上場企業における経理キャリアをスタートさせたい事務所勤務の税理士補助スタッフに朗報！
年齢のバランスが取れた組織でじっくりキャリアアップ出来ます！
社内に会計士もおり、育成するスタンスなので、簿記や税務の知識と意欲をもっていれば十分。
上場会社での経理経験や連結決算・開示の経験は不要。やりたいで応募可能です！
長く働いて40代を迎えれば、上場企業の管理職、経理責任者、部長などを目指せます。
なお、直近入社した方が、税理士法人・会計事務所出身者で活躍中。
一般事業会社や上場会社への転職を狙っている事務所経験者には、かなりフィットする会社です。

会計事務所出身者歓迎。そうでなくても可。意欲ある若者の未経験もご相談ください！
仕訳入力の基本ができれば、今までパート勤務の方などでも、正社員として勤務の道が開けます。
落ち着いた平均年齢の高い組織ですし、残業もないので家庭との両立が可能です。
一度ご家庭に入って、ブランクの空いている主婦層の方々もご相談ください。

【会社の概要】
企業が抱える課題の解決を支援する、コンサルティング会社です。
クライアントの8割は大手の上場企業で、
自動車メーカー、商社、通信キャリア、エネルギー事業者など、有名企業にも選ばれています。
社員のほとんどが事業会社の出身で、クライアント側の現場感覚も併せ持つことが強み。
この「痒い所に手が届く」サービスは、クライアントからの信頼にも繋がっています。
現在はコンサルティング事業に注力していますが、派生して新たな事業の展開も視野に入れているなど、
着実に拡大を続ける企業です。

【募集背景・ポイント】
経理メンバーの募集です。
現在、マネージャーが中心となり決算などの業務を進めているところで、
従業員数が増え、事業規模も拡大してきたことから、メンバーの増員を図っています。

同社の風土として、積極的な行動は前向きに受け入れ、「失敗してもいいからやってみる」ということを良しとします。
経理の経験は問いません。経理人材として同社で成長していくことをイメージしての採用ですので、
「未経験からスキルアップを目指したい」 「会計事務所から事業会社に挑戦したい」 「現状より会社規模を大きくしてしていきたい」
という意欲をお持ちの方にはぴったりの会社です！

【募集ポジションの魅力】
・事業成長に応じて関連業務の範囲拡大や深化が多く、個人キャリアの幅が広がりやすい
・経営陣のコーポレート機能やコンプライアンス体制等に対する投資優先度が高い
・取締役CFO、執行役員管理本部長はじめ、経営と現場の行き来が多いため経営の意思決定に関与できる
・コーポレート領域は人的ストレスなく非常に働きやすい環境（リモート含めた働き方含む）を重視

【会社概要】
リユース市場において独自のポジションを築き上げ、唯一無二のビジネスモデルを構築し、2019年12月にマザーズ市場（現：グロース市場）への上場を果たしました。
上場後においても、既存事業の堅調な成長とグループシナジー効果の高いM＆A戦略等により、上場後約3年で時価総額1000億水準（上場時100億水準）と圧倒的な速度で成長を実現しております。
買取・販売事業いずれも手掛けている中でも、他のリユース企業と異なり出張買取に強みを持っているため、自宅に眠る"" かくれ資産 ""に直接リーチできる事業基盤が最大の強みです。
2024年12月期は売上高600億円超、営業利益は約40億円を見込んでいます。

【募集の概要】
現状で各種課題認識があるコーポレート機能（特に財務経理機能）の強化を行うことで、
更なる中長期的な当社グループの事業成長や柔軟な経営戦略の遂行の実現を担保できる組織・オペレーションを構築したいと考えております。
財務経理組織に求められる「守り」の視点での組織/オペレーション強化・改善のみならず、
経営意思決定や各事業内のKPI改善に有用となるデータ等の連携によるコーポレート支援が可能な「攻め」の組織体制への変化・成長を目指しておりますので、
財務経理という立場からチームの一員として、当社グループの持続的な成長を支える、コーポレート基盤の高度化を支援いただける方を募集しております。

〈企業の特徴〉
中小企業をメインにこれまで約5,000社以上をサポートしてきた、建設DX化の企業です。テクノロジーで建設業界をアップデートするをビジョンに、建設業をつなぐメディア「CAREECON」と、マーケティングから採用管理・施工管理・経営管理まで行える建設業向け統合型ビジネスツール「CAREECON Plus」からなる建設DXプラットフォーム「CAREECON Platform」を提供しています。

〈組織風土〉
部署間のコミュニケーションが活発で、オープンかつ風通しの良い組織です。
また、会社全体として、「挑戦する姿勢」を支援する制度や空気感があり、成果だけでなく、そういった行動面の評価もされます。同時に、「最後までやり遂げる」誠実さも大事にしているため、社員がやり遂げられるような職場環境づくりとして、ミーティングの実施や各種福利厚生の導入もされています。

〈今回のポジションについて〉
今後の事業拡大に向けて、財務経理部門の強化をすべく、新たに増員をすることとなりました。ご入社後は、CFOの下で月次・年次決算から携わっていただきますので、日常経理からステップアップしたい方にオススメの求人です。また、ゆくゆくはリーダーを目指して財務経理全般に携わっていただきたいという意向がありますので、マネジメントにもご経験を広げられそうです。まだまだ成長中の企業ですので、変化が面白いと感じる方や、新しい環境で前向きに取り組める方も前向きにご検討ください。

ECビジネスの物流業務効率化に欠かせない、OMS（受注管理システム）と、WMS（倉庫管理システム）の一体型システムを開発・提供する企業。
受発注管理を行うEC事業者と、物流倉庫から購入者への発送を行う倉庫事業者が一つのシステムを利用できることが最大の特徴であり、同社の強み。最近では、新たに大手航空会社と共同プロジェクトを展開するなど、注目度も高まっています。
スタートアップらしいスピード感はありながら、社員は30代から40代が中心で、比較的落ち着いた雰囲気も特徴です。

今回は、経理メンバー（リーダー）の増員募集です。
現在は2名体制で、上場水準での経理経験が豊富な上長を中心に、業務を進めています。
日常的な業務から本体の決算といった通常業務に加えて、
連結決算と開示フローを構築している段階ですので、今回入社いただく方にも、上長と共に主体的に取り組んでいただくことが可能です。
幅広く業務に携わりたい方、言われた作業をこなすだけでは物足りない主体的にスキルアップをしたい方などにもおすすめです。

上場グループ会社の経理職としてご活躍頂ける会社です。
ご経験、ご活躍に応じて将来、着実に昇格していくことが出来る環境です。
各種手当が充実している点も魅力です。
※住宅手当：家賃またはローン月額の25% 上限2万5千円
※子供手当：0～6歳（1万5千円/名）　7～22歳（1万円/名）

国内シェアトップのニッチトップメーカー。海外にもアメリカ、ヨーロッパ、アジアと製造・販売拠点を複数展開しており、世界中で同社の製品が使われています。コロナの影響はあるものの、世の中に欠かせない製品を生み出し続けています。

ライブ、イベント、アーティストのマネジメント、グッズや映像コンテンツの企画・制作などエンタメにまつわる多様なビジネスを展開しており、「エンタメ好き」にはたまらない環境で働けます。
明るく誠実で何事にも前向きな方を募集しています。

【魅力】
・アーティストに関わりながら幅広い業務領域に挑戦することができ、経験を積んでいくことが可能です。
・残業時間が少なくワークライフバランスが取れます。
・新たな企画や提案を積極的にできるチャンスが豊富にあります。
・和気あいあいとコミュニケーションを取りながら働いていただけます。

是非ご応募ください！

設立10年にして、1000人規模に拡大する成長中の総合型コンサルティングファームでの経理・総務担当者の募集です。
【企業概要】
上場企業や大企業に戦略コンサルティング、業務コンサルティング、ITコンサルティング等、
幅広くサービスを提供しているコンサルティングファームです。
イギリス・Financial Times社の「High-Growth Companies Asia-Pacific」に4年連続選出されるなど、海外からも注目される成長企業です。

【働き方】
一般財団法人日本次世代企業普及機構が主催する「ホワイト企業認定制度」において、大手総合系コンサルティングファームの中で初めて認定を受けています。
「コンサルティング＝長時間労働」という固定概念にとらわれず、ワークライフバランスを重視する社風です。
業務改善・効率化を積極的に実施し、残業は月16時間程度を実現しています。
働きやすさから離職率も低く（直近８％程度）、長期的に働きやすい環境です。

【業務】
入社後は総務・経理業務を担当いただきますが、適性に応じて経理専任となりゆくゆくは決算を担当いただく可能性があります。
企業規模の拡大に伴うバックオフィス強化のための募集で、先輩社員からのOJTを通じてスキルを習得できます。
未経験入社の社員も複数活躍中で、安心して成長できる環境です。

成長する企業をバックオフィスから支えたい、とご希望の方におすすめの求人です。

東京都品川区五反田駅徒歩2分の会計事務所での代表社員税理士（役員）、スタッフ募集となります。スタートアップや若手経営者を中心に月3～4社程度のペースで顧問先が増加しており、一緒に働く仲間を募集しております。
入社して3日間出社後すぐにフルリモートワーク・完全在宅勤務・テレワークが可能なのが特徴です。また、マネーフォワードクラウド会計や各種ITツールを活用した業務効率化を徹底しています。
マネーフォワードシリーズを活用し、全ての顧問先の会計処理・給与計算・経費精算・年末調整・請求書発行等のデジタル化を推進しています（これらのシステムの運用実績率が全国1位の会計事務所です）。
2023年にはマネーフォワード主催の開業税理士向けセミナーに当社代表税理士が講師として登壇しました。

■働き方
・入社して3日間出社後すぐに在宅勤務・テレワーク・フルリモートワークが可能です。全社員がリモートワークを積極活用しています。
・顧問先への訪問は行っておらず、来客もほとんどありません。チャットやオンライン会議を使った顧客対応が中心です。
・紙の資料の受け渡しは行っておらず、顧問先とは電子データで資料の受け渡しを行います。会計事務所内に紙資料は存在しません。
・顧問先の90％が法人でかつ顧問契約以外の年一申告業務は受注していないため、個人の確定申告時期についてはさほど繁忙期にはなりません。
・各種資料を保存する顧問先別のフォルダ体系も統一しており、必要な資料がどこにあるのか探す不毛な作業も発生しません。
・紙の領収書の手打ち入力や総勘定元帳の印刷製本、インデックス貼りといった生産性の低い業務は原則として行っていません。

■システム関係
・携帯電話（iPhone SE 第3世代）やノートPC（Surface Laptop 4 RAM16GB）を貸与します。スペック不足でイライラすることはありません。
・会計事務所内では高性能モニター（Dell U2421E 24インチ WUXGA/16:10）×2台とノートPCのトリプルディスプレイで快適に作業ができます。
・会計ソフトはマネーフォワードクラウド会計、税務ソフトは達人シリーズのみを扱っており、複数のソフトの操作を覚える必要はありません。
※過去にfreeeも扱っていましたが、現在はマネーフォワードに一本化しています
■求める人物像
・チャット、電話、オンライン会議で円滑にコミュニケーションが取れる
・（紙を一切使用せずに）電子データやITツールを活用して仕事ができる
・（前職のやり方に固執せず）新しい仕事のやり方やルールを身につけられる
・自分でスケジュール管理を行い、在宅勤務でも真面目に仕事ができる
※上場準備会社の顧問先もあり、IPO支援に強みのある方も歓迎します

東京都品川区五反田駅徒歩2分の会計事務所での代表社員税理士（役員）、スタッフ募集となります。スタートアップや若手経営者を中心に月3～4社程度のペースで顧問先が増加しており、一緒に働く仲間を募集しております。
入社して3日間出社後すぐにフルリモートワーク・完全在宅勤務・テレワークが可能なのが特徴です。また、マネーフォワードクラウド会計や各種ITツールを活用した業務効率化を徹底しています。
マネーフォワードシリーズを活用し、全ての顧問先の会計処理・給与計算・経費精算・年末調整・請求書発行等のデジタル化を推進しています（これらのシステムの運用実績率が全国1位の会計事務所です）。
2023年にはマネーフォワード主催の開業税理士向けセミナーに当社代表税理士が講師として登壇しました。

■働き方
・入社して3日間出社後すぐに在宅勤務・テレワーク・フルリモートワークが可能です。全社員がリモートワークを積極活用しています。
・顧問先への訪問は行っておらず、来客もほとんどありません。チャットやオンライン会議を使った顧客対応が中心です。
・紙の資料の受け渡しは行っておらず、顧問先とは電子データで資料の受け渡しを行います。会計事務所内に紙資料は存在しません。
・顧問先の90％が法人でかつ顧問契約以外の年一申告業務は受注していないため、個人の確定申告時期についてはさほど繁忙期にはなりません。
・各種資料を保存する顧問先別のフォルダ体系も統一しており、必要な資料がどこにあるのか探す不毛な作業も発生しません。
・紙の領収書の手打ち入力や総勘定元帳の印刷製本、インデックス貼りといった生産性の低い業務は原則として行っていません。

■システム関係
・携帯電話（iPhone SE 第3世代）やノートPC（Surface Laptop 4 RAM16GB）を貸与します。スペック不足でイライラすることはありません。
・会計事務所内では高性能モニター（Dell U2421E 24インチ WUXGA/16:10）×2台とノートPCのトリプルディスプレイで快適に作業ができます。
・会計ソフトはマネーフォワードクラウド会計、税務ソフトは達人シリーズのみを扱っており、複数のソフトの操作を覚える必要はありません。
※過去にfreeeも扱っていましたが、現在はマネーフォワードに一本化しています

■求める人物像
・チャット、電話、オンライン会議で円滑にコミュニケーションが取れる
・（紙を一切使用せずに）電子データやITツールを活用して仕事ができる
・（前職のやり方に固執せず）新しい仕事のやり方やルールを身につけられる
・自分でスケジュール管理を行い、在宅勤務でも真面目に仕事ができる
※上場準備会社の顧問先もあり、IPO支援に強みのある方も歓迎します

2022年にグロース上場を果たし、毎年着実に成長している会社です。
事業の強みを存分に活かしており、また競争力も高いため今後のさらなる発展が期待出来る会社です。
テレワーク制度やフレックス制度（コアタイム10:00～15:00）も充実しており、オンとオフのバランスを取って仕事をしていくことが出来る環境です。
上場企業の経理職として着実に実務経験を積んで頂ける環境です。

1948年の創業以来、食肉の流通に関わってきた業界トップクラスの食品商社です。
設立以来、食肉流通のリーディング企業として確固たる地位を築いており、売上高・取扱量ともに高位成長を続けています。
現在では国内のみならず、オーストラリアやニュージーランド、アメリカ、カナダ、メキシコなど海外からの調達網も確保しており、刻々と変化する市場にスピード感を持って柔軟に対応しています。

同社が募集するのは、そのグループ会計を一手に担う経理部の管理職（課長）候補です。

ご入社後に管理・財務部門を担うグループ会社に出向いただき、メンバーマネジメントと連結決算を主なミッションとして取り組んでいただきます。

尚、税務に関しては業務の分散を図った結果、専門部署があるため本ポジションにおいてはさほどウェイトは大きくありませんが、日々変化する会計規則への対応やシステム対応、監査対応など上流業務を担っていただきたいとのことです。

全体的に若い人材の多い会社のため、経理経験のみならず社会人としての経験豊富な方に本ポジションで活躍いただきたいとのこと。
「人の食を守る」会社で、お力を発揮ください。

同社は、産業用の光学レンズ・光学部品・照明や画像処理ソフトの企画から販売まで展開している事業会社です。主軸である産業用光学レンズは世界でもトップクラスのシェアを誇り、お客様としては、半導体・食品検査、セキュリティ関連等、業界多岐に渡ります。製品自体はニッチな分野ですが、競合他社は少なく、メインクライアントも半導体業界や工場の自動化などの成長分野が多いため、事業の安定性もあります。また、アジア・欧州・アメリカと幅広く海外拠点があり、欧州を中心に今後も業績拡大の見込みがあります。
今回は上場準備に伴う増員のために募集をしています。メーカー経理で培った専門性を活かしたい方や原価計算のご経験がある方にオススメの求人です。また、広く海外展開もしているため、英語を使った業務に挑戦してみたい方にもオススメです。親会社と子会社共にニッチ業界トップクラスの企業ですので、IPO準備中ですが、安定して長く働ける環境をご希望の方にも前向きにご検討いただきたい求人となります。

■組織について：
・バックオフィス部門は「コーポレート部」にまとまっており、経理や人事労務、総務業務全般を担っています。平均年齢30代の3名が活躍中です。
・これから新たなメンバーを迎える第2草創期を迎えており、業務改善により効率化や残業削減に取り組んでいます。
・少数精鋭の企業のため、ビジネスのアーリーステージを経験できる点が魅力です。まだ未整備の部分も多くありますが、自ら組織を作り上げていきたい方にぴったりの環境です。
・公認会計士の勉強中の方や未経験入社の方も在籍しており、OJTで業務を教えてもらえる環境です。

■企業や業界について:
当社は、2018年に創業したM&Aコンサルティング会社です。
中堅中小のM&A仲介市場は、上場会社も軒並み、毎期20%成長・営業利益率40%と高成長・高収益を叩き出し続けており、非常にホットな市場です。
株式市場においても、M&A仲介会社（上場）のPERは概ね50倍程度と、その将来性・収益性は投資家から高い評価を受けております。
そんな中、「業種特化」を差別化要因として打ち出し、創業4期目にして業界5番手（開示売上ベース）を見据えるのが、当社M&Aベストパートナーズです。
「日本の経営に、世紀の躍進を」をスローガンに、世の中に変革を起こす志を持った、多様なメンバーが結集しています。

・1月20日頃までは9：00～17：00、それ以降は9：00～18：00の勤務時間でお願いします。
・会計事務所や税理士法人での経験を活かしたい方にオススメです。
・会計ソフトの操作など分からない事は社員の方が教えて下さるので安心です。
・確定申告の経験が無くても年末調整の経験があって、人とお話するのが好きな方でも大丈夫です。
・1月以降の本業務の際はシフト制で土曜勤務出来る方は平日休みでご相談させてください。土曜日NGの方はお教えください。
・本業務の就業期間中は本社付近に部屋を借りて休憩スペース(お昼を食べたりします。)にする予定で、就業メンバーへの配慮もございます。

【会社概要】
子供向けの体操教室を主軸に、児童発達支援施設や、放課後等デイサービス事業を展開しています。
子ども達の支えとなるようなサードプレイスとして、何かに挑戦したり夢中になる経験や、「できた！」という成功体験ができる環境の提供を目指している企業です。
現在の施設数は100を超え、フランチャイズ展開をしながら全国に拡大しています。
習い事として人気の水泳教室と比べて設備コストは低く、競合がいない領域のため、先行して市場を押さえていることは一つの強み。手堅いビジネスで黒字となっており、上場に向けて堅実に準備を進めています。

【募集ポジションの概要】
現在はIPO準備の直前期に入り、経理業務は上場企業と同様に行っている状況。
今回募集しているポジションは、マネージャーとメンバーの間で、リーダークラスのポジションです。
基本的な業務は現メンバーで回せていますが、数年後のマネージャー候補として、決算や、開示業務にも取り組んでいただきたい意向です。
別途ファイナンス系キャリアのCFOがいて、上場準備資料についてはこの方がメインで担当しているので、経理的な数字のところに挑戦する機会もございます。

【会社概要】
子供向けの体操教室を主軸に、児童発達支援施設や、放課後等デイサービス事業を展開しています。
子ども達の支えとなるようなサードプレイスとして、何かに挑戦したり夢中になる経験や、「できた！」という成功体験ができる環境の提供を目指している企業です。
現在の施設数は100を超え、フランチャイズ展開をしながら全国に拡大しています。
習い事として人気の水泳教室と比べて設備コストは低く、競合がいない領域のため、先行して市場を押さえていることは一つの強み。手堅いビジネスで黒字となっており、上場に向けて堅実に準備を進めています。

【募集ポジションの概要】
現在はIPO準備の直前期に入り、経理業務は上場企業と同様に行っている状況。
今回募集しているのは、マネージャー候補として、現任からの引き継ぎを予定したポジションです。
基本的な業務はメンバーが手を動かせているので、決算の取りまとめと、開示、メンバーのサポート（承認等）が主なミッション。
別途ファイナンス系キャリアのCFOがいて、上場準備資料についてはこの方がメインで担当しているので、経理的な数字のところに手を貸して頂きたいイメージです。

◆事業内容
当社は、JINUSHIビジネスと名付けた、通常の不動産会社とは一線を画す独自の不動産投資手法を基本戦略に事業展開する唯一の東証プライム上場企業です。
JINUSHIビジネスとは、「土地を買う。土地を貸す。貸している土地を売る。投資家の資金を運用する。」に徹したビジネスモデルです。商業施設などの建物を所有せず、テナントと定期借地契約を締結し土地のみに投資することで、長期にわたり安全で安定した収益をもたらす不動産投資手法です。保守・改修や天災による被害などの建物に由来する様々な事業リスクを最小限に抑え、長期的なキャッシュフローを生み出すことが可能となっております。
当社の投資対象は、国内中核都市で、万一の際には住宅等への転用が可能な土地としており、３大都市圏に加え福岡、札幌、仙台なども投資対象となっており、足元では米国での事業も展開しています。
また、当社が組成・運用する、日本唯一の底地のみを投資対象とする地主プライベートリート投資法人は、設立８年目で運用資産2,200億円を超え、今後3,000億円、5,000億円、１兆円に向け拡大を続け、当社とともに日本の大地主を目指します。

◆ 社風・環境
・会社がより良くなるための変化を歓迎する社風です。
・実績を残せば年齢や勤続年数に関係なく処遇される会社です。
・オープンな社風で、役職や部署問わずコミュニケーションが盛んです。
・手を挙げれば挑戦できる環境ですので、担当業務にとらわれず様々な業務に携わることができます。
・部内に公認会計士の方が3名おり、会計のスペシャリストと近い距離で仕事に取り組めます。

◆ 働き方・年収
・フレックス・在宅勤務を可能です。
・年間の平均残業時間が30時間～40時間程度。所定労働7時間なので一般的な8時間勤務の企業で換算すると、10～20時間程度。
・繁忙期は忙しくなるため20時間以上発生しますが、繁閑でメリハリをつけて働いています。

◆ こんな方の応募をお待ちしています。
・能動的、主体的に行動が出来る方

・コンパクトかつフラットな組織の中で、幅広い業務を経験したい方
・変化を恐れず、楽しみながら臨機応変に対応出来る方

特許をいくつも保有する業界トップシェアの会社で経理を中心とした管理部門責任者候補の募集です。
顧問税理士の協力も手厚いので、サポートを受けながら無理なく業務をキャッチアップ出来ます。

【会社概要】
東京駅や商業施設のデジタルサイネージに、フロアや各ショップの混雑状況がリアルタイムで表示されているのを、見たことがある人もいるかもしれません。
そのソフトウェアやプラットフォームを開発しているのが、同社です。
IPO準備はコロナ禍以前から進めており、最善のタイミングでの上場を目指しています。

【募集概要】
今回募集している経理部門は、部長とメンバー２名。
事業の成長と共に業務が増えてきていることから、早めにメンバーを増員したいというのが、募集の背景です。
日々の伝票仕訳、月次試算表の作成などから、業務の全体的な進捗管理についてもお任せしたいと考えています。

フレックス、在宅勤務を活用しながら、柔軟な働き方ができるのも特徴です。
ぜひご応募をご検討ください。

・企業の特徴
実績や成長を評価の中心とするオープンな社風で、
経験を活かし早い段階でリーダー職に就いたり、経理業務の幅広い領域をこなすゼネラリストとして活躍する等、
さまざまなキャリアップが目指せます。
会社と一緒に自身も成長していきたいと思う前向きな方にぜひご応募お待ちしております。

・募集ポジション
経営管理部にて、グループ会社全体の経理を行って頂きます。
経験が浅い方でも、意欲があれば年次決算や連結決算等早い段階で様々な経験可能です。
業務はメンバーで分担しながら進め、
経験に応じて得意分野から始めていただいたり、未経験の部分は先輩がフォローを行うなど少しずつ慣れながら業務の幅を広げていけます。

創業50年以上の上場会社ですが、100億未満の小規模な上場企業で経理の川上から川下まで関与できるところが魅力です。
潤沢なキャッシュを元手にM&Aにも積極的。メインとなるPR事業に加え、新規事業を立ち上げ、新たな成長の柱を構築していくフェーズです。
管理部門は全員が中途入社。管理本部長（会計士）をはじめ、スペシャリティーの高いメンバーが揃っています。
意欲的な方に教えていくことも考えています。簿記の試験等で学んだ知識を活かせる環境を提供できます。

・保険契約後の解約率は3％(業界平均12％)と、低い数値を維持しており、取り扱いの保険会社40社の中から、最適なプランをご提案し、ご納得いただくことを大切にしています。
・年間休日122日、時短勤務制度の導入や育児休暇からの復帰率も100％を誇るほど、働きやすい環境です。
・日常的な経理業務を中心に、少しずつ決算等にも携わることができます。
・各店舗とのやりとりも発生しますので、積極的なコミュニケーションの取れる方大歓迎です。

大手出身の代表が立ち上げたVC。少数精鋭の組織で、質の高いサービスを提供しています。
事業拡大に伴って今回募集するのは、経理を中心にコーポレート全般を行う経理リーダーのポジションです。
バックオフィスの幅広い業務を進めていくことが求められるので、
会計バックグラウンドと、コミュニケーション能力・事務処理能力に長けた方がフィットします。
内製化や仕組みづくりを行うフェーズのため、大きくチャレンジできる環境です。
ご家庭の事情などがある場合は、時短勤務の相談も可能ですので、限られた時間でも働きたいという意欲がある方も歓迎です。

上場メーカー本社での経理スタッフ求人。
大阪駅、梅田駅から徒歩圏内で通勤便利。
長期案件のため上場企業での経理経験を積みたい方にお勧めの求人です。
弊社スタッフも長期勤務中のため安心。

◆会社概要◆
同社は、中小製造業企業向けに、図面/製品情報管理SaaSプロダクトを開発。
図面と関連書類を紐づけてクラウド上で一元管理できる月額制のサービスで、既に多くの企業の導入実績があります。
国内製造業における、資本金1 億円以下の中小企業比率は95%を超え、25 万社にのぼります。
こうした潜在的顧客層が多い市場において、
徹底した現場調査に基づくユーザー目線の製品開発により、多くの会社から選ばれています。

◆募集背景・ポジション概要◆
今回は、将来の管理部門長・CFO候補を募集します。
現在のコーポレート機能は親会社が請け負っていますが、IPOに向けて、自社内での人員体制を構築する狙いがあります。
すでに大まかなフローは整っており、現任から引き継ぐことができますので、ご経験のない部分についてもキャッチアップが可能です。
まずは基本的な決算業務を中心に行っていただく想定ですが、
財務・経理の領域から、人事法務総務を含む管理部門全般に関わることが可能で、ポジションのチャンスも多数ございます。

大手企業で活躍してきたメンバーや役員が中心となっており、大企業の良さと、
スタートアップらしい意思決定や事業のスピード、経営層との距離の近さを併せ持っています。
ゆくゆくは管理部長やCFOになりたいという方や、成長機会を求める若手会計パーソンにぴったりの環境です。
ぜひお問い合わせください！

■業務内容
ご入社後は企画管理本部本社経理部に配属後、ご経験に合わせて連結決算、もしくは単独決算業務をお任せします。経理のプロフェッショナルを目指せる環境となります。

■組織構成：
企画管理本部は経理部と財務部で分かれています。経理部には現在17名が所属しており、下記４グループに分かれて業務を行っています。
・連結グループ：4名在籍（50代1名・40代1名・30代1名・20代1名）
・単独グループ：7名在籍（40代1名・30代1名・20代5名）
・税務グループ：3名在籍（30代1名・20代2名）
・改善グループ：2名在籍（40代1名・30代1名）
※ご入社後はご経験に応じて連結グループか単独グループに配属となります。
※各グループを統括する部門長が一名います。

■福利厚生面：
・借り上げ社宅制度：1LDK／2LDKの家族寮（3～4万円程）、１Kの独身寮（1～3万円程）で入居可。
・社内公募制の導入：キャリアを築くための体制を整えています。社内だけではなく、社外の研修の積極活用や、海外研修や通信教育などの選択肢も充実しています。
・育児休業からの職場復帰率100％／有給取得率99％／フレックス制度あり
※社宅制度等の福利厚生も充実しており、働き方良く長期就業が可能な環境です。

■弊社の特徴と魅力：
自動車用懸架ばねはグローバルシェア約25％であり世界No.1、国内においてもNo.1で約50％のシェアを獲得しています。ばね技術を応用する事でHDD用サスペンションにおいても世界を代表するメーカーです。また、幅広い製品ポートフォリオで、特定業界の景気動向に左右されすぎることがなく、創立以来80年間経常赤字なしと事業の安定性が魅力です。特定業界の景気動向に左右されすぎることがなく、創立以来80年間経常赤字はありません。また、自動車部品において今後電気自動車、ハイブリッドカーへと製品の軸足が移っていく中でも必ず必要とされる部品（ばね、シート等）を製品として有しています。

◆「どうとんぼり神座」で有名な急成長中（ラーメン業界でトップクラスの成長率）の法人
・新規事業開拓や、新店舗出店、M&Aによる拡大の中、独自の経営ノウハウにより高い収益率を武器に、実質無借金経営を続けており、安定した経営基盤がございます。
・飲食業界でありながらコロナ禍の中でも新規出店や積極採用を行っておりました（従業員53名：正社員45名、グループ連連結1,734名）

・今後は第二、第三の経営の柱を模索し事業の幅を広げると共に、海外にも広げ（2024年7月にもハワイに新たに出店）、事業拡大を目指しています。

・リピーター様の利用が多いことや、老若男女問わず利用しやすいことで、お一人での利用だけでなく、ファミリーやカップルで
　ご来店いただけることも多いことで、顧客を確保。
　さらに、自社工場で食品加工を行っていることで、こだわりの食材を利用したうえで、利益につなげられているそうです。

・【直近の売上推移】2022年：62億円、2023年：98億円、2024年（今期予測)：120億円
・「圧倒的No.1」になるべく、この先15年で700店舗、年商1000億を達成するビジョンを見据えておられるそうです。
　関西では認知度もあり、場所問わず順調に出店中、関東でも認知度向上に向けて、商業施設や主要都市への出店を進められているとのこと。

◆今回は事業拡大を背景とする増員募集です。
・事業の拡大が顕著な法人ですので、その変化に対応しつつ、経理経験を積める求人かと思います。
・年功序列ではなく、年４回の評価制度があり、個人の成果に応じて昇給・昇格できるため、年齢関係なくチャンスが与えられる環境です。
・成長中の企業で、様々なことに挑戦してみたい方、今後のキャリアアップ・スキルアップを目指す方にはぴったりだと思います。

・社内体制も柔軟に変化されており、働き方改革も進められているとのことで
　システム導入なども積極的行うことで、事業拡大しながらも、決算の時期などを除きますが、日々の残業時間は１時間未満とのことでした。