【定時7時間/閑散期（6-12月）は週休3日制/繁忙期も残業月20時間/出社時間を選べるフレックス制度あり/働き方抜群の事務所にてクライアント担当を募集中】

働き方の柔軟性により、社員から好評！　定着率も高いため、大変おすすめの求人です。
都営三田線の御成門にオフィスを構える税理士法人です。本法人の大きな魅力の一つは働き方の柔軟性です。
代表が時代に合わせた働きやすさが社員の業務向上生につながることを提唱しているため、ライフスタイルや家庭、試験勉強との両立が可能です。

■実働7時間＆時差出勤可能！残業も少なめ。
定時は9:30～17:30の実働7時間（休憩60分）となりますが、始業は07:30から10:30開始の中で、好きな時間を選択できます。
また残業も繁忙期でも20時間で終了し、閑散期は皆様定時で退社されており、18時頃にはオフィスにほぼ人がいない環境です。

■週休3日制度の導入！
会計事務所業界んは珍しい、閑散期には週休3日制度を導入しいております。
閑散期である6～12月に関しましては、土日に加えて、自身の好きな日、曜日で月に2回・週休3日の制度が導入されており、社員は積極的に活用されております。


この働き方が叶う理由は、クライアント担当、記帳担当と分業されていることをはじめ、クラウド会計を積極的にお客様に導入しているため、記帳業務の削減、決算期に資料回収などの業務過多にならないからです。
また個人の確定申告の量も少なく、法人の決算期も担当に一時期に集中しないよう（分散する）からとなっております。


<クライアントについて>
累計500社以上のクライアントがいます。
上場子会社もあり、リファラルにより顧客も増えている、安定した税理士法人です。
Webでの巡回なども対応しています。


<職場環境>
チーム制を取っているため、チームで協力をして業務を終えようとする風土があるため、任せっぱなしにならず安心です。
産休された方、復職された方の実績があり、子育て層の方も在籍するなどお子さんがいても活躍できる環境です。
福利厚生も充実しており、住宅手当（最大月2万円）、家族手当、資格手当等あり、また長期で勤務された方の表彰制度（2年勤務で10万円、4年勤務で30万円、6年勤務で50万円の支給）などもございます。

【事務所について】
麹町にある税理士法人でクリニック・医療法人や資産税に力を入れている事務所です。
クライアントは年間1000件を超える対応をしておりますが、顧問契約は500件ほどで、
残りの500件ほどはスポットな資産税案件となります。
資産税案件は不動産管理がメインで、大手不動産やと大手商社とパイプがあり、
毎月200件を超える相談がありますので、安定して案件が回ってきます。
また、クリニック・医療法人は顧問契約しているクライアントが80～90件ほどで、残りが事業会社となります。

【業務について】
ご経験に応じて、記帳代行業務を中心にSPC会計や法人決算をお任せする予定です。
季節業務もお任せします。

【働き方について】
定時が7.5時間のためワークライフバランスを保ちながらご就業いただけます。
残業を少ない環境で、繁忙期は残業がありますが、閑散期は10時間前後とメリハリをもって働けます。

時短勤務も可能です。
時短勤務希望の方は派遣スタートとなります。

また、時差出勤も可能でもフルタイム就業希望の方は09:00～17:30や10:30～19:00等の変更ができます。
業務に慣れてきたら週に1回リモート勤務も可能です。

【直接雇用切替について】
想定年収はご経験・ご希望に応じます。
なお、時短勤務をご希望の方は長期派遣にてご推薦させていただきます。

【事務所について】
麹町にある税理士法人でクリニック・医療法人や資産税に力を入れている事務所です。
クライアントは年間1000件を超える対応をしておりますが、顧問契約は500件ほどで、
残りの500件ほどはスポットな資産税案件となります。
資産税案件は不動産管理がメインで、大手不動産やと大手商社とパイプがあり、
毎月200件を超える相談がありますので、安定して案件が回ってきます。
また、クリニック・医療法人は顧問契約しているクライアントが80～90件ほどで、残りが事業会社となります。

【業務について】
ご経験に応じて、記帳代行業務を中心にSPC会計や法人決算をお任せする予定です。
季節業務もお任せします。

【働き方について】
働き方は、時短勤務も可能です。
時短勤務希望の方は派遣スタートとなります。
フルタイム就業できる方は紹介予定派遣でのご就業も可能です。
また、時差出勤も可能でもフルタイム就業希望の方は09:00～17:30や10:30～19:00等の変更ができます。
業務に慣れてきたら週に1回リモート勤務も可能です。
繁忙期は残業がありますが、閑散期は10時間前後とメリハリをもって働けます。

【直接雇用切替について】
時短勤務をご希望の方は長期派遣にてご推薦させていただきます。
また、09:30～18:00での就業が可能な方は紹介予定派遣でのご推薦も可能です。
想定年収はご経験に応じて320～400万円となります。

【働き方】
・定時は9:30～18:30ですが、30分～1時間程度の時差出勤が相談可能です
・1日あたり5時間～ご就業いただけます。
・やむを得ない事情の休暇や在宅勤務は可能です。
（※在宅勤務は独り立ちされた方が対象となります。）

【社内の雰囲気】
穏やかな女性が多い職場です。
質問しにくい等の状況は無く、経理未経験者の方の採用実績もございます。
誕生日にはケーキを用意したり、花見や飲み会などの機会もあり交流を深めています。
また、以前にクライアントへの常駐業務があり、
契約に無い業務も多く任されスタッフが業務過多になったことがあったようです。
スタッフが先生に相談したところ、常駐する回数を減らし社員の負担を減らしたそうです。
このようなエピソードがあるように、スタッフ想いの先生のもと優しい万バーが集まっています。

〈基本情報〉
同所は練馬で70年以上の実績のある会計事務所です。
一般的な事務所が行う税務分野のみならず、飲食店への経営トータルサポートや、ITツールの積極活用など
時代に合わせた事業運営を行っていらっしゃいます。
顧客とも極力来所型の方法を取られていて、各種チャットツールを利用するなど、いつでも気軽にお問い合わせいただける体制を整えていらっしゃいます。

〈所内環境〉
20代～60代まで幅広く従業員がおり、派閥などもなく人間関係は良好です！
https://www.facebook.com/yazaki.kaikei/posts/4850280291705435
↑上記が事務所の良いところを従業員にアンケートした結果です。
パート/アルバイトの中には小さい子供をお持ちの主婦、学生など様々な方が在籍中！
〇ミニボーナスパート/アルバイトでもあり！
〇賞賛の時間があり従業員の良いところを褒め合います！
〇結婚、出産、入学、入院、死亡などの節目に10,000円を給付いたします。
〇テーマパークや劇団四季のチケットを格安で手に入れることができます。その他、クオカードやジェフグルメカードを金券ショップより安く買えたり、練馬の野菜をタタでもらえたりと様々なお得サービスを受けることができます。
〇最近導入された福利厚生で、お客様のお店に食事に行く際に補助金が出ます。従業員同士はもちろん、ご家族と一緒やアルバイト従業員まで対象の制度です！
〇事務所には給茶機が完備してありますので、いつでもお茶、コーヒー、紅茶等が飲み放題です。夏はアイス、冬はホットの飲み物がいつでも飲めるので水筒や飲み物の持参は不要です！
〇福利厚生も充実しており、今も年々増えていっております！詳しくは制度面の備考及び下記HPをご覧ください！
https://en-gage.net/yazaki-kaikei_jobs

■助け合いを大切にしている事務所で、子供の急な発熱や各種イベントにも柔軟に対応いただけます。
20代～60代まで幅広い年代の方が勤務中！10年以上勤務する方が多数おり、中には30年以上勤務する方もおります。

〈働き方〉
・週3日×7時間～週5日×9:00～18:00の中で柔軟にご対応いただけます。
※例：週3日×10:00～17:00、週4日×9:30～16:00など
※2～3か月に1度、可能であれば30分早く来て頂きたい週があります。
順番に掃除当番を行っておりますのでご協力頂けると助かります（時給は発生します）
・基本的には曜日固定(月曜日・金曜日)で、お願いしております。
※有事や有休取得などでの変更は可
・【ミニボーナス（実績）】年2回（7月、12月）【昇給】有り（7月）
※従業員の頑張りのおかげで現状は原則毎年昇給を実現しております！

○特徴・魅力
お客様と共に企業の『成長（Growth）』を支える『パートナー（Partners)』として、税理士の枠をこえて、経営の支援をする新しい税理士事務所です。
ITの分野で強みを持ちつつ、クライアント数は年々伸びており、今回はこのような事業成長に伴う増員募集となります。
代表は30代前半と若く、柔軟な考えをお持ちのため、新しいことは積極的に取り入れるマインドです。
代表と社員の距離も近いため、風通しが良い組織です。
何といっても「自由度の高さ」は魅力的で、業務はもちろんのこと、プライベートまで存分に楽しんでいきたい方にはおすすめの求人です！

○クライアント
2018年に設立し、現在は500社、スポット案件を入れると700社～800社近く、業種業界は様々になります。
あらゆるクライアントの課題を解決していくべく、単に税務業務だけでなく、例えば、クライアント同士を繋げたり、優秀な経営者の人脈作りをサポートしたりと、
あくまでもクライアントと一緒に成長していこうという「成長支援」を掲げております。
そういった実績もあり、クライアントは年々増加、ほとんどがリファラルでの増加となっております。

○組織体制・評価制度
現在は全体で33名、男女比2:1、比較的若いメンバーが多い環境が特徴となります。
分からないことがあればすぐに聞ける環境がございますので、経験が浅い方でも安心してクライアントと一緒に成長を実感できる環境がございます。
また、内勤でできる業務については、既にマニュアルが社内で共有されております。

【採用担当者コメント】
お子様のお迎え時間まで働きたい方、資格試験の勉強を優先したい方、
正社員を目指して基礎からしっかり学びたい方など、幅広い条件で歓迎します！
また、長期にわたりご活躍していただきたいので、在宅勤務を導入したり、チャットツールを活用してわからないことがあれば、
いつでも聞きやすい環境を整えるなどしております。
会計事務所の仕事が好きな方大歓迎です！

【その他】
・在宅勤務あり（現在週4日で勤務されているパート社員さんは週1日出社でございます。）
・基本的に指導者となるのは、業務指示を出した方
→その方にすぐに聞ける状態であれば、その方に聞けばいい。その方に聞けない場合は、社内全員が入ったスレッドにて質問を投げかけて確認してもOK。
・選考フローにつきまして：１次面接はウェブ面接、２次は対面面接となります。