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その他(人事・総務)の転職・求人検索結果一覧

    1〜30件/ 113件中

  • パート・アルバイト直接応募 No.JS0001315

    株式会社フィードフォース

    職種

    経理(日常業務) 、 経理(月次決算業務) 、 その他(人事・総務)

    雇用形態

    パート・アルバイト

    仕事内容

    日常経理業務を中心にお任せいたします!
    ・資金管理、出納業務
    ・発注先への振込業務
    ・売掛金、債権残高確認業務
    ・経費精算チェック

    ■会計ソフトはfreee、チャットツールはslackを使用しています。

    ※その他、仕訳業務や労務関連業務など他の業務もお任せすることがありますが、ご経験やご希望に合わせてお任せいたしますのでご安心ください。
    業務は横割りのため、幅広く業務に携わることも可能です◎

    活かせる資格

    日商簿記 3級

    応募条件

    【必須条件】
    ・経理の実務経験1年以上ある方
    ・基本的なITリテラシー(社内ではどの部署でもITツールを活用しております)

    勤務地

    東京都港区

    業種

    IT・情報通信(情報処理・通信)

    給与・待遇

    時給 1,800円 〜 2,000円

    アピールポイント

    勤務日数や勤務時間を柔軟にご相談できる事業会社のパート求人です。

    【働き方】
    ・勤務時間:10:00~19:00の間で1日実働5時間以上でご就業いただきます。
    ・勤務日数:週3日~5日
    ・週15~25時間ほどの勤務を想定しております(週の日数などは柔軟に相談可能です)
    ※もちろん、週30時間などそれ以上の就業のご希望ございましたらご調整可能ですので、お気軽にご相談ください。
    ・在宅制度:あり(ただし、週4日以上の就業に限り週1日在宅可能)

    【職場雰囲気】
    ・年齢層も40代・50代と落ち着いており、落ち着いた雰囲気です。
    ・業務についても、2名の女性スタッフがいらっしゃり、丁寧に教えていただけます。
    ・席は固定席です。

  • NEW 正社員直接応募 No.JS0001276

    METATEAM株式会社

    職種

    社会保険・給与 、 社会保険労務士補助業務 、 その他(人事・総務)

    雇用形態

    正社員

    仕事内容

    総務・労務の責任者として、下記業務をお任せいたします。

    【具体的な業務内容】
    ■労務
    ・健康保険、厚生年金等の各種書類のまとめと提出
    ・入退職者の手続きと申請
    ・勤怠管理、給与計算
    ・育休、産休、傷病休暇メンバーへのヒアリング
    ・社員のメンタルフォローや面談

    ■総務
    ・株主総会、取締役会事務局の運営
    ・オフィス環境の改善
    ・会社法登記関連業務
    ・各種データ、備品管理、知財管理
    ・社内行事の企画、運営など

    活かせる資格

    社会保険労務士

    応募条件

    【必須条件】
    ・総務、労務の業務経験をお持ちの方(目安2年以上)
    ・給与計算業務の経験
    ・社保申請など

    勤務地

    東京都港区

    業種

    IT・情報通信(ソフトウェア・ハードウェア)

    給与・待遇

    月給 28万6,000円 〜 42万8,810円 (年収 400万4,000円 〜 600万3,340円)

    アピールポイント

    METATEAMは、チームワークとテクノロジーを駆使した「DX事業」「プラットフォーム事業」「グローバル事業」を展開する20期目を迎えるDXカンパニーです。
    大手・メガベンチャー系企業を中心に、業界を牽引する代表的な国内企業のプロダクトを超上流から一気通貫で続々と開発をしています。
    「世界中の誰でも簡単にチームワークを活用でき、 みんながイキイキとした世界を作ること」を目指し、事業を展開しております。

    また当社は売上100億、社員規模1000名体制を目指し、社内体制を強化し整えている過渡期にあり、これまでの専門性と幅広い知識・経験を、当社で発揮できるチャンスです。
    外部専門家(顧問弁護士、顧問税理士、会計士等)のアドバイスを受けながら業務ができる環境です。
    ゆくゆくは総務労務部門の責任者候補としてご活躍いただきたく、スキルアップしていきたい方には適したポジションです。

  • 正社員直接応募 No.JS0001274

    三栄電子株式会社

    職種

    IT技術者 、 その他(人事・総務)

    雇用形態

    正社員

    仕事内容

    【具体的な業務内容】
    システム運営業務を中心に、一部管理業務周りの事務もご担当いただく想定です。

    ■IT技術:データ管理業務、社内インフラ整備・運用業務、Wifiシステムによる通信システムの整備・運用
     システム:社内LAN、システム管理、データ管理システムの運用
    ■総務・経営管理:社内システムのデータ入力
     システム:KING OF TIME

    【募集背景/ポジションについて】
    ・組織強化に伴う増員募集です。
    現在担当役員がシステム関連の業務を一手に担っており、増員によってより効率よく業務を回していきたいという意向があります。
    ご本人の適性・希望に応じて、入口の担当業務は決定いたしますので、未経験業務がある方もご安心ください。

    管理部門の部署のメンバーが近くにおりすぐに相談や質問ができる環境でございます。

    【社風/働き方について】
    ・残業はほどんどなく、基本定時に帰宅できる環境です。
    所定労働時間も7.5時間で通常の8時間勤務の企業様に比べて就業時間が短く、年間休日も125日以上とワークライフバランスを大切にされたい方にはお勧めの環境でございます。
    ・会社全体で25名の小規模組織のため、風通しの良い社風で、会社をよりよくしていくための意見交換など、気兼ねなくできる環境です。

    応募条件

    【必須条件】
    ・システム運用経験をお持ちの方。

    【歓迎要件】
    ・管理部門での幅広い業務経験をお持ちの方。

    勤務地

    東京都中央区

    業種

    商社(専門商社)

    給与・待遇

    月給 24万円 〜 28万円 (年収 400万円 〜 450万円)

    アピールポイント

    ≪三栄電子は、創業50年以上の歴史を持つ電子部品商社です。≫
    1968年電子部門商社として創業以来、半導体部品をはじめとした各種電子部品の販売から、開発支援、製造受託、完成品販売と、
    あたらな事業へのチャレンジをとおして関わる領域を広げ続けています。
    村田製作所一次代理店、ローム一次取扱店として商品に信頼を得ています。

    ◆特徴
    三栄電子株式会社は、長年にわたり電子機器の設計・製造を手掛ける企業であり、特に細線マグネットワイヤーの分野で圧倒的なシェアを誇ります。
    その高い技術力と品質管理体制により、国内外の多様な産業において信頼される製品を提供しています。
    同社の事業の特徴は、細線マグネットワイヤーを基盤とし、電子情報機器、エッジワイズコイル開発、システム開発など、幅広い分野に展開している点です。
    これにより、特定の分野に依存することなく、安定した事業運営を実現しています。
    また、当社は「物づくりを大切にし、物づくりの心をもつこと」を経営理念として掲げています。
    この理念のもと、技術重視のものづくりを推進し、社員一人ひとりの能力と人格の向上を図っています。
    さらに、地域との連携を通じて、環境保全活動や社会貢献にも積極的に取り組んでいます。

    ◆ここがポイント!
    ・WLB◎!年間休日125日以上/残業ほぼなし/所定労働7.5時間/時差出勤相談可
    ・時短勤務相談可!ワーキングマザーの方も歓迎です!
    ・創業以来の黒字経営!電子部品を武器に安定した成長をしている企業で長期就業が叶う!

  • 正社員直接応募 No.JS0001268

    株式会社1&D

    職種

    社会保険・給与 、 人事制度 、 その他(人事・総務)

    雇用形態

    正社員

    仕事内容

    労務 責任者代理(係長クラス)として下記業務をお任せいたします。

    【具体的な業務内容】
    労務関連業務
     ①勤怠処理管理
     ②給与・賞与・退職金などの計算及び支払い処理業務
     ③住民税特別徴収事務業務
     ④社会保険手続き管理
     ⑤年末調整業務
     ⑥勤怠管理・有給管理(社員)
    人事関連業務
     ①人事情報管理業務
     ②人事システム維持管理
     ③人事考課における一連業務
     ④人事処遇制度の提案・構築

    【組織構成】
    ◇組織名:人財管理部 労務
    ◇人員構成:副部長(40代男性1名)、責任者代理(40代男性1名)、責任者代理(40代男性1名・女性1名)、担当者(40代男性1名・30代女性1名)

    【ポイント】
    ・労務責任者代理の募集ですが、複数社員がおりますので分からないことがあればすぐに相談ができる環境です。
    ・オフィスは自社ビルで2016年にリノベーションされており、綺麗で落ち着いた環境で働くことができます。

    活かせる資格

    社会保険労務士

    応募条件

    【必須条件】
    ・労務業務の経験がある方(3~5年)  
     給与計算、勤怠管理、社保、住民税など
    ・Excel中級以上(スピード・正確性)SUM・VLOOKUPなどの関数

    勤務地

    大阪府西区

    業種

    サービス(飲食)

    給与・待遇

    月給 33万円 〜 39万円 (年収 500万円 〜 600万円)

    アピールポイント

    皆さんご存知の外食店舗「ワンカルビ」、「きんのぶた」や、大手スーパー内での精肉店や新業態「ひとり焼肉」ヒット中のダイリキを展開する株式会社1&D。そのバックオフィスでの労務部門でお仕事の募集です。着実なる新規出店や新業態開発、さらには海外への展開など、あらたな価値創造へと成長を遂げている会社です。
    ◆『日本経営品質賞』受賞(2013年度大規模部門/経営スタイルが評価され、外食企業で初めての受賞)
    ◆『健康経営優良法人2025』の認定企業

  • 正社員直接応募 No.JS0001013

    株式会社アーネスト

    職種

    経理(決算業務) 、 経理(原価計算) 、 その他(人事・総務)

    雇用形態

    正社員

    仕事内容

    経理・管理職候補として、下記業務をお任せいたします。

    【具体的な業務内容】
    ・伝票起票
    ・売掛買掛管理
    ・月次、年次決算業務
    ・原価計算
    ・減価償却費計算
    ・会計入力
    ・帳簿処理
    ・総務業務 など

    【ポイント】
    ・2022年9月に、当社がマキ自動車工業株式会社を子会社化しました。そのため、管理部門強化のの増員募集となります。
    ・入社後「アーネスト本社」にて20日間研修実施、その後「マキ自動車工業株式会社」に出向予定です。
    ・伝票起票や決算業務補助からスタートし、徐々に原価計算、管理会計などへ仕事の幅を広げていただきます。
    ・駐車場は無料完備しておりますので、マイカー通勤が可能です。

    活かせる資格

    日商簿記 2級

    応募条件

    【必須条件】
    ・経理経験(月次決算・年次決算業務経験)
    ・日商簿記2級
    ・普通自動車運転免許

    【歓迎条件】
    ・総務、人事、労務業務経験
    ・製造業経験者

    勤務地

    埼玉県入間市

    業種

    メーカー(自動車・輸送用機器)

    給与・待遇

    月給 31万円 〜 42万円 (年収 450万円 〜 600万円)

    アピールポイント

    当社は、リビルド部品の製造・販売を手がけ、高品質な製品とサービスを提供しています。
    長年黒字経営、シェアは業界トップクラスを誇っております。
    また、自動車部品を通して品質・環境確保への貢献を果たすべく、高度循環型社会の実現に取り組んでおります。
    マイカー通勤も可能です。沢山のご応募お待ちしております。

  • 正社員直接応募 No.JS0000998

    株式会社フィットクルー

    職種

    その他(人事・総務) 、 株主総会

    雇用形態

    正社員

    仕事内容

    人事・総務担当として、下記業務をお任せいたします。

    【具体的な業務内容】
    ・人事総務業務全般
    ・PCキッティング業務
    ・PC管理、ファシリティ管理
    ・社内システムのアカウント管理
    ・オフィス環境整備に関する事項
    ・給与計算、各種社会保険手続き(応募者のスキル・経験による)
    ・年末調整、労務相談窓口業務(応募者のスキル・経験による)

    【ポイント】
    ・IPOを目指すにあたり体制強化のための募集となります。
    ・成長期の当社を牽引し、周囲を巻き込んで改善していく積極性のある方を求めております。
    ・年間休日は125日とお休みもしっかりあり、ワークライフバランスを保ちながら取り組んでいただける環境です。

    応募条件

    【必須条件】
    ・総務・人事等管理部門で5年以上経験をお持ちの方

    【歓迎】
    ・マネジメント経験

    勤務地

    大阪府大阪市西区

    業種

    サービス(その他サービス)

    給与・待遇

    月給 25万3,750円 〜 (年収 380万円 〜 )

    アピールポイント

    当社は、女性専用のパーソナルトレーニングスタジオやパーソナルトレーナー養成スクールの運営などを行う成長中のベンチャー企業です。
    創業時から「女性を健康に美しくする」という変わらぬ思いを持ち、取り組んでまいりました。
    現在、IPOを目指すにあたり組織体制の強化を図っております。
    沢山の応募をお待ちしております。

  • 正社員直接応募 No.JS0000957

    株式会社メタルワン

    職種

    人事制度 、 採用 、 その他(人事・総務)

    雇用形態

    正社員

    仕事内容

    人事担当として、下記業務をお任せいたします。

    【具体的な業務内容】
    ①社員の採用・配置転換
    ②人事諸制度、人事施策の企画・立案・運用
    ③研修、人材育成制度の企画・立案・運用
    ④健康経営の推進
    ⑤事業投資先への人事全般の指導・助言

    【ポイント】
    ・入社当初は①~③の中から配属ユニットに応じた業務を担当いただき、各種プロジェクトの企画立案・推進を担当いただきます。その後、能力や適性をふまえ、人事部要職や海外拠点への赴任等を想定しております。
    ・新卒、キャリア採用を中心に多様な社員が在籍しています。オフィスは新しく清潔で、コミュニケーションが取り易いよう社内のレイアウトも工夫されているため、中途の方も安心して働ける環境が整っています。
    ・コアタイム無しのフレックスタイム制を導入しており、標準労働時間も7時間15分と、ワークライフバランスを保ちながら取り組んでいただけます。

    応募条件

    【必須条件】
    ・人事関連部署(または人事コンサルティングファーム)での5年以上の業務経験

    【歓迎条件】
    ・TOEIC730点以上
    ・商社での人事に関する実務経験
    ・事業投資先の人事全般に関する実務経験
    ・人事担当者としての海外駐在経験

    勤務地

    東京都千代田区

    業種

    商社(総合商社)

    給与・待遇

    月給 38万円 〜 67万円 (年収 700万円 〜 1,200万円)

    アピールポイント

    当社は、お客様の様々なニーズや環境変化に対応し、最適・合理的・安定的な鉄鋼製品の供給と在庫・加工・物流などの機能・サービスを提供する、鉄鋼総合商社/鉄鋼流通のリーディングカンパニーです。
    北中南米や欧阿中近東、アジア・大洋州に拠点を保有。国内外に幅広く網羅したネットワークが強みです。これらの国際的ネットワークを活用し、金属マーケットだけでなく両親会社とも情報共有し、政治・経済・産業全般に亘り総合的な情報を活用し成長を続けています。

  • 正社員直接応募 No.JS0000926

    ピコ・インターナショナル株式会社

    職種

    経理(日常業務) 、 経理(財務) 、 その他(人事・総務)

    雇用形態

    正社員

    仕事内容

    経理担当として下記業務をお任せいたします。

    【具体的な業務内容】
    ・従業員経費管理
    ・財務及び会計取引文書の記録・処理
    ・財務事項のデータベース管理
    ・発注書、請求書、明細書の作成・発行
    ・仕入先情報、発注書、契約、請求書、または支払状況を確認し、仕入先への支払を実行
    ・月次明細書および関連トランザクションの調整による仕入先勘定の検証
    ・従業員の人事レコードの管理と更新
    ・その他割り当てられた業務

    【組織構成】
    経理主任(女性)-経理アシスタント(★募集ポジション)

    【ポイント】
    ・経理主任のもと、経理業務を幅広くご担当いただきます。
    ・社員には外国人が多く、また本社香港との英語でのやり取りも非常に多いため、経理スキルと英語スキルを活かしながらご活躍いただける環境です。
    ・慣れるまで多少残業は発生しますが、業務に慣れてくるとワークライフバランスを保ちながら取り組んでいただけます。
    ・経理業務メインですが、余力があれば総務的な業務も一部お任せします。会社の規模的にも全体を見渡せますので、会社のビジネスを理解しながらお仕事できる点も魅力です。

    活かせる資格

    日商簿記 3級

    応募条件

    【必須条件】
    ・3年以上の経理実務経験
    ・弥生会計経験者
    ・英語力(読み・書き・会話)※本社香港と頻繁にコミュニケーションを取ります
    ・5年以上のオフィス管理に関する経験

    勤務地

    東京都中央区

    業種

    サービス(その他サービス)

    給与・待遇

    月給 20万円 〜 (年収 350万円 〜 500万円)

    アピールポイント

    当社は、万博・展示会・イベントでのディスプレイを手掛けるグローバル企業です。国内外のイベントを取り扱っており、オリンピックや万博に関する事業も手掛けているため海外との接点も多く、大きな事業を扱うやりがいを感じることができます。外国人の社員も多いため、英語力を活かしながらお仕事をしたい方におすすめの求人です。ご応募、お待ちしております。

  • 正社員直接応募 No.JS0000696

    株式会社 WCA

    職種

    社会保険・給与 、 人事制度 、 その他(人事・総務)

    雇用形態

    正社員

    仕事内容

    労務業務を中心に、人事・総務業務全般に従事していただきます。

    ■具体的な業務内容
    【労務関連】
    ・社会保険関連・給与計算対応に伴う委託先連携
    └毎月1回を目安にデータのやりとり
    ・入社・退社手続き、雇用管理
    ・有期契約社員の契約管理
    ・各種労務関係書類の作成
    ・社員の勤怠管理
    └使用ツール/キングオブタイム


    【人事・総務関連】
    ・人事評価や昇格者対応
    ・入退社フォロー、面談など
    ・従業員管理
    ・名刺管理
    ・郵便・宅配対応
    ・就業規則の整備・規定見直し
    ・決起会等各種イベントの運営、全体周知
    └月に1~2回程度、基本WEB開催

    ■ポイント
    ・基本単独のポジションとはなりますが わからない点は労務経験を持つ管理部門の別メンバーに都度確認できます。
    ・基本は決められた作業を、迅速かつ正確に行っていく仕事です。
    ・社内調整をはじめ、各部署とコミュニケーションを取りながら 仕事を進める機会も多くあります。

    活かせる資格

    社会保険労務士

    応募条件

    【必須条件】
    ・労務経験(目安3年以上)

    【歓迎条件】
    ・広告代理店・IT・WEBの業界経験
    ・中規模企業での管理部門経験
    ・総務経験
    ・社会保険労務士
    ・第二種衛生管理者資格

    勤務地

    東京都港区

    業種

    IT・情報通信(Web広告・マーケティング)

    給与・待遇

    月給 33万3,000円 〜 40万1,351円 (年収 399万円 〜 481万円)

    アピールポイント

    ■企業特徴
    ・同社は、東証スタンダード上場『Eストアーグループ』の一員として、Web広告の企画・制作・運用を行うEC総合支援サービス企業です。
    ・ECサイトに特化した強みを持ち、大手SNSの広告代理店にも認定されています。

    ※主な取引先:ヤフー株式会社/グーグル合同会社/凸版印刷株式会社/株式会社博報堂/株式会社電通/大日本印刷株式会社

    ■求人特徴
    ・社内に加え、ときには外部の方と業務のやり取りを行う場合も多いです。
    ・業務の進め方に関して、改善や提案なども大歓迎な社風です。

  • パート・アルバイト直接応募 No.JS0000466

    株式会社東横イン電建

    職種

    経理(日常業務) 、 その他(人事・総務)

    雇用形態

    パート・アルバイト

    仕事内容

    主にデータの入力及び、紙媒体の資料整理等をお任せします。
    具体的には下記の業務をお任せいたします。
    ※業務割合 総務・庶務業務:経理補助業務=6:4

    データの入力に伴い、PCA会計ソフト及びExcel(四則演算レベル)をご使用いただきます。

    【総務・庶務業務】
    ○窓口支払準備
    ○郵便仕分け
    ○電話応対
    ○ファイリング
    〇データ入力 等

    【経理補助業務】
    ○月末支払関連業務(請求書チェック)
    〇小口現金伝票起票 等

    応募条件

    【必須条件】
    ・日商簿記3級または同様の知識をお持ちの方
    ・PC(ワード・エクセル・メール等)基本操作できる方
    ・Excel(四則演算レベル)を使用できる方

    【歓迎条件】
    ・経理総務事務経験者優遇

    勤務地

    東京都大田区

    業種

    不動産・建設(建設・土木)

    給与・待遇

    時給 1,200円 〜

    アピールポイント

    【人員構成】
    ・企業全体:125名
    ∟内、本社勤務23名、女性16名
    ・配属先の構成:
    ∟管理部長(40代・男性)を筆頭に4名の女性スタッフが在籍しています。
    (構成年齢30~40代/パート社員1名)
    わからないことがありましたら、30代後半の女性が教えてくださいます。

    【求人の特徴】
    ・お子様のお迎え等、時短勤務をご希望の場合はご相談ください。
    ・パート社員でのご就業開始となりますが、ご就業の状況によっては正社員登用の可能性あり!
    ・自転車での通勤可能(自転車通勤手当あり)

  • 正社員直接応募 No.JS0000465

    株式会社グランドジャパン

    職種

    経理(日常業務) 、 経理(財務) 、 その他(人事・総務)

    雇用形態

    正社員

    仕事内容

    経理業務を中心に、スキルに応じて財務の業務に携わっていただきます。
    ※未経験歓迎!徐々にステップアップしながら経理のイロハから学べます。

    【主な業務内容】
    ■経理
    ・現金出納
    ・仕訳・伝票整理
    ・取引銀行対応
    ・請求書発行管理 など

    ■財務
    ・経営資料作成
    ・資金調達
    ・予算・資金管理 など

    上司との距離近さは少数精鋭ならでは。管理部門全体でフォローしあっています。
    その他にも外部セミナー等に参加も可能なため、未経験から経営に携わるまでのレベルアップを支える環境があります。
    またスキルや希望に合わせて、人事の業務にも携わることが可能です。

    活かせる資格

    日商簿記 2級/日商簿記 3級

    応募条件

    ■応募条件
    ・未経験OK
    ・25歳以下(長期キャリア形成のため)

    ■歓迎要件
    ・宅建資格をお持ちの方 ※必須ではありません。

    勤務地

    神奈川県横浜市西区

    業種

    不動産・建設(不動産)

    給与・待遇

    月給 23万円 〜

    アピールポイント

    ■募集背景
    今回、募集をしている部署は1番会社の成長に関われる仕事です。
    事業分析、予算分析など数字に携われるので会社の成長スピードを感じることができます。
    現在、会社全体で56名の方が活躍しています。2023年には倍の80名体制を目標にしている為、これからグランドジャパンは急成長していきます。
    事業拡大の目標に向けて、会社の基盤となるメンバーを5人募集します。

    ■企業特徴
    メインターゲットを工夫した戦略でリノベーションマンションの販売を行っている不動産会社です。
    帝国データバンクにて、評価点数60点と高評価を得ている超優良経営を、管理部門のポジションから支えることができます。

    また経理だけでなく、これまでの経験や成長に合わせて、財務・人事・労務等、幅広く業務に取り組むことができます。
    経理以外の業務に挑戦したい方にオススメの求人です。

    ▼企業紹介ムービーがURLから閲覧いただけます。
    https://www.youtube.com/watch?v=bMHfr1_GwBw

  • 正社員直接応募 No.JS0000349

    株式会社マイスターモータース

    職種

    経理(日常業務) 、 経理(月次決算業務) 、 その他(人事・総務)

    雇用形態

    正社員

    仕事内容

    日次経理から月次決算、年次決算補助を、各部署と連携取りつつ
    着実に進めていくお仕事です。

    <詳細>
    ・日々の入金確認、入金処理(メーカー専用ソフト消込、)
    ・売掛債権の管理
    ・支払データ作成、支払対応
    ・仕訳起票、証憑整理、ファイリング
    ・月次決算、決算補助、その他不随する業務
    ・総務サポート(備品発注や、勤怠管理集計など)

    活かせる資格

    日商簿記 2級/日商簿記 3級

    応募条件

    <必須要件>
    ・経理の実務経験2年以上
    ・日商簿記3級以上の知識
    ・Excelの実務使用経験(四則演算・並替・オートフィルタ、vlookup以上)
    ・PCスキル:Excel 中級、Word 中級、Access
    ※語学力は不要です。

    <歓迎要件>
    ・日商簿記2級
    ・会計仕訳(弥生会計)

    勤務地

    大阪府大阪市西区

    業種

    商社(専門商社)

    給与・待遇

    月給 22万円 〜 40万円 (年収 350万円 〜 640万円)

    アピールポイント

    ポルシェセンター北大阪(箕面市)とポルシェセンター中大阪(大阪市西区)に加え、2024年はサービス工場を新設開業し、車両販売だけでなくアフターサービスを通じてより一層の顧客満足度が上がる取り組みを継続しております。成長過程の当社では、管理部門を強化し、より精度の高い経理体制を構築いたします。管理部は経理のみならず、財務や総務など総合的な知識や経験を活かしてください。
    ご応募お待ちしております!

    【組織構成】
    管理部(4名) 課長1名+スタッフ3名

  • 正社員 No.ST0083440

    トランス・コスモス株式会社

    ・世界28カ国159拠点で展開するBPO業界のリーディングカンパニー企業でのグローバル人事求人となります。

    雇用形態

    正社員

    職種

    社会保険・給与 、 その他(人事・総務)

    仕事内容

    多様化する事業および海外拠点の拡大に伴い、日本⇔海外の人材異動が増加しております。
    グローバル人事メンバーとして、各国の労働関連法や人事慣習を理解し、各拠点および本社の関係各部署との連携を図りながら、海外赴任者の就労管理や出向/出向受入管理をメインに、業務全般の管理運用をお任せします。

    <主な業務>
    ①海外赴任者の海外就労に関する管理業務
      ∟海外赴任者の給与・処遇、福利厚生、安全衛生等の管理および運用
      ∟赴帰任者のマネジメント、労務管理(赴任地に関する労働条件調査等)
      ∟海外からの出向受入、外国籍社員に関する在留資格管理
      ∟各種ルールガイドラインの設定・運用
    ②海外赴任者管理に関する施策の企画・実行
    ③グループ本社としての各種人事施策の展開および運用業務の企画
    ④海外関係会社の設立・運営時における人事諸施策、コンプライアンス
     人事制度等のコンサルティング業務、海外拠点の労務監査等

    まずは①②からスタートいただき、徐々に現地法人に対する人事業務全般の支援と統制、グループ横断的な人事施策(グローバル人材配置上の課題解決施策、人事ガバナンス等)など企画業務にもフィールドを広げてご活躍いただく予定です。

    単純な運用だけでなく、各業務における課題を抽出し、改善提案や企画提案なども行っていただきます。
    また、グループ会社に対するHRガバナンスやポリシーの展開、地法人の人事に関する支援なども当部のミッションとなります。

    ★国内人事→海外人事に携わることで、経験幅を広げて成長したいという意欲のある方歓迎します!

    応募条件

    <必須の経験>
    ・人事業務(給与/福利厚生、人事企画、労務、人事管理等)実務経験
     ※目安計5年以上、採用/教育のみのご経験は対象外
    ・タスク管理やスケジュール管理をしながら主担当として業務を遂行した経験
    ・チームマネジメント経験(組織やチームの規模は不問)

    <必須のスキル>
    ・英語力(自身で調べながらメール対応ができるレベル)
    ・Excel、PowerPointを駆使した資料作成
    ・論理的思考力
    ・スケジュール&タスク管理能力
    ・円滑なコミュニケーション力&関係構築力
    ・状況の変化に応じてスピーディーかつ臨機応変な対応力

    <求める人物>
    ・国内人事のご経験を活かしグローバルでチャレンジをしていきたい方
    ・多様性に理解があり、状況に合わせた臨機応変な判断・対応ができる方
    ・法令や会社ルールに基づき、最適な業務改善への意識が高い方
    ・大規模組織の人事部門としての役割を理解し、
     関係者への説明、交渉や調整等、ビジネス上の関係構築ができる方
    ・自分なりに工夫をするなど主体性の高い方
    ・物事を正確に&スピーディに処理する能力に自信のある方

    <あれば尚可>
    ・英語力※TOEIC700地程度
     ∟会話を含めたビジネス使用経験
    ・何らかの運用業務の設計や業務改善経験
     ∟業務遂行上の課題を抽出し、改善に向けた企画~実行を行った経験
    ・人事制度施策の企画・実行の経験、人事系コンサルの経験

    <活かせる経験・能力>
    ・給与計算、社会保険、所得税、安全衛生など人事に関するスキルや知識
    ・国内人事労務の実務経験

    勤務地

    東京都豊島区

    業種

    サービス(その他サービス)

    ポジション

    マネージャー・課長級

    給与・待遇

    500万円 〜 700万円

    アピールポイント

    ・世界28カ国159拠点で展開するBPO業界のリーディングカンパニー。
    ・当社は事業領域・サービスの幅が広いことが特徴です。
    ・全社の人事労務領域において、攻めと守りの両面において様々なバリエーションを経験することができ、人事としての専門性を高めることができます。
    ・答えのない業務が多く、常に考えながら業務に従事あたるため、難しさもありますが、おのずと成長できる機会が豊富にあります。
    ・従業員、各部門へ直接の支援を行うため、多くの社員から感謝されることでやりがいを感じることができるでしょう。
    ・様々な案件を対応することで主担当としての役割範囲や責任範囲を広げていただき、スペシャリストとして活躍していただきます。

  • 正社員 No.ST0083371

    株式会社データスプリング

    【管理部門スタッフ】上場グループ企業/フレックスタイム有&残業少なめ/研修充実!

    雇用形態

    正社員

    職種

    経理(月次決算業務) 、 経理(英文経理) 、 その他(人事・総務)

    仕事内容

    ■経営統括部における幅広い業務をお任せ致します。
     ご志向性やご希望をもとに経理または人事労務・総務のどちらかをメインに業務をお任せします。

    《財務・経理》
    ・会計ソフトへの仕訳入力
    ・月次決算の作成
    ・企業会計業務全般

    《人事労務・総務》
    ・従業員の入退社手続き
    ・給与計算・賞与計算
    ・評価制度、賞与・インセンティブ制度の運用
    ・その他、人事総務業務全般
    ☆財務経理・労務業務は各専門家と相談しながら業務を進めて頂きます。

    応募条件

    <必須>下記の要件に当てはまる方
    ■月次決算の締め業務経験をお持ちの方
    ■労務業務経験をお持ちの方(外部の社労士とやり取りが出来るレベル)
    ■英語でのやり取りに抵抗が無い方(業務の中に読み書きレベルで使用する場面
    が御座います。)
    ※外国籍の方も大歓迎です!

    勤務地

    東京都千代田区

    業種

    IT・情報通信(Web広告・マーケティング)

    ポジション

    スタッフ・担当級

    給与・待遇

    400万円 〜 600万円

    アピールポイント

    当社は日本をはじめ、韓国、中国、シンガポール、フィリピン5か国に拠点 があり、
    グローバル事業を展開、サーベイ分野はB2C(例:自動車、家電、サービス、旅行など)、
    B2B(例:オフィス機器、システム、B2Bサービスなど)を中心にサービスを提供しております。

    【企業の安定性】
    2020年からNTTドコモグループのインテージホールディングスの子会社となりました。
    業績も上がっており、安定基盤のもと成長を続けている企業です。

    【企業の魅力】
    ・多国籍ゆえに、多様な価値観を柔軟に受け⼊れてくれる⽂化があります。
    年功序列ではないため、主体的に業務に携わる方にチャレンジをさせてもらえる環境です。
    ・年2回評価があり、他社よりも昇格率が高く、頑張った分しっかりと評価してもらえます。

    【働き方】
    フルフレックス:開始時間は朝5時~10時
    在宅:週3日程度
    ※お子様のお迎えや行事などあれば、中抜けや在宅申請も可

    【福利厚生が充実】
    ・ありがとう制度/勤続年数に合わせて特別休暇とボーナスを付与
    ・パワードリンク/19時以降、お酒・ジュース・エナジードリンク⾃由に飲めます。

  • 正社員 No.ST0081865

    株式会社安楽亭

    【総務(証券担当)】東証スタンダード上場/300店舗以上展開する老舗焼肉チェーン/M&Aで事業拡大中

    雇用形態

    正社員

    職種

    IR 、 株主総会 、 その他(人事・総務)

    仕事内容

    常に社内外に広く視野を向け、企業体制を強化し続けること。会社のあるべき姿を考え、社内外の様々な短、中長期的課題解決に向けた参謀・実行の役割を担います。部署には既存の専任担当者がいる業務も含めて幅広い業務があり、できることから担当していただきます。 

    ■投資家目線での経営参謀
    ・業界や市場の動向の調査・分析
    ・配当政策の立案と実務
    ■広報・コーポレートアフェアーズ
    ・企業広報
    ・決算説明会や株主総会の準備・運営、IR
    ・M&Aや提携先企業の開拓 
    ■総務
    ・会社の資産管理、稟議プロセスの管理運用
    ・各種会議体の運営、実効性強化の推進
    ・コーポレートガバナンス体制の構築
    ・省エネや廃棄物削減など環境サステナビリティの推進・エネルギー管理
    など

    応募条件

    【必須経験】 
    ・大卒以上
    ・金融商品特に株式、債券、スワップ、外国為替の知識

    勤務地

    埼玉県さいたま市中央区

    業種

    サービス(飲食)

    ポジション

    スタッフ・担当級

    給与・待遇

    540万円 〜

    アピールポイント

    当社は2030年までにグループのグローバル売上1000億円を目指して、国内外への積極的な展開、M&A、新業態・新デザインの開発やDXへの取り組みなど、質的・量的な事業成長に向けて歩みを進めています。
    さらなる事業拡大に向け、上場企業として安定した経営をアシスト出来る経営参謀・実行役となってくださる方を増員募集します。積極的なM&Aや国内外への店舗展開など、攻めの経営をベースとする当社の中枢を支えていただきます。

  • 正社員 No.ST0081205

    OKI富岡マニュファクチャリング株式会社

    群馬県富岡市勤務!大手上場グループ会社の人事・総務求人です。

    雇用形態

    正社員

    職種

    その他(人事・総務)

    仕事内容

    OKIグループの製造受託子会社における人事、総務、給与、社会保険、庶務、福利厚生、各種制度制定、等の全般業務のとりまとめ、人事総務に関連する仕事です。尚、将来的には業務全般を経験した上で、人事総務部門の幹部社員となれる人材を募集します。

    応募条件

    ・人事総務の実務経験者

    ※実務レベルを取纏め、進捗管理をおこなうスタッフ或いは係長クラスの人材を希望します。

    勤務地

    群馬県富岡市

    業種

    メーカー(電子・電気機器)

    ポジション

    スタッフ・担当級

    給与・待遇

    450万円 〜 550万円

    アピールポイント

    OKI製品の自動機事業を支える工場(製造受託子会社)での人事総務・給与・社会保険・福利厚生業務の主要担当業務を担っていただきます。
    製造現場との連携・コミュニケーションの機会も多く、単なるデスクワークにとどまらない、アクティブな総務業務全般に従事していただきます。

  • 正社員 No.ST0081111

    株式会社トークス

    落ち着いた社風の会社で管理部門全般に携わって頂くポジションです。 穏やかな方も多く、仕事がやりやすい環境整えられています。

    雇用形態

    正社員

    職種

    その他(人事・総務)

    仕事内容

    ・社会保険、雇用保険/給与手続サポート(顧問の社労士と提携しております。)
    ・経理事務(仕入管理、売上管理、小口管理)
    ・決算・税務サポート(顧問の公認会計士、税理士と提携しております。)
    →税務は源泉所得税・法人税・消費税の計算と納付などの業務となります。
    ・固定資産管理(オフィスの契約管理、各種修繕依頼など)
    ・各種規程管理(定款、各種規程作成、変更・見直しなど)
    ・安全衛生管理(健康診断、36協定など)
    ・株主総会関連(スケジュール調整、招集通知・資料作成など)
    ・各種会議運営(日程調整、議案作成など)
    ・組織管理(採用サポートなど)

    応募条件

    【応募要件】
    ・管理部門にて経理事務や総務などのご経験がある方(経験年数は相談に応じます。)

    勤務地

    東京都千代田区

    業種

    サービス(その他サービス)

    ポジション

    スタッフ・担当級

    給与・待遇

    400万円 〜 750万円

  • 正社員 No.ST0080115

    トランス・コスモス株式会社

    ・世界28カ国159拠点で展開するBPO業界のリーディングカンパニー企業での人事労務管理求人となります。

    雇用形態

    正社員

    職種

    その他(人事・総務)

    仕事内容

    本社人事として、全社の人事労務領域における労務管理の上流部分をお任せします。
    業務範囲は多岐にわたりますが、まずは、規程上の課題や労務マネジメント上の全社目線での課題発見~施策を考えて改善していく業務をメインにご担当いただきます。
    <具体的な業務>
    ▼全社の人事労務領域のガバナンス強化施策の企画/立案/実行
    各現場における人事労務領域のマネジメントレベルの底上げを図るための指導、新規企画/立案/実行、制度やガイドライン策定 など
    ▼規程改定、人事労務領域の課題解決
    社内の規程関連の整備、現況に即した内容への変更、現行の人事領域内の運用ルールの課題抽出及び解決 など
    ▼個別労働紛争対応及び再発防止策の企画/立案/実行、労働組合対応
    従業員や各サービス部門からの人事・労務関係の相談対応及び解決までの支援、労務問題の分析及び再発防止策の企画~実行、社内外の労働組合からの相談/団体交渉対応 など
    ▼労働局、労働基準監督署、外部監査対応
    行政機関や顧客先の監査実施に伴う資料の準備、会社リスクの判定、当日の監査対応、是正対応 など

    まずは組織長や課員と一緒に業務の流れを把握いただきます。
    その後はこの領域のスペシャリストとして主担当を担い、各案件ごとに対応方針までの検討を関係者と相談しながら実行・推進していただきます。
    社内の各組織長及び役員とも距離が近く連携を図りながら進めるため、視野を広く持った人事労務の専門家を目指すことが可能なポジションです。

    応募条件

    <必須の経験>
    ・主担当として人事労務領域の課題解決(新規企画立案~実行まで)の経験
    ・労働関連法に触れる業務経験3年以上
    ・他部門と連携したプロジェクト推進に携わった経験

    <必須のスキル>
    ・労働関連法の知識
    ・論理的思考力
    ・相手の意をくみ取り適切な応対ができるコミュニケーションスキル
    ・様々なステークホルダーとのリレーション構築力
    ・スケジュール&タスク管理能力
    ・状況に合わせた臨機応変かつ柔軟な対応力
    ・Excel、PowerPointを駆使した資料作成スキル

    <求める人物>
    ・人事領域にて企画など上流工程で活躍したい方
    ・想像力を働かせて、課題発見が出来る方
    ・問題の指摘だけではなく、自分事としてとらえ解決していく意識の高い方
    ・相手の立場・境遇に合わせ、フレキシブルなコミュニケーションを図れる方

    <あれば尚可>
    ・700人以上企業規模での労務管理経験
    ・社会保険労務士、衛生管理者などの労務関連資格

    勤務地

    東京都豊島区

    業種

    サービス(その他サービス)

    ポジション

    スタッフ・担当級

    給与・待遇

    500万円 〜 700万円

    アピールポイント

    ・世界28カ国159拠点で展開するBPO業界のリーディングカンパニー。
    ・当社は事業領域・サービスの幅が広いことが特徴です。
    ・全社の人事労務領域において、攻めと守りの両面において様々なバリエーションを経験することができ、人事としての専門性を高めることができます。
    ・答えのない業務が多く、常に考えながら業務に従事あたるため、難しさもありますが、おのずと成長できる機会が豊富にあります。
    ・従業員、各部門へ直接の支援を行うため、多くの社員から感謝されることでやりがいを感じることができるでしょう。
    ・様々な案件を対応することで主担当としての役割範囲や責任範囲を広げていただき、スペシャリストとして活躍していただきます。

  • 正社員 No.ST0077994

    株式会社エスコ

    省エネ・省コスト製品・サービスの導入・ 運用・保守会社での総務事務スタッフの案件です。

    雇用形態

    正社員

    職種

    その他(人事・総務)

    仕事内容

    メイン:総務事務
    ・備品管理(名刺、封筒、文房具、ユニフォーム、セキュリティカード、自販機、複合機
    ・固定電話、携帯電話管理、運用
    ・車輛管理(リース契約、整備点検、ドライブレコーダー、保険、駐車場、アルコールチェック、
    給油カード、E TC カード、パーキングカード、レンタカー、カーシェア)
    ・駐車場チケット、タクシーチケット管理、購入
    ・ビル管理会社 窓口
    ・入社準備(備品発注)
    ・電話、郵便、宅配対応
    ・座席表管理 、更新
    ・書類保管委託会社窓口
    ・社内朝礼準備
    ・取引先慶弔対応(中元・歳暮・お祝い・お悔やみ)
    ・レンタルオフィス、貸会議室窓口
    ・社内報原稿作成
    ・社内イベント準備
    ・社内報(WEB ESCO )サポート

    幅広いですが総務の全般をお任せいたします。
    スタート時はチーム責任者からOJTで学んでいただきながらお仕事を覚えて頂きます。

    応募条件

    ■必須条件:
    ・総務経験が2年以上ある方
    ・Excel、Word、PowerPointの基本操作ができる方
    【応募歓迎資格】
    ・50名以上の事業会社での総務経験者がある方
    【求める人物像】
    ・頼りにされることをやりがいに感じられる方
    ・責任感を持って業務に取り組める方
    ・言われた事だけを行うのではなく、自ら課題や問題点を見つけだし解決案を一緒に考えられる方
    ・ホスピタリティ精神をお持ちの方
    ・周りとコミュニケーションをとることが好きな方

    勤務地

    東京都新宿区

    業種

    その他(その他)

    ポジション

    スタッフ・担当級

    給与・待遇

    350万円 〜 400万円

    アピールポイント

    ・独自の専門性とノウハウでサービスを提供する省エネ・省コストソリューション企業です。
    ・顧客基盤:大手企業中心に2万5千社以上の顧客基盤が有ります。
    ・実績と蓄積されたノウハウを基に、エネルギー、コストの削減から、CO2排出量削減、使用エネルギー管理まで業界のリーディングカンパニーとしてお客様へのトータルサポートを提供しております。

  • 正社員 No.HT0072984

    KLab株式会社

    グローバルに展開するエンターテイメントコンテンツ企業にて 人事労務エキスパートの募集!

    雇用形態

    正社員

    職種

    人事制度 、 人事制度 、 その他(人事・総務)

    仕事内容

    【概要】
    KLabはグローバルに展開するエンターテイメントコンテンツ企業として、全世界でモバイルオンラインゲームを配信(174の国と地域)しています。 過去最高の業績を出すための事業成長をHRとして推進をしていく非常に重要なポジションです。

    【主な業務内容】
    人事労務領域にかかる施策・制度の企画立案及び推進
    年次/月次労務業務(法令対応、月次期末決算、人事評価、給与計算等)担当へアサイン
    人事インシデントに関する業務

    応募条件

    【必須要件】
    人事労務としての業務経験3年以上(人事コンサル含む)
    人事領域、または事業戦略における施策の立案・設計・実行経験
    業務で問題発見・問題解決を実践した経験
    上場会社での定型人事労務の業務経験

    【歓迎要件】
    業務の進行管理等のマネジメント経験
    人事として、制度設計の経験

    給与
    応相談
    能力等に応じて決定
    勤務形態毎の月額給には、下記手当を含みます。また、規定の時間を超える時間外勤務/深夜勤務についての割増賃金は追加で支給します。
    ・一般職:30時間分の時間外手当
    ・裁量労働職:20時間分の深夜手当
    ・管理監督職:深夜勤務相当額とする10万円の役職手当
    勤務地
    東京 ※ 喫煙環境: 屋内禁煙(屋内もしくは屋外に喫煙可能場所あり)
    勤務時間
    役割に応じて、一般職/裁量労働職/管理監督職のいずれかの勤務形態になります。
    ・一般職:9:30~18:30
    ・裁量労働職・管理監督職:8時間働いたものとみなし業務の遂行方法、始業・終業時刻を含む時間配分を労働者の決定に委ねます。
    休日
    完全週休2日制(土・日)、祝日、会社の指定した休日(年末年始・夏季など)
    休暇
    年次有給休暇(初年度最高10日)、産前産後休暇、生理休暇、慶弔休暇、罹災休暇、長期勤務休暇(勤続5年毎)など
    保険
    健康保険(関東ITソフトウェア健康保険組合加入)、厚生年金保険、雇用保険、労災保険
    福利厚生
    懇親会補助、予防接種、提携機関によるEAP(メンタルヘルスケア)
    制度
    確定拠出年金 、従業員持株会、育休後復帰支援、サービスイン補助、サークル活動支援、情報発信促進など
    ※雇用形態により異なります。

    勤務地

    東京都港区

    業種

    IT・情報通信(ゲーム・アプリ)

    ポジション

    スタッフ・担当級

    給与・待遇

    500万円 〜 700万円

    アピールポイント

    KLabは、2009年の黎明期より、モバイルオンラインゲームを提供しています。
    携帯コンテンツ事業で得たノウハウや技術を活かし、多くのヒットタイトルを生み出しました。
    また、有名アニメや漫画などをモチーフとしたモバイルオンラインゲームの提供も数多くてがけてきました。
    今後は、より進化したモバイルオンラインゲームを、国内だけでなく、世界中のプレイヤーに向けて提供していきます。
    KLabGamesは、「Universal IPs」「Global Growth」「Original Creations」という3つの柱 “3 PILLARS”で展開します。
    ・Universal IPs
    KLabGamesは、アニメ、コミック、ゲームなど、世界中で人気の高いコンテンツを原作としたモバイルオンラインゲームの数々を
    ヒットに導いてきました。
    今後も、魅力的な原作をモバイルオンラインゲームとして世に送り出していきます。
    ・Global Growth
    KLabGamesは、全世界でモバイルオンラインゲーム配信をしています。
    国・地域という枠を超えて、同じコンテンツを愛するファンの皆様が繋がっていけるよう、ゲーム、イベント、インターネットを
    通じてグローバルに情報発信をします。
    ・Original Creations
    ゼロからコンテンツを創り出し、ゲームに留まらず、様々なメディアへ展開していくプロジェクトを創っていきます。
    この先10年、20年、皆さまに愛されるようなコンテンツを開発・育成していきます。
    ◆代表タイトル 『キャプテン翼 ~たたかえドリームチーム~ 』『BLEACH Brave Souls』
    他多数
    就業環境や組織のバランスも良く、非常に働きやすい環境です。

  • 正社員 No.CT0072775

    株式会社SEVENRICH Accounting

    【東京】労務(リーダー候補)(経験者/SRA)

    雇用形態

    正社員

    職種

    社会保険・給与 、 その他(人事・総務)

    仕事内容

    ・社会保険労務士業務
    ・各種保険手続き
    ・助成金申請書の作成
    ・給与計算
    ・労務に関する各種相談
    ・各種コンサルティング
     ┗雇用契約、給与計算、勤怠の立ち上げ〜設計
    ・就業規則作成
    ・新規事業創出 など
    ・システム導入コンサル(導入選定から運用開始までサポート)

    ※やりたい仕事、担当したいクライアントがあれば可能な限り希望を叶えられる環境をつくります。
    ※若手のベンチャー企業も顧問先に多く抱えているため、企業の成長を一緒に経験していくことができます。
    ※会計、税務に携わることもでき、数字に強い社労士を目指すこともできます。

    【業務で使用する主なツール】
    ・MFクラウドシリーズ
    ・Chatwork
    ・Slack
    ・Messenger
    ・Dropbox
    ・Google Drive
    ・Kintone
    ・オフィスステーション労務:電子申請

    【参考】
    HP:https://sevenrich-ac.com/
    note:https://note.com/sevenrich

    活かせる資格

    社会保険労務士

    応募条件

    ■必須
    ※下記、いずれかに該当する方
    ・社会保険労務士事務所での実務経験3年以上
    ・会計事務所、税理士法人、税理士事務所での労務経験3年以上

    ■歓迎
    ・社会保険労務士資格保持者
    ・マネジメント経験のある方
    ・事業会社での労務経験がある人(給与計算メインでも可)

    勤務地

    東京都渋谷区

    業種

    監査法人・税理士法人・コンサルティングファーム(税理士法人)

    ポジション

    スタッフ・担当級

    給与・待遇

    400万円 〜 600万円

    アピールポイント

    クライアントは基本的に紹介のみで、営業活動や広告出稿はしていない会計事務所。
    ITを中心とした若手ベンチャー企業を始め、野球選手や飲食店などクライアントの業界業種は多岐に渡ることからも、クライアントからの信頼の厚さ、サービスの質の高さをうかがえます。
    チームを横断するメンター制度を取り入れており、一人一人に専属のメンターがついて、対クライアント、対メンバーそれぞれが実現したいものについてフォローしていく体制も構築されています。
    そのため、一人ひとりの「こうしたキャリア(働き方)を実現したい」という希望を汲み取り、ただ作業を繰り返す仕事ではなく、一つひとつの仕事に責任とやりがいを持ち付加価値を提供できるスタッフを育成しようとする意識の強さが、この法人の最大の魅力です。

    若いベンチャー会計事務所ならではの経験をしたい方、
    会社をともにつくっていきたいと思える方との出会いを心まちにしています。

  • 正社員 No.ST0058888

    株式会社V-Power

    【経理スタッフ募集中】 東証上場企業の戦略子会社/残業15時間以下/お休みも取りやすい環境

    雇用形態

    正社員

    職種

    経理(日常業務) 、 経理(月次決算業務) 、 その他(人事・総務)

    仕事内容

    管理部にて、経理・総務事務をお任せいたします。
    【具体的な業務】
    ■仕訳・支払業務・伝票入力
    ■入金回収管理
    ■売掛金・買掛金管理
    ■経費精算業務
    ■備品、什器管理
    ■郵送物手配、切手管理
    ■各種文書保管

    応募条件

    【必須要件】
    ■経理事務のご経験

    勤務地

    東京都品川区

    業種

    商社(専門商社)

    ポジション

    スタッフ・担当級

    給与・待遇

    350万円 〜 450万円

    アピールポイント

    業界3位の大手エレクトロニクス商社として、大手半導体・電子機器・電子部品メーカーとの強固な関係性を有しております。
    直近の決算では、全事業・全セグメントで増収増益を果たし、
    M&A等も積極的に行う予定で、益々拡大の見込まれている企業です。
    管理部は、少数精鋭の組織のため、ご自身の成長次第でキャリアアップのチャンスも大いにあります。
    税務の内製化や内部統制など、業務改善にも取り組んでいきたいと考えており、
    未経験の業務があっても成長意欲の高い方は育成していきたいと考えておりますので、
    是非、ご応募ください。
    残業も15時間程度、有給取得率も高く、働きやすい環境です。

  • 正社員 No.ST0053680

    ジェイレックス・コーポレーション株式会社

    成長企業での総務リーダーの募集です。 ターミナル駅近くで通勤しやすく、手当や福利厚生も充実。

    雇用形態

    正社員

    職種

    その他(人事・総務)

    仕事内容

    ■総務業務全般をお任せします。

    社内体制の構築をメーンに担当していただきます。

    【具体的な仕事内容】
    ◆安全衛生管理
    ◆社内規程・ルールの運用改善・管理
    ◆株主総会、取締役会関連業務
    ◆業務効率化の提案、実行
    ◆稟議規程の管理
    ◆固定資産の管理
    ◆各種届け出、登録の手続き、管理 など

    活かせる資格

    日商簿記 2級/宅地建物取引主任者

    応募条件

    ●必須
    ・大卒以上
    ・総務の実務経験(3年以上、業種不問)
    ・中途採用の経験(年数不問)
    ●歓迎
    ・不動産関連での総務経験
    ・リーダー経験

    勤務地

    東京都新宿区

    業種

    不動産・建設(ビルメンテナンス・設備関連)

    ポジション

    主任・係長級

    給与・待遇

    400万円 〜

    アピールポイント

    ・ストックビジネスと資産管理ビジネスとのバランスが取れた、安定かつ成長性のある企業です。
    ・柔軟性とスピードが強みです。
    ・会社の発展とともに自分を磨きたい成長志向の方には、特におすすめです!
    ・設立以来17年連続で増収増益を継続中です。 ・ノー残業デーあり(月6回以上)

  • NEW 正社員 No.ST0085025

    <長野県塩尻市の会計事務所内での総務担当> バックオフィス業務全般 ◆U/Iターンの方も歓迎/研修制度も充実×キャリアアップも◎

    雇用形態

    正社員

    職種

    社会保険・給与 、 その他(人事・総務) 、 営業事務・一般事務

    仕事内容

    会計事務所内での総務業務ならびに経理や労務など全般をお任せします。
    特に、月初の請求書業務が繁忙時期になります。

    <具体的には>
    ・給与計算
    ・社会保険手続き
    ・入退社手続き
    ・請求業務
    ・引き落し手続き
    ・年末調整対応
    ・業務進行表などの作成
    ・慶弔手配
    ・現金出納
    ・仕訳け入力
    ・電話対応および税理士業務のサポート業務 など
    ※業務は多岐に渡りますが、多くの業務(約7割)にはマニュアルがあります

    <Excelを使用する場面が多いです>
    ・自社の経営資料や労働時間の集計表、顧客リストを資料送付リストに反映。
    ・会計ソフトに取り込むデータの作成、請求データをツールを使って作成し、
    そのデータの修正や各種管理表の作成、進行表の作成…などがあります。

    <社会保険に関する知識と経験について>
    ・「制度の細部を知っている」など、自分で申告書が書けるレベルまでは求めません。
    ・一方で、年間を通じてどのような対応が必要か?をイメージできる程度の知識は求められます。
    ・例として社会保険の定時決定、月変(随時変更)、入退社時の手続き、労働保険の年度更新など。
    ・知識がまだしっかりとはなくても、一定の基礎力がある方、学ぶ気持ちがある方などは歓迎です。
    ・業界未経験の方であっても、応募資格欄にある必須条件や歓迎要項の内容を満たしていればOKです。

    活かせる資格

    日商簿記 3級

    応募条件

    ◆必須条件:
    基本的に総務未経験で問題ありません。エクセルは使用する機会が多いため、得意な方だと仕事がスピーディーです。

    ・Excelを中級~上級レベルで使用できる方
    (例:複数シート参照によるデータ集計、vlookupなどの関数が使える)
    (例:Excelで対応できることをイメージし、自分で調べながら集計表などを構築できる)
    ※ピボットテーブルおよびマクロなどについては現時点では求めません
    ※業務においてはWordも使いますが、Excelの方が対応する量は多いかと思います

    ◆こんな方歓迎:
    ・給与計算あるいは社会保険手続きの実務経験
    ・日商簿記検定の3級以上をお持ちの方
    ・一般企業様で一般事務、経理、労務などのお仕事の経験がある方

    勤務地

    長野県塩尻市

    業種

    監査法人・税理士法人・コンサルティングファーム(税理士法人)

    ポジション

    スタッフ・担当級

    給与・待遇

    300万円 〜 400万円

    アピールポイント

    部門・体制強化の為の採用活動。総合事務所としてお客様と共に成長し続ける事務所です。お客様の税務や財務はもとより、経営計画サポート、業種特化サービスにも取り組んでいます。さらには研修制度も充実している為、多種多様なスキルアップが可能。意欲的に取り組みながら成長していきたいと考える方をお待ちしております。

    <職場について>
    ・総合事務所としてお客様と共に成長し続け、創業以来60年以上に渡ってお客様から信頼をいただいています。
    ・長野県中信エリアにおいては大規模な事務所であり、担当顧客様は長野県内を中心に300社以上におよびます。
    ・単に経理業務を請け負うだけでなく、会計ソフトやクラウド会計の導入を支援するなどを行いながら、社会環境やテクノロジーの変化を受けての企業の仕組みづくりにも取り組んでいます。

  • NEW 派遣 No.HK0085020

    <【未経験歓迎】勤務時間相談可/外線対応なし/本町駅すぐ>穏やかな雰囲気の管理部で経理総務事務

    雇用形態

    一般派遣

    職種

    経理(日常業務) 、 その他(人事・総務) 、 営業事務・一般事務

    仕事内容

    管理部門で事務全般を幅広くお任せ予定です。
    ◆管理部での事務業務
    ・契約書送付、データ保存
    ・健康診断の依頼、データ管理
    ・仕訳入力(freee会計使用)
    ・その他、管理部門業務
    ◆M&A事業部での営業事務
    ・メール対応(Outlook)
    ・契約書作成(ひな型あり)
    ・使用媒体の登録返信
    ・メンバーの商談スケジュール調整
    ・その他電話応対など関連業務
    ◆人材紹介事業部での営業事務
    ・請求書作成
    ・売上管理
    ・その他関連業務

    できることから始め、徐々に業務の幅を広げていっていただきます。
    教育環境は整っていますのでご安心ください。

    応募条件

    ・簿記3級や何らかの事務経験があれば可

    勤務地

    大阪府大阪市中央区

    業種

    サービス(教育・人材)

    ポジション

    スタッフ・担当級

    時給

    1,450円 〜 1,550円

    アピールポイント

    産休代替での募集ですが、復帰されてもお任せしたい業務も多々あるため、引き続き継続して勤務可能です。
    そのため、双方合意があれば正社員登用の可能性もございます。
    未経験から管理部の幅広い経験が積めるので、色々経験が積みたい方に勧めの求人です。
    やる気があれば、色々しっかり教えてくれますので、是非ご応募ください。

  • NEW 正社員 No.SK0085015

    経理・総務・事務ポジション/岡山駅前勤務。世界的ボイラーメンテナンス企業の日本法人

    雇用形態

    正社員

    職種

    経理(日常業務) 、 その他(人事・総務) 、 営業事務・一般事務

    仕事内容

    同社管理部にて以下の業務に従事いただきます。
    ① 経理補助業務
    ‐仮払金・領収書のチェック
    ‐未払金・請求書の収集、内容確認、データ管理
    ‐発注書・費用申請書の承認後管理

    ②総務事務
    ‐会議室予約、会議・報告会の手配補助
    ‐出勤簿の確認・締め
    ‐名刺・封筒・文具などの発注管理
    ‐お礼状(お中元・お歳暮)の作成・郵送
    ‐健康診断・ワクチン接種の手配・管理

    ③ 営業・プロジェクト事務
    ‐工事関連書類(発注書・請書・納品書・請求書)の作成・発送・管理
    ‐プロジェクト関連のホテル・航空券の予約

    ④管理・その他業務
    ‐工事実績・各種報告資料の管理・提出
    ‐各種保険の継続手続き
    ‐PC・携帯電話など備品・契約の管理

    応募条件

    ・経理の経験をお持ちの方

    ※弥生会計の使用経験者歓迎
    ※営業事務でも売上計上経験などあれば歓迎

    勤務地

    岡山県岡山市北区

    業種

    サービス(その他サービス)

    ポジション

    スタッフ・担当級

    給与・待遇

    300万円 〜 400万円

    アピールポイント

    米国に本社を置くグローバル企業の日本法人です。
    国内に点在する火力発電所などの様々な発電所にあるボイラーや、化学メーカーなどのプラント設備などに対し、腐食や摩耗からボイラーや熱交換機の表面強化技術に定評のある会社です。

    本ポジションの方には岡山本社にて、経理・総務などのバックオフィスの事務業務に加え、各種プロジェクトのサポート業務など幅広くお手伝いいただきたいとのこと。

    外資系企業ですが英語は必要なく、時短等の勤務も相談可能です。
    岡山駅前の好立地でもありますので、ワークライフバランスを重視したい方にはお勧めのポジションです。

  • NEW 正社員 No.ST0084973

    大手上場メーカー系列の子会社で人事制度スタッフ募集! フレックスタイム制度、退職金、社宅制度など福利厚生も充実!

    雇用形態

    正社員

    職種

    人事制度 、 その他(人事・総務)

    仕事内容

    ・人事制度企画・設計(評価・報酬制度等)
    ・人材開発に関する企画・運用
    ・その他人事業務全般
    (業務内容の変更の範囲:当社業務全般)

    応募条件

    ・人事制度設計/人材開発企画/組織活性化いずれかの実務経験3年以上 歓迎
    ・目的/課題の設定~企画立案~実行までの遂行スキル 歓迎
    ・協調性を持ち、計画的に業務を進行することができるスキル 歓迎
    ・普通自動車免許(AT限定可)を持っている方 必須

    ・直接部門での企画・提案の実務経験2年程度あれば尚可

    勤務地

    埼玉県和光市

    業種

    サービス(その他サービス)

    ポジション

    スタッフ・担当級

    給与・待遇

    520万円 〜 700万円

    アピールポイント

  • NEW 正社員 No.ST0084963

    【在宅勤務可/年間休日128日/残業少なめ】外資系医療メーカーで管理部門で経理スタッフの募集!

    雇用形態

    正社員

    職種

    経理(日常業務) 、 その他(人事・総務)

    仕事内容

    ■売掛金管理
    ■インターネットバンキング:振込処理、入出金管理(毎日Webで入出金チェック)、預金管理
    ■入出金予定表チェック業務
    ■財務業務(外注先が作成したレポートチェックなど)
    ■その他経理業務(仕訳のチェック業務など)
    ■総務業務:例)アスクルオーダー、レターパック購入or郵送他、社内行事対応など
    ■人事業務:例)エージェントとのやり取り、契約書対応など
    ■労務業務:例)社労士事務所とのやり取り、勤怠管理、給与データチェックなど
    ※銀行窓口に行く機会が1カ月で2~3回ございます。(日暮里、または御徒町)
    ※2026年にSAPを導入予定の為、サポートとして参加していただく予定です。

    活かせる資格

    日商簿記 2級

    応募条件

    《必須条件》
    ■経理実務経験(レポート作成など)
    ■英文財務諸表が理解できる方
    ■ビジネスレベルの英語力
    ■外資系企業での就業経験
    ■勘定奉行、SAPを理解している方
    ■ITに強い方

    《歓迎条件》
    ■SAP導入経験
    ■マネジメント経験

    勤務地

    東京都北区

    業種

    メーカー(精密・医療機器)

    ポジション

    スタッフ・担当級

    給与・待遇

    700万円 〜

    アピールポイント

    ■当社は、イタリア・ミラノに本社を置くAdler Ortho S.p.Aの100%子会社として2021年1月に誕生しました。主に人工股関節や人工膝関節などの整形外科医向け医療機器製造・販売をしており、長期実績ある製品から、最先端の製品まで、整形外科医へ革新的な製品を提供しています。
    ■今回のポジションは、ゆくゆくマネージャーになっていただけるような方の募集です。最初は、管理部の業務全体を理解していただくために、経理だけでなく総務・人事・労務業務など多岐に渡って業務をご担当いただきます。また、2026年にSAPを導入予定の為、サポート業務もお任せする予定です。
    ■英語につきましては、SAP導入時などを含めて、MTGやメール等で使用いたしますので、ビジネスレベルが必要となります。
    ■実働7時間、在宅勤務制度、リフレッシュ休暇、時差出勤制度、住宅手当等、年間休日128日と非常に働きやすい環境です。WLBを保ちながらバックオフィスのスキルを総合的に身に着けたい方にオススメの求人です。

  • NEW 正社員 No.SK0084925

    【大阪市中央区】 総務(50%)・税務(50%)業務。(内勤)※税務未経験の方歓迎 創業50年を超える公認会計士税理士事務所。上場企業を始めとし安定した顧客基盤(自計化率99%)。温厚で落ち着いた雰囲気で勤務ができます。

    雇用形態

    正社員

    職種

    法人税・顧問業務(税務) 、 その他(人事・総務)

    仕事内容

    事務所内の総務と税務業務双方お願いします。

    具体的には
    ・社内総務庶務業務(50%)
     ・請求書発行 ・事務所内総務(来客対応(お茶出し)、備品購入・管理、代表(創業者)の秘書的業務(各種連絡の伝達)等など)

    ・社内アシスタント業務(25%)
     クライアントの月次データの作成(簡単な管理会計)等(エクセル利用)
    ・税務業務(25%)
     小規模事業所等を担当。(記帳代行・決算・申告書作成・確定申告等)
      本人の能力・希望等考慮し決定。

    応募条件

    ・日商簿記2級以上
    ・エクセル(IF・VlooK、Pivot程度)が使えること
    ・経理実務経験者もしくは、会計事務所での実務経験者

    勤務地

    大阪府大阪市中央区

    業種

    監査法人・税理士法人・コンサルティングファーム(会計事務所)

    ポジション

    スペシャリスト

    給与・待遇

    350万円 〜 460万円

    アピールポイント

    5名程の小規模な事務所ですが、公認会計士3名、税理士1名、女性スタッフ1名 (男性3名 女性2名)という専門家の多い組織です。
    顧問数 法人 80社程。自計化率は99%と優良顧問先が多く、上場企業、上場子会社等も顧問先として擁しており、社歴は50年を超え、安定しております。

    また、所長含め温厚な方ばかりでアットホームな環境です。
    労働時間も7.5時間。残業も繁忙期を除けば、通常18時には帰社されているそうです。

    顧客基盤がしっかりしておられる為、ご本人の能力や希望次第で、法人税だけでなく、事業承継・組織再編といった高度な案件も対応することができ、
    スキルアップも可能な環境となっています。

  • NEW 正社員 No.ST0084904

    【プライム上場G/人事課長候補】戸建住宅の分譲事業を柱とした総合的な住環境創造企業/◆人事戦略を自ら主導できる環境◎◆

    雇用形態

    正社員

    職種

    人事制度 、 その他(人事・総務) 、 採用

    仕事内容

    人事課長候補として経営と現場の橋渡し役を担い、制度設計から組織づくり、人材戦略まで幅広くリードしていただける方を募集します。既存の制度にとらわれずにゼロベースでの仕組み構築・改善を進める中で「攻めの人事」として成長を支えてくださる方と募集。
    ■入社後の業務内容
    ・中途、新卒採用の戦略立案と実行
    ・評価制度の見直し及び運用、定着
    ・研修制度の再構築(階層別、職種別、次世代育成)
    ・労務関連の制度整備
    ・エンゲージメント向上施策の企画と実行
    ・人事メンバーのマネジメントと育成
    ■使用ツール
    ・コミュニケーションツール:Microsoft Teams
    ・勤怠管理:アマノ「TimePro-VG」
    ・採用管理:Sonar ATS
    ・人事評価:HR Brain
    ・年末調整:オフィスステーション

    応募条件

    ■必須
    ・5年以上の人事実務経験がある方
    ・マネジメント経験がある方
    ■歓迎
    ・第一種衛生管理者の資格をお持ちの方

    勤務地

    東京都武蔵野市

    業種

    不動産・建設(不動産)

    ポジション

    マネージャー・課長級

    給与・待遇

    580万円 〜 700万円

    アピールポイント

    【安定基盤×キャリアアップ】マネジメント志向歓迎/30・40代活躍中!飯田グループHD中核企業/完全週休2日・年休121日/残業抑制中
    ~当社は分譲住宅販売棟数において日本トップクラスの実績を誇る、飯田グループHDの中核企業です!~

    ■業務内容:
    将来の人事課長として様々な業務を担当いただきます。自分で課題を見つけて解消につなげるなど、一歩進んだ業務をお任せします。

    ■ポジションの魅力

    ・経営直結の施策に自ら関わり、影響を与える裁量あるポジション

    ・制度を回すのではなく、制度をつくる面白さを実感

    ・組織の成長フェーズにおいて人事戦略を自ら主導できる環境

    ・経営者と部署責任者と密に連携し事業の成長に貢献できる



    ■ワークライフバランスの充実

    資格手当や各種福利厚生が充実しており、安心して働ける環境を整えています。

    完全週休2日制に加え、GW休暇、夏季休暇、年末年始休暇など、各種休暇制度も整備。

    さらに、リフレッシュ休暇を活用することで、プライベートの充実も図れます。

    残業は平均20時間程度と、業務効率を重視した働き方が可能です。

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