調整します。
■入社〜3ヶ月
・現行決算プロセスの把握
・会計論点・基準差異の整理
・既存連結体制の課題抽出
■ 4〜6ヶ月
・連結決算領域の主担当
・IFRS視点での会計方針検討開始
・海外子会社レポーティング改善
■ その後
・IFRS適用準備の具体化
・監査法人との会計論点主導
・開示高度化推進
・M&A統合会計の中核メンバー
※いきなり高難度業務を一任することはなく、マネージャー・上長のフォローのもと、段階的に役割を拡張していきます。 -
正社員 No.ST0086025
動物用医薬品/ワクチンで業界トップクラスのシェア会社での経理マネージャー（候補）案件となります。
雇用形態 正社員
職種 経理（決算業務） 、 経理（決算業務）
仕事内容 経理部門の中核として、日常の仕訳承認からフランス本社へのレポート、日本国内の決算対応まで幅広くお任せします。メンバーのマネジメントや他部署との調整業務も重要なミッションです。
・担当会社 国内製造会社1社
1. 月次・年次決算業務（IFRSベース）
• 仕訳の承認および月次決算の取り纏め
• フランス本社への報告業務（レポート作成・質疑応答）
• IFRSに基づいた会計処理の実行・管理
• 監査法人による会計監査への対応（グループ監査対応）
2. 国内決算・税務・監査対応（日本基準ベース）
• 会社法に基づいた日本基準での年次決算作成
• 顧問税理士と連携した税務申告対応
• 監査法人による会計監査への対応（担当会社によっては会社法監査対応）
3. マネジメント・調整業務
• 経理担当メンバーの業務フォローおよび育成
• 他部署との業務フロー調整、経理的視点からのアドバイス
※京都・八王子への出張が2ヶ月に1回程度発生する予定です。応募条件 【必須】
・年次決算の取り纏め経験（３年以上目安）
・標準原価計算を用いた原価計算の実務経験、または強い意欲と知識
・IFRS（国際会計基準）の実務経験、または強い意欲と知識
・メンバーの指導、またはリーダーシップを発揮した経験
・その他留意事項
英語の使用頻度：翻訳サイト等を使用してメールのやり取りができれば問題ありません。
フランス本社との時差：決算期は夕方以降に本社との連絡が増える可能性あり勤務地 東京都品川区
業種 その他（その他）
ポジション マネージャー・課長級
給与・待遇 600万円 〜 800万円
アピールポイント
・2022年1月にフジタ製薬と京都微研両社のコーポレート機能（経理・システム部門）を統合した会社で、2024年4月よりフランス企業子会社となっています。
・動物用医薬品/ワクチンで業界トップクラスのシェア会社での経理マネージャーの案件となります。
・月次・年次決算業務（IFRSベース）基準に準じた決算など、高いレベルで業務を行える環境です。
・安定企業で、経理業務のスキルアップできる環境です。 -
正社員 No.ST0086024
動物用医薬品/ワクチンで業界トップクラスのシェア会社での経理マネージャー（候補）案件となります。
雇用形態 正社員
職種 経理（決算業務） 、 経理（決算業務）
仕事内容 経理部門の中核として、日常の仕訳承認からフランス本社へのレポート、日本国内の決算対応まで幅広くお任せします。メンバーのマネジメントや他部署との調整業務も重要なミッションです。
・担当会社：国内販売会社2社
1. 月次・年次決算業務（IFRSベース）
• 仕訳の承認および月次決算の取り纏め
• フランス本社への報告業務（レポート作成・質疑応答）
• IFRSに基づいた会計処理の実行・管理
• 監査法人による会計監査への対応
• （グループ監査対応）
2. 国内決算・税務・監査対応（日本基準ベース）
• 会社法に基づいた日本基準での年次決算作成
• 顧問税理士と連携した税務申告対応
• 監査法人による会計監査への対応（担当会社によっては会社法監査対応）
3. マネジメント・調整業務
• 経理担当メンバーの業務フォローおよび育成
• 他部署との業務フロー調整、経理的視点からのアドバイス応募条件 【必須】
・年次決算の取り纏め経験（３年以上目安）
・IFRS（国際会計基準）の実務経験、または強い意欲と知識（IFRSに興味のある方）
・メンバーの指導、またはリーダーシップを発揮した経験
・その他留意事項
英語の使用頻度：翻訳サイト等を使用してメールのやり取りができれば問題ありません。
フランス本社との時差：決算期は夕方以降に本社との連絡が増える可能性あり勤務地 東京都品川区
業種 その他（その他）
ポジション マネージャー・課長級
給与・待遇 600万円 〜 800万円
アピールポイント
・2022年1月にフジタ製薬と京都微研両社のコーポレート機能（経理・システム部門）を統合した会社で、2024年4月よりフランス企業子会社となっています。
・動物用医薬品/ワクチンで業界トップクラスのシェア会社での経理マネージャーの案件となります。
・月次・年次決算業務（IFRSベース）基準に準じた決算など、高いレベルで業務を行える環境です。
・安定企業で、経理業務のスキルアップできる環境です。 -
正社員 No.ST0085975
【三井物産グループ会社】専門領域でトップシェアを誇る事業会社にて経理マネージャー募集！
雇用形態 正社員
職種 経理（決算業務）
仕事内容 ・月次決算、年次決算業務対応
・AR/Treasury 関連業務 (4名のチームをリードしながら業務を行っていただきます)
・社外、社内監査対応
・親会社宛て各種報告対応活かせる資格 日商簿記 ２級
応募条件 【必須経験、スキル】
・5年以上の制度会計経験
・年次決算業務経験のある方
・チームマネジメント経験のある方
【尚可】
・食品、物流業界経験
・システム切替、新規導入の経験
・英語に苦手意識がない方
【PCスキル】
Excel: 中級
PowerPoint: 中級
Word:初級
その他：Teams使用経験あれば尚可
【求める人物像】
・会計システム切り替え対応等があるため、業務改善意欲の高い方が望ましい勤務地 東京都品川区
業種 サービス（流通・小売）
ポジション マネージャー・課長級
給与・待遇 700万円 〜 900万円
アピールポイント
世界各地に拠点を持ち、特定分野においてグローバルに展開する企業です。
風通しが良く、実力をいかんなく発揮して頂ける環境です。AP、AR、GLとチームに分かれており、今回はそのアカウンティングマネージャー（AR/Treasury）の募集です。
評価制度がしっかりあるので、実力次第でキャリアアップも可能ですし、意欲次第ではジョブローテーションで業務の幅を広げて頂くことも出来ます。
アカウンティングチームは9名で構成されていて、AP(買掛金)3名、AR(売掛金)3名、トレジャリー1名、DC担当2名です。
GL(決算)を担当されていた方はいらっしゃったのですが、昨年退職されて以降担当はおらず、現在みんなで業務を分担されている状況ですが、
グループ体制が変わったこのタイミングで、新たに採用を検討する運びとなりました。 -
正社員 No.ST0085964
【管理/経理（マネージャー候補）】経理×AIスタートアップ/アジア成長企業ランキング2020を受賞/最先端のAI業界にて、ご経験を活かしませんか？
雇用形態 正社員
職種 経理（その他（経理）） 、 経理（開示資料作成） 、 経理（財務）
仕事内容 『～日本一になりたい方へ～AIで日本に革命を起こしませんか？』
現在トレンド真っ只中のAI産業。生成AIの台頭により、何十年に一度の産業革命が起こると言われており、何百社もの生成AIスタートアップが誕生しています。
その中で当社こそがAI革命を起こす企業だと確信し、全社一丸となって日々業務に取り組んでいます。
将来のIPOを見据え、管理/経理マネージャー候補として以下の業務をお任せします。
※組織拡大に伴い、CFO採用も予定しており、将来的にはCFO直下での業務となります。
※下記①~④がメインの業務となります。②④はCFOの補佐をイメージしておりますが、ご経験・ご志向によって、ご対応頂きます。
1. 経理財務基盤の構築と運用
● 経理業務の統括・高度化:
- 会計処理や基準の論点整理、整備と適切な運用
- 会計システム及びその周辺システムの選定・導入・運用・改善
2.IPO（新規株式公開）準備業務
● 開示体制の構築:
- 開示体制の構築・運用（適時開示、法定開示）
● 会計制度の整備:
- 上場企業として求められる会計基準への準拠（J-GAAP、場合によってはIFRS）
● 内部管理体制の強化:
- 規程類の整備（経理規程、職務分掌規程など）
- コンプライアンス体制の強化
● 資金調達（VCデット・エクイティ）支援業務
- 投資契約関連の経理・財務的論点の整理と対応等
3.財務戦略・経営管理
● 予算策定・予実管理:
- 月次での予実分析、差異分析、経営陣へのレポーティング
● キャッシュフロー管理:
- 資金繰り予測、実績管理
- 運転資本の効率的な管理
● 経営分析・意思決定支援:
- 財務データに基づいた経営分析、課題抽出
- 新規事業や投資案件に関する財務的観点からのアドバイス
4.M&A関連業務
● ソーシング・エグゼキューション:
- 買収候補先の財務デューデリジェンス（DD）の実施・管理
- 企業価値評価（バリュエーション）の実施やサポート
- 買収契約（SPA）締結に向けた財務・会計面の検討やサポート
● PMI (Post Merger Integration):
- 被買収企業の経理プロセスの統合
- のれん、無形資産の評価と会計処理
5.チームマネジメント
● 経理部門の組織構築・採用・育成:
- 事業拡大に合わせた組織設計と人員計画
- メンバーの育成、スキルアップ支援、評価
● 部門内コミュニケーションの活性化活かせる資格 公認会計士
応募条件 ■必須条件
以下①②のいずれかかつ③のご経験
①事業会社での経理責任者またはマネージャーとしての経験3年以上
∟複雑な会計論点*の検討経験を含む方ないしは、IPOプロセスにご興味のある方
②監査法人での監査実務経験もしくは事業会社での経理実務経験5年以上
③3名以上のメンバーをマネジメントした経験
※複雑な会計論点とは：
M&A関連における会計処理 or 新規ビジネスモデルの会計処理 or ストックオプションやESOP導入時の会計処理において、社外専門家との協議・検討経験を指します。
■歓迎条件
・公認会計士資格
・M&Aにおいて財務DD経験やPMIの経験
・SaaS/IT企業での管理/経理部門の経験
・IPOプロセスの経験
・経理、財務システムの導入、最適化経験
・内部統制、J-SOXの整備運用経験勤務地 東京都新宿区
業種 IT・情報通信（情報処理・通信）
ポジション マネージャー・課長級
給与・待遇 700万円 〜 1,200万円
アピールポイント
この先1,2年で社名の通り、『AI市場国内No.1』という高い目標を掲げております。
「AIで持続的な未来の社会を創る」というPurposeに共感いただき、AIにおける産業革命を起こそうと優秀なメンバーたちが集い、この3年弱で約200名規模まで増員ができました。
急成長フェーズにある当社において、将来のIPOを見据えた経理・財務体制の確立と内部統制の整備が急務となっています。AI市場の急速な拡大と当社の成長に伴い、正確かつ迅速な経理・財務報告体制の構築、健全な内部統制システムの確立、そして経営判断を支える管理経営基盤の整備を主導する管理/経理部長候補を募集します。
＜このポジションの魅力＞
①AI革命の最前線で経理・財務基盤を構築できる
生成AIという何十年に一度のテクノロジー革命の波に乗り、日本を代表するAI企業の経理・財務基盤構築を担えます。急成長するAI企業の経理・財務体制を確立し、AI市場No.1企業の実現を支える醍醐味があります。
②IPO準備の中核を担える
将来のIPOを見据えた開示体制の構築、経理・財務体制の強化など、上場準備の中核を担うことができます。IPOという企業の大きな転換点に深く関わり、その実現に貢献できる貴重な経験を積むことができます。
③経営判断を支える情報基盤を創れる
経営陣の意思決定に必要な情報をタイムリーに提供し、データに基づく経営判断を支援する情報基盤を構築できます。数字を通じて企業の成長戦略に貢献し、経営の質を高める役割を担えます。
④AI×経営管理の専門性で市場価値を高められる
AI市場は2030年までに最大約8.7兆円と言われており、この成長市場で管理/経理部門の責任者としての実績を積むことは、専門人材としての市場価値を飛躍的に高めることにつながります。AI企業の管理・経理体制構築の経験は、今後のキャリアにおいて極めて価値の高い経験となります。 -
NEW 正社員 No.SK0085912
【在宅勤務可能】世界的ヒットタイトルを多数輩出するグローバルなゲームメーカーでの税務マネジャークラスの募集
雇用形態 正社員
職種 経理（税務）
仕事内容 経理実務の税務関連業務全般の対応
その他全社的な税務タスクの参画・実行
（具体的には）
・日常取引に係る消費税、源泉税のチェック
・法人税・消費税・地方税などの税務申告業務
・税務調査対応および事前準備
・国際税務（移転価格文書化など）の実務対応
・会計・税務に関連する部内へのアドバイス、ルール整備
・税理士法人、監査法人との折衝応募条件 ■必須条件
・事業会社または税理士法人／会計事務所での税務業務経験（主担当として3年以上）
・法人税・消費税の申告書作成もしくはレビュー経験
・税務調査対応の経験
■歓迎条件：
・IFRSの税効果会計の理解
・国際税務（移転価格、タックスヘイブン対策税制など）の実務経験
・税理士資格（科目合格含む）
■求める人物像：
・税法に関する専門知識豊富の方
・高い専門性と継続的な学習意欲を持つ方
・常に全体最適と問題意識を持ち、改善に取り組める方
・他部門や外部専門家と協働できる方勤務地 大阪府大阪市淀川区
業種 IT・情報通信（ゲーム・アプリ）
ポジション マネージャー・課長級
給与・待遇 880万円 〜 1,200万円
アピールポイント
■配属先の魅力
・グローバル的に挑戦できる環境: 多国の子会社とコミュニケーションしながら業務進めます。また、業務の中で生まれた新たな提案やアイデアは大歓迎です！
・部門を超えた経験: 他部門との連携が多い部門です。本部内・部内ではローテーションがあるため部門を超えた経験はできます。
・多様な働き方：経理業務の完全ペーパーレス化により在宅勤務もできます。
■本ポジションの魅力
・日本国内および海外を含む複数子会社の連結業務に携わることで、グループ全体の経営を俯瞰できるポジションです。
・決算の高度化・効率化プロジェクトへ主体的に関わることができ、スキルアップおよびキャリア形成に最適な環境があります。
■概要
業務用・家庭用のゲームソフトおよびスマートフォン用のアプリ製作、またそれらのライセンス事業を手掛けるエンターテイメント創造企業です。
格闘ゲームで一時代を築き、特に30代半ば以上の方には圧倒的な知名度を誇ります。
世界的にはeスポーツが盛んになってきており、家庭用ゲームのニーズも日本以上に高く、アジア・北米・ヨーロッパなど全世界にゲームを提供しており、
同社の知名度、売上ともに海外の方が高い程です。
今後、家庭用ゲーム、スマートフォンをもとにライセンス事業の強化も図り、10年後にはゲーム業界でトップ10に入ることを目指している企業です。 -
正社員 No.ST0085882
【東証G上場】／アパレルブランドにて”税務リーダー候補！/時差出勤制度＆在宅ワーク可
雇用形態 正社員
職種 経理（月次決算業務） 、 経理（開示資料作成）
仕事内容 下記業務の中から、まずはご自身の強み・ご経験ある業務からキャッチアップしていただきます。その後、当社の事業状況とご自身のキャリアプランを踏まえ、新たな業務をアサインしていく予定です。
■メイン業務
・法人税、消費税、地方税：申告書作成、改正への対応、税務調査対応
・国際税務：移転価格税制、源泉税への対応
・税務ガバナンス：上場企業としての内部統制に対応した税務プロセス整備と運用
・社内からの税務相談対応
・税理士法人、監査法人、金融機関等との連携
■将来的にお任せしたい業務
・新規事業、組織再編、M&Aにおけるハンズオンでの税務上の検討・アドバイス
・チームマネジメント、メンバー育成活かせる資格 日商簿記 ２級
応募条件 下記いずれかのご経験
・事業会社での税務実務経験（3年以上）
・監査法人または税理士法人での税務コンサルティング経験（3年以上）勤務地 東京都品川区
業種 サービス（流通・小売）
ポジション マネージャー・課長級
給与・待遇 700万円 〜 1,200万円
アピールポイント
【ポジションの魅力】
・グローバル展開やM&A、新規事業などダイナミックな成長戦略を掲げている当社で、上場企業としての高度な専門知識を深め、税務面から事業を創り上げる経験をすることができます。
・現在5名の組織から2年以内には10名程度の組織にしていく予定です。組織の成長を最前線で牽引し、中核メンバーとして組織を形作ることができるタイミングです。
【今後の展開について】
・経理財務部→経理チームの組織となっておりますが、ゆくゆく経理部が独立して
決算チーム、開示チーム、税務チーム（呼び方は仮です）と分ける想定をしており、
税務チームリーダーを担っていただく方を想定しております。
【社内の雰囲気】
・立ち位置は上場ベンチャーとなりますが、大手出身の40～50代のマネジメントレイヤーが多く、ベンチャーの中では大人なコミュニケーションが取れる環境です。
【システム関係】
・freee、スラック、スプレッドシートなどを使用しております。
【移転】
2026年2月下旬 移転予定）：〒141-0021 東京都品川区上大崎2丁目24番9号 -
正社員 No.ST0085880
【東証G上場】／アパレルブランドにて”経理リーダー候補！/時差出勤制度＆在宅ワーク可
雇用形態 正社員
職種 経理（月次決算業務） 、 経理（開示資料作成）
仕事内容 下記業務の中から、まずはご自身の強み・ご経験ある業務からキャッチアップしていただきます。その後、当社の事業状況とご自身のキャリアプランを踏まえ、新たな業務をアサインしていく予定です。
■メイン業務
・月次・四半期・年次決算業務
・財務諸表の作成および開示書類の作成
・連結財務諸表の作成、連結修正仕訳の実行、子会社からの連結パッケージ収集
・法人税・消費税など税務申告業務全般、税務調査対応
・監査法人・税理士法人との折衝・対応
・会計基準・税務に則した内部統制の整備と運用
■将来的にお任せしたい業務
・組織の成長に伴う財務会計プロセス・システムの整備・改善
・新規事業におけるハンズオンでの会計面のサポート
・チームマネジメント、メンバー育成活かせる資格 日商簿記 ２級
応募条件 上場企業またはそれに準ずる規模の企業での財務会計・税務に関する下記いずれかの実務経験
・月次・四半期・年次決算業務
・法人税・消費税など税務申告業務全般、税務調査対応
・連結財務諸表の作成、連結修正仕訳の実行、子会社からの連結パッケージ収集勤務地 東京都品川区
業種 サービス（流通・小売）
ポジション マネージャー・課長級
給与・待遇 700万円 〜 900万円
アピールポイント
【ポジションの魅力】
・グローバル展開やM&A、新規事業などダイナミックな成長戦略を掲げている当社で、上場企業としての高度な専門知識（連結会計・開示など）を深め、会計面から事業を創り上げる経験をすることができます。
・現在5名の組織から2年以内には10名程度の組織にしていく予定です。組織の成長を最前線で牽引し、中核メンバーとして組織を形作ることができるタイミングです。
【今後の展開について】
・経理財務部→経理チームの組織となっておりますが、ゆくゆく経理部が独立して
決算チーム、開示チーム、税務チーム（呼び方は仮です）と分ける想定をしており、
いずれかのチームリーダーを担っていただく方を想定しております。
【社内の雰囲気】
・立ち位置は上場ベンチャーとなりますが、大手出身の40～50代のマネジメントレイヤーが多く、ベンチャーの中では大人なコミュニケーションが取れる環境です。
【システム関係】
・freee、スラック、スプレッドシートなどを使用しております。
【移転】
2026年2月下旬 移転予定）：〒141-0021 東京都品川区上大崎2丁目24番9号 -
契約社員 No.SK0085878
【大阪】経理財務（管理職候補）世界トップレベルのマッサージチェアメーカー！転勤無／土日祝休◎
雇用形態 契約社員
職種 経理（決算業務） 、 経理（税務） 、 経理（管理会計）
仕事内容 【職務詳細】
・決算、税務等の会計処理
・財務業務や経営分析、提案
★経理部門に留まらず社内全体と連携し仕事を進めていただきます。活かせる資格 公認会計士/公認会計士試験 論文式合格・会計士補/公認会計士試験 短答式合格/税理士/税理士 シングルマスター/税理士 ダブルマスター/税理士試験 １科目合格/税理士試験 ２科目合格/税理士試験 ３科目合格/税理士試験 ４科目合格/USCPA/USCPA 科目合格/日商簿記 １級/日商簿記 ２級
応募条件 【必須】
・日商簿記検定2級
・経理の実務経験(目安5年以上）
【尚可】
・経理財務業務におけるリーダー／管理職経験をお持ちの方
・メーカーでの経理業務経験をお持ちの方
・日商簿記検定1級勤務地 大阪府大阪市淀川区
業種 メーカー（電子・電気機器）
ポジション マネージャー・課長級
給与・待遇 600万円 〜 720万円
アピールポイント
健康産業業界のリーディングカンパニーとしてマッサージチェアオンリーでシェアトップまで成長してきた企業です。
独自の技術開発により国内だけでなく海外でも評され、開発型メーカーとして「経済産業省 特許庁 知財功労賞」受賞や上海万博での出店など、世界70か国に製品を展開。
現在は、AI・アンドロイドメカを搭載した製品や、一人ひとり、体型の違いによって異なる指圧点を自動で検索するアジャストセンサー指圧点自動検索システムを搭載した製品など、従来のマッサージチェアへの概念を覆してきました。
今回は、第2創業期を支える経理管理職候補の募集となります。60年にわたり挑戦してきた企業の新たなステージの第一線で活躍していただける醍醐味を味わえるポジションです。 -
正社員 No.ST0085873
【経理 ※マネージャー候補】グロース上場／世界的なキャッシュレス普及を目指すFinTech企業！金融業界経験者歓迎◎
雇用形態 正社員
職種 経理（月次決算業務） 、 経理（開示資料作成） 、 経理（税務）
仕事内容 ■業務内容
・経理業務全般（月次・四半期・年次決算、仕訳）
・有価証券報告書・決算短信作成・開示
・税務申告
・監査法人対応
・J－SOXに関する業務
・社内制度・規程類の作成・整備
・部下のマネジメント 等
■ チーム構成
マネージャー、派遣、出向社員を含めて現在7名のチームです。
■勤務スタイル
原則、週2日オフィス出社活かせる資格 公認会計士/税理士/日商簿記 １級
応募条件 ■必須スキル
・インターネット系上場企業における経理実務経験を5年以上お持ちの方
・連結決算、監査対応経験
・子会社管理経験
・経理財務データを元にした経営陣への提案経験
■歓迎スキル
・経理あるいは財務チームでのマネジメント経験
・監査法人での業務経験
・日商簿記1級
・公認会計士資格、税理士資格
・決済事業、金融業界に精通した方勤務地 東京都港区
業種 IT・情報通信（ソフトウェア・ハードウェア）
ポジション マネージャー・課長級
給与・待遇 800万円 〜 1,200万円
アピールポイント
当社グループの既存事業を継続して高い成長率を保ちながら伸ばしていくことはもちろん、新規事業やM&Aなど非連続的な成長を生み出すことを目指していきます。そのために事業成長を生み出す経理体制の構築は重要な経営課題です。
加えて、EC/決済/金融事業を行っている当社グループでは、日常的に大量の決済/支払処理を行っており、ショップオーナー様・購入者様が安心してサービスをご利用いただくために経理・財務領域はユーザー様にも影響のある業務となります。
当該領域において短期的な課題解決だけでなく、未来を見据えた経理メンバーのマネジメントもお任せできる方を募集します。 -
正社員 No.SK0085764
財務課長ポジション／年間休日122日／創業145年超／大手自動車メーカー各社取引先のある老舗の自動車部品メーカー
雇用形態 正社員
職種 経理（財務）
仕事内容 財務資金課にて以下業務の実務とマネジメントに従事いただきます。
・資金管理（資金計画、資金繰、資金調達、グループ内金融）
・出納業務（債権債務管理、経費立替金支払、入金支払処理）
・外為業務（為替リスクヘッジ、外貨支払）
・与信管理、金融機関対応、監査対応など応募条件 ・日商簿記3級以上
・PCスキル（excel／word）
・事業会社での経理、又は、事務所での税務等のご経験
※実務未経験者も、以下のような資格をお持ちの方、ご相談可
日商簿記1級や短答式、税理士試験科目合格者など
（歓迎）
・税務経験（グループ通算制度経験者より歓迎）
・原価計算や管理会計などのメーカー経理経験者
・上場企業での経理経験をお持ちの方
・TOEIC（600点以上）
（求める人物像）
・セルフスターターの方
・課題に前向きに取り組める方
・変化を厭わない方
最終学歴：専卒以上勤務地 大阪府摂津市
業種 メーカー（機械・プラント）
ポジション マネージャー・課長級
給与・待遇 700万円 〜 900万円
アピールポイント
“人々の安全を守る”、シートベルト/エアバックや消防・消火栓ホースのメーカーとなり、その重要性から長期的な安定性の高い事業
トヨタグループの中核事業会社・豊田合成株式会社との資本業務提携により、新たな販路開拓・商品開発・収益体制強化などへ、取り組まれるよう
（提携目的：エアバッグやシートベルトなどのセーフティシステム製品において、活用技術・ノウハウの相互補完による一体的な開発と販売拡大）
・年間休日122日、繁忙期でも最大20時間以内の残業と、ワークライフバランスが整えやすい環境
・現場社員からの意見も大事にされているようで、年1回、社員の方々の取組み・成果を表彰する、社長賞といった表彰制度もございます。
・企業を理解した、幅広い職務経験のあるプロフェッショナル/ゼネラリストになって欲しいといった考えがあり、入社時の担当業務に固定といった訳ではなく、資金管理や原価管理など、ジョブローテをしながらキャリア形成をして頂くお考えとのことです。
・報連相の活発な職場とすることに全社的に取り組んでおり、部署内外問わず相談しやすい雰囲気です。基本的に自席での業務が中心ですが、対面での打ち合わせやWEB会議もあり、メンバー同士でフォローしながら進めています。
新着求人
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経理（決算業務）
(マネージャー・課長級)【経理マネージャー候補】急成長中の企業！21.9億超／業務の幅が広いためスキルアップできる環境◎≪年間休日125日＆平均残業20時間≫
年収700万円 〜 900万円
- 経理（税務） (スタッフ・担当級)★業界最大手でのグループ本社の経理・税務の求人となります。 年収600万円 〜 1,300万円
- 経理（月次決算業務） (スタッフ・担当級)【時給2,200円！長期派遣】航空製品の取扱を行う輸入商社での経理業務！ 時給2,000円 〜 2,200円
- 経理（連結決算） (スタッフ・担当級)★業界最大手での連結決算担当求人となります。 年収800万円 〜 1,300万円
- 経理（税務） (スタッフ・担当級)★業界最大手でのグループ本社の経理・税務の求人となります。 年収600万円 〜 1,300万円