退職者が出たため、欠員補充での求人となります。
幅広く経理経験がある方であれば、年齢不問です。
欠員による他のスタッフが業務過多にならないよう、お手伝いいただける方を募集しています。

◆募集ポジションについて
総務課は6名で構成されており、課長の下、5名の方がおられます。
経理を中心に担当されている方が3名、人事・広報担当が2名です。
経理を担当されている方3名のうち、2名は日常業務を担当され、1名は決算のとりまとめを担当されています。
今回、日常業務をメインに担当されている2名のうち1名が数年後嘱託定年を迎えられることから、
後任の方の採用を検討しております。
ご入社後は、その方と一緒に業務を進めて頂きます。しっかり教えながら徐々に引継ぎをしていきますので、ご安心ください。
また、総務課は少数精鋭で業務を行っていることから、総務・庶務業務もご対応頂くことがあります。

業務効率化のため、システム導入や業務改善なども積極的に行っている風土があります。
ITリテラシーが高く、業務改善を進んで行ってこられた方は歓迎です。

◎安定性
財務基盤が安定しており、創立以来＜75年間連続黒字経営＞、＜無借金経営＞！
競争相手が少なく、業界ニッチトップですが、
業界トップシェアに満足せずに、イノベーションを起こす風土があり、
近年では、新事業化に成功し、第二の柱になるべく事業を展開。

◎働き方・社風
フラットな社風で、皆さま話しやすい雰囲気です。
1人1人の裁量が大きく、やりがいを持って働ける自主自律な社風が特徴で、
自身の業務を効率化を図りながら責任を持って進めていかれる方がほとんどです。
元々は就業時間が9:00～18:00だったのですが、試験的にこの1年9:00～17:00に運用を変更しておりますが、
社員の業務効率は上がり、好調なほどです。
残業も通念を通して10時間未満で、ほとんど定時で上がられているようです。

経理は現在週１～週２程在宅をしております。
年間休日が130日あり、「社員にお金を投資する」という社風で、福利厚生や教育体制も充実しております。
通常賞与と決算賞与も10年連続で支給されております。

「ホワイト企業すぎてもはや透明」と言われる程です。

■企業について
ブライダル事業、ホテル事業、ウェルネス&リラクゼーション事業を展開するスタンダード市場上場企業。各事業を運営するためのコンテンツを自社で備えており、グループ各社の豊富な経営資源をもとに多彩なブランドを展開。
日本初ゲストハウスウエディング施設を開業。時代の変化が加速する中で、マーケット創造力を強みとして成長を続けてきました。
「世界最高のおもてなし企業」を目指しています。ホテル事業においては、ホテルブランドの成熟と事業拡大を推進。ウェルネス&リ
ラクゼーション事業においても、今までにない新たなコンセプトをもつ温浴施設の開業など、積極的な事業展開に取り組んでいます。
直近では世界で60以上のホテルを運営するブティックホテル「KIMPTON　SHINJUKU　TOKYO」の日本初上陸を当社が実現。


■魅力
・平均残業５時間以内！シフト制のため、なるべく残業ゼロを目指しております。（シーズンにより一時的に残業が増える場合あり）
・産休・育休実績もあることから、ライフイベントに合わせて働きやすい環境となっております。
・経理経験が浅くても、スタンダード上場企業に挑戦していきたい方大歓迎。
・ホテル運営を会計目線で把握でき、現場に寄り添いながら業務をすることができます。
・メンバーとコミュニケーションを取りながら、助け合って業務を進めていくことができます。

今回、体制強化のため経理スタッフを募集いたします。ご入社した方には、
まずは単体決算をメインに携わっていただく想定ですが、少人数の組織なので、ご希望次第で開示や連結など業務幅を広げていただけます。
上場経験は不問ですので、「上場企業の経理に携わりたい方」や「経理実務に幅広く携わりたい方」に前向きにご検討いただきたい求人です。

働き方に関しては、週2リモートと時差出勤制度が活用いただけます。
服装についても自由度が高く、柔軟な働き方を実現したい方や風通しの良い環境で就業されたい方にもおすすめです。

現在担当制をしいているため、各々で業務を完結しています。
社員の方が1名退職になるため、顧客担当を2社程度もっていただきながら、
総務担当の方の補助など雑務も請け負っていただける方を募集しています。
子育て世代の社員さんも複数名おり、家庭の事情でおやすみなども相談可能なため、そういった方も大歓迎です。

【企業特徴】
・通信制高校サポート校および高卒認定試験予備校の運営会社です
・税理士の方が管理部門長を務めており,、しっかりとした経営体制が組まれています。
・教育業界ではあるものの従業員の将来も考えビジネスとして利益を出すことにも重点を置いているバランス感覚の高い企業です。

【働き方】
・勤務時間：9:30～17:30
・年末年始や夏季休暇も多く取得でき、計画有給の取得の実績があります。
・業務に慣れるまでは繁忙期に残業が発生していまいますが、月に2回、ノー残業デーを会社全体で設けているため、メリハリのある働き方が可能です。
・フル出社でのご勤務です。

【求人特徴】
・今回は前任の方の異動に伴う募集です！
・しっかりと業務を教えてくださる方がいらっしゃるので、未経験からでも経験を積むことができます◎
これまでも未経験からの入社実績があるため、経理未経験の方もご安心ください。
これから経理経験を積みたい方のご応募お待ちしております！

【渋谷駅の好立地】経験を活かして、温かく働ける税理士法人で新たなキャリアを。

創業57年の歴史を持つ当税理士法人は、渋谷駅から徒歩5分という好立地にあり、少数精鋭で地域の中小企業を中心に長年信頼を築いてきた会計事務所です。

個人確定申告から売上数億円の法人までを担当し、製造業・飲食・IT・医業など多様な業種に対応しています。

現在、20代の若手スタッフも活躍する中で、業務の幅を広げ、より安定した基盤の体制を築くために、新たな仲間を募集しています。


【働きやすい環境】
・渋谷駅から徒歩数分の好立地
・09:00～17:00　と実働7時間
・残業は少なめ。繁忙期以外は定時退社が基本、繁忙期である2月～3月15日でも30時間前後
・資格取得も応援。TACも近く、学びやすい環境です。


【こんな方を歓迎します】
チームワークを大切にし、周囲に気を配れる方、コミュニケーションがしっかりと取れる方

【渋谷駅の好立地】経験を活かして、温かく働ける税理士法人で新たなキャリアを。

創業57年の歴史を持つ当税理士法人は、渋谷駅から徒歩5分という好立地にあり、少数精鋭で地域の中小企業を中心に長年信頼を築いてきた会計事務所です。

現在、個人確定申告から売上数億円の法人までを担当し、製造業・飲食・IT・医業など多様な業種に対応しています。


【今回の募集について】
現在、20代の若手スタッフも活躍する中で、業務の幅を広げ、より安定した体制を築くために、新たな仲間を募集しています。特に、総務業務（給与計算・社保・請求書処理など）を中心に担っていただける方を歓迎いたします。

また、希望があればクライアント担当としての業務にもチャレンジ可能。業務の幅を広げることで、他のスタッフとの連携もスムーズになり、事務所全体の成長にもつながります。


【働きやすい環境】
・渋谷駅から徒歩数分の好立地
・09:00～17:00　と実働7時間
・残業は少なめ。繁忙期以外は定時退社が基本、繁忙期である2月～3月15日でも30時間前後
・資格取得も応援。TACも近く、学びやすい環境です。


【こんな方を歓迎します】
・経理・総務の実務経験がある方（会計事務所未経験でもOK）
・チームワークを大切にし、周囲に気を配れる方、コミュニケーションがしっかりと取れる方

今回、増員のため経理スタッフを募集しています。入社後は、まずは日常経理を中心に業務をお任せいたします。
フル出社ですが、時短勤務もご相談可能ですのでご家庭の事情で働き方に制限のある方などにもご検討いただきたい求人です。

また、中国向けのビジネスを展開していることもあり社員の7割は中国の方のようですが、
皆様日本語に堪能で意思疎通に不便はありません。（中国の方特有のイントネーションをお持ちの方はいるようです）

帳票類や科目の一部は中国語表記がございますが、現経理メンバーの方も翻訳ツールを使いながら対応されているとのこと。
中国語のスキルや資格がなくとも、抵抗感がなければ問題ございません。※管理部は日本人のみで構成されています。
社内MTGでは翻訳システムを活用したり、日本語が話せるメンバーが翻訳を行い、情報の遅れがないようにバランスをとっている環境です。

1人で抱え込まないのが強みの同社。「顧問先をもてたのはいいが、まったくフォローがない…」という経験をしている方もいるかもしれませんが、
同法人ではチームプレーをモットーにしており、税理士資格保有者も、何かあればサポートする体制ですのでご安心ください。

また、『法人チーム』『資産税チーム』『医業経営支援部』の3つのチームに分かれており、今回は医療経営支援部での募集です。
クライアントはクリニックや介護施設などが多く、随時開催しているセミナーからご相談を受けることが多いとうかがっています。

また、記帳代行、レセプト審査、開業時の相談事項などにはサポートを得られる体制が整っているため、
1人で仕事を抱え込んだり、特殊な業務に時間を奪われすぎることなどもなく、
専門家として知識、経験をしっかりと積んでいくことが可能です。

ご興味のある方はまずはお問い合わせください。

同社は『法人チーム』『資産税チーム』『医業経営支援部』の3つのチームに分かれており、今回は資産税チームでの募集です。
お客様は、証券会社や保険会社など安定した流入先があり、年間の相続税の対応件数は50～70件ほど、
相続シミュレーションなどの相談案件も増えており、安定して経験を積む、強みを伸ばすことができる環境です。

一方で、お客様との打ち合わせは夜間や土日入ることは少なく、着実な業務経験を積みつつも、
プライベートとのバランスを取ることができる環境であることも、同社の魅力の1つです。

希望される方には法人顧問をお任せすることも可能ですので、
これまで法人顧問を中心に積んできた経験を下地に、資産税業務に挑戦したい方も
安心してチャレンジできる環境です。

ご興味のある方はまずはお問い合わせください。

■売上が連結500億円規模。5年後には1000億円規模の成長を見込む、プライム上場も狙える市場規模の上場準備中企業
■サーキュラーエコノミー企業の実現ため、リサイクル市場に参入を行い早期達成するべくM&Aを行う資金調達の手段としてIPOに取り組まれています
■今回はその業務（上場準備）のなかで、海外子会社含めた連結決算、内部統制などに取り組まれており、増員での体制強化を目的とした募集
　⇒上場企業、上場準備中企業、監査法人等にて財務経理や会計監査等ふくめて、ご経験や知識をお持ちの方々を対象とされています
　　業務は、決算・管理会計から上場準備業務など多岐にわたります。将来的には、中期経営計画策定やM&Aといった経営企画領域へと
　　職務領域を広げていただくチャンスや上のポジション・年収アップも狙っていただくこともできる環境・タイミングでもございます。

【同社について】
■業績好調/事業拡大中/創業以来、黒字経営を続ける、メディアでも注目を集める、成長を続ける業界パイオニアとなるリユース企業
（売上推移　2017年/124億→2019年/147億→2021年/180億→2023年/300億→2024年/350億円）
■まずは、『何でも買い取って』から、売り先はそこから考え行動してくといった、アプローチで取り組まれ、成長を続ける
■事業拡大を続ける成長企業。ダイバーシティ・公平性・インクルージョンの取り組みを日々進め、多様な人財を採用・育成を重視された環境

【平均年収】　利益はしっかり社員に還元！
・2019年　約4,826,000円　全従業員数　355人
・2021年　約6,983,000円　全従業員数　390人
・2024年　約7,467,000円　全従業員数　536人

町田にある会計事務所でのスタッフ募集となります。
クライアントは東京・神奈川を中心とした中小零細企業が中心で、経営計画を中心にクライアントの業績向上に資する業務の提供を目指しています。
そのため、クライアントと直接コミュニケーションを取ることを大事にしており、クライアントから感謝さる機会も多くなる傾向にございます。
週に2回は社員で打ち合わせの機会があり各担当が抱えている問題を相談したり、案件を共有する時間がありますので、
常に知識をアップデートしながら就業することが可能です。
給与体系は、固定給（固定給・貢献給）＋変動給（歩合給）となっており、自分の裁量で実力を試しながら働ける環境にあります。
これまでの経験を活かしてさらに自分の力を試したい方や、やりがいを感じながらしっかり稼ぎたい方にはおすすめの求人です。

・国内大手に位置する税理士法人を軸として、クライアントへのBPOのサービス提供をしているコンサルティング会社での経理スタッフの募集となります。
・お任せしたい業務としては、クライアントからの記帳代行・経理サポート業務となります。
各クライアントにメインとなる担当者がいらっしゃいますので、その方々からの指示に応じて、業務にあたっていただきます。
・社内には士業の方も多くいらっしゃいますし、基本的にはチーム制となりますので、分からない点は専門家に聞いたり、知識レベルの向上を目指せる環境です。
・働き方は週5日を基本として、就業開始時間や時短勤務の相談が可能です。
・代々木駅からも近く、アクセスが便利です。

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■募集ポジションについて
今回はメンバークラスの募集となっております。
まずはご経験に合わせて業務をお任せし、ゆくゆくはご希望にそって業務幅を広げていくことが出来ます。
当社の管理部門は少数精鋭のため、経理部門においては、決められらことを日々黙々とこなすのではなく、
事業やお金の流れを一人ひとりが高いレベルで理解し、常に仕事の最適化を考える姿勢が求められます。
上場企業にて長期的に腰を据えながらスキルアップしていきたい方にはピッタリの職場です！

■働き方・福利厚生
ペーパレスという事もあり、リモートは週1～2日可能。フレックスもあるため、ご自身のライフスタイルに合わせた働き方ができます。
また福利厚生では住宅手当や退職金手当など充実しており、長期就業のしやすい環境から、定着率の良い職場となっております◎

■企業について：
日本におけるCM（コンストラクション・マネジメント）のパイオニアとして、独立系では唯一無二の企業として業界を牽引（最上流の建築コンサルティングを担っている会社だとイメージしてください）。
CMマーケット市場は約22兆円！今後ニーズが拡大する領域の代表企業！『東洋経済』や『読売新聞』に取り上げられるほど、昨今業界内で注目を浴びてます！

■経理システムの特徴：
当社では、独自開発した基幹システムと各種経理ソフトを連携させて使用しています。
そのため法改正等が生じた際は、ソフトベンダーに協力を仰ぎながら経理部門でシステムの要件を整理し、
社内のエンジニアへシステム改修を発注することもあります。経理だけではなく、システムを使用するすべてのスタッフの
利便性を追求して最適化を目指していくこの業務は、影響力の大きさゆえ達成感が大きい仕事のひとつと言えます。

売上1,000億超の上場メーカーです。
水道・電気・通信・道路などの「ライフライン」及び、自動車・化学・金属・食品・エネルギー業界の「機械・プラント」に関わる、製品と技術を提供しております。

【業務内容】
・はじめのうちは社員と一緒に日常経理業務～決算業務をお任せいたします。
・ゆくゆくはご経験やご希望に応じて、税務業務や財務周りの業務もお任せする予定です。
※財務関係については代表の方がしているため、余力があればお任せする可能性がございます。

【働き方】
・基本週5×7時間半勤務になります(9：30～18：00)
※正社員に切り替わった後、月1回程度土曜出勤の日があります。
・繁忙期の残業時間20時間となっております！

【その他】
・実務経験にてポテンシャルのある方歓迎の求人です。
・ゆくゆく１人でしていく経理業務のため、成長していきたい方におすすめです！
・有休消化率：90％、離職率20％と安定した働き方が可能です◎

グローバルな活躍ができる会社です！
海外の商品を日本に輸入するだけでなく、海外の当社オフィス（ニューヨーク、香港、台湾、シンガポール）との連携により、世界規模での事業が展開できるのが当社の強みです。
海外化粧品の日本総代理店として、百貨店・セレクトショップ・高級ホテルなどへの卸売・小売を主に行ってきましたが、近年では、複数のEC事業の部門を立ち上げ、現在ビューティープロダクツのEC分野で、圧倒的な成長率を誇り、順調な事業拡大を続けております。
これからも成長を続けていく当社が大切に思っているのはフットワークの軽さと情熱を持ったスタッフです。

今回の募集背景は、将来的な経理責任者を見据えての増員です。現在経理は嘱託社員の方1名、派遣スタッフの方1名の計2名で担当しております。嘱託社員の方が定年を迎えられるため、ゆくゆく経理責任者となって頂ける方を募集いたします。とはいえ嘱託社員の方もまだ在籍はされますので、時間をかけて引継ぎをしてく想定ですのでご安心ください。管理部門は代表直下ですので、将来的に経営に近い立場で仕事をすることが出来るのも、本ポジションの魅力の一つです。

当社は、ワークライフバランスをとても大切にしています。月1回土曜出社がありますが、棚卸など出社必須でない限りは、有休を使用することも可能です。社内の残業時間も少ないので、仕事とプライベートを両立している社員が多数います。会社全体も風通しのよい社風ですので、企画～稟議～実行までのスピードも速いです。自身のアイディアをどんどん提案し、結果に繋がることでモチベーションの向上にも繋がり自己成長のためのやりがいや楽しさを感じられます。

■大阪万博にも参画している大手イベント会社の求人です。
■職場環境：服装カジュアルOK、社内にはデニムやスニーカーを履かれている方もいます。またリノベーションを行った綺麗なオフィスです。
■社員の平均勤続年数が10年以上と長期でご就業いただける環境です。
■残業：月中の残業は特にございませんが、月末2営業日と月初3営業日は残業が発生いたします。（計15時間前後）

■当社は、東証プライム上場企業のグループの主要関連会社でグローバルトップクラスの商用車メーカーです。
創業から80年以上、輸送現場が直面する課題に対して先進の技術力で社会の基盤である輸送システムを支え、時世のニーズに応え、常にその一歩先を行く商品開発やサービスを提供しています。また日本国内と中国、南アフリカ、南アジアにおける大・中型トラックを主力事業とし、世界トップクラスの販売台数、シェアを獲得しています。現在ではメーカーとディーラーの仕切りが無く、開発、製造、販売、サービス部門が一体となった全国組織で、日本の物流を支えるお客様をサポートしています。

■今回、採用地域が変更となり、募集となりました。管理会計業務経験者の方はもちろん、これから管理会計業務に挑戦したい方を募集しております。英語に関しましては、海外のサプライヤーとのやり取り発生するため、使用場面が多くあり、英語力を活かすことが可能です。

■働き方として、フレックス制度(コアタイムなし)や在宅勤務制度（週3～4日程可能）があり、使用していただけます。また、有給休暇を入社日(試用期間も含む)から付与、借り上げ社宅・独身寮制度など福利厚生が充実しています。加えて、年3回長期休日(年末年始、GW、夏期)がありワークライフバランスが取りやすいです。

■当社では、挑戦したい業務やポジションに関して、社内での募集を積極的に行います。そのため、自分自身のスキルアップ・キャリアアップに向けて非常にチャレンジできる環境です。

※会社からシャトルバスで通勤可能
【バスダイヤ】
午前7・8時台は5～10分間隔、9時台は15分間隔、以降は17時00分発の最終便まで30分間隔（毎時00分および30分発）の運行。
帰りの時間帯18時台なども5～10分間隔。

タクシー・ハイヤー・教習車専門販売会社として事業を成長された後に、2011年に統合・商号変更を経て設立された企業で、法人をメインターゲットに、「国内新車販売台数No.1」の実績をお持ちです。今まで培ってきたネットワークから既存顧客様からの需要が安定していますので、堅実な収益基盤の確立ができておりますので、安定感のある企業様となっております。
このような同社では、育休取得をされる方の後任として経理担当の採用を図っております。日常業務から担当いただき、ご希望や習熟度に応じてゆくゆくは決算にも携われる環境となっております。働き方においても残業も少なく、環境も穏やかな環境となっておりますので、ワークライフバランスを保ちながらスキルアップをしていく事が可能です。
落ち着いた環境にて腰を据えて長期就業をしながら活躍されたいという方におすすめの求人です。

【企業概要】
設立からわずか3年で年商17億円を達成した、急成長ベンチャー企業です。
独自のマーケティング戦略を武器に、社員数10名程度ながらも大きな成果を上げております。
【求人詳細】
経理業務内製化に伴い、月次決算のご経験のある方を募集しております。
仕訳や経費精算など日常的な経理業務に加え、月次決算の取りまとめを担っていただきます。
顧問会計事務所との連携体制があり、チャットワークや定期訪問を通じて、いつでも質問・相談が可能な環境です。

残業時間はほぼないと想定しており、年間休日も120日以上とワークライフバランスを図ることもできます。
経理周りをメインでになっていただく為、様々な経験を積むことが出来ます！
正社員への切替の可能性もございます。ご応募お待ちしております！

＜未経験者でも歓迎！　茨城県坂東市の税理士法人で働きながらでも資格の勉強ができる職場環境があり、税理士資格を目指される方を募集！＞
～埼玉県、千葉県、茨城県からも通勤可能な距離です～
創造経営グループとして、監査法人、税理士法人、コンサルティング、教育、労務、情報と、各専門分野からお客様の経営課題に対して総合的に支援をしている企業です。

創業から75年の歴史の中でも、「専門家である前に人間たれ」という考えのもの、目の前のお客様にはもちろん、働くスタッフは仲間として社員ひとりひとりのバックグラウンドまでを理解し大事にすることを最重視した経営を行っています。

独自の教育制度も整っており、働きながらでも資格の勉強ができる職場環境があります。

そのため、税務スタッフはゆくゆくは税理士資格を取得していただく前提の方を募集しております。

税務・会計業務はもちろん、コンサルティングなどの高度な専門性や幅広いスキルを身につけたいという方を歓迎しております。

同社の財務部メンバーとして、同社、及び連結子会社であるGMOクリック証券（※証券事業）、GMOコイン（※暗号資産事業）や、GMOオフィスサポート（※バーチャルオフィス事業）、GMOアダム（※NFT事業）等の各種事業を一緒に成長させるメンバーを募集しています！

∼成長中のIT企業での経理スタッフポジション募集∼
経理業務を内製化に伴う、増員での募集です。

まずは日常経理から携わっていただき、税理士事務所と連携し月次・年次決算の対応をお願いする予定です。現在、決算書作成は事務所に受託しておりますので、日常経理を経験し月次/年次決算までスキルを広げたいと考えている方にオススメの求人です！ぜひご応募ください！

資格取得支援制度や書籍購入補助、ストックオプション制度等、福利厚生も充実しております！

成長著しいIPO準備会社が経理担当を増員します。
経理未経験の方でも、日商簿記2級程度の基礎知識があって、
意欲的な方であれば育成する方針です。
※　教育に熱心な外部の会計士が指導します。

経営管理部は、現状、部長含め4名体制で、今回はメンバーの増員。主に支払業務と月次決算を担当します。
素直で、臨機応変に対応できて、部門横断的なコミュニケーションが取れる方であれば、意欲を重視してポテンシャルで採用します。

同社の財務部メンバーとして、同社、及び連結子会社であるGMOクリック証券（※証券事業）、GMOコイン（※暗号資産事業）や、GMOオフィスサポート（※バーチャルオフィス事業）、GMOアダム（※NFT事業）等の各種事業を一緒に成長させるメンバーを募集しています！
■このポジションの魅力
・経営層・各部門との距離が近く、全社的な視野で業務に取り組める
・金融・証券業界における高度なガバナンス・コンプライアンス対応に携われる
・グループ横断的な監査により、幅広い業務知識や分析力を身につけられる

地域密着型の『かかりつけ薬局』として、調剤薬局併設型のドラッグストアや、栄養管理士やビューティーアドバイザーによる専門相談に力を入れている業界大手企業です。
近年は地域医療機関との連携に加え、行政との災害時協力や地球環境に配慮した活動の推進なども進めており、地域ヘルスケアを支えるインフラ企業への転身に向け邁進しています。

その一つの指標として同社では「グループ売上高2.5兆円（1兆円は目前）」を掲げており、そのためにも財務基盤の強化のため経理人材を増員することになりました。

業務内容は、グループ会社の経理からホールディングスの経理まで幅広く、経験・スキルに応じ、お任せする業務は検討されるとのことです。
また、今後の事業拡大に伴いM&Aやアライアンス等も積極的に行っているため、より難易度の高い業務に挑戦いただける機会も多いとのことです。

社員一人ひとりの「なりたい姿」を応援する制度や勤務地限定制度など、働きがいを高める人事制度や環境づくりに取り組んでいる企業でもあります。
経理としてのスキルアップとともに、ご自身のライフプランに合わせた働き方を実現したいという方にお勧めしたい環境です。

地域密着型の『かかりつけ薬局』として、調剤薬局併設型のドラッグストアや、栄養管理士やビューティーアドバイザーによる専門相談に力を入れている業界大手企業です。
近年は地域医療機関との連携に加え、行政との災害時協力や地球環境に配慮した活動の推進なども進めており、地域ヘルスケアを支えるインフラ企業への転身に向け邁進しています。

その一つの指標として同社では「グループ売上高2.5兆円（1兆円は目前）」を掲げており、そのためにも財務基盤の強化のため経理人材を増員することになりました。

業務内容は、グループ会社の経理からホールディングスの経理まで幅広く、経験・スキルに応じ、お任せする業務は検討されるとのことです。
また、今後の事業拡大に伴いM&Aやアライアンス等も積極的に行っているため、より難易度の高い業務に挑戦いただける機会も多いとのことです。

社員一人ひとりの「なりたい姿」を応援する制度や勤務地限定制度など、働きがいを高める人事制度や環境づくりに取り組んでいる企業でもあります。
経理としてのスキルアップとともに、ご自身のライフプランに合わせた働き方を実現したいという方にお勧めしたい環境です。