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正社員 エージェント経由 No.ST0077457

【在宅週3~/フルフレックス/経理メンバー募集中】業界最大手の上場グループ会社 日本初のフルオンライン大学を運営

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アピールポイント

業界最大手の上場企業グループとして、2007年4月に設立。国内初のフルオンラインの4年制大学を運営する企業です。本学は開学してから10年以上経過しており、学生は4000名以上の実績があります。また、昨今の新型コロナウイルスの影響でオンライン教育の重要性が再注目されており、今後さらなる学生数増加が見込まれます。完全オンライン大学運営による経験や実績に基づくノウハウ、学外における各種eラーニングサービス、大規模eラーニングサービスの運営経験や実績に基づくノウハウを持ちます。自社開発のLMS(eラーニングを配信するプラットフォーム)は200以上の企業や他大学へ導入されており、「第2回IMS Japan賞」で最優秀賞を受賞しました。

そんな同社から経理担当の募集です。今回は事業規模拡大に伴い組織力強化の観点から増員募集となります。経験豊富な経理部長の下、経理業務全般をお任せします。ご経験の浅い/無い業務は、いきなりお任せする事はなく、OJTで学んでいただきますのでご安心下さい。ご本人の希望や意欲次第で柔軟に業務をお任せしたいと思いますのでスキルアップに意欲的な方がマッチします。

また、リモートワーク、コアタイムなしのスーパーフレックス制度があるなど、柔軟な働き方ができます。入社後はキャッチアップまで、出社がメインとなりますが、その後およそ週に1~2日ほど出社となる想定です。
ワークライフバランスを保ちながら、スキルアップをしたい方もご応募をお待ちしております!

求人情報

職種

経理(連結決算)、経理(管理会計)

仕事内容

通信制大学を運営しているサイバー大学にて、財務・経理業務全般をお任せします。大学を運営している株式会社のため企業会計がメインです。慣れてきたら内部統制や管理会計にもチャレンジ可能です。

入出金管理
 -入出金仕訳の起票 -請求書の作成 -ウェブバンキングを使用した支払処理
月次決算対応
 -経費精算チェック -自部署の支払申請 -単体決算 
 -連結会計(親会社への報告) -担当科目残高チェック
年次決算対応
 -単体決算 -連結会計(親会社への報告) -担当科目残高チェック
 -計算書類の作成 -監査法人対応 -税理士対応
 -勘定明細作成 -学校法人会計
財務経理のシステム運用
 -会計システム -経費精算システム   など

■就業環境:
リモートワーク、コアタイムなしのスーパーフレックス制度があるなど、柔軟な働き方ができます。
入社後は業務引継ぎ、キャッチアップのため、出社がメインとなりますが、その後およそ週に1~2日ほど出社となる想定です。
残業時間も月15~30時間となっており、働きやすい環境が整っています。

■当社の特徴:
インターネットを通じてすべての講義を受講できる「国内初」の通信4年制大学です。
昨今では新型コロナウイルスの影響で、オンライン教育の重要性が再注目されていますが、本学は、開学してから10年以上経過しています。完全オンライン大学運営による経験や実績に基づくノウハウ、学外における各種eラーニングサービス、大規模eラーニングサービスの運営経験や実績に基づくノウハウを持ち合わせているのが、他通信制大学との最大の差別化ポイントです。(自社開発のLMSは、「第2回IMS Japan賞」で最優秀賞を受賞しています)

応募条件

【必須条件・ご経験】
・事業会社において経理業務3年以上経験のある方
・週2回以上、東京オフィスへ出社できる方
【尚可条件】
・簿記の資格を保持している方、または勉強中の方

≪求める人物像≫
コツコツと取り組む事が出来る方
新しい事へのチャレンジも前向きに取り組む方
同時併行で業務を進めることが出来る方
自身がプレイヤーとして取り組む方
周囲とのコミュニケーションを図りながら業務遂行できる方
俯瞰して物事を考える事が出来る方

活かせる資格

日商簿記 2級

勤務地

東京都港区
最寄駅:都営三田線 芝公園

勤務時間

09:00 〜 17:45
残業時間:30時間未満

ポジション

スタッフ・担当級

雇用形態

正社員

給与

430万円 〜 610万円

休日・勤務条件

土、日週休2日制、祝、GW、夏季(有休消化)、年末年始、有給休暇11日~21日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)、慶弔、リフレッシュ、 産前産後、配偶者出産休暇、介護休暇 など(年に数日程度休日出勤の可能性有(出勤時は平日で振替休日を取得))年間休日日数123日

福利厚生

健康保険 / 厚生年金 / 雇用保険 / 労災
・通勤手当:原則在宅勤務のため、出社日に応じた日額払い ・財形貯蓄 ・社員持株会制度 ・慶弔見舞金制度 ・社員割引制度 ・ベネフィットステーション ・ギフトプログラム ・産休育児休暇制度(実績あり) ・慶弔休暇、介護休暇 ・在宅勤務支援金(月額4,000円) ※60歳以降選択制の勤務延長制度あり

業種

IT・情報通信(情報処理・通信)

従業員数

105人

企業分類

未上場

※詳細は求人案内時・応募時に明示します。


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