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転職・求人検索結果一覧

    1〜30件/ 113件中

  • 正社員直接応募 No.JS0001276

    METATEAM株式会社

    職種

    社会保険・給与 、 社会保険労務士補助業務 、 その他(人事・総務)

    雇用形態

    正社員

    仕事内容

    総務・労務の責任者として、下記業務をお任せいたします。

    【具体的な業務内容】
    ■労務
    ・健康保険、厚生年金等の各種書類のまとめと提出
    ・入退職者の手続きと申請
    ・勤怠管理、給与計算
    ・育休、産休、傷病休暇メンバーへのヒアリング
    ・社員のメンタルフォローや面談

    ■総務
    ・株主総会、取締役会事務局の運営
    ・オフィス環境の改善
    ・会社法登記関連業務
    ・各種データ、備品管理、知財管理
    ・社内行事の企画、運営など

    活かせる資格

    社会保険労務士

    応募条件

    【必須条件】
    ・総務、労務の業務経験をお持ちの方(目安2年以上)
    ・給与計算業務の経験
    ・社保申請など

    勤務地

    東京都港区

    業種

    IT・情報通信(ソフトウェア・ハードウェア)

    給与・待遇

    月給 28万6,000円 〜 42万8,810円 (年収 400万4,000円 〜 600万3,340円)

    アピールポイント

    METATEAMは、チームワークとテクノロジーを駆使した「DX事業」「プラットフォーム事業」「グローバル事業」を展開する20期目を迎えるDXカンパニーです。
    大手・メガベンチャー系企業を中心に、業界を牽引する代表的な国内企業のプロダクトを超上流から一気通貫で続々と開発をしています。
    「世界中の誰でも簡単にチームワークを活用でき、 みんながイキイキとした世界を作ること」を目指し、事業を展開しております。

    また当社は売上100億、社員規模1000名体制を目指し、社内体制を強化し整えている過渡期にあり、これまでの専門性と幅広い知識・経験を、当社で発揮できるチャンスです。
    外部専門家(顧問弁護士、顧問税理士、会計士等)のアドバイスを受けながら業務ができる環境です。
    ゆくゆくは総務労務部門の責任者候補としてご活躍いただきたく、スキルアップしていきたい方には適したポジションです。

  • 正社員直接応募 No.JS0001274

    三栄電子株式会社

    職種

    IT技術者 、 その他(人事・総務)

    雇用形態

    正社員

    仕事内容

    【具体的な業務内容】
    システム運営業務を中心に、一部管理業務周りの事務もご担当いただく想定です。

    ■IT技術:データ管理業務、社内インフラ整備・運用業務、Wifiシステムによる通信システムの整備・運用
     システム:社内LAN、システム管理、データ管理システムの運用
    ■総務・経営管理:社内システムのデータ入力
     システム:KING OF TIME

    【募集背景/ポジションについて】
    ・組織強化に伴う増員募集です。
    現在担当役員がシステム関連の業務を一手に担っており、増員によってより効率よく業務を回していきたいという意向があります。
    ご本人の適性・希望に応じて、入口の担当業務は決定いたしますので、未経験業務がある方もご安心ください。

    管理部門の部署のメンバーが近くにおりすぐに相談や質問ができる環境でございます。

    【社風/働き方について】
    ・残業はほどんどなく、基本定時に帰宅できる環境です。
    所定労働時間も7.5時間で通常の8時間勤務の企業様に比べて就業時間が短く、年間休日も125日以上とワークライフバランスを大切にされたい方にはお勧めの環境でございます。
    ・会社全体で25名の小規模組織のため、風通しの良い社風で、会社をよりよくしていくための意見交換など、気兼ねなくできる環境です。

    応募条件

    【必須条件】
    ・システム運用経験をお持ちの方。

    【歓迎要件】
    ・管理部門での幅広い業務経験をお持ちの方。

    勤務地

    東京都中央区

    業種

    商社(専門商社)

    給与・待遇

    月給 24万円 〜 28万円 (年収 400万円 〜 450万円)

    アピールポイント

    ≪三栄電子は、創業50年以上の歴史を持つ電子部品商社です。≫
    1968年電子部門商社として創業以来、半導体部品をはじめとした各種電子部品の販売から、開発支援、製造受託、完成品販売と、
    あたらな事業へのチャレンジをとおして関わる領域を広げ続けています。
    村田製作所一次代理店、ローム一次取扱店として商品に信頼を得ています。

    ◆特徴
    三栄電子株式会社は、長年にわたり電子機器の設計・製造を手掛ける企業であり、特に細線マグネットワイヤーの分野で圧倒的なシェアを誇ります。
    その高い技術力と品質管理体制により、国内外の多様な産業において信頼される製品を提供しています。
    同社の事業の特徴は、細線マグネットワイヤーを基盤とし、電子情報機器、エッジワイズコイル開発、システム開発など、幅広い分野に展開している点です。
    これにより、特定の分野に依存することなく、安定した事業運営を実現しています。
    また、当社は「物づくりを大切にし、物づくりの心をもつこと」を経営理念として掲げています。
    この理念のもと、技術重視のものづくりを推進し、社員一人ひとりの能力と人格の向上を図っています。
    さらに、地域との連携を通じて、環境保全活動や社会貢献にも積極的に取り組んでいます。

    ◆ここがポイント!
    ・WLB◎!年間休日125日以上/残業ほぼなし/所定労働7.5時間/時差出勤相談可
    ・時短勤務相談可!ワーキングマザーの方も歓迎です!
    ・創業以来の黒字経営!電子部品を武器に安定した成長をしている企業で長期就業が叶う!

  • NEW 正社員直接応募 No.JS0001270

    株式会社1&D

    職種

    秘書 、 その他(秘書・事務・翻訳) 、 その他(人事・総務)

    雇用形態

    正社員

    仕事内容

    総務部秘書として下記業務をお任せいたします。

    【具体的な業務内容】
    社長秘書業務 および 総務事務業務
    (社長秘書業務)
     ・社長来客対応、給茶対応、電話対応
     ・日々の進行管理(幹部会議の準備、ランチミーティングの手配)
     ・取引先対応全般(慶弔・贈答・手紙・住所録・他)
     ・社長スケジュール管理、調整
     ・社長出張等の手配(出張行程表の作成、チケット等の手配など)
    (総務事務業務)
     ・会社行事における資料作成業務
     ・会議資料の取り纏め、資料作成、書類管理、店舗対応業務
     ・贈答品、郵便物の管理
     ・お礼状の作成、慶弔対応(祝電・弔電・祝花手配など)
     ・その他 総務業務、庶務業務全般

    【組織構成】
    ◇組織名:総務部
    ◇人員構成:部長(50代男性1名)、部長代理(50代男性1名)、担当者(40代女性1名・30代男性1名、20歳男性1名)、パート(70代女性1名)

    【ポイント】
    ・労務責任者代理の募集ですが、複数社員がおりますので分からないことがあればすぐに相談ができる環境です。
    ・オフィスは自社ビルで2016年にリノベーションされており、綺麗で落ち着いた環境で働くことができます。

    活かせる資格

    秘書技能検定 2級

    応募条件

    【必須】
     ○秘書業務の経験(スケジュール管理・調整業務)
     ○総務部署での事務業務経験

     【歓迎】
     ○秘書技能検定をお持ちの方
     ○初級以上のビジネスPCスキルをお持ちの方(Excel、Word、PowerPoint)

    【求める人物像】
     ○コミュニケーションスキルが高い方

    勤務地

    大阪府西区

    業種

    サービス(飲食)

    給与・待遇

    月給 22万7,000円 〜 31万2,000円 (年収 350万円 〜 480万円)

    アピールポイント

    皆さんご存知の外食店舗「ワンカルビ」、「きんのぶた」や、大手スーパー内での精肉店や新業態「ひとり焼肉」ヒット中のダイリキを展開する株式会社1&D。そのバックオフィスでの総務部での秘書業務メインの募集です。着実なる新規出店や新業態開発、さらには海外への展開など、あらたな価値創造へと成長を遂げている会社です。
    ◆『日本経営品質賞』受賞(2013年度大規模部門/経営スタイルが評価され、外食企業で初めての受賞)
    ◆『健康経営優良法人2025』の認定企業

  • 正社員直接応募 No.JS0001268

    株式会社1&D

    職種

    社会保険・給与 、 人事制度 、 その他(人事・総務)

    雇用形態

    正社員

    仕事内容

    労務 責任者代理(係長クラス)として下記業務をお任せいたします。

    【具体的な業務内容】
    労務関連業務
     ①勤怠処理管理
     ②給与・賞与・退職金などの計算及び支払い処理業務
     ③住民税特別徴収事務業務
     ④社会保険手続き管理
     ⑤年末調整業務
     ⑥勤怠管理・有給管理(社員)
    人事関連業務
     ①人事情報管理業務
     ②人事システム維持管理
     ③人事考課における一連業務
     ④人事処遇制度の提案・構築

    【組織構成】
    ◇組織名:人財管理部 労務
    ◇人員構成:副部長(40代男性1名)、責任者代理(40代男性1名)、責任者代理(40代男性1名・女性1名)、担当者(40代男性1名・30代女性1名)

    【ポイント】
    ・労務責任者代理の募集ですが、複数社員がおりますので分からないことがあればすぐに相談ができる環境です。
    ・オフィスは自社ビルで2016年にリノベーションされており、綺麗で落ち着いた環境で働くことができます。

    活かせる資格

    社会保険労務士

    応募条件

    【必須条件】
    ・労務業務の経験がある方(3~5年)  
     給与計算、勤怠管理、社保、住民税など
    ・Excel中級以上(スピード・正確性)SUM・VLOOKUPなどの関数

    勤務地

    大阪府西区

    業種

    サービス(飲食)

    給与・待遇

    月給 33万円 〜 39万円 (年収 500万円 〜 600万円)

    アピールポイント

    皆さんご存知の外食店舗「ワンカルビ」、「きんのぶた」や、大手スーパー内での精肉店や新業態「ひとり焼肉」ヒット中のダイリキを展開する株式会社1&D。そのバックオフィスでの労務部門でお仕事の募集です。着実なる新規出店や新業態開発、さらには海外への展開など、あらたな価値創造へと成長を遂げている会社です。
    ◆『日本経営品質賞』受賞(2013年度大規模部門/経営スタイルが評価され、外食企業で初めての受賞)
    ◆『健康経営優良法人2025』の認定企業

  • 正社員直接応募 No.JS0001013

    株式会社アーネスト

    職種

    経理(決算業務) 、 経理(原価計算) 、 その他(人事・総務)

    雇用形態

    正社員

    仕事内容

    経理・管理職候補として、下記業務をお任せいたします。

    【具体的な業務内容】
    ・伝票起票
    ・売掛買掛管理
    ・月次、年次決算業務
    ・原価計算
    ・減価償却費計算
    ・会計入力
    ・帳簿処理
    ・総務業務 など

    【ポイント】
    ・2022年9月に、当社がマキ自動車工業株式会社を子会社化しました。そのため、管理部門強化のの増員募集となります。
    ・入社後「アーネスト本社」にて20日間研修実施、その後「マキ自動車工業株式会社」に出向予定です。
    ・伝票起票や決算業務補助からスタートし、徐々に原価計算、管理会計などへ仕事の幅を広げていただきます。
    ・駐車場は無料完備しておりますので、マイカー通勤が可能です。

    活かせる資格

    日商簿記 2級

    応募条件

    【必須条件】
    ・経理経験(月次決算・年次決算業務経験)
    ・日商簿記2級
    ・普通自動車運転免許

    【歓迎条件】
    ・総務、人事、労務業務経験
    ・製造業経験者

    勤務地

    埼玉県入間市

    業種

    メーカー(自動車・輸送用機器)

    給与・待遇

    月給 31万円 〜 42万円 (年収 450万円 〜 600万円)

    アピールポイント

    当社は、リビルド部品の製造・販売を手がけ、高品質な製品とサービスを提供しています。
    長年黒字経営、シェアは業界トップクラスを誇っております。
    また、自動車部品を通して品質・環境確保への貢献を果たすべく、高度循環型社会の実現に取り組んでおります。
    マイカー通勤も可能です。沢山のご応募お待ちしております。

  • 正社員直接応募 No.JS0000998

    株式会社フィットクルー

    職種

    その他(人事・総務) 、 株主総会

    雇用形態

    正社員

    仕事内容

    人事・総務担当として、下記業務をお任せいたします。

    【具体的な業務内容】
    ・人事総務業務全般
    ・PCキッティング業務
    ・PC管理、ファシリティ管理
    ・社内システムのアカウント管理
    ・オフィス環境整備に関する事項
    ・給与計算、各種社会保険手続き(応募者のスキル・経験による)
    ・年末調整、労務相談窓口業務(応募者のスキル・経験による)

    【ポイント】
    ・IPOを目指すにあたり体制強化のための募集となります。
    ・成長期の当社を牽引し、周囲を巻き込んで改善していく積極性のある方を求めております。
    ・年間休日は125日とお休みもしっかりあり、ワークライフバランスを保ちながら取り組んでいただける環境です。

    応募条件

    【必須条件】
    ・総務・人事等管理部門で5年以上経験をお持ちの方

    【歓迎】
    ・マネジメント経験

    勤務地

    大阪府大阪市西区

    業種

    サービス(その他サービス)

    給与・待遇

    月給 25万3,750円 〜 (年収 380万円 〜 )

    アピールポイント

    当社は、女性専用のパーソナルトレーニングスタジオやパーソナルトレーナー養成スクールの運営などを行う成長中のベンチャー企業です。
    創業時から「女性を健康に美しくする」という変わらぬ思いを持ち、取り組んでまいりました。
    現在、IPOを目指すにあたり組織体制の強化を図っております。
    沢山の応募をお待ちしております。

  • 正社員直接応募 No.JS0000957

    株式会社メタルワン

    職種

    人事制度 、 採用 、 その他(人事・総務)

    雇用形態

    正社員

    仕事内容

    人事担当として、下記業務をお任せいたします。

    【具体的な業務内容】
    ①社員の採用・配置転換
    ②人事諸制度、人事施策の企画・立案・運用
    ③研修、人材育成制度の企画・立案・運用
    ④健康経営の推進
    ⑤事業投資先への人事全般の指導・助言

    【ポイント】
    ・入社当初は①~③の中から配属ユニットに応じた業務を担当いただき、各種プロジェクトの企画立案・推進を担当いただきます。その後、能力や適性をふまえ、人事部要職や海外拠点への赴任等を想定しております。
    ・新卒、キャリア採用を中心に多様な社員が在籍しています。オフィスは新しく清潔で、コミュニケーションが取り易いよう社内のレイアウトも工夫されているため、中途の方も安心して働ける環境が整っています。
    ・コアタイム無しのフレックスタイム制を導入しており、標準労働時間も7時間15分と、ワークライフバランスを保ちながら取り組んでいただけます。

    応募条件

    【必須条件】
    ・人事関連部署(または人事コンサルティングファーム)での5年以上の業務経験

    【歓迎条件】
    ・TOEIC730点以上
    ・商社での人事に関する実務経験
    ・事業投資先の人事全般に関する実務経験
    ・人事担当者としての海外駐在経験

    勤務地

    東京都千代田区

    業種

    商社(総合商社)

    給与・待遇

    月給 38万円 〜 67万円 (年収 700万円 〜 1,200万円)

    アピールポイント

    当社は、お客様の様々なニーズや環境変化に対応し、最適・合理的・安定的な鉄鋼製品の供給と在庫・加工・物流などの機能・サービスを提供する、鉄鋼総合商社/鉄鋼流通のリーディングカンパニーです。
    北中南米や欧阿中近東、アジア・大洋州に拠点を保有。国内外に幅広く網羅したネットワークが強みです。これらの国際的ネットワークを活用し、金属マーケットだけでなく両親会社とも情報共有し、政治・経済・産業全般に亘り総合的な情報を活用し成長を続けています。

  • 正社員直接応募 No.JS0000926

    ピコ・インターナショナル株式会社

    職種

    経理(日常業務) 、 経理(財務) 、 その他(人事・総務)

    雇用形態

    正社員

    仕事内容

    経理担当として下記業務をお任せいたします。

    【具体的な業務内容】
    ・従業員経費管理
    ・財務及び会計取引文書の記録・処理
    ・財務事項のデータベース管理
    ・発注書、請求書、明細書の作成・発行
    ・仕入先情報、発注書、契約、請求書、または支払状況を確認し、仕入先への支払を実行
    ・月次明細書および関連トランザクションの調整による仕入先勘定の検証
    ・従業員の人事レコードの管理と更新
    ・その他割り当てられた業務

    【組織構成】
    経理主任(女性)-経理アシスタント(★募集ポジション)

    【ポイント】
    ・経理主任のもと、経理業務を幅広くご担当いただきます。
    ・社員には外国人が多く、また本社香港との英語でのやり取りも非常に多いため、経理スキルと英語スキルを活かしながらご活躍いただける環境です。
    ・慣れるまで多少残業は発生しますが、業務に慣れてくるとワークライフバランスを保ちながら取り組んでいただけます。
    ・経理業務メインですが、余力があれば総務的な業務も一部お任せします。会社の規模的にも全体を見渡せますので、会社のビジネスを理解しながらお仕事できる点も魅力です。

    活かせる資格

    日商簿記 3級

    応募条件

    【必須条件】
    ・3年以上の経理実務経験
    ・弥生会計経験者
    ・英語力(読み・書き・会話)※本社香港と頻繁にコミュニケーションを取ります
    ・5年以上のオフィス管理に関する経験

    勤務地

    東京都中央区

    業種

    サービス(その他サービス)

    給与・待遇

    月給 20万円 〜 (年収 350万円 〜 500万円)

    アピールポイント

    当社は、万博・展示会・イベントでのディスプレイを手掛けるグローバル企業です。国内外のイベントを取り扱っており、オリンピックや万博に関する事業も手掛けているため海外との接点も多く、大きな事業を扱うやりがいを感じることができます。外国人の社員も多いため、英語力を活かしながらお仕事をしたい方におすすめの求人です。ご応募、お待ちしております。

  • 正社員直接応募 No.JS0000696

    株式会社 WCA

    職種

    社会保険・給与 、 人事制度 、 その他(人事・総務)

    雇用形態

    正社員

    仕事内容

    労務業務を中心に、人事・総務業務全般に従事していただきます。

    ■具体的な業務内容
    【労務関連】
    ・社会保険関連・給与計算対応に伴う委託先連携
    └毎月1回を目安にデータのやりとり
    ・入社・退社手続き、雇用管理
    ・有期契約社員の契約管理
    ・各種労務関係書類の作成
    ・社員の勤怠管理
    └使用ツール/キングオブタイム


    【人事・総務関連】
    ・人事評価や昇格者対応
    ・入退社フォロー、面談など
    ・従業員管理
    ・名刺管理
    ・郵便・宅配対応
    ・就業規則の整備・規定見直し
    ・決起会等各種イベントの運営、全体周知
    └月に1~2回程度、基本WEB開催

    ■ポイント
    ・基本単独のポジションとはなりますが わからない点は労務経験を持つ管理部門の別メンバーに都度確認できます。
    ・基本は決められた作業を、迅速かつ正確に行っていく仕事です。
    ・社内調整をはじめ、各部署とコミュニケーションを取りながら 仕事を進める機会も多くあります。

    活かせる資格

    社会保険労務士

    応募条件

    【必須条件】
    ・労務経験(目安3年以上)

    【歓迎条件】
    ・広告代理店・IT・WEBの業界経験
    ・中規模企業での管理部門経験
    ・総務経験
    ・社会保険労務士
    ・第二種衛生管理者資格

    勤務地

    東京都港区

    業種

    IT・情報通信(Web広告・マーケティング)

    給与・待遇

    月給 33万3,000円 〜 40万1,351円 (年収 399万円 〜 481万円)

    アピールポイント

    ■企業特徴
    ・同社は、東証スタンダード上場『Eストアーグループ』の一員として、Web広告の企画・制作・運用を行うEC総合支援サービス企業です。
    ・ECサイトに特化した強みを持ち、大手SNSの広告代理店にも認定されています。

    ※主な取引先:ヤフー株式会社/グーグル合同会社/凸版印刷株式会社/株式会社博報堂/株式会社電通/大日本印刷株式会社

    ■求人特徴
    ・社内に加え、ときには外部の方と業務のやり取りを行う場合も多いです。
    ・業務の進め方に関して、改善や提案なども大歓迎な社風です。

  • パート・アルバイト直接応募 No.JS0000466

    株式会社東横イン電建

    職種

    経理(日常業務) 、 その他(人事・総務)

    雇用形態

    パート・アルバイト

    仕事内容

    主にデータの入力及び、紙媒体の資料整理等をお任せします。
    具体的には下記の業務をお任せいたします。
    ※業務割合 総務・庶務業務:経理補助業務=6:4

    データの入力に伴い、PCA会計ソフト及びExcel(四則演算レベル)をご使用いただきます。

    【総務・庶務業務】
    ○窓口支払準備
    ○郵便仕分け
    ○電話応対
    ○ファイリング
    〇データ入力 等

    【経理補助業務】
    ○月末支払関連業務(請求書チェック)
    〇小口現金伝票起票 等

    応募条件

    【必須条件】
    ・日商簿記3級または同様の知識をお持ちの方
    ・PC(ワード・エクセル・メール等)基本操作できる方
    ・Excel(四則演算レベル)を使用できる方

    【歓迎条件】
    ・経理総務事務経験者優遇

    勤務地

    東京都大田区

    業種

    不動産・建設(建設・土木)

    給与・待遇

    時給 1,200円 〜

    アピールポイント

    【人員構成】
    ・企業全体:125名
    ∟内、本社勤務23名、女性16名
    ・配属先の構成:
    ∟管理部長(40代・男性)を筆頭に4名の女性スタッフが在籍しています。
    (構成年齢30~40代/パート社員1名)
    わからないことがありましたら、30代後半の女性が教えてくださいます。

    【求人の特徴】
    ・お子様のお迎え等、時短勤務をご希望の場合はご相談ください。
    ・パート社員でのご就業開始となりますが、ご就業の状況によっては正社員登用の可能性あり!
    ・自転車での通勤可能(自転車通勤手当あり)

  • 正社員直接応募 No.JS0000465

    株式会社グランドジャパン

    職種

    経理(日常業務) 、 経理(財務) 、 その他(人事・総務)

    雇用形態

    正社員

    仕事内容

    経理業務を中心に、スキルに応じて財務の業務に携わっていただきます。
    ※未経験歓迎!徐々にステップアップしながら経理のイロハから学べます。

    【主な業務内容】
    ■経理
    ・現金出納
    ・仕訳・伝票整理
    ・取引銀行対応
    ・請求書発行管理 など

    ■財務
    ・経営資料作成
    ・資金調達
    ・予算・資金管理 など

    上司との距離近さは少数精鋭ならでは。管理部門全体でフォローしあっています。
    その他にも外部セミナー等に参加も可能なため、未経験から経営に携わるまでのレベルアップを支える環境があります。
    またスキルや希望に合わせて、人事の業務にも携わることが可能です。

    活かせる資格

    日商簿記 2級/日商簿記 3級

    応募条件

    ■応募条件
    ・未経験OK
    ・25歳以下(長期キャリア形成のため)

    ■歓迎要件
    ・宅建資格をお持ちの方 ※必須ではありません。

    勤務地

    神奈川県横浜市西区

    業種

    不動産・建設(不動産)

    給与・待遇

    月給 23万円 〜

    アピールポイント

    ■募集背景
    今回、募集をしている部署は1番会社の成長に関われる仕事です。
    事業分析、予算分析など数字に携われるので会社の成長スピードを感じることができます。
    現在、会社全体で56名の方が活躍しています。2023年には倍の80名体制を目標にしている為、これからグランドジャパンは急成長していきます。
    事業拡大の目標に向けて、会社の基盤となるメンバーを5人募集します。

    ■企業特徴
    メインターゲットを工夫した戦略でリノベーションマンションの販売を行っている不動産会社です。
    帝国データバンクにて、評価点数60点と高評価を得ている超優良経営を、管理部門のポジションから支えることができます。

    また経理だけでなく、これまでの経験や成長に合わせて、財務・人事・労務等、幅広く業務に取り組むことができます。
    経理以外の業務に挑戦したい方にオススメの求人です。

    ▼企業紹介ムービーがURLから閲覧いただけます。
    https://www.youtube.com/watch?v=bMHfr1_GwBw

  • パート・アルバイト直接応募 No.JS0000349

    株式会社マイスターモータース

    職種

    経理(日常業務) 、 経理(月次決算業務) 、 その他(人事・総務)

    雇用形態

    パート・アルバイト

    仕事内容

    新車、中古車を扱う高級車販売店で月次決算補助を連携取りつつ
    着実に進めていくお仕事です。

    <詳細>
    ・仕訳起票、証憑整理、ファイリング
    ・月次決算、決算補助、その他不随する業務
    ・総務サポート

    活かせる資格

    日商簿記 2級/日商簿記 3級

    応募条件

    <必須要件>
    ・経理の実務経験2年以上
    ・日商簿記3級以上の知識
    ・Excelの実務使用経験(四則演算・並替・オートフィルタ、vlookup以上)
    ・PCスキル:Excel 中級、Word 中級、Access
    ※語学力は不要です。

    <歓迎要件>
    ・日商簿記2級
    ・会計仕訳(弥生会計)

    勤務地

    大阪府大阪市西区

    業種

    商社(専門商社)

    給与・待遇

    時給 1,300円 〜 1,600円

    アピールポイント

    外国産高級車ポルシェの新車・中古車販売をしている企業での、経理総務業務の募集です。
    1階が販売店(ショールーム)、2階が事務所となっており、とても清潔で綺麗な職場です。

    ご応募お待ちしております!

    【組織構成】
    管理部(3名) 課長1名+スタッフ2名

  • NEW 正社員 No.ST0083440

    トランス・コスモス株式会社

    ・世界28カ国159拠点で展開するBPO業界のリーディングカンパニー企業でのグローバル人事求人となります。

    雇用形態

    正社員

    職種

    社会保険・給与 、 その他(人事・総務)

    仕事内容

    多様化する事業および海外拠点の拡大に伴い、日本⇔海外の人材異動が増加しております。
    グローバル人事メンバーとして、各国の労働関連法や人事慣習を理解し、各拠点および本社の関係各部署との連携を図りながら、海外赴任者の就労管理や出向/出向受入管理をメインに、業務全般の管理運用をお任せします。

    <主な業務>
    ①海外赴任者の海外就労に関する管理業務
      ∟海外赴任者の給与・処遇、福利厚生、安全衛生等の管理および運用
      ∟赴帰任者のマネジメント、労務管理(赴任地に関する労働条件調査等)
      ∟海外からの出向受入、外国籍社員に関する在留資格管理
      ∟各種ルールガイドラインの設定・運用
    ②海外赴任者管理に関する施策の企画・実行
    ③グループ本社としての各種人事施策の展開および運用業務の企画
    ④海外関係会社の設立・運営時における人事諸施策、コンプライアンス
     人事制度等のコンサルティング業務、海外拠点の労務監査等

    まずは①②からスタートいただき、徐々に現地法人に対する人事業務全般の支援と統制、グループ横断的な人事施策(グローバル人材配置上の課題解決施策、人事ガバナンス等)など企画業務にもフィールドを広げてご活躍いただく予定です。

    単純な運用だけでなく、各業務における課題を抽出し、改善提案や企画提案なども行っていただきます。
    また、グループ会社に対するHRガバナンスやポリシーの展開、地法人の人事に関する支援なども当部のミッションとなります。

    ★国内人事→海外人事に携わることで、経験幅を広げて成長したいという意欲のある方歓迎します!

    応募条件

    <必須の経験>
    ・人事業務(給与/福利厚生、人事企画、労務、人事管理等)実務経験
     ※目安計5年以上、採用/教育のみのご経験は対象外
    ・タスク管理やスケジュール管理をしながら主担当として業務を遂行した経験
    ・チームマネジメント経験(組織やチームの規模は不問)

    <必須のスキル>
    ・英語力(自身で調べながらメール対応ができるレベル)
    ・Excel、PowerPointを駆使した資料作成
    ・論理的思考力
    ・スケジュール&タスク管理能力
    ・円滑なコミュニケーション力&関係構築力
    ・状況の変化に応じてスピーディーかつ臨機応変な対応力

    <求める人物>
    ・国内人事のご経験を活かしグローバルでチャレンジをしていきたい方
    ・多様性に理解があり、状況に合わせた臨機応変な判断・対応ができる方
    ・法令や会社ルールに基づき、最適な業務改善への意識が高い方
    ・大規模組織の人事部門としての役割を理解し、
     関係者への説明、交渉や調整等、ビジネス上の関係構築ができる方
    ・自分なりに工夫をするなど主体性の高い方
    ・物事を正確に&スピーディに処理する能力に自信のある方

    <あれば尚可>
    ・英語力※TOEIC700地程度
     ∟会話を含めたビジネス使用経験
    ・何らかの運用業務の設計や業務改善経験
     ∟業務遂行上の課題を抽出し、改善に向けた企画~実行を行った経験
    ・人事制度施策の企画・実行の経験、人事系コンサルの経験

    <活かせる経験・能力>
    ・給与計算、社会保険、所得税、安全衛生など人事に関するスキルや知識
    ・国内人事労務の実務経験

    勤務地

    東京都豊島区

    業種

    サービス(その他サービス)

    ポジション

    マネージャー・課長級

    給与・待遇

    500万円 〜 700万円

    アピールポイント

    ・世界28カ国159拠点で展開するBPO業界のリーディングカンパニー。
    ・当社は事業領域・サービスの幅が広いことが特徴です。
    ・全社の人事労務領域において、攻めと守りの両面において様々なバリエーションを経験することができ、人事としての専門性を高めることができます。
    ・答えのない業務が多く、常に考えながら業務に従事あたるため、難しさもありますが、おのずと成長できる機会が豊富にあります。
    ・従業員、各部門へ直接の支援を行うため、多くの社員から感謝されることでやりがいを感じることができるでしょう。
    ・様々な案件を対応することで主担当としての役割範囲や責任範囲を広げていただき、スペシャリストとして活躍していただきます。

  • NEW 正社員 No.ST0083385

    双日ライフワン株式会社

    大手総合商社の100%子会社での人事スタッフ案件です。

    雇用形態

    正社員

    職種

    採用 、 その他(人事・総務)

    仕事内容

    ■業務内容:まずは採用業務を中心にご担当いただきながら、幅広く人事業務に携わっていただく予定です。
    将来的に人事課の中核となる社員になっていただくことを期待しています。
    【主な業務内容】
    ・採用(新卒/中途)
    ・教育研修の企画・運用(新入社員研修/社員研修等)
    ・制度企画・運用(人事制度/社内規定改定等)
    ・プライバシーマーク運用業務
    ・コンプライアンス事務局業務、その他人事業務
    ※これまでの経験から活かせるところからお任せします。
    ※様々な人事業務にチャレンジできる環境です。

    応募条件

    【必須要件】
    ※未経験でも意欲があればご応募ください
    【歓迎要件】
    ・人事領域での経験
    ・人材業界での経験
    ・採用業務経験

    勤務地

    東京都港区

    業種

    不動産・建設(ビルメンテナンス・設備関連)

    ポジション

    スタッフ・担当級

    給与・待遇

    457万円 〜 484万円

    アピールポイント

    ・グループの安定した経営基盤:同社は、日本有数の総合商社のグループ企業になります。
    ・分譲マンション、商業ビル、商業施設(ショッピングセンター、データセンター、物流倉庫など)、寮・社宅の総合管理を担っています。物件・建物は所有しないノンアセットビジネスが特徴で、景気の波に左右されにくいビジネスモデルです。
    ・年間休日も123日あり、無理のない就業が可能な環境の為ワークライフバランス重視の方にお勧めの案件です。
    ・中途採用も多く、馴染みやすい環境です。

  • NEW 正社員 No.ST0083371

    株式会社データスプリング

    【管理部門スタッフ】上場グループ企業/フレックスタイム有&残業少なめ/研修充実!

    雇用形態

    正社員

    職種

    経理(月次決算業務) 、 経理(英文経理) 、 その他(人事・総務)

    仕事内容

    ■経営統括部における幅広い業務をお任せ致します。
     ご志向性やご希望をもとに経理または人事労務・総務のどちらかをメインに業務をお任せします。

    《財務・経理》
    ・会計ソフトへの仕訳入力
    ・月次決算の作成
    ・企業会計業務全般

    《人事労務・総務》
    ・従業員の入退社手続き
    ・給与計算・賞与計算
    ・評価制度、賞与・インセンティブ制度の運用
    ・その他、人事総務業務全般
    ☆財務経理・労務業務は各専門家と相談しながら業務を進めて頂きます。

    応募条件

    <必須>下記の要件に当てはまる方
    ■月次決算の締め業務経験をお持ちの方
    ■労務業務経験をお持ちの方(外部の社労士とやり取りが出来るレベル)
    ■英語でのやり取りに抵抗が無い方(業務の中に読み書きレベルで使用する場面
    が御座います。)
    ※外国籍の方も大歓迎です!

    勤務地

    東京都千代田区

    業種

    IT・情報通信(Web広告・マーケティング)

    ポジション

    スタッフ・担当級

    給与・待遇

    400万円 〜 600万円

    アピールポイント

    当社は日本をはじめ、韓国、中国、シンガポール、フィリピン5か国に拠点 があり、
    グローバル事業を展開、サーベイ分野はB2C(例:自動車、家電、サービス、旅行など)、
    B2B(例:オフィス機器、システム、B2Bサービスなど)を中心にサービスを提供しております。

    【企業の安定性】
    2020年からNTTドコモグループのインテージホールディングスの子会社となりました。
    業績も上がっており、安定基盤のもと成長を続けている企業です。

    【企業の魅力】
    ・多国籍ゆえに、多様な価値観を柔軟に受け⼊れてくれる⽂化があります。
    年功序列ではないため、主体的に業務に携わる方にチャレンジをさせてもらえる環境です。
    ・年2回評価があり、他社よりも昇格率が高く、頑張った分しっかりと評価してもらえます。

    【働き方】
    フルフレックス:開始時間は朝5時~10時
    在宅:週3日程度
    ※お子様のお迎えや行事などあれば、中抜けや在宅申請も可

    【福利厚生が充実】
    ・ありがとう制度/勤続年数に合わせて特別休暇とボーナスを付与
    ・パワードリンク/19時以降、お酒・ジュース・エナジードリンク⾃由に飲めます。

  • NEW 正社員 No.ST0083201

    株式会社クレデウス

    【今話題の映画『国宝』の制作会社/制作サポート事務/業種未経験歓迎】国内屈指の映像制作企業(受賞実績多数)!本社デスクにて、映像制作にまつわる業務のサポート事務をお任せいたします

    雇用形態

    正社員

    職種

    経理(月次決算業務) 、 営業事務・一般事務 、 その他(人事・総務)

    仕事内容

    プロデューサーや俳優、監督、制作スタッフなど、映像制作に関わるメンバーをバックオフィスからサポートすることが主なミッションです。
    【具体的な業務内容】
    ◆請求書の処理
    ◆月次・年次の決算処理(←ご志向に応じて、チャレンジしたい方にはお任せします!)
    ◆契約書類の締結
    ◆領収書の管理
    ◆撮影現場との連携

    「制作サポート事務」としては、具体的に・・
    ・制作現場のサポート(タクシーチケットやETCカード手配、撮影時の保険申請、助成金申請、
    ・各種支払請求書の取りまとめ、管理、支払処理
    ・仮払金の管理や精算書の作成
    ・実行予算書の更新サポート
    ・各種契約書や申請書の締結サポート

    これ以外に「会社全体に関する業務」として
    ・総務・庶務業務、ビル設備に関する業務 など

    ※基本はデスクワーク中心
    本ポジションは、本社オフィスにてバックアップを行うポジションです。
    外出は基本的になく、デスクワークを中心にあなたのスキルを発揮していただけます。
    入社後は「管理部」に所属し、サポート業務をお任せいたします。
    現在チームには4人のメンバーが在籍しているため、わからないことがあればすぐに質問OK。
    業務に慣れるまでは、周りがしっかりとサポートいたします!

    活かせる資格

    日商簿記 3級

    応募条件

    【必須条件】
    ◆何かしらの事務職の経験がある方
    (業種・ポジション不問)
    【歓迎条件】
    ①映像・広告・エンタメ業界の経験がある方
    ②自分から積極的に業務に取り組める方
    ③折衝経験がある方
    ④経理経験・簿記の資格はあれば尚よし

    勤務地

    東京都目黒区

    業種

    IT・情報通信(放送・音響・映像制作)

    ポジション

    スタッフ・担当級

    給与・待遇

    325万円 〜 455万円

    アピールポイント

    【やりがい】映像制作のスタートから完成までを担当
    【業種未経験歓迎】エンタメ業界に興味があればOK
    【労働環境◎】完全週休2日制&転勤なしの働き方

    \圧倒的実績と安定感/
    誰もが知る有名映画やドラマを多数手がける当社。
    大型予算の作品を取り扱うなど、圧倒的な規模の一部を担当できることは、当社サポート事務ならではの醍醐味です!

    ★ヒット作品を生み出す楽しさ
    当社が手掛けた映画は過去8年間で6回の「年間実写邦画興収1位」を達成しており、ヒットメーカーとして業界をリードしています。
    自身がサポートした作品がヒットしたときは、何にも代えがたいやりがいを感じるはず!

  • 正社員 No.ST0081865

    株式会社安楽亭

    【総務(証券担当)】東証スタンダード上場/300店舗以上展開する老舗焼肉チェーン/M&Aで事業拡大中

    雇用形態

    正社員

    職種

    IR 、 株主総会 、 その他(人事・総務)

    仕事内容

    常に社内外に広く視野を向け、企業体制を強化し続けること。会社のあるべき姿を考え、社内外の様々な短、中長期的課題解決に向けた参謀・実行の役割を担います。部署には既存の専任担当者がいる業務も含めて幅広い業務があり、できることから担当していただきます。 

    ■投資家目線での経営参謀
    ・業界や市場の動向の調査・分析
    ・配当政策の立案と実務
    ■広報・コーポレートアフェアーズ
    ・企業広報
    ・決算説明会や株主総会の準備・運営、IR
    ・M&Aや提携先企業の開拓 
    ■総務
    ・会社の資産管理、稟議プロセスの管理運用
    ・各種会議体の運営、実効性強化の推進
    ・コーポレートガバナンス体制の構築
    ・省エネや廃棄物削減など環境サステナビリティの推進・エネルギー管理
    など

    応募条件

    【必須経験】 
    ・大卒以上
    ・金融商品特に株式、債券、スワップ、外国為替の知識

    勤務地

    埼玉県さいたま市中央区

    業種

    サービス(飲食)

    ポジション

    スタッフ・担当級

    給与・待遇

    540万円 〜

    アピールポイント

    当社は2030年までにグループのグローバル売上1000億円を目指して、国内外への積極的な展開、M&A、新業態・新デザインの開発やDXへの取り組みなど、質的・量的な事業成長に向けて歩みを進めています。
    さらなる事業拡大に向け、上場企業として安定した経営をアシスト出来る経営参謀・実行役となってくださる方を増員募集します。積極的なM&Aや国内外への店舗展開など、攻めの経営をベースとする当社の中枢を支えていただきます。

  • 正社員 No.ST0081205

    OKI富岡マニュファクチャリング株式会社

    群馬県富岡市勤務!大手上場グループ会社の人事・総務求人です。

    雇用形態

    正社員

    職種

    その他(人事・総務)

    仕事内容

    OKIグループの製造受託子会社における人事、総務、給与、社会保険、庶務、福利厚生、各種制度制定、等の全般業務のとりまとめ、人事総務に関連する仕事です。尚、将来的には業務全般を経験した上で、人事総務部門の幹部社員となれる人材を募集します。

    応募条件

    ・人事総務の実務経験者

    ※実務レベルを取纏め、進捗管理をおこなうスタッフ或いは係長クラスの人材を希望します。

    勤務地

    群馬県富岡市

    業種

    メーカー(電子・電気機器)

    ポジション

    スタッフ・担当級

    給与・待遇

    450万円 〜 550万円

    アピールポイント

    OKI製品の自動機事業を支える工場(製造受託子会社)での人事総務・給与・社会保険・福利厚生業務の主要担当業務を担っていただきます。
    製造現場との連携・コミュニケーションの機会も多く、単なるデスクワークにとどまらない、アクティブな総務業務全般に従事していただきます。

  • 正社員 No.ST0081111

    株式会社トークス

    落ち着いた社風の会社で管理部門全般に携わって頂くポジションです。 穏やかな方も多く、仕事がやりやすい環境整えられています。

    雇用形態

    正社員

    職種

    その他(人事・総務)

    仕事内容

    ・社会保険、雇用保険/給与手続サポート(顧問の社労士と提携しております。)
    ・経理事務(仕入管理、売上管理、小口管理)
    ・決算・税務サポート(顧問の公認会計士、税理士と提携しております。)
    →税務は源泉所得税・法人税・消費税の計算と納付などの業務となります。
    ・固定資産管理(オフィスの契約管理、各種修繕依頼など)
    ・各種規程管理(定款、各種規程作成、変更・見直しなど)
    ・安全衛生管理(健康診断、36協定など)
    ・株主総会関連(スケジュール調整、招集通知・資料作成など)
    ・各種会議運営(日程調整、議案作成など)
    ・組織管理(採用サポートなど)

    応募条件

    【応募要件】
    ・管理部門にて経理事務や総務などのご経験がある方(経験年数は相談に応じます。)

    勤務地

    東京都千代田区

    業種

    サービス(その他サービス)

    ポジション

    スタッフ・担当級

    給与・待遇

    400万円 〜 750万円

  • 正社員 No.ST0080115

    トランス・コスモス株式会社

    ・世界28カ国159拠点で展開するBPO業界のリーディングカンパニー企業での人事労務管理求人となります。

    雇用形態

    正社員

    職種

    その他(人事・総務)

    仕事内容

    本社人事として、全社の人事労務領域における施策の立案、各現場における労務マネジメント&チェック&指導、ガイドライン作成、トラブル防止策の企画~実行など、労務管理の上流部分をメインに幅広くご担当いただきます。
    <具体的な業務>
    ▼人事労務領域のガバナンス強化施策の企画/立案/実行:各現場における人事労務領域のマネジメントレベルの底上げを図るための新規企画/立案/実行、制度やガイドライン策定 など
    ▼規程改定、人事労務領域の課題解決:社内の規程関連の整備、現況に即した内容への変更、現行の人事領域内の運用ルールの課題抽出及び解決 など
    ▼個別労働紛争対応及び再発防止策の企画/立案/実行、労働組合対応:従業員や各サービス部門からの人事・労務関係の相談対応及び解決までの支援、トラブルの分析及び再発防止策の検討、社内外の労働組合からの相談/団体交渉対応 など
    ▼労働局、労働基準監督署、外部監査対応:行政機関や顧客先の監査実施に伴う資料の準備、会社リスクの判定、当日の監査対応、是正対応 など
    まずは組織長や課員と一緒に業務の流れを把握いただきます。
    その後は主担当を担い対応方針までの検討をしていただき、関係者に相談しながら実行・推進していただきます。

    社内の各組織長及び役員とも距離が近く連携を図りながら進めるため、視野を広く持った人事労務の専門家を目指すことが可能なポジションです

    応募条件

    <必須の経験>
    ・労働関連法に触れる業務経験3年以上
    ・何らかの課題解決に企画から取り組んだ経験(※人事領域であればベスト)
    ・複数部門と連携したプロジェクト推進経験

    <必須のスキル>
    ・労働関連法の知識
    ・論理的思考力
    ・相手の意をくみ取り適切な応対ができるコミュニケーションスキル
    ・様々なステークホルダーとのリレーション構築力
    ・スケジュール&タスク管理能力
    ・状況に合わせた臨機応変かつ柔軟な対応力
    ・Excel、PowerPointを駆使した資料作成スキル

    <求める人物>
    ・人事領域にて企画など上流工程で活躍したい方
    ・想像力を働かせて、課題発見が出来る方
    ・問題の指摘だけではなく、自分事としてとらえ解決していく意識の高い方
    ・相手の立場・境遇に合わせ、フレキシブルなコミュニケーションを図れる方

    <あれば尚可>
    ・主担当として人事労務領域の新規企画立案から実行までの経験
    ・700人以上企業規模での労務管理経験
    ・社会保険労務士、衛生管理者などの労務関連資格

    勤務地

    東京都豊島区

    業種

    サービス(その他サービス)

    ポジション

    スタッフ・担当級

    給与・待遇

    500万円 〜 700万円

    アピールポイント

    ・世界28カ国159拠点で展開するBPO業界のリーディングカンパニー。
    ・当社は事業領域・サービスの幅が広いことが特徴です。
    ・全社の人事労務領域において、攻めと守りの両面において様々なバリエーションを経験することができ、人事としての専門性を高めることができます。
    ・答えのない業務が多く、常に考えながら業務に従事あたるため、難しさもありますが、おのずと成長できる機会が豊富にあります。
    ・従業員、各部門へ直接の支援を行うため、多くの社員から感謝されることでやりがいを感じることができるでしょう。
    ・様々な案件を対応することで主担当としての役割範囲や責任範囲を広げていただき、スペシャリストとして活躍していただきます。

  • 正社員 No.ST0078072

    ミネベアミツミ株式会社

    【新卒採用・企画】東証プライム上場/売上高1兆円・9期連続売上更新中/世界シェアトップ多数の電子機器メーカー/年収500~800万円

    雇用形態

    正社員

    職種

    採用 、 人事制度 、 その他(人事・総務)

    仕事内容

    ■新卒採用業務全般の実務・改善・新規施策の提案と実行

    【配属先】
    人事総務部門 人材開発部

    【具体的な業務】
    新卒採用に関する下記業務を幅広くお任せいたします。

    ①グループ会社を含む全事業所の高専卒/大卒/院卒新入社員の新卒採用活動全般(理系学生採用中心)
    具体的には、
    ・採用スケジュールおよび施策の立案
    ・各種ナビ媒体の掲載内容/DM・スカウトサービスの運営
    ・学校訪問(就職担当教員・キャリアセンター等)、学内企業説明会実施、リクルーター活動企画・運営
    ・学外合同説明会・インターンシップ等のイベント企画・運営、クロステックミュージアム(ショールーム)案内
    ・一次面接官担当
    ・二次面接~最終面接までの調整、最終面接合格者へのフォロー
    ・内定者フォロー、入社準備(内定式・入社式)

    ②採用企画:採用力向上のための各種施策の立案、実施
    例:採用ブランディング、採用ウェブサイト改定など

    ③HQとしての全体管理
    ・全国各事業所/グループ会社の人員計画とりまとめ
    ・各事業所/グループ会社との施策の連携、アドバイス、実績管理とその分析

    応募条件

    【必須】
    ・大卒以上
    ・Word、Excel(関数、グラフ)、PPT(資料作成)スキル
    ・人が好きで人に対して真摯に向き合える方

    【このような経験/スキルをお持ちの方はさらに歓迎いたします】
    ・基本的な英語力(メール、日常会話)
    ・採用広告やSNS・動画を活用した採用ブランディングの経験がある方
    ・採用や人事分野での新施策の立案~導入経験がある方

    勤務地

    東京都港区

    業種

    メーカー(電子・電気機器)

    ポジション

    スタッフ・担当級

    給与・待遇

    500万円 〜 800万円

    アピールポイント

    【募集の背景】
    当社は、2029年に売上高2.5兆円、営業利益2500億円を目標としており、中長期的な企業の成長を実現するために、“人財”の重要性が経営の最重要課題の一つとして認識されています。その視点での採用強化のための募集です。

    【仕事のやりがい/おもしろさ】
    当社は幅広い製品・技術のポートフォリオを持ち、世界に類を見ない「相合」精密部品メーカーとして、オンリーワンの企業を目指しています。
    自社の将来性や成長性を学生の方に丁寧に伝え、共感してもらい、自分の人生を預ける会社として選んでいただくのが最大のやりがいです。
    会社全体が大きな成長を目指し変革している時期に当たりますので、人財力の観点から会社の成長を考え、時代に合わせた採用施策の導入など、新たに取り組みたいことが多くあります。
    それを一緒に考え、提案し、形にしていくおもしろさがあります。

    【部署の雰囲気】
    ・新卒採用チームは現在8名、男女比ほぼ半々、20~30代のメンバーが中心です。
    ほとんどがキャリア入社者で、多様なバックボーンを持ったメンバーが年齢・役職問わず意見を出し合って改善・改革しながら採用目標の達成を目指しています。

    【キャリアパス】
    将来的には、ご本人の志向・適性などにより、人事総務部門内のジョブローテーションの可能性もあります。
    キャリア採用や教育研修などの人材開発分野だけでなく、人事・総務分野、海外でのグローバル人事総務業務など、活躍いただけるフィールドが多岐にわたっており、キャリアアップの可能性が幅広いのが特徴です。

    【求める人物像】
    ・決められたフローに則った採用実務の遂行にとどまらず、戦略的な採用の仕組みづくりや改善・改革に取り組みたい方を求めています。
    ・業務内容は施策立案~実施までと広く、役職に関わらず、各所調整、準備など細かい仕事も多いので、フットワークが軽く、事務処理およびマルチタスクが苦手でない方を求めます。
    ・高い採用目標人数を充足させることがミッションにありますので、目標達成のために工夫・行動ができるマインドを求めます。

  • 正社員 No.ST0077994

    株式会社エスコ

    省エネ・省コスト製品・サービスの導入・ 運用・保守会社での総務事務スタッフの案件です。

    雇用形態

    正社員

    職種

    その他(人事・総務)

    仕事内容

    メイン:総務事務
    ・備品管理(名刺、封筒、文房具、ユニフォーム、セキュリティカード、自販機、複合機
    ・固定電話、携帯電話管理、運用
    ・車輛管理(リース契約、整備点検、ドライブレコーダー、保険、駐車場、アルコールチェック、
    給油カード、E TC カード、パーキングカード、レンタカー、カーシェア)
    ・駐車場チケット、タクシーチケット管理、購入
    ・ビル管理会社 窓口
    ・入社準備(備品発注)
    ・電話、郵便、宅配対応
    ・座席表管理 、更新
    ・書類保管委託会社窓口
    ・社内朝礼準備
    ・取引先慶弔対応(中元・歳暮・お祝い・お悔やみ)
    ・レンタルオフィス、貸会議室窓口
    ・社内報原稿作成
    ・社内イベント準備
    ・社内報(WEB ESCO )サポート

    幅広いですが総務の全般をお任せいたします。
    スタート時はチーム責任者からOJTで学んでいただきながらお仕事を覚えて頂きます。

    応募条件

    ■必須条件:
    ・総務経験が2年以上ある方
    ・Excel、Word、PowerPointの基本操作ができる方
    【応募歓迎資格】
    ・50名以上の事業会社での総務経験者がある方
    【求める人物像】
    ・頼りにされることをやりがいに感じられる方
    ・責任感を持って業務に取り組める方
    ・言われた事だけを行うのではなく、自ら課題や問題点を見つけだし解決案を一緒に考えられる方
    ・ホスピタリティ精神をお持ちの方
    ・周りとコミュニケーションをとることが好きな方

    勤務地

    東京都新宿区

    業種

    その他(その他)

    ポジション

    スタッフ・担当級

    給与・待遇

    350万円 〜 400万円

    アピールポイント

    ・独自の専門性とノウハウでサービスを提供する省エネ・省コストソリューション企業です。
    ・顧客基盤:大手企業中心に2万5千社以上の顧客基盤が有ります。
    ・実績と蓄積されたノウハウを基に、エネルギー、コストの削減から、CO2排出量削減、使用エネルギー管理まで業界のリーディングカンパニーとしてお客様へのトータルサポートを提供しております。

  • 正社員 No.HT0072984

    KLab株式会社

    グローバルに展開するエンターテイメントコンテンツ企業にて 人事労務エキスパートの募集!

    雇用形態

    正社員

    職種

    人事制度 、 人事制度 、 その他(人事・総務)

    仕事内容

    【概要】
    KLabはグローバルに展開するエンターテイメントコンテンツ企業として、全世界でモバイルオンラインゲームを配信(174の国と地域)しています。 過去最高の業績を出すための事業成長をHRとして推進をしていく非常に重要なポジションです。

    【主な業務内容】
    人事労務領域にかかる施策・制度の企画立案及び推進
    年次/月次労務業務(法令対応、月次期末決算、人事評価、給与計算等)担当へアサイン
    人事インシデントに関する業務

    応募条件

    【必須要件】
    人事労務としての業務経験3年以上(人事コンサル含む)
    人事領域、または事業戦略における施策の立案・設計・実行経験
    業務で問題発見・問題解決を実践した経験
    上場会社での定型人事労務の業務経験

    【歓迎要件】
    業務の進行管理等のマネジメント経験
    人事として、制度設計の経験

    給与
    応相談
    能力等に応じて決定
    勤務形態毎の月額給には、下記手当を含みます。また、規定の時間を超える時間外勤務/深夜勤務についての割増賃金は追加で支給します。
    ・一般職:30時間分の時間外手当
    ・裁量労働職:20時間分の深夜手当
    ・管理監督職:深夜勤務相当額とする10万円の役職手当
    勤務地
    東京 ※ 喫煙環境: 屋内禁煙(屋内もしくは屋外に喫煙可能場所あり)
    勤務時間
    役割に応じて、一般職/裁量労働職/管理監督職のいずれかの勤務形態になります。
    ・一般職:9:30~18:30
    ・裁量労働職・管理監督職:8時間働いたものとみなし業務の遂行方法、始業・終業時刻を含む時間配分を労働者の決定に委ねます。
    休日
    完全週休2日制(土・日)、祝日、会社の指定した休日(年末年始・夏季など)
    休暇
    年次有給休暇(初年度最高10日)、産前産後休暇、生理休暇、慶弔休暇、罹災休暇、長期勤務休暇(勤続5年毎)など
    保険
    健康保険(関東ITソフトウェア健康保険組合加入)、厚生年金保険、雇用保険、労災保険
    福利厚生
    懇親会補助、予防接種、提携機関によるEAP(メンタルヘルスケア)
    制度
    確定拠出年金 、従業員持株会、育休後復帰支援、サービスイン補助、サークル活動支援、情報発信促進など
    ※雇用形態により異なります。

    勤務地

    東京都港区

    業種

    IT・情報通信(ゲーム・アプリ)

    ポジション

    スタッフ・担当級

    給与・待遇

    500万円 〜 700万円

    アピールポイント

    KLabは、2009年の黎明期より、モバイルオンラインゲームを提供しています。
    携帯コンテンツ事業で得たノウハウや技術を活かし、多くのヒットタイトルを生み出しました。
    また、有名アニメや漫画などをモチーフとしたモバイルオンラインゲームの提供も数多くてがけてきました。
    今後は、より進化したモバイルオンラインゲームを、国内だけでなく、世界中のプレイヤーに向けて提供していきます。
    KLabGamesは、「Universal IPs」「Global Growth」「Original Creations」という3つの柱 “3 PILLARS”で展開します。
    ・Universal IPs
    KLabGamesは、アニメ、コミック、ゲームなど、世界中で人気の高いコンテンツを原作としたモバイルオンラインゲームの数々を
    ヒットに導いてきました。
    今後も、魅力的な原作をモバイルオンラインゲームとして世に送り出していきます。
    ・Global Growth
    KLabGamesは、全世界でモバイルオンラインゲーム配信をしています。
    国・地域という枠を超えて、同じコンテンツを愛するファンの皆様が繋がっていけるよう、ゲーム、イベント、インターネットを
    通じてグローバルに情報発信をします。
    ・Original Creations
    ゼロからコンテンツを創り出し、ゲームに留まらず、様々なメディアへ展開していくプロジェクトを創っていきます。
    この先10年、20年、皆さまに愛されるようなコンテンツを開発・育成していきます。
    ◆代表タイトル 『キャプテン翼 ~たたかえドリームチーム~ 』『BLEACH Brave Souls』
    他多数
    就業環境や組織のバランスも良く、非常に働きやすい環境です。

  • 正社員 No.CT0072775

    株式会社SEVENRICH Accounting

    【東京】労務(リーダー候補)(経験者/SRA)

    雇用形態

    正社員

    職種

    社会保険・給与 、 その他(人事・総務)

    仕事内容

    ・社会保険労務士業務
    ・各種保険手続き
    ・助成金申請書の作成
    ・給与計算
    ・労務に関する各種相談
    ・各種コンサルティング
     ┗雇用契約、給与計算、勤怠の立ち上げ〜設計
    ・就業規則作成
    ・新規事業創出 など
    ・システム導入コンサル(導入選定から運用開始までサポート)

    ※やりたい仕事、担当したいクライアントがあれば可能な限り希望を叶えられる環境をつくります。
    ※若手のベンチャー企業も顧問先に多く抱えているため、企業の成長を一緒に経験していくことができます。
    ※会計、税務に携わることもでき、数字に強い社労士を目指すこともできます。

    【業務で使用する主なツール】
    ・MFクラウドシリーズ
    ・Chatwork
    ・Slack
    ・Messenger
    ・Dropbox
    ・Google Drive
    ・Kintone
    ・オフィスステーション労務:電子申請

    【参考】
    HP:https://sevenrich-ac.com/
    note:https://note.com/sevenrich

    活かせる資格

    社会保険労務士

    応募条件

    ■必須
    ※下記、いずれかに該当する方
    ・社会保険労務士事務所での実務経験3年以上
    ・会計事務所、税理士法人、税理士事務所での労務経験3年以上

    ■歓迎
    ・社会保険労務士資格保持者
    ・マネジメント経験のある方
    ・事業会社での労務経験がある人(給与計算メインでも可)

    勤務地

    東京都渋谷区

    業種

    監査法人・税理士法人・コンサルティングファーム(税理士法人)

    ポジション

    スタッフ・担当級

    給与・待遇

    400万円 〜 600万円

    アピールポイント

    クライアントは基本的に紹介のみで、営業活動や広告出稿はしていない会計事務所。
    ITを中心とした若手ベンチャー企業を始め、野球選手や飲食店などクライアントの業界業種は多岐に渡ることからも、クライアントからの信頼の厚さ、サービスの質の高さをうかがえます。
    チームを横断するメンター制度を取り入れており、一人一人に専属のメンターがついて、対クライアント、対メンバーそれぞれが実現したいものについてフォローしていく体制も構築されています。
    そのため、一人ひとりの「こうしたキャリア(働き方)を実現したい」という希望を汲み取り、ただ作業を繰り返す仕事ではなく、一つひとつの仕事に責任とやりがいを持ち付加価値を提供できるスタッフを育成しようとする意識の強さが、この法人の最大の魅力です。

    若いベンチャー会計事務所ならではの経験をしたい方、
    会社をともにつくっていきたいと思える方との出会いを心まちにしています。

  • 正社員 No.CT0069850

    税理士法人さくら共同会計事務所

    創立65年の歴史を持つ税理士法人で、社内インフラを整えるスタッフの募集です。 実働7時間で残業も少なめ、退職金制度などの福利厚生も充実しています!

    雇用形態

    正社員

    職種

    その他(人事・総務) 、 法人税・顧問業務(税務)

    仕事内容

    社内で、煩雑化している社内業務の管理と業務効率化(特にペーパーレス化)に寄与する改修を
    促進していただくことを期待されるポジションです。

    ・社内インフラ全般の設定/管理/企画/提案/運用改善
    ・社内インフラに関するプロジェクト管理およびベンダーコントロール
    ・導入したサービスを社内で利用するための運用設計や、運用規定の策定
    ・プロダクトの社内展開、ユーザー説明、問合せエスカレーション内容の調査、回答

    活かせる資格

    税理士

    応募条件

    ・自社、クライアント問わずインフラ、クラウドソリューションなどを導入された経験を有する方

    勤務地

    神奈川県横浜市

    業種

    監査法人・税理士法人・コンサルティングファーム(税理士法人)

    ポジション

    スペシャリスト

    給与・待遇

    380万円 〜 700万円

    アピールポイント

    とてもアットホームな雰囲気の事務所です。
    監査法人も併設され、法人サポートや相続・贈与などに強みを持っています。

    勤務時間は9:00~17:00(休憩60分)で、通常期の残業は10時間/月程度です。
    (2月1日?3月15日、5月連休~5月末の繁忙期でも、60時間/月未満程度なので、年間平均20時間/月未満です)。
    社会保険完備はもちろんのこと、退職金制度など、福利厚生も充実しています。

    今回募集するポジションは、同事務所で社内インフラを整備する専任スタッフです。
    社内で煩雑化している業務を効率よく管理するため、法人の代表と共に
    社内のペーパーレス化を推し進めていただくことを期待されています。

    代表は非常に落ち着いた人柄で、コミュニケーションの取りやすい方ですので、
    一緒に業務を進めていくのにも安心していただければと存じます。

    社内インフラの運用が軌道に乗った後は、クライアントへの展開も考えており、
    クライアントワークに挑戦したい方、これまでの知見を活かしたいと考えている方にオススメです。

  • 正社員 No.SK0067756

    株式会社ナレッジラボ

    【人事労務】Fintechベンチャー。日本を代表するFintech企業のグループ企業。 業績好調、社員増に伴い人事労務担当を新た設置

    雇用形態

    正社員

    職種

    社会保険・給与 、 その他(人事・総務)

    仕事内容

    【概要・募集背景】
    当社は自社開発の予算管理SaaS「Manageboard」と、DXコンサル/経理財務BPO事業で成長を志向するベンチャー企業です。
    東証プライム上場のマネーフォワードグループにジョインしつつ、将来を見据えて自主的な体制づくりに取り組んでいます。
    今後の更なる企業成長のためにメンバーを増員し、HRチームとして『組織創り』『人創り』『仕組み創り』に一緒に取り組んでいただける方を求めています。

    【仕事内容】
    労務をメインに、ご希望/適性に応じてその他人事業務全般(社員育成/カルチャー浸透/採用等)にもキャリアを拡げていただけます。
    【労務】
     ・労務管理(勤怠管理、給与・賞与計算、その他労務手続き等)
     ・人事評価制度の運用/改善
     ・法改正や会社方針に対応した就業規則等の作成・改定
     ・安全衛生業務(衛生委員会の運営、ストレスチェック等)
     ・福利厚生の企画・運営 等
    【社員育成】
     ・研修の企画/実施、ファシリテーション
    【カルチャー浸透】
     ・浸透策の企画/実施
    【採用(中途/新卒)】
     ・採用担当メンバーに協力して採用活動支援

    活かせる資格

    社会保険労務士

    応募条件

    <必須>
    いずれかの経験がある方
    以下①②いずれか
     ①事業会社における労務(勤怠管理、給与計算)経験3年以上
     ②社労士事務所におけるコンサルタント経験3年以上

    <歓迎>
     ・社労士資格(もしくはそれに準ずるレベルの知見をお持ちの方)
     ・IT企業またはSaaS企業での人事経験
     ・スタートアップやベンチャーでの人事経験(IPO準備企業での人事経験)
     ・労務以外の人事業務経験

    勤務地

    大阪府大阪市

    業種

    IT・情報通信(ソフトウェア・ハードウェア)

    ポジション

    スタッフ・担当級

    給与・待遇

    400万円 〜 700万円

    アピールポイント

    大阪発のSaaS系企業。予算管理分野の開発をしており、リモートワークの拡大、経営者の若返りによる予算管理重視の経営増加。上場企業へのグループ入りしたことによる営業力Up等でここ数年急成長している企業になります。

  • NEW 正社員 No.ST0058888

    株式会社V-Power

    【経理スタッフ募集中】 東証上場企業の戦略子会社/残業15時間以下/お休みも取りやすい環境

    雇用形態

    正社員

    職種

    経理(日常業務) 、 経理(月次決算業務) 、 その他(人事・総務)

    仕事内容

    管理部にて、経理・総務事務をお任せいたします。
    【具体的な業務】
    ■仕訳・支払業務・伝票入力
    ■入金回収管理
    ■売掛金・買掛金管理
    ■経費精算業務
    ■備品、什器管理
    ■郵送物手配、切手管理
    ■各種文書保管

    応募条件

    【必須要件】
    ■経理事務のご経験

    勤務地

    東京都品川区

    業種

    商社(専門商社)

    ポジション

    スタッフ・担当級

    給与・待遇

    350万円 〜 450万円

    アピールポイント

    業界3位の大手エレクトロニクス商社として、大手半導体・電子機器・電子部品メーカーとの強固な関係性を有しております。
    直近の決算では、全事業・全セグメントで増収増益を果たし、
    M&A等も積極的に行う予定で、益々拡大の見込まれている企業です。
    管理部は、少数精鋭の組織のため、ご自身の成長次第でキャリアアップのチャンスも大いにあります。
    税務の内製化や内部統制など、業務改善にも取り組んでいきたいと考えており、
    未経験の業務があっても成長意欲の高い方は育成していきたいと考えておりますので、
    是非、ご応募ください。
    残業も15時間程度、有給取得率も高く、働きやすい環境です。

  • 正社員 No.ST0053680

    ジェイレックス・コーポレーション株式会社

    成長企業での総務リーダーの募集です。 ターミナル駅近くで通勤しやすく、手当や福利厚生も充実。

    雇用形態

    正社員

    職種

    その他(人事・総務)

    仕事内容

    ■総務業務全般をお任せします。

    社内体制の構築をメーンに担当していただきます。

    【具体的な仕事内容】
    ◆安全衛生管理
    ◆社内規程・ルールの運用改善・管理
    ◆株主総会、取締役会関連業務
    ◆業務効率化の提案、実行
    ◆稟議規程の管理
    ◆固定資産の管理
    ◆各種届け出、登録の手続き、管理 など

    活かせる資格

    日商簿記 2級/宅地建物取引主任者

    応募条件

    ●必須
    ・大卒以上
    ・総務の実務経験(3年以上、業種不問)
    ・中途採用の経験(年数不問)
    ●歓迎
    ・不動産関連での総務経験
    ・リーダー経験

    勤務地

    東京都新宿区

    業種

    不動産・建設(ビルメンテナンス・設備関連)

    ポジション

    主任・係長級

    給与・待遇

    400万円 〜

    アピールポイント

    ・ストックビジネスと資産管理ビジネスとのバランスが取れた、安定かつ成長性のある企業です。
    ・柔軟性とスピードが強みです。
    ・会社の発展とともに自分を磨きたい成長志向の方には、特におすすめです!
    ・設立以来17年連続で増収増益を継続中です。 ・ノー残業デーあり(月6回以上)

  • NEW 派遣 No.HT0083523

    【働き方重視の方必見】 物流会社にて経理事務のお仕事です!@平和島 残業なし / 週3日OK / 時短OK / 週5日

    雇用形態

    一般派遣

    職種

    経理(日常業務) 、 その他(人事・総務)

    仕事内容

    ■ 伝票処理(入出金・仕訳伝票の入力、確認、整理)
    ■ 請求書・領収書の発行・受領・ファイリング、支払処理の補助
    ■ 会計ソフトやExcelを使用したデータ入力業務
    ■ 社員の経費精算内容の確認および入力
    ■ その他付随する業務

    応募条件

    日商簿記3級 / 経理の実務経験 / 事務経験

    勤務地

    東京都大田区

    業種

    物流・運輸・インフラ(物流・倉庫)

    ポジション

    スタッフ・担当級

    時給

    1700円 〜 1800円

    アピールポイント

    ■ まずは社員の方々の補助業務を中心に担当し、業務に慣れ次第、段階的にお任せいただく形を想定しております。
    ■ 勤務日数や時間については、ご希望に応じて柔軟にご相談可能です(例:週3日×8時間勤務、週5日×5時間勤務など)
    ■ 最寄り駅(平和島駅)からバスが利用可能ですので、通勤時のご負担も少ないです。
    ■ 出社でのお仕事となります。
    ■ まずはお気軽にお問い合わせください。

  • NEW 派遣 No.HT0083464

    【10月開始!弊社のスタッフが活躍中!】\落ち着いた雰囲気の財団法人で経理スタッフの募集!/ <お弁当支給 / 服装自由 / ドリンクサービス / 残業なし / 駅チカ>

    雇用形態

    一般派遣

    職種

    経理(日常業務) 、 その他(人事・総務)

    仕事内容

    ・支払
    ・経費精算
    ・現金預金の残高確認
    ・領収書等の発行業務
    ・所得税に係る業務
    ・日計表の作成
    ・契約書のファイリング業務
    ・その他経理業務に係る業務全般

    活かせる資格

    日商簿記 2級

    応募条件

    ・複数年の経理経験 (支払経験のある方)
    ・Excelの四則演算の知識がある方
    ・日商簿記3級

    勤務地

    東京都港区

    業種

    その他(公益法人・特殊法人)

    ポジション

    スタッフ・担当級

    時給

    1750円 〜 1800円

    アピールポイント

    ■支払業務をメインに日常経理全般をご担当いただきますが、わからないことも手厚くフォローを頂けます!
    ■昼食は無料で支給があり、≪日替り弁当、うどん、そば≫からご選択いただけます!
    ■ドリンクサービスもございますので、お水やお茶、コーヒーが飲み放題です!
    ■同ポジションに弊社の派遣スタッフがおりますので、打ち解けやすい環境です!
    ■英語の使用はございません!

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