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正社員 No.ST0086352
株式会社エス・エム・エス
《東証プライム上場企業》21期連続で増収を継続中!【管理部門経験者歓迎】多彩な事業を経験し、経理の枠を超えたキャリアを目指せるリーダー候補 / 販管経理 [ コーポレート ]
雇用形態 正社員
職種 経理(日常業務)
仕事内容 販管経理グループでは、売上・請求・入金といった一連のサイクルを管理するだけでなく、そのプロセスを通じて多種多様なサービスの複雑なビジネスモデルをファイナンスの側面から深く理解・構築する役割を担っています。
日々の業務においては、ルーティンワークの効率化・自動化を徹底することを重視しています。テクノロジーや仕組み化によって既存業務の徹底的な効率化を推進し、「事業成長に直結する企画・改善業務」に充てるリソースを生み出します。
また、経理の枠を超えたビジネスパートナーとして事業部から寄せられる課題に対し、会計・税務等の専門知識を駆使して解決へと導くため、事業部門へ深くコミットし、現場の課題を共有しながら「勝てる仕組み」を創り上げ、ダイレクトに事業貢献できる組織を目指しています。
成長を続ける組織を支えるため、難易度の高い課題を解決しながら強固な経営基盤を構築していく。こうした挑戦を通じて、汎用性の高い高度なスキルを養い、将来のリーダーとして組織を牽引していただける方を募集しています。
具体的な業務としては、以下を想定しています。
・既存OPSの見直し・整理・改善・効率化
・新規商材・新サービスの受注~入金OPSの構築、運用
・事業部門からの問い合わせ対応、課題解決
・J-SOX等の監査対応
・グループメンバーのマネジメント
・チーム目標の設定と達成に向けた取り組み など
※上記業務を遂行するのに必要な業務理解のため、日常業務(受注・売上の承認(エビデンス確認)・請求書発行・入金業務など)も実施頂きます。
これまでのご経験やご志向を伺いながら、役割を柔軟に調整させて頂きます。
*配属部署
■財務企画部の取材記事です。是非ご覧ください。
https://hupro-job.com/articles/4050
■経営管理本部について
エス・エム・エスグループにおいては、多様なビジネスモデルの事業が次々と加速度的に増加・拡大し、各国・各地域においてシナジーを形成し続けています。
経営管理本部では、このような変化に富んだ環境の中で、①グローバル化するグループ企業としての全社最適②多種多様な事業に寄り添った個別最適という2つの観点から、
経営・事業の意思決定およびその実行支援を行い、事業の創造・拡大を加速させることをミッションとしています。
■財務企画部には以下の4つのグループがあります。
(1)販管経理第一グループ・・・エス・エム・エスの基幹事業に関する債権管理・請求書発行・事業ごとのプロセス設計・運用を担う
(2)販管経理第二グループ・・・SaaS事業(カイポケ)に特化した、債権管理・得意先対応のプロセス設計・運用を担う
(3)経理財務グループ・・・経理財務業務及び会社横断のプロセス設計・運用を担う
(4)事業支援グループ・・・主たる事業である人材紹介サービスを始め、様々な事業の推進をサポートしつつ、バックオフィスと事業の連携業務を担う
(5)海外子会社管理グループ・・・海外子会社の経理・財務オペレーションの改善を担う
■販管経理第一グループについて
30代を中心とした活気あるチームです。
多種多様なサービスを展開する当社の売上領域を一手に担い、複雑なビジネスモデルをファイナンスの側面から理解・構築する役割を担っています。
エス・エム・エスは常に新しいサービスを生み出す成長企業であり、販管経理グループではその最前線に立ち、最新の動向を肌で感じることができます。
事業成長による作業ボリュームの増加やオペレーションの複雑化を仕組みで支え抜くことをミッションとしており、ルーティンワークを限りなく削減して業務の効率化を進め、会社の成長に直結する業務比率を高めることを目指しています。
経理の専門知識を活かしながら、新しいビジネスの基盤を創るクリエイティブな業務にも挑戦できます。変化の激しい成長企業において、経理の専門性を武器にビジネスの最前線を支えたい方に最適なポジションです。活かせる資格 日商簿記 3級
応募条件 (必須条件)
【能力・ご経験】
・社員数500名規模以上の企業にて、管理・企画系業務経験をお持ちの方
・経理の実務経験があり、J-SOXなどの監査対応ができる方
【価値観・指向性】
・私たちSMSの理念、大切にしていること、目指していることに共感いただける方
(参考 https://www.bm-sms.co.jp/company/)
└より大きな社会課題の解決に繋がる仕事がしたい
└自身の専門性や能力を活かして、より多くの人々に影響を与え、貢献の幅・量共に大きい事業に関わりたい
└働く上で関わるすべての人々に対して真摯に向き合い、誠実さを持って仕事がしたい など、
どんなポイントでも問題ありませんので、なんらかの共感をお持ちいただける方
(歓迎条件)
・事業部門と一緒にプロジェクトに取り組んだことのある方
・システム担当者と協力しながら業務改善・システム導入を経験したことのある方
・AIを活用した業務改善のご経験がある方
・組織マネジメントのご経験がある方
(求める人物像等)
・物事の背景を理解し、対処療法ではなく根本解決を目指せる方
・自部門だけでなく、他部門・顧客などに貢献したいという意欲のある方
・他者を巻き込むリーダーシップのある方
・柔軟に変化対応でき、主体的に行動を起こして業務効率化・改革を推進していける方勤務地 東京都港区
業種 サービス(医療・福祉・介護)
ポジション スタッフ・担当級
給与・待遇 650万円 〜 850万円
アピールポイント
◆仕事のやりがい・働く魅力
【成長企業における業務経験】
成長企業ならではの変化に富んだ環境において、主体的かつ創造的な業務経験を積むことができます。
【多種多様なサービス対応】
人材紹介をメインとした様々なサービスがあり、それぞれ得意先の傾向や用いる収益認識基準などが異なるため、1企業に所属しながら多くの経験を積むことができます。
◆将来のキャリアパス
【財務企画部内のキャリアパス】
ご本人の興味や志向性にもよりますが、具体的には以下のようなキャリアパスが想定されます。
・ローテーションや役割の拡張を通じて、複数事業の業務を担当していただく。
・複数の業務で成果を出し続けた上で、マネージャとして後輩の育成・マネジメントに携わっていただく。
・部内の他グループ(経理財務・事業支援・海外子会社管理)への異動し経理としての経験を積んでいく。
【全社横断的なキャリアパス】
財務企画部に固定されるわけではなく、柔軟かつ豊富なキャリアパスが存在します。
・経営企画部門など他のコーポレート部門への役割拡張
・事業部への役割拡張(事業側の経営管理責任者等)
◆入社後の流れ
入社後は全体研修を実施し、会社の理念や事業内容、各種制度について説明します。
その後は、配属部署にて実務を通じたOJTでキャッチアップを進めていただきます。
即戦力としてご活躍いただけるよう、必要に応じてサポートしますので、不明点や困りごとは気軽に相談できる環境です。 -
正社員 No.ST0086350
株式会社エス・エム・エス
《東証プライム上場企業》21期連続で増収を継続中!定型業務から脱却し経営を支える / AI導入推進×市場価値の向上 / 経理財務リーダー・マネージャー候補 / 財務企画 [ コーポレート ]
雇用形態 正社員
職種 経理(連結決算) 、 経理(決算業務) 、 経理(開示資料作成)
仕事内容 ■募集背景
2026年3月期、当社は海外事業の抜本的な見直しを断行し、大型の減損損失を計上しました。これはキャッシュアウトを伴わない会計処理ではあるものの、経営が自ら「短期利益の追求・自前主義・資本市場との対話不足」を課題として認め、「第三創業期」として事業ポートフォリオの再構築に踏み切ることの意見表明でもあります。
財務・経理組織に求めるのも、同じ変革のスピードです。これから3年で、AIの活用によって経理業務と求められるスキルは大きく変わります。だからこそ当部が目指すのは、問いを立て、全社戦略の中で意味づけ、人を巻き込みながら意思決定と実行を支える財務機能です。その変化を自分の成長機会として楽しめる方と、一緒に新しい経理の形をつくっていきたいと考えています。
「今の環境ではこれ以上のスキルアップが見込めない」
「経営企画・事業部・IRとも協業し、業務フローそのものを改善したい」
「AI時代に生き残れる、市場価値の高い経理人材になりたい」
自ら課題を見つけ、周囲を巻き込み、解決まで導く人材をお待ちしています。
■業務内容
当社グループ(国内外含む)の連結・単体決算実務を軸に、チームのパフォーマンスを最大化させるマネジメント・グループ運営を期待しております。
【具体的な業務】
・決算業務(単体・連結)
月次・四半期・年次決算の実務(仕訳、伝票起票、出納管理など基礎業務含む)
連結パッケージの回収・精査、連結精算表の作成
・開示・監査対応
有価証券報告書、決算短信の作成補助
・監査法人対応(J-SOX対応含む)
・業務改善・プロジェクト推進(★注力領域)
AI/OCR活用: 生成AIを用いた業務効率化、OCRによる入力自動化など、BPR・経営企画・IRと協業し、よりよい仕組みの整備・運用
*配属部署
今回の配属部署は、経営管理本部の直下の財務企画部に属する経理財務グループとなります。
■経営管理本部について
事業数・事業責任者が多数存在しながら、経営陣の意向も汲み取りつつ、①エス・エム・エスグループ全体の経営サポート、②個別事業の運営サポートの2つを行うことが経営管理本部のミッションです。
■配属先について
経営管理本部の直下に財務企画部があり、今回の配属部署は、経営管理本部/財務企画部/経理財務グループとなります
財務企画部は以下の4つのグループに分かれています
(1)経理財務グループ・・・国内・海外問わず、SMSグループ全体の経理財務業務及び会社横断のプロセス設計・運用(業務改善含む)を担う
(2)販管経理グループ・・・国内のSMSグループ全体の債権管理・請求書発行・新規事業を含む事業ごとのプロセス設計・運用(業務改善含む)を担う
(3)営業支援・企画グループ・・・主たる事業である人材紹介サービスにつき、事業の推進をサポートしつつ、バックオフィスと事業の連携業務を担う
(4)海外子会社管理グループ・・・海外子会社の経理・財務オペレーションの改善を担う
財務企画部の体制は、財務企画部責任者のもと以下のメンバー構成となります。
(1)経理財務グループ・・・合計:6名(ビジネス職が4名(責任者:1名、リーダー:1名、メンバー:2名)/エキスパート職:2名)
(2)販管経理グループ・・・合計:14名(ビジネス職が2名(責任者:1名、メンバー:1名)/エキスパート職:12名)
(3)営業支援・企画グループ・・・合計12名(ビジネス職が1名(責任者:1名)/エキスパート職:11名)
(4)海外子会社管理グループ・・・合計1名(責任者:1名)応募条件 (必須条件)
・変化・混沌を楽しめるマインドセット
→未整備な環境やトラブルを「仕組みを作るチャンス」と捉え、当事者意識を持って解決まで導ける方。(マイクロマネジメントを必要とせず、自走できる方)
かつ以下いずれか必須
・監査法人またはコンサルファーム出身で、会計・財務領域の実務経験がある方
→規模問わず歓迎(Big4・準大手・中堅監査法人、財務系コンサルいずれも可)。事業会社経理の経験がない方も、上記バックグラウンドがあれば積極的にご応募ください。
・事業会社(従業員規模100~3,000名程度)における経理実務経験3年以上
→指示された入力作業だけでなく、日次から月次・年次決算までの一連の流れを理解し、主体的に数値を締めた経験をお持ちの方。日商簿記検定2級以上または同等の知識。
(歓迎条件)
・上場企業での開示業務(短信・有報)や連結決算の経験
→実務未経験でも、連結の仕組みを理論的に理解している方は歓迎します。
・業務改善の実績
→Excelマクロ/VBA、RPA、BIツール、会計システム導入などで業務時間を削減した経験。
・税務や特定領域の強み
→「ここは誰にも負けない」という会計専門領域(税務申告など)をお持ちの方。
(求める人物像等)
・自分で問いを立て、動ける方
上長からミッションやKPIを渡されるのを待つのではなく、「何をもって成果といえるか」を自分で定義し、アプローチを考えて動ける方。最初から完璧でなくてよい。小さく試して、失敗から学んで、また動ける方。
・攻めと守りを両立できる方
正確性・コンプライアンス(守り)を最優先しながら、事業のスピードを止めない運用に落とし込めるバランス感覚がある方。
・地道な業務をやりきれる方
月次締め・仕訳レビュー・監査対応など、華やかではないが組織の土台を支える業務を水準を落とさずやりきれる方。変化を楽しみながら、ルーティンの精度も落とさない方。
・視野を自分で広げられる方
経理は待っていると情報が入ってきません。他部署・経営陣・海外拠点に自分から働きかけ、仕事の文脈を広げていける方。
・素直に学び続けられる方
新しい環境・方法を受け入れ、フィードバックから成長できる方。スキルより、このマインドセットを重視します。勤務地 東京都港区
業種 サービス(医療・福祉・介護)
ポジション マネージャー・課長級
給与・待遇 1,000万円 〜 1,500万円
アピールポイント
◆仕事のやりがい・働く魅力
上場会社としての安定した環境と、複雑な会計処理や難易度の高い案件に挑戦し、経理としてのスキルアップが可能な環境が整っており、プロ経理人材としての成長が期待できる環境です。
また、情報の透明性が担保されており、 経営の意思決定背景や事業の状況がオープンにされているため、自分の仕事が会社にどう貢献しているか納得感を持って働けます。
◆将来のキャリアパス
財務領域責任者、グループ会社のCFO、経営企画部責任者、事業責任者など、役割に対して成果を出すことで、自らの意思で様々なキャリアパスを描き、実現することが出来ます。
また、単に正確な処理ができるだけでなく、課題を発見し、解決の道筋をつけて実行する能力が磨かれ、市場価値の高い「課題解決型」の経理人になります。これはAIやアウトソーシングに代替されない、一生モノのスキルです。
◆入社後の流れ
入社後は全体研修を実施し、会社の理念や事業内容、各種制度について説明します。
その後は、配属部署にて実務を通じたOJTでキャッチアップを進めていただきます。
即戦力としてご活躍いただけるよう、必要に応じてサポートしますので、不明点や困りごとは気軽に相談できる環境です。 -
正社員 No.ST0086349
株式会社エス・エム・エス
《東証プライム上場企業》21期連続で増収を継続中!経営陣と伴走し、事業成長を支える強固なガバナンスを再構築する / 経理財務マネージャー・責任者候補 / 財務企画 [ コーポレート ]
雇用形態 正社員
職種 経理(連結決算) 、 経理(決算業務) 、 経理(開示資料作成)
仕事内容 当社グループ(国内外含む)の連結・単体決算実務を軸に、チームのパフォーマンスを最大化させるマネジメント・グループ運営を期待しております。
【具体的な業務】
・決算業務(単体・連結)
月次・四半期・年次決算の実務(仕訳、伝票起票、出納管理など基礎業務含む)
連結パッケージの回収・精査、連結精算表の作成
・開示・監査対応
有価証券報告書、決算短信の作成補助
・監査法人対応(J-SOX対応含む)
・業務改善・プロジェクト推進(★注力領域)
AI/OCR活用: 生成AIを用いた業務効率化、OCRによる入力自動化など、BPR・経営企画・IRと協業し、よりよい仕組みの整備・運用
*配属部署
今回の配属部署は、経営管理本部の直下の財務企画部に属する経理財務グループとなります。
■経営管理本部について
事業数・事業責任者が多数存在しながら、経営陣の意向も汲み取りつつ、①エス・エム・エスグループ全体の経営サポート、②個別事業の運営サポートの2つを行うことが経営管理本部のミッションです。
■配属先について
経営管理本部の直下に財務企画部があり、今回の配属部署は、経営管理本部/財務企画部/経理財務グループとなります
財務企画部は以下の4つのグループに分かれています
(1)経理財務グループ・・・国内・海外問わず、SMSグループ全体の経理財務業務及び会社横断のプロセス設計・運用(業務改善含む)を担う
(2)販管経理グループ・・・国内のSMSグループ全体の債権管理・請求書発行・新規事業を含む事業ごとのプロセス設計・運用(業務改善含む)を担う
(3)営業支援・企画グループ・・・主たる事業である人材紹介サービスにつき、事業の推進をサポートしつつ、バックオフィスと事業の連携業務を担う
(4)海外子会社管理グループ・・・海外子会社の経理・財務オペレーションの改善を担う ※海外子会社のFinanceメンバーは40名
財務企画部の体制は、財務企画部責任者のもと以下のメンバー構成となります。
(1)経理財務グループ・・・合計:6名(ビジネス職が4名(責任者:1名、リーダー:1名、メンバー:2名)/エキスパート職:2名)
(2)販管経理グループ・・・合計:14名(ビジネス職が2名(責任者:1名、メンバー:1名)/エキスパート職:12名)
(3)営業支援・企画グループ・・・合計12名(ビジネス職が1名(責任者:1名)/エキスパート職:11名)
(4)海外子会社管理グループ・・・合計1名(責任者:1名)応募条件 (必須条件)
・変化・混沌を楽しめるマインドセット
→未整備な環境やトラブルを「仕組みを作るチャンス」と捉え、当事者意識を持って解決まで導ける方。(マイクロマネジメントを必要とせず、自走できる方)
かつ以下いずれか必須
・監査法人またはコンサルファーム出身で、会計・財務領域の実務経験がある方
→規模問わず歓迎(Big4・準大手・中堅監査法人、財務系コンサルいずれも可)。事業会社経理の経験がない方も、上記バックグラウンドがあれば積極的にご応募ください。
・事業会社(従業員規模100~3,000名程度)における経理実務経験3年以上
→指示された入力作業だけでなく、日次から月次・年次決算までの一連の流れを理解し、主体的に数値を締めた経験をお持ちの方。日商簿記検定2級以上または同等の知識。
(歓迎条件)
・上場企業での開示業務(短信・有報)や連結決算の経験
→実務未経験でも、連結の仕組みを理論的に理解している方は歓迎します。
・業務改善の実績
→Excelマクロ/VBA、RPA、BIツール、会計システム導入などで業務時間を削減した経験。
・税務や特定領域の強み
「ここは誰にも負けない」という会計専門領域(税務申告など)をお持ちの方。
(求める人物像等)
・自分で問いを立て、動ける方
上長からミッションやKPIを渡されるのを待つのではなく、「何をもって成果といえるか」を自分で定義し、アプローチを考えて動ける方。最初から完璧でなくてよい。小さく試して、失敗から学んで、また動ける方。
・攻めと守りを両立できる方
正確性・コンプライアンス(守り)を最優先しながら、事業のスピードを止めない運用に落とし込めるバランス感覚がある方。
・地道な業務をやりきれる方
月次締め・仕訳レビュー・監査対応など、華やかではないが組織の土台を支える業務を水準を落とさずやりきれる方。変化を楽しみながら、ルーティンの精度も落とさない方。
・視野を自分で広げられる方
経理は待っていると情報が入ってきません。他部署・経営陣・海外拠点に自分から働きかけ、仕事の文脈を広げていける方。
・素直に学び続けられる方
新しい環境・方法を受け入れ、フィードバックから成長できる方。スキルより、このマインドセットを重視します。。勤務地 東京都港区
業種 サービス(医療・福祉・介護)
ポジション マネージャー・課長級
給与・待遇 1,000万円 〜 1,500万円
アピールポイント
経営の意思決定背景や事業の状況がオープンにされており、自分の仕事が会社にどう貢献しているかを納得感を持って働ける環境です。
【仕事のやりがい・働く魅力】
◇ 上場会社としての経理実務をしっかり積める環境
月次・四半期・年次決算から開示・監査対応まで、上場会社の経理機能を一気通貫で担います。3月決算・4月開示という明確なサイクルの中で、経理のプロとして土台となる実務経験を着実に積むことができます。
◇ 3~5年で経理人材として経験したいイベントが凝縮されている
減損処理・セグメント再編・海外子会社管理・J-SOX・企業価値向上委員会対応・M&A――これらを短期間で、事業・経営と直接協業しながら担える環境は多くありません。「教科書に載っていない経験」を、経営と同じ目線で積める場です。
◇ 「まっとう×成長スピード」の両立
コンプライアンスの砦として「まっとうさ」を守りながら、「失敗してよい、とりあえずやってみる」カルチャーが共存しています。事業部とコーポレートの関係は対等で、「だめなものはだめです」と経営にも事業にも言える環境です。
◇ 働き方
3月決算・4月中開示という上場会社としての繁忙サイクルを守りながら、繁忙期含め休日出社なし・深夜残業なしを実現しています。月間残業は20~30時間前後で、さらなる削減を継続中です。ハイブリッドワーク(出社・在宅)も導入しており、長く高い水準で働き続けられる環境を整えています。
◇ AI活用が「掛け声」ではない環境
全社員がGeminiを活用できる環境を整備し、経理業務の一部はすでにOCR機能を活用して改善を実現しています。部長以上には複数のAIツール(Gemini・Claude等)の使用体験を必須とし、上司がAIを理解していない環境にはなりにくい組織設計です。「AIを使って自分の業務を変えたい」という方には、試行錯誤を歓迎する土壌があります。
◇ 直属上長・経営トップのバックグラウンド
財務企画部長(直属上長)はトーマツ出身の公認会計士で、監査・IFRSコンサル・カナダ駐在を経て事業会社に転じたキャリアを持ちます。代表取締役社長もあずさ監査法人出身の会計士であり、監査法人・コンサル出身者の言語で経営トップと直接議論できます。
◇ キャリアを自分でつくれる
成果定義は上長との合意のもと自分で行います。メンバーであっても自分で考え、裁量を持って実現できる環境です。当部のスタンスは「ここで積んだ経験とスキルが、あなたのキャリアの核になってほしい」というものです。社内での成長機会の提供とサポートを惜しみません。結果として、外から見ても輝かしい経歴を持つ人材になっていただけると確信しています。
※部長インタビュー記事も併せてご覧ください:https://hupro-job.com/articles/4050
【将来のキャリアパス】
直属上長のキャリアがモデルケースの一つです。トーマツ→コンサル→事業会社転身後、入社翌日からグループ再編案件に関与。連結決算・開示・海外子会社管理・減損処理・ガバナンス設計を一気通貫で担い、財務企画部長(実質CFO機能)に至っています。
このポジションでは3~5年で以下を担える人材になることを想定しています。
・連結決算~開示のEnd-to-end管理
・セグメント別開示対応(2027年3月期より新体制)
・海外子会社(アジア・オーストラリア)Financeガバナンス
・企業価値向上委員会・取締役会対応
・財務企画部グループのマネジメント
その先として、グループCFO・経営企画責任者・事業責任者など、成果次第で多様な選択肢があります。入社後のキャリアは、本人の意志と成果で決まります。 -
正社員 No.ST0085689
ジャスネットコミュニケーションズ株式会社
会計、税務、経理・財務分野に特化した人材派遣・アウトソーシングの営業
雇用形態 正社員
職種 営業・マーケティング・広報
仕事内容 <クライアントへ対して>
新規顧客開拓(電話、メール、訪問)
既存顧客への深耕営業
求人票の作成、候補者の選定、職場見学の調整・同行 等
<登録者に対して>
登録面談
状況確認連絡
求人の紹介、研修(個人情報、就業前)、就業中のフォロー 等活かせる資格 日商簿記 2級/日商簿記 3級
応募条件 【応募資格】
・社会人経験、営業経験
・日商簿記3級以上の資格取得
・Excel実務経験者(SUM、IF、VLOOKUP)
【求める人物像】
・向上心がある方
・業務に対して計画性があり創意・工夫できる方
・協調性が高くチームでの業務が好きな方
・周囲と円滑にコミュニケーションが取れる勤務地 東京都港区
業種 サービス(教育・人材)
ポジション スタッフ・担当級
給与・待遇 378万円 〜 632万円
時給 1,400円 〜 1,500円
アピールポイント
当社は1996年に一人の公認会計士が創業し会計、税務、経理・財務分野に特化した人材紹介・人材派遣サービス、さらには実務経験を積むための教育サービスなど、
「一生涯」サポートしていくことを大きなテーマとして掲げ、「プロフェッショナルの生涯価値の向上」を目指しております。
◆登録者へのキャリア提案
経理という専門性が求められる職種柄、経営層、経理責任者へ直接提案するケースが多く、高い営業力が身につきます。
現場から得た情報や交渉による条件を求職者に提供し、就業につなげる仕事です。
人材紹介と異なり、クライアント(現場)、スタッフと長期的に深く関われる事が魅力です。
クライアント、スタッフ双方から”ありがとう”という言葉をもらうことにやりがいを感じられる方、ご応募お待ちしています。 -
正社員 No.SK0085596
株式会社神戸物産
【プライム上場企業の内部監査・内部統制/職種未経験歓迎!/リモートワーク相談可】売上5,500億円超の業務スーパーを運営する企業。主力事業が好調で、直近5年は増収増益を継続。自己資本比率60%超と財務基盤も盤石◎
雇用形態 正社員
職種 内部監査・内部統制
仕事内容 本社、及びグループ会社の内部統制評価・内部監査全般をお任せします。
できる業務からお任せするので、経験がなくてもOK。
未経験からのスタートも歓迎します。
■内部統制(J-SOX)
・内部統制評価(J-SOX )の計画立案
・内部統制文書化...業務プロセス記述書や RCM の作成サポート、レビュー
・全社統制、決算全般統制、業務プロセス、IT 全般統制の評価
・監査法人との協議、内部統制報告書の作成
■内部監査
・内部監査に関する業務
・内部監査計画策定
・内部監査の実施、報告書の作成、改善提案 など
その他、監査における事務業務など幅広い業務をご対応いただきます。
経理や経営企画の経験を活かしたい、スキルアップしたい方大歓迎。応募条件 ※職種未経験歓迎
※第二新卒歓迎
【必須】
・Excel・Word・Powerpointの基本操作が可能な方
・普通免許をお持ちの方(AT限定可)
【歓迎】以下のいずれかのご経験がある方
・経営企画業務のご経験
・経理のご経験
・内部監査・統制のご経験
・監査法人での勤務経験
・内部監査士の資格をお持ちの方勤務地 兵庫県加古川市
業種 サービス(流通・小売)
ポジション スタッフ・担当級
給与・待遇 380万円 〜 500万円
アピールポイント
食品業として日本最大級の製販一体体制を持つ上場企業。
食品卸にとどまらず、国内自社工場のM&Aを積極的に行い、国内25工場と世界約50カ国の協力工場と連携して独自のPB商品を展開。
こうした製販一体の仕組みにより、他社にはない商品ラインナップを実現し、現場での改善・効率化が同社成長の大きな原動力となっています。 -
NEW 正社員 No.ST0085511
トランス・コスモス株式会社
・BPO業界のリーディングカンパニー企業での<※英語力を活かす※投資管理スタッフ>案件となります。
雇用形態 正社員
職種 その他(経営企画・管理)
仕事内容 各部門の事業開発担当者がソーシングした国内外の投資案件を対象に、プロジェクトマネジメントの役割をお任せします。
社内関連部門・外部の弁護士らと連携して法務デューデリジェンス、契約書レビュー・交渉、エグゼキューション等のリーガル的な観点での専門サービスを社内向けに提供する業務となります。
▼具体的な業務
・投資案件(クロスボーダー含む)のプロジェクト管理・エグゼキューション支援業務
・法務デューデリジェンス業務の設計・進捗管理、外部法律事務所との協働
・投資案件(クロスボーダー含む)のスキーム設計・契約書等のドキュメンテーション作成・交渉業務
・国内外の投資先モニタリング・ポートフォリオ管理業務
まずは、プロジェクトチームのサポートを通じて当社の投資案件における進め方やM&A法務実務をを習得していただきます。
案件に関する検討開始から契約締結、最終的なエグゼキューションにいたるまで、プロジェクト事務局として社内関連部門及び外部専門家との連携・調整を行いながら、主にリーガル面の一連のタスクをご担当いただきます。応募条件 <必須の経験>
・企業の経営管理、経営戦略、法務部門いずれかにおいて、戦略的な事業開発や投資に携る実務経験3年以上
<必須のスキル>
・課題発見力と解決力(問題発生時に本質を捉え、解決に向けて行動できる力)
・円滑なコミュニケーション力
・論理的思考力
・Word・PowerPointなどを駆使した業務レベルの報告資料の作成力
<必須の語学力>
・英語 ※ビジネスシーンでネイティブと交渉できるレベル
<あれば尚可>
・M&A法務における投資契約・株主間契約の作成・レビュー・交渉支援の実務経験
<求める人物>
・コミュニケーション能力が高く、真面目に業務に取り組む方
・状況の変化に対して、スピーディーかつ臨機応変に対応できる方
・プロジェクトコントロールなど、調整力・推進力に長けた方勤務地 東京都豊島区
業種 サービス(その他サービス)
ポジション スタッフ・担当級
給与・待遇 700万円 〜 1,100万円
アピールポイント
・世界28カ国159拠点で展開するBPO業界のリーディングカンパニー。
・社内M&A専門チームのメンバーとして、多種多様な領域・国籍の企業との資本提携やM&Aに従事することにより、高度に専門的な領域でのキャリア形成が可能です。
・ワールドワイドな事業拡大の実現・加速に貢献しているという手応えがある他、一つとして同じ案件がないことから、常に新しい学びがあり、プロジェクトごとに異なる充足感や達成感を感じられます。 -
正社員 No.ST0085473
ホワイトエッセンス株式会社
IPO企業でのFC運営事業本部:部長候補の求人です。
雇用形態 正社員
職種 営業・マーケティング・広報
仕事内容 ■ 運営部全体の統括
SV(スーパーバイザー・経営コンサルタント)21名、研修講師・技術SV(施術指導担当)11名の計30名超のマネジメント
各チームリーダーとの定例MTG・1on1・成果確認と方向性の調整
■ 医院経営支援の高度化
売上・利益、新規/リピート率、院長の発言傾向や医院の財務情報、メンバーの訪問報告から真因を見抜き、SVに対する改善指導や、院長の行動変容を促す支援方針や戦略の立案
■ 全体戦略・組織改善
院長向けのセミナーや年1回開催しているコンベンションなど加盟院向け施策の設計・演出
経営視点からの研修内容・マニュアル改定の指揮(研修チーム管掌は「可能であれば」)
■ 社内チームの強化
成果と支援の両立を図るマネジメント方針の浸透
若手・中堅SVの育成と適正配置必須スキル応募条件 【求めるスキル】
・30名以上の組織マネジメント経験(業界不問)
・経営・財務・マネジメントの知識(実務経験または強い関心)
・論理的思考力と胆力、対人関係構築スキル
【歓迎スキル】
・中小企業の経営改善支援、コンサルティング経験
・美容医療やサービス業界への理解・感性
・イベント設計・プレゼン能力
【求める人物像】
・当社の理念、ビジネスモデルに共感いただける方
・成果目標に対するコミット力が高い方勤務地 東京都渋谷区
業種 サービス(医療・福祉・介護)
ポジション 部長・部門長級
給与・待遇 1,000万円 〜 2,000万円
アピールポイント
・2003年創業以来、「笑顔創造産業」を理念に掲げ、ブランド名「ホワイトエッセンス」で⻭科医院向けホワイトニングやクリーニングを提供するフランチャイズを展開しています。
・全国320院超に広がるフランチャイズネットワークを通じて、自由診療領域で顧客満足度99.2%、営業利益はわずか5年で18倍という急成長を実現しました。
・当社はIPOを翌年に控えるN-1期という挑戦のど真ん中にいます。
「この会社をどう成長させるか」「どう市場に伝えるか」「どう未来をつくるか」。その最前線で、戦略立案・IR発信・社内プロジェクト統括をリードする仲間を募集します。
・黒字が続いているため創業したてのベンチャーに比べると安定感があります。
・新たな取引や非経常的な事象が生じたときにはチームで一丸となって解決まで取り組める風土が根付いています。 -
正社員 No.SK0085429
株式会社TEホールディングス
経営企画スペシャリストポジション/「ひとりの明日を変えることから、社会の未来を変えていく」医療福祉業界の人材課題解決企業
雇用形態 正社員
職種 経営企画 、 M&A・グループ会社管理 、 IR
仕事内容 経営企画部長の下で経営状態を細かく分析する管理会計の専門家として、予算策定や実績分析を通じて経営陣の意思決定を支援いただきます。
具体的には、
・グループ経営計画における事業戦略立案、事業計画策定(短期、中期、長期)
・経営陣と連携し、中期経営計画の財務目標の策定
・財務経理と連携し、月次管理会計の実施
・営業及びマーケティング責任者と協議し、売り上げ計画の策定
・KPI管理及び関連部門との連携 など活かせる資格 公認会計士/税理士/USCPA/日商簿記 1級/MBA
応募条件 ・事業会社/コンサルティング会社における経営企画や財務経理部門で管理会計業務経験3年以上
・会計事務所/税理士事務所等で財務アドバイザリー経験(事業計画策定・モニタリング支援・管理会計導入など)
(歓迎要件)
・成長企業でワンランク上の職務経験を得たい方、コミュニケーション能力の高い方
・コンサルティング・ベンチャー・スタートアップなどでの計数管理経験者
・M&Aのソーシング、交渉経験をお持ちの方
・公認会計士等の有資格者勤務地 東京都品川区
業種 サービス(教育・人材)
ポジション スペシャリスト
給与・待遇 800万円 〜 1,300万円
アピールポイント
医療・介護・保育等の業界に特化した人材サービスを展開し、創業から数年で年率約40%の売上拡大を実現。介護・保育の人材紹介の分野においては業界1位、看護人材紹介では2位のシェア率をもつ企業です。
2021年には都市部との介護・医療格差が広がる地方への展開強化として8拠点を開設した他、離職率を防ぐ業界初サービスの提供など介護・医療・保育業界のDX化を目指すなど、様々な取り組みにより業績も拡大。
今回同社が増員するのは経営企画ポジションです。
労働人口減少が見込まれる日本における重要な医療福祉業界の労働環境改善に貢献する企業として、企業全体の状況を把握するだけでなく、M&Aを含む新規事業促進に携われる意義のあるポジションになります。
今後のマーケットの変化や求職者の動向変化を踏まえた新たな事業の創造や、超少子高齢化という社会課題の解決に挑戦する醍醐味も味わえるポジションです。
また、裁量の大きな仕事を経験することで更なる成長を目指してください。 -
正社員 No.ST0085423
ジャスネットコミュニケーションズ株式会社
【経理・会計分野のソリューションカンパニー * サポート体制が充実 * 年収400万円~450万円】 当社のクライアント先に常駐し、経理業務を行いながら業務改善等を行います!
雇用形態 正社員
職種 経理(日常業務) 、 経理(月次決算業務) 、 経理(決算業務)
仕事内容 当社のスタッフとしてクライアント先に常駐し、
日常的な経理業務を行いながら、業務の効率化や改善に取り組む仕事です。
経理の実務経験を活かしつつ、業務改善や仕組みづくりのスキルも身につけることができます。
勤務先は都内を中心に、大手企業から中小企業まで、さまざまな業種の企業があります。
【主な業務内容】
・経理業務全般
請求書発行、仕訳、経費精算、入出金管理、月次・年次決算補助 など
・業務改善・効率化の推進
マニュアル整備、データ入力、ファイリング など
・メンバーのフォロー・マネジメント(チームで常駐の場合)
【配属】
・新規の常駐先:立ち上げメンバーとして参画し、経理業務+マニュアル作成を担当
・既存の常駐先:経理業務を行いながら、業務改善を推進
【勤務形態・サポート体制】
・クライアント先に常駐(業務委託または派遣契約のある企業)
・当社エージェントが継続的にサポートするため安心して就業可能
・契約社員または期間の定めのない専門職正社員として就業活かせる資格 日商簿記 2級/日商簿記 3級
応募条件 【応募資格】
・経理の実務経験がある方
・日商簿記3級以上をお持ちの方
└ 経費精算、支払業務、消費税区分の判断などの実務経験
・Excelの実務経験がある方
└ SUM・IF・VLOOKUP関数を使用できる方
・メンバーの育成やマネジメント経験がある方
【求める人物像】
・経理スキルを高めたい向上心のある方
・業務を計画的に進め、工夫しながら取り組める方
・チームワークを大切にし、協力して働ける方
・周囲と円滑にコミュニケーションが取れる方勤務地 東京都港区
業種 サービス(教育・人材)
ポジション 主任・係長級
給与・待遇 400万円 〜 450万円
アピールポイント
当社は1996年、公認会計士が創業した、会計・税務・経理・財務分野に特化した人材サービス企業です。
人材紹介・人材派遣・教育サービスを通じて、プロフェッショナルのキャリアを“一生涯”支援することを大切にしています。
アウトソーシング事業では、会計士や経験豊富な人材のもとで、経理業務を中心に実務経験を積める環境を提供しています。
当社アウトソーシングスタッフのおすすめポイント
■キャリア形成を長期的にサポート
人材紹介・人材派遣サービスを活用し、経理キャリアを継続的に支援
■プロのもとで成長できる環境
公認会計士・専門アドバイザーのサポートあり
■入社後の研修サポートあり(経理経験に応じて)
【働き方について】
・派遣先、アウトソーシング先によって勤務時間、出社日時、在宅勤務の有無など異なります -
正社員 No.SK0085013
株式会社TEホールディングス
経営企画・次世代リーダー候補/企業成長を支える戦略ポジション/社会課題の解決に挑戦する医療福祉系人材サービスのトップランナー企業
雇用形態 正社員
職種 経営企画 、 経理(管理会計) 、 M&A・グループ会社管理
仕事内容 業務内容の詳細となります。
・グループ経営計画における事業戦略立案、事業計画策定(短期、中期、長期)
・経営陣と連携し、中期経営計画の財務目標の策定
・財務経理と連携し、月次管理会計の実施
・営業及びマーケティング責任者と協議し、売り上げ計画の策定
・KPI管理及び関連部門との連携
ゆくゆくは管理会計・予算策定業務以外にもグループ事業ポートフォリオ戦略立案・経営体制方針の検討支援・M&A戦略の策定支援なども担っていただきます。
※入社後の変更範囲として会社の定める業務、就業規則の定めに従い出向を命じる場合があり、その場合は出向先の定める業務を実施いただきます。応募条件 下記のいずれかに該当する方
・ビジネスレベルのExcelスキル(vlookup、sumifs等の中上級関数、ピボットなど)
・日商簿記2級以上、または同等の知識をお持ちの方(経理実務は行いません)
(歓迎要件)
・コンサル・金融機関・事業会社(財務経理部門や経営企画部門など)問わず、計数管理の経験がある方
・成長企業でワンランク上の職務に挑戦したい方勤務地 東京都品川区
業種 サービス(教育・人材)
ポジション 主任・係長級
給与・待遇 500万円 〜 800万円
アピールポイント
医療・介護・保育等の業界に特化した人材サービスを展開し、創業から数年で年率約40%の売上拡大を実現。介護・保育の人材紹介の分野においては業界1位、看護人材紹介では2位のシェア率をもつ企業です。
2021年には都市部との介護・医療格差が広がる地方への展開強化として8拠点を開設した他、離職率を防ぐ業界初サービスの提供など介護・医療・保育業界のDX化を目指すなど、様々な取り組みにより業績も拡大。
現在は外資系PEファンドからの投資を受け、今後のマーケットの変化や求職者の動向変化を踏まえた際に、新たな事業展開が必要と考えています。
今回同社が増員する経営企画の次世代リーダー候補の方には、中期経営計画の中で示されている、M&Aに関わる機会や、子会社のPMIもハンズオンで実施いただくなど、裁量の大きな仕事を通じて事業成長に貢献いただきたいとのこと。
アグレッシブなキャリア形成を望む方にとっては有意義な経験であることは間違いありません。 -
正社員 No.ST0084648
株式会社D&Dホールディングス
【財務管理職候補】グループ全体売上600億円超/退職金制度有 将来的にはCFOとして財務部門の戦略的リーダーシップを担うポジションを目指すことが可能◎
雇用形態 正社員
職種 経理(財務)
仕事内容 【具体的な業務内容】
・資金繰り表(単体・連結)の作成及び進捗管理
・グループ資金繰、資金調達、金融機関との折衝
・試算表作成、期末決算業務
・財務経理スタッフのマネジメント業務
・キャッシュフロー改善業務 等
※(雇用元:株式会社D&Dマネージメント)出向先:株式会社D&Dホールディングス
グループ全体を俯瞰するホールディングスは、対外的事業を推進する子会社群からの出向者で全て業務遂行しています。本募集は、グループ全体を俯瞰する業務なので、ホールディングスへの出向となります。応募条件 (必須要件)
・資金繰り表(単体・連結)作成及び進捗管理の経験
・チームマネジメント経験
・資金調達経験
(歓迎要件)
・連結ベースでの資金繰り経験
・金融機関との折衝経験
(求める人物像)
・境界を設けず、社内外関係者と密に連携しながら部門を牽引できる方
・時代の変化に応じてスキルを柔軟に身に付けられる方勤務地 東京都中央区
業種 サービス(流通・小売)
ポジション マネージャー・課長級
給与・待遇 600万円 〜 780万円
アピールポイント
売上高1000億企業に向けて、当社グループは多様な新規プロジェクトの創出や積極的なM&Aを通して事業拡大をしています。
この度、財務部門の強化を図るため、財務管理、資金調達、リスク管理などの重要な業務を担っていただける責任者候補を募集します。
■当社の強み
自動車の賃貸借、売買、整備と事業を拡大し、グループ全体で自動車に関わる幅広いソリューションを提供しており、グループ間のシナジー効果により業績が好調に推移しています。
■仕事の魅力
・急成長中の会社経営に最前線で参加いただき、取締役直轄組織で裁量を持って中枢部門を担って頂きます。
・今後も新規事業の立ち上げや、M&A等のコーポレートアクションも数多く検討しており、経営陣に近い距離でチャレンジをし続けて頂ける環境です。
・業務効率を考えたツールの導入も前向きに取り組むことが可能であり、ご提案いただければ、財務部門人材の採用、システムの導入等の投資は積極的に検討させていただきます。
★部署雰囲気は気になったことを互いに質問し合い、議論を活発に行いながらタスクを遂行する職場です -
NEW 正社員 No.ST0084556
BCJapan株式会社
人気高級輸入車ディーラーにおける経理スタッフ/福利厚生充実(憧れの高級輸入車貸出制度有)
雇用形態 正社員
職種 経理(日常業務)
仕事内容 ご経験に合わせて入力業務~決算まで幅広く対応して頂きます。
スキルに合わせて仕事をお願いしますので、経理経験が少ない方もご安心ください。
以下業務はご経験によっては補助業務となります。
・支払業務:定期的に発生する支払処理、都度発生する支払処理(下取り関係など)
・出納帳の集約:数字の確認業務、入金確認業務
・経理システムへ入力業務
・月次決算、年次決算、税務業務、業績報告資料作成、専用システム(大塚商会スマイル、JDL、一等書記官)応募条件 経理実務経験のある方(経験年数は相談に応じます。)
勤務地 東京都世田谷区
業種 サービス(流通・小売)
ポジション スタッフ・担当級
給与・待遇 350万円 〜 580万円
アピールポイント
【残業少!高級輸入車ディーラーにおける経理スタッフの募集です。】
残業が少なくオンとオフのバランスを取って仕事をしていくことが出来る環境です。
オフィス内の雰囲気も良く、また教育体制も整っているので安心して業務の取り組んで頂けます。
売上200億円以上を誇る同グループは、高級輸入車メーカーのディーラーとして事業を拡大中です。 -
正社員 No.SK0084115
株式会社理想実業
【会計士募集】業界トップクラスの成長率/海外にも事業拡大を目指す/実質無借金経営による安定した経営基盤/フレックス/リモート相談可
雇用形態 正社員
職種 経理(決算業務) 、 経理(管理会計) 、 M&A・グループ会社管理
仕事内容 『どうとんぼり神座』を運営する当社にて、会計士としての業務をお任せします。
・監査役との折衝
・M&Aにおけるデューデリジェンス業務
・M&Aの窓口業務
・経理実務業務
・助成金補助金の対応
・予実管理
・税理士に委託している部分の一部引き上げ
・ファイナンス
・DX業務応募条件 【必須】
・公認会計士としての実務経験(5年以上)
【歓迎】
・監査法人でのコンサル業務経験
【求める人物像】
・主体的に行動できる方
・目標達成に向けて粘り強く努力できる方
・人を喜ばせることにやりがいを感じる方勤務地 大阪府大阪市北区
業種 サービス(飲食)
ポジション 部長・部門長級
給与・待遇 800万円 〜 1,000万円
アピールポイント
◆事業
・「どうとんぼり神座」で有名な急成長中(ラーメン業界でトップクラスの成長率)の法人
・25年度から本格的なマーケティング展開により、売上は前年比140%を超え、年商200億円超え、国内120店舗え超の見込み
直近3年間でおおよそ3倍の成長を実現
・創業以来黒字続きで、厳しい業界の中でも屈指の利益率の高さを誇る。2034年までに全国700店舗、売上1000億円達成を目指す
・新規事業開拓や、新店舗出店、M&Aによる拡大の中、独自の経営ノウハウにより高い収益率を武器に、実質無借金経営を続けており、安定した経営基盤
・自社工場で食品加工を行っていることで、こだわりの食材を利用したうえで、利益につなげられている
・飲食業界でありながらコロナ禍の中でも新規出店や積極採用を行う(従業員53名:正社員45名、グループ連連結1,734名)
・今後は第二、第三の経営の柱を模索し事業の幅を広げると共に、海外にも広げ(2024年7月にもハワイに新たに出店)、事業拡大を目指す
◆社風
・年功序列ではなく、個人の成果に応じて昇給・昇格できるため、年齢関係なくチャンスが与えられる環境
・成長中の企業で、様々なことに挑戦してみたい方、今後のキャリアアップを目指す方にはぴったり
・社内体制も柔軟に変化されており、働き方改革も進められており、システム導入なども積極的におこなっている
・USJの史上最高収益を生み出したマーケティング&人事責任者が講師を務める「全社トレーニング」を定期的に開催
ビジネススキルやキャリアアップ法などを専門的に学べる環境が充実 -
NEW 正社員 No.ST0083731
SBCメディカルグループ株式会社
【NASDAQ上場/財務グループ長/年収800~1,300万】医療業界のリーディングカンパニーでの財務グループ長ポジション
雇用形態 正社員
職種 経理(財務)
仕事内容 予算策定、会計、税務、リスク管理など、財務業務を担当し、財務部長の指示に基づき組織の財務戦略を実行していただきます。
今後の成長が目覚ましい美容医療業界で経験豊富な経営層のもと、ファイナンスの知識を深めていくことが可能です。
また、グループ長としてメンバーのマネジメントにも携わっていただきます。
【具体的には】
・数値に基づいた経営状態の把握と診断、経営への進言
・予算の立案と策定及びモニタリング
・将来的には財務部長と連携し、株式・債券発行や銀行借り入れなどの資金調達活動
・グループ各社の財務データの分析
・事業開発部と連携したM&A戦略の策定と実行計画の遂行、M&A交渉とデューディリジェンスプロセスの遂行、DD業者の選定など
・スタッフマネジメント応募条件 <必須要件>
・大卒以上
・ビジネスレベルの英会話
・金融業界または上場企業での金融部門でのご経験3年以上
<歓迎条件>
・上場企業で資金調達業務をしてきた方
・銀行での与信判断経験や、投資銀行での財務モデリング経験者
・投資銀行でのリサーチ経験や銀行法人営業経験者勤務地 東京都新宿区
業種 サービス(医療・福祉・介護)
ポジション マネージャー・課長級
給与・待遇 800万円 〜 1,300万円
アピールポイント
【企業詳細】
2000年に「湘南美容外科クリニック」として神奈川県で開院。
2024年9月にNASDAQ上場、現在ではグループ全体で10,000名超の日本トップクラスの美容クリニックへと成長しました。
美容外科、美容皮膚科、審美歯科、AGA薄毛治療、近視治療、不妊治療、整形外科など、多岐にわたる診療科目を扱っています。
【募集背景】
創業から25年、常に成長を遂げている医療業界のリーディングカンパニーにて、財務グループ長として財務戦略の実行・スタッフマネジメントができる方を募集いたします。
2024年、医療業界初NASDAQ市場に上場したことで、更なるグローバル展開を視野に入れており、体制強化のため募集となります。
(現在のグループ長は総合企画を兼務しているため、新規でグループ長を採用し体制強化したいと考えております)
【ポジションの魅力】
・金融業界または上場企業でのご経験を活かし、グローバル展開を視野に入れた幅広い経験を積むことができます。
代表や役員との距離も近く、経営層とのコミュニケーションも活発です。
・「総合医療グループとしての世界NO.1」を目指している当社において企業価値向上に貢献することができ、大変やりがいのあるポジションです。 -
正社員 No.ST0083729
SBCメディカルグループ株式会社
【NASDAQ上場/IR担当/年収900~1,500万】医療業界のリーディングカンパニーでのIRグループ長ポジション
雇用形態 正社員
職種 IR
仕事内容 ・エクイティストーリーの作成とそれに紐づくプレゼンテーション資料の作成
・株主拡大に向けたIR戦略の策定と実行
・投資家とのコミュニケーション対応
・コーポレートIRサイトの運営
・統合報告書等の開示物対応
・その他IR関連業務
・財務分析
※年に数回の海外出張の可能性あり活かせる資格 MBA
応募条件 <必須要件>
・4年制大学卒業
・ビジネスレベルの英会話
・以下①~⑤いずれかのご経験
①IR業務経験者
②アナリスト業務経験者
③財務/事業企画/経営企画いずれかの経験者
④市場業務経験者
⑤運用会社・証券会社・銀行経験者
<歓迎条件>
・証券アナリスト資格保有
・データ分析スキル
・海外勤務経験
・MBAホルダー勤務地 東京都新宿区
業種 サービス(医療・福祉・介護)
ポジション マネージャー・課長級
給与・待遇 900万円 〜 1,500万円
アピールポイント
【企業詳細】
2000年に「湘南美容外科クリニック」として神奈川県で開院。
2024年9月にNASDAQ上場、現在ではグループ全体で10,000名超の日本トップクラスの美容クリニックへと成長しました。
美容外科、美容皮膚科、審美歯科、AGA薄毛治療、近視治療、不妊治療、整形外科など、多岐にわたる診療科目を扱っています。
【募集背景】
創業から25年、常に成長を遂げている医療業界のリーディングカンパニーにて、IR業務の立ち上げを一緒に取り組んでいただけるリーダーを募集いたします。
2024年、医療業界初NASDAQ市場に上場したことで、更なるグローバル展開を視野に入れており、体制強化のため募集となります。
【ポジションの魅力】
・経験豊富な上長と共に、幅広い経験を積むことができます。
代表や役員との距離も近く、経営層とのコミュニケーションも活発です。
・「総合医療グループとしての世界NO.1」を目指している当社において企業価値向上に貢献することができ、大変やりがいのあるポジションです。
・海外投資家とのやり取りも多く、グローバルな視点を養うことが可能です。 -
NEW 正社員 No.ST0083440
トランス・コスモス株式会社
・世界28カ国159拠点で展開するBPO業界のリーディングカンパニー企業でのグローバル人事求人となります。
雇用形態 正社員
職種 社会保険・給与 、 その他(人事・総務)
仕事内容 多様化する事業および海外拠点の拡大に伴い、日本⇔海外の人材異動が増加しております。
グローバル人事メンバーとして、各国の労働関連法や人事慣習を理解し、各拠点および本社の関係各部署との連携を図りながら、海外赴任者の就労管理や出向/出向受入管理をメインに、業務全般の管理運用をお任せします。
<主な業務>
①海外赴任者の海外就労に関する管理業務
∟海外赴任者の給与・処遇、福利厚生、安全衛生等の管理および運用
∟赴帰任者のマネジメント、労務管理(赴任地に関する労働条件調査等)
∟海外からの出向受入、外国籍社員に関する在留資格管理
∟各種ルールガイドラインの設定・運用
②海外赴任者管理に関する施策の企画・実行
③グループ本社としての各種人事施策の展開および運用業務の企画
④海外関係会社の設立・運営時における人事諸施策、コンプライアンス
人事制度等のコンサルティング業務、海外拠点の労務監査等
まずは①②からスタートいただき、徐々に現地法人に対する人事業務全般の支援と統制、グループ横断的な人事施策(グローバル人材配置上の課題解決施策、人事ガバナンス等)など企画業務にもフィールドを広げてご活躍いただく予定です。
単純な運用だけでなく、各業務における課題を抽出し、改善提案や企画提案なども行っていただきます。
また、グループ会社に対するHRガバナンスやポリシーの展開、地法人の人事に関する支援なども当部のミッションとなります。
★国内人事→海外人事に携わることで、経験幅を広げて成長したいという意欲のある方歓迎します!応募条件 <必須の経験>
・人事業務(給与/福利厚生、労務、人事企画・人事管理等)実務経験 ※目安計5年以上
・タスク管理やスケジュール管理をしながら主担当として業務を遂行した経験
<必須のスキル>
・英語力(自身で調べながらメール対応ができるレベル)
・Excel、PowerPointを駆使した資料作成
・論理的思考力
・スケジュール&タスク管理能力
・円滑なコミュニケーション力&関係構築力
・状況の変化に応じてスピーディーかつ臨機応変な対応力
<求める人物>
・国内人事のご経験を活かしグローバルでチャレンジをしていきたい方
・多様性に理解があり、状況に合わせた臨機応変な判断・対応ができる方
・法令や会社ルールに基づき、最適な業務改善への意識が高い方
・大規模組織の人事部門としての役割を理解し、
関係者への説明、交渉や調整等、ビジネス上の関係構築ができる方
・自分なりに工夫をするなど主体性の高い方
・物事を正確に&スピーディに処理する能力に自信のある方
<あれば尚可>
・英語力※TOEIC700地程度
∟会話を含めたビジネス使用経験
・チームマネジメント経験(組織やチームの規模は不問)
・何らかの運用業務の設計や業務改善経験
∟業務遂行上の課題を抽出し、改善に向けた企画~実行を行った経験
・人事制度施策の企画・実行の経験、人事系コンサルの経験
<活かせる経験・能力>
・給与計算、社会保険、所得税、安全衛生など人事に関するスキルや知識
・国内人事労務の実務経験勤務地 東京都豊島区
業種 サービス(その他サービス)
ポジション マネージャー・課長級
給与・待遇 500万円 〜 700万円
アピールポイント
・世界28カ国159拠点で展開するBPO業界のリーディングカンパニー。
・当社は事業領域・サービスの幅が広いことが特徴です。
・全社の人事労務領域において、攻めと守りの両面において様々なバリエーションを経験することができ、人事としての専門性を高めることができます。
・答えのない業務が多く、常に考えながら業務に従事あたるため、難しさもありますが、おのずと成長できる機会が豊富にあります。
・従業員、各部門へ直接の支援を行うため、多くの社員から感謝されることでやりがいを感じることができるでしょう。
・様々な案件を対応することで主担当としての役割範囲や責任範囲を広げていただき、スペシャリストとして活躍していただきます。 -
NEW 正社員 No.SK0083422
株式会社MonotaRO
■年率2桁成長を継続、業界内でも高い利益率を誇る ■管理会計強化における経理人材募集 ■働き方・成長率など背景に定着率も高く長期就業もしやすい環境
雇用形態 正社員
職種 経理(管理会計) 、 経理(決算業務)
仕事内容 ご本人のスキルやご経験を踏まえ、配属チームにて下記業務をリードしていただきます。
いずれのチームでも、業務の方針を立案する段階から関わっていただきます。定例業務を担うだけでなく、業務プロセスの見直しや新たな論点への対応を主導し、業務を高度化してチーム全体の水準を引き上げていただくことを期待しています。メンバーの育成やチーム運営にも関わっていただき、将来的には財務会計・管理会計・ファイナンス領域を横断して活躍いただくことも可能です。
<コーポレートディスクロージャーチーム>
・決算業務(単体・連結)の取りまとめ
・法定開示・適時開示
・会計論点の検討、会計方針の策定、監査法人との協議
・US親会社へのレポーティング
・税務申告、移転価格対応
<FP&Aチーム>
・事業計画・予算作成、コスト管理を含む予実分析
・月次経営レビューなどでの経営層への毎月の業績報告・分析
・投資計画の費用対効果の試算・レビュー
・中長期経営計画の策定、資本政策の検討
・子会社の事業計画アップデート・業績分析
・CF分析、資金管理
・単体決算業務応募条件 【コーポレートディスクロージャーチーム】
・連結決算・税務・開示のいずれかの実務経験
・上場企業での財務会計実務、または監査法人での監査実務のご経験(5年以上)
【FP&Aチーム】
・管理会計を扱う部門、経営企画部門または経営コンサルティングでの実務経験(3年以上)
(会社運営上の数値分析や経営指標の実運用、経営陣への報告・提言)
■歓迎要件
【共通】
・公認会計士(日/米)、またはそれに準じる会計資格
・ビジネスレベルの英語力(英語での会議・資料作成)
・データ分析スキル(SQL・GAS など)
・業務プロセスを見直し、生産性を高めたご経験
・メンバーの育成やチームマネジメントのご経験
【コーポレートディスクロージャーチーム】
・新会計基準の導入・移行対応のご経験
・US GAAPまたはIFRSの知見
・監査法人でのインチャージのご経験、税理士法人のご経験
・単体決算、連結決算、開示(有価証券報告書・決算短信など)、税務調査対応を取りまとめたご経験
・国際税務、海外子会社管理の経験
【FP&Aチーム】
・M&Aや子会社投資の数値計画作成、投資後の業績管理などの事業管理のご経験
・KPI改善活動、全社プロジェクト推進のご経験
■人物像
・目的意識とロジカルな思考を持ち、関係各所を巻き込みながら主体的に物事を進められる方
・前例や担当範囲にとらわれず、より良いやり方を自ら考え、提案・実行できる方
・周囲に知見を共有しながらチーム全体の水準を引き上げられる方勤務地 大阪府大阪市北区
業種 サービス(流通・小売)
ポジション スペシャリスト
給与・待遇 750万円 〜 1,200万円
アピールポイント
2000年設立、年率2桁成長を継続、既に3,300億強まで成長を遂げており、関西で規模・成長率から存在感のある法人。
建設業・製造業を中心に備品・消耗品・事務用品などの“間接資材”の特化型オンラインストアを展開。BtoBの資材調達をオフラインからオンライン化により複雑な流通経路を断ち切ること、規模・データベースを活かせることから、安価・利便性の提供。業界でも高い利益率を実現(売上高総利益29.8%)。
少数精鋭の部門であり、今後の拡大に向けて増員募集です。成長中であることもあり、主体的に業務改善・新たな業務にチャレンジの意欲を示すことにより自身の業務領域を広げやすい環境です。
一方、成長企業では珍しく、高い定着率を誇る点も特徴であり、業務を横断的に現場にコミットしつつ行えやすさや、精鋭集団であることも背景にWLBが整いやすさなども含め、入社後も長期的に遣り甲斐を見出し勤務できる環境かと思います。 -
正社員 No.ST0083025
株式会社フルキャストホールディングス
<弊社から4名の採用実績有!(同ポジションでは3名)>プライム上場企業でスキルアップしたい方にオススメの求人です!
雇用形態 正社員
職種 経理(日常業務) 、 経理(月次決算業務)
仕事内容 ①日次業務
・仕訳計上(会計システム:OBIC7)
・WEBシステムを使用した支払依頼内容と請求書の内容確認処理
・立替経費精算や証憑と伝票の確認など
②月次決算業務
・勘定科目別前月比分析
・明細の作成(Excel使用)
③その他
・Excelを使用したデータ加工(仕訳の元データ作成、月次決算の数値分析、科目明細の作成等)
・電話対応、郵便物仕分け、ファイリング活かせる資格 日商簿記 2級
応募条件 エクセルが不自由なく使える方
経理事務の実務経験のある方
<歓迎>
月次決算のご経験がある方。勤務地 東京都品川区
業種 サービス(教育・人材)
ポジション スタッフ・担当級
給与・待遇 350万円 〜 450万円
アピールポイント
・入社当初は記載の業務内容をお任せすることを想定していますが、習熟度やご希望で業務の幅を広げていただけます。
・ジョブローテションで連結決算や開示、税務等にチャレンジいただけます。
(1~2年くらいの間隔が多く、業務内容はご希望に応じて検討いただけます。)
・30代(早ければ20代)で課長ポジションにつくことが可能なため、若手のうちからマネジメント経験を積める環境です。
・経理部は女性が7割程度で、体育会系の社風はなく、アットホームで優しい方が多く、教育する雰囲気があります。
・産休育休実績もあり、時短勤務可能で、退職金制度もあります。中途入社も多く、中途入社者が馴染めない雰囲気は
ありません。また、中途入社者も活躍されており、11年以上勤務されている方がいる等、長く働ける環境があります。 -
正社員 No.ST0082697
株式会社極楽湯ホールディングス
業界売上1位の上場企業で経理課長候補を募集★未上場から上場企業への挑戦も歓迎★
雇用形態 正社員
職種 経理(決算業務) 、 経理(連結決算)
仕事内容 【具体的に】
▼月次・四半期・期末決算(単体・連結)※招集通知、有価証券報告書、決算短信等の作成
▼顧問税理士対応※税務申告・税金計算を担当する顧問税理士の対応。
▼監査法人対応▼管理会計(予算立案、予算管理、予実管理、差異分析)
▼債権、債務管理(入金、支払業務)
▼部下育成、業務フォロー応募条件 【必須要件】
▼経理業務のご経験を5年以上お持ちの方
【歓迎スキル】
▼上場企業において決算経験がある方
▼部下を統率し、リーダーとしての責任感を強く持てる方
▼会計事務所・税理士法人で勤務経験がある方
▼資格がなくとも日商簿記1級、税理士科目又は公認会計士試験を勉強した経験がある方歓迎
【求める人物像】
▼いわれて動くのではなく、自ら考え積極的に業務に取組み、前向き且つ自発的に行動できる方
▼探求心や責任感が強く、部下や他部署とのコミュニケーションがスムーズにとれる方▼まわりへの気遣いが出来て、積極的にフォロー出来る方(しようと出来る方)勤務地 東京都千代田区
業種 サービス(その他サービス)
ポジション マネージャー・課長級
給与・待遇 520万円 〜 650万円
アピールポイント
「極楽湯」及び「RAKU SPA」の直営事業及びフランチャイズ事業を行う同社にて、組織体制の強化のため管理職の増員採用を行います。
今回は極楽湯ホールディングスをはじめとしたグループ会社の経理を担う経理部で監査法人の対応や月次・四半期・年次決算、連結決算、等の業務を現任課長と同様に担当する人材を募集します。
・未上場企業や会計事務所で決算の経験があり、これからは上場企業で経験を積みたいと考えている
・ライフイベントなどにより職責が限定されてしまったが、改めて上場企業の決算に関われるポジションで活躍したいと考えている
・今まで上場企業で経験をしてきたが、最後のキャリアとして後進育成を目的としたポジションで活躍したいと考えている
といった方におススメの求人です。 -
正社員 No.ST0082083
株式会社魚金
急募!有名飲食店運営企業における経理スタッフ募集!
雇用形態 正社員
職種 経理(日常業務)
仕事内容 ご経験に応じて、下記内容をお任せいたします。
・日常経理全般
・決算業務補助(月次・年次)
・Excelでの資料作成
・電話対応
・その他付随する業務
※上記業務はご経験内容に応じて補助業務となります。活かせる資格 日商簿記 2級
応募条件 ・経理実務経験者(経験年数は相談に応じます。)
勤務地 東京都港区
業種 サービス(飲食)
ポジション スタッフ・担当級
給与・待遇 350万円 〜 450万円
アピールポイント
【IPO企業で会社の成長を体験しながら、経理実務経験を積んで頂ける環境です!】
土日祝日は休み、かつ残業時間も少なくワークライフバランスを取って仕事をして頂けます。落ち着いた雰囲気の中で経理スキルを磨いていくことが出来る点が魅力の求人です。 -
正社員 No.ST0081968
株式会社東京一番フーズ
東証スタンダード上場会社で経理マネージャー(マネージャー候補)を募集します。
雇用形態 正社員
職種 経理(決算業務)
仕事内容 ビジネス成長を牽引するバックオフィスの幹部候補として入社いただきます。
・決算業務全般
※ご経験に応じて財務や管理会計実務、開示書類作成業務にも携わって頂く可能性もあります。
※マネジメント業務もおまかせしていく予定です。応募条件 経理実務経験者(経験年数は相談に応じます。)
勤務地 東京都豊島区
業種 サービス(飲食)
ポジション マネージャー・課長級
給与・待遇 500万円 〜 900万円
アピールポイント
ビジネス成長を牽引するバックオフィスの幹部候補として入社いただきます。
・決算業務全般
※ご経験に応じて財務や管理会計実務、開示書類作成業務にも携わって頂く可能性もあります。
※マネジメント業務もおまかせしていく予定です。 -
NEW 正社員 No.ST0081865
株式会社安楽亭
【総務(証券担当)】東証スタンダード上場/300店舗以上展開する老舗焼肉チェーン/M&Aで事業拡大中
雇用形態 正社員
職種 IR 、 株主総会 、 その他(人事・総務)
仕事内容 常に社内外に広く視野を向け、企業体制を強化し続けること。会社のあるべき姿を考え、社内外の様々な短、中長期的課題解決に向けた参謀・実行の役割を担います。部署には既存の専任担当者がいる業務も含めて幅広い業務があり、できることから担当していただきます。
■投資家目線での経営参謀
・業界や市場の動向の調査・分析
・配当政策の立案と実務
■広報・コーポレートアフェアーズ
・企業広報
・決算説明会や株主総会の準備・運営、IR
・M&Aや提携先企業の開拓
■総務
・会社の資産管理、稟議プロセスの管理運用
・各種会議体の運営、実効性強化の推進
・コーポレートガバナンス体制の構築
・省エネや廃棄物削減など環境サステナビリティの推進・エネルギー管理
など応募条件 【必須経験】
・大卒以上
・金融商品特に株式、債券、スワップ、外国為替の知識勤務地 埼玉県さいたま市中央区
業種 サービス(飲食)
ポジション スタッフ・担当級
給与・待遇 540万円 〜
アピールポイント
当社は2030年までにグループのグローバル売上1000億円を目指して、国内外への積極的な展開、M&A、新業態・新デザインの開発やDXへの取り組みなど、質的・量的な事業成長に向けて歩みを進めています。
さらなる事業拡大に向け、上場企業として安定した経営をアシスト出来る経営参謀・実行役となってくださる方を増員募集します。積極的なM&Aや国内外への店舗展開など、攻めの経営をベースとする当社の中枢を支えていただきます。 -
正社員 No.SK0081750
株式会社MonotaRO
年率2桁成長を継続、業界内で高い利益率を誇る法人 働き方・成長率など背景に定着率も高いため、長期的な就業も可能かと思います。
雇用形態 正社員
職種 IR 、 経営企画
仕事内容 MonotaRO(モノタロウ)は、間接資材(工具、消耗品、オフィス用品など)を取り扱う国内最大級のBtoBオンラインストアを運営しています。
商品点数2400万点超、前年比二桁%の成長を維持しています。
事業の成長と成長内容の変遷に伴って国内外の機関投資家とのコミュニケーション量が増加する中、IR資料の作成や収支分析業務等も拡大しています。また、2024年から統合報告書を発行しています。
IRチームのレベルアップを目指し、国内・海外機関投資家と収支・財務分析の詳細について説明・意見交換ができる知識(関連英語力が有れば尚可)を有する人材を募集します(親会社である米国Grainger社のIRチームとのコミュニケーションも含まれます)。
成長を継続する当社において、収支・財務分析と語学力のスキル・知識をベースに、幅広く高度なIRとしての更なる知識や経験を積み、IRのプロフェッショナルとして成長を目指すことのできるポジションです。
・国内外の投資家とのコミュニケーション(当社の外国人持ち株比率は高く、英文書類作成・IRミーティング対応など、通訳なしでコミュニケーションを行いますが、英語力は必須ではありません)
・決算説明資料(和文・英文)の作成
・IR上有益となる各種分析応募条件 ・IR資料作成・IRミーティングが実施できる経験と知識
・財務諸表の内容を理解できる知識と経験
・株式市場やIRの役割に関する理解
※ 海外投資家とのIRミーティングが多いため、英語でミーティングを実施できる英語力を有する場合は尚可
【歓迎】
・様々な利害を考慮して、関係者と調整しつつ、ルールの改善を図った経験
・投資家との信頼関係を構築するための誠実・適切なコミュニケーション力勤務地 大阪府大阪市北区
業種 サービス(流通・小売)
ポジション スペシャリスト
給与・待遇 650万円 〜 1,200万円
アピールポイント
2000年設立、年率2桁成長を継続、既に2,500億強まで成長を遂げており、関西で規模・成長率から存在感のある法人。
建設業・製造業を中心に備品・消耗品・事務用品などの“間接資材”の特化型オンラインストアを展開。BtoBの資材調達をオフラインからオンライン化により複雑な流通経路を断ち切ること、規模・データベースを活かせることから、安価・利便性の提供。業界でも高い利益率を実現(売上高総利益29.9%)。
事業拡大に伴い、種類・金額増によるコストコントロール・予実管理の難易度が上がり、物流センターをはじめとした様々な投資判断が必要な局面が増えています。また、継続的に利益を創出してきた結果、中長期を見越した、キャッシュアロケーション施策や、株主還元方針等の明示化等に関する要望も出てきています。
そのために、企業の財務会計の経験にとどまらず、管理会計、その上流に携わって来られた方の募集を致します。同社では、関係各所と議論・調整を行い、各部が自律的に機能できるような体制を目指していますので、妥当・合理的な方針を打ち出しつつ、関係各所を巻き込んで、緻密に推進していって頂ける方に参加して頂ければと考えています。
成長企業では珍しく、高い定着率を誇ります(3年以内入社4名に対し退職者0名)。業務を横断的に現場にコミットしながら行えること、意思決定が早いこと、精鋭集団のため残業も少なくワークライフバランスを保ちやすいことなど、入社後も長期的に遣り甲斐を見出し勤務できる環境かと思います。 -
NEW 正社員 No.SK0081134
株式会社サンディ
【年収~1100万円/関西最大規模のボックスストア】関西圏を中心に240店舗以上展開、それに伴い売上も毎年右肩上がりで成長中◎
雇用形態 正社員
職種 経理(決算業務) 、 経理(税務) 、 経理(開示資料作成)
仕事内容 直近で売上1000億円を超えてきた事により、
財務的にも上場企業並みの会計基準にしていきたいと考えており、
監査法人からのレビューをもとに上場会計基準への変更を行っていきます。
・売上・収益管理
・買掛・入金管理
・月次・年次決算
・税務業務全般(主に申告書の作成や税務署対応など)
・現預金管理
・外部対応など
・会計基準の変更業務
・内部統制業務応募条件 【必須】
・上場会計基準の企業にて決算の取りまとめのご経験をお持ちの方
【歓迎】
・日商簿記2級をお持ちの方
・小売や外食など、多店舗展開する企業で経理のご経験
・税務申告業務のご経験
・IPO企業でのご経験、内部統制業務のご経験
・有価証券報告書作成のご経験
・予算実績作成実務のご経験
・会計システム導入、経理業務等効率化推進のご経験
・コミュニケーション力があり、主体的かつ積極的に行動できる方勤務地 大阪府大阪市淀川区
業種 サービス(流通・小売)
ポジション マネージャー・課長級
給与・待遇 800万円 〜 1,100万円
アピールポイント
「ボックスストア型」のディスカウントスーパーを運営する企業として、関西では最大規模を誇る同社。
店舗数は年々拡大しており、現在は関西圏を中心に240店舗以上を展開。
(192店舗→203店舗→223店舗→237店舗→242店舗 ※直近5年間の推移)
それに伴い売り上げも右肩上がりで成長中。
(875億円→865億円→864億円→956億円→1,106億円 ※直近5年間の推移)
◇特徴
・ボックスストア形式
品数を絞り込み、ケース単位での陳列や過剰なサービスを省くことでコストを削減し、低価格を実現するディスカウントストアの一種
・取扱商品をスーパーの1/10に、お客様が最も多く購入するものに絞り込んでいる
・スーパーと比較して取扱商品が少ないことでスーパーの1/3の店舗面積を実現→多店舗化を実現→お客様目線での「身近にある店」へ
・他には類を見ない物流センターなど、独自のローコストオペレーション技術によってコストを極小化
同社では、直近で売上1000億円を超えてきた事により、
財務的にも上場企業並みの会計基準にしていきたいとのお考えの元、
経理マネージャとしてご活躍いただける方を募集しています。
まずは面談という形で会社概要、ビジネスモデル、社風・理念、求人条件などをお話させていただき
前向きにご検討いただける場合は1次面接へご案内いたします。 -
NEW 正社員 No.ST0081114
株式会社さすがや
宝石・ブランド品・腕時計などの買い取り査定と店舗運営を行う会社にて財務経理のマネージャー候補をお任せ。決算のとりまとめから銀行、監査法人の対応、上場に向けた各種準備も一部ご担当いただきます。
雇用形態 正社員
職種 経理(月次決算業務)
仕事内容 【主な業務内容】(以下内容はご経験によっては補助業務となります。
・現金出納・インターネットBKでの振込業務
・試算表作成(起票入力、各残高照合、確定業務)
・税理士連携、決算項目資料集め、内訳書・概況書作成
・PL作成、その他関連資料作成 [業務内容の変更の範囲:当社業務全般]応募条件 【必須】
■経理実務のご経験(経験年数は相談に応じます。)
【こんな方におすすめ】
■経理としてスキルアップしていきたい方
■地方創生に興味がある方
■成長環境に身を置きたい方勤務地 東京都台東区
業種 サービス(その他サービス)
ポジション スタッフ・担当級
給与・待遇 400万円 〜 600万円
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NEW 正社員 No.ST0081113
株式会社さすがや
宝石・ブランド品・腕時計などの買い取り査定と店舗運営を行う会社にて財務経理のマネージャー候補をお任せ。決算のとりまとめから銀行、監査法人の対応、上場に向けた各種準備も一部ご担当いただきます。
雇用形態 正社員
職種 経理(決算業務)
仕事内容 【主な業務内容】以下内容はご経験によっては補助業務となります。
■月次/四半期/年次決算業務全般
■投資家、銀行、監査法人の対応
■開示業務
■税理士・監査法人対応
■部門スタッフマネジメント [業務内容の変更の範囲:当社業務全般]応募条件 【必須】
■経理実務のご経験(年次決算レベル)
【こんな方におすすめ】
■地方創生に興味がある方
■急成長環境に身を置きたい方
■上場準備企業でこれまでの経験を活かしたい方勤務地 東京都台東区
業種 サービス(その他サービス)
ポジション マネージャー・課長級
給与・待遇 600万円 〜 800万円
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NEW 正社員 No.ST0081038
株式会社ホンダセールスオペレーションジャパン
大手上場メーカー系列の子会社で経理スタッフ募集! フレックスタイム制度、退職金、社宅制度など福利厚生も充実!
雇用形態 正社員
職種 経理(決算業務) 、 経理(管理会計) 、 経理(財務)
仕事内容 経理業務全般・会計システム運用を担当
・月次決算、年次決算、資金管理、予算管理
・税務対応、監査対応
・各種分析レポート作成応募条件 ・経理実務経験者
( 経験3年以上及び日商簿記2級以上の知識、
予算策定・基幹システム導入の経験があれば尚可)
・目的/課題の設定~企画立案~実行までの遂行能力
・PCスキル(Excel、PowerPoint)の基本操作
・普通自動車免許(AT限定可)を持っている方勤務地 埼玉県和光市
業種 サービス(その他サービス)
ポジション スタッフ・担当級
給与・待遇 520万円 〜 700万円
アピールポイント
大手系列の上場子会社になります。今回、新規事業の拡大に伴う業務量増加が発生している為、募集をします。
求める人物像としては、仕事に対して夢や希望、チャレンジ精神ある方を期待しており、前向きに業務を推進出来る方には様々なフィールドをご用意しています。
魅力は、全体の規模感が見える中で、経理をはじめ、管理会計や税務、財務など幅広い業務に携われます。
また、様々な福利厚生が完備されており、7時間勤務で過度な残業は少なく、メリハリをつけた働き方が出来ます。
安定した基盤のある企業の中で、長期的に成長し続けていきたい方は是非ともご応募ください。 -
正社員 No.ST0080899
株式会社ヒュープロ
テクノロジーと人の介在価値を最大限に発揮し、「アジアを代表する会社」を目指している成長企業です。このビジョンを達成するためにも、既存事業の安定成長を図るとともに新たな事業の「創出」ならびに上場の2つに関して挑戦しております。
雇用形態 正社員
職種 経理(月次決算業務)
仕事内容 以下業務はご経験によっては補助業務となります。
・現金の出納状況の確認、請求書の発行、経費精算
・売掛金の回収、買掛金の支払い
・月次決算、年次決算、決算書の作成補助
・管理部門業務全般応募条件 ・経理実務経験のある方(経験年数は相談に応じます。)
勤務地 東京都渋谷区
業種 サービス(教育・人材)
ポジション スタッフ・担当級
給与・待遇 450万円 〜 650万円
アピールポイント
成長企業で会計・経理実務を経験していきたい方にお薦めの成長企業です。
現在のヒュープロは、企業活動において欠かせない【経営管理領域】と呼ばれる経営に関わる領域を人の側面から課題解決すべく、士業・管理部門特化の転職サイト「ヒュープロ」を企画・開発・提供を行っています。
今後のさらなる成長が期待される会社ですので是非、ご検討をお願いいたします。
【ヒュープロキーワード】
●昨対比300%の事業成長率と年間約200%の組織拡大をする急成長HRTech
●地上波テレビCMの放映。全国各地へのサービス展開
●開発・マーケティング部門を社内に置いており、業務効率化に注力しているため、オールインハウスで事業の創出が行うことができる -
正社員 No.ST0080261
株式会社ヴィア・ホールディングス
【スタンダート上場企業*大手外食チェーンのホールディングスカンパニー】 経理業務のお仕事です!上場企業における連結決算や開示業務に携わることが出来ます!
雇用形態 正社員
職種 経理(連結決算)
仕事内容 日常業務から決算業務まで、幅広く業務をお願いします。
・買掛、売掛金の管理
・単体決算、連結決算
・開示資料作成
・税務業務応募条件 ・決算業務経験
・日常経理経験者でも学ぶ意欲がある方であれば可勤務地 東京都新宿区
業種 サービス(飲食)
ポジション スタッフ・担当級
給与・待遇 450万円 〜 500万円
アピールポイント
■魅力:
今回の募集の背景として、交代枠兼、組織力強化のための増員での募集となります。
上場企業で財務関連業務にチャレンジしたい!という意欲のある方からのご応募をお待ちしております。
「上場企業にチャレンジしたい」「経理財務関連業務でキャリアを積んでいきたい」「経験を活かしてスキルアップしたい」
上記のような希望がある方におすすめの求人となります。
■当社の特徴:
当社は『心が響き合う価値の創造』を企業理念とし、事業を行っています。
2022年度には新たに『社員を豊かに幸せにできる会社』と『日本社会の発展に寄与する会社』を経営理念とし、
①従業員が「成長・豊かさ・幸せ」を感じられる会社
②日本社会発展への寄与
③日本の「食」のサステナビリティに貢献できる外食企業で在り続けること
を目指してまいります。
『ヒト』を機軸に歩みを進める当社と一緒に成長しませんか?
※ヴィアグループには、「やきとりの扇屋」、「オオギヤ」、「紅とん」、「魚や一丁」、「いちげん」、「ぼちぼち」、
「パステル」、「双喜亭」、「ステーキハウス松木」など多種多様なブランドがあります! -
正社員 No.ST0080097
株式会社プロネクサス
業界未経験の方歓迎/ディスクロージャー支援業務に関わる企業の良きパートナー。 お客さまに伴走し、感謝される仕事です。社内には会計士をはじめとした「会計のプロ」も多く在籍。 良い刺激をうけながら、経験を活かして働けます。
雇用形態 正社員
職種 その他(コンサルティング)
仕事内容 ■上場企業の有価証券報告書・決算短信等の法定開⽰書類の作成サポート業務をお任せします。
1)お客様が作成された開示書類の法定記載事項のチェックやご提案、
2)電話・メールでの開⽰内容の相談対応、
3)改正内容や開⽰トレンドを勘案した情報提供、
4)開⽰書類作成サポート・コンサル業務
★入社後はご経歴に応じて教育計画を作成し、OJTを中心に業務に慣れていただく予定です★
【魅⼒】投資家をはじめとしたステークホルダーに対する企業情報開⽰のニーズが⽇々⾼まってきている中、
最新かつ膨⼤な開⽰資料作成に携わる事で、上場企業の開⽰で必須不可⽋な知識を⾝に着け、
一般的な経理担当者とは一線を画した希少性の高いビジネスパーソンとして成長することが出来ます。活かせる資格 公認会計士/公認会計士試験 論文式合格・会計士補/公認会計士試験 短答式合格/税理士/税理士 シングルマスター/税理士 ダブルマスター/USCPA/日商簿記 1級/日商簿記 2級/日商簿記 3級
応募条件 以下いずれか必須
1)金融機関でREIT商品を取り扱ったことがある方
2)事業会社/資産運用会社/会計事務所等で財務諸表や開示書類等に関わったことのある方。
※【営業職からのキャリアチェンジ大歓迎】
法定開示に必要な知識はご入社後から丁寧にレクチャーしていくのでご安心ください。勤務地 東京都港区
業種 サービス(その他サービス)
ポジション スタッフ・担当級
給与・待遇 400万円 〜 600万円
アピールポイント
◎1930年創業/ディスクロージャー⽀援のパイオニア/国内上場企業全体の6割以上の企業様から定期受注している圧倒的な信頼度。
◎経験を活かし、企業情報の開⽰充実に貢献するやりがいのある仕事。
◎社員1⼈1⼈の個性を尊重する社⾵で育成制度も充実(年次別・階層別にご⽤意)。勿論、⻑くご活躍できる社⾵・制度を整備。
◎キャリアパス:開⽰書類スペシャリスト職や、部⾨幹部候補等キャリアパスの道は広いです。
クライアントへの貢献度、社会貢献性の高いディスクロージャービジネスに携わるコンサルタント職の募集です。
「その道のプロ」が集まる環境ですので、これまで培ってきた知識を活かすことはもちろん、新しい知識・経験を
身につけて、会計に携わる人材としてスキルを身につけていきたい方におすすめです。
業種×勤務地
新着求人
- アウトソーシング・記帳代行(スタッフ・担当級)【週3~5日×実働5時間~フルタイム調整可能】 川口駅が最寄りの税理士事務所で確定申告業務(内勤業務)をお任せ! 時給1,800円 〜 2,000円
- 経理(日常業務) (スタッフ・担当級)【池袋エリア/週4日相談可能/短期】 ボリュームの多い伝票入力をお任せいたします! 時給1,700円 〜 1,800円
- 会計事務(アシスタント業務)(スタッフ・担当級)国内最大手に分類される税理士法人で繁忙期(確定申告)2-3月のスタッフ募集。 (複数枠) 駅直結、交通至便 時給1,560円 〜 1,600円
- 財務・会計(スタッフ・担当級)【週3日/3時間勤務】 税理士事務所の内勤業務をお任せいたします! 時給1,700円 〜 2,000円