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PR 契約社員 直接応募
No.JS0001234
【フルリモート】経理・労務リーダーポジションの募集(契約社員・正社員/年収400~450万円)
株式会社ボンド
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PR 正社員 直接応募
No.JS0001267
CBT試験方式のパイオニア企業の経理職!簿記資格が活かせる(年収400万円~500万円/年間休日120日以上/秋葉原駅徒歩5分)
株式会社シー・ビー・ティ・ソリューションズ
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PR 正社員 直接応募
No.JS0001273
【未経験者歓迎/春日部市・野田市からもアクセス◎】働きながら資格勉強もできる!茨城県坂東市の税理士法人でメンバー募集中です!(年収360万円~600万円/正社員/税務/茨城県坂東市)
税理士法人大和 <茨城事務所>
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PR パート・アルバイト 直接応募
No.JS0001269
【在宅勤務も相談可◎/アクセス抜群】会計事務所での入力事務スタッフを増員募集!(時給1100円~1400円/パート/静岡県熱海市 来宮駅から徒歩1分)
エン会計株式会社
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正社員 No.ST0084036
【内部監査室 主任~部長代理クラス】プライム市場上場企業×高収益企業との取引多/ワークライフバランス重視◎
雇用形態 正社員
職種 内部監査・内部統制
仕事内容 「経営に資する監査」をミッションに、事業ポートフォリオ(当社およびグループ会社)に係る管理態勢をカバーする内部監査業務全般を幅広く遂行頂きます。
●業務監査(監査プログラム策定、監査実施、改善提案実施、監査報告作成、取締役会・監査役会への報告、改善状況フォローアップ、継続的モニタリング)
- リスクベースによる部署別監査 *、テーマ別監査について、原則としてすべての監査に室長と共に参画。
- 通年でのオフサイトモニタリング実施、オンサイト監査、リスクアセスメントへの反映
●企画業務(リスクアセスメント実施、年度監査計画 策定 、業務高度化への取組み等)
- 企画業務全般について室長と協同して取組む
* 本社管理部門、営業部門(事業/プロダクト部、営業部店)、グループ会社:国内グループ会社(FPG信託、FPG証券、オンリーユーエア、AND ART)および海外グループ会社(アイルランド)
【配属部署・人数】
3名(男性3名)活かせる資格 USCPA/CIA
応募条件 【必須要件】
・監査経験実務経験3年以上(金融業界全般、不動産業界、会計事務所、コンサルティング会社等のいずれかでの監査業務経験者)
・文章力があり、人の話を注意深く、かつ、素直に聞くことができ、面談メモなどで正確な記録を作成できる人
【歓迎要件】
・公認内部監査人(CIA)資格、米国公認会計士(US CPA)、中小企業診断士のいずれかの資格の取得者もしくは学習中の方
・英語スキル:英語力中級以上(TOEIC(R)700点以上など)で、英文に抵抗感のない方
・PCスキル(EXCEL、WORD、Powerpoint)、ITに関する業務知識のある方勤務地 東京都千代田区
業種 金融(ファンド・VC)
ポジション 主任・係長級
給与・待遇 626万円 〜 981万円
アピールポイント
当社は、「日本型オペレーティング・リース」「不動産小口化商品」「米国不動産投資商品」のリーディングカンパニーとして、全国の中小企業や個人富裕層をお客様とし、多様な課題やニーズにお応えしています。
主力3事業に加え、ホンダジェットを使用したプライベートジェット事業(オンリーユーエア)や、アート・スーパーカーの共同保有プラットフォーム事業(AND OWNERS)など、新たな事業も展開しております。2001年に設立以来、一貫して、お客様のニーズにお応えすべく事業を拡大しています。
<働き方>
【残業時間】
有(月10時間程度を想定)
※参考:非管理職全社平均残業時間12.9時間(2024年9月度実績) -
正社員 No.ST0084029
【プライム上場企業*法務リーダー募集*550~700万】 リモートメイン*週2回出社程度!!
雇用形態 正社員
職種 コンプライアンス・リスクマネジメント
仕事内容 HR領域のみにとどまらず多角的な事業展開をしている同社の法務部のメンバーとして、幅広い法務実務をお任せいたします。
2000年の設立以来、無借金経営を継続している盤石な財務基盤のもとで、法務のスペシャリストを目指す<安定とチャレンジの両立>を実現できる環境です。
【具体的な仕事内容】
◎契約書作成、契約審査、利用規約などの作成・修正
◎外部弁護士対応
◎組織再編(M&Aなど)に関わるサポート
◎登記申請・変更届対応(役員変更等)
◎株式実務(株主総会想定問答の作成、関連報告書作成等)
◎取締役会に関わる実務(取締役会議事録の作成、取締役会書面決議の対応等)
◎許認可の更新手続き(職業紹介・派遣業)
◎個人情報保護関連
◎知的財産権管理(例:商標権更新・登録など)
◎訴訟関連事務(資料作成、役所や関係各所への届出、日程調整等)
◎社内向けの研修企画のサポートや資料作成(勉強会・法改正時の説明等)
※担当する業務の分担をし、協業をしております。
【入社後の業務イメージ】
入社後は、ご経験や強みに応じていずれかの業務の対応を少しずつお任せする想定です。
まずは弊社の業務、雰囲気に慣れていただくことを優先し、現在いる4名の正社員メンバーと連携しながら業務を推進いただきたいと考えております。
リモートワークと出社(週2回)を組み合わせた働き方であり、組織における関係構築や業務キャッチアップがスムーズになるよう、それぞれの利点を生かして受け入れ・サポート体制を整えています。
また、毎朝朝礼も実施しており、法務部長も参加しているため、相談もしやすい環境です。
【配属組織】
■管理本部 法務部 法務グループへ配属予定
法務部長以下、正社員のリーダー1名とメンバー3名(中途3名、平均年齢30代後半)の構成です。派遣社員メンバーも6名おり、役割を分担しながら日々対応を行っております。活かせる資格 公認会計士
応募条件 ・事業会社での法務経験をお持ちの方
<下記のご経験をお持ちの方は歓迎します>
・株式実務(株主総会想定問答の作成、関連報告書作成等)のご経験・組織再編(M&Aなど)に関わるサポートのご経験勤務地 東京都新宿区
業種 サービス(教育・人材)
ポジション 主任・係長級
給与・待遇 550万円 〜 700万円
アピールポイント
【募集背景】
組織強化のための増員募集です。現状の業務を進めるにあたっては現メンバーで対応ができていますが、
中期経営計画に基づいた会社成長を見据えると、計画前期の現段階でメンバーを新たに迎える必要があると考えています。
また、現在管理部長が法務部門の管理を兼務していることもあり、今後は役割を分担し、組織を牽引いただける方に組織運営をお任せする構想を持っています。
会社の動きを陰ながら支えることはもちろん、ゆくゆくは法務スキルを使って企業価値最大化に貢献する「戦略法務」としての立ち位置を確立するなど、
攻めと守りのバランスの良い組織を目指すため、採用をスタートしました。 -
正社員 No.ST0083993
【週2リモート可/賞与実績6.27カ月分】プライム上場の半導体メーカーで経理スタッフに挑戦してみませんか?
雇用形態 正社員
職種 経理(日常業務) 、 経理(月次決算業務)
仕事内容 ・制度会計(会計制度に沿った単独決算推進、公認会計士対応含む)
・各種法令対応(インボイス制度・電子帳票保存法、税法等)
・財務経理関連の諸規定見直し・改善(規程・事務取扱)
経験のある部分から対応してもらいます。応募条件 【必須要件】
経理実務経験を3年以上有する方
日商簿記2級以上
【歓迎要件】
・海外子会社を含めた連結決算業務、開示業務経験
・管理会計経験(予実差異分析等)勤務地 東京都武蔵野市
業種 メーカー(電子・電気機器)
ポジション スタッフ・担当級
給与・待遇 450万円 〜 700万円
アピールポイント
当社は、半導体の品質や性能を支える検査器具や検査装置などを半導体メーカーに提供する企業です。
なかでも、プローブカードのマーケットシェアはトップクラスを誇っているほか、自社で製造装置を開発しているという点も特徴です。
今回は、経理部門の組織強化を図ることを目的に、経理スタッフを募集しております。
ご入社後は、ご経験やスキル、業務習得度に応じて、徐々に業務をお任せしていきます。
部門内は、明るく冗談を言い合えるような雰囲気で、声を掛け合いながらメリハリをもってご就業いただける環境です。
教育体制についても、OJTでご指導いただけることに加え、部門全体で各業務について教育いただけるため、
部門内でしっかりとコミュニケーションを取りながら、業務を習得することが可能となっております。
【どんな方におすすめ?】
・主体的に業務に取り組み、キャッチアップしていきたいという意欲のある方。
・安定性の高い企業で、腰を据えて経理実務経験を身に着けたいというご志向の方。 -
正社員 No.ST0083923
【経営企画_リーダー候補】国内最大級のビジネスチャット「Chatwork」を展開する注目ベンチャー!年間休日120日×フレックスあり◎
雇用形態 正社員
職種 経営企画 、 経理(管理会計) 、 経理(財務)
仕事内容 今回募集するポジションでは、「(1)経営企画・管理」の担当として、グループ全体の経営管理業務を推進いただきます。管理会計を軸とし、中期経営計画や事業計画の策定を数値面で推進いただくなど、経営メンバーと共に経営課題の解決に取り組んでいただきます。
・グループ全体の予算策定、実績管理(管理会計)
・月次の事業実績に関する報告(予算・見通しとの差異分析、事業KPI進捗等)
・月次業務の仕組み化・改善
・経営戦略・事業計画の策定(主に数値面でのサポート)
・取締役会、経営会議等の運営サポート
・経理や各事業部との連携 等
※変更の範囲
・部署異動等により当社業務全般へ変更する場合があります(出向含む)応募条件 ◆必要なスキル
・事業会社における経営計画・事業計画の策定や予算策定及び予実差異分析のご経験、またはコンサルティングファームや監査法人等で同程度の実務経験3年以上
・抽象度の高い経営課題に対する思考力と、打ち手を実現するために周囲を巻き込める実行力・ビジネスコミュニケーション能力を備えている方
・数字に対する高い感度と、そこから意味合いを抽出し示唆を提供できる
・業務プロセス設計のご経験(管理会計プロセスの設計であれば尚可)
◆あると望ましいスキル
・プロジェクトマネジメントの経験
・システム導入の経験
・M&Aの経験
・IRの業務経験
・基礎的な経理、財務、法務知識
・チームマネジメントの経験
・ビジネスレベルの英語力勤務地 東京都港区
業種 IT・情報通信(情報処理・通信)
ポジション スタッフ・担当級
給与・待遇 600万円 〜 1,200万円
アピールポイント
経営企画ディビジョンは「中長期の経営計画を精度高く達成する事をサポートし、その過程をIRで開示し企業価値を最大化することで、当社の掲げるビジョンの実現に向けて貢献する」をミッションとしております。経営・投資分野における重要度・難易度の高い業務を担うため、やりがいや成長が実感できるはずです。 当社の経営企画はChatworkの中長期的な成長を支える事をミッションとしており、3つの役割があります。
(1)経営企画・管理
経営陣とともに中長期のビジョン・戦略立案・中長期計画の作成をおこなっていただきます。また、立案した中長期計画に対して、計画通りに事業を推進するため事業KPI、財務指標のモニタリングを実施します。その他、会社としての重点課題や社内横断プロジェクトの取りまとめなどもおこないます。
(2)財務・IR
財務戦略と計画策定をおこない、資本調達と資本配分およびその評価を実施します。
また、IR業務として株主や投資家に対して、当社の事業・財務状況などの情報提供をおこないます。投資家の開拓からコミュニケーション手法、メッセージなど企画から実施までをおこないます。
(3)M&A、業務提携
株主や投資家より調達した資金をより良い投資にまわすためのM&A、業務提携に携わっていただきます。 当社のスーパーアプリ構想を実現するため、ソーシングからエグゼキューションまで一貫して実施します。
<個々人が目指す働き方やキャリアをより良いものにするための制度を用意しています。>
・"働く"や"キャリア"におけるダウンサイドリスクの排除(子育てや介護、自身の健康不良など)
・コーポレートバリューをより体現するためのサポート(スキル取得など) -
正社員 No.ST0083877
【経理×キャリアアップ】上場IT企業で未来のリーダーを募集!経理全般に幅広く携われるチャンス!フレックス制!
雇用形態 正社員
職種 経理(決算業務) 、 経理(月次決算業務) 、 経理(開示資料作成)
仕事内容 経理全般のお仕事を幅広くお任せします。
将来的には経理部を担っていただくポジションをお願いしたいと考えております。
【まずお任せしたいこと】
■仕訳/記帳
■入出金管理
【部で協力してやること、将来的にお任せしたいこと】
■月次/四半期/年次の単体決算業務と連結決算業務
■開示業務(決算短信、有価証券報告書など)
→アウトソース先の入力内容を確認します
■税務申告業務
→外部の税理士と協力して作成します
■監査法人対応
■内部統制/J-SOX体制の運用
■株主総会の準備(招集通知)、運営補助応募条件 (必須条件)
日商簿記2級相当のスキル
経理実務経験3年以上
(尚可)
Excelのマクロ、クエリなど業務効率化に繋がる技術やツールに興味を持っている方勤務地 東京都新宿区
業種 IT・情報通信(ゲーム・アプリ)
ポジション 主任・係長級
給与・待遇 445万円 〜 606万円
アピールポイント
【キャリアパス(例)】
1~3年:スタッフと共に仕訳入力、月次補助作業からスタートし月次作業の締め
4~5年:リーダー昇格・・月次業務に加え、税務申告・決算手続き(月次業務を動かすスタッフの採用と育成)
6~7年:Mgr昇格・・・チームのマネジメント、業務進行の管理・決算、開示業務の作業及び部長、経営層との方針協議へ参加
【社内雰囲気】
相手を呼ぶ際も、役職呼びをせず「さん付け」です。
フランクにコミュニケーションをとっており、役職にとらわれることなく、
意見を出し合っています。
「あなた自身が何をしたいのか」も含め、しっかり受け止めるカルチャーです。
【働き方のイメージ】
少数精鋭の組織ですので裁量をもって就業することが可能です。トップダウンではないので、スタッフの方からの発信で、現場の意見に耳を傾け、目的意識を持って、管理部門として事業へ貢献していく意欲のある方が活躍できる環境だと思います。経理部ではIT化を推し進め、業務効率化を積極的に行なっております。やってみたいと思ったことに対して挑戦をすることができます。会社のためになるかという視点で裁量を持たせてくれて、経営陣との距離も近く、経営視座をもって就業する事も可能です!
【理論年収】
月給 370,000円 〜 508,750円
年収:5,050,000円〜6,885,000円
※20h残業をした場合の月給と年収。 -
正社員 No.ST0083876
【上場企業でキャリアアップ】段階的にスキルアップ!将来は決算業務にも携われます。フレックス制/私服95%
雇用形態 正社員
職種 経理(日常業務) 、 経理(月次決算業務) 、 経理(決算業務)
仕事内容 経理全般のお仕事を幅広くお任せします。
将来的には経理部を担っていただくポジションをお願いしたいと考えております。
【まずお任せしたいこと】
■仕訳/記帳
■入出金管理
【部で協力してやること、将来的にお任せしたいこと】
■月次/四半期/年次の単体決算業務と連結決算業務
■開示業務(決算短信、有価証券報告書など)
→アウトソース先の入力内容を確認します
■税務申告業務
→外部の税理士と協力して作成します
■監査法人対応
■内部統制/J-SOX体制の運用
■株主総会の準備(招集通知)、運営補助応募条件 (必須条件)
経理実務経験2年以上
仕訳のご経験
(尚可条件)
Excelのマクロ、クエリなど業務効率化に繋がる技術やツールに興味を持っている方
日商簿記2級相当のスキル勤務地 東京都新宿区
業種 IT・情報通信(ゲーム・アプリ)
ポジション スタッフ・担当級
給与・待遇 385万円 〜 481万円
アピールポイント
【キャリアパス(例)】
1~3年:スタッフとして仕訳入力、月次補助作業
4~5年:仕訳入力に加え、スタッフの指導と月次作業の締め
6~7年:リーダー昇格・・月次業務に加え、税務申告・決算手続きの業務補助(月次業務を動かすスタッフの採用と育成)
8~10年:Mgr昇格・・・チームのマネジメント、業務進行の管理・決算、開示業務の作業及び部長、経営層との方針協議へ参加
【社内雰囲気】
相手を呼ぶ際も、役職呼びをせず「さん付け」です。
フランクにコミュニケーションをとっており、役職にとらわれることなく、
意見を出し合っています。
「あなた自身が何をしたいのか」も含め、しっかり受け止めるカルチャーです。
【働き方のイメージ】
少数精鋭の組織のため、一人ひとりが大きな裁量を持ち、主体的に活躍できる環境です。トップダウンではないので、スタッフの方からの発信で、現場の意見に耳を傾け、目的意識を持って、管理部門として事業へ貢献していく意欲のある方が活躍できる環境だと思います。経理部ではIT化を推し進め、業務効率化を積極的に行なっております。やってみたいと思ったことに対して挑戦をすることができます。会社のためになるかという視点で裁量を持たせてくれて、経営陣との距離も近く、経営視座をもって就業する事も可能です!
【理論年収】
月給 31.22万円 〜 40.47万円
年収:4,356,400円〜5,466,400円
※20h残業をした場合の月給と年収。 -
正社員 No.SK0083844
京都勤務。上場電子機器メーカーの内部統制・コンプライアンスポジション/フラットパネルディスプレーの進化を支える、世界トップクラスのフォトマスクメーカー
雇用形態 正社員
職種 内部監査・内部統制
仕事内容 主に金融商品取引法に基づく、当社グループの内部統制(J-SOX)評価業務をお任せいたします。
具体的には、全社的な内部統制、決算・財務報告プロセスに係る内部統制、業務プロセスに係る内部統制、
ITの統制に関する評価と監査法人による内部統制監査対応となります。
ゆくゆくは、管理職候補を目指していただきたたいと考えております。活かせる資格 公認会計士/公認会計士試験 論文式合格・会計士補/公認会計士試験 短答式合格/税理士/税理士 シングルマスター/税理士 ダブルマスター/税理士試験 1科目合格/税理士試験 2科目合格/税理士試験 3科目合格/税理士試験 4科目合格/日商簿記 1級/日商簿記 2級
応募条件 いずれかの業務経験を有している方(①or②)
① 親会社、本社で内部統制(J-SOX)評価業務を5年以上経験している方、
もしくは親会社、本社で財務経理業務を7~8年以上経験している方
② 内部統制計画の立案経験
(求める人物像)
・自分で考えて対応できる方(事務作業だけされていた方は望みません)
※外国語の習得は不問です勤務地 京都府京都市上京区
業種 メーカー(電子・電気機器)
ポジション 主任・係長級
給与・待遇 647万円 〜 790万円
アピールポイント
スマートフォンやテレビ、パソコンなど身の回りの液晶パネルの製造工程に欠かせないフォトマスク。
現在の精密で美しい液晶ディスプレーの進化を陰で支えてきたのが同社の技術です。
フォトマスク専業メーカーは世の中で同社のみで、超大型描画装置の導入などの設備投資も業界に先駆けて取り組むなど、常に業界のリーディングカンパニーとして成長しています。
一方で、ベンチャー精神とオープンイノベーションに積極的な姿勢を基に、昨今ではヘルスケア事業など新たな領域にも積極的に展開しています。
本ポジションの方には、全社的な内部統制、業務プロセスにかかる内部統制、IT統制などに関する評価、監査対応などをお願いしたいとのこと。また、ゆくゆくは管理職候補も目指せるとのことです。
コンパクトな上場メーカーならではの環境なので、幅広く会社に貢献したいという方にお勧めの求人です。 -
NEW 正社員 No.ST0083799
【決算業務(単体・連結)・外部開示書類作成業務】東証プライム上場/創業100年以上を誇る安定企業★化学商社トップの売り上げ
雇用形態 正社員
職種 経理(決算業務) 、 経理(連結決算) 、 経理(管理会計)
仕事内容 ■制度決算業務
・単体決算業務 ※税金計算・申告業務は別の部署で実施
・連結決算業務(関係会社の連結パッケージのチェック、連結精算値作成) ※連結経理システムはSTRAVISを使用
・開示書類作成業務(決算短信、招集通知、有価証券報告書) ※開示書類作成支援システムはPRONEXUSを使用
・社内資料(取締役会・グループ経営会議)の作成
・会計基準関係業務(新たな会計基準・内閣府令改正への対応)
■管理会計業務
・月次管理連結情報・業績見通し情報の作成・経営層以下へのレポーティング ※BIツールとしてTableauを使用
■グループ会計ガバナンス強化業務
・グループ会計方針の見直し検討&グループ各社への啓蒙
・グループ会社のサポート(固定資産減損評価といった会計上の見積り業務のフォロー、連結パッケージ等の作成指導等)
■M&A案件における会計的側面での検討・サポート業務応募条件 【必須資格・経験】
■日商簿記検定2級相当以上の資格を取得している方。
■会計事務所で上場企業の連結財務諸表の監査実務を5年以上経験、又は、上場企業での連結決算実務を5年程度以上経験しており、連結決算実務・開示資料作成実務に精通している方。
■英語メールでのコミュニケーションが問題無くできる方(メールのやり取りだけでなく、少なくとも議題が特定された会議において対話でのコミュニケーションができる方)。
■ITリテラシーは中程度以上(目安:Excelはピボットテーブルを駆使でき、VLOOKUP・IF・SUMIFレベルの関数を難なく使える。Accessが使えれば尚可)
■先端ITテクノロジーを活用することに興味がある方(ChatGPTなど)
【望ましい資格・経験】
※あれば尚良しという位置付け。
■ファイナンスの知見・経験を有している方(財務戦略の立案・資金調達、財務分析、投資判断・評価等)
■FP&Aの知見・実務経験を有している方(事業戦略・計数計画の立案、KPI管理、業績モニタリング・分析等)。
■IRの知見・実務経験を有している方(株主価値最大化の観点での財務情報の開示、投資家とのコミュニケーション、市場分析)
■M&Aの知見・実務経験を有している方(財務DD、Valuation、PMI等)
■高度なオフィスアプリケーションスキルを有している方(ExcelではVBA、高度なグラフ作成、条件付き書式等)勤務地 東京都千代田区
業種 商社(専門商社)
ポジション スタッフ・担当級
給与・待遇 680万円 〜 980万円
アピールポイント
【入社後のキャリアパス】
■スペシャリスト型:当社グループの計数管理のエキスパートとして、制度会計・管理会計を強力に支える人財(財務経理部における責任者のみならず、その他管理部門、経営管理本部に異動して活躍する機会もあり)
■マネジメント型:財務経理部で得た知見を活かし、コーポレートレベルの管理業務(経営管理本部)の担当者/責任者、国内・海外関係会社の管理部門責任者として活躍する人財 -
正社員 No.ST0083798
プライム上場企業(メーカー)での経理業務全般の求人となります。
雇用形態 正社員
職種 経理(税務) 、 経理(決算業務)
仕事内容 経理部は「原価計算」、「単体決算」、「連結・開示」、「税務」、のそれぞれを担う領域に分かれており、皆様のご経験やスキルに合わせ下記いずれかの詳細業務を決定します。
・決算業務(IFRSによる連結決算業務、日本基準による単体決算業務など)
・原価業務(国内生産拠点における各種製品群の原価計算、工場運営にかかる経理業務など)
・税務業務(国際税務、税務申告(グループ通算、消費税)、国内外税務リスク対応など)
※当社の経理機能は経理本部にあり経理部と財務部に分かれており、約50名超の従業員が携わっています。うち30%近くがキャリア採用で入社されています。
経理本部として1つの組織であるため、経理部と財務部との間で異動もあり、より幅広くキャリア形成をすることが可能です。また、入社後に海外で活躍する機会も多くあります。応募条件 【必須要件】
・事業会社や会計事務所等での経理実務経験
【歓迎要件】
・日商簿記2級以上
・海外との英語でのコミュニケーション能力
【求める人物像】
・チームとして仕事に取り組め、積極的なコミュニケーションに努める方
・本質を突き詰め、変革を厭わない気持ちを持つ方
・課題に対して前向きに捉え、主体的に仕事を行える方
・自分の個性・持ち味を遺憾なく発揮する方
・ITやDXに興味・関心のある方勤務地 東京都港区
業種 メーカー(自動車・輸送用機器)
ポジション スタッフ・担当級
給与・待遇 570万円 〜 800万円
アピールポイント
・世界シェア2位を誇る独立系総合油圧機器メーカーです。
・福利厚生も充実! -
正社員 No.ST0083772
東証グロース上場*グローバル展開を支える海外経理担当の募集 【上場企業/語学力を活かせる/公認会計士、USCPA歓迎/1000万~1500万円/フレックスあり】
雇用形態 正社員
職種 経理(連結決算)
仕事内容 ◆業務概要
当社のグローバル経理担当として、海外拠点や現地メンバーと連携しながら、国ごとに異なる税務・会計ルールに対応した経理業務を担っていただきます。グループ全体の経理品質向上に寄与いただきます。
急拡大していく当社にて状況に合わせた会計体制の整備や各種会計実務まで、変化を楽しみながら推進いただける方からのご応募をお待ちしております。
◆業務詳細
・海外子会社を含むグループ全体の月次・四半期・年次決算業務
・国ごとに異なる会計・税務ルールへの理解をもとに、各海外拠点との連携・支援
・現地とのコミュニケーションを通じた経理実務のレビューおよび改善提案
・連結決算対応および監査法人対応
・会計・決算業務に関わる業務フローの整備、内部統制の強化
・有価証券報告書・決算短信などの開示資料の作成およびチェック業務
・内部監査の企画・実施および改善提案
・稟議フローやガバナンス体制の見直し・最適化
・SCCの構築
・IFRSコンバージョンに関する対応応募条件 下記いずれか
・グローバル企業における決算経験を3年以上お持ちの方
・公認会計士資格、またはUSCPA資格をお持ちの方勤務地 東京都港区
業種 監査法人・税理士法人・コンサルティングファーム(コンサルティングファーム・シンクタンク)
ポジション マネージャー・課長級
給与・待遇 1,000万円 〜 1,500万円
アピールポイント
■会社概要
INTLOOPは、国内最大級(2025年3月時点で約5万名)のフリーランスコンサルタント・エンジニアネットワークと、正社員コンサルタントによる「ハイブリッドモデル」を強みに、戦略・業務・IT・PM/PMOなど幅広い領域を支援する独立系コンサルティングファームです。2022年の上場を機に売上100億円規模を突破。現在は「第三創業期」と位置づけ、2030年に売上1,000億円・日系ファームTop3入りを目標としています。当社は2030年に売上1,000億円・営業利益150億円の達成を目指し、IT・エンジニアリング領域を中心とした事業拡大およびグループ経営体制の強化に取り組んでいます。
◆ポイント
・「プライム市場」へのステップアップを見据えた経験が積めます。
現在はグロース市場に上場していますが、将来的なプライム市場への鞍替えを目指して体制強化中です。上場企業としての制度づくりや開示対応にも関われる、貴重なフェーズです。
・海外子会社対応やPMIなど、レアな経理スキルが身につく。
M&AやPMIに伴う海外拠点との調整、各国の税務・会計への理解を深められる環境です。国内経理の枠を超えた経験を積みたい方に最適です。
・経理から経営を支える人材へ。将来のCFO候補の可能性も。
希望や適性に応じて、財務や経営企画、グローバルファイナンスなどキャリアの広がりも。20〜30代でキャリアの幅を広げたい方にぴったりのポジションです。
◆組織構成
[部署名]管理本部 経理チーム
[部署人数]全6名
・取締役(男性)
・経理マネージャー
・経理リーダー
・経理担当3名 -
NEW 正社員 No.ST0083760
【内部監査室長 ※内部監査室】週2リモート可能/時差出勤制度有り(前後2h調整可能)
雇用形態 正社員
職種 内部監査・内部統制
仕事内容 ■職務内容
・内部監査部門の統括(運営・マネジメント)
・年間監査計画の策定・実施・報告
・J-SOX対応(内部統制報告制度)の評価、整備・運用状況の確認
・内部監査(業務監査、IT監査)の実施 (※必要に応じて監査実務、監査手続についても実施)
・取締役会、監査役、監査法人との連携・報告対応
・経営層への直接提言、ガバナンス課題の改善支援
■魅力
・裁量が広く、内部監査室長としてグループ会社全体の内部監査、内部統制(J-SOX評価)に携わっていただけます。
・経営層直下での経験を通じ、将来的には監査役など経営幹部へステップアップできる可能性のあるポジションです。
・ガバナンス・内部統制領域の専門家として、上場企業やグローバル企業において市場価値を高めることが可能です。応募条件 【必須】
・内部監査または内部統制(J-SOX評価)に関する業務経験(3年以上)
【歓迎】
・IT/通信業、小売・卸売業での内部監査、内部統制、あるいは事業従事経験
・内部監査部門のマネジメント経験
・内部監査の実務経験(各フェーズにおける監査手続)
・内部統制(J-SOX評価)の実務経験(各フェーズにおける評価手続)
・CIA、CISA、CFE、システム監査技術者等の資格所持者
・監査法人や監査役会との折衝・対応経験
・経営層、被監査部門と直接やり取りし、提言や指摘等を行うことできるコミュニケーション力
・ベンチャー企業またはグローバル企業での就業経験
・IT監査・情報セキュリティの知識勤務地 東京都品川区
業種 IT・情報通信(情報処理・通信)
ポジション マネージャー・課長級
給与・待遇 600万円 〜 1,000万円
アピールポイント
年間流通額100億円以上の流通を誇る国内最大級BtoB向けECプラットフォーム「NETSEA(ネッシー)」を展開するオークファングループに関して内部監査室長を募集します。
■当社について:
国内最大級のBtoB向けECサイト「NETSEA(ネッシー)」とオークション相場検索サイト「aucfan.com(オークファン)」を運営している会社です。
2023年からは国内で培った卸売業界のノウハウを生かし、海外の卸売市場へも目を向け日本サプライヤー(メーカー等)が現地に拠点を設立することなく中国バイヤーと取引できる中国向けBtoB輸出プラットフォームの展開を積極的に推進しています。
元→円への外貨決済や円での売上受取が可能な決済システム、国内指定倉庫への発送だけで完結する物流システム、CSによるサポートなどを全てパッケージ化して提供しているため、日本国内での販売業務とほとんど変わらず中国市場への進出・販路拡大がかなう、これまでにない越境ECプラットフォームで日中間の架け橋となり更なる拡大を目指していきます。 -
正社員 No.ST0083759
【プライム上場/経営企画部/副部長~課長級候補】~ 成熟期にあるゲームデバックを軸に、グローバル化やM&Aで事業拡張を進める持株会社の経営企画部で、経営管理数値全般を取り扱う管理職の募集~
雇用形態 正社員
職種 経営企画
仕事内容 ■担当する業務領域
以下について管理職兼プレイヤーとして業務に携わって頂きます。
① DH事業*の管理会計: *事業セグメント内の子会社を含む
・月次/四半期管理会計(実績と見込み数値の集計や分析等)
・予算編成、中期計画
・投資管理や評価
・その他(経営管理会議事務局、各課題対応、業務効率化、人材育成、他部門連携等)
② その他の業務領域:
・DHHの関係会社、出資先企業の業績モニタリング、評価
・上記会社の事業計画、業績管理の助言やサポート活かせる資格 公認会計士
応募条件 ・事業会社における以下の集計や分析のご経験
・本社または事業部門での売上~収益(決算業績、見込み)の集計や分析
・販売や生産数量、人員数等の管理数値やKPIの集計や分析、予算編成と調整、集計
・基礎的な財務諸表の仕組みやルールの理解、ITリテラシー
・管理職として職場マネジメント勤務地 東京都新宿区
業種 IT・情報通信(情報処理・通信)
ポジション 部長・部門長級
給与・待遇 800万円 〜 1,300万円
アピールポイント
■業務概略、募集背景
・当社デジタルハーツホールディングス(DHH)経営企画部で、経営数値の管理を担って頂きます。DHHグループではDH(エンタメ)事業とAGEST(エンタプライズ)事業の2事業を展開。2023年にAGEST事業のスピンオフ上場計画を公表し、準備推進をしています。
募集ポジションは、DH事業の経営数値や予算、実績分析や決算見込み等の経営数値の管理全般を担います。(AGEST事業は別会社のため対象外)中核子会社であるデジタルハーツ(DH)および国内海外のグループ会社の実績や予算、KPI等を、提供サービスごとの事業セグメント単位で区分し、月次単位で集計、分析、報告のサイクルを維持しています。
DH事業は創業時からの国内デバック事業が成熟期を迎え、グローバル化とM&A推進、AI活用に舵を切り、収益と事業価値向上を推進中。今後の事業成長に向けて、事業セグメントやレポーティングの見直し、加えて関連する管理会計のルール等も整備が必要な状況にあります。
・現在、経営管理本部長が経理部長と経営企画部長を兼任、その直下の担当者2名が経営管理全般を担っています(レポートライン:経営管理本部長・兼部長=本ポジション=担当2名)。多数のアナログ作業を維持しながら、レポーティングの見直しや諸課題への対応等が必要であり、今回の募集は実務兼任の管理職として体制を補強するものです。所属はDHH経営企画部ですが、グループ会社単位の枠組みを超えて、実務とマネジメント両面で行動し、成果を出すことが求められます。
・DHグループは定例会議等で数字に基づく意思決定を行うなど、経営数値に感度が高いカルチャーであり、重要度の高いポジションになります。ご経験、ご経歴に応じ当社規定に則り、入社時の職位は、GL(課長級)または副部長となる予定です。
【期待・役割】
・職場の役割は連結ベースの予算、事業別収支、決算着地見込み、関連する経営指標、投資評価等の分析や報告となります。この過程を管理職兼プレイヤーとして管理して頂きます。
・募集背景に記載の通り変革期にあるため、既存のレポーティングを維持しながらも、必要な改良や改善、効率化を実現することを求めます。特に現在担当任せになり空洞化した業務、アナログ化、かつブラックボックス化した集計作業、集計するだけで分析が十分に行われていない現状を、自ら計算やデータ集計の仕組みから理解し、作業偏重の状況を打開していただくことを重視します。
・担当2名に、管理職として適切な指示や助言を与え、より有用度の高い経営管理をリードすることを期待します。経営管理のマネジメントポジションで当然必要となる、事業の理解力、グループ各部門、社内経営層やグループ会社との連携や調整能力、数字に基づく説明力やプレゼン能力、状況に応じた判断力等、加えて即戦力としての追随力が必須です。 -
正社員 No.ST0083692
東証グロース上場*事業創生型コンサルティングファームにて事業本部長および投資先子会社の社長候補|本体経営にも関与しグループ成長を牽引
雇用形態 正社員
職種 CEO/COO(経営幹部・役員)
仕事内容 ■業務概要
投資先企業の経営戦略責任者候補として、事業成長戦略・M&A推進・PMIに加え、資本政策や財務戦略までを主導いただきます。
グループ本体だけでなく、投資先の経営課題に深く入り込み、投資リターン最大化に直結する意思決定と実行をリードするポジションです。
■職務詳細
• 本体事業における成長戦略の立案および組織マネジメント(事業本部長候補)
• 投資先子会社の代表就任および経営全般(事業計画策定、収益改善、組織マネジメント)
• 投資先子会社および本体の資本政策、財務戦略、資金調達に関する企画・実行
• 投資リターン最大化に向けたファイナンス戦略立案、バリュエーション、リスク分析
• PMI(体制整備、事業計画の再設計、文化統合など)の推進
• 新規事業開発、アライアンス推進(戦略部門との連携)
• 営業・デリバリー・技術組織のスケーリングおよび仕組み化の支援
• 組織マネジメント(100名以上の組織を想定)
※経験・適性に応じて業務範囲を調整します応募条件 【必須】下記いずれか
•SI/SES領域におけるテクノロジーサービス(TS)業務、またはシステム開発経験10年以上
•大手/準大手SIerまたはコンサルティングファームにおける法人営業経験5年以上
•複数プロジェクトを跨いだ横断的な技術リードまたはPMO経験
•大規模プロジェクトの見積・マネジメント経験
•10名規模以上の組織マネジメント経験5年以上勤務地 東京都港区
業種 監査法人・税理士法人・コンサルティングファーム(コンサルティングファーム・シンクタンク)
ポジション CFO・役員級
給与・待遇 1,000万円 〜 2,000万円
アピールポイント
■会社概要
INTLOOPは、国内最大級(2025年3月時点で約5万名)のフリーランスコンサルタント・エンジニアネットワークと、正社員コンサルタントによる「ハイブリッドモデル」を強みに、戦略・業務・IT・PM/PMOなど幅広い領域を支援する独立系コンサルティングファームです。2022年の上場を機に売上100億円規模を突破。現在は「第三創業期」と位置づけ、2030年に売上1,000億円・日系ファームTop3入りを目標としています。当社は2030年に売上1,000億円・営業利益150億円の達成を目指し、IT・エンジニアリング領域を中心とした事業拡大およびグループ経営体制の強化に取り組んでいます。
■募集背景
本ポジションは、当社本体の事業本部長候補として成長戦略の策定・実行に携わりながら、今後M&Aを通じてグループに加わる投資先子会社の社長として経営を担っていただく二軸の役割を想定しています。
本体における成長戦略立案、営業・デリバリー・技術各部門のマネジメントを推進しつつ、子会社においては戦略・組織・人材の観点から経営全般に関与し、グループ全体の成長戦略と整合性のある運営体制を構築していただきます。
あわせて、体制整備や事業再設計、人材配置、文化統合といったPMI関連業務にも、経営推進の一環として取り組んでいただくことを想定しています。
将来的には、本体・複数子会社を横断しグループ経営を統括する幹部ポジションとしての活躍も期待しています。
■求人のポイント
本体事業の成長戦略と、M&Aによってグループに加わる投資先子会社の経営という、二つの経営フィールドに同時に挑戦できる幹部候補ポジションです。
事業本部長として本体の戦略立案・PL管理・組織拡大を推進するとともに、子会社の代表としてPMI(統合後の体制整備・文化融合)や人材再配置を主導し、投資先の成長をダイレクトにリードいただきます。
単なる管理職ではなく、買収後の企業成長に向けて自ら課題を捉え、機会を創出しながら事業を動かす「経営者マインド」が求められる環境です。
数字責任やPL管理を担いながら、変化の大きい環境で文化統合や人材育成を進め、本体および子会社双方のスケールアップを同時に経験できる希少なキャリアパスが開かれています。将来的には、複数子会社を束ねるグループ経営の中核ポジションへと成長できるチャンスもあり、経営者としての視座を高めたい方に最適なステージです。 -
NEW 正社員 No.ST0083688
【財務】業界安定!東証スタンダード上場/残業5h程度&充実した福利厚生で働きやすさ抜群◎
雇用形態 正社員
職種 経理(財務)
仕事内容 経理・財務部にて、財務会計業務をご担当いただきます。
ご希望やスキルに応じ、まずは子会社の財務業務全般を中心にご担当いただきます。
その後、業務の定着度合いを見ながら、将来的にはホールディングスでの財務業務、更には連結業務などの会計業務にもチャレンジ頂きます。
【仕事内容詳細】
・資金繰り表の作成・管理
・キャッシュフロー計画の策定
・予実管理・財務分析
・経営層へのレポート作成
・金融機関との折衝・交渉
・外国為替業務
・入出金管理業務
・預金や借入金など仕訳・伝票起票業務
適性やスキルに応じ、上記業務をご担当頂きます。
その後、業務の定着度合いを見ながら、上場企業ならではの業務などもお任せしていきます!
ゆくゆくはホールディングスの連結決算業務など、東証スタンダード上場ならではの業務にもチャレンジできる環境です。
今までの経理・財務会計業務経験を活かして、さらにスキルアップしたい方や、仕事の幅を広げていきたい方にピッタリの職場です。応募条件 <必須>
・金融機関での融資業務のご経験、または事業会社における資金繰り実務のご経験
・基本的な会計知識(日商簿記3級以上)
<歓迎>
・金融機関との折衝・交渉のご経験
・財務企画や資金調達業務のご経験
・外国為替業務のご経験勤務地 東京都中央区
業種 サービス(流通・小売)
ポジション スタッフ・担当級
給与・待遇 500万円 〜 600万円
アピールポイント
【会社について】1869年創業/創業156周年を迎えた同社。
業界最大手出版グループの傘下にあり同社自身も東証スタンダード上場しており安定企業で長く働きやすい環境です。
経理財務部の雰囲気は柔らかく質問しやすい環境であること、管理職層に会計士や税理士資格をお持ちの方が複数名おり、堅実な組織構成になっています。
ご入社後は、現在財務業務を務めている副部長のもと、徐々に業務をキャッチアップしていただきます。そして、ゆくゆくは、財務業務を牽引していただく人材となることを期待しています。
長期的なキャリアパスとしては、ご本人のご希望と会社のニーズに応じて、経理業務へ携わることも可能です。
繁忙期を除き9:00出社-17:30頃帰社がベースとなっております。
月の残業時間は5時間以下で、繁忙期でも10時間程度ですので、プライベートと両立しやすい環境です。 -
NEW 契約社員 No.ST0083683
【ベンチャー/大手上場子会社】大手不動産デベロッパー 不動産テックベンチャー企業にて経理職の募集です。リモート・フレックス制度あり!オフィスカジュアル可!
雇用形態 契約社員
職種 経理(決算業務) 、 経理(月次決算業務) 、 経理(日常業務)
仕事内容 当社住宅業務企画部が管轄する住宅事業グループ関係会社における経理業務をお任せします。
ご入社当初は、当社関係会社であるHmlet Japan株式会社に出向の上、主に以下の業務に従事いただきます。
<業務内容>
*月次・四半期・年次決算業務、監査法人との連携
*売上・売掛金・前受金・未収金の管理(販売管理システム導入フェーズ含む)
*経理財務業務全般(仕訳、試算表・元帳チェック)
*業務フロー改善、各部門(Sales/CS/Tech)との連携によるデータ整合性の担保
*チームメンバーの業務マネジメント
出向先:Hmlet Japan株式会社
URL: https://hmletjapan.com/about-hmlet/
事業内容:新しい住まいとライフスタイルの提供を目指し、三菱地所株式会社とHmlet Pte.,Ltd.(本社:シンガポール)が2019年に設立したコリビング(賃貸住宅)の運営会社です。コリビング(賃貸住宅)は、働き方やライフスタイルの価値観が変化するなか、20代~30代のミレニアル世代を中心にニューヨーク、ロンドン、シンガポール等の世界主要都市において普及しつつあります。Hmlet Japan(ハムレット)は日本におけるコリビングのパイオニアとして、2024年7月時点で都内に約900室を運営しております。現在は三菱地所の100%子会社となっております。
資本金:1億円 従業員数:約60名(契約社員・業務委託含む)応募条件 ■必須
・経理実務経験 5年以上
・売上・売掛金管理の実務経験
・日商簿記2級以上
・Excel中級レベル
・未完成な環境で柔軟に業務を組み立てられる思考力
■歓迎(行動特性・思考)
・業務マネジメント
・英語(読み書き)があれば尚可
・販売管理システム導入や業務システム改善経験
・SaaSや不動産Techなどデータ連携を伴う業務での経験
・英文財務諸表やIFRSの知識勤務地 東京都千代田区
業種 不動産・建設(不動産)
ポジション マネージャー・課長級
給与・待遇 600万円 〜 800万円
アピールポイント
三菱地所採用で、100%子会社のスタートアップベンチャー企業へ出向するポジションです。
まだ未整備な部分が多い組織の中で、日常経理から決算まで整え、安定的に遂行していただくのがミッションです。
また、未完成な体制やシステム導入プロセスを前向きに楽しみ、自ら業務改善を推進していただける方を歓迎しています。
当面の期間は契約社員としての採用となり、一定期間就労後に採用試験に合格された方は、親会社・子会社共に、正社員としての登用の可能性があります。
三菱地所グループのバックボーンがある中で、国内・海外を踏まえて急成長が期待されるベンチャー企業にて会社と共にご自身も成長したい、挑戦したいと考えている方にぜひご応募いただきたい求人です。
働き方はリモート(目安週1~2回程度)・フレックスタイム制度が導入され、私服勤務が可能です。
*三菱地所は1937年に設立された長い歴史を持つ総合不動産会社です。*
基本使命として「まちづくりを通じた社会への貢献」を掲げ、その事業領域は丸の内に代表されるオフィスや商業施設の開発・賃貸・運営管理、収益用不動産の開発、住宅の開発・分譲、更には設計監理や不動産仲介、海外事業など多岐にわたっています。
今後も社会のニーズや環境の変化を先取りし、スピード感をもって新たな事業や創造的な取り組みへのチャレンジを続け、グループ全体の競争力を高めていく上で、即戦力となる人材を募集いたします。 -
NEW 正社員 No.ST0083628
【予算管理対応 係長候補】プライム上場の総合物流会社/年間休日120日以上/フレックス制度あり
雇用形態 正社員
職種 経理(管理会計) 、 M&A・グループ会社管理 、 経理(開示資料作成)
仕事内容 <2024年4月よりスペシャリスト(専門職)制度を導入。スペシャリスト人財が活躍できるようにフレックス制度、ロール型雇用(役割型雇用)を適用。>
194社の経営指標の集計と管理業務をお願いします。
■職務詳細:
◇担当職責のなかで以下をお任せします。
・月次、四半期の予算における予実集計と管理、分析
・分析に基づく事業会社への状況確認
・新規M&A企業への会社指導
・格付け会社への資料提出
・開示資料の準備、提出応募条件 ■必須条件:
・予算管理実務経験5年以上
■歓迎条件:
・グループ本社での本社管理業務経験
・グループ本社での仕組み構築経験勤務地 東京都江東区
業種 物流・運輸・インフラ(運輸(鉄道・航空・海運))
ポジション 主任・係長級
給与・待遇 530万円 〜 730万円
アピールポイント
創業100年以上になる老舗総合物流企業での予算管理に関わるお仕事です。
東証プライム上場企業で売上高8500億以上、グループ連結で2.5万人以上の大手企業です。
知名度こそさることながら、長きに渡って戦前より有名大手化学メーカーなど
BtoBを中心とした物流を担っており、業界でもトップクラスの売上を誇るなくてはならない事業を行っています。
コロナ禍の中でも堅実に成長を続けており、22期連続で増収、16期連続で増益を続けています。
老舗企業でありながら、毎年成長を続ける企業で中長期的にご活躍いただける方の応募をお待ちしております。
※社員一人ひとりが存分に活躍できるよう、育児休暇制度、昇進/昇給制度を含め、充実した福利厚生を用意しています。
※物流分野の発展に向けた取り組みのみならず、企業スポンサーとして、ゴルフ・柔道を含む実業団スポーツにも力を入れています。
※長年培った物流技術の伝承/深耕に向け、総合交通/物流教育施設『クレフィール湖東』を開設。優秀な人材の輩出を支えます。 -
NEW 正社員 No.ST0083627
プライム上場の総合物流会社にて”経理税務 係長候補”募集!年間休日120日以上/フレックス制度あり
雇用形態 正社員
職種 経理(決算業務) 、 経理(開示資料作成) 、 経理(税務)
仕事内容 <2024年4月よりスペシャリスト(専門職)制度を導入。スペシャリスト人財が活躍できるようにフレックス制度、ロール型雇用(役割型雇用)を適用。>
当社グループ全体の決算業務、開示業務、及びグループ各社の決算書確認業務、経理支援業務。
■職務詳細:
◇担当職責のなかで以下をお任せします。
・月次、四半期、年次決算業務
・決算短信や有価証券報告書等の開示業務
・グループ各社の決算書確認、経理支援業務
・税金計算などの申告業務応募条件 ■必須条件:
・経理、税務、連結決算業務いずれかの実務経験
■歓迎条件:
・ホールディングスやグループ本社での経理・税務経験勤務地 東京都江東区
業種 物流・運輸・インフラ(運輸(鉄道・航空・海運))
ポジション 主任・係長級
給与・待遇 530万円 〜 730万円
アピールポイント
創業100年以上になる老舗総合物流企業での経理・税務に関わるお仕事です。
東証プライム上場企業で売上高8500億以上、グループ連結で2.5万人以上の大手企業です。
知名度こそさることながら、長きに渡って戦前より有名大手化学メーカーなど
BtoBを中心とした物流を担っており、業界でもトップクラスの売上を誇るなくてはならない事業を行っています。
コロナ禍の中でも堅実に成長を続けており、22期連続で増収、16期連続で増益を続けています。
老舗企業でありながら、毎年成長を続ける企業で中長期的にご活躍いただける方の応募をお待ちしております。
※社員一人ひとりが存分に活躍できるよう、育児休暇制度、昇進/昇給制度を含め、充実した福利厚生を用意しています。
※物流分野の発展に向けた取り組みのみならず、企業スポンサーとして、ゴルフ・柔道を含む実業団スポーツにも力を入れています。
※長年培った物流技術の伝承/深耕に向け、総合交通/物流教育施設『クレフィール湖東』を開設。優秀な人材の輩出を支えます。 -
正社員 No.ST0083626
【経理職/海外連結・開示担当】東証スタンダード上場企業、連結決算ポジションの募集です!
雇用形態 正社員
職種 経理(連結決算) 、 経理(英文経理) 、 経理(開示資料作成)
仕事内容 連結決算、海外経理業務を中心にご担当いただきます。
■ 連結決算業務統括
■ 海外子会社管理
■ 短信・四半期報告書・有価証券報告書・招集通知作成
■ その他財務経理部の特命プロジェクト応募条件 (必須要件)
■ 月次・年次連結決算業務経験
■ 開示業務経験
■ 監査法人対応経験
■ 英語力 (経理資料としての英文書類の読解や海外とのメール対応。会話力は問わない)
→(出張もあり、最低読み書きができるレベル)
(尚可条件)
■ システム導入経験
■ 国際会計基準での経理経験
■ 管理職経験勤務地 東京都江東区
業種 メーカー(その他メーカー)
ポジション マネージャー・課長級
給与・待遇 800万円 〜 1,000万円
アピールポイント
東証スタンダード上場企業にて連結決算、開示責任者の募集です。
遊技機事業の担当のみならず、カジノを中心とした統合型リゾート事業の担当となります。
海外のIR事業(カジノ事業)や遊技機事業が主な事業です。
海外子会社を持つ企業で連結決算のご経験のある方を歓迎しております。
当面はプレイヤーとしてのご活躍を期待されております。
ゆくゆくは複数名の連結チームを担っていただくて予定です。
ポジションを上げていきたいと考えている方はもちろん、これまでのご経験を活かしてスペシャリストとして活躍したいと考えているいずれの方にもご希望に応じたキャリア形成が可能です。
ご興味のある方は、ぜひお問い合わせ下さい。 -
正社員 No.ST0083617
【東証プライム上場企業】急成長のITベンチャー企業 eGiftサービスデジタルギフト 経理スタッフ 未経験から挑戦可能!
雇用形態 正社員
職種 経理(日常業務) 、 経理(月次決算業務)
仕事内容 - 月次決算/四半期決算/年度決算(単体・連結決算、子会社管理を含む)
- 監査対応
- 開示業務(有価証券報告書、決算短信、会社法計算書類等)
- 税務取りまとめ(各種申告、税務調査対応等)
- 新規事業や新規プロダクトにおける会計論点の整理、各部門との調整と連携
- 内部統制評価(全般統制、決算財務プロセス、業務プロセス、ITGCの取りまとめ)
※会計システムはMoney Forward、開示システムは宝印刷社 wizlaboを利用しています応募条件 【必須条件】
社会人経験2年以上お持ちの方
日商簿記2級か3級の資格をお持ちの方
【歓迎条件】
日商簿記1級、公認会計士、公認会計士試験論文式合格、税理士試験科目合格勤務地 東京都品川区東五反田
業種 IT・情報通信(情報処理・通信)
ポジション スタッフ・担当級
給与・待遇 450万円 〜 600万円
アピールポイント
経理経験のある方はもちろん、経験がない方でも挑戦していただけます。
今後はビジネス領域(法人向けサービス、カジュアルギフトだけでなくフォーマルギフト市場)への拡大にも力を入れていく方針も掲げており、更なる高い成長性が見込めます。
高収益で成長を続けていることからも、新規事業の企画・開発も活発です。成長企業で事業に貢献していきたいという方にはとても面白い環境かと思います。
【ポジションの魅力】
■ポジション及び部署の魅力
- 日次処理から年次決算(税金計算、申告含む)まで上場会社としての決算・監査対応を一気通貫で経験できます
- 計算書類等(事業報告、計算書類、附属明細書)の作成、提出といった会社法対応も経験できます
- M&Aによる新規子会社や新設子会社の経理業務フローやルールの構築、新サービスの会計処理の検討・決定等を裁量を持って進めることができます
- 事業部門や経営陣との垣根を超えた連携機会が多く、違った視点や観点の学びの会得が可能です
- 謙虚で自然体、業務の進め方や判断が合理的、意見をフラットにかわせるオープンな組織です
【働き方】
・フレックスタイム制適用
- 1日の標準労働時間8時間(コアタイム11時~16時)
・年間休日数127日
- 土日祝日、夏期休暇(5日間)、年末年始(5日間)、有給休暇、その他 -
正社員 No.SK0083616
収益貢献(管理会計)ポジション/世界トップシェア製品を数多く生み出すグローバル化学メーカー。主力事業の採算管理と原価企画を通じた収益貢献ポジション
雇用形態 正社員
職種 経理(管理会計) 、 経理(原価計算) 、 経理(その他(経理))
仕事内容 セイフティSBU (モビリティBU/インダストリBU)における、、"予算管理を通じた収益向上の為の課題解決推進"および"原価企画を通じた長期的な収益基盤構築"をご担当いただきます。
具体的には、
・採算管理の場合は、海外5拠点を含む、SBU全体のKPI(P&L含む)予実管理、予算・中期の事業計画立案
ー上記予算に対する予実分析から問題の洗い出しと課題対策の立案
・原価企画の場合は、グローバルシェアの更なる拡大に向けた新製品また既存製品に関する原価企画業務
ー製品の企画段階から量産化、また競争力強化まで含めた製品ライフサイクル全般における原価企画及び管理
※将来的には海外拠点の事業推進役(財務・アドミ担当)として駐在頂く可能性もあります。活かせる資格 公認会計士/公認会計士試験 論文式合格・会計士補/公認会計士試験 短答式合格/税理士/税理士 シングルマスター/税理士 ダブルマスター/税理士試験 1科目合格/税理士試験 2科目合格/税理士試験 3科目合格/税理士試験 4科目合格/USCPA/USCPA 科目合格/日商簿記 1級/日商簿記 2級/CIA/CISA
応募条件 (必須条件)
大学卒以上
転勤可能な方
経理・財務部門でのご経験
業務におけるExcel、Powerpoint、Power BI等の活用経験
率先して業務を遂行する自主性と責任感
TOEIC 500点程度以上を推奨(学ぶ意欲があれば現状は問わず)
(歓迎要件)
・工場における原価知識、投資提案の経験
・組み立て加工メーカーでの管理・企画の経験
・中期計画・予算策定における事業計画(P&Lおよび各種KPI)の立案経験
・工場原価 可視化のノウハウ・経験勤務地 大阪府大阪市北区
業種 メーカー(化学・繊維)
ポジション 主任・係長級
給与・待遇 500万円 〜 1,000万円
アピールポイント
タバコ用フィルターは日本で唯一の存在、世界シェアでも第2位。他、自動車のエアバッグ用インフレーター(ガス発生装置)においても国内トップシェアなど、数々の製品で世界トップを走る化学メーカーです。
本ポジションは主力事業における収益向上につながる管理会計の運営および事業課題発見と解決の推進を期待されるポジションになります。年齢に関係なく海外駐在の機会があります。また、海外駐在の希望は最大限尊重します。
チャレンジしやすい風土(新たな企画提案も歓迎)と慎重さや専門性を重視する風土が共存する組織です。個性を尊重し、適切なキャリアプランを構築できる組織です。女性比率は5割を超えており、男女ともに活躍できる職場です。知識習得に向けての自己啓発はサポートします。
尚、本ポジションの方には年齢に関係なく海外駐在の機会もあります。また、海外駐在の希望は最大限尊重します (アメリカ、ポーランド、中国、タイ、インドへの赴任可能性あり)。 -
NEW 正社員 No.ST0083610
【経理 ※事業管理室】海外向け新規EC事業を経理財務面から支える/世界3,000兆円規模のBtoB卸市場/IT×貿易
雇用形態 正社員
職種 経理(その他(経理)) 、 経営企画
仕事内容 年間流通額100億円以上の流通を誇る国内最大級BtoB向けECプラットフォーム「NETSEA(ネッシー)」を展開する当社グループに関して経理スペシャリストを募集します。
現在グループ全体で海外事業(中国向け越境EC事業)の新規事業開発を行っており、その一環で経理財務面から事業基盤の整備及び事業推進を支えて頂きます。
【業務内容】
・事業部発案の新規事業、新規商流に関しての計上プロセスの整理と経理財務的観点からのアドバイス
・買収企業の経理財務PMI、既存経理業務フローへの落とし込み
・新規事業に関連するmtg同席、経理財務面での論点整理、プロジェクトマネジメント
・管理部門(既存の経理チーム)との連携
※週2までリモート取得OKとなります。(入社当初は出社メインになります。)
※定時は9:00~18:00ですが、時差出勤制度があり前後2h調整可能です。応募条件 ■必須要件
・経理部門での副部長もしくはマネージャーの経験
・上場企業の経理経験(年数問わず)
■歓迎要件
・ITベンチャー企業での経理経験
・上場企業もしくは上場子会社での管理部門長(部長、副部長クラス)のご経験
・EC/物流業界にての経理経験(実在庫を取り扱っている企業での就業経験)勤務地 東京都品川区
業種 IT・情報通信(情報処理・通信)
ポジション スタッフ・担当級
給与・待遇 800万円 〜 1,200万円
アピールポイント
【魅力】
・経理財務面から経営に携わる立ち位置になりますので経営に近い立ち位置の経験が可能です。
・少数精鋭の部門のため非常に大きな裁量があります。
■当社について:
国内最大級のBtoB向けECサイト「NETSEA(ネッシー)」とオークション相場検索サイト「aucfan.com(オークファン)」を運営している会社です。
2023年からは国内で培った卸売業界のノウハウを生かし、海外の卸売市場へも目を向け日本サプライヤー(メーカー等)が現地に拠点を設立することなく中国バイヤーと取引できる中国向けBtoB輸出プラットフォームの展開を積極的に推進しています。
元→円への外貨決済や円での売上受取が可能な決済システム、国内指定倉庫への発送だけで完結する物流システム、CSによるサポートなどを全てパッケージ化して提供しているため、日本国内での販売業務とほとんど変わらず中国市場への進出・販路拡大がかなう、これまでにない越境ECプラットフォームで日中間の架け橋となり更なる拡大を目指していきます。 -
NEW 正社員 No.ST0083607
残業少なめ/在宅勤務/時差出勤可能◎ 無借金・安定経営の上場企業~経理課長/部長候補の募集
雇用形態 正社員
職種 経理(決算業務) 、 経理(連結決算) 、 経理(開示資料作成)
仕事内容 プレイングマネージャーとして、決算業務ほかスタッフのマネジメント業務を担っていただける管理職候補を募集します。
【主な業務】
・仕訳入力、経費精算、売掛金・買掛金管理
・月次、四半期、年次決算及び連結決算
・法定開示書類(有価証券報告書、決算短信、連結キャッシュフロー計算書など)の作成
・子会社の連結決算サポート
・監査法人及び税理士法人対応
・管理会計(親会社への報告など)
・新規事業立ち上げ、M&A、PMIなどのコーポレートアクションへの参画
・関連部署との調整・連携(営業・経理・法務など)応募条件 必須条件
・経理の実務経験5年程度(単独で年次決算を完遂できるレベル)
人物像
・社内外との合意形成のための円滑なコミュニケーションが取れる方
歓迎条件
上場企業あるいはそれに準ずる企業で、以下いずれかの経験
・連結決算
・有価証券報告書等の開示書類作成
・監査法人対応
・子会社管理業務
・マネジメント経験勤務地 東京都渋谷区
業種 IT・情報通信(ソフトウェア・ハードウェア)
ポジション マネージャー・課長級
給与・待遇 700万円 〜 1,200万円
アピールポイント
本部長とメンバーの間のポジションで、実務の責任者となるポジションです。
大きな組織ではないので、管理職と言っても決算など手を動かしていただくことになります。
SaaS型のプラットフォーム提供がメイン事業なので、経理としてもシンプルで、
残業は10時間程度、リモートワーク可能、時差出勤制度もあり、ワークライフバランスも良好。
募集対象としては、上場企業経験者はもちろんのこと、
単体での年次決算が取りまとめられる方であれば、これまで上場企業での経験がない方でも募集対象としています。
働き方を落ち着けたいベテラン、非上場企業で経験を積んで来た方、上場企業でポジションを上げたい方など、幅広く検討します。
お気軽にお問い合わせください! -
NEW 正社員 No.ST0083601
東証プライム上場企業・大手製鉄系SI企業【財務部(連結決算及び財務報告担当)】/在宅可★福利厚生充実で働きやすさ抜群
雇用形態 正社員
職種 経理(連結決算) 、 経理(開示資料作成) 、 経理(決算業務)
仕事内容 財務部門におけるCoE(Center of Excellence)機能を果たす制度会計のプロフェッショナルとして、M&Aや組織再編にも対応しつつ、適正な連結財務諸表作成につなげるとともに、FP&Aや経理実務実行組織に対して、会計上の指導を行うことができる方を募集します。
具体的には以下の業務に従事頂きます。
・IFRSに基づく、決算短信、計算書類等及び有価証券報告書作成
・会計監査人及び印刷会社との調整
・M&A後のPMI業務、新規子会社の連結財務諸表への取り込み
・社内各組織、及び連結子会社各社への会計上の指導、調整に伴うコミュニケーション実施応募条件 【必須経験】
・上場会社における財務報告の実務経験5年以上(日本基準可)
・連結会計システムの利用経験
・5人程度のチームリーダー経験
【必須スキル】
・公認会計士、税理士、または日商簿記1級資格保有
・業務推進に向けたビジネススキル(情報収集力、企画・分析力、リーダーシップ力)
・周囲を巻き込むコミュニケーションスキル(含む経営層との連携による高度な推進)
【歓迎要件】
・IFRSにもとづく財務報告実施経験勤務地 東京都港区
業種 IT・情報通信(ソフトウェア・ハードウェア)
ポジション マネージャー・課長級
給与・待遇 770万円 〜 1,250万円
アピールポイント
<ポジションの魅力・特徴>
NSSOL2030ビジョン実現に向け、会社全体のビジネスモデル変革のみならず、財務部門についても大きく組織を変革し、果たすべき役割に応じた再編を進めております。
このポジションは、当社のビジョンに掲げる様々な変革を制度会計面から実現を支援するプロフェショナルとして重要な役割を担うことができます。
<組織メンバー構成(部・グループ)、組織内の雰囲気>
本年度は、財務部決算室への配属を想定しています。ポジションは課長~課長以上での採用を予定しております。
財務部決算室は、若手社員が多く、活気がある一方で、しっかりマネジメントするメンバーを必要としております。また会計士資格保有者もおり、制度会計について切磋琢磨できる環境にあります。
<キャリアパス>
マネジメントスキルや専門スキルの高さから、上位のポジションへの配置の可能性もあり。
<就業環境>
以下就業環境上のデータになりますが、総じて長期的・安定的に就業しやすい環境です。
・平均勤続年数(12.6年) ※2024年度実績
・社員の平均年間給与(905万円) ※2024年度実績
・離職率(約2.8%) ※2024年実績
・月間平均残業時間(9.0時間/月) ※2024年実績、繁忙期・閑散期は、部署または案件によって異なります
・平均有給休暇取得日数(15.1日/年) ※2024年実績
・キャリア採用比率(38%) ※2024年実績
<風土等>
日本製鉄を母体にしているので、堅苦しい会社のイメージをもたれる方も多いと思いますが、そのようなことはありません。
キャリアで入社された方々も、いい意味のギャップで、会社の風通しのよさを実感される方が多いです。この風通しのよさと、日本製鉄創業以来、前人未到のプロジェクトに挑戦し、情熱と技術で業界をリードしてきた先人たちのDNAを引継ぎ、デジタルイノベーションを強力に推進しています。また、SIerには珍しい本格的なシステム開発研究所がイノベーションの源泉となっています。
現職でのキャリアに限界を感じ、より大規模な案件や上流工程に関与したいと考えている方には、仕事の幅を広げていただけます。また、外資系コンサルでキャリアを積んでこられた方で、コンサルで終わりにすることに物足りなさを感じている方には、ものづくりのDNAを持ち、コンサルから開発、運用までトータルサポートしている弊社は働きがいを感じていただけます。
チャレンジ精神のある方、技術力への思いが強い方には、やりがいをもって働いていただける会社です。 -
正社員 No.ST0083599
音楽業界好きな方必見!“好き”を仕事に。音楽・エンタメ業界で、経営企画メンバー募集!<◎裁量/在宅/フレックス>
雇用形態 正社員
職種 経営企画
仕事内容 スペースシャワーSKIYAKIホールディングス傘下のスペースシャワーネットワークにて経営の中核を担うポジションとして、経営企画室の立場からコンテンツ事業・ソリューション事業の成長を支えていただける方を募集いたします。
【主な業務内容】
●各事業の予算策定・予実管理
●事業課題の把握および改善策の立案
●成長戦略に基づいた新規投資や既存事業への投資検討
●事業領域の拡張に向けた戦略立案(M&A・提携/アライアンス等含む)
●役員会運営業務
などをご経験に応じてお任せします。応募条件 【必須条件】
管理会計/財務会計の知識、日商簿記検定3級以上
【歓迎する経験】
エンタテインメント業界での経験
M&A、事業計画策定、予実管理、経理などの業務経験
【歓迎する資格】
MBA、中小企業診断士、FP&A検定スコア上位
【PC関連スキル】
officeの基本的な操作
→Excel(ピボットテーブル、初歩的な関数)・Powerpoint(人に伝わる資料作成)
ChatGPTなどAIツールの活用経験を含めた高いITリテラシー
経営管理システム「fusion_place」の操作経験がある方は尚可
【求める人物像】
ビジネスの基礎知識を持ち合わせ、コミュニケーション能力の高い方
音楽業界やエンタテインメント業界に興味のある、好きな方
最新のテクノロジーなどに興味があり、自らリサーチ出来る方勤務地 東京都渋谷区
業種 IT・情報通信(情報処理・通信)
ポジション スタッフ・担当級
給与・待遇 400万円 〜 560万円
アピールポイント
◎会社の魅力
音楽・カルチャーを軸に、アーティスト支援・ファンコミュニティ運営・イベント・
映像制作・放送・ECなど多角的なエンタメ事業を展開する総合エンターテインメント企業です。
・音楽チャンネルの運営
・音楽フェスやライブイベントの企画・開催
・アーティストマネジメントやファンクラブ運営
当社が運営してる某フェスにはご家族で参加など、当社が運営しているイベントに参加することが可能!
業務に支障ない範囲で毎日参加されている方もいる程。
業界好きな方にはたまらない環境です。
◎このポジションの魅力
●ポテンシャル採用で音楽・エンタメ業界で経営企画のスキルを身につけられます
●経理知識を活かしながら、より広い視点で企業経営に携われます
●少人数の経営企画室で、幅広い業務を経験できるため成長スピードが早いです
●将来的には中期経営計画策定など上流工程にも携われます
●役員と近いポジションでの業務とのため経営を肌で感じることができます
◎社風
社員一人一人の裁量が大きく、自由度が高い社風です。
コアタイムのないフレックスタイム制で、出退勤の時間も自由、
お子様がいらっしゃる方はお迎え等で中抜けして自宅で仕事をされる方もいらっしゃるとのこと。
ペーパーレス化も進んでいるため、コミュニケーションがとれれば、業務の習熟度にあわせて在宅勤務の頻度も大きな制限はありません。
(とはいえ週1から2在宅している方が多いそうです)
仕事とプライベートのメリハリをつけた働き方を好む代表で、
土曜日に祝日が重なった際は次の平日が休日となるプレミアム休暇制度があるなど、
プライベートを大事にしながらも責任を持って仕事を進めたい方におすすめです。 -
NEW 正社員 No.ST0083598
東証プライム上場企業・大手製鉄系SI企業【財務部(FP&A)】/在宅可★福利厚生充実で働きやすさ抜群
雇用形態 正社員
職種 経理(管理会計) 、 経営企画
仕事内容 事業を理解した会計・ファイナンスのプロ(=FP&A)として、中期的な戦略の具体化と、短期的な目標の実現を、経営層・FP&Aメンバーとともに推進出来る方を募集します。
経営層の意思決定に必要な諸活動、経営計画策定や経営分析、予実管理業務に従事頂きます。
・経営計画や事業方針の策定、経営分析・ビジネスレビューなど
・経営計画や事業方針を実現するための具体的な事業戦略・人事戦略立案の推進サポート
・予実管理・KPI設定、およびこれに付随した分析・モニタリング、及び部門・経営層への報告
・投資案件(含むM&A)における採算性評価や、実行管理
・決算対応に伴う決算部門との連携
・FP&Aの組織・風土づくり応募条件 【必須経験】
・事業会社における予算策定/予実差異分析などの管理会計・FP&A業務の経験
・組織でのリーダーシップ、またはプロジェクトマネジメント経験
・役員、経営層へのレポーティングのご経験
【必須スキル】
・日商簿記2級以上(日商簿記1級程度の知識があると望ましい)
・戦略的思考、戦略立案・実行スキル
・業務推進に向けたビジネススキル(情報収集力、企画・分析力、リーダーシップ力)
・周囲を巻き込むコミュニケーションスキル(含む経営層との連携による高度な推進)
【歓迎要件】
・ITを活用した業務システム導入・運用をリードした経験
・M&A、PMIの経験勤務地 東京都港区
業種 IT・情報通信(ソフトウェア・ハードウェア)
ポジション マネージャー・課長級
給与・待遇 770万円 〜 1,250万円
アピールポイント
<ポジションの魅力・特徴>
NSSOL2030ビジョン実現に向け、会社全体のビジネスモデル変革のみならず、財務部門についても大きく組織を変革し、果たすべき役割に応じた再編を進めております。
担当する事業の経営参謀として、現場ビジネスに近い立場で幅広く業務に携わることができます。また、経営層と直接対話し、意思決定支援を行うため、経営企画・経営管理・経理・人事・パートナー戦略など多様なスキルを得ることができます。
加えて、上記再編の一環として、来年度に向けたFP&A組織の本格立上げへの参画も期待しています。
<組織メンバー構成(部・グループ)、組織内の雰囲気>
本年度は、財務部予算室への配属を想定しています。ポジションは課長~課長以上での採用を予定しております。
現在管理会計領域は、財務部予算室(10名程度)、並びに各事業部門の管理会計を担当する経理室メンバー(15名程度)で担当していますが、来年度に向けてFP&A組織を立上げる予定です。
<キャリアパス>
職務を通じて身に着けた能力や経験・知見を活かして、以下のような将来的なキャリアパスが考えられます。
・FP&A領域における高度な専門性を活かしたスペシャリストとしてのキャリア形成
・事業運営・戦略の知見を活かし、コーポレート組織における専門性の高いポジション(経営企画・人事・決算・経理など)への転換
・経営企画や人事戦略などの中核機能を統括するラインマネジメント
<就業環境>
以下就業環境上のデータになりますが、総じて長期的・安定的に就業しやすい環境です。
・平均勤続年数(12.6年) ※2024年度実績
・社員の平均年間給与(905万円) ※2024年度実績
・離職率(約2.8%) ※2024年実績
・月間平均残業時間(9.0時間/月) ※2024年実績、繁忙期・閑散期は、部署または案件によって異なります
・平均有給休暇取得日数(15.1日/年) ※2024年実績
・キャリア採用比率(38%) ※2024年実績
<風土等>
日本製鉄を母体にしているので、堅苦しい会社のイメージをもたれる方も多いと思いますが、そのようなことはありません。
キャリアで入社された方々も、いい意味のギャップで、会社の風通しのよさを実感される方が多いです。この風通しのよさと、日本製鉄創業以来、前人未到のプロジェクトに挑戦し、情熱と技術で業界をリードしてきた先人たちのDNAを引継ぎ、デジタルイノベーションを強力に推進しています。また、SIerには珍しい本格的なシステム開発研究所がイノベーションの源泉となっています。
現職でのキャリアに限界を感じ、より大規模な案件や上流工程に関与したいと考えている方には、仕事の幅を広げていただけます。また、外資系コンサルでキャリアを積んでこられた方で、コンサルで終わりにすることに物足りなさを感じている方には、ものづくりのDNAを持ち、コンサルから開発、運用までトータルサポートしている弊社は働きがいを感じていただけます。
チャレンジ精神のある方、技術力への思いが強い方には、やりがいをもって働いていただける会社です。 -
NEW 正社員 No.ST0083561
【スタンダード上場】★Marimekko、IL BISONTE、A.P.C.などの取り扱いアパレル企業にて経理募集★働きやすさ抜群!年間休日120日×残業月平均10時間前後×フレックス×実働7.5h
雇用形態 正社員
職種 経理(日常業務) 、 経理(月次決算業務) 、 経理(決算業務)
仕事内容 経理業務全般(経験・スキルに応じて業務の幅はお任せしていきます)
■ 伝票仕訳、ワークフローのチェック・承認
■ 月次・四半期・年次決算業務(含む連結決算)
■ 税務申告業務■ 有価証券報告書・決算短信作成
■ 予算策定■ 実績管理(予算実績差異分析、増減分析)
■ 監査法人対応
その他関連業務活かせる資格 公認会計士試験 論文式合格・会計士補/税理士試験 1科目合格/税理士試験 2科目合格/税理士試験 3科目合格/税理士試験 4科目合格/日商簿記 1級/日商簿記 2級/日商簿記 3級
応募条件 ■必須条件
・経理が好きな方、経理業務を長く続けたい方
■歓迎条件
・会計事務所、税理士事務所勤務経験
・上場企業での経理経験
■活かせる資格
公認会計士(論文式合格、短答式合格可)、税理士(科目合格 可)、日商簿記勤務地 東京都港区
業種 サービス(流通・小売)
ポジション スタッフ・担当級
給与・待遇 400万円 〜 600万円
アピールポイント
【募集ポジションについて】
今回の募集は、体制強化を目的とした増員であり、将来的に部門を牽引していただけるような方をお迎えしたいと考えています。経理部門は現在、経理課・資金課で構成されており入社歴10年以上のベテラン社員が多く在籍しています。
ご入社後は、スキルやご経験に応じて無理なく業務を引き継いでいきますので、上場企業での実務経験がない方でもご安心ください。
社内は落ち着いた雰囲気ながら、コミュニケーションも取りやすく、風通しの良い環境です。
フレックスタイム制度(コアタイムあり)や、相談の上でのリモートワークの活用など、柔軟な働き方も可能。残業も少なく、プライベートとのバランスを大切にしながら、長期的にキャリアを築いていける環境が整っています。
経理職として着実に経験を積みながら、次のステップを目指したいという方に、ぜひ挑戦していただきたいポジションです。
【企業について】
60年以上の歴史を持つ当社は、Marimekko(マリメッコ)、IL BISONTE(イル ビゾンテ)、KEITH(キース)、A.P.C.(アー・ペー・セー)など、国内外の有名ブランドを取り扱うアパレル業界大手の上場企業です。
ルックグループは生活の中心である「ファッション」を通じて、充実した新しいライフスタイルや、価値の創造に視点を置いたビジネスに取り組んでおり、人の心を動かし、人の生活を豊かにする価値を創造・提案し続けていける企業を目指しています。 -
正社員 No.ST0083545
【経理責任者候補】医療×福祉×ITの成長企業/安定基盤で経理部門を牽引!
雇用形態 正社員
職種 経理(決算業務) 、 経理(連結決算) 、 IR
仕事内容 ・経理部門のマネジメント
・月次、四半期、年度決算の取りまとめ
(単体・連結の財務諸表作成、監査法人対応、グループ会社間の対応)
・開示書類作成
・M&A等の組織再編対応
・制度改正対応
・金融機関政策、資本政策、
・資金業務全般(資金繰りの計画・運用・調達、与信管理)
・経理内部での業務効率化プロジェクト
・会計関連システムの運用・改善・更新応募条件 【必須要件】
・会計、税務に関する知識
【歓迎要件】
・連結財務諸表の作成スキル
・開示書類の作成スキル
・上場会社での経験
・税務申告書の作成スキル
・ゼネラリスト志向の方勤務地 東京都千代田区
業種 その他(その他)
ポジション 部長・部門長級
給与・待遇 800万円 〜 1,100万円
アピールポイント
キャリアパスイメージ:入社~2年程で部長又は本部長
グループ全体を視野に入れ、経理業務から課題を積極的に発見・提案し、改善を進めていける方を募集しております。
ホールディングスの経理責任者として、経理財務に関する専門性をグループ拡大へ発揮していただくことを期待しております。
当社は医療・介護・福祉といった社会的意義の高い分野で事業を展開し、東証プライム上場企業として安定した経営基盤を築いています。2025年には連結売上高2,886億円を達成し、今後もさらなる成長を目指しています。
今回募集するポジションでは、連結決算や資金調達、M&A対応など、スケールの大きな経理業務に携わっていただきます。経理部は少数精鋭の4名体制で、業務効率化やシステム改善などにも積極的に取り組んでいます。
管理職候補として、経理財務の専門性を活かしながら、グループ全体の成長に貢献していただける方をお迎えしたいと考えています。経営に近いポジションで、裁量を持って活躍したい方には非常にやりがいのある環境です。
【その他備考】
売上高3,020百円は2025年6月期
従業員数は単体98名、連結2,614名
~グループ会社~
協和医科器械㈱、㈱栗原医療器械店、㈱アルバース、㈱アルセント、㈱ミタス、メディアスソリューション㈱、㈱秋田医科器械店、㈱アクティブメディカル、㈱つむぐメディカル、石川医療機器㈱、佐野器械㈱、ノアインターナショナル㈱、㈱オーソエッジジャパン、マコト医科精機㈱、メディリスロジ㈱、ミウル・ヘルスケア㈱、㈱レップス -
NEW 正社員 No.ST0083542
【ポテンシャル採用】音楽業界好きな方必見!“好き”を仕事に。音楽・エンタメ業界で、経理知識を活かして経営企画の業務に挑戦!<◎裁量/在宅/フレックス>
雇用形態 正社員
職種 経営企画
仕事内容 スペースシャワーSKIYAKIホールディングス傘下のスペースシャワーネットワークの経営企画室のメンバーとして、予算策定や予実管理、各種経営数値の分析業務からスタートしていただきます。BS、PLの基礎知識を活かしながら、徐々に業務範囲を広げていきます。将来的には中期経営計画の策定など、より上流の業務にも携わっていただくことを想定しています。音楽エンタメ業界ならではの数字の見方も学べる環境です。
【主な業務内容】
●各事業の予算策定・予実管理
●事業課題の把握および改善策の立案
●成長戦略に基づいた新規投資や既存事業への投資検討
●事業領域の拡張に向けた戦略立案(M&A・提携/アライアンス等含む)
●役員会運営業務
などをご経験に応じてお任せします。応募条件 【必須条件】
経理実務経験1年以上、または日商簿記検定3級以上の資格をお持ちの方
音楽やエンタテインメントに興味・関心がある方
【歓迎条件】
BS、PLに関する基礎知識をお持ちで、将来的に経営企画に挑戦したい方
【PC関連スキル】
officeの基本的な操作
→Excel(ピボットテーブル、初歩的な関数)・Powerpoint(人に伝わる資料作成)
ChatGPTなどAIツールの活用経験を含めた高いITリテラシー
経営管理システム「fusion_place」の操作経験がある方は尚可
【求める人物像】
ビジネスの基礎知識を持ち合わせ、コミュニケーション能力の高い方
音楽業界やエンタテインメント業界に興味のある、好きな方
最新のテクノロジーなどに興味があり、自らリサーチ出来る方勤務地 東京都渋谷区
業種 IT・情報通信(情報処理・通信)
ポジション スタッフ・担当級
給与・待遇 400万円 〜 600万円
アピールポイント
◎会社の魅力
音楽・カルチャーを軸に、アーティスト支援・ファンコミュニティ運営・イベント・
映像制作・放送・ECなど多角的なエンタメ事業を展開する総合エンターテインメント企業です。
・音楽チャンネルの運営
・音楽フェスやライブイベントの企画・開催
・アーティストマネジメントやファンクラブ運営
当社が運営してる某フェスにはご家族で参加など、当社が運営しているイベントに参加することが可能!
業務に支障ない範囲で毎日参加されている方もいる程。
業界好きな方にはたまらない環境です。
◎このポジションの魅力
●ポテンシャル採用で音楽・エンタメ業界で経営企画のスキルを身につけられます
●経理知識を活かしながら、より広い視点で企業経営に携われます
●少人数の経営企画室で、幅広い業務を経験できるため成長スピードが早いです
●将来的には中期経営計画策定など上流工程にも携われます
●役員と近いポジションでの業務とのため経営を肌で感じることができます
◎社風
社員一人一人の裁量が大きく、自由度が高い社風です。
コアタイムのないフレックスタイム制で、出退勤の時間も自由、
お子様がいらっしゃる方はお迎え等で中抜けして自宅で仕事をされる方もいらっしゃるとのこと。
ペーパーレス化も進んでいるため、コミュニケーションがとれれば、業務の習熟度にあわせて在宅勤務の頻度も大きな制限はありません。
(とはいえ週1から2在宅している方が多いそうです)
仕事とプライベートのメリハリをつけた働き方を好む代表で、
土曜日に祝日が重なった際は次の平日が休日となるプレミアム休暇制度があるなど、
プライベートを大事にしながらも責任を持って仕事を進めたい方におすすめです。 -
正社員 No.ST0083538
音楽業界好きな方必見!“好き”を仕事に。音楽・エンタメ業界で、人事として“舞台裏”を支える人事のお仕事<◎裁量/在宅/フレックス>
雇用形態 正社員
職種 その他(人事・総務)
仕事内容 スペースシャワーネットワークの人事部門で基幹業務を担う正社員を募集いたします。
人事課の一員として、給与・社会保険・勤怠管理といった定型業務に加え、
社員が安心して働ける環境づくりや、人事施策の運営にも関与していただきます。
【主な業務内容】
●給与計算に関する業務(給与計算は外部委託、社労士法人との連携)
●社会保険(健康保険・厚生年金・雇用保険)の加入・喪失手続き(社会保険得喪業務は外部委託、社労士法人との連携)
●勤怠データの確認・集計、入退社対応
●中途採用に関する業務
●各種人事マスタ(社員情報)の登録・更新
●入社者、退職者への説明と手続き
●人事施策のサポート(研修、新卒採用など)
などをご経験に応じてお任せします。応募条件 【必須条件】
給与関連業務の実務経験(2年以上)
【歓迎する経験】
新卒または中途採用に関わった経験
社内研修の企画・運営に関わった経験
派遣スタッフや後輩社員への指導・育成経験
【歓迎する資格】
日商簿記検定3級程度の知識
社会保険労務士資格(取得済み、または勉強中の方も歓迎)
衛生管理者(第一種または第二種)資格
【PC関連スキル】
Excel(VLOOKUP関数・ピボットテーブルなど)の操作スキル必須
Word、PowerPointでの基本資料作成スキル
人事関連システムの使用経験
【求める人物像】
社員一人ひとりを“社内の顧客”として捉え、寄り添った対応ができる方
チームや関係部署と円滑にコミュニケーションを取りながら協力して業務を進められる方
「こうすればもっと良くなる」という視点を持ち、積極的に改善提案ができる方
正確性とスピードを両立し、期日を守って丁寧に業務を進められる方勤務地 東京都渋谷区
業種 IT・情報通信(情報処理・通信)
ポジション スタッフ・担当級
給与・待遇 400万円 〜 560万円
アピールポイント
◎会社の魅力
音楽・カルチャーを軸に、アーティスト支援・ファンコミュニティ運営・イベント・
映像制作・放送・ECなど多角的なエンタメ事業を展開する総合エンターテインメント企業です。
・音楽チャンネルの運営
・音楽フェスやライブイベントの企画・開催
・アーティストマネジメントやファンクラブ運営
当社が運営してる某フェスにはご家族で参加など、当社が運営しているイベントに参加することが可能!
業務に支障ない範囲で毎日参加されている方もいる程。
業界好きな方にはたまらない環境です。
◎業務内容
人事は現在4名で担当しております。
入社後はまずは給与計算をご担当頂きます。
外部に社労士がおりますので、連携をとって頂きながら業務を進めて頂きます。
また社内の人事のメンバーも全員給与計算の経験があるので、
不明点は聞きながら習得頂きますのでご安心ください。
業務進捗次第で、業務を広げて頂くことが可能ですので、
ゆくゆくは勤怠、人事制度や採用などもご経験を積むことが可能です。
◎社風
社員一人一人の裁量が大きく、自由度が高い社風です。
コアタイムのないフレックスタイム制で、出退勤の時間も自由、
お子様がいらっしゃる方はお迎え等で中抜けして自宅で仕事をされる方もいらっしゃるとのこと。
お子様がいらっしゃる方も多く、人事部は基本的に定時で退勤されていて、残業がほとんどありません。
ペーパーレス化も進んでいるため、コミュニケーションがとれれば、業務の習熟度にあわせて在宅勤務の頻度も大きな制限はありません。
(とはいえ週1から2在宅している方が多いそうです)
仕事とプライベートのメリハリをつけた働き方を好む代表で、
土曜日に祝日が重なった際は次の平日が休日となるプレミアム休暇制度があるなど、
プライベートを大事にしながらも責任を持って仕事を進めたい方におすすめです。 -
正社員 No.ST0083520
【主任クラス】グローバル財務スペシャリスト(トレジャリー関係)リモート&フレックス制度有/キャリアアップを図りたい方へ◎
雇用形態 正社員
職種 経理(財務)
仕事内容 資金部が対応している業務は以下1~7となっており、今回ご入社する方には主に2~4を担当するアセットマネジメントチームの主任をお任せする予定です。
【職務詳細】
1. 資金調達業務
2. 資産管理業務(投資有価証券管理・企業年金運用管理)
3. 外国為替リスク管理業務
4. 資金繰り・国内グループプーリング管理業務
5. キャッシュフロー計画策定・実績管理(連結・個別)・格付機関対応
6. グループプーリング制度管理・運営(グローバル)、金融子会社管理
7. グローバルトレジャリーシステムの開発・管理・運営応募条件 【必須条件】
・事業会社での財務経験 または 金融機関でトランザクションバンキングのご経験がある方(目安5年以上)
・英語力:資金部が管轄する海外拠点や現地法人と日常的にメール、会議等で使用
【歓迎条件】
・チームや係のリーダー経験、プロマネ経験のある方
・証券アナリスト
・ITパスポート勤務地 東京都千代田区
業種 メーカー(電子・電気機器)
ポジション 主任・係長級
給与・待遇 780万円 〜 1,030万円
アピールポイント
【ポジションの魅力・やりがい・キャリアパス】
当社の資金管理業務全般を担うため、担当業務によっては資本市場・為替市場などを通じて大型案件に関わることができ、業務を通じてやりがいや達成感を感じることが可能です。
また、多くの金融機関との情報交換や折衝などを通じ金融専門知識の深耕を図れること。更にグループ約600社のキャッシュフロー管理を通じて多岐に渡る事業や人に触れることができ、事業の理解度やコミュニケーションの和が広がるチャンスもあります。キャリアパスとしましては、広範な財務業務知識・経験習得の為に事業部財務へのローテーションや海外派遣など、能力、実績、希望に応じた働き方を幅広く用意しています。
【働く環境】
①配属組織/チームについて:
資金部の人財は本社勤務と海外派遣者などを合わせて約40名からなっており、20代~40代を中心とした幅広い人財が活躍している組織です。
中でも配属を予定しているアセットマネジメントグループは、課長1名、主任2名、メンバー3名から構成されています。
②働き方について:
・リモート、フレックス制度有。現在は週3日程度出社する社員が多いです。
※上記内容は、募集開始時点の内容であり、入社後必要に応じて変更となる場合がございます。予めご了承ください。
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