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PR 契約社員 直接応募
No.JS0001234
【フルリモート】経理・労務リーダーポジションの募集（契約社員・正社員/年収400～450万円）
株式会社ボンド
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PR 正社員 直接応募
No.JS0001267
CBT試験方式のパイオニア企業の経理職！簿記資格が活かせる(年収400万円～500万円/年間休日120日以上/秋葉原駅徒歩5分)
株式会社シー・ビー・ティ・ソリューションズ
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PR 正社員 直接応募
No.JS0001273
【未経験者歓迎/春日部市・野田市からもアクセス◎】働きながら資格勉強もできる！茨城県坂東市の税理士法人でメンバー募集中です！（年収360万円～600万円/正社員/税務/茨城県坂東市）
税理士法人大和 ＜茨城事務所＞
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PR パート・アルバイト 直接応募
No.JS0001269
【在宅勤務も相談可◎/アクセス抜群】会計事務所での入力事務スタッフを増員募集！(時給1100円～1400円/パート/静岡県熱海市 来宮駅から徒歩1分）
エン会計株式会社
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NEW 正社員直接応募 No.JS0001395
株式会社ヒット
職種 その他（人事・総務）
雇用形態 正社員
仕事内容 現在、総務（採用・労務・庶務含む）メンバーが3名おりますが、この方々へのマネジメントならびに総務実務全般に携わって頂きます。
マネジメント業務はご経験に応じてご入社当初からお任せする場合、または最初は実務メインに携わり、ゆくゆくはマネジメントをお任せする場合の２つのパターンを考えております。
・総務サポ―ト業務
・労務サポート業務
・マネジメント業務応募条件 【必須要件】
・総務、庶務経験がある方
・マネジメント経験
【求める人物像】
・将来的に管理職として経験していきたい方
・柔軟性のある方勤務地 東京都墨田区
業種 不動産・建設（ビルメンテナンス・設備関連）
給与・待遇 月給 35万7,000円 〜 49万9,999円 （年収 500万円 〜 700万円）
アピールポイント
残業は月10時間程度、9：00～17：15の短め勤務で有休も取得しやすく、ワークライフバランスを取りたい方におすすめの環境。
若手の活躍を重視し、成果に応じて早期のキャリアアップが可能です。
現在は世代交代のフェーズにあり、成長のチャンスが豊富です。
定期昇給に加え、退職金制度を完備しています。
長く働くほど将来の安心につながる職場です。 -
NEW パート・アルバイト直接応募 No.JS0001315
株式会社フィードフォース
職種 経理（日常業務） 、 経理（月次決算業務） 、 その他（人事・総務）
雇用形態 パート・アルバイト
仕事内容 日常経理業務を中心にお任せいたします！
・資金管理、出納業務
・発注先への振込業務
・売掛金、債権残高確認業務
・経費精算チェック
■会計ソフトはfreee、チャットツールはslackを使用しています。
※その他、仕訳業務や労務関連業務など他の業務もお任せすることがありますが、ご経験やご希望に合わせてお任せいたしますのでご安心ください。
業務は横割りのため、幅広く業務に携わることも可能です◎活かせる資格 日商簿記 ３級
応募条件 【必須条件】
・経理の実務経験1年以上ある方
・基本的なITリテラシー（社内ではどの部署でもITツールを活用しております）勤務地 東京都港区
業種 IT・情報通信（情報処理・通信）
給与・待遇 時給 1,800円 〜 2,000円
アピールポイント
勤務日数や勤務時間を柔軟にご相談できる事業会社のパート求人です。
【働き方】
・勤務時間：10:00～19:00の間で1日実働5時間以上でご就業いただきます。
・勤務日数：週3日～5日
・週15～25時間ほどの勤務を想定しております（週の日数などは柔軟に相談可能です）
※もちろん、週30時間などそれ以上の就業のご希望ございましたらご調整可能ですので、お気軽にご相談ください。
・在宅制度：あり（ただし、週4日以上の就業に限り週1日在宅可能）
【職場雰囲気】
・年齢層も40代・50代と落ち着いており、落ち着いた雰囲気です。
・業務についても、2名の女性スタッフがいらっしゃり、丁寧に教えていただけます。
・席は固定席です。 -
NEW 正社員直接応募 No.JS0001276
ＭＥＴＡＴＥＡＭ株式会社
職種 社会保険・給与 、 社会保険労務士補助業務 、 その他（人事・総務）
雇用形態 正社員
仕事内容 総務・労務の責任者として、下記業務をお任せいたします。
【具体的な業務内容】
■労務
・健康保険、厚生年金等の各種書類のまとめと提出
・入退職者の手続きと申請
・勤怠管理、給与計算
・育休、産休、傷病休暇メンバーへのヒアリング
・社員のメンタルフォローや面談
■総務
・株主総会、取締役会事務局の運営
・オフィス環境の改善
・会社法登記関連業務
・各種データ、備品管理、知財管理
・社内行事の企画、運営など活かせる資格 社会保険労務士
応募条件 【必須条件】
・総務、労務の業務経験をお持ちの方(目安2年以上)
・給与計算業務の経験
・社保申請など勤務地 東京都港区
業種 IT・情報通信（ソフトウェア・ハードウェア）
給与・待遇 月給 28万6,000円 〜 42万8,810円 （年収 400万4,000円 〜 600万3,340円）
アピールポイント
ＭＥＴＡＴＥＡＭは、チームワークとテクノロジーを駆使した「DX事業」「プラットフォーム事業」「グローバル事業」を展開する20期目を迎えるDXカンパニーです。
大手・メガベンチャー系企業を中心に、業界を牽引する代表的な国内企業のプロダクトを超上流から一気通貫で続々と開発をしています。
「世界中の誰でも簡単にチームワークを活用でき、 みんながイキイキとした世界を作ること」を目指し、事業を展開しております。
また当社は売上100億、社員規模1000名体制を目指し、社内体制を強化し整えている過渡期にあり、これまでの専門性と幅広い知識・経験を、当社で発揮できるチャンスです。
外部専門家（顧問弁護士、顧問税理士、会計士等）のアドバイスを受けながら業務ができる環境です。
ゆくゆくは総務労務部門の責任者候補としてご活躍いただきたく、スキルアップしていきたい方には適したポジションです。 -
NEW 正社員直接応募 No.JS0001274
三栄電子株式会社
職種 IT技術者 、 その他（人事・総務）
雇用形態 正社員
仕事内容 【具体的な業務内容】
システム運営業務を中心に、一部管理業務周りの事務もご担当いただく想定です。
■IT技術：データ管理業務、社内インフラ整備・運用業務、Wifiシステムによる通信システムの整備・運用
システム：社内LAN、システム管理、データ管理システムの運用
■総務・経営管理：社内システムのデータ入力
システム：KING OF TIME
【募集背景/ポジションについて】
・組織強化に伴う増員募集です。
現在担当役員がシステム関連の業務を一手に担っており、増員によってより効率よく業務を回していきたいという意向があります。
ご本人の適性・希望に応じて、入口の担当業務は決定いたしますので、未経験業務がある方もご安心ください。
管理部門の部署のメンバーが近くにおりすぐに相談や質問ができる環境でございます。
【社風/働き方について】
・残業はほどんどなく、基本定時に帰宅できる環境です。
所定労働時間も7.5時間で通常の8時間勤務の企業様に比べて就業時間が短く、年間休日も125日以上とワークライフバランスを大切にされたい方にはお勧めの環境でございます。
・会社全体で25名の小規模組織のため、風通しの良い社風で、会社をよりよくしていくための意見交換など、気兼ねなくできる環境です。応募条件 【必須条件】
・システム運用経験をお持ちの方。
【歓迎要件】
・管理部門での幅広い業務経験をお持ちの方。勤務地 東京都中央区
業種 商社（専門商社）
給与・待遇 月給 24万円 〜 28万円 （年収 400万円 〜 450万円）
アピールポイント
≪三栄電子は、創業50年以上の歴史を持つ電子部品商社です。≫
1968年電子部門商社として創業以来、半導体部品をはじめとした各種電子部品の販売から、開発支援、製造受託、完成品販売と、
あたらな事業へのチャレンジをとおして関わる領域を広げ続けています。
村田製作所一次代理店、ローム一次取扱店として商品に信頼を得ています。
◆特徴
三栄電子株式会社は、長年にわたり電子機器の設計・製造を手掛ける企業であり、特に細線マグネットワイヤーの分野で圧倒的なシェアを誇ります。
その高い技術力と品質管理体制により、国内外の多様な産業において信頼される製品を提供しています。
同社の事業の特徴は、細線マグネットワイヤーを基盤とし、電子情報機器、エッジワイズコイル開発、システム開発など、幅広い分野に展開している点です。
これにより、特定の分野に依存することなく、安定した事業運営を実現しています。
また、当社は「物づくりを大切にし、物づくりの心をもつこと」を経営理念として掲げています。
この理念のもと、技術重視のものづくりを推進し、社員一人ひとりの能力と人格の向上を図っています。
さらに、地域との連携を通じて、環境保全活動や社会貢献にも積極的に取り組んでいます。
◆ここがポイント！
・WLB◎！年間休日125日以上／残業ほぼなし／所定労働7.5時間／時差出勤相談可
・時短勤務相談可！ワーキングマザーの方も歓迎です！
・創業以来の黒字経営！電子部品を武器に安定した成長をしている企業で長期就業が叶う！ -
正社員直接応募 No.JS0000957
株式会社メタルワン
職種 人事制度 、 採用 、 その他（人事・総務）
雇用形態 正社員
仕事内容 人事担当として、下記業務をお任せいたします。
【具体的な業務内容】
①社員の採用・配置転換
②人事諸制度、人事施策の企画・立案・運用
③研修、人材育成制度の企画・立案・運用
④健康経営の推進
⑤事業投資先への人事全般の指導・助言
【ポイント】
・入社当初は①～③の中から配属ユニットに応じた業務を担当いただき、各種プロジェクトの企画立案・推進を担当いただきます。その後、能力や適性をふまえ、人事部要職や海外拠点への赴任等を想定しております。
・新卒、キャリア採用を中心に多様な社員が在籍しています。オフィスは新しく清潔で、コミュニケーションが取り易いよう社内のレイアウトも工夫されているため、中途の方も安心して働ける環境が整っています。
・コアタイム無しのフレックスタイム制を導入しており、標準労働時間も7時間15分と、ワークライフバランスを保ちながら取り組んでいただけます。応募条件 【必須条件】
・人事関連部署（または人事コンサルティングファーム）での5年以上の業務経験
【歓迎条件】
・TOEIC730点以上
・商社での人事に関する実務経験
・事業投資先の人事全般に関する実務経験
・人事担当者としての海外駐在経験勤務地 東京都千代田区
業種 商社（総合商社）
給与・待遇 月給 38万円 〜 67万円 （年収 700万円 〜 1,200万円）
アピールポイント
当社は、お客様の様々なニーズや環境変化に対応し、最適・合理的・安定的な鉄鋼製品の供給と在庫・加工・物流などの機能・サービスを提供する、鉄鋼総合商社/鉄鋼流通のリーディングカンパニーです。
北中南米や欧阿中近東、アジア・大洋州に拠点を保有。国内外に幅広く網羅したネットワークが強みです。これらの国際的ネットワークを活用し、金属マーケットだけでなく両親会社とも情報共有し、政治・経済・産業全般に亘り総合的な情報を活用し成長を続けています。 -
NEW 正社員直接応募 No.JS0000926
ピコ・インターナショナル株式会社
職種 経理（日常業務） 、 経理（財務） 、 その他（人事・総務）
雇用形態 正社員
仕事内容 経理担当として下記業務をお任せいたします。
【具体的な業務内容】
・従業員経費管理
・財務及び会計取引文書の記録・処理
・財務事項のデータベース管理
・発注書、請求書、明細書の作成・発行
・仕入先情報、発注書、契約、請求書、または支払状況を確認し、仕入先への支払を実行
・月次明細書および関連トランザクションの調整による仕入先勘定の検証
・従業員の人事レコードの管理と更新
・その他割り当てられた業務
【組織構成】
経理主任（女性）－経理アシスタント（★募集ポジション）
【ポイント】
・経理主任のもと、経理業務を幅広くご担当いただきます。
・社員には外国人が多く、また本社香港との英語でのやり取りも非常に多いため、経理スキルと英語スキルを活かしながらご活躍いただける環境です。
・慣れるまで多少残業は発生しますが、業務に慣れてくるとワークライフバランスを保ちながら取り組んでいただけます。
・経理業務メインですが、余力があれば総務的な業務も一部お任せします。会社の規模的にも全体を見渡せますので、会社のビジネスを理解しながらお仕事できる点も魅力です。活かせる資格 日商簿記 ３級
応募条件 【必須条件】
・3年以上の経理実務経験
・弥生会計経験者
・英語力（読み・書き・会話）※本社香港と頻繁にコミュニケーションを取ります
・5年以上のオフィス管理に関する経験勤務地 東京都中央区
業種 サービス（その他サービス）
給与・待遇 月給 20万円 〜 （年収 350万円 〜 500万円）
アピールポイント
当社は、万博・展示会・イベントでのディスプレイを手掛けるグローバル企業です。国内外のイベントを取り扱っており、オリンピックや万博に関する事業も手掛けているため海外との接点も多く、大きな事業を扱うやりがいを感じることができます。外国人の社員も多いため、英語力を活かしながらお仕事をしたい方におすすめの求人です。ご応募、お待ちしております。
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NEW 正社員直接応募 No.JS0000696
株式会社 ＷＣＡ
職種 社会保険・給与 、 人事制度 、 その他（人事・総務）
雇用形態 正社員
仕事内容 労務業務を中心に、人事・総務業務全般に従事していただきます。
■具体的な業務内容
【労務関連】
・社会保険関連・給与計算対応に伴う委託先連携
└毎月1回を目安にデータのやりとり
・入社・退社手続き、雇用管理
・有期契約社員の契約管理
・各種労務関係書類の作成
・社員の勤怠管理
└使用ツール/キングオブタイム
【人事・総務関連】
・人事評価や昇格者対応
・入退社フォロー、面談など
・従業員管理
・名刺管理
・郵便・宅配対応
・就業規則の整備・規定見直し
・決起会等各種イベントの運営、全体周知
└月に1～2回程度、基本WEB開催
■ポイント
・基本単独のポジションとはなりますが わからない点は労務経験を持つ管理部門の別メンバーに都度確認できます。
・基本は決められた作業を、迅速かつ正確に行っていく仕事です。
・社内調整をはじめ、各部署とコミュニケーションを取りながら 仕事を進める機会も多くあります。活かせる資格 社会保険労務士
応募条件 【必須条件】
・労務経験（目安３年以上）
【歓迎条件】
・広告代理店・IT・WEBの業界経験
・中規模企業での管理部門経験
・総務経験
・社会保険労務士
・第二種衛生管理者資格勤務地 東京都港区
業種 IT・情報通信（Web広告・マーケティング）
給与・待遇 月給 33万3,000円 〜 40万1,351円 （年収 399万円 〜 481万円）
アピールポイント
■企業特徴
・同社は、東証スタンダード上場『Eストアーグループ』の一員として、Web広告の企画・制作・運用を行うEC総合支援サービス企業です。
・ECサイトに特化した強みを持ち、大手SNSの広告代理店にも認定されています。
※主な取引先：ヤフー株式会社/グーグル合同会社/凸版印刷株式会社/株式会社博報堂/株式会社電通/大日本印刷株式会社
■求人特徴
・社内に加え、ときには外部の方と業務のやり取りを行う場合も多いです。
・業務の進め方に関して、改善や提案なども大歓迎な社風です。 -
パート・アルバイト直接応募 No.JS0000466
株式会社東横イン電建
職種 経理（日常業務） 、 その他（人事・総務）
雇用形態 パート・アルバイト
仕事内容 主にデータの入力及び、紙媒体の資料整理等をお任せします。
具体的には下記の業務をお任せいたします。
※業務割合 総務・庶務業務：経理補助業務＝６：４
データの入力に伴い、PCA会計ソフト及びExcel(四則演算レベル)をご使用いただきます。
【総務・庶務業務】
○窓口支払準備
○郵便仕分け
○電話応対
○ファイリング
〇データ入力 等
【経理補助業務】
○月末支払関連業務（請求書チェック）
〇小口現金伝票起票 等応募条件 【必須条件】
・日商簿記３級または同様の知識をお持ちの方
・ＰＣ（ワード・エクセル・メール等）基本操作できる方
・Excel(四則演算レベル)を使用できる方
【歓迎条件】
・経理総務事務経験者優遇勤務地 東京都大田区
業種 不動産・建設（建設・土木）
給与・待遇 時給 1,200円 〜
アピールポイント
【人員構成】
・企業全体：125名
∟内、本社勤務23名、女性16名
・配属先の構成：
∟管理部長(40代・男性)を筆頭に４名の女性スタッフが在籍しています。
（構成年齢30～40代/パート社員1名）
わからないことがありましたら、30代後半の女性が教えてくださいます。
【求人の特徴】
・お子様のお迎え等、時短勤務をご希望の場合はご相談ください。
・パート社員でのご就業開始となりますが、ご就業の状況によっては正社員登用の可能性あり！
・自転車での通勤可能（自転車通勤手当あり） -
NEW 正社員 No.ST0085391
株式会社ヒット
社会インフラを支える事業会社における総務人事/管理職（管理職候補）ポジションの募集です。
雇用形態 正社員
職種 その他（人事・総務） 、 その他（人事・総務）
仕事内容 現在、総務（労務・庶務含む）メンバーが3名おりますが、この方々へのマネジメントならびに総務実務全般に携わって頂きます。
マネジメント業務はご経験に応じてご入社当初からお任せする場合、または最初は実務メインに携わり、ゆくゆくはマネジメントをお任せする場合の２つのパターンを考えております。
・総務サポ―ト業務
・労務サポート業務
・マネジメント業務（ご経験に応じて）応募条件 【必須要件】
・総務、庶務経験がある方
・管理職の経験または現在経験がなくても将来的に管理職として経験していきたい方
・柔軟性のある方
【あれば尚可】
・マネジメント経験勤務地 東京都墨田区
業種 不動産・建設（ビルメンテナンス・設備関連）
ポジション マネージャー・課長級
給与・待遇 500万円 〜 600万円
アピールポイント
【退職金制度あり。社会インフラを支える事業会社における総務人事管理職または管理職候補の募集です。】
◆ 本社、現場問わず60代の方もご活躍されている環境ですので、腰を据えて中長期的にご就業されたい方にお勧めです。
◆ 組織の風土は穏やかな方が多いため、馴染みやすく働きやすい環境です。
◆ きちんと自身の仕事成果を評価いただける体制が整っており、それに応じた昇進昇格が見込める環境です。 -
NEW 正社員 No.ST0085212
株式会社FRONTEO
【給与計算＋人事労務担当】人事施策に関わるコアメンバー募集／上場AI企業での求人となります。
雇用形態 正社員
職種 社会保険・給与 、 その他（人事・総務）
仕事内容 ・給与計算（実業務は外注）及び勤怠集計
・入退社対応
・年末調整・労働保険年度更新・社会保険定時改定等の年次労務業務（実業務は外注）
・福利厚生に関する手続き、運営
・人員管理（海外子会社を含むグループの人員数集計、報告）
・組織改編、異動に伴う一連の作業の遂行または確認作業（経験により部門との調整もお願いする場合があります）
・監査対応（内部監査、監査法人からの依頼に対する人事・給与関連資料の作成）
・対外資料作成（人事関連項目における有価証券報告書や高齢障害者雇用報告等の各種提出資料の作成）
・エンゲージメント向上に関するプロジェクトの運営
・その他人事関連の各種業務
・各種問い合わせ対応（国内外社員からの問い合わせ回答やエスカレーション対応等）
※以下は上記業務定着後、本人のキャリア志向や会社の状況によりお願いする可能性があります
・安全衛生関連業務（衛生委員会運営・産業医サポート・休復職者対応・健康診断運営・ストレスチェック運営）
・社内研修の立案・実施、外部研修会社対応
・人事制度の改定・運用業務
・評価資料作成
※ただしご経験や業務量等を勘案してご相談しながらお任せする業務は決めていきます応募条件 ●応募条件（MUST)
■事業会社での人事労務の経験（目安：3年以上）
■給与計算、社会保険関連業務経験（目安：3年以上）
■PCスキル
Word：表やグラフの作成、差し込み印刷ができる
Excel：VLOOKUP、ピボットテーブルが使える
PPT：簡単な資料作成ができる
Outlook、Teams：問題なく業務で使用できる
●応募条件（WANT）
■労務問題を自身で解決した経験
■上場会社での経験
■人事制度再構築の経験
■教育制度導入の経験
●求める人物像
・自身に与えられた業務に対して責任をもってやり遂げる
・スピード感及び柔軟性をもって、ミッションをやりきることができる方
・自分の業務の範囲を自身で決めないで対応できる方
・ロジカルなコミュニケーションを通して、相手との信頼関係を構築する方
・必要な知識を積極的に吸収・アップデートし、未経験の業務にも物怖じせず取り組める方勤務地 東京都港区
業種 IT・情報通信（情報処理・通信）
ポジション スタッフ・担当級
給与・待遇 400万円 〜 600万円
アピールポイント
・上場会社における人事経験だけでなく、様々な事業領域でビジネス展開している当社ならではの経験を積むことが出来ます。
・定型業務に留まらず、事業フェーズに合った人事制度等の人事施策に関する討・策定、対応など、経験やキャリアの希望に合わせてアサインいたします。
・実力主義の会社風土である為、主体性をもって成果を示せば、在籍年数に関係なく昇進、昇格も可能です。
・創業から20年以上、特化型AI技術を活かして事業を展開し、常に新しい挑戦と成長を続けています。そのため、コーポレート部門であっても入社後に多様な経験を積み、キャリアを築くことができます。 -
NEW 正社員 No.ST0083440
トランス・コスモス株式会社
・世界28カ国159拠点で展開するBPO業界のリーディングカンパニー企業でのグローバル人事求人となります。
雇用形態 正社員
職種 社会保険・給与 、 その他（人事・総務）
仕事内容 多様化する事業および海外拠点の拡大に伴い、日本⇔海外の人材異動が増加しております。
グローバル人事メンバーとして、各国の労働関連法や人事慣習を理解し、各拠点および本社の関係各部署との連携を図りながら、海外赴任者の就労管理や出向/出向受入管理をメインに、業務全般の管理運用をお任せします。
＜主な業務＞
①海外赴任者の海外就労に関する管理業務
∟海外赴任者の給与・処遇、福利厚生、安全衛生等の管理および運用
∟赴帰任者のマネジメント、労務管理（赴任地に関する労働条件調査等）
∟海外からの出向受入、外国籍社員に関する在留資格管理
∟各種ルールガイドラインの設定・運用
②海外赴任者管理に関する施策の企画・実行
③グループ本社としての各種人事施策の展開および運用業務の企画
④海外関係会社の設立・運営時における人事諸施策、コンプライアンス
人事制度等のコンサルティング業務、海外拠点の労務監査等
まずは①②からスタートいただき、徐々に現地法人に対する人事業務全般の支援と統制、グループ横断的な人事施策（グローバル人材配置上の課題解決施策、人事ガバナンス等）など企画業務にもフィールドを広げてご活躍いただく予定です。
単純な運用だけでなく、各業務における課題を抽出し、改善提案や企画提案なども行っていただきます。
また、グループ会社に対するHRガバナンスやポリシーの展開、地法人の人事に関する支援なども当部のミッションとなります。
★国内人事→海外人事に携わることで、経験幅を広げて成長したいという意欲のある方歓迎します！応募条件 ＜必須の経験＞
・人事業務（給与/福利厚生、労務、人事企画・人事管理等）実務経験 ※目安計5年以上
・タスク管理やスケジュール管理をしながら主担当として業務を遂行した経験
＜必須のスキル＞
・英語力（自身で調べながらメール対応ができるレベル）
・Excel、PowerPointを駆使した資料作成
・論理的思考力
・スケジュール＆タスク管理能力
・円滑なコミュニケーション力＆関係構築力
・状況の変化に応じてスピーディーかつ臨機応変な対応力
＜求める人物＞
・国内人事のご経験を活かしグローバルでチャレンジをしていきたい方
・多様性に理解があり、状況に合わせた臨機応変な判断・対応ができる方
・法令や会社ルールに基づき、最適な業務改善への意識が高い方
・大規模組織の人事部門としての役割を理解し、
関係者への説明、交渉や調整等、ビジネス上の関係構築ができる方
・自分なりに工夫をするなど主体性の高い方
・物事を正確に＆スピーディに処理する能力に自信のある方
＜あれば尚可＞
・英語力※TOEIC700地程度
∟会話を含めたビジネス使用経験
・チームマネジメント経験（組織やチームの規模は不問）
・何らかの運用業務の設計や業務改善経験
∟業務遂行上の課題を抽出し、改善に向けた企画～実行を行った経験
・人事制度施策の企画・実行の経験、人事系コンサルの経験
＜活かせる経験・能力＞
・給与計算、社会保険、所得税、安全衛生など人事に関するスキルや知識
・国内人事労務の実務経験勤務地 東京都豊島区
業種 サービス（その他サービス）
ポジション マネージャー・課長級
給与・待遇 500万円 〜 700万円
アピールポイント
・世界28カ国159拠点で展開するBPO業界のリーディングカンパニー。
・当社は事業領域・サービスの幅が広いことが特徴です。
・全社の人事労務領域において、攻めと守りの両面において様々なバリエーションを経験することができ、人事としての専門性を高めることができます。
・答えのない業務が多く、常に考えながら業務に従事あたるため、難しさもありますが、おのずと成長できる機会が豊富にあります。
・従業員、各部門へ直接の支援を行うため、多くの社員から感謝されることでやりがいを感じることができるでしょう。
・様々な案件を対応することで主担当としての役割範囲や責任範囲を広げていただき、スペシャリストとして活躍していただきます。 -
正社員 No.ST0083371
株式会社データスプリング
【管理部門スタッフ】上場グループ企業/フレックスタイム有＆残業少なめ/研修充実！
雇用形態 正社員
職種 経理（月次決算業務） 、 経理（英文経理） 、 その他（人事・総務）
仕事内容 ■経営統括部における幅広い業務をお任せ致します。
ご志向性やご希望をもとに経理または人事労務・総務のどちらかをメインに業務をお任せします。
《財務・経理》
・会計ソフトへの仕訳入力
・月次決算の作成
・企業会計業務全般
《人事労務・総務》
・従業員の入退社手続き
・給与計算・賞与計算
・評価制度、賞与・インセンティブ制度の運用
・その他、人事総務業務全般
☆財務経理・労務業務は各専門家と相談しながら業務を進めて頂きます。応募条件 ＜必須＞下記の要件に当てはまる方
■月次決算の締め業務経験をお持ちの方
■労務業務経験をお持ちの方（外部の社労士とやり取りが出来るレベル）
■英語でのやり取りに抵抗が無い方（業務の中に読み書きレベルで使用する場面
が御座います。）
※外国籍の方も大歓迎です！勤務地 東京都千代田区
業種 IT・情報通信（Web広告・マーケティング）
ポジション スタッフ・担当級
給与・待遇 400万円 〜 600万円
アピールポイント
当社は日本をはじめ、韓国、中国、シンガポール、フィリピン5か国に拠点 があり、
グローバル事業を展開、サーベイ分野はB2C（例：自動車、家電、サービス、旅行など）、
B2B（例：オフィス機器、システム、B2Bサービスなど）を中心にサービスを提供しております。
【企業の安定性】
2020年からNTTドコモグループのインテージホールディングスの子会社となりました。
業績も上がっており、安定基盤のもと成長を続けている企業です。
【企業の魅力】
・多国籍ゆえに、多様な価値観を柔軟に受け⼊れてくれる⽂化があります。
年功序列ではないため、主体的に業務に携わる方にチャレンジをさせてもらえる環境です。
・年2回評価があり、他社よりも昇格率が高く、頑張った分しっかりと評価してもらえます。
【働き方】
フルフレックス：開始時間は朝5時～10時
在宅：週3日程度
※お子様のお迎えや行事などあれば、中抜けや在宅申請も可
【福利厚生が充実】
・ありがとう制度／勤続年数に合わせて特別休暇とボーナスを付与
・パワードリンク／19時以降、お酒・ジュース・エナジードリンク⾃由に飲めます。 -
NEW 正社員 No.ST0080115
トランス・コスモス株式会社
・世界28カ国159拠点で展開するBPO業界のリーディングカンパニー企業での人事労務管理求人となります。
雇用形態 正社員
職種 その他（人事・総務）
仕事内容 本社人事として、全社の人事労務領域における労務管理の上流部分をお任せします。
業務範囲は多岐にわたりますが、まずは、規程上の課題や労務マネジメント上の全社目線での課題発見～施策を考えて改善していく業務をメインにご担当いただきます。
＜具体的な業務＞
▼全社の人事労務領域のガバナンス強化施策の企画/立案/実行
各現場における人事労務領域のマネジメントレベルの底上げを図るための指導、新規企画/立案/実行、制度やガイドライン策定 など
▼規程改定、人事労務領域の課題解決
社内の規程関連の整備、現況に即した内容への変更、現行の人事領域内の運用ルールの課題抽出及び解決 など
▼個別労働紛争対応及び再発防止策の企画/立案/実行、労働組合対応
従業員や各サービス部門からの人事・労務関係の相談対応及び解決までの支援、労務問題の分析及び再発防止策の企画～実行、社内外の労働組合からの相談/団体交渉対応 など
▼労働局、労働基準監督署、外部監査対応
行政機関や顧客先の監査実施に伴う資料の準備、会社リスクの判定、当日の監査対応、是正対応 など
まずは組織長や課員と一緒に業務の流れを把握いただきます。
その後はこの領域のスペシャリストとして主担当を担い、各案件ごとに対応方針までの検討を関係者と相談しながら実行・推進していただきます。
社内の各組織長及び役員とも距離が近く連携を図りながら進めるため、視野を広く持った人事労務の専門家を目指すことが可能なポジションです。応募条件 ＜必須の経験＞
・主担当として人事労務領域の課題解決（新規企画立案～実行まで）の経験
・労働関連法に触れる業務経験３年以上
・他部門と連携したプロジェクト推進に携わった経験
＜必須のスキル＞
・労働関連法の知識
・論理的思考力
・相手の意をくみ取り適切な応対ができるコミュニケーションスキル
・様々なステークホルダーとのリレーション構築力
・スケジュール＆タスク管理能力
・状況に合わせた臨機応変かつ柔軟な対応力
・Excel、PowerPointを駆使した資料作成スキル
＜求める人物＞
・人事領域にて企画など上流工程で活躍したい方
・想像力を働かせて、課題発見が出来る方
・問題の指摘だけではなく、自分事としてとらえ解決していく意識の高い方
・相手の立場・境遇に合わせ、フレキシブルなコミュニケーションを図れる方
＜あれば尚可＞
・700人以上企業規模での労務管理経験
・社会保険労務士、衛生管理者などの労務関連資格勤務地 東京都豊島区
業種 サービス（その他サービス）
ポジション スタッフ・担当級
給与・待遇 500万円 〜 800万円
アピールポイント
・世界28カ国159拠点で展開するBPO業界のリーディングカンパニー。
・当社は事業領域・サービスの幅が広いことが特徴です。
・全社の人事労務領域において、攻めと守りの両面において様々なバリエーションを経験することができ、人事としての専門性を高めることができます。
・答えのない業務が多く、常に考えながら業務に従事あたるため、難しさもありますが、おのずと成長できる機会が豊富にあります。
・従業員、各部門へ直接の支援を行うため、多くの社員から感謝されることでやりがいを感じることができるでしょう。
・様々な案件を対応することで主担当としての役割範囲や責任範囲を広げていただき、スペシャリストとして活躍していただきます。 -
正社員 No.HT0072984
KLab株式会社
グローバルに展開するエンターテイメントコンテンツ企業にて 人事労務エキスパートの募集！
雇用形態 正社員
職種 人事制度 、 人事制度 、 その他（人事・総務）
仕事内容 【概要】
KLabはグローバルに展開するエンターテイメントコンテンツ企業として、全世界でモバイルオンラインゲームを配信（174の国と地域）しています。 過去最高の業績を出すための事業成長をHRとして推進をしていく非常に重要なポジションです。
【主な業務内容】
人事労務領域にかかる施策・制度の企画立案及び推進
年次/月次労務業務（法令対応、月次期末決算、人事評価、給与計算等）担当へアサイン
人事インシデントに関する業務応募条件 【必須要件】
人事労務としての業務経験3年以上（人事コンサル含む）
人事領域、または事業戦略における施策の立案・設計・実行経験
業務で問題発見・問題解決を実践した経験
上場会社での定型人事労務の業務経験
【歓迎要件】
業務の進行管理等のマネジメント経験
人事として、制度設計の経験
給与
応相談
能力等に応じて決定
勤務形態毎の月額給には、下記手当を含みます。また、規定の時間を超える時間外勤務/深夜勤務についての割増賃金は追加で支給します。
・一般職：30時間分の時間外手当
・裁量労働職：20時間分の深夜手当
・管理監督職：深夜勤務相当額とする10万円の役職手当
勤務地
東京 ※ 喫煙環境: 屋内禁煙（屋内もしくは屋外に喫煙可能場所あり）
勤務時間
役割に応じて、一般職/裁量労働職/管理監督職のいずれかの勤務形態になります。
・一般職：9：30～18：30
・裁量労働職・管理監督職：8時間働いたものとみなし業務の遂行方法、始業・終業時刻を含む時間配分を労働者の決定に委ねます。
休日
完全週休2日制（土・日）、祝日、会社の指定した休日（年末年始・夏季など）
休暇
年次有給休暇（初年度最高10日）、産前産後休暇、生理休暇、慶弔休暇、罹災休暇、長期勤務休暇（勤続5年毎）など
保険
健康保険（関東ITソフトウェア健康保険組合加入）、厚生年金保険、雇用保険、労災保険
福利厚生
懇親会補助、予防接種、提携機関によるEAP（メンタルヘルスケア）
制度
確定拠出年金 、従業員持株会、育休後復帰支援、サービスイン補助、サークル活動支援、情報発信促進など
※雇用形態により異なります。勤務地 東京都港区
業種 IT・情報通信（ゲーム・アプリ）
ポジション スタッフ・担当級
給与・待遇 500万円 〜 700万円
アピールポイント
KLabは、2009年の黎明期より、モバイルオンラインゲームを提供しています。
携帯コンテンツ事業で得たノウハウや技術を活かし、多くのヒットタイトルを生み出しました。
また、有名アニメや漫画などをモチーフとしたモバイルオンラインゲームの提供も数多くてがけてきました。
今後は、より進化したモバイルオンラインゲームを、国内だけでなく、世界中のプレイヤーに向けて提供していきます。
KLabGamesは、「Universal IPs」「Global Growth」「Original Creations」という3つの柱 “3 PILLARS”で展開します。
・Universal IPs
KLabGamesは、アニメ、コミック、ゲームなど、世界中で人気の高いコンテンツを原作としたモバイルオンラインゲームの数々を
ヒットに導いてきました。
今後も、魅力的な原作をモバイルオンラインゲームとして世に送り出していきます。
・Global Growth
KLabGamesは、全世界でモバイルオンラインゲーム配信をしています。
国・地域という枠を超えて、同じコンテンツを愛するファンの皆様が繋がっていけるよう、ゲーム、イベント、インターネットを
通じてグローバルに情報発信をします。
・Original Creations
ゼロからコンテンツを創り出し、ゲームに留まらず、様々なメディアへ展開していくプロジェクトを創っていきます。
この先10年、20年、皆さまに愛されるようなコンテンツを開発・育成していきます。
◆代表タイトル 『キャプテン翼 ～たたかえドリームチーム～ 』『BLEACH Brave Souls』
他多数
就業環境や組織のバランスも良く、非常に働きやすい環境です。 -
正社員 No.CT0072775
株式会社SEVENRICH Accounting
【東京】労務（リーダー候補）（経験者/SRA）
雇用形態 正社員
職種 社会保険・給与 、 その他（人事・総務）
仕事内容 ・社会保険労務士業務
・各種保険手続き
・助成金申請書の作成
・給与計算
・労務に関する各種相談
・各種コンサルティング
┗雇用契約、給与計算、勤怠の立ち上げ〜設計
・就業規則作成
・新規事業創出 など
・システム導入コンサル（導入選定から運用開始までサポート）
※やりたい仕事、担当したいクライアントがあれば可能な限り希望を叶えられる環境をつくります。
※若手のベンチャー企業も顧問先に多く抱えているため、企業の成長を一緒に経験していくことができます。
※会計、税務に携わることもでき、数字に強い社労士を目指すこともできます。
【業務で使用する主なツール】
・MFクラウドシリーズ
・Chatwork
・Slack
・Messenger
・Dropbox
・Google Drive
・Kintone
・オフィスステーション労務：電子申請
【参考】
HP：https://sevenrich-ac.com/
note：https://note.com/sevenrich活かせる資格 社会保険労務士
応募条件 ■必須
※下記、いずれかに該当する方
・社会保険労務士事務所での実務経験3年以上
・会計事務所、税理士法人、税理士事務所での労務経験3年以上
■歓迎
・社会保険労務士資格保持者
・マネジメント経験のある方
・事業会社での労務経験がある人（給与計算メインでも可）勤務地 東京都渋谷区
業種 監査法人・税理士法人・コンサルティングファーム（税理士法人）
ポジション スタッフ・担当級
給与・待遇 400万円 〜 600万円
アピールポイント
クライアントは基本的に紹介のみで、営業活動や広告出稿はしていない会計事務所。
ＩＴを中心とした若手ベンチャー企業を始め、野球選手や飲食店などクライアントの業界業種は多岐に渡ることからも、クライアントからの信頼の厚さ、サービスの質の高さをうかがえます。
チームを横断するメンター制度を取り入れており、一人一人に専属のメンターがついて、対クライアント、対メンバーそれぞれが実現したいものについてフォローしていく体制も構築されています。
そのため、一人ひとりの「こうしたキャリア（働き方）を実現したい」という希望を汲み取り、ただ作業を繰り返す仕事ではなく、一つひとつの仕事に責任とやりがいを持ち付加価値を提供できるスタッフを育成しようとする意識の強さが、この法人の最大の魅力です。
若いベンチャー会計事務所ならではの経験をしたい方、
会社をともにつくっていきたいと思える方との出会いを心まちにしています。 -
NEW 正社員 No.ST0058888
株式会社V-Power
【経理スタッフ募集中】 東証上場企業の戦略子会社／残業15時間以下／お休みも取りやすい環境
雇用形態 正社員
職種 経理（日常業務） 、 経理（月次決算業務） 、 その他（人事・総務）
仕事内容 管理部にて、経理・総務事務をお任せいたします。
【具体的な業務】
■仕訳・支払業務・伝票入力
■入金回収管理
■売掛金・買掛金管理
■経費精算業務
■備品、什器管理
■郵送物手配、切手管理
■各種文書保管応募条件 【必須要件】
■経理事務のご経験勤務地 東京都品川区
業種 商社（専門商社）
ポジション スタッフ・担当級
給与・待遇 350万円 〜 450万円
アピールポイント
業界3位の大手エレクトロニクス商社として、大手半導体・電子機器・電子部品メーカーとの強固な関係性を有しております。
直近の決算では、全事業・全セグメントで増収増益を果たし、
M＆A等も積極的に行う予定で、益々拡大の見込まれている企業です。
管理部は、少数精鋭の組織のため、ご自身の成長次第でキャリアアップのチャンスも大いにあります。
税務の内製化や内部統制など、業務改善にも取り組んでいきたいと考えており、
未経験の業務があっても成長意欲の高い方は育成していきたいと考えておりますので、
是非、ご応募ください。
残業も15時間程度、有給取得率も高く、働きやすい環境です。 -
正社員 No.ST0053680
ジェイレックス・コーポレーション株式会社
成長企業での総務リーダーの募集です。 ターミナル駅近くで通勤しやすく、手当や福利厚生も充実。
雇用形態 正社員
職種 その他（人事・総務）
仕事内容 ■総務業務全般をお任せします。
社内体制の構築をメーンに担当していただきます。
【具体的な仕事内容】
◆安全衛生管理
◆社内規程・ルールの運用改善・管理
◆株主総会、取締役会関連業務
◆業務効率化の提案、実行
◆稟議規程の管理
◆固定資産の管理
◆各種届け出、登録の手続き、管理 など活かせる資格 日商簿記 ２級/宅地建物取引主任者
応募条件 ●必須
・大卒以上
・総務の実務経験（3年以上、業種不問）
・中途採用の経験（年数不問）
●歓迎
・不動産関連での総務経験
・リーダー経験勤務地 東京都新宿区
業種 不動産・建設（ビルメンテナンス・設備関連）
ポジション 主任・係長級
給与・待遇 400万円 〜
アピールポイント
・ストックビジネスと資産管理ビジネスとのバランスが取れた、安定かつ成長性のある企業です。
・柔軟性とスピードが強みです。
・会社の発展とともに自分を磨きたい成長志向の方には、特におすすめです！
・設立以来17年連続で増収増益を継続中です。 ・ノー残業デーあり（月６回以上） -
NEW 正社員 No.ST0085582
エンタメコンテンツの放送・配信、映画出資、イベント事業などを展開するプライム上場企業で総務担当の募集！ ※在宅勤務可能/フルフレックス/エンターテイメント好き歓迎✨
雇用形態 正社員
職種 株主総会 、 その他（人事・総務）
仕事内容 ■業務内容：
有料放送など様々なエンターテインメント・コンテンツの月額課金サービスを提供する当社にて、総務をご担当いただきます。
総務のガバナンス領域を中心に、ファシリティ管理などもお任せします。
■具体的な業務内容：
＜目先お任せしたい業務＞
・商事法務全般
・株式業務（株主名簿管理、持株会、証券代行業務管理など）
・ガバナンス関連業務（コーポレート・ガバナンスコード対応、社内規程管理など）
・株主総会対応（招集通知作成、有価証券報告書対応、株主対応、議決権行使管理など）
＜ゆくゆくお任せしたい業務＞
・赤坂本社ビルのオフィス管理全般
・辰巳放送センターの建屋およびオフィス管理全般
・グループ会社管理（事業所管理、登記対応など）
※契約法務は他部署の管轄となり、本ポジションの要綱に含まれません。応募条件 ≪必須条件≫
下記のいずれかを主担当として3年以上経験している方
・株式事務（株主総会事務局、招集通知作成等）
・上場企業での総務業務
≪歓迎条件≫
・会社法および金証法等、株式事務関連の法務知識
・取締役会や社内決裁管理などガバナンス業務経験
・ビル管理、社屋管理業務経験（ビル管理士の資格があれば尚可）勤務地 東京都港区
業種 IT・情報通信（放送・音響・映像制作）
ポジション スタッフ・担当級
給与・待遇 600万円 〜 950万円
アピールポイント
≪会社について≫
当社は創業以来、「文化を創る」ことを理念に、エンターテインメントを総合的にプロデュースしてきました。
主軸となる放送・配信事業では、映画・音楽・スポーツ・ドラマなど多彩なジャンルのコンテンツを提供し、月額制のサブスクリプションサービスを展開しています。
さらに、会員ビジネスとしての成長を見据え、EC事業、イベント企画、映画製作出資、ライツ販売など幅広い事業を推進。新サービスの開発にも積極的に取り組み、
エンターテインメントを軸とした多面的なコンテンツビジネスを展開しています。
社風については、若手のうちから裁量が大きく、自分のアイディアを提案できる環境です。
キャリア入社社員も多く定着率が高いのが特徴。300名程度の少数精鋭で構成されております。
≪総務部について≫
ガバナンスとファシリティの両方を担っている部門です。
ガバナンスは主に社内で、ファシリティは外部委託企業と共に運営しています。
≪求める人材≫
エンターテインメントへの強い関心を持ち、既成概念にとらわれない柔軟な発想で新しい価値を提案できる方を歓迎いたします。
専門知識を自ら学びながら業務領域を広げ、多様なバックグラウンドを持つメンバーと円滑にコミュニケーションを取り、チームとして成果を生み出せる方を求めています。
さらに、新たなビジネススキームの構築や新規事業の開発に積極的に挑戦できる意欲をお持ちの方は、是非ご応募をお待ちしております。 -
NEW 派遣 No.HT0085574
【週3日×10:00～17:00/残業なし/きれいなオフィス】 美容クリニックを運営する企業で経理総務補助業務
雇用形態 一般派遣
職種 経理（日常業務） 、 その他（人事・総務）
仕事内容 経理業務 ※特段経理のスキルは必要ございません
・月次書類の収集と登録、Wチェック
・小口現金 出納帳記帳、補充手配（現金業務無し）
・会計書類/社内書類整理（ファイリング/廃棄処理/データ保存管理）
・請求書の作成と送付
総務業務
・備品管理（消耗品在庫管理/発注）
・電話対応（本部宛応対）
・シュレッダー管理（簡易清掃/ゴミ回収）
・コーヒカプセルの発注・管理
・給仕（社長のコーヒー）、洗い物
・他、書類整理等 庶務業務応募条件 ・円滑なコミュニケーションに抵抗のない方
勤務地 東京都渋谷区
業種 その他（その他）
ポジション スタッフ・担当級
時給 1,600円
アピールポイント
■週3日×10:00～17:00の勤務となっております。
■月～金の中で3日勤務していただきます。可能であれば、月水木での勤務を希望しておりますが、その他の曜日でも問題ございません。
■経理補助、総務補助ですので、特段経理のスキルは必要ございません。
■分からないことは社内スタッフに確認しながら進めることができるため、安心して作業することができます。
■Excel業務はフォーマット入力が中心で、基本的な数式が理解できれば対応可能！ -
NEW 派遣 No.HT0085569
【未経験からOK！】大手アニメ制作会社での総務（契約書担当）／長期派遣
雇用形態 一般派遣
職種 その他（人事・総務）
仕事内容 ■総務（契約書担当）
取引先との契約書チェックや社員の入退社に伴う契約書手続き関連のお仕事を中心にご担当頂きます。応募条件 ■何かしらの事務経験（契約書に関連する業務経験者は尚可）
■Word、EXCELの基本操作勤務地 東京都西東京市
業種 その他（その他）
ポジション スタッフ・担当級
時給 1,700円 〜 1,750円
アピールポイント
■世界的にも知名度の高い作品を作成している大手アニメ制作会社です。
■落ち着いたアットホームな社風で、ジャスネットからのご紹介スタッフも複数在籍しており安心です！ -
NEW 派遣 No.HT0085489
【週2～3日×6時間/駅近】外資系医療機器メーカーで貸出出荷担当者の募集！
雇用形態 一般派遣
職種 営業事務・一般事務 、 その他（人事・総務）
仕事内容 ■契約等の書類作成（ひな形有）
■器械・インプラント等の病院施設への貸出出荷全般
■戻り在庫の管理関係業務
■総務業務
■その他事務業務応募条件 《必須条件》
■事務業務経験者
■英語に抵抗の無い方
《歓迎条件》
■貸出の出荷業務経験者勤務地 東京都品川区
業種 メーカー（精密・医療機器）
ポジション スタッフ・担当級
時給 1,600円
アピールポイント
■ドイツに本社を置く、医療機器メーカーで出荷業務担当者の募集です。
■今回貸出出荷業務をメインに事務・総務業務を担当していただける方を募集いたします。
■英語に関しましては、外資系企業ですが抵抗が無ければ問題ございません。
■勤務につきましては、週2日×6時間（12:00～18:00）を想定しております。就業曜日は、業務スケジュールによりますが柔軟に相談可能です。
まずは、お問い合わせください♪ -
NEW 派遣 No.HT0085467
＜2月スタート＞残業少なめ×服装自由｜ジャスネット就業実績ありのゲーム会社経理事務【新橋・プライム上場子会社】
雇用形態 一般派遣
職種 経理（日常業務） 、 営業事務・一般事務 、 その他（人事・総務）
仕事内容 ■ 売上請求書の発行、費用請求書の回収
■ クレジットカードの証憑回収
■ 立替精算
■ コインアバター集計、工数表集計、印紙購入対応、発注書対応
■ その他問い合わせ対応含む部門サポート業務 等応募条件 ■ 日商簿記3級 ■ 経理の実務経験 ■ 一般事務、営業事務等の事務経験
勤務地 東京都港区
業種 IT・情報通信（ゲーム・アプリ）
ポジション スタッフ・担当級
時給 1,750円 〜 1,850円
アピールポイント
■ クリエイターが多く、落ち着いた雰囲気で各自が業務に集中できる環境です。
■ 弊社と同じオフィスビルでの勤務のため、サポート体制も整っています。
■ 建物内に休憩スペースがあり、軽食など買うことも可能です。 -
NEW 派遣 No.HT0085400
【週2～3日/時短勤務/駅チカ】大手企業のグループ会社で経営企画サポート業務
雇用形態 一般派遣
職種 経営企画 、 その他（人事・総務）
仕事内容 経営管理室で予算管理を行う社員の方のサポートをお願いします。
・予算関連データを会計ソフトからExcelへの移行作業と数値チェック
・取締役会の資料作成補助、官庁対応などの一部総務業務応募条件 日商簿記3級を持っている方または同等の経験や知識がある方
勤務地 東京都渋谷区
業種 金融（銀行・証券・保険）
ポジション スタッフ・担当級
時給 1,800円
アピールポイント
・予算管理等を行う社員が業務過多のため、サポートいただける派遣スタッフを募集しています。
・管理会計の経験がある方は生かせますが、特に経験は不問です。
・予算データはExcel管理しているため、VlOOKUPやピボットテーブルの使用経験が生かせます。
・週2～3日、1日5～6時間の勤務を予定していますので、働き方はお気軽にご相談ください。 -
正社員 No.ST0085317
【時差出勤OK/退職金制度あり】外資系メーカーの日本法人で経理スタッフの募集！
雇用形態 正社員
職種 経理（日常業務） 、 経理（月次決算業務） 、 その他（人事・総務）
仕事内容 ■経理財務業務 (70%）
・月次決算、台湾本社へのレポーティング、決算サポート
・売買掛金関連業務（Third party, 海外本支社間取引,与信管理）
・在庫関連業務(販売在庫・保守用在庫)、固定資産管理
・小口現金、キャッシュフロー管理
・サポート（ 税務申告書作成情報提供、会計監査対応、内部統制対応、税務調査対応）
■総務業務 (30%）
・オフィス環境整備（レイアウト変更・オフィス家具管理）
・研修・福利厚生等の計画、実施
・出張手配、管理
・損害保険・生命保険の契約締結・更新
・マイナンバー管理
・勤怠管理応募条件 《必須条件》
■企業での5年以上の経理業務経験
■ERPシステムの使用経験（Oracleであれば尚可)
■PC(MS office全般)の使用経験
■英語・中国語に抵抗の無い方
《歓迎条件》
■英語か中国語でメール、電話、チャットでコミュニケーション取れる方勤務地 東京都千代田区
業種 メーカー（電子・電気機器）
ポジション スタッフ・担当級
給与・待遇 400万円 〜 600万円
アピールポイント
■台湾に本社を置く液晶ディスプレイ、プロジェクターなどのPC周辺機器を製造するメーカーの日本法人です。グループの企業は16社、グループ全体で12万人以上の従業員が世界30ヶ国以上に展開する90を超えるセールスおよびマーケティング拠点と70近いR&Dおよび製造拠点がございます。特許取得の数は350以上、グループの誇るグローバル・ネットワークにおいて、互いの豊富な資源を共有し、総力を結集することで当社は相乗効果を生み出しています。ライフスタイル・ビジネス・ヘルスケア・教育の4分野をコア事業として製品およびサービスをグローバルにご提供するため、台湾本社を中心に営業拠点は45ヶ国以上、1,100人ものスタッフがプロジェクター＆ディスプレイをはじめとする事業を支えており、その中でも日本はアジアパシフィック地域において重要な役割を担っています。
■今回、経理業務をメインとして、総務業務まで幅広くお任せする経理スタッフの募集です。業務内でメールや電話中心に英語での対応がございます。もしくは、台湾本社と中国語での対応の出来る方も対象となります。これから英語や中国語に挑戦していきたい方も歓迎です。
■働き方につきましては、時差出勤（8:00-10:00）が可能です。退職金制度やウォーターサーバー・オフィスグリコがあり、福利厚生や就業環境が整っております。
まずはお問い合わせください♪ -
NEW 派遣 No.HT0085304
【未経験からOK！穏やかな社風、直接雇用の可能性あり】大手アニメ制作会社での労務・総務・経理補助スタッフ
雇用形態 一般派遣
職種 社会保険・給与 、 その他（人事・総務） 、 経理（日常業務）
仕事内容 ■給与計算、社会保険業務、年末調整等、総務、経理補助（経費精算） 等
※人事労務が5割、総務2割、経理3割くらいの業務割合です。応募条件 ■何かしらの事務経験（管理部門の経験者尚可）
■EXCELスキル／四則演算等
■マルチタスクな業務対応に抵抗が無い方勤務地 東京都西東京市
業種 その他（その他）
ポジション スタッフ・担当級
時給 1,750円 〜 1,800円
アピールポイント
■世界的にも知名度の高い作品を作成している大手アニメ制作会社です。
■落ち着いたアットホームな社風で、弊社からのご紹介スタッフも複数在籍しています！
■就業後のパフォーマンスによりますが、直接雇用の可能性があります。 -
正社員 No.ST0085250
＜急成長EC事業会社／IPO準備中＞ 採用担当（採用全般～広報）◎年間休日120日以上 ◎各種休暇・家賃補助など働きやすい環境
雇用形態 正社員
職種 採用 、 その他（人事・総務）
仕事内容 【業務内容】
・各ポジションの採用要件整理、求人作成
・ダイレクトリクルーティングの運用（スカウト媒体の選定・文面作成・送信）
・書類選考・面接日程調整・候補者対応
・エージェント連携・管理
・採用広報施策の企画・運用（Wantedly運用、note記事企画など）
・その他、採用に関する業務全般
ご経験やご志向に応じて、採用戦略の設計や人事制度の整備にも関わっていただけます。応募条件 ■必須条件 （ MUST ）
・1年以上の中途・新卒いずれかの採用実務経験
・基本的なPCスキル（Excel/スプレッドシート、ビジネスメール等）
・社内外の関係者と円滑にコミュニケーションが取れる方
■歓迎条件 （ WANT ）
・採用実務（ソーシングから面接、内定承諾まで）一連の実務経験（期間問わず）
・スタートアップでの就業経験（期間問わず）勤務地 東京都新宿区
業種 IT・情報通信（Web広告・マーケティング）
ポジション スタッフ・担当級
給与・待遇 420万円 〜 650万円
アピールポイント
私たちは、「良いCommerceが、届く世界へ。」をビジョンに、ブランドのEC売上最大化をご支援するCX事業と、ECブランドのM&Aを通じてメーカー・ブランドの価値の最大化を目指すECロールアップ事業、その他EC企業のオペレーションを最適化するソフトウェア・サービスの開発・提供など複数事業を展開するECコングロマリットです。
「CX事業」は、自社開発のBIツール「ACROVE INSIGHT」を用いてブランドのEC売上向上をワンストップで支援いたします。これまで累計約400社の企業を支援、約300％の売上成長を実現してきました。
「ECロールアップ事業」は、ECブランドのM&Aを通じてブランドの価値の最大化を目指します。
CX事業を通じて培ってきた知見を生かし、人的リソース不足、資金不足、マーケティングノウハウ不足、もしくは事業承継等で悩まれているEC・D2Cブランドの買収を通して、譲り受けたブランドのバリューアップを実現、より多くの消費者様に商品を届けていく事業です。
本ポジションでは、経営層や事業部のキーパーソンと連携しながら、
当社の成長に直接インパクトを与える人材の採用活動全般をご担当いただきます。
【本ポジションの魅力】
◎「採用が事業成長に直結する」環境で活躍できる
急成長フェーズのスタートアップで、採用が最重要経営課題の一つです。
事業責任者や経営陣と近い距離で、採用戦略の立案から実行まで一貫して携わることができます。
◎「攻めの採用」×「採用広報」も経験可能
スカウトやリファラルなどのアクティブな採用手法だけでなく、noteやSNSを活用した採用広報も積極的に行っており、企業ブランディングにも貢献できます。
◎将来的に人事全体に関わるキャリアパスも
採用にとどまらず、育成・制度設計・カルチャー浸透など、幅広い人事領域への挑戦も可能です。自らの成長とともに、組織をつくっていく実感を得られます。 -
正社員 No.ST0085147
錦糸町【人事総務】駅チカ2分/年休125日/服装自由/景色・内装◎のおしゃれオフィス
雇用形態 正社員
職種 株主総会 、 その他（人事・総務）
仕事内容 ⼈事総務部で幅広い業務をご担当いただきます。
会社の方向性を理解して、各部署の調整を行っていただきます。
新規事業（フランチャイズ）の店舗責任者として活躍をしていただきます。
【総務業務】
株主総会、取締役会等会議の⼀連の業務
各種会議招集
庶務（郵便物配送、受付、電話応対、来客対応、社内美化等）
新規プロジェクト立ち上げから運営
各部署の調整（プロパティマネジメント部、不動産事業本部、経理財務部、人事総務部）
店舗の運営
アルバイト・パートの管理
事業のスタートまで他部署にて業務を行っていただく場合があります。
美容系のフランチャイズやフィットネスジム等の運営に携わっていただきます。応募条件 【必須】
・コミュニケーション能力の高い方
・新しいことを学ぶ意欲のある方（人事総務業務部未経験の場合）
【歓迎】
・⼈事業務、総務業務のいずれもご経験がある方（3年以上）
・経営者と近いポジションで仕事をした経験のある方
・組織の急激な成⻑に対応できる適応⼒のある⽅勤務地 東京都墨田区
業種 不動産・建設（不動産）
ポジション スタッフ・担当級
給与・待遇 350万円 〜 500万円
アピールポイント
創業90年の老舗不動産企業です。
マンションやビル・戸建の開発、リノベーション、売買仲介、運営管理、投資、賃貸、保険、
また、グループ会社にてフィットネス、賃貸仲介と幅広く展開しております。
現在、当社はグループ会社含め、5年後に上場も視野に入れて業容拡大中です。
「スピーディー」、「柔軟性」、「自由」、「成長」、「前向き」、「素直」、「チャンス」、「素」、「真剣な失敗を受け入れる」、「自分と向き合う」、「センス」、「創造」
これらのワードは同社の風土を表しています。もちろんその根底には「誠実」があります。
社長も同じオフィスにおり、距離も近いので、
経営陣に近く、経営に影響を与えられるようなポジションを目指す方にはお勧めの求人です。
＜マッチする人物像＞
・⼈⽣の⽬標に向けての⾃分の成⻑を仕事を通じて実現したいと考えている⽅。協調性があり、積極的で、何事も前向きに取り組める⽅。
・スピード感があり、業務遂⾏能⼒の⾼い⽅。 -
正社員 No.ST0084963
【在宅勤務可/年間休日128日/残業少なめ】外資系医療メーカーで管理部門で経理スタッフの募集！
雇用形態 正社員
職種 経理（日常業務） 、 その他（人事・総務）
仕事内容 ■売掛金管理
■インターネットバンキング：振込処理、入出金管理（毎日Webで入出金チェック）、預金管理
■入出金予定表チェック業務
■財務業務（外注先が作成したレポートチェックなど）
■その他経理業務（仕訳のチェック業務など）
■総務業務：例）アスクルオーダー、レターパック購入or郵送他、社内行事対応など
■人事業務：例）エージェントとのやり取り、契約書対応など
■労務業務：例）社労士事務所とのやり取り、勤怠管理、給与データチェックなど
※銀行窓口に行く機会が1カ月で2~3回ございます。（日暮里、または御徒町）
※2026年にSAPを導入予定の為、サポートとして参加していただく予定です。活かせる資格 日商簿記 ２級
応募条件 《必須条件》
■経理実務経験（レポート作成など）
■英文財務諸表が理解できる方
■ビジネスレベルの英語力
■外資系企業での就業経験
■勘定奉行、SAPを理解している方
■ITに強い方
《歓迎条件》
■SAP導入経験
■マネジメント経験勤務地 東京都北区
業種 メーカー（精密・医療機器）
ポジション スタッフ・担当級
給与・待遇 700万円 〜
アピールポイント
■当社は、イタリア・ミラノに本社を置くAdler Ortho S.p.Aの100%子会社として2021年1月に誕生しました。主に人工股関節や人工膝関節などの整形外科医向け医療機器製造・販売をしており、長期実績ある製品から、最先端の製品まで、整形外科医へ革新的な製品を提供しています。
■今回のポジションは、ゆくゆくマネージャーになっていただけるような方の募集です。最初は、管理部の業務全体を理解していただくために、経理だけでなく総務・人事・労務業務など多岐に渡って業務をご担当いただきます。また、2026年にSAPを導入予定の為、サポート業務もお任せする予定です。
■英語につきましては、SAP導入時などを含めて、MTGやメール等で使用いたしますので、ビジネスレベルが必要となります。
■実働7時間、在宅勤務制度、リフレッシュ休暇、時差出勤制度、住宅手当等、年間休日128日と非常に働きやすい環境です。WLBを保ちながらバックオフィスのスキルを総合的に身に着けたい方にオススメの求人です。 -
正社員 No.ST0084904
【プライム上場G／人事課長候補】戸建住宅の分譲事業を柱とした総合的な住環境創造企業／◆人事戦略を自ら主導できる環境◎◆
雇用形態 正社員
職種 人事制度 、 その他（人事・総務） 、 採用
仕事内容 人事課長候補として経営と現場の橋渡し役を担い、制度設計から組織づくり、人材戦略まで幅広くリードしていただける方を募集します。既存の制度にとらわれずにゼロベースでの仕組み構築・改善を進める中で「攻めの人事」として成長を支えてくださる方と募集。
■入社後の業務内容
・中途、新卒採用の戦略立案と実行
・評価制度の見直し及び運用、定着
・研修制度の再構築（階層別、職種別、次世代育成）
・労務関連の制度整備
・エンゲージメント向上施策の企画と実行
・人事メンバーのマネジメントと育成
■使用ツール
・コミュニケーションツール：Microsoft Teams
・勤怠管理：アマノ「TimePro-VG」
・採用管理：Sonar ATS
・人事評価：HR Brain
・年末調整：オフィスステーション応募条件 ■必須
・5年以上の人事実務経験がある方
・マネジメント経験がある方
■歓迎
・第一種衛生管理者の資格をお持ちの方勤務地 東京都武蔵野市
業種 不動産・建設（不動産）
ポジション マネージャー・課長級
給与・待遇 580万円 〜 700万円
アピールポイント
【安定基盤×キャリアアップ】マネジメント志向歓迎／30・40代活躍中！飯田グループHD中核企業／完全週休2日・年休121日／残業抑制中
～当社は分譲住宅販売棟数において日本トップクラスの実績を誇る、飯田グループHDの中核企業です！～
■業務内容：
将来の人事課長として様々な業務を担当いただきます。自分で課題を見つけて解消につなげるなど、一歩進んだ業務をお任せします。
■ポジションの魅力
・経営直結の施策に自ら関わり、影響を与える裁量あるポジション
・制度を回すのではなく、制度をつくる面白さを実感
・組織の成長フェーズにおいて人事戦略を自ら主導できる環境
・経営者と部署責任者と密に連携し事業の成長に貢献できる
■ワークライフバランスの充実
資格手当や各種福利厚生が充実しており、安心して働ける環境を整えています。
完全週休2日制に加え、GW休暇、夏季休暇、年末年始休暇など、各種休暇制度も整備。
さらに、リフレッシュ休暇を活用することで、プライベートの充実も図れます。
残業は平均20時間程度と、業務効率を重視した働き方が可能です。 -
紹介予定派遣 No.HT0084890
《直雇用前提》【残業ほぼ無し/17:30終わり】外資系投資会社でオフィスアドミニストレーターの募集！
雇用形態 紹介予定派遣
職種 その他（人事・総務） 、 営業事務・一般事務
仕事内容 ■オフィスマネージャーのサポート業務全般
■電話・来客対応（英語取次ぎ含む）、会議室予約・準備
■会議の準備（資料作成、オンライン会議設定）
■郵便・宅配便対応
■備品・消耗品管理、発注業務
■請求書処理、経費精算サポート
■社内承認書類作成
■承認手続きサポート、押印業務（スキャン、メールで報告、郵送等）
■契約書原本管理（スキャン、ファイリング、リスト更新）
■取締役会・株主総会の準備（日程調整、資料作成、Zoom設定、承認手続き等）
■登記簿謄本・印鑑証明書の取得・管理業務
■ダイニングルーム貸出業務（予約調整、ホテル・ビル管理との連絡、清掃時対応、請求書確認）
■IT関連の簡単なサポート（トラブル時の連絡・リモート補助）
■人事関連サポート（勤怠管理、給与明細配布）
■社内イベントの準備・運営サポート応募条件 《必須条件》
■英語対応（電話取次ぎ・メール）、申請書類作成（翻訳ツール活用可）可能な方
■Microsoft365、Teams、Officeソフト（Word、Excel、Outlook等）操作を習得されている方
《歓迎条件》
■事務経験をお持ちの方
■取締役会・株主総会に係る一連の業務経験
■契約書の取扱い経験
■人事業務経験
■ITヘルプデスク、DX化経験
■楽楽精算、楽楽電子保存、楽楽勤怠の使用経験勤務地 東京都千代田区
業種 不動産・建設（不動産）
ポジション スタッフ・担当級
時給 1,700円
アピールポイント
■香港に本社を置く、日本各地の観光地・リゾート施設の開発・ホテル運営等を行う外資系企業です。
■今回、オフィスアドミニストレーターの募集です。総務スタッフで契約満了する方がいるため、その方からの引継ぎ業務も含まれております。
■直接雇用切替後、将来的にオフィスマネージャーになっていただけるような方を募集いたします。
■英語に関しましては、電話の取次ぎやメール対応がございますので、簡単な会話まで対応可能な方が対象です。
■基本出社のお仕事ですが、残業は基本的に想定しておらず、実働7.5時間のため、ワークライフバランスを図りやすいです。
まずは、お問い合わせください♪
