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上場企業・株式公開企業の転職・求人検索結果一覧

  • NEW 正社員 No.ST0083404

    【グローバル内部統制担当】海外子会社のバックオフィス体制を強化する内部統制ポジション◎

    雇用形態

    正社員

    職種

    内部監査・内部統制 、 M&A・グループ会社管理

    仕事内容

    ■グローバル内部統制の設計と構築
    海外子会社の内部統制フレームワークの設計・導入・運用支援
    グループ全体の内部統制ポリシー・規程類の策定
    新規買収子会社の PMI(買収後統合)における内部統制構築

    ■海外子会社の管理体制強化
    海外子会社のバックオフィス機能(経理・法務等)の仕組み構築
    現地スタッフへの指導・育成(リモート/出張)
    本社・子会社間の効率的な報告体制の構築

    ■コンプライアンス体制の確立
    内部監査体制の整備
    監査法人対応(英語での対応含む)
    リスク評価と内部統制報告書の作成支援

    ■経営層への報告・提言
    海外子会社の内部統制状況の可視化と定期報告
    経営会議等での改善提案
    海外拠点とのハブ役として両者の橋渡し

    < ポジションの魅力 >
    -裁量と影響力: 内部統制の仕組みをゼロから構築する、まさに"0→1"の挑戦ができます。
    -グローバル経験: 海外子会社との協働を通じて、国際的な視野とスキルが身につきます。
    -成長機会: 急成長企業で、経営層と直接やり取りしながら自身のキャリアを伸ばすことができます。
    -専門性の発揮: 内部統制のプロフェッショナルとして、専門知識を活かすことができます。
    -事業貢献: 「守り」の体制構築を通じて、会社の持続的成長と価値向上に直接貢献できます。

    活かせる資格

    公認会計士/CIA

    応募条件

    必須条件 ( MUST )
    ・内部統制構築・運用の実務経験(3年以上)
    ・英語でのビジネスコミュニケーション能力(TOEIC 800点以上目安)
    ・会計・経理の基本知識(簿記2級レベル以上)

    歓迎条件 ( WANT )
    ・グローバル企業での内部統制経験
    ・監査法人や事業会社での監査経験
    ・公認会計士、内部監査人、CIA等の資格
    ・M&Aに関連する内部統制構築の経験

    勤務地

    東京都品川区

    業種

    IT・情報通信(情報処理・通信)

    ポジション

    スタッフ・担当級

    給与・待遇

    600万円 〜 1,000万円

    アピールポイント

    ■募集背景
    急速な海外展開に伴い、グループ全体の内部統制体制の強化が急務となっています。
    特に下記が直近の課題となっています。
    -新規買収した海外子会社の内部統制の仕組みの構築
    -既存海外子会社のバックオフィス体制の抜本的強化
    -グループ全体の一貫した内部統制ポリシーの策定と展開が必須
    -英語で専門的なコミュニケーションができる内部統制人材の不足
    これらの課題を解決するため、英語力と内部統制の専門知識を兼ね備えたスペシャリストを求めています。

    ■組織について 
    CFO以下4人で構成される組織です。
    -取締役CFO
     野村證券株式会社にてM&Aアドバイザリー業務に従事。
     同社退職後、2013年8月オリックスに入社。
     事業投資グループにて自己勘定によるプライベートエクイティ投資業務に従事。

    -経営企画 MGR
     電⼦部品のリーディングカンパニーの経営企画部にて、
     売上1000億円規模のM&A及びPMIの事務局として案件の推進、交渉を担当。
     クロスボーダーM&A案件検討やベンチャー投資(海外、リードインベスター投資)も複数経験。

  • 正社員 No.ST0083381

    独立系化学品商社の業界トップ/東証プライム上場企業にて ”企業価値向上に向けたIR人材(経営管理本部)” 募集!

    雇用形態

    正社員

    職種

    IR

    仕事内容

    IR全般業務を担ってもらい、資本市場との対話、決算説明会の企画・開催、決算関連含めた開示資料の作成を行います。
    その後、会社全体の理解の上で、IR戦略の立案から実行まで担っていただく予定です。

    (主な業務内容)
    ・IR業務全体の戦略立案
    ・機関投資家、アナリストとの対話
    ・個人投資家向けIR
    ・決算説明会の企画・運営
    ・決算関連含めた適時開示資料の作成
    ・株価分析
    ・社内へのフィードバック 等

    応募条件

    【必須資格・経験】
    ・上場会社においてIR業務を3年以上経験または証券会社等で3年以上アナリスト経験のある方
    ・IR業務に精通しているのみならず、ビジネスパーソンとして総合的なバランスがとれている方(主体性、責任感、コミュニケーション力など)

    【望ましい資格・経験】
    ・財務・会計知識に長けている
    ・CMA資格を取得している
    ・ビジネスレベルでの英会話力

    勤務地

    東京都千代田区

    業種

    商社(専門商社)

    ポジション

    スタッフ・担当級

    給与・待遇

    700万円 〜 1,000万円

    アピールポイント

    NAGSEグループの資本市場からの注目が向上する中、企業価値向上に向けIRを強化し、資本市場とのエンゲージメントを向上させていく必要があり、年々IR施策を拡充しております。その中で、IR担当として業務の中心を担う人材を募集します。

    〇中期経営計画 ACE 2.0において、中長期的な企業価値向上に向け、資本市場との対話を促進しエンゲージメントを向上を進めている。2021年にIR専属組織を設置しIRを強化しており(現コーポレートリレーション部 IR課)、即戦力となるIR人材が急募
    〇企業価値向上にあたり、資本市場とのエンゲージメントは不可欠であり、その中で機関投資家やアナリストとの対話を活発化させ、また資本市場におけるブランディングを行っていく必要性があり、IRの知識・経験に長け主体的に企画・実行・コミュニケーションを図ることができる人材が必要

    業務領域拡大に伴う人員補充となります。企業価値向上に向け今後よりIRを強化するにあたり、専門知識/経験を持つ方を募集します。

  • NEW 正社員 No.ST0083378

    【経理スタッフ】スタンダード市場上場/在宅可能・残業10時間程度で働きやすい◎業界大手のリーディングカンパニー

    雇用形態

    正社員

    職種

    経理(日常業務) 、 経理(財務) 、 経理(決算業務)

    仕事内容

    事業会社が運営する、ホテル・ブライダル事業の会計処理を担当していただきます。
    【業務内容】
    ・国内グループ会社の会計処理
    ・売上、売掛計上
    ・仕入、債務計上
    ・預金出納
    ・月次、四半期決算処理など経理事務全般
    スキルに応じて、法人税や消費税申告書の作成や予算実績管理、連結チームへのアサインも可能です。

    活かせる資格

    日商簿記 2級

    応募条件

    【必須条件】
    ・事業会社での経理経験
    ・簿記3級
    【歓迎要件】
    ・簿記2級

    勤務地

    東京都港区

    業種

    サービス(その他サービス)

    ポジション

    スタッフ・担当級

    給与・待遇

    370万円 〜 430万円

    アピールポイント

    <組織・業務の特徴得られる経験 等>
    ・スタンダード市場上場企業の安定性を備えつつ、積極的に事業拡大を続ける挑戦心がある会社で、専門性を磨けます。
    ・業務が属人的にならないよう、ジョブローテーションも取り入れており、経理分野で幅広い経験を積むことができます。
    ・キャリアビジョンやご本人の意欲に応じて。活躍の場を広げることができます。

  • 正社員 No.ST0083372

    スタンダード上場/経理リーダー候補/週4在宅/残業20時間

    雇用形態

    正社員

    職種

    経理(決算業務) 、 経理(連結決算) 、 経理(税務)

    仕事内容

    企業規模拡大に伴う経理組織の補強および次期経理組織を牽引できるリーダー候補の募集

    【具体的な仕事内容】
    ■月次・四半期・年次決算業務全般(単体・連結)
    ■連結処理全般(連結精算表、連結組替表、連結CF等の作成)
    ■監査法人対応(監査手続きにおける資料準備及び増減質疑等の対応)
    ■税務対応(税金計算及び税務申告書類作成、各種取引に係る税務リスク検討、税務調査)
    ■開示対応(有価証券報告書・決算短信・招集通知など)の作成

    <その他業務>
    ・各種法制度への対応、経理業務をより生産性高くできるツールの導入推進
    ・各種資料作成(取締役会向け月次報告資料、決算及び税務申告関連資料等)
    ・その他上記に付随する業務

    活かせる資格

    日商簿記 2級

    応募条件

    ◆必要な経験・スキル  
    ・経理経験3年以上(月次決算までを一人で完結できるだけの知見)
    ・経理関連プロジェクトの企画・推進経験(インボイス対応、会計ソフト入替経験等)
    ・社内問い合わせの論点整理および関係者との実務調整経験

    ◆歓迎する経験・スキル
    ・無形商材を取り扱う企業(例:IT・Webサービス・SaaS・マーケ等)における実務経験3年以上 (スタートアップやベンチャー企業など、事業・組織の成長フェーズにおいて経理業務を主体的に推進した経験)
    ・新商品、新規事業の会計処理の検討経験(自走&提案までの実績エピソードを語れること)
    ・上場基準でのご経験
    ・日商簿記2級以上
    ・3名以上のマネジメント経験
    ・リモートワークの経験

    勤務地

    東京都港区

    業種

    IT・情報通信(Web広告・マーケティング)

    ポジション

    スタッフ・担当級

    給与・待遇

    600万円 〜 750万円

    アピールポイント

    【働き方】
    ■どこでもワーク(リモート勤務制度)
    経営推進部も月1~2回ほど浜松町の本社に出社する程度
    働く場所を社内、自宅、コワーキングスペースなど、自分の裁量で選択できる制度です。
    個人の意思や状況を尊重した多様な働き方を支援することを目的としています。
    ※どこでもワーク手当:在宅勤務時の通信費・光熱費等の補助を目的として一律5千円を支給します。

    ■マイ定時(就業時間選択制度)
    基本定時の10時〜19時から、前後1時間ずらした自由な定時設定を行えます。
    「家族と一緒に夕食を食べたい」「朝、運動してから出社したい」といった、
    多様な働き方を支援しています。

    【キャリアパス】
    少数精鋭チームだからこそ描ける最速の成長曲線。
    当社の経理組織ではキャリアモデルを定めていません。少数精鋭のチームで個々人の果たす責任が大きいからこそ、適正と意欲があればプロジェクトをお任せしていく環境を用意します。
    当社では役職のほかにBandという等級制度があり、Bandごとに期待する役割があります。
    誰もが適切なシーンでリーダーシップを発揮し、コミュニケーションを円滑におこなうことで成果の最短最大化を期待しています。積極的に多様なタスクにかかわっていただくことでグループリーダーの頼れるパートナーとして存在感を発揮していただき、周囲の信頼を積みあげていくことで、将来的には経理組織を牽引する次期経理リーダー候補として活躍いただくことを期待しています。

    【仕事の魅力(身につくスキル、得られる経験など)】
    ・上場会社の経理組織でありながら少数チームであるため、
     本人の意欲と実績次第で短期間で幅広い実務経験を積んでいくことが可能な環境です。
    ・会計、税務のプロフェッショナルとして専門知識を活かしながら事業推進に必要な新サービスについての
     相談対応を通じて初期段階から事業部と並走してひとつのプロダクトを形にしていく経験が積めます。
    ・案件次第ではM&AのDDや子会社経理体制の構築、会計システムの入替プロジェクトなど通常の経理業務
     とは異なる非連続なミッションにも適性を加味して参加可能。月次決算業務の経理人材で留まらない+α
     のより魅力的な人材へ成長できます。

  • 正社員 No.ST0083310

    【上場企業にチャレンジしたい方歓迎】経理財務部メンバー(将来のリーダー候補)/早期決算・上場経験を積みやすい!IT×フリーランスに強いスタンダード上場企業

    雇用形態

    正社員

    職種

    経理(決算業務) 、 経理(連結決算) 、 経理(開示資料作成)

    仕事内容

    入社後はご経験・スキルに応じて、下記業務の一部を担当いただく予定です。

    ▼全体の業務範囲

    単体決算業務(月次・年次)
    決算開示資料作成の補助(決算短信・有価証券報告書等)
    子会社管理(数値管理、業務チェック)
    監査法人、税理士法人対応の補助
    ▼将来、志向・スキルに応じて以下業務に携わることも可能です。

    銀行折衝、財務戦略立案
    M&A
    予実管理

    応募条件

    <必須経験・スキル>
    -日商簿記2級または同等の知識を有する方
    -エクセルの集計関数を使える

    <歓迎経験・スキル>
    -上場基準の経理実務経験(一定規模の非上場企業での年次決算業務の経験)
    -税理士法人等での一定規模の企業での税務申告の経験
    -英語でのコミュニケーション経験
    -他部門との調整業務経験

    勤務地

    東京都渋谷区

    業種

    サービス(教育・人材)

    ポジション

    スタッフ・担当級

    給与・待遇

    400万円 〜 600万円

    アピールポイント

    ◆事業内容
    同社は【人材×IT】特にフリーランスという点におきましては、確固たる地位を確立しているスタンダード上場企業です。
    経済産業省の発表では、2030年には最大で79万人のIT人材が不足すると推計されており、
    IT人材の育成・確保は、魅力あるサービス・プロダクトを提供していきたい企業にとって経営課題となっています。
    この課題にいち早く着目し、ITフリーランスという働き方を世に広げ、
    IT人材をシェアリングする時代を導くという解決策を提示しました。
    これからも技術リソースのシェアリングプラットフォームとして業界を牽引してまいります。
    法人向けSaaS型DX/IT人材育成サービスなどの教育事業や、
    フィリピン・セブ島を拠点としたオフショア開発事業を展開するシードテック株式会社、
    オーストラリアにおいてカジュアル雇用人材やフリーランスを活用したIT人材特化型の人材サービス事業など、
    今後もM&Aも行っていき更なるギークスグループのシナジーを活かしたポートフォリオ経営を展開していきます。

    ◆ 募集ポジションについて
    今回FP&A部門を立ち上げたことをきっかけに、経理部の組織強化を図るための増員募集となっております。
    既存メンバーと共にまずは足並み揃えて業務に取りくんでいただき、ゆくゆくはリーダーとしてチームを牽引頂くことも想定しております。

    ◆ 組織構成、入社後任せたい業務
    経営企画本部は7名、その中でも経理部は、上場経験豊富な部長様の元、計3名で経理部を担当しております。
    ※部長様とも直接お打合せしており、大変穏やかでお話ししやすい方です。既存メンバーも和やかと伺っております。
    ご入社後は、ご経験に応じてお任せする業務が変わってきますが、
    子会社管理や本体決算とりまとめから着手いただきたいと考えております。
    ゆくゆくは、連結・開示業務に加えて、部門内の業務改善、デジタル化等に積極的に取り組んで頂きたいと考えております。
    海外に子会社が3社あるため、IFRSの知識習得や英語力を活用できるポジションにもなります。
    (現地には日本人スタッフもおりますので、日本語でのコミュニケーションも可能なのでご安心ください。)

    ◆ 働き方
    固定残業45時間ついておりますが、残業は10時間~20時間程。
    上場企業でも何故ここまで残業が少ないかと言いますと、フレックス制度を導入しており、柔軟に使用できるためです。
    業務の進捗具合に合わせて、時間変更できる点や朝の通勤ラッシュも避けることが可能!
    管理部門も柔軟に使用できる体制が整っていると部長様より伺っております。
    リモートワークにつきましても、ご家庭の事情に合わせて、使用できますのでご安心ください。

    ◆こんな方にオススメ!!
    ・スキルアップや裁量を持ちつつ、柔軟に働きたい方。
    ・上場子会社・IPO準備から上場本体の経験を積みたい方。

  • 正社員 No.ST0083296

    上場企業の財務担当(デット)/再生可能エネルギー事業

    雇用形態

    正社員

    職種

    その他(経営企画・管理)

    仕事内容

    ご経験に応じ、主に国内の財務・資金調達業務をメインに、ファイナンス全般のマネジメントおよび実務作業をご担当いただきます。

    ・主に国内の資金調達業務及びプロジェクトファイナンスの推進
    ・資金繰り、キャッシュフローマネジメント、出納等の立案、推進
    ・投資機会分析、投資判断、新規投資実行・撤退などポートフォリオの最適化の支援
    ・借入政策の策定、推進
    ・短期・中長期の財務戦略の立案、推進
    ・新規ビジネスの獲得・伸長への各種ファイナンス支援

    応募条件

    金融機関や大手商社等の出身者

    勤務地

    東京都品川区

    業種

    物流・運輸・インフラ(インフラ(電気・ガス・エネルギー))

    ポジション

    マネージャー・課長級

    給与・待遇

    600万円 〜 800万円

    アピールポイント

    ベテランクラスで800~1500万、ポテンシャルクラスで600~800万です。
    資金調達がメインで、金融機関で貸す側の経験でも、事業会社の財務として借りる側の経験でも構いません。
    細かい案件が多いので、メガバンクより、地銀や信金・信組等の法人融資の経験者がフィットすると思います。

  • 正社員 No.SK0083249

    <年間休日135日、リモートワーク、有休取得率80%以上>東証プライム上場の精密機械メーカーで経理スタッフの募集です。 静岡へのUターン、Iターン大歓迎!

    雇用形態

    正社員

    職種

    経理(決算業務) 、 経理(月次決算業務)

    仕事内容

    【業務概要】
    経理における財務データ分析・企画力の強化を目的に、単体決算を主担当とするマネージャー候補(係長級)となる方を募集します。
    組織・実務の両方をマネジメントいただくため、決算実務も一部担当のうえ当社のことを深く理解いただく想定です。
    また、決算実務以外にも会計基準の変更対応や会計システムの刷新、事業部との連携強化に向けた活動もご担当いただく予定です。
    【業務の魅力】
    ・工作機械事業、特機事業それぞれに経理機能をもつ組織がございますので、本社経理ではある程度まとまった数字を取りまとめていただくことになります。
    ・伝票の計上は事業部経理にて行うためそのような業務の割合は少なく、財務データの把握や分析、企画に集中していただけます。
    ・システム活用も積極的に進めており、効率性を意識して業務に臨むことができます。
    ・以上の結果、繁忙期の1月のみ30時間~40時間ほど残業時間が発生しますが、他の月は10~20時間前後となっており、ワークライフバランスを保ちやすい環境が整っています。

    応募条件

    ・単体決算のご経験を3年以上お持ちの方
    ・マネジメント職にご興味をお持ちの方(経験そのものは不要です)

    勤務地

    静岡県静岡市

    業種

    メーカー(電子・電気機器)

    ポジション

    主任・係長級

    給与・待遇

    800万円 〜 1,200万円

    アピールポイント

    静岡市にある東証プライム上場の精密機械メーカーで、経理スタッフ募集のご案内です。
    世界トップクラスのシェアを誇る特機小型プリンター・工作機械メーカーです。
    創業70年以上が経過した今も成長を続けていて、今回の募集は事業拡大に貢献できるポジションとなります。
    また、年間休日135日以上、有休取得率80%以上の実績がありますので、
    ワーク・ライフ・バランスをしっかりキープしながら、ダイナミックに仕事ができる環境です。

  • 正社員 No.ST0083206

    【ファイナンシャル・パートナー(ブランド専任)】プライム上場/EC食品宅配サービス/社会的意義の高い事業

    雇用形態

    正社員

    職種

    経営企画

    仕事内容

    ファイナンシャル・パートナー|事業成長を共に切り拓く、戦略的パートナーシップを築くメンバー募集!
    《職務内容》
    担当事業部門と一体となって、以下を実行します。

    ■業績モニタリング
    ・事業部門の予実管理、業績数値(会員数・稼働受注率・単価など)の分析 ※Excel使用
    (立案した売り上げや利益目標が事業計画通りに進んでいるかモニタリング)

    ■予算達成の為のアクションプランの立案
    ・担当事業部の役員やメンバーとコミュニケーションを取りながら、収益性改善への取り組み
    (データ分析により課題や改善できる部分があればアクションプランを提案)

    流れとしては、数値から課題点を見つけて事業部へのヒアリングを実施し、問題設定の上、事業部メンバーとの議論を実施し解決策を見つけるような業務です。
    事業部の役員とメンバーに数値から得たデータをもとに的確なアドバイスを行うこともあり、事業成長にダイレクトに貢献でき、社内でも非常に重要度の高い職種です。

    《入社後のプラン》
    入社から6か月間は、既存社員と共に事業理解を深めて頂き、収益性改善と問題解決の実務を行っていただきます。
    6か月後は、1人で収益性改善と問題解決の実務をご担当頂きます。(小さい規模の事業担当を1人で行うことを想定)

    《得られるスキルや経験》
    ・予算策定、予実管理業務
    ・プロジェクトマネジメント経験、スキル
    ・データを見る力(数時から課題を見つける能力)
    ・複雑な問題に対して、状態を構造的にとらえ、絵を描いて可視化していくスキル

    活かせる資格

    日商簿記 3級

    応募条件

    《必須要件》
    ・営業担当として売り上げ管理や週次月次で数字を分析し営業戦略を考えた経験
    ・経営企画や事業企画、コンサルなどで数値や業績管理を担当した経験
    ・会計、経理などで月次の財務管理の経験

    《歓迎要件》
    ・業務上、数字から課題を見つけて改善に取り組んだ経験がある人(予算策定、予実管理業務等)
    ・プロジェクトマネジメントの経験がある人
    ・社内外問わずコミュニケーションを取ることが得意な人
    ・簿記3級以上を持っている人

    勤務地

    東京都品川区

    業種

    サービス(流通・小売)

    ポジション

    スタッフ・担当級

    給与・待遇

    500万円 〜 800万円

    アピールポイント

    《募集背景》
    近年、コロナ禍による巣ごもり需要の拡大や、健康な食生活への意識の高まりなどによる事業成長に伴い、事業部ごとの細かな「業績のモニタリング、予算達成の為のアクションプランの立案、事業課題の抽出および解決」の重要度が高まりました。
    お客様の健康と笑顔のために事業部の進化を支えていきたい、収益性改善業務を通じて、一緒に成長していきたいと思ってくださる仲間を私たちは必要としています。

    《配属部署》
    経営企画本部 事業支援部への配属となります。
    部長+メンバー8名、計9名の体制です。

    《ポジションの魅力》
    ・役員とメンバーに数値から得たデータをもとに的確なアドバイスを行うこともあり、事業の成長にダイレクトに貢献できる重要度の高い職種です。
    ・業績数値を見て問題点を見つけ、改善策を考えるポジションの為、ビジネススキルを高めることが出来、経営者視点が育てられます。

    《直属の上長となる執行役員からのコメント》
    ファイナンシャル・パートナーを経験すると社内の数字に精通することができ、今後のキャリアにとっても大きなプラスになると思います!
    未経験の方でも大丈夫です!チームメンバーで優しくサポートします!

  • 正社員 No.ST0083204

    【業務改善・コストマネジメント担当(マネージャー候補)】プライム上場/EC食品宅配サービス/社会的意義の高い事業

    雇用形態

    正社員

    職種

    経営企画 、 経理(管理会計) 、 経理(原価計算)

    仕事内容

    「数字」から事業を動かす。コスト改善・業務効率化を推進する経営企画メンバー募集!
    担当事業部門と深く連携し、数値データに基づいた分析から、コスト改善や業務効率化に向けた具体的なアクションプランの立案・実行までを一貫して担当いただきます。
    経営者視点で課題を特定し、関係者を巻き込みながら解決へと導く、事業の収益基盤を強化する重要な役割です。
    早期にマネージャー候補としてチームを牽引いただくことを期待しています。

    《配属部署》
    配属先は、「経営企画本部 事業支援部」です。
    部長1名とメンバー8名(計9名)の体制で、社内の様々な事業部門に対し、収益性改善や業務効率化の支援を行っています。
    経営層と密に連携しながら、会社の根幹を支える重要な役割を担うチームです。

    活かせる資格

    日商簿記 3級

    応募条件

    《必須要件》
    ・会計に関する基礎知識(管理会計の実務経験があれば尚可)
    ・数値や業績管理、または売上・原価管理に携わった経験(2年以上)
    ・データ分析に基づき、課題を発見し、改善策を提案した経験
    ・コミュニケーション能力があり、多様な部署と円滑な連携ができる方

    《歓迎要件》
    ・経営企画、事業企画、またはコンサルティングファームでの実務経験
    ・業務改善プロジェクトの推進経験
    ・プロジェクトマネジメントの経験
    ・マネジメント経験(パート・アルバイト含む)
    ・簿記3級以上の資格
    ・AIツール(Gemini, Claudeなど)を業務に活用できる方

    勤務地

    東京都品川区

    業種

    サービス(流通・小売)

    ポジション

    主任・係長級

    給与・待遇

    500万円 〜 800万円

    アピールポイント

    《募集背景》
    オイシックス・ラ・大地は「これからの食卓、これからの畑」を企業理念に掲げ、食に関する社会課題をビジネスで解決しています。
    売上3000億円、EBITDA率10%達成という壮大な中期経営目標の実現に向け、各事業の収益性改善と業務効率化は喫緊の課題です。

    これまでは事業成長を重視してきましたが、今後はコスト構造の最適化や業務プロセスの抜本的な改善が不可欠となります。
    私たちは、数字を分析し、現場の課題に深く入り込み、具体的な改善アクションを通じて事業を強化できる、管理会計・業務改善のスペシャリストを募集します。

    早期にマネージャー候補としてご活躍いただき、当社の盤石な成長基盤を共に築いてくださる方を求めています。

    《チームミッション》
    私たちは、各事業部門と一体となり、収益性改善と業務効率化を通じて、事業の持続的な成長を支援することをミッションとしています。
    データに基づき事業課題を抽出し、コスト改善や業務プロセスの再構築、さらにはAI活用による生産性向上など、具体的な解決策を現場と共に実行します。
    社の収益基盤を盤石にし、さらなる事業拡大を可能にしていきます。

    《ポジションの魅力》
    ・コスト構造の改善や業務効率化は、事業の利益を直接左右する重要なミッションです。会社の盤石な成長基盤を創るやりがいをダイレクトに感じられます。
    ・業績数値から課題を見つけ、事業部門の役員やメンバーと共に解決策を導き出すため、ビジネススキルと経営者視点が高まります。複雑な問題を構造的に捉え、可視化するスキルも磨かれます。
    ・自律的に業務を推進するだけでなく、将来的にはチーム全体のリードも期待されるため、マネジメントスキルを早期に身につけ、キャリアアップを実現できます。
    ・予算策定、予実管理、プロジェクトマネジメント、データ分析など、事業管理に必要な幅広い知識と経験が得られます。特に、原材料や物流といった現場に近い部門との連携も多く、多角的な視点が養われます。

  • NEW 正社員 No.ST0083181

    【経理】プライム上場×社会貢献性が高い医療ベンチャー!/在宅可(週1程度)/退職金制度あり

    雇用形態

    正社員

    職種

    経理(日常業務) 、 経理(月次決算業務) 、 経理(税務)

    仕事内容

    複数拠点の経理業務に加え、それに付随する業務もお任せします。割当てられた拠点の担当者として責任をもって頂くため、やりがいを感じることができます。毎年30施設以上が新規開設しており、会社が急スピードで成長していく姿を身近で感じながら中核である経理として活躍できる環境です。
    ≪業務内容一例≫
    ・現金出納
    ・仕訳/伝票処理
    ・月次決算の補助 ・売上/債権管理
    ・入出金管理 ・費用、固定資産計上
    ・税務対応

    応募条件

    ■必須スキル・経験
    ・経理業務経験3年以上
    ※会計事務所、税理士事務所、BPO業務ご経験の方も歓迎です!
    ★大幅な事業拡大に伴い、本社機能の採用を強化しております!プライム上場企業にて経理の経験を積んでいきたい方におススメです。



    ■歓迎スキル・経験
    ・監査法人の対応経験がある方
    ・M&A等の組織再編のご経験がある方

    勤務地

    東京都中央区

    業種

    サービス(医療・福祉・介護)

    ポジション

    スタッフ・担当級

    給与・待遇

    450万円 〜 550万円

    アピールポイント

    中核企業であるホスピス事業(医心館事業)では、毎年30施設以上を新規開設しており、それに伴い本社部門も拡大中のため、各部署の人数を増員中です。新規施設の開設にあたり、複数拠点を担当していただく為業務のボリュームはありますが、メリハリのある働き方ができるので、経理としてのキャリアアップを目指しながらワークライフバランスの実現が可能です。経営基盤の安定している上場企業の経理として活躍できる環境です。

    組織図:経理財務本部 経理部(次長1名、課長1名、メンバー13名)
    現在は3チームに分かれており、チームで日々の業務を進めています。

    入社後の流れ:OJT形式で教育担当の先輩と3カ月一緒に仕事をしながら、まずは2拠点を担当頂きます。
    徐々に担当拠点を増やして業務の流れを覚えていってください。
    ◎独り立ち後もわからないことは気軽に聞ける環境ですのでご安心ください。

  • 正社員 No.ST0083180

    【経理(課長)】プライム上場×社会貢献性が高い医療ベンチャー!在宅可(週1程度)/退職金制度あり

    雇用形態

    正社員

    職種

    経理(連結決算) 、 経理(決算業務) 、 経理(税務)

    仕事内容

    新規施設開設に伴い、増員が必要な経理部において課長としてマネジメントの手腕を発揮できます。
    一連の経理業務はもちろん上場企業の経理として主計業務をメインで担当頂きます。
    ご経験によっては次長候補としての採用もございます。
    ≪業務内容一例≫
    ・日常経理業務のチェック
    ・月次・四半期・年次決算とりまとめ
    ・連結決算(子会社2社)
    ・税務対応
    ・監査法人対応
    ・レビュー
    ※その他、ご経験や適性に応じて開示資料作成やM&A発生時のサポート業務に従事いただくこともあります。

    活かせる資格

    公認会計士/税理士/MBA

    応募条件

    ■必須スキル・経験
    ・事業会社での経理業務経験3年以上(上場・非上場問わず)
    ・5名以上のマネジメント経験
    ・日商簿記2級以上の経理関連資格
    ※公認会計士資格お持ちの方はご経験を存分に発揮頂けます!
    ※主任やリーダーとしてのご経験も歓迎いたします


    ■歓迎スキル・経験
    ・監査法人の対応経験がある方
    ・M&A等の組織再編のご経験がある方

    勤務地

    東京都中央区

    業種

    サービス(医療・福祉・介護)

    ポジション

    マネージャー・課長級

    給与・待遇

    850万円 〜 950万円

    アピールポイント

    中核企業であるホスピス事業(医心館事業)では、毎年30施設以上を新規開設しており、それに伴い本社部門も拡大中のため、各部署の人数を増員中です。新規施設開設にあたり、日常的な経理業務~連結決算や開示資料作成に加え、マネジメントもお任せしたいと思っています。担当できる業務の幅が広く、経理としてのキャリアを着実に積むことが出来る環境です。次長の補佐として経営層に近い立場で業務を推進頂ける方を募集します。

    組織図:次長1名、課長1名、メンバー13名の計15名が所属されております。
    現在は3チームに分かれて就業されております。

  • 正社員 No.ST0083179

    【経理(次長)】プライム上場×社会貢献性が高い医療ベンチャー!/退職金制度あり

    雇用形態

    正社員

    職種

    CFO(経営幹部・役員) 、 経理(連結決算) 、 経理(税務)

    仕事内容

    管理職として10名以上のマネジメントのご経験がある方は、これまでの経験を最大限に発揮できる環境です。
    経理として、管理職としても更にステップアップすることが出来ます。
    次長職としての採用を検討していますが、ご経験等により部長待遇での採用もございます。
    経験上難しい場合は課長職としての採用の可能性もございます。
    ≪業務内容一例≫
    ・監査法人対応
    ・開示資料作成
    ・レビュー
    ・日常経理業務のチェック
    ・月次・四半期・年次決算とりまとめ
    ・連結決算(子会社2社)
    ・税務対応
    ※その他、ご経験や適性に応じてM&A発生時のサポート業務に従事いただくこともあります。

    活かせる資格

    公認会計士/税理士/MBA

    応募条件

    ■必須スキル・経験(目安)
    ・上場企業での管理職としての経理業務経験3年以上
    ・10名以上のマネジメント経験
    ★大幅な事業拡大に伴い、本社機能の採用を強化しております!圧倒的な成長を遂げている同社にて経理の経験を積んでいきたい方におススメです。
    ※公認会計士資格お持ちの方はご経験を存分に発揮頂けます!

    ■歓迎スキル・経験
    ・監査法人の対応経験がある方
    ・M&A等の組織再編のご経験がある方

    勤務地

    東京都中央区

    業種

    サービス(医療・福祉・介護)

    ポジション

    部長・部門長級

    給与・待遇

    1,000万円 〜 1,200万円

    アピールポイント

    中核企業であるホスピス事業(医心館事業)では、毎年30施設以上を新規開設しており、それに伴い本社部門も拡大中のため、各部署の人数を増員中です。
    連結やM&A等の組織再編を含めた専門的な知識を幅広く身に付けていただけます。
    また、開示資料作成等にも関わっていただくことを想定していますので、管理会計の知識やIRの視点についても学ぶ機会があり、経理のプロフェッショナルとしてはもちろん、マネジメントもお願い出来る方を募集します。

    組織図:次長1名、課長1名、メンバー13名の計15名が所属されております。
    現在は3チームに分かれて就業されております。

  • 正社員 No.ST0083176

    未経験の方も歓迎!プライム上場企業における連結決算ポジション・事業拡大に伴う増員募集

    雇用形態

    正社員

    職種

    経理(連結決算) 、 経理(決算業務)

    仕事内容

    ・IFRS(国際会計基準)への組替仕訳作成
    ・新規グループ入り会社の単体決算(日次~月次~年次まで)
    ・既存子会社の仕訳伝票の一部起票
    ・連結決算業務アシスタント
    ・連結パッケージの企画、収集、分析
    上記の中からご本人の希望と経験を考慮して決めさせていただきます。

    ■組織:経営企画室・経理ユニットは4グループに分かれており、各グループ10人前後が所属しています。
    1.2グループは子会社の単体決算、3グループは連結決算、4グループはM&Aにより買収した会社の経理統括などを担当しています。

    応募条件

    ■必須条件:社会人経験を2年以上お持ちの方
    ※経理を志す理由や意思、なぜ経理をやり、どういう力をつけていきたいのかが明確に描けている方
    ■歓迎条件:・経理の実務経験をお持ちの方

    勤務地

    東京都新宿区

    業種

    サービス(その他サービス)

    ポジション

    スタッフ・担当級

    給与・待遇

    350万円 〜 480万円

    アピールポイント

    子会社や新規取引が増加していることによる増員募集です。未経験者の方も上場企業の経理業務にチャレンジできます。
    経理ユニットは4グループに分かれており、1.2グループは子会社の単体決算、3グループは連結決算、4グループはM&Aにより買収した会社の経理統括などを担当しています。
    現在は、連結決算グループにて募集していますので、まずは連結決算グループにて業務を担当して頂きますが、将来的に他グループへの異動も可能であり、ご希望を伝えやすい環境ですので、業務の幅を拡げていただき、スキルアップが期待できます。
    これまで弊社より、同グループに約10名のご入社実績があり、働きやすさ、成長性の高さは自信をもってお勧めしております。

  • 正社員 No.ST0083159

    【IR(一般)】プライム上場×社会貢献性が高い医療ベンチャー!在宅可(週1程度)/退職金制度あり

    雇用形態

    正社員

    職種

    IR

    仕事内容

    上場企業としての開示資料(有価証券報告書・決算短信・年次報告書など)の作成や決算説明会の運営などをメインでご担当いただきます。
    また、代表やCFOが実施いたします投資家や株主への対応に際して、サポートを実施いただきます。経営トップとダイレクトで密にコミュニケーションを取り、戦略を把握した上で投資家を中心としたステークホルダーに当社理解促進および魅力のアピールを行うことができる環境で、IR業務全般に携わっていただくことが可能です。

    応募条件

    ■必須スキル・経験
    ・財務あるいは経理の実務経験をお持ちの方
    ・スケジュール管理能力(資料の適時開示が必要なため)
    ・IRに触れたことがある方
    ■歓迎スキル・経験
    ・上場企業でのIR担当業務経験をお持ちの方

    勤務地

    東京都中央区

    業種

    サービス(医療・福祉・介護)

    ポジション

    スタッフ・担当級

    給与・待遇

    500万円 〜 600万円

    アピールポイント

    <IR部は当社を代表して株式市場・投資家とのコミュニケーションを担う重要な部署となります>
    中核事業であるホスピス事業(医心館事業)では毎年30施設以上の新規開設、年1,600人以上の看護師・介護士など医療・介護専門職の方々を採用しており、非常に好調に業績を伸ばしております。
    業績好調に伴い、新設するIR・広報部にジョインいただきたいと考えております。
    ■やりがい
    プライム上場企業としての開示業務や投資家対応など貴重な経験を積み、着実にスキルアップすることができます
    ■組織図
    社長、CFO、次長、メンバー4名(男性3名、女性1名)が所属、財務部と連携しています。
    ■入社後の流れ
    最初は財務部と一緒に業務を行って頂きます。全体の流れを覚えてから徐々にIRの業務をご担当頂きます。
    ◎わからないことは気軽に聞ける環境ですのでご安心ください。

  • 正社員 No.ST0083155

    【IR(課長)】プライム上場×社会貢献性が高い医療ベンチャー(全国に130施設以上を展開)/退職金制度あり

    雇用形態

    正社員

    職種

    IR

    仕事内容

    インベスターリレーションズ業務に関する企画立案、実行をお任せします。
    ・IR戦略の企画、立案
    ・適時開示およびリリース対応(各種開示資料作成等)
    ・東京証券取引所、財務局対応
    ・決算説明会対応(企画運営、資料作成)
    ・投資家(機関、個人)、アナリスト対応
    ・株主対応(株主総会、株主報告書ほか)
    ・コーポレートガバナンス報告書対応
    ・IR関連イベント(見学会、海外IR等)およびIRサイトの企画、運営

    応募条件

    ■必須スキル・経験
    ・Officeソフトの高い PC スキル(PowerPointでは、決算説明資料等の資料作成ができるレベル)、及び以下いずれかのご経験が必要です。
    ・上場会社でのIRに関する業務経験
    ・銀行、証券、運用会社で法人営業経験があり、新規クライアント開拓やIRコンサルで能力を発揮したい方
    ■歓迎スキル・経験
    ・管理、会計、コーポレートファイナンス分野の経験
    ・英語力(ビジネスレベル)
    ※医療・介護業界での実務経験やバックグラウンドは必要としません

    勤務地

    東京都中央区

    業種

    サービス(医療・福祉・介護)

    ポジション

    マネージャー・課長級

    給与・待遇

    850万円 〜 950万円

    アピールポイント

    中核事業であるホスピス事業(医心館事業)では毎年30施設以上の新規開設、年1,600人以上の看護師・介護士など医療・介護専門職の方々を採用しており、非常に好調に業績を伸ばしております。
    22年度売上高約230億円から、2年間で売上高約425億円への大幅成長となる業績好調に伴い、新設するIR・広報部にジョインいただきたいと考えております。
    <やりがい>
    ・新設部署のため、一から自分で組織を作っていくことが可能です
    ・IR戦略の設計や実行を通じて、大幅成長を遂げている同社の成長をサポートし、投資家や市場との関係構築に寄与できるポジションです。自らの取り組みが会社の成長につながる影響力のある仕事ができます。
    ・CFOや社長と直接コミュニケーションをとる機会が多く、経営戦略の策定に携わることで、会社全体の視点を持つことができます。
    <組織図>
    社長、CFO、次長、メンバー4名(男性3名、女性1名)が所属、財務部と連携しています

  • 正社員 No.ST0083154

    【財務(一般)】プライム上場×社会貢献性が高い医療ベンチャー(全国に130施設以上を展開)/退職金制度あり

    雇用形態

    正社員

    職種

    経理(財務) 、 経理(管理会計) 、 経理(開示資料作成)

    仕事内容

    ・予算作成、予実管理(月次・四半期)
    当社グループの中期予算、単年度予算を策定し、各部署からの毎月の実績情報をもとに予実管理・分析を行います。
    ・銀行対応(主に融資関連業務)
    新規施設の開設資金は手許資金と銀行融資で賄うため、新規施設の開設が決定する都度、銀行との諸条件の折衝を行います。
    ・M&A案件の検討・管理
    当社はM&Aをホスピス事業の拡大や周辺事業への展開の方策の一つとして捉えており、取引先等からご紹介いただく案件を各部署と連携しながら検討・実行します。
    ・法定開示書類のレビュー
    四半期報告書や有価証券報告書などの開示書類について、関係部署で作成した資料をレビューする業務を行います。
    ・医療法人の経理財務
    急成長中の地域医療再生事業におけるグループ医療法人の経理財務業務を行います。
    ※ご希望・適性に応じてIR業務も一部お任せする可能性があります

    応募条件

    ■必須条件:
    ・2~3年程度の経理・財務部門での実務経験
    ・中級程度の PC スキル(Excelは一般的な関数を支障なく使用でき、社内管理資料などの既存Excelフォームを更新できるレベル・PowerPointはスライドを作成できるレベル)
    ・簿記2級レベルの知見
    ■歓迎スキル・経験:
    ・財務モデリングのスキル・経験

    勤務地

    東京都中央区

    業種

    サービス(医療・福祉・介護)

    ポジション

    スタッフ・担当級

    給与・待遇

    400万円 〜 600万円

    アピールポイント

    ホスピス事業や地域医療再生事業を提供し、プライム上場・急成長中の同社にて、財務をご担当いただきます。
    最初にお任せする業務としては、各種KPIの管理や予実管理からお任せ致します。未経験でもOJTがつきますので、業務を進めながら成長スピードに合わせて業務をお任せいたします!
    <組織図>
    財務部は4名で構成されており、本部長1名・次長1名・一般メンバー2名が在籍しております。平均年齢は30代前半です。

  • 正社員 No.ST0083153

    【財務(主任)】プライム上場×社会貢献性が高い医療ベンチャー(全国に130施設以上を展開)/退職金制度あり

    雇用形態

    正社員

    職種

    経理(財務) 、 経理(管理会計)

    仕事内容

    ◇ 予算作成、予実管理(月次・四半期)
    当社グループの中期予算、単年度予算を策定し、各部署からの毎月の実績情報をもとに予実管理・分析を行います。
    ◇ 銀行対応(主に融資関連業務)
    新規施設の開設資金は手許資金と銀行融資で賄うため、新規施設の開設が決定する都度、銀行との諸条件の折衝を行います。
    ◇医療法人の経理財務
    急成長中の地域医療再生事業におけるグループ医療法人の経理財務業務を行います。
    ※ご希望・適性に応じてIR業務も一部お任せする可能性があります

    応募条件

    ■必須要件:以下のいずれかの業務に関する業務経験
    ・管理、会計、コーポレートファイナンスの職務経験
    ・経営企画、経営戦略部門などでの執務経験
    ・銀行・証券の投資銀行・企画・調査部門での職務経験
    ・中長期の戦略立案に関連する業務経験
    ・戦略系・総合系コンサルティングファームでのコンサルティング業務・プロジェクト管理経験
    ※医療・介護業界での実務経験やバックグラウンドは必要としません

    勤務地

    東京都中央区

    業種

    サービス(医療・福祉・介護)

    ポジション

    主任・係長級

    給与・待遇

    700万円 〜 800万円

    アピールポイント

    中核事業であるホスピス事業(医心館事業)では毎年30施設以上の新規開設、年1,600人以上の看護師・介護士など医療・介護専門職の方々を採用しており、非常に好調に業績を伸ばしております。
    22年度売上高約230億円から、2年間で売上高約425億円への大幅成長となる業績好調に伴い、全社のKPI管理やM&A急増のための増員となります。
    <やりがい>
    当社のホスピス事業(医心館事業)は、高いニーズを受けて急成長中です。地域医療再生に一層貢献すべく、様々な新規事業にも取り組んでいます。そんな当社の財務部では、予算策定や予実分析、資金調達など貴重な経験を積み、着実にスキルアップすることができます
    将来的に次長や部長などさらなるキャリアアップが目指せる環境のため長期的な就業も可能です。
    <組織図>
    財務部は4名で構成されており、本部長1名・次長1名・一般メンバー2名が在籍しております。平均年齢は30代前半です。

  • 正社員 No.ST0083152

    【財務(課長)】プライム上場×社会貢献性が高い医療ベンチャー/将来的に次長や部長などさらなるキャリアアップが目指せる環境◎

    雇用形態

    正社員

    職種

    経理(財務) 、 経理(管理会計)

    仕事内容

    基本的には、マネジメント業務が多くなります。
    主任が集計や取りまとめたものを、課長としてレビューや社内共有を実施いただきます。
    ※プレイングマネージャーとして自ら手を動かしていただく機会も多く存在します。

    ■業務内容:
    ◇ 予算作成、予実管理(月次・四半期)
    当社グループの中期予算、単年度予算を策定し、各部署からの毎月の実績情報をもとに予実管理・分析を行います。
    ◇ 銀行対応(主に融資関連業務)
    新規施設の開設資金は手許資金と銀行融資で賄うため、新規施設の開設が決定する都度、銀行との諸条件の折衝を行います。
    ◇医療法人の経理財務
    急成長中の地域医療再生事業におけるグループ医療法人の経理財務業務を行います。
    ※ご希望・適性に応じてIR業務も一部お任せする可能性があります

    活かせる資格

    公認会計士/税理士/MBA

    応募条件

    ■必須要件:以下のいずれかの業務に関する業務経験
    ・管理、会計、コーポレートファイナンスの職務経験
    ・経営企画、経営戦略部門などでの執務経験
    ・銀行・証券の投資銀行・企画・調査部門での職務経験
    ・中長期の戦略立案に関連する業務経験
    ・戦略系・総合系コンサルティングファームでのコンサルティング業務・プロジェクト管理経験
    ※医療・介護業界での実務経験やバックグラウンドは必要としません

    勤務地

    東京都中央区

    業種

    サービス(医療・福祉・介護)

    ポジション

    マネージャー・課長級

    給与・待遇

    850万円 〜 950万円

    アピールポイント

    中核事業であるホスピス事業(医心館事業)では毎年30施設以上の新規開設、年1,600人以上の看護師・介護士など医療・介護専門職の方々を採用しており、非常に好調に業績を伸ばしております。
    22年度売上高約230億円から、2年間で売上高約425億円への大幅成長となる業績好調に伴い、全社のKPI管理やM&A急増のための増員となります。

    <やりがい>
    当社のホスピス事業(医心館事業)は、高いニーズを受けて急成長中です。地域医療再生に一層貢献すべく、様々な新規事業にも取り組んでいます。そんな当社の財務部では、予算策定や予実分析、資金調達など貴重な経験を積み、着実にスキルアップすることができます
    ■組織図
    財務部は4名で構成されており、本部長1名・次長1名・一般メンバー2名が在籍しております。平均年齢は30代前半です。

  • NEW 正社員 No.ST0083139

    ★上場企業の経理担当募集中・子会社経理担当としてご活躍後、開示業務等にチャレンジすることも可能です★

    雇用形態

    正社員

    職種

    経理(決算業務)

    仕事内容

    〇通常業務(子会社:DataSign社)
    ・経理(経費処理、請求書発行、支払い業務、決算対応など)
    ・総務(契約書の締結事務・管理など)
    ・人事(入退社時の対応全般、勤怠管理、社会保険業務など)
    〇通常業務(子会社:ジェンテック社)
    ・月次決算のレビュー業務
    ・四半期・年次決算の実務
    〇業務システムの運用メンテナンス
    〇その他のサポート業務
    ・契約管理:会社が締結した契約書(NDA、業務委託契約等)の管理
    ・資料管理:重要書類や契約書、社員の人事関連資料等を適切に管理し、必要に応じて迅速に取り出せる体制を整えます。
    ・受発注業務:見積書作成、注文書・注文請書の作成

    ※他バックオフィス業務の記載もございますが、全体の業務量の9割が経理業務を想定しております。

    また、ご経験に応じて下記業務についてもお任せいたします。
    ・親会社であるCSC単体の月次決算・開示資料作成業務
    ・規程の改定及び運用
    ・全社的な業務改善、業務効率化
    ・上場企業に必要な社内体制の構築・評価・運用、財務・総務1名、法務担当1名)

    ■組織構成(管理部)
    ・8名(部長1名、経理チーム5名、財務・総務1名、法務担当1名)

    応募条件

    ・経理業務の経験(2年以上)
    ・日商簿記2級程度の簿記知識 (資格有無は問わない)

    勤務地

    東京都品川区

    業種

    IT・情報通信(情報処理・通信)

    ポジション

    スタッフ・担当級

    給与・待遇

    400万円 〜 600万円

    アピールポイント

    サイバーセキュリティサービスを開発・提供しているセキュリティメーカーです。
    複数のプロダクトで国内トップシェアを獲得されるなど、地位を確立しています。日本発のグローバルセキュリティメーカーとして世界中で信頼されるサービス提供を目指し、海外子会社設立や海外売上比率を引き上げていく等、海外進出も進めておりユーザーは全世界100カ国以上に広がっています。
    新領域への挑戦も積極的に行っており、より包括的なセキュリティサービスを実現するべく、クラウドセキュリティ分野にも事業領域を広げているなどから、積極的なクロスセルによる既存ネットワークの強化に繋げているなど、今後も引き続き成長の期待が高い企業となっております。
    こうした事業成長に伴い、親会社単体にとどまらず、グループ会社との連携や決算調整など、業務範囲がより広がっているため、グループ全体の管理体制を強化を目指して子会社の経理を中心としたバックオフィス担当の採用を図っております。
    バックオフィス担当として、グループ会社であるDatSign社やジェンテック社の経理・人事労務業務を中心にお任せしたいと考えています。将来的には、ご経験とご意欲次第で、開示業務など親会社の経理業務をはじめとしたグループ全体の管理業務にも幅広く関わっていただけることを期待しています。
    フルフレックス・リモートワークなどの柔軟な働き方をしながら、スキルアップ・キャリアアップを目指していきたいという方におすすめの求人となっております。
    穏やかで人当たりの経理チームになっておりますので、連携もしやすい環境です。

  • 正社員 No.SK0083135

    創業90年超、19期連続増益中の安定した成長基盤を持つプライム上場企業にて経理スタッフの募集。

    雇用形態

    正社員

    職種

    経理(決算業務) 、 経理(開示資料作成)

    仕事内容

    ■経理関連業務全般
    入社後は、グループ内の事業会社の内1~2社の決算業務の取りまとめを行って頂きます。また、連結決算、有価証券報告書の
    作成、税務申告業務なども経験に応じてご担当頂く可能性もございます。数値を読み解き、各事業会社に改善提案することが歓
    迎されます。
    ・グループ事業会社の月次決算、月次資料作成、予算実績分析
    ・グループ事業会社の税金計算業務(グループ通算制度)
    ・グループ事業会社の四半期決算業務、年次決算業務
    ・グループの開示書類作成
    ・監査法人の監査対応、業務改善対応など

    活かせる資格

    日商簿記 2級

    応募条件

    【必須】
    経理実務経験が3年以上ある方且つ、月次、四半期、年次決算実務経験のある方
    【尚可】
    税金計算業務の実務経験のある方/上場会社での経理実務経験のある方
    ※IFRS :当社は日本基準で、今のところ変更の予定もないので不要です。
    【求める人物像】
    一般企業にて就業された方/税理士事務所にて就業された方(前職が税理士事務所の方は多数活躍中です)
    /常に新しい事柄に対して、積極的に取り組む熱意のある方

    勤務地

    大阪府大阪市淀川区

    業種

    サービス(その他サービス)

    ポジション

    スタッフ・担当級

    給与・待遇

    448万円 〜 650万円

    アピールポイント

    ・上場企業の経理を幅広く経験する事が出来ます。
    ・M&Aにより毎年1,2社グループ会社が増えている状況でスピード感を持って経理業務を経験出来るので、短い期間で大きな成長をする事が出来ます。
    ・経理担当のキャリアモデルとして、経理課一般社員→経理課長、財務課長、経営企画部門社員→グループ会社役員などの実績があり、社内でも重要なポジションとして位置づけられています。

  • 正社員 No.ST0083129

    【管理部 部長候補】東証スタンダード市場上場の総合マーケティング支援企業/将来のキャリアとして、CFOや管理部門長を目指せます!

    雇用形態

    正社員

    職種

    管理部門責任者 、 経理(開示資料作成) 、 経理(管理会計)

    仕事内容

    管理部の部長候補として業務をお任せします。
    当社は第二成長期にあり、中期経営計画に基づき、さらなる事業拡大を進めていくフェーズにあります。そのため連結決算業務や決算開示関連といった守りの強化だけではなく、戦略的なM&Aや経営基盤となる管理会計の構築など攻めの強化も必要です。ご経験やご希望によって、幅広い業務にチャレンジできる環境にあります。
    メンバーのマネジメントを含め部門の方向性を一緒に描いていきましょう。

    ■月次決算、四半期決算、年次単体決算、連結決算などの財務会計業務
    ■開示資料作成業務(決算短信、招集通知、有価証券報告書等の作成)
    ■監査法人対応
    ■予実管理等の管理会計業務
    ■財務経理にかかる承認等

    活かせる資格

    公認会計士

    応募条件

    【必須条件 ( MUST )】
    ・連結決算業務のご経験(目安2〜3年)
    【歓迎条件 ( WANT )】
    ・開示資料作成業務 (上場準備会社でのご経験でも歓迎いたします)
    ・監査法人勤務経験(会計士)
    ・マネジメント経験がある方(役職・管理職ではなくてもプロジェクト単位でも構いません)

    勤務地

    東京都渋谷区

    業種

    IT・情報通信(Web広告・マーケティング)

    ポジション

    部長・部門長級

    給与・待遇

    700万円 〜 900万円

    アピールポイント

    <本ポジションの魅力>
    ■売上高2,275百万円、従業員数90名(2023.9月期)という上場企業ながらも、手触り感のある企業規模において、経理全般の業務に関与できる
    ■落ち着いた企業風土でキャリアを形成することができる
    ■組織が投資フェーズにあるため、M&Aなど新しいことにチャレンジできる環境がある
    ■CEOやCFOと近い距離で仕事をすることができる
    ■将来のキャリアとして、CFOや管理部門長を目指せる

  • 正社員 No.ST0083127

    【人事給与担当者】グロース上場 / シニア女性誌を主軸としたニッチ産業

    雇用形態

    正社員

    職種

    社会保険・給与 、 人事制度

    仕事内容

    業務内容は人事給与業務全般です。以下のような詳細業務があります。
    ・月次給与計算および賞与計算、明細発行
    ・社会保険、労働保険の加入・喪失、各種手続き
    ・年末調整および法定調書の作成・提出
    ・勤怠データの確認・集計、各部門との調整
    ・給与制度や業務フローの見直し、改善提案

    応募条件

    【必須要件】
    人事・総務部門での経験3年以上
    Word、Excel、PPT等のPCスキル
    社内外の関係者と円滑なコミュニケーションができる方

    【歓迎要件】
    給与計算・社会保険業務の経験
    人事・給与システムの運用・改善の経験
    社会保険労務士の有資格者

    勤務地

    東京都千代田区

    業種

    サービス(流通・小売)

    ポジション

    スタッフ・担当級

    給与・待遇

    450万円 〜 550万円

    アピールポイント

    従業員の安心を支える重要ポジションです。社内外の連携をしながら大切な社員が安心して働く土台の仕組みを運営していきます。
    給与計算や社保手続きの経験を活かし、給与・労務管理の要として活躍したいという方のご応募をお待ちしています

    <この仕事のやりがい>
    給与計算、社会保険手続き、年末調整など、ペイロール業務全般をお任せします。
    関係部署やBPOベンダーと連携しながら、従業員の安心と働きやすさを支える重要なポジションです。ご経験に応じて、制度設計や業務改善などにも携わっていただけます。将来的には労務全体を統括するリーダーや、人事制度企画へのステップアップも可能です。
    専門性を活かしつつ、幅広いキャリアを描ける環境です。

    <当社について>
    グロース上場、シニア女性をメインターゲットに、ブルーオーシャンで複数事業を展開する企業です。
    グループ7社、社員約1,000名を超える規模で、着実な成長を続けています。

  • 正社員 No.ST0083126

    【企業戦略室 M&A担当者】グロース上場 / シニア女性誌を主軸としたニッチ産業

    雇用形態

    正社員

    職種

    M&A・グループ会社管理 、 経営企画

    仕事内容

    ・対象企業の財務分析、事業計画の策定支援
    ・M&A案件のソーシング、検討、実行プロセスの推進
    ・経営層や投資家向け資料作成およびプレゼンテーション
    ・他部門との連携・調整によるプロジェクト推進
    ・市場・競合調査および分析

    応募条件

    【必須】
    ・財務・会計の基礎知識、PL、BS、CFの基本理解、事業計画策定やKPI管理の経験(ファイナンシャルモデルの作成スキルがあれば尚可)
    ・資料作成・プレゼンテーション力、経営層や投資家向けの提案資料作成経験
    ・コミュニケーションスキル、交渉力、プレゼン能力
    ・プロジェクト推進力、他部門と協力してM&Aを進める調整力、スケジュール管理、タスク管理スキル
    ・論理的思考力・市場分析を行うためのデータ分析力、論理的に物事を整理し、課題を特定する能力
    ・タフネス(粘り強さ)、困難な状況でも粘り強くやり抜ける方

    【歓迎】
    ・新しい知識を吸収しながら、自ら考え行動できる方
    ・チームで成果を追求できる方
    ・ビジネスコンサル経験者

    勤務地

    東京都千代田区

    業種

    サービス(流通・小売)

    ポジション

    スタッフ・担当級

    給与・待遇

    650万円 〜 750万円

    アピールポイント

    グロース上場、シニア女性をメインターゲットに、ブルーオーシャンで複数事業を展開する企業です。
    グループ7社、社員約1,000名を超える規模で、着実な成長を続けています。
    今回は、事業拡大および新規事業分野への進出を加速させるため、M&A業務を推進できる新たなメンバーを募集します。
    経験豊富な方はもちろん、未経験者でもビジネスコンサルティング経験者でM&Aに挑戦したいというポテンシャル人材の応募も歓迎です。

  • 正社員 No.ST0083125

    【内部監査室 課長】グロース上場 / シニア女性誌を主軸としたニッチ産業

    雇用形態

    正社員

    職種

    内部監査・内部統制 、 内部統制

    仕事内容

    ・監査計画の策定から実査、改善提案、フォローアップまで一貫して主導
    ・グループ企業・各部門の長との協議・提案活動を通じた業務改善の推進
    ・J-SOXの全社整備・評価と、制度定着のための教育・研修企画

    応募条件

    【必須】
    ・上場企業における勤務経験(内部監査以外の業務でも可)5年以上
    ・内部統制、内部監査の業務経験3年以上
    ・CEO、取締役会、監査等委員会への監査報告経験

    【歓迎】
    ・上場企業の経理部門や情報システム部門での監査対応経験
    ・企業物販企業における事業部門の業務経験
    ・社内外問わず円滑なコミュニケーションが取れる対人スキルの高い方
    ・監査活動から経営課題やリスクを抽出し、経営陣に対して適切な報告と助言ができる方
    ・制度設計や業務改革プロジェクトの主導経験

    勤務地

    東京都千代田区

    業種

    サービス(流通・小売)

    ポジション

    マネージャー・課長級

    給与・待遇

    720万円 〜 1,000万円

    アピールポイント

    当社は、女性誌実売部数No.1の雑誌の出版をはじめ、様々なドメインを持つユニーク企業です。
    東証グロース市場に上場しており、グループ7社、社員約1,000名、グループの顧客資産100万人を超える規模となりました。
    このたび、当社グループ全社に対する内部監査業務(業務監査)並びにJ-SOX内部統制報告制度対応業務(経営者評価)を行い、グループ全社の制度改革・リスクマネジメント戦略立案に関わることができる 内部監査室 課長 を募集します。
    グループCEO・監査等委員会と直接対話し、全社の課題解決をリードするポジションです。経営判断に影響を与える報告・提言の機会が豊富で、制度設計から実行まで裁量を持てます。

  • 正社員 No.ST0083103

    【中途採用担当】オフィス勤務とリモートワークを組み合わせたハイブリッドワークを導入!将来的にはマネジメント業務や、HRBP、人事企画、組織開発など他人事領域へチャレンジすることも可能です。

    雇用形態

    正社員

    職種

    採用

    仕事内容

    経営理念の実現に向け、世界最高のチームをつくるために最高の「同志」の採用を目指しています。今回ご入社いただく方には、そんな「同志」を集め、仲間にする中途採用業務を戦略的にご担当いただきます。

    具体的には、以下の業務を通じて当社の事業成長を牽引していただきます。
    ■中途採用の計画立案~実行
    ■多様なチャネルを駆使した母集団形成
    ・人材エージェントとの強固なリレーション構築と連携強化
    ・ダイレクトリクルーティングにおけるスカウト戦略の企画・運用
    ・リファラル採用制度の企画・推進、および活性化
    ■候補者体験を最大化する選考プロセスの設計・実行
    ・選考、面談対応、クロージング設計
    ・内定者フォローから入社までのオンボーディング支援
    ■データドリブンな採用活動の推進
    ■中途採用チームを横断した各種プロジェクトの推進

    応募条件

    ■必須条件 ( MUST )
    以下いずれかの経験を3年程度以上お持ちの方

    ・事業会社でのダイレクトリクルーティングの活用や人材紹介会社との連携、リファラル採用の企画・実行等、幅広い採用活動の経験
    ・人材業界でのRA/CAのご経験

    勤務地

    東京都千代田区

    業種

    不動産・建設(不動産)

    ポジション

    スタッフ・担当級

    給与・待遇

    525万円 〜 708万円

    アピールポイント

    <働き方>
    オフィス勤務とリモートワークを組み合わせたハイブリッドワークを導入しております。
    全社の基本ルールとしては原則週3日オフィス勤務となっており、チームごとにオフィス勤務日をそろえることでチームワークや心理的に安全な環境をつくっています。ただし、「チームの成果の最大化」の観点から、半期毎の承認制でチームごとにルール変更を可能としております。配属予定部門の働き方については、面接にてご確認ください。
    <仕事の進め方>
    担当ポジションごとに一気通貫で採用計画の立案から実行までを完遂することをミッションとしています。定量・定性データをもとに採用状況を深く分析し、課題を抽出。採用部門や経営陣と密に連携を図りながら、最適な施策を実行し、PDCAサイクルを回していきます。
    <入社後、お任せしたいこと>
    ・担当ポジションにおける採用計画の立案・実行を主体者としてお任せします。
    採用状況を鑑みた最適なチャネル選定、選考プロセスの推進、カジュアル面談の実施、クロージング設計、入社までのフォローと一連のプロセスを担当いただきます。
    ・エージェントの活用はもちろんのこと、ダイレクトリクルーティング等の能動的な手法を駆使した母集団形成を期待します。既存の手法にとらわれず、新しい発想で採用手法の提案し、実行してください。
    ・定量・定性データをもとにした採用状況の分析、課題抽出、施策実行を採用部門と連携を図りながらPDCAを回していただきます。

  • 正社員 No.ST0083096

    【グロース上場/在宅有】経理責任者候補の募集

    雇用形態

    正社員

    職種

    経理(開示資料作成) 、 経理(税務) 、 経理(日常業務)

    仕事内容

    当社の財務経理部門は、会社全体の財務戦略の策定と実行において中心的な役割を果たします。
    部門内の戦略的な方針策定をはじめ、予算管理、監査の対応など、裁量を持ちながら幅広い業務を担っていただきます。
    まずは決算の実務とマネジメントを中心にお任せしていく予定です。
    具体的には以下の業務を想定しています

    ・月次・四半期・年次決算業務
    ・会計論点の検討・会計監査対応
    ・決算短信・半期報告書・有価証券報告書等の開示書類作成業務
    ・経理業務の改善
    ・連結決算業務
    ・子会社管理
    ・税務対応(税務申告・税務論点の検討)
    ・チームビルディング・メンバーマネジメント

    「組織構成」
    経営管理部 財務経理ユニット 経理チーム
    ・マネージャー(30代男性、40代女性)
    ・スタッフ(20代女性)

    経営管理部 財務経理ユニット:レセプトチーム
    ・マネージャー(50代女性、30代男性)
    ・スタッフ(20?50代女性6名)

    「使用ツール」
    ・グループウェア:Gsuite
    ・クラウドソフト:マネーフォワード、カナミック

    活かせる資格

    公認会計士/税理士

    応募条件

    <必須条件>
    ・上場会社での経理業務の実務経験(5年以上)もしくは監査法人での業務経験(3年以上)
    ・メンバーマネジメント経験

    勤務地

    東京都新宿区

    業種

    サービス(医療・福祉・介護)

    ポジション

    部長・部門長級

    給与・待遇

    800万円 〜 1,200万円

    アピールポイント

    グロース上場企業にて経理責任者候補の募集です。入社後は、経営管理部長のもと決算業務のとりまとめやメンバー層のマネジメントにも携わっていただきます。穏やかな社風ながら変化を厭わず風通しの良い環境ですので、これまでの経験を活かしながらご自身の裁量をもって働きたい方におすすめの求人です。また、代表の方は公認会計士ですので、監査法人から事業会社への転職を目指している方にも是非ご検討いただきたい求人となります。ぜひご応募ください!

  • NEW 正社員 No.ST0083095

    船舶投資事業を展開する企業にて財務経理スタッフの募集/残業少な目/スキルアップ可

    雇用形態

    正社員

    職種

    経理(財務) 、 経理(決算業務)

    仕事内容

    ・出納帳管理、預金管理
    ・銀行支払対応/銀行口座開設
    ・経費精算、支払業務
    ・海外送金、入金
    ・売上・ 売掛金管理
    ・資金繰表作成
    ・支払調書作成
    ・源泉税納付
    ・月次、 四半期決算、年次決算
    ・監査法人対応、税理士対対応 など

    その他、ご経験に応じて下記の上場関連業務をお任せします。
    ・開示書類の作成業務
    ・短信、発行者情報

    応募条件

    【必須】
    ・財務関連業務の経験がある方
    【歓迎】
    ・決算業務の経験がある方
    ・コミュニケーション能力のある方

    勤務地

    東京都中央区

    業種

    金融(ファンド・VC)

    ポジション

    スタッフ・担当級

    給与・待遇

    400万円 〜 550万円

    アピールポイント

    当社は「船舶投資で未来を拓く」をテーマに船舶投資サービスを展開する企業です。これまで大口投資家にしか開かれていなかった「船」への投資機会を個人の方々に広げ、少額からWeb上で投資できる日本初のサービスとして多くの投資家の皆さまに注目されています。
    船会社は国外、資金は日本を相手先としています。当社はブローカーを介して国外の船会社と接点を持っており、国内の顧客の資金ニーズに合う提案を個々に企画するため以下のファイナンスサービスを提供しています。
    ・セールス&リースバックの仲介サービス
    ・融資(貸付)サービス
    ・SPC設立によるセールス&リースバックの組成・運営サービス
    これらの業務を行うために第二種金融商品取引業、貸金業の許可を取得してます。

    現在、上場に向けて組織体制の強化を目指しており(今秋に上場予定)、経理実務のご経験がある方を募集しています。
    経験豊富な経理財務部長(会計士)の指導のもと、徐々にスキルアップできる環境です。
    現在の経理担当者はほとんど残業が発生していませんので、業務に慣れていただいた際は、残業少なく、ご就業いただけるかと思います。

  • 正社員 No.ST0083072

    【経理責任者候補】医療×福祉×ITの成長企業/安定基盤で経理部門を牽引!

    雇用形態

    正社員

    職種

    経理(決算業務) 、 経理(連結決算) 、 IR

    仕事内容

    ・経理部門のマネジメント
    ・月次、四半期、年度決算の取りまとめ
    (単体・連結の財務諸表作成、監査法人対応、グループ会社間の対応)
    ・開示書類作成
    ・M&A等の組織再編対応
    ・制度改正対応
    ・金融機関政策、資本政策、
    ・資金業務全般(資金繰りの計画・運用・調達、与信管理)
    ・経理内部での業務効率化プロジェクト
    ・会計関連システムの運用・改善・更新

    応募条件

    【必須要件】
    ・連結財務諸表の作成スキル
    ・開示書類の作成スキル
    ・会計、税務に関する知識

    【歓迎要件】
    ・上場会社での経験
    ・税務申告書の作成スキル
    ・ゼネラリスト志向の方

    勤務地

    東京都千代田区

    業種

    その他(その他)

    ポジション

    部長・部門長級

    給与・待遇

    600万円 〜 900万円

    アピールポイント

    「当社は医療・介護・福祉といった社会的意義の高い分野で事業を展開し、東証プライム上場企業として安定した経営基盤を築いています。2025年には連結売上高2,886億円を達成し、今後もさらなる成長を目指しています。

    今回募集するポジションでは、連結決算や資金調達、M&A対応など、スケールの大きな経理業務に携わっていただきます。経理部は少数精鋭の4名体制で、業務効率化やシステム改善などにも積極的に取り組んでいます。

    管理職候補として、経理財務の専門性を活かしながら、グループ全体の成長に貢献していただける方をお迎えしたいと考えています。経営に近いポジションで、裁量を持って活躍したい方には非常にやりがいのある環境です。」

    【その他備考】
    売上高3,020百円は2025年6月期
    従業員数は単体98名、連結2,614名
    ~グループ会社~
    協和医科器械㈱、㈱栗原医療器械店、㈱アルバース、㈱アルセント、㈱ミタス、メディアスソリューション㈱、㈱秋田医科器械店、㈱アクティブメディカル、㈱つむぐメディカル、石川医療機器㈱、佐野器械㈱、ノアインターナショナル㈱、㈱オーソエッジジャパン、マコト医科精機㈱、メディリスロジ㈱、ミウル・ヘルスケア㈱、㈱レップス

  • 正社員 No.ST0083037

    スタンダード上場企業で財務リーダーの募集★年間休日120日以上★フルフレックス★残業少な目★

    雇用形態

    正社員

    職種

    経理(財務)

    仕事内容

    ■資金調達・管理などの財務業務全般
    ▪資金調達(数億~数十億円規模)、金融機関への案件説明、条件交渉等
    ▪金融機関開拓、関係構築・強化
    ▪各種資料の作成(社内報告用・金融機関開示用)
    ▪経営戦略に沿った資金調達計画の立案・実行
    ▪その他、上記に付帯する業務

    応募条件

    ■金融機関にて中堅・大手企業向けファイナンス業務経験、もしくは事業会社にて資金調達業務経験
    上記に加え、以下いずれかのご経験
    - 不動産デベロッパーや運営会社での財務経験
    - 信託受益権売買の知識やスキルをお持ちの方
    - 不動産金融の知識がある方

    勤務地

    東京都港区

    業種

    不動産・建設(不動産)

    ポジション

    主任・係長級

    給与・待遇

    700万円 〜 960万円

    アピールポイント

    12社でグループを構成しているスタンダード上場企業。
    不動産金融事業を中心に、ホテル運営に至るまで事業の拡張を図っていて、アセットマネジメント事業、不動産事業では底堅い利益を出せています。
    コロナの影響を受けていた当時からホテル事業を推進。M&Aも積極的に行い、現在は大きな利益を生み出せるような体制が組めるまで成長しています。
    また、経理部長はBIG4出身の公認会計士の方で堅実な経営が出来ているのも特徴です。

    今回は事業拡大に伴う増員採用となります。
    自由な雰囲気で風通しの良さを感じる社風です。
    また、有給以外にも5日連続で取得できるリフレッシュ休暇や、コアタイムのないフルフレックス勤務となっているため、プライベートとの両立もしやすい環境となっています。
    今までの財務経験、資金調達業務経験を活かしてプライベートと仕事のバランスを取りたい方にオススメな求人となっています。

  • 正社員 No.SK0083023

    グローバル経営管理ポジション(化学事業部)/世界トップのグローバル空調関連メーカー

    雇用形態

    正社員

    職種

    M&A・グループ会社管理

    仕事内容

    化学事業部の関係会社の財務面を中心に各社の様々な課題への指導・フォロー、社内各部門との連携をリード頂きます。

    新たに立ち上げる法人や買収案件、機能強化を目指す拠点など様々な成長フェイズにある子会社に対して、共に課題解決を行うことでマネジメント能力を大きく高めて頂けるポジションです。

    各社の現地ローカルスタッフ・経理幹部と直接コミュニケーションをとっていただきながら、国内外の主要関係会社の戦略実行を、コーポレート各部門ともタイアップしながら財務面から支えていただくポジションになります。

    ※化学事業部は、日・欧・米・中・アジアなど全世界に子会社を持ち、今後のM&Aも含め事業規模を現在の2,500億円規模から2030年までに倍増を目標におき、事業の拡大・拠点のグローバル化を進めています。
    先進国から新興国までグローバルに活躍頂ける可能性があり、今後も新規子会社の立ち上げやM&Aにも裁量権をもってかかわって頂ける可能性の高いポジションです。

    活かせる資格

    公認会計士/公認会計士試験 論文式合格・会計士補/公認会計士試験 短答式合格/税理士/税理士 シングルマスター/税理士 ダブルマスター/税理士試験 1科目合格/税理士試験 2科目合格/税理士試験 3科目合格/税理士試験 4科目合格/USCPA/USCPA 科目合格/日商簿記 1級/BATIC Controller Level

    応募条件

    (必須要件)
    ・プロフォーマ財務情報(B/S、P/L、C/F)の作成ができる方
    ・海外ローカルメンバーとの英語でのやりとり、海外出張を厭わない方
    (TOEICスコア800同程度、かつビジネスでの英語使用経験をお持ちであること)

    (歓迎要件)
    ・事業会社で子会社管理業務(事業計画策定、資金調達や子会社管理規程の設計など)の経験をお持ちの方
    ・製造業かつグローバル企業に在籍された経験のある方
    ・M&Aエグゼキューションの実務経験をお持ちの方
    ・国内外の会社設立・清算の実務経験をお持ちの方
    ・内部統制構築の実務経験をお持ちの方
    ・海外赴任経験をお持ちの方
    ・中国語での読み書きができる方

    勤務地

    大阪府大阪市北区

    業種

    メーカー(電子・電気機器)

    ポジション

    主任・係長級

    給与・待遇

    500万円 〜 900万円

    アピールポイント

    世界トップクラスの空調メーカーだからこそ生まれた化学事業です。
    (同社は日本で初めて「フッ素化学」に取り組んだ会社で、フッ素の多彩でユニークな特性と高度な技術力で業界をリードしています)

    現在は日本のみならず、欧州・米国・アジアに21社のグループ会社を展開し2,500億の事業規模ですが、2030年までに倍増の計画を掲げています。

    本ポジションの方には、その成長フェーズにある事業部にて現グループ会社への財務面からの支援はもちろんのこと、新規子会社の立ち上げやM&A、PMIにも裁量権をもってかかわっていただきます。
    また、将来的には本社における新規投資案件の責任者や主要子会社のCFOなど財務の専門家としてのご活躍のみならず、財務の知識をてことして事業企画・開発のキャリアを追求することが可能です。

    同社では入社間もない人材にも積極的に仕事を任せる風土があり、DXによるグローバルでの事業部運営の革新など新たな業務エリアにも積極的にチャレンジしていただけます。

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