同社は創立50年以上の歴史のある建設コンサルタント会社です。公共事業が9割の発注者支援業務が主体ですが、発注者支援を簡単にお伝えすると、河川やダムなどを国土交通省がゼネコンに依頼する際、ゼネコンの管理を行う業務です。他にも土木設計、調査、測量や補償コンサルタント業務をしており、ここ数年官庁、大手民間企業からの受注が伸びており安定経営をしております。建設業とは異なり、社内はコンサルタント職の強い落ち着いた方々が多いのが特長です。また、経営理念の一つとして「社員のゆとり度の向上｣を掲げ、福利厚生面にも力を入れております。

今回、そんな同社の採用担当を募集いたします。
新卒と中途、両方の採用担当として、人材紹介会社とのやり取りを含め、選考の対応、社内の調整、応募者へのフォローなど採用業務全般をご担当いただきます。新卒の採用は、応募者を募るところから始まり、説明会の開催や面接調整、内定後のフォローまで1年を通して関与していただく、遣り甲斐のある業務です。中途の採用は、技術職をメインに通年採用を行っており、60代から20代まで幅広い方を採用しているため、新卒とは異なる難しさや面白さがあります。人材紹介会社を使った採用がメインとなるため、求人の打ち出し方を考え、魅力をお伝えいただくことも必要ですし、募集部署の方とやり取りしながら、選考がスムーズに進むよう、工夫しながら進めていただきます。

新卒と中途と採用担当が分かれていることが多いですが、同社では新卒と中途採用の両方を担っていただくため、遣り甲斐は2倍です！数年後には、採用で携わった方々が中核人材としてご活躍されている状況を見ることができ、成果が実感しやすいかと思います。

企業風土として、残業は良しとしていないこともあり、比較的残業が少ない点はお薦めです。業務に慣れてきた段階で、リモート勤務も可能です。ワークライフバランスを取りながら、しっかり働きたい方には、ピッタリのポジションです！

・全社的にテレワークを推進しています。（課内メンバーの出社頻度は週1程度）
業務に慣れていただいた後にテレワークを実施いただけます。早くて1ヶ月後からを想定しています。
・月に1回程度、郵便物当番として郵便物配布、発送対応いただきます。
・毎週水曜日はミーティングのため、8:45より業務開始になります。
水曜以外は9:00から部のミーティングがあります。
・服装は、女性オフィスカジュアル（スニーカーNG）、男性スーツ（ジャケットなしで構いません）です。

業界トップクラスのシェアを誇る機材メーカーです。
経理スタッフを募集しており、まずは日常的な経理業務から習得いただき、ゆくゆくは決算などにも広げていただく想定です。
残業もほとんど発生しませんので、ワークライフバランスも取りやすい環境です。
これから経理に挑戦していきたい方、事務経験を生かして安定企業で就業したい方などにお薦めです。

国内で自給率100%を誇る石灰石を原料として、高品質の製品を安定的に生産。
炭酸カルシウムの販売量世界一、国内外に取引先があり、国内：海外＝約５：５の売上比率を持ち、約40か国と取引実績があります。
接着剤、塗料、紙、食品など工業分野から食品分野まで幅広い分野の素材や原材料を取り扱っており、新たな分野（医療や電子等）で活用・マーケット拡大が期待されているなど、今後も安定成長していくことが予想されます。

グローバル展開している同社での経理ポジションの魅力は、シェアードサービスとしてグループ企業である白石カルシウム株式会社や関係会社の業務も請け負っているため、幅広い領域に挑戦することができることです。経理職としてキャリアアップしたい方・仕事の幅を広げて成長していきたい方にぴったりの環境かと思われます。

経営の安定性以外にも、教育・研修制度や福利厚生の充実、全社的にリモートワーク制度、フレックスタイム制度を進めていること、育児休暇についても男女ともに取得実績があることや、平均勤続年数14.9年と働きやすい職場環境づくりにも取り組まれています。

同社はエネルギーの自由化や地方創⽣のニーズの高まりとともに、必要とされる数々のビジネスについて、
クライアント企業のコンサルタントとして、また、共同事業者として多くの事業開発に取り組んできました。
経理メンバー3名体制で部長、マネージャーの下で日常経理業務に取り組んでいただきます。
残業の想定はあまりなく、ライフワークバランスを取りながらご就業可能です。
9:00～18:00が定時ですが、10:00～就業開始でもご相談ください。繁忙期でなければ～17:00就業も相談可能です。

■正社員採用までの期間、在籍する社員の方をサポートしてくださる方を募集します（1～2名のヘッドカウントを確保しているため、長期間となる可能性がございます）。
弊社から複数名入社実績もあり、安心の職場です。
■会計ソフトへの入力も日本語表記のため、英語に抵抗が無ければ実務経験が無くても問題ございません。
プロジェクト補助において英語を使用する可能性もございますので、英語使用経験がある方は大歓迎です。
■経理業務以外にも庶務業務もお願いする予定です。あくまでも経理業務メインですが、厭わずにご対応いただける方を募集しております。

創業以来連続増収、急成長の企業としてメディアにも掲載され、ベストベンチャー100（2024）にも選出されています。
また、社員の60%以上が外国籍（30ヶ国）の社員が活躍している企業です。
コロナ禍の影響で、全世界でオンラインショップの需要が高まりましたが、今後もまだまだ成長性、将来性が見込まれます。

社内は30か国を超える多国籍の方が勤めていますが、社内イベントの毎月開催・部活動など業務内外で部門間の交流の機会を整えています。
入社初年度で26日もの有休休暇が付与され消化率は93％超、副業OK、本社の女性管理職比率70％超えなど、日本風の会社とは一線を画す特徴がある会社です。

今回、会社がIPOを目指すにあたり、既存社員の業務負担を補う目的で経理課で増員募集をしています。
IPO業務は既存社員が行いますので、入社する方にはまずはルーティン業務をメインに行っていただきます。
コツコツ取り組むのが得意といった方がマッチしています。

“人々の安全を守る”、シートベルト/エアバックや消防・消火栓ホースのメーカーとなり、その重要性から長期的な安定性の高い事業
トヨタグループの中核事業会社・豊田合成株式会社との資本業務提携により、新たな販路開拓・商品開発・収益体制強化などへ、取り組まれるよう
（提携目的：エアバッグやシートベルトなどのセーフティシステム製品において、活用技術・ノウハウの相互補完による一体的な開発と販売拡大）

・年間休日122日、繁忙期でも最大20時間以内の残業と、ワークライフバランスが整えやすい環境
・現場社員からの意見も大事にされているようで、年1回、社員の方々の取組み・成果を表彰する、社長賞といった表彰制度もございます。
・企業を理解した、幅広い職務経験のあるプロフェッショナル/ゼネラリストになって欲しいといった考えがあり、入社時の担当業務に固定といった訳ではなく、資金管理や原価管理など、ジョブローテをしながらキャリア形成をして頂くお考えとのことです。
・報連相の活発な職場とすることに全社的に取り組んでおり、部署内外問わず相談しやすい雰囲気です。基本的に自席での業務が中心ですが、対面での打ち合わせやWEB会議もあり、メンバー同士でフォローしながら進めています。

【事業概要】
産業用コンピュータや組込みプラットフォームとIoTインテリジェントシステムの分野でグローバルトップシェアのインダストリアル・プラットフォームメーカーです。
AIによる様々なソリューションを提供し、デジタルトランスフォーメーションのロールモデルとして産業用IoTのグローバル・リーディング・ブランドとなることを目指しております。
日本法人の拠点は、東京・名古屋・大阪・福岡にございます。

【募集の背景】
事業のグローバル展開とガバナンス強化に伴い、新しく財務経理を担当いただける方を募集いたします。
SAP等のシステムを使いこなし、将来的には英語でのレポーティングや管理体制構築も想定しております。

【職務概要】
ファイナンス部のコアメンバーとして、経理実務から経営管理まで幅広くお任せします。
また、英語スキルを活かした海外拠点・取引先とのやり取りや、システム（SAP）を活用した効率的な業務推進を期待しています。
英語に抵抗が無ければ、ご入社後に徐々に英語スキルをアップしていただければ問題ございません。業務を通してスキルアップしたい方は積極的にご応募ください。

【働き方】
週1日のリモートワーク、フレックスタイム制の利用も可能です。
閑散期にはまとまったお休みも取れる環境ですので、メリハリのある働き方が実現可能な職場です。
※2026年夏頃に秋葉原駅または末広町駅から徒歩圏内に移転予定

マテハン業界で世界トップのグローバルメーカーです。自動車やIT、食品業界はもとより、近年ではジェネリック医薬、Eコマース（電子商取引）関連など様々な業界に物流設備を納入しています。
現在世界26の地域に生産・販売拠点を設けており、海外売上高比率は65%以上、さらにグローバル化を推進しており、世界シェアを拡大中。

本ポジションの方には、単なる管理会計にとどまらず、経営管理の高度化に向けて「どのような管理の形が自社にとって最適か」を考え、経営企画や若手メンバーとともに構築していくフェーズに携わっていただきます。

完成された仕組みを運用する役割ではなく、ご自身のこれまでの経験や視点を活かしながら、経営管理の在り方を検討・提案・変革し、実行につなげていける点が本ポジションの特徴です。

役員等の上層部、経営企画部門と関わる機会もあり、「数字を通じて経営に関与する」経験を積みながら、「企業経営」に近いところでキャリアを成長させるチャンスがございます。

■当社の魅⼒：
当社は2015年の創業以来、ジュエリーの買取・販売事業を展開してきました。
「限りある資源を再利⽤し、ふたたび⼥性を輝かせるjewelryを作りたい」の理念のもと輸⼊したダイヤモンドや宝⽯は使⽤せず、
中古品を再び磨きあげ新しいデザインのジュエリーに仕上げています。宝⽯業界は貧困や環境破壊のもとで成り⽴っていることが問題視されていますが、
当社の⼈・社会・環境に配慮した「エシカルジュエリー」は社会的意義の⾼さから注目されています。
創業から9期連続売上増、売上前年⽐175％と急成⻑を遂げています。
◎2027年の上場に向けて準備中！
現在、IPOコンサルタント出⾝の課⻑をはじめとした上場準備室を設けたり、主幹事証が決定し、着実に上場に向けて準備を進めております。

■組織構成：
現在経理部⾨は役員（会計士）→経理部長→募集ポジション→3名（リーダー、メンバー2名＋派遣1名）おります。
役員の会計士の方は、非常に穏やかで一人一人のメンバーを尊重しながら接してくださる方です。
IPO準備企業と聞くと、イケイケで激しいイメージを持つかと思いますが、経理に関しては、別会社と思うぐらい、
メンバーが穏やかで協力しながら業務を行っておりますので、安心して経理スキルアップが可能な環境となります。

■募集背景：
当社の経理部門のメンバークラスとしてご活躍いただける方を募集致します。
事業が拡大しており、バックオフィス部門を強化するにあたっての増員募集となります。

■ポジションの魅力
直属の上司及び監査役の方が公認会計士の方となり、専門的な会計知識含めて経理のあるべき姿を学ぶことができます。
メンバーは20代の方が中心となり、経理未経験からキャッチアップされています。未経験でも手厚いＯＪＴがあるため経理スキルアップが可能です。
また、ＩＰＯ準備が進んでおり、上場前後の貴重な経験を積むことが可能です。

■就業環境：
年間休日120日、月平均残業30時間程度とワークライフバランスの整った環境で就業いただけます。社員参加型で福利厚生や人事制度を作り上げており、家族手当や住宅手当などの各種手当も充実しております。
※祝日は交代制により出社となります。公休が別途毎月１日付与されますので、祝日出勤分は振り替えてお休みが可能です。
TACやＣＰＡなどの資格取得に関しては、全額会社から補助が出る環境です。
働きながら資格勉強を応援する社風です！

■当社の魅⼒：
当社は2015年の創業以来、ジュエリーの買取・販売事業を展開してきました。
「限りある資源を再利⽤し、ふたたび⼥性を輝かせるjewelryを作りたい」の理念のも輸⼊したダイヤモンドや宝⽯は使⽤せず、
中古品を再び磨きあげ新しいデザインのジュエリー宝⽯業界は貧困や環境破壊のもとで成り⽴っていることが問題視されていますが、
当社の⼈・社会・環境に配慮した「エシカルジュエリー」は社会的意義の⾼さから注目されています。
創業から9期連続売上増、売上前年⽐175％と急成⻑を遂げています。
◎2027年の上場に向けて準備中！
現在、IPOコンサルタント出⾝の課⻑をはじめとした上場準備室を設けたり、主幹事証が決定し、着実に上場に向けて準備を進めております。

■組織構成：
現在経理部⾨は5名で構成されており、財務・IRを担当する課⻑1名、会計3名（リーダ
おります。
⼊社後は会計チームに所属予定です。

■募集背景：
当社の経理部門のメンバークラスとしてご活躍いただける方を募集致します。
事業が拡大しており、バックオフィス部門を強化するにあたっての増員募集となります。

■ポジションの魅力
直属の上司及び監査役の方が公認会計士の方となり、専門的な会計知識含めて経理のあるべき姿を学ぶことができます。
メンバーは20代の方が中心となり、経理未経験からキャッチアップされています。未経験でも手厚いＯＪＴがあるため経理スキルアップが可能です。
また、ＩＰＯ準備が進んでおり、上場前後の貴重な経験を積むことが可能です。

■就業環境：
年間休日120日、月平均残業30時間程度とワークライフバランスの整った環境で就業いただけます。社員参加型で福利厚生や人事制度を作り上げており、家族手当や住宅手当などの各種手当も充実しております。
※祝日は交代制により出社となります。公休が別途毎月１日付与されますので、祝日出勤分は振り替えてお休みが可能です。

TACやＣＰＡなどの資格取得に関しては、全額会社から補助が出る環境です。
働きながら資格勉強を応援する社風です！

■会社について：
2015年の創業以来、ジュエリーの買取・販売事業を展開してきた当社は、「宝石の仕入れ～加工～販売まで一貫した物流生産システム用商品」で注目を集めています。
「世界一質が高い」と言われる日本の中古品。香港をはじめとする海外支社を通じて、質の高い買取りサービスを途上国に輸出するた業」を2026年までに確立していきます。
今後、今期300億円、来期500億円を目指すにあたり、代表直下の社長室にて各事業部の収支最適化を中心に担って頂く方を募集致し2027年の上場に向けて準備中でもあるため、
IPOコンサルタント出身の課長をはじめとした上場準備室を設けたり、このタイミングだからこそのご経験を多数積んでいただけます。

■ポジションの魅力
・市場で類を見ないほど圧倒的な速度で事業成長している組織にて、最前線に立ってビジネスを前進させることに関与できる環境です
・経営層や他組織の部門長など組織の中核メンバーとともに、幹部候補として、社長の右腕として、経営に関わっていただくことがで
・キャリアパスとしても、ご本人の希望や志向性に応じて、取締役兼事業部長・社長室長、CSO等の道を歩むことが可能です（当社はなくご活躍頂けます）。
・弊社のビジョンは、色石の買取領域でのビジネスで終わらず、中長期的には人材領域やグローバルな事業に関与することもできます

■募集背景：
上場に向けて経営企画部門の体制強化のため増員にて募集をしております。

■就業環境：
年間休日120日、月平均残業30時間程度とワークライフバランスの整った環境で就業いただけます。社員参加型で福利厚生や人事制度を作り上げており、家族手当や住宅手当などの各種手当も充実しております。
※祝日は交代制により出社となります。公休が別途毎月１日付与されますので、祝日出勤分は振り替えてお休みが可能です。

■配属部署（社長室/経営企画）について
代表・辻：
34歳で当社を創業し、誰にも負けない宝石オタクだと自負するほど、想いも専門性も日本トップクラス。
企画やアイデアが大好きで、既成概念を壊していくタイプではあるものの、石橋を叩いて渡る堅実さ・足元の1円を大事にしています。
その他、メンバークラスとして、
財務やマーケティング等、ヒト・モノ・カネ・情報に関する様々な業務、代表の秘書業務等を担う社員が7名在籍しています。

ご家庭や育児との両立を第一にお考えの方にお勧め！
時短（一日4時間～）や週2～5日など働き方は融通が利きます。
現在勤務中の方もお子さんの体調や行事などで勤務時間の変更や午後から、午前のみなど、柔軟に働き方を調整しながら勤務されています。
大阪市内でプライベートやご家庭との両立をお考えの方に是非ご紹介したい案件です。

税理士事務所での勤務経験があり、申告書作成やクライアント対応まで可能な方であれば、
時給1,600円以上かつ時短や週2～5日など働き方は融通が利きます。
現在勤務中の方もお子さんの体調や行事などで勤務時間の変更や午後から午前のみなど、柔軟に働き方を調整しながら勤務されています。
経験によって最高2,000円まで相談可能ですので、是非経験を活かして柔軟い働きたい方にお手伝いいただきたい案件です。

■当社の魅力：
当社は2015年の創業以来、ジュエリーの買取・販売事業を展開してきました。
「限りある資源を再利用し、ふたたび女性を輝かせるjewelryを作りたい」の理念のもと輸入したダイヤモンドや宝石は使用せず、中古品を再び磨きあげ新しいデザインのジュエリーに仕上げています。宝石業界は貧困や環境破壊のもとで成り立っていることが問題視されていますが、当社の人・社会・環境に配慮した「エシカルジュエリー」は社会的意義の高さから注目を集めており、創業から8期連続売上増、売上前年比175％と急成長を遂げています。

■募集背景：
内部監査室長候補としてご活躍いただける方を求めております。

■ポジションの魅力
業務監査についてはCFOが担当しており、今回のポジションの方には会計監査をメインでお任せする予定です。
海外拠点は香港、台湾とあり、基本的にはCFOが担当しますが、海外出張も可能です。
東証や証券会社、監査法人との対応もあり、幅広い関係者とのやり取りを行い、上場に向けて業務を遂行いただけます。

■就業環境：
年間休日120日、月平均残業30時間程度とワークライフバランスの整った環境で就業いただけます。社員参加型で福利厚生や人事制度を作り上げており、家族手当や住宅手当などの各種手当も充実しております。
※祝日は交代制により出社となります。公休が別途毎月１日付与されますので、祝日出勤分は振り替えてお休みが可能です。

約70隻の多様な船（バルカー、コンテナ、自動車船）を保有する国内有数の船主（オーナー）・海運会社です。
また祖業である船員派遣業の経験を活かし、自社船のみならず他社船の管理・保守も行えるだけの管理能力の高さや、国際色豊かな船員を要する国際対応力の高さから、安全運航と顧客ニーズに応えることが可能。

2025年よりオリックスのグループとなったことでより一層の安定感と強みを増しています。

今回同社が募集する方にはスペシャリストとして連結決算業務に従事いただきたいと考えています。

現在監査法人に手伝ってもらっている連結決算業務及びUSGGAP対応を巻き取っていただき、同社の会計の高度化にお力を発揮いただきたいとのことです。

経験重視の採用ですので、スペシャリストとしてご自身の知見と経験を発揮したいという方にお勧めのポジションです。

70万戸を超える施工実績を誇るマンション施工日本No.1のゼネコンです。
一般的なゼネコンと異なり、自ら土地情報を収集・取得し、その立地に最適なプランを企画、デベロッパーに事業全体を提案するという『特命受注方式』により高い収益性を確保。

またマンションに特化してきたからこその安全・安心を守るための高い品質管理体制により、建築後の管理やリフォームなど消費者へのサービス領域も拡大。
今後はフード・アグリやヘルスケア、スマートシティなど新たな領域への展開も構想しています。

今回同社が募集するのは、建築のコアとなる『設計部門』のバックオフィスを支える人材です。

『設計』といっても、建物の外観や空間を企画する『意匠設計』、建物の強度や安全を確保するための骨組みを設計する『構造設計』、空調・排水管・電気など生活のインフラを計画する『設備設計』、建物内の電気設備全般を計画する『電気設計』など様々な設計部門があります。
それらの収支管理や決算、予実管理などの数値管理と、設計部門で働くメンバーのサポートなど、縁の下の力持ちとして活躍いただくポジションになります。

同社では平均年収1,057万、全国で利用可能な多数の保養所設置、”生産性向上””コミュニケーション活性化”のための多目的スペースの設置など、社員にとって働き甲斐を実感できる待遇条件も取り揃えており、平均勤続年数も15.6年と長く働ける環境となっています。

暮らしに欠かせない「住まい」から社会貢献している企業で、お力を発揮ください。

【求人内容】
営業事務スタッフの募集です。人員不足による増員となります。
他部署で弊社派遣スタッフも2名就業しており、就業環境◎
期間については、半年∼1年程を想定しております。
30代の女性からOJT等を受けていただきます。
【働き方】
・週5日×9:00∼18:00　(休憩12:00∼13:00)
・駅からは5分程度とアクセスが良く、同ビルの1Fにはスーパーやカフェなどの商業施設が豊富です。
・オフィスには電子レンジや冷蔵庫がございますので、ご自由にお使いいただけます。
・残業は月平均10時間ほど(月末月初に発生する可能性あり)　※毎年4月が繁忙期となります。

【求人の内容】
■未経験からでもご応募いただけます！簿記資格を持っていてこれから経理のお仕事に挑戦したい方、簿記を勉強中の方も大歓迎です◎
■大手通信系上場会社のグループ会社での経理財務アシスタント業務です。
■しっかりとOJTがございますので、キャッチアップしながらやっていきたい方にはおススメです！
■GメールやSlack、Google Workspaceなどでのやりとりが主なコミュニケーションツールとなり、他部署とのやり取りを行っていただきます。

【働き方について】
■9時～17時45分の勤務
■残業はほとんど発生しません。月に0～10時間程度です。

【テレワークについて】
■基本出社にてご勤務いただきます。

【企業の特徴】
■服装はオフィスカジュアルであればOK
■オフィス内完全禁煙となります。

・週3～4日、5～7h/1日など幅広く働くスタイルを調整することができます！
就業曜日・就業時間はご相談可能です！
・新横浜駅から雨に濡れずに通勤可能
・日常業務をお任せいたします。
・医療施設は併設しておりません。
・就業後の評価によっては、直接雇用の可能性もございます。

熱間閉塞鍛造という15％以上の歩留まり改善を実現する新工法を世界で初めて量産化した高い技術力を誇るメーカーです。
従来の鍛造に比べて材料の無駄（取り代）が非常に少ない「熱間閉塞鍛造」を確立し、これを量産化しているのは世界で同社のみであるという圧倒的な技術優位性を持っています。

一貫した生産体制と新技術の開発により高品質な製品を安く、短期間で納品できる体制が整っているため、独立系の鍛造メーカーとして強固な基盤を持っている点も強みです。

本ポジションの方にはこれからの同社経営陣を支えていただくべく、事業計画の策定からゆくゆくはファイナンスなど、経営に資する業務に従事いただきたいとのこと。
ベテランの先輩（次長）と二人三脚で経営を支えていただくことを期待されています。

熱間閉塞鍛造という15％以上の歩留まり改善を実現する新工法を世界で初めて量産化した高い技術力を誇るメーカーです。
従来の鍛造に比べて材料の無駄（取り代）が非常に少ない「熱間閉塞鍛造」を確立し、これを量産化しているのは世界で同社のみであるという圧倒的な技術優位性を持っています。

一貫した生産体制と新技術の開発により高品質な製品を安く、短期間で納品できる体制が整っているため、独立系の鍛造メーカーとして強固な基盤を持っている点も強みです。

今回同社が募集するのは経理スタッフです。

経理としてこれからもっとスキルアップしたい方、これから経理としてのキャリアをスタートしたい方、いずれも挑戦可能です。
必要なのは経理として成長したいという思いが選考で最も重視される点になります。

世界的にも高い評価を受けるものづくり企業で経理として頑張りたいという方にお勧めしたい求人です。

・リモートワークの制限がなく、フルリモートの所員もいる職場環境です。
・勤務時間は週３日～５日、一日５～７時間など、希望に対して柔軟な対応が可能です。

■時給1,620円以上の高時給
■江坂駅すぐのオフィスビルでの勤務
■東京本社にて弊社派遣スタッフも同業務を行っておりますので、困ったときは聞ける環境がございます。
■7時、8時、9時出社と選ぶことができます。

泉南郡にあるニット工場が代替わりのタイミングで新しいブランドを作ってできた企業です。
海外へも積極的に販売を進めており、２０ヶ国以上で輸出実績がございます。
昨年心斎橋に直営店舗もOPENし売上は右肩があがり。
現在社長が経理や財務、総務などを対応しており、
その部分を専門的な経験者に任せたいと依頼がありました。
泉南郡と通勤は不便ですが、自動車通勤可能のため、
大阪南部や和歌山北部にお住いの方にお勧めしたい求人です。

【求人内容】
子会社やグループ会社の日常経理を中心にお任せします！
同じ環境に社員も多く在籍しておりますので、わからなければ気軽に聞ける環境です！

【働き方について】
・在宅ワークが週2日ほどございます。
※出社が週3日以上必須となり、本社（六本木）でのシフト当番がございます。
・出社時間は10時～19時想定（土日祝日含まない）※超過は基本発生しない想定です。
※週５で時短も可（6h/日、7h/日等）。ご希望の際には希望時間帯をご提示お願いします。

【企業の特徴】
・最寄り駅から駅直結ですので、雨の日は傘をささずに通勤できます。
・オフィスビル内にカフェや飲食店がございます。
・休憩室やオフィス環境はとてもきれいで、置き菓子や社内カフェもございます。

当社は1956年に設立以来、半世紀以上の長きにわたり、アニメーション製作の第一線で数々の作品を製作してまいりました。その数は、劇場作品257本、テレビ作品228本、総話数にして約13,202話※という日本最大級、世界有数のコンテンツ数を誇ります（※2021年9月末現在）。
今、日本のアニメーションは、海を越えて世界各国で放送・配信され、高い人気を集めています。海外で当社の作品を通じて友好の輪が広がることも少なくありません。
さらに、近年のデジタル技術の進化により、国内外でコンテンツの活用機会は飛躍的に伸び、当社の誇るコンテンツが真価を発揮するのは、まさにこれからです。

【業界未経験でも歓迎】【内部監査室 立ち上げ責任者（室長候補）】【リモートワーク可能】
上記の希望がある方におすすめの求人です！

【募集背景】
内部監査室 立ち上げ責任者（室長候補）の募集となります。

【働き方】
・リモートワークは就業規則で週1回までと決まっています。メンバーの皆さんは週1回使っている方が多いです。
・時差出勤は前後2時間使用できます。

【会社概要】
開山400年を迎えた兵庫県・中瀬鉱山は金・銀・アンチモンの豊富な鉱山として日本の発展に寄与してきました。当社は、その中瀬鉱山を開発するために1935年に設立し、近年はアンチモンとその化合物の生産・販売におけるリーディング・カンパニーとして成長してまいりました。アンチモンでは国内シェア7割(海外品を除く)を占めるトップメーカーです。

【事業概要】
当社は、プラスチック製品に添加される難燃助剤およびポリエステルの重合触媒用として使用される三酸化アンチモン及び三酸化アンチモン特殊加工品（マスターパッチ等）のほか、ブレーキパッドの減摩材として配合される三硫化アンチモン、エンジニアリングプラスチック製品向け難燃用途に使用されるアンチモン酸ソーダ、半導体用や各種合金用に使われる金属アンチモン等を製造・販売しております。また、複合難燃材や金属粉等の販売も行っております。

10：00～16：00という働き方を推奨しています。
理由としては他に3名経理の方がおられますが、皆さん時短勤務で16：30くらいまでの勤務です。
そのためそれ以降の頃場合は1人になるため、時短勤務推奨です。
ご家庭があり家事や育児と両立が必要な方や、プライベートとの両立を求める方にお勧めの求人です。