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経理/ワークライフバランスの転職・求人検索結果一覧

  • 正社員 No.ST0086352

    株式会社エス・エム・エス

    《東証プライム上場企業》21期連続で増収を継続中!【管理部門経験者歓迎】多彩な事業を経験し、経理の枠を超えたキャリアを目指せるリーダー候補 / 販管経理 [ コーポレート ]

    雇用形態

    正社員

    職種

    経理(日常業務)

    仕事内容

    販管経理グループでは、売上・請求・入金といった一連のサイクルを管理するだけでなく、そのプロセスを通じて多種多様なサービスの複雑なビジネスモデルをファイナンスの側面から深く理解・構築する役割を担っています。
    日々の業務においては、ルーティンワークの効率化・自動化を徹底することを重視しています。テクノロジーや仕組み化によって既存業務の徹底的な効率化を推進し、「事業成長に直結する企画・改善業務」に充てるリソースを生み出します。
    また、経理の枠を超えたビジネスパートナーとして事業部から寄せられる課題に対し、会計・税務等の専門知識を駆使して解決へと導くため、事業部門へ深くコミットし、現場の課題を共有しながら「勝てる仕組み」を創り上げ、ダイレクトに事業貢献できる組織を目指しています。
    成長を続ける組織を支えるため、難易度の高い課題を解決しながら強固な経営基盤を構築していく。こうした挑戦を通じて、汎用性の高い高度なスキルを養い、将来のリーダーとして組織を牽引していただける方を募集しています。

    具体的な業務としては、以下を想定しています。
    ・既存OPSの見直し・整理・改善・効率化
    ・新規商材・新サービスの受注~入金OPSの構築、運用
    ・事業部門からの問い合わせ対応、課題解決
    ・J-SOX等の監査対応
    ・グループメンバーのマネジメント
    ・チーム目標の設定と達成に向けた取り組み など

    ※上記業務を遂行するのに必要な業務理解のため、日常業務(受注・売上の承認(エビデンス確認)・請求書発行・入金業務など)も実施頂きます。
    これまでのご経験やご志向を伺いながら、役割を柔軟に調整させて頂きます。

    *配属部署
    ■財務企画部の取材記事です。是非ご覧ください。
    https://hupro-job.com/articles/4050

    ■経営管理本部について
    エス・エム・エスグループにおいては、多様なビジネスモデルの事業が次々と加速度的に増加・拡大し、各国・各地域においてシナジーを形成し続けています。
    経営管理本部では、このような変化に富んだ環境の中で、①グローバル化するグループ企業としての全社最適②多種多様な事業に寄り添った個別最適という2つの観点から、
    経営・事業の意思決定およびその実行支援を行い、事業の創造・拡大を加速させることをミッションとしています。

    ■財務企画部には以下の4つのグループがあります。
    (1)販管経理第一グループ・・・エス・エム・エスの基幹事業に関する債権管理・請求書発行・事業ごとのプロセス設計・運用を担う
    (2)販管経理第二グループ・・・SaaS事業(カイポケ)に特化した、債権管理・得意先対応のプロセス設計・運用を担う
    (3)経理財務グループ・・・経理財務業務及び会社横断のプロセス設計・運用を担う
    (4)事業支援グループ・・・主たる事業である人材紹介サービスを始め、様々な事業の推進をサポートしつつ、バックオフィスと事業の連携業務を担う
    (5)海外子会社管理グループ・・・海外子会社の経理・財務オペレーションの改善を担う

    ■販管経理第一グループについて 
    30代を中心とした活気あるチームです。
    多種多様なサービスを展開する当社の売上領域を一手に担い、複雑なビジネスモデルをファイナンスの側面から理解・構築する役割を担っています。

    エス・エム・エスは常に新しいサービスを生み出す成長企業であり、販管経理グループではその最前線に立ち、最新の動向を肌で感じることができます。
    事業成長による作業ボリュームの増加やオペレーションの複雑化を仕組みで支え抜くことをミッションとしており、ルーティンワークを限りなく削減して業務の効率化を進め、会社の成長に直結する業務比率を高めることを目指しています。
    経理の専門知識を活かしながら、新しいビジネスの基盤を創るクリエイティブな業務にも挑戦できます。変化の激しい成長企業において、経理の専門性を武器にビジネスの最前線を支えたい方に最適なポジションです。

    活かせる資格

    日商簿記 3級

    応募条件

    (必須条件)
    【能力・ご経験】
    ・社員数500名規模以上の企業にて、管理・企画系業務経験をお持ちの方
    ・経理の実務経験があり、J-SOXなどの監査対応ができる方

    【価値観・指向性】
    ・私たちSMSの理念、大切にしていること、目指していることに共感いただける方
    (参考 https://www.bm-sms.co.jp/company/)
    └より大きな社会課題の解決に繋がる仕事がしたい
    └自身の専門性や能力を活かして、より多くの人々に影響を与え、貢献の幅・量共に大きい事業に関わりたい
    └働く上で関わるすべての人々に対して真摯に向き合い、誠実さを持って仕事がしたい など、
    どんなポイントでも問題ありませんので、なんらかの共感をお持ちいただける方

    (歓迎条件)
    ・事業部門と一緒にプロジェクトに取り組んだことのある方
    ・システム担当者と協力しながら業務改善・システム導入を経験したことのある方
    ・AIを活用した業務改善のご経験がある方
    ・組織マネジメントのご経験がある方

    (求める人物像等)
    ・物事の背景を理解し、対処療法ではなく根本解決を目指せる方
    ・自部門だけでなく、他部門・顧客などに貢献したいという意欲のある方
    ・他者を巻き込むリーダーシップのある方
    ・柔軟に変化対応でき、主体的に行動を起こして業務効率化・改革を推進していける方

    勤務地

    東京都港区

    業種

    サービス(医療・福祉・介護)

    ポジション

    スタッフ・担当級

    給与・待遇

    650万円 〜 850万円

    アピールポイント

    ◆仕事のやりがい・働く魅力
    【成長企業における業務経験】
    成長企業ならではの変化に富んだ環境において、主体的かつ創造的な業務経験を積むことができます。
    【多種多様なサービス対応】
    人材紹介をメインとした様々なサービスがあり、それぞれ得意先の傾向や用いる収益認識基準などが異なるため、1企業に所属しながら多くの経験を積むことができます。

    ◆将来のキャリアパス
    【財務企画部内のキャリアパス】
    ご本人の興味や志向性にもよりますが、具体的には以下のようなキャリアパスが想定されます。
    ・ローテーションや役割の拡張を通じて、複数事業の業務を担当していただく。
    ・複数の業務で成果を出し続けた上で、マネージャとして後輩の育成・マネジメントに携わっていただく。
    ・部内の他グループ(経理財務・事業支援・海外子会社管理)への異動し経理としての経験を積んでいく。
    【全社横断的なキャリアパス】
    財務企画部に固定されるわけではなく、柔軟かつ豊富なキャリアパスが存在します。
    ・経営企画部門など他のコーポレート部門への役割拡張
    ・事業部への役割拡張(事業側の経営管理責任者等)

    ◆入社後の流れ
    入社後は全体研修を実施し、会社の理念や事業内容、各種制度について説明します。
    その後は、配属部署にて実務を通じたOJTでキャッチアップを進めていただきます。
    即戦力としてご活躍いただけるよう、必要に応じてサポートしますので、不明点や困りごとは気軽に相談できる環境です。

  • 正社員 No.ST0086350

    株式会社エス・エム・エス

    《東証プライム上場企業》21期連続で増収を継続中!定型業務から脱却し経営を支える / AI導入推進×市場価値の向上 / 経理財務リーダー・マネージャー候補 / 財務企画 [ コーポレート ]

    雇用形態

    正社員

    職種

    経理(連結決算) 、 経理(決算業務) 、 経理(開示資料作成)

    仕事内容

    ■募集背景
    2026年3月期、当社は海外事業の抜本的な見直しを断行し、大型の減損損失を計上しました。これはキャッシュアウトを伴わない会計処理ではあるものの、経営が自ら「短期利益の追求・自前主義・資本市場との対話不足」を課題として認め、「第三創業期」として事業ポートフォリオの再構築に踏み切ることの意見表明でもあります。

    財務・経理組織に求めるのも、同じ変革のスピードです。これから3年で、AIの活用によって経理業務と求められるスキルは大きく変わります。だからこそ当部が目指すのは、問いを立て、全社戦略の中で意味づけ、人を巻き込みながら意思決定と実行を支える財務機能です。その変化を自分の成長機会として楽しめる方と、一緒に新しい経理の形をつくっていきたいと考えています。

    「今の環境ではこれ以上のスキルアップが見込めない」
    「経営企画・事業部・IRとも協業し、業務フローそのものを改善したい」
    「AI時代に生き残れる、市場価値の高い経理人材になりたい」

    自ら課題を見つけ、周囲を巻き込み、解決まで導く人材をお待ちしています。

    ■業務内容
    当社グループ(国内外含む)の連結・単体決算実務を軸に、チームのパフォーマンスを最大化させるマネジメント・グループ運営を期待しております。
    【具体的な業務】
    ・決算業務(単体・連結)
      月次・四半期・年次決算の実務(仕訳、伝票起票、出納管理など基礎業務含む)
      連結パッケージの回収・精査、連結精算表の作成
    ・開示・監査対応
      有価証券報告書、決算短信の作成補助
    ・監査法人対応(J-SOX対応含む)
    ・業務改善・プロジェクト推進(★注力領域)
      AI/OCR活用: 生成AIを用いた業務効率化、OCRによる入力自動化など、BPR・経営企画・IRと協業し、よりよい仕組みの整備・運用

    *配属部署
    今回の配属部署は、経営管理本部の直下の財務企画部に属する経理財務グループとなります。

    ■経営管理本部について
    事業数・事業責任者が多数存在しながら、経営陣の意向も汲み取りつつ、①エス・エム・エスグループ全体の経営サポート、②個別事業の運営サポートの2つを行うことが経営管理本部のミッションです。

    ■配属先について
    経営管理本部の直下に財務企画部があり、今回の配属部署は、経営管理本部/財務企画部/経理財務グループとなります
    財務企画部は以下の4つのグループに分かれています
    (1)経理財務グループ・・・国内・海外問わず、SMSグループ全体の経理財務業務及び会社横断のプロセス設計・運用(業務改善含む)を担う
    (2)販管経理グループ・・・国内のSMSグループ全体の債権管理・請求書発行・新規事業を含む事業ごとのプロセス設計・運用(業務改善含む)を担う
    (3)営業支援・企画グループ・・・主たる事業である人材紹介サービスにつき、事業の推進をサポートしつつ、バックオフィスと事業の連携業務を担う
    (4)海外子会社管理グループ・・・海外子会社の経理・財務オペレーションの改善を担う

    財務企画部の体制は、財務企画部責任者のもと以下のメンバー構成となります。
    (1)経理財務グループ・・・合計:6名(ビジネス職が4名(責任者:1名、リーダー:1名、メンバー:2名)/エキスパート職:2名)
    (2)販管経理グループ・・・合計:14名(ビジネス職が2名(責任者:1名、メンバー:1名)/エキスパート職:12名)
    (3)営業支援・企画グループ・・・合計12名(ビジネス職が1名(責任者:1名)/エキスパート職:11名)
    (4)海外子会社管理グループ・・・合計1名(責任者:1名)

    応募条件

    (必須条件)
    ・変化・混沌を楽しめるマインドセット
    →未整備な環境やトラブルを「仕組みを作るチャンス」と捉え、当事者意識を持って解決まで導ける方。(マイクロマネジメントを必要とせず、自走できる方)

    かつ以下いずれか必須
    ・監査法人またはコンサルファーム出身で、会計・財務領域の実務経験がある方
     →規模問わず歓迎(Big4・準大手・中堅監査法人、財務系コンサルいずれも可)。事業会社経理の経験がない方も、上記バックグラウンドがあれば積極的にご応募ください。

    ・事業会社(従業員規模100~3,000名程度)における経理実務経験3年以上
     →指示された入力作業だけでなく、日次から月次・年次決算までの一連の流れを理解し、主体的に数値を締めた経験をお持ちの方。日商簿記検定2級以上または同等の知識。

    (歓迎条件)
    ・上場企業での開示業務(短信・有報)や連結決算の経験
    →実務未経験でも、連結の仕組みを理論的に理解している方は歓迎します。
    ・業務改善の実績
    →Excelマクロ/VBA、RPA、BIツール、会計システム導入などで業務時間を削減した経験。
    ・税務や特定領域の強み
    →「ここは誰にも負けない」という会計専門領域(税務申告など)をお持ちの方。

    (求める人物像等)
    ・自分で問いを立て、動ける方
     上長からミッションやKPIを渡されるのを待つのではなく、「何をもって成果といえるか」を自分で定義し、アプローチを考えて動ける方。最初から完璧でなくてよい。小さく試して、失敗から学んで、また動ける方。

    ・攻めと守りを両立できる方
     正確性・コンプライアンス(守り)を最優先しながら、事業のスピードを止めない運用に落とし込めるバランス感覚がある方。

    ・地道な業務をやりきれる方
     月次締め・仕訳レビュー・監査対応など、華やかではないが組織の土台を支える業務を水準を落とさずやりきれる方。変化を楽しみながら、ルーティンの精度も落とさない方。

    ・視野を自分で広げられる方
     経理は待っていると情報が入ってきません。他部署・経営陣・海外拠点に自分から働きかけ、仕事の文脈を広げていける方。

    ・素直に学び続けられる方
     新しい環境・方法を受け入れ、フィードバックから成長できる方。スキルより、このマインドセットを重視します。

    勤務地

    東京都港区

    業種

    サービス(医療・福祉・介護)

    ポジション

    マネージャー・課長級

    給与・待遇

    1,000万円 〜 1,500万円

    アピールポイント

    ◆仕事のやりがい・働く魅力
    上場会社としての安定した環境と、複雑な会計処理や難易度の高い案件に挑戦し、経理としてのスキルアップが可能な環境が整っており、プロ経理人材としての成長が期待できる環境です。
    また、情報の透明性が担保されており、 経営の意思決定背景や事業の状況がオープンにされているため、自分の仕事が会社にどう貢献しているか納得感を持って働けます。
    ◆将来のキャリアパス
    財務領域責任者、グループ会社のCFO、経営企画部責任者、事業責任者など、役割に対して成果を出すことで、自らの意思で様々なキャリアパスを描き、実現することが出来ます。
    また、単に正確な処理ができるだけでなく、課題を発見し、解決の道筋をつけて実行する能力が磨かれ、市場価値の高い「課題解決型」の経理人になります。これはAIやアウトソーシングに代替されない、一生モノのスキルです。
    ◆入社後の流れ
    入社後は全体研修を実施し、会社の理念や事業内容、各種制度について説明します。
    その後は、配属部署にて実務を通じたOJTでキャッチアップを進めていただきます。
    即戦力としてご活躍いただけるよう、必要に応じてサポートしますので、不明点や困りごとは気軽に相談できる環境です。

  • 正社員 No.ST0086349

    株式会社エス・エム・エス

    《東証プライム上場企業》21期連続で増収を継続中!経営陣と伴走し、事業成長を支える強固なガバナンスを再構築する / 経理財務マネージャー・責任者候補 / 財務企画 [ コーポレート ]

    雇用形態

    正社員

    職種

    経理(連結決算) 、 経理(決算業務) 、 経理(開示資料作成)

    仕事内容

    当社グループ(国内外含む)の連結・単体決算実務を軸に、チームのパフォーマンスを最大化させるマネジメント・グループ運営を期待しております。

    【具体的な業務】
    ・決算業務(単体・連結)
     月次・四半期・年次決算の実務(仕訳、伝票起票、出納管理など基礎業務含む)
     連結パッケージの回収・精査、連結精算表の作成
    ・開示・監査対応
     有価証券報告書、決算短信の作成補助
    ・監査法人対応(J-SOX対応含む)
    ・業務改善・プロジェクト推進(★注力領域)
     AI/OCR活用: 生成AIを用いた業務効率化、OCRによる入力自動化など、BPR・経営企画・IRと協業し、よりよい仕組みの整備・運用

    *配属部署
    今回の配属部署は、経営管理本部の直下の財務企画部に属する経理財務グループとなります。

    ■経営管理本部について
    事業数・事業責任者が多数存在しながら、経営陣の意向も汲み取りつつ、①エス・エム・エスグループ全体の経営サポート、②個別事業の運営サポートの2つを行うことが経営管理本部のミッションです。

    ■配属先について
    経営管理本部の直下に財務企画部があり、今回の配属部署は、経営管理本部/財務企画部/経理財務グループとなります
    財務企画部は以下の4つのグループに分かれています
    (1)経理財務グループ・・・国内・海外問わず、SMSグループ全体の経理財務業務及び会社横断のプロセス設計・運用(業務改善含む)を担う
    (2)販管経理グループ・・・国内のSMSグループ全体の債権管理・請求書発行・新規事業を含む事業ごとのプロセス設計・運用(業務改善含む)を担う
    (3)営業支援・企画グループ・・・主たる事業である人材紹介サービスにつき、事業の推進をサポートしつつ、バックオフィスと事業の連携業務を担う
    (4)海外子会社管理グループ・・・海外子会社の経理・財務オペレーションの改善を担う ※海外子会社のFinanceメンバーは40名

    財務企画部の体制は、財務企画部責任者のもと以下のメンバー構成となります。
    (1)経理財務グループ・・・合計:6名(ビジネス職が4名(責任者:1名、リーダー:1名、メンバー:2名)/エキスパート職:2名)
    (2)販管経理グループ・・・合計:14名(ビジネス職が2名(責任者:1名、メンバー:1名)/エキスパート職:12名)
    (3)営業支援・企画グループ・・・合計12名(ビジネス職が1名(責任者:1名)/エキスパート職:11名)
    (4)海外子会社管理グループ・・・合計1名(責任者:1名)

    応募条件

    (必須条件)
    ・変化・混沌を楽しめるマインドセット
    →未整備な環境やトラブルを「仕組みを作るチャンス」と捉え、当事者意識を持って解決まで導ける方。(マイクロマネジメントを必要とせず、自走できる方)

    かつ以下いずれか必須
    ・監査法人またはコンサルファーム出身で、会計・財務領域の実務経験がある方
     →規模問わず歓迎(Big4・準大手・中堅監査法人、財務系コンサルいずれも可)。事業会社経理の経験がない方も、上記バックグラウンドがあれば積極的にご応募ください。

    ・事業会社(従業員規模100~3,000名程度)における経理実務経験3年以上
     →指示された入力作業だけでなく、日次から月次・年次決算までの一連の流れを理解し、主体的に数値を締めた経験をお持ちの方。日商簿記検定2級以上または同等の知識。

    (歓迎条件)
    ・上場企業での開示業務(短信・有報)や連結決算の経験
    →実務未経験でも、連結の仕組みを理論的に理解している方は歓迎します。
    ・業務改善の実績
    →Excelマクロ/VBA、RPA、BIツール、会計システム導入などで業務時間を削減した経験。
    ・税務や特定領域の強み
    「ここは誰にも負けない」という会計専門領域(税務申告など)をお持ちの方。

    (求める人物像等)
    ・自分で問いを立て、動ける方
     上長からミッションやKPIを渡されるのを待つのではなく、「何をもって成果といえるか」を自分で定義し、アプローチを考えて動ける方。最初から完璧でなくてよい。小さく試して、失敗から学んで、また動ける方。

    ・攻めと守りを両立できる方
     正確性・コンプライアンス(守り)を最優先しながら、事業のスピードを止めない運用に落とし込めるバランス感覚がある方。

    ・地道な業務をやりきれる方
     月次締め・仕訳レビュー・監査対応など、華やかではないが組織の土台を支える業務を水準を落とさずやりきれる方。変化を楽しみながら、ルーティンの精度も落とさない方。

    ・視野を自分で広げられる方
     経理は待っていると情報が入ってきません。他部署・経営陣・海外拠点に自分から働きかけ、仕事の文脈を広げていける方。

    ・素直に学び続けられる方
     新しい環境・方法を受け入れ、フィードバックから成長できる方。スキルより、このマインドセットを重視します。。

    勤務地

    東京都港区

    業種

    サービス(医療・福祉・介護)

    ポジション

    マネージャー・課長級

    給与・待遇

    1,000万円 〜 1,500万円

    アピールポイント

    経営の意思決定背景や事業の状況がオープンにされており、自分の仕事が会社にどう貢献しているかを納得感を持って働ける環境です。

    【仕事のやりがい・働く魅力】
    ◇ 上場会社としての経理実務をしっかり積める環境
    月次・四半期・年次決算から開示・監査対応まで、上場会社の経理機能を一気通貫で担います。3月決算・4月開示という明確なサイクルの中で、経理のプロとして土台となる実務経験を着実に積むことができます。

    ◇ 3~5年で経理人材として経験したいイベントが凝縮されている
    減損処理・セグメント再編・海外子会社管理・J-SOX・企業価値向上委員会対応・M&A――これらを短期間で、事業・経営と直接協業しながら担える環境は多くありません。「教科書に載っていない経験」を、経営と同じ目線で積める場です。

    ◇ 「まっとう×成長スピード」の両立
    コンプライアンスの砦として「まっとうさ」を守りながら、「失敗してよい、とりあえずやってみる」カルチャーが共存しています。事業部とコーポレートの関係は対等で、「だめなものはだめです」と経営にも事業にも言える環境です。

    ◇ 働き方
    3月決算・4月中開示という上場会社としての繁忙サイクルを守りながら、繁忙期含め休日出社なし・深夜残業なしを実現しています。月間残業は20~30時間前後で、さらなる削減を継続中です。ハイブリッドワーク(出社・在宅)も導入しており、長く高い水準で働き続けられる環境を整えています。

    ◇ AI活用が「掛け声」ではない環境
    全社員がGeminiを活用できる環境を整備し、経理業務の一部はすでにOCR機能を活用して改善を実現しています。部長以上には複数のAIツール(Gemini・Claude等)の使用体験を必須とし、上司がAIを理解していない環境にはなりにくい組織設計です。「AIを使って自分の業務を変えたい」という方には、試行錯誤を歓迎する土壌があります。

    ◇ 直属上長・経営トップのバックグラウンド
    財務企画部長(直属上長)はトーマツ出身の公認会計士で、監査・IFRSコンサル・カナダ駐在を経て事業会社に転じたキャリアを持ちます。代表取締役社長もあずさ監査法人出身の会計士であり、監査法人・コンサル出身者の言語で経営トップと直接議論できます。

    ◇ キャリアを自分でつくれる
    成果定義は上長との合意のもと自分で行います。メンバーであっても自分で考え、裁量を持って実現できる環境です。当部のスタンスは「ここで積んだ経験とスキルが、あなたのキャリアの核になってほしい」というものです。社内での成長機会の提供とサポートを惜しみません。結果として、外から見ても輝かしい経歴を持つ人材になっていただけると確信しています。

    ※部長インタビュー記事も併せてご覧ください:https://hupro-job.com/articles/4050

    【将来のキャリアパス】
    直属上長のキャリアがモデルケースの一つです。トーマツ→コンサル→事業会社転身後、入社翌日からグループ再編案件に関与。連結決算・開示・海外子会社管理・減損処理・ガバナンス設計を一気通貫で担い、財務企画部長(実質CFO機能)に至っています。

    このポジションでは3~5年で以下を担える人材になることを想定しています。
    ・連結決算~開示のEnd-to-end管理
    ・セグメント別開示対応(2027年3月期より新体制)
    ・海外子会社(アジア・オーストラリア)Financeガバナンス
    ・企業価値向上委員会・取締役会対応
    ・財務企画部グループのマネジメント

    その先として、グループCFO・経営企画責任者・事業責任者など、成果次第で多様な選択肢があります。入社後のキャリアは、本人の意志と成果で決まります。

  • 正社員 No.SK0086331

    太陽ホールディングス株式会社

    M&A・ファイナンスポジション/業界トップシェアを誇るグローバル化学メーカー。事業領域拡大に伴い将来の幹部候補を増員/働きやすい環境づくり、多様な経験機会の提供など人財投資にも積極的

    雇用形態

    正社員

    職種

    経理(財務) 、 M&A・グループ会社管理

    仕事内容

    同社経営企画室にてファイナンス担当マネージャーとして以下業務に従事いただきます。
    ・財務業務 
    ・M&A関連業務
    ・取締役会運営業務 
    ・子会社管理 
    ・チームや課のマネジメント業務 
    ・その他関連業務 など
    経験スキルを考慮の上、お任せする業務は検討いたします。
    ご自身の得意分野からご担当いただき、徐々に領域を広げていっていただきます。

    活かせる資格

    公認会計士/公認会計士試験 論文式合格・会計士補/公認会計士試験 短答式合格/税理士/税理士 シングルマスター/税理士 ダブルマスター/税理士試験 1科目合格/税理士試験 2科目合格/税理士試験 3科目合格/税理士試験 4科目合格/USCPA/USCPA 科目合格/日商簿記 1級/日商簿記 2級

    応募条件

    ・自ら考えて提案・実行し、そのプロセスを楽しめる方
    ・財務業務3年以上の経験をお持ちの方
    ・マネジメント経験がある方

    (歓迎要件)
    ・金融機関や戦略系コンサルでのアドバイザリー業務などの経験がある方
    ・一定以上の規模の会社で、一通りの経理経験がある方
    ・監査法人での経験がある方
    ・日常的に利用するわけではありませんが、英語・中国語が堪能な方は活かせるチャンスがございます

    勤務地

    東京都豊島区

    業種

    メーカー(化学・繊維)

    ポジション

    マネージャー・課長級

    給与・待遇

    960万円 〜 1,170万円

    アピールポイント

    あらゆる電子機器に欠かせない化学製品において世界トップシェアを誇るメーカーですが、新中期経営計画にて、『総合化学メーカー』へ飛躍するため、医療、宇宙など事業領域を拡大。大型M&Aや設備投資にも積極的ながら、業績は順調に伸びています。

    同社の強みは、川上に位置する優位製品による安定収益が確保できていることに加え、スピーディで近代的なCFO経営です。

    また、成長に欠かせない人材育成に関しても、年齢、性別によらない評価制度により、30代から部門長となる優秀な人材を多く輩出。早くから次代の経営幹部を育成することで、成長スピードを加速させようとしています。

    本ポジションは、今後の事業拡大を見据えた増員です。
    実力があれば年齢に関係なく機会とポジション、それに見合う報酬を用意する企業です。

    これまでのご経験をより評価される環境で存分に発揮ください。

  • NEW 正社員 No.ST0086320

    株式会社DYM

    【経験者のみ】経理/管理部門(マネージャー候補) ◆年間休日120日以上/福利厚生充実で働きやすい環境/21期連続増収増益中◆

    雇用形態

    正社員

    職種

    経理(月次決算業務) 、 経理(決算業務)

    仕事内容

    管理部門の総合職として、全体的な経理業務、決算業務等に携わっていただきます。
    入社2~3年で既に子会社の決算業務を全て任されている社員もいます。執行役員、管理部長もまだ30歳と非常に若い組織ですので、若手にどんどん仕事を任せていきます。

    【業務内容】
    管理部内の経理担当として下記業務をお任せします。
    ■伝票処理
    ■入出金管理
    ■月次、年次決算
    ■売掛金管理/買掛金管理
    ■年次決算補助
    ■売上管理

    応募条件

    【必須(MUST)】
    ■事業会社での経理実務経験
    ■月次決算実務経験
    ※経理出身で無くても、税理士事務所出身の方も大歓迎です。

    【歓迎(WANT)】
    ■年次決算実務経験

    勤務地

    東京都品川区

    業種

    IT・情報通信(Web広告・マーケティング)

    ポジション

    マネージャー・課長級

    給与・待遇

    540万円 〜 720万円

    アピールポイント

    【会社の雰囲気】
    平均年齢は26歳。幹部層の半分が20代と若いメンバーが活躍しています。
    当社代表もまだ42歳と若い経営者、非常にフランクで社員との距離も近くコミュニケーションが取りやすい環境です。
     
    高い目標を掲げ、チャレジし続ける、アグレッシブで意識の高い社員ばかりです。
    20代半ばで、10名以上のマネジメントを担当したり、入社6ヵ月で役職に就いたりと、年齢や社歴に関係なく、実力に応じてポジションが与えられる環境です。

    【当社独自の福利厚生】
    代表が医療法人も経営しているため、提携先クリニックの利用であれば、医療費は会社が全額負担。その他にもインフルエンザの集団予防接種など医療面で手厚いサポートがあります。

    【重要ポジションへの抜擢事例】
    取締役、執行役員は全員30代前半。若いメンバーが活躍しています。幹部層の半分は20代です。一年目から経営会議へ参画するケースもあります。

    【業績好調】
    部署設立以来、増収増益を続けております。最初は東京のみで開始した事業も現在では札幌、名古屋、大阪、福岡、仙台と拠点を増やし、海外では、タイ、香港、ニューヨーク、ベトナムでクリニックを運営しております。

    【仕事のやりがい】
    制度構築・業務フロー策定など、一歩深く踏み込んだ業務ができるので、非常にやりがいがあり、確実に成長できる環境です。自らの提案が認められ、業務に採用されるケースも多く、管理部門の視点から、会社経営に踏み込めるダイナミックさは当社ならではです。

    【入社後について】
    入社2~3年で既に子会社の決算業務を全て任されている社員もおり、入社年次に関わらずご本人のスキル、ご意欲次第でどんどん仕事を任せていきます。

  • NEW 正社員 No.ST0086319

    株式会社DYM

    【未経験者歓迎】経理/管理部門 一般職 ◆年間休日120日以上/福利厚生充実で働きやすい環境/21期連続増収増益中◆

    雇用形態

    正社員

    職種

    経理(月次決算業務) 、 経理(日常業務)

    仕事内容

    管理部門の一般職として財務経理業務サポート、伝票処理や労務業務等に携わっていただきます。
    入社2~3年で若くしてリーダー職でバリバリ働いている一般職もいます。

    【業務内容】
    管理部内の経理担当として下記業務のいずれかをお任せします。
    ■伝票処理
    ■社内経費精算
    ■入出金管理
    ■月次、年次決算
    ■売掛金管理/買掛金管理
    ■年次決算補助
    ■売上管理
    ■労務・給料計算等

    活かせる資格

    日商簿記 3級

    応募条件

    【必須(MUST)】
    ■大卒以上
    ■成長意欲が高く、自身の市場価値を高めたい方

    ★未経験・第二新卒を中心に採用を強化しています!
    ★中途入社の9割が未経験・第二新卒の入社で活躍中!

    【歓迎(WANT)】
    ■経理・財務・労務経験
    ■MOSエキスパート取得者
    ■簿記3級以上取得

    勤務地

    東京都品川区

    業種

    IT・情報通信(Web広告・マーケティング)

    ポジション

    スタッフ・担当級

    給与・待遇

    324万円 〜

    アピールポイント

    【会社の雰囲気】
    平均年齢は26歳。幹部層の半分が20代と若いメンバーが活躍しています。
    当社代表もまだ42歳と若い経営者、非常にフランクで社員との距離も近くコミュニケーションが取りやすい環境です。
     
    高い目標を掲げ、チャレジし続ける、アグレッシブで意識の高い社員ばかりです。
    20代半ばで、10名以上のマネジメントを担当したり、入社6ヵ月で役職に就いたりと、年齢や社歴に関係なく、実力に応じてポジションが与えられる環境です。

    【当社独自の福利厚生】
    代表が医療法人も経営しているため、提携先クリニックの利用であれば、医療費は会社が全額負担。その他にもインフルエンザの集団予防接種など医療面で手厚いサポートがあります。

    【業績好調】
    部署設立以来、増収増益を続けております。最初は東京のみで開始した事業も現在では札幌、名古屋、大阪、福岡、仙台と拠点を増やし、海外では、タイ、香港、ニューヨーク、ベトナムでクリニックを運営しております。

    【仕事のやりがい】
    制度構築・業務フロー策定など、一歩深く踏み込んだ業務ができるので、非常にやりがいがあり、確実に成長できる環境です。自らの提案が認められ、業務に採用されるケースも多く、管理部門の視点から、会社経営に踏み込めるダイナミックさは当社ならではです。

    ■年収例
    ・サブリーダー/2年目/年収372万円(月給26万円+役職手当2万円+家賃手当3万円)
    ・リーダー/6年目/年収420万円(月給28万円+役職手当4万円+家賃手当3万円)
    ・主査/11年目/年収792万円(月給45万円+役職手当15万円+家賃手当6万円)

  • 正社員 No.ST0086300

    株式会社 SODA

    【経理(実店舗・EC在庫管理担当)】国内No.1 スニーカーフリマアプリ「SNKRDUNK(スニダン)」を運営/ワークライフバランス◎

    雇用形態

    正社員

    職種

    経理(決算業務) 、 経理(月次決算業務)

    仕事内容

    <世界中が熱狂する次のマーケットプレイスをつくる>
    私たちは、スニーカー、ストリートウェア、トレーディングカードといった、世界的に熱狂を生むカルチャーの中心地として、C2Cマーケットプレイス「SNKRDUNK(スニーカーダンク)」を展開しています。
    C2Cサービスの最大の壁である「模倣品の流通」に対して私たちは、全取引商品を一度預かりプロが真贋鑑定を行うプロセスを徹底することで、この課題を信頼へと変えました。
    しかし、私たちのゴールは安心・安全な取引の提供に留まりません。
    私たちが目指すのは、モノの売買を超えた「情熱の循環」を生む、次世代のスタンダードです。
    誰もが自分の「好き」を自由に表現し、個性が多様化する社会。そのインフラとなるべく私たちは躍進し続けていきます。

    ≪ポジション概要≫
    「SNKRDUNK」の店舗展開に伴う、店舗会計および全社の決算業務を担当していただきます。
    オンライン上の決済データと、実店舗での売上・在庫・現金の動きを統合し、正確な会計数値へと落とし込む重要なポジションです。
    店舗スタッフと連携し、現場のオペレーション構築から携わっていただきます。

    ■店舗決算・売上管理
    -各店舗のPOSレジデータと着金実績の照合(売上確定業務)
    -キャッシュレス決済(クレジットカード、QR決済等)の手数料管理および入金確認
    -店舗における小口現金の管理・精算フローの運用

    ■在庫・資産管理
    -実店舗における定期棚卸の結果と会計帳簿の突合
    -商品の移動(EC在庫⇔店舗在庫)に伴う在庫評価の確認
    -店舗設備(内装、什器等)の固定資産管理および減価償却

    ■オペレーション構築
    -新規出店時の経理フロー(レジ運用、入金ルート等)の設計・導入
    -店舗スタッフ向け経理マニュアルの作成および運用指導

    ■月次・年次決算
    -店舗関連費用(賃借料、光熱費等)の計上・管理
    -全社決算(月次・四半期・年次)への反映および監査対応

    応募条件

    ▼必須スキル
    ・事業会社での経理実務経験(2年以上)
    ・店舗事業(小売、アパレル、飲食等)での経理経験、または多拠点展開企業の経理経験
    ・店舗運営チームとの円滑なコミュニケーション能力

    ▼歓迎スキル
    ・小売業におけるPOSレジ(スマレジ等)の運用・管理経験
    ・固定資産管理の実務経験

    求める人物像
    -SODAが掲げるミッションへの共感
    -3つのValue(Drive Ownership/Beyond Imagination/One Team)への共感
    -現場に寄り添える方: デスクワークだけでなく、店舗現場の状況を理解し、現場が運用しやすいフローを提案できる方。
    -正確性と責任感: 現金や実在庫を扱うため、厳格な管理と正確な処理を徹底できる方。
    -柔軟な対応力: 出店スピードが早い環境において、臨機応変にサポートを楽しめる方。

    勤務地

    東京都渋谷区

    業種

    IT・情報通信(情報処理・通信)

    ポジション

    スタッフ・担当級

    給与・待遇

    450万円 〜 750万円

    アピールポイント

    SODAの最大の魅力は、単なるCtoCマーケットプレイスにとどまらず、“真贋鑑定を中核に据えた信頼インフラ型の事業”へ進化している点にあります。スニーカーやストリートアイテムは、国内外で二次流通市場が急拡大する一方、フェイク問題が成長のボトルネックとなってきました。SODAはこの課題に正面から向き合い、鑑定体制・ノウハウを事業の根幹に据えることで、個人間取引でも安心して売買できる環境を構築しています。
    この“信頼”は、短期的に模倣されにくく、取引量増加とともに強化されていく構造的な競争優位です。取扱高が伸びるほど鑑定データと知見が蓄積され、プロダクトとオペレーションの精度が高まる。結果として、ユーザー・出品者・ブランドすべてが集まる好循環が生まれます。
    また、メルカリ出身者が多数在籍している点も特筆すべきポイントです。CtoCマーケットプレイスをスケールさせた知見と、ガバナンスを両立させてきた経験が、SODAの成長戦略に深く組み込まれています。国内にとどまらず、越境取引や新カテゴリ展開の余地も大きく、「日本発でグローバルに通用する信頼型プラットフォーム」への進化余地を強く感じさせるフェーズにあります。

    経理チームはマネージャーを含め、20代~30代半ばで構成されています。公認会計士やメルカリ出身者なども在籍していますが、経験2~3年のジュニア層も活躍をされています。
    チームの雰囲気はよく、共同のお菓子ボックスを席におくなど、ビジネス以外のコミュニケーションも活発なアットホームな環境です。

    基本的には出社勤務の環境ですが、育児中の女性はお子さんのお迎えのため途中抜けし、在宅に切り替えるなど柔軟性の高い運用がされています。

    残業は時期にもよりますが、25~45時間/月程度。平均すると35時間くらいの想定されています。

  • NEW 正社員 No.ST0086299

    株式会社 SODA

    【経理担当(プラットフォーム会計・決算)】国内No.1 スニーカーフリマアプリ「SNKRDUNK(スニダン)」を運営/ワークライフバランス◎

    雇用形態

    正社員

    職種

    経理(決算業務) 、 経理(月次決算業務) 、 経理(税務)

    仕事内容

    <世界中が熱狂する次のマーケットプレイスをつくる>
    私たちはスニーカー、ストリートウェア、トレーディングカードといった、世界的に熱狂を生むカルチャーの中心地として、C2Cマーケットプレイス「SNKRDUNK(スニーカーダンク)」を展開しています。
    C2Cサービスの最大の壁である「模倣品の流通」に対して私たちは、全取引商品を一度預かりプロが真贋鑑定を行うプロセスを徹底することで、この課題を信頼へと変えました。
    しかし、私たちのゴールは安心・安全な取引の提供に留まりません。
    私たちが目指すのは、モノの売買を超えた「情熱の循環」を生む、次世代のスタンダードです。
    誰もが自分の「好き」を自由に表現し、個性が多様化する社会。そのインフラとなるべく私たちは躍進し続けていきます。

    ≪ポジション概要≫
    経理担当として、月次・四半期・年次決算の実務をメインに担当していただきます。
    急拡大する取引量に対し、正確かつスピーディーな会計処理を実現するためのフロー構築や、税務・監査対応などの専門的な実務をお任せします

    決算実務
    -月次・四半期・年次決算の早期化と遂行
    -日常的な仕訳入力
    -現預金管理、振込・支払実行の管理
    -「SNKRDUNK」上の膨大な決済データと入出金の照合(消込作業)
    -キャンセル・返品に伴う返金処理の会計処理
    -その他関連業務

    コンプライアンス・外部対応
    -監査法人による会計監査への対応
    -顧問税理士と連携した各種申告書の作成補助
    -インボイス制度・電子帳簿保存法に則った運用改善

    応募条件

    ▼必須スキル
    ・事業会社での経理実務経験(2年以上)
    ・簿記2級以上または同等の知識

    ▼歓迎スキル
    ・月次決算を主担当として完結させた経験
    ・決済代行会社やECプラットフォームでの経理経験
    ・監査対応やIPO準備に関わった経験
    ・成長フェーズにあるスタートアップでの実務経験

    求める人物像
    -SODAが掲げるミッションへの共感
    -3つのValue(Drive Ownership/Beyond Imagination/One Team)への共感
    -事業展開スピードが早い環境において、臨機応変にサポートを楽しめる方

    勤務地

    東京都渋谷区

    業種

    IT・情報通信(情報処理・通信)

    ポジション

    スタッフ・担当級

    給与・待遇

    500万円 〜 850万円

    アピールポイント

    SODAの最大の魅力は、単なるCtoCマーケットプレイスにとどまらず、“真贋鑑定を中核に据えた信頼インフラ型の事業”へ進化している点にあります。スニーカーやストリートアイテムは、国内外で二次流通市場が急拡大する一方、フェイク問題が成長のボトルネックとなってきました。SODAはこの課題に正面から向き合い、鑑定体制・ノウハウを事業の根幹に据えることで、個人間取引でも安心して売買できる環境を構築しています。
    この“信頼”は、短期的に模倣されにくく、取引量増加とともに強化されていく構造的な競争優位です。取扱高が伸びるほど鑑定データと知見が蓄積され、プロダクトとオペレーションの精度が高まる。結果として、ユーザー・出品者・ブランドすべてが集まる好循環が生まれます。
    また、メルカリ出身者が多数在籍している点も特筆すべきポイントです。CtoCマーケットプレイスをスケールさせた知見と、ガバナンスを両立させてきた経験が、SODAの成長戦略に深く組み込まれています。国内にとどまらず、越境取引や新カテゴリ展開の余地も大きく、「日本発でグローバルに通用する信頼型プラットフォーム」への進化余地を強く感じさせるフェーズにあります。

    経理チームはマネージャーを含め、20代~30代半ばで構成されています。公認会計士やメルカリ出身者なども在籍していますが、経験2~3年のジュニア層も活躍をされています。
    チームの雰囲気はよく、共同のお菓子ボックスを席におくなど、ビジネス以外のコミュニケーションも活発なアットホームな環境です。

    基本的には出社勤務の環境ですが、育児中の女性はお子さんのお迎えのため途中抜けし、在宅に切り替えるなど柔軟性の高い運用がされています。

    残業は時期にもよりますが、25~45時間/月程度。平均すると35時間くらいの想定されています。

  • NEW 正社員 No.ST0086290

    トランス・コスモス株式会社

    ・世界28カ国159拠点で展開するBPO業界のリーディングカンパニー企業での連結決算業務案件となります。

    雇用形態

    正社員

    職種

    経理(連結決算)

    仕事内容

    本社の経理財務部門の連結決算において、連結決算業務の実務のマネジャーとして、リーダーシップを発揮しながら連結決算及び開示資料作成業務のマネジメントと
    業務に関与する人材の育成を担当していただきます。
    また、海外子会社の経理責任者と会計課題等について英語でコミュニケーションを図る役割も担います。

    【具体的な業務】
    ①月次・四半期・年次の連結決算業務(各企業を担当しているメンバーのレビューを含む)
    ②国内外の子会社との連携・連結パッケージの作成・レビュー(子会社からの提出データの確認・分析・疑問点の解消など)
    ③連結開示資料(会社法・金融商品取引法)の作成
    ④会計監査対応(監査法人との折衝)
    ⑤経理業務の効率化・業務フロー改善
    その他、関連部署と連携して子会社の買収や組織再編等の会計に関わる課題対応を行います。

    まずは、①②③をお任せし、当社の業務をある程度把握されたタイミングで④⑤と幅を広げていただきます。

    応募条件

    <必須の経験>
    ・海外子会社を含めた連結決算業務経験5年以上
    ・英文決算書の対応経験 
     ※連結6割は海外のため英語でのメール対応、英文決算書が読めるレベル
    ・経理実務において、海外子会社と英語でメールのやりとりをしながら推進した経験

    <必須のスキル>
    ・経営幹部や社内各部門、協力会社との折衝能力、コミュニケーション能力
    ・Excel、PowerPoint、Wordを活用したドキュメント作成
    ・ビジネス英語力(目安:TOEICスコア700点以上)

    <あれば尚可>
    ・3名以上のピープルマネジメントまたはプロジェクトマネジメント経験
    ・上場企業での単体決算取り纏め業務経験
    ・上場企業での税務開示業務経験
    ・新会計基準及び税制改正対応並びに会計税務の課題解決
    ・国税調査対応
    ・税理士資格や税理士試験科目の合格など
    ・経理実務において、海外子会社と英語でコミュニケーション(会話)をしながら推進した経験

    <求める人物>
    ・自ら手を動かしつつ今後責任者を目指したい方
    ・過去の業務経験で培った会計税務業務に関わるノウハウやビジネススキルを活かして
     組織及び国内海外問わず子会社へ指導できる方                                                                              ・自ら継続的に学ぶ姿勢をお持ちで、メンバーにも継続的な学習習慣を身に着けるための働きかけができる方

    勤務地

    東京都豊島区

    業種

    サービス(その他サービス)

    ポジション

    主任・係長級

    給与・待遇

    800万円 〜 1,000万円

    アピールポイント

    ・当社は国内外ともに子会社数が多く、難易度の高い課題にも対応が必要となりますが、その分専門性を高められる環境です。
    ・海外各国の税制や会計基準などに触れる場面も多いため、その分専門性を高められる環境です。
    ・上場企業として開示、納期を厳守するとともに、業務標準化や効率化について高い問題意識を持った自主的な行動が求められます。

  • 正社員 No.ST0086262

    株式会社スナックミー

    おやつベンチャーで経理・財務管理職候補募集!ゆくゆく管理部長も目指せます!フレックスタイム制〇

    雇用形態

    正社員

    職種

    経理(月次決算業務) 、 経理(決算業務) 、 社会保険・給与

    仕事内容

    経営・事業基盤のさらなる強化に向け、バックオフィス体制の拡充を進めています。
    今回のポジションでは、まず経理・財務領域を中心に担っていただき、将来的には管理部門全体(経理・財務・労務・総務・法務など)を横断的にリードしていただくことを期待しています。

    <主な業務内容>
    ・月次決算、年次決算
    ・売掛金、買掛金管理
    ・経費精算
    ・税理士対応

    <労務>
    ・社労士対応
    ・入退社手続き(一部外部委託)

    応募条件

    ・3年以上の経理実務経験(年次決算経験尚可)
    <歓迎>
    ・労務経験がある方
    ・製造業における原価計算の基礎知識
    ・税理士との連携経験(資料提供や質疑応答の経験)
    ・会計ソフト(マネーフォワード等)の利用経験

    勤務地

    東京都中央区

    業種

    その他(食品)

    ポジション

    主任・係長級

    給与・待遇

    400万円 〜 700万円

    アピールポイント

    <こんな方にお勧め◎>
    ・当社の理念や価値観に共感していただける方
    ・一緒に「snaq.me」のサービスや会社を成長させていきたい方
    ・少人数の環境でも主体的に業務を進められる方
    ・実務をしっかり回しながら、業務の仕組み化や効率化にも意欲的に取り組める方
    ・将来的に管理部門全体を見渡し、部門横断でマネジメントを担いたい方
    ・経営陣や他部署とフラットに連携しながら、組織全体の成長を支えることにやりがいを感じられる方

  • NEW 正社員 No.ST0086247

    株式会社マイスターエンジニアリング

    【売上規模350億円の急成長企業】制度会計業務から一歩先へ。M&A後のPMI業務や管理会計といった数値分析に注力いただき、本体とグループ会社との統合業務をお任せします!

    雇用形態

    正社員

    職種

    経理(決算業務) 、 経理(連結決算) 、 経理(税務)

    仕事内容

    【私たちについて】
    マイスターエンジニアリンググループは、日本の社会インフラや産業を支える“技術”の現場に光を当て、その持続可能性を高めることをミッションとしたプラットフォームカンパニーです。
    M&Aを通じて志ある中小企業をグループに迎え入れ、組織や制度を再構築しながら、一社では実現できなかった成長を共に実現していく――そんな挑戦を続けています。
    そのグループ全体の経営基盤を支えるのが、財務経理部を含む管理部門です。
    https://www.notion.so/trackrecords/fb8746fc486c4473ae5fae2659e592d9

    【チームについて】
    財務経理部では月次/年次決算、申告納税、資金調達などのファイナンス業務といった一般的な財務経理業務のみならず、M&A実施後のPMI業務、グループ会社の経営課題に対する継続的なハンズオンの支援でも重要な役割を担っています。
    また、グループの経営判断に重要となる管理会計のとりまとめを所掌しています。

    経理部門のインタビュー記事はこちら
    https://note.com/mystar_group/n/n32a6c4983bae

    【業務内容】
    財務経理の専門性をベースに、グループ各社の経営支援や所掌領域の各種プロジェクト推進を担っていただくポジションです。

    ・グループ会社の経営支援業務
    ・財務経理関連を中心としたPMI、システム導入・業務標準化・管理会計導入などのプロジェクト推進

    <仕事の魅力>
    ・財務経理の経験を活かし、M&AやPMI、管理会計などの業務に携わることができます
    ・PMI、DX推進などの課題解決のプロジェクトで裁量を持ってリードいただき、課題解決のジェネラリストになれます
    ・グループ会社のCFOや財務経理部長を目指せるキャリアパスがあります
    ・独身寮や社宅制度があり、自己負担最低2万円で住めます
    ・フレックス・リモートの環境で自由に働けます

    ■当社について
    日本の産業、社会インフラの保守、改修の技術サービスをサステナブルに提供することを目指したプラットフォームカンパニーとして、大手メーカーとの取引多数、幅広い技術を強みとする「ものづくり」の会社です。後継者不在、高齢化、人手不足から廃業の危機を迎えつつある、長年技術サービスを担ってきた会社からM&Aを通じて技術を承継し、経理・総務・人事・システム等のコーポレートサービスの共通化、採用支援・教育訓練プログラム整備、最新テクノロジーの活用、グループ会社全体での業務稼働最適化により生産性を向上し、日本のインフラ維持に必要な技術者を育成し、安定して働き続けられる環境を築いていくミッションを掲げております。また同社はファンドのように短期間で投資家利益のために行動する主体ではなく、長期にわたって実事業を運営し上記の使命を果たしていくグループです。

    日本の産業・社会インフラを安全に維持していくためには、「2030年クライシス」と呼ばれる産業全体を取り巻く様々な課題があります。後継者不足、人手不足からくる廃業の危機やコーポレート機能の整備にまで十分なリソースを投下できず、会社経営に影響を及ぼしています。同社は業務稼働を最適化することで生産性の向上やインフラ維持に必要な技術者の育成、コーポレートサービスの共通化などを通し、グループで持続性の高いビジネスを展開しています。

    <本ポジションの魅力>
    経理実務に加え、M&A後の統合(PMI)プロジェクトに携わることができます。
    経理・財務領域の仕組みの統一ではなく、「会社をどうしていくか」を軸に、課題抽出から業務設計までを担う実践的なPMIを経験できます。
    将来的には、経営企画・FP&A(財務企画・分析)などへのキャリア展開も可能ですし、連結決算といった実務への挑戦も可能です。
    数字を読む力に加え、事業全体を見る力を身につけ、経営の意思決定を支える側へとステップアップできます。
    再チャレンジを考える経理経験者にも最適なポジションです。
    また数名規模のチームマネジメントを意識しており、「数字を正確に扱う」だけでなく、
    “経理の立場から組織をより良くしていく”視点を育てながら、次のステップに挑戦できる環境です。

    <働き方>
    フレックスやリモートワークも可能なためハイブリットで働きやすさも担保でき、
    業務やプライベートの両立もしやすい環境です。

    ~こんな方にオススメ~
    ・制度会計を経験した後に管理会計や数値分析を経験していきたい方。
    ・ルーティン業務から一歩先へ。営業的な視点や主体的な提案力を活かして活躍したい方。
    ・BPO業務など、クライアント業務をしていた方。

    応募条件

    【必要条件(MUST)】
    社会人経験3年以上で以下どちらかのご経験をお持ちの方
    ・経理、財務などファイナンス領域での実務経験
    ・会計事務所・税理士事務所などでの経理業務・クライアント対応の経験

    【歓迎条件(WANT)】
    ・営業やクライアントワークの経験がある方
    ・プロジェクトを推進しタスク管理やスケジュール調整の経験がある方
    ・簿記2級以上をお持ちの方

    <求める人物像>
    ・グループ会社など様々な業種の会社運営/経理に興味のある方
    ・財務経理の領域を超えてスキルアップをしたい方
    ・デスクワークだけでなく、積極的に人とコミュニケーションしたい方

    勤務地

    東京都千代田区

    業種

    メーカー(鉄鋼・金属・非鉄金属)

    ポジション

    スタッフ・担当級

    給与・待遇

    500万円 〜 650万円

    アピールポイント

    本求人にご興味をお持ちいただきありがとうございます。

    ご登録後お渡しする情報には社名など、すべての情報をお伝えいたします。

  • 正社員 No.SK0086243

    太陽ホールディングス株式会社

    経理ポジション/業界トップシェアを誇るグローバル化学メーカー。事業領域拡大に伴い将来の幹部候補を増員/働きやすい環境づくり、多様な経験機会の提供など人財投資にも積極的

    雇用形態

    正社員

    職種

    経理(連結決算) 、 経理(開示資料作成) 、 経理(税務)

    仕事内容

    同社経理部にて、会計業務全般に従事いただきます。具体的には、
    ・単体決算及び連結決算
    ・会計監査・内部統制監査対応
    ・開示業務(会社法・金商法)
    ・管理会計(予算編成・予実管理)
    ・税金業務(連結納税・税務調査対応)
    ・新規投資やM&Aに係る会計・税務対応
    ・グループ会社との連携 など
    経験スキルを考慮の上、お任せする業務は検討いたします。
    ご自身の得意分野からご担当いただき、徐々に領域を広げていっていただきます。
    また、描かれるキャリアによっては海外赴任等の希望も配慮します。

    活かせる資格

    公認会計士/公認会計士試験 論文式合格・会計士補/公認会計士試験 短答式合格/税理士/税理士 シングルマスター/税理士 ダブルマスター/税理士試験 1科目合格/税理士試験 2科目合格/税理士試験 3科目合格/税理士試験 4科目合格/USCPA/USCPA 科目合格/日商簿記 1級/日商簿記 2級

    応募条件

    ・経理経験4年以上
    (上場・非上場は問わず、制度会計、管理会計、内部統制、税務のいずれかの経験があれば対象となります)

    (歓迎要件)
    ・事業会社での経理経験が6年以上の方(グローバルメーカー、工場経理経験、尚歓迎)
    ・監査法人での監査経験を6年以上お持ちの方
    ・税務申告書作成経験者
    ・常に前向きに主体的に仕事に取り組める方
    ・担当領域を区切らず、積極的に業務を拾いに行ける方
    ・育成経験をお持ちの方

    ※応募時点での語学力は不問ですが、入社後に英語・中国語を使用することはあるため、アレルギーがない方が望ましいです

    勤務地

    東京都豊島区

    業種

    メーカー(化学・繊維)

    ポジション

    主任・係長級

    給与・待遇

    750万円 〜 980万円

    アピールポイント

    あらゆる電子機器に欠かせない化学製品において世界トップシェアを誇るメーカーですが、新中期経営計画にて、『総合化学メーカー』へ飛躍するため、医療、宇宙など事業領域を拡大。大型M&Aや設備投資にも積極的ながら、業績は順調に伸びています。
    同社の強みは、川上に位置する優位製品による安定収益が確保できていることに加え、スピーディで近代的なCFO経営です。
    また、成長に欠かせない人材育成に関しても、年齢、性別によらない評価制度により、30代から部門長となる優秀な人材を多く輩出。早くから次代の経営幹部を育成することで、成長スピードを加速させようとしています。
    本ポジションは、今後の事業拡大を見据えた増員です。若い方には未経験業務でも成長のためどんどんチャレンジできるポジションへ、経験豊富な方には経営により近いポジションにと、能力、適性に応じ配属先を検討されるとのこと。早く成長したいとお考えの方、年功序列によらず実力で勝負したい方にはお薦めしたいポジションです。

  • 派遣 No.HT0086240

    日本郵便メンテナンス株式会社

    〈8:30-17:30勤務〉週1回在宅勤務可能な日常経理業務のお仕事

    雇用形態

    一般派遣

    職種

    経理(日常業務)

    仕事内容

    日常経理業務~月次決算業務
    例)
    ・会計ソフトへの仕訳入力 (勘定奉行)
    ・入金消込 (商奉行)
    ・請求書チェック (Bill One)
    ・その他関連業務

    活かせる資格

    日商簿記 3級

    応募条件

    日常経理業務~月次決算業務経験
    例)
    会計ソフト使用経験
    仕訳経験
    入金消込経験
    請求書チェック経験

    勤務地

    東京都江東区

    業種

    サービス(その他サービス)

    ポジション

    スタッフ・担当級

    時給

    1,700円 〜 1,750円

    アピールポイント

    派遣交代枠として、日常経理業務をご担当いただきます。
    基本的に残業は想定しておらず、8:30-17:30の間でご就業頂く予定です。
    ※会社定時は8:30-17:30(いままで8:30より部内MTGやラジオ体操がありましたが、社内状況の変化がありなくなるかもしれません。
    ※経理メンバーの部内MTGは実施されます。8:30~就業開始予定ですが、どうしても9:00~希望の方はご相談ください。)
    また、必要に応じて時短勤務等ご相談ください。週2日程度でしたら時短勤務も考慮されるケースがごいます。(例 週3日フルタイム、週2日8:30-16:30※月初8営業日以外)
    慣れてきましたら、週1回在宅勤務も可能です。
    自転車通勤も可能です。

  • 契約社員 No.SK0086067

    中西金属工業株式会社

    ≪寝屋川】特機事業部_経理全般および人事総務(中西化工株式会社)※中西金属グループ会社

    雇用形態

    契約社員

    職種

    経理(連結決算) 、 経理(決算業務)

    仕事内容

    工場内の管理業務全般をお任せします。

    ■経理
    日常の経理業務から決算業務まで
    ・出入金の管理
    ・仕訳
    ・経費処理
    ・経理システム入力
    ・帳簿管理
    ・事務申告
    ・月次年次決算業務連結決算業務
    ・銀行役所等への外出業務

    ■人事総務全般
    ・社内環境整備
    ・税務申告
    ・搭載手続き
    ・安全衛生関係
    ・就業規則の管理
    ・福利厚生の管理
    ・労使関係の対応
    ・備品管理、発注
    ・来客、電話対応 等

    応募条件

    【必須条件】
    ・日商簿記2級
    ・月次、年次決算の経験
    ・PCスキル(Excelでの関数活用、データ表作成)
    ・普通自動車運転免許

    勤務地

    大阪府寝屋川市

    業種

    メーカー(自動車・輸送用機器)

    ポジション

    マネージャー・課長級

    給与・待遇

    500万円 〜 650万円

    アピールポイント

    ・創業100年という歴史と実績もあるが、常にチャレンジする姿勢を持っており、柔軟に変化をしている印象です
    ・フルフレックス、リモートワークの導入もコロナ前から導入しており、働き方の選択肢が非常に多い企業です
    ・産休育休の取得や復帰の実績、女性管理職(経理部長も女性)など女性も働きやすい環境です

  • NEW 正社員 No.ST0086066

    株式会社アルデプロ

    経理ポジション/経理ご経験者歓迎/不動産再活事業で豊富な実績/残業ほぼなし/年休127日

    雇用形態

    正社員

    職種

    経理(月次決算業務)

    仕事内容

    【繁忙期も定時退社可能!収益性・安定性◎】土日祝休で年休127日

    ■職務内容:ご入社後はスキルやご経験に応じて以下の業務をお任せします。実務経験が浅い場合は入力業務等からスタート頂き、順を追って指導しますのでご安心ください。

    ・会計ソフト入力
    ・ネットバンキングの操作(振込業務や設定)
    ・月次決算
    ・出金伝票や入金通知書等の作成(ワークフローシステム使用)
    ・証憑のファイリング
    ・法定調書の作成及び申告
    ・固定資産税や不動産取得税の管理
    ・償却資産申告書の作成及び申告
    ・税務申告書の作成補助(科目内訳書の作成)
    ・e-Tax及びeLTAXを使用しての税金の納付
    ・顧問税理士対応
    ・会計監査対応
    ・資金繰り表の作成

    ■募集背景:
    メンバーの増員を行い今後管理部門の体制強化を図るための募集です。ご入社頂く方にはスキルを身に付けて頂いた後、将来的には管理職候補としてのご活躍を期待しています。

    ■配属部署:経理業務を主に行う管理部へ配属となります。
    部長(40代/会計士・男性)、課長1名(50代/女性)
    少人数の不動産会社ですが、30代の社長をはじめ、20代の営業部長など若くても頼れる先輩が活躍している環境で、全員でフラットな関係性を築いてお仕事しています。経理職の成長意欲がある方にピッタリの環境です。
    ※総務部は別に存在します

    活かせる資格

    日商簿記 2級

    応募条件

    学歴不問 / 経験者のみ募集
    ■必須条件:以下すべてのご経験がある方
    ・経理の実務経験
    ・会計ソフト入力
    ・ネットバンキング操作
    ・月次決算
    ・Excel(関数)を使用できる

    ■歓迎条件:
    ・日商簿記検定2級以上
    ・不動産業界での経験
    ・宅地建物取引士資格をお持ちの方(資格手当/月3万円)

    勤務地

    東京都新宿区新宿三丁目1番24号

    業種

    不動産・建設(不動産)

    ポジション

    スタッフ・担当級

    給与・待遇

    350万円 〜 784万円

    アピールポイント

    株式会社アルデプロ(旧8925)は、東京都新宿区に本社を置く、不動産の買取・再販(バリューアップ・再開発)を手掛ける企業です。

    1988年の設立以降、内装事業・建物管理業・中古マンション再活事業など、着実に事業を拡大し続けている同社。現在は「不動産の再活」をテーマにした不動産権利調整ビジネスを中心に、オフィスや商業ビル、マンション等を1棟丸ごと仕入れ、ビルの価値を高め、販売する事業を進めています。

    今回募集する背景としては、現在50代の課長が実務の主担当、サポート担当が1名という体制でしたが今後を見据え、正社員を1名増員することとなりました。

    今後中核としてご活躍いただける、管理職候補を採用したいとお考えです。

  • 正社員 No.ST0086008

    株式会社LeoSophiaGroup

    5領域14事業運営のコングロマリット企業での人員増強を目的として経理マネージャーの採用のための求人となります。

    雇用形態

    正社員

    職種

    経理(連結決算)

    仕事内容

    ▼決算業務
    ・月次/年次決算業務および決算体制の構築
    ・経営資料作成
    ※ゆくゆくはご志向や適性に応じてグループ全体の連結決算の取りまとめもお任せします。 
    ▼経営戦略業務 ・2025年秋(予定)買収後のPMI/事業再建(CFOの役割)
    ・財務デューデリジェンス
    ・資金調達関連業務
    ▼決算業務
    ・月次/年次決算業務(単体/連結とも)の取りまとめ
    ・経営レポーティング
    ▼経理/財務業務 以下のような業務をメンバーとともに実行いただきます。
    ・決算早期化、精緻化に関するプロジェクト組成および実行
    (システム導入等による経理業務のプロセス改善など)
    ・入出金管理/経費精算/固定資産管理
    ・顧問税理士対応、金融窓口対応
    ※代表者変更手続きや、不明な入出金履歴の確認、既存取引先金融機関への資料提出など
    ・外注先との折衝、クオリティマネジメント
    ・会計システムへの入力
    ※仕訳の入力等の定常業務はメンバーおよび外注にて行います
    ※会計ソフトは「勘定奉行」、支払管理/経費精算システムは「バクラク」を利用
    ▼金融機関との折衝・資金調達(ご経験やご希望に 応じてお任せできます)
    ・経営からの資金調達ニーズの収集
    ・金融機関への打診
    ・借入スキームや条件の交渉
    ・経営への報告や提言など
    ※会計ソフトは「勘定奉行」、支払管理/経費精算システムは「バクラク」を利用

    応募条件

    【必須要件】
    ・年次決算に携わったご経験がおありの方
    【歓迎要件】
    ・連結決算に主担当や責任者として携わったご経験がおありの方
    ・経営レポーティングのご経験のある方
    ・金融機関等、外部パートナー企業との折衝経験のある方

    勤務地

    東京都目黒区

    業種

    IT・情報通信(情報処理・通信)

    ポジション

    マネージャー・課長級

    給与・待遇

    900万円 〜 1,100万円

    アピールポイント

    ・10期連続増収を続け、事業領域は広告、DtoC、ヘルステック、店舗開発の5領域24事業運営と多岐に渡ります。
    ・創業以来、圧倒的な速さで成長を続けており、最短で年商1,000億円を目指す企業です。
    ・これまではBtoC事業を主として事業展開から、今後はBtoB事業の開発・運営や、積極的なM&A(年間2-3件を予定)を行っていきます。

  • 正社員 No.ST0085972

    やしま事務代行合同会社

    ベンチャーから上場まで幅広くバックオフィス業務をサポートしているアウトソーシング会社でのスタッフポジションです。

    雇用形態

    正社員

    職種

    アウトソーシング・記帳代行 、 経理(日常業務) 、 経理(決算業務)

    仕事内容

    同社は国内50社以上(うち上場企業2社を含む)の関係会社に対し、管理部門のシェアードサービスを提供しています。
    クライアントは、出版・製造・情報サービス・アパレルなど、多岐にわたる業種で構成されており、幅広い知見や実務経験を積むことができる環境です。
    また、シェアードサービスにとどまらず、生成AIを活用した業務改善コンサルティングなど、新たな取り組みにも積極的にチャレンジしています。

    受託業務の増加により、社内組織も強化をすべく増員のため募集いたします。

    ●職務内容:
    クライアント会社の財務経理業務を担当
    ・決算業務(単体月次/四半期/年次)/試算表、貸借対照表、損益計算書の作成
    ・現金・預金の出納管理
    ・固定資産・減価償却の管理
    ・請求書発行業務
    ・EBデータ作成
    ・その他付随する経理業務全般
    ・業務改善、システム化などの推進

    ●入社後の働き方
     OJTでの教育であり、特定の期間はなく業務の習熟度に応じてつきます。相談しやすい環境も整っているため、安心して働くことが出来ます。

    活かせる資格

    日商簿記 1級/日商簿記 2級

    応募条件

    【必須】
    ・経理実務経験2年以上:仕訳・月次決算・年次決算など一連の流れを理解している方
    ・日商簿記2級程度の知識(または同等のスキル)

    【歓迎】
    ・上場企業開示経験者

    勤務地

    東京都港区

    業種

    アウトソーシング・シェアード(アウトソーシング・シェアードサービス)

    ポジション

    マネージャー・課長級

    給与・待遇

    350万円 〜 500万円

    アピールポイント

    ● 安定した経営基盤のもとで組織をリードできる環境
    当社は、国内50社以上(うち上場企業2社を含む)の関係会社に対し、管理部門のシェアードサービスを提供しています。クライアントは出版・製造・情報サービス・アパレルなど幅広い業種にわたり、多様なビジネスを支える経理スキルを磨ける点が特徴です。また、シェアードサービスにとどまらず、生成AIを活用した業務改善コンサルティングなど、新たな取り組みにも積極的にチャレンジしています。

    ● 経理業務全般を統括できる責任あるポジション
    仕訳から月次・年次決算まで一貫して担っているため、経理の全体像を把握しつつ、業務フローの改善や体制構築にも携われます。
    ご経験者にはマネジメント力を存分に発揮いただき、これからキャリアを伸ばしたい方には段階的にスキルを広げられる成長機会をご用意しています。

    ● 複数社を横断して関われるマネジメント経験
    業界や企業規模によって異なる会計処理や課題に向き合うことで、より高い専門性と視野が身につきます。経験豊富な方はその知見を幅広い領域へ展開でき、将来有望な方は多様な業務を通じて着実にステップアップすることができます。

    ● さらなる成長フェーズで力を発揮できる環境
    今後は受託企業の拡大や連結決算業務の高度化が見込まれており、組織として新たな成長ステージに入っています。安定した基盤を活かし、経理部門の責任者として専門性を発揮することも、将来のリーダー候補として経験を積むことも可能です。

    請負会社には上場会社が2社、上場子会社十数社、業種も多種多様です。多岐にわたる経験・スキルを積むことが可能な環境です。
    【請負会社 導入事例】
    株式会社フィスコ
    株式会社ネクスグループ
    株式会社 実業之日本社
    株式会社ファセッタズム 他30社以上

  • 正社員 No.ST0085970

    やしま事務代行合同会社

    ベンチャーから上場まで幅広くバックオフィス業務をサポートしているアウトソーシング会社での管理職(課長)ポジションです。

    雇用形態

    正社員

    職種

    アウトソーシング・記帳代行 、 経理(日常業務) 、 経理(決算業務)

    仕事内容

    同社は国内50社以上(うち上場企業2社を含む)の関係会社に対し、管理部門のシェアードサービスを提供しています。
    クライアントは、出版・製造・情報サービス・アパレルなど、多岐にわたる業種で構成されており、幅広い知見や実務経験を積むことができる環境です。
    また、シェアードサービスにとどまらず、生成AIを活用した業務改善コンサルティングなど、新たな取り組みにも積極的にチャレンジしています。

    今回募集するポジションでは、経理部門の統括を担う管理職として、実務とマネジメントの双方をリードいただける方を求めています。
    決算業務をはじめ、幅広い経理実務を自ら遂行しながら、メンバー育成や業務改善にも主体的に取り組んでいただくことで、組織の成長とご自身のキャリア発展を両立できるポジションです。

    ・財務経理部門のマネジメント(業務進捗管理、育成、勤怠管理)
    ・業務改善、システム化などの推進
    ・クライアント会社の財務経理業務を担当
    ・月次・四半期・年次決算の実施及び監督
    ・上場会社クライアントの連結決算開示資料の作成及び監督
    ・税理士・会計士との調整、監査対応等
    ・予実管理、資金繰り等

    活かせる資格

    日商簿記 1級/日商簿記 2級

    応募条件

    【必須】
    ・経理実務経験5年以上:仕訳・月次決算・年次決算など一連の流れを理解している方
    ・日商簿記2級程度の知識(または同等のスキル)

    【歓迎】
    ・上場企業開示経験者

    勤務地

    東京都港区

    業種

    アウトソーシング・シェアード(アウトソーシング・シェアードサービス)

    ポジション

    マネージャー・課長級

    給与・待遇

    500万円 〜 700万円

    アピールポイント

    ● 安定した経営基盤のもとで組織をリードできる環境
    当社は、国内50社以上(うち上場企業2社を含む)の関係会社に対し、管理部門のシェアードサービスを提供しています。クライアントは出版・製造・情報サービス・アパレルなど幅広い業種にわたり、多様なビジネスを支える経理スキルを磨ける点が特徴です。また、シェアードサービスにとどまらず、生成AIを活用した業務改善コンサルティングなど、新たな取り組みにも積極的にチャレンジしています。

    ● 経理業務全般を統括できる責任あるポジション
    仕訳から月次・年次決算まで一貫して担っているため、経理の全体像を把握しつつ、業務フローの改善や体制構築にも携われます。
    ご経験者にはマネジメント力を存分に発揮いただき、これからキャリアを伸ばしたい方には段階的にスキルを広げられる成長機会をご用意しています。

    ● 複数社を横断して関われるマネジメント経験
    業界や企業規模によって異なる会計処理や課題に向き合うことで、より高い専門性と視野が身につきます。経験豊富な方はその知見を幅広い領域へ展開でき、将来有望な方は多様な業務を通じて着実にステップアップすることができます。

    ● さらなる成長フェーズで力を発揮できる環境
    今後は受託企業の拡大や連結決算業務の高度化が見込まれており、組織として新たな成長ステージに入っています。安定した基盤を活かし、経理部門の責任者として専門性を発揮することも、将来のリーダー候補として経験を積むことも可能です。

    請負会社には上場会社が2社、上場子会社十数社、業種も多種多様です。多岐にわたる経験・スキルを積むことが可能な環境です。
    【請負会社 導入事例】
    株式会社フィスコ
    株式会社ネクスグループ
    株式会社 実業之日本社
    株式会社ファセッタズム 他30社以上

  • NEW 正社員 No.ST0085968

    やしま事務コンサルティング合同会社

    ベンチャーから上場まで幅広くバックオフィス業務をサポートしているアウトソーシング会社での管理職ポジションです。

    雇用形態

    正社員

    職種

    アウトソーシング・記帳代行 、 経理(日常業務) 、 経理(決算業務)

    仕事内容

    同社は国内50社以上(うち上場企業2社を含む)の関係会社に対し、管理部門のシェアードサービスを提供しています。
    クライアントは、出版・製造・情報サービス・アパレルなど、多岐にわたる業種で構成されており、幅広い知見や実務経験を積むことができる環境です。
    また、シェアードサービスにとどまらず、生成AIを活用した業務改善コンサルティングなど、新たな取り組みにも積極的にチャレンジしています。

    今回募集するポジションでは、経理部門の統括を担う管理職として、実務とマネジメントの双方をリードいただける方を求めています。
    決算業務をはじめ、幅広い経理実務を自ら遂行しながら、メンバー育成や業務改善にも主体的に取り組んでいただくことで、組織の成長とご自身のキャリア発展を両立できるポジションです。

    ・財務経理部門のマネジメント(業務進捗管理、育成、勤怠管理)
    ・業務改善、システム化などの推進
    ・クライアント会社の財務経理業務を担当
    ・月次・四半期・年次決算の実施及び監督
    ・上場会社クライアントの連結決算開示資料の作成及び監督
    ・税理士・会計士との調整、監査対応等
    ・予実管理、資金繰り等

    活かせる資格

    日商簿記 1級/日商簿記 2級

    応募条件

    【必須】
    ・経理実務経験5年以上:仕訳・月次決算・年次決算など一連の流れを理解している方
    ・日商簿記2級程度の知識(または同等のスキル)

    【歓迎】
    ・上場企業開示経験者

    勤務地

    東京都港区

    業種

    アウトソーシング・シェアード(アウトソーシング・シェアードサービス)

    ポジション

    マネージャー・課長級

    給与・待遇

    600万円 〜 900万円

    アピールポイント

    ● 安定した経営基盤のもとで組織をリードできる環境
    当社は、国内50社以上(うち上場企業2社を含む)の関係会社に対し、管理部門のシェアードサービスを提供しています。クライアントは出版・製造・情報サービス・アパレルなど幅広い業種にわたり、多様なビジネスを支える経理スキルを磨ける点が特徴です。また、シェアードサービスにとどまらず、生成AIを活用した業務改善コンサルティングなど、新たな取り組みにも積極的にチャレンジしています。

    ● 経理業務全般を統括できる責任あるポジション
    仕訳から月次・年次決算まで一貫して担っているため、経理の全体像を把握しつつ、業務フローの改善や体制構築にも携われます。
    1人あたり1~3社程度を担当いただき、一つのクライアントと深く長く付き合いサポートを行っています。
    ご経験者にはマネジメント力を存分に発揮いただき、これからキャリアを伸ばしたい方には段階的にスキルを広げられる成長機会をご用意しています。

    ● 複数社を横断して関われるマネジメント経験
    業界や企業規模によって異なる会計処理や課題に向き合うことで、より高い専門性と視野が身につきます。経験豊富な方はその知見を幅広い領域へ展開でき、将来有望な方は多様な業務を通じて着実にステップアップすることができます。

    ● さらなる成長フェーズで力を発揮できる環境
    今後は受託企業の拡大や連結決算業務の高度化が見込まれており、組織として新たな成長ステージに入っています。安定した基盤を活かし、経理部門の責任者として専門性を発揮することも、将来のリーダー候補として経験を積むことも可能です。

    請負会社には上場会社が2社、上場子会社十数社、業種も多種多様です。多岐にわたる経験・スキルを積むことが可能な環境です。
    【請負会社 導入事例】
    株式会社フィスコ
    株式会社ネクスグループ
    株式会社 実業之日本社
    株式会社ファセッタズム 他30社以上

  • 正社員 No.ST0085802

    株式会社立花電子ソリューションズ

    【テレワーク推進企業*プライム上場子会社】 経理・財務の管理職候補の募集です!

    雇用形態

    正社員

    職種

    経理(決算業務) 、 経理(財務) 、 経営企画

    仕事内容

    日常的な経理業務(仕訳入力、売掛・買掛金管理、請求・支払業務など)から、月次・年次決算業務、予算編成、資金繰り、税務対応、財務諸表の作成など、経理・財務全般に関わる実務を担当していただきます。
    さらに、事業計画の策定支援、業績分析、KPIの設計・モニタリング、経営層へのレポーティングなど、経営企画としての役割にも段階的に関与いただき、将来的には経営判断に資するデータや戦略立案の中核を担っていただくことを期待しています。

    ・経費精算、伝票起票、仕訳入力などの日常経理業務
    ・月次・四半期・年次決算業務、決算報告書の作成
    ・法人税・消費税・事業所税・固定資産税など各種税務申告書の作成
    ・固定資産の登録・管理、減価償却の計上
    ・予算の編成および期中の予実管理、差異分析の実施
    ・経営数値の分析・資料作成(財務諸表、資金繰り表、KPI管理等)
    ・経営会議や取締役会向け資料の作成・報告対応
    ・中期経営計画や年度事業計画の策定支援
    ・社内横断的な改善プロジェクトやコスト削減の推進
    ・内部統制・ガバナンス対応の補佐

    応募条件

    【必須条件】
    ・事業会社または会計事務所での 経理実務経験(3年以上)
    ・月次・年次決算業務に主体的に携わった経験
    ・予算策定・予実管理や経営分析資料の作成経験
    ・仕訳・会計ソフト操作の実務経験
    ・基本的な税務知識(法人税、消費税 等)
    ・Excelを用いたデータ処理・管理スキル

    【歓迎条件】
    ・商社での経理・財務・管理会計の経験
    ・経営層や部門責任者への報告資料作成・プレゼン経験
    ・経営企画、管理会計、資金繰り等の企画業務経験
    ・税務申告書作成(法人税・消費税等)の実務経験
    ・内部統制(J-SOX)への対応経験
    ・日商簿記2級以上、または相当の会計知識

    勤務地

    東京都港区

    業種

    商社(専門商社)

    ポジション

    マネージャー・課長級

    給与・待遇

    700万円 〜

    アピールポイント

    ■魅力:
    今回の背景は、社員の退職による欠員補充による募集です。
    経理・財務全般に関わる実務を担当いただくだけでなく、経営企画としての役割にも段階的に関与いただき、将来的には経営判断に資するデータや戦略立案の中核を担っていただくことを期待しています。
    経理・財務の実務スキルをベースにしながら、より広い視野で経営全体に関与していける、やりがいのあるポジションです。
    将来的に経営視点をもって部門リードに関与する意欲がある方歓迎です!

    ■同社について:
    当社は電子デバイスのトータルソリューションを提供する技術商社です。
    東証プライム市場上場企業の100%子会社で、親会社は国内外に複数のグループ会社をもつ、従業員1300名以上の大規模グループです。
    半導体を中心に液晶モジュール、センサー、受動部品など様々なデバイスを供給し、お客様のニーズに応えるソリューションビジネスを展開しています。
    柔軟な働き方を積極的に促進しており、フレックスタイム制度の活用でワークライフ・バランスの取れた働き方が可能です。

  • NEW 正社員 No.ST0085743

    日活株式会社

    【経理スタッフ】1912年創業/日本最古級の映画制作・配給会社 ◆残業月10~20時間程度/年休125日/研修育成体制充実◆

    雇用形態

    正社員

    職種

    経理(決算業務) 、 経理(月次決算業務)

    仕事内容

    経理・財務・税務業務全般
    ▸月次/年次決算業務(財務諸表、役員会資料作成等)
    ▸税理士・会計監査対応
    ▸固定資産関連業務
    ▸資金管理・計画
    ▸出納業務
    ▸申告・納付業務
    ▸会計システム対応 など

    ★映画・エンタメに関するビジネスに幅広く触れることが出来るポジションです。
     各部門と連携しながら業務推進・事業戦略を支援します。

    応募条件

    【必須スキル】
    ・経理業務経験(2年以上)
    【求める人物像】
    ・円滑なコミュニケーションが取れる方
    ・チームで協力して、明るく前向きに物事を進めることが出来る方

    勤務地

    東京都文京区

    業種

    IT・情報通信(放送・音響・映像制作)

    ポジション

    スタッフ・担当級

    給与・待遇

    450万円 〜 650万円

    アピールポイント

    ■当社の特徴:
    当社は創立1912年、創業110年超の日本で最も歴史の長い老舗映画会社。これまでに製作してきた映像作品のライブラリーは7,000本以上に及び、バラエティ溢れる作品を生み出しています。また、当社の映画は、これまで約150の国と地域へ届けられており、世界中の人々の心を動かすことが、社員のモチベーションとなっています。
    映画やドラマの企画・製作・プロデュースを行う「製作事業」、国内外に映画の配給・宣伝や版権のライセンスビジネスを行う「版権事業」、映画・チャンネルNECOの編成・放送を行う「衛星事業」、撮影所の運営等を行う「撮影所事業」を展開しています。

    ■募集背景:
    事業拡大に伴い、組織強化のための増員募集です。将来的な管理職候補としてのご活躍を期待しています。

    ■働き方:★腰を据えて働ける環境がございます★
    ・年休125日…完全週休二日制(土日祝)
    ・月残業10~20時間程度
    ・女性の管理職登用実績多数
    ・育産休取得・復帰実績100%
    ・平均勤続年数18年
    ・フレックス制度あり…コアタイム11時~15時

  • NEW 正社員 No.ST0085680

    株式会社メタルワン

    大手総合商社の主計部での単体・連結(IFRS)業務の案件です

    雇用形態

    正社員

    職種

    経理(決算業務) 、 経理(連結決算)

    仕事内容

    ・営業部の単体・連結決算(IFRS)業務
    ・税務関連業務
    ・M&Aを含む投融資案件の会計・税務対応など
    (今後のキャリアパスとして、全社の連結決算を取り纏める主計部等への異動や国内外のグループ会社への出向により、更に高い専門性を習得し、経験の幅を広げていくことで、国内外グループ会社のCFOなど経営人材としての活躍も期待しています)

    活かせる資格

    公認会計士/税理士

    応募条件

    <必須条件>
    ■経験:・連結決算に関する知識、実務経験(3年以上)
    ・英語に抵抗感のない方(Eメールの使用、将来的な海外赴任)
    <希望条件>
    ■語学:ビジネス英語(TOEIC730点以上)
    ■経験:・事業会社での連結決算の実務経験(5年程度)
    ・公認会計士・税理士としての実務経験(監査法人・税理士事務所・コンサル)
    ・IFRS会計に関する知識、実務経験
    ■資格:公認会計士・税理士

    勤務地

    東京都千代田区

    業種

    商社(総合商社)

    ポジション

    スタッフ・担当級

    給与・待遇

    750万円 〜 1,200万円

    アピールポイント

    ・お客様の様々なニーズや環境変化に対応し、最適・合理的・安定的な鉄鋼製品の供給と在庫・加工・物流などの機能・サービスを提供する、鉄鋼総合商社/鉄鋼流通のリーディングカンパニーです。
    ・北中南米や欧阿中近東、アジア・大洋州に拠点を保有。国内外に幅広く網羅したネットワークが強みです。 
    ・国際的ネットワークを活用し、金属マーケットだけでなく両親会社とも情報共有し、政治・経済・産業全般に亘り総合的な情報を活用していることも特長です。
    ・新卒・キャリア採用を中心に多様な社員が在籍しています。オフィスは新しく清潔で、コミュニケーションが取り易いよう社内のレイアウトも工夫されているため、中途の方も安心して働ける環境が整っています。

  • 正社員 No.SK0085627

    パナソニック フィナンシャルエクセレンス株式会社

    【フルフレックス/オフィスカジュアル/研修・教育制度から福利厚生も充実】国内大手電機メーカーグループのシェアードサービス。グループ全体の経営を支える経理職

    雇用形態

    正社員

    職種

    経理(決算業務) 、 経理(財務) 、 経理(管理会計)

    仕事内容

    経験・スキル、適性に応じ、下記業務を担当いただきます。

    ■パナソニックグループの経理/会計業務全般
     決算(連結含む)、工場会計、予実管理、収支分析・管理、見通し管理、資金管理等
    ■事業戦略/計画の策定補助
     担当事業部門の年間・中長期事業戦略、事業目標の策定基礎業務 等
    ■内部統制業務、経営分析、経営管理 等

    【導入研修】
    入社後導入研修にて、経営理念や経理の基本的な考え方、現在の弊社の取り組みなどを学んでいただきます。
    研修終了後、OJTで上司や先輩から指導を受けます。
    教え上手の社員が多いため、安心して何でも質問できる環境です。
    実際に、キャリア入社間もない社員たちからも「話しかけると、どんな時でも手を止めて丁寧に教えて下さる先輩ばかり!」と声が上がっています。
    その後もパナソニックグループ全体での研修や当社独自のIT研修等を通じて、経理領域に留まらない幅広い知識・スキルを習得いただきます。

    活かせる資格

    公認会計士/公認会計士試験 論文式合格・会計士補/公認会計士試験 短答式合格/税理士/税理士 シングルマスター/税理士 ダブルマスター/税理士試験 1科目合格/税理士試験 2科目合格/税理士試験 3科目合格/税理士試験 4科目合格/USCPA/USCPA 科目合格/日商簿記 1級/日商簿記 2級/日商簿記 3級/BATIC Controller Level/BATIC Accounting Manager Level/BATIC Accountant Level/BATIC Bookkeeper Level

    応募条件

    (必須条件)
    ●日商簿記3級 をお持ちであること(日商簿記2級であれば直良)

    (歓迎要件)
    ・経理に関する知識をお持ちの方
    ・経理業務に携わった経験のある方
    ・公認会計士や税理士などを目指したことのある方
    ※経理未経験の方も歓迎します

    勤務地

    福岡県福岡市博多区

    業種

    アウトソーシング・シェアード(アウトソーシング・シェアードサービス)

    ポジション

    スタッフ・担当級

    給与・待遇

    400万円 〜 650万円

    アピールポイント

    現場に寄り添った”経営経理”を信条とし、グループ全体の経営を導く存在となるべく組織を増強中でした。現在、グループ全体の収益力強化に向け、より経理の重要度が高まり、同社の需要も高まり、体制強化を目的した増員募集です。

    2016年から継続して採用を行い、約160名。内、過半数は経理未経験。親会社からグループ各社の経理業務に携わられています。
    「経理にキャリアチェンジを希望」 「経理経験を活かし、より大きな企業・経営の近くで携わりたいという方」にお勧めです。
    自らのキャリアを創る「意志」、常にプロとしての専門性を磨くため学習する「意欲」とスキルアップする「姿勢」を持ち、
    変革・挑戦をし続ける人材を、特に若手層を中心に上記「マルチタスク評価制度」により選抜し、責任者に登用している実績があります。

    入社後、経営理念や経理の基本的な考え方、同社の取り組みを学んでいただき、配属後も定期的な研修も実施し、
    長期的な経理のスキルアップを図れる環境です。また、IT・RPA強化にも取組まれています。
    ※研修・教育制度:経理実務研修、V BAマクロ研修・RPA研修、オンライン学習(英語、Udemy Businessなど)など

  • 正社員 No.SK0085624

    パナソニック フィナンシャルエクセレンス株式会社

    【フルフレックス/オフィスカジュアル/研修・教育制度から福利厚生も充実】国内大手電機メーカーグループのシェアードサービス。グループ全体の経営を支える経理職

    雇用形態

    正社員

    職種

    経理(決算業務) 、 経理(財務) 、 経理(管理会計)

    仕事内容

    経験・スキル、適性に応じ、下記業務を担当いただきます。

    ■パナソニックグループの経理/会計業務全般
     決算(連結含む)、工場会計、予実管理、収支分析・管理、見通し管理、資金管理等
    ■財務業務
     資金管理、為替リスク管理、クロスボーダー資金決済、出資・配当管理 等
    ■事業戦略/計画の策定補助
     担当事業部門の年間・中長期事業戦略、事業目標の策定基礎業務 等
    ■内部統制業務、経営分析、経営管理 等

    【導入研修】
    入社後導入研修にて、経営理念や経理の基本的な考え方、現在の弊社の取り組みなどを学んでいただきます。
    研修終了後、OJTで上司や先輩から指導を受けます。
    教え上手の社員が多いため、安心して何でも質問できる環境です。
    実際に、キャリア入社間もない社員たちからも「話しかけると、どんな時でも手を止めて丁寧に教えて下さる先輩ばかり!」と声が上がっています。
    その後もパナソニックグループ全体での研修や当社独自のIT研修等を通じて、経理領域に留まらない幅広い知識・スキルを習得いただきます。

    活かせる資格

    公認会計士/公認会計士試験 論文式合格・会計士補/公認会計士試験 短答式合格/税理士/税理士 シングルマスター/税理士 ダブルマスター/税理士試験 1科目合格/税理士試験 2科目合格/税理士試験 3科目合格/税理士試験 4科目合格/USCPA/USCPA 科目合格/日商簿記 1級/日商簿記 2級/日商簿記 3級/BATIC Controller Level/BATIC Accounting Manager Level/BATIC Accountant Level/BATIC Bookkeeper Level

    応募条件

    (必須条件)
    ●日商簿記3級 をお持ちであること(日商簿記2級であれば直良)

    (歓迎要件)
    ・経理に関する知識をお持ちの方
    ・経理業務に携わった経験のある方
    ・公認会計士や税理士などを目指したことのある方
    ※経理未経験の方も歓迎します

    勤務地

    大阪府大阪市北区

    業種

    アウトソーシング・シェアード(アウトソーシング・シェアードサービス)

    ポジション

    スタッフ・担当級

    給与・待遇

    400万円 〜 650万円

    アピールポイント

    現場に寄り添った”経営経理”を信条とし、グループ全体の経営を導く存在となるべく組織を増強中でした。現在、グループ全体の収益力強化に向け、より経理の重要度が高まり、同社の需要も高まり、体制強化を目的した増員募集です。

    2016年から継続して採用を行い、約160名。内、過半数は経理未経験。親会社からグループ各社の経理業務に携わられています。
    「経理にキャリアチェンジを希望」 「経理経験を活かし、より大きな企業・経営の近くで携わりたいという方」にお勧めです。
    自らのキャリアを創る「意志」、常にプロとしての専門性を磨くため学習する「意欲」とスキルアップする「姿勢」を持ち、
    変革・挑戦をし続ける人材を、特に若手層を中心に上記「マルチタスク評価制度」により選抜し、責任者に登用している実績があります。

    入社後、経営理念や経理の基本的な考え方、同社の取り組みを学んでいただき、配属後も定期的な研修も実施し、
    長期的な経理のスキルアップを図れる環境です。また、IT・RPA強化にも取組まれています。
    ※研修・教育制度:経理実務研修、V BAマクロ研修・RPA研修、オンライン学習(英語、Udemy Businessなど)など

  • NEW 正社員 No.ST0085587

    株式会社アペルザ

    【上場子会社/経理スタッフ】横浜ベイサイドの成長企業で、バックオフィスのプロを目指しませんか?日本のモノづくりを支えるIT企業。その成長基盤強化を、一緒に推進していきましょう!

    雇用形態

    正社員

    職種

    経理(日常業務) 、 経理(月次決算業務) 、 その他(人事・総務)

    仕事内容

    ▼具体的な業務内容
    コーポレートチームの各担当者と連携のもと、経理業務中心としたバックオフィス実務全般を担っていただきます。
    これまでの事務経験を活かし、正確かつスピーディな業務遂行を期待しています。
    バックオフィス実務の基礎を学び、経験を積んでいきたい方を求めています。

    【主な業務】
    ①経理実務アシスタント:<業務比率7割程度>※日、週、月によって変動します
    ・会計ソフト(freee会計)への仕訳入力、伝票起票
    ・経費精算のチェック、承認フローの管理
    ・請求書/領収書の整理、ファイリング
    ・月次決算補助業務(担当者の指示に基づくデータ集計など)

    ②営業事務/事業部連携:<2割>
    ・事業部(営業担当/CS担当)と連携した請求書の発行/送付業務
    ・顧客データベース(自社開発システムのSFA)の管理/更新

    ③総務/法務その他:<1割>
    ・備品管理、発注、オフィス環境整備
    ・契約書管理、製本業務
    ・郵便物対応、電話・来客対応(一次受け)
    ・その他、コーポレートチーム内の業務全般をメンバーと協力して対応

    活かせる資格

    日商簿記 1級/日商簿記 2級/日商簿記 3級

    応募条件

    【必須】
    ・事業会社または会計事務所等における経理経験1年以上

    【尚可】

    ・日商簿記2級以上、または同等の知識をお持ちの方
    ・請求書発行等の帳票作成の実務経験がある方
    ・ITツール(Slack、クラウド会計ソフトなど)の使用経験
    ・スタートアップやベンチャー企業での就業経験

    勤務地

    神奈川県横浜市中区

    業種

    IT・情報通信(情報処理・通信)

    ポジション

    スタッフ・担当級

    給与・待遇

    350万円 〜 500万円

    アピールポイント

    ▼募集背景・ミッション
    事業拡大に伴う増員となります。
    私たちは、日本の基幹産業である製造業(製造設備産業)をITの力で支援する、社会的意義の高い事業を展開しているスタートアップです。現在、社員数は40名程度。事業は順調に拡大しており、次の成長フェーズへ進むための基盤強化を進めています。

    今回募集するのは、経理業務を中心にコーポレート業務をサポートし、IT企業のバックオフィス業務の実務経験を積んでいけるポジションです。
    会社の成長をダイレクトに支える、やりがいのある仕事です。

    ▼仕事の魅力・得られる経験
    ①事業と環境
    ・社会的意義の高い事業
    ➡︎日本の製造業をITで変革する、誇りの持てる事業に関われます。
    ・最高のオフィス環境
    ➡︎横浜ベイサイドの駅近のオフィスは13Fからの眺望が最高です。開放的な環境で気持ちよく働けます。
    ・これから作り上げる面白さ
    ➡︎スタートアップならではのスピード感の中で、ルーチンワークだけでなく、業務フローの改善など「仕組みづくり」にも携われます。

    ②キャリアと働き方
    ・専門家から学べる環境
    ➡︎各分野のプロフェッショナルである先輩社員の直下で働くため、実務を通じて高いスキルを吸収できます。将来的に専門性を高めていくキャリアパスも描けます。
    ・顔が見える規模感
    ➡︎社員数40名程度と、全員の顔と名前が一致する良い規模感です。事業部との距離も近く、一体感を持って働けます。

    ▼配属部署とチーム体制
    「経営戦略部 コーポレート課」に配属となります。
    現在、マネージャー(40代男性、経営企画担当兼務)1名、メンバー2名(30代女性)の計3名体制です。 メンバーはそれぞれ「経理財務担当」「総務・労務・法務担当」として専門領域を持っています。今回は、各担当者の補佐をしていただきながら業務や事業の習熟を深め、専門性を高めていただくことを期待しています。
    女性メンバーが多く、和気あいあいとしつつも、プロ意識の高いチームです。
    そのほか、人事、コーポレートIT、営業企画などと連携し、バックオフィスチームとして会社運営を担っています。

  • NEW 正社員 No.ST0085512

    ファーマライズ株式会社

    ◆経験者募集◆事業会社未経験の方も歓迎◆残業代は1分単位◆ 決算発表業界最速の職場で経理のキャリアアップを得られるチャンスです!

    雇用形態

    正社員

    職種

    経理(日常業務) 、 経理(決算業務)

    仕事内容

    ■自社およびグループ会社の経理業務
    ファーマライズホールディングス株式会社へ出向して業務いただきます。
    ※ご本人の意向や経験をお聞きして、下記いずれかの業務でご活躍いただくことになります。
    ・仕訳入力(現預金、請求書、経費精算等)・残高管理業務
    ・固定資産管理業務(減価償却費計上等)
    ・単体決算業務(グループ子会社の決算業務含む)
    ・連結決算業務
    ・開示業務
    ・税務業務
    ・管理会計業務(増減分析等)
    この他、従来の方法に捉われることのない業務改善を提案できる方、歓迎いたします。

    (残業の目安)
    年次決算月は45h程度 平常月は10h~20h程度 ※残業を減らす文化・組織です

    (職場環境)
    ■服装:オフィスカジュアル ■PC・携帯貸与:有 ■カフェスペース:有

    応募条件

    【必須】以下、全てを満たす方
    ・業界問わず、事業会社での経理のご経験がある方(1年以上)
    ・決算業務のご経験がある方
    ・担当業務をお持ちの方
    ・部内外の方と適切なコミュニケーションができる方

    【歓迎】
    ・上場企業での経理経験がある方
    ・決算取り纏めのご経験がある方
    ・日商簿記2級以上をお持ちの方
    ・業務改善のご経験がある方(大小問わず)

    勤務地

    東京都東京都中野区中央1-38-1 住友中野坂上ビル8階

    業種

    その他(医療・福祉・介護)

    ポジション

    スタッフ・担当級

    給与・待遇

    375万円 〜 525万円

    アピールポイント

    ■魅力:
    今回の背景は、経理・財務部門の見直し強化と欠員募集によるものです。
    経理担当としてスキルアップしていきたい!という意欲のある方、
    経理実務経験を活かして上場企業で活躍したい!というご希望をお持ちの方からのご応募をお待ちしております。

    ■同社について:
    1984年設立の東証スタンダード上場企業です。設立以来、日本の地域医療に貢献することを目標に当社は成長を続けてきました。
    近年では、国が提唱する「地域包括ケアシステム」の実現に向け、「対物業務」から「対人業務」への移行、「健康サポート薬局」構想と併せたセルフメディケーションの支援などに注力。
    すべての人に〝パーフェクト〟な地域医療を提供するため、当社グループは常に新しい挑戦を続けています。

  • 正社員 No.SK0085452

    オー・ジー株式会社

    ■グローバル化学商社■M&A含めた投資案件多く財務人材の募集@新大阪 ■在宅勤務制度あり(週2日程度)

    雇用形態

    正社員

    職種

    経理(財務) 、 経理(連結決算) 、 経理(管理会計)

    仕事内容

    ご経験・適正をみて、以下の業務をお任せいたします。
    ・資金繰り管理 ・借入金管理
    ・銀行折衝
    ・関係会社の財務経理管理(現地スタッフの育成含む)
    ・国内外の投資案件対応
    (事業部門と投資回収計画策定、資金調達、PMI、投資回収状況モニタリング)
    ・財務戦略の策定及び推進
    ・部下育成および業務マネジメント

    活かせる資格

    公認会計士/税理士/USCPA

    応募条件

    以下のいずれかに該当する方
    ・事業会社における財務実務経験(資金繰り管理、銀行折衝、資金調達等)
    ・海外投資案件(M&A、出資、事業再編等)に関する実務経験
    ・グループ資金管理(海外資金ガバナンス構築等)に関する実務経験
    ・財務戦略の策定および推進への関与経験
    ・部下育成および業務マネジメント経験

    ・語学力のある方(目安:TOEIC600以上)歓迎
    ・学歴   :大学卒以上

    勤務地

    大阪府大阪市淀川区

    業種

    商社(専門商社)

    ポジション

    主任・係長級

    給与・待遇

    750万円 〜 950万円

    アピールポイント

    60年以上前からインドに拠点を構えて、アジア圏を中心に独自のネットワークを最大限に利用し、グローバル展開している化学品専門商社。
    グループ全体で42社のグループ会社を持ち、商社機能だけではなくメーカー機能を併せ持つことが特徴です。
    2033年にはグループ売上4,000億円の目標のもと、「事業ポートフォリオの最適化」「グローバルネットワークの強化」「成長基盤確立に向けた投資」を方針として掲げ、M&Aやジョイントベンチャーの設立、業務提携等の投資が加速させています(2023年度2件、今年度も並行し実施)。
    具体的には、同社の持つグローバルネットワークと、現地パートナー企業のメーカー機能のノウハウ等を融合させ、さらなる事業拡大を見込んでいます。

    経理財務における課題は多岐にわたり、投資案件に関わる財務戦略、資本戦略、ガバナンス強化等が求められています。それに応じた、ホールディングス機能の確立や人材育成等も課題です。近い将来の管理職候補として、ご経験から近しいところ着手いただき、特にM&A等における事業計画作成からPMI、資金調達への対応、管理職候補としてスタッフの育成等に携わっていただく予定です。

    経理部は、同社の中で海外含む子会社の管理にいち早く着手した部門でもあるため、法人内での立ち位置も確立されている印象です。また、今回の10か年計画には経理部門が密接に関わっており、それに伴う対応・課題等も多岐にわたります。売上2000億円以上の法人の経理部門では数少ない横断的且つ戦略的に業務を遂行できることも特徴です。

    業務は幅広く従事いただける一方で、東洋経済新報社(四季報)があげるホワイト高年収企業100選に取り上げられており、一定のワークライフバランスは担保さている環境かと思います。

  • NEW 正社員 No.SK0085435

    オー・ジー株式会社

    ■グローバル化学商社(海外26社)にて連結会計人材募集 ■在宅勤務制度あり(週2程度)

    雇用形態

    正社員

    職種

    経理(連結決算) 、 経理(財務) 、 経理(管理会計)

    仕事内容

    ご経験・適正をみて、以下の業務をお任せいたします。
    ・単体・連結決算業務(月次・中間・年次/連結子会社32社)
    ・税務申告書類作成(単体確定申告/国際税務)
    ・関係会社の財務経理管理(現地スタッフの育成含む)
    ・開示業務
    ・投資案件対応(M&A、合弁会社設立等)
    ・監査法人対応
    ・部下育成および業務マネジメント
    その後、資金繰り管理、銀行折衝等、業務の幅を広げていただけます。

    活かせる資格

    公認会計士/税理士/USCPA

    応募条件

    【必須】
    ・公認会計士資格保有者(監査法人または会社法適用企業での経験者)

    以下のいずれかに該当する方
    ・国内外合わせて10社以上を対象とした連結決算の実務経験
    ・会社法に基づく計算書類の作成・確認経験
    ・有価証券報告書など開示資料作成の実務経験
    ・金融商品会計・減損会計・収益認識基準等の会計制度変更への対応
    ・法人税・消費税等の税務申告の実務経験
    ・BEPS対応、グローバル・ミニマム課税等の税制改正への対応経験

    ・語学力のある方(目安:TOEIC600以上)歓迎
    ・学歴   :大学卒以上

    勤務地

    大阪府大阪市淀川区

    業種

    商社(専門商社)

    ポジション

    主任・係長級

    給与・待遇

    750万円 〜 1,200万円

    アピールポイント

    60年以上前からインドに拠点を構えて、アジア圏を中心に独自のネットワークを最大限に利用し、グローバル展開している化学品専門商社。
    グループ全体で42社のグループ会社を持ち、商社機能だけではなくメーカー機能を併せ持つことが特徴です。
    2033年にはグループ売上4,000億円の目標のもと、「事業ポートフォリオの最適化」「グローバルネットワークの強化」「成長基盤確立に向けた投資」を方針として掲げ、M&Aやジョイントベンチャーの設立、業務提携等の投資が加速させています(2023年度2件、今年度も並行し実施)。
    具体的には、同社の持つグローバルネットワークと、現地パートナー企業のメーカー機能のノウハウ等を融合させ、さらなる事業拡大を見込んでいます。

    経理財務における課題は多岐にわたり、投資案件に関わる財務戦略、資本戦略、ガバナンス強化等が求められています。それに応じた、ホールディングス機能の確立や人材育成等も課題です。近い将来の管理職候補として、ご経験から近しいところ着手いただき、特にM&A等における事業計画作成からPMI、資金調達への対応、管理職候補としてスタッフの育成等に携わっていただく予定です。

    経理部は、同社の中で海外含む子会社の管理にいち早く着手した部門でもあるため、法人内での立ち位置も確立されている印象です。また、今回の10か年計画には経理部門が密接に関わっており、それに伴う対応・課題等も多岐にわたります。売上2000億円以上の法人の経理部門では数少ない横断的且つ戦略的に業務を遂行できることも特徴です。

    業務は幅広く従事いただける一方で、東洋経済新報社(四季報)があげるホワイト高年収企業100選に取り上げられており、一定のワークライフバランスは担保さている環境かと思います。

  • 正社員 No.SK0085323

    株式会社メディカロイド

    ■社会貢献性の高い企業■川重・シスメックス出資企業/日本初の手術支援ロボット開発に成功、世界に向けて積極的に展開中。2013年設立、2020年上市、安定の上のチャレンジが可能な法人 ■未経験からチャレンジ可能。関西を代表する大手グループかつメーカーにて経理経験を積める求人 ■神戸本社でフレックス・リモート等、柔軟な働き方可能

    雇用形態

    正社員

    職種

    経理(決算業務) 、 経理(月次決算業務) 、 経理(原価計算)

    仕事内容

    メディカロイド本社にて、制度会計を中心とした経理業務を担っていただける方を募集します。
    具体的には、
    1)年次・月次決算業務
    2)決算財務分析
    3)各種監査対応 など
    上⾧の指示を受けながら他のメンバーと協働し、業務に取り組んでいただきます。

    応募条件

    【必須要件】
    ・日商簿記検定2級、もしくは同等の資格

    【歓迎】
    ・自部門・他部門と連携し業務遂行できる方
    ・事業会社における経理部門の実務経験者

    勤務地

    兵庫県神戸市中央区

    業種

    メーカー(精密・医療機器)

    ポジション

    スタッフ・担当級

    給与・待遇

    400万円 〜 550万円

    アピールポイント

    神戸を代表するシスメックス、川崎重工業が双方の強みを最大限に発揮させ、2020年に日本初の手術支援ロボット「「hinotori™ サージカルロボットシステム」を上市、以降国内、アジアと順にエリアを拡大させており、今後は欧州への展開を視野に入れています。オープンプラットフォーム体制を取っており、5Gを用いた遠隔操作の実現も果たしました。競合他社との比較でも、導入費用が抑えられ、微細な動きも実現できることから注目を集めています。世界的にも拡大中の医療用ロボット市場(年率10%程度拡大しており、約175億米ドル/2024年→274億米ドル/2030年予測)にて、今後も拡大が予測される法人です。

    入社後は上⾧の指示を受けながら月次決算や監査対応の補助業務を中心に業務いただきます。
    業務に慣れてきましたら、月次決算業務の一部を主担当いただき、徐々に業務範囲を広げていただきます。
    将来的には本人の志向や強みに応じて、以下のようなキャリアパスを描くことが可能です。
    ・経理・財務の中核メンバー
    ・予算策定、損益分析等の管理会計領域

  • 正社員 No.ST0085266

    株式会社ダブルチーム

    上場準備会社での経理スペシャリスト募集

    雇用形態

    正社員

    職種

    経理(その他(経理))

    仕事内容

    ・日常経理全般
    ・決算サポート
    ■現在、決算業務は外注しており、今後は内製化に向けて動いていきます。
    最初はダブルチームの経理社員の方と日常経理全般に従事して頂きますが、決算もサポートして頂く機会もあります。同時に決算業務も学べるチャンスがあります。

    応募条件

    ・経理実務経験者(経験年数は相談に応じます。)

    勤務地

    東京都渋谷区

    業種

    不動産・建設(不動産)

    ポジション

    スペシャリスト

    給与・待遇

    450万円 〜 700万円

    アピールポイント

    オンとオブのバランスが取れる上場準備会社でご活躍頂けます!】
    毎年着実に売上を伸ばしている成長会社です。昨年度は22億、今年度は35憶の着地が見込まれます。3年後の上場を目指しており、今後は決算業務をはじめ経理スキルを着実に磨いていくことが出来る環境です。

新着求人

  • 経理(日常業務) (スタッフ・担当級)一般社団法人の経理総務業務【6~8月開始 紹介予定派遣(直接雇用転換可能性あり)】  時給1,700円 〜 1,900円
  • 経理(日常業務) (スタッフ・担当級)【経理未経験可、食費補助あり、テレワーク制度あり、ワークライフバランス◎】  有名な大手アニメーション企業の会計スタッフ  時給1,750円 〜 1,800円
  • 経理(決算業務) (スタッフ・担当級)【経理スタッフ~リーダー募集!六本木一丁目駅直結!*未経験~経験浅めでも応募可能!】 少数精鋭!金融 × テクノロジー領域で成長を続ける企業  年収450万円 〜 650万円
  • 経理(税務) (主任・係長級)税務リーダー(国内・国際)/グループ通算税制・移転価格などダイナミックなグローバル税務マネジメント/AIサーバー・車載市場の急成長を税制面からドライブ/海外売上比率90%超、グローバル電子デバイスメーカー  年収500万円 〜 980万円