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東京都の人事・総務の転職・求人検索結果一覧

  • 正社員 No.ST0078811

    社会保険労務士急募!! ※税理士法人に併設された社労士法人の求人です。<リモート勤務有/ワークライフバランス重視>

    雇用形態

    正社員

    職種

    社会保険・給与

    仕事内容

    ・給与計算 ※「給与奉行」使用
    ・社保手続き、届け出
    ・労働保険年度更新
    ・算定基礎
    ・年末調整

    *ペイロールチームの一員として、給与計算、社会保険手続きなどに従事します。
    *社会保険労務士の方は、コンサルティング業務にも携わっていただきます。

    活かせる資格

    社会保険労務士

    応募条件

    ・給与・社会保険に関する実務経験
    ・業務関係者とスムーズなコミュニケーションが取れる方
    ・職務遂行や業務目標に対して誠実で責任感のある方

    勤務地

    東京都中央区

    業種

    監査法人・税理士法人・コンサルティングファーム(税理士法人)

    ポジション

    主任・係長級

    給与・待遇

    450万円 〜 550万円

    アピールポイント

    落ち着いた静かな職場で通勤の便も良い場所です。リモート勤務も可。
    外資クライアントがあり、若干英語を使用する機会がありますが、先輩社労士がわからないことを指導いたします。
    時短やフレックスなど、勤務形態に制限のある方は柔軟に対応できますのでご相談ください。

  • 正社員 No.ST0078592

    新規事業開発を推進する子会社の代表直下/人事責任者募集中

    雇用形態

    正社員

    職種

    人事制度 、 その他(経営企画・管理) 、 管理部門責任者

    仕事内容

    ・収支人員計画の策定と運用(採用説明会の企画・実施等も含む)
    ・人事制度の企画立案、運用の推進
    ・新規事業プロジェクトと並行した組織設計と戦略策定
    ・契約書の作成、規定類の整備、リスク管理、コンプライアンスの推進、会議体の運営
    ・情報セキュリティー評価制度の一新、その他総務・庶務等

    応募条件

    ・人事系のスペシャリティと数字の感覚のある方
    ・フットワークが軽く、柔軟、自走できるタイプ
    ・いわゆるベンチャーマインド
    ・人事総務関連知識、または財務諸表や会計関連知識を有する方

    勤務地

    東京都文京区

    業種

    IT・情報通信(ソフトウェア・ハードウェア)

    ポジション

    部長・部門長級

    給与・待遇

    800万円 〜 1,000万円

    アピールポイント

    同社は歯科医向けの電子カルテの開発・販売のパイオニア企業です。同社は歯科医院および大学・総合病院の歯科部門をメインのクライアントとしています。規模の大きいクライアントが多いため1件あたりの単価も高く、またパイオニア企業として築いてきた信頼と実績、技術力を武器に常に安定した業績を収めております。

    今回、子会社の社長直下の人事責任者を採用いたします。

    子会社はAI画像処理事業を展開しています。元々は画像解析技術の歯科への応用を目的に新規に立ち上げた事業でしたが、現在は全国の駐車場や高速道路等に設置したカメラで取得した映像を解析し、リアルタイムで車両のナンバープレート情報を読み取るアルゴリズムのライセンス販売が収益の主軸となっております。全国の駐車場において、従来のフラップレス型(フラップ板(ロック板)のないコインパーキング)からナンバープレート読み取り型への切り替えが進行している中、高い画像認識精度を強みに業界内でのトップシェアを獲得しています。

    順調に売り上げを伸ばしている中、人員の採用、人事制度のブラッシュアップが急務となっております。
    入社後は、人事責任者として代表と二人三脚で子会社の組織作りに寄与していってください。
    ※ 組織作りのためのチャレンジは大いに歓迎いたします!

    企業全体の組織作りに関与していくことになりますので、会社の成長をダイレクトに感じたい方や、代表と二人三脚で会社を作り上げるポジションに魅力を感じる方のご応募をお待ちしております。

  • 正社員 No.ST0078250

    無借金経営の老舗建築事務所で総務経理スタッフを募集! 会計事務所経験のみの方も歓迎! 落ち着いた環境で安定して長く働けます。

    雇用形態

    正社員

    職種

    経理(日常業務) 、 経理(決算業務) 、 社会保険・給与

    仕事内容

    【経理業務】
    小口現金管理、原価管理、日常仕訳業務、月次決算・四半期決算・年次決算業務
    【労務業務】
    入退社手続き、勤怠管理、給与計算、社労士とのやり取り(入退社の連携や社会保険関連手続きなど)

    活かせる資格

    日商簿記 2級

    応募条件

    ・内勤事務経験のある方
    ・日商2級をお持ちの方(経理経験があれば簿記資格不問)
    【歓迎】
    会計事務所、事業会社問わず経理実務経験1年以上

    勤務地

    東京都中野区

    業種

    不動産・建設(建設・土木)

    ポジション

    スタッフ・担当級

    給与・待遇

    360万円 〜 500万円

    アピールポイント

    今回募集の総務経理室は現在3名と少数精鋭の部署です。
    今後を考えての後進育成を目的とした増員募集です。
    室長は会計事務所出身で穏やかな方です。
    職場のコミュニケーションは活発で、居心地良く安心して働けるかと思います。
    社長との距離も近いので経営を間近に感じられる勉強になる環境となっています。

  • 派遣 No.HT0078200

    【長期】2025年2月開始予定!残業少なめ!IT系企業での給与社保業務!

    雇用形態

    一般派遣

    職種

    社会保険・給与

    仕事内容

    人事本部にて以下の業務のサポートをおこなって頂きます。
    給与計算
    社会保険・雇用保険手続き
    住民税勤怠データ集計
    電話応対
    メールの問い合わせ対応
    その他庶務 等

    応募条件

    ■給与計算・社会保険・雇用保険・年末調整・住民税の手続きの知識
    ■指示待ちでなく、積極的に業務に取り組んでいただける方。
    ※経験年数3年以上  
    上記業務をアウトソーシングではなく、ご自身でやったことがある方

    勤務地

    東京都港区

    業種

    IT・情報通信(情報処理・通信)

    ポジション

    スペシャリスト

    時給

    1750円 〜 1800円

    アピールポイント

    人事本部にて以下の業務のサポートをおこなって頂きます。
    給与計算
    社会保険・雇用保険手続き
    住民税勤怠データ集計
    電話応対
    メールの問い合わせ対応
    その他庶務 等

  • 正社員 No.ST0078167

    在宅ワーク可/アパレルブランド/時差出勤制度可

    雇用形態

    正社員

    職種

    採用

    仕事内容

    ・採用ニーズの確認と打合せ
    ・求人票の作成、掲載
    ・エージェントの開拓、リレーション構築
    ・応募者の選考、面接の実施
    ・エージェントや候補者とのやりとり
    ・オファーレターの作成
    ・候補者のアトラクト、クロージング
    ・各施策の振り返り・改善 
    ・新規OPENする飲食店の採用活動全般など
    上記の業務は一例で、求めている人材を採用するための手法・工夫はご自身で考え、実行できる裁量のある環境です。

    応募条件

    【必須条件】
    ・中途採用業務のご経験が2年以上ある方(面接経験含む)
    ・コミュニケーション能力があり、チームでの協力ができる方
    ・人事領域に興味があり、柔軟な対応ができる方
    ・店舗やリテールの採用をしていた方
    アパレル業界、小売業界の採用経験がある方は、理想だが必須ではないです。
    ・年間50名規模の採用経験がある方。
    中途採用経験2年以上、面接経験がある方
    ※エンジニアの採用経験のみの方はNG.

    【歓迎条件】
    ・アパレル業界または飲食業界での採用担当経験
    ・新店舗のオープニングスタッフ採用や立ち上げ経験
    ・ブランドの世界観やコンセプトを理解し、採用に反映できる方
    ・月に2件ぐらい外国籍の方の対応が発生するため、英語を話せる人

    勤務地

    東京都渋谷区

    業種

    サービス(流通・小売)

    ポジション

    スタッフ・担当級

    給与・待遇

    400万円 〜 600万円

    アピールポイント

    当社では、アパレルブランドの運営に加え、新たにおしゃれな飲食店を展開予定です。ブランドコンセプトや世界観を理解し、それを体現する仲間を採用するポジションとなります。採用だけでなく、ブランドのファンや顧客を増やす視点も大切にしています。

    求める人物像
    ・自分で考えて行動、発信できる方
    ・課題を自ら発見し、問題提起ができる方(プロアクティブであること)
    ・物事をポジティブに捉えられる方
    ・ブランドへの愛着がある方、または興味がある方

  • 正社員 No.ST0078059

    社会保険手続きや給与計算など、総務人事業務をお任せ!研修制度&休暇制度も充実◎

    雇用形態

    正社員

    職種

    社会保険・給与 、 人事制度 、 その他(人事・総務)

    仕事内容

    人事総務部門にて適性に応じて下記の業務をお任せ致します。
    【具体的な業務】
    ■人事労務
    ・給与計算、勤怠管理 
    ・健康保険、厚生年金等の社会保険手続き
    ・社内規定の作成・管理対応(就業規則、36協定等)
    ・人事制度企画立案・運用
    ・安全衛生関連(健康診断、ストレスチェック等)
    ・採用業務(新卒、中途)  等
    ■総務
    ・備品・印刷物等の購買、固定資産管理
    ・福利厚生制度の運用
    ・施設設備(事務所及び付帯設備)及び社有車管理 
    ・契約書審査等含めた管理業務全般(月数件程度)

    応募条件

    【必須要件】
    ・事業会社での人事総務の経験5年以上

    勤務地

    東京都目黒区

    業種

    不動産・建設(建設・土木)

    ポジション

    スタッフ・担当級

    給与・待遇

    450万円 〜 550万円

    アピールポイント

    <バックオフィスの幅広いご経験が可能>
    ・適性に応じて様々なバックオフィス業務をお任せいたします。人事や総務としてのプロフェッショナルを目指していただくことも可能です。

    <安定性◎>
    ・過去にはJR東京駅丸の内駅舎 、JR新宿ミライナタワー、国会議事堂参議院本館等の日本を代表する建造物に関わっております。
    ・首都圏を中心に再開発に伴う建物増加で計装技術はニーズ増加中。
    ・先期、今期は定期賞与以外に臨時賞与も支給するなど、業績は安定しております。

    <働き方◎>
    ・完全週休2日制、土日祝休み、残業20時間程度
    ・全社的なDX化の取り組みからワークフローをシステム上で完結するような仕組みづくりを行っており、RPAツール導入も導入予定でさらに業務削減を図ってまいります。

  • 正社員 No.ST0078045

    上場グループで成長を続けるIT企業にて”人事採用リーダー※人事マネージャー候補募集!”年間休日120日以上◎

    雇用形態

    正社員

    職種

    人事制度 、 採用

    仕事内容

    入社後、まずは採用活動全般をお任せします。
    ・採用戦略の企画立案
    ・エージェント連携やスカウト送付などの母集団形成
    ・候補者対応(面談やアトラクト等。)
    ・その他採用全般

    ゆくゆくは役職者として人事全般を担っていただきたいと考えています。
    ・組織開発、教育研修
    ・制度企画・運用、労務・給与 など。
    ※希望と適性に応じて徐々にお任せしていきます。

    応募条件

    ■MUST(必須)条件
    1.採用実務経験 2年以上(採用コンサル、採用代行、自社人事などOK。)
    2.人材紹介会社における法人営業経験 2年以上
    ■WANT(歓迎)条件
    ・インターネット広告業界での就業経験

    勤務地

    東京都渋谷区

    業種

    IT・情報通信(Web広告・マーケティング)

    ポジション

    マネージャー・課長級

    給与・待遇

    500万円 〜 650万円

    アピールポイント

    当社の人事マネージャーとして採用活動を中心に人事業務を担う方を募集いたします。
    足元の採用強化と中長期の人事組織の強化を目的とする新設ポジションです。
    現在、事業多角化と事業成長が進む中で人材採用が追い付いていない課題があります。入社後、当社の事業やカルチャーを理解してもらいながら、まずは採用業務、ゆくゆく人事全般をお任せしたいと考えています。
    ■ポジションの魅力
    ・数よりも質を問われる求人が多く、質の高い候補者の採用力が身に付きます。
    ・事業サイドと対等であり、頼られる環境です。自分が重要な仕事を任されているという体感を持ちなが
    ら仕事に臨めます。
    ・人事部という専門組織はありながら、人事の中での縦割りはないため、人事領域を広く深く経験するこ
    とができ、人事としての総合力が身につきます。

  • 正社員 No.ST0077879

    AIなどの先端技術開発からゲームやアニメなどの3DCG制作を行う制作会社。労務としてクリエイターを影から支えませんか?

    雇用形態

    正社員

    職種

    社会保険・給与 、 その他(人事・総務)

    仕事内容

    本社の管理部にて会社全体を支える総務・労務の業務を担当いただきます。
    ご経験ある部分から担当いただき、兼任で労務を担っているメンバーからご経験のある業務から担当いただき、徐々に業務範囲を広げていただきます。

    【具体的業務】
    ・勤怠管理業務/退社、休職、出向管理
    ・健診診断申込・管理/安全衛委員会運営

    ゆくゆくは、下記の業務も担当頂く予定です。
    ・各種事システムの運効率化、登録データ整備/ 福利厚制度の企画、運用
    ※将来的には各種事システムの効率化、登録データ整備等/福利厚制度の企画、運なども担当いただきます。
    ※業務量によっては総務業務も担当いただく可能性があります。

    応募条件

    【必須要件】
    以下のいずれかに当てはまる方
    ■給与計算/賞与計算業務経験 1年以上
    ■社会保険手続き経験 1年以上
    【歓迎要件】
    ■総務実務経験 1年以上
    ■社内プロジェクトや社内イベントの企画・運営経験
    ■社内規程・規則の管理(新規作成や更新など)
    ■マルチタスクが得意な方

    勤務地

    東京都新宿区

    業種

    IT・情報通信(放送・音響・映像制作)

    ポジション

    スタッフ・担当級

    給与・待遇

    380万円 〜 450万円

    アピールポイント

    「良質の作品を創り、世の中の人に心の幸福をもたらすこと」
    Studio51株式会社はゲームや映画などの3DCG制作、アニメ制作のほか、ゲームの企画・開発・運用を行う企業です。現在、日本の一大産業とも言われているゲーム・アニメの市場は国内だけにとどまらず世界で通用するコンテンツとなり、今後もさらなる市場拡大が見込まれています。
    レッドオーシャンである業界ではありますが、設立以来、黒字経営をしており、海外にグループ企業を有しています。従来の開発にも注力しながら、ゲーム関連以外の業界とも繋がりを持ち、AIなどの最先端技術のノウハウを用いた事業展開、またIPOを進めるなど、さらなる飛躍を目指しています。

    バックオフィスメンバーは直接作品を創り上げる訳ではありませんが、影でクリエイターを支えることで、さらなる会社の発展を加速させていただくポジションとなります。

  • 正社員 No.ST0077511

    業務に慣れれば一部在宅勤務可能!中堅税理士法人での本社経理スタッフの募集!

    雇用形態

    正社員

    職種

    経理(決算業務) 、 経理(日常業務) 、 その他(人事・総務)

    仕事内容

    伝票入力、請求書発行、経費精算、小口現金管理、入出金管理、
    買掛金・売掛金管理、資金繰表作成、月次決算、年次決算、
    その他電話対応、コピー、ファイリング 等

    応募条件

    【必須】
    中小企業の経理全般
    決算(月次・年次)が完結できる方を想定
    【尚可】
    連結の経験あれば尚可

    勤務地

    東京都千代田区

    業種

    監査法人・税理士法人・コンサルティングファーム(税理士法人)

    ポジション

    スタッフ・担当級

    給与・待遇

    400万円 〜 480万円

    アピールポイント

    ・日本国内に10拠点を持つグループの中で東京本部に位置し、組織再編やM&A支援、
    上場準備、資産税、相続・事業承継対策、株価算定など実に多種多様なサービスを展開している法人です。
    ・実労働時間7時間!変形労働時間制を導入しており、業務時間の調整が可能です。
    ・テレワークを週2回行っており、オフィスも永田町から1分なので通勤にも便利です。
    ・管理部門に所属していただき、日常経理~決算業務等、ご希望に応じて連結決算等もお任せいたします。
    ・残業に関しては閑散期はほぼございませんので、オンオフの切り替えがしやすい環境。有休取得率も高いです。
    ・会議室の自習室利用や試験休暇があり、資格取得をサポートします。
    ・服装は外出時を除いて、年間を通してカジュアルでOKです。
    ・産休・育休の実績あり!男女問わず取得しています。

  • 正社員 No.ST0077502

    【経験者歓迎! 総務課長候補】ITインフラ系上場企業/リモート・フレックス可/年休125日

    雇用形態

    正社員

    職種

    その他(人事・総務)

    仕事内容

    2030年ビジョンを実現するための土台である会社の仕組みをさらに強化していただきたく、下記の通り実務をお任せいたします。
    直近も職務権限規程の見直しや、代表電話対応DXプロジェクト、事務所統合プロジェクト等、様々な施策を行っています。
    総務部門の体制強化、仕組みづくり、各種規定類見直しによる事業部の支援および社員のエンゲージメント向上等に取り組んでください。

    ・ファシリティマネジメント:備品管理、資産管理等
    ・総務業務:株式実務、株主総会関係、規程整備、ISMS運用/審査対応、BCP対策・管理等
    ・法務業務:契約書管理、コンプライアンス業務、開示業務等
    ・総務業務DX・BPO等

    ◎将来のキャリアパス
    1. 経営メンバー:
    企業の運営基盤を支える経験を積むことで、将来的には経営メンバーとしてのキャリアも視野に入れることができます。
    2. 専門性の深化:
    総務業務を通じて法務・コンプライアンスやリスク管理、ISMSなどの専門性を深め、将来的にはこれらの分野でのエキスパートとしてのキャリアを築くことも可能です。

    応募条件

    〈必須条件〉
    ①か②いずれか+③④を満たす方
    ①総務部門での実務経験
    または
    ②管理部門以外の事業部門での実務経験(営業職、技術職など職種は不問)

    ③全社最適の視点を持ち、事業部と連携しながら業務推進ができる方
    ④変革や仕組みづくりを楽しめる方

    〈歓迎要件〉
    ・上場企業での開示業務経験者
    ・法務業務の実務経験者
    ・J-Sox・BPO・DXいずれかに関する経験・知識

    勤務地

    東京都港区

    業種

    IT・情報通信(情報処理・通信)

    ポジション

    マネージャー・課長級

    給与・待遇

    540万円 〜 670万円

    アピールポイント

    携帯電話を中心とした、通信インフラの構築や運用に関わる多くのプロジェクトを担ってきた会社です。近年では5GやIoTなどの次世代ネットワークに関する領域にも事業を拡大しています。また、同社は『「モバイルインフラ」のエンジニアリングカンパニーから「ICTインフラ」全般のエンジニアリングカンパニーへの進化を遂げ、2030年までに売上高300億円を達成する』という「2030年ビジョン」を掲げ、各事業を進行中です。

    今回は、今後の会社の成長に向けて、総務部門を強化するための募集となっております。今回ご入社いただく方には、ゆくゆくリーダーとして、チームを牽引していただく役割を期待されています。これまでの備品管理や資産管理等のご経験を活かして、社内の改革や業務改善により積極的に携わっていきたい、という意欲のある方にオススメです。また、ワークライフバランスの改善と、ポジションアップの両方を叶えたい、というご志向の方にもご検討いただきたい求人となっております。J-Sox・BPO・DXいずれかに関する経験や知識をお持ちの方にも、ぜひ前向きにご応募ください。

  • 正社員 No.ST0077414

    【未経験からご応募OK 上場企業の総務リーダー候補】インフラを影で支えるニッチトップ企業/若手積極採用中/年休125日

    雇用形態

    正社員

    職種

    その他(人事・総務)

    仕事内容

    リーダーを目指し、2030年ビジョンを実現するための土台である会社の仕組みをさらに強化していただきたく、
    下記の中から実務をお任せいたします。
    直近も職務権限規程の見直しや、代表電話対応DXプロジェクト、事務所統合プロジェクト等、様々な施策を行っています。

    ・ファシリティマネジメント:備品管理、資産管理等
    ・総務業務:株式実務、株主総会関係、規程整備、ISMS運用/審査対応、BCP対策・管理等
    ・法務業務:契約書管理、コンプライアンス業務、開示業務等
    ・総務業務DX・BPO等

    ◎職種の強み
    1. 多岐にわたるリーダーシップ発揮の機会:
    法務・コンプライアンス管理、資産管理、BCP対策など、多岐にわたる分野でリーダーシップを発揮する機会があります。
    2. 幅広い業務経験を積み視座を高める機会:
    多岐にわたる業務(株主総会・取締役会の運営、ISMS事務局運営、福利厚生提供、M&Aなど)に関与することで、総合的な管理能力を磨き視座を高めることができます。
    3. 組織全体への貢献:
    企業の発展と安定化を支えるための仕組みづくり・改善をリードすることで、会社全体に大きな貢献が可能です。

    ◎将来のキャリアパス
    1. 経営メンバー:
    企業の運営基盤を支える経験を積むことで、将来的には経営メンバーとしてのキャリアも視野に入れることができます。
    2. 専門性の深化:
    総務業務を通じて法務・コンプライアンスやリスク管理、ISMSなどの専門性を深め、将来的にはこれらの分野でのエキスパートとしてのキャリアを築くことも可能です。

    応募条件

    〈必須条件〉
    ①か②いずれか+③④を満たす方
    ①総務部門での実務経験
    または
    ②管理部門以外の事業部門での実務経験(営業職、技術職など職種は不問)

    ③全社最適の視点を持ち、事業部と連携しながら業務推進ができる方
    ④変革や仕組みづくりを楽しめる方

    〈歓迎要件〉
    ・上場企業での開示業務経験者
    ・法務業務の実務経験者
    ・J-Sox・BPO・DXいずれかに関する経験・知識

    勤務地

    東京都港区

    業種

    IT・情報通信(情報処理・通信)

    ポジション

    スタッフ・担当級

    給与・待遇

    480万円 〜 540万円

    アピールポイント

    携帯電話を中心とした、通信インフラの構築や運用に関わる多くのプロジェクトを担ってきた会社です。近年では5GやIoTなどの次世代ネットワークに関する領域にも事業を拡大しています。また、同社は『「モバイルインフラ」のエンジニアリングカンパニーから「ICTインフラ」全般のエンジニアリングカンパニーへの進化を遂げ、2030年までに売上高300億円を達成する』という「2030年ビジョン」を掲げ、各事業を進行中です。

    今回は、今後の事業拡大に向け、総務部門の体制強化のための増員です。ご入社後は、総務庶務担当として、他5名のメンバーと共に、ファシリティマネジメントを中心とした様々な業務に携わっていただきます。
    総務のご経験が無い方にも挑戦していただける求人となっておりますので、これまでに社内の業務改善や仕組みづくりに携わってきたご経験のある方で、キャリアチェンジをしたい方にオススメです。また、組織への貢献意欲や、改革・改善業務に積極的な方にもフィットする求人となっています。将来的にリーダーとなって、チームマネジメントをしたいというご志向の方も歓迎です。

  • 正社員 No.ST0077176

    【Fintech系ベンチャー 総務法務マネージャー候補】IT関連業界出身歓迎/ 総務経験のみOK/フレックスあり

    雇用形態

    正社員

    職種

    その他(人事・総務)

    仕事内容

    金融・決済領域を中心としたプラットフォーム提供やコンサルティングをする、Fintech領域のベンチャー企業です。プロダクトの成長とともに在社員が300名を超え、事業・組織ともに拡大フェーズを迎えています。今回のポジションは、 子会社を含めた同社グループ全体の事務の要として、下記業務に携わっていただきます。

    〈優先度が高い業務〉
    総務関連の業務ワークフローの設計・運営(取引先登録、反社チェック、契約承認・押印・電子契約等)
    重要文書管理(契約書、議事録等)
    社内規程管
    法定会議体の事務局(株主総会、取締役会、監査役会)
    法務事務(商業登記、印鑑登録、定款の管理等)
    株式事務(株主名簿、新株予約権原簿、従業員持株会等)

    〈通常業務〉
    オフィスの設備管理、防火・防災管理
    反社会的勢力対策
    損害保険の契約管理
    子会社(3社)の総務・法務関連
    総務庶務の業務委託会社との窓口
    その他庶務管理(代表電話、郵便・宅配便、備品、請求書処理等)

    応募条件

    【必須条件】
    ◇インフキュリオンのビジョンやミッションに共感していただける方
    ◇事業会社での総務のご経験 3年以上
    ◇上場会社での株式事務のご経験 1年以上
    ◇複数メンバーを持つチームのリーダーやマネジャー等のご経験 3年以上
    ◇Google Workspace、チャットツール(Slack等)を駆使した業務遂行

    【歓迎スキル】
    ◇IT/Web/インターネット関連業界での勤務経験
    ◇事業会社での法務のご経験 1年以上

    勤務地

    東京都千代田区

    業種

    IT・情報通信(ソフトウェア・ハードウェア)

    ポジション

    スタッフ・担当級

    給与・待遇

    700万円 〜 900万円

    アピールポイント

    同社の特徴としては、提携自社プロダクト「Wallet Station」や「Xard(エクサード)」を活用したEmbedded Fintech事業を中心に、コンサルティング事業や加盟店向けソリューション事業など複数のサービスを展開しています。また、企業のサービスに金融機能を組み込むためのプラットフォームを提供し、金融サービスを誰もが利用しやすい形に進化させています。特に「決済×新規事業」という観点では、新しいアイデアや技術を活用し、新たな事業モデルを生み出す役割を果たしています。現在は、サービスや事業の拡充とともに在籍社員が300名を超え、直近では早期上場を見据えたSMBCグループと資本業務提携をしており、組織全体として拡大フェーズを迎えております。
    今回はグループの事業拡大に伴い、業務量の増加や業務運用の変更・改善に対応していただきますので、責任を持って迅速かつ円滑に業務遂行していただくことを期待されています。これまでの総務のご経験を活かしてキャリアアップされたい方や、株式事務のご経験を活かしてマネージャー候補としてキャリアチェンジされたい方にオススメの求人です。また、ITやWeb関連業界での総務や法務、経営企画の部門でマネジメントご経験のある方で、新たにマネージャーに挑戦したい方にもご検討いただきたい求人となっております。

  • 派遣 No.CT0076847

    【オフピーク通勤有/半個室のパーテーション有/綺麗なオフィス】 外資系クライアント特化の会計アウトソーシング会社にて給与計算業務!

    雇用形態

    一般派遣

    職種

    社会保険・給与

    仕事内容

    担当外資系クライアントの給与計算業務 (クライアントの規模は50名以下がほとんどです)

    活かせる資格

    日商簿記 3級

    応募条件

    【MUST】
    ●給与計算業務経験  
    ●英語に抵抗の無い方
    ●Excel中級(Vlookup・ピボットテーブル/フォーマット入力レベル)

    勤務地

    東京都港区

    業種

    アウトソーシング・シェアード(アウトソーシング・シェアードサービス)

    ポジション

    スタッフ・担当級

    時給

    1700円 〜 2000円

    アピールポイント

    弊社から直接雇用に切り替わった方もいらっしゃる会計コンサルティング会社です。クライアントはインバウンドの外資系企業がほとんどです。
    システムは基本的に英語表記ですので、英語にアレルギーが無い方を募集しております(メールの読み書きができれば尚可です)。
    Oracle、Concurを多く使用いたしますのでERPシステム及びConcurのご使用経験がある方は馴染みやすいかと思います。
    オフィスは綺麗で落ち着いており、半個室のパーテーション付き、Wスクリーンもございます。
    業務に関しましては周りの従業員の皆さまが優しく教えてくださいますのでご安心ください。
    週5日就業できる方を募集しますが、就業時間は『オフピーク通勤(出勤時間7:30~10:30)』を取り入れておりますのでご安心してご就業いただけます。

  • 正社員 No.ST0076820

    <総務 法務>グロース上場企業の株主総会・総務法務担当の募集/働きやすい環境の中で裁量を持って働きたい方にお勧め!

    雇用形態

    正社員

    職種

    株主総会 、 その他(人事・総務) 、 企業法務

    仕事内容

    大手と取引多数企業の当社にて、下記の業務をお任せします。
    ■総務
    ・株主総会、取締役会、株式事務等の会社法法務
    ・社内規程の整備
    ・Pマーク運用・改善
    ・コンプライアンス対応
    ・内部統制、内部監査対応
    ■法務
    ・各部署からの発注先やクライアントとの契約に関する法務相談対応
    ・契約書レビュー、ドラフト作成・管理(AIレビューツール利用)
    ・顧問弁護士との連携(法的確認依頼)

    応募条件

    【必須】
    総務または法務業務のご経験(3~5年以上)

    IPO準備企業または上場企業での経験のある方歓迎

    勤務地

    東京都中央区

    業種

    IT・情報通信(Web広告・マーケティング)

    ポジション

    スタッフ・担当級

    給与・待遇

    550万円 〜 650万円

    アピールポイント

    ■配属グループ
    管理部 管理グループ:総務情シス、法務、制作事務等を担うグループです。
    いずれのメンバーも過去クライアントワークの経験があり、顧客志向をもって他部署と連携できる人ばかりです。
    40代男性マネージャー1名、30代男性メンバー1名、、30代女性メンバー1名、50代女性メンバー1名

    リモート・出社のハイブリッド勤務です。
    管理部門は子育て中のメンバーも在籍しており、仕事とプライベートを両立して働いていただいたり、ライフワークバランスを整えていただいたりと
    働きやすい環境です。

    ■入社直後にお任せするお仕事のイメージ
    総務・法務業務をメインで担当していただきます。
    現在法務を担当している管理部マネージャーの業務を引き継ぎ、まずは外部パートナーとの契約関連業務から覚えていただきます。
    お客様との契約関連業務や、社内部門からの法務相談業務を担当いただきます。
    また、会社法に関わる株主総会の運営等の株式事務にも中心的に関わっていただくことを期待しています。

    昨年上場したばかりで、規定整備やコンプライアンス関連の対応も出てくることが想定されています。
    今後の成長も期待される当社で、管理部の組織作りに貢献していただける方のご応募をお待ちしています!

    ■仕事の楽しいこと、メリット
    ・自分がやってみたいことは、任せてもらいやすい
    ・提案も柔軟に受け入れてくれる社風
    ・ビジネスの広がりとともに、いろんなケースを経験できる

  • 正社員 No.ST0076530

    <人事制度の改革加速中> ビジョンや方向性を捉えた人事戦略の策定・推進や人事制度改革、人事企画等を経営戦略と両輪で進めていただきます。

    雇用形態

    正社員

    職種

    人事制度 、 その他(人事・総務)

    仕事内容

    ・人事戦略策定・推進、進捗管理
    ・人事制度(評価・報酬制度等)の企画立案・改定・運用
    ・社員の働きがい・生産性向上に資する制度・施策の企画・推進
    ・CGコードや法令諸規則の改正動向等に対応した制度改定や社内諸規則改定
    ・グループ会社を含めた人事情報管理プラットフォームの拡充

    活かせる資格

    社会保険労務士

    応募条件

    ・事業会社における人事業務の実務経験
    ・コンサルティング会社における人事関連のコンサル経験者

    ※ PCスキル(Word、Excel、PPT等を活用した企画資料・データ分析資料作成経験)必須

    以下、歓迎要件です。
    ・金融業界(証券、銀行、保険等)での人事業務経験者

    ・社会保険労務士、行政書士等の法律資格保有者は優遇

    勤務地

    東京都中央区

    業種

    金融(銀行・証券・保険)

    ポジション

    主任・係長級

    給与・待遇

    550万円 〜 1,000万円

    アピールポイント

    事業会社での人事経験、コンサル会社での人事関連業務経験者、どちらも応募可能です。また、金融業界のバックグラウンドや社会保険労務士資格のある方は歓迎です。世代によっては、ポテンシャルで検討しますので、人事キャリアで専門性を深めたい方は、是非お気軽にお問い合わせください。

  • 正社員 No.ST0076258

    ファンドのバックオフィス / ポテンシャル採用

    雇用形態

    正社員

    職種

    経理(その他(経理)) 、 その他(人事・総務) 、 営業事務・一般事務

    仕事内容

    フロントの投資担当者と連携し、法律事務所・会計事務所・業務委託メンバーといったアウトソースも活用しながら、複数名で以下の業務を推進いただきます。
    ●株式会社の会計・税務・庶務
    ●ファンドの会計・銀行口座管理
    ●合同会社の会計・税務
    ●有限事業責任組合(LLP)の会計
    ●コーポレート業務(株主総会、取締役会、登記、組合運営)

    応募条件

    経理実務(月次決算)のご経験
    ※ 事業会社・会計事務所等 問わず

    勤務地

    東京都港区

    業種

    その他(ファンド・VC)

    ポジション

    スタッフ・担当級

    給与・待遇

    450万円 〜 600万円

    アピールポイント

    経験よりもポテンシャルを重視した採用です。
    会計士受験生・試験合格者(実務経験不問)、事業会社で経理をしていてさらに幅広く業務をしたい方などにフィットします。

    大手出身の代表が立ち上げたVC。少数精鋭の組織で、質の高いサービスを提供しています。
    事業拡大に伴って今回募集するのは、バックオフィス全般を行うメンバーです。
    幅広い業務を、外部リソースを使いながら効率的に進めていくことが求められるので、
    コミュニケーション能力と事務処理能力に期待します。

  • 正社員 No.ST0076256

    ファンドのバックオフィス / 事業会社での経理・管理部門を経験してきた方を募集します / 時短勤務の相談可能

    雇用形態

    正社員

    職種

    経理(その他(経理)) 、 その他(人事・総務) 、 営業事務・一般事務

    仕事内容

    具体的には、フロントの投資担当者と連携し、法律事務所・会計事務所・業務委託メンバーといったアウトソースも活用しながら、複数名で以下の業務を推進いただきます。
    ●株式会社の会計・税務・庶務
    ●ファンドの会計・銀行口座管理
    ●合同会社の会計・税務
    ●有限事業責任組合(LLP)の会計
    ●コーポレート業務(株主総会、取締役会、登記、組合運営)

    また、バックオフィスとしてはまだまだ立ち上げ期となるため、 あるべきミドルバックオフィスの形を作っていくことにも携わっていただけるポジションです。

    応募条件

    必須
    ●経理(事業会社・事務所問わず)のご経験
    ●年次決算業務のご経験(補助でも可)

    歓迎
    ●税理士、会計士、証券アナリスト等の財務、金融関係の資格
    ●前記、ファンド管理に関する全部または一部のご経験
    ●ビジネスレベルの英語

    【求める人物像】
    ●高い倫理観、信頼性
    ●社内外の関係者を巻き込むオープンで誠実なコミュニケーション
    ●地味な作業の中からも、意義と成長の機会を見出せる方
    ●立ち上げフェーズのため、目指すミドルバックオフィスの姿から逆算して、仕事を発見できる方

    勤務地

    東京都港区

    業種

    その他(ファンド・VC)

    ポジション

    スタッフ・担当級

    給与・待遇

    600万円 〜 900万円

    アピールポイント

    大手出身の代表が立ち上げたVC。少数精鋭の組織で、質の高いサービスを提供しています。
    事業拡大に伴って今回募集するのは、経理を中心にコーポレート全般を行う経理リーダーのポジションです。
    バックオフィスの幅広い業務を進めていくことが求められるので、
    会計バックグラウンドと、コミュニケーション能力・事務処理能力に長けた方がフィットします。
    内製化や仕組みづくりを行うフェーズのため、大きくチャレンジできる環境です。
    ご家庭の事情などがある場合は、時短勤務の相談も可能ですので、限られた時間でも働きたいという意欲がある方も歓迎です。

  • 派遣 No.CT0076248

    【オフピーク通勤有/半個室のパーテーション有/綺麗なオフィス】 外資系クライアント特化の会計アウトソーシング会社にて給与計算業務!

    雇用形態

    一般派遣

    職種

    社会保険・給与

    仕事内容

    担当外資系クライアントの給与計算業務 (クライアントの規模は50名以下がほとんどです)

    活かせる資格

    日商簿記 3級

    応募条件

    【MUST】
    ●給与計算業務経験  
    ●英語に抵抗の無い方
    ●Excel中級(Vlookup・ピボットテーブル/フォーマット入力レベル)
    【WANT】
    ●税務業務に少しでも携わったことがある方

    勤務地

    東京都港区

    業種

    アウトソーシング・シェアード(アウトソーシング・シェアードサービス)

    ポジション

    スタッフ・担当級

    時給

    1700円 〜 2000円

    アピールポイント

    弊社から直接雇用に切り替わった方もいらっしゃる会計コンサルティング会社です。クライアントはインバウンドの外資系企業がほとんどです。
    システムは基本的に英語表記ですので、英語にアレルギーが無い方を募集しております(メールの読み書きができれば尚可です)。
    Oracle、Concurを多く使用いたしますのでERPシステム及びConcurのご使用経験がある方は馴染みやすいかと思います。
    クライアントの営業の方との最低限のコミュニケーションも発生致しますので会計事務所でのご経験がある方を募集しております。
    オフィスは綺麗で落ち着いており、半個室のパーテーション付き、Wスクリーンもございます。
    業務に関しましては周りの従業員の皆さまが優しく教えてくださいますのでご安心ください。
    週5日就業できる方を募集しますが、就業時間は『オフピーク通勤(出勤時間7:30~10:30)』を取り入れておりますのでご安心してご就業いただけます。

  • 派遣 No.HT0072936

    【長期派遣】給与・社保担当/東証プライム上場/駅徒歩3分

    雇用形態

    一般派遣

    職種

    社会保険・給与

    仕事内容

    ◎給与・賞与計算
    ◎給与改定
    ◎各支給・控除計算
    ◎社会保険業務
    ◎住民税管理
    ◎給与明細書の配信
    ・経費精算
    ・預金管理
    ※その他、経営企画室の庶務・総務の付随業務全般(郵便、電話応対を含む)

    応募条件

    給与計算など人事関連の業務経験をお持ちの方

    勤務地

    東京都新宿区

    業種

    IT・情報通信(ソフトウェア・ハードウェア)

    ポジション

    スタッフ・担当級

    時給

    1500円 〜 1800円

    アピールポイント

    ・東証プライム上場のIT系企業にて、給与・社保関連の業務を幅広くお任せいたします。
    ・単に給与計算がされたものをチェックする業務ではなく、自分たちで数字をつくり、正しいかどうかの確認・判断をできる方を求めています。
    ・オフィスは西新宿駅から徒歩3分とアクセスも◎です。
    ※基本出社での勤務を想定しております。

  • 派遣 No.HT0072926

    <時短勤務が可能 / 残業少なめ / 駅直結 / 服装自由 / 大手企業 / 社内設備◎> \大手生活支援サービスのホールディングス企業にて経理スタッフの募集/

    雇用形態

    一般派遣

    職種

    経理(月次決算業務) 、 経理(日常業務) 、 その他(人事・総務)

    仕事内容

    経営企画本部内の財務部、経営企画部、サステナビリティ推進部、G経理部にある以下の業務をご担当いただきます

    ・請求処理(請求書の支払い処理、グループ内向け請求書の発行 など)
    ・データ入力(勘定奉行から会計管理システムへの取り込み)
    ・財務業務補助(資金繰り補助資料の更新、データ入力)
    ・庶務(郵送対応、会議の日程調整、社内イベントの準備 など)

    活かせる資格

    日商簿記 2級

    応募条件

    ・経理、財務の実務経験2年以上
    ・VlLOOKUPの基本操作が可能な方
    ・日商簿記3級以上

    勤務地

    東京都港区

    業種

    サービス(教育・人材)

    ポジション

    スタッフ・担当級

    時給

    1700円 〜 1750円

    アピールポイント

    ★創業以来、着々と売り上げを伸ばし続けている大手企業です★

    ■社員の働きやすい環境を考慮し、休憩スペースやロッカーの完備など社内環境が揃っており広々としています。
      冷蔵庫や電子レンジの使用はもちろん、お弁当が500円で購入でき、おかずのみの販売も行っております。
        その他、自動販売機で飲み物や、アイス、お菓子などの購入も可能な過ごしやすいオフィスです。
    ■駅直結のオフィスとなっており、建物内にはコンビニやカフェが多数ございます。
    ■時短勤務が可能ですのでご希望があればお申し付けください。
    ■週4日の就業も可能ですので、ご相談ください。

  • 正社員 No.ST0072883

    <大手町勤務>ファンドバックオフィス

    雇用形態

    正社員

    職種

    経理(その他(経理)) 、 その他(人事・総務) 、 営業事務・一般事務

    仕事内容

    経理、人事、庶務、総務等(バックオフィスの業務全て)
    ※ アウトソースを利用しながら、少人数で効率的に業務を進めていきます。

    具体的には…
    1,投資事業有限責任組合法に基づき組成された国内ファンドの決算を含む、アドミニストレーションと投資家向け報告書等の作成、連絡、問い合わせ対応、投資家集会の設営等
    2,海外に組成されたファンドの決算を含む管理支援と投資家向け報告書等の作成支援、連絡、問い合わせ対応、投資家集会の設営等
    3,(将来的に)新たなファンド組成に係る契約書作成、諸手続き、投資家対応等。
    4,(将来的に)ファンドの解散及び清算

    活かせる資格

    日商簿記 2級/ビジネス実務法務検定 2級

    応募条件

    ・経理や人事、総務、法務、いずれかのバックグラウンドのある方
    ・事務処理能力の高い方
    ・語学は不問。
    ・ファンド経験、若しくはそれに近い経験の有る方歓迎。

    ※ 銀行カルチャーの残る日系企業なので、企業文化との親和性は気になるところです。

    勤務地

    東京都千代田区

    業種

    金融(ファンド・VC)

    ポジション

    スタッフ・担当級

    給与・待遇

    500万円 〜 600万円

    アピールポイント

    ワークライフバランスを維持しつつ落ち着いて長期勤務して行きたい方に適しています。
    経理や総務、人事、法務などのそれぞれ狭い範囲の業務を自分で掘り下げたい人より、
    幅広い業務を外部リソースを使いながら効率的に進めていくことが求められます。
    コミュニケーション能力と事務処理能力に長けた方がフィットします。

    専門性が身につかないと思われがちですが、業界自体が専門的なので、
    価値あるキャリアが構築できると思います。

  • 派遣 No.CT0072816

    【2024年12月末~2025年1月15日の期間限定/週3日~OK】 アクセス抜群の新宿のアウトソーシング会社での年末調整のお仕事です。

    雇用形態

    一般派遣

    職種

    社会保険・給与

    仕事内容

    ・年末調整に関する情報(紙・電子)の整理
    ・データ入力 等
    ※カンパニーという人事労務ソフトを使用しております。

    応募条件

    【必須】
    給与計算業務のご経験のある方

    【尚可条件】
    カンパニー(人事労務ソフト)の使用経験がある方

    勤務地

    東京都新宿区新宿2-3-10

    業種

    アウトソーシング・シェアード(アウトソーシング・シェアードサービス)

    ポジション

    スタッフ・担当級

    時給

    1700円

    アピールポイント

    ・経理の人材を求める企業様への会計・経理業務のアウトソーシングを行なっている会社となります。
    ・母体が会計事務所で、全体で40名以上が在籍しており、うち、アウトソーシングスタッフは20名以上いらっしゃいます。
    ・今回は2024年11月末~2025年1月15日までの期間限定で、年末調整業務を行っていただける方を募集しております。
    ・週3日以上勤務できる方から週5日の方まで募集しております。残業も基本的にはございません!
    ※時短勤務を希望される方もご相談ください。

  • 正社員 No.ST0072788

    <即戦力でなくても可/意欲重視>人事企画・制度の構築、採用

    雇用形態

    正社員

    職種

    人事制度 、 採用 、 その他(人事・総務)

    仕事内容

    人事制度の企画・立案、人事制度の構築、及び改廃、採用など

    活かせる資格

    社会保険労務士

    応募条件

    人事キャリア

    勤務地

    東京都中央区

    業種

    IT・情報通信(情報処理・通信)

    ポジション

    スタッフ・担当級

    給与・待遇

    400万円 〜 550万円

    アピールポイント

    管理部の役員の下で、人事制度の改廃、人事企画の立案、採用など、
    会社の核となる人に関すること全てにチャレンジできます。
    人事領域での何らかの経験があって、より人事キャリアを発展させていきたい方が理想です。
    即戦力でなくても、意欲があれば検討します。

  • 契約社員 No.SK0072477

    日本を代表するゲーム開発会社/東京オフィスでの総務・人事スタッフ職

    雇用形態

    契約社員

    職種

    その他(人事・総務)

    仕事内容

    総務業務を主担当としつつ、管理部門の幅広い業務に取り組み、バックオフィスからクリエイターを支える事務業務全般
    を担って頂きます。


    ・一般事務業務(受付・電話・来客対応
    ・機材・備品購入管理、資料作成
    ・出張手配
    ・オフィス環境整備、衛生管理他)
    ・勤怠管理業務(勤怠データ入力・集計・管理他)
    ・人事サポート業務(採用・研修業務のサポート、入退社説明・手続き、人事データの入力・管理他)
    ・Word、Excelを使用してのデータ入力、資料作成

    その他事務的サポート業務

    応募条件

    ・一般事務等の実務経験が3年以上ある方
    ・PC操作(Word、Excel含む)が得意な方
    ・明るく元気な対応ができる方
    ・情報管理やスケジュール調整を得意とする方
    ・広い視野を持って、臨機応変に対応できる方
    ・何事にも前向きに挑戦できる方
    ・Word、Excel、PowerPoint等を使用しての資料作成が可能な方

    <歓迎>
    衛生管理者資格取得者歓迎

    勤務地

    東京都港区

    業種

    IT・情報通信(ゲーム・アプリ)

    ポジション

    スタッフ・担当級

    給与・待遇

    350万円 〜 500万円

    アピールポイント

    九州発の日本を代表するゲームソフト開発会社になります。
    ヒット作多数、TV・映画化等もされています。
    昨今は、アプリにも力を入れており海外にも力を入れています。

  • 正社員 No.ST0072300

    縁の下の力持ちを募集★総務★成長企業で全社の成長をサポート!キャリアアップ&働きやすい環境です◎

    雇用形態

    正社員

    職種

    その他(人事・総務)

    仕事内容

    【具体的な業務内容】
    ・社員総会など、社内イベントの企画・運営サポート
    ・オフィスの移転を含めた、オフィスの管理・運営サポート
    ・入社対応など、人事周りの業務
    ・各種文書の管理・ファイリング
    ・電話対応、来客対応
    ・備品管理および発注業務
    ・社内外の調整業務および連絡業務
    ・その他、総務業務全般

    応募条件

    (必須)
    ・基本的なPCスキル(Word, Excel, PowerPoint)
    ・社会人経験3年以上
    (歓迎)
    ・多岐にわたる業務に対応できる柔軟性のある方
    ・コミュニケーション能力が高く、チームでの協力が得意な方
    ・EC事業やベンチャー企業での勤務経験
    ・システム周りやAIを活用した効率化が得意な方

    勤務地

    東京都渋谷区

    業種

    その他(その他)

    ポジション

    スタッフ・担当級

    給与・待遇

    300万円 〜 600万円

    アピールポイント

    <ポジションの魅力>
    ◆多岐にわたる事業領域:
    EC事業、メーカー事業、B2B事業、医療DX事業、インキュベーション事業、農業など、多様な事業に関与する機会があります。
    ◆急成長中のベンチャー企業:
    急成長を続けるベンチャー企業での経験が積め、キャリアアップのチャンスが豊富です。
    ◆オールインハウス体制:
    少数精鋭で、全ての業務を自社内で完結させる体制を持ち、スピード感と効率性が求められます。
    ◆幅広い業務経験:
    総務職として、オフィス管理からイベント運営まで、多岐にわたる業務に携わることで、スキルアップが期待できます。

  • 正社員 No.CT0071970

    医療業界特化!業界大手税理士法人にて、自社人事総務業務をお任せします!(課長候補)

    雇用形態

    正社員

    職種

    人事制度 、 社会保険・給与 、 その他(人事・総務)

    仕事内容

    ■当社の本部部門にて人事総務業務を中心にお任せします。
    【詳細】
    ◎総務チームのマネジメント
    ・部員管理(業務、労務の管理)
    ・部内業務改善
    ◎人事労務関係
    ・給与計算業務
    ・社会保険関係業務
    ・各種規定の管理(制定・改廃)
    ・人材戦略及び人事施策の立案・実行
    ・社内行事運営管理
    ・福利厚生制度の立案・実行・改訂
    ・職場環境改善
    ◎部門間折衝

    応募条件

    ■必須条件:
    ・管理部門(総務・庶務・人事)での実務経験≪5年以上≫
    ・人事総務分野におけるマネジメント経験

    勤務地

    東京都品川区

    業種

    監査法人・税理士法人・コンサルティングファーム(税理士法人)

    ポジション

    スタッフ・担当級

    給与・待遇

    650万円 〜 1,000万円

    アピールポイント

    医療業界のコンサルティングにおいてリーディングカンパニーである同法人。代表社員が日本医業経営コンサルタント協会会長に就任するなど、現場の意見を厚生労働省や日本医師会等に対し発信しており、医療業界の専門性を身につけるには最適な環境です。
    グループは55年以上にわたり、医療、福祉専門に税務会計や経営コンサルティングを展開しています。
    当グループは、医療・福祉界に長年特化してきたノウハウや強みを提供し、お客様や業界の発展を最大の喜びとしております。

    目まぐるしく動き回る情勢に的確に対応し、経営に関する各種アドバイスやサービスを提供する社員や会社を、
    バックヤードで強烈に支援するのが本部部門の役割です。
    そんな重要なポジションで、貴方の経験や知識を思う存分発揮してみませんか。

    月の平均残業時間は10時間程度とワークライフバランスを保ちやすい環境です。
    本人の希望と業務状況、部内の社員スケジュールにもよりますが、リモートワーク可能です。経理チームの社員は現状週に1~2回程度で在宅勤務をしています。
    ※入社直後は引継等もある為、出社していただく事を想定しています。

  • 正社員 No.ST0071784

    【増員募集/入社実績アリ/残業少なめ/在宅勤務OK】外資系アウトソーシング企業での給与計算および社会保険サポート業務

    雇用形態

    正社員

    職種

    社会保険・給与

    仕事内容

    【外資クライアントの給与計算および社会保険サポート業務】
    従業員の給与計算(月次・賞与・年末調整など)
    勤怠データの収集・確認・修正
    社会保険料・所得税・住民税の計算および控除処理
    給与明細の作成・発行
    銀行振込データの作成
    社会保険・税務関連業務
    社会保険・労働保険の手続き(加入・脱退・各種変更)
    年末調整・住民税年度更新手続き
    給与計算に関連する税務申告・対応(源泉所得税納付等)
    その他の関連業務
    従業員からの給与に関する問い合わせ対応
    労務関連書類の作成・管理
    人事システムのデータ更新

    応募条件

    【必須】
    給与計算の実務経験(1年以上)
    Excelスキル(VLOOKUP、ピボットテーブルなど)

    【歓迎】
    給与計算ソフトの使用経験
    社会保険労務士資格(それに準じる知識)
    英語・外国語対応(必要に応じて)

    勤務地

    東京都港区

    業種

    アウトソーシング・シェアード(アウトソーシング・シェアードサービス)

    ポジション

    スタッフ・担当級

    給与・待遇

    400万円 〜 450万円

    アピールポイント

    赤坂・溜池山王にある外資系コンサルティングファームでの募集となります。
    税理士法人・社労士法人が併設されており、グループ内で経理・会計・税務・財務・労務を完結させています。
    社内もチーム制となっており、アカウンティングチームとペイロールチームがあります。
    クライアントは100社を超えており、本国(アメリカ)からの紹介等で増えています。
    インバウンドの企業が多く、ファイナンス担当が海外在住のケースが多いため、やり取りは基本メールメインで英語となります。

    業務としてはクライアントの労務理代行業務がメインとなり、ペイロールチームの所属となります。
    英語力に自信が無い方、英語力を生かしたい方、それぞれに合うクライアントをお任せします。
    基本的には英文メールのやり取りが多いですが、対応できる方には会議にも参加していただきます。

    働き方は、所定労働時間が7時間で、在宅勤務も可能なのでワークライフバランスが取りやすいです。
    時短勤務や週数日勤務もご相談可能ですので、ご希望をお伝えください。

    待遇面は年俸制となりますので、決定年収を12で割った金額が月給となります。
    業績に応じて別途賞与支給があります。

    弊社からの就業実績もありますので安心してご就業いただけます。

  • 正社員 No.ST0071735

    総務経理スタッフ募集 / 大手グループ~7時間勤務、働き方◎ コツコツと長く働きたい方にお薦めです

    雇用形態

    正社員

    職種

    経理(日常業務) 、 営業事務・一般事務 、 その他(人事・総務)

    仕事内容

    総務経理部でのお仕事です。
    ・伝票処理・仕訳 ・請求書発行 ・固定資産管理 ・契約書の管理 ・資料整理・ファイリング
    少しずつ、決算にも関わっていきます。
    ・単体決算業務(月次・四半期・年次) ・連結決算(子会社としてパッケージ作成)

    活かせる資格

    日商簿記 2級

    応募条件

    経理実務経験(仕訳)がある方(企業規模不問)
    【歓迎要件】
    日商簿記2級

    勤務地

    東京都港区

    業種

    その他(その他)

    ポジション

    スタッフ・担当級

    給与・待遇

    350万円 〜 550万円

    アピールポイント

    穏やかに長く働きたい方にお薦めの企業です。
    皆さんご存知のテレビ局のグループ会社で、番組の放送準備・CM進行、字幕制作や、報道・スポーツニュース素材の編集、放送及び配信番組の編集などを行っている会社です。
    グループ間での取引が多く、制作等を受託しているスタッフも、コツコツと仕事をしている方が多いので、
    いわゆるテレビ局の華やかで忙しそうなイメージよりは、落ち着いた雰囲気があります。
    7時間勤務で、残業も多くないので、勤続年数も長く働きやすい環境があります。

    今回は、総務経理部でスタッフの募集です。
    小さな組織ですので、バックオフィスに広く関わることから、
    ひとつの深い経験を有する方よりも、総務や経理事務に広く関わってきた方や、事務処理が得意な方にフィットします。

    コツコツ長く働きたい、社内でキャリアを作っていきたい、私生活とのバランスを取りたい などのご希望がある方にお薦めです。

  • 正社員 No.ST0071655

    <上場総務>シニア人材もターゲット!ガバナンス体制の構築や総会事務局

    雇用形態

    正社員

    職種

    株主総会 、 その他(人事・総務) 、 IPO

    仕事内容

    株主総会や役員会の運営、議事録の作成
    内部統制の構築、リスク管理、コンプライアンス、内部監査等。

    活かせる資格

    公認会計士/ビジネス実務法務検定 2級/CIA/CISA

    応募条件

    いずれかに該当する方
    ・ガバナンスや内部統制の知識や経験
    ・法務コンプラのバックグラウンド
    ・上場企業における総務や内部監査室の実務経験者
    ・株主総会や役員会の運営事務局の経験者

    勤務地

    東京都中央区

    業種

    その他(その他)

    ポジション

    マネージャー・課長級

    給与・待遇

    700万円 〜 1,000万円

    アピールポイント

    IPO準備中の会社のガバナンス体制構築がミッション。
    上場企業における総務マネージャーや法学部卒の若手で吸収力のある方などがイメージに近いところです。
    なお、総務部長や内部監査室長などを経験したシニア人材も検討しています。

  • 正社員 No.ST0071373

    売上高約100憶の企業で労務担当を募集★年間休日120日以上★

    雇用形態

    正社員

    職種

    社会保険・給与

    仕事内容

    ・給与計算
    ・入退社手続き
    ・社会保険事務手続き
    ・そのほか社内で発生する各種労務

    応募条件

    給与計算経験1年以上

    勤務地

    東京都渋谷区

    業種

    不動産・建設(不動産)

    ポジション

    スタッフ・担当級

    給与・待遇

    350万円 〜 450万円

    アピールポイント

    2006年創業の比較的新しく、2022年→2023年、売上が10億以上アップしている好調企業です。
    チャレンジを応援する風土があるので、新しい取り組みやアイディアはもちろん大歓迎。
    今回は人事採用管理者として、採用関連の業務だけでなく、私たちと共に会社の根幹を創って頂きます。
    あなたの取り組みが会社と社員の成長に直結するので、とてもやりがいのある仕事となっています。
    今後の更なる事業拡大に向けて、ブランディング構築から、
    採用戦略の立案~ベンダーコントロールまで、会社の重要な役割を担って頂くことも可能!
    幅広い視野とご経験のある方と一緒に学校訪問、SNS活用、広報活動、イベント参加など、新たな施策にもどんどんチャレンジしていく採用部門を作っていけるフェーズです。

    今回は家庭の都合により退職する労務担当の欠員補充採用です。
    前任者は5月末退職予定ですが、その後は他の担当者が引継ぐため、入社のタイミングを問わずしっかりと引継ぎを受けることが可能です。
    管理部門は分野ごとに担当者が分かれているため、労務業務に専念できる環境となっています。

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