正社員

その他（経営企画・管理）

■仕事内容
海外グループ会社の経営管理、特に経理財務の管理と改善、FP＆A、システム化を中心に
携わっていただき、チームリーダー兼プロジェクトマネージャーの役割を発揮しながら、
メンバーと共に経営陣の意思決定をサポートするポジションです。
社内外のステークホルダーと連携の上、下記業務を中心に行っていただきます。

▼海外関係会社に関するタスクベース
①月次財務諸表モニタリング、財務指標分析、会計処理、決算と監査の改善支援(財務会計)
②年次予算策定レビューと予実管理(管理会計)
③資金繰り分析、債権債務管理の改善支援、資金調達及び投資判断サポート(トレジャリー)
④源泉税、VAT、租税条約、移転価格等の税務対応サポート(税務)
⑤その他経営戦略情報収集、会社情報確認、内部規定強化と契約締結等の社内申請手続きの対応(経営管理、ガバナンス)

上記の業務を通して、経営戦略、事業戦略、ファイナンス戦略の立案、会計監査サポート、
税務戦略立案など、当グループの海外事業拡大に影響する様々な意思決定に関連する役割を
担っていただきます。また、本部重点施策として、下記のプロジェクトも並行しており、
バックグランドやキャリアのご志向に応じて、プロジェクトへのアサインもあります。

▼海外関係会社に関するプロジェクトベース
①SAP S/4 HANAの海外子会社導入とSAC（BIツール）のデータ可視化（管理DX化）
②グローバルCFOコミッティ（組織と人財の活性化）
③海外金融統括会社の立上げと運営支援（グループ資本政策の確立）

チームをリードしながら、海外各社経理財務の業務改善をサポートすると同時に、
システム導入や業務の仕組み作りを通じて、経営管理の標準化、効率化、可視化を実現さていきます。

公認会計士

＜必須の経験＞
・上場企業レベルの個別決算業務経験または連結決算業務経験（5年以上）
・本社経営管理や戦略企画部門子会社管理経験（年数不問）
・プロジェクトマネジメント（規模/領域不問）
(アサインから、進捗管理、関係者折衝、問題解決、ゴール達成までのPJ管理全般の経験)
・部下3名以上のマネジメント経験（目標設定から業務管理、人事評価までの一連の経験）

＜必須のスキル＞
・会計基準に基づく決算書の作成
・予実管理モニタリングと財務分析に基づく改善提案
・経理財務のみならず、内部規定、税務と連結・開示を考慮した調査力と解決力
・ビジネス英語スキル（英語での会議進行、海外スタッフとディスカッションできるレベル）
＜あれば尚可＞　
・SAP等の会計システムやBIツールの導入経験
・予算策定時の財務モデルの作成やシミュレーションの経験
・投資時デュデリジェンスの経験
・企業価値評価や減損会計の経験
・税務申告や税務調査の対応経験

東京都豊島区

サービス（その他サービス）

スタッフ・担当級

年収下限(万円) 750

年収上限(万円) 1000

月給下限(万円) 62

月給上限(万円) 83

正社員

経理（月次決算業務） 、 経理（決算業務） 、 経理（原価計算）

経理業務をご担当頂きます（下記業務の中から経験に応じて担当して頂きます）

・一般経理業務（資金繰り管理、銀行取引、一括信託、手形小切手発行・取立、
　　　　　　　　　　　与信管理、債権回収、外国為替、残高確認）
・月次・年次決算業務（税務申告、監査対応、固定資産管理）
・管理会計業務（原価計算、原価管理、経費･設備計画の策定取りまとめ）
・国内外グループ会社管理（管理資料作成、経理支援、監査対応）


【キャリアパスについて】
経理部内（経理課、経営管理課）で担当者として様々な業務経験を積んだ後、中長期的にはより経営に近い立場を目指して頂きます

公認会計士/公認会計士試験　論文式合格・会計士補/公認会計士試験　短答式合格/税理士/税理士試験　１科目合格/日商簿記　１級/日商簿記　２級

【必須要件】
・社会人経験1年以上
・簿記2級以上の資格をお持ちの方

【歓迎要件】
・事業会社にて経理業務のご経験をお持ちの方

・学歴　　　：大学卒以上

大阪府豊中市

メーカー（化学・繊維）

スタッフ・担当級

年収下限(万円) 450

年収上限(万円) 650

正社員

経理（財務） 、 経理（管理会計）

本社経理部にて、財務業務全般を担当いただきます。
・債権・債務管理
・入金・送金（国内・海外）
・預金管理
・金融機関折衝
・資金計画表の作成及び実績管理
・資金関連の伝票入力
・信用情報管理（与信管理）
・開示業務（資金関連資料の作成）
・監査法人対応等

日商簿記　２級

【必須】
・一般事業会社での経理財務の実務経験
【歓迎】
・海外送金業務の経験者
・上場企業での経理経験者

大阪府大阪市中央区

メーカー（電子・電気機器）

スタッフ・担当級

年収下限(万円) 420

年収上限(万円) 510

正社員

経理（決算業務） 、 経理（連結決算） 、 経理（開示資料作成）

以下は、グループで携わる業務の全体像です。ご経験や知識/能力を考慮の上、お任せする業務を決定いたします。
・各セグメントに係る月次・単体・連結決算、固定資産管理等
・開示業務（短信、四半期及び有報等）
・税務（法人税、消費税等）
※業務を覚えて頂きながら、対応可能業務を拡げて頂きます
※経営企画部との協働もあり、予算等の業務にも一部携わります
※部下の教育・指導にも携わっていただきたいと思います
【業務内容変更の範囲】
変更の範囲：会社の定める業務（但し、本人の希望・適性を考慮するものとする）

公認会計士/公認会計士試験　論文式合格・会計士補/公認会計士試験　短答式合格/税理士/税理士　シングルマスター/税理士　ダブルマスター/税理士試験　１科目合格/税理士試験　２科目合格/税理士試験　３科目合格/税理士試験　４科目合格/USCPA/USCPA　科目合格/日商簿記　１級/日商簿記　２級/日商簿記　３級/MBA/宅地建物取引主任者

・経理実務経験（目安3年程度）　※事務所経験者も可
・日商簿記検定2級以上、若しくは、同程度の知識
・Office（Excel、Word等）スキル 中級以上
歓迎）
・上場、子会社、上場準備企業での経理、税務等のご経験
・年次/連結決算、税務申告書作成、開示資料作成等の経験
※ご年齢、キャリアなどにより基準は変動するため、ご参考となります

・誠実で行動力・責任感がある方、意欲を持ち主体的に行動のでき
る方、部内外と連絡も取り持って業務を進められる方など
・スキルアップやキャリアアップを目指して頂きたいと考えられてます

京都府京都市中京区

不動産・建設（不動産）

主任・係長級

年収下限(万円) 400

年収上限(万円) 700

正社員

経理（日常業務） 、 経理（月次決算業務） 、 経理（決算業務）

当社管理部の一般職の募集です。経理業務をご担当いただきます。
■業務内容：
・日次業務
・月次決算
・年次決算
・予算管理
・経理業務全般

千葉県浦安市

メーカー（鉄鋼・金属・非鉄金属）

スタッフ・担当級

年収下限(万円) 450

年収上限(万円) 550

正社員

経理（決算業務） 、 経理（開示資料作成） 、 経理（連結決算）

●　決算(月次・年次・四半期決算業務)
●　連結決算
●　開示（四半期・年次の開示資料の作成、チェック）
●　監査法人対応
●　銀行入出金業務
●　従業員経費精算業務
●　税務（申告資料の作成）
●　その他、各種申請書対応、請求など
※システムは『勘定奉行』を使用

公認会計士/日商簿記　２級

上場企業又はその子会社で決算（年次含む）/連結決算/開示/税務、何れかの経験が5年以上ある方
※多店舗展開している業態で決算経験があれば未上場企業でも歓迎！

東京都千代田区

その他（その他）

主任・係長級

年収下限(万円) 500

年収上限(万円) 858

月給下限(円) 280000

月給上限(円) 377000

正社員

経理（決算業務） 、 経理（連結決算） 、 経理（管理会計）

主に下記の業務に携わっていただきます。
・売掛買掛金管理
・経費精算
・資金管理
・為替管理
・有価証券
・固定資産　
・決算業務（連結・単体、国内外子会社を含む）など

上記業務を順に携わっていただいた後、
以下のような業務を担っていただく予定です。
・各種税務申告業務
・海外関係会社管理・指導
・監査法人対応
・投資案件対応
・銀行折衝　　など

大阪府大阪市淀川区

商社（専門商社）

スタッフ・担当級

年収下限(万円) 450

年収上限(万円) 670

正社員

経理（決算業務） 、 経理（税務）

オフィスビル、マンション、商業施設等の管理事業を展開する当社において、財務経理業務をお任せします。
ご入社後は組織の中核社員として以下の業務をご担当いただき、将来的には、管理職としてのご活躍を期待するポジションになります。
■決算業務(月次/四半期/年次)※連結含む
■税務(法人税等計算)
■監査法人・税理士法人・内部統制対応
■業務プロセスの改善業務(経理DX)
■資金管理全般
■外為業務
■メンバーマネジメント　等
※管理職候補として、メンバーのマネジメントもお任せします。組織の中核社員として、裁量を大きく働くことが可能です。
※財務会計システム：OBIC

税理士

【必須条件】
・事業会社にて財務経理職実務経験5年以上
・社員のマネジメント経験(課長、係長、リーダー等)
・日商簿記検定2級以上
【歓迎条件】
・連結決算に関連した業務経験がある方
・税理士・会計事務所勤務経験のある方
・財務分析に関する知識や経験を持つ方
・業務改善経験をお持ちの方(効率化、工数削減、システム導入)

東京都港区

不動産・建設（ビルメンテナンス・設備関連）

主任・係長級

年収下限(万円) 530

年収上限(万円) 762

月給下限(万円) 29

月給上限(万円) 46

正社員

経理（財務） 、 経理（連結決算） 、 経理（管理会計）

経理、財務業務全般をお任せします。昨年からスタートした新長期経営計画を推進する上での体制強化のため、将来的に会社の中核を担って頂ける方を募集します。
＜具体的業務＞
・月次決算、年度決算
・税務申告書類作成
・監査法人対応
・資金繰り管理
・借入金管理
・銀行折衝
・関係会社の財務経理管理
・投資案件対応（M&A、合弁会社設立等）　など
ご経験に応じてお任せする業務を決定いたします。
また、キャリアの浅い若手メンバーのリーダー役なども経験しながら、組織内の貢献も期待しております。一般的な財務経理業務だけでなく、グループ会社を含む部外メンバーと共同した業務推進に力を入れており、新しいことに挑戦しながらスキルアップをお考えの方に適した環境です。

公認会計士/税理士/USCPA

・経理経験者（目安5年以上）

・語学力のある方（目安：TOEIC600以上）歓迎
・学歴　　　：大学卒以上
・歓迎資格：簿記2級以上（会計士、USCPA、税理士歓迎）

大阪府大阪市淀川区

商社（専門商社）

主任・係長級

年収下限(万円) 630

年収上限(万円) 950

正社員

経理（決算業務） 、 経理（連結決算） 、 経理（管理会計）

主に下記の業務に携わっていただきます。
・売掛買掛金管理
・経費精算
・資金管理
・為替管理
・有価証券
・固定資産　
・決算業務（連結・単体、国内外子会社を含む）など

上記業務を順に携わっていただいた後、
以下のような業務を担っていただく予定です。
・各種税務申告業務
・海外関係会社管理・指導
・監査法人対応
・投資案件対応
・銀行折衝　　など

大阪府大阪市淀川区

商社（専門商社）

スタッフ・担当級

年収下限(万円) 450

年収上限(万円) 670

正社員

IT・システム導入

・DX戦略立案支援
・クライアント企業の経営陣やシステム担当者との打ち合わせ
・最適なツール選定
・ノーコードクラウドツールのカスタマイズおよび開発
・プロジェクト納品用ドキュメント作成
・アフターフォロー等

京都府京都市中京区

監査法人・税理士法人・コンサルティングファーム（税理士法人）

スタッフ・担当級

年収下限(万円) 300

年収上限(万円) 550

正社員

社会保険労務士補助業務

【労務業務をメインとし、所内の管理業務に携わっていただきます】
・勤怠管理・給与／賞与計算・年末調整
・社会保険手続き・健康診断手配
・請求管理／請求書作成・小口管理・振込み
・総務経理業務を行うパート職員の業務管理・サポート
・その他、規程類の管理、ライセンス／契約書管理　など管理業務

その他、ご経験に応じて、会計入力業務などの所内の経理業務を行っていただきます。
※パート職員（同部門2名）と協力して業務を行っていただきます。

社会保険労務士

・事業会社あるいは社労士事務所にて給与計算・社会保険の実務経験3年以上
・社会保険労務士合格者歓迎

兵庫県神戸市中央区

監査法人・税理士法人・コンサルティングファーム（税理士法人）

スタッフ・担当級

年収下限(万円) 330

年収上限(万円) 500

正社員

法人税・顧問業務（税務） 、 財務・会計 、 相続・事業承継（税務）

■ 決算支援：月次・四半期・半期・年次決算支援（監査法人のタックスレビュー対応、税効果会計等含む）
■ 税務業務：申告書作成（外形標準課税、連結納税等を含む）、税務相談、資産税コンサル（年2～3件程度）、企業オーナーの相続相談
■ 各種コンサル業務：組織再編コンサルティング、株価算定・企業評価、事業承継コンサルティング
■ 国際税務：外国税額控除、タックスヘイブン税制等
■ SPC会計：税務業務、設立・解散清算業務など

公認会計士/公認会計士試験　論文式合格・会計士補/公認会計士試験　短答式合格/税理士/税理士　シングルマスター/税理士　ダブルマスター/税理士試験　１科目合格/税理士試験　２科目合格/税理士試験　３科目合格/税理士試験　４科目合格/USCPA　科目合格/日商簿記　１級/日商簿記　２級

・税理士科目2科目以上の合格

東京都港区

監査法人・税理士法人・コンサルティングファーム（税理士法人）

スタッフ・担当級

年収下限(万円) 400

年収上限(万円) 800

正社員

経理（連結決算） 、 経理（決算業務） 、 経理（税務）

下記のような経理業務をお任せいたします。
・出納、伝票起票・入力などをメインとした日常経理業務
・月次決算業務(関連資料作成など)
・四半期決算業務(関連資料作成、連結会計システムへの入力など)
・年次決算業務(関連資料作成、連結会計システムへの入力など)
・債権債務管理
・固定資産管理
・会計監査対応(サブ)　　　　　　　　　　　　　　　　　　　
・会議資料作成

大阪府大阪市北区

メーカー（化学・繊維）

スタッフ・担当級

年収下限(万円) 400

年収上限(万円) 520

正社員

経理（税務） 、 国際税務（税務）

国内・国際税務業務全般をお任せ致します。
入社後は主に親会社の税務およびグループ会社に対する税務サポート業務に携わって頂きます。
（税務申告、税務調査対応、決算時の税金計算、税務相談等）
将来的にグループ通算制度の検討・導入も担当していただく予定です。

税理士

・国内税務のご経験

東京都千代田区

不動産・建設（建設・土木）

スタッフ・担当級

年収下限(万円) 500

年収上限(万円) 920

月給下限(万円) 31

月給上限(万円) 57

正社員

経理（決算業務） 、 経理（開示資料作成）

①月次決算、年次決算の実施
②上場準備業務としてディスクロージャー体制の構築・効率化、上場準備資料・開示資料の作成等の業務
③CFO・経営企画担当者と連携・協力し財務会計と整合的な管理会計体制の構築
④財務会計・管理会計をつなぐ上で必須となる経理業務の効率化プロジェクトへの参画・推進（DX化推進等）

＜入社後足元でご担当頂きたい業務＞
・月次決算及び年次決算対応
・上記を含む月次決算の取りまとめと役員報告資料の作成補助（増減分析など）
・監査法人の照会対応（経理担当者と連携）
・IPOに向けた経理業務フローの改善提案・実行 （社内ルール整備など他部門との連携も含む）
・IPOに向けた四半期報告書・有価証券報告書の開示資料や各種説明資料・Ⅰの部の担当箇所の作成等

＜将来的に、担って頂きたい業務＞
・事業拡大に伴う月次・四半期決算体制の継続的改善
・税務申告書作成
・予算策定、管理会計、資金管理（キャリアのご志向により）

【従事すべき業務の変更の範囲】当社における各種業務全般

公認会計士/税理士/日商簿記　１級

【必須要件】
・事業会社での経理実務経験、又は会計事務所等での実務経験（目安2年程度以上）
・月次決算・年次決算のご経験をお持ちの方
・簿記2級／簿記3級もしくはそれに準ずるスキル
・中級以上のPCスキル（Excel、Word、PowerPoint）

【歓迎要件】
・上場企業又は上場準備企業での経理・開示実務経験
・申告対応含む税務業務経験
・簿記1級
・会計士資格もしくは会計士試験合格者
・税理士試験合格者

東京都中央区

IT・情報通信（ゲーム・アプリ）

スタッフ・担当級

年収下限(万円) 400

年収上限(万円) 650

月給下限(万円) 33

月給上限(万円) 50

正社員

経理（日常業務） 、 経理（月次決算業務）

本社経理財務部門での経理業務をご担当頂きます。
会社としての支払い部分を対応している課にて、社内で発生した様々な経費に関わる実務を
スタッフとしてお任せします。

▼主な業務
・月次、四半期決算処理及びそれに伴う会計監査対応
　∟会計基準、税法、業務ルールに基づいた会計処理の実施
　∟必要に応じて申請者や部門へ確認を行いながら適切な勘定科目へ振り分け（各種伝票処理）
・勘定科目ごとの残高管理（不明残高、滞留残高等）
・支払処理に関する取引先からの問い合わせ対応
・支払プロセスに対する経理的側面でのチェック

その他、月次や四半期では経費処理結果をまとめ、経費精算報告用のデータ集計や
社内からの経費精算に関する相談対応、計上判断なども上長と連携し関わって頂きます。

将来的には部署で行っている以下の業務にステップアップして頂く事も可能です。

・新しい制度に係る会計処理の確認、運用ルールの検討、構築
・会計処理または報告資料作成時に必要となる数値の集計作業

まずは会社や業務の理解を深めながら、日次・月次の経費処理業務からスタートし、
既存のルールを理解しながら徐々に業務に慣れ、担当業務領域を広げて頂きます。

東京都豊島区

サービス（その他サービス）

スタッフ・担当級

年収下限(万円) 330

年収上限(万円) 440

月給下限(万円) 22

月給上限(万円) 27

正社員

経理（原価計算） 、 経理（管理会計）

下記いずれかの業務を経験に応じてご対応いただきます。

・固定資産管理（修繕費と固定資産の判断と減価償却費の予実管理）
・原価計算（製造工程を理解して、予定単価の設定を行う）
・予算策定の経験（設備投資予算と稼働予定を確認し、減価償却費の予算策定を行う）
・監査法人対応（財務諸表監査とJ-SOX監査の質問・エビデンス収集対応）

公認会計士/公認会計士試験　論文式合格・会計士補/USCPA/日商簿記　１級/日商簿記　２級

必須条件
・業務内容のうち２つ以上のご経験
・コミュニケーション能力

優遇条件
・開示業務経験

東京都港区

メーカー（電子・電気機器）

スタッフ・担当級

年収下限(万円) 500

年収上限(万円) 800

正社員

経理（決算業務） 、 経理（連結決算） 、 経理（開示資料作成）

≪経理業務全般に携わって頂きます≫
・日常経理業務
・決算（月次/四半/年次）業務
・税務申告業務（特に法人税）
・連結決算業務（国内外関連会社約20社）
・開示資料作成（決算短信・有価証券報告書）
・子会社管理業務
・その他経理業務

税理士試験　１科目合格/税理士試験　２科目合格/税理士試験　３科目合格/税理士試験　４科目合格/日商簿記　１級

【必須要件】
・簿記2級以上ｏｒ税理士簿財どちらか合格で、事業会社3年以上おありの方
【あれば望ましい】
・連結決算、開示資料作成経験者は尚可
・Excel（V-Lookup、ピボットテーブル、SUM関数、IF関数）が使用できる方

東京都港区

不動産・建設（不動産）

スタッフ・担当級

年収下限(万円) 500

年収上限(万円) 615

正社員

経理（連結決算） 、 経理（決算業務） 、 経理（開示資料作成）

≪経理業務全般に携わって頂きます≫
・日常経理業務
・決算（月次/四半/年次）業務
・税務申告業務（特に法人税）
・連結決算業務（国内外関連会社約20社）
・開示資料作成（決算短信・有価証券報告書）
・子会社管理業務
・監査法人、監督官庁、税務調査対応
・プロジェクト対応（会計基準変更、システム変更等）
・予実管理
・その他経理業務

公認会計士/税理士/税理士試験　１科目合格/税理士試験　２科目合格/税理士試験　３科目合格/税理士試験　４科目合格/日商簿記　１級

・会計の高度な専門的知識・経験のある方。
・公認会計士、または同等の専門知識をお持ちの方
・大手監査法人でマネージャー以上複数年のご経験、
またはプライム上場企業の経理部門マネージャークラス（主計メイン）で
新たな会計基準適用の主導や監査法人折衝の経験多数ある方

東京都港区

不動産・建設（不動産）

マネージャー・課長級

年収下限(万円) 1200

正社員

経理（日常業務）

＜業務内容＞
ご経験やスキルに応じて、以下の業務をお任せいたします。
・月次決算（部門損益のとりまとめ、各部署とのやりとり、伝票起票、会計処理の検討等)
・ネットバンキングを使用した支払業務
・従業員の経費精算
・支払、売上の入出金の確認
・現金出納
・監査法人対応・J-SoX・内部監査対応
※ゆくゆくは取締役会資料や開示書類の作成、
事業計画の策定等、経営の意思決定をサポートする業務全般への従事も想定されています。

日商簿記　２級

【応募要件】
・事業会社での経理業務の実務経験がある方（２年以上）
・Excelで次の関数や操作を扱える方：SUMIF、COUNT、COUNTIF、VLOOKUP、ピボットテーブル
・ネットバンキングの使用経験
【歓迎条件】
・日商簿記2級以上をお持ちの方
・上場会社での年次決算のご経験がある方

東京都渋谷区

IT・情報通信（Web広告・マーケティング）

スタッフ・担当級

年収下限(万円) 456

年収上限(万円) 607

正社員

経理（決算業務） 、 経理（税務） 、 経理（財務）

同社の経理部でご経験に応じて次の業務をお任せいたします。
具体的には…
・仕訳、伝票処理後のチェック
・決算関連業務（月次・年次、財務諸表作成）
・事業報告書作成
・月次部門別予算実績
・税務関連業務（法人税・消費税申告書作成、税効果会計）
・国税庁国税調査対応
・予実管理業務
・財務業務（資金繰り、金融機関折衝など）

兵庫県神戸市兵庫区

商社（専門商社）

主任・係長級

年収下限(万円) 350

年収上限(万円) 500

正社員

相続・事業承継（税務） 、 M&A・企業再生

グループ全体のM&A情報を集約し、M&Aを成功に導く体制を構築。会社・事業のあるべき姿や将来の見通し等を検討しながら推進する「ビジネス目線」と、経営者・オーナーのパートナーとして思いや考えを理解しながら推進する「オーナー目線」を両立しながら、M&Aを支援。

＜サービス内容＞

■M&Aの事前検討支援
■M&Aプランニング
■M&Aアドバイザリー（FA業務）
■デューデリジェンス、バリュエーション
■M&A仲介業務
■M&A実行後の統合支援

公認会計士/公認会計士試験　論文式合格・会計士補/税理士/税理士　シングルマスター/税理士試験　１科目合格/税理士試験　２科目合格/税理士試験　３科目合格/税理士試験　４科目合格/中小企業診断士

下記いずれかに該当する方
・監査法人、税理士法人、コンサルファームでのクライアントサービスの経験者
・金融機関における法人営業経験
・財務諸表に関わる業務経験

東京都千代田区

監査法人・税理士法人・コンサルティングファーム（コンサルティングファーム・シンクタンク）

スペシャリスト

年収下限(万円) 400

年収上限(万円) 800

正社員

経理（決算業務） 、 経理（連結決算） 、 経理（開示資料作成）

以下は、グループで携わる業務の全体像になります。まずは、ご経験や知識/能力を考慮の上、お任せする業務を決定いたします。
・主計業務全般（各セグメントに係る月次や単体決算及び連結決
算業務、固定資産管理等）
・開示業務（短信、四半期及び有報等）
・税務（法人税、消費税等）

※業務を覚えて頂きながら、対応可能業務を拡げて頂きます
※経営企画部との協働もあり、予算等の業務にも一部携わります
※事業拡大により変化もあるため、突発的な業務もございます

【業務内容変更の範囲】
変更の範囲：会社の定める業務（但し、本人の希望・適性を考慮するものとする）

公認会計士/公認会計士試験　論文式合格・会計士補/公認会計士試験　短答式合格/税理士/税理士　シングルマスター/税理士　ダブルマスター/税理士試験　１科目合格/税理士試験　２科目合格/税理士試験　３科目合格/税理士試験　４科目合格/USCPA/USCPA　科目合格/日商簿記　１級/日商簿記　２級/日商簿記　３級/MBA/宅地建物取引主任者

・経理としてプロフェッショナルを目指したい方
・社会人経験　（短くても経験・資格など含めて、検討可）
(歓迎)
・経理への意欲、主体性、向上心があり、論理的な方
・フットワークが軽く、他部署含めた調整・対応力のある方
・決算書が読める方（理解し会社の状態がわかる方をイメージ）
・Officeスキル 中級以上
・経理、税務などの実務経験
・日商簿記検定2級以上

京都府京都市中京区

不動産・建設（不動産）

スタッフ・担当級

年収下限(万円) 300

年収上限(万円) 500

正社員

人事制度 、 その他（人事・総務） 、 採用

パナソニックグループの経理・財務、人事業務のシェアードサービス事業を展
開する弊社の社内人事企画を担当いただきます。
パナソニックグループの充実した福利厚生制度の活用／フルフレックス勤務
可能です。
弊社の事業を支える社内人事企画担当となります。
ご希望/適性に応じた業務をご担当いただきます。具体的な内容は以下の
とおりです。
①タレントマネジメント
人事情報を整理・活用し、人財育成、任用、採用など科学的人事の企画・
実践、社員のキャリア形成、異動計画、人事異動実務
②制度企画
更なる働きやすくやりがいを感じられるワークスタイル変革、勤務形態等を実
現する人事制度の企画・構築・運用
③キャリア採用
市場動向や候補者の傾向を分析の上、候補者のターゲッティング、採用試
験の運営、入社にかかる候補者への連携
④人財育成
人材戦略、育成ニーズをふまえた各種研修企画・運営、人材マップ作成、
キャリアプラン作成・運営、育成計画立案、若手社員から組織責任者に至
る研修プログラム企画および運営
◆得られるスキル◆
人事業務の中でも、なかなか携わることのできない人事制度構築の経験や
タレントマネジメントの活用スキルを得ることができます。

▶業務内容（変更の範囲）
　会社の定める業務　　　　※出向を命じる場合は出向先の定める業務
▶勤務地（変更の範囲）
　会社の定める事業場
　※適用条件を満たし、在宅等での勤務を可能とする制度を利用する場合は、自宅等会社が認める就業場所
　※出向を命じる場合は出向先の定める事業場

公認会計士/公認会計士試験　論文式合格・会計士補/公認会計士試験　短答式合格/税理士/税理士　シングルマスター/税理士　ダブルマスター/税理士試験　１科目合格/税理士試験　２科目合格/税理士試験　３科目合格/税理士試験　４科目合格/USCPA/USCPA　科目合格/日商簿記　１級/日商簿記　２級/日商簿記　３級/BATIC　Controller Level/BATIC　Accounting Manager Level/BATIC　Accountant Level/BATIC　Bookkeeper Level

＜求める人材＞
　人事業務3年程度経験のある方
　最新の人材市場動向や人事に関する情報に興味関心のある方
　自ら課題意識をもって業務に取り組むことができる方
　ITツール（RPA・BIツール・生成AI等）を積極的に取り入れることができる方
＜推奨条件＞
　人事基幹システム・タレントマネジメントシステム（HRテック）実践経験のある方
　人事制度の設計や規程改正プロセスの経験のある方

大阪府大阪市中央区

アウトソーシング・シェアード（アウトソーシング・シェアードサービス）

スタッフ・担当級

年収下限(万円) 400

年収上限(万円) 650

正社員

人事制度 、 その他（人事・総務） 、 社会保険・給与

パナソニックグループの人事オペレーション業務を担当し、幅広い人事制度・業務
に精通した上で、高いIT・データリテラシーにより高品質・高効率な人事業務の運
営を企画・提供します。
具体的な内容および勤務地は以下の通りです。
・目標管理、人事評価、人事異動、組織変更、入退社、福祉、給与、海外赴帰
任などの人事サービス業務推進（大阪・東京）
・AI、メタバース、RPA（Robotic Process Automation)等のHRテック
（Human Resourcesとテクノロジーの掛け合わせ）活用による業務プロセス
の設計・最適化推進（大阪のみ）
はじめは、各種人事業務（例：入退社手続き、異動に関する手続き等）を担当
し、人事実務の経験を積んでいただきます。
将来的には、人事制度変更時のシステム連携、HRテックを活用した業務プロセス
改善などのコンサルティングやプロジェクトマネジメントの役割を担うプロフェッショナ
ルとしての活躍を期待しています。

▶業務内容（変更の範囲）
　会社の定める業務　　　　※出向を命じる場合は出向先の定める業務
▶勤務地（変更の範囲）
　会社の定める事業場
　※適用条件を満たし、在宅等での勤務を可能とする制度を利用する場合は、自宅等会社が認める就業場所
　※出向を命じる場合は出向先の定める事業場

公認会計士/公認会計士試験　論文式合格・会計士補/公認会計士試験　短答式合格/税理士/税理士　シングルマスター/税理士　ダブルマスター/税理士試験　１科目合格/税理士試験　２科目合格/税理士試験　３科目合格/税理士試験　４科目合格/USCPA/USCPA　科目合格/日商簿記　１級/日商簿記　２級/日商簿記　３級/BATIC　Controller Level/BATIC　Accounting Manager Level/BATIC　Accountant Level/BATIC　Bookkeeper Level

・人事業務に関する知識と実務経験
　（労務、採用、人材開発、制度企画など経験領域は問いません）
・ITスキル
　　(パソコン操作やプログラミング、インターネットに関する知識を活かして
　　パソコンの操作ができる方)
＜必要スキル＞
　Word、Excel、PowerPoint、Accessなどの基礎的な操作技術をお持ちの方

東京都港区

アウトソーシング・シェアード（アウトソーシング・シェアードサービス）

スタッフ・担当級

年収下限(万円) 380

年収上限(万円) 650

正社員

人事制度 、 その他（人事・総務） 、 社会保険・給与

パナソニックグループの人事オペレーション業務を担当し、幅広い人事制度・業務
に精通した上で、高いIT・データリテラシーにより高品質・高効率な人事業務の運
営を企画・提供します。
具体的な内容および勤務地は以下の通りです。
・目標管理、人事評価、人事異動、組織変更、入退社、福祉、給与、海外赴帰
任などの人事サービス業務推進（大阪・東京）
・AI、メタバース、RPA（Robotic Process Automation)等のHRテック
（Human Resourcesとテクノロジーの掛け合わせ）活用による業務プロセス
の設計・最適化推進（大阪のみ）
はじめは、各種人事業務（例：入退社手続き、異動に関する手続き等）を担当
し、人事実務の経験を積んでいただきます。
将来的には、人事制度変更時のシステム連携、HRテックを活用した業務プロセス
改善などのコンサルティングやプロジェクトマネジメントの役割を担うプロフェッショナ
ルとしての活躍を期待しています。

▶業務内容（変更の範囲）
　会社の定める業務　　　　※出向を命じる場合は出向先の定める業務
▶勤務地（変更の範囲）
　会社の定める事業場
　※適用条件を満たし、在宅等での勤務を可能とする制度を利用する場合は、自宅等会社が認める就業場所
　※出向を命じる場合は出向先の定める事業場

公認会計士/公認会計士試験　論文式合格・会計士補/公認会計士試験　短答式合格/税理士/税理士　シングルマスター/税理士　ダブルマスター/税理士試験　１科目合格/税理士試験　２科目合格/税理士試験　３科目合格/税理士試験　４科目合格/USCPA/USCPA　科目合格/日商簿記　１級/日商簿記　２級/日商簿記　３級/BATIC　Controller Level/BATIC　Accounting Manager Level/BATIC　Accountant Level/BATIC　Bookkeeper Level

・人事業務に関する知識と実務経験
　（労務、採用、人材開発、制度企画など経験領域は問いません）
・ITスキル
　　(パソコン操作やプログラミング、インターネットに関する知識を活かして
　　パソコンの操作ができる方)
＜必要スキル＞
　Word、Excel、PowerPoint、Accessなどの基礎的な操作技術をお持ちの方

大阪府門真市

アウトソーシング・シェアード（アウトソーシング・シェアードサービス）

スタッフ・担当級

年収下限(万円) 380

年収上限(万円) 650

正社員

経理（決算業務） 、 経理（連結決算） 、 経理（管理会計）

■メーカーの経理／会計業務全般
決算(連結含む)、工場会計、予実管理、収支分析・管理、見通し管理、資金管理、資産
管理 等
■事業戦略／計画の策定補助
担当事業部門の年間・中長期事業戦略、事業目標の策定基礎業務 等
■内部統制業務、経営分析、経営管理 等

▶業務内容（変更の範囲）
　会社の定める業務　　　　※出向を命じる場合は出向先の定める業務
▶勤務地（変更の範囲）
　会社の定める事業場
　※適用条件を満たし、在宅等での勤務を可能とする制度を利用する場合は、自宅等会社が認める就業場所
　※出向を命じる場合は出向先の定める事業場

公認会計士/公認会計士試験　論文式合格・会計士補/公認会計士試験　短答式合格/税理士/税理士　シングルマスター/税理士　ダブルマスター/税理士試験　１科目合格/税理士試験　２科目合格/税理士試験　３科目合格/税理士試験　４科目合格/USCPA/USCPA　科目合格/日商簿記　１級/日商簿記　２級/日商簿記　３級/BATIC　Controller Level/BATIC　Accounting Manager Level/BATIC　Accountant Level/BATIC　Bookkeeper Level

＜必須スキル＞
●経理に関する知識をお持ちの方
●経理業務に携わった経験のある方
＜以下の資格取得・経験をお持ちの方、歓迎します＞
・簿記2級
・公認会計士や税理士などを目指したことのある方

群馬県邑楽郡大泉町

アウトソーシング・シェアード（アウトソーシング・シェアードサービス）

スタッフ・担当級

年収下限(万円) 400

年収上限(万円) 650

正社員

経理（決算業務） 、 経理（管理会計） 、 経理（月次決算業務）

当社管理部の管理職候補として決算業務を中心とする経理業務をご担当いただきます。
■業務内容：
・日次・月次・年次決算
・予算管理
　決算期：11月　予算策定：半期毎（6月・12月）
・予算会議の出席、取りまとめ

千葉県浦安市

メーカー（鉄鋼・金属・非鉄金属）

主任・係長級

年収下限(万円) 550

年収上限(万円) 700

月給下限(万円) 31

月給上限(万円) 36

正社員

法人税・顧問業務（税務） 、 相続・事業承継（税務）

【コンサルティング業務】
・事業承継
・相続対策
・組織再編
・その他上記に関わる財務・税務コンサルティング

【会計・税務業務】
・月次、年次決算業務
・法人税・消費税等申告
・個人確定申告
・相続税、贈与税申告
・その他会計税務顧問業務

※基本的にコンサルティング業務と税務顧問業務は、１：１でお任せする予定ですが、
　ご経験や希望に応じて調整して参ります。

税理士/税理士試験　１科目合格/税理士試験　２科目合格/税理士試験　３科目合格/税理士試験　４科目合格

・税務顧問業務のご経験（3～5年以上）
・税理士試験科目合格者 または 税理士

東京都千代田区

監査法人・税理士法人・コンサルティングファーム（税理士法人）

スタッフ・担当級

年収下限(万円) 400

年収上限(万円) 900