正社員

経理（決算業務） 、 経理（管理会計） 、 社会保険・給与

次期管理職候補として管理部門全般に携わっていただきます。
・月次・年次決算
・親会社へのレポーティング
・予算管理
・資金繰り管理
・勤怠管理・給与計算・社会保険（現在給与計算は外注）
・採用
・その他庶務

業務比率：経理：人事総務＝6:4

・人事総務経験のある方（社労士法人・税理士法人等で給与社保のご経験の有する方）
・経理経験のある方歓迎

大阪府大阪市淀川区

サービス（その他サービス）

スタッフ・担当級

450万円 〜 550万円

一般派遣

社会保険・給与

クライアントの社保・給与業務をお任せいたします！
・給与計算、賞与計算
・年末調整
・社会保険手続き 等
※複数社のクライアントをご担当いただく予定ですが、無理のない件数をレビューアーと組んで作業いただきますので、ご安心ください。

社会保険労務士

【必須要件】
◆事業会社や事務所における給与計算または年末調整の実務経験 　
もしくは電子申請による社会保険事務手続きのご経験（数百名規模）※要ご相談

【歓迎要件】
◆アウトソーシング会社／BPO／社会保険労務士事務所／会計事務所での実務経験
◆社会保険労務士資格はお持ちでなくとも問題ありません

東京都千代田区

アウトソーシング・シェアード（アウトソーシング・シェアードサービス）

スタッフ・担当級

1,800円 〜 2,000円

一般派遣

社会保険・給与

給与計算補助
社会保険手続き補助
社員情報手続き
喪失届出発送、書類作成
その他付随する業務等

社会保険労務士

事業会社、会計事務所、社労士法人等で給与計算のご経験がある方

東京都新宿区

スタッフ・担当級

1,800円

正社員

社会保険・給与

・従業員の社会保険（健康保険・厚生年金・雇用保険・労災保険）に関する各種手続き
・資格取得・喪失手続き
o 算定基礎届・月額変更届の作成
o 賞与支払届の作成
• 退職者対応・退職管理業務
o 退職手続き全般（社会保険資格喪失、離職票作成・発行）
o 退職金計算・支給に関する事務
o 貸与品回収、各種証明書（退職証明書等）の発行
• 入退社に伴う各種書類の作成・管理
• 労働基準監督署・年金事務所・ハローワーク等、対外機関とのやり取り
• 総務部内における各種規程・マニュアルの整備
• その他、総務部門における庶務業務全般

社会保険労務士

• 社会保険手続き（資格取得・喪失、算定基礎届等）の実務経験
• 退職手続きに関する実務経験（離職票作成等）
• 基本的なPCスキル（Word・Excel）

東京都豊島区

サービス（飲食）

スタッフ・担当級

380万円 〜 420万円

紹介予定派遣

経理（日常業務） 、 営業事務・一般事務 、 その他（人事・総務）

管理部にて経理、総務、庶務など幅広くご担当いただきます。
・会計入力（独自システム）
・請求書発行、入力
・書類作成、発送
・その他付随する庶務業務

経験したい業務があれば、手を上げれば業務を広げていくことは可能です。

・日商簿記3級

大阪府大阪市中央区

不動産・建設（ビルメンテナンス・設備関連）

スタッフ・担当級

1,500円

紹介予定派遣

経理（月次決算業務） 、 経理（日常業務） 、 その他（人事・総務）

経理全般の業務からご経験に応じてお任せします。

・入金、支払業務
・伝票入力（SAP）
・月次決算
・年次決算
・開示資料関連業務
・株主総会対応
・経営層からの依頼業務

この他、管理部の状況に応じて、総務・庶務業務を担当する場合があります。

日商簿記　２級

・経理実務経験
～仕訳入力、入金・支払業務 等の日常業務を2年程度

大阪府大阪市北区

IT・情報通信（ソフトウェア・ハードウェア）

スタッフ・担当級

440万円 〜 500万円

1,400円 〜 1,600円

一般派遣

その他（人事・総務）

・勤怠の実績と入力データの比較（誤りがある場合は修正を依頼）
・各種データの作成
・クラウドシステムへのデータ入力
・外線および内線の電話の対応（電話応対社員不在時） など

システム操作に抵抗のない方
勤怠管理業務経験（簡単なサポート程度でもOKです）

東京都港区

サービス（その他サービス）

スタッフ・担当級

1,700円 〜 1,800円

一般派遣

その他（人事・総務）

総務事務業務
■備品の発注・管理
■施設・設備の管理
■社内制度整備サポート（システム導入・ルール見直し）
■契約書・申請書管理
■総務関連規定の管理・運営　等

■基本的なPCスキル（Excelでのデータ集計・資料作成）
■事業会社での事務経験

＜歓迎＞
■銀行・信用金庫での業務経験
■総務に関わる業務(総務事務含む)経験

東京都港区

金融（その他金融系）

スタッフ・担当級

1,650円 〜 1,750円

紹介予定派遣

経理（日常業務） 、 経理（月次決算業務） 、 その他（人事・総務）

ゲーム関連会社にて経理総務業務をお任せ。
・請求書関連業務
・支払い業務
・入金チェック、消込
・月次決算関連業務
・入退社手続き
・契約書チェック
・その他不随する庶務業務など

・経理の実務経験1年以上
・ビジネスレベルの英語力

大阪府大阪市北区

IT・情報通信（ゲーム・アプリ）

スタッフ・担当級

1,600円

一般派遣

社会保険・給与 、 その他（人事・総務）

・アウトソーシング先への提出データ作成（社宅制度等の各種控除情報や各種Payrollの異動情報の登録）
・アウトソーシング先からのデータ確認（給与・社会保険料の最終確認）
・給与支払いの確定
・各種労働条件通知書、給与明細の発行
・社会保険等の請求書対応
・その他給与に関する随時業務
・その他HRに関するサポート業務（郵便対応、社員からの問い合わせ対応、ファイリング、研修の食事手配等）

【必須】
給与データの作成経験（アウトソーシング先との連携経験）
Excelスキル（基本関数、VLOOKUP）

【歓迎】
外資系企業での就業経験

東京都港区

監査法人・税理士法人・コンサルティングファーム（コンサルティングファーム・シンクタンク）

スタッフ・担当級

1,900円 〜 2,000円

一般派遣

経理（日常業務） 、 社会保険・給与

ご経験に応じて、下記業務をお任せいたします。
<日常経理>
・請求書管理
・資金繰り表作成/入力(元々あるExcelを使用)
・支払業務
・会計ソフトへの入力(弥生会計)
・小口現金対応
・銀行入金
・記帳業務(電車での移動有　※交通費は立替交通費として支給いたします)

<労務>
・給与計算
・社会保険管理
・入退社手続き

<その他>
・電話応対（一次受けのみ）

■日常経理経験ある方
■日商簿記3級以上

東京都荒川区

不動産・建設（不動産）

スタッフ・担当級

1,700円 〜 1,800円

一般派遣

経理（日常業務） 、 経理（月次決算業務） 、 その他（人事・総務）

経理、財務業務全般をお任せ。
・伝票処理、仕訳入力、帳簿管理
・試算表作成などの月次決算補助
・その他付随する業務

＜必須要件＞
・経理の実務経験者（月次決算経験者レベル）
・不動産売買の経理経験者
・弥生会計の使用経験
＜歓迎要件＞
・不動産売買に関する知識

大阪府大阪市鶴見区

不動産・建設（不動産）

スタッフ・担当級

1,600円 〜 1,700円

一般派遣

採用 、 営業事務・一般事務

・庶務
・データ入力
・給与・勤怠および社会保険に関する事務
・採用事務全般
・研修運営サポート

■何かしらの事務経験
■基本的なパソコン操作（Word、Excel、入力作業など）
■社内外の関係者とスムーズなコミュニケーションが取れる方（メール・電話含む）

東京都港区

サービス（その他サービス）

スタッフ・担当級

1,700円 〜 1,750円

正社員

IPO 、 株主総会 、 その他（人事・総務）

法務・総務部門の統括業務に加え、IPOに向けた各種体制強化に向け、部門運営及び体制強化にお力を発揮いただきたいと考えています。

具体的には
■ 法務・総務部門のメンバーマネジメント
■ 株式事務、株主総会に関する業務
■ 株式公開申請書類の作成
■ 投資家対応およびIR活動
■ 法務、知的財産、コンプライアンスに関する業務
■ 取締役会事務局に関する業務
■ その他会社庶務的事項に関する業務　など

※ 2026年4月にn-2に突入しました。
IPOに向けた体制をこれから作っていただくことになりますので、これまでの法務・総務業務を踏襲いただくことからにはなるものの、上場基準にのっとった管理部門体制の構築、上場後の対応も見据えた組織戦略など多岐にわたりご活躍いただくことを期待しています。

公認会計士/USCPA

（必須条件）
・ 上場企業またはそれに準ずる規模の企業における管理部門統括経験（法務・総務部門経験は必須）

（歓迎要件）
・IPO経験
・人事・経理・経営企画など幅広い管理部門経験をお持ちであること

（求める人物像）
・形式的ではなく、実効性を重視した内部監査を志向する方
・ゼロベースで仕組みを設計し、運用定着までやり切れる方
・経営層・現場双方と誠実にコミュニケーションが取れる方
・現場への往査や実務を厭わず、自ら動ける方
・メンバーを支援・育成し、チーム力を高められる方

大阪府大阪市中央区

サービス（教育・人材）

部長・部門長級

700万円 〜 1,000万円

正社員

社会保険・給与

在宅訪問看護で都内トップシェアを誇る弊社にて、労務業務を担う即戦力メンバーを募集します。
給与計算や勤怠管理などの実務経験を活かしながら、社会貢献性の高い医療業界でキャリアを築けるポジションです。

【効率的な作業ができる環境も完備】
スタッフの管理も効率良く進められており、残業の削減にも繋がっています。また業務は3名の社員と分担できるので負担は少なめです。

業務内容
■給与・賞与（歩合制含む）の計算
■勤怠管理（ジョブカン導入済）
■年末調整の計算
■社会保険・雇用保険の手続き
■入退社に伴う労務手続き
■労務業務の効率化・改善提案

※従事すべき業務の変更：雇用主の定める業務全般
※就業場所の変更：雇用主の定めるすべての拠点

■必須要件:
労務業務や給与計算業務のご経験をお持ちの方（目安２年以上）

■歓迎要件
100名以上の組織での給与計算実務経験

東京都渋谷区

サービス（医療・福祉・介護）

スタッフ・担当級

450万円 〜 700万円

正社員

その他（人事・総務） 、 その他（コンサルティング） 、 その他（秘書・事務・翻訳）

大企業を集めたイベントの企画・運営業務
外国企業を含む、経営層との調整（一部秘書的な業務も含む）、
各種レポート作成やプロジェクトへの関与、コンサルティング補助等。

英語力があって、持続可能な社会を考える事業に関心があって、以下の要件を満たす方

・秘書や総務、管理部署における経験
・コンサルタント経験やプロジェクトマネジメント経験
・企画や調整、事務処理能力のある方

東京都港区

監査法人・税理士法人・コンサルティングファーム（コンサルティングファーム・シンクタンク）

スタッフ・担当級

500万円 〜 600万円

正社員

経理（日常業務） 、 経理（月次決算業務） 、 社会保険・給与

・入金管理
・仕訳作業
・試算表作成
・月次決算業務
・海外送金
・輸出書類作成

・給与計算
・人事総務業務

経理については日次業務からお任せします。
業務に慣れてきたタイミングから、給与計算や備品管理、総務・人事業務など、
管理部門の幅広い業務をお任せしたいと考えています。

【必須】
・簿記3級をお持ちの方（または同等のご経験をお持ちの方）

※入社後は研修を用意
　また一定期間のOJTで実際の業務を通じて仕事の流れを覚えていただきます

大阪府東大阪市

商社（専門商社）

スタッフ・担当級

440万円 〜 550万円

一般派遣

会計事務（アシスタント業務） 、 法人税・顧問業務（税務） 、 社会保険・給与

税務補助スタッフとして下記業務をお任せいたします！
記帳代行、別表・申告書作成（法人税、消費税）等
ご希望次第では給与計算等の労務業務もお任せいたしますので、お気軽にご相談ください！

日商簿記　２級

・会計事務所での実務経験のある方

東京都中央区

監査法人・税理士法人・コンサルティングファーム（会計事務所）

スタッフ・担当級

1,600円 〜 1,900円

一般派遣

その他（人事・総務） 、 採用

●社員４０人ほどのアウトソーシング会社にて、人事総務全般（給与社保事務を除くマルチタスク）のサポートをお願いします。
・社内総務事務全般　（郵便物・備品管理、書類管理、社内イベント管理、慶弔手配ほか）
・人事事務全般全般　（入退社管理、社員データ管理、社内通達関連）
・採用アシスタント事務全般　（応募者対応、エージェント・媒体等やりとり、面談設定）
・社内IT関連窓口業務　（PC、モバイル、システム等一次窓口）
・庶務全般（代表電話対応、来客対応、清掃含む）
　※いずれも専門的な知識が問われる業務では無く、初めてでも可能です。また対応が難しい業務があれば個別にご相談ください。

・基本的なOA操作
・全社員のサポーターとして、明るく前向きに業務対応頂ける方

東京都新宿区新宿2-3-10

アウトソーシング・シェアード（アウトソーシング・シェアードサービス）

スタッフ・担当級

1,600円 〜 1,700円

一般派遣

社会保険・給与 、 その他（人事・総務） 、 その他

社会保険・給与事務に関する業務をおまかせします。
・社会保険業務（資格取得・喪失、扶養手続き、給付金申請　等）
・給与月次/年次業務（給与関連申請書処理、データ作成　等）
・労務業務（入退社手続き、各種証明書発行、退職金関連事務　等）
・人事給与システム（smart-HR）、勤怠管理システム（TimePro）操作、入力
・上記に付随する業務、ファイリング

社会保険関連業務経験５年以上、他給与業務経験者歓迎です。

大阪府大阪市中央区

メーカー（化学・繊維）

スタッフ・担当級

1,660円

正社員

人事制度 、 人事制度

【業務概要】
人事マネージャーとして、人事制度・人材開発領域を中心に、人事施策の企画・意思決定・推進を担っていただきます。
事業戦略・組織課題を踏まえ、人事制度や育成施策を「設計する」だけでなく、「現場で機能させる」ことまで責任を持つポジションです。
【中核業務】
・人事制度（等級・評価・報酬）の設計、改定および運用全体の統括
・評価制度運用の設計、評価会議の設計・主導および最終調整
・人材育成・研修体系の企画立案および実行責任
【付随・連携領域】
・経営・事業責任者との議論を通じた人事課題の整理・施策化
・組織開発施策の企画・推進
・人事施策の効果検証および継続的な改善
・人事チームのマネジメント（業務設計、進捗管理、育成）
・採用・HRBP・労務など他人事領域との連携および全体最適の推進

【必須】
・事業会社における人事実務経験（目安：7年以上）
・人事制度（等級・評価・報酬）または人材開発領域における企画・設計経験
・人事施策について、意思決定レベルで関与した経験
・複数ステークホルダー（経営・事業部門・人事内）との調整・合意形成経験
・人事組織またはプロジェクトにおけるマネジメント経験

【歓迎】
・人員配置、異動における社内折衝、調整経験
・組織成長フェーズ（拡大期・変革期）での人事マネジメント経験
・HRBPとして事業部門に深く入り込んだ経験
・人材ポートフォリオ設計の経験
・グローバル人材の採用、育成、キャリアパス設計に携わった経験

東京都中野区

サービス（その他サービス）

スタッフ・担当級

850万円 〜 1,000万円

正社員

採用 、 人事制度

【業務概要】
人事部門において、キャリア採用業務を中心にご担当いただくポジションです。
まずは事業理解・職種理解を深めながら、採用戦略の設計から実行までを主導していただきます。
その後、採用を通じて担当組織との関係性を構築し、HRBP領域（人材開発・組織開発等）へ業務範
囲を広げていくことを想定しています。
・事業・組織戦略に基づく採用戦略の立案および実行
・部門責任者・現場との協議による採用要件定義、求人設計
・採用手法の選定・運用（人材紹介、ダイレクトリクルーティング等）
・エージェントマネジメントおよび母集団形成の最適化
・書類選考、面接設計・実施、条件交渉、内定後フォロー
・採用プロセスおよびオペレーションの改善・仕組み化
・入社後オンボーディング支援および定着に向けた施策推進
・担当組織における人事課題の抽出・整理
・人材育成、配置、組織開発施策の企画・導入・推進
・事業責任者、マネジメント層との継続的なコミュニケーションを通じたHRBP業務全般

【必須】
・300名以上の事業会社における中途採用業務3年以上
【歓迎】
・人員配置、異動における社内折衝、調整経験
・人事諸制度の企画、立案、運用等の経験の
・人事発令登録等の事務処理経験
・オンボーディング支援の企画立案・運用の経験
・研修の企画～運用までの経験
・評価制度（等級・評価・報酬　等）の運用経験

東京都中野区

サービス（その他サービス）

スタッフ・担当級

600万円 〜 900万円

一般派遣

経理（日常業務） 、 その他（人事・総務）

経理担当として、日次業務～月次業務まで担当いただきます。

日次業務、月次業務
各種台帳管理
請求書管理
売掛金管理
会計システム入力　等

日商簿記　３級

・月次決算のご経験

東京都豊島区

IT・情報通信（ソフトウェア・ハードウェア）

スタッフ・担当級

1,700円 〜 1,750円

正社員

株主総会 、 その他（人事・総務）

■業務内容：
有料放送など様々なエンターテインメント・コンテンツの月額課金サービスを提供する当社にて、総務をご担当いただきます。
総務のガバナンス領域を中心に、ファシリティ管理などもお任せします。

■具体的な業務内容：
＜目先お任せしたい業務＞
・商事法務全般
・株式業務（株主名簿管理、持株会、証券代行業務管理など）
・ガバナンス関連業務（コーポレート・ガバナンスコード対応、社内規程管理など）
・株主総会対応（招集通知作成、有価証券報告書対応、株主対応、議決権行使管理など）
＜ゆくゆくお任せしたい業務＞
・赤坂本社ビルのオフィス管理全般
・辰巳放送センターの建屋およびオフィス管理全般
・グループ会社管理（事業所管理、登記対応など）
※契約法務は他部署の管轄となり、本ポジションの要綱に含まれません。

≪必須条件≫
下記のいずれかを主担当として3年以上経験している方
・株式事務（株主総会事務局、招集通知作成等）
・上場企業での総務業務

≪歓迎条件≫
・会社法および金証法等、株式事務関連の法務知識
・取締役会や社内決裁管理などガバナンス業務経験
・ビル管理、社屋管理業務経験（ビル管理士の資格があれば尚可）

東京都港区

IT・情報通信（放送・音響・映像制作）

スタッフ・担当級

600万円 〜 950万円

紹介予定派遣

経理（日常業務） 、 経理（月次決算業務） 、 社会保険・給与

・各支払い業務
・会計データの入力
・試算表作成
・入出金業務
・請求書、伝票に関する管理業務
・給与計算
・社会保険関係業務
・各資料作成
・その他庶務的業務

＜必須条件＞
・日商簿記2級
・経理実務経験1年以上

大阪府東大阪市

メーカー（電子・電気機器）

スタッフ・担当級

1,450円 〜 1,500円

正社員

経理（月次決算業務） 、 その他（人事・総務）

経費精算をはじめとした、クライアント企業の経理業務を担当

【ワークスタイルは？】
クライアントの経理業務をみんなで協力して進めていきます！

【主な業務は？】
◇経費精算　◇支払業務　◇会計起票　◇決算業務　◇固定資産管理
◇法定調書　◇科目残高管理　など

幅広い業務をトータルで担当するので、さまざまなスキルを身につけられます！
これまでの経理の経験、知識を生かしてご活躍いただけます。

アウトソーシング業務なので外部のクライアントとの方とのコミュニケーションは必須です。
主にはメールでのやり取りが多いですが、電話でのやり取りも行います。
メールと電話の両方でやり取りを行います。

【入社後の流れ】
▼使用するシステムや操作方法を理解
▼OJT＋先輩の補佐業務からスタート
▼入社3ヶ月程度をメドに独り立ちへ
…などと、ムリのないステップアップが可能です。
「スプレッドシート式の業務マニュアル」に加え先輩社員のレクチャーもあり！”頼れる”安心の環境で、自身で調べて業務を進めていけます！

【ある1日の流れ】

基本的にはExcelの「進捗管理表」を見ながら「何をするのか」を確認し、業務を推進。
ひとりに負担が偏らないように工夫しています。

また、年休は126日以上で完全週休2日制の土日祝休み。お互いに調整して有給休暇を取得するなど、オン・オフのメリハリを大切にしている職場です！

【将来のキャリアパス】

ゆくゆくは経理・会計業務に関する質問対応や業務フローの改善提案なども行っていいただきます。
ただ経理業務を行うだけでなく、これまでの経験を生かして「経理コンサルタント」としてのお仕事にもチャレンジしてみませんか？

【モチベーションを高めてくれる「等級制度」】
自分で「これができるようになる」などの目標を設定し、その結果によって昇給や等級アップが決まる仕組みを確立。自分らしいキャリアを叶えられるようにサポートします！

（必須）
最低限のPCスキル（Excel、Word）
簿記１級または同等の知識のある方

（以下の業務経験いずれも必須）
・事業会社での経理業務、もしくは会計事務所・税理士事務所での業務経験
・営業事務などの社外の方とのコミュニケーションが必要な業務の経験

【歓迎条件】
税理士試験科目合格（簿記論、財務諸表論）

大阪府吹田市

その他（コンサルティングファーム・シンクタンク）

スタッフ・担当級

400万円 〜 600万円

正社員

株主総会 、 その他（人事・総務）

⼈事総務部で幅広い業務をご担当いただきます。
会社の方向性を理解して、各部署の調整を行っていただきます。
新規事業（フランチャイズ）の店舗責任者として活躍をしていただきます。

【総務業務】
株主総会、取締役会等会議の⼀連の業務
各種会議招集
庶務（郵便物配送、受付、電話応対、来客対応、社内美化等）
新規プロジェクト立ち上げから運営
各部署の調整（プロパティマネジメント部、不動産事業本部、経理財務部、人事総務部）
店舗の運営
アルバイト・パートの管理
事業のスタートまで他部署にて業務を行っていただく場合があります。

美容系のフランチャイズやフィットネスジム等の運営に携わっていただきます。

【必須】
・コミュニケーション能力の高い方
・新しいことを学ぶ意欲のある方（人事総務業務部未経験の場合）

【歓迎】
・⼈事業務、総務業務のいずれもご経験がある方（3年以上）
・経営者と近いポジションで仕事をした経験のある方
・組織の急激な成⻑に対応できる適応⼒のある⽅

東京都墨田区

不動産・建設（不動産）

スタッフ・担当級

350万円 〜 500万円

正社員

社会保険労務士補助業務 、 社会保険・給与

◎社会保険手続きのメイン担当者のサポートです。

・電子申請前後の準備
・公文書の整理
・給与計算に必要なデータの収集・登録
・ファイリング
・郵送物の発送
・その他付随する業務

パソコン作業があり、Excel・Wordを使用します。

・Excel（VLOOKUP）、Word（ラベル作成機能）の使用経験のある方

上記に加えて、下記どちらかの経験がある方。
・事業会社での給与計算、社会保険手続きのご経験がある方。
・社労士事務所での就業経験のある方。

東京都新宿区

監査法人・税理士法人・コンサルティングファーム（その他士業事務所）

スタッフ・担当級

250万円 〜 270万円

正社員

IT・システム導入 、 社会保険・給与

・HRMOS労務給与・勤怠の初期設定・導入支援
・人事労務業務の可視化と課題整理（必要に応じて）
・システムの操作説明・利用者トレーニング
・導入後の運用フォロー、活用支援
・業務効率化・フロー改善の提案（給与計算、勤怠管理、労務管理 など）
・既存システムからのデータ移行、テスト設計、フロー構築

【必須】
・正社員として勤務できる方
・人事労務系SaaSの導入または運用経験（3年以上）
└要件定義、既存システムからのデータ移行、業務フロー設計、システム設定、稼働後のテスト、トレーニング等のご経験
※例：SmartHR、freee人事労務、マネーフォワード人事管理/給与/勤怠、ジョブカン、HRMOS など
※労務として運用だけをしていた方ではなく、導入から運用までをされていた方になります。
【尚可】
・社会保険労務士資格
・労務関連業務の実務経験
・給与計算・勤怠管理・労務管理のBPO経験

京都府京都市下京区

アウトソーシング・シェアード（アウトソーシング・シェアードサービス）

スタッフ・担当級

600万円 〜 700万円

正社員

その他（人事・総務）

人事総務として、キャリア・ご経験に合わせた業務からお任せいたします。

・労務業務（勤怠管理、入退社手続き、社会保険管理など）
・社内規程の整備、従業員代表との規程協定、意見聴取
・取引先調査（反社チェック）
・立替経費確認
・会社行事の準備
・健康診断手配
・取締役会、株主総会の準備運営
・事務所管理（移転、管理会社対応、備品管理等）
・その他総務庶務業務　等
※ゆくゆくは給与・賞与計算業務や、人事評価の管理などの業務もお任せする可能性があります。

社会保険労務士

【必須条件】
・事業会社の人事総務としてご経験がある方（労務業務のご経験）
または。
・税理士法人、会計事務所、社労士事務所等での人事労務の経験のある方

・Word、Excelスキル

【歓迎条件】
・社労士資格を保有している方
・衛生管理者の資格を保有している方
・上場企業の人事総務としての経験がある方

大阪府大阪市中央区

監査法人・税理士法人・コンサルティングファーム（コンサルティングファーム・シンクタンク）

スタッフ・担当級

350万円 〜 500万円