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481〜510件/ 830件中

正社員 No.ST0085616

【管理職候補/創業48年連続黒字経営/堅実経営】離職率も低く、じっくり腰を据えて働く事が可能です。

雇用形態	正社員
職種	経理（決算業務）、経理（連結決算）、経理（財務）
仕事内容	スキルや経験により以下の業務をお任せいたします。まずは、グループ会社1社の経理を担当していただきながら、業務幅を広げていただくことを想定しています。 ◆決算業務（月次、年次）　※ご経験にやご希望により連結決算にも携わる事が可能です。 ◆原価計算 ◆財務 ◆税理士対応 ◆子会社管理 ◆その他経理業務全般経理部組織：役員兼管理部長（80代）－経理部長（50代後半）－担当部長（嘱託社員）（60代半ば）－係長（50代前半）ー主任2名ーメンバー1名　主任～係長ポジションでの入社を想定しています。
活かせる資格	日商簿記　２級
応募条件	必須：年次決算業務までの経験尚可：製造業での経験/財務業務経験
勤務地	東京都新宿区
業種	サービス（流通・小売）
ポジション	主任・係長級
給与・待遇	500万円〜 700万円

アピールポイント

創業48年連続、黒字経営の安定した基盤を誇る商社での経理管理職候補のご案内です。
管理職候補として、将来的には経理部長も目指すことができるポジションです。
社内はアットホームな環境で非常に落ち着いており、じっくり腰を据えて働く事の出来る環境です。
定年は60才、再雇用は65才までですが、65才を超えてもご活躍されている方が多くいるのも
特徴です。
また、残業時間も少なく、効率的に働いているため、ワークライフバランスを保ちながら働く事も可能です。
平均有給取得日数14.6日

〈事業の強み〉
グローバル電子は創立以来、主に米国・ヨーロッパ・東南アジアの優れた技術・特長ある製品を持つ企業との親密なパートナーシップを構築し、アナログ技術をコアとした広範囲な電子部品をお客様へ提供しています。
現在では、商社機能に加えて設計・製造・技術サポートを提供するメーカー機能を複合させ、より付加価値の高い商品・技術を提供し、お客様の要望と信頼に応えられるように商社機能とメーカー機能を融合させた業態に進化させています。さらに、医療機器、金属加工、住宅建材の製造・販売など、これまでと全く違う分野へ進出しており、エレクトロニクス商社としてスタートした創業時から大きな変貌を遂げております。
海外メーカーの仕入れ先が58社と多く、
商社＋メーカー機能も兼ねているため、様々な製品の中から
お客様のニーズに合った製品の提案が可能です。
シンガポール、中国の現地法人を持ち、更にはグループとして中国生産拠点・技術拠点を配しています。
国内大手企業の取引先も多く、「痒い所に手が届く」サービスで長くお取引をなさっています。
お客様のニーズをしっかりと聞き出し、自分で解決手法を提案できる点が強みです。同社のおかれる電子部品業界は、電子機器の発達、IT化に伴い需要が拡大しており、今後も更なる
成長が見込まれています。
また、既存事業だけでなく、M＆Aや新規事業の創出にも積極的です。
直近では、石川県に農場を構え、センサー技術を活かしたスマート農業事業にも取り組んでいます。

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NEW 正社員 No.SK0085529

海外子会社管理・国際税務・M＆A対応等ポジション／多彩な事業を営む神戸発グローバルメーカー／仕事と家庭の両立を支援する制度も充実

雇用形態	正社員
職種	経理（管理会計）、経理（連結決算）、経理（税務）
仕事内容	・連結業績採用時には連結業績管理担当としてルーティン業務を主に作業してもらいつつ、国際税務関係の諸案件やM&A等のプロジェクト案件へも主担当として関与頂く。（採用背景）機械系事業は「稼ぐ力」の更なる強化を目的として、グローバルでの生産・販売体制の最適化に着手しております。また、会計・税務業界ではPillar2の展開等、複雑性を増しており、在外子会社の重要性が高くなっていく見通しです。連結レベルでの業績管理の高度化・国際化への対応のため、連結決算や国際税務等の経験者、もしくは経験したい方を募集しております。（入社後のキャリアパス）将来的に管理会計業務でチームリーダ、更に部署管理職への昇格や、部署外へのローテーションとしては、事業管理部門や国内外子会社での管理者業務、コーポレート部門財務経理部などが挙げられます。
活かせる資格	公認会計士/公認会計士試験　論文式合格・会計士補/公認会計士試験　短答式合格/税理士/税理士　シングルマスター/税理士　ダブルマスター/税理士試験　１科目合格/税理士試験　２科目合格/税理士試験　３科目合格/税理士試験　４科目合格/USCPA/USCPA　科目合格/日商簿記　１級/日商簿記　２級
応募条件	・大卒以上・企業の管理部門（財務、経理、企画、監査など）就業経験・英語に抵抗のない方（歓迎要件）・メーカの生産拠点で原価計算や操業分析を行った経験・コーポレート部門で事業再編やM&A案件に従事した経験・コーポレート部門で国際税務のご担当経験・連結子会社の経理指導や業績管理を行った経験・監査部で本体若しくは子会社の監査を行った経験・海外拠点に赴任して経理含む管理業務を行った経験・その他財務経理部門で就業した経験・会計士事務所や税理士事務所で勤務した経験
勤務地	兵庫県高砂市
業種	メーカー（機械・プラント）
ポジション	スタッフ・担当級
給与・待遇	614万円〜 1,092万円

アピールポイント

鉄鋼事業に始まり、鉄鋼以外の溶接、アルミ・銅、建設・産業機械、プラントエンジニアリング、さらには電力卸供給、環境ビジネス、防災設備など、多様な製品と技術群のシナジー効果でオンリーワンの製品を生み出す「複合経営」でオンリーワンの存在感を示すグローバルメーカーです。
数多くの国内トップシェア製品を誇るだけでなく、いち早く海外にも進出し、世界100カ所の拠点で独自の地位を固め、多彩な事業を展開しています。

ご紹介する機械系事業部は、幅広い産業機械を提供する『機械』と、製造プロセスを含むプラントやシステムを提供する『エンジニアリング』、この二つのセグメントで構成されています。
活躍分野は、自動車や航空機、造船、建築土木、社会・産業インフラ、環境・エネルギーなど多種多様。

そのため、経理グループでも多岐にわたる事業部門の管理のため、会計実務はできるだけルーティン化/システム化し、業績管理業務に重きをおいています。
ゆえに会計実務を主にやっていらっしゃった方には仕事の範囲が大きく広がると思います。難易度も高くなるかもしれませんが、課題にはチームであたりますのでOJTでキャッチアップは可能と思います。

更に、国内外の子会社管理、特に比較的規模の大きい生産拠点に対しての管理業務を行いますので、海外出張など業務上の刺激になる経験を積んでもらうことも可能です。事業再編やM&Aも度々対応しており、刺激的かつ緊張感のある業務機会を持つことも可能です。

また、同社では性別に関わらず、仕事と家庭の両立を推進する取組みを進めています。
ご自身のキャリアも、プライベートも充実させたいという方にこそ、チャレンジいただきたいと思っています。

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正社員 No.ST0085518

【リモートワーク可】【フレックス制】大手旅行会社でリーダーポジション年間休日125日/残業少なめ、部内もフレンドリーで風通しの良い雰囲気です。

雇用形態	正社員
職種	経理（月次決算業務）、経理（決算業務）、経理（税務）
仕事内容	・単独決算（月次・四半期・年度）の実務処理　・自身担当業務の監査法人対応　・管財業務（固定資産計上管理業務・償却資産税申告作成業務補助含む）・税務申告（法人税・消費税など）作成業務（補助含む）
活かせる資格	税理士/日商簿記　１級/日商簿記　２級
応募条件	■必須要件：・一般企業での本社経理業務経験 ■歓迎要件：・日商簿記2級取得者・従業員1000人以上の企業での経理職経験
勤務地	東京都江東区
業種	サービス（その他サービス）
ポジション	主任・係長級
給与・待遇	500万円〜 550万円

アピールポイント

リーダー(リーダー候補)ポジションの募集です。
経理部担当部課長指示のもと、ご自身の知見に基づき担当された業務を月次・四半期ベースで処理実施される方、大歓迎です！
残業も月間20～30時間程度と少なめです。
旅行という夢を売る業界柄、部内はフレンドリーで風通しの良い雰囲気です。

労働時間区分：フレックスタイム制
コアタイム：有　11:00～14:00
フレキシブルタイム：有　7:00～11:00、14:00～20:00
標準的な勤務時間帯：9:00～17:45
残業：20～30時間（※月初は忙しくなります）

リモート勤務可能（入社後３か月以降（目安）／月間の上限（目安）：10回）
※リモート勤務は在宅、サテライトオフィス勤務など、勤務先以外で業務すること（業務効率の向上を第一優先として可否を判断）

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正社員 No.ST0085517

【リモートワーク可】【フレックス制】大手旅行会社で経理課長候補ポジション年間休日125日/残業少なめ、部内もフレンドリーで風通しの良い雰囲気です。

雇用形態	正社員
職種	経理（決算業務）、経理（連結決算）、経理（税務）
仕事内容	■業務内容：・単独決算（月次・四半期・年度）の取り纏め　・連結会計業務(連結精算表作成確認業務補助経験含む）・監査法人対応全般ならびにメンバーへの業務指示　・税務申告（法人税・消費税など）の確認業務　・業務プロセスの整備・構築、標準化・仕組み化の推進　・チーム、メンバーのマネジメント及び育成 ※業務はほとんど内製化しています。
活かせる資格	税理士/日商簿記　１級/日商簿記　２級
応募条件	■必須要件：・一般企業での本社経理業務経験・経理部門のマネジメント経験 ■歓迎要件：・日商簿記2級取得者・従業員1000人以上の企業での経理職経験
勤務地	東京都江東区
業種	サービス（その他サービス）
ポジション	マネージャー・課長級
給与・待遇	680万円〜 860万円

アピールポイント

経理部経理課の課長（課長候補）ポジションの募集です。
プレイングマネージャーとして、月次・四半期・年次決算全般の取り纏めなどをお任せできる方、また業務プロセスの整備・構築や経理DXの立案・実施など総合的な業務改善においても力を発揮いただける方、大歓迎です。
残業も月間20～30時間程度と少なめです。
旅行という夢を売る業界柄、部内はフレンドリーで風通しの良い雰囲気です。

労働時間区分：フレックスタイム制
コアタイム：有　11:00～14:00
フレキシブルタイム：有　7:00～11:00、14:00～20:00
標準的な勤務時間帯：9:00～17:45
残業：20～30時間（※月初は忙しくなります）

リモート勤務可能（入社後３か月以降（目安）／月間の上限（目安）：10回）
※リモート勤務は在宅、サテライトオフィス勤務など、勤務先以外で業務すること（業務効率の向上を第一優先として可否を判断）

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正社員 No.ST0085497

【増員募集/超有名外資系自動車メーカー関連会社＠虎ノ門駅】CFO直下で財務経理業務をお任せします！

雇用形態	正社員
職種	経理（英文経理）
仕事内容	・財務業務全般（主に流動化）・経理業務全般（SAP使用） ※業務詳細は別途お伝えします
活かせる資格	USCPA
応募条件	【下記の半分程度以上の基準を充足し、かつ未充足の項目についても今後充足させる意欲が十分にある方】・ABL(Asset Backed Loan)/ABS(Asset Backed Security)の経験者・CP(Commercial Paper)の経験者・Sustainable Linked Loanの経験者・SAP(R3/S4)の経験者・SAP FI, BWの経験者・金融機関（銀行、証券、信託等）経験者・一般事業法人の財務経理経験者（で上記経験のある方）→金融機関との折衝経験がある方を含みます。・会計系資格保持者（JCPA, USCPA, 簿記二級以上等）・英語力（TOEIC800点以上）　・TMSの経験（歓迎要件）
勤務地	東京都港区
業種	サービス（その他サービス）
ポジション	主任・係長級
給与・待遇	900万円〜 1,100万円

アピールポイント

・超有名外車における『リース・自動車保険・クレジットカード業』といったファイナンシャルサービスを展開。
従業員数は10名と小規模ですが、日本では25年間ビジネスを行っており、バックボーンに大手自動車メーカーがありますので基盤は安定しております。
・欠員による募集ですが、2024年6月頃の退職予定のため、引継ぎ期間はしっかりございます。
・経理でのご経験が10年程度、マネジメント経験が3年程度あり、代表の直下で会社全体を俯瞰してコントロールしていきたい方は是非ご応募ください！

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NEW 正社員 No.ST0085493

【東京/経理財務担当】東証プライム上場／年間休日129日！ ★少数精鋭で成長を続ける当社で経理としてキャリアの幅を広げチームを牽引する存在へ★

雇用形態	正社員
職種	経理（決算業務）、経理（管理会計）
仕事内容	主に当社及び子会社の単体決算業務、管理会計業務を行っていただきます。【具体的には】 ●経理・税務業務・グループ会社単体の月次決算、四半期決算、期末決算など経理全般・法人税、消費税、地方税、外形標準課税など税務全般 ●管理会計業務・独自の管理会計を用いた業績管理・グループ会社全体の予算策定と予実分析業務・収益などの中長期シミュレーション・コスト最適化（改善・削減）等の対応 ●その他業務・システム導入や業務フロー見直しによる業務効率化・M&A業務（デュー・デリジェンス、PMIなど）・希望や状況に応じて、連結決算業務
活かせる資格	公認会計士/税理士試験　１科目合格/税理士試験　２科目合格/税理士試験　３科目合格/税理士試験　４科目合格
応募条件	＜必須要件＞ ◎経理、財務等の実務経験3年以上＋日商簿記2級以上をお持ちの方もしくは以下の資格をお持ちの方は実務未経験でも歓迎です！・日商簿記1級・公認会計士試験：短答式試験合格・税理士試験：2科目以上合格＜求める人物像＞・経営陣との距離が近い環境で経営視点を身に付けたい方・成長企業である上場企業で幅広い業務を行いたい方・制度対応のみでなく、管理会計やそれを用いた経営企画業務にも従事したい方＜その他歓迎条件＞・監査法人、税理士法人での実務経験のある方（事業会社未経験でもOK）
勤務地	東京都中央区
業種	メーカー（医薬品・化粧品）
ポジション	スタッフ・担当級
給与・待遇	504万円〜 1,068万円

アピールポイント

【配属先の編成】
管理部の経理財務部門に配属。現在は20名程度のチームです。（総合職6名、事務職14名）
大手監査法人で勤務経験のある30代前半の会計士や、知識・経験が豊富な税理士も在籍しています。

【キャリアビジョン】
現在の当社の売上は118億円程ですが、将来的に数百億円の規模にまで成長させていきます。
そのために必要な業務を整備し、着実に組織を拡張していくことが重要となります。
入社後は既存メンバーが分担している業務を横断的に把握した上で管理・調整するなど、マネジメント業務にも従事していただくことを期待しています。
また、管理会計に注力している当社では、経理財務でも経営企画業務を行っているため、経営企画業務にも従事していただきたいと考えています。

【入社後のイメージ】
入社後約2週間は、座学や各部署のジョブローテーションを通じて、当社のビジネスモデル・マインド・商品・社風への理解を深めていただきます。
経理財務以外の部門の業務も横断的に見学でき、全体像を掴めるのがポイントです。
本配属後は、経理財務部門で当社での実務を身につけていただきます。

【資格手当もございます】
・資格手当（税理士7万円／月、公認会計士9万円／月など。その他の資格は応相談）
・税理士会、公認会計士協会の会費は会社負担

プライム上場企業の経理財務を学ぶだけではなく、グローバルメーカーを自らの手で創っていきたいという人が成長し、活躍できる環境があることを保証します。

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正社員 No.ST0085386

【横浜／経理リーダー、リーダー候補】＜CAE国内トップクラスシェア＞フレックス&リモートワーク可能（所定労働時間7時間半）／年休125日

雇用形態	正社員
職種	経理（決算業務）、経理（管理会計）、経理（税務）
仕事内容	仕訳登録/承認作業月次/四半期/年次決算対応（決算整理仕訳を含む）決算報告資料の作成税務申告一式（グループ通算制度、外形標準課税を含む）監査法人・税理士・銀行対応予算実績管理・会議体報告資料の作成業務フローの改善経理部メンバーの指導・育成対応＊将来的には財務、管理会計、経営企画関与等幅広いキャリア選択をすることができます。
応募条件	【必須】以下、5年程度の経験・事業会社で日常経理～決算までの一連の業務を担当した経験・Excel 関数・ピボットテーブル等を用いたデータ処理能力、および会計ソフトや Salesforce等の IT ツール活用スキル・決算業務経験・簿記２級程度の経理知識（実務で活かせるレベル）・税に関する基礎知識（法人税、消費税等）【歓迎】 • ベンチャー企業、IPO 準備企業での実務経験 • 会計関連のシステム導入経験 • 業務フロー改善経験
勤務地	神奈川県横浜市西区
業種	IT・情報通信（情報処理・通信）
ポジション	主任・係長級
給与・待遇	500万円〜 750万円

アピールポイント

当社は最先端のデジタル・エンジニアリングを通じて国内 MBD・CAE 分野におけるトップレベルの技術力を備えた数少ないトータル・ソリューション専門プロバイダーであり、創業から 30 年を迎えた今も成長を続けている企業です。主要顧客は自動車業界をはじめとして、日本の製造業に多岐にわたっております。開発設計プロセスの高度化のニーズが高まる中で、開発設計 DX の実装のためのソリューションを提供するリーディングカンパニーとなるべく、2023 年 5 月にベイン・キャピタルの出資を受け、更なる成長を目指しております。

＜本ポジションの魅力＞
本ポジションでは新たな成長段階を迎える本社の経理部門で他部門とも協力し財務経理の観点から会社の成長をサポートしていただきます。経営トップとの距離も近く、会社が変化していく様を身近に感じ、様々な経験を積むことができます。変革期の中にある為、会社全体を変える大きな提案ができるチャンスであり、飛躍的に成長を続けている企業で働ける環境です。これまで培ってきた経理経験を土台に、スピード感を持って業務領域と知識を広げ、キャリアをさらに前進させたいと考えている方を歓迎します。座学で身につけた経理・税務の知識を実務で早く発揮したい方、より大きな責任を担い決算業務をリードしたいにもかかわらず、現職ではその機会が巡ってこない方に最適な環境です。

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正社員 No.SK0085376

経営企画リーダー～課長クラス/業界最大手/大阪/海外へも積極的に展開中/過去最高の売上・利益を更新し続ける業界最大手の外食上場企業

雇用形態	正社員
職種	経営企画、 M&A・グループ会社管理
仕事内容	FP&A課では、中期経営計画・予算・投資戦略の策定、各事業の業績管理、M&A対応などの経営管理全般に関する業務のほか、各事業のプロジェクトを推進・支援する役割を担っています。今回募集するポジションにおいては、上記の中でも、グループ全体の中期経営計画・予算の策定、業績管理（主に国内事業）を担当いただきます。各事業の経営管理に関しては、担当を割り振って対応しており、各事業部門との定期的なMTGでは、業績の進捗状況や各種課題の確認、今後のアクションの提案などを行っています。また、各事業部門と協働して課題分析を行ったり、各種レポートの作成などにも対応しています。ご入社される方の経験やスキルにもよりますが、入社して数か月後にはいずれかの事業部門の担当を担っていただく予定です。
応募条件	※下記の１.～３.の条件すべてを満たしている方１,課題解決に向けて、関係者との調和・合意形成を図りながらスピード感をもって業務を推進できる方２,下記いずれかのご経験をお持ちの方（１）事業会社の経営企画部門・財務経理部門において、管理会計・予算策定・業績管理等の経験がある方（会社規模感や上場、非上場などは特に問わず）（２）FASや監査法人など会計系のコンサルを経験し、企業の財務面の戦略策定サポートの経験がある方 3,Excelのスキル（図表グラフの作成や関数計算ができ、複数シートを連携させたExcelモデルを理解できるレベル）
勤務地	大阪府吹田市
業種	サービス（飲食）
ポジション	マネージャー・課長級
給与・待遇	640万円〜 1,020万円

アピールポイント

世界を舞台に事業拡大を続ける企業のため経理の重要性も高く、体制強化を目的とされた経理管理職（候補含む）ポジションの増員募集
先々では、同グループを統括（マネジメント）していただくことをご期待されています。
意思決定のスピードから業務改善等含めて意見もしやすい風通しの良さ、経営層との距離も近く裁量権を持ってご就業頂ける環境
中途入社の方々も多くご活躍されており、部門長から執行役員といった、更に上のキャリアパスへの道もあり、キャリアパスや年収確保もしやすい環境でもあるかと思います。

＜同社について＞
・リモデルや省人化（デジロー、オートウェイター）、海外展開・M&Aや新規事業への投資など、積極的に多種多様な新たな取り組み中
・大阪・関西万博に出店決定／2020年ドバイ国際博覧会では、唯一の日本館レストランとして出店し、国際博覧会出店は2回目
・売上・利益共に、過去最高を更新／日本の食文化の「グローバルスタンダード化」から1兆円を目指し、向け動いているリーディングカンパニー
・属人化が残っている部分もございますが、上流業務やプロジェクト、業務の最適化など含めて、取り組まれています
・副業可、固定残業制度の見直し、DX化の推進など、就業環境の改善にも取り組まれ続けていらっしゃるとのこと

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正社員 No.ST0085349

大手電鉄系グループ会社/安定基盤でキャリアを築く経理マネージャー募集//年間休日122日/平均残業時間10時間未満/オフィスカジュアル/弊社からの入社実績あり

雇用形態	正社員
職種	経理（決算業務）、経理（月次決算業務）、経理（税務）
仕事内容	＜業務詳細＞・日次処理・月次、四半期、年次決算業務全般の取りまとめ・法人税、消費税などの税務申告業務・顧問税理士との連携および折衝・経理メンバー（2名）の業務管理、指導・キャッシュフロー管理、資金繰り・会計監査対応・その他、経理業務全般の改善提案および実行
活かせる資格	日商簿記　２級
応募条件	【必須】下記いづれかのご経験がある方・事業会社での経理実務経験（目安として単体決算5年程度）・決算業務（月次・四半期・年次）を自己完結できる方・税務申告の実務経験をお持ちの方【歓迎】・会計事務所での実務経験・不動産業界での経理経験・マネジメント経験（少人数チームのリーダー経験等）
勤務地	東京都墨田区
業種	不動産・建設（不動産）
ポジション	マネージャー・課長級
給与・待遇	800万円〜 900万円

アピールポイント

＜本ポジションの魅力＞
◎経営の根幹を担う、ダイナミックな経験
大企業の歯車としてではなく、少数精鋭組織のコアメンバーとして、会社全体の数字を俯瞰できるポジションです。
賃貸・分譲・仲介といった多角的な事業部全ての成長をダイレクトに把握し、経営層に近い立場で会社の意思決定に関与できます。また、グループの信用力を背景とした100億円規模の資金調達に携わるなど、他社では経験できないスケールの大きな業務が大きく成長させます。
グループならではの強固な経営基盤のもと、腰を据えて長くキャリアを築けます。転勤もなく沿線に根差して働くことが可能です。目の前で進む駅の再開発など、自らが携わった仕事が10年、20年後の「まちの姿」を創っていく。その壮大なスケールと社会貢献性を実感できるのは、この上ないやりがいです。

今回は、課長ポジションの募集です。スタッフ2名の業務の確認をして頂きつつ、単体決算業務などを行っていただけるプレイングマネージャーとしてご活躍頂ける方を想定しております。他部署とのコミュニケーションもとって頂きながら、落ち着いた環境で働いて頂けます。ペーパーレスなど社内のＤＸ化が進んだことで働き方も改善され、繁忙期以外は残業時間が5～10時間未満程の環境です。子育て世代の働きやすさを重視し、男女問わず育休が取りやすい働くパパママ制度があるなど、福利厚生も整っております。腰を据えて1社で長く勤めることが出来る環境を求められている方にお薦めの求人です。

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NEW 正社員 No.ST0085333

【経理】国内最大手/英語×会計/教育体制充実◎/リモート・フレックス可/5年連続ホワイト500選出

雇用形態	正社員
職種	経理（連結決算）、経理（決算業務）、経理（英文経理）
仕事内容	・日常経理・伝票起票・決算書作成・海外子会社管理・連結決算関連業務（データや数値収集など）まずは会計の基礎的な業務を担当して頂きます。語学力のある方は、将来的には英語力を活かし、海外子会社管理を通じて日常経理や決算業務に従事して頂きます。また部内の異動も適宜行っており、知識・経験を深めて頂きます。
活かせる資格	公認会計士試験　短答式合格/USCPA　科目合格/日商簿記　１級
応募条件	【必須】・会計知識（会計士受験生、USCPA学習者、税理士受験生、日商2級や1級保有者）・英語に抵抗が無い方 ※未経験者も応募可能です。過去に多くの未経験者が入社しています。【歓迎】・英語力（目安TOEIC700点以上）・海外在住や留学のご経験・経理職としての経験者・海外子会社管理経験者
勤務地	東京都千代田区
業種	不動産・建設（建設・土木）
ポジション	スタッフ・担当級
給与・待遇	400万円〜 700万円

アピールポイント

■職務概要・キャリアパス
今回は【英語力×会計】でキャリアを積んでいきたい方に向けた募集です。会計実務の経験が無くても、英語に興味がある方であれば応募可能で、
「英語を使って経理業務の経験を積みたい」「将来的に経理として海外駐在に挑戦したい」という方にとって非常にチャンスが多く、
貴重な経験をダイレクトに積んでいけるポジションの求人です。将来的には海外子会社をご担当頂き、親会社の連結決算と子会社の決算の取りまとめを進めて頂きます。
英語を使う場面が多く、ご希望であれば将来的には海外出張などを経て海外駐在の機会もあります。

■社風・配属先の雰囲気
創立75周年を迎え、古風で硬いイメージを持たれるかもしれないですが、多様性、柔軟性に富んでおり、働きやすい社風です。
会計税務部は連結、単体・税務、出納の3チームに分かれており、連結チームは11名で構成されています。
海外子会社担当として日常的に英語を使用してミーティングをされている方はもちろん、公認会計士の方が2名いるため、
英語と会計それぞれのスペシャリストが近い距離にいる環境です。
教育体制が整っており、チーム内での協力体制、進捗の細かい共有を経て調和を大切にしている点も特徴の一つです。

■働きやすさ・福利厚生
同社は経済産業省が定める「健康経営優良法人」に認定され、その中でも上位500法人の「ホワイト500」を獲得しています。
年間休日125日のほか、在宅勤務・フレックス制、サテライトオフィスなどご自身のライフスタイルに合わせて使用可能です。
1週間連続の有給取得も推奨しており、男性の育休制度及び取得実績もあります。定着率が非常に高く、離職率は約2％。腰を据えて長期就業可能な環境です。

◎国内最大手の安定基盤 ◎産休育休からの復帰100%、男性の取得実績有 ◎各地にサテライトオフィス有
◎在宅勤務可(週3日ほど)、フレックス勤務有 ◎2021年に完成した綺麗なオフィス(フリーアドレス) ◎離職率約2％

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正社員 No.ST0085330

IPO準備を進めるに際し、管理部門（特に経理会計面）を強化します。＜経営幹部候補＞

雇用形態	正社員
職種	経理（開示資料作成）、経理（管理会計）、管理部門責任者
仕事内容	経理業務プロセスの改善、決算の早期化と精緻化、内部統制の構築、外部（監査や証券会社等）対応
活かせる資格	公認会計士/日商簿記　１級
応募条件	・財務会計の実務や知識のある方・公認会計士上記を満たす中で上場準備やCFO業務に関心や意欲のある方。
勤務地	東京都中央区
業種	IT・情報通信（ソフトウェア・ハードウェア）
ポジション	部長・部門長級
給与・待遇	1,000万円〜 1,200万円

アピールポイント

これからIPOを目指す会社。おそらくプロマーケットから将来グロースといったイメージ。最近出来たベンチャーではないので、経理の人員はそれなり数はいて、財務会計基準で月次も対応している。業績は黒字で特に資金調達が主たる目的でもなく、成長を継続する（拡大と安定）ために上場するとのこと。メインビジネスは、ビジネスホテルなどに業務オペレーションを支援するためのシステムを導入しており、IT系SAAS。今後は小規模ホテルや旅館、民宿などの買収や再生、不動産事業にも展開していくような方針。とにかくIPO準備を推進できる方やCFO的な役割を担える方がいないので、財務会計バックグラウンドの方を募集したい。現任の取締役は、長年経理として会社に貢献してきた方だが、上場企業出身者でもないので、CFO候補としてその方の上を想定しての採用となる見込み。色々リクエストはあるものの、一先ず経理財務や内部統制に強い方といった求人です。管理部門のトップに立ちたい、社長の近くで経営に管理側から関与したい、上場準備や経営企画、M&Aなどを経験してスキルアップしたいといった方は、ぜひ積極的にご応募ください。

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正社員 No.ST0085249

【会計・税務（単体・連結決算業務など）】国内有数の機関投資家／在宅勤務可×土日祝休み×福利厚生充実

雇用形態	正社員
職種	経理（決算業務）
仕事内容	単体・連結決算業務の全般に対応していただきます。 ■業務詳細：・財務諸表、開示資料等の作成・税務申告・経営層への報告・監査法人対応等の業務・新規投資案件、施策にかかる会計、税務論点の調査、解決業務・会計、税務にかかる組織全体の内部統制関係総括業務
応募条件	■必須条件：（1）以下のいずれかの相応の業務従事経験3年以上・金融機関での会計もしくは税務関係業務（財務諸表・開示資料等作成、税務申告、経営層への報告、当局や監査法人対応、会計・税務論点調査等の経験）・監査法人もしくは税理士法人での監査・コンサルティング業務（2）ITスキル（EXCEL(含むVBA)、Accessをある程度使いこなせるレベル） ■歓迎条件：・英語力・国際会計基準関係の業務経験・証券化商品や組合等にかかる高度な有価証券への知見
勤務地	東京都千代田区
業種	金融（銀行・証券・保険）
ポジション	スタッフ・担当級
給与・待遇	620万円〜 1,100万円

アピールポイント

■キャリアパス：
当初は企画管理部に会計もしくは税務担当者として配属予定です。
その後は、関連部署を中心にローテーションしながら会計、税務専門人材候補としてキャリア形成が可能です。

■やりがい：
国内有数の機関投資家としての有価証券投資にかかる会計、税務の課題解決を通じた専門知見や経験の向上が可能です。
会計、税務総括部署であり、組織全般の経営課題の解決に大きく関与・貢献が可能です。

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正社員 No.ST0085202

【戦略財務部 FP&A G ・経理（管理会計）】「TSUBAKI」、「SENKA」等を扱う／日本発のグローバル企業(化粧品メーカー)／英語が活かせる環境◎

雇用形態	正社員
職種	経理（管理会計）、経理（月次決算業務）
仕事内容	・事業部門、横断部門、工場の経理管理全般・月次経営レポートの作成（実績分析、将来予測作成）・単年度計画、中期経営策定への参画・ブランドファイナンス・コントローラー（成長性・収益性分析、改善提案）・全社プロジェクトへの参画（経済性試算を含めた改善提案）
応募条件	■必須条件（ MUST ）管理会計業務を2年以上簿記2級以上の資格 ■歓迎条件（ WANT ）中級レベルの英語力基幹システム/ダッシュボード構築への参画経験連結決算実務プロジェクト等の事務局経験（4）ブランドビジネスの経験
勤務地	東京都港区
業種	メーカー（医薬品・化粧品）
ポジション	スタッフ・担当級
給与・待遇	450万円〜 600万円

アピールポイント

■当社の魅力：
・主に「スキンケア」「ヘアケア」「ボディケア」の3分野の日用美品の製造・販売・輸出入を行っています。具体的には「TSUBAKI」、「SENKA」、「fino」、「uno」等知名度の高い製品を扱っています。
・当社の魅力点として、スタートアップならではの風通しの良い社風です。社内外から講師を招き情報をインプットしながら、各自が日ごろ直面している課題に対し、お互いにアイデアを出し合う機会が定期的にあります。

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正社員 No.ST0085181

【財務・経理】◎建設業界トップクラスの高収益企業で安定性◎ 年間休日125日以上／残業月20時間程度

雇用形態	正社員
職種	経理（決算業務）、経理（財務）
仕事内容	・日々の入出金業務・月次・四半期決算・年次決算・税務申告・監査法人対応・開示業務・財務業務（銀行からの借入や株式の発行による資金調達等）・年間の資金計画を管理する予算管理・給与や経費を調整する資産調整
応募条件	・経理・財務職の経験が5年程度以上ある方・上場企業、上場グループ企業での実務経験者　歓迎・日商簿記1級、税理士（科目を含む）、公認会計士資格をお持ちの方　歓迎
勤務地	千葉県千葉市美浜区
業種	不動産・建設（不動産）
ポジション	スタッフ・担当級
給与・待遇	500万円〜 650万円

アピールポイント

■充実した福利厚生：
東証プライム上場企業であり、残業手当や退職金制度（勤続3年以上）、永続勤続表彰制度、財形貯蓄制度等の制度が整っており、長く働ける環境です。

■当社の魅力：
(1) 独自の技術開発
当社と関東学院大学名誉教授の槇谷榮次氏によって共同開発された「ハイパー耐震工法」
健康で快適で環境にやさしい次世代型外断熱工法の「断熱革命」、
および当社の子会社（株）建研による耐久性に優れた「ＰＣ工法」など、独自の技術があります。
（2）建設業界トップクラスの高収益企業…2015年7月号週刊ダイヤモンドにおける強いゼネコン企業ランキングでは、見事千葉県の建設企業で第1位を獲得しました。経常利益約11％、ROE18.8％を誇るなど建設企業の中でもトップクラスの収益率を誇ります。

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正社員 No.ST0085135

【川崎市／財務経理部リーダー】”財務経理業務全般”をお任せします！実働7.45時間／研修制度完備で着実にスキルアップ◎

雇用形態	正社員
職種	経理（月次決算業務）、経理（決算業務）
仕事内容	専門性を生かした財務経理業務全般 ■具体的な業務例 ① 経理業務の実務総括としての財務諸表作成業務及び部門全体取りまとめ。 ② 経営課題及び他部門が抱える課題への適宜適切な会計・税務視点での提言 ※リモートワークを導入しており、多い方ですと週4でされている方もいます。部門では毎週金曜日に出社日を設けて運用されています。
応募条件	■必須条件（ MUST ）・財務経理や会計事務所等勤務経験・チームリーダーとして後輩や派遣社員などへ教育をされた方・簿記 2 級相当・財務経理部門へ興味がある方、⾧期的な勤務希望の方 ■歓迎条件（ WANT ）・チームリーダーとしてのリーダーシップを発揮された方（マネジメント経験者）・語学（英語） ※翻訳ツールを使うなどでも良いので業務利用(e-mail等)に拒否感の無い方。語学はあくまで歓迎条件です。 ※リーダーポジションは非管理職です。管理職へは昇進試験をパスする必要があります。
勤務地	神奈川県川崎市
業種	IT・情報通信（ソフトウェア・ハードウェア）
ポジション	主任・係長級
給与・待遇	700万円〜 850万円

アピールポイント

川崎市にある企業です。福利厚生も充実しており、フレックスタイムやテレワークが導入されています。安定した就業環境の下で数名のチームリーダーとしてリードしていただける方を求めており、実務面およびマネジメントなどスキルアップを実現されたい方にはマッチする求人となります。

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正社員 No.ST0085134

【川崎市／財務経理部サブリーダー】”財務経理業務全般”をお任せします！実働7.45時間／研修制度完備で着実にスキルアップ◎

雇用形態	正社員
職種	経理（月次決算業務）
仕事内容	専門性を生かした財務経理業務全般 ■具体的な業務例 ① 経理業務全般(月次決算及び会計システムリプレイス) 具体的な業務は、希望含め応相談 ② 経営課題及び他部門が抱える課題への適宜適切な会計・税務視点での提言 ※リモートワークを導入しており、多い方ですと週4でされている方もいます。部門では毎週金曜日に出社日を設けて運用されています。
活かせる資格	USCPA/USCPA　科目合格/日商簿記　１級/日商簿記　２級
応募条件	■必須条件（ MUST ）・財務経理や会計事務所等勤務経験（3年程度を目安）・簿記 2 級相当・財務経理部門へ興味がある方、長期的な勤務希望の方 ■歓迎条件（ WANT ）・プロジェクトマネジメント・語学（英語） ※翻訳ツールを使うなどでも良いので業務利用(e-mail等)に拒否感の無い方。語学はあくまで歓迎条件です。
勤務地	神奈川県川崎市
業種	IT・情報通信（ソフトウェア・ハードウェア）
ポジション	スタッフ・担当級
給与・待遇	500万円〜 700万円

アピールポイント

川崎市にある企業です。福利厚生も充実しており、フレックスタイムやテレワークが導入されています。安定した就業環境の下でスキルアップを実現されたい方にはマッチする求人となります。

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正社員 No.ST0085064

【千葉地区・京浜地区】世界規模の鉄鋼メーカーを、縁の下の力持ちとして支える”東日本製鉄所/経理”職募集！フレックスタイム制/福利厚生充実◎

雇用形態	正社員
職種	経理（原価計算）、経理（税務）、経理（財務）
仕事内容	当社原価管理業務をご担当。将来的には税務、原価計算、財務・資金、IR、会計・決算といった財務経理関連の業務に幅広くついていただくことを期待しています。【業務詳細】・原価計算・利益計画業務・製鉄所における原価計算、管理業務・単年度利益計画および中期経営計画の作成・フォロー
応募条件	【必須】以下のいずれかを経験していること ■経理部門での実務経験 ■税務関連業務の経験 ■決算業務(月次・四半期・年次)経験者 ※原価管理業務以外(税務・財務・会計)のご経験をお持ちの方もお気軽に応募ください。ご経験に応じて、様々なキャリアパスを検討いたします。【歓迎】 ■工場経理としての経験を含む原価管理の経験
勤務地	千葉県千葉市中央区
業種	メーカー（鉄鋼・金属・非鉄金属）
ポジション	スタッフ・担当級
給与・待遇	500万円〜 1,100万円

アピールポイント

＜当社の魅力＞
■鋼材輸出比率40%超、世界トップクラスの技術力、国内2位の粗鋼生産量を誇る大手鉄鋼(高炉)メーカー
■2050年カーボンニュートラル実現に向け、カーボンリサイクル高炉＋CCU、水素製鉄など超革新的技術開発へ挑戦

鉄はインフラから家電まで幅広い業界・製品に使用されており、社会貢献度・影響度の高い業界です。
新興国を中心に鉄の需要は今後も増大することが予想されており、グローバルな舞台でビジネスを展開しております。

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正社員 No.SK0085009

プライム上場／経理経験・知識があれば挑戦できる「経営企画」ポジション／圧倒的なブランド力に加え新サービス開発や新ブランド展開、M&Aによりさらなる進化を目指すライフエンディングパートナー

雇用形態	正社員
職種	経営企画、 M&A・グループ会社管理、経理（管理会計）
仕事内容	経営企画部にて以下の業務に従事いただきます ①グループにおける中期経営計画の策定、実行、進捗管理（補助） ②単年度事業計画の策定、進捗管理、予算コントロール（補助） ③プロジェクト事務局運営 ④各事業セグメントの数字分析、まとめ ⑤その他IRなど経営企画に関連するサポートなど会計上の知識をベースに企業分析とそこから抽出される課題に対してのソリューションを提案し、議論いただくことを期待しています。ご経験によっては、予算管理・管理会計・IRのサポートなどから業務に従事いただくことも検討しています。【本ポジションの魅力】 ■経理や管理会計での財務分析の経験を活かして、予実管理など会社を能動的に動かしていくことができるポジションです。数字が意味することを読み取り、問題点や課題を発見し、課題解決を通じてスキルアップが可能です。 ■経営陣との距離も近く、企業の将来を左右する重要な経営課題に取り組むことができます。 ■グループ会社含めた経営企画に携わって頂く重要なポジションです。ご経験に応じて、M＆Aなどにも携わって頂く可能性がございます。
応募条件	・経理・財務会計知識、業務経験がある方（歓迎要件）・予算管理、数値分析など数値管理・レポーティング作業等のご経験（作業補助含む）（求める人物像）・数字に強く、物事をロジカルに考えることのできる方・スピード感をもって、物事に取り組める方・他部門のメンバーとも積極的にコミュニケーションを図れる方・新たなことにも積極的にチャレンジする向上心の強い方
勤務地	東京都港区
業種	サービス（その他サービス）
ポジション	スタッフ・担当級
給与・待遇	570万円〜 720万円

アピールポイント

・葬儀事業での実績とブランド力
・葬儀前後のライフエンディング全体をサポートするトータルサービス（エンバーミング、相続、終活支援など）
・社葬・団体葬で業界トップクラスのノウハウ
・M&Aと安定した互助会基盤による事業基盤の安定性
などを強みとするプライム上場企業です。
シニア世代とそのご家族の人生によりそい、ささえるライフエンディングパートナーとして、グループ力の強化により高付加価値サービスを提供すべく進化しています。

本ポジションの方には、創業100周年を迎える新10年ビジョンの実現に向けた中期経営計画を推進しており、その実現のためにお力を発揮いただきたいとのことです。
予算管理・管理会計等の通常業務に加え、IRやM&Aなどあらゆる業務から成長を後押しいただきたいとのことです。

経理の知識・経験があれば挑戦できますので、我こそはと思うかたはぜひエントリーください。

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正社員 No.ST0084895

≪プライム上場企業≫化粧品メーカーの人事（採用担当）募集！安定した環境でキャリア形成／経営層と近く裁量大◎

雇用形態	正社員
職種	採用、人事制度
仕事内容	「日本を代表する次世代のグローバルメーカーになる」というビジョン実現に向け、人材・組織面から経営に伴走する人事（採用担当）を募集します。「会社の顔」として、候補者の方に当社の魅力や可能性を伝え、未来を共に切り拓く仲間を迎え入れる重要ポジションです。経営層との距離も近く、意思決定スピードも迅速。経営視点を養いながら、企業の方向性に合った人材戦略を立てることができ、自分が組織を創っていくという手応えを持って働くことができます。一流企業に「入る」のではなく、自らの手で「創りたい」という方、会社と共に飛躍したい方のご応募をお待ちしています。 ■具体的な仕事内容・職種ごとの採用戦略・採用フローの検討・募集要項の作成、スカウトなど候補者の集客、書類選考・面接やカジュアル面談での候補者への動機付け、内定面談・フォロー・採用活動におけるKPIの設定、進捗状況の確認・改善 ※面接日程の調整など事務業務は業務職社員が対応＊ご経験やスキルに応じて、以下の業務にも携わることが可能です・人材・組織開発、社内制度企画・SNS運用などの採用広報業務
応募条件	【必須条件】 ◆大卒以上 ※人事や、人材紹介エージェントなどのご経験は不要です。
勤務地	東京都中央区
業種	メーカー（医薬品・化粧品）
ポジション	スタッフ・担当級
給与・待遇	504万円〜 1,068万円

アピールポイント

＜ポジションの魅力＞
▼成長を支える採用の最前線に立てるポジション
「日本を代表する次世代のグローバルメーカー」を目指し、事業拡大を支える人材採用を通じて、会社の未来を共に築ける重要な役割を担います。
採用活動を通じて、会社の成長に直結する優秀な人材を見出す達成感を味わえます。

▼多様な職種に携わる幅広い経験
商品企画、マーケティング、システム、カスタマーサポートまで内製化された環境の中で、多岐にわたる職種の採用を経験できます。
幅広い分野での採用力を磨き、キャリアの幅を広げることが可能です。

▼質にこだわった採用を実現
採用手法や選考フローを独自に設計し、「入社後活躍できる人材」の採用を追求します。
単に数を集めるだけではなく、本質的な採用に取り組みたい方に最適な環境です。

▼裁量権を持ち経営層と近い距離で働ける
プライム上場企業でありながら、ベンチャーならではのスピード感と裁量権を持った働き方が可能です。
週1で経営陣との定例ミーティングを行い、経営層や他部署の上長と直接議論を交わし、最適な人材戦略を提案・実行できます。

■研修期間
入社後2週間程度、座学や各部署を回り、当社のビジネスモデル、マインド、商品、風土に触れ知識をつけていきます。

■配属先
人事総務部の採用チーム配属：総合職2名、面接調整など事務業務を担う業務職が6名のチームで、男性2名、女性6名が在籍しています。

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正社員 No.SK0084758

リモート可／SaaS業界で急成長中のIT企業／SNSを使用したマーケティングを展開／IPO準備中

雇用形態	正社員
職種	CFO（経営幹部・役員）
仕事内容	CEOと緊密に連携し、会社のビジョンを達成するために存在する課題をファイナンス面から解決していくための役割です。 Asia No,1の実現に向けてワールドワイドな視点で業務を推進いただきます。【仕事概要】 - 経営戦略や事業計画の策定、モニタリング、チューニング - 投資家からのファイナンス・レポート業務（機関投資家、ベンチャーキャピタル、銀行など） - 複数事業の経営管理、キャッシュフローの管理業務、経理 - コーポレート全体のマネジメントと実務 - M&AやDDに関連する業務 - IPOに向けた監査法人への対応やIR資料の作成、税務書類の準備など - 新規事業の推進と組織マネジメント
応募条件	【must】 - プライベート・エクイティ、投資銀行や戦略コンサルティングでの経験and事業会社での経営管理、ビジネスの戦略立案と実行（PEでのご経験がある場合は、事業会社での経験は不問） - 経営・ファイナンスの投資判断力 - 強い戦略志向とエグゼキューション力を持ち合わせている方 - コミュニケーション力とチームワークスキル - ビジネスレベルの英語力・日本語力【want】 - 前職でのCFO経験 - IPO、M&Aに関する業務経験 - グローバル企業での勤務経験 - 事業企画、運営経験
勤務地	大阪府大阪市北区
業種	IT・情報通信（Web広告・マーケティング）
ポジション	CFO・役員級
給与・待遇	1,300万円〜

アピールポイント

◆企業特徴
- LINEとAIを組み合わせた顧客エンゲージメント支援に特化した企業で、データ統合・配信最適化・大規模運用支援を強みとしています。
- 導入企業数や継続率の高さからも、国内有数のLINEマーケティング支援企業といえます。

◆本ポジションに期待する事ーーーー
- 月次・年次決算の安定運用と、IPOを見据えた決算早期化（T+5を目標）
- 上場基準に対応する会計処理方針・内部統制プロセスの整備
- 監査法人やCFOとの連携を通じた監査対応・上場審査対応の主導
- 組織拡大期における経理チームの採用・育成・仕組み化の推進

◆目指せるキャリアーーーー
- IPO前後の全プロセスをリードし、上場企業水準の経理体制をゼロから構築できる経験
- 将来的には経理部長／管理部長／CFO候補へのキャリアアップが可能
- 急成長フェーズのSaaS企業におけるグローバル連結・KPI経営・ファイナンス戦略など、幅広いスキルを獲得できる環境です

◆働く魅力
- 柔軟な働き方: ハイブリッドワークやフレックスタイム、年6回までのライフヘルス休暇で、個々のライフスタイルを尊重。
- 圧倒的な成長支援: 5.5万円までの書籍・セミナー補助など、個人のスキルアップとキャリア形成を強力に後押し。
- 高い透明性: 毎週全社員参加の「TGIM!」や四半期ごとの経営陣説明会で、会社の情報やビジョンを共有し、風通しの良い環境。
- マネジメント強化: 体系的な研修でリーダーシップと組織運営スキルを向上させ、チームの成長を促進。
- 公平な評価制度: OKRに基づき、社員の成果と貢献を半期ごとに丁寧に評価し、日々のフィードバックも充実。
- 社会貢献性: 革新的なSaaSプロダクトを通じて、顧客のビジネス成長と働き方改革に貢献する意義深い仕事。

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正社員 No.ST0084746

【人事（マネージャー候補）】成長業界で安定性抜群＆長く働ける福利厚生も充実！残業月10ｈ／リモートワーク制度有

雇用形態	正社員
職種	人事制度、その他（人事・総務）
仕事内容	•経営戦略と連動した人事戦略の策定: 企業のビジョンや事業戦略に基づき、必要な人材や組織のあり方を定義し、実現に向けた人事施策の全体像を設計。 •組織デザインと再編: 事業の成長や変化に合わせて、最適な組織構造（部門、役職、人員配置）を設計・実行。 •人事制度の企画・改定: 評価制度、報酬制度、等級制度などを経営状況や市場動向に合わせて企画・改定 •労務管理の統括: 勤怠管理、給与計算、社会保険手続きなどの基本的な労務業務を監督し、適正な運用を確保。 •人事データ分析: 人事データを収集・分析し、離職率、生産性、エンゲージメントなどの現状を把握。 •人材の育成と活用：社員の能力を最大限に引き出し、組織全体のパフォーマンス向上を目指す。 •人材開発戦略の立案: 企業の将来に必要なスキルセットを定義し、それに基づいた研修プログラム（OJT, Off-JT, eラーニングなど）を企画・実行。 •エンゲージメントの向上: 社員のモチベーションや企業への貢献意欲を高めるための施策（社内コミュニケーション、表彰制度など）を主導。 •多様な働き方の推進: ダイバーシティ＆インクルージョン（D&I）や、リモートワークなどの柔軟な働き方を推進し、多様な人材の活躍を支援。 •労働環境の整備とリスク管理：社員が安心して働ける環境を整備し、法的・社会的なリスクを回避。 •コンプライアンスの徹底: 労働基準法などの関連法令を遵守するための体制を構築・維持し、ハラスメント対策や情報セキュリティ管理を徹底。 •安全衛生管理: 職場環境の安全を確保し、社員の心身の健康を維持するための施策（メンタルヘルスケアなど）を推進。 •労使関係の調整: 労働組合や社員との良好な関係を構築・維持し、労働条件や紛争に関する交渉・調整。 •危機管理（リスクヘッジ）: 災害やパンデミックなどの緊急事態における人事対応計画を策定し、実行。
応募条件	【必須】・人事部でのマネージャー経験（目安5年以上、5人以上の組織での組織長の経験を想定）
勤務地	東京都中央区
業種	サービス（教育・人材）
ポジション	マネージャー・課長級
給与・待遇	500万円〜 800万円

アピールポイント

当社は、医療・医薬に関連するソリューションサービスを提供しています。営業・マーケティング・メディカルアフェアーズ部門、その他製薬企業各部門に対して、MRやMSLの派遣や研修サービスを展開しています。
医療・医薬業界における人材派遣という堅実な構造をビジネスの主軸としており、安定した経営を続けております。
・MR…医薬情報担当者　
・MSL…医療業界で影響力を持つ医療従事者であるKOL（キーオピニオンリーダー）に医療情報を提供する職業

現在、人事総務部において、人事部長職を担っていただける方を募集しています。
現在人事総務部長がおりますが、多忙のため、人事部と総務部を分離し、新たに人事部長職を求めるものです。現兼任部長は当社で10年以上活躍されていらっしゃる方で、他メンバーの方も含め、レクチャー・フォロー出来る体制はございますので、ご入社直後から安心して業務に取り組める環境です。

リモートワーク制度（週2日）、残業月10hと働きやすい環境も魅力のひとつです。

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正社員 No.SK0084656

グローバル監査ポジション（将来の室長候補）／innovationで社会的課題に取り組むグローバルメーカー

雇用形態	正社員
職種	内部監査・内部統制
仕事内容	グローバル監査室の全体業務・グローバル監査計画及び戦略の立案、進捗管理を通した監査品質向上と高度化・DX化・グローバルの内部監査の実施及び個別監査計画や監査報告書案のレビューを通した個別監査の実行と管理・J-SOX推進プロジェクトの進捗管理・J-SOX監査に関する外部監査人との調整・交渉・グローバル全社の会計データや、決裁書等のデータの継続的モニタリングの実施と管理・基幹システム入替・構築に伴う内部統制評価作業上記の全体業務を複数名のリーダーと分担し、監査室長を補佐してグローバル監査活動を推進いただきます。リーダーとして自らのタスクに加え、グローバルのメンバをマネジメントいただきます。内外環境の変化に応じて内部監査活動の進化、高度化、及び効率化を自発的、自律的に進めていただくことを期待しています。
活かせる資格	公認会計士/公認会計士試験　論文式合格・会計士補/公認会計士試験　短答式合格/税理士/税理士　シングルマスター/税理士　ダブルマスター/税理士試験　１科目合格/税理士試験　２科目合格/税理士試験　３科目合格/税理士試験　４科目合格/USCPA/USCPA　科目合格/日商簿記　１級/日商簿記　２級
応募条件	・公認会計士(CPA)、もしくは米国公認会計士(USCPA) ・監査法人勤務経験・監査法人ないし事業会社内部監査室での組織管理経験・J-SOX、内部統制、リスクマネジメント、会計監査及び内部監査手法の知識・ビジネスレベルの英語力（TOEIC700点以上）※海外の内部監査人とのコミュニケーションが必要です・ひと月あたり1週間程度の国内外出張が可能な方（歓迎要件）・公認内部監査人（CIA）・事業会社での内部監査経験・コンサルティングファームでのPJリーダとしてのコンサル経験・海外での内部監査・コンサル経験（求める人物像）・コミュニケーション力：グループ会社のマネジメントを含む多種多様な人々に対し、コンフリクトがあっても、質問、説明、交渉、説得をスムーズに行い得る力・組織貢献力：部内外のメンバと良好なコミュニケーションを図り、目標達成に向けてチームを円滑にマネジメントする力・論理的思考力：事実に基づき真因を調査分析する力
勤務地	京都府京都市下京区
業種	メーカー（精密・医療機器）
ポジション	マネージャー・課長級
給与・待遇	900万円〜 1,600万円

アピールポイント

ファクトリーオートメーション(FA)、医療、交通インフラなど、社会・経済の基盤となる領域で、顧客課題/ニーズに応えるビジネスを複合的に実施し、世の中の発展、人々の生活の豊かさに貢献するイノベーション企業です。

今回募集するグローバル監査室では、グローバルのグループ全社に対して内部監査と内部統制構築支援を行っており、中長期経営戦略に伴う事業構造や管理構造の変化に対応した、効果的・効率的な内部統制運用の保証を行っています。
現在進捗中の全社基幹システムの入替/構築や、監査のデジタル化/ESG・サステナビリティ監査の強化などを含む内外環境の変換期を迎え、グローバルでの変化対応と、より一層の高度化の推進のための人財強化としてスペシャリストを募集することになりました。

募集組織では国内外を問わず、個別監査の計画・報告段階での会議など、頻繁なコミュニケーションにより、グローバル一体運営を行っています。
社外からの内部監査専門家の積極的な採用に加え、社内の各事業部からの人材受入を積極的に行っており、多様な人材によるチームビルディングを図っています。

本ポジションの方には監査室内の各種リーダーを経験いただきながら将来の監査室長候補として、ご活躍いただくことも期待されています。

グローバルに活躍できるだけでなく、AIを利用した全社会計データの継続的モニタリング、生成AIを利用した決裁書データのモニタリング等、AI活用に興味をお持ちの方や、サステナビリティ監査の強化などに興味をお持ちの方にも挑戦いただきたいポジションです。

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正社員 No.ST0084562

≪リモート・フレックスアリ/自由度高い◎≫ベンチャーキャピタルでのキャピタリスト募集

雇用形態	正社員
職種	投資銀行業務・ファンド業務
仕事内容	アーリーステージのスタートアップの発掘・DDならびに投資の実行、次ラウンドでの調達支援・IPO戦略のアドバイス等の成長支援、海外機関投資家を含む投資家からの資金調達等を、チームの一員として担当いただきます。【業務詳細】投資候補先の発掘/定性的/定量的分析投資条件/スキームの検討投資意思決定のための資料作成投資先支援ファンドレイジングファイナンススキームの構築やバックオフィス業務
活かせる資格	公認会計士/税理士
応募条件	【必須（MUST）】・ベンチャー企業や業界、ベンチャー投資に関わる知見があること・潜在成長力のあるビジネスや業種/業界、新たなビジネスモデル等について洞察し議論できること・財務諸表やコーポレートファイナンスに関する高度な知識を有し、定量的かつ定性的な企業分析が可能なこと【歓迎（WANT）】・事業会社や商社、金融機関等で投資やM＆A業務の経験・IPO等（グローバル含む）の経験・コンサルティング会社での就業経験・投資家と交渉できるレベルの英語力・ファンドのバックオフィス業務の経験・リーダーとしての複数のプロジェクトマネジメントの経験・ジュニアメンバーの育成経験
勤務地	東京都港区
業種	金融（ファンド・VC）
ポジション	スペシャリスト
給与・待遇	1,000万円〜

アピールポイント

【募集ポジションの魅力】
・複数のファンドを運営し、巨大企業（「メガベンチャー」）への成長を志向するスタートアップを厳選して、億円単位での投資を行っております。
VCは成長セクターであり、少数精鋭のメンバーとともに、専門性を活かしてリードしていけることが魅力です。
・スタートアップ的な組織であるため、自由度の高い業務設計・働き方が可能です。
リモートワークの回数制限もなく、勤務時間も融通が利くため、ご家庭との両立を図りたい方にもおすすめです。

【会社特徴】
2017年設立の比較的新しい組織です。
投資先を厳選するタイプのVCで、1社1社の付き合いが深い点が特徴です。
個々人が裁量をもって働いており、働き方（リモートワークやフレックスタイム制）含めて、自由度の高い組織です。

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正社員 No.SK0084525

【大阪勤務】関西地区を代表する企業を多くクライアントに抱えるBIG４アドバイザリー事業部での会計コンサルタント（A&CM）

雇用形態	正社員
職種	財務・会計
仕事内容	業務内容クライアント企業のCFO機能の高度化に向けて、会計の専門性を活かし、以下領域のコンサルティングに従事いただきます。例えば、「グループ会計の統一をして業務標準化、決算品質の向上をしたい」「経営管理の高度化に向けIFRS適用を行いたい」「上場するための運用体制を構築したい」というお困りごとに対し、全体プランニングから実行、フォローまでを伴走します。まずは、コンサルタントとしての素養を研修にてインプット後、実プロジェクトへ参加するOJTを経て、下記プロジェクトの一員としてアサインされます。【プロジェクト例】・IFRS・USGAAP等の会計基準適用支援・国内上場・海外(US等)上場の支援・M&A後の会計基準・経理業務等の統合支援・連結決算業務の構築支援・決算早期化支援・経理業務の効率化・高度化支援・内部統制制度（JSOX・USSOX）の対応支援
活かせる資格	公認会計士
応募条件	必須）以下のいずれかの経験をお持ちで、会計や上場に関する専門性向上のへの意欲が高い方・事業会社の経理・財務部でのIFRS導入や新会計基準等の会計基準の適用業務経験・事業会社のCFO関連部署での上場準備プロジェクトへの参加経験・国内外子会社の買収・売却に関するプロジェクト参加経験（歓迎）・公認会計士、USCPAをお持ちの方・監査法人での会計監査ならびにインチャージ経験のある方・TOEIC650以上の英語力またはビジネスレベルの英語力（学歴）・四年制大学卒以上 ※会計系の専門学校卒の方は応相談（外国籍の方）日本語検定「N1」必須（兼業）原則禁止となります。
勤務地	大阪府大阪市
業種	監査法人・税理士法人・コンサルティングファーム（監査法人）
ポジション	スタッフ・担当級
給与・待遇	650万円〜 1,000万円

アピールポイント

関西地区のグローバル企業の多くをクライアントに抱えており、その案件規模や、業務の幅も広く、様々な経験が積めます。
様々なキャリア目標を持った方が働いています。
• 会計、IT・デジタル、リスク、サステナビリティなどの専門性を持って、コンサルタントとして活躍したい方
• まずは将来のキャリアの選択肢を広げるため専門性や経験値を高めたい方
• 専門資格を生かして、監査も含めたキャリアを検討されている方
• 独立を目指す方
• 起業やCFOなどの経営者となることを目指す

これらキャリア目標を本法人で勤務しながら、思う「よいキャリア」を作ってもらう為、アサイン等についても目標・希望に沿った形で決定、キャリア相談うやケアも行っています。

求人詳細を見る

正社員 No.SK0084524

【名古屋勤務】BIG４アドバイザリー事業部での会計コンサルタント（A&CM）

雇用形態	正社員
職種	財務・会計
仕事内容	業務内容クライアント企業のCFO機能の高度化に向けて、会計の専門性を活かし、以下領域のコンサルティングに従事いただきます。例えば、「グループ会計の統一をして業務標準化、決算品質の向上をしたい」「経営管理の高度化に向けIFRS適用を行いたい」「上場するための運用体制を構築したい」というお困りごとに対し、全体プランニングから実行、フォローまでを伴走します。まずは、コンサルタントとしての素養を研修にてインプット後、実プロジェクトへ参加するOJTを経て、下記プロジェクトの一員としてアサインされます。【プロジェクト例】・IFRS・USGAAP等の会計基準適用支援・国内上場・海外(US等)上場の支援・M&A後の会計基準・経理業務等の統合支援・連結決算業務の構築支援・決算早期化支援・経理業務の効率化・高度化支援・内部統制制度（JSOX・USSOX）の対応支援
活かせる資格	公認会計士
応募条件	必須）以下のいずれかの経験をお持ちで、会計や上場に関する専門性向上のへの意欲が高い方・事業会社の経理・財務部でのIFRS導入や新会計基準等の会計基準の適用業務経験・事業会社のCFO関連部署での上場準備プロジェクトへの参加経験・国内外子会社の買収・売却に関するプロジェクト参加経験（歓迎）・公認会計士、USCPAをお持ちの方・監査法人での会計監査ならびにインチャージ経験のある方・TOEIC650以上の英語力またはビジネスレベルの英語力（学歴）・四年制大学卒以上 ※会計系の専門学校卒の方は応相談（外国籍の方）日本語検定「N1」必須（兼業）原則禁止となります。
勤務地	愛知県名古屋市
業種	監査法人・税理士法人・コンサルティングファーム（監査法人）
ポジション	スタッフ・担当級
給与・待遇	650万円〜 1,200万円

アピールポイント

BIG４監査法人のアドバイザリー事業部。
戦略系や総合型のコンサルティングファームと比較すると、落ち着いた社風が特徴になります。また、会計士以外に事業会社経験者の方も多く勤務しております。
本法人には、様々なキャリア目標を持った方が働いています。
• 会計、IT・デジタル、リスク、サステナビリティなどの専門性を持って、コンサルタントとして活躍したい方
• まずは将来のキャリアの選択肢を広げるため専門性や経験値を高めたい方
• 専門資格を生かして、監査も含めたキャリアを検討されている方
• 独立を目指す方
• 起業やCFOなどの経営者となることを目指す

これらキャリア目標を本法人で勤務しながら、思う「よいキャリア」を作ってもらう為、アサイン等についても目標・希望に沿った形で決定、キャリア相談うやケアも行っています。

また、それぞれに合った目標・働き方で安心して働けるよう、ワークライフバランスを重視した柔軟な組織であることを目指しています。

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正社員 No.SK0084523

【名古屋勤務】BIG４アドバイザリー事業部での経営管理支援コンサルタント（CFOアドバイザリー（BP＆S)　）

雇用形態	正社員
職種	財務・会計
仕事内容	クライアントのCFO機能の高度化に向け、戦略系・BPR系・パフォーマンス系の分野で、全体構想から業務要件の整理にかかる上流のサービス提供をしています。日本を代表する大手クライアントのCFO部門に対して、「財務ガバナンス」「CFO組織体制」「業務プロセス改革」「経営管理・予算管理・業績管理」「システムによる業務効率化」「戦略的な数値分析」の構築支援を構想策定～実行支援までを担当いただきます。まずはプロジェクトの一員としてアサインされ、業務の一部をお任せしながら、覚えていただきます。ご経験やスキルを踏まえたプロジェクトや、ご希望のプロジェクトへアサインします。【クライアントの抱える課題例】「経営数字を見える化し、数値に基づいた最適な経営判断をしたい」「急速なグローバル化・事業成長に対応した財務経理機能の整備がおいついていない」「PBR・ROIC改善を支えるためにCFO機能（特にFP&A）を強化し、”数値の集計屋”から”経営参謀”へと役割の大きな転換を迫られている」「既存システムから切り替えるにあたって、業務プロセスの見直し、より効率化したい」「新規システム導入をしたいが、最適な方法を相談したい」【プロジェクト例】 ■財務ガバナンス強化（グローバルキャッシュマネジメント、財務コントロールなど） ■財務経理組織の機能再編・強化支援（FP&A導入など） ■資本コストを意識した経営の実践・浸透支援（KPI体系見直し、ROIC活用など） ■RHQ改革のための組織再編 ■会計システム（ERP/連結会計システム等）、決算デジタルプラットフォーム、経営管理・予算管理システム（EPM/BI等）、原価計算システム等の構想～導入支援 ■システム導入を前提とした経営管理・業績管理の高度化支援 ■システム導入を前提とした業務プロセス改善支援【ポジションの魅力】・経営管理・財務会計・管理会計の専門性を高めることや、業務効率化や財務データ活用に興味がある方におすすめ・自己実現のためキャリア面談が好評！経験してみて志向性が変わった場合も双方の領域へ再挑戦も可能・クライアントリレーションの強さから、中長期的に支援するプロジェクトが多数
活かせる資格	公認会計士
応募条件	（必須） ■下記いずれかの業務経験 2年以上 1）大手クライアント向けのコンサルティング、アドバイザリー経験 2）事業会社で以下の経験をお持ちの方・経理、経営企画業務・経営戦略策定、経営分析の経験・内部統制監査、原価計算、管理会計、経営改善等にかかわる業務・投融資サポートの経験・事業再生、撤退などの実務経験・データサイエンティスト・データ分析プラットフォーム構築のご経験をお持ちの方・自社の情報システム企画経験・ERP、EPM、連結会計システム、原価計算システムなどの会計系システム導入プロジェクト関与経験 3）日系グローバル企業で以下経験をお持ちの方・本社FP&A、事業FP&Aの経験・事業の収益改革の経験・海外赴任においてRHQの経験 4）SIer等でのシステム導入、PM/PLの経験3年以上・ERP、EPM、連結会計システム、原価計算システムなどの会計系システム導入プロジェクト関与経験（チームリーダー経験者優遇）
勤務地	愛知県名古屋市
業種	監査法人・税理士法人・コンサルティングファーム（監査法人）
ポジション	スタッフ・担当級
給与・待遇	650万円〜 1,000万円

アピールポイント

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正社員 No.ST0084495

創業60年以上の老舗ポールメーカー！安定性◎/退職金等の福利厚生◎/時差出勤可/年休125日/所定労働7.5ｈ

雇用形態	正社員
職種	経理（決算業務）、経理（連結決算）
仕事内容	「まちづくりのパートナー」として生活に関わる様々な柱を製造・販売しているメーカーにて、経理業務をお任せいたします。入社直後は、ご経験に応じて下記いずれかの業務をお任せいたします。＜メイン＞・経費の仕訳、精算　　・財務会計システム入力・月次決済業務　・決算業務　　　　　　　　　　・税務申告　　　　　　　　　　　＜経験を積んだ後に＞・連結決算・監査対応・資金調達業務・事業内容社会インフラを構成するポールメーカーとして、60年以上の歴史を培ってきました。製品の多くは公共事業に必要とされ、警視庁や国土交通省、日本全国の地方公共団体などのお客様に納入実績がございます。そのため安定した収益も魅力な点や競合他社に比べ、電線、信号、標識、防災無線、照明、防犯カメラなど多種多様なポールを製造している点が強みとなっております。グループ会社5社のシナジーも活かしながら社会のインフラを整えている老舗メーカーです。・組織構成、入社後任せたい業務部長→課長代理3名→主任→係員まずはヨシモトポール本体の経理業務から担っていただきます。ゆくゆくは連結決算や財務業務・決算報告など、経営に近い業務にも着手いただけます。任意監査も入っており、監査対応の経験を積めるなど、幅広くスキルアップ可能な環境です。・働き方勤務地は東京駅とアクセス抜群！残業時間は平均20時間程、繁忙期でも30時間未満と、メリハリを徹底的に行っております。時差出勤（8時・9時・10時始業）も可能であり、7.5hとワークライフバランス整えやすい環境です。福利厚生も抜群で、家賃補助・家族手当・退職金制度もあるなど非常に整っております。（ゆくゆく可能性の一つとして、群馬工場へ転勤の可能性有）～こんな方にオススメ～・安定した老舗メーカーで腰を据えて長く、キャリアを構築したい方！・首都圏に上京し、長期的なキャリアを築きたい方！（住宅手当が月5万円支給）・経理のみならず、会計領域に幅広く携わりたい方！
活かせる資格	日商簿記　２級
応募条件	■必須条件・資格：・会計経理業務の経験　3年以上・日商簿記簿記2級 ■尚歓迎：・メーカーでの会計経理業務の経験
勤務地	東京都千代田区
業種	メーカー（鉄鋼・金属・非鉄金属）
ポジション	スタッフ・担当級
給与・待遇	400万円〜 500万円

アピールポイント

・事業内容
社会インフラを構成するポールメーカーとして、60年以上の歴史を培ってきました。製品の多くは公共事業に必要とされ、警視庁や国土交通省、日本全国の地方公共団体などのお客様に納入実績がございます。そのため安定した収益も魅力な点や競合他社に比べ、電線、信号、標識、防災無線、照明、防犯カメラなど多種多様なポールを製造している点が強みとなっております。グループ会社5社のシナジーも活かしながら社会のインフラを整えている老舗メーカーです。

・募集ポジションについて
部長の業務軽減と定年を超えているため、次世代の部長候補として入社頂きます。
そのため今回は部長の補佐として、活躍している課長代理（30代後半）と共に経理組織全体のマネジメントに着手いただきます。

・組織構成、入社後任せたい業務
部長→課長代理3名（60代・50代・30代後半）→係長→主任→係員
課長代理は60代の再雇用と50代社員は定年が近いため、募集しております。
グループ会社含めた決算業務は既存メンバーと共に着手いただきますが、
メインはマネジメントや財務業務・決算報告などを中心にご活躍いただく予定です。
全ての業務経験者は大歓迎ですが、特に財務周りは部長様のサポートが整っておりますのでご安心ください！

・働き方
勤務地は東京駅とアクセス抜群！
残業時間は平均20時間程、繁忙期でも30時間未満と、メリハリを徹底的に行っております。
時差出勤（8時・9時・10時始業）も可能であり、7.5hとワークライフバランス整えやすい環境です。
福利厚生も抜群で、家賃補助・家族手当・退職金制度もあるなど非常に整っております。

～こんな方にオススメ～
・安定した老舗メーカーで定年まで腰を据えて長く働きたい方！
・部長職を目指したい方！
・渉外業務（銀行折衝（資金調達）/決算報告/などにチャレンジしたい方！
※部長は銀行出身ということもあり、コネクト・人脈も多いので、入社後のサポートは万全です※

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正社員 No.ST0084475

【豊洲/上場シェアード企業】カー用品大手、プライム上場グループのシェアード経理のメンバー募集/リモート可/時差出勤可/ワークライフバランス◎

雇用形態	正社員
職種	経理（月次決算業務）、経理（決算業務）、経理（税務）
仕事内容	ご経験に応じて下記業務をお任せします。・月次決算処理・勘定科目残高内訳書作成・四半期決算処理・連結決算処理・税務業務（引当金計算まで）・店舗管理指導業務など
活かせる資格	日商簿記　２級
応募条件	・簿記2級をお持ちの方・経理実務経験【日常業務～月次決算補助】（目安3年～5年）【歓迎】・税理士、会計士事務所等での経験がある方（流通・小売、商社等の業界経験は特に歓迎）
勤務地	東京都江東区
業種	アウトソーシング・シェアード（アウトソーシング・シェアードサービス）
ポジション	スタッフ・担当級
給与・待遇	400万円〜 500万円

アピールポイント

プライム上場、カー用品専門店業界大手グループの経理等のアウトソーシング事業を行う法人です。
本社含め、グループ会社の管理部門業務を統括している部門の中で、経理業務を担っている部門での採用です。
単体決算（本社・子会社）、連結決算PK作成、税務業務を中心に、業務プロセスの構築や生産性向上のための業務改善も行っている組織です。

今回は、M&Aによる事業拡大に伴う増員採用です。入社後は、決算を中心にお任せします。グループ会社の決算業務を一気通貫で行うことが出来ること、税務や連結業務にも携わるチャンスがあり、幅広い業務に携わることが出来ることが最大の魅力です。M&Aも活発に行われおり、新規事業に立ち上げに伴う会計の論点検討や業務フローの整備などルーチンワーク以外の仕事の機会もあります。また、語学力を活かして英語や中国語等を用いた会計業務対応の機会もございます。
ゆくゆくはリーダー（主任）として、社内メンバーや子会社・グループ会社内でコミュニケーションを取りながら業務を進めていただくことや、メンバーの業務進捗管理を担っていただくことが期待されます。親会社への出向や転籍の事例も多く、プライム上場企業本体でのキャリア形成も可能です。

部門メンバーは落ち着いた雰囲気で、チームで子会社の担当を分担しながら業務を進めています。
繁閑のメリハリをつけて働けるため、安心して安定的に勤務できる点が魅力です。これまでの経験を活かしていただける方の募集をお待ちしています。

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正社員 No.ST0084415

日本最大級の不動産・住宅情報サイトにて【給与・社保担当または管理職候補】を募集いたします！キャリアパス・成長支援◎

雇用形態	正社員
職種	社会保険・給与、人事制度
仕事内容	当グループでは、給与社保、人事システムの設計・運用、海外駐在者支援等を通じて挑戦する社員を支援しています。給与社保の実務全般から、業務改善や仕組化の推進のほか、当社らしい働き方を実現する人事諸施策の企画等を行っていただきたいと考えています。＜具体的には以下の業務の中から、ご経験や志向性を踏まえて業務をアサインさせていただきます。＞・給与計算：給与計算、年末調整、給与関連データの管理および分析。・勤怠管理：勤怠システムの設定と運用、勤怠データの管理および分析。・社会保険業務：法令遵守のための情報収集と対応。月次業務、年次業務手続きとスケジュールやタスクの管理。・業務改善と仕組み化の推進：業務のプロセス改善提案と実行、業務の効率化と自動化の推進、業務フローの見直しと最適化。・人事システムの設定変更やアップデート、データの整備と管理。・（海外駐在者支援：海外駐在者の給与計算や確定申告手続き、赴任、帰任時の対応。）・人事諸施策の企画：当社らしい働き方を実現する人事諸施策の新設、改廃、システムの改修や設定見直し。（給与がらみの規定の改定は人サにもどしたい）・その他付随する関連業務および問い合わせ対応 ※管理職候補またはメンバークラスでの採用になります。管理職候補の場合でも、管理職というポジションが約束されているわけではありません。入社後のパフォーマンス次第では、メンバーとしてしばらくご活躍頂く可能性もあります。
活かせる資格	社会保険労務士
応募条件	■必須条件（ MUST ）・従業員数300名以上の規模での給与計算実務(勤怠・給与・年末調整)を1社で3年以上・社会保険・雇用保険手続全般、労働保険料の年度更新等の実務経験を１社で3年以上・チームメンバーの業務サポートや進捗管理のご経験・法改正に伴う対応や人事施策の実行など、中心となって推進した経験・Slack等のチャットツールを用いた、従業員とのスムーズなコミュニケーションスキル ※アウトソーシング会社にてご経験されてこられた方で、事業会社の人事にキャリアチェンジしたい方も大歓迎です！ ■歓迎条件（ WANT ）・社会保険労務士の資格をお持ちの方・COMPANYまたは給与や勤怠システムの設定・改修経験
勤務地	東京都千代田区
業種	不動産・建設（不動産）
ポジション	スタッフ・担当級
給与・待遇	665万円〜 810万円

アピールポイント

■仕事の進め方
新制度に対応した運用設計・システム設定や、日々の業務改善から、より効率的でセキュアな人事基幹システムの検討などを含む DX推進など社員が安心して働ける環境を整備し、挑戦をサポートする仕組みづくりをリードしていただきます。
■入社後、期待したいこと
・給与計算、社会保険などの実務
・給与計算プロセスの改善や、Excelを活用した処理作業の自動化の検討・推進
・勤怠・給与などの人事システムの運用や設定変更に関する実務全般
・法改正に伴う人事諸施策の企画・推進
■長期的に期待したいこと
・組織長として、グループをリードする
・スペシャリストとして、システム改修や全社的な人事施策の提案、実行
・将来的な法改正や社会的変化に対応するための人事労務戦略の構築と実行
■やりがい・魅力
・給与計算や社会保険事務手続き、人事関連規程改定などほとんどの内製化しており、労務全般の業務に携わることでスキルアップすることができます。
・新たな企画（育児・介護休業法の法改正対応、週休3日制導入、フレックス短時間勤務制度など）の検討、導入の実績があり、働きがいのある会社をつくるための様々なチャレンジが可能です。
・配属部門である人事サービスグループおよび人事本部メンバーの関係性が非常に良いため、気分良く仕事に取り組むことができます。
・社是に「利他主義」を掲げているため、全社的に利他的な社員が多く、仕事を進めやすいです。

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正社員 No.SK0084401

原価計算・管理会計ポジション／SDGｓに貢献！国内トップクラスシェアのアルミの二次合金メーカー

雇用形態	正社員
職種	経理（決算業務）、経理（管理会計）、経理（原価計算）
仕事内容	本社にて管理会計や税務管理など経理業務全般に従事いただきます。具体的には・月次・四半期・年次決算の取りまとめ・子会社管理・固定資産管理・原価管理・管理体制の構築 ※使用会計ソフト：C1、GLOVIA iZ（富士通）将来的にはマネージャー候補としての活躍を期待しています。
活かせる資格	日商簿記　１級/日商簿記　２級
応募条件	・原価計算および決算までの一連の経理経験両方をお持ちの方・業務改善など物事に対して前向きな方・周囲とコミュニケーションを取ることを厭わない方【歓迎】・部下の指導やリーダーの経験がある方・日商簿記2級以上の会計資格をお持ちの方・税務経験をお持ちの方・ITを利用した業務改善のご経験がある方
勤務地	大阪府大阪市西区
業種	メーカー（鉄鋼・金属・非鉄金属）
ポジション	主任・係長級
給与・待遇	600万円〜 700万円

アピールポイント

アルミニウム二次合金、製鋼用副原料の生産を軸に、国内外に展開しているリサイクル総合メーカーです。
「環境配慮型商品」の開発・販売に注力する中、廃材を再利用した商品開発に成功、販売網は海外にも展開し業績を伸ばしています。

今回は管理会計機能の強化のため、原価計算の経験をお持ちの方にジョインいただくことを期待しての募集になります。

・資格取得/知識技能向上/読書といった自己研磨に関して自己評価をしたのち上長評価(50%)
・ヒヤリハット報告、改善提案数など業務改善項目で定量評価(50%)
など、自分で定量評価できる項目が多く、透明性が高い評価制度があり、入社2～3年でリーダークラスになった実績もあります。
収益は社員に還元する社風ですので、やればやるほど年収UPも期待できます。
積極的に社員の意見を吸い上げる社風ですので、風通しがよい環境で市場価値を高めるために働きたい方にオススメです。

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481〜510件/ 830件中

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