正社員

経理（日常業務） 、 経理（決算業務）

新規事業を次々と立上げ、創業から20期目で年商1,400億円規模に急成長するレバレジーズを支える仕事です。 決算・予算作成などを通じて経営実態や課題を把握し、経営の将来を正しく方向づけることがミッションです。

<具体的な仕事内容>
・伝票起票
・債権債務管理
・経費精算
・日常経理業務の業務改善
・単体・連結財務諸表作成業務の補助
※慣れてきた際には、下記のような仕事をお任せする予定です。

・年次決算業務
・海外決算業務対応
・予算集計および予実分析
・経営陣への実績、予算関連報告資料作成

＜当ポジションの魅力＞
・仕事の幅を広げていける環境です。経理分野の上流から下流までの全てを担っており、具体的には、仕訳・計上から、年次決算、経理内DX・組織作り・ルール作り、グループ会社や部署横断の経営に関わるプロジェクトなど多くの経験が得られます。手を挙げればやりたいことは、お任せしていく自由な環境です。
・非上場会社ながら上場会社と同程度のレベル感の会計水準を目指しています。監査法人出身の部長はじめ、部内メンバー全員が知識水準向上や最新情報のアップデートに努めており、高水準の決算報告に携わることができます。
・新規事業や新規会社設立、M&A案件、海外子会社設立が高頻度で発生し、直接各会社責任者・事業責任者とコミュニケーションをとり、ゼロから会計税務まわりの体制を構築する経験ができます。

◎キャリアパス
・経理部メンバー　→　経理部リーダー
・財務会計→管理会計、税務担当への担当領域の拡張

＜組織構成＞
現在の経理部は正社員24名、非正規4名で28名が在籍しています。
そのうち監査法人出身の経理部長はじめ、リーダー（係長相当）3名、サブリーダー２名がおり、財務会計、管理会計のチーム体制をとっております。今後も事業拡大に向けて組織体制も構築していく予定です。
【組織イメージ】
財務会計１チーム：6名　財務会計２チーム：6名 財務会計３チーム：3名 財務会計４チーム：8名
管理会計チーム：5名　

【年齢構成】
部長：30代後半 リーダー（係長相当）：30~37歳 メンバー：23~34歳

＜教育体制＞
当社では、未経験からスタートした先輩が多数活躍中です。1人で抱え込まず、チーム全員でフォローし合う文化があり、未経験から「経理のプロ」になれるよう支援しております。
◎参考例
ステップ1： 先輩の隣で、ソフトの使い方や事務処理の種類を覚える（1ヶ月目）
ステップ2： 先輩のチェックを受けながら、実務をサポート（2ヶ月目）
ステップ3： 定型業務を一人で担当！困った時はいつでも質問OK（3ヶ月目〜）
ステップ4： 月次・年次決算のサポート、買掛金・売掛金の管理（4～6ヶ月目）
キャッチアップの早さ、前職での経験など人によってステップは異なります。志向性に応じてお渡しするタスクなども日々検討しており、成長をバックアップしております。

公認会計士/USCPA/日商簿記　１級

■必須要件
大卒以上
短答式合格者、公認会計士資格保持者・合格者、税理士資格保持者
上記資格保持者は就業経験がない方も可

東京都渋谷区

その他（その他）

スタッフ・担当級

450万円 〜 550万円

正社員

M&A・グループ会社管理

M&A関連の戦術・実行に関わる業務をお任せします。

買収から締結後の業務連携・売上達成まで、幅広くご対応いただきます。
将来的にはDDにも関与していただく予定です。

【主な業務内容】

・M&A関連業務（戦略立案・調査・契約支援・統合支援など）、買収企業の予実管理・成長支援
・買収企業との業務連携支援
・部門責任者との連携
※関東圏の案件が中心のため、数日～1週間程度の出張が数回発生する可能性があります。

公認会計士/税理士

【必須条件 】
・M＆Aの実務経験（事業会社、金融機関、仲介、FAなど問わず）目安３年以上
・東京近郊在住（または転居予定の方）

【歓迎条件 】
・税理士資格、公認会計士資格

東京都新宿区

その他（その他）

スタッフ・担当級

800万円 〜 1,000万円

正社員

経営企画 、 M&A・グループ会社管理

経営企画、事業企画、M＆A関連業務全般をお任せします。
現状では、M＆A関連の戦術・実行に関わる業務を担当いただきます。
また、グループ会社の業務に携わっていただくこともございます。


■新規事業のPDCA、グロース施策
■既存事業の立て直し
※関東圏の案件が中心のため、数日～1週間程度の出張が数回発生する可能性があります。

【必須条件】
・四大卒以上　
・営業企画、業務企画、事業企画などの業務に興味がある、ビジネス視点の高い方
・スタートアップやビジネス変化が大きい環境で、フットワーク軽く新規性の高い業務に取り組まれたご経験
・東京近郊在住（または転居予定の方）

【歓迎条件】
・事業企画、事業開発経験
・コンサルティング経験
・M＆Aの実務経験（事業会社、金融機関、仲介、FAなど問わず）

東京都新宿区

その他（その他）

スタッフ・担当級

600万円 〜 800万円

正社員

経理（連結決算） 、 経理（開示資料作成）

経理財務担当として主に以下業務に携わっていただきます。

・年次/四半期/月次決算業務（制度会計、管理会計）
　┗会計システムへの仕訳データ入力（計上根拠資料の作成含む）
・日次経理業務（出納業務、債権債務管理等）
　┗請求書等発行、支払処理、債権債務管理（事業担当者とのコミュニケーションやり取り含む）
・内部統制に基づく業務プロセスの改善業務
　┗新たに発生するサービスに応じた経理業務プロセスの起案や既存業務プロセスの効率化や最適化のため改善提案など
・資金管理業務
　┗運転資金改善含めた資金繰り見込管理及び資金効率最適化のための改善提案など
・連結決算業務
　┗今後の連結決算を見据えた制度設計、内部統制踏まえた運用構築、連結パッケージ取りまとめ、連結精算表作成業務など
・開示書類作成業務
　┗有価証券報告書、会社法計算書類、決算短信の作成及び当該作成業務安定化のための業務改善提案など
・税務申告書作成業務（法人税等、消費税、事業所税他）
・監査法人対応、銀行折衝、その他上記に付随する業務
※ まずは、現在お持ちのスキル・ご経験に応じて業務をご担当いただくため、上記全ての経験は必要ございません。
※ その他経営管理部内の業務もスキルや意向に応じてお任せいたします。

【ツール】
会計：freee
ワークフロー・支払・請求書発行：バクラク
他：社内管理システム、Googleスプレッドシート（Google Apps Script含む）

日商簿記　１級

【必須スキル】
・事業会社での年次決算業務の実務経験

【歓迎スキル】
以下業務へ挑戦したい方
・上場企業 or IPO準備企業での連結決算業務の経験
・上場企業での開示資料（有価証券報告書／四半期報告書）の作成経験

以下資格はあると尚良
・日商簿記検定1級以上もしくはそれに準ずる知識

【求める人物像】
・ROXXの理念・ビジネスを守りたい方
・自らが自社サービスのファンであり、その成長に情熱を込められる方
・周囲のメンバーと積極的にコミュニケーションを取り、ナレッジをシェアし、周りに良い影響を与える方
・チャレンジ精神にあふれ、新しい時代のサービス作りにチャレンジしたい方

東京都新宿区

その他（その他）

マネージャー・課長級

600万円 〜 804万円

正社員

経理（月次決算業務） 、 経理（決算業務）

新規事業を次々と立上げ、2024年度に年商1,390億円、この3年間で年商は約2倍の勢いで成長しました。
これに伴い、経理体制も会社の成長スピードに合わせて順応させる必要があります。急成長するレバレジーズを支える仕事です。
決算・予算作成などを通じて経営実態や課題を把握し、経営の将来を正しく方向づけることがミッションです。
<具体的な仕事内容>
日常経理業務および業務改善
単体・連結財務諸表作成
年次決算業務
予算管理・予実分析
資金繰推移表作成
経営陣への実績、予算関連報告資料作成

※慣れてきた際には、下記のような仕事をお任せする予定です。
日常業務の業務改善
予算集計および予実分析
海外決算業務対応
内部統制体制の構築
管理会計まわり体制整備
会計システム導入対応
部内教育体制整備

【経理部について】
現在の経理部は正社員24名、非正規4名で28名が在籍しています。
そのうち監査法人出身の経理部長はじめ、リーダー（係長相当）3名、サブリーダー２名がおり、財務会計、管理会計のチーム体制をとっております。
今後も事業拡大に向けて組織体制も構築していく予定です。

【組織イメージ】
財務会計１チーム：6名　財務会計２チーム：6名　財務会計３チーム：3名　財務会計４チーム：8名
管理会計チーム：5名　

【年齢構成】
部長：30代後半　リーダー（係長相当）：30~37歳　メンバー：23~34歳

【当ポジションの魅力】
■当部署は、経理の上流から下流までの全てを担っており、具体的には、仕訳・計上から、年次決算、
　その他、経理内DX・組織作り・ルール作り、グループ会社や部署横断の経営に関わるプロジェクトなど多くの経験が得られます。
　手を挙げればやりたいことは、お任せしていく自由な環境です。
■非上場会社ながら上場会社と同程度のレベル感の会計水準を目指しています。
　監査法人出身の部長はじめ、部内メンバー全員が知識水準向上や最新情報のアップデートに努めており、
　高水準の決算報告に携わっていただきます。（会社法上の大会社の可能性）
■新規事業や新規会社設立、M&A案件、海外子会社設立が高頻度で発生し、
　直接各会社責任者・事業責任者とコミュニケーションをとり、ゼロから会計税務まわりの体制を構築する
　経験ができます。

◎キャリアパス
・財務会計→管理会計、税務担当への担当領域の拡張
・経理部メンバー　→　経理部リーダー
・経理部メンバー　→　CFO

【必須要件】
網羅的に会計基準を理解し、主体的に業務課題を発見し、周囲を巻き込み業務フローを改善した経験
下記いずれかに該当する方
・正社員として事業会社での経理・財務実務経験（3年以上）
・監査法人における法定監査実務経験（2年以上）
・会計・財務領域におけるコンサルティング経験（3年以上）

【歓迎】
・公認会計士/米国公認会計士の関連資格
・日商簿記1級
・海外経理経験
・プロジェクトマネジメントの経験
・業務プロセス改革（BPR）、会計システム導入（ERP）、またはM&Aアドバイザリー（DD/PMI）等のプロジェクト従事経験
・企業規模500名以上の企業での就業経験（仕組みづくりを担っていただくため、アウトプットのイメージを持っている方が望ましいため）
・SQLを用いたデータ抽出や、BIツールを活用した管理会計ダッシュボードの構築経験

【人物像】
・組織やルールの変化に柔軟に対応できる方
・論理的に考え、PDCAを回せる方
・根気強く仕事に取り組める方
・改善提案をすることにやりがいを感じられる方
・社内外問わず積極的にコミュニケーションを取ることができる方

東京都渋谷区

その他（その他）

スタッフ・担当級

550万円 〜 700万円

正社員

CFO（経営幹部・役員）

【業務内容】
代表の右腕として、財務戦略の立案から中期経営計画の策定、継続成長を見据えたキャッシュコントロール、財務基盤構築に向けた適切なBSコントロールをお任せします。

【業務詳細】
- 財務戦略立案・運用
- 資金調達(金融機関提出資料作成、金融機関折衝・開拓等)
- 資金繰り管理(資金収支予測、資金繰り表作成、資金収支予実差異分析)
- 予算立案および管理、各事業KPIの集計、分析
- 管理会計（財務分析から経営へのレポーティング）
- その他、経理財務に関する付随する業務
- 業務及び管理フローの構築
- 内部統制、内部監査体制の構築

成長ベンチャーの先を見据えた仕組みづくりから携わっていけるタイミングだからこそ、チャレンジングな環境に身を置きながら事業成長と自己成長を同時に実感していただける環境です。

【必須（MUST）】
・事業会社でのデット・エクイティでの資金調達の経験
・経理財務での実務経験が豊富な方（経理財務管理職経験）

東京都目黒区

その他（その他）

CFO・役員級

800万円 〜 1,100万円

正社員

経理（連結決算） 、 経理（管理会計） 、 経理（決算業務）

新規事業を次々と立上げ、創業から20期目で年商1,400億円規模に急成長するレバレジーズを支える仕事です。
決算・予算作成などを通じて経営実態や課題を把握し、経営の将来を正しく方向づけることがミッションです。
<具体的な仕事内容>
財務会計年次決算の向上、体制整備、3名のリーダーのマネジメントを中心にお任せしていきます。
業務になれてこられましたら、連結財務諸表作成等もお任せ致します。

単体・連結財務諸表の最終チェック（管理・監督）
経営陣への実績、予算関連報告資料作成
管理会計まわり体制整備
内部統制まわりの体制整備
連結決算まわりの体制整備
月次・年次決算水準向上のための業務改善
会計システム導入検討
部内教育体制構築
部下育成

【経理部について】
現在の経理部は正社員24名、非正規4名で28名が在籍しています。
そのうち監査法人出身の経理部長はじめ、リーダー（係長相当）3名、サブリーダー２名がおり、財務会計、管理会計のチーム体制をとっております。今後も事業拡大に向けて組織体制も構築していく予定です。
【組織イメージ】
財務会計１チーム：6名　財務会計２チーム：6名　財務会計３チーム：3名　財務会計４チーム：8名
管理会計チーム：5名　

【年齢構成】
部長：30代後半　リーダー（係長相当）：30~37歳　メンバー：23~34歳

次々と会社が新規事業や事業領域を広げていく中、よりスピード感をもって会社が事業拡大できるよう基幹システムの導入・拡張、全社と部門別の予実管理体制の構築、管理会計の導入、間接部門全体のオペレーションの改善と会社の急拡大を支えてきました。
今後さらに持続的な成長を支える経営基盤を構築するために、「財務・会計の管理体制の再構築」に注力しています。
全社的な予算管理体制を明確にし、中長期的な事業計画に基づき、適切な予算配分をおこなう仕組みや、会計基準や管理手法の統一などを全社でおこなっていくので、基盤整理に関わって頂けます。
また当社の事業領域はシステムエンジニアリング事業・人材紹介事業・ITメディア事業と、一つの会社でありながら様々な業界・業種の経理を担当しており、次々と活躍の領域を拡げることが可能です。

【当ポジションの魅力】
■当部署は、経理の上流から下流までの全てを担っており、具体的には、仕訳・計上から、年次決算、
　その他、経理内DX・組織作り・ルール作り、グループ会社や部署横断の経営に関わるプロジェクトなど多くの経験が得られます。
　手を挙げればやりたいことは、お任せしていく自由な環境です。
■非上場会社ながら上場会社と同程度のレベル感の会計水準を目指しています。
　監査法人出身の部長はじめ、部内メンバー全員が知識水準向上や最新情報のアップデートに努めており、
　高水準の決算報告に携わっていただきます。（数年後に会社法適用）
■新規事業や新規会社設立、M&A案件、海外子会社設立が高頻度で発生し、
　直接各会社責任者・事業責任者とコミュニケーションをとり、ゼロから会計税務まわりの体制を構築する
　経験ができます。

【想定されるキャリアパス】　経理マネージャー候補→CFO
スキル・意欲次第で様々なキャリアパス、ポジションに挑戦することが可能です。

【必須】
以下いずれかに該当すること
・経理経験者
　└経理実務経験5年
　└一定規模の企業で年次決算の責任者あるいは近い立場で全体の進捗管理、監督の経験がある方
・監査法人出身者
　└監査業務経験が5年以上ある方

【歓迎】
・米国公認会計士の関連資格
・上場会社における決算開示業務経験
・上場会社における連結決算書作成業務経験
・IPO準備企業にて上場までの経験
・内部統制の体制構築経験
・監査法人における監査業務経験
・プロジェクトマネジメントの経験
・海外経理経験

【求める人物像】
・日常的に知識向上に努めている方
・業務改善案を提案実行し定着させるとこまでコミットできる方
・自分１人ではなくて周りを巻き込んで仕事出来る方
・社内外問わず積極的にコミュニケーションを取ることができる方
・部下育成、教育周りにやりがいを感じる方

東京都渋谷区

その他（その他）

マネージャー・課長級

800万円 〜 1,300万円

正社員

経理（決算業務） 、 経理（管理会計）

【業務内容】
新規事業を次々と立上げ、創業から20期目で年商1,400億円規模に急成長するレバレジーズを支える仕事です。
決算・予算作成などを通じて経営実態や課題を把握し、経営の将来を正しく方向づけることがミッションです。
<具体的な仕事内容>
・日常経理業務および業務改善
・単体・連結財務諸表作成
・年次決算業務
・予算管理・予実分析
・資金繰推移表作成
・経営陣への実績、予算関連報告資料作成

※慣れてきた際には、下記のような仕事をお任せする予定です。
・日常業務の業務改善
・予算集計および予実分析
・海外決算業務対応
・内部統制体制の構築
・管理会計まわり体制整備
・会計システム導入対応
・部内教育体制整備

【経理部について】
現在の経理部は正社員24名、非正規4名で28名が在籍しています。
そのうち監査法人出身の経理部長はじめ、リーダー（係長相当）3名、サブリーダー２名がおり、財務会計、管理会計のチーム体制をとっております。
今後も事業拡大に向けて組織体制も構築していく予定です。
【組織イメージ】
財務会計１チーム：6名　、財務会計２チーム：6名、財務会計３チーム：3名、財務会計４チーム：8名
管理会計チーム：5名　
【年齢構成】
部長：30代後半、リーダー（係長相当）：30~37歳、メンバー：23~34歳

次々と会社が新規事業や事業領域を広げていく中、よりスピード感をもって会社が事業拡大できるよう基幹システムの導入・拡張、全社と部門別の予実管理体制の構築、管理会計の導入、間接部門全体のオペレーションの改善と会社の急拡大を支えてきました。
今後さらに持続的な成長を支える経営基盤を構築するために、「財務・会計の管理体制の再構築」に注力しています。
全社的な予算管理体制を明確にし、中長期的な事業計画に基づき、適切な予算配分をおこなう仕組みや、会計基準や管理手法の統一などを全社でおこなっていくので、基盤整理に関わって頂けます。
また当社の事業領域はシステムエンジニアリング事業・人材紹介事業・ITメディア事業と、一つの会社でありながら様々な業界・業種の経理を担当しており、次々と活躍の領域を拡げることが可能です。

【当ポジションの魅力】
■当部署は、経理の上流から下流までの全てを担っており、具体的には、仕訳・計上から、年次決算、
　その他、経理内DX・組織作り・ルール作り、グループ会社や部署横断の経営に関わるプロジェクトなど多くの経験が得られます。
　手を挙げればやりたいことは、お任せしていく自由な環境です。
■非上場会社ながら上場会社と同程度のレベル感の会計水準を目指しています。
　監査法人出身の部長はじめ、部内メンバー全員が知識水準向上や最新情報のアップデートに努めており、
　高水準の決算報告に携わっていただきます。（数年後に会社法適用）
■新規事業や新規会社設立、M&A案件、海外子会社設立が高頻度で発生し、
　直接各会社責任者・事業責任者とコミュニケーションをとり、ゼロから会計税務まわりの体制を構築する
　経験ができます。

【必須】
網羅的に会計基準を理解し、主体的に業務課題を発見し、周囲を巻き込み業務フローを改善した経験
▼以下いずれかに該当すること
・正社員として事業会社での経理・財務実務経験（5年以上）
・監査法人における法定監査実務経験（3年以上）

【歓迎】
・公認会計士/米国公認会計士の関連資格
・日商簿記1級
・海外経理経験
・プロジェクトマネジメントの経験
・業務プロセス改革（BPR）、会計システム導入（ERP）、またはM&Aアドバイザリー（DD/PMI）等のプロジェクト従事経験。
・企業規模500名以上の企業での就業経験（仕組みづくりを担っていただくため、アウトプットのイメージを持っている方が望ましいため）
・SQLを用いたデータ抽出や、BIツールを活用した管理会計ダッシュボードの構築経験。

【求める人物像】
・組織やルールの変化に柔軟に対応できる方
・論理的に考え、PDCAを回せる方
・根気強く仕事に取り組める方
・改善提案をすることにやりがいを感じられる方
・社内外問わず積極的にコミュニケーションを取ることができる方

東京都渋谷区

その他（その他）

主任・係長級

650万円 〜 900万円

正社員

経理（決算業務） 、 経理（開示資料作成） 、 経理（連結決算）

●　決算(月次・年次・四半期決算業務)
●　連結決算
●　開示（四半期・年次の開示資料の作成、チェック）
●　監査法人対応
●　銀行入出金業務
●　従業員経費精算業務
●　税務（申告資料の作成）
●　その他、各種申請書対応、請求など
※システムは『勘定奉行』を使用

公認会計士/日商簿記　２級

上場企業又はその子会社で決算（年次含む）/連結決算/開示/税務、何れかの経験が5年以上ある方
※多店舗展開している業態で決算経験があれば未上場企業でも歓迎！

東京都千代田区

その他（その他）

主任・係長級

500万円 〜 858万円

正社員

経理（決算業務）

病院の経理業務全般に携わっていただきます。
・日常経理全般
・決算業務（月次。年次）

経理実務経験者（経験年数応相談）

茨城県牛久市

その他（その他）

主任・係長級

350万円 〜 600万円

正社員

経営企画

※今回は、更なる事業拡大に向けた経営企画職を募集しております！
■自社経営数値のモニタリング、課題分析
■事業の分析、事業計画の立案
■予算策定、予実管理　
■決算資料作成/分析、情報共有/開示
■外部マーケットデータの管理/分析サポート
■事業計画策定における資料作成/データ整理のサポート
■取締役会資料作成等：月次で定例実施される取締役会に対し、各事業に係る指標の取りまとめ/分析/報告
■経営計画（中期・短期）の作成：経営計画立案に必要な外部環境環境データの収集および分析
■チームのマネジメント

【必須】
■財務諸表やIRなど経営の数字に関わる業務の経験
■経営企画、もしくは事業コンサルティングなどのご経験
■マネジメントのご経験（人数は問いません）
【尚可】
■建設業界に携わっていた方

東京都新宿区

その他（その他）

マネージャー・課長級

700万円 〜 1,000万円

正社員

内部監査・内部統制 、 IPO 、 IR

・決算業務管理（月次・四半期・年次）
・連結会計
・管理会計
・事業計画およびP/Lの策定管理
・証券会社や監査法人との折衝
・資本戦略策定
・IPO準備全般　など

公認会計士

■必須条件
・理念共感/組織貢献/成長意欲
・チームのために、自ら考え、自ら動き、率先して成功のために行動できる方
・IPO業務を推進したいとお考えの方
■尚可
・プロジェクトマネージャー経験

東京都新宿区

その他（その他）

部長・部門長級

720万円 〜 1,440万円

正社員

経理（決算業務） 、 経理（月次決算業務） 、 経理（日常業務）

・日常経理
・決算業務管理（月次・四半期・年次）
・連結会計
・管理会計
・理財務周りにおけるIPO準備 など

公認会計士/日商簿記　２級

■下記いずれか必須
・日商簿記2級をお持ちで経理実務経験1年以上ある方
・経理または財務における業務経験が3年以上ある方

■なお可
・IPO経験がある方

東京都新宿区

その他（その他）

部長・部門長級

600万円 〜 1,200万円

正社員

経理（日常業務）

【仕事内容】
・月次決算/年次決算（一部業務がわかる、程度でもOK）
・日次経理業務（仕訳の入力、請求書/領収書の発行、債権債務管理）
・資金管理業務（支払業務、入金管理）※財務
・その他上記に付随する業務

【必要条件】
・事業会社での2年以上の経理業務の経験
・または2年以上の税理士/会計士事務所での記帳代行業務の経験

東京都世田谷区

その他（その他）

スタッフ・担当級

420万円 〜 552万円

正社員

経営企画

・経営計画、単年度予算策定の取りまとめ
・計画進捗および予算実績管理、主要会議体の運営
・経営層、各部門責任者の意思決定サポートおよび改善提案と推進サポート
・事業開発案件の事業計画策定、提案、決裁資料作成等サポート

※経営企画部門の業務全般から適正を見て業務分野を決定します。

■必須
・事業会社にて経理／財務／経営企画等の実務経験(3～5年程度)


■あれば尚可
・クロスボーダーでの業務経験者（ビジネスレベルの英語力歓迎）
・月次・年次決算業務の経理実務
・業績モニタリング実務全般（定点観測およびこれに基づく経営会議資料の作成等）
・会計事務所系ファーム、コンサルファームでのFAS業務、関連コンサルティングの実務経験者

東京都品川区

その他（その他）

スタッフ・担当級

500万円 〜

正社員

経理（英文経理）

勘定科目の整備、明細確認、日々の仕訳のレビュー
本社へのレポート（月次、四半期、決算）と分析
予算およびフォーキャストの更新〔PL（損益計算書）、キャッシュフロー〕
監査、税務業務（会計基準、会社法財務諸表、申告書作成、管理）
内部統制、法令順守の強化
そのほかプロジェクト、本社、社内リクエストへの対応

公認会計士/税理士/日商簿記　１級

監査法人や税理士法人、またはグローバル企業における実務経験5年以上
USGAAP（米国会計基準）の知識・実務経験
チームマネージメント経験（尚可）
英語（目安：TOEIC800点以上）と日本語のビジネスコミュニケーションができる方

東京都渋谷区

その他（その他）

マネージャー・課長級

700万円 〜 800万円

正社員

経理（財務）

・請求書発行業務、および債権管理
・キャッシュフロー管理、予測と分析
・ワーキングキャピタル管理、予測と分析
・支払業務との連携、取りまとめ
・内部統制、およびコンプライアンス対応
・そのほか、プロジェクト対応とアドホックな業務全般

公認会計士/税理士/USCPA/日商簿記　１級

・大手の監査法人や税理士法人、またはグローバル企業における経理財務経験3年以上
・キャッシュフロー計算書の作成経験

東京都渋谷区

その他（その他）

スタッフ・担当級

500万円 〜 600万円

正社員

法律・特許事務所

会社法一般（株主総会・企業の社会的責任（CSR）・その他会社経営一般） M＆A・企業再編 土壌汚染・廃棄物処理等環境汚染に係る問題 個人情報保護 契約法・商取引 債権保全・債権回収 独占禁止法 特許法 実用新案法 意匠法 商標法 不正競争防止法 著作権法 労働事件（使用者側） 労働事件（労働者側）

弁護士　日本

会社法の知識と英語力を発揮できる弁護士を募集します。
修習期62期以降の方で、法律事務所における実務経験のある方が対象です。

東京都千代田区

その他（その他）

スペシャリスト

1,000万円 〜 1,500万円

正社員

社会保険・給与

<日々のオペレーション業務>
・派遣社員の勤怠データの確認・処理（勤務時間や申請内容の確認）
・請求データの作成、請求書の発行
・各種手当（休業・待機・慶弔など）の処理
・営業・管理部門との社内調整
※社外対応はなく、社内とのやり取りが中心です

<業務改善・効率化（経験に応じて）>
・業務フローの見直し・課題整理
・RPA／Power Apps／Power Automate を活用した業務効率化の企画・実行
・ペーパーレス化やルール整理など、改善テーマの推進
・改善に関するナレッジ共有やチーム支援

≪必須≫
・営業事務または人事関連事務の経験3年以上
・Excelを使った基本的な業務経験がある方
・基本的なITリテラシー

≪歓迎≫
・給与、勤怠計算の経験
・派遣法・労基法などの基礎知識がある方
・RPA／Power Apps／Power Automate に興味があり、業務で活かしたい方

東京都千代田区

その他（その他）

スタッフ・担当級

420万円 〜 504万円

一般派遣

経理（日常業務） 、 社会保険・給与

＜社団法人・健康保険組合・株式会社のうち、最大3法人分の経理業務をご担当いただきます。＞
・仕訳業務、入金管理、支払処理
・勘定科目の整理（BS／PL）および各種データ抽出
・月次決算業務、BS／PLの分析
（前月比・前年比・予算比等の財務分析）
・書類整理、ファイリング等の庶務業務
・税理士と連携した経理業務全般の対応
※税理士と協力しながら、経理業務をお一人で担当していただくポジションです。
・その他総務、庶務業務等

・一人経理経験者（歓迎）
・日商簿記3級
・経理の実務経験（決算経験尚可）
・ITリテラシーが高い方
・社内でSlackやスプレッドシートを多用しており、
　それらのツールを苦なく利用できる方
・労務・総務・庶務などバックオフィス全般の事務業務に抵抗のない方
・業務範囲を限定せず、幅広い業務に柔軟に対応できる方
・社内外（税理士等）と連携しながら業務を進められる方

東京都港区

その他（その他）

スタッフ・担当級

2,000円 〜 2,200円

一般派遣

経理（日常業務）

仕訳入力、経費精算、ネットバンキング、請求書作成・発送などの日常経理業務
各種データ作成、ファイリングなどの一部庶務業務

経理の実務経験がある方。

東京都江東区

その他（その他）

スタッフ・担当級

1,750円

紹介予定派遣

経理（日常業務） 、 社会保険・給与 、 その他

同協同組合を含む3団体の会計業務をお任せ
・帳簿への記帳（現状手書き）
・現預金の入出金管理
・給与計算
・電話応対
・会議資料の作成
・郵便物発送などの事務
・各イベント準備や手伝い
・その他付随する業務

・経理の実務経験
・ホスピタリティ精神のある方
・雑多な業務や作業なども対応いただける方

大阪府大阪市西区

その他（その他）

スタッフ・担当級

1,500円 〜 1,500円

紹介予定派遣

経理（月次決算業務） 、 経理（日常業務）

■ 経理業務（会計ソフトへの記帳、社内月次PLの作成、給与・請求書振込業務）
■ 総務業務（勤怠管理、顧問社労士への窓口業務（社員の入退社、社保加入・脱退、給与計算）、その他）

日商簿記　２級

月次PLの作成経験/年次決算の実務経験（尚可）

東京都港区

その他（その他）

スタッフ・担当級

2,300円 〜 3,200円