正社員

経理（決算業務） 、 経理（連結決算） 、 経理（財務）

スキルや経験により以下の業務をお任せいたします。
まずは、グループ会社1社の経理を担当していただきながら、業務幅を広げていただくことを想定しています。
◆決算業務（月次、年次）　※ご経験にやご希望により連結決算にも携わる事が可能です。
◆原価計算
◆財務
◆税理士対応
◆子会社管理
◆その他経理業務全般
経理部組織：役員兼管理部長（80代）－経理部長（50代後半）－担当部長（嘱託社員）（60代半ば）－係長（50代前半）ー主任2名ーメンバー1名　
主任～係長ポジションでの入社を想定しています。

日商簿記　２級

必須：年次決算業務までの経験
尚可：製造業での経験/財務業務経験

東京都新宿区

サービス（流通・小売）

主任・係長級

500万円 〜 700万円

正社員

経理（管理会計） 、 経理（連結決算） 、 経理（税務）

・連結業績
採用時には連結業績管理担当としてルーティン業務を主に作業してもらいつつ、国際税務関係の諸案件やM&A等のプロジェクト案件へも主担当として関与頂く。

（採用背景）
機械系事業は「稼ぐ力」の更なる強化を目的として、グローバルでの生産・販売体制の最適化に着手しております。また、会計・税務業界ではPillar2の展開等、複雑性を増しており、在外子会社の重要性が高くなっていく見通しです。
連結レベルでの業績管理の高度化・国際化への対応のため、連結決算や国際税務等の経験者、もしくは経験したい方を募集しております。

（入社後のキャリアパス）
将来的に管理会計業務でチームリーダ、更に部署管理職への昇格や、部署外へのローテーションとしては、事業管理部門や国内外子会社での管理者業務、コーポレート部門財務経理部などが挙げられます。

公認会計士/公認会計士試験　論文式合格・会計士補/公認会計士試験　短答式合格/税理士/税理士　シングルマスター/税理士　ダブルマスター/税理士試験　１科目合格/税理士試験　２科目合格/税理士試験　３科目合格/税理士試験　４科目合格/USCPA/USCPA　科目合格/日商簿記　１級/日商簿記　２級

・大卒以上
・企業の管理部門（財務、経理、企画、監査など）就業経験
・英語に抵抗のない方

（歓迎要件）
・メーカの生産拠点で原価計算や操業分析を行った経験
・コーポレート部門で事業再編やM&A案件に従事した経験
・コーポレート部門で国際税務のご担当経験
・連結子会社の経理指導や業績管理を行った経験
・監査部で本体若しくは子会社の監査を行った経験
・海外拠点に赴任して経理含む管理業務を行った経験
・その他財務経理部門で就業した経験
・会計士事務所や税理士事務所で勤務した経験

兵庫県高砂市

メーカー（機械・プラント）

スタッフ・担当級

614万円 〜 1,092万円

正社員

経理（月次決算業務） 、 経理（決算業務） 、 経理（税務）

・単独決算（月次・四半期・年度）の実務処理　
・自身担当業務の監査法人対応　
・管財業務（固定資産計上管理業務・償却資産税申告作成業務 補助含む）
・税務申告（法人税・消費税など）作成業務（補助含む）

税理士/日商簿記　１級/日商簿記　２級

■必須要件：
・一般企業での本社経理業務経験
■歓迎要件：
・日商簿記2級取得者
・従業員1000人以上の企業での経理職経験

東京都江東区

サービス（その他サービス）

主任・係長級

500万円 〜 550万円

正社員

経理（決算業務） 、 経理（連結決算） 、 経理（税務）

■業務内容：
・単独決算（月次・四半期・年度）の取り纏め　
・連結会計業務(連結精算表作成確認業務 補助経験含む）
・監査法人対応全般ならびにメンバーへの業務指示　
・税務申告（法人税・消費税など）の確認業務　
・業務プロセスの整備・構築、標準化・仕組み化の推進　
・チーム、メンバーのマネジメント及び育成
※業務はほとんど内製化しています。

税理士/日商簿記　１級/日商簿記　２級

■必須要件：
・一般企業での本社経理業務経験
・経理部門のマネジメント経験
■歓迎要件：
・日商簿記2級取得者
・従業員1000人以上の企業での経理職経験

東京都江東区

サービス（その他サービス）

マネージャー・課長級

680万円 〜 860万円

正社員

経理（英文経理）

・財務業務全般（主に流動化）
・経理業務全般（SAP使用）
※業務詳細は別途お伝えします

USCPA

【下記の半分程度以上の基準を充足し、かつ未充足の項目についても今後充足させる意欲が十分にある方】
・ABL(Asset Backed Loan)/ABS(Asset Backed Security)の経験者
・CP(Commercial Paper)の経験者
・Sustainable Linked Loanの経験者
・SAP(R3/S4)の経験者
・SAP FI, BWの経験者
・金融機関（銀行、証券、信託等）経験者
・一般事業法人の財務経理経験者（で上記経験のある方）→金融機関との折衝経験がある方を含みます。
・会計系資格保持者（JCPA, USCPA, 簿記二級以上等）
・英語力（TOEIC800点以上）　
・TMSの経験（歓迎要件）

東京都港区

サービス（その他サービス）

主任・係長級

900万円 〜 1,100万円

正社員

経理（決算業務） 、 経理（管理会計）

主に当社及び子会社の単体決算業務、管理会計業務を行っていただきます。

【具体的には】
●経理・税務業務
・グループ会社単体の月次決算、四半期決算、期末決算など経理全般
・法人税、消費税、地方税、外形標準課税など税務全般

●管理会計業務
・独自の管理会計を用いた業績管理
・グループ会社全体の予算策定と予実分析業務
・収益などの中長期シミュレーション
・コスト最適化（改善・削減）等の対応

●その他業務
・システム導入や業務フロー見直しによる業務効率化
・M&A業務（デュー・デリジェンス、PMIなど）
・希望や状況に応じて、連結決算業務

公認会計士/税理士試験　１科目合格/税理士試験　２科目合格/税理士試験　３科目合格/税理士試験　４科目合格

＜必須要件＞
◎経理、財務等の実務経験3年以上＋日商簿記2級以上をお持ちの方

もしくは以下の資格をお持ちの方は実務未経験でも歓迎です！
・日商簿記1級
・公認会計士試験：短答式試験合格
・税理士試験：2科目以上合格

＜求める人物像＞
・経営陣との距離が近い環境で経営視点を身に付けたい方
・成長企業である上場企業で幅広い業務を行いたい方
・制度対応のみでなく、管理会計やそれを用いた経営企画業務にも従事したい方

＜その他歓迎条件＞
・監査法人、税理士法人での実務経験のある方（事業会社未経験でもOK）

東京都中央区

メーカー（医薬品・化粧品）

スタッフ・担当級

504万円 〜 1,068万円

正社員

経理（決算業務） 、 経理（管理会計） 、 経理（税務）

仕訳登録/承認作業
月次/四半期/年次決算対応（決算整理仕訳を含む）
決算報告資料の作成
税務申告一式（グループ通算制度、外形標準課税を含む）
監査法人・税理士・銀行対応
予算実績管理・会議体報告資料の作成
業務フローの改善
経理部メンバーの指導・育成対応
＊将来的には財務、管理会計、経営企画関与等幅広いキャリア選択をすることができます。

【必須】
以下、5年程度の経験
・事業会社で日常経理～決算までの一連の業務を担当した経験
・Excel 関数・ピボットテーブル等を用いたデータ処理能力、および会計ソフトや Salesforce等の IT ツール活用スキル
・決算業務経験
・簿記２級程度の経理知識（実務で活かせるレベル）
・税に関する基礎知識（法人税、消費税等）

【歓迎】
• ベンチャー企業、IPO 準備企業での実務経験
• 会計関連のシステム導入経験
• 業務フロー改善経験

神奈川県横浜市西区

IT・情報通信（情報処理・通信）

主任・係長級

500万円 〜 750万円

正社員

経営企画 、 M&A・グループ会社管理

FP&A課では、中期経営計画・予算・投資戦略の策定、各事業の業績管理、M&A対応などの経営管理全般に関する業務のほか、各事業のプロジェクトを推進・支援する役割を担っています。

今回募集するポジションにおいては、上記の中でも、グループ全体の中期経営計画・予算の策定、業績管理（主に国内事業）を担当いただきます。

各事業の経営管理に関しては、担当を割り振って対応しており、各事業部門との定期的なMTGでは、業績の進捗状況や各種課題の確認、今後のアクションの提案などを行っています。また、各事業部門と協働して課題分析を行ったり、各種レポートの作成などにも対応しています。

ご入社される方の経験やスキルにもよりますが、入社して数か月後にはいずれかの事業部門の担当を担っていただく予定です。

※下記の１.～３.の条件すべてを満たしている方

１,課題解決に向けて、関係者との調和・合意形成を図りながらスピード感をもって業務を推進できる方
２,下記いずれかのご経験をお持ちの方
（１）事業会社の経営企画部門・財務経理部門において、管理会計・予算策定・業績管理等の経験がある方（会社規模感や上場、非上場などは特に問わず）
（２）FASや監査法人など会計系のコンサルを経験し、企業の財務面の戦略策定サポートの経験がある方
3,Excelのスキル（図表グラフの作成や関数計算ができ、複数シートを連携させたExcelモデルを理解できるレベル）

大阪府吹田市

サービス（飲食）

マネージャー・課長級

640万円 〜 1,020万円

正社員

経理（決算業務） 、 経理（月次決算業務） 、 経理（税務）

＜業務詳細＞
・日次処理
・月次、四半期、年次決算業務全般の取りまとめ
・法人税、消費税などの税務申告業務
・顧問税理士との連携および折衝
・経理メンバー（2名）の業務管理、指導
・キャッシュフロー管理、資金繰り
・会計監査対応
・その他、経理業務全般の改善提案および実行

日商簿記　２級

【必須】下記いづれかのご経験がある方
・事業会社での経理実務経験（目安として単体決算5年程度）
・決算業務（月次・四半期・年次）を自己完結できる方
・税務申告の実務経験をお持ちの方

【歓迎】
・会計事務所での実務経験
・不動産業界での経理経験
・マネジメント経験（少人数チームのリーダー経験等）

東京都墨田区

不動産・建設（不動産）

マネージャー・課長級

800万円 〜 900万円

正社員

経理（連結決算） 、 経理（決算業務） 、 経理（英文経理）

・日常経理
・伝票起票
・決算書作成
・海外子会社管理
・連結決算関連業務（データや数値収集など）

まずは会計の基礎的な業務を担当して頂きます。
語学力のある方は、将来的には英語力を活かし、海外子会社管理を通じて日常経理や決算業務に従事して頂きます。
また部内の異動も適宜行っており、知識・経験を深めて頂きます。

公認会計士試験　短答式合格/USCPA　科目合格/日商簿記　１級

【必須】
・会計知識（会計士受験生、USCPA学習者、税理士受験生、日商2級や1級保有者）
・英語に抵抗が無い方
※未経験者も応募可能です。過去に多くの未経験者が入社しています。

【歓迎】
・英語力（目安TOEIC700点以上）
・海外在住や留学のご経験
・経理職としての経験者
・海外子会社管理経験者

東京都千代田区

不動産・建設（建設・土木）

スタッフ・担当級

400万円 〜 700万円

正社員

経理（開示資料作成） 、 経理（管理会計） 、 管理部門責任者

経理業務プロセスの改善、決算の早期化と精緻化、内部統制の構築、外部（監査や証券会社等）対応

公認会計士/日商簿記　１級

・財務会計の実務や知識のある方
・公認会計士

上記を満たす中で上場準備やCFO業務に関心や意欲のある方。

東京都中央区

IT・情報通信（ソフトウェア・ハードウェア）

部長・部門長級

1,000万円 〜 1,200万円

正社員

経理（決算業務）

単体・連結決算業務の全般に対応していただきます。

■業務詳細：
・財務諸表、開示資料等の作成
・税務申告
・経営層への報告
・監査法人対応等の業務
・新規投資案件、施策にかかる会計、税務論点の調査、解決業務
・会計、税務にかかる組織全体の内部統制関係総括業務

■必須条件：
（1）以下のいずれかの相応の業務従事経験3年以上
・金融機関での会計もしくは税務関係業務（財務諸表・開示資料等作成、税務申告、経営層への報告、当局や監査法人対応、会計・税務論点調査等の経験）
・監査法人もしくは税理士法人での監査・コンサルティング業務
（2）ITスキル（EXCEL(含むVBA)、Accessをある程度使いこなせるレベル）

■歓迎条件：
・英語力
・国際会計基準関係の業務経験
・証券化商品や組合等にかかる高度な有価証券への知見

東京都千代田区

金融（銀行・証券・保険）

スタッフ・担当級

620万円 〜 1,100万円

正社員

経理（管理会計） 、 経理（月次決算業務）

・事業部門、横断部門、工場の経理管理全般
・月次経営レポートの作成（実績分析、将来予測作成）
・単年度計画、中期経営策定への参画
・ブランドファイナンス・コントローラー（成長性・収益性分析、改善提案）
・全社プロジェクトへの参画（経済性試算を含めた改善提案）

■必須条件 （ MUST ）
管理会計業務を2年以上
簿記2級以上の資格

■歓迎条件 （ WANT ）
中級レベルの英語力
基幹システム/ダッシュボード構築への参画経験
連結決算実務
プロジェクト等の事務局経験
（4）ブランドビジネスの経験

東京都港区

メーカー（医薬品・化粧品）

スタッフ・担当級

450万円 〜 600万円

正社員

経理（決算業務） 、 経理（財務）

・日々の入出金業務
・月次・四半期決算・年次決算
・税務申告
・監査法人対応
・開示業務
・財務業務（銀行からの借入や株式の発行による資金調達等）
・年間の資金計画を管理する予算管理
・ 給与や経費を調整する資産調整

・経理・財務職の経験が5年程度以上ある方
・上場企業、上場グループ企業での実務経験者　歓迎
・日商簿記1級、税理士（科目を含む）、公認会計士資格をお持ちの方　歓迎

千葉県千葉市美浜区

不動産・建設（不動産）

スタッフ・担当級

500万円 〜 650万円

正社員

経理（月次決算業務） 、 経理（決算業務）

専門性を生かした財務経理業務全般
■具体的な業務例
① 経理業務の実務総括としての財務諸表作成業務及び部門全体取りまとめ。
② 経営課題及び他部門が抱える課題への適宜適切な会計・税務視点での提言

※リモートワークを導入しており、多い方ですと週4でされている方もいます。部門では毎週金曜日に出社日を設けて運用されています。

■必須条件 （ MUST ）
・財務経理や会計事務所等勤務経験
・チームリーダーとして後輩や派遣社員などへ教育をされた方
・簿記 2 級相当
・財務経理部門へ興味がある方、⾧期的な勤務希望の方
■歓迎条件 （ WANT ）
・チームリーダーとしてのリーダーシップを発揮された方（マネジメント経験者）
・語学（英語）
※翻訳ツールを使うなどでも良いので業務利用(e-mail等)に拒否感の無い方。語学はあくまで歓迎条件です。
※リーダーポジションは非管理職です。管理職へは昇進試験をパスする必要があります。

神奈川県川崎市

IT・情報通信（ソフトウェア・ハードウェア）

主任・係長級

700万円 〜 850万円

正社員

経理（月次決算業務）

専門性を生かした財務経理業務全般
■具体的な業務例
① 経理業務全般(月次決算及び会計システムリプレイス)
具体的な業務は、希望含め応相談
② 経営課題及び他部門が抱える課題への適宜適切な会計・税務視点での提言

※リモートワークを導入しており、多い方ですと週4でされている方もいます。部門では毎週金曜日に出社日を設けて運用されています。

USCPA/USCPA　科目合格/日商簿記　１級/日商簿記　２級

■必須条件 （ MUST ）
・財務経理や会計事務所等勤務経験（3年程度を目安）
・簿記 2 級相当
・財務経理部門へ興味がある方、長期的な勤務希望の方
■歓迎条件 （ WANT ）
・プロジェクトマネジメント
・語学（英語）
※翻訳ツールを使うなどでも良いので業務利用(e-mail等)に拒否感の無い方。語学はあくまで歓迎条件です。

神奈川県川崎市

IT・情報通信（ソフトウェア・ハードウェア）

スタッフ・担当級

500万円 〜 700万円

正社員

経理（原価計算） 、 経理（税務） 、 経理（財務）

当社原価管理業務をご担当。将来的には税務、原価計算、財務・資金、IR、会計・決算といった財務経理関連の業務に幅広くついていただくことを期待しています。
【業務詳細】
・原価計算・利益計画業務
・製鉄所における原価計算、管理業務
・単年度利益計画および中期経営計画の作成・フォロー

【必須】
以下のいずれかを経験していること
■経理部門での実務経験
■税務関連業務の経験
■決算業務(月次・四半期・年次)経験者
※原価管理業務以外(税務・財務・会計)のご経験をお持ちの方もお気軽に応募ください。ご経験に応じて、様々なキャリアパスを検討いたします。

【歓迎】
■工場経理としての経験を含む原価管理の経験

千葉県千葉市中央区

メーカー（鉄鋼・金属・非鉄金属）

スタッフ・担当級

500万円 〜 1,100万円

正社員

経営企画 、 M&A・グループ会社管理 、 経理（管理会計）

経営企画部にて以下の業務に従事いただきます
①グループにおける中期経営計画の策定、実行、進捗管理（補助）
②単年度事業計画の策定、進捗管理、予算コントロール（補助）
③プロジェクト事務局運営
④各事業セグメントの数字分析、まとめ
⑤その他IRなど経営企画に関連するサポートなど

会計上の知識をベースに企業分析とそこから抽出される課題に対してのソリューションを提案し、議論いただくことを期待しています。
ご経験によっては、予算管理・管理会計・IRのサポートなどから業務に従事いただくことも検討しています。

【本ポジションの魅力】
■経理や管理会計での財務分析の経験を活かして、予実管理など会社を能動的に動かしていくことができるポジションです。
数字が意味することを読み取り、問題点や課題を発見し、課題解決を通じてスキルアップが可能です。
■経営陣との距離も近く、企業の将来を左右する重要な経営課題に取り組むことができます。
■グループ会社含めた経営企画に携わって頂く重要なポジションです。ご経験に応じて、M＆Aなどにも携わって頂く可能性がございます。

・経理・財務会計知識、業務経験がある方

（歓迎要件）
・予算管理、数値分析など数値管理・レポーティング作業等のご経験
（作業補助含む）

（求める人物像）
・数字に強く、物事をロジカルに考えることのできる方
・スピード感をもって、物事に取り組める方
・他部門のメンバーとも積極的にコミュニケーションを図れる方
・新たなことにも積極的にチャレンジする向上心の強い方

東京都港区

サービス（その他サービス）

スタッフ・担当級

570万円 〜 720万円

正社員

採用 、 人事制度

「日本を代表する次世代のグローバルメーカーになる」というビジョン実現に向け、人材・組織面から経営に伴走する人事（採用担当）を募集します。「会社の顔」として、候補者の方に当社の魅力や可能性を伝え、未来を共に切り拓く仲間を迎え入れる重要ポジションです。

経営層との距離も近く、意思決定スピードも迅速。経営視点を養いながら、企業の方向性に合った人材戦略を立てることができ、
自分が組織を創っていくという手応えを持って働くことができます。
一流企業に「入る」のではなく、自らの手で「創りたい」という方、会社と共に飛躍したい方のご応募をお待ちしています。

■具体的な仕事内容
・職種ごとの採用戦略・採用フローの検討
・募集要項の作成、スカウトなど候補者の集客、書類選考
・面接やカジュアル面談での候補者への動機付け、内定面談・フォロー
・採用活動におけるKPIの設定、進捗状況の確認・改善
※面接日程の調整など事務業務は業務職社員が対応

＊ご経験やスキルに応じて、以下の業務にも携わることが可能です
・人材・組織開発、社内制度企画
・SNS運用などの採用広報業務

【必須条件】
◆大卒以上
※人事や、人材紹介エージェントなどのご経験は不要です。

東京都中央区

メーカー（医薬品・化粧品）

スタッフ・担当級

504万円 〜 1,068万円

正社員

CFO（経営幹部・役員）

CEOと緊密に連携し、会社のビジョンを達成するために存在する課題をファイナンス面から解決していくための役割です。
Asia No,1の実現に向けてワールドワイドな視点で業務を推進いただきます。

【仕事概要】
- 経営戦略や事業計画の策定、モニタリング、チューニング
- 投資家からのファイナンス・レポート業務（機関投資家、ベンチャーキャピタル、銀行など）
- 複数事業の経営管理、キャッシュフローの管理業務、経理
- コーポレート全体のマネジメントと実務
- M&AやDDに関連する業務
- IPOに向けた監査法人への対応やIR資料の作成、税務書類の準備など
- 新規事業の推進と組織マネジメント

【must】
- プライベート・エクイティ、投資銀行や戦略コンサルティングでの経験and事業会社での経営管理、ビジネスの戦略立案と実行（PEでのご経験がある場合は、事業会社での経験は不問）
- 経営・ファイナンスの投資判断力
- 強い戦略志向とエグゼキューション力を持ち合わせている方
- コミュニケーション力とチームワークスキル
- ビジネスレベルの英語力・日本語力
【want】
- 前職でのCFO経験
- IPO、M&Aに関する業務経験
- グローバル企業での勤務経験
- 事業企画、運営経験

大阪府大阪市北区

IT・情報通信（Web広告・マーケティング）

CFO・役員級

1,300万円 〜

正社員

人事制度 、 その他（人事・総務）

•経営戦略と連動した人事戦略の策定: 企業のビジョンや事業戦略に基づき、必要な人材や組織のあり方を定義し、実現に向けた人事施策の全体像を設計。
•組織デザインと再編: 事業の成長や変化に合わせて、最適な組織構造（部門、役職、人員配置）を設計・実行。
•人事制度の企画・改定: 評価制度、報酬制度、等級制度などを経営状況や市場動向に合わせて企画・改定
•労務管理の統括: 勤怠管理、給与計算、社会保険手続きなどの基本的な労務業務を監督し、適正な運用を確保。
•人事データ分析: 人事データを収集・分析し、離職率、生産性、エンゲージメントなどの現状を把握。
•人材の育成と活用：社員の能力を最大限に引き出し、組織全体のパフォーマンス向上を目指す。
•人材開発戦略の立案: 企業の将来に必要なスキルセットを定義し、それに基づいた研修プログラム（OJT, Off-JT, eラーニングなど）を企画・実行。
•エンゲージメントの向上: 社員のモチベーションや企業への貢献意欲を高めるための施策（社内コミュニケーション、表彰制度など）を主導。
•多様な働き方の推進: ダイバーシティ＆インクルージョン（D&I）や、リモートワークなどの柔軟な働き方を推進し、多様な人材の活躍を支援。
•労働環境の整備とリスク管理：社員が安心して働ける環境を整備し、法的・社会的なリスクを回避。
•コンプライアンスの徹底: 労働基準法などの関連法令を遵守するための体制を構築・維持し、ハラスメント対策や情報セキュリティ管理を徹底。
•安全衛生管理: 職場環境の安全を確保し、社員の心身の健康を維持するための施策（メンタルヘルスケアなど）を推進。
•労使関係の調整: 労働組合や社員との良好な関係を構築・維持し、労働条件や紛争に関する交渉・調整。
•危機管理（リスクヘッジ）: 災害やパンデミックなどの緊急事態における人事対応計画を策定し、実行。

【必須】
・人事部でのマネージャー経験（目安5年以上、5人以上の組織での組織長の経験を想定）

東京都中央区

サービス（教育・人材）

マネージャー・課長級

500万円 〜 800万円

正社員

内部監査・内部統制

グローバル監査室の全体業務
・グローバル監査計画及び戦略の立案、進捗管理を通した監査品質向上と高度化・DX化
・グローバルの内部監査の実施及び個別監査計画や監査報告書案のレビューを通した個別監査の実行と管理
・J-SOX推進プロジェクトの進捗管理
・J-SOX監査に関する外部監査人との調整・交渉
・グローバル全社の会計データや、決裁書等のデータの継続的モニタリングの実施と管理
・基幹システム入替・構築に伴う内部統制評価作業

上記の全体業務を複数名のリーダーと分担し、監査室長を補佐してグローバル監査活動を推進いただきます。
リーダーとして自らのタスクに加え、グローバルのメンバをマネジメントいただきます。
内外環境の変化に応じて内部監査活動の進化、高度化、及び効率化を自発的、自律的に進めていただくことを期待しています。

公認会計士/公認会計士試験　論文式合格・会計士補/公認会計士試験　短答式合格/税理士/税理士　シングルマスター/税理士　ダブルマスター/税理士試験　１科目合格/税理士試験　２科目合格/税理士試験　３科目合格/税理士試験　４科目合格/USCPA/USCPA　科目合格/日商簿記　１級/日商簿記　２級

・公認会計士(CPA)、もしくは米国公認会計士(USCPA)
・監査法人勤務経験
・監査法人ないし事業会社内部監査室での組織管理経験

・J-SOX、内部統制、リスクマネジメント、会計監査及び内部監査手法の知識
・ビジネスレベルの英語力（TOEIC700点以上）※海外の内部監査人とのコミュニケーションが必要です

・ひと月あたり1週間程度の国内外出張が可能な方

（歓迎要件）
・公認内部監査人（CIA）
・事業会社での内部監査経験
・コンサルティングファームでのPJリーダとしてのコンサル経験
・海外での内部監査・コンサル経験

（求める人物像）
・コミュニケーション力：グループ会社のマネジメントを含む多種多様な人々に対し、コンフリクトがあっても、質問、説明、交渉、説得をスムーズに行い得る力
・組織貢献力：部内外のメンバと良好なコミュニケーションを図り、目標達成に向けてチームを円滑にマネジメントする力
・論理的思考力：事実に基づき真因を調査分析する力

京都府京都市下京区

メーカー（精密・医療機器）

マネージャー・課長級

900万円 〜 1,600万円

正社員

投資銀行業務・ファンド業務

アーリーステージのスタートアップの発掘・DDならびに投資の実行、
次ラウンドでの調達支援・IPO戦略のアドバイス等の成長支援、
海外機関投資家を含む投資家からの資金調達等を、チームの一員として担当いただきます。
【業務詳細】
投資候補先の発掘/定性的/定量的分析
投資条件/スキームの検討
投資意思決定のための資料作成
投資先支援
ファンドレイジング
ファイナンススキームの構築やバックオフィス業務

公認会計士/税理士

【必須（MUST）】
・ベンチャー企業や業界、ベンチャー投資に関わる知見があること
・潜在成長力のあるビジネスや業種/業界、新たなビジネスモデル等について洞察し議論できること
・財務諸表やコーポレートファイナンスに関する高度な知識を有し、定量的かつ定性的な企業分析が可能なこと

【歓迎（WANT）】
・事業会社や商社、金融機関等で投資やM＆A業務の経験
・IPO等（グローバル含む）の経験
・コンサルティング会社での就業経験
・投資家と交渉できるレベルの英語力
・ファンドのバックオフィス業務の経験
・リーダーとしての複数のプロジェクトマネジメントの経験
・ジュニアメンバーの育成経験

東京都港区

金融（ファンド・VC）

スペシャリスト

1,000万円 〜

正社員

財務・会計

業務内容
クライアント企業のCFO機能の高度化に向けて、会計の専門性を活かし、以下領域のコンサルティングに従事いただきます。例えば、「グループ会計の統一をして業務標準化、決算品質の向上をしたい」「経営管理の高度化に向けIFRS適用を行いたい」「上場するための運用体制を構築したい」というお困りごとに対し、全体プランニングから実行、フォローまでを伴走します。
まずは、コンサルタントとしての素養を研修にてインプット後、実プロジェクトへ参加するOJTを経て、下記プロジェクトの一員としてアサインされます。

【プロジェクト例】
・IFRS・USGAAP等の会計基準適用支援
・国内上場・海外(US等)上場の支援
・M&A後の会計基準・経理業務等の統合支援
・連結決算業務の構築支援
・決算早期化支援
・経理業務の効率化・高度化支援
・内部統制制度（JSOX・USSOX）の対応支援

公認会計士

必須）
以下のいずれかの経験をお持ちで、会計や上場に関する専門性向上のへの意欲が高い方
・事業会社の経理・財務部でのIFRS導入や新会計基準等の会計基準の適用業務経験
・事業会社のCFO関連部署での上場準備プロジェクトへの参加経験
・国内外子会社の買収・売却に関するプロジェクト参加経験

（歓迎）
・公認会計士、USCPAをお持ちの方
・監査法人での会計監査ならびにインチャージ経験のある方
・TOEIC650以上の英語力またはビジネスレベルの英語力

（学歴）
・四年制大学卒以上
※会計系の専門学校卒の方は応相談

（外国籍の方）
日本語検定「N1」必須

（兼業）
原則禁止となります。

大阪府大阪市

監査法人・税理士法人・コンサルティングファーム（監査法人）

スタッフ・担当級

650万円 〜 1,000万円

正社員

財務・会計

業務内容
クライアント企業のCFO機能の高度化に向けて、会計の専門性を活かし、以下領域のコンサルティングに従事いただきます。例えば、「グループ会計の統一をして業務標準化、決算品質の向上をしたい」「経営管理の高度化に向けIFRS適用を行いたい」「上場するための運用体制を構築したい」というお困りごとに対し、全体プランニングから実行、フォローまでを伴走します。
まずは、コンサルタントとしての素養を研修にてインプット後、実プロジェクトへ参加するOJTを経て、下記プロジェクトの一員としてアサインされます。

【プロジェクト例】
・IFRS・USGAAP等の会計基準適用支援
・国内上場・海外(US等)上場の支援
・M&A後の会計基準・経理業務等の統合支援
・連結決算業務の構築支援
・決算早期化支援
・経理業務の効率化・高度化支援
・内部統制制度（JSOX・USSOX）の対応支援

公認会計士

必須）
以下のいずれかの経験をお持ちで、会計や上場に関する専門性向上のへの意欲が高い方
・事業会社の経理・財務部でのIFRS導入や新会計基準等の会計基準の適用業務経験
・事業会社のCFO関連部署での上場準備プロジェクトへの参加経験
・国内外子会社の買収・売却に関するプロジェクト参加経験

（歓迎）
・公認会計士、USCPAをお持ちの方
・監査法人での会計監査ならびにインチャージ経験のある方
・TOEIC650以上の英語力またはビジネスレベルの英語力

（学歴）
・四年制大学卒以上
※会計系の専門学校卒の方は応相談

（外国籍の方）
日本語検定「N1」必須

（兼業）
原則禁止となります。

愛知県名古屋市

監査法人・税理士法人・コンサルティングファーム（監査法人）

スタッフ・担当級

650万円 〜 1,200万円

正社員

財務・会計

クライアントのCFO機能の高度化に向け、戦略系・BPR系・パフォーマンス系の分野で、全体構想から業務要件の整理にかかる上流のサービス提供をしています。日本を代表する大手クライアントのCFO部門に対して、「財務ガバナンス」「CFO組織体制」「業務プロセス改革」「経営管理・予算管理・業績管理」「システムによる業務効率化」「戦略的な数値分析」の構築支援を構想策定～実行支援までを担当いただきます。
まずはプロジェクトの一員としてアサインされ、業務の一部をお任せしながら、覚えていただきます。ご経験やスキルを踏まえたプロジェクトや、ご希望のプロジェクトへアサインします。

【クライアントの抱える課題例】
「経営数字を見える化し、数値に基づいた最適な経営判断をしたい」
「急速なグローバル化・事業成長に対応した財務経理機能の整備がおいついていない」
「PBR・ROIC改善を支えるためにCFO機能（特にFP&A）を強化し、”数値の集計屋”から”経営参謀”へと役割の大きな転換を迫られている」
「既存システムから切り替えるにあたって、業務プロセスの見直し、より効率化したい」
「新規システム導入をしたいが、最適な方法を相談したい」

【プロジェクト例】
■財務ガバナンス強化（グローバルキャッシュマネジメント、財務コントロールなど）
■財務経理組織の機能再編・強化支援（FP&A導入など）
■資本コストを意識した経営の実践・浸透支援（KPI体系見直し、ROIC活用など）
■RHQ改革のための組織再編
■会計システム（ERP/連結会計システム等）、決算デジタルプラットフォーム、経営管理・予算管理システム（EPM/BI等）、原価計算システム等の構想～導入支援
■システム導入を前提とした経営管理・業績管理の高度化支援
■システム導入を前提とした業務プロセス改善支援

【ポジションの魅力】
・経営管理・財務会計・管理会計の専門性を高めることや、業務効率化や財務データ活用に興味がある方におすすめ
・自己実現のためキャリア面談が好評！経験してみて志向性が変わった場合も双方の領域へ再挑戦も可能
・クライアントリレーションの強さから、中長期的に支援するプロジェクトが多数

公認会計士

（必須）
■下記いずれかの業務経験 2年以上
1）大手クライアント向けのコンサルティング、アドバイザリー経験
2）事業会社で以下の経験をお持ちの方
・経理、経営企画業務
・経営戦略策定、経営分析の経験
・内部統制監査、原価計算、管理会計、経営改善等にかかわる業務
・投融資サポートの経験
・事業再生、撤退などの実務経験
・データサイエンティスト・データ分析プラットフォーム構築のご経験をお持ちの方
・自社の情報システム企画経験
・ERP、EPM、連結会計システム、原価計算システムなどの会計系システム導入プロジェクト関与経験
3）日系グローバル企業で以下経験をお持ちの方
・本社FP&A、事業FP&Aの経験
・事業の収益改革の経験
・海外赴任においてRHQの経験
4）SIer等でのシステム導入、PM/PLの経験3年以上
・ERP、EPM、連結会計システム、原価計算システムなどの会計系システム導入プロジェクト関与経験（チームリーダー経験者優遇）

愛知県名古屋市

監査法人・税理士法人・コンサルティングファーム（監査法人）

スタッフ・担当級

650万円 〜 1,000万円

正社員

経理（決算業務） 、 経理（連結決算）

「まちづくりのパートナー」として生活に関わる様々な柱を製造・販売しているメーカーにて、経理業務をお任せいたします。
入社直後は、ご経験に応じて下記いずれかの業務をお任せいたします。

＜メイン＞
・経費の仕訳、精算　　
・財務会計システム入力
・月次決済業務　
・決算業務　　　　　　　　　　
・税務申告　　　　　　　　　　　
＜経験を積んだ後に＞
・連結決算
・監査対応
・資金調達業務

・事業内容
社会インフラを構成するポールメーカーとして、60年以上の歴史を培ってきました。製品の多くは公共事業に必要とされ、警視庁や国土交通省、日本全国の地方公共団体などのお客様に納入実績がございます。そのため安定した収益も魅力な点や競合他社に比べ、電線、信号、標識、防災無線、照明、防犯カメラなど多種多様なポールを製造している点が強みとなっております。グループ会社5社のシナジーも活かしながら社会のインフラを整えている老舗メーカーです。

・組織構成、入社後任せたい業務
部長→課長代理3名→主任→係員
まずはヨシモトポール本体の経理業務から担っていただきます。
ゆくゆくは連結決算や財務業務・決算報告など、経営に近い業務にも着手いただけます。
任意監査も入っており、監査対応の経験を積めるなど、幅広くスキルアップ可能な環境です。

・働き方
勤務地は東京駅とアクセス抜群！
残業時間は平均20時間程、繁忙期でも30時間未満と、メリハリを徹底的に行っております。
時差出勤（8時・9時・10時始業）も可能であり、7.5hとワークライフバランス整えやすい環境です。
福利厚生も抜群で、家賃補助・家族手当・退職金制度もあるなど非常に整っております。
（ゆくゆく可能性の一つとして、群馬工場へ転勤の可能性有）

～こんな方にオススメ～
・安定した老舗メーカーで腰を据えて長く、キャリアを構築したい方！
・首都圏に上京し、長期的なキャリアを築きたい方！（住宅手当が月5万円支給）
・経理のみならず、会計領域に幅広く携わりたい方！

日商簿記　２級

■必須条件・資格：
・会計経理業務の経験　3年以上
・日商簿記簿記2級
■尚歓迎：
・メーカーでの会計経理業務の経験

東京都千代田区

メーカー（鉄鋼・金属・非鉄金属）

スタッフ・担当級

400万円 〜 500万円

正社員

経理（月次決算業務） 、 経理（決算業務） 、 経理（税務）

ご経験に応じて下記業務をお任せします。
・月次決算処理
・勘定科目残高内訳書作成
・四半期決算処理
・連結決算処理
・税務業務（引当金計算まで）
・店舗管理指導業務 など

日商簿記　２級

・簿記2級をお持ちの方
・経理実務経験【日常業務～月次決算補助】
（目安3年～5年）

【歓迎】
・税理士、会計士事務所等での経験がある方
（流通・小売、商社等の業界経験は特に歓迎）

東京都江東区

アウトソーシング・シェアード（アウトソーシング・シェアードサービス）

スタッフ・担当級

400万円 〜 500万円

正社員

社会保険・給与 、 人事制度

当グループでは、給与社保、人事システムの設計・運用、海外駐在者支援等を通じて挑戦する社員を支援しています。
給与社保の実務全般から、業務改善や仕組化の推進のほか、当社らしい働き方を実現する人事諸施策の企画等を行っていただきたいと考えています。

＜具体的には以下の業務の中から、ご経験や志向性を踏まえて業務をアサインさせていただきます。＞
・給与計算：給与計算、年末調整、給与関連データの管理および分析。
・勤怠管理：勤怠システムの設定と運用、勤怠データの管理および分析。
・社会保険業務：法令遵守のための情報収集と対応。月次業務、年次業務手続きとスケジュールやタスクの管理。
・業務改善と仕組み化の推進：業務のプロセス改善提案と実行、業務の効率化と自動化の推進、業務フローの見直しと最適化。
・人事システムの設定変更やアップデート、データの整備と管理。
・（海外駐在者支援：海外駐在者の給与計算や確定申告手続き、赴任、帰任時の対応。）
・人事諸施策の企画：当社らしい働き方を実現する人事諸施策の新設、改廃、システムの改修や設定見直し。（給与がらみの規定の改定は人サにもどしたい）
・その他付随する関連業務および問い合わせ対応

※管理職候補またはメンバークラスでの採用になります。管理職候補の場合でも、管理職というポジションが約束されているわけではありません。
入社後のパフォーマンス次第では、メンバーとしてしばらくご活躍頂く可能性もあります。

社会保険労務士

■必須条件 （ MUST ）
・従業員数300名以上の規模での給与計算実務(勤怠・給与・年末調整)を1社で3年以上
・社会保険・雇用保険手続全般、労働保険料の年度更新等の実務経験を１社で3年以上
・チームメンバーの業務サポートや進捗管理のご経験
・法改正に伴う対応や人事施策の実行など、中心となって推進した経験
・Slack等のチャットツールを用いた、従業員とのスムーズなコミュニケーションスキル
※アウトソーシング会社にてご経験されてこられた方で、事業会社の人事にキャリアチェンジしたい方も大歓迎です！

■歓迎条件 （ WANT ）
・社会保険労務士の資格をお持ちの方
・COMPANYまたは給与や勤怠システムの設定・改修経験

東京都千代田区

不動産・建設（不動産）

スタッフ・担当級

665万円 〜 810万円

正社員

経理（決算業務） 、 経理（管理会計） 、 経理（原価計算）

本社にて管理会計や税務管理など経理業務全般に従事いただきます。具体的には
・月次・四半期・年次決算の取りまとめ
・子会社管理
・固定資産管理
・原価管理
・管理体制の構築
※使用会計ソフト：C1、GLOVIA iZ（富士通）
将来的にはマネージャー候補としての活躍を期待しています。

日商簿記　１級/日商簿記　２級

・原価計算および決算までの一連の経理経験両方をお持ちの方
・業務改善など物事に対して前向きな方
・周囲とコミュニケーションを取ることを厭わない方

【歓迎】
・部下の指導やリーダーの経験がある方
・日商簿記2級以上の会計資格をお持ちの方
・税務経験をお持ちの方
・ITを利用した業務改善のご経験がある方

大阪府大阪市西区

メーカー（鉄鋼・金属・非鉄金属）

主任・係長級

600万円 〜 700万円