NEW正社員 エージェント経由 No.ST0066779
株式会社RYコーポレーション
コロナ後に過去最高利益、売上を更新した伸び盛りの飲食店運営企業！
アピールポイント
年齢不問・経験重視/未上場経理全体の知識があれば、積極的に選考！
年齢不問で経験重視の経理マネージャ求人が出ました！IPOを目指していたことから採用された経理部長が、IPOを断念したことに伴い、退職することとなり、その後任となります。まずはマネージャから始め、早期に経理部長として経理部全体を切り盛りすることを期待されるポジションです。現任の経理部長がいなくなると経理が分かる人がいなくなるため、経験を重視し、早期の採用を目指しております！
飲食店ではあるものの、管理部は年休120日と一般的な土日祝休みの企業と同じです。IPOを断念したことから、未上場企業の経理経験があれば担うことができ、今までの経験を活かしやすい求人になります。年収も飲食としては高めで600前後を想定しています。
コロナの影響が心配な業界ではありましたが、事業内容にも記載した通り、過去最高売上・利益をたたき出したばかりで、業績面も安心です。
求人情報
| 職種 |
経理（決算業務）、経理（財務） |
|---|---|
| 仕事内容 |
【募集背景】IPO断念に伴い、IPOの為に入社した経理部長が退職することになったため。(23年4月末退職予定) |
| 応募条件 |
未上場経理の経理・財務のご経験10年以上（決算、財務の業務を一通り把握し、遂行できる方） |
| 勤務地 |
東京都品川区 |
| 資本 |
日系企業 |
| 勤務時間 |
09:00 〜 18:00
|
| ポジション |
マネージャー・課長級 |
| 雇用形態 |
正社員 |
| 給与 |
500万円 〜 700万円 |
| 休日・勤務条件 |
◎完全週休2日制(土日) ◎祝日 ◎有給(年5日取得必須) ◎夏季 ◎年末年始 ◎慶弔 ◎産前・産後 ◎育児(取得実績あり) |
| 福利厚生 |
◎決算賞与(業績による) ◎昇給年2回(4月・10月) ⇒社長・幹部と直接面談可 ◎服装自由 ◎社会保険完備 ◎交通費支給(上限月3万円) ◎系列店舗社員割引（20～50％/規定有） ⇒ご家族も利用可能 ◎社員紹介制度 ◎健康診断 ◎インフルエンザ予防接種補助 ◎時間外手当 ◎家族手当 ◎資格手当 ◎結婚・出産祝い金（男女） |
| 業種 |
サービス（飲食） |
| 従業員数 |
700人 |
| 企業分類 |
未上場 |
※詳細は求人案内時・応募時に明示します。
会社概要
| 会社名 |
株式会社RYコーポレーション |
|---|---|
| 業種 |
サービス（飲食） |
| 事業内容 |
◆飲食店経営 |
| 所在地 | |
| 従業員数 |