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持株会・ストックオプションありの転職・求人検索結果一覧

    91〜120件/ 210件中

  • 正社員 No.ST0086154

    財務コンサルティング マネージャー~アソシエイト(公認会計士歓迎)

    雇用形態

    正社員

    職種

    M&A・企業再生

    仕事内容

    ・財務デューディリジェンス(セルサイド・バイサイド)
    ・ディールストラクチャー構築支援
    ・売買契約書作成及び契約交渉サポート
    ・その他、小規模案件のDD~FAまでの一貫提供、バリュエーション、モデリング等のFAS業務全般

    ※会計士のスキルが活用しやすいDDを軸にFAS業務全般に触れることができるので、会計士を軸としてM&Aスキルを高めたい方に向いています

    応募条件

    【必須】
    ・3年以上の監査業務経験者(財務DD未経験で監査からのキャリアチェンジ、キャリアアップのお考えの方)または財務デューディリジェンス経験者もしくは多国籍企業での財務経営企画部経験者
    ・数理的な洞察力、情報処理能力がある方
    ・向上心、探究心、行動力があり、自発的に業務を遂行できる方

    【歓迎】
    ・BIG4 FASにおける財務DD経験者
    ・CPA (日本・米国など)資格保持者
    ・ビジネスレベルの英語力、海外経験

    勤務地

    東京都千代田区

    業種

    監査法人・税理士法人・コンサルティングファーム(コンサルティングファーム・シンクタンク)

    ポジション

    スタッフ・担当級

    給与・待遇

    900万円 〜 2,000万円

    アピールポイント

    ・当社は企業の変革局面におけるクライアントの本質的課題の解決を目的に、投資銀行、PEファンド、戦略コンサルタント、ヘッドハンター等の多様なバックグラウンドのメンバーが集結し、統合的なアドバイザリー/コンサルティングサービスを提供しております
    ・テクノロジー×プロシェアリング×クロスセルを差別化要因に、クライアントの企業価値向上を支援する新しいプロフェッショナルファームとして、2027年のグロース市場への上場を目指しております
    ・売上高は実質的な1期目の2024年12月期で10億円の実績であり、2期目の2025年12月期で20億円を計画し、事業拡大に意欲的に取り組んでいます

  • 正社員 No.ST0086152

    未経験◎M&Aアドバイザリー アソシエイト

    雇用形態

    正社員

    職種

    M&A・企業再生

    仕事内容

    ・M&Aのエグゼキューション業務
    ・ピッチ作成等のマーケティング

    応募条件

    【必須】
    ・クライアントの価値向上やチームワークへの高い意識を有する

    【歓迎】
    ・公認会計士、コンサル、金融機関のバックグランド
    ・事業会社における経営企画・事業開発の業務経験
    ・真摯な買収提案、アクティビストからのディフェンス案件の経験

    勤務地

    東京都千代田区

    業種

    監査法人・税理士法人・コンサルティングファーム(コンサルティングファーム・シンクタンク)

    ポジション

    スタッフ・担当級

    給与・待遇

    350万円 〜 1,000万円

    アピールポイント

    ・当社は企業の変革局面におけるクライアントの本質的課題の解決を目的に、投資銀行、PEファンド、戦略コンサルタント、ヘッドハンター等の多様なバックグラウンドのメンバーが集結し、統合的なアドバイザリー/コンサルティングサービスを提供しております
    ・テクノロジー×プロシェアリング×クロスセルを差別化要因に、クライアントの企業価値向上を支援する新しいプロフェッショナルファームとして、2027年のグロース市場への上場を目指しております
    ・売上高は実質的な1期目の2024年12月期で10億円の実績であり、2期目の2025年12月期で20億円を計画し、事業拡大に意欲的に取り組んでいます
    ・当社の主要ビジネスであるM&Aアドバイザリーサービスをさらに拡大していくため、シニアクラスのポジションを募集いたします。

  • 正社員 No.ST0086150

    M&Aアドバイザリー ディレクター/マネージングディレクター

    雇用形態

    正社員

    職種

    M&A・企業再生

    仕事内容

    ■M&A案件の創出・関係構築のリード
    ・上場企業、PEファンド等、様々なステークホルダーとのリレーション構築を通じて、M&A案件のオリジネーションを主導。経営課題の抽出から最適な提案形成まで一気通貫で関与し、長期的な関係性を構築

    ■案件全体の統括とデリバリー責任の遂行
    ・案件責任者として、エグゼキューションプロセスを統括。クライアント経営陣・社内メンバー双方をリードし、プロジェクト全体の品質と成果にコミットいただく

    ■若手メンバーの育成・チームビルディングへの貢献
    ・ジュニア・ミドルメンバーを指導・育成し、組織の構築・成長に貢献いただきます。

    応募条件

    【必須】
    ・外資系投資銀行、国内証券、4大会計事務所、及びそれらに類するファームにおいて、ディレクター以上の方

    勤務地

    東京都千代田区

    業種

    監査法人・税理士法人・コンサルティングファーム(コンサルティングファーム・シンクタンク)

    ポジション

    主任・係長級

    給与・待遇

    700万円 〜

    アピールポイント

    ・当社は企業の変革局面におけるクライアントの本質的課題の解決を目的に、投資銀行、PEファンド、戦略コンサルタント、ヘッドハンター等の多様なバックグラウンドのメンバーが集結し、統合的なアドバイザリー/コンサルティングサービスを提供しております
    ・テクノロジー×プロシェアリング×クロスセルを差別化要因に、クライアントの企業価値向上を支援する新しいプロフェッショナルファームとして、2027年のグロース市場への上場を目指しております
    ・売上高は実質的な1期目の2024年12月期で10億円の実績であり、2期目の2025年12月期で20億円を計画し、事業拡大に意欲的に取り組んでいます
    ・当社の主要ビジネスであるM&Aアドバイザリーサービスをさらに拡大していくため、シニアクラスのポジションを募集いたします。

  • 正社員 No.ST0086145

    【IPO準備中*業績好調*年収~900万円】 不動産DX企業にて 経理・財務マネージャー候補の募集

    雇用形態

    正社員

    職種

    経理(連結決算)

    仕事内容

    ・上場後のタイムリー・ディスクロージャーに向けた決算・開示体制の構築(月次、四半期、年次)
    ・事業別・プロダクト別の収益管理と事業部へのフィードバックを行うための管理会計の推進
    ・投資・資金調達の意思決定に資するキャッシュフロー管理
    ・上場審査に向けた監査法人対応・内部統制構築

    応募条件

    以下すべてを満たさなくても応募可能です。
    ・上場企業、IPO準備企業での経理財務業務経験もしくは経営企画経験(3年以上)
    ・周辺部門を巻き込んだプロジェクト推進力
    ・業務改善・効率化スキル

    勤務地

    東京都港区

    業種

    IT・情報通信(Web広告・マーケティング)

    ポジション

    マネージャー・課長級

    給与・待遇

    600万円 〜 900万円

    アピールポイント

    【募集背景】
    IPO準備中に伴い、管理部門の体制強化により募集します。主に単体決算及びメンバーマネジメントを期待されているポジションです。
    現在、会計士の方が経理財務、内部監査室長、IPO準備室、ファイナス領域とすべてを管掌されている状況です。
    さらに、MAを積極的に行っており、PMI関連についても対応している状況です。
    主幹事証券、監査法人は決定しており、売上も好調なことから、上場に向けて管理部門の体制強化が急務となっており、入社後は足元以下の点が改善が必要な状況です。
    ・MAが多く子会社含めた連結決算を5営業日ぐらいまでに完了できるのか。(マネフォ連結のシステムで6社分行っています。)
    ・子会社の内部統制関係、PMIを課題としている。
    ・非財務情報をどう吸い上げるか。
    ・ある程度連結の仕組みはできつつあるが、修正や伝票漏れなどまだまだ改善の余地ありです。

    【求める人物像】
    ・経理・財務プロセスの仕組み化と高効率化を自ら推進できる方
    ・数字に基づく意思決定を重視し、経営層と対話して戦略を描けるリーダーシップのある方
    ・変化の激しい環境でも適応し、新たな仕組みづくりに主体的に取り組める柔軟性と学習志向の高い方
    ・部門横断で協働し、信頼関係を築きながら成果を出せる高いコミュニケーション能力を持つ方
    ・会社のミッションやPurposeに共感し、自らの役割を通じて事業を支える熱意のある方

  • NEW 正社員 No.ST0086143

    【IPO準備中*業績好調*年収~1300万円】 不動産DX企業にて経理・財務部長候補(管理部長候補)の募集

    雇用形態

    正社員

    職種

    管理部門責任者

    仕事内容

    ・月次・四半期・年次決算の取りまとめと、ディスクロージャー体制の構築・見直し
    ・連結決算およびグループ全体の財務管理体制構築(連結/FP&A)
    ・事業部門やプロダクト別の収益管理・分析を通じた管理会計の推進と経営へのフィードバック
    ・キャッシュフロー管理および投資・資金調達に係る意思決定支援
    ・金融機関対応(資金調達、借入・返済交渉など)
    ・開示業務対応(IR・ディスクロージャー対応含む)
    ・監査法人対応および内部統制(J-SOX等)の整備・運用
    ・経理チーム(連結/単体)メンバーのマネジメントおよび育成

    応募条件

    以下すべてを満たさなくても応募可能です。
    ・上場企業またはIPO準備フェーズにおける経理・財務業務(3年以上)経験
    ・連結決算およびFP&A業務の実務経験
    ・管理会計(原価計算、予算編成、収益分析など)の実務経験
    ・開示・IR対応、金融機関との折衝経験
    ・内部統制構築および監査法人対応の経験
    ・複数部門との連携・プロジェクト推進力
    ・経理部門の組織マネジメント経験(部長・リーダー等)

    勤務地

    東京都港区

    業種

    IT・情報通信(Web広告・マーケティング)

    ポジション

    部長・部門長級

    給与・待遇

    900万円 〜 1,300万円

    アピールポイント

    【募集背景】
    IPO準備中に伴い、管理部門の体制強化により募集します。
    現在、会計士の方が経理財務、内部監査室長、IPO準備室、ファイナス領域とすべてを管掌されている状況です。
    さらに、MAを積極的に行っており、PMI関連についても対応していることから、主に経理財務分野、子会社管理をメインに担当いただける責任者候補募集することになりました。
    主幹事証券、監査法人は決定しており、売上も好調なことから、上場に向けて管理部門の体制強化が急務となっており、入社後は足元以下の点が改善が必要な状況です。
    ・MAが多く子会社含めた連結決算を5営業日ぐらいまでに完了できるのか。(マネフォ連結のシステムで6社分行っています。)
    ・子会社の内部統制関係、PMIを課題としている。
    ・非財務情報をどう吸い上げるか。
    ・ある程度連結の仕組みはできつつあるが、修正や伝票漏れなどまだまだ改善の余地ありです。

    【求める人物像】
    ・経理・財務プロセスの仕組み化と高効率化を自ら推進できる方
    ・数字に基づく意思決定を重視し、経営層と対話して戦略を描けるリーダーシップのある方
    ・変化の激しい環境でも適応し、新たな仕組みづくりに主体的に取り組める柔軟性と学習志向の高い方
    ・部門横断で協働し、信頼関係を築きながら成果を出せる高いコミュニケーション能力を持つ方
    ・会社のミッションやPurposeに共感し、自らの役割を通じて事業を支える熱意のある方

  • 正社員 No.ST0086039

    【グループの内部統制(J-SOX)評価 / 内部監査実施】有休取得率80%超×リモートワークあり/キャリアパス・成長支援◎ ※日本最大級の不動産・住宅情報サイト

    雇用形態

    正社員

    職種

    内部監査・内部統制 、 内部統制

    仕事内容

    当社グループを対象とした、内部統制(J-SOX)評価および内部監査をお任せします。
    ・J-SOX評価(整備・運用状況)の計画策定および実施
    ・内部監査(業務監査)の実施および報告書の作成
    ・評価・監査結果に基づいた、担当部門への論理的かつ建設的なフィードバック
    ・被監査部門の現場課題に寄り添った、効率的なプロセス改善案の提示および定着支援
    ・フォローアップ監査(改善状況の確認)を通じた、グループ全体のガバナンス向上支援

    ※オフィス勤務とリモートワークを組み合わせたハイブリッドワークを導入しております。
    全社の基本ルールとしては原則週3日オフィス勤務となっており、チームごとにオフィス勤務日をそろえることでチームワークや心理的に安全な環境をつくっています。

    活かせる資格

    公認会計士/日商簿記 1級/CIA/CISA

    応募条件

    ■必須要件
    ・J-SOX評価業務の実務経験
    加えて、以下<いずれかのご経験>をお持ちの方
    ・事業会社(上場またはIPO準備企業)での内部監査実務:2年以上
    ・上場会社のIT部門におけるJ-SOX対応(IT全般統制等)実務:3年以上
    ・上場会社の管理部門(内部監査・経理・法務・人事・情報システム等)での実務経験:6年以上
    ・監査法人における内部統制監査(J-SOX)の実務経験:3年以上

    ■歓迎要件
    下記いずれかの資格、またはそれに準ずる知識・経験をお持ちの方を歓迎します。
    ・公認情報システム監査人(CISA):ITガバナンス・セキュリティへの知見
    ・公認内部監査人(CIA):内部監査の国際基準に基づいた専門性
    ・公認不正検査士(CFE):不正リスクの防止・早期発見に関する専門性
    ・公認会計士(CPA)、日商簿記1級:高度な会計・財務知識

    勤務地

    東京都千代田区

    業種

    不動産・建設(不動産)

    ポジション

    スタッフ・担当級

    給与・待遇

    735万円 〜 899万円

    アピールポイント

    ■働きやすい環境
    オフィス勤務とリモートワークを組み合わせたハイブリッドワークを導入しております。
    全社の基本ルールとしては原則週3日オフィス勤務となっており、チームごとにオフィス勤務日をそろえることでチームワークや心理的に安全な環境をつくっています。ただし、「チームの成果の最大化」の観点から、半期毎の承認制でチームごとにルール変更を可能としております。配属予定部門の働き方については、面接にてご確認ください。

    ■チーム構成:計5名:室長1名、メンバー3名、サポート1名
    少数精鋭の組織であり、一人ひとりがプロフェッショナルとして自律的に動きつつも、互いの知見を共有し、チームとして当社グループのガバナンスを支えています。

    ■やりがい・魅力
    当社は、経営理念を実現するために、IT領域にとどまらず、金融など多岐にわたる事業を展開しています。
    内部監査の業務は非常に多様で、さまざまな業界の知識と経験を身に付けることができ、幅広い分野で監査を行うことで、スキルの幅を広げ、キャリアの成長を図ることができます。

  • 正社員 No.ST0085865

    経験豊富な代表が立ち上げたアドバイザリーファーム/業界注目度高/IPO準備中企業でのCFO候補募集

    雇用形態

    正社員

    職種

    CFO(経営幹部・役員)

    仕事内容

    ご経験に応じて、以下の業務をお任せします。

    ■バックオフィス全体のマネジメント(現在、CFO兼管理部長以下7名)
    ・部員の担当タスク(制度やツール導入など)、バックオフィスの各セクションのルーティン業務の管理
    ・社外専門家(弁護士、会計士、税理士、社労士など)とのコミュニケーション、委託業務の管理

    ■IPO関連タスクをプレイングマネージャーとして推進
    ・開示体制の構築(印刷会社の選定やIの部やIR資料の作成)
    ・監査役/内部監査制度の導入、運用の定着化
    ・主幹事証券/監査法人対応

    ■予算管理
    ・予実管理のブラッシュアップ(適時・精緻化)
    ・予算/中計の作成、ボードメンバーや部門責任者との調整

    ■グループ管理
    ・グループ会社への月次決算/予実管理の導入(国内・海外が1社ずつ)
    ・連結決算の体制構築

    ■会議体の運営
    ・各会議体(株主総会、取締役会、監査役会ほか)の年間スケジュールの作成/管理、運営
    ・議案のドラフト作成や社内調整
    ・関連する規程類の制定・改訂から司法書士(弁護士)との連携、登記まで

    応募条件

    必須スキル
    ・経理業務もしくは数字のレビューができる方
    ・ピープルマネジメントのご経験
    歓迎スキル
    ・IPOコンサルとして複数社のIPO準備に関わった経験がある方
    ・IPOフェーズにおいて、バックオフィスをリードした経験

    勤務地

    東京都千代田区

    業種

    監査法人・税理士法人・コンサルティングファーム(コンサルティングファーム・シンクタンク)

    ポジション

    CFO・役員級

    給与・待遇

    700万円 〜 1,200万円

    アピールポイント

    投資銀行やPEファンド出身の代表が立ち上げたM&Aアドバイザリーファームです。
    代表をはじめ、豊富なM&Aアドバイザリー経験を持つメンバーが多数在籍しており、
    経営陣戦略・M&A・デューデリジェンス(DD)・PMI・HRを社内で一気通貫で提供できる点を大きな強みとしています。
    また、企業のM&A担当者からの評価も極めて高く、
    大企業のM&A担当者が選ぶ「Financial Advisoryランキング」では、
    代表およびゼネラルマネージャーが個人部門にて同率2位に選出されています。

    ■ 今回の募集背景
    現在、IPO準備(N-1フェーズ)に伴い、管理部門の体制強化を進めています。
    入社後は、管理部門長兼CFOのもと、IPO準備・機関設計・制度導入・業績管理体制の構築などに携わっていただきます。
    管理部門長は公認会計士資格を保有し、複数のIPO準備経験を持つ実務家のため、
    密に相談しながら安心して業務を進められる環境です。

    ■ 今後の展望
    IPO準備に加え、経営陣戦略・M&A・DD・PMI・HRの各部門連携をさらに強化し、
    事業全体の拡大と組織力向上を進めていく方針です。
    そのため、経営視点での意思決定や、スピード感ある組織運営を間近で体感できる貴重なフェーズとなっています。

    将来の管理部門長もしくはCFO候補として成長企業の中核を担う業務に貢献したい方におすすめの求人です。

  • 正社員 No.ST0085841

    【フレックスタイム制・服装自由】 グロース上場のHDカンパニーで経理の即戦力メンバー募集中!

    雇用形態

    正社員

    職種

    経理(決算業務) 、 経理(月次決算業務)

    仕事内容

    事業会社における経理財務全般の業務をお任せします。
    ・預金管理
    ・仕訳入力業務
    ・債権、債務管理
    ・決算に関わる業務全般
    ・税金計算及び税効果会計(税理士主導)
    ・資産管理、資産評価、引当金管理
    など

    【(将来的に)獲得できるスキル】
    ・新事業に関しての会計業務フローの構築
    ・全社横断的な会計業務の立案及び実施
    ・連結決算
    ※志向性により選択が可能

    応募条件

    必須
    ・経理実務経験3年程度(事業会社、会計事務所、経理代行企業等でのご経験)
    ・仕訳の実務経験があり、かつ月次決算の締め処理プロセスの一部に関わった経験

    歓迎
    ・日商簿記3級を取得している方
    ・ロジカルシンキングのできる方

    勤務地

    東京都港区

    業種

    IT・情報通信(情報処理・通信)

    ポジション

    主任・係長級

    給与・待遇

    450万円 〜 700万円

    アピールポイント

    当社は、国内最大級のチラシ・買い物情報サービス「トクバイ」、家計簿アプリ「Zaim」、ウェディング総合情報メディア「みんなのウェディング」、
    “デザイン性”と“機能性”を高水準で両立する建築家との家づくり「R+house」、旅行・おでかけメディア「RETRIP」など、幅広い事業を展開する
    ”ホールディングスカンパニー”です。そのため、当社経理部門は、主にグループ会社の経理実務とそれらの連結業務を担っております。
    今回は、経理組織の増員を図り、組織力の強化することを目的に経理の即戦力となるメンバーを募集しております。
    ご入社後は、グループ内事業会社の経理業務を想起にキャッチアップし手いただくことを期待しております。
    業態ごとに異なる特徴を持つ経理処理を学ぶことで、経理人生の幅を広げられるというメリットがございます。
    グループ各社は成長段階にあり、責任あるポストは今後も増えていく事が大いに想定されます。
    企業の拡大を財務経理面から支え意思決定に関わっていきたい方、バリエーション豊かな業態業種のグループ各社を担当し知見を広げたい方はぜひご検討ください。

  • 正社員 No.ST0085722

    【退職金・各種手当充実*週1回リモート・時差出勤あり*賞与7か月分支給実績あり】 老舗レアメタル素材上場メーカーで内部監査室 立ち上げ責任者(室長候補)の募集

    雇用形態

    正社員

    職種

    内部監査・内部統制

    仕事内容

    ■業務内容
    新設を予定している「内部監査室(まずは設置準備室からスタート)」の責任者として、以下の業務を推進していただきます。
    1.組織・制度設計
     ・内部監査規程、マニュアルの策定。
     ・年間監査計画の立案および、監査手法の確立。
    2.監査実務の遂行
     ・当社およびグループ会社(日本アトマイズ加工)への内部業務監査の実施。
     ・予備調査、本調査、監査報告書の作成、および取締役会等への報告。
    3.改善支援・フォローアップ
     ・監査結果に基づく改善提言および、被監査部門へのフォローアップ。
    4.内部統制(J-SOX)対応
     ・財務報告に係る内部統制事務局業務の主導。
    5.後進の育成
     ・社内メンバーへの監査実務スキルの伝承。

    活かせる資格

    日商簿記 2級

    応募条件

    【必須要件】
     ・製造業での内部監査実務経験(5年以上)
      現場感覚を持ち、実効性のある監査ができる方。
     ・マネジメント経験
      部門管理またはプロジェクトリードの経験がある方。
     ・社会人経験豊富な方(10年以上)
      組織の立ち上げにおいて、他部署との調整や経営層への提言
      を円滑に行える方。

    【歓迎要件】
     ・公認内部監査人(CIA)または内部監査士(QIA)の資格。
     ・J-SOX(内部統制)事務局の運営経験。

    勤務地

    東京都新宿区

    業種

    メーカー(鉄鋼・金属・非鉄金属)

    ポジション

    部長・部門長級

    給与・待遇

    990万円 〜 1,260万円

    アピールポイント

    【業界未経験でも歓迎】【内部監査室 立ち上げ責任者(室長候補)】【リモートワーク可能】
    上記の希望がある方におすすめの求人です!

    【募集背景】
    内部監査室 立ち上げ責任者(室長候補)の募集となります。

    【働き方】
    ・リモートワークは就業規則で週1回までと決まっています。メンバーの皆さんは週1回使っている方が多いです。
    ・時差出勤は前後2時間使用できます。

    【会社概要】
    開山400年を迎えた兵庫県・中瀬鉱山は金・銀・アンチモンの豊富な鉱山として日本の発展に寄与してきました。当社は、その中瀬鉱山を開発するために1935年に設立し、近年はアンチモンとその化合物の生産・販売におけるリーディング・カンパニーとして成長してまいりました。アンチモンでは国内シェア7割(海外品を除く)を占めるトップメーカーです。

    【事業概要】
    当社は、プラスチック製品に添加される難燃助剤およびポリエステルの重合触媒用として使用される三酸化アンチモン及び三酸化アンチモン特殊加工品(マスターパッチ等)のほか、ブレーキパッドの減摩材として配合される三硫化アンチモン、エンジニアリングプラスチック製品向け難燃用途に使用されるアンチモン酸ソーダ、半導体用や各種合金用に使われる金属アンチモン等を製造・販売しております。また、複合難燃材や金属粉等の販売も行っております。

  • NEW 正社員 No.ST0085632

    【週3日程度在宅可*フルフレックス制度あり*グロース上場のヘルスケア企業】 経理リーダー~リーダー候補の募集

    雇用形態

    正社員

    職種

    経理(決算業務)

    仕事内容

    【担当業務】※会計ソフト:freee
    ・月次/四半期/年次決算業務
    ・開示業務
    ・税務申告業務 (外部の税理士と協力して作成)
    ・監査法人対応
    ・内部統制/J-SOX体制の構築、運用
    ・予実管理
    ・経理体制の構築・改善

    ご希望や適性に応じ、将来的には以下のような業務にも携わっていただくことができます。
    ・決算業務の取りまとめや監査法人対応
    ・開示業務(決算短信・計算書類等・有価証券報告書等の作成)
    ・中期事業計画作成
    ・予算策定と実績管理、経営者への月次報告

    社内ツール:スプレッドシート、スラック、freee

    応募条件

    事業会社で月次決算以上の経験がある方。

    勤務地

    東京都中央区

    業種

    IT・情報通信(ゲーム・アプリ)

    ポジション

    主任・係長級

    給与・待遇

    550万円 〜 800万円

    アピールポイント

    【ワークライフバランスを充実させたい方】【社会貢献性の高いビジネスに興味がある方】【コンパクトな組織で幅広く携わりたい方】
    上記のようなご希望がある方におすすめの求人です。

    【会社について】
    サスメド株式会社は、デジタル医療のスタートアップです。
    「ICTの活用で『持続可能な医療』を目指す」というビジョンを掲げ、治療用アプリの開発と、医薬品を含む臨床試験の効率化支援の2つの事業を主軸に展開しています。

    治療用アプリは、治療用アプリは治験を実施して治療効果のエビデンスを出し、病気の治療に活用できるものとして国の承認を得て、治療行為として使うことを目的としています。日本ではまだ治療用アプリがあまり浸透しておらず、新しい領域といえますが、当社はこの領域での初めての上場企業となっています。

    将来的には、当社プラットフォームの活用によって治療用アプリの開発や治験を効率化し、現在の医療や医薬品で十分な治療ができていない領域に新しい価値を提供していきたいと考えています。

    【働き方】
    ・コアタイムなしのフルフレックス制度あり。
    →出社時は6時間程度働き、在宅時に10時間程度働くなど、バランスを取って勤務されているようです。
    ・リモートワーク制度あり。
    →火曜日、木曜日が全体出社日となります。木曜日は全体会議があり出社必須、火曜日は状況によりけりとのことです。

    【チーム体制】
    現在、経理は3名体制となり、事業が順調に成長を続ける中、組織体制強化に向けて
    上記の業務を、マネージャー1名→募集ポジション→メンバー2名と一緒に、4名体制で進める予定です。
    経理チームの組織が拡大する際には、適性に応じて、担当領域の責任者の役割を担っていただくこともできます。

    【インタビュー】
    医療×IT、治療用アプリでサスメド株式会社が実現するのは「持続可能な医療」
    https://jobseek.ne.jp/corporate-data/susmed/

  • 正社員 No.SK0084758

    リモート可/SaaS業界で急成長中のIT企業/SNSを使用したマーケティングを展開/IPO準備中

    雇用形態

    正社員

    職種

    CFO(経営幹部・役員)

    仕事内容

    CEOと緊密に連携し、会社のビジョンを達成するために存在する課題をファイナンス面から解決していくための役割です。
    Asia No,1の実現に向けてワールドワイドな視点で業務を推進いただきます。

    【仕事概要】
    - 経営戦略や事業計画の策定、モニタリング、チューニング
    - 投資家からのファイナンス・レポート業務(機関投資家、ベンチャーキャピタル、銀行など)
    - 複数事業の経営管理、キャッシュフローの管理業務、経理
    - コーポレート全体のマネジメントと実務
    - M&AやDDに関連する業務
    - IPOに向けた監査法人への対応やIR資料の作成、税務書類の準備など
    - 新規事業の推進と組織マネジメント

    応募条件

    【must】
    - プライベート・エクイティ、投資銀行や戦略コンサルティングでの経験and事業会社での経営管理、ビジネスの戦略立案と実行(PEでのご経験がある場合は、事業会社での経験は不問)
    - 経営・ファイナンスの投資判断力
    - 強い戦略志向とエグゼキューション力を持ち合わせている方
    - コミュニケーション力とチームワークスキル
    - ビジネスレベルの英語力・日本語力
    【want】
    - 前職でのCFO経験
    - IPO、M&Aに関する業務経験
    - グローバル企業での勤務経験
    - 事業企画、運営経験

    勤務地

    大阪府大阪市北区

    業種

    IT・情報通信(Web広告・マーケティング)

    ポジション

    CFO・役員級

    給与・待遇

    1,300万円 〜

    アピールポイント

    ◆企業特徴
    - LINEとAIを組み合わせた顧客エンゲージメント支援に特化した企業で、データ統合・配信最適化・大規模運用支援を強みとしています。
    - 導入企業数や継続率の高さからも、国内有数のLINEマーケティング支援企業といえます。

    ◆本ポジションに期待する事ーーーー
    - 月次・年次決算の安定運用と、IPOを見据えた決算早期化(T+5を目標)
    - 上場基準に対応する会計処理方針・内部統制プロセスの整備
    - 監査法人やCFOとの連携を通じた監査対応・上場審査対応の主導
    - 組織拡大期における経理チームの採用・育成・仕組み化の推進

    ◆目指せるキャリアーーーー
    - IPO前後の全プロセスをリードし、上場企業水準の経理体制をゼロから構築できる経験
    - 将来的には経理部長/管理部長/CFO候補へのキャリアアップが可能
    - 急成長フェーズのSaaS企業におけるグローバル連結・KPI経営・ファイナンス戦略など、幅広いスキルを獲得できる環境です

    ◆働く魅力
    - 柔軟な働き方: ハイブリッドワークやフレックスタイム、年6回までのライフヘルス休暇で、個々のライフスタイルを尊重 。
    - 圧倒的な成長支援: 5.5万円までの書籍・セミナー補助など、個人のスキルアップとキャリア形成を強力に後押し 。
    - 高い透明性: 毎週全社員参加の「TGIM!」や四半期ごとの経営陣説明会で、会社の情報やビジョンを共有し、風通しの良い環境 。
    - マネジメント強化: 体系的な研修でリーダーシップと組織運営スキルを向上させ、チームの成長を促進 。
    - 公平な評価制度: OKRに基づき、社員の成果と貢献を半期ごとに丁寧に評価し、日々のフィードバックも充実 。
    - 社会貢献性: 革新的なSaaSプロダクトを通じて、顧客のビジネス成長と働き方改革に貢献する意義深い仕事 。

  • 正社員 No.SK0084723

    【博多】上場準備に伴い経理部門強化。経理スタッフの採用。 産業DX推進企業。 製造業等に使われる最先端AIセンサーカメラを製造。

    雇用形態

    正社員

    職種

    経理(決算業務)

    仕事内容

    ・仕訳、伝票処理
    ・月次、年次決算
    ・各種税金の申告書作成、税理士対応
    ・原価管理、予算管理
    ・各種助成金・補助金対応
    ・監査法人対応
    ・業務フローの整備およびブラッシュアップ

    応募条件

    ■必須条件:
    ・経理の実務経験2年以上

    ■歓迎条件:
    ・日商簿記2級資格保有者
    ・組織・事業作りへの興味がある方

    勤務地

    福岡県福岡市博多区

    業種

    IT・情報通信(ソフトウェア・ハードウェア)

    ポジション

    スタッフ・担当級

    給与・待遇

    450万円 〜 600万円

    アピールポイント

    大学教授を経て、企業経営者(博士号)という創業社長。大学教授時代に車載カメラベンチャーを立ち上げ、2018年に本企業を設立。
    長年の画像処理技術、車載センシング技術、カメラモジュール技術の設計生産技術開発の蓄積があり現在の最先端の事業化を成功させています。
    研究開発拠点は中国、生産は、ヨーロッパ等 多国籍な企業になります。
    また、数多くの受賞歴のある企業になります。これからの企業ではありますが、その技術や先見性等から小規模な企業でありながら、8億円を超える出資を受けております。(九州広域復興支援投資事業有限責任組合(運営者:REVICキャピタル株式会社およびロングブラックパートナーズ株式会社))等。

    IPOを見据え、すでに監査法人は決定しており、経理部門をしっかりと構築する必要があり今回の募集となっております。人数が少ない為、手を動かす業務も多いですが、その分、会社の成長を実感できるかと思います。

  • 正社員 No.ST0084715

    デッドファイナンスマネジャー(国内デッドファイナンス)/IPO準備企業@1200万~応相談 データセンター企業にてデットファイナンス戦略を統括するポジションの募集です。

    雇用形態

    正社員

    職種

    その他(経営企画・管理)

    仕事内容

    【具体的な仕事内容】
    デットファイナンス戦略を統括するポジションです。
    日本政策投資銀行やメガバンク、地銀とのリレーションを深め、補助金と連動した最適な資金調達スキームを構築して頂きます。
    ・大規模設備投資に伴う都銀、地銀、政府系金融機関からの借入交渉
    ・シンジケートローン組成やコミットメントライン設定等のスキーム構築
    ・経済産業省等の補助金を活用したブリッジファイナンス実行
    ・金融機関向け事業計画書の作成およびコベナント管理、モニタリング
    ・キャッシュフロー管理および長期的な財務健全性の維持、最適化

    応募条件

    【必須要件】
    ・事業会社でのデットファイナンス実務、または銀行での法人融資、審査経験
    ・メガバンク、地銀、政府系金融機関との折衝経験およびリレーション構築経験
    ・財務モデリング作成スキルやご経験
    ・設備投資産業やインフラ領域での資金調達経験
    ・複雑な利害関係者との調整実務経験

    【歓迎要件】・プロジェクトファイナンスやストラクチャードファイナンスの実務経験
    ・SPCを活用したスキームの組成、運用経験
    ・補助金や助成金を活用した資金調達の実務経験
    ・財務部門のマネジメント経験
    ・金融機関向けの会社説明会やバンクミーティングの主催経験

    勤務地

    東京都新宿区

    業種

    IT・情報通信(情報処理・通信)

    ポジション

    マネージャー・課長級

    給与・待遇

    1,200万円 〜

    アピールポイント

    当社は次世代インフラとなる、『日本発のGPUクラウドサービス』を提供しております。
    計算力を通して、世界のイノベーションを切り開いていく企業です。

    【当社の魅力】
    ・国内クラウドサービス企業として初めてNVIDIAの最上位パートナーに認定
    ・2024年に『経済産業省認定クラウドプログラム』(METI Cloud Programs)に認定
    ・東京理科大学や豊田通商などといった産学から累計160億円の資金調達を実施
    ・各分野のスペシャリストと成長意欲の高いメンバーで構成された組織

    【募集の背景】
    当社は日本のAI産業の競争力強化、経済安全保障、デジタル赤字の解消、地方創生といった国家レベルの課題に挑んでいる企業です。
    経済産業省・地方自治体・各電力会社等、様々な業界からのバックアップを受け、当社のクラウドサービス事業はまさに急成長の渦中にあります。
    そのような中、計算力という新たな次世代インフラを自らの手で構築し、会社の中核を担うコア人材を広く募集しております。

    【本ポジションに期待する役割】
    国の成長戦略にも関わるこの事業で、主体的に課題解決に取り組める方と共に、未来の社会インフラを創造していきたいと考えています。
    急成長を遂げる当社の中核メンバーとして、組織・事業拡大を力強く推進していただきます。
    専門性を活かし、会社の未来を左右する重要なプロジェクトに当事者として関与すること期待します。

    【組織文化】
    『せっかく仕事をするのであれば、面白いことをしよう !! 』と考える方が多く所属している組織です。
    ※貢献度に応じて正当に評価・還元します。

    【必須要件】
    ・事業会社でのデットファイナンス実務、または銀行での法人融資、審査経験
    ・メガバンク、地銀、政府系金融機関との折衝経験およびリレーション構築経験
    ・財務モデリング作成スキルやご経験
    ・設備投資産業やインフラ領域での資金調達経験
    ・複雑な利害関係者との調整実務経験

    【歓迎要件】・プロジェクトファイナンスやストラクチャードファイナンスの実務経験
    ・SPCを活用したスキームの組成、運用経験
    ・補助金や助成金を活用した資金調達の実務経験
    ・財務部門のマネジメント経験
    ・金融機関向けの会社説明会やバンクミーティングの主催経験

    ・主体性 :自ら考え、判断し、能動的に行動する姿勢をもつ
    ・協調性 :チームでの協力やコミュニケーション能力をもつ
    ・成長意欲:常に自己改善を目指し、成長を続ける意欲をもつ
    ・挑戦  :環境や状況の変化に適応し、スピード感をもってチャレンジする

  • 正社員 No.ST0084714

    エクイティファイナンスマネジャー(国内エクイティファイナンス)/IPO準備企業@1200万~応相談 データセンター企業にてエクイティファイナンス戦略を統括するポジションの募集です。

    雇用形態

    正社員

    職種

    その他(経営企画・管理)

    仕事内容

    【具体的な仕事内容】
    エクイティファイナンス戦略を統括するポジションです。
    政府系ファンドや大手事業会社を巻き込み、当社の成長ストーリーを資本市場に売り込み、必要な成長資金の調達を担って頂きます。
    ・国内外VC、政府系ファンド等を対象に第三者割当増資の実行、クロージング
    ・企業価値最大化に向けたエクイティストーリーの構築
    ・投資家パイプラインの開拓・管理およびロードショーの主導
    ・資本業務提携を含む、事業シナジーと資金調達を両立させる戦略的アライアンスの構築

    応募条件

    【必須要件】
    ・スタートアップ、事業会社における投資家を巻き込んだエクイティ調達実務経験
    ・国内外VC、機関投資家、CVCに対する豊富なネットワークと交渉実績
    ・財務三表モデルの構築および投資家に訴求可能な事業計画への落とし込みスキル
    ・資本政策の設計および投資契約書等のドキュメンテーション実務経験
    ・経営陣や既存株主との高度な合意形成や調整機能の実務経験

    【歓迎要件】
    ・投資銀行、PEファンド、またはVCキャピタリストとしての実務経験
    ・インフラ、ディープテック、半導体など、大規模設備投資を伴う産業での調達経験
    ・官民ファンドや政府系金融機関からの出資受入、協業経験
    ・レイターステージにおける大型調達のリード経験

    勤務地

    東京都新宿区

    業種

    IT・情報通信(情報処理・通信)

    ポジション

    マネージャー・課長級

    給与・待遇

    1,200万円 〜

    アピールポイント

    当社は次世代インフラとなる、『日本発のGPUクラウドサービス』を提供しております。
    計算力を通して、世界のイノベーションを切り開いていく企業です。

    【当社の魅力】
    ・国内クラウドサービス企業として初めてNVIDIAの最上位パートナーに認定
    ・2024年に『経済産業省認定クラウドプログラム』(METI Cloud Programs)に認定
    ・東京理科大学や豊田通商などといった産学から累計160億円の資金調達を実施
    ・各分野のスペシャリストと成長意欲の高いメンバーで構成された組織

    【募集の背景】
    当社は日本のAI産業の競争力強化、経済安全保障、デジタル赤字の解消、地方創生といった国家レベルの課題に挑んでいる企業です。
    経済産業省・地方自治体・各電力会社等、様々な業界からのバックアップを受け、当社のクラウドサービス事業はまさに急成長の渦中にあります。
    そのような中、計算力という新たな次世代インフラを自らの手で構築し、会社の中核を担うコア人材を広く募集しております。

    【本ポジションに期待する役割】
    国の成長戦略にも関わるこの事業で、主体的に課題解決に取り組める方と共に、未来の社会インフラを創造していきたいと考えています。
    急成長を遂げる当社の中核メンバーとして、組織・事業拡大を力強く推進していただきます。
    専門性を活かし、会社の未来を左右する重要なプロジェクトに当事者として関与すること期待します。

    【組織文化】
    『せっかく仕事をするのであれば、面白いことをしよう !! 』と考える方が多く所属している組織です。
    ※貢献度に応じて正当に評価・還元します。

    【必須要件】
    ・スタートアップ、事業会社における投資家を巻き込んだエクイティ調達実務経験
    ・国内外VC、機関投資家、CVCに対する豊富なネットワークと交渉実績
    ・財務三表モデルの構築および投資家に訴求可能な事業計画への落とし込みスキル
    ・資本政策の設計および投資契約書等のドキュメンテーション実務経験
    ・経営陣や既存株主との高度な合意形成や調整機能の実務経験

    【歓迎要件】
    ・投資銀行、PEファンド、またはVCキャピタリストとしての実務経験
    ・インフラ、ディープテック、半導体など、大規模設備投資を伴う産業での調達経験
    ・官民ファンドや政府系金融機関からの出資受入、協業経験
    ・レイターステージにおける大型調達のリード経験

    【採用したい人物像】
    ・主体性 :自ら考え、判断し、能動的に行動する姿勢をもつ
    ・協調性 :チームでの協力やコミュニケーション能力をもつ
    ・成長意欲:常に自己改善を目指し、成長を続ける意欲をもつ
    ・挑戦  :環境や状況の変化に適応し、スピード感をもってチャレンジする

  • 正社員 No.ST0084712

    グローバルファイナンスマネジャー(海外資金調達)/IPO準備企業@1200万~応相談 データセンター企業にて海外投資家からの資金調達をゼロから立ち上げる責任者の募集です。

    雇用形態

    正社員

    職種

    その他(経営企画・管理)

    仕事内容

    【具体的な仕事内容】
    海外投資家からの資金調達をゼロから立ち上げる責任者です 。
    グローバル基準のエクイティストーリーを構築し、海外機関投資家との対話を主導して頂きます。
    ・海外機関投資家に向けたIR戦略の立案と実行
    ・英語でのエクイティストーリー構築および資料の作成
    ・海外投資家とのロードショー実施および1on1ミーティングのリード
    ・グローバルオファリングを見据えた海外証券会社、法律事務所との連携
    ・海外の市場環境や競合分析に基づく差別化戦略の投資家への訴求

    応募条件

    【必須要件】
    ・海外機関投資家に対するエクイティセールスまたはIRの実務経験
    ・ビジネスレベルの英語力
    ・グローバルなテック市場や半導体、AIインフラ市場への深い理解
    ・経営陣のパートナーとして海外遠征やロードショーに帯同した経験
    ・財務諸表や事業戦略を英語で論理的に説明した経験

    【歓迎要件】
    ・グローバルオファリングの実務経験
    ・海外VCやクロスボーダー投資案件での資金調達・交渉経験
    ・海外のESG投資やインパクト投資に関する知見
    ・半導体、データセンター、クラウド業界での海外ファイナンス経験

    勤務地

    東京都新宿区

    業種

    IT・情報通信(情報処理・通信)

    ポジション

    マネージャー・課長級

    給与・待遇

    1,200万円 〜

    アピールポイント

    当社は次世代インフラとなる、『日本発のGPUクラウドサービス』を提供しております。
    計算力を通して、世界のイノベーションを切り開いていく企業です。

    【当社の魅力】
    ・国内クラウドサービス企業として初めてNVIDIAの最上位パートナーに認定
    ・2024年に『経済産業省認定クラウドプログラム』(METI Cloud Programs)に認定
    ・東京理科大学や豊田通商などといった産学から累計160億円の資金調達を実施
    ・各分野のスペシャリストと成長意欲の高いメンバーで構成された組織

    【募集の背景】
    当社は日本のAI産業の競争力強化、経済安全保障、デジタル赤字の解消、地方創生といった国家レベルの課題に挑んでいる企業です。
    経済産業省・地方自治体・各電力会社等、様々な業界からのバックアップを受け、当社のクラウドサービス事業はまさに急成長の渦中にあります。
    そのような中、計算力という新たな次世代インフラを自らの手で構築し、会社の中核を担うコア人材を広く募集しております。

    【本ポジションに期待する役割】
    国の成長戦略にも関わるこの事業で、主体的に課題解決に取り組める方と共に、未来の社会インフラを創造していきたいと考えています。
    急成長を遂げる当社の中核メンバーとして、組織・事業拡大を力強く推進していただきます。
    専門性を活かし、会社の未来を左右する重要なプロジェクトに当事者として関与すること期待します。

    【組織文化】
    『せっかく仕事をするのであれば、面白いことをしよう !! 』と考える方が多く所属している組織です。
    ※貢献度に応じて正当に評価・還元します。

    【必須要件】
    ・海外機関投資家に対するエクイティセールスまたはIRの実務経験
    ・ビジネスレベルの英語力
    ・グローバルなテック市場や半導体、AIインフラ市場への深い理解
    ・経営陣のパートナーとして海外遠征やロードショーに帯同した経験
    ・財務諸表や事業戦略を英語で論理的に説明した経験

    【歓迎要件】
    ・グローバルオファリングの実務経験
    ・海外VCやクロスボーダー投資案件での資金調達・交渉経験
    ・海外のESG投資やインパクト投資に関する知見
    ・半導体、データセンター、クラウド業界での海外ファイナンス経験

    【採用したい人物像】
    ・主体性 :自ら考え、判断し、能動的に行動する姿勢をもつ
    ・協調性 :チームでの協力やコミュニケーション能力をもつ
    ・成長意欲:常に自己改善を目指し、成長を続ける意欲をもつ
    ・挑戦  :環境や状況の変化に適応し、スピード感をもってチャレンジする

  • 正社員 No.SK0084603

    【上場企業 人事総務】関西資本で唯一上場しているM&Aアドバイザリーサービス企業での人事総務求人

    雇用形態

    正社員

    職種

    その他(人事・総務)

    仕事内容

    人事総務として、キャリア・ご経験に合わせた業務からお任せいたします。

    ・労務業務(勤怠管理、入退社手続き、社会保険管理など)
    ・社内規程の整備、従業員代表との規程協定、意見聴取
    ・取引先調査(反社チェック)
    ・立替経費確認
    ・会社行事の準備
    ・健康診断手配
    ・取締役会、株主総会の準備運営
    ・事務所管理(移転、管理会社対応、備品管理等)
    ・その他総務庶務業務 等
    ※ゆくゆくは給与・賞与計算業務や、人事評価の管理などの業務もお任せする可能性があります。

    活かせる資格

    社会保険労務士

    応募条件

    【必須条件】
    ・事業会社の人事総務としてご経験がある方(労務業務のご経験)
    または。
    ・税理士法人、会計事務所、社労士事務所等での人事労務の経験のある方

    ・Word、Excelスキル

    【歓迎条件】
    ・社労士資格を保有している方
    ・衛生管理者の資格を保有している方
    ・上場企業の人事総務としての経験がある方

    勤務地

    大阪府大阪市中央区

    業種

    監査法人・税理士法人・コンサルティングファーム(コンサルティングファーム・シンクタンク)

    ポジション

    スタッフ・担当級

    給与・待遇

    350万円 〜 500万円

    アピールポイント

    関西資本で唯一上場しているM&Aアドバイザリーサービス企業、創業18年、中小企業のM&Aでは業界内でもパイオニア的企業。経営陣との距離も近く、意見も言いやすい環境です。

  • 正社員 No.ST0084511

    【人事企画(人事制度の運用・改定~各種人事施策の企画実行)】日本最大級の不動産・住宅情報サイト/フレックス制/リモートワークあり!

    雇用形態

    正社員

    職種

    人事制度

    仕事内容

    以下より、ご経験、志向性、チーム状況などを踏まえて担当業務を決定します。
    期待としては、主に社員1名が担っている人事制度や施策の運用まわりを一緒にやって頂くことを期待しています。

    ■人事制度の運用、改定
    ■各種人事施策の企画、実行
    ■HRデータの管理、分析、資料作成等
    ■社員の健康支援業務
    ■その他社員関連対応
    ■出向関連業務の企画、実行

    入社後は、OJTにより流れを理解いただき、人事制度や人事施策の運用、HRデータ関連等の業務等をご担当いただきます。

    長期的には、人事制度、人事政策、ピープルアナリティクス、社員の健康支援等、専門領域の深耕と他領域への拡大を通じて、会社の経営理念を実現するために社員の力を引き出すチャレンジを期待しています。

    応募条件

    下記いずれかを満たす方
    1、制度の企画・運用実務の経験
    2、人事の実務経験(領域不問)があり、今後制度企画へキャリアを広げたい方

    勤務地

    東京都千代田区

    業種

    不動産・建設(不動産)

    ポジション

    スタッフ・担当級

    給与・待遇

    600万円 〜 810万円

    アピールポイント

    <働きやすい環境>
    オフィス勤務とリモートワークを組み合わせたハイブリッドワークを導入しております。全社の基本ルールは原則週3日オフィス勤務としており、チーム毎にオフィス勤務日を揃えることでチームワークや心理的に安全な環境をつくっています。
    ただし「チームにおける成果を最大化」させる観点から、半期毎の承認制でチーム毎にルール変更を可能としております。配属予定部門の働き方については、面接にてご確認ください。

    <やりがい・魅力>
    日本でも先進的な人事戦略、人事施策を実行している当社で、スキルアップすることができます。
    人事本部、人事企画グループのメンバーは非常に主体的で利他的な人材が多く、気持ちよく仕事をすることができます。
    関わる役員や他部署の人材も非常に協力的なので、全社一丸となって人事施策を進めることができます。

  • 正社員 No.SK0084508

    ■グロース上場 ■医療×SaaSで高齢化社会需要に応え、社会貢献性の高い事業 ■業界のパイオニア且つ現在も唯一のサービスを展開。業界での立ち位置を確立 ■利益率脅威の44%。売上拡大中 ■経営の中枢を担う経営企画人材募集 ■フラットで風通しの良い社風

    雇用形態

    正社員

    職種

    IR 、 経営企画 、 経理(開示資料作成)

    仕事内容

    ご経験スキルに合わせて、下記のような業務をお任せいたします。
    ・グループ予算策定・管理
    ・CF分析
    ・投資計画策定・実行
    ・統合報告書の作成
    ・決算説明会のための資料作成と運営
    ・有価証券報告書と決算短信の作成(文章等)
    ・M&A、アライランスの企画立案
    ・機関投資家との面会
    ・IRサイトでの情報発信と問い合わせ対応
    ・株主・投資家の意見を経営陣に報告 など

    応募条件

    ・経営企画、IR等に関連する実務経験
    【歓迎】
    ・SaaS、医療業界の経験や興味をお持ちの方

    勤務地

    大阪府大阪市中央区

    業種

    IT・情報通信(ソフトウェア・ハードウェア)

    ポジション

    マネージャー・課長級

    給与・待遇

    600万円 〜 800万円

    アピールポイント

    訪問看護システムを活用し、在宅医療DX化に貢献するSaaS系企業です。専門特化型のシステムとしては、業界内で唯一の会社です。
    売上拡大・今後の拡大も見込める中、経営の中枢となる経営企画室での募集です。
    他部署間でのコミュニケーションは活発で、フラットで風通しの良い社風が魅力です。
    社内の定着も良く、公認会計士でありながらM&Aアドバイザリー、戦略コンサル、スタートアップCFO等を経験している室長の下で、裁量を持って活躍できるおすすめの案件です。

  • 正社員 No.ST0084415

    日本最大級の不動産・住宅情報サイトにて【給与・社保担当または管理職候補】を募集いたします!キャリアパス・成長支援◎

    雇用形態

    正社員

    職種

    社会保険・給与 、 人事制度

    仕事内容

    当グループでは、給与社保、人事システムの設計・運用、海外駐在者支援等を通じて挑戦する社員を支援しています。
    給与社保の実務全般から、業務改善や仕組化の推進のほか、当社らしい働き方を実現する人事諸施策の企画等を行っていただきたいと考えています。

    <具体的には以下の業務の中から、ご経験や志向性を踏まえて業務をアサインさせていただきます。>
    ・給与計算:給与計算、年末調整、給与関連データの管理および分析。
    ・勤怠管理:勤怠システムの設定と運用、勤怠データの管理および分析。
    ・社会保険業務:法令遵守のための情報収集と対応。月次業務、年次業務手続きとスケジュールやタスクの管理。
    ・業務改善と仕組み化の推進:業務のプロセス改善提案と実行、業務の効率化と自動化の推進、業務フローの見直しと最適化。
    ・人事システムの設定変更やアップデート、データの整備と管理。
    ・(海外駐在者支援:海外駐在者の給与計算や確定申告手続き、赴任、帰任時の対応。)
    ・人事諸施策の企画:当社らしい働き方を実現する人事諸施策の新設、改廃、システムの改修や設定見直し。(給与がらみの規定の改定は人サにもどしたい)
    ・その他付随する関連業務および問い合わせ対応

    ※管理職候補またはメンバークラスでの採用になります。管理職候補の場合でも、管理職というポジションが約束されているわけではありません。
    入社後のパフォーマンス次第では、メンバーとしてしばらくご活躍頂く可能性もあります。

    活かせる資格

    社会保険労務士

    応募条件

    ■必須条件 ( MUST )
    ・500名前後の給与計算実務(勤怠・給与・年末調整)、社会保険・雇用保険手続全般、労働保険料の年度更新等の実務経験
    ・チームメンバーの業務サポートや進捗管理のご経験
    ・法改正に伴う対応や人事施策の実行など、中心となって推進した経験
    ※アウトソーシング会社にてご経験されてこられた方で、事業会社の人事にキャリアチェンジしたい方も大歓迎です!

    ■歓迎条件 ( WANT )
    ・社会保険労務士の資格をお持ちの方
    ・COMPANYまたは給与や勤怠システムの設定・改修経験

    勤務地

    東京都千代田区

    業種

    不動産・建設(不動産)

    ポジション

    スタッフ・担当級

    給与・待遇

    665万円 〜 810万円

    アピールポイント

    ■仕事の進め方
    新制度に対応した運用設計・システム設定や、日々の業務改善から、より効率的でセキュアな人事基幹システム の検討などを含む DX推進など社員が安心して働ける環境を整備し、挑戦をサポートする仕組みづくりをリードしていただきます。
    ■入社後、期待したいこと
    ・給与計算、社会保険などの実務
    ・給与計算プロセスの改善や、Excelを活用した処理作業の自動化の検討・推進
    ・勤怠・給与などの人事システムの運用や設定変更に関する実務全般
    ・法改正に伴う人事諸施策の企画・推進
    ■長期的に期待したいこと
    ・組織長として、グループをリードする
    ・スペシャリストとして、システム改修や全社的な人事施策の提案、実行
    ・将来的な法改正や社会的変化に対応するための人事労務戦略の構築と実行
    ■やりがい・魅力
    ・給与計算や社会保険事務手続き、人事関連規程改定などほとんどの内製化しており、労務全般の業務に携わることでスキルアップすることができます。
    ・新たな企画(育児・介護休業法の法改正対応、週休3日制導入、フレックス短時間勤務制度など)の検討、導入の実績があり、働きがいのある会社をつくるための様々なチャレンジが可能です。
    ・配属部門である人事サービスグループおよび人事本部メンバーの関係性が非常に良いため、気分良く仕事に取り組むことができます。
    ・社是に「利他主義」を掲げているため、全社的に利他的な社員が多く、仕事を進めやすいです。

  • 正社員 No.ST0084313

    みなとみらい駅チカ/ワークライフバランス・定着率◎/コアタイムの無いフレックスタイム/ 世界トップシェアの半導体メーカーで経理スタッフを募集中!

    雇用形態

    正社員

    職種

    経理(決算業務) 、 経理(連結決算)

    仕事内容

    当社の経理担当として下記業務をお任せいたます。
    ・財務会計業務:月次・四半期・年次決算(含む連結決算)、税務申告、新会計基準対応
    ・管理会計業務:予算及び見込み管理
    ・海外子会社等関連業務
    ・資産管理業務:棚卸資産管理、固定資産管理 等
    ・親会社に対する業績、予算に関する進捗の共有

    活かせる資格

    日商簿記 2級

    応募条件

    ・事業会社での経理の実務経験(目安3年以上)
    ・基本的なPCスキル(Word、Excel、PowerPoint等)
    ※データ集計、各種資料作成等を行うため。(管理会計に関する社内報告用資料や計算書類)

    勤務地

    神奈川県横浜市西区

    業種

    メーカー(電子・電気機器)

    ポジション

    スタッフ・担当級

    給与・待遇

    570万円 〜 810万円

    アピールポイント

    世界トップシェアの半導体メーカーでの経理スタッフの案件です。
    定着率が高く、長期就業をご希望される方に非常にオススメです。

    入社後はご経験に合わせて業務をお任せいたしますので、これまでの経験で得意な業務からご担当いただきます。
    縦割りで限られた業務のみお任せするのではなく、経理業務全般を網羅的に経験できるポジションとなります。
    ご経験に応じて担当業務はご相談させていただきますが、ご入社後は現在の担当者の補助から、3年を目途に主担当として業務をお任せいたします。
    業務についてはOJTで進めることになりますが、知識的な面は、外部セミナーなどを活用し、スキルアップを図っていただきたいと思います。

    会社の特徴や仕事の詳細、社員インタビューなどを以下のサイトでご覧になれます。
    https://www.nuflare.co.jp/recruit/

  • 正社員 No.ST0084149

    プライム上場企業/定着率・ワークライフバランス◎/経理未経験者可 1社で中長期にキャリアを作っていきたい方にオススメな求人です

    雇用形態

    正社員

    職種

    アウトソーシング・記帳代行

    仕事内容

    ■業務内容:業務設計(ヒアリング/マニュアル作成)
    業務遂行(特に決算等の難易度高業務)

    ■想定PJ:
    経理BPOプロジェクト
    人事BPOプロジェクト
    ※プロジェクトの場所:東京/大阪/札幌/熊本

    ■配属部署の紹介:
    全国に4拠点あり、100名強所属しています。
    東京/大阪はクライアントフェイシング
    札幌/熊本はオペレーション を主に担います。

    ■キャッチアップ期間とキャリアパス:
    3年程度(業務遂行1年、業務設計2年)、現場で担当者として従事し、経理・人事業務を身に着けてもらいます。
    その後、特性に応じてマネジメント/コンサルタントにチャレンジして頂きます。

    ※在宅勤務/フレックス:在宅/フレックスは許容(但し顧客条件による)

    活かせる資格

    日商簿記 1級/日商簿記 2級

    応募条件

    ・経理/人事業務で生計を立てていく強い意志のある方
    ・簿記2級、給与実務者検定1級程度保有者

    勤務地

    東京都港区

    業種

    監査法人・税理士法人・コンサルティングファーム(コンサルティングファーム・シンクタンク)

    ポジション

    スタッフ・担当級

    給与・待遇

    400万円 〜 800万円

    アピールポイント

    上場企業・大手企業をクライアントに持つコンサルティングファームでのBPOチームの募集です。

    クライアントの経理・人事業務のアウトソーシングに加え、業務改善に向けたプロセスの見直しが委託範囲となっております。
    委託期間が長く、業務範囲も広く深く携わることができ、クライアントの課題解決に貢献しています。
    同社のBPOチームではプロジェクトマネジメントから業務遂行まで一気通貫で担っております。
    今回は昨今のニーズ拡大に伴い、規模を拡大するための募集となりました。

    入社後はチームメンバーや上長に教わりながら3年程度(業務遂行1年、業務設計2年)、現場で担当者として従事し、経理・人事業務を身に着けていただきます。
    その後、特性に応じてマネジメント/コンサルタントにチャレンジしていただくことを想定しています。

    同社は、社員が持つ知見・ノウハウや技術力が何よりも重要であると考え、社員一人ひとりに対する教育・研修を拡充ています。加えてイノベーションを創出する、明るく働きやすい職場環境の整備を進めており、ライフイベントに応じて働き方を相談しやすい風土です。

  • 正社員 No.ST0083993

    【週2リモート可/賞与実績6.27カ月分】プライム上場の半導体メーカーで経理スタッフに挑戦してみませんか?

    雇用形態

    正社員

    職種

    経理(日常業務) 、 経理(月次決算業務)

    仕事内容

    ・制度会計(会計制度に沿った単独決算推進、公認会計士対応含む)
    ・各種法令対応(インボイス制度・電子帳票保存法、税法等)
    ・財務経理関連の諸規定見直し・改善(規程・事務取扱)

    経験のある部分から対応してもらいます。

    応募条件

    【必須要件】
    経理実務経験を3年以上有する方
    日商簿記2級以上
    【歓迎要件】
    ・海外子会社を含めた連結決算業務、開示業務経験
    ・管理会計経験(予実差異分析等)

    勤務地

    東京都武蔵野市

    業種

    メーカー(電子・電気機器)

    ポジション

    スタッフ・担当級

    給与・待遇

    450万円 〜 700万円

    アピールポイント

    当社は、半導体の品質や性能を支える検査器具や検査装置などを半導体メーカーに提供する企業です。
    なかでも、プローブカードのマーケットシェアはトップクラスを誇っているほか、自社で製造装置を開発しているという点も特徴です。
    今回は、経理部門の組織強化を図ることを目的に、経理スタッフを募集しております。
    ご入社後は、ご経験やスキル、業務習得度に応じて、徐々に業務をお任せしていきます。
    部門内は、明るく冗談を言い合えるような雰囲気で、声を掛け合いながらメリハリをもってご就業いただける環境です。
    教育体制についても、OJTでご指導いただけることに加え、部門全体で各業務について教育いただけるため、
    部門内でしっかりとコミュニケーションを取りながら、業務を習得することが可能となっております。

    【どんな方におすすめ?】
    ・主体的に業務に取り組み、キャッチアップしていきたいという意欲のある方。
    ・安定性の高い企業で、腰を据えて経理実務経験を身に着けたいというご志向の方。

  • 正社員 No.ST0083405

    【経営企画】国内外で急成長!eギフトの生成シェアトップクラス★年間休日120日以上で働きやすさ抜群◎

    雇用形態

    正社員

    職種

    経営企画 、 経理(管理会計) 、 M&A・グループ会社管理

    仕事内容

    予算計画策定、社内・投資先の予実/KPI管理、経営基盤体制の構築・強化、全社部門横断PJなどをお任せします。
    ご指向性によっては、M&Aの企画・実行および交渉、ファイナンス業務へのチャレンジも可能です。当社は上場後も急速なスピードで成長を続けており、さらなる成長のためにゼロベースで課題から施策を考え、仕組みを構築していくことが求められる、重要なポジションとなります。

    - 単年度予算、中期計画策定および予実/KPI管理
    - 管理会計体制の構築
    - 買収先、出資先の業績管理
    - 月次予実分析/管理、取締役会向けの月次報告資料作成
    - 海外子会社含むグループ財務戦略の立案と実行
    - 部門横断PJ の例
    - 海外含む子会社の設立支援
    - ストックオプションなど報酬制度設計
    - M&A、ベンチャー出資業務(DD/バリュエーション/契約実務/PMI等)
    - 借入・資本による資金調達業務

    応募条件

    必須条件 ( MUST )
    以下のいずれかに当てはまる方
    ・事業会社の経営企画/経理財務部での業務経験
    ・コンサルティング業界にて財務/数値分析に取り組んだ経験

    歓迎条件 ( WANT )
    ・中期計画、予算計画、事業計画の策定経験
    ・経営層への経営状況の資料作成、レポーティング経験
    ・M&Aや出資に関する業務経験(DD、Valuation、契約交渉等)
    ・IR業務(資料作成、投資家へのプレゼンテーション)経験
    ・VCでキャピタリストとして投資/アライアンスを推進されたご経験

    勤務地

    東京都品川区

    業種

    IT・情報通信(情報処理・通信)

    ポジション

    スタッフ・担当級

    給与・待遇

    600万円 〜 800万円

    アピールポイント

    【募集背景】
    2020年12月に東証一部上場を果たした当社ですが、eGiftを軸としたプラットフォーム事業に限らず、異質な複数事業を生み続けることで指数関数的な成長を目指し、特に20年以降は、出資約25件・M&A3件 (※2023年10月末時点)を成立、出資先支援体制を社内で構築し、eGiftの枠を超えた新規事業やM&A、出資、マレーシア/ベトナムに続きインドネシアへの海外展開など更なる探索を続けています。

    急速なスピードで事業拡大する中で、新たな経営数値の管理手法の導入、新たな制度設計の構築、M&Aや資金調達等のコーポレートアクションなどの施策が必要となってきています。そのような攻守に渡るコーポレート領域の施策を、共に推進していただける経営企画を募集します。
    経営陣及び事業部と適切なステークホルダー・マネジメントを行い、会社全体をドライブしていただけることを期待しています。

    【コーポレート本部 経営企画領域人員構成】
    ・取締役CFO
     野村證券株式会社にてM&Aアドバイザリー業務に従事。
     同社退職後、2013年8月オリックスに入社。
     事業投資グループにて自己勘定によるプライベートエクイティ投資業務に従事。

    ・M&A/経営企画 担当
     電⼦部品のリーディングカンパニーの経営企画部にて、売上1000億円規模のM&A及びPMIの事務局として案件の推進、交渉を担当。
     クロスボーダーM&A案件検討やベンチャー投資(海外、リードインベスター投資)も複数経験。

  • 正社員 No.ST0083404

    【グローバル内部統制担当】海外子会社のバックオフィス体制を強化する内部統制ポジション◎

    雇用形態

    正社員

    職種

    内部監査・内部統制 、 M&A・グループ会社管理

    仕事内容

    ■グローバル内部統制の設計と構築
    海外子会社の内部統制フレームワークの設計・導入・運用支援
    グループ全体の内部統制ポリシー・規程類の策定
    新規買収子会社の PMI(買収後統合)における内部統制構築

    ■海外子会社の管理体制強化
    海外子会社のバックオフィス機能(経理・法務等)の仕組み構築
    現地スタッフへの指導・育成(リモート/出張)
    本社・子会社間の効率的な報告体制の構築

    ■コンプライアンス体制の確立
    内部監査体制の整備
    監査法人対応(英語での対応含む)
    リスク評価と内部統制報告書の作成支援

    ■経営層への報告・提言
    海外子会社の内部統制状況の可視化と定期報告
    経営会議等での改善提案
    海外拠点とのハブ役として両者の橋渡し

    < ポジションの魅力 >
    -裁量と影響力: 内部統制の仕組みをゼロから構築する、まさに"0→1"の挑戦ができます。
    -グローバル経験: 海外子会社との協働を通じて、国際的な視野とスキルが身につきます。
    -成長機会: 急成長企業で、経営層と直接やり取りしながら自身のキャリアを伸ばすことができます。
    -専門性の発揮: 内部統制のプロフェッショナルとして、専門知識を活かすことができます。
    -事業貢献: 「守り」の体制構築を通じて、会社の持続的成長と価値向上に直接貢献できます。

    活かせる資格

    公認会計士/CIA

    応募条件

    必須条件 ( MUST )
    ・内部統制構築・運用の実務経験(3年以上)
    ・英語でのビジネスコミュニケーション能力(TOEIC 800点以上目安)
    ・会計・経理の基本知識(簿記2級レベル以上)

    歓迎条件 ( WANT )
    ・グローバル企業での内部統制経験
    ・監査法人や事業会社での監査経験
    ・公認会計士、内部監査人、CIA等の資格
    ・M&Aに関連する内部統制構築の経験

    勤務地

    東京都品川区

    業種

    IT・情報通信(情報処理・通信)

    ポジション

    スタッフ・担当級

    給与・待遇

    600万円 〜 1,000万円

    アピールポイント

    ■募集背景
    急速な海外展開に伴い、グループ全体の内部統制体制の強化が急務となっています。
    特に下記が直近の課題となっています。
    -新規買収した海外子会社の内部統制の仕組みの構築
    -既存海外子会社のバックオフィス体制の抜本的強化
    -グループ全体の一貫した内部統制ポリシーの策定と展開が必須
    -英語で専門的なコミュニケーションができる内部統制人材の不足
    これらの課題を解決するため、英語力と内部統制の専門知識を兼ね備えたスペシャリストを求めています。

    ■組織について 
    CFO以下4人で構成される組織です。
    -取締役CFO
     野村證券株式会社にてM&Aアドバイザリー業務に従事。
     同社退職後、2013年8月オリックスに入社。
     事業投資グループにて自己勘定によるプライベートエクイティ投資業務に従事。

    -経営企画 MGR
     電⼦部品のリーディングカンパニーの経営企画部にて、
     売上1000億円規模のM&A及びPMIの事務局として案件の推進、交渉を担当。
     クロスボーダーM&A案件検討やベンチャー投資(海外、リードインベスター投資)も複数経験。

  • 正社員 No.ST0083103

    【中途採用担当】オフィス勤務とリモートワークを組み合わせたハイブリッドワークを導入!将来的にはマネジメント業務や、HRBP、人事企画、組織開発など他人事領域へチャレンジすることも可能です。

    雇用形態

    正社員

    職種

    採用

    仕事内容

    経営理念の実現に向け、世界最高のチームをつくるために最高の「同志」の採用を目指しています。今回ご入社いただく方には、そんな「同志」を集め、仲間にする中途採用業務を戦略的にご担当いただきます。

    具体的には、以下の業務を通じて当社の事業成長を牽引していただきます。
    ■中途採用の計画立案~実行
    ■多様なチャネルを駆使した母集団形成
    ・人材エージェントとの強固なリレーション構築と連携強化
    ・ダイレクトリクルーティングにおけるスカウト戦略の企画・運用
    ・リファラル採用制度の企画・推進、および活性化
    ■候補者体験を最大化する選考プロセスの設計・実行
    ・選考、面談対応、クロージング設計
    ・内定者フォローから入社までのオンボーディング支援
    ■データドリブンな採用活動の推進
    ■中途採用チームを横断した各種プロジェクトの推進

    応募条件

    ■必須条件 ( MUST )
    以下いずれかの経験を3年程度以上お持ちの方

    ・事業会社でのダイレクトリクルーティングの活用や人材紹介会社との連携、リファラル採用の企画・実行等、幅広い採用活動の経験
    ・人材業界でのRA/CAのご経験

    勤務地

    東京都千代田区

    業種

    不動産・建設(不動産)

    ポジション

    スタッフ・担当級

    給与・待遇

    525万円 〜 708万円

    アピールポイント

    <働き方>
    オフィス勤務とリモートワークを組み合わせたハイブリッドワークを導入しております。
    全社の基本ルールとしては原則週3日オフィス勤務となっており、チームごとにオフィス勤務日をそろえることでチームワークや心理的に安全な環境をつくっています。ただし、「チームの成果の最大化」の観点から、半期毎の承認制でチームごとにルール変更を可能としております。配属予定部門の働き方については、面接にてご確認ください。
    <仕事の進め方>
    担当ポジションごとに一気通貫で採用計画の立案から実行までを完遂することをミッションとしています。定量・定性データをもとに採用状況を深く分析し、課題を抽出。採用部門や経営陣と密に連携を図りながら、最適な施策を実行し、PDCAサイクルを回していきます。
    <入社後、お任せしたいこと>
    ・担当ポジションにおける採用計画の立案・実行を主体者としてお任せします。
    採用状況を鑑みた最適なチャネル選定、選考プロセスの推進、カジュアル面談の実施、クロージング設計、入社までのフォローと一連のプロセスを担当いただきます。
    ・エージェントの活用はもちろんのこと、ダイレクトリクルーティング等の能動的な手法を駆使した母集団形成を期待します。既存の手法にとらわれず、新しい発想で採用手法の提案し、実行してください。
    ・定量・定性データをもとにした採用状況の分析、課題抽出、施策実行を採用部門と連携を図りながらPDCAを回していただきます。

  • 正社員 No.ST0083053

    【空の新しい交通インフラを自社製造しているStartupにて攻めの管理部長】 <みなとみらい勤務*リモートワーク週2OK*SOあり>

    雇用形態

    正社員

    職種

    経理(決算業務)

    仕事内容

    【業務内容】
    管理部のブレーンとして業務・チーム設計、並びにCEO直下でコーポレート機能から企業成長を支える経営管理を担っていただきます。

    (経理財務)
    ・決算業務(月次決算、四半期決算、年次決算)
    ・経営計画に基づいた予算の作成や資金管理
    ・日常経理業務(仕訳などは税理士に代行している部分もあり、一緒に進めていただきます)

    (法務総務)
    ・契約法務、法務相談等のコーポレート法務
    ・補助金申請関連の書類作成・管理
    ※弁護士との折衝

    (人事労務)
    ・労務管理
    ※社労士との折衝

    バックオフィスをチーム一丸となって形作っていける方を求めています。

    応募条件

    <経験>
    下記いずれかのご経験
    ・中小企業における幅広いバックオフィス業務経験
    ・事業会社におけるバックオフィス(管理部門)立ち上げ経験

    マネジメント経験
    ・外部ベンダー含むチームメンバーのマネジメント経験
    ※人数は問いません

    <スタンス、マインド>
    ・何よりもミッションの達成に邁進すること
    ・安易な打ち手に逃げず、未来と足元の双方を睨んだ解決策を模索・実行し続けられること
    ・対峙する相手、課題にかかわらずフェアに物事を考えらえること
    ・自分にしかできない、ではなく先を見据えた仕組みづくりを模索すること

    勤務地

    神奈川県横浜市

    業種

    サービス(その他サービス)

    ポジション

    部長・部門長級

    給与・待遇

    600万円 〜 800万円

    アピールポイント

    【会社概要】
    ・慶應義塾大学発次世代モビリティソリューション開発企業
    ・Zipparは、バッテリーとモーターで自走し、直線ではロープ、曲線ではレールを走行することで、従来のロープウェイの制約を克服し、低コスト、自由設計、自動運転を実現する次世代の都市型交通システム
    ・「世界をよりスムーズに、全ての移動をより快適に」をミッションに掲げ、「渋滞のない、どこでも駅徒歩5分圏内となる世界」の実現を目指している
    ・国内での開発と並行して、Zip Infrastructureは海外市場への積極的な展開も進めている
    ・Zipparは、都市交通における「ミッシングミドル」の課題を解決する上で、非常に適したソリューションです。従来の鉄道が費用対効果の面で導入が難しい地域や、バスが渋滞や運転手不足で効率的な運行が困難な地域において、Zipparは費用対効果が高く、柔軟な交通手段を提供します 。その低コストと自由設計の特性は、コンパクトシティの推進や郊外交通の課題解決に貢献する可能性を秘めています

    【ポジション】
    管理部長

    【ミッション】
    管理部の各機能強化を通して、Zipの組織拡大をリード頂きます

  • 正社員 No.ST0083052

    【管理部長/マネージャー候補】東京理科大学発の創薬プラットフォーム開発ディープテックスタートアップZ<SOあり>

    雇用形態

    正社員

    職種

    経理(決算業務)

    仕事内容

    【業務内容】
    経理、財務、人事、総務、法務といった管理部門全体を統括するバイオベンチャーの管理部責任者候補として、管理部門全般の業務をお任せいたします。
    特にコーポレートファイナンス全般を担っていただける方、事業への思いに共感いただける方からのご応募をお待ちしております。

    ■コーポレートファイナンス全般
    ■人事・労務・総務等全般
    ■管理部門全体のマネジメント

    ※現在オフィスに経理の担当者が1名います。
    ※スタートアップベンチャーですので、広く担当いただく必要があります。立ち上げなどに興味がある方、専門領域にかかわらず、なんでもチャレンジしたいというご志向の方にお勧めしたいポジションです。将来的にCFO に興味がある方歓迎。

    バックオフィスをチーム一丸となって形作っていける方を求めています。

    応募条件

    ・管理部門において経理・人事・総務全般に携わったご経験のある方
    ・決算経験があり、資本政策や売上計画などの作成が可能な方

    【歓迎】
    ・IPO準備
    ・管理部門でリーダークラスで関わった経験(少なくとも2~3領域を主導したレベル)
    ・研究開発を中心とした事業モデル、法務・知財リスクへの理解をお持ちの方

    勤務地

    東京都中央区

    業種

    メーカー(医薬品・化粧品)

    ポジション

    部長・部門長級

    給与・待遇

    550万円 〜 750万円

    アピールポイント

    【会社概要】
    ・東京理科大学発、独自のユビキチン非依存性タンパク質分解創薬技術「CANDDY™」の研究開発を推進
    ・「今、薬がない人に薬をとどける(No patients without medicine)」という崇高なミッションを掲げ 、特に従来の創薬技術では治療が困難であった「アンドラッガブル・ターゲット」に対する医薬品開発に注力
    ・2020年にはForbes Japan 2020 TOP 200に選出され 1、その技術革新性が高く評価されています
    ・従業員8名のうち3名が博士号取得者であるという事実は同社が技術開発に深くコミットし、高度な専門性を有する人材を擁している

    【ポジション】
    管理部長(管理部門マネージャー)候補

    【求める人物像】
    ・事業に強く共感
    ・未整備なものを整え、ゼロから仕組みを作ることを厭わず楽しめる(プレイングマネージャーとして動ける)
    ・ベンチャーの成長フェーズに対応できる柔軟性と構築志向

  • 正社員 No.ST0082846

    【ワークライフバランス/時短可】IPO準備中の創薬ベンチャー<開示担当>

    雇用形態

    正社員

    職種

    経理(開示資料作成) 、 株主総会 、 経理(その他(経理))

    仕事内容

    ・取締役会、株主総会の運営(事務局)
    ・証券会社や監査法人の対応
    ・決算短信や有価証券報告書レビュー
    ・CFOサポート(資金調達、および投資家対応)
    ・内部統制の構築

    ※ 時間の範囲内で出来るところをお願いする予定です。

    CFO(財務系)
    ー経理・人事担当部長ー管理部スタッフ-派遣スタッフ
    ー本ポジション(開示担当)

    活かせる資格

    公認会計士/公認会計士試験 論文式合格・会計士補

    応募条件

    ・公認会計士
    ・IPO準備の実務経験のある、会計系プレイングマネージャー

    勤務地

    東京都港区

    業種

    メーカー(医薬品・化粧品)

    ポジション

    スペシャリスト

    給与・待遇

    700万円 〜 800万円

    アピールポイント

    開示メインで担当していただきます。部下なしマネージャーのようなポジション。仕事量は多くありません。
    経理や内部統制、開示など、経理総務マネージャーと分担して、上場準備を進めていくイメージです。

    創薬ベンチャーとして、開発パイプラインは手堅い。管理部門の最後のピースです。
    報酬面は、800万前後ですが、9月入社に間に合えばSOの付与があります。
    ちなみにリモートワークはご相談してみますが、現状はネガティブ、フレックスや時差出勤は可能です。

  • 正社員 No.ST0082417

    【規模急拡大中*2027年を目指してIPO準備中!】 スタートアップベンチャー企業にて経理マネージャーの募集

    雇用形態

    正社員

    職種

    経理(決算業務)

    仕事内容

    【職務内容】
    財務会計関連

    ・月次・年次決算のとりまとめ(主担当:経理実務担当者)
    ・経理実務者の相談対応・チェック・論点整理・レビュー
    ・管理部長(最終決裁者)への報告資料作成
    ・監査法人・税理士法人との対応実務
    ・開示資料(四半期・有報・招集通知等)の作成支援(経験に応じて)

    ●管理会計・経営管理関連

    ・事業別損益・収益性などの数値集計・分析
    ・KPI・業績指標等の管理資料の整備(重要会議用の資料作成 等)
    ・将来的には予算策定・予実分析の体制設計にも関与可能
    ・事業責任者等と連携した数値把握・構造的な課題整理
    ・IPO準備に関する会計・経理分野の整備

    ●財務業務

    ・送金・資金移動業務(送金情報の確認・承認)
    ・借入金等の管理(期日管理、残高把握、金融機関提出資料の作成等)
    ※資金調達戦略の企画や交渉は当面は対象外

    応募条件

    【必須要件|スキル・経験】

    ・上場企業における経理経験(役職不問)
    ・小規模企業にて一連の経理業務経験(決算の締め対応等)
    ・社内外との円滑なコミュニケーション力
    ・自ら論点を抽出し、整理・報告する力

    ーーーーーーーーー

    【歓迎要件】

    ・IPO準備会社での実務経験
    ・会計・税務関連の資格
    ・J-SOXや開示資料作成の経験
    ・スタートアップや成長フェーズ企業での経験

    ーーーーーーーーー

    勤務地

    東京都千代田区

    業種

    サービス(その他サービス)

    ポジション

    マネージャー・課長級

    給与・待遇

    600万円 〜 800万円

    アピールポイント

    【本ポジションについて】
    当社は2027年のIPOを目指し組織体制の強化を進めています。
    本ポジションの財務経理マネージャーには、IPOに向けた会計、監査対応、最低限の財務業務や体制構築を、実務面から支えてくれることを期待しています。
    会社全体のコーポレート機能を統括できる体制にある管理本部長と、経理実務に優れた経理担当者とともに、会計・税務の専門性を持ち、財務・経理担当者と取締役管理部長の間を橋渡しできる中間マネジメント人材の募集です。

    【魅力】
    ■残業が少なめ(月平均残業時間10時間程度)で、ライフワークバランスが整えやすいです。ご家庭の事情などにも理解のある職場です。安定して長く働きたい方も大歓迎です。
    ■丁寧にコツコツ業務をこなすことが高く評価されるポジションです。実務を着実に回すことが得意な方はご活躍いただけます。
    ■少数精鋭メンバーで業務に取り組みますが、経験豊富なメンバーがサポートしながら段階を踏んで業務をお任せするため、安心してジョインいただけます。
    ■社内SE経験、情シス経験、バックオフィス経験が活かせます。

    【現在の組織構成】
    管理本部の人数:3名
    ・管理本部長:1名(男性)
    ・財務担当:2名(女性)
    全社平均年齢約28歳(代表取締役も30代)と、若手が多く活躍しており、活気に溢れる職場です。
    在宅勤務、フレックス制度はなく、出社のみで勤務いただく想定です。

  • 正社員 No.ST0082383

    日本の宇宙技術スタートアップにてCFO候補の募集! 【札幌・品川オフィス両方で勤務いただく想定*1500万+SO】

    雇用形態

    正社員

    職種

    CFO(経営幹部・役員)

    仕事内容

    【ポジション】
    CFO候補(管理部門/経営企画室を管掌)

    【ミッション】
    ・経営戦略・事業戦略・中期計画・予算計画の作成および実行管理
    ・エクイエティー等を含む資金調達の実行

    【業務内容】
    ・資金調達戦略の策定と推進: 適切な資金調達戦略策定、投資家(海外・国内)との交渉リード、
     VC、CVC、政府助成金、金融機関等からの資金調達等
    ・技術開発への投資管理: 技術開発プロジェクトの予算管理やリスク評価、効率的な資金配分支援等
    ・財務戦略の策定と推進: 企業の財務目標を達成するための財務戦略策定、推進等
    ・財務管理: 資金の運用管理、資本構造の最適化、キャッシュフロー管理等
    ・財務報告の監督: 財務報告プロセス監督、会計基準に準拠した正確な財務報告の提供等
    ・リスク管理: 財務リスクの評価と管理を行い、会社の健全な財務状態を維持
    ・内部統制強化:内部統制システムの見直し
    ・監査法人対応:外部監査人との連携、監査プロセスの遂行

    応募条件

    ・経営企画、事業企画、または財務戦略業務の実務経験をお持ちな方
    【必須】
    ・資金調達(特にエクイティ調達)の実行経験または理解のある方

    【尚可】
    ・スタートアップでのCFOや経営企画の経験がある方
    ・公認会計士、USCPA等の資格をお持ちの方
    ・上場準備経験がある方
    ・金融機関での経験がある方
    ・ビジネスレベルの英語力をお持ちな方

    勤務地

    北海道札幌市

    業種

    メーカー(機械・プラント)

    ポジション

    CFO・役員級

    給与・待遇

    1,000万円 〜 1,500万円

    アピールポイント

    【会社概要】
    ・宇宙を誰もが利用できる時代を実現する
    ・「安全性」「シンプル」「コスト」という三つの核
    ・ハイブリッドロケットエンジンと無溶接タンクは、宇宙アクセスのコスト構造と安全基準を塗り替える可能性が高い
    ・ハイブリッドロケットエンジンは、固体プラスチック燃料と液体酸化剤を組み合わせる方式を採用

    【働き方】
    札幌本社、品川オフィスの両拠点にて勤務いただく想定です。
    リモートワークも可能なため、業務の都合に合わせて柔軟に勤務いただきます。

    【言語】
    海外投資家からの資金調達も検討しているため、英語に抵抗がない方がおすすめです。

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