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転職・求人検索結果一覧

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  • NEW正社員No.ST0053547

    管継手の老舗上場メーカーの社長室(新設)で経営企画担当の募集!国内シェアトップクラス!

    職種

    その他(経営企画・管理) 、 経理(開示資料作成) 、 採用

    仕事内容

    日常的に社長・社長室メンバーとコミュニケーションを取りながら、下記の業務を行っていただきます。
    ・今後の事業戦略
    ・IR等の企画・立案・予算の策定
    ・管理の業務補佐
    ・社内外問わず必要関係者との折衝・調整

    必要に応じて
    ・経営企画、広報業務、業務改善をはじめグループ会社の事業開発、新規事業の立ち上げ等

    活かせる資格

    日商簿記 1級/日商簿記 2級

    活かせる経験

    ※下記いずれかのご経験をお持ちの方
    ・経営企画の実務経験
    ・広報・IRの実務経験
    ・総務の実務経験

    勤務地

    東京都台東区

    業種

    メーカー(鉄鋼・金属・非鉄金属)

    ポジション

    主任・係長級

    雇用形態

    正社員

    給与・待遇

    500万円 〜 700万円

    アピールポイント

    管継手とは配管する際に管と管を結合するのに用いられる部品で、ニッチ分野の製造に特化した上場老舗メーカーです。
    2019年に上場したばかりで、2020年度中には東証一部に鞍替えする予定です。
    今後の一層の事業拡大を見据えた際、中長期的観点に立ち、ビジネスモデル構築の必要性から、
    社長室(経営企画)を新規設立し、社長直下で動いていただける方を募集することとなりました。
    国内外で17拠点を有し、発展を続けている企業で、今までのご経験を活かしてご活躍ください。

  • 正社員No.SK0057128

    広報・IRポジション/トップシェア製品を数多く生み出すグローバル化学メーカー。次の100年に向け積極的に事業拡大中

    職種

    IR 、 その他(経営企画・管理) 、 その他

    仕事内容

    IR・広報業務に従事いただきます。具体的には以下の通り
    (IR)
    ・機関投資家、個人投資家向けの情報発信(印刷物、ウェブサイトなど)
    ・社外企業評価機関への対応(調査票対応)
    ・投資家による取材対応(企業説明)など
    (広報)
    ・TV、インターネット広告などのアウターコミュニケーションの企画・推進
    ・ウェブサイトの企画・運営・改善
    ・社内報(イントラ掲示板含む)制作などを通じたインナーコミュニケーションの推進
    ・プレスリリースの作成・発信、取材アレンジなどのマスコミ対応など
    ※東京勤務としていますが、大阪でも検討可。経験スキルに応じ、広報・IRいずれから担当いただくかは考慮いたします

    活かせる資格

    公認会計士/USCPA/日商簿記 1級

    活かせる経験

    (必須条件)
    ・大卒以上(学部学科不問)
    ・わかりやすい文章表現ができる方
    ・英語の翻訳、会話ができる方(TOEIC800点)
    ・基礎的な経理知識をお持ちの方(損益計算書、貸借対照表がある程度理解できる)
    ・Excel、PowerPointなどの活用スキル
    ・IRまたはPRの実務経験をお持ちの方
    (歓迎要件)
    ・ウェブサイトの運用のご経験

    勤務地

    東京都港区

    業種

    メーカー(化学・繊維)

    ポジション

    主任・係長級

    雇用形態

    正社員

    給与・待遇

    500万円 〜 750万円

    アピールポイント

    自動車のエアバッグ用インフレーター(ガス発生装置)は世界トップシェア、他にもメディカル・ヘルスケア分野、スマート分野、エンジニア分野、マテリアル分野など数々の製品で世界トップを走る化学メーカーです。
    2019年に創業100周年を迎え、『次の100年』に向け、売上高100億を狙う新事業の創出に力を入れています。
    本ポジションの方には、未来を見据えたグループの姿を社外に向け発信いただきたいとのことです。また、社内外に多様な人脈形成のできる可能性も高く、見識を広げ成長したい方にはお薦めのポジションです。

  • 正社員No.ST0039649

    <グローバル人事>海外を含めたあらゆる人事課題に取り組んでいただきます!

    職種

    その他(経営企画・管理)

    仕事内容

    本社人事として、各部門の人事業務(要員・人件費の立案・管理、採用、育成、異動、評価、労務管理等)を担当します。

    1. グローバルでの要員計画・人件費の立案・管理
    ⇒中長期、または直近の事業計画に基づき、グローバルな規模での要員計画や人件費の立案、その管理業務

    2. 人事諸制度(採用、育成、異動、評価、労務等)の企画・運用
    ⇒人事制度の企画立案から運用まで。
     採用、育成、評価等に関しては、関係部署と議論をしながら進めていくイメージ

    3. 各種人事プロジェクトの推進
    ⇒グローバル化など、人事領域におけるさまざまなプロジェクトの推進

    4. 現地法人の立ち上げ、および後方支援
    ⇒海外進出に際し、人事という観点から法人の立ち上げや採用等の業務から、その後の安定運用までの後方支援

    活かせる資格

    社会保険労務士

    活かせる経験

    ・人事業務(制度企画、採用、育成、評価、報酬、労務管理など)の企画・運用のご経験
    ・海外現地法人での人事のご経験

    勤務地

    東京都港区

    業種

    メーカー(その他メーカー)

    ポジション

    スタッフ・担当級

    雇用形態

    正社員

    給与・待遇

    580万円 〜 870万円

    アピールポイント

    事業の成長に伴って、あらゆる人事課題に向き合う仕事です。
    常に新しいことに取り組む姿勢やグローバルな感覚、
    経営マインドとスピードを意識できる方にフィットするポジションです。

    チャレンジ精神旺盛な若い方を歓迎していますので、
    経験浅でもぜひ積極的にご応募いただきますよう、よろしくお願いいたします。

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