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エージェントの転職・求人検索結果一覧

  • 正社員 エージェント経由 No.ST0071281

    LE.O.VE株式会社

    急成長中の在宅医療事業を展開中企業での内部監査の案件です。

    雇用形態

    正社員

    職種

    内部監査・内部統制

    仕事内容

    <仕事内容>
    内部監査担当にて、国内、社内ルールどおり処理ができているかの監査や内部統制の評価を実施するお仕事です。
    <具体的には...>
    ・監査計画の立案、実施
    ・内部監査の実施
    ・内部監査調書の作成と報告
    ・監査結果を受けたフィードバックの実施と、改善に向けたアクションのリード
    ・社内ルールどおりの運用ができているかの確認
    ・内部統制ルールどおりの運用ができているかの確認
    ・業務効率に繋がる改善提案
    ・データ分析による異常値の検出
    ・監査役との連携
    ・内部統制(J-SOX対応)の評価、構築支援

    活かせる資格

    公認会計士/公認会計士試験 論文式合格・会計士補

    活かせる経験

    【必須】以下いずれかの経験(事業会社かコンサルティングファームかは問いません)
    ■内部監査またはJ-SOX評価の経験
    ■企業リスクまたは内部統制関連のコンサルティング経験
    ■監査調書や監査報告書等の作成、レビューの経験
    【歓迎】
    ■セキュリティアセスメントの経験
    ■ITコンサルティングファームでのコンサル経験
    ■監査法人での会計監査の経験(公認会計士の資格を有する方)

    勤務地

    東京都渋谷区

    業種

    サービス(医療・福祉・介護)

    ポジション

    スペシャリスト

    年収

    年収下限(万円) 500

    年収上限(万円) 800

    月給

    月給下限(万円) 36

    月給上限(万円) 57

    アピールポイント

    ・「親を呼びたいまちづくり」合言葉に、在宅・訪問看護に特化した高品質なサービスを、16年間提供し続けています。
    ・「NO.1に選ばれる訪看」と言われたいスタッフを陰からサポートし、社会貢献ができる仕事を一緒にしましょう!
    ・高齢化社会をむかえる日本において、今後ますますニーズの高まる在宅医療の分野。
    ・訪問看護リハビリのスタッフがしっかり活躍できるよう、財務事務業務をとおしてバックオフィスから地域を支えます。
    ・内部監査における体制構築のための募集であり、事業会社で内部監査経験があり公認会計士資格を有する先輩がサポートしますので安心してご入社いただけます

  • 正社員 エージェント経由 No.ST0071269

    三井金属鉱業株式会社

    創業100年を超える離職率の低い、老舗上場安定企業の経理スタッフ募集!! 落ち着いて働きたい方は是非ともお問い合わせください。

    雇用形態

    正社員

    職種

    経理(税務)

    仕事内容

    職務内容】
    ・グループ通算制度の申告納税
    ・国際課税制度対応
    ・国内、海外関係会社経理部門からの情報収集、問合せ対応 等

    【業務の面白み/魅力】
    専門的知識を活かし、全社的な観点で責任のある経理業務を遂行できる

    活かせる資格

    税理士

    活かせる経験

    【必須】
    ・大学院、大学卒以上
    ・税務3年以上

    【求める人物像】
    ・海外赴任を視野に入れたやる気のある方
    ・コミュニケーション能力が高い方・明るく素直な方・チームワークを厭わない方

    勤務地

    東京都品川区

    業種

    メーカー(電子・電気機器)

    ポジション

    スペシャリスト

    年収

    年収下限(万円) 500

    年収上限(万円) 1000

    アピールポイント

    【同社の主力製品とシェアについて】
    半導体パッケージ基板向け極薄銅箔(世界上位シェア:90%)/二輪用触媒(世界上位シェア:60%)
    ハイブリッド車用電池材料(世界上位シェア:50%)/ITOターゲット材(世界シェアトップクラス:40%)
    亜鉛(国内シェアトップクラス:35%)/自動車用ドアロック(世界シェア上位:20%)

    【同社の魅力】
    東証一部上場の連結11,630名・単体1,739名の総合素材メーカーであり、
    世界シェアトップクラス/国内シェアトップクラスの製品を多数有する優良メーカーです。数ある素材メーカーの中でも、事業の多角化に成功した数少ない企業の一つです。
    現在では、素材のトップクラスメーカーであるにとどまらず、超微細加工技術を駆使した機能材料事業をはじめ、
    自動車用機能部品、資源リサイクルなど多様な分野で「マテリアルの知恵」を活かす
    総合素材メーカーとしてビジネスを展開しています。わが国の産業の成長を支え続けています。
    住宅手当や寮・社宅も手厚く用意されており、安定して長く働くことが可能です。

    【求める人物像】
    ・元気で明るく素直な方
    ・バランス感覚をお持ちの方

  • 正社員 エージェント経由 No.ST0071268

    株式会社エスコ

    省エネ・省コスト製品・サービスの導入・ 運用・保守会社での経理スタッフの案件です。

    雇用形態

    正社員

    職種

    経理(月次決算業務)

    仕事内容

    《入社時》
      支払業務全般(伝票チェック、基幹システムへの仕訳取込、FB手続き など)
      小口現金管理、預金管理
      固定資産登録
      法定調書合計表・支払調書作成
      月次締め処理作業
      社内問い合わせ、電話対応

     主に支払に関わる業務全般をお任せいたします。また、同業務を担当している派遣社員の方と連携して業務を行っていただきます。

    《将来》
      売掛債権管理業務の取りまとめ(入金管理、請求書発行、売掛金管理など)
      月次決算業務
      年次決算業務(勘定明細作成 など)
      経理業務に関わる業務全般も将来的に経験し、キャリア形成いただきたいと考えております。

    勤務地

    東京都新宿区

    業種

    その他(その他)

    ポジション

    スタッフ・担当級

    年収

    年収下限(万円) 400

    年収上限(万円) 550

    アピールポイント

    ・独自の専門性とノウハウでサービスを提供する省エネ・省コストソリューション企業です。
    ・顧客基盤:大手企業中心に2万社以上の顧客基盤が有ります。
    ・実績と蓄積されたノウハウを基に、エネルギー、コストの削減から、CO2排出量削減、使用エネルギー管理まで業界のリーディングカンパニーとしてお客様へのトータルサポートを提供しております。

  • 正社員 エージェント経由 No.SK0071216

    株式会社FOOD & LIFE COMPANIES

    (大阪・関西万博へ出店決定)副業・兼業可/業界最大手/国内・海外ともに拡大中/コロナ禍関係なく業績を伸ばし続け、1兆円企業を目指し成長を続ける外食上場企業での財務職

    雇用形態

    正社員

    職種

    経理(財務) 、 M&A・グループ会社管理 、 経理(連結決算)

    仕事内容

    グループ全体の財務部門の管理職候補として、資金管理業務、月次決算対応などに携わっていただきます。
    具体的には、

    ・事業計画に基づく資金繰り計画の作成
    ・HQ及び国内外グループ会社の資金繰り管理
    ・財務面における海外グループ会社のサポート
    ・各種会議資料の作成(財務関連情報)
    ・出納業務/店舗金銭業務の管理・承認 等

    上記業務以外にも、ご経験、能力、ご意向に応じて、業務範囲を拡げていただくとともに、マネジメント力・企画力の発揮を期待します。

    活かせる資格

    日商簿記 1級/日商簿記 2級

    活かせる経験

    ・資金繰り管理や出納業務等の財務業務の経験
    ・日簿2級、又は、同程度の知識(財務諸表が読みとけるレベル)
    ・Excel, Word, PowerPoint中級レベル
    ※金融機関での融資営業経験者なども可
    歓迎)
    ・上場企業や海外展開を行う企業での財務・経理経験
    ・子会社管理や金融機関との折衝経験など
    ・英語使用に抵抗のない方(※英文メール対応の可能性あり)
    ・マネジメント経験

    ■求めたい人物タイプ
    ・周囲を巻き込みリーダーシップを発揮できる方
    ・社内外において円滑なコミュニケーションをとれる方

    勤務地

    大阪府吹田市

    業種

    サービス(飲食)

    ポジション

    主任・係長級

    年収

    年収下限(万円) 540

    年収上限(万円) 880

    アピールポイント

    ■コロナ禍でも過去最高の売上を達成と業績右肩上がり/海外展開・M&Aに積極的に取り組み成長を続ける企業。副業・兼業可
    ■大阪・関西万博にスシローが出店決定/2020年ドバイ国際博覧会では、唯一の日本館レストランとして出店し、国際博覧会出店は2回目

    日本の食文化の「グローバルスタンダード化」を目指し、まずは1兆円規模に向け動いているリーディングカンパニー
    海外進出、上場など、積極的な事業展開を行い業界トップのシェアへ。34年連続増収を達成。圧倒的な地位を確立しています。
    現在も、テイクアウト・デリバリー、海外、新店、省人化から新規事業への投資など、多種多様な新たな取り組みを積極的に取組まれています。

    財務部の管理対象も拡大しており、安定した財務基盤の形成と、資金管理体制の強化を実現する為の増員採用。ご経験により変わりますが、ご入社後は、グループの資金管理を担当いただき、経営層と近いポジションでグループの経営にも関わっていただきたいとお考えとのことです。
    そして、中途入社の方の入社後実績から部門長や執行役員といった昇進実績も多数あり、将来のキャリアパスも広がる環境です。

  • 正社員 エージェント経由 No.ST0071195

    株式会社オープンハウスグループ

    2023年9月期に売上高1兆円を達成、その後も不動産業界No.1を目指す大手メガベンチャーの経営企画を担うポジションを募集

    雇用形態

    正社員

    職種

    M&A・グループ会社管理 、 経理(管理会計)

    仕事内容

    【募集職種】
    計数管理、グループ会社管理

    【業務内容】
    会計領域を中心に、下記の領域の中から経験に応じてお任せします。
    ・計数管理(グループ全体の予算作成/実績管理、計数管理の高度化、会計方針の検討)
    ・財務戦略(調達方針の検討、リスク管理、財務指標管理)
    ・税務(タックスプランニングの策定・実行、高度な論点や改正対応方針の策定)
    ・グループ会社の管理/連携強化、PMIのガバナンス構築
    ・M&A、アライアンス推進
    ・システム導入

    活かせる資格

    公認会計士

    活かせる経験

    ◆必須
    ・事業会社での経理および財務の実務経験、若しくは監査法人や会計コンサルティングファームでのご経験
    ・Excel、Power Pointの操作(中級以上)

    勤務地

    東京都千代田区

    業種

    不動産・建設(不動産)

    ポジション

    マネージャー・課長級

    年収

    年収下限(万円) 600

    年収上限(万円) 1200

    アピールポイント

    オープンハウスグループは2023年に売上高1兆円、さらにその先には不動産業界で1位となることを目指し、成長を続けています。事業が拡大を続けるなかで経営管理、関係会社管理の重要性が増しており、グループの成長を支える経営企画部の増員をしています。都心で圧倒的なシェアを誇る戸建事業・マンション開発事業・不動産流通事業を柱とした総合ディベロッパーです。

    創業・16年目にあたる2013年に東証一部上場後、11期連続して売上高を拡大。 2023年9月期の売上高は1兆1,484億円(前期比:20.6%増) 営業利益は1,423億円(前期比:19.2%増) を達成し、平成後に設立された企業で2番目に売上高1兆円超を実現。

    急成長を遂げた弊社ですが、前年実績にとどまることはなく不動産業界No.1を目指しており、 共にNo.1を目指していただける仲間を募集します。

  • 正社員 エージェント経由 No.ST0071180

    SBプレイヤーズ株式会社

    《ソフトバンクグループ》管理会計(リーダー候補)│制度会計✕管理会計のたすき掛けで専門性を高める!11年連続増収増益!(リモートワーク可)

    雇用形態

    正社員

    職種

    経理(管理会計)

    仕事内容

    【経理(管理会計)】
    ・予算管理(稟議の確認)、固定資産管理
    ・予実分析、財務分析、資本政策
    ・資金繰りの検討
    ※経験やご希望に合わせて、業務内容については相談をしていきたいと思います。

    勤務地

    東京都中央区

    業種

    IT・情報通信(情報処理・通信)

    ポジション

    スタッフ・担当級

    年収

    年収下限(万円) 650

    年収上限(万円) 900

    アピールポイント

    ■募集背景
    SBプレイヤーズグループの根幹を支える財務経理部にて、管理会計チームを牽引するリーダークラスを増員募集いたします。
    当社はIT×地域のキーワードのもと複数の事業を展開しており、同時に新規事業の創出にも積極的に取り組んでおります。今後の事業拡大と新規展開に備え、組織を更に厚く整備していくことが急務です。
    管理会計チームは構成して3~4年と若いチームでグループ全社の管理会計に従事していますが、今回の増員によって、主業務を絞ることで、事業の成長にしっかりと寄り添い業務推進できる環境を整えることを想定しています。

    ■業務内容
    財務経理部は、SBプレイヤーズグループ8社(子会社7社含む)の経理財務業務を手掛けており、IT・旅行・農業等の複数業種、サービスなど、幅広い経理領域の会計処理に携われる環境です。
    ご入社後は、経験された業務や知見を活かせる分野で管理会計業務を推進いただきながら、グループ全体の事業や業務の理解を深めていただきます。将来的にはチーム運営をお任せし、経理部門の更なる基盤強化に一緒に取り組んでいただきたいと考えております。
    <グループ企業>
    ・ふるさと納税事業(株式会社さとふる)
    ・農業事業(株式会社たねまき、株式会社たねまき常総)
    ・システム開発会社(株式会社アイピーロジック)
    ・公営競技事業(オッズ・パーク株式会社)
    ・森林カーボンクレジット事業(株式会社ステラーグリーン)
    ・旅行事業(株式会社たびりずむ)

    ■求める人物像
    ・会計知識に基づき、事業会社の会計基準設定や業務フローの構築等の提案ができる方
    ・連結会計の知見があり、経験を積みたい方
    ・グループの事業会社と円滑にコミュニケーションをとれる方

    ■配属部署
    ▽財務経理部:部長以下30名(マネージャー1名、スペシャリスト2名、社員11名、アシスタント17名)
    ・制度会計チーム:各事業会社に対し、社員2〜3名+アシスタントの体制です。
    ・管理会計チーム:構成して3〜4年と若いチームでグループ全社の管理会計に従事しています。
    ※財務経理部は大きく上記2チームに分かれておりますが、該当のポジションでは「管理会計チーム」への配属を予定しております。

    ■部署の特徴、雰囲気
    ・中途採用100%。様々なバックボーンを持ったメンバーが活躍し、意見発信を歓迎する風土です。アシスタント含め各メンバーの意見をどんどん取り入れながら業務の改善に取り組んでいます。
    ・年齢層は20代後半〜40代で、社員男女比率は半々です。
    ・意思疎通や目線合わせを頻繁に行いながら、チームワークを発揮しています。

    ■当社の在宅勤務について
    ・当社では就業規則上は出社が基本ではあるものの、本求人は条件によっては在宅勤務可能な求人です。
    ・最新の在宅勤務頻度は面接含め選考内でご確認ください。
    ・現在の管理会計チームは、1ヶ月の中で平均3~5日ほどの出社頻度です。

    ■ポジションの魅力
    ①幅広い経験が積める
    IT・旅行・農業等の複数業種、かつ事業フェーズに応じた会計業務の経験・知識を得ることができます。また、新規事業(子会社)の経理の建付けを0→1で考えていただく可能性もあり、日々業務改善しながら上場水準の組織整備を進めていくことに大きなやりがいを感じていただける環境です。

    ②サポート体制
    未習熟領域については、外部専門家との連携や研修の受講制度があるため、キャッチアップしながら成長できます。

    ③多様なキャリアパス
    事業展開に伴いチーム編成も変わる可能性があるため、別事業に関わることやポストアップのチャンスも多いです。また、自己申告制度があり、年に1回、ご自身のキャリアの希望をお伺いしています。財務経理部内での異動だけではなく、経理業務から経営企画や資本企画に携わるなど、部署の垣根を越えてチャレンジできます。

    ■選考フロー
    書類選考(マネージャー)⇒一次面接(マネージャー)⇒最終面接(役員、部長、人事) ※実施方法はオンラインor対面になります。

  • NEW 正社員 エージェント経由 No.ST0071178

    SBプレイヤーズ株式会社

    《ソフトバンクグループ》制度会計(リーダー候補)│制度会計✕管理会計のたすき掛けで専門性を高める!(リモートワーク可)

    雇用形態

    正社員

    職種

    経理(決算業務) 、 経理(財務) 、 経理(管理会計)

    仕事内容

    まずは制度会計をお任せします。

    ▼経理(制度会計)
    ・決算業務(月次、年次、連結会計)
    ・月次決算報告資料の作成(取締役会)
     ※上場企業水準の会計処理の経験ができます
    ・事業会社とのコミュニケーション
     ※定例業務上のやり取りだけではなく、事業側から新規サービス立ち上げなどのご相談を受けることも多々ございます。

    ▼財務(管理会計含む)
    ・予算管理(稟議の確認)、固定資産管理
    ・予実分析、財務分析、資本政策 
    ・資金繰りの検討

    活かせる資格

    公認会計士

    活かせる経験

    ■必須条件:
    ・事業会社の経理にて、月次及び年次決算の一連の業務を推進された経験

    ■歓迎条件:
    ・税務知識
    ・連結決算業務の経験
    ・会計処理検討提案スキル
    ・上場企業での経験または同水準組織での業務経験
    ・開示業務に関わる経験
    ・事業報告作成の経験
    ・リーダーの経験

    勤務地

    東京都中央区

    業種

    IT・情報通信(情報処理・通信)

    ポジション

    主任・係長級

    年収

    年収下限(万円) 650

    年収上限(万円) 900

    月給

    月給下限(万円) 46

    月給上限(万円) 59

    アピールポイント

    ■企業の特徴・社風
    公営競技事業の「オッズパーク」、ふるさと納税事業の「さとふる」の運営など、ソフトバンクグループ100%子会社で、新規事業の展開が多く、
    アクティブな気質を持った企業です。一方で、直近5年の連結売上成長率209.9%と、経営基盤は連結売上高/営業利益ともに11年連続成長と安定しております。
    「安定基盤×成長性」のバランス力の高さが特徴。キャリア採用割合100%なので中途入社の方も馴染みやすい環境です。
    平均年齢は30代で、落ち着いた穏やかなお人柄の方が多く、気軽にコミュニケーションを取りやすい風土です。

    ■様々な社員が活躍しております!
    talentbookにて社員インタビューを公開しております。
    どんな社員が活躍しているの?SBプレイヤーズってどんな会社?…などなどイメージが湧くようなコンテンツをご用意しておりますので是非ご確認ください!
    https://www.talent-book.jp/softbankplayers

    ■募集背景
    SBプレイヤーズグループの根幹を支える財務経理部にて、制度会計チームを牽引するリーダークラスを増員募集いたします。
    当社はIT×地域のキーワードのもと複数の事業を展開しており、同時に新規事業の創出にも積極的に取り組んでおります。今後の事業拡大と新規展開に備え、組織を更に厚く整備していくことが急務です。
    現在は、複数の事業会社を兼務して担当している社員もいるため、今回の増員によって主業務を絞り、事業の成長にしっかりと寄り添い業務推進できる環境を整えることを想定しています。

    ■キャリアパス
    グループの事業会社のうち1社の主計リーダーをご担当いただきます。最初はご経験を活かせる分野で月次、年次決算業務を担当しつつ、
    グループ全体の事業や業務の理解を深めていきます。少しずつチーム運営をお任せし、経理部門の基盤強化に一緒に取り組んで頂きます。
    年に1回、自己申告制度でキャリアの希望をお伺いし、配属の参考にしております。グループ全体では、新規事業にも積極的にチャレンジをしているため、将来的に関わって頂くこともできます。
    また、経理業務から経営企画に携わるなどのキャリアパスを構築する事も可能です。

    ■ワークライフバランス
    平均残業時間は20時間程度、年間休日123日、産前産後・育児休暇復帰率100%(男性の取得実績も奨励)、有給取得率60%以上と、仕事と
    プライベートの両立がしやすく、休みも取りやすい環境です。在宅勤務は週4日ほど利用可能で、1ヶ月の中で連続3~5日ほどの出社頻度です。

  • 正社員 エージェント経由 No.ST0071174

    SBプレイヤーズ株式会社

    《ソフトバンクグループ》制度会計(メンバー)│制度会計✕管理会計のたすき掛けで専門性を高める!11年連続増収増益!ソフトバンクグループ(リモートワーク可)

    雇用形態

    正社員

    職種

    経理(月次決算業務) 、 経理(財務) 、 経理(財務)

    仕事内容

    まずは、経理(制度会計)をお任せします。ご志向に応じて、将来的には財務(管理会計)もお任せする可能性があります。

    ▼経理(制度会計)
    ・決算業務(月次、年次、連結会計)
    ・月次決算報告資料の作成(取締役会)
     ※上場企業水準の会計処理の経験ができます
    ・事業会社とのコミュニケーション
     ※定例業務上のやり取りだけではなく、事業側から新規サービス立ち上げなどのご相談を受けることも多々ございます。

    ▼財務(管理会計含む)
    ・予算管理(稟議の確認)、固定資産管理
    ・予実分析、財務分析、資本政策 
    ・資金繰りの検討

    勤務地

    東京都中央区

    業種

    IT・情報通信(情報処理・通信)

    ポジション

    スタッフ・担当級

    年収

    年収下限(万円) 500

    年収上限(万円) 700

    アピールポイント

    ■募集背景
    SBプレイヤーズグループの根幹を支える財務経理部にて、制度会計ポジションを増員募集いたします。

    当社はIT×地域のキーワードのもと複数の事業を展開しており、同時に新規事業の創出にも積極的に取り組んでおります。今後の事業拡大と新規展開に備え、組織を更に厚く整備していくことが急務です。

    現在は、複数の事業会社を兼務して担当している社員もいるため、今回の増員によって主業務を絞り、事業の成長にしっかりと寄り添い業務推進できる環境を整えることを想定しています。

    ■業務内容
    財務経理部は、SBプレイヤーズグループ8社(子会社7社含む)の経理財務業務を手掛けており、IT・旅行・農業等の複数業種、サービスなど、幅広い経理領域の会計処理に携われる環境です。

    ご入社後は、グループの事業会社のうち1社の主計リーダーをお任せいたします 。
    最初はご経験された業務や知見を活かせる分野で月次・年次決算業務を推進いただきながら、グループ全体の事業や業務の理解を深めていただきます。

    将来的にはチーム運営をお任せし、経理部門の更なる基盤強化に一緒に取り組んでいただきたいと考えております。

    ※いずれかの事業を担当予定
    ・ふるさと納税事業(株式会社さとふる)
    ・農業事業(株式会社たねまき、株式会社たねまき常総)
    ・システム開発会社(株式会社アイピーロジック)
    ・公営競技事業(オッズ・パーク株式会社)
    ・森林カーボンクレジット事業(株式会社ステラーグリーン)
    ・旅行事業(株式会社たびりずむ)

    ■部署の特徴、雰囲気
    ・中途採用100%。様々なバックボーンを持ったメンバーが活躍し、意見発信を歓迎する風土です。アシスタント含め各メンバーの意見をどんどん取り入れながら業務の改善に取り組んでいます。
    ・年齢層は20代後半〜40代で、社員男女比率は半々です。
    ・意思疎通や目線合わせを頻繁に行いながら、チームワークを発揮しています。

    ■当社の在宅勤務について
    ・在宅勤務を取り入れており、現在の制度会計チームは、1ヶ月の中で6日ほどの出社頻度です。
    ・当社では就業規則上は出社が基本ではあるものの、本求人は条件によっては在宅勤務可能な求人です。
    ※在宅勤務については、業務の特性や状況を鑑み会社判断にて可能となります。
    ※今後の業務内容や状況により変更となる可能性があります。あらかじめご了承ください。
    ※最新の在宅勤務頻度は面接含め選考内でご確認ください。

    ■ポジションの魅力
    ①幅広い経験が積める
    IT・旅行・農業等の複数業種、かつ事業フェーズに応じた会計業務の経験・知識を得ることができます。また、新規事業(子会社)の経理の建付けを0→1で考えていただく可能性もあり、日々業務改善しながら上場水準の組織整備を進めていくことに大きなやりがいを感じていただける環境です。

    ②サポート体制
    未習熟領域については、外部専門家との連携や研修の受講制度があるため、キャッチアップしながら成長できます。

    ③多様なキャリアパス
    事業展開に伴いチーム編成も変わる可能性があるため、別事業に関わることやポストアップのチャンスも多いです。また、自己申告制度があり、年に1回、ご自身のキャリアの希望をお伺いしています。財務経理部内での異動だけではなく、経理業務から経営企画や資本企画に携わるなど、部署の垣根を越えてチャレンジできます。

    ■求める人物像
    将来的には、経理フローの構築や改善、DX化を含んだ業務効率化等に取り組んでいただくことを想定しておりますので、主体的に行動し、新しいことにチャレンジする姿勢を持った⽅を求めています。

  • 正社員 エージェント経由 No.ST0071157

    株式会社リロパートナーズ

    過去10人以上成約実績あり/東証プライム上場の安定成長企業/主計から企画系業務を素早く経験!

    雇用形態

    正社員

    職種

    経理(決算業務)

    仕事内容

    日常経理からスタートし、早期に子会社決算を担当することになります。M&Aで組み込まれた中小不動産企業が多く、分担して担当するため、早期に経験ができる環境です。また、年間数社買収しているM&A後のPMIのニーズが大きいため、業務に慣れてきたら、子会社に出張し、現場を見ながら、適切な会計処理ができるような業務フローを構築することもミッションになります。ただ、ソフトを入れるだけでは解決しないため、会計面の要求を踏まえて、業務フロー全体を再点検することも必要となり、課題解決型の業務を好む方にはピッタリな案件と言えるでしょう。

    勤務地

    東京都新宿区

    ポジション

    スタッフ・担当級

    年収

    年収下限(万円) 350

    年収上限(万円) 400

    アピールポイント

    将来的に管理会計や、経営企画業務への志向がある方にこれ以上ない案件です。経理未経験者の募集であり、主計を経験後、慣れてきたら、早い段階で、子会社への出張と会計処理、業務フローの改善を担うことができます。全国の地場不動産をネットワークする事業を行っており、改善点の多い企業の買収が多いことが、課題解決型の人材を求めている理由となります。
    当グループには私経由で15名以上の未経験の方がご入社され、安定して長く働かれています。安心してご提案できる、業務内容、業績の◎なレア求人です。ご応募はお早めに!

  • 正社員 エージェント経由 No.ST0071148

    株式会社ロッキング・オン・ホールディングス

    ★業界大手★音楽を核とした事業を展開をしている無借金経営の安定企業にて、経理メンバーの募集!実働7時間/残業少

    雇用形態

    正社員

    職種

    経理(月次決算業務)

    仕事内容

    経営企画部(経理部門)で経理メンバーとして、下記実務を行っていただける方を募集しています。
    【経理業務】
    ※以下業務につきまして、ご経験によっては補助業務となります。
    ・日常経理
    ・決算業務(月次、四半期、年次)
    ・連結決算
    ・税務申告
    【その他】
    ○労務・総務業務全般

    【経営企画室 構成】
    部長:1名、スタッフ:7名ほど(うち契約社員3名)
    こちらの部署では、グループ会社5社のバックオフィス業務全般を担っています。

    勤務地

    東京都渋谷区

    業種

    メーカー(出版・印刷)

    ポジション

    スタッフ・担当級

    年収

    年収下限(万円) 400

    年収上限(万円) 600

    アピールポイント

    無借金経営の安定企業で、出版、ウェブ、音楽フェス事業を展開し、
    いずれの事業も高い認知度を誇っています。同社の社長は音楽界で知らない人がいないほどの知名度を誇り、業界トップの企業です。
    近年では、フードイベント、アパレル事業と新規事業も積極的に展開しており、挑戦し続けています。
    今回はメンバーとして同社グループ全体の経理や総務労務全般を広く経験していただけるゼネラリストを募集しています。
    経営陣も含めてフラットな組織なので、風通しが非常に良い環境です。勤務時間7時間、残業も少なく音楽業界の中心企業で働くことができるというやりがいもございます。

  • NEW 正社員 エージェント経由 No.SK0071081

    パナソニックフィナンシャル&HRプロパートナーズ株式会社

    【リモート・フルフレックス/オフィスカジュアル/研修・教育制度から福利厚生も充実】国内大手電機メーカーグループのシェアードサービス。グループ全体の経営を支える人事企画職

    雇用形態

    正社員

    職種

    人事制度 、 その他(人事・総務) 、 採用

    仕事内容

    パナソニックグループの経理・財務、人事業務のシェアードサービス事業を展
    開する弊社の社内人事企画を担当いただきます。
    パナソニックグループの充実した福利厚生制度の活用/フルフレックス勤務
    可能です。
    弊社の事業を支える社内人事企画担当となります。
    ご希望/適性に応じた業務をご担当いただきます。具体的な内容は以下の
    とおりです。
    ①タレントマネジメント
    人事情報を整理・活用し、人財育成、任用、採用など科学的人事の企画・
    実践、社員のキャリア形成、異動計画、人事異動実務
    ②制度企画
    更なる働きやすくやりがいを感じられるワークスタイル変革、勤務形態等を実
    現する人事制度の企画・構築・運用
    ③キャリア採用
    市場動向や候補者の傾向を分析の上、候補者のターゲッティング、採用試
    験の運営、入社にかかる候補者への連携
    ④人財育成
    人材戦略、育成ニーズをふまえた各種研修企画・運営、人材マップ作成、
    キャリアプラン作成・運営、育成計画立案、若手社員から組織責任者に至
    る研修プログラム企画および運営
    ◆得られるスキル◆
    人事業務の中でも、なかなか携わることのできない人事制度構築の経験や
    タレントマネジメントの活用スキルを得ることができます。

    ▶業務内容(変更の範囲)
     会社の定める業務    ※出向を命じる場合は出向先の定める業務
    ▶勤務地(変更の範囲)
     会社の定める事業場
     ※適用条件を満たし、在宅等での勤務を可能とする制度を利用する場合は、自宅等会社が認める就業場所
     ※出向を命じる場合は出向先の定める事業場

    活かせる資格

    公認会計士/公認会計士試験 論文式合格・会計士補/公認会計士試験 短答式合格/税理士/税理士 シングルマスター/税理士 ダブルマスター/税理士試験 1科目合格/税理士試験 2科目合格/税理士試験 3科目合格/税理士試験 4科目合格/USCPA/USCPA 科目合格/日商簿記 1級/日商簿記 2級/日商簿記 3級/BATIC Controller Level/BATIC Accounting Manager Level/BATIC Accountant Level/BATIC Bookkeeper Level

    活かせる経験

    <求める人材>
     人事業務3年程度経験のある方
     最新の人材市場動向や人事に関する情報に興味関心のある方
     自ら課題意識をもって業務に取り組むことができる方
     ITツール(RPA・BIツール・生成AI等)を積極的に取り入れることができる方
    <推奨条件>
     人事基幹システム・タレントマネジメントシステム(HRテック)実践経験のある方
     人事制度の設計や規程改正プロセスの経験のある方

    勤務地

    大阪府大阪市北区

    業種

    アウトソーシング・シェアード(アウトソーシング・シェアードサービス)

    ポジション

    スタッフ・担当級

    年収

    年収下限(万円) 400

    年収上限(万円) 650

    アピールポイント

    現場に寄り添った”経営経理”を信条とし、グループ全体の経営を導く存在となるべく組織を増強中でした。そこへ、2022年4月の持株会社化に伴うグループ再編により、グループ全体の経理の重要度が高まり、同社の需要も高まり、体制強化を目的した増員募集です。

    自らのキャリアを創る「意志」、常にプロとしての専門性を磨くため学習する「意欲」とスキルアップする「姿勢」を持ち、
    変革・挑戦をし続ける人材を、特に若手層を中心に上記「マルチタスク評価制度」により選抜し、責任者への登用実績もございます。
    入社後、経営理念や基本的な考え方、同社の取り組みを学んでいただき、配属後も定期的な研修も実施し、
    長期的なスキルアップを図れる環境です。また、IT・RPA強化にも取組まれています。

  • 正社員 エージェント経由 No.SK0071080

    パナソニックフィナンシャル&HRプロパートナーズ株式会社

    【リモート・フルフレックス/オフィスカジュアル/研修・教育制度から福利厚生も充実】国内大手電機メーカーグループのシェアードサービス。グループ全体の経営を支える人事職

    雇用形態

    正社員

    職種

    人事制度 、 その他(人事・総務) 、 社会保険・給与

    仕事内容

    パナソニックグループの人事オペレーション業務を担当し、幅広い人事制度・業務
    に精通した上で、高いIT・データリテラシーにより高品質・高効率な人事業務の運
    営を企画・提供します。
    具体的な内容および勤務地は以下の通りです。
    ・目標管理、人事評価、人事異動、組織変更、入退社、福祉、給与、海外赴帰
    任などの人事サービス業務推進(大阪・東京)
    ・AI、メタバース、RPA(Robotic Process Automation)等のHRテック
    (Human Resourcesとテクノロジーの掛け合わせ)活用による業務プロセス
    の設計・最適化推進(大阪のみ)
    はじめは、各種人事業務(例:入退社手続き、異動に関する手続き等)を担当
    し、人事実務の経験を積んでいただきます。
    将来的には、人事制度変更時のシステム連携、HRテックを活用した業務プロセス
    改善などのコンサルティングやプロジェクトマネジメントの役割を担うプロフェッショナ
    ルとしての活躍を期待しています。

    ▶業務内容(変更の範囲)
     会社の定める業務    ※出向を命じる場合は出向先の定める業務
    ▶勤務地(変更の範囲)
     会社の定める事業場
     ※適用条件を満たし、在宅等での勤務を可能とする制度を利用する場合は、自宅等会社が認める就業場所
     ※出向を命じる場合は出向先の定める事業場

    活かせる資格

    公認会計士/公認会計士試験 論文式合格・会計士補/公認会計士試験 短答式合格/税理士/税理士 シングルマスター/税理士 ダブルマスター/税理士試験 1科目合格/税理士試験 2科目合格/税理士試験 3科目合格/税理士試験 4科目合格/USCPA/USCPA 科目合格/日商簿記 1級/日商簿記 2級/日商簿記 3級/BATIC Controller Level/BATIC Accounting Manager Level/BATIC Accountant Level/BATIC Bookkeeper Level

    活かせる経験

    ・人事業務に関する知識と実務経験
     (労務、採用、人材開発、制度企画など経験領域は問いません)
    ・ITスキル
      (パソコン操作やプログラミング、インターネットに関する知識を活かして
      パソコンの操作ができる方)
    <必要スキル>
     Word、Excel、PowerPoint、Accessなどの基礎的な操作技術をお持ちの方

    勤務地

    東京都港区

    業種

    アウトソーシング・シェアード(アウトソーシング・シェアードサービス)

    ポジション

    スタッフ・担当級

    年収

    年収下限(万円) 380

    年収上限(万円) 650

    アピールポイント

    現場に寄り添った”経営経理”を信条とし、グループ全体の経営を導く存在となるべく組織を増強中でした。そこへ、2022年4月の持株会社化に伴うグループ再編により、グループ全体の経理の重要度が高まり、同社の需要も高まり、体制強化を目的した増員募集です。

    自らのキャリアを創る「意志」、常にプロとしての専門性を磨くため学習する「意欲」とスキルアップする「姿勢」を持ち、
    変革・挑戦をし続ける人材を、特に若手層を中心に上記「マルチタスク評価制度」により選抜し、責任者への登用実績もございます。
    入社後、経営理念や基本的な考え方、同社の取り組みを学んでいただき、配属後も定期的な研修も実施し、
    長期的なスキルアップを図れる環境です。また、IT・RPA強化にも取組まれています。

  • 正社員 エージェント経由 No.SK0071079

    パナソニックフィナンシャル&HRプロパートナーズ株式会社

    【リモート・フルフレックス/オフィスカジュアル/研修・教育制度から福利厚生も充実】国内大手電機メーカーグループのシェアードサービス。グループ全体の経営を支える人事職

    雇用形態

    正社員

    職種

    人事制度 、 その他(人事・総務) 、 社会保険・給与

    仕事内容

    パナソニックグループの人事オペレーション業務を担当し、幅広い人事制度・業務
    に精通した上で、高いIT・データリテラシーにより高品質・高効率な人事業務の運
    営を企画・提供します。
    具体的な内容および勤務地は以下の通りです。
    ・目標管理、人事評価、人事異動、組織変更、入退社、福祉、給与、海外赴帰
    任などの人事サービス業務推進(大阪・東京)
    ・AI、メタバース、RPA(Robotic Process Automation)等のHRテック
    (Human Resourcesとテクノロジーの掛け合わせ)活用による業務プロセス
    の設計・最適化推進(大阪のみ)
    はじめは、各種人事業務(例:入退社手続き、異動に関する手続き等)を担当
    し、人事実務の経験を積んでいただきます。
    将来的には、人事制度変更時のシステム連携、HRテックを活用した業務プロセス
    改善などのコンサルティングやプロジェクトマネジメントの役割を担うプロフェッショナ
    ルとしての活躍を期待しています。

    ▶業務内容(変更の範囲)
     会社の定める業務    ※出向を命じる場合は出向先の定める業務
    ▶勤務地(変更の範囲)
     会社の定める事業場
     ※適用条件を満たし、在宅等での勤務を可能とする制度を利用する場合は、自宅等会社が認める就業場所
     ※出向を命じる場合は出向先の定める事業場

    活かせる資格

    公認会計士/公認会計士試験 論文式合格・会計士補/公認会計士試験 短答式合格/税理士/税理士 シングルマスター/税理士 ダブルマスター/税理士試験 1科目合格/税理士試験 2科目合格/税理士試験 3科目合格/税理士試験 4科目合格/USCPA/USCPA 科目合格/日商簿記 1級/日商簿記 2級/日商簿記 3級/BATIC Controller Level/BATIC Accounting Manager Level/BATIC Accountant Level/BATIC Bookkeeper Level

    活かせる経験

    ・人事業務に関する知識と実務経験
     (労務、採用、人材開発、制度企画など経験領域は問いません)
    ・ITスキル
      (パソコン操作やプログラミング、インターネットに関する知識を活かして
      パソコンの操作ができる方)
    <必要スキル>
     Word、Excel、PowerPoint、Accessなどの基礎的な操作技術をお持ちの方

    勤務地

    大阪府門真市

    業種

    アウトソーシング・シェアード(アウトソーシング・シェアードサービス)

    ポジション

    スタッフ・担当級

    年収

    年収下限(万円) 380

    年収上限(万円) 650

    アピールポイント

    現場に寄り添った”経営経理”を信条とし、グループ全体の経営を導く存在となるべく組織を増強中でした。そこへ、2022年4月の持株会社化に伴うグループ再編により、グループ全体の経理の重要度が高まり、同社の需要も高まり、体制強化を目的した増員募集です。

    自らのキャリアを創る「意志」、常にプロとしての専門性を磨くため学習する「意欲」とスキルアップする「姿勢」を持ち、
    変革・挑戦をし続ける人材を、特に若手層を中心に上記「マルチタスク評価制度」により選抜し、責任者への登用実績もございます。
    入社後、経営理念や基本的な考え方、同社の取り組みを学んでいただき、配属後も定期的な研修も実施し、
    長期的なスキルアップを図れる環境です。また、IT・RPA強化にも取組まれています。

  • 正社員 エージェント経由 No.SK0071077

    パナソニックフィナンシャル&HRプロパートナーズ株式会社

    【リモート・フルフレックス/オフィスカジュアル/研修・教育制度から福利厚生も充実】国内大手電機メーカーグループのシェアードサービス。グループ全体の経営を支える事業企画職

    雇用形態

    正社員

    職種

    経営企画 、 その他(経営企画・管理)

    仕事内容

    下記の業務を通じて、パナソニックグループ経理のシェアードサービス会社
    (PFP)として集約した業務の標準化、効率化、ローコストオペレーション
    実現、ITツールや外部知見を活用した業務プロセス改革を推進等の
    プランニング、実行支援を中心に行っていただきます。
    ■PFP全社の戦略立案、実行プラン策定
    ■業務プロセス改革(セル化)推進の戦略立案・推進
    ■コーポレート主要行事の企画・運営 他

    ▶業務内容(変更の範囲)
     会社の定める業務    ※出向を命じる場合は出向先の定める業務
    ▶勤務地(変更の範囲)
     会社の定める事業場
     ※適用条件を満たし、在宅等での勤務を可能とする制度を利用する場合は、自宅等会社が認める就業場所
     ※出向を命じる場合は出向先の定める事業場

    活かせる資格

    公認会計士/公認会計士試験 論文式合格・会計士補/公認会計士試験 短答式合格/税理士/税理士 シングルマスター/税理士 ダブルマスター/税理士試験 1科目合格/税理士試験 2科目合格/税理士試験 3科目合格/税理士試験 4科目合格/USCPA/USCPA 科目合格/日商簿記 1級/日商簿記 2級/日商簿記 3級/BATIC Controller Level/BATIC Accounting Manager Level/BATIC Accountant Level/BATIC Bookkeeper Level

    活かせる経験

    <必要な経験>
    ●経営企画もしくは事業企画の経験2年以上お持ちの方
    ●経理に関する知識や経験をお持ちの方
    <求める人材像>
    ・経理・人事のシェアード事業のプランニングに興味がある方
    ・事業戦略立案や推進などの経験やスキルがある、もしくは関心がある方
    ・事業企画として経営幹部のサポート役の経験やスキルがある、もしくは関心がある方
    ・何事にも主体的に行動を起こせる方
    <必要スキル>
    ●企画構想力
    ●問題分析力
    ●IT知見を活用したプランニング
    ●簿記3級 推奨
    ●パワーポイント等 プレゼン作成スキル
    <以下の経験をお持ちの方、歓迎します>
    ・企画業務に携わった経験のある方

    勤務地

    東京都港区

    業種

    アウトソーシング・シェアード(アウトソーシング・シェアードサービス)

    ポジション

    スタッフ・担当級

    年収

    年収下限(万円) 500

    年収上限(万円) 750

    アピールポイント

    現場に寄り添った”経営経理”を信条とし、グループ全体の経営を導く存在となるべく組織を増強中でした。そこへ、2022年4月の持株会社化に伴うグループ再編により、グループ全体の経理の重要度が高まり、同社の需要も高まり、体制強化を目的した増員募集です。

    自らのキャリアを創る「意志」、常にプロとしての専門性を磨くため学習する「意欲」とスキルアップする「姿勢」を持ち、
    変革・挑戦をし続ける人材を、特に若手層を中心に上記「マルチタスク評価制度」により選抜し、責任者に登用している実績があります。

  • NEW 正社員 エージェント経由 No.SK0071076

    パナソニックフィナンシャル&HRプロパートナーズ株式会社

    【リモート・フルフレックス/オフィスカジュアル/研修・教育制度から福利厚生も充実】国内大手電機メーカーグループのシェアードサービス。グループ全体の経営を支える事業企画職

    雇用形態

    正社員

    職種

    経営企画 、 その他(経営企画・管理)

    仕事内容

    下記の業務を通じて、パナソニックグループ経理のシェアードサービス会社
    (PFP)として集約した業務の標準化、効率化、ローコストオペレーション
    実現、ITツールや外部知見を活用した業務プロセス改革を推進等の
    プランニング、実行支援を中心に行っていただきます。
    ■PFP全社の戦略立案、実行プラン策定
    ■業務プロセス改革(セル化)推進の戦略立案・推進
    ■コーポレート主要行事の企画・運営 他

    ▶業務内容(変更の範囲)
     会社の定める業務    ※出向を命じる場合は出向先の定める業務
    ▶勤務地(変更の範囲)
     会社の定める事業場
     ※適用条件を満たし、在宅等での勤務を可能とする制度を利用する場合は、自宅等会社が認める就業場所
     ※出向を命じる場合は出向先の定める事業場

    活かせる資格

    公認会計士/公認会計士試験 論文式合格・会計士補/公認会計士試験 短答式合格/税理士/税理士 シングルマスター/税理士 ダブルマスター/税理士試験 1科目合格/税理士試験 2科目合格/税理士試験 3科目合格/税理士試験 4科目合格/USCPA/USCPA 科目合格/日商簿記 1級/日商簿記 2級/日商簿記 3級/BATIC Controller Level/BATIC Accounting Manager Level/BATIC Accountant Level/BATIC Bookkeeper Level

    活かせる経験

    <必要な経験>
    ●経営企画もしくは事業企画の経験2年以上お持ちの方
    ●経理に関する知識や経験をお持ちの方
    <求める人材像>
    ・経理・人事のシェアード事業のプランニングに興味がある方
    ・事業戦略立案や推進などの経験やスキルがある、もしくは関心がある方
    ・事業企画として経営幹部のサポート役の経験やスキルがある、もしくは関心がある方
    ・何事にも主体的に行動を起こせる方
    <必要スキル>
    ●企画構想力
    ●問題分析力
    ●IT知見を活用したプランニング
    ●簿記3級 推奨
    ●パワーポイント等 プレゼン作成スキル
    <以下の経験をお持ちの方、歓迎します>
    ・企画業務に携わった経験のある方

    勤務地

    大阪府大阪市北区

    業種

    アウトソーシング・シェアード(アウトソーシング・シェアードサービス)

    ポジション

    スタッフ・担当級

    年収

    年収下限(万円) 500

    年収上限(万円) 750

    アピールポイント

    現場に寄り添った”経営経理”を信条とし、グループ全体の経営を導く存在となるべく組織を増強中でした。そこへ、2022年4月の持株会社化に伴うグループ再編により、グループ全体の経理の重要度が高まり、同社の需要も高まり、体制強化を目的した増員募集です。

    自らのキャリアを創る「意志」、常にプロとしての専門性を磨くため学習する「意欲」とスキルアップする「姿勢」を持ち、
    変革・挑戦をし続ける人材を、特に若手層を中心に上記「マルチタスク評価制度」により選抜し、責任者に登用している実績があります。

  • 正社員 エージェント経由 No.SK0071075

    パナソニックフィナンシャル&HRプロパートナーズ株式会社

    *群馬/大泉町*【リモート・フルフレックス/オフィスカジュアル/研修・教育制度から福利厚生も充実】国内大手電機メーカーグループのシェアードサービス。グループ全体の経営を支える経理職

    雇用形態

    正社員

    職種

    経理(決算業務) 、 経理(連結決算) 、 経理(管理会計)

    仕事内容

    ■メーカーの経理/会計業務全般
    決算(連結含む)、工場会計、予実管理、収支分析・管理、見通し管理、資金管理、資産
    管理 等
    ■事業戦略/計画の策定補助
    担当事業部門の年間・中長期事業戦略、事業目標の策定基礎業務 等
    ■内部統制業務、経営分析、経営管理 等

    ▶業務内容(変更の範囲)
     会社の定める業務    ※出向を命じる場合は出向先の定める業務
    ▶勤務地(変更の範囲)
     会社の定める事業場
     ※適用条件を満たし、在宅等での勤務を可能とする制度を利用する場合は、自宅等会社が認める就業場所
     ※出向を命じる場合は出向先の定める事業場

    活かせる資格

    公認会計士/公認会計士試験 論文式合格・会計士補/公認会計士試験 短答式合格/税理士/税理士 シングルマスター/税理士 ダブルマスター/税理士試験 1科目合格/税理士試験 2科目合格/税理士試験 3科目合格/税理士試験 4科目合格/USCPA/USCPA 科目合格/日商簿記 1級/日商簿記 2級/日商簿記 3級/BATIC Controller Level/BATIC Accounting Manager Level/BATIC Accountant Level/BATIC Bookkeeper Level

    活かせる経験

    <必須スキル>
    ●経理に関する知識をお持ちの方
    ●経理業務に携わった経験のある方
    <以下の資格取得・経験をお持ちの方、歓迎します>
    ・簿記2級
    ・公認会計士や税理士などを目指したことのある方

    勤務地

    群馬県邑楽郡大泉町

    業種

    アウトソーシング・シェアード(アウトソーシング・シェアードサービス)

    ポジション

    スタッフ・担当級

    年収

    年収下限(万円) 400

    年収上限(万円) 650

    アピールポイント

    現場に寄り添った”経営経理”を信条とし、グループ全体の経営を導く存在となるべく組織を増強中でした。そこへ、2022年4月の持株会社化に伴うグループ再編により、グループ全体の経理の重要度が高まり、同社の需要も高まり、体制強化を目的した増員募集です。

    自らのキャリアを創る「意志」、常にプロとしての専門性を磨くため学習する「意欲」とスキルアップする「姿勢」を持ち、
    変革・挑戦をし続ける人材を、特に若手層を中心に上記「マルチタスク評価制度」により選抜し、責任者への登用実績もございます。

  • 正社員 エージェント経由 No.ST0071037

    清水鋼鐵株式会社

    創業80年以上の老舗メーカーにて経理職(管理職候補!)募集★年間休日120日以上★残業月10h程度!!★退職金制度あり◎

    雇用形態

    正社員

    職種

    経理(決算業務) 、 経理(管理会計) 、 経理(月次決算業務)

    仕事内容

    当社管理部の管理職候補として決算業務を中心とする経理業務をご担当いただきます。
    ■業務内容:
    ・日次・月次・年次決算
    ・予算管理
     決算期:11月 予算策定:半期毎(6月・12月)
    ・予算会議の出席、取りまとめ

    勤務地

    千葉県浦安市

    業種

    メーカー(鉄鋼・金属・非鉄金属)

    ポジション

    主任・係長級

    年収

    年収下限(万円) 550

    年収上限(万円) 700

    月給

    月給下限(万円) 31

    月給上限(万円) 36

    アピールポイント

    創業80年以上になる老舗企業です。こちらで次期、管理職候補の採用です。
    同社では、浦安・宇都宮・苫小牧と異なる事業を行っており、本社では各部門との連携が必要となるポジションです。
    また、少人数の組織のため、決算業務、予算管理、金融機関との折衝など幅広い業務に携わっていただきます。
    部長代理の方や現メンバーとともに経理を中心とした管理部門を支えていただける方を歓迎しています。
    老舗企業ながら、福利厚生の充実や新しい制度なども積極的に取り入れる社風です。
    また経理職としては、月間残業時間は非常に少なく、仕事とプライベートとを両立しやすい職場環境です。
    事業や業績についても安定しており、落ち着いた職場で長く定年まで働きたいと考えている方にぜひご応募いただきたい求人です。
    <勤務地補足>車通勤可、敷地内駐車場無料

  • 正社員 エージェント経由 No.SK0071004

    株式会社ソフト99コーポレーション

    スタンダード/世界30か国に輸出/有名なカーケア用品を製造するメーカー

    雇用形態

    正社員

    職種

    経理(決算業務) 、 経理(連結決算)

    仕事内容

    ご経験やスキルに応じ担当して頂きます。

    ■具体的な業務
    ・日常業務
    (仕訳伝票入力、経費精算、請求書支払管理、固定資産管理ほか) 
    ・決算業務(月次・四半期・年次)
    ・連結決算業務(四半期・年次)
    他、申告書作成、開示書類作成など、順にお任せします。

    勤務地

    大阪府大阪市中央区

    業種

    メーカー(化学・繊維)

    ポジション

    スタッフ・担当級

    年収

    年収下限(万円) 430

    年収上限(万円) 650

    アピールポイント

    「フクピカ」「ガラコ」「99工房」などカーケア用品で国内トップシェアの上場企業メーカーです。
    水をはじく撥水部分だけではなく、汚れの耐久力を高める防汚などコーティング剤の技術で国内外ともに支持されています。
    カー用品が中心に展開しておりますが、BtoBの分野では雨風にさらされる鉄道、自販機、スニーカーなどのコーティング剤としても幅広く使用されています。 また、30か国以上へ輸出も行っており、高い技術力、国産品質を武器に更なる海外展開の強化を目指しています。

    今回、体制強化のための増員募集となっております。子会社管理、決算、連結、開示と幅広く従事いただきたいと考えております。

  • 正社員 エージェント経由 No.CT0070981

    税理士法人りんく

    <企業の経営参謀として課題アプローチ型の税務会計コンサルティングにてご活躍下さい!>

    雇用形態

    正社員

    職種

    法人税・顧問業務(税務)

    仕事内容

    【業務内容】

    記帳代行、月次、年次、年末調整、巡回監査、各種申告書作成、経営助言
    (MAS)業務、税務会計補助

    ※ご担当頂くお客様の規模や担当数は、その方の能力・ご経験やご志向に応じて調整致します。
    ※チーム制による運用でフォローや教育・指導が出来る体制をとっています。

    勤務地

    神奈川県相模原市

    業種

    監査法人・税理士法人・コンサルティングファーム(税理士法人)

    ポジション

    スタッフ・担当級

    年収

    年収下限(万円) 350

    年収上限(万円) 600

    アピールポイント

    相模原エリアを中心に地域に根差したサービス展開をしてきた同事務所では、IT、製造業(研究・開発系)の成長企業クライアントが多く、株式公開企業のご支援もございます。
    併設のアドバイザリーグループや提携先と連携を図りながら「企業の経営参謀」としてワンストップサービスを提供している点も強みの一つです。過去会計のみならず未来会計領域にも踏み込む課題アプローチ型の税務会計コンサルティングにて是非ご活躍下さい!

  • 正社員 エージェント経由 No.CT0070967

    OAKコンサルティング株式会社

    法人顧問、相続税業務、資産管理や事業承継など幅広い業務をバランスよく経験できる税理士法人でスタッフ募集!

    雇用形態

    正社員

    職種

    法人税・顧問業務(税務) 、 相続・事業承継(税務)

    仕事内容

    【コンサルティング業務】
    ・事業承継
    ・相続対策
    ・組織再編
    ・その他上記に関わる財務・税務コンサルティング

    【会計・税務業務】
    ・月次、年次決算業務
    ・法人税・消費税等申告
    ・個人確定申告
    ・相続税、贈与税申告
    ・その他会計税務顧問業務

    ※基本的にコンサルティング業務と税務顧問業務は、1:1でお任せする予定ですが、
     ご経験や希望に応じて調整して参ります。

    活かせる資格

    税理士/税理士試験 1科目合格/税理士試験 2科目合格/税理士試験 3科目合格/税理士試験 4科目合格

    活かせる経験

    ・税務顧問業務のご経験(3~5年以上)
    ・税理士試験科目合格者 または 税理士

    勤務地

    東京都千代田区

    業種

    監査法人・税理士法人・コンサルティングファーム(税理士法人)

    ポジション

    スタッフ・担当級

    年収

    年収下限(万円) 400

    年収上限(万円) 900

    アピールポイント

    相続対策や事業承継といった特殊業務と一般的な税務顧問業務の双方を経験することのできる税理士法人での募集です。

    特殊業務と顧問業務は基本的に1:1の割合でお任せすることを想定しており、また顧問業務における記帳代行業務もほぼ無く、クライアントへの顧問業務に集中することができます。
    また、週に1度、マネージャー層で業務分担などについて話す場があり、その方のキャパシティーに応じて業務負担を調整するなど、働きやすさへの配慮もされています。
    そのため、設立12年で退職者はわずかと定着率も高く、長く働くことのできる法人としてオススメできる法人です。

  • 正社員 エージェント経由 No.HT0070962

    株式会社 オプトラン

    【東証プライム上場】安定の精密機器メーカーで組織構造変革プロジェクトの責任者募集(正社員/年収1,000万円~1,500万円/埼玉県鶴ヶ島市)

    雇用形態

    正社員

    職種

    その他(経営企画・管理)

    仕事内容

    当社のグループ全体(海外子会社を含む)で組織構造を変革する予定です。
    上記には、弊社(日本親会社)のグローバル本社機能・役割を組織として明確にすることを含みます。
    外部コンサルタントを起用の上、一定の規模・期間のプロジェクトを組成します。

    【想定役割】
    ①上記のプロジェクトにおいて、会社側のプロジェクト責任者(管理担当役員)の直下でフルタイムの主要メンバーとして参画頂く
    ②プロジェクト完了後には(出来上がった)グローバル本社機能・役割において、一定の管理ポジション(課長もしくはそれ以上を想定)を担って頂く

    #組織、#プロジェクト #Transformation #グループ #海外子会社

    活かせる資格

    公認会計士

    活かせる経験

    【必須】
     プロジェクトベースの業務経験
     (海外を含む)全社全拠点、もしくは複数拠点が対象となるプロジェクトに、プロジェクト全体が把握できるポジションでの参画
    (リーダー、サブリーダー、特定領域のリーダー等)
     想定するプロジェクトは、組織・業務等の変革を伴うもの(組織構造変革、SAP等システム導入、PMI等)
     組織・構造に関する、一定の知見
    外部コンサルタントを起用するため、組織構造変革自体の知見はコンサルタントから提供されます。コンサルタントの指示を理解し、社内に展開できる程度の知見が必要になります

    勤務地

    埼玉県鶴ヶ島市

    業種

    メーカー(精密・医療機器)

    ポジション

    部長・部門長級

    年収

    年収下限(万円) 800

    年収上限(万円) 1500

    アピールポイント

    ★東証プライム上場!世界でも画期的な光学薄膜成膜装置の開発に成功。IoT・スマホなどの市場将来性のある分野で、業界トップシェアを維持する研究開発型企業★

    【企業概要】
    ■「オプトナノテクノロジー」を駆使し、科学技術の進歩に欠かせない「光学薄膜」の精度向上のためにナノレベルの研究開発・製品化に成功しております。2019年8月「ALDER」という画期的な成膜装置の開発に成功し、世界でもトップクラスの高精度な成膜が可能となりました。
    カメラやディスプレー等、身のまわりの光学製品は、レンズなどの光学部品を覆う薄膜によって性能が大きく左右され、当社は、真空成膜技術を用いて薄膜を部品上に成膜するソリューション(装置・プロセス)を、世界の主要部品メーカーに販売し、技術での差別化を通じて、現在でも業界トップシェアを維持しております。
    今後も半導体や電子デバイス製品向けにも応用領域を拡大し、成長を続けている。

    ■設立から間もない2017年12月20日に上場を果たしました。上場後もスマホ・カメラレンズ・LED・IoT(車載カメラ・生体認証・AR/VR)の各分野で北米・中国を中心に受注を増やしています。一方で生産効率の改善や部材調達コスト削減等の地道の努力も怠らず、利益率も一定数の確保を続けており、堅実な経営を推し進めています。

    ■上海・台湾にも製造開発拠点を置き、売上の9割が海外を占めるグローバル企業です。
    今後もM&Aや業務提携を視野に入れながら、事業拡大をさらに加速させております。

  • パート・アルバイト エージェント経由 No.CT0070918

    スタートアップ税理士法人/スタートアップ社会保険労務士法人

    【勤務地選べます◎ 新宿/銀座/横浜】<週4日×1日6時間~弊社からの入社実績有!>税理士補助業務をお任せ!

    雇用形態

    パート・アルバイト

    職種

    経理(税務) 、 会計事務(アシスタント業務) 、 アウトソーシング・記帳代行

    仕事内容

    ・データ入力(月次決算、決算書作成 等)
    ・申告書作成補助(ご経験によっては申告書作成まで)
    ・一部総務業務(電話対応、来客対応 等)
    ※スキル、ご経験により決定いたします。

    活かせる資格

    税理士/税理士試験 1科目合格/税理士試験 2科目合格/税理士試験 3科目合格/税理士試験 4科目合格/日商簿記 1級/日商簿記 2級

    活かせる経験

    【必須】
    事業会社での経理経験がある方
    【歓迎】
    年次決算、申告書作成経験のある方

    勤務地

    東京都新宿区

    業種

    監査法人・税理士法人・コンサルティングファーム(会計事務所)

    時給

    1200円 〜 1400円

    アピールポイント

    ■勤務地・クライアント
    採用強化のための募集となり、新宿、銀座、横浜の下記3拠点からお選びいただけます。
    どのオフィスも駅から徒歩5分圏内で、飲食店も多くあるエリアでございます。
    また、年々急成長中の事務所でクライアントも法人・個人、業種は多岐に渡ります。
    自計化率は50%程で、今後DX化支援も視野に入れて活動しております。

    〇新宿オフィス(本社)
    住所:東京都新宿区新宿4-3-17 FORECAST新宿SOUTH 7階
    電車:JR「新宿駅」南口より徒歩5分、「新宿三丁目駅」E5出口より徒歩1分
    〇銀座オフィス
    住所:東京都中央区銀座6-13-16 ヒューリック銀座ウォールビル6階
    電車:銀座線「銀座駅」S2出口より徒歩4分、日比谷線「東銀座駅」A1出口より徒歩4分
    〇横浜オフィス
    住所:神奈川県横浜市西区北幸2丁目3-19 日総第8ビル(成和ビル)4階
    電車:JR「横浜駅」西口より徒歩5分

    ■働き方
    ・週4日×1日6時間~ご就業いただけます。
    ・9:00~20:00の間で6時間以上ご就業いただくため、出勤時間を遅くしたり退勤時間を早めたりする等、ご自身の生活に合わせて働くことができます!
    ・ご希望に応じて、最短半年で正社員化の可能性もございます。直近1年以内で6名のパートの方が正社員に切り替わっております。
    ■その他
    ・新卒採用にも力を入れているほか、現在働いているアシスタントスタッフも、未経験から始めたメンバーばかりです。
    業界、職種が未経験の方でも、ブランクのある方でも、『わからないことは調べる前になんでも聞いて!』と気軽に相談できる環境でサポートします!
    ・アシスタント実務を通して一歩ずつスキルアップを重ね、担当クライアントを持つ税務コンサルタントへのキャリアアップももちろん可能です。

  • 正社員 エージェント経由 No.ST0070906

    株式会社五十嵐電機製作所

    神奈川の老舗メーカーで経理部長職の募集となります。

    雇用形態

    正社員

    職種

    経理(連結決算) 、 経理(決算業務)

    仕事内容

    経理・財務業務全般をお任せいたします。
    具体的には…
    ・原価計算を含む国内経理体制整備とERPシステム導入            
    ・決算(単体/連結、単月/四半期)関連業務
    ・連結決算(海外子会社含む)
    ・予実管理(セグメント別、顧客別、製品別管理)        
    ・銀行対応
    ・会計監査、税務監査、監査法人対応  等

    活かせる資格

    公認会計士/日商簿記 2級

    活かせる経験

    【MUST】
    ・製造業界での連結決算経験
    ・マネジメント経験
    【WANT】
    ・移転価格税制に関し、本邦ローカルファイル作成経験の有る方
    ・監査法人対応、証券会社対応、東証への対応、各種IPO準備の経験の有る方

    勤務地

    神奈川県川崎市

    業種

    メーカー(機械・プラント)

    ポジション

    部長・部門長級

    年収

    年収下限(万円) 800

    年収上限(万円) 1200

    アピールポイント

    自動車エンジン、ハッチバックの小型モーター分野で、圧倒的な海外シェアを持つ老舗優良メーカーで経理管理職を探しています。
    定着率は高く、キャリアの総決算としてご活躍いただくには非常にオススメな環境です。

  • 正社員 エージェント経由 No.ST0070900

    LE.O.VE株式会社

    急成長中の在宅医療事業を展開中企業での経理課長案件です。

    雇用形態

    正社員

    職種

    経理(決算業務)

    仕事内容

    ※経理&財務業務
    ・月次決算・四半期決算・年次決算
    ・監査法人・顧問税理士との折衝
    ・入出金管理、出納業務、資金繰り管理
    ・支払請求書の管理ツールの運用
    ・業務効率化に向けた仕組み構築
    ・経理担当者の採用・教育
    ※短期・中期:経理財務だけでなく、M&A・予算策定・予算管理のような経営企画に近い業務まで幅を広げることが可能
    ※長期:経理財務にとどまらず経理財務の責任者の後、他の職種の管理職になることも可能(経理財務+労務の責任者など、
    管理部門を束ねるところまでのステップアップは可能

    活かせる資格

    公認会計士

    活かせる経験

    ■必須条件:
    経理実務経験3年以上
    ■歓迎要件
    上場会社での経理実務経験

    勤務地

    東京都渋谷区

    業種

    サービス(医療・福祉・介護)

    ポジション

    マネージャー・課長級

    年収

    年収下限(万円) 630

    年収上限(万円) 800

    月給

    月給下限(万円) 45

    アピールポイント

    ・「親を呼びたいまちづくり」合言葉に、在宅・訪問看護に特化した高品質なサービスを、16年間提供し続けています。
    ・「NO.1に選ばれる訪看」と言われたいスタッフを陰からサポートし、社会貢献ができる仕事を一緒にしましょう!
    ・土日祝休み・年間休日120日以上・残業時間20時間程度と働きやすい環境となっております。
    ・事業拡大している当社において、経理職としての成長できる環境が整っております。

  • 正社員 エージェント経由 No.HT0070878

    株式会社レオパレス21

    【CAO候補*全国で社員数4,000名超の大手企業*東証プライム上場】 ドラスティックな財務戦略に関われるポジションでの募集です!

    雇用形態

    正社員

    職種

    管理部門責任者

    仕事内容

    当社の財務経理部において、会計・税務を切り口として経営への提案や、上場企業としての会計・税務の品質・価値の向上を担っていただき、組織の変革期をリードしていただけることを期待しています。

    ■各財務数値から課題・リスク等を抽出・把握し、解決策や善後策を提案
    ■会計基準・法令等の改定動向や他社の会計基準変更等を体系的に収集・分析し、将来を見据えて当社グループに最適な処理や解釈を提言
    ■高度な専門知識を背景に、経営や事業部に自社を競争優位に導くようなアドバイスを実施
    ■自身の持つ専門性を元に、社内の指導的役割を果たすとともに専門教育による人材開発・育成などの専門的サポートを実施

    勤務地

    東京都中野区

    業種

    不動産・建設(不動産)

    ポジション

    CFO・役員級

    年収

    年収下限(万円) 1000

    年収上限(万円) 1400

    月給

    月給下限(万円) 74

    アピールポイント

    ■魅力:
    今回の募集の背景として、組織力強化のための増員での募集となります。
    ドラスティックな財務戦略に関われるポジションです。
    将来のCAO候補として、CFOと共にアカウンティングの観点で事業をリードする役割を期待されております。
    ■当社の特徴:
    テレビCMでもおなじみの、全国で社員数4,000名超の東証プライム上場企業です。
    不動産ノウハウをコアコンピタンスとし、アパートの賃貸および管理を中心とする賃貸事業、アパートの建築を行う開発事業、介護付き・住宅型有料老人ホームなどの運営を行うシルバー事業とその他事業を展開しています。
    会社の変革期に携わる、大きな醍醐味がございます。

  • 正社員 エージェント経由 No.ST0070872

    税理士法人古田土会計

    新規営業無し! なにより働く社員を大切にする企業文化があります! 国内最大規模を誇る税理士法人

    雇用形態

    正社員

    職種

    法人税・顧問業務(税務)

    仕事内容

    中小企業への経営者の良きアドバイザーとなるコンサルタント
    ※クライアント規模は売上1億~10億、社員10~100名規模

    ・お客様の経営支援全般
    ・お金の儲け方、残し方や経営計画書作成を指導
    ・財務の視点からアドバイス業務
    ・お客様の会計資料記録が正しく行われているのか確認、チェック など

    ※経験やスキル・知識などに応じたところからお任せします
    ※先輩社員に同行して着実に経験を積んでいくことができますのでご安心ください
    ※社員研修制度も充実しておりますので、幅広い知識を身に付けることができます

    勤務地

    神奈川県横浜市西区

    業種

    監査法人・税理士法人・コンサルティングファーム(税理士法人)

    ポジション

    スタッフ・担当級

    年収

    年収下限(万円) 350

    年収上限(万円) 600

    アピールポイント

    ≪新規営業・ノルマ無し! 学歴不問、未経験OK、第二新卒歓迎! 社員を大切にする文化があります≫

    採用で大切にしていることは、スキルよりも人柄です。なぜなら、充実の社員研修制度や、先輩社員に同行して着実に経験を積んでいくOJT制度が揃っているからです。

    大切なことは、明るさや、人に教えることが好きなことであり、それらがお客様への満足や貢献につながっていく考え方の文化があります。


    ◆入社後は…
    経営分析資料のポイントや見方、会計処理の基本などを丁寧に指導。

    お客様の信頼を得られるため、そのリピート率は"100%"です。

    既存のお客様からの紹介、古田土ノウハウによるYouTubeやSNSからの流入があるため、新規営業を行わない(その時間を既存顧客に注力できる)ことも特徴です。


    経営者へのプレゼンの仕方、話し方、ノウハウを、研修や先輩との同行を通して身に付けていただきます。

    そして入社1年後には、10社前後の案件を担当。

    1社1社としっかり向き合うために上限は20社。お客様に寄り添い信頼を築けるコンサルタントになれます。


    ◆なにより働く社員を大切にする文化がある。

    経営理念の一番に「社員の幸せを追求する」を掲げています。

    社員旅行(隔年で海外:直近実例…ハワイ・オーストラリア・ラスベガス等)や、毎年のテーマパークへの招待、配偶者や子供に応じた家族手当など、家族ぐるみで大切にする会社です。

    経産省、厚生労働省からも、人づくり、ダンバーシティ、IT経営、ワークライフバランスなど多くの項目で優良企業として選ばれています。

  • 正社員 エージェント経由 No.SK0070858

    オー・ジー株式会社

    グローバル商社、会社全体の理解が早い段階で可能な内部監査ポジションの募集

    雇用形態

    正社員

    職種

    内部監査・内部統制 、 システム監査

    仕事内容

    社内組織ならびに国内外グループ会社の内部監査・内部統制を主に対応いただきます。

    【主な業務】
    ・内部監査の計画立案および実施
    ・内部統制監査(J-SOX)の計画立案および実施
    ・上記監査を通じ、業務実施部門への指導、助言
    ・海外子会社における内部統制構築のための分析、指導、助言
    ・海外子会社のJ-SOX監査の実施

    ※月2件程度の監査を行っています。
    ※監査対象となるのは主にリスク管理と内部統制です。

    活かせる資格

    公認会計士/税理士/USCPA

    活かせる経験

    ・事業会社における経理・法務の経験の有する方
    ・監査法人における監査経験の有する方
    ・英語に抵抗感のない方
    ※ローカルスタッフとのコミュニケーションが発生する可能性がある為

    【歓迎条件】
    ・左記の業務の実務経験の有する方
    ・海外駐在経験をお持ちの方
    ・公認会計士、公認内部監査人(CIA)など資格保有の方

    ・学歴:大学卒以上

    勤務地

    大阪府大阪市淀川区

    業種

    商社(専門商社)

    ポジション

    主任・係長級

    年収

    年収下限(万円) 600

    年収上限(万円) 1000

    アピールポイント

    アジア圏を中心に独自のネットワークを最大限に利用し、グローバル展開している化学品専門商社です。
    取引先で求めているニーズを聞きだし、メーカー機能を持つグループ企業とも連携を取り、独自の商品展開をされています。

    体制強化及び、次世代育成のための増員募集です。社内組織ならびに国内外グループ会社の内部監査・内部統制を行っていただきます。
    先期より特に海外子会社の監査に注力しており、語学力を活かしたい方、経営直下で会社全体の仕組みづくりを行いたい方にオススメです。

  • 正社員 エージェント経由 No.ST0070821

    UTグループ株式会社

    業界トップかつ成長率トップ! 首位独走を続ける製造派遣事業をコアとする人材派遣上場企業にて、財務経理部長(候補)の募集です!

    雇用形態

    正社員

    職種

    経理(決算業務) 、 経理(税務)

    仕事内容

    UTグループ株式会社およびグループ各社の財務経理業務を担う財務経理ユニットにて、
    担当部長候補として、組織運営、メンバーのフォロー、プロジェクト運営などを担って頂きます

    ※メンバーは下記の業務を行っております。
    (定常業務)
    ・経費精算、支払伝票のレビュー
    ・支払予定管理、振込データ作成
    ・入金予定管理、入金消込
    ・整理仕訳、伝票起票
    ・月次、四半期・年次決算
    ・固定資産台帳
    ・事業会社の業績予想レビュー
    ・監査法人対応
    ・顧問税理士対応、法定調書
    ・事業報告書、財務諸表作成

    活かせる資格

    税理士

    活かせる経験

    【必須条件】
    ■上場企業(又は大手企業)での決算の実務経験
    ■監査法人、顧問税理士対応
    ■マネジメントの経験
    【歓迎条件】
    ■税務の実務経験
    ■会計システムの導入経験
    ■連結決算・開示業務の実務経験

    勤務地

    東京都品川区

    業種

    サービス(教育・人材)

    ポジション

    部長・部門長級

    年収

    年収下限(万円) 600

    年収上限(万円) 950

    アピールポイント

    ・当グループは現在過去最高の売上、従業員数を更新し続けており、組織が急拡大中です。今後も積極的なM&A、海外事業展開など事業モデルの多角化を推進しながらいっそうの成長を目指しており、急成長している会社ならではのスピード感あふれる職場です。
    ・財務経理ユニットでは成長戦略に合わせ経営基盤の強化に取り組んでおり、グループを挙げて企画の立案・推進や方針の整備を行っています。そのため、プライム市場上場企業としての規模の大きなプロジェクトからベンチャー企業のように自ら業務システムの新規立上に携わるお仕事まで、幅広い経験を積むことが可能です。
    ・海外展開も行っており、業務の中で海外子会社やグローバル案件にも関与していただけます。

  • 正社員 エージェント経由 No.ST0070733

    株式会社近鉄エクスプレス

    国内2位の大手総合国際物流企業にて経理(管理職候補)の求人となります。

    雇用形態

    正社員

    職種

    経理(決算業務) 、 経理(連結決算)

    仕事内容

    ※経理担当として業務をお任せします。管理職候補としてご入社頂き、将来的な基幹人材としてのご活躍を期待しています。
    下記いずれかの業務をご経験に合わせてお任せします。
    ・国内外のグループ会社の連結決算対応(国内7社、海外129社)
    ・有価証券報告書等の開示資料作成
    ・チームマネジメント
    将来的には管理会計や税務関連業務、財務、海外子会社管理などに携わる部門内異動や海外拠点への挑戦も可能ですので、キャリア志向の方にはおすすめの求人となっております。
    ※組織体制:会計・財務・税務・連結開示・買掛管理・売掛管理・海外精算・シェアードサービスの8つのチームに分かれております。
     今回は連結、開示チームの配属になります。配属となる東京拠点(経理部門)にはおおよそ61名程度在籍しております。30代~40代が中心の組織です。

    活かせる資格

    日商簿記 2級

    活かせる経験

    ■必須条件:下記いずれも必須
    ・日商簿記検定2級資格の保有
    ・事業会社での連結決算経験のある方
    ・英文メールでのビジネス経験をお持ちの方

    ■歓迎条件:
    ・開示資料作成経験
    ・海外と関わりのある経理業務のご経験がある方
    ・Microsoft Excelの基本的技術を保有している方(関数の使用経験や簡単なピボットテーブル)

    勤務地

    東京都港区

    業種

    物流・運輸・インフラ(物流・倉庫)

    ポジション

    マネージャー・課長級

    年収

    年収下限(万円) 620

    年収上限(万円) 730

    月給

    月給下限(万円) 32

    月給上限(万円) 38

    アピールポイント

    ・国内2位の大手総合国際物流企業でアジア欧米など世界45カ国683拠点に物流網を展開しています。
    ・他チームへの異動も可能で、物流会社だからこそ海外や国内に拠点が多数ある環境で幅広い経理経験を身に着けることが可能です。
    ・全体での残業時間は、月16.8時間です。連続9日間休暇取得が可能な休暇制度や住宅手当、家族手当などがあり福利厚生が充実しているためワークライフバランスを整えて就業しやすい環境です。

  • 正社員 エージェント経由 No.ST0070729

    株式会社近鉄エクスプレス

    国内2位の大手総合国際物流企業にて経理担当として税務業務担当していただきます。

    雇用形態

    正社員

    職種

    経理(税務)

    仕事内容

    ・単体税務申告(法人税、消費税、事業所税等)
    ・移転価格税制対応、BEPS2.0(グローバルミニマム課税)対応
    ・税務調査立ち合い、税務相談等
    ※こちらの求人は転勤無しの「リージョナルコース」および、海外駐在を目指す「グローバルコース」をご選択いただけます。
     海外駐在となる場合、入社してから3年程度は国内で当社の経理業務における流れを習得いただき、適性判断のうえ
     その後海外法人へ出向となります。
    (世界5極本部:米州・欧州・東アジア・東南アジアオセアニア・日韓台)

    活かせる資格

    税理士/日商簿記 2級

    活かせる経験

    【必須】
    ・事業会社または会計事務所・税理士法人での税務業務経験
    【歓迎】
    ・日商簿記検定2級以上の資格の保有
    ・税理士科目合格者、税理士有資格者

    勤務地

    東京都港区

    業種

    物流・運輸・インフラ(物流・倉庫)

    ポジション

    スペシャリスト

    年収

    年収下限(万円) 500

    年収上限(万円) 1000

    月給

    月給下限(万円) 26

    月給上限(万円) 36

    アピールポイント

    ・国内2位の大手総合国際物流企業でアジア欧米など世界45カ国683拠点に物流網を展開しています。
    ・他チームへの異動も可能で、物流会社だからこそ海外や国内に拠点が多数ある環境で幅広い経理経験を身に着けることが可能です。
    ・全体での残業時間は、月16.8時間です。連続9日間休暇取得が可能な休暇制度や住宅手当、家族手当などがあり福利厚生が充実しているためワークライフバランスを整えて就業しやすい環境です。

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