経理の転職・求人検索結果一覧

121〜150件/ 2296件中

正社員 No.ST0086796

業界トップかつ成長率トップ！首位独走を続ける製造派遣事業をコアとする人材派遣上場企業にて、財務スタッフ（リーダー/マネージャー候補）の募集です！

雇用形態	正社員
職種	経理（財務）
仕事内容	UTグループ株式会社およびグループ各社の財務経理業務を担う財務経理ファンクションにて、管理職としてメンバーを牽引していただきながら、財務戦略策定・資金管理業務を行って頂きます。当社グループの風土やビジネスへの理解を深めていただいた上で、ゆくゆくは各種プロジェクトへの参画に挑戦されることを期待しています。【具体的には】　　・財務戦略策定　　・資金繰り管理／CMS 　　・連結CF計算書作成（実績及び予測）　　・借入調達　　・与信管理　　・支払業務　　など
応募条件	【必須条件】・企業の財務部門における戦略策定・資金計画策定等の経験【歓迎条件】・メンバーマネジメントの経験、財務経理またはIT関連資格【求める人物像】・コミュニケーションを図りながら業務を推進できる方・変化に柔軟に対応しながら能動的に動ける方・自身のスキルアップ、キャリア形成のための挑戦に意欲的な方・安定した基盤のもとで長期的なキャリア形成を目指す方
勤務地	東京都品川区
業種	サービス（教育・人材）
ポジション	スタッフ・担当級
給与・待遇	650万円〜 1,000万円

アピールポイント

・当グループは中期経営計画に基づく持続的な事業成長基盤の確立を目指しており、この実現に向け戦略・施策展開を加速しています。
・財務経理ファンクションもこの動きに同期し経営基盤の強化に取り組んでおり、プライム市場上場企業としての規模の大きなプロジェクトからベンチャー企業の様に自ら業務システムの企画・立案に携わる業務まで、幅広い経験を積むことが可能です。

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NEW 正社員 No.ST0086793

経理マネージャー／無借金経営の安定基盤／成長市場のICT教育事業／リモートワーク可

雇用形態	正社員
職種	経理（決算業務）、経理（連結決算）
仕事内容	＜入社後の業務イメージ＞・月次・年次決算業務（ご経験に応じて段階的にお任せします）・日常経理業務の取りまとめ（仕訳承認／入出金管理／経費精算チェック等）・会計事務所・外部パートナーとの連携・経理業務フローの整理、運用改善のサポート＜将来的に取り組んでいただくこと＞・業務フローの整備・標準化・連結会計対応の強化（外部専門家と協働）・チーム体制の強化や部下の育成 ■募集背景 2024年10月にオリックスグループとの資本提携を結び、当社は現在、事業拡大フェーズに入っています。これに伴い、経理体制の強化を進めており、現在は外部パートナーの支援も受けながら、連結会計への対応や業務の整理を段階的に進めています。本ポジションでは、既存メンバーや外部パートナーと連携しながら、徐々に経理体制の強化に関わっていただける方を募集しています。 ■このポジションの魅力・決算など通常経理の運用だけでなく、連結対応や監査対応など、これまでのご経験に応じて段階的に業務の幅を広げられる。・社内メンバーや外部パートナーのハブ軸となり、経理業務及び周辺の業務改善の知識・経験を積み重ねることができる。
応募条件	■必須要件・事業会社における経理実務経験・決算業務に関わったご経験・経理内でマネージャーやリーダーのご経験 ■歓迎要件 ※以下はいずれかのご経験をお持ちの方は歓迎します・連結決算対応のご経験・会計事務所、税理士、外部委託先との連携経験・経理業務フローの整備、改善経験・経理業務の内製化、業務移管、体制整備に関わった経験・マネジメントまたはメンバー育成の経験 ■求める人物像・周囲と協力しながら業務を進められる方・新しい環境にも柔軟に対応できる方
勤務地	東京都新宿区
業種	IT・情報通信（ソフトウェア・ハードウェア）
ポジション	マネージャー・課長級
給与・待遇	700万円〜 900万円

アピールポイント

■組織構成：
財務経理課は現在、課長、スタッフの２名体制です。日次の軽微な業務は外注により業務効率化を図っています。
また、現在は外部パートナーの支援も受けながら、体制強化を進めています。

■働き方：
月平均残業時間は20時間程度。時差勤務制度やリモートワーク（週３日）と柔軟な働き方が出来ます。

■当社について：
当社は、創業から40年以上、ICT教育サービスを提供している業界のパイオニアです。
現在は主に学校教育向けICT・eラーニングサービスの企画、開発、運用を手がけています。
全国の自治体、教育委員会、小中学校等への豊富な導入実績を強みに、学習効果を高めるコンテンツと、
教育現場に寄り添った運用支援を一体で提供しています。
自社開発のWebサービスを通じて、子どもたちの「学びに向かう力」を育むことで学力を向上させるとともに、
教育現場のDXを推進することで教育業界に貢献しています。

現在は、プライム上場オリックスグループに所属し、無借金経営と安定した経営基盤がございます。
ICT教育分野は成長市場であり、地方自治体、官公庁と連携していることから参入障壁も低くなく、
業界でのパイオニア的な存在としての地位を確立しています。

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NEW 正社員 No.ST0086773

パナソニックフィナンシャルエクセレンス株式会社

＊群馬/大泉町＊パナソニックグループを支える経理スペシャリスト/フレックスタイム制

雇用形態	正社員
職種	経理（決算業務）、経理（連結決算）、経理（管理会計）
仕事内容	パナソニックグループ各社の経理／会計業務全般決算(連結含む)、工場会計、予実管理、収支分析・管理、見通し管理、資金管理、資産管理等 ■事業戦略／計画の策定補助担当事業部門の年間・中長期事業戦略、事業目標の策定基礎業務等 ■内部統制業務、経営分析、経営管理等【人材育成(研修)】入社後導入研修にて、経営理念や経理の基本的な考え方、現在の弊社の取り組みなどを学んでいただきます。研修終了後、OJTで上司や先輩から指導を受けます。教え上手の社員が多いため、安心して何でも質問できる環境です。実際に、キャリア入社間もない社員たちからも「話しかけると、どんな時でも手を止めて丁寧に教えて下さる先輩ばかり！」と声が上がっています。その後もパナソニックグループ全体での研修や当社独自のIT研修等を通じて、経理領域に留まらない幅広い知識・スキルを習得いただきます。 ▶業務内容（変更の範囲）　会社の定める業務　　　　※出向を命じる場合は出向先の定める業務 ▶勤務地（変更の範囲）　会社の定める事業場　※適用条件を満たし、在宅等での勤務を可能とする制度を利用する場合は、自宅等会社が認める就業場所　※出向を命じる場合は出向先の定める事業場
活かせる資格	公認会計士/公認会計士試験　論文式合格・会計士補/公認会計士試験　短答式合格/税理士/税理士　シングルマスター/税理士　ダブルマスター/税理士試験　１科目合格/税理士試験　２科目合格/税理士試験　３科目合格/税理士試験　４科目合格/USCPA/USCPA　科目合格/日商簿記　１級/日商簿記　２級/日商簿記　３級/BATIC　Controller Level/BATIC　Accounting Manager Level/BATIC　Accountant Level/BATIC　Bookkeeper Level
応募条件	＜必須スキル＞ ●経理に関する知識をお持ちの方 ●経理業務に携わった経験のある方＜以下の資格取得・経験をお持ちの方、歓迎します＞・簿記2級・公認会計士や税理士などを目指したことのある方
勤務地	群馬県邑楽郡大泉町
業種	アウトソーシング・シェアード（アウトソーシング・シェアードサービス）
ポジション	スタッフ・担当級
給与・待遇	400万円〜 650万円

アピールポイント

当社は、パナソニックグループの経営インフラとして、パナソニックグループ各社の経理・財務のオペレーショナルな業務を集約したうえで、業務プロセスを標準化・最適化し、効率化・高度化を進めています。
さらにITやデジタル技術を活用したDXを推進し、データを強みに“経営の羅針盤”、"神経網"として、パナソニックグループ各社を経理・財務の領域から支えています。
パナソニックグループでは、創業間もないころから経理部門を「経営経理」と位置付け ”経営に役立つ経理” を志向しており、その中で当社は、高品質で効率的なオペレーションに加え、経営の見える化や課題解決を通じて、各社が価値創出に集中できる環境を提供しています。
社員の一人ひとりが業務領域から戦略領域といった幅広い経理の専門知識を習得しながらキャリアアップできることも当社の魅力です。

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NEW 正社員 No.ST0086758

株式会社レオパレス２１

【経理/管理会計】プライム上場/実質年休128日/充実の福利厚生で働きやすさ◎

雇用形態	正社員
職種	経理（管理会計）
仕事内容	プライム上場企業の当社において財務経理全般の業務をお任せいたします。【具体的な業務内容】 ■売掛の仕分け、管理業務 ■請求原価管理業務 ■メンテナンス原価管理業務【入社後のキャリア】能力に併せて業務を開始いただき、ゆくゆくは請求原価管理、メンテナンス原価業務にも携わっていただきます。
応募条件	【必須】 ■経理職種での業務経験をお持ちの方(年数/業界/規模は不問) 【尚可】 ■簿記等の資格をお持ちの方もしくは相当のスキルをお持ちの方 ■Excelでマクロを扱える方
勤務地	埼玉県戸田市
業種	不動産・建設（不動産）
ポジション	スペシャリスト
給与・待遇	523万円〜 677万円

アピールポイント

■魅力：
今回の募集背景は、今後の原価管理を行う上で長期的に活躍いただく方にご入社いただくことで部内の強化を図るためとなります。
「上場企業にチャレンジしたい」「経理経験を活かして管理会計にもキャリアの幅を広げていきたい」
上記のような希望がある方におすすめの求人となります。

■当社の特徴：
テレビCMでもおなじみの、全国で約4,000名の大手企業です。
不動産ノウハウをコアコンピタンスとし、アパートの賃貸および管理を中心とする賃貸事業、アパートの建築を行う開発事業、介護付き・住宅型有料老人ホームなどの運営を行うシルバー事業とその他事業を展開しています。
会社の変革期に携わる、大きな醍醐味がございます。
入社後ギャップ等の悩みを感じたらすぐに相談ができる定着支援ツールを導入し、中途入社者の3年間の定着率は業界トップの94.1%です。

■この求人をお薦めする理由
企業理念「新しい価値の創造と笑顔あふれる暮らしの想造」のとおり、斬新な発想から次々と新しい事業を創出していく企業風土。
想造は「想像」と「創造」を掛け合わせた造語。入居者・オーナー・法人顧客など様々なステークホルダーに寄り添い、
その人々にとっての笑顔あふれる暮らしを具体的に思い描くことで、新しい商品・サービス・事業を創出し、思い描いた笑顔あふれる暮らしを、
一つ一つ、世の中に創造し続けることこそが私たちの使命であることを、この言葉は合意しています。
そのため、飽きることなく次から次へと斬新かつ幅広い業務知識を習得頂ける、エキサイティングな環境です。
常に挑戦心溢れる若手が多い風土でありワークライフバランスを保ちながら、腰を据えてスキルアップを目指せる環境です！

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NEW 正社員 No.ST0086713

株式会社レオパレス２１

【税務課担当者の募集です！】完全週休2日制/年間休日123日/プライム上場

雇用形態	正社員
職種	経理（税務）
仕事内容	構造改革を実行し、今まさに再成長フェーズに入った当社の税務課担当者として、下記業務に従事いただきます。 ※そのほか経験やご希望に応じ下記以外の財務経理業務をご担当いただく可能性がございます。【業務詳細】 ■決算・申告業務 ■税務相談対応業務 ■監査法人対応業務 ■顧問税理士との連携 ■グループ会社との連携【入社後について】入社後は主に地方税の申告を担当いただきます。学びながらスキルを積み重ねていき、ゆくゆくは法人税を含めた税務全般をお任せしていきます。 ※ご注意※ 本ポジションでは経理業務は担当外となります。税務知識を深めたい方のご応募をお待ちしております。
活かせる資格	税理士
応募条件	【必須】 ■簿記2級程度の知識をお持ちの方【尚可】 ■法人税に関する知識をお持ちの方 ■税理士資格をお持ちの方、税理士試験科目合格者の方
勤務地	東京都中野区
業種	不動産・建設（不動産）
ポジション	スペシャリスト
給与・待遇	527万円〜 654万円

アピールポイント

■魅力：
今回の募集の背景として、組織力強化のための増員での募集となります。
ドラスティックな財務戦略に関われるポジションです。
「上場企業にチャレンジしたい」「税務スペシャリストとして活躍したい」
上記のような希望がある方におすすめの求人となります。

■当社の特徴：
テレビCMでもおなじみの、全国で約4,000名の大手企業です。
不動産ノウハウをコアコンピタンスとし、アパートの賃貸および管理を中心とする賃貸事業、アパートの建築を行う開発事業、介護付き・住宅型有料老人ホームなどの運営を行うシルバー事業とその他事業を展開しています。
会社の変革期に携わる、大きな醍醐味がございます。
入社後ギャップ等の悩みを感じたらすぐに相談ができる定着支援ツールを導入し、中途入社者の3年間の定着率は業界トップの94.1%です。

■この求人をお薦めする理由
企業理念「新しい価値の創造と笑顔あふれる暮らしの想造」のとおり、斬新な発想から次々と新しい事業を創出していく企業風土。
想造は「想像」と「創造」を掛け合わせた造語。入居者・オーナー・法人顧客など様々なステークホルダーに寄り添い、
その人々にとっての笑顔あふれる暮らしを具体的に思い描くことで、新しい商品・サービス・事業を創出し、思い描いた笑顔あふれる暮らしを、
一つ一つ、世の中に創造し続けることこそが私たちの使命であることを、この言葉は合意しています。
そのため、飽きることなく次から次へと斬新かつ幅広い業務知識を習得頂ける、エキサイティングな環境です。
常に挑戦心溢れる若手が多い風土でありワークライフバランスを保ちながら、腰を据えてスキルアップを目指せる環境です！

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NEW 正社員 No.ST0086661

アステナホールディングス株式会社

【フレックス/在宅制度有】東証プライム上場の持株会社で、経理職（債権）スタッフの募集です！

雇用形態	正社員
職種	経理（日常業務）
仕事内容	企画財務部の経理職（債権）スタッフとして、下記業務をお任せいたします。・仕訳計上・入出金管理・インターネットバンキング処理・監査法人対応・銀行折衝・資金繰り作成【働き方について】勤務形態：出社、テレワーク(週1回程度)
応募条件	【必須要件】・経理業務経験2年以上・債権業務経験・日商簿記3級【歓迎条件】・インターネットバンキングのご経験
勤務地	東京都中央区日本橋本町四丁目8番2号
業種	メーカー（医薬品・化粧品）
ポジション	スタッフ・担当級
給与・待遇	444万円〜 556万円

アピールポイント

【本ポジションについて】
経理職（債権）スタッフの募集です。
これまでの経理業務経験を活かし、実務の中心としてご活躍いただけるポジションです。
日々のオペレーションだけでなく、会社の資金や対外的な対応を支える役割を担える点も、このポジションの魅力です。

経理の実務経験があり、Officeツールの基本操作ができる方であれば、これまでのご経験を活かして、早期から業務をお任せできる環境です。

日商簿記3級をお持ちの方は歓迎いたします。
「今まで培ってきたスキルを活かし、より責任ある業務に関わりたい」
そんな志向をお持ちの方からのご応募をお待ちしています。

【当社について】
当社は1914年創業、2021年6月1日をもって新たに持株会社体制へ移行し当グループとなりました。
東証プライム上場の持株会社です。
現在は、持株会社である当社を核としてファインケミカル事業、HBC・食品事業、医薬事業、化学品事業、ソーシャルインパクト事業の5事業の各社で構成されています。

創業100年を超える安定した基盤を持ちながら、業績面では近年、増収増益を継続しており、
2025年11月期はファインケミカル事業とHBC・食品事業が牽引し、過去最高水準の業績を達成しました。
翌期についても増収増益を見込んでおり、安定性だけでなく成長フェーズにある企業です。

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正社員 No.ST0086659

アステナホールディングス株式会社

【フレックス/在宅制度有】東証プライム上場の持株会社で、経理スタッフの募集です！

雇用形態	正社員
職種	経理（日常業務）
仕事内容	企画財務部　決算チームの経理スタッフとして、下記業務をお任せいたします。・個別・連絡決算対応（月次、四半期、期末）・子会社業務支援・開示業務（システム入力）・固定資産管理（取得・除却、減価償却）【働き方について】勤務形態：出社・テレワーク ※業務の必要に応じて出社可能であることが前提となります。余裕のある場合のみテレワーク可能です（”週〇日テレワーク”のようなお約束はできません）。決算の状況によっては出社期間が続くことも想定されますので、お含みおきいただければ幸いです。
応募条件	【必須】・上場企業の単体、もしくは連結決算経験のある方または単体、連結決算両方の経験のある方（上場非上場不問）【歓迎】・簿記2級・連結決算入力(連結システム）経験者・Excel関数が使用可能な方、システム操作に抵抗がない方
勤務地	東京都中央区日本橋本町四丁目8番2号
業種	メーカー（医薬品・化粧品）
ポジション	スタッフ・担当級
給与・待遇	507万円〜 632万円

アピールポイント

【本ポジションについて】
経理スタッフの募集です。
これまでに培ってきた決算業務の実務経験を活かし、経理の中核メンバーとして活躍いただけるポジションです。
経理の幅広い経理業務に携わっていただきます。

上場企業における単体または連結決算のご経験、もしくは上場・非上場を問わず単体・連結決算の実務経験をお持ちの方であれば、
これまでのスキルを強みとして、早期からご活躍いただける環境です。
連結決算入力（連結システム）のご経験や、Excel関数を用いた業務、システム操作に慣れている方は歓迎いたします。

経理として一定の経験を積まれ、
「実務の幅を広げたい」「より責任ある業務に携わりたい」
そんな志向をお持ちの方からのご応募をお待ちしています。

【当社について】
当社は1914年創業、2021年6月1日をもって新たに持株会社体制へ移行し当グループとなりました。
東証プライム上場の持株会社です。
現在は、持株会社である当社を核としてファインケミカル事業、HBC・食品事業、医薬事業、化学品事業、ソーシャルインパクト事業の5事業の各社で構成されています。

創業100年を超える安定した基盤を持ちながら、業績面では近年、増収増益を継続しており、
2025年11月期はファインケミカル事業とHBC・食品事業が牽引し、過去最高水準の業績を達成しました。
翌期についても増収増益を見込んでおり、安定性だけでなく成長フェーズにある企業です。

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NEW 正社員 No.ST0086656

アステナホールディングス株式会社

【フレックス/在宅制度有/未経験・第二新卒歓迎】東証プライム上場の持株会社で、経理職スタッフの募集です！

雇用形態	正社員
職種	経理（日常業務）
仕事内容	企画財務部　決算チームの経理スタッフとして、下記業務をお任せいたします。・個別決算対応（月次、四半期、期末）・連結決算対応（月次、四半期、期末）【働き方について】勤務形態：出社・テレワーク ※業務の必要に応じて出社可能であることが前提となります。余裕のある場合のみテレワーク可能です（”週〇日テレワーク”のようなお約束はできません）。決算の状況によっては出社期間が続くことも想定されますので、お含みおきいただければ幸いです。
応募条件	【必須】・簿記2級・Excel関数が使用可能な方・システム操作に抵抗がない方【歓迎】・上場企業経理経験者・連結決算入力（連結システム）経験者
勤務地	東京都中央区日本橋本町四丁目8番2号
業種	メーカー（医薬品・化粧品）
ポジション	スタッフ・担当級
給与・待遇	353万円〜 505万円

アピールポイント

【本ポジションについて】
経理スタッフの募集です。
簿記2級の知識と、Excel関数を使った業務経験を活かし、経理として実務の幅を広げたい方をお待ちしています。

「経理としての基礎力は身につけた」「これから実務経験を積んで成長したい」
経理としてのキャリアをこれから築いていきたい方が、安心してチャレンジできる環境です。

また、上場企業での経理経験や、連結決算・連結システムの入力経験をお持ちの方は、これまでの経験を活かして、早期から活躍いただけます。

これまでの経験を活かしながら、経理として着実に成長していける環境です。

【当社について】
当社は1914年創業、2021年6月1日をもって新たに持株会社体制へ移行し当グループとなりました。
東証プライム上場の持株会社です。
現在は、持株会社である当社を核としてファインケミカル事業、HBC・食品事業、医薬事業、化学品事業、ソーシャルインパクト事業の5事業の各社で構成されています。

創業100年を超える安定した基盤を持ちながら、業績面では近年、増収増益を継続しており、
2025年11月期はファインケミカル事業とHBC・食品事業が牽引し、過去最高水準の業績を達成しました。
翌期についても増収増益を見込んでおり、安定性だけでなく成長フェーズにある企業です。

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NEW 正社員 No.ST0086653

ネクステージグループホールディングス株式会社

【財務／マネジャー候補（本社）】創業20年目／異業種×多角化経営で安定基盤★年間休日123日★有休消化率7割！福利厚生充実◎

雇用形態	正社員
職種	経理（財務）、経理（管理会計）
仕事内容	◆グループ中長期計画に基づく財務戦略の策定・実行　・資金繰り、資金調達計画の策定および実行　・金融機関との交渉（融資、条件交渉など）　・グループ全体の資金移動・キャッシュポジションの最適化 ◆経営の意思決定を支える分析と提言　・各事業のPL／BS／CF／KPIの分析と改善提案　・経営層へのレポーティング、および意思決定支援　・グループ全体の事業計画策定と運用 ◆管理会計の整備と運用　・管理会計の仕組み化、課題抽出と改善　・事業別の収益構造分析による利益最大化の推進 ◆M&A・投資戦略の推進　・M&A戦略立案からDD・PMIまでのプロセス統括　・新規事業・投資案件のリスク分析、投資判断支援 ◆財務組織の構築とマネジメント　・財務チームのマネジメント（メンバー1〜3名）　・業務マニュアル整備・標準化など、属人化解消と強い組織づくり　・将来的にはCFOとしての統括を期待＜財務マネジャーのミッション＞グループ全体の中長期計画を見据え、「未来の経営」を描き、実現へと導く財務戦略を創ること。単なる管理や分析にとどまらず、経営・事業責任者の“対話パートナー”として、未来を設計する財務リーダーを求めています。30期までに100事業の創出を形成を、財務部門を率いる、重要ポジションです。＜キャリアステップ＞ ◆入社〜1年　Chief（Team Leader）- 現場を理解し、財務基盤の整備を推進 ◆1〜2年　Manager- グループ各社の財務ハブとして、経営に助言 ◆2〜3年　Manager以上／CFO候補- 経営陣と共に中長期経営戦略を描く＜財務ポジションの魅力＞ ◆ 経営に直結する財務戦略ポジション　数字を扱うだけでなく、「経営を設計する財務」として経営層の意思決定に深く関われます。　自らの分析・提言が、事業投資・M&A・新規事業の判断に直結します。 ◆ グループ全体を俯瞰できるスケール感　担当するのは1社ではなく、個性豊かな25社、そして未来の100事業。　グループ全体のキャッシュフローを統括し、資金の流れをデザインするダイナミックな役割です。 ◆ 仕組みとチームを創るフェーズ　財務チームの整備・育成、業務の標準化など、仕組みを“つくる側”の経験が得られます。　盤石な財務体制を自らの手で築き上げる面白さがあります。 ◆ 変革期の中心で挑むやりがい　当社グループは現在、22事業から100事業体制へ向かう拡張フェーズ。　「未整備な部分がある」＝「自ら創る余地がある」ことを楽しめる方に最適な環境で＜当社について＞創業20年目を迎えた弊社は、過去の学歴・経歴に関係なく、【あきらめずに挑戦し続けることで、「チャンスなら、まだある」と思える社会をつくる】という理念を掲げ、4つの事業領域、22事業にて異業種多角展開しているホールディングスカンパニーです。異業種×多角化経営を進めており、自社からのインキュベーション（新規事業の立ち上げ）や、M&Aを行い、30期までに100事業の創出を目指しています！
活かせる資格	公認会計士/税理士/日商簿記　１級
応募条件	【必須（MUST）】・事業会社での財務・経理実務経験（目安5年以上）・資金繰り計画策定および金融機関対応経験・連結決算またはそれに準ずる高度な会計知識・経営層・事業責任者との折衝経験・財務・事業分析をもとに課題を抽出し提案できる力【歓迎（WANT）】・ホールディングス企業または多角化企業での財務・経理経験・M&A・組織再編・資金調達に関する実務経験・公認会計士・税理士・日商簿記1級などの資格・内部統制・開示業務経験
勤務地	東京都新宿区
業種	IT・情報通信（Web広告・マーケティング）
ポジション	マネージャー・課長級
給与・待遇	650万円〜 900万円

アピールポイント

＜財務マネジャーのミッション＞
グループ全体の中長期計画を見据え、「未来の経営」を描き、実現へと導く財務戦略を創ること。
単なる管理や分析にとどまらず、経営・事業責任者の“対話パートナー”として、未来を設計する財務リーダーを求めています。30期までに100事業の創出を形成を、財務部門を率いる、重要ポジションです。
＜キャリアステップ＞
◆入社〜1年　Chief（Team Leader）- 現場を理解し、財務基盤の整備を推進
◆1〜2年　Manager- グループ各社の財務ハブとして、経営に助言
◆2〜3年　Manager以上／CFO候補- 経営陣と共に中長期経営戦略を描く
＜財務ポジションの魅力＞
◆ 経営に直結する財務戦略ポジション
　数字を扱うだけでなく、「経営を設計する財務」として経営層の意思決定に深く関われます。
　自らの分析・提言が、事業投資・M&A・新規事業の判断に直結します。
◆ グループ全体を俯瞰できるスケール感
　担当するのは1社ではなく、個性豊かな25社、そして未来の100事業。
　グループ全体のキャッシュフローを統括し、資金の流れをデザインするダイナミックな役割です。
◆ 仕組みとチームを創るフェーズ
　財務チームの整備・育成、業務の標準化など、仕組みを“つくる側”の経験が得られます。
　盤石な財務体制を自らの手で築き上げる面白さがあります。
◆ 変革期の中心で挑むやりがい
　当社グループは現在、22事業から100事業体制へ向かう拡張フェーズ。
　「未整備な部分がある」＝「自ら創る余地がある」ことを楽しめる方に最適な環境で
＜当社について＞
創業20年目を迎えた弊社は、過去の学歴・経歴に関係なく、【あきらめずに挑戦し続けることで、「チャンスなら、まだある」と思える社会をつくる】という理念を掲げ、4つの事業領域、22事業にて異業種多角展開しているホールディングスカンパニーです。
異業種×多角化経営を進めており、自社からのインキュベーション（新規事業の立ち上げ）や、M&Aを行い、30期までに100事業の創出を目指しています！

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NEW 正社員 No.ST0086651

ネクステージグループホールディングス株式会社

【管理/バックオフィス（経理特化）本社】創業20年目／異業種×多角化経営で安定基盤★年間休日123日★有休消化率7割！福利厚生充実◎

雇用形態	正社員
職種	経理（月次決算業務）
仕事内容	当社は「2036年に100事業創出」を掲げ、現在22事業/303名のグループにまで成長しています。本ポジションでは、そのグループ全体の経理業務の標準化・仕組みづくりに携わり、プレイングリーダーとして組織と業務の整備をリードしていただきます。初期フェーズでは、経理実務（月次・年次処理や集計業務）に携わりながら、属人化された業務の見直し、フローのマニュアル化、ツールの統一化など、経理機能全体の“整備”を進めていただきます。 ■業務内容（想定されるミッション）経理業務（月次・年次決算サポート、freeeを用いた会計処理、経費管理）グループ各社の会計情報の集約・データの可視化（Excel/スプレッドシート）経理ルール・ガイドラインの作成と運用推進業務マニュアルの作成、業務プロセスの標準化経営数値に関する資料作成サポート（経営会議資料など）子会社からの問い合わせ対応と、部門連携による改善支援 ■将来的にお任せしたい業務初期業務に加え、以下のような中長期的ミッションにも段階的にチャレンジいただきます。経理チームのマネジメント（タスク設計・進捗管理・育成）子会社経理の立ち上げ支援（ルール設計／業務支援／フォローアップ）グループ全体の勘定科目統一・業務フローの標準化プロジェクト推進新会社設立時における経理体制構築・初期支援管理会計・経営分析（PL・予実のモニタリング設計）財務・資金繰り・キャッシュフロー管理への展開経営陣への提案資料・改善レポートの作成・提案 ■当社について 2025年10月より創業20年目を迎えた、理念経営を実践する異業種多角化ベンチャーグループです。本部機能である親会社と4つの事業領域（通販領域、エンタメ領域、金融領域、IT領域）を22事業にて異業種多角化展開をするまでのグループへ成長してきました。創業前から現在に至るまで、ずっと大切にしてきたこと。それは【あきらめずに挑戦し続けることで「チャンスなら、まだある」と思える社会をつくる】というフィロソフィーです。そしてこれからも、様々な業種・業態に進出し、あきらめない人たちのために「次のステージ」をつくり続けていきます。【この求人の魅力・アピールポイント】・専務直下・部長と連携しながら、グループ全体を動かすポジション・子会社22事業/303名規模→2036年100事業を目指す成長環境・整っていない仕組みを“つくる側”になれるポジション（既存の管理体制を引き継ぐ役割ではなく、設計・構築フェーズ）・プレイングマネージャーとして、実務＋マネジメント両方のスキルを伸ばせる・経営層に近く、「経営に寄り添う管理部門」としてのキャリア形成が可能【カルチャー・環境】「どんな人でも、何にでもなれる社会をつくる」が理念の、社会性・成長性の高いベンチャーグループ経営陣との距離が近く、自ら提案・改善し、形にしていける環境決裁・行動スピードが早く、仕組みが“動く”面白さを感じやすい組織です
応募条件	■必須スキル経理実務経験（3年以上）会計ソフトの使用経験（freee） Excelやスプレッドシートでの基本的な集計スキル（VLOOKUP、SUMIFなど） ■歓迎スキル会計freeeの使用経験・グループ会社での経理または横断的な業務経験・業務フローの可視化・改善に携わった経験・経理チームのリーダー経験または後輩育成の経験・弊社のグループ理念に共感いただける方・ベンチャー企業・成長企業において、管理部門の一通りの業務の経験あるいは知見を保有している方・仕事に情熱をもって、メンバーと協力しながら良い仕事ができる方・現場の細かな声もしっかり聞き役となることができ、適切なアドバイス、指示ができる人間性の高い方
勤務地	東京都新宿区
業種	IT・情報通信（Web広告・マーケティング）
ポジション	スタッフ・担当級
給与・待遇	500万円〜 600万円

アピールポイント

■当社について
2025年10月より創業20年目を迎えた、理念経営を実践する異業種多角化ベンチャーグループです。
本部機能である親会社と4つの事業領域（通販領域、エンタメ領域、金融領域、IT領域）を22事業にて異業種多角化展開をするまでのグループへ成長してきました。

創業前から現在に至るまで、ずっと大切にしてきたこと。
それは【あきらめずに挑戦し続けることで「チャンスなら、まだある」と思える社会をつくる】というフィロソフィーです。
そしてこれからも、様々な業種・業態に進出し、あきらめない人たちのために「次のステージ」をつくり続けていきます。

【この求人の魅力・アピールポイント】
・専務直下・部長と連携しながら、グループ全体を動かすポジション
・子会社22事業/303名規模→2036年100事業を目指す成長環境
・整っていない仕組みを“つくる側”になれるポジション（既存の管理体制を引き継ぐ役割ではなく、設計・構築フェーズ）
・プレイングマネージャーとして、実務＋マネジメント両方のスキルを伸ばせる
・経営層に近く、「経営に寄り添う管理部門」としてのキャリア形成が可能

【カルチャー・環境】
「どんな人でも、何にでもなれる社会をつくる」が理念の、社会性・成長性の高いベンチャーグループ
経営陣との距離が近く、自ら提案・改善し、形にしていける環境
決裁・行動スピードが早く、仕組みが“動く”面白さを感じやすい組織です

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NEW 正社員 No.ST0086649

ネクステージグループホールディングス株式会社

【経理（本社）】創業20年目★4つの事業領域で22事業を展開しているグループ企業！培った経験を活かしてさらにスキルUP◎

雇用形態	正社員
職種	経理（月次決算業務）
仕事内容	創業20年目を迎えた弊社は、4つの事業領域で22事業を展開しているグループ企業です。異業種×多角化経営を進めており、自社からのインキュベーション（新規事業の立ち上げ）や、M&Aを行い、30期までに100事業の創出を目指しています。今後、事業創出に向けて管理部門の強化を図るため財務経理部リーダー候補を募集しています。 ■業務内容・会計ソフトへのデータ入力（仕訳処理）・会計計上・月次決算、年次決算・請求書処理、振込処理・各種資料作成・経費精算・内部監査・各事業担当者とのやり取り、他部門役職者や子会社代表との打ち合わせ参加・部署横断した委員会のリーダー（社内報委員会・イベント委員会など） ■課題これまでの経験を活かしいて、下記課題の解決もお願い致します！・各社の財務会計と管理会計の不一致・税務会計の正しい処理ができていない・現場と経理の情報共有・リアルな資金管理【本ポジションに関して】グループ全体の財務経理リーダー候補としてご活躍を期待しています。将来的にはプレイングマネージャーとして部門をマネジメントいただきたいと考えております。これまでのご経験、お持ちのスキルをふまえて、お任せする領域の幅や深さは調整します。ご本人の意向や意欲によっては、マネジメントや財務・経営企画などもお任せしたいと考えています！【パーパス（理念）に関して】弊社は、パーパス（理念）経営を実践しており、このパーパスに共感をいただいた方を集めてエンゲージメントの高いグループ経営を行っております。パーパス（フィロソフィー、理念）を軸に1本化し、事業が独立をしながら連携を行い、1つの事業に偏らない資本分散型のビジネスモデルです。 <フィロソフィー：経営理念> あきらめずに挑戦し続けることで、「チャンスなら、まだある」と思える社会をつくる【なぜやるのか】 ◎NEXTAGE GROUPが多くのチャンスをつくることで… ・失敗を許容する社会になり、あきらめずに挑戦する人が増える・過去何をしてきたかよりも、未来どうありたいかを重視する社会になる・学歴・職歴に左右されることなく、挑戦できる環境が増えるこれまでのご経験、お持ちのスキルをふまえて、お任せする領域の幅や深さは調整します。
活かせる資格	日商簿記　２級
応募条件	■必須スキル ■経理業務1年以上 ※以下のいずれかの経験がある方・会計計上のご経験・振込対応（ネットバンク等）・月次決算のご経験・グループ理念に共感し、共に当グループを創りあげる意思をお持ちの方・コミュニケーション能力が高い方。※各子会社の経理を担当しているので、コミュニケーションをとって仕事を進めていくため。 ■歓迎スキル・簿記の2級以上　資格保持者・管理会計・freee会計の使用経験・複数会社（グループ会社）の管理経験・財務経理における組織戦略の立案・数値管理のシステム導入経験・会計士・税理士との折衝経験
勤務地	東京都新宿区
業種	IT・情報通信（Web広告・マーケティング）
ポジション	スタッフ・担当級
給与・待遇	450万円〜 600万円

アピールポイント

【本ポジションに関して】
グループ全体の財務経理リーダー候補としてご活躍を期待しています。
将来的にはプレイングマネージャーとして部門をマネジメントいただきたいと考えております。
これまでのご経験、お持ちのスキルをふまえて、お任せする領域の幅や深さは調整します。
ご本人の意向や意欲によっては、マネジメントや財務・経営企画などもお任せしたいと考えています！

【パーパス（理念）に関して】
弊社は、パーパス（理念）経営を実践しており、このパーパスに共感をいただいた方を集めてエンゲージメントの高いグループ経営を行っております。
パーパス（フィロソフィー、理念）を軸に1本化し、事業が独立をしながら連携を行い、1つの事業に偏らない資本分散型のビジネスモデルです。

<フィロソフィー：経営理念>
あきらめずに挑戦し続けることで、
「チャンスなら、まだある」と思える社会をつくる

【なぜやるのか】
◎NEXTAGE GROUPが多くのチャンスをつくることで…
・失敗を許容する社会になり、あきらめずに挑戦する人が増える
・過去何をしてきたかよりも、未来どうありたいかを重視する社会になる
・学歴・職歴に左右されることなく、挑戦できる環境が増える
これまでのご経験、お持ちのスキルをふまえて、お任せする領域の幅や深さは調整します。

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NEW 正社員 No.ST0086646

ネクステージグループホールディングス株式会社

【経理リーダー候補（本社）】グループ22事業から100事業へ／決算と仕組みで支える成長企業の経理中核ポジション募集

雇用形態	正社員
職種	経理（月次決算業務）、経理（連結決算）、経理（税務）
仕事内容	当社は、創業20年を迎え、異業種×多角化経営を強みに現在22事業を展開しています。2036年までに「100事業」の創出を目指し、急成長中のベンチャー企業です。私たちの事業領域は多岐にわたり、IT領域、金融領域、通販領域、エンタメ領域で新しい挑戦を続けており、現在未来を共に切り開く仲間を探しています！！ ◆ 業務内容【1】決算・会計実務月次・年次決算（単体・グループ会社）の対応連結決算の準備・精度向上支援勘定科目・会計処理ルールの整備税理士との連携による税務対応（法人税・消費税など）【2】業務改善・仕組みづくり決算早期化に向けたフロー見直し・効率化経理ルールの統一、業務マニュアルの作成会計システムや経費精算ツールの整備・見直し【3】事業部・経営との連携各事業責任者との数値共有・管理スキーム設計予実管理や簡易的な分析レポートの作成新規事業立ち上げ時の経理体制構築支援【4】チーム支援・育成（将来的に）若手経理メンバーのOJTやレビューチームマネジメントへの移行支援（1〜3名規模想定）経理組織の中長期的な構想と実行 ◆ 使用ツール・業務環境会計ソフト：freee（グループ共通）経費精算：freee グループ連携：chatwork ◆ チーム体制・連携イメージ経理チーム：6名財務：別チームとして分離管理部門全体で約10名（労務・法務・経企など）経営層・各事業部とも日常的にコミュニケーションあり ◆ 募集背景とミッション事業の拡大に伴い、経理業務が複雑化・多様化しています。その中で、今後より安定的かつ戦略的な経理体制を構築するために、プレイング業務と改善活動の両方を担える方を募集します。特に「事業別の経理設計」「決算早期化」「業務フロー整備」など、仕組みを作り上げる中核メンバーとして活躍していただきます。 ◆ 本ポジションの魅力＜経理の主役ポジションで事業の“裏側”を支える＞子会社を複数抱えるグループ経営体制の中で、決算や仕組み作りを通じて、事業成長を支える役割を担っていただきます。経営や事業責任者との距離が近く、日々の仕事が会社全体に影響を与える実感を得ることが出来ます！＜裁量を持って業務改善や制度設計に関わる＞経理ルールの標準化やシステム化など、日々の実務をこなしながら、経理の仕組みを設計することができるチャンス！あなたのアイデアが経理業務を効率化し、事業成長を支える力になります。＜将来の経理マネージャー・管理部長候補へ＞事業成長とともに、経理チームの拡大も進行中です。ご希望とご経験に応じて、マネジメントや経営企画に携わる業務へと広がるキャリアパスもあります。 ◆ 業務外での魅力さまざまな部門との連携多くの部門や上層部との関わりが深く、その結果として広い視野を養うことができます。この連携を通じて、新しいスキルや知識を吸収する機会が多くあります。経営の理解多角化経営だからこそ、いろんな業種にチャレンジでき、経理としてのレベルアップも図れます！
応募条件	■必須スキル・経理や財務の実務経験（2〜3年程度から歓迎）・Excelでの基本的な関数操作（VLOOKUP／IFなど） ■歓迎スキル・グループ会社での経理経験、または複数事業の経理管理・連結決算、会計方針の策定補助、開示書類の作成経験・業務改善・業務設計・マニュアル作成の経験・経理チームのマネジメントまたはOJT経験　◆会社のお金の流れに興味があり、経営に近い立場で経理を深めたい方　金融経験を活かしてキャリアチェンジしたい方も歓迎！
勤務地	東京都新宿区
業種	IT・情報通信（Web広告・マーケティング）
ポジション	スタッフ・担当級
給与・待遇	450万円〜 550万円

アピールポイント

◆ 募集背景とミッション
事業の拡大に伴い、経理業務が複雑化・多様化しています。その中で、今後より安定的かつ戦略的な経理体制を構築するために、プレイング業務と改善活動の両方を担える方を募集します。特に「事業別の経理設計」「決算早期化」「業務フロー整備」など、仕組みを作り上げる中核メンバーとして活躍していただきます。

◆ 本ポジションの魅力
＜経理の主役ポジションで事業の“裏側”を支える＞
子会社を複数抱えるグループ経営体制の中で、決算や仕組み作りを通じて、事業成長を支える役割を担っていただきます。経営や事業責任者との距離が近く、日々の仕事が会社全体に影響を与える実感を得ることが出来ます！
＜裁量を持って業務改善や制度設計に関わる＞
経理ルールの標準化やシステム化など、日々の実務をこなしながら、経理の仕組みを設計することができるチャンス！あなたのアイデアが経理業務を効率化し、事業成長を支える力になります。
＜将来の経理マネージャー・管理部長候補へ＞
事業成長とともに、経理チームの拡大も進行中です。ご希望とご経験に応じて、マネジメントや経営企画に携わる業務へと広がるキャリアパスもあります。
◆ 業務外での魅力
さまざまな部門との連携
多くの部門や上層部との関わりが深く、その結果として広い視野を養うことができます。この連携を通じて、新しいスキルや知識を吸収する機会が多くあります。
経営の理解
多角化経営だからこそ、いろんな業種にチャレンジでき、経理としてのレベルアップも図れます！

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NEW 正社員 No.ST0086645

ネクステージグループホールディングス株式会社

【経理メンバー（本社）】グループ25社から100事業へ／決算と仕組みで支える成長企業の経理中核ポジション募集

雇用形態	正社員
職種	経理（月次決算業務）、経理（連結決算）、経理（税務）
仕事内容	当社は、創業20年を迎え、異業種×多角化経営を強みに現在22事業を展開しています。2036年までに「100事業」の創出を目指し、急成長中のベンチャー企業です。私たちの事業領域は多岐にわたり、IT領域、金融領域、通販領域、エンタメ領域で新しい挑戦を続けており、現在未来を共に切り開く仲間を探しています！！ ◆ 業務内容【1】決算・会計実務月次・年次決算（単体・グループ会社）の対応連結決算の準備・精度向上支援勘定科目・会計処理ルールの整備税理士との連携による税務対応（法人税・消費税など）【2】業務改善・仕組みづくり決算早期化に向けたフロー見直し・効率化経理ルールの統一、業務マニュアルの作成会計システムや経費精算ツールの整備・見直し【3】事業部・経営との連携各事業責任者との数値共有・管理スキーム設計予実管理や簡易的な分析レポートの作成新規事業立ち上げ時の経理体制構築支援 ◆ 使用ツール・業務環境会計ソフト：freee（グループ共通）経費精算：freee グループ連携：chatwork ◆ チーム体制・連携イメージ経理チーム：6名財務：別チームとして分離管理部門全体で約10名（労務・法務・経企など）経営層・各事業部とも日常的にコミュニケーションあり求める人物像・実務だけでなく「仕組みを整える」ことにやりがいを感じる方・現場や他部署と柔軟にコミュニケーションをとれる方・スピード感のある組織で、自分で考え行動できる方 ◆ 実際に活躍している社員の事例（ストーリー）＊経理未経験でスタートしたメンバーが、半年で4社の担当会社をもてている経理未経験で入社したAさんは、半年で4社の担当を持つようになり、今では月次決算を支える重要な役割を担っています。＊異業種からのチャレンジでも3年後には主任に昇格、現在はマネジメントに挑戦することができている＊営業職から経理にキャリアチェンジしたBさんは、3年で主任に昇格し、現在は経理チームをマネジメントしています。異業種からの転職でも着実に成長できる環境です。＊他部署からの移動でも、基礎からスタートし着実に成長しているCさん他部署から異動してきたCさんは、基礎から学びながら月次決算を支える重要な役割を担っています。新しい挑戦を歓迎する文化が根付いています。 ◆ 入社後の1ヶ月・3ヶ月・半年のイメージ（例）＊入社1ヶ月グループ構造の理解／既存の会計システムやレポート作成サポート月次決算や日々の経理処理に関わる基本業務を学びます！＊入社3ヶ月月次決算の一連の流れを実務として経験／予実分析や科目別チェックにもトライ現状の経理業務フローを見直し、効率化や精度向上のための改善案を提案。小さなプロジェクトを任され、業務改善を実行する機会を得ます。＊入社6ヶ月部門別PLの分析や、取締役会向けの財務資料作成に関与。経営層へのインプットも！新しい経理手順や標準化プロジェクトをリードし、経理部門の業務効率化を図ります。経理チーム全体のスキルアップを促進し、チームの中核として成長します。 ◆ キャリアパス・経理マネージャー／グループ経理統括・管理部門責任者（労務・財務・経理の統合）・経営企画／IPO準備支援などへの展開・子会社の経理責任者やCFO補佐的な立ち位置への発展可能 ◆ どんな時にやりがいを感じられるか・経理の数値をもとに分析や提案をし、『自分の数字で会社が動いた』と実感できた時・現場の経理業務に関わる業務工数を減らすことができ、本来やりたかったことに集中できたと言われた時・顧問会計士とやり取りをし、より適切な会計処理をすることができた時 ◆ 募集背景とミッション事業の拡大に伴い、経理業務が複雑化・多様化しています。その中で、今後より安定的かつ戦略的な経理体制を構築するために、プレイング業務と改善活動の両方を担える方を募集します。特に「事業別の経理設計」「決算早期化」「業務フロー整備」など、仕組みを作り上げる中核メンバーとして活躍していただきます。 ◆ 本ポジションの魅力＜経理の主役ポジションで事業の“裏側”を支える＞子会社を複数抱えるグループ経営体制の中で、決算や仕組み作りを通じて、事業成長を支える役割を担っていただきます。経営や事業責任者との距離が近く、日々の仕事が会社全体に影響を与える実感を得ることが出来ます！＜裁量を持って業務改善や制度設計に関わる＞経理ルールの標準化やシステム化など、日々の実務をこなしながら、経理の仕組みを設計することができるチャンス！あなたのアイデアが経理業務を効率化し、事業成長を支える力になります。＜将来の経理マネージャー・管理部長候補へ＞事業成長とともに、経理チームの拡大も進行中です。ご希望とご経験に応じて、マネジメントや経営企画に携わる業務へと広がるキャリアパスもあります。 ◆ 業務外での魅力さまざまな部門との連携多くの部門や上層部との関わりが深く、その結果として広い視野を養うことができます。この連携を通じて、新しいスキルや知識を吸収する機会が多くあります。経営の理解多角化経営だからこそ、いろんな業種にチャレンジでき、経理としてのレベルアップも図れます！
応募条件	■必須スキル・経理や財務の実務経験（3年以上）・Excelでの基本的な関数操作（VLOOKUP／IFなど） ■歓迎スキル・グループ会社での経理経験、または複数事業の経理管理・連結決算、会計方針の策定補助、開示書類の作成経験・業務改善・業務設計・マニュアル作成の経験　◆会社のお金の流れに興味があり、経営に近い立場で経理を深めたい方　金融経験を活かしてキャリアチェンジしたい方も歓迎！
勤務地	東京都新宿区
業種	IT・情報通信（Web広告・マーケティング）
ポジション	スタッフ・担当級
給与・待遇	450万円〜 600万円

アピールポイント

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NEW 正社員 No.ST0086644

ネクステージグループホールディングス株式会社

【経理マネージャー候補（本社）】グループ25社から100事業へ／決算と仕組みで支える成長企業の経理中核ポジション募集

雇用形態	正社員
職種	経理（決算業務）、経理（税務）
仕事内容	当社は、創業20年を迎え、異業種×多角化経営を強みに現在22事業を展開しています。2036年までに「100事業」の創出を目指し、急成長中のベンチャー企業です。私たちの事業領域は多岐にわたり、IT領域、金融領域、通販領域、エンタメ領域で新しい挑戦を続けており、現在未来を共に切り開く仲間を探しています！！ ◆ 業務内容【1】決算・会計実務月次・年次決算（単体・グループ会社）の対応連結決算の準備・精度向上支援勘定科目・会計処理ルールの整備税理士との連携による税務対応（法人税・消費税など）【2】業務改善・仕組みづくり決算早期化に向けたフロー見直し・効率化経理ルールの統一、業務マニュアルの作成会計システムや経費精算ツールの整備・見直し【3】事業部・経営との連携各事業責任者との数値共有・管理スキーム設計予実管理や簡易的な分析レポートの作成新規事業立ち上げ時の経理体制構築支援【4】チーム支援・育成（将来的に）若手経理メンバーのOJTやレビューチームマネジメントへの移行支援（1〜3名規模想定）経理組織の中長期的な構想と実行 ◆ 使用ツール・業務環境会計ソフト：freee（グループ共通）経費精算：freee グループ連携：chatwork ◆ チーム体制・連携イメージ経理チーム：6名財務：別チームとして分離管理部門全体で約10名（労務・法務・経企など）経営層・各事業部とも日常的にコミュニケーションあり ◆ 募集背景とミッション事業の拡大に伴い、経理業務が複雑化・多様化しています。その中で、今後より安定的かつ戦略的な経理体制を構築するために、プレイング業務と改善活動の両方を担える「経理リーダー候補」を募集します。特に「事業別の経理設計」「決算早期化」「業務フロー整備」など、仕組みを作り上げる中核メンバーとして活躍していただきます。 ◆ 本ポジションの魅力＜経理の主役ポジションで事業の“裏側”を支える＞子会社を複数抱えるグループ経営体制の中で、決算や仕組み作りを通じて、事業成長を支える役割を担っていただきます。経営や事業責任者との距離が近く、日々の仕事が会社全体に影響を与える実感を得ることが出来ます！＜裁量を持って業務改善や制度設計に関わる＞経理ルールの標準化やシステム化など、日々の実務をこなしながら、経理の仕組みを設計することができるチャンス！あなたのアイデアが経理業務を効率化し、事業成長を支える力になります。＜将来の経理マネージャー・管理部長候補へ＞事業成長とともに、経理チームの拡大も進行中です。ご希望とご経験に応じて、マネジメントや経営企画に携わる業務へと広がるキャリアパスもあります。 ◆業務外での魅力さまざまな部門との連携多くの部門や上層部との関わりが深く、その結果として広い視野を養うことができます。この連携を通じて、新しいスキルや知識を吸収する機会が多くあります。経営の理解多角化経営だからこそ、いろんな業種にチャレンジでき、経理としてのレベルアップも図れます！
応募条件	■必須スキル・経理や財務の実務経験（5年以上）・マネジメント経験（3年以上　※人数は問いません）・Excelでの基本的な関数操作（VLOOKUP／IFなど） ■歓迎スキル・グループ会社での経理経験、または複数事業の経理管理・連結決算、会計方針の策定補助、開示書類の作成経験・業務改善・業務設計・マニュアル作成の経験・経理チームのマネジメントまたはOJT経験　◆会社のお金の流れに興味があり、経営に近い立場で経理を深めたい方　金融経験を活かしてキャリアチェンジしたい方も歓迎！
勤務地	東京都新宿区
業種	IT・情報通信（Web広告・マーケティング）
ポジション	マネージャー・課長級
給与・待遇	600万円〜 750万円

アピールポイント

求人をご覧いただきありがとうございます！
本求人について補足説明をご希望の場合、お電話にてご説明をさせていただきます。
ご希望の方は下記URLより、ご都合の良い日時のご登録をお願いいたします。

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ジャスネットコミュニケーションズ
和田

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NEW 正社員 No.ST0086643

ネクステージグループホールディングス株式会社

【経理（本社）】グループ22事業から100事業へ／決算と仕組みで支える成長企業の経理中核ポジション募集

雇用形態	正社員
職種	経理（決算業務）、経理（税務）
仕事内容	当社は、創業20年を迎え、異業種×多角化経営を強みに現在22事業を展開しています。2036年までに「100事業」の創出を目指し、急成長中のベンチャー企業です。私たちの事業領域は多岐にわたり、IT領域、金融領域、通販領域、エンタメ領域で新しい挑戦を続けており、現在未来を共に切り開く仲間を探しています！！ ◆ 業務内容【1】決算・会計実務月次・年次決算（単体・グループ会社）の対応連結決算の準備・精度向上支援勘定科目・会計処理ルールの整備税理士との連携による税務対応（法人税・消費税など）【2】業務改善・仕組みづくり決算早期化に向けたフロー見直し・効率化経理ルールの統一、業務マニュアルの作成会計システムや経費精算ツールの整備・見直し【3】事業部・経営との連携各事業責任者との数値共有・管理スキーム設計予実管理や簡易的な分析レポートの作成新規事業立ち上げ時の経理体制構築支援【4】チーム支援・育成（将来的に）若手経理メンバーのOJTやレビューチームマネジメントへの移行支援（1〜3名規模想定）経理組織の中長期的な構想と実行 ◆ 使用ツール・業務環境会計ソフト：freee（グループ共通）経費精算：freee グループ連携：chatwork ◆ チーム体制・連携イメージ経理チーム：6名財務：別チームとして分離管理部門全体で約10名（労務・法務・経企など）経営層・各事業部とも日常的にコミュニケーションあり ◆ 募集背景とミッション事業の拡大に伴い、経理業務が複雑化・多様化しています。その中で、今後より安定的かつ戦略的な経理体制を構築するために、プレイング業務と改善活動の両方を担える方を募集します。特に「事業別の経理設計」「決算早期化」「業務フロー整備」など、仕組みを作り上げる中核メンバーとして活躍していただきます。 ◆ 本ポジションの魅力＜経理の主役ポジションで事業の“裏側”を支える＞子会社を複数抱えるグループ経営体制の中で、決算や仕組み作りを通じて、事業成長を支える役割を担っていただきます。経営や事業責任者との距離が近く、日々の仕事が会社全体に影響を与える実感を得ることが出来ます！＜裁量を持って業務改善や制度設計に関わる＞経理ルールの標準化やシステム化など、日々の実務をこなしながら、経理の仕組みを設計することができるチャンス！あなたのアイデアが経理業務を効率化し、事業成長を支える力になります。＜将来の経理マネージャー・管理部長候補へ＞事業成長とともに、経理チームの拡大も進行中です。ご希望とご経験に応じて、マネジメントや経営企画に携わる業務へと広がるキャリアパスもあります。 ◆ 業務外での魅力さまざまな部門との連携多くの部門や上層部との関わりが深く、その結果として広い視野を養うことができます。この連携を通じて、新しいスキルや知識を吸収する機会が多くあります。経営の理解多角化経営だからこそ、いろんな業種にチャレンジでき、経理としてのレベルアップも図れます！
応募条件	■必須スキル・経理や財務の実務経験（2〜3年程度から歓迎）・Excelでの基本的な関数操作（VLOOKUP／IFなど） ■歓迎スキル・グループ会社での経理経験、または複数事業の経理管理・連結決算、会計方針の策定補助、開示書類の作成経験・業務改善・業務設計・マニュアル作成の経験・経理チームのマネジメントまたはOJT経験　◆会社のお金の流れに興味があり、経営に近い立場で経理を深めたい方　金融経験を活かしてキャリアチェンジしたい方も歓迎！
勤務地	東京都新宿区
業種	IT・情報通信（Web広告・マーケティング）
ポジション	スタッフ・担当級
給与・待遇	600万円〜 750万円

アピールポイント

◆ 募集背景とミッション
事業の拡大に伴い、経理業務が複雑化・多様化しています。その中で、今後より安定的かつ戦略的な経理体制を構築するために、プレイング業務と改善活動の両方を担える方を募集します。特に「事業別の経理設計」「決算早期化」「業務フロー整備」など、仕組みを作り上げる中核メンバーとして活躍していただきます。

◆ 本ポジションの魅力
＜経理の主役ポジションで事業の“裏側”を支える＞
子会社を複数抱えるグループ経営体制の中で、決算や仕組み作りを通じて、事業成長を支える役割を担っていただきます。経営や事業責任者との距離が近く、日々の仕事が会社全体に影響を与える実感を得ることが出来ます！
＜裁量を持って業務改善や制度設計に関わる＞
経理ルールの標準化やシステム化など、日々の実務をこなしながら、経理の仕組みを設計することができるチャンス！あなたのアイデアが経理業務を効率化し、事業成長を支える力になります。
＜将来の経理マネージャー・管理部長候補へ＞
事業成長とともに、経理チームの拡大も進行中です。ご希望とご経験に応じて、マネジメントや経営企画に携わる業務へと広がるキャリアパスもあります。

◆ 業務外での魅力
さまざまな部門との連携
多くの部門や上層部との関わりが深く、その結果として広い視野を養うことができます。この連携を通じて、新しいスキルや知識を吸収する機会が多くあります。
経営の理解
多角化経営だからこそ、いろんな業種にチャレンジでき、経理としてのレベルアップも図れます！

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正社員 No.ST0086640

守谷輸送機工業株式会社

将来の管理職候補の募集！／年間休日122日／直近２年で売上120％超成長／中途入社者活躍中！

雇用形態	正社員
職種	経理（決算業務）
仕事内容	入社後は、ご経験を考慮した経理業務を担当いただきます。業務の習熟に応じて、監査法人対応、業務プロセス改善など幅広い業務に取組んで貰う予定です。＜具体的な業務内容＞・本社経理業務全般（仕訳、債権、入金処理等）・会計監査対応業務・業務プロセス改善業務・四半期決算・年次決算業務・税務申告業務　など
活かせる資格	日商簿記　２級
応募条件	■必須条件：・経理の実務経験をお持ちの方 ■応募資格・短大・専門学校卒以上・日商簿記2級以上
勤務地	神奈川県横浜市金沢区
業種	メーカー（機械・プラント）
ポジション	スタッフ・担当級
給与・待遇	550万円〜 700万円

アピールポイント

工場・物流倉庫・冷凍倉庫・船舶などに設置される荷物用エレベーターおよび船舶用エレベーターにおいて、国内トップクラスのシェアを誇る、設立75年の老舗製造メーカーです。荷物用エレベーターの設計から製造、据付、据付後の保守・メンテナンスまでを一貫して手がけるワンストップサービスが高く評価されています。
　同社の製品はすべてオーダーメイド。顧客の使用環境や要望を丁寧に汲み取り、個別設計・製作を行う点が最大の特徴です。オーダーメイド製品であるがゆえに、メンテナンスを自社で継続的に担える強みがあり、製品納入で終わらず、その後の保守・メンテナンス、さらには入替・更新までを含めた循環型のビジネススキームを確立しています。
この結果、フロー収入（製品供給） → ストック収入（保守・メンテナンス）へとつながる安定したビジネスモデルを構築。
地道な製品開発と専門性の高い保守サービスを通じて、顧客に長期的な価値を提供し続けています。
保守関連売上は年々拡大しており、加えてリニューアル需要（入替・修理）にも積極的に対応。安定した事業基盤を持ちながら、今後の成長も見込まれる企業です。業績は堅調で、売上は右肩上がりで推移。2022年には上場を果たし、安定性と成長性を併せ持つ「これから」の企業といえます。経理室には中途入社社員が多く活躍しており、年齢に関わらず成果や貢献が正当に評価される風土があります。

■こんな人にお薦めです■
・安定した事業基盤のあるメーカーで、腰を据えて長く働きたい方
・上場後の成長フェーズにある企業で、守りだけでなく改善・仕組みづくりにも関わりたい方
・経理として、事業や現場に近い立場で会社の成長を支える実感を持ちたい方
・年齢や社歴にとらわれず、実力や姿勢を評価される環境を求めている方

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NEW 正社員 No.ST0086606

アステナホールディングス株式会社

【フレックス/在宅制度有】東証プライム上場の持株会社で、経理職(債務業務）チームリーダー候補の募集です！

雇用形態	正社員
職種	経理（日常業務）
仕事内容	企画財務部の経理職(債務業務）チームリーダー候補として、下記業務をお任せいたします。・買掛金支払処理（国内・海外）・経費支払処理・申請内容確認・社員立替経費精算処理・会計伝票記帳・決算明細作成【働き方について】勤務形態：出社、テレワーク(週1回程度)
応募条件	【必須】・経理業務経験３年以上・債務業務経験【歓迎】・簿記３級・インターネットバンキング操作経験・海外送金経験・楽楽精算・勘定奉行・マネーフォワードの使用経験
勤務地	東京都中央区日本橋本町四丁目8番2号
業種	メーカー（医薬品・化粧品）
ポジション	スタッフ・担当級
給与・待遇	449万円〜 505万円

アピールポイント

【本ポジションについて】
経理職(債務業務）チームリーダー候補の募集です。
経理業務経験と債務業務のご経験をお持ちの方に、ぜひご活躍いただきたいポジションです。
グループ会社を複数社担当のご経験がある方は特に歓迎です。

支払業務などの実務はもちろん、複数のグループ会社と関わりながら業務を進めていくため、
コミュニケーション力を活かして働きたい方に向いています。

これまで培ってきた経理経験を基盤に、将来的にはチームをまとめる立場としてステップアップしたい方、
チームリーダー候補として活躍したい方からのご応募をお待ちしております。

【当社について】
当社は1914年創業、2021年6月1日をもって新たに持株会社体制へ移行し当グループとなりました。
東証プライム上場の持株会社です。
現在は、持株会社である当社を核としてファインケミカル事業、HBC・食品事業、医薬事業、化学品事業、ソーシャルインパクト事業の5事業の各社で構成されています。

創業100年を超える安定した基盤を持ちながら、業績面では近年、増収増益を継続しており、
2025年11月期はファインケミカル事業とHBC・食品事業が牽引し、過去最高水準の業績を達成しました。
翌期についても増収増益を見込んでおり、安定性だけでなく成長フェーズにある企業です。

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NEW 正社員 No.ST0086511

株式会社アイ・エス・ビー

【経理（リーダー候補）】東証プライム上場｜在宅メイン可｜M&Aに携わる経験｜キャリアの柔軟性◎｜

雇用形態	正社員
職種	経理（連結決算）
仕事内容	入社後まずは、グループ会社の経理実務を通じてISBグループの会計基準やフローを理解していただきます。将来的には、M&Aに伴う新規参画企業の立ち上げ支援や、連結決算の主担当、あるいはマネジメント業務など、ご自身の特性に合わせた領域で「ISB経理の要」となっていただくことがミッションです。 ■ 業務内容グループ会社の経理担当として、以下の実務プロセスをお任せします。・決算実務（月次・四半期・年次）：グループ会社の単体決算から、四半期・年次の連結決算業務まで一貫して携わります。・連結決算・開示業務：連結パッケージの作成や、有価証券報告書等の開示書類作成補助など、上場企業ならではの専門業務。・グループ管理・統制：M&Aで新たに加わった会社への会計指導や、グループ共通ルールの浸透。・業務改善提案：既存のフローに捉われず、効率化やガバナンス強化に向けた提案・実行。【ここがポイント！】独立系企業であるため、特定の親会社のルールに縛られることがありません。自ら考え、仕組みを構築していく面白さがあります。また、M&Aが活発なため、新しいビジネスモデルに触れる機会も多く、飽きることのないキャリアを積むことが可能です。 ■ キャリアパス ISBでは、画一的な昇進モデルだけでなく、「その方の特性に合わせて」柔軟にキャリアを構築できる点が特徴で、「経理パーソンとして一生モノのスキル」を磨ける環境があります。【キャリアパス_例】ステップ1：子会社経理を通じて、上場企業の会計ルールを習得。ステップ2：連結決算や開示業務、M&A対応など、高度な専門領域へ挑戦。ステップ3：主任・リーダーから課長・部長といったマネジメント職、または本社経理のスペシャリストとしてのキャリアを選択可能です。
応募条件	【必須】・専門・短大卒以上・経理の実務経験4年以上・決算業務（月次・年次など）の一連の流れを理解している方・PCスキル（Excel：VLOOKUP、ピボットテーブル等、Word）・日商簿記2級【尚可】・上場企業または会社法上の大企業での会計実務経験・連結決算、資金繰り、開示手続きの実務経験・公的資格（税理士、会計士等）の勉強をされている方・将来的にチームをまとめ、リーダーや主任として活躍したいという成長意欲をお持ちの方
勤務地	東京都港区
業種	IT・情報通信（情報処理・通信）
ポジション	部長・部門長級
給与・待遇	500万円〜 650万円

アピールポイント

当社は1970年の創業以来、独立系IT企業として確固たる地位を築き、現在は東証プライム市場に上場しています。
積極的なM&A戦略により、現在グループ会社は9社（国内8社・海外1社）へと拡大。
さらなる事業拡大を見据え、グループ全体の統制強化が急務となっています。
今回は、将来のリーダー候補として組織を牽引していただける方を募集します。
画一的なキャリアではなく、個人の強みを活かせる環境で、上場企業経理のプロフェッショナルを目指しませんか。

■ 組織構成・雰囲気
配属先：管理本部経理部（構成：部長1名、課長格1名、主任1名、リーダー2名、メンバー1名）。男女比率は同じです。
経理部員のほとんどが中途入社者で、馴染みやすい環境です。
2025年には、カフェテリアを併設した品川の綺麗な新オフィスへ移転。より快適な環境で働くことができます。

■ 就業環境
働き方：フレックスタイム制・在宅勤務を導入（在宅勤務手当あり）。オフィスカジュアルも推進しており、柔軟な働き方が可能です。
休暇：年間休日120日以上。年に1度の「9連休」取得推奨など、プライベートの充実も支援します。
待遇：直近賞与4.5〜4.6ヶ月分。家族・子育て手当、出産祝金（1子10万円）、確定拠出年金など、東証プライム上場企業ならではの福利厚生が整っています。
残業：平均で10時間前後、決算月等の繁忙期は20時間～30時間程度。

■当社の取り組み
・オフィスカジュアル推進
・デベロッパサミット
・優秀・優良プロジェクト表彰
・分科会活動
・サークル活動　他

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NEW 紹介予定派遣 No.HT0086491

ウチダエスコ株式会社

【正社員前提】老舗上場子会社。リモートワーク可能。ワークライフバランスが取れる。繁忙期でも残業月20時間程度。浦安市！

雇用形態	紹介予定派遣
職種	経理（決算業務）、経理（月次決算業務）、経理（日常業務）
仕事内容	設立40年以上の安定企業で、課長候補として下記の業務を行っていただきます。候補者の経験に応じてお任せしていきます。・日次業務（債権債務など）・月次決算、年次決算・親会社への連結・税務業務・金融機関折衝 ※オールマイティにご活躍頂きたいため、チーム内ローテーションも実施しています。 ※リモートワークは週2～3回を目安に取り入れています。（紙処理も多いため出社される方が多い傾向ですが、ご家庭のご都合等で利用されている方もいます。比較的に自由に利用できています。） ※勤務地は「東京支社（浦安駅から数分）」になります。
応募条件	【必須条件】下記いずれかのご経験がある方・事業会社での経理経験5年程度以上（年数で区切る訳ではありません。あくまで目安です。）・年次決算レベルの経験や知識のある方・会計事務所経験者【歓迎条件】・税務に関する経験や知見のある方・落ち着いた環境で長く働きたい方
勤務地	千葉県浦安市
業種	IT・情報通信（情報処理・通信）
ポジション	主任・係長級
時給	1,750円〜 1,780円

アピールポイント

同社はソフトウェア開発・サポート、ハードウェアやネットワークの保守、オフィスサービスなどコンピュータを取り巻くあらゆる環境で総合的なサービスを提供する企業です。
まずはご自身のご経験に応じてできることからスタートをしていただき、オールマイティに業務を担当していただきます。
閑散期は残業ほぼなし。管理部門は非常に穏やかで落ち着きがあり長く働いていける環境があります。

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正社員 No.ST0086486

株式会社robot home

不動産×ITの開発、運用経験を活用した様々なサービスを展開する上場企業で財務スタッフを募集★フレックスタイム制★リモート勤務可能

雇用形態	正社員
職種	経理（財務）
仕事内容	財務担当として、グループ全社の資金管理を正確に行い、企業活動の信頼性確保のため業務の有効性・効率性を財務観点から支える役割を担っていただきます。本ポジション（係長～主任）では、日常業務に加え、メンバークラスの業務の管理やとりまとめなどの現場管理、課長職補助（業務プロセス改善等）もご対応いただくことを期待しています。【具体的な業務内容】 ■資金管理業務・出納管理・国内外の各種支払処理の実行、期日管理・資金調達業務補助 ■決算・監査対応業務・月次・四半期・年次決算資料や開示資料作成補助・会計監査、内部監査対応 ■財務領域プロセス改善業務・社内規程（財務関連）の整備・運用・支払先への請求や支払関連プロセスの整備・運用・改善 ■その他・経費精算・領収書発行・金融機関諸手続き、照会等対応・財務に関わる業務全般【ポジションの魅力】・資金調達や出納管理の実務に携わることができます。・経験や意欲に応じて、幅広い業務に挑戦できます。
応募条件	【必須】・経理または財務に関する実務経験（1年以上）・基本的なPCスキル　（Word・Excel・PowerPoint・Googleスプレッドシートでの簡単な資料作成スキル）【歓迎】・簿記資格をお持ちの方（3級以上）・システム導入、業務プロセス整備や効率化に携わったことのある方
勤務地	東京都中央区
業種	不動産・建設（不動産）
ポジション	主任・係長級
給与・待遇	550万円〜 700万円

アピールポイント

【当社について】
★東証スタンダード上場企業

最先端のテクノロジーを活用し、
暮らしに新たな可能性や価値を与えるべく、デジタル資産管理プラットフォームを始めとしたさまざまなサービスを展開しています。

今回は、そんな当社の成長を数字で支える財務ポジションを募集いたします。

【職場の雰囲気】
公認会計士資格を保有する経理財務部長がおります。
コミュニケーションも円滑で風通しの良い職場です。

【当社の働き方について】
・会社全体でリモート勤務の仕組みが整っておりますが、財務課は出社を推奨しております。
※強制ではありません。

特にご入社直後は会社全体の部署と密にコミュニケーションを取っていただきたく
基本的には出社をいただく想定でおります。

・ご出社時の服装について
オフィスカジュアルで構いません。
頻度は高くありませんが、外部の方とお会いされる際はビジネススタイルでのご出社をお願いしております。

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正社員 No.ST0086485

株式会社robot home

不動産×ITの開発、運用経験を活用した様々なサービスを展開する上場企業で財務スタッフを募集★フレックスタイム制★リモート勤務可能

雇用形態	正社員
職種	経理（財務）
仕事内容	財務担当として、グループ全社の資金管理を正確に行い、企業活動の信頼性確保のため業務の有効性・効率性を財務観点から支える役割を担っていただきます。【具体的な業務内容】 ■資金管理業務・出納管理・国内外の各種支払処理の実行、期日管理・資金調達業務補助 ■決算・監査対応業務・月次・四半期・年次決算資料や開示資料作成補助・会計監査、内部監査対応 ■財務領域プロセス改善業務・社内規程（財務関連）の整備・運用・支払先への請求や支払関連プロセスの整備・運用・改善 ■その他・経費精算・領収書発行・金融機関諸手続き、照会等対応・財務に関わる業務全般【ポジションの魅力】・資金調達や出納管理の実務に携わることができます。・経験や意欲に応じて、幅広い業務に挑戦できます。
応募条件	【必須】・経理または財務に関する実務経験（1年以上）・基本的なPCスキル　（Word・Excel・PowerPoint・Googleスプレッドシートでの簡単な資料作成スキル）【歓迎】・簿記資格をお持ちの方（3級以上）・システム導入、業務プロセス整備や効率化に携わったことのある方
勤務地	東京都中央区
業種	不動産・建設（不動産）
ポジション	スタッフ・担当級
給与・待遇	450万円〜 606万円

アピールポイント

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NEW 正社員 No.ST0086473

ウチダエスコ株式会社

老舗上場子会社。穏やかに長く働ける環境です。残業も平時はほぼ無し、繁忙期でも月20時間程度です。リモートワーク可能。

雇用形態	正社員
職種	経理（決算業務）、経理（税務）、経理（連結決算）
仕事内容	設立40年以上の安定企業で、課長候補として下記の業務を行っていただきます。候補者の経験に応じてお任せしていきます。・日次業務（債権債務など）・月次決算、年次決算・親会社への連結・税務業務・金融機関折衝 ※オールマイティにご活躍頂きたいため、チーム内ローテーションも実施しています。 ※リモートワークは週2～3回を目安に取り入れています。（紙処理も多いため出社される方が多い傾向ですが、ご家庭のご都合等で利用されている方もいます。比較的に自由に利用できています。） ※勤務地は「東京支社（浦安駅から数分）」になります。
活かせる資格	日商簿記　２級
応募条件	【必須条件】下記いずれかのご経験がある方・事業会社での経理経験5年程度以上（年数で区切る訳ではありません。あくまで目安です。）・年次決算レベルの経験や知識のある方・会計事務所経験者【歓迎条件】・税務に関する経験や知見のある方・落ち着いた環境で長く働きたい方
勤務地	千葉県浦安市
業種	IT・情報通信（情報処理・通信）
ポジション	主任・係長級
給与・待遇	530万円〜 600万円

アピールポイント

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NEW 正社員 No.SK0086472

ケイミュー株式会社

【奈良／日本で唯一の総合住宅外装トップメーカー／年間休日122日（土日祝休み）／入社日から有休付与／フレックス／定着率・福利厚生◎】研究開発拠点の経理担当として、決算業務などをお任せします

雇用形態	正社員
職種	経理（月次決算業務）、経理（決算業務）、経理（管理会計）
仕事内容	奈良の研究開発拠点の経理担当として、決算業務などをお任せします。研究開発、生産技術、建築システム開発、品質の組織があり、今回の採用ポジションは業務グループの経理担当となります。【お任せする業務】決算業務（月次、四半期、年度）、予算計画取りまとめ、進捗管理、チェック
応募条件	学歴：大学院大学【必須】・経理経験者または日商簿記2級以上の有資格者【歓迎】・メーカーでの経理実務経験
勤務地	奈良県大和郡山市
業種	メーカー（その他メーカー）
ポジション	スタッフ・担当級
給与・待遇	470万円〜 720万円

アピールポイント

・「株式会社クボタ」「パナソニック株式会社」の住宅外装部門が事業統合し設立
・屋根材・外壁材・雨といを手がける日本で唯一の総合住宅外装トップメーカー（外装材をトータルで扱う国内唯一の企業）
・売上高約1,000億円規模を誇り、業界トップクラスのポジションを確立
・主力の新築向け事業に加え、リフォーム分野、非住宅分野、海外分野への事業拡大にも積極的に取り組む

平均勤続年数:19年
平均有給取得日数12.6日/年
育休取得率:男性70.3% 女性100%

【年次有給休暇付与詳細】
毎年4月16日に20日（入社後の2回目付与から）
・4/16～10/15入社は、入社日に18日付与
・10/16～3/15入社は、入社日に9日付与
・3/16～4/15入社は、入社日に2日付与

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NEW 正社員 No.ST0086453

株式会社湘南ゼミナール

業界大手！【経理部マネージャー（マネージャー候補）】神奈川を中心に約3万7千人の生徒数を有する成長・安定企業／社員定着率92％

雇用形態	正社員
職種	経理（決算業務）、経理（連結決算）
仕事内容	経理部のマネージャーまたはマネージャー候補を募集します。業務内容は経理業務全般で、日常業務から月次、四半期、年次の決算、連結対応などお任せします。マネージャー以下5名のスタッフに加え、連結親会社である株式会社スプリックスの経理スタッフ、外部の専門法人と協力しながら仕事を進めていただきます。
応募条件	■必須スキル・経験・連結決算の年次決算業務において責任者として3期以上の経験（親子不問）・マネジメント経験
勤務地	東京都渋谷区
業種	サービス（教育・人材）
ポジション	マネージャー・課長級
給与・待遇	624万円〜 750万円

アピールポイント

同社は日本トップレベルの指導技術で成績向上と志望校合格を目指しています。「人に学び、人を育て、ひとにかえそう」という理念を全社員が持ち、目の前の生徒一人ひとりの成績向上と志望校合格に「とことんひたむき」にこだわっています。
「教育百年を創造する」というミッションのもと、「人の意欲をとことん高め、日本一の学習塾と成る」というビジョンを掲げ、生徒の皆様の意欲が最大限高まる教育サービスを追求し続け、その結果として一番多くのおかえし（貢献）ができる学習塾を目指します。

今回は、経理部のマネージャーまたはマネージャー候補を募集します。
業務内容は経理業務全般で、日常業務から月次、四半期、年次の決算、連結対応などお任せします。
マネージャー以下5名のスタッフに加え、連結親会社である株式会社スプリックスの経理スタッフ、外部の専門法人と協力しながら仕事を進めていただきます。

社風としましては、【長所を伸ばすこと】をモットーにしているため、
チャレンジに対して前向きな会社なので、管理職候補としてスタッフの方々のマネジメントも行っていただきたいポジションです。

働き方は繁忙期でもほぼ定時上りなので、ワークライフバランスが非常に整えやすいです。
風土として、管理部門を大事にしていることから規模間に比べて人員が豊富な点が残業時間がほぼない理由となっております。
勤務地は渋谷のサクラステージで雨にも濡れず勤務可能です。

上場子会社としての安定性と働き方も整っておりますので、
着実にキャリアアップしていきたい方に大変おすすめの企業様です。

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NEW 正社員 No.ST0086417

株式会社robot home

不動産×ITの開発、運用経験を活用した様々なサービスを展開する上場企業で経理係長～主任ポジションを募集★フレックスタイム制★リモート勤務可能

雇用形態	正社員
職種	経理（決算業務）
仕事内容	当社は東証スタンダード市場に株式上場し、子会社6社を抱えています。経理課では、会計ソフトを使って四半期ごとに各社の決算をまとめていく必要があります。主な仕事は下記の通りです。ご経験の有無に応じてお任せする業務内容が異なります。【具体的な業務内容】 ■監査法人対応 ■税理士法人対応 ■経営管理資料作成業務 ■個別決算業務 ■連結決算業務 ■開示業務（決算短信・有価証券報告書の作成など） ■伝票入力 ■先輩社員の業務フォロー ■資料作成 ■子会社月次業務 ■メンバーの業務取りまとめ【入社後は？】ご入社直後は経理課長からのOJTを通して、グループ全体概要から当社の会計処理までご理解いただきます。そしてメンバーから子会社の会計処理業務を引き継ぎ、その後はお1人で1〜2社分の会計処理をご担当いただきます。将来的には単体・連結・開示の全ての経理業務をご経験いただき、経理スペシャリストとして経理全般を担っていただく想定です。月次・四半期決算時の繁忙期には15時間前後/月の残業が発生するものの、その分業務負荷の軽い日はフレックスを活用して早めに帰宅することができます。公私のメリハリを付けながら成長していくことが可能です。一人でお任せすることになるのは、入社から半年後のイメージです。
応募条件	【必須】・月次・年次決算のご経験（5年以上）【歓迎】・連結決算業務・開示業務・各種申告書の作成経験・日商簿記2級相当の知識・実務経験
勤務地	東京都中央区
業種	不動産・建設（不動産）
ポジション	主任・係長級
給与・待遇	708万円〜 807万円

アピールポイント

【当社について】
★東証スタンダード上場企業

最先端のテクノロジーを活用し、
暮らしに新たな可能性や価値を与えるべく、デジタル資産管理プラットフォームを始めとしたさまざまなサービスを展開しています。

今回は、そんな当社の成長を数字で支える経理ポジションを募集いたします。

【職場の雰囲気】
公認会計士資格を保有する経理財務部長、当社グループの経理業務全般を把握している経理課長がおります。
全グループ会社を担当する経理メンバーが1つのフロアで一緒に作業しておりますので、
コミュニケーションも円滑で風通しの良い職場です。

【当社の働き方について】
・会社全体でリモート勤務の仕組みが整っております。
ご家庭等のご事情がある際は最大限活用ください。

ご入社直後は会社全体の部署と密にコミュニケーションを取っていただきたく
基本的には出社をいただく想定でおります。
当社の概要や業務を十分に慣れていただいてからは自由にリモート勤務制度をご利用いただいて構いません。

・ご出社時の服装について
オフィスカジュアルで構いません。
頻度は高くありませんが、外部の方とお会いされる際はビジネススタイルでのご出社をお願いしております。

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正社員 No.ST0086398

株式会社robot home

不動産×ITの開発、運用経験を活用した様々なサービスを展開する上場企業で経理スタッフを募集★フレックスタイム制★リモート勤務可能

雇用形態	正社員
職種	経理（決算業務）
仕事内容	当社は東証スタンダード市場に株式上場し、子会社6社を抱えています。経理課では、会計ソフトを使って四半期ごとに各社の決算をまとめていく必要があります。主な仕事は下記の通りです。ご経験の有無に応じてお任せする業務内容が異なります。【具体的な業務内容】 ■監査法人対応 ■税理士法人対応 ■経営管理資料作成業務 ■個別決算業務 ■連結決算業務 ■開示業務（決算短信・有価証券報告書の作成など） ■伝票入力 ■先輩社員の業務フォロー ■資料作成 ■子会社月次業務 ■メンバーの業務取りまとめ【入社後は？】ご入社直後は経理課長からのOJTを通して、グループ全体概要から当社の会計処理までご理解いただきます。そしてメンバーから子会社の会計処理業務を引き継ぎ、その後はお1人で1〜2社分の会計処理をご担当いただきます。将来的には単体・連結・開示の全ての経理業務をご経験いただき、経理スペシャリストとして経理全般を担っていただく想定です。月次・四半期決算時の繁忙期には15時間前後/月の残業が発生するものの、その分業務負荷の軽い日はフレックスを活用して早めに帰宅することができます。公私のメリハリを付けながら成長していくことが可能です。一人でお任せすることになるのは、入社から半年後のイメージです。
応募条件	【必須】・月次・年次決算のご経験（2年以上）【歓迎】・連結決算業務・開示業務・各種申告書の作成経験・日商簿記2級相当の知識・実務経験
勤務地	東京都中央区
業種	不動産・建設（不動産）
ポジション	スタッフ・担当級
給与・待遇	507万円〜 702万円

アピールポイント

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NEW 正社員 No.ST0086364

株式会社オプティム

【経理マネージャー候補】上場IT企業で年次決算・開示を主導／事業成長を支える経理・財務の中核ポジション ◆領域シェア1位の自社サービス／特許保有数国内トップクラスの独自性

雇用形態	正社員
職種	経理（決算業務）、経理（開示資料作成）、経理（連結決算）
仕事内容	【具体的な業務内容】本ポジションでは、管理担当取締役・経理財務部部長のもと、年次決算・開示業務を主担当として自走し、上場企業としての決算プロセス全体をリードしていただくことを期待しています。まずはプレイヤーとして実務を担いながら、将来的にはチームリードや業務設計など、経理組織の中核としての役割を担っていただく想定です。・日次経理業務（仕訳入力、各種チェック）　∟ 売上管理（システム外計上分の確認・照合含む）　∟ 費用管理（人件費、プロジェクト別配賦管理等）・月次決算、四半期決算、年次決算（3月決算）の取り纏め・進行管理・単体／連結決算、子会社経理の実務対応・決算短信、有価証券報告書等の開示資料作成・監査法人対応（年次・四半期監査の主担当）・新規事業における会計処理方針の検討、事業部・役員とのディスカッション・内部統制（J-SOX）観点での業務プロセス整備・改善・税務対応（税理士連携、論点整理等）弊社の経理チームは事業部の経理に留まらず、子会社の経理も担い、会社・グループ全体のお金の流れを全体俯瞰し、多様なビジネスを支援できる立場として、経営層や事業責任者のパートナーとして距離も近く、日々の業務の中で高い視座と幅広いビジネススキル・実務経験を得られることができるのが特徴です。
活かせる資格	日商簿記　２級
応募条件	■必須スキル・経験・事業会社における3年以上の決算実務経験がある方　∟ 当事者としての一連の実務経験 ■歓迎スキル・経験・上場企業（もしくはそのグループ会社/子会社）での年次決算・開示実務・IPO準備企業での年次決算・開示対応・連結決算、子会社管理の実務経験・予算管理、予実分析などの数値管理経験・内部統制（J-SOX）の運用経験・税務対応の経験（税理士連携、論点整理等）・仕訳における最終承認/レビュー経験・業務フロー、経理フロー整備の経験・新規事業立ち上げフェーズでの経理経験・大学もしくは大学院卒の方・日商簿記2級以上の資格をお持ちの方
勤務地	東京都港区
業種	IT・情報通信（ソフトウェア・ハードウェア）
ポジション	マネージャー・課長級
給与・待遇	600万円〜 900万円

アピールポイント

■当社について
「ネットを空気にかえる」をミッションに、AI・IoTを中心とした先端テクノロジーを活用したソフトウェアサービスの企画・開発・運営を行っています。

■提供プロダクト・サービス概要
サブスクリプション型のSaaSビジネスや、独自研究開発のAI・画像処理/解析・自動操縦技術を搭載したWeb/Mobileアプリケーション開発、農業・医療・建設…などのあらゆる産業の第四次産業革命化を推進する事業を企画・開発しています。主にBtoBが多いですが、一部BtoCも展開（雑誌読み放題サービスタブホなど）しています。

■採用ポジションについて：
弊社が展開する事業領域は多岐にわたり、ビジネスモデルも多様です。また上場企業でありながらベンチャー企業のように、維持継続だけで満足せず常にさらなる成長・新しいイノベーションの創出に注力する会社です。
そんな弊社の経理は、事業部の多様な事業内容を深く理解し、適切に会計処理や各種手続きが行えるよう推進することで、事業成長に貢献する役割を担うポジションです。上場企業としての高い要求水準を満たしつつも、オーソドックスなITサービスから、一次産業である農業にいたるまで多岐にわたる事業に関する経理業務に従事していただけることで、経理としての経験値を更に高めていただくこと、また、成長企業の事業推進を支える「攻め」の経理をリードするポジションとして、さらなるキャリアアップの機会が得られるポジションとなっております。

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NEW 正社員 No.ST0086352

株式会社エス・エム・エス

《東証プライム上場企業》21期連続で増収を継続中！【管理部門経験者歓迎／経理未経験可】当社の基幹事業を支える財務・経理リーダー候補 / 販管経理 [ コーポレート ]

雇用形態	正社員
職種	経理（日常業務）
仕事内容	販管経理第一グループでは、売上・請求・入金といったルーティン業務をこなしながら、事業部から寄せられるさまざまな課題やトラブルに対応し、経理担当者が窓口となって解決へと導く重要な役割を担っています。経理の知識に加え、部門をまたいだファシリテーションを通じて、事業課題の解決にも貢献していただきます。また、成長を続ける事業を支え続けるためには、業務の仕組みや枠組みの整備も欠かせません。事業支援と並行して、より強固な組織基盤を築いていくことも重要なミッションです。今回の募集では、こうした業務をリードし、組織を牽引していただける将来のリーダー候補を求めています。具体的な業務としては、以下を想定しています。・受注・売上の承認（エビデンス確認）・請求書発行・入金業務・事業部門からの問い合わせ対応、問題解決・上記ルーティン業務の改善・効率化・新規商材・新サービスの受注～入金OPSの検討、運用・J-SOX等の監査対応　など ※これまでのご経験やご志向を伺いながら、役割を柔軟に調整させていただきます＊配属部署 ■財務企画部の取材記事です。是非ご覧ください。 https://hupro-job.com/articles/4050 ■経営管理本部についてエス･エム･エスグループにおいては、多様なビジネスモデルの事業が次々と加速度的に増加・拡大し、各国・各地域においてシナジーを形成し続けています。経営管理本部では、このような変化に富んだ環境の中で、①グローバル化するグループ企業としての全社最適②多種多様な事業に寄り添った個別最適という2つの観点から、経営・事業の意思決定およびその実行支援を行い、事業の創造・拡大を加速させることをミッションとしています。 ■財務企画部には以下の４つのグループがあります。（１）販管経理第一グループ・・・エス・エム・エスの基幹事業に関する債権管理・請求書発行・事業ごとのプロセス設計・運用を担う（２）販管経理第二グループ・・・SaaS事業（カイポケ）に特化した、債権管理・得意先対応のプロセス設計・運用を担う（３）経理財務グループ・・・経理財務業務及び会社横断のプロセス設計・運用を担う（４）事業支援グループ・・・主たる事業である人材紹介サービスを始め、様々な事業の推進をサポートしつつ、バックオフィスと事業の連携業務を担う（５）海外子会社管理グループ・・・海外子会社の経理・財務オペレーションの改善を担う ■販管経理第一グループについて　 30代を中心とした7名のチームで、エス・エム・エスの成長を支える売上・請求関連業務を担っています。多岐にわたるビジネスの最前線で、経理の枠を超えて幅広い視点を養うことができます。エス・エム・エスは常に新しいサービスを生み出す成長企業であり、販管経理第一グループではその最前線に立ち、最新の動向を肌で感じることができます。また、新規サービスのオペレーション構築という重要な役割も担っており、経理の専門知識を活かしながら、新しいビジネスの基盤を創るクリエイティブな業務にも挑戦できます。ルーティンワークは発生するものの、業務の効率化を進め、会社の成長に直結する業務の比率を高めることを目指しています。常に事業部門と密接に連携し、最新の事業状況や課題を共有しながら業務を進めるため、経理でありながら事業貢献をダイレクトに実感できる環境です。
活かせる資格	日商簿記　３級
応募条件	（必須条件）【能力・ご経験】下記いずれかのご経験がある方（1年以上）・事業部門での管理業務経験・顧客対応経験（営業・クレーム対応など内容は問いません）【価値観・志向性】・会計や税務の知識習得に意欲のある方・私たちSMSの理念、大切にしていること、目指していることに共感いただける方（参考　https://www.bm-sms.co.jp/company/） └より大きな社会課題の解決に繋がる仕事がしたい └自身の専門性や能力を活かして、より多くの人々に影響を与え、貢献の幅・量共に大きい事業に関わりたい └働く上で関わるすべての人々に対して真摯に向き合い、誠実さを持って仕事がしたい　など（歓迎条件）・簿記3級程度を取得されている方・事業会社において経理の実務経験がある方（求める人物像等）・物事の背景を理解し、対処療法ではなく根本解決を目指せる方・自部門だけでなく、他部門・顧客などに貢献したいという意欲のある方・他者を巻き込むリーダーシップのある方・柔軟に変化対応でき、主体的に行動を起こして業務効率化、改革を推進していける方
勤務地	東京都港区
業種	サービス（医療・福祉・介護）
ポジション	スタッフ・担当級
給与・待遇	560万円〜 810万円

アピールポイント

◆仕事のやりがい・働く魅力
【成長企業における業務経験】
成長企業ならではの変化に富んだ環境において、主体的かつ創造的な業務経験を積むことができます。
【多種多様なサービス対応】
人材紹介をメインとした様々なサービスがあり、それぞれ得意先の傾向や用いる収益認識基準などが異なるため、1企業に所属しながら多くの経験を積むことができます。

◆将来のキャリアパス
【財務企画部内のキャリアパス】
ご本人の興味や志向性にもよりますが、具体的には以下のようなキャリアパスが想定されます。
・ローテーションや役割の拡張を通じて、複数事業の業務を担当していただく。
・複数の業務で成果を出し続けた上で、マネージャとして後輩の育成・マネジメントに携わっていただく。
・部内の他グループ（経理財務・事業支援・海外子会社管理）への異動し経理としての経験を積んでいく。
【全社横断的なキャリアパス】
財務企画部に固定されるわけではなく、柔軟かつ豊富なキャリアパスが存在します。
・経営企画部門など他のコーポレート部門への役割拡張
・事業部への役割拡張（事業側の経営管理責任者等）

◆入社後の流れ
入社後は全体研修を実施し、会社の理念や事業内容、各種制度について説明します。
その後は、配属部署にて実務を通じたOJTでキャッチアップを進めていただきます。
即戦力としてご活躍いただけるよう、必要に応じてサポートしますので、不明点や困りごとは気軽に相談できる環境です。

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NEW 正社員 No.ST0086350

株式会社エス・エム・エス

《東証プライム上場企業》21期連続で増収を継続中！定型業務から脱却し経営を支える / AI導入推進×市場価値の向上 / 経理財務リーダー・マネージャー候補 / 財務企画 [ コーポレート ]

雇用形態	正社員
職種	経理（連結決算）、経理（決算業務）、経理（開示資料作成）
仕事内容	当社グループ（国内外含む）の連結・単体決算実務を軸に、業務プロセス改善などをお任せします。【具体的な業務】・決算業務（単体・連結）　　月次・四半期・年次決算の実務（仕訳、伝票起票、出納管理など基礎業務含む）　　連結パッケージの回収・精査、連結精算表の作成・開示・監査対応　　有価証券報告書、決算短信の作成補助・監査法人対応（J-SOX対応含む）・業務改善・プロジェクト推進（★注力領域）　　AI/OCR活用: 生成AIを用いた業務効率化、OCRによる入力自動化など、最新技術を取り入れたオペレーションの再構築。＊配属部署今回の配属部署は、経営管理本部の直下の財務企画部に属する経理財務グループとなります。 ■経営管理本部について事業数・事業責任者が多数存在しながら、経営陣の意向も汲み取りつつ、①エス･エム･エスグループ全体の経営サポート、②個別事業の運営サポートの２つを行うことが経営管理本部のミッションです。 ■配属先について経営管理本部の直下に財務企画部があり、今回の配属部署は、経営管理本部／財務企画部／経理財務グループとなります財務企画部は以下の４つのグループに分かれています（１）経理財務グループ・・・国内・海外問わず、SMSグループ全体の経理財務業務及び会社横断のプロセス設計・運用（業務改善含む）を担う（２）販管経理グループ・・・国内のSMSグループ全体の債権管理・請求書発行・新規事業を含む事業ごとのプロセス設計・運用（業務改善含む）を担う（３）営業支援・企画グループ・・・主たる事業である人材紹介サービスにつき、事業の推進をサポートしつつ、バックオフィスと事業の連携業務を担う（４）海外子会社管理グループ・・・海外子会社の経理・財務オペレーションの改善を担う財務企画部の体制は、財務企画部責任者のもと以下のメンバー構成となります。（１）経理財務グループ・・・合計：6名（ビジネス職が4名（責任者：1名、リーダー：1名、メンバー：2名）／エキスパート職：2名）（２）販管経理グループ・・・合計：14名（ビジネス職が2名（責任者：1名、メンバー：1名）／エキスパート職：12名）（３）営業支援・企画グループ・・・合計12名（ビジネス職が1名（責任者：1名）／エキスパート職：11名）（４）海外子会社管理グループ・・・合計1名（責任者：1名）
応募条件	（必須条件）・変化・混沌を楽しめるマインドセット →未整備な環境やトラブルを「仕組みを作るチャンス」と捉え、当事者意識を持って解決まで導ける方。（マイクロマネジメントを必要とせず、自走できる方）かつ以下いずれか必須・事業会社（従業員規模100〜3,000名程度を想定）における経理実務経験（目安3年以上） →指示された入力作業だけでなく、日次から月次・年次決算までの一連の流れを理解し、主体的に数値を締めた経験をお持ちの方。・監査法人出身の方・日商簿記検定2級以上、または同等の知識（歓迎条件）・上場企業での開示業務（短信・有報）や連結決算の経験 →実務未経験でも、連結の仕組みを理論的に理解している方は歓迎します。・業務改善の実績 →Excelマクロ/VBA、RPA、BIツール、会計システム導入などで業務時間を削減した経験。・税務や特定領域の強み →「ここは誰にも負けない」という会計専門領域（税務申告など）をお持ちの方。（求める人物像等）・知的探究心が強い方　　→ 新しい会計基準やシステム、AI技術などを、面倒な仕事ではなく知見を広げるネタとして面白がれる方。・オープンマインドな方　　→ 知識や情報を個人の武器として隠すのではなく、チームの資産として共有し、組織全体の底上げに貢献できる方。・Whyを問い続けられる方　　→ 前例踏襲にとらわれず、「なぜこの処理が必要なのか？もっと良い方法はないか？」を常に思考できる方。・スピードと統制のバランスを最適化できる方　　→正確性やコンプライアンス（守り）を最優先しつつも、事業成長のスピード（攻め）を止めないような運用に落とし込めるバランス感覚をお持ちの方。
勤務地	東京都港区
業種	サービス（医療・福祉・介護）
ポジション	マネージャー・課長級
給与・待遇	560万円〜 1,000万円

アピールポイント

◆仕事のやりがい・働く魅力
上場会社としての安定した環境と、複雑な会計処理や難易度の高い案件に挑戦し、経理としてのスキルアップが可能な環境が整っており、プロ経理人材としての成長が期待できる環境です。
また、情報の透明性が担保されており、経営の意思決定背景や事業の状況がオープンにされているため、自分の仕事が会社にどう貢献しているか納得感を持って働けます。
◆将来のキャリアパス
財務領域責任者、グループ会社のCFO、経営企画部責任者、事業責任者など、役割に対して成果を出すことで、自らの意思で様々なキャリアパスを描き、実現することが出来ます。
また、単に正確な処理ができるだけでなく、課題を発見し、解決の道筋をつけて実行する能力が磨かれ、市場価値の高い「課題解決型」の経理人になります。これはAIやアウトソーシングに代替されない、一生モノのスキルです。
◆入社後の流れ
入社後は全体研修を実施し、会社の理念や事業内容、各種制度について説明します。
その後は、配属部署にて実務を通じたOJTでキャッチアップを進めていただきます。
即戦力としてご活躍いただけるよう、必要に応じてサポートしますので、不明点や困りごとは気軽に相談できる環境です。

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NEW 正社員 No.ST0086349

株式会社エス・エム・エス

《東証プライム上場企業》21期連続で増収を継続中！経営陣と伴走し、事業成長を支える強固なガバナンスを再構築する / 経理財務マネージャー・責任者候補 / 財務企画 [ コーポレート ]

雇用形態	正社員
職種	経理（連結決算）、経理（決算業務）、経理（開示資料作成）
仕事内容	当社グループ（国内外含む）の連結・単体決算実務を軸に、チームのパフォーマンスを最大化させるマネジメント・グループ運営を期待しております。【具体的な業務】・決算業務（単体・連結）　月次・四半期・年次決算の実務（仕訳、伝票起票、出納管理など基礎業務含む）　連結パッケージの回収・精査、連結精算表の作成・開示・監査対応　有価証券報告書、決算短信の作成補助・監査法人対応（J-SOX対応含む）・業務改善・プロジェクト推進（★注力領域）　AI/OCR活用: 生成AIを用いた業務効率化、OCRによる入力自動化など、BPR・経営企画・IRと協業し、よりよい仕組みの整備・運用＊配属部署今回の配属部署は、経営管理本部の直下の財務企画部に属する経理財務グループとなります。 ■経営管理本部について事業数・事業責任者が多数存在しながら、経営陣の意向も汲み取りつつ、①エス･エム･エスグループ全体の経営サポート、②個別事業の運営サポートの２つを行うことが経営管理本部のミッションです。 ■配属先について経営管理本部の直下に財務企画部があり、今回の配属部署は、経営管理本部／財務企画部／経理財務グループとなります財務企画部は以下の４つのグループに分かれています（１）経理財務グループ・・・国内・海外問わず、SMSグループ全体の経理財務業務及び会社横断のプロセス設計・運用（業務改善含む）を担う（２）販管経理グループ・・・国内のSMSグループ全体の債権管理・請求書発行・新規事業を含む事業ごとのプロセス設計・運用（業務改善含む）を担う（３）営業支援・企画グループ・・・主たる事業である人材紹介サービスにつき、事業の推進をサポートしつつ、バックオフィスと事業の連携業務を担う（４）海外子会社管理グループ・・・海外子会社の経理・財務オペレーションの改善を担う　※海外子会社のFinanceメンバーは40名財務企画部の体制は、財務企画部責任者のもと以下のメンバー構成となります。（１）経理財務グループ・・・合計：6名（ビジネス職が4名（責任者：1名、リーダー：1名、メンバー：2名）／エキスパート職：2名）（２）販管経理グループ・・・合計：14名（ビジネス職が2名（責任者：1名、メンバー：1名）／エキスパート職：12名）（３）営業支援・企画グループ・・・合計12名（ビジネス職が1名（責任者：1名）／エキスパート職：11名）（４）海外子会社管理グループ・・・合計1名（責任者：1名）
応募条件	（必須条件）・変化・混沌を楽しめるマインドセット →未整備な環境やトラブルを「仕組みを作るチャンス」と捉え、当事者意識を持って解決まで導ける方。（マイクロマネジメントを必要とせず、自走できる方）かつ以下いずれか必須・事業会社（従業員規模100〜3,000名程度を想定）における経理実務経験（目安3年以上） →指示された入力作業だけでなく、日次から月次・年次決算までの一連の流れを理解し、主体的に数値を締めた経験をお持ちの方。・日商簿記検定2級以上、または同等の知識（歓迎条件）・上場企業での開示業務（短信・有報）や連結決算の経験 →実務未経験でも、連結の仕組みを理論的に理解している方は歓迎します。・業務改善の実績 →Excelマクロ/VBA、RPA、BIツール、会計システム導入などで業務時間を削減した経験。・税務や特定領域の強み「ここは誰にも負けない」という会計専門領域（税務申告など）をお持ちの方。（求める人物像等）・知的探究心が強い方 → 新しい会計基準やシステム、AI技術などを、面倒な仕事ではなく知見を広げるネタとして面白がれる方。・オープンマインドな方 → 知識や情報をチームの資産として共有し、組織全体の底上げに貢献できる方。・Whyを問い続けられる方 → 前例踏襲にとらわれず、「なぜこの処理が必要なのか？もっと良い方法はないか？」を常に思考できる方。・スピードと統制のバランスを最適化できる方 →正確性やコンプライアンス（守り）を最優先しつつも、事業成長のスピード（攻め）を止めないような運用に落とし込めるバランス感覚をお持ちの方。
勤務地	東京都港区
業種	サービス（医療・福祉・介護）
ポジション	マネージャー・課長級
給与・待遇	1,000万円〜 1,500万円

アピールポイント

◆仕事のやりがい・働く魅力
上場会社としての安定した環境と、複雑な会計処理や難易度の高い案件に挑戦し、経理としてのスキルアップが可能な環境が整っており、プロ経理人材としての成長が期待できる環境です。
また、情報の透明性が担保されており、経営の意思決定背景や事業の状況がオープンにされているため、自分の仕事が会社にどう貢献しているか納得感を持って働けます。
働き方もハイブリッドワークを部単位で導入し、メンバーの個別の事情も加味しながら協力してグループ運営を行っています。
◆将来のキャリアパス
財務領域責任者、グループ会社のCFO、経営企画部責任者、事業責任者など、役割に対して成果を出すことで、自らの意思で様々なキャリアパスを描き、実現することが出来ます。
また、単に正確な処理ができるだけでなく、課題を発見し、解決の道筋をつけて実行する能力が磨かれ、市場価値の高い「課題解決型」の経理人になります。これはAIやアウトソーシングに代替されない、一生モノのスキルです。
◆入社後の流れ
入社後は全体研修を実施し、会社の理念や事業内容、各種制度について説明します。
その後は、配属部署にて実務を通じたOJTでキャッチアップを進めていただきます。
即戦力としてご活躍いただけるよう、必要に応じてサポートしますので、不明点や困りごとは気軽に相談できる環境です。

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121〜150件/ 2296件中

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職種×勤務地

経理(1925): 愛知県(39); 東京都(1323); 大阪府(254); 埼玉県(31); 兵庫県(52); 群馬県(5); 鳥取県(1); 神奈川県(87); 千葉県(29); 奈良県(3); 福岡県(8); 海外(4); 岐阜県(4); 茨城県(6); 北海道(5); 京都府(31); 山口県(2); 栃木県(3); 三重県(1); 静岡県(9); 滋賀県(7); 新潟県(1); 長野県(2); 石川県(3); 富山県(2); 広島県(1); 愛媛県(1); 岡山県(1); 福井県(2); 宮崎県(1); 沖縄県(3); 青森県(1); 福島県(1); 宮城県(1); 山梨県(1)

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