中小企業や個人を相手に税務相談に応じる下町の会計事務所です。
今後は、事務所も増床して新しいことにも積極的に取り組んでいくようで、
裁量を持っていろいろな分野に挑戦したい方にご応募いただければと思います。

お任せする顧問先がすでに決まっていますが、決められた業務に留まらず、
他の業務にも取り組むことに興味が持てる方が理想です。
ちなみに、税理士試験の時期にお休みが取れますし、専門学校にも通いやすい立地です。
存分に仕事で活躍しながら、資格取得もめざせる環境です。

■勤務地
各線『大崎駅』、東急池上線『大崎広小路駅』より徒歩3分の距離にございます。
■クライアント
・クライアントの業界はIT業界や広告業界、建設業界等、幅広くいらっしゃいます。
・現在法人約200社、個人約100件ございます。毎年30件程クライアントも増加しており、成長中の事務所となっております。
■働き方
・週3日からご就業いただけます。もちろん週5日も可能です！また、時短勤務も可能ですので、お気軽にご相談ください。
・8:00～17:00が定時となりますが、1年程ご就業され業務に慣れてきましたら、フレックス勤務が可能となります！コアタイムはございませんが、10:00～19:00でご就業される方が多いです。
・残業時間は通常期で月20時間程、繁忙期で月30～40時間程です。残業時間削減に取り組んでいるため、上司の許可制になっております。
■その他魅力
・最近では一般的な法人税務だけでなく、事業承継や相続対策、融資や補助金申請サポート等、業務の幅が拡大しており、今後も挑戦していきたいという事務所です。
・将来的には記帳代行から決算、申告書作成業務までお1人でご担当していただきます。とはいえ、経験者であっても1年間はシステムや業務の進め方等に慣れていただく期間だと考えられているため、入社後すぐに全てをお任せするわけではなく、手厚くフォローしていただける環境です。
・月に1回、担当を決めて社内研修を開いています。税務に関する内容はもちろんですが、効率的なPCの使い方等、実務に絡んだ内容で毎月研修が開催されているため、経験の浅い方であっても安心してご就業していただける環境がございます。
・現在、所内には2名程資格取得に向けてお勉強されている方がいらっしゃいます。
時短勤務の導入だけでなく、有給取得率100%であるため、ご自身のお勉強のスケジュールに合わせて、ご就業いただきやすい環境が整っています！

■勤務地
各線『大崎駅』、東急池上線『大崎広小路駅』より徒歩3分の距離にございます。
■クライアント
・クライアントの業界はIT業界や広告業界、建設業界等、幅広くいらっしゃいます。
・現在法人約200社、個人約100件ございます。毎年30件程クライアントも増加しており、成長中の事務所となっております。
■働き方
・週3日からご就業いただけます。もちろん週5日も可能です！また、時短勤務も可能ですので、お気軽にご相談ください。
・8:00～17:00が定時となりますが、1年程ご就業され業務に慣れてきましたら、フレックス勤務が可能となります！コアタイムはございませんが、10:00～19:00でご就業される方が多いです。
・残業時間は通常期で月20時間程、繁忙期で月30～40時間程です。残業時間削減に取り組んでいるため、上司の許可制になっております。
■その他魅力
・最近では一般的な法人税務だけでなく、事業承継や相続対策、融資や補助金申請サポート等、業務の幅が拡大しており、今後も挑戦していきたいという事務所です。
・将来的には記帳代行から決算、申告書作成業務までお1人でご担当していただきます。とはいえ、経験者であっても1年間はシステムや業務の進め方等に慣れていただく期間だと考えられているため、入社後すぐに全てをお任せするわけではなく、手厚くフォローしていただける環境です。
・月に1回、担当を決めて社内研修を開いています。税務に関する内容はもちろんですが、効率的なPCの使い方等、実務に絡んだ内容で毎月研修が開催されているため、経験の浅い方であっても安心してご就業していただける環境がございます。
・現在、所内には2名程資格取得に向けてお勉強されている方がいらっしゃいます。
時短勤務の導入だけでなく、有給取得率100%であるため、ご自身のお勉強のスケジュールに合わせて、ご就業いただきやすい環境が整っています！

新大阪駅の少し南の西中島にある税理士法人です。全国各地にクライアントを有しており、中には上場企業も含みます。
代表は、四半世紀以上の経験と実績を誇る大ベテラン。自社サービスの他に多くの企業の監査役なども務めます。

社内の体制について。
まず、監査は基本的にWEB等の遠隔で対応。そのため一人で企業先に訪ねる不安もほとんどありません（一部訪問有）。
また、決算書や申告書に関しても、完成後に他の職員と相互チェックを行い、その後に代表税理士の最終チェックを行う体制です。
業務については裁量権が多く、会計入力はパートの方に任せることができます。

スタートアップ企業、上場ベンチャーに強い法律事務所における税務部門の責任者求人です。
グループ内にスタートアップ企業、上場ベンチャー向けの法務ナレッジを蓄積しているプラットフォーム運営会社があり、
そこからのクライアント流入が多く、近々では法務だけでなく税務面での相談事項も増加してきたことにより
税務部門を新設することになりました。

数年後には、グループにある税理士法人を部門に統合するため、１から10までの業務をお一人でやっていただくわけではなく、
部門の立ち上げ、業務の標準化、また法務と同じようにナレッジを蓄積していきプラットフォーム化していくことも
本ポジションには期待されています。

＜閑散期は１７時退社。自由度の高い働き方＆業務効率化のため閑散期は残業ほぼなし＞

大和地域にある、神奈川県（県央地区）では歴史と信頼のある規模の大きな税理士法人で税務スタッフを募集中です！

地場に根付いた法人約400件、確定申告も400～500件と堅実で様々な業種、業界のクライアントがあり、現在も既存顧客のご紹介や金融期間から新規のクライアントも増加しています。

最初は先輩に業務を教えていただきながら、ゆくゆくはご自身の担当をもちクライアントへの対応をしていただけます。

一昨年、昨年と20代の若手スタッフを採用し、これからの時代に適応していく税理士法人になるために、IT化、業務効率化を重視しています。

スタッフは20代～60代まで幅広く所属しておりますが、ひとりひとりの意見を吸い上げていく文化に前向きの環境です。閑散期の残業はほぼなく、資格取得のための勉強にも理解のある法人です。リモートワークも導入し、働き方の裁量が高いため、職員の定着率や有給消化率も高く、他の事務所と比べても自由な風土です。

資格の勉強＆取得を応援している横浜の税理士法人でクライアント担当者を募集中！

横浜発祥のベンチャー企業から、都内の上場企業まで幅広いクライアントを持っている、スタッフ約30名の税理士法人で、クライアント担当を募集しています。

入社後、業務に慣れたのちに法人5～10件をご担当いただきます。

先輩のOJTや研修が1年目は100時間、2年目70時間、3年目60時間と教育制度も充実しており、3年間で一人前の担当者になることを目指していただきます。

社員には資格の取得を推奨しており、学校に通われる方は17時ちょうどに退社を促す風土や、試験勉強のための特別休暇もあり、業務をしながら資格取得をされたスタッフも多数在籍中です。

また、所内には「ベンチャー上場チーム」「法人チーム」「資産税チーム」「サポートチーム」があり、チームを跨ぎながらクライアント支援をしていきますので、M＆Aや組織再編、財務および税務デューデリジェンスといった高度な業務にもチーム単位関わることができます。

所内メンバーと力を合わせながら仕事をしていくことで、実務としても力がついていく環境があります。

【事務所について】
こちらの事務所はお客様と共に成長し、お互いに喜び合える関係性を築き、努力が報われる事務所を目指しています。
そのため、殿様商売を良しとする「偉い先生」は存在しません。
全てのお客様がお客様になるという考えではなく、事務所の方針に合わないお客様はお断りをする場面もあるようです。
創業当初は有給・勤怠管理に手を付けていなかった状況だったようですが、
時代の変化に合わせて、担当者数を1人あたり40～50社から20～30社に減らす、
利益だけを追求するわけではなく、スタッフが働きやすいように向き合ってくれる風土があります。
また、ポジションに関係なく「さん付け」で呼び合う仲間たちと、お客様のための高品質なサービスを提供し続ける。
そうした税理士事務所のあるべき姿を追求し続けています。

<エージェントが感じた雰囲気>
お打合せ時には談笑があり、笑顔の絶えない場となりました。
業務中でも常にFMラジオが流れていたり、スタッフ同士がお互いの趣味について雑談するといった場面もあるようです。
年末には、交流を深めるために、勤務時間内に叙々苑に行ったり、
中には、お休みの日に一緒にライブへ行ったり、ゴルフに行ったりしているそうです。

【働き方について】
「いい仕事はいい環境から」という考えのもと、
スタッフが気持ちよく働ける職場づくりを重視しています。

◎毎日の実働時間はなんと6.5時間に設定！
→限られた時間で効率よく仕事を進める意識が高まるため、残業も通常期はほぼありません。ほとんどが18時には帰宅！

◎有休も取りやすい！
→資格取得への勉強時間や家族と共に過ごす時間をしっかり確保し、プライベートも充実できます！
事務所には年間スケジュール表があり、お休みスケジュールも立てやすい状況です。
2/16～3/15の期間は土日出勤が5回程ありますが、全員が振替休日として取得できる仕組みになっております。

◎税理士資格取得実績あり！資格取得も、もちろん応援！
→条件をクリアした方には税理士試験前に特別休暇も付与しています。

◎スキルアップのバックアップも万全！
→各種資料の充実、研修やセミナー受講の補助、各種オンライン講習などをご用意しています。

◎在宅勤務導入実績あり！
→家庭の事情、税理士試験等の状況に応じて、
在宅勤務の併用も相談が可能です。（入社1年後を目途に要相談）

◎私服OK！金髪OK！
お客様によってはスーツを着用する必要がある場面もありますが、男女問わず、ジーンズ、スニーカー、Tシャツでの出勤OK！
代表も金髪＆お気に入りのバンドのTシャツで出勤されてます！
◎スキルアップのバックアップも万全！
→各種資料の充実、研修やセミナー受講の補助、各種オンライン講習などをご用意しています。

◎独立支援あり！
→前例にとらわれず、社内で独立をしている実績複数あり！
大部屋・個室問わず、近い環境で独立が叶います！

【給与について】
各種インセンティブ制度があります！ゆくゆくは担当件数も増えていき、売り上げ増に伴って報酬を上げることができます！
新規案件の立ち上げや担当替えによる引き継ぎなどの際にはインセンティブが発生するなど、成果に応じた還元があります。
また相続等のスポット案件にもインセンティブがありますので、挑戦したいと思う方は積極的に手を上げられる環境です。

【事務所について】
こちらの事務所はお客様と共に成長し、お互いに喜び合える関係性を築き、努力が報われる事務所を目指しています。
そのため、殿様商売を良しとする「偉い先生」は存在しません。
全てのお客様がお客様になるという考えではなく、事務所の方針に合わないお客様はお断りをする場面もあるようです。
創業当初は有給・勤怠管理に手を付けていなかった状況だったようですが、
時代の変化に合わせて、担当者数を1人あたり40～50社から20～30社に減らす、
利益だけを追求するわけではなく、スタッフが働きやすいように向き合ってくれる風土があります。
また、ポジションに関係なく「さん付け」で呼び合う仲間たちと、お客様のための高品質なサービスを提供し続ける。
そうした税理士事務所のあるべき姿を追求し続けています。

<エージェントが感じた雰囲気>
お打合せ時には談笑があり、笑顔の絶えない場となりました。
業務中でも常にFMラジオが流れていたり、スタッフ同士がお互いの趣味について雑談するといった場面もあるようです。
年末には、交流を深めるために、勤務時間内に叙々苑に行ったり、
中には、お休みの日に一緒にライブへ行ったり、ゴルフに行ったりしているそうです。

【働き方について】
「いい仕事はいい環境から」という考えのもと、
スタッフが気持ちよく働ける職場づくりを重視しています。

◎毎日の実働時間はなんと6.5時間に設定！
→限られた時間で効率よく仕事を進める意識が高まるため、残業も通常期はほぼありません。ほとんどが18時には帰宅！

◎有休も取りやすい！
→資格取得への勉強時間や家族と共に過ごす時間をしっかり確保し、プライベートも充実できます！
事務所には年間スケジュール表があり、お休みスケジュールも立てやすい状況です。
2/16～3/15の期間は土日出勤が5回程ありますが、全員が振替休日として取得できる仕組みになっております。

◎税理士資格取得実績あり！資格取得も、もちろん応援！
→条件をクリアした方には税理士試験前に特別休暇も付与しています。
　税理士を目指してほしいという風土は無いため、目指していない方も快適にご就業いただけます。

◎スキルアップのバックアップも万全！
→各種資料の充実、研修やセミナー受講の補助、各種オンライン講習などをご用意しています。

◎在宅勤務導入実績あり！
→家庭の事情、税理士試験等の状況に応じて、
在宅勤務の併用も相談が可能です。（入社1年後を目途に要相談）

◎私服OK！金髪OK！
お客様によってはスーツを着用する必要がある場面もありますが、男女問わず、ジーンズ、スニーカー、Tシャツでの出勤OK！
◎スキルアップのバックアップも万全！
→各種資料の充実、研修やセミナー受講の補助、各種オンライン講習などをご用意しています。

◎独立支援あり！
→前例にとらわれず、社内で独立をしている実績複数あり！
大部屋・個室問わず、近い環境で独立が叶います！

【給与について】
各種インセンティブ制度があります！ゆくゆくは担当件数も増えていき、売り上げ増に伴って報酬を上げることができます！
新規案件の立ち上げや担当替えによる引き継ぎなどの際にはインセンティブが発生するなど、成果に応じた還元があります。
また相続等のスポット案件にもインセンティブがありますので、挑戦したいと思う方は積極的に手を上げられる環境です。

つくば市にある税理士法人にてスタッフ職の募集です。
2年、3年ほどは先輩社員のフォローアップを受けながら記帳代行から各種税務申告書作成、
顧問業務など多岐に渡る業務を担当していただくことを期待しています。

クライントは地元企業が多く、地域に貢献したい、地元企業の経営支援を行いたいと考えている方にオススメです。

＜閑散期は１７時退社。自由度の高い働き方＆業務効率化のため閑散期はほぼなし＞
大和の税理士法人で監査担当スタッフを募集中！１クライアント１担当制のため裁量度高く仕事に従事できます。

大和地域にある、神奈川県（県央地区）では歴史と信頼のある規模の大きな税理士法人です。

地場に根付いた法人約400件、確定申告も400～500件と堅実で様々な業種、業界のクライアントがあり、現在も既存顧客のご紹介や金融期間から新規のクライアントの増加による監査担当スタッフを募集しております。

１クライアント１担当制とが基本のため、経験者の方はご自身の裁量で１５～２０社ほどの監査の対応をしていただけます
（入社後すぐは、既存クライアントを前任者から引き継ぎながら二人三脚でご対応いただきます）

またTKC会計システムを採用し、自計化を促進しているため、クライアントへの記帳指導～経営支援までを担っていただけます。

スタッフは２０代～６０代まで幅広く所属しておりますが、これからの働き方に対応していくためIT化、業務効率化に前向きで、若い方の意見を吸い上げていく文化を促進していっております。

閑散期の残業はほぼなく、資格取得のための勉強にも理解のある法人です。

働き方も裁量が高いため、職員の定着率や有給消化率も高く、他の事務所と比べても自由な風土です。

【契約期間】
契約は6か月ごとを予定しています。
その後、おおよそ半年～1年程で正社員登用を予定しています。

【働き方】
・定時は9:30～18:30ですが、30分～1時間程度の時差出勤が相談可能です
・残業は通常期で約20時間／月、繁忙期（12月～3、5月）で約30時間／月

【社内の雰囲気】
穏やかな女性が多い職場です。
質問しにくい等の状況は無く、経理未経験者の方の採用実績もございます。
誕生日にはケーキを用意したり、花見や飲み会などの機会もあり交流を深めています。
また、以前にクライアントへの常駐業務があり、
契約に無い業務も多く任されスタッフが業務過多になったことがあったようです。
スタッフが先生に相談したところ、常駐する回数を減らし社員の負担を減らしたそうです。
このようなエピソードがあるように、スタッフ想いの先生のもと優しい万バーが集まっています。

＜働きながらでも資格の勉強ができる職場環境があり、税理士資格を取得していただく方を募集！＞
創造経営グループとして、監査法人、税理士法人、コンサルティング、教育、労務、情報と、各専門分野からお客様の経営課題に対して総合的に支援をしている企業です。

創業から75年の歴史の中でも、「専門家である前に人間たれ」という考えのもの、目の前のお客様にはもちろん、働くスタッフは仲間として社員ひとりひとりのバックグラウンドまでを理解し大事にすることを最重視した経営を行っています。

独自の教育制度も整っており、働きながらでも資格の勉強ができる職場環境があります。

そのため、税務スタッフ（科目合格者）はゆくゆくは税理士資格を取得していただく前提の方を募集しております。

また、売上数千万円規模の事業者から、数千億円の上場企業と幅広い範囲でクライアントを抱えているため、通常の税務会計はもちろん、上場支援や連結納税、海外税務、組織再編や事業再生など、関わる業務の範囲は多岐にわたります。

税務・会計業務はもちろん、他の会計事務所では得ることのできない高度な専門性や幅広いスキルを身につけたいという税理士（税理士科目保持者）の方を歓迎しております。

【契約期間】
契約は6か月ごとを予定しています。
その後、おおよそ半年～1年程で正社員登用を予定しています。

【働き方】
・定時は9:30～18:30ですが、30分～1時間程度の時差出勤が相談可能です
・残業は通常期で約20時間／月、繁忙期（12月～3、5月）で約30時間／月

【社内の雰囲気】
穏やかな女性が多い職場です。
質問しにくい等の状況は無く、経理未経験者の方の採用実績もございます。
誕生日にはケーキを用意したり、花見や飲み会などの機会もあり交流を深めています。
また、以前にクライアントへの常駐業務があり、
契約に無い業務も多く任されスタッフが業務過多になったことがあったようです。
スタッフが先生に相談したところ、常駐する回数を減らし社員の負担を減らしたそうです。
このようなエピソードがあるように、スタッフ想いの先生のもと優しい万バーが集まっています。

町の商店から上場企業、ＩＰＯ企業まで多岐に渡るクライアントに信頼され、堅調に業績を伸ばしてきた税理士法人です。
特に、ボリュームゾーンとなるクライアントは、自社内に経理部門を有している企業が多いため、記帳業務は少なく、月ごとの顧問業務や経営者
とのコミュニケーションなどクライアントワークに重きを置いている法人でもあります。そのため、【正しい税務】と【税法の解釈が必要な業務】の
双方を学び、身につけることができます。
今回採用する方にもコンサルティング業務を通じてクライアントへの貢献を期待しており、クライアントワークを中心に据えた仕事をしたい！と考
えている方にはオススメです。
また、近年は、金融機関から事業承継の案件紹介が増えており、本格的にチームを組成して対応していくことが決定しているため、通常の顧問
業務だけでなく、事業承継などの特殊税務業務も身につけたいと考えていらっしゃる方には、兼任して携わっていただくことも可能です。
先方の担当者の方に事務所の良さを伺ったところ、「人のよさ」と「働きやすさ」を挙げられており、有給の取得率も高く、産休育休実績も多数
で、働く環境を大事にしています。繁忙期（2 月、6 月、11 月）も遅くとも 21 時には多くの方が退勤しており、通常期だと 19 時まで残っているメン
バーはいない状態です。勉強と両立しながら働いている方が多くいらっしゃいますが、通学している方は、学校がある日は必ず残業せず学校に
向かっております。4 年ほど前から新卒入社した方々が退職せずに頑張っておられ、昨年度も退職者ゼロと、資格取得と働きやすい環境が整っ
ているのだと感じられます

税務・コンサルティング・社労士・行政書士・司法書士と税務を母体にグループでワンストップサービスを提供する地域の専門集団。
浜松にて同分野のフルパッケージ完備（自社完結）は同社が初。これらの他にIT・DXといった分野でもサービスを提供しています。

年商数億円～上場関連会社まで中堅規模の法人を得意としており、
既存クライアント紹介の他に、金融機関からの紹介も多く、質の高い顧問先が多数です。
また、新規顧問契約の際には入口で成長意欲がない顧問先はお断りしています。

「チームプレイ」「連携」を重視しており、上記含め税理士を目指しながらワンストップ上のマルチなキャリアを積みたい方に非常にオススメです。

スタートアップ企業から上場企業まで、幅広く支援しているコンサルティングファームです。
単体決算・連結・開示支援、内部統制支援といった制度会計分野から、事業計画策定、財務DD、企業価値評価といった管理会計分野の他、
ベンチャー企業向けに外部CFO派遣やIPO支援など、多様なプロジェクトを行っています。

【クライアントの特徴】
クライアント対応は、基本的に2～3名のチーム体制で行っており、クライアント規模やご経験、ご志向に応じて柔軟にメンバー調整をしております。
在籍されている方は、大手監査法人から転職されてきた方、事業会社からキャリアチェンジされた方、コンサルティングファームからなど多岐に渡り、
業務範囲の広さも特徴的なため、クライアントワークを通じて様々な経験を積みたい、スキルアップをしたいと考えている方にオススメな環境です。

【業務面】
お任せする業務は画一的ではなく、まずは経験に応じて馴染みやすい業務からスタートしていただき、
ご志向に応じて業務領域を広げていくことが可能です。
また、密接にクライアントと長くお付き合いすることに重きを置いていますので、
課題に対する解決案も画一的ではなく、会計という領域で様々な角度からクライアントの成長を支援する
伴走型の会計コンサルティングしていきたい方にはおすすめの求人です。


【福利厚生面】
フレックスタイム制度(コアタイム：11:00～16:00)やテレワーク制度なども導入しており、
働き方や仕事の進め方にも裁量を与えてくれることも同所の特徴の一つです。

≪税務コンサル募集　立地のよい＆和やかな職場環境で、特殊税務の経験が積める≫
・フレックス勤務可能。
・M&AとIPO支援を強みとして、事業承継やベンチャー企業などのM&AやIPOに対して、
コンサルと税務両面のサービスを提供しています。
・大手企業のグループ会社からベンチャー企業まで多岐に渡るクライアントをもっており、
・税務申告業務を入口として幅広い経験を積みたい」と大手税理士法人から転職をしてくる方が多い法人です。

法人と相続に強みを持つ税理士法人。
今回は東区にて相続部門での募集となります。

金融機関や組合からの紹介が多く、年間20件近くの相続案件を扱います。

扱う案件は、担当者→上長→理事長と3次チェックを徹底。
素早く正確な対応を求められる分野だからこそ、品質管理を重視する社風です。

だれもが目にした、耳にしたことのある企業をクライアントにしてる法律事務所での公認会計士の募集です。
手がける業務は、M&Aや事業承継のスキーム検討から実行支援、不正会計調査、CVC設立支援など多岐に渡り、
会計のプロとして期待されるフィールドも幅広いことが特徴です。

また、ボードメンバーに公認会計士がいることも手伝って、弁護士と公認会計士の立場はフラットで、
業務では弁護士から頼られることが多いとうかがっております。

クライアントは紹介やリピートが多いため、営業活動などの必要もなく、
ご自身のスキルを磨いていただくことに集中していただけることも同事務所のオススメポイントです。

公認会計士として幅広い経験を積みたい、監査法人以外で将来の選択肢を狭めることのないキャリアを選びたい、
こうした思いをお持ちの方にはぜひご検討していただきたい事務所です。

＜未経験でもキャリアを描ける！他業種から20代～30代の採用実績あり（ホテル業、SE、物流業、アパレル業、警備業など）＞

・事業拡大に向け増員！＆2024年にオフィスも引っ越し、今後の事務所を支えてくれる正社員を募集しています。

・温厚篤実な代表は38歳と若く、20代～30代が活躍できる環境で、スタッフと共にこれから成長していく税理士法人です。

・まずは税務スタッフとして、記帳業務、税金の申告書の作成業務を担当していただきます。顧客訪問をする場合もありますが基本的には社内
作業をメインとしてはじめ、数年後に一人前のコンサルタントへと成長していただけます。OJTによる教育体制も整っており、先輩社員がマンツ
ーマンで仕事の進め方をサポートいたします。

・クライアントは個人事業主、中小企業(数千万円～数億円規模)から上場企業まであります。

・税理士（公認会計士）の他に、社会保険労務士、中小企業診断士、行政書士が在籍する総合事務所であるため、税務以外にも財務、経営等
の知識を身に着けた、コンサルタントになることができます。

≪大手監査法人からの転職大歓迎！　FAS業務を担当する公認会計士を募集！≫
・在時差勤務も可能。
・M&A（事業承継）やIPO支援を強みとして、ベンチャー企業から上場企業（グループ会社含む）まで、幅広いクライアントに対して会計コンサルティングと税務のいずれも経験できる環境です。業務の割合としては、会計コンサルティングと税務を同じボリュームでお任せする想定です。
・「税務申告業務を入口として幅広い経験を積みたい」「独立を見据えて税務経験を積みたい」と、大手監査法人から転職をしてくる公認会計士の方が多いのが特徴です。
・前職の給与を考慮の上、年収を算定するため、監査法人在籍時の年収と大きく変わらない点も魅力です。

相続・法人の2本柱で、とくに相続についてはこれまで2,000件以上の申告実績があります。
某都市銀行とも太いパイプがあり、毎年50回以上のセミナーも開催。相続案件の多くは金融機関からの紹介となります。

職員の2人に1人が税理士。資格保有者が50％と非常に税理士が多い組織です。

また、定着率も高く、独立を含め直近5年での退職者は数名のみ。等級制度や評価制度も充実。
職員は毎年昇給しており、実績ベースで毎年5％～10％と高い水準を誇ります。
働き方も柔軟で、1年単位の変形労働カレンダーを採用。税理士試験勉強の時間確保にも繋がっています。

上記の通り、相続と法人の2本柱ですが法人案件と相続案件双方担当可能ですが、今回は相続案件を中心にお任せします。

金融機関出身の公認会計士によって立ち上げられた財務会計コンサルティングファーム。
2020年設立であるが、株式会社MITCorporateAdvisoryService　の大阪・名古屋事務所を別会社として分離。
業務自体は、以前と変わらない。（東京と比較すると西日本は事業承継（M&A）案件が多い）

フロントの殆どは有資格者で占められており、独自のネットワークで時代に応じた様々なプロジェクトを請け負う
クライアント規模もグローバル企業～オーナー企業まで幅広い。また、一部のコンサルタントは戦略案件も携わっています。
少数精鋭のファームですが、非常にウェットな組織です。また、ファームでは珍しくPEファンドを保有しています。

弊社より多くの有資格者が入社をされご活躍されております。
オフィスベースの資料作成作業で、クライアントとの直接対面ございません。
フラットな組織で職階を最小限にした、自由な社風を実現しており、
フレックスタイム制度による自由な勤務スタイルで時短勤務も可能です。
残業時間は月１０時間以下でワークライフバランスがよいです。
福利厚生が充実しており働きやすい環境でもあります。

少数精鋭のコンサルティングファームですが、ネットワークには一日の長があるファームです。
オーナー企業から大企業まで幅広いクライアント層、マスコミにも掲載されるような案件も手掛けます。
また、社風も自由度が高く、束縛されることなく自身の能力を最大限に発揮していきたい方には、おススメです。

2021年に創業したばかりのコンサルティングファームで、既に大阪・東京・福岡にオフィスを構えます。九州地区の案件も多く、今後福岡もさらに拡大をしてく予定です。

2021年に創業したばかりのコンサルティングファームで、既に大阪・東京・福岡にオフィスを構えます。九州地区の案件も多く、今後福岡もさらに拡大をしてく予定です。

■勤務地
JR「飯田橋駅」徒歩4分のほか、地下鉄「飯田橋駅」B4b出口より徒歩1分の距離にあり、アクセス抜群のエリアです！
■クライアント
クライアントの売上規模は、8,000万円～10億円がボリュームゾーンです。
クライアントの自計化率が高く、入力業務がほとんどございません。月次契約のクライアントとは毎月打ち合わせを行っています。
ご希望次第でゆくゆくは上場企業の連結決算や通算制度業務等もお任せできる環境です。
■働き方
・みなし残業代は30時間分ございますが、ほとんどの方がそれを超えません。
・従業員想いの代表のため、勉強や育児のため等の時短勤務等の働き方のご相談も可能ですので、お気軽にご相談ください。
■その他
・今回の募集背景は独立予定の税理士の方がいらっしゃるためです。こちらの方同様、仕事と勉強を両立して実際に合格された方が複数名いらっしゃいます。
採用自体も数年振りで、長期的にご就業されている方ばかりのため、安心してご就業いただけます。
・福利厚生は社会保険のほか、中退共や舞台観劇等のサービスもございます！

設立当時から日本企業、個人のみならず、主として中国国有企業が大阪に設立した日本法人から顧問契約を得ております。
現在ではその流れを受けて、中国民営企業、個人投資の企業からも顧問契約を得ており、中国人起業家支援に強みを持っています。

組織は非常に穏やかで、先代のお人柄もそのまま継承。
法人設立以来、組織を嫌厭して退職した方はおらず、定着率も良し。奇異なルールやこだわりも無く、現在もフラットでフランクな社風です。
基礎から経理や税務も学べる環境です。

同社オフィスは、大手コンサルティングファームも入居する壮観なビルで、駅目の前の好立地。
梅田からも徒歩5分程度ですので、東西南北通いやすい勤務地となっています。

■勤務地
東急東横線「大倉山駅」西口より徒歩3分の、エルム通り商店街の中にございます。
■クライアント
・クライアント全体のうち、法人6割、個人4割となります。
・業界は建設業や飲食業、学習塾等、様々な業界の方々とお付き合いがございます。横浜エリアのほか、港区や渋谷区等東京都内のクライアントともお付き合いがございます。
・売上規模のボリュームゾーンは、5,000万円から2,3億規模となります。大きいところですと20億規模のクライアントもございます。
■働き方
・紹介予定派遣求人のため、派遣期間は最大6ヵ月となります。
・通常期は皆様ほとんど定時に退社されますが、繁忙期は残業または土曜出勤をお願いすることもございます。
ただ、土曜出勤をされた場合は4，5月等に振替休日としてお使いいただけますので、プライベートとのバランスも取りやすい環境です。
・固定残業代はなく、残業代は全額支給させていただきます。
■その他
・所内の方は全員女性です。代表をはじめとして、子育てを経験されている方ばかりのため、お子様の学校行事等によるお休みや勤務時間の調整も柔軟にご対応いただける環境です。
・研修制度のほか、ご希望やご経験に応じて業務をお任せするため、ブランクのある方でもぜひご応募いただきたい求人です！
・ウォーターサーバーやお茶、コーヒー、紅茶が完備されており、落ち着いてご就業いただけます。