正社員

経理（財務）

財務担当として、グループ全社の資金管理を正確に行い、企業活動の信頼性確保のため業務の有効性・効率性を財務観点から支える役割を担っていただきます。

【具体的な業務内容】
■資金管理業務
・出納管理
・国内外の各種支払処理の実行、期日管理
・資金調達業務補助

■決算・監査対応業務
・月次・四半期・年次決算資料や開示資料作成補助
・会計監査、内部監査対応

■財務領域プロセス改善業務
・社内規程（財務関連）の整備・運用
・支払先への請求や支払関連プロセスの整備・運用・改善

■その他
・経費精算
・領収書発行
・金融機関諸手続き、照会等対応
・財務に関わる業務全般

【ポジションの魅力】
・資金調達や出納管理の実務に携わることができます。
・経験や意欲に応じて、幅広い業務に挑戦できます。

【必須】
・経理または財務に関する実務経験（1年以上）
・基本的なPCスキル　（Word・Excel・PowerPoint・Googleスプレッドシートでの簡単な資料作成スキル）

【歓迎】
・簿記資格をお持ちの方（3級以上）
・システム導入、業務プロセス整備や効率化に携わったことのある方

東京都中央区

不動産・建設（不動産）

スタッフ・担当級

450万円 〜 606万円

正社員

経理（月次決算業務） 、 経理（決算業務） 、 経理（管理会計）

奈良の研究開発拠点の経理担当として、決算業務などをお任せします。
研究開発、生産技術、建築システム開発、品質の組織があり、今回の採用ポジションは業務グループの経理担当となります。

【お任せする業務】
決算業務（月次、四半期、年度）、予算計画取りまとめ、進捗管理、チェック

学歴：大学院 大学

【必須】
・経理経験者または日商簿記2級以上の有資格者

【歓迎】
・メーカーでの経理実務経験

奈良県大和郡山市

メーカー（その他メーカー）

スタッフ・担当級

470万円 〜 720万円

正社員

経理（決算業務） 、 経理（連結決算）

経理部のマネージャーまたはマネージャー候補を募集します。
業務内容は経理業務全般で、日常業務から月次、四半期、年次の決算、連結対応などお任せします。
マネージャー以下5名のスタッフに加え、連結親会社である株式会社スプリックスの経理スタッフ、外部の専門法人と協力しながら仕事を進めていただきます。

■必須スキル・経験
・連結決算の年次決算業務において責任者として3期以上の経験（親子不問）
・マネジメント経験

東京都渋谷区

サービス（教育・人材）

マネージャー・課長級

624万円 〜 750万円

正社員

経理（決算業務）

当社は東証スタンダード市場に株式上場し、子会社6社を抱えています。
経理課では、会計ソフトを使って四半期ごとに各社の決算をまとめていく必要があります。
主な仕事は下記の通りです。ご経験の有無に応じてお任せする業務内容が異なります。

【具体的な業務内容】
■監査法人対応
■税理士法人対応
■経営管理資料作成業務
■個別決算業務
■連結決算業務
■開示業務（決算短信・有価証券報告書の作成など）
■伝票入力
■先輩社員の業務フォロー
■資料作成
■子会社月次業務
■メンバーの業務取りまとめ

【入社後は？】
ご入社直後は経理課長からのOJTを通して、グループ全体概要から当社の会計処理までご理解いただきます。
そしてメンバーから子会社の会計処理業務を引き継ぎ、その後はお1人で1〜2社分の会計処理をご担当いただきます。
将来的には単体・連結・開示の全ての経理業務をご経験いただき、経理スペシャリストとして経理全般を担っていただく想定です。
月次・四半期決算時の繁忙期には15時間前後/月の残業が発生するものの、
その分業務負荷の軽い日はフレックスを活用して早めに帰宅することができます。
公私のメリハリを付けながら成長していくことが可能です。
一人でお任せすることになるのは、入社から半年後のイメージです。

【必須】
・月次・年次決算のご経験（5年以上）

【歓迎】
・連結決算業務
・開示業務
・各種申告書の作成経験
・日商簿記2級相当の知識・実務経験

東京都中央区

不動産・建設（不動産）

マネージャー・課長級

708万円 〜 807万円

正社員

経理（決算業務）

当社は東証スタンダード市場に株式上場し、子会社6社を抱えています。
経理課では、会計ソフトを使って四半期ごとに各社の決算をまとめていく必要があります。
主な仕事は下記の通りです。ご経験の有無に応じてお任せする業務内容が異なります。

【具体的な業務内容】
■監査法人対応
■税理士法人対応
■経営管理資料作成業務
■個別決算業務
■連結決算業務
■開示業務（決算短信・有価証券報告書の作成など）
■伝票入力
■先輩社員の業務フォロー
■資料作成
■子会社月次業務
■メンバーの業務取りまとめ

【入社後は？】
ご入社直後は経理課長からのOJTを通して、グループ全体概要から当社の会計処理までご理解いただきます。
そしてメンバーから子会社の会計処理業務を引き継ぎ、その後はお1人で1〜2社分の会計処理をご担当いただきます。
将来的には単体・連結・開示の全ての経理業務をご経験いただき、経理スペシャリストとして経理全般を担っていただく想定です。
月次・四半期決算時の繁忙期には15時間前後/月の残業が発生するものの、
その分業務負荷の軽い日はフレックスを活用して早めに帰宅することができます。
公私のメリハリを付けながら成長していくことが可能です。
一人でお任せすることになるのは、入社から半年後のイメージです。

【必須】
・月次・年次決算のご経験（2年以上）

【歓迎】
・連結決算業務
・開示業務
・各種申告書の作成経験
・日商簿記2級相当の知識・実務経験

東京都中央区

不動産・建設（不動産）

主任・係長級

507万円 〜 702万円

正社員

経理（日常業務） 、 経理（月次決算業務）

まず担当いただきたい業務
・小口現金管理、立替経費精算
・預金残高管理、入出金管理
・日常的な経費管理
・仕訳入力（記帳）
・月次試算表の作成　など

その後、担当いただきたい業務
・売掛債権管理（請求書の発行、与信管理）
・買掛債権管理（仕入れ先等への振り込み）
・決算業務（決算書作成、資料準備、財務分析）など

順を追ってですが、スキルアップ・キャリアアップを行っていただきたいポジションです。

【必須条件】
・経理の実務経験がある方
・簿記3級以上に相当する資格をお持ちの方
【歓迎条件】
・多様な定型業務を正確に遂行できる方
・社内業務改善・業務フロー整備の経験
・変化や改革に前向きに取り組める方

大阪府大阪市西区

商社（専門商社）

スタッフ・担当級

370万円 〜 550万円

正社員

経理（財務）

【募集背景】
当社は、訪問看護事業を中核に、東京・埼玉エリアで複数事業所を展開している会社です。現在は、約15 事業所から30 事業所規模への拡大を進めており、将来的には年商100 億円規模の事業グループを目指しています。
今回募集するのは、その成長を財務面から支えるCFO 候補／財務責任者候補です。
本ポジションでは、金融機関出身者を必須要件としています。特に、銀行・信用金庫・その他金融機関において、法人融資、与信管理、審査、法人営業、融資先管理などに関わってきた方を想定しています。
なお、当社には経理実務を担う人材が別にいるため、今回のポジションに日常的な経理処理・仕訳入力・支払処理・決算作業の実務担当を期待しているわけではありません。
求めているのは、金融機関出身者としての融資・与信・財務分析の経験を活かし、資金調達、銀行対応、資金繰り、事業計画、管理会計、経営判断支援を担える方です。
当社が求めているのは、IPO 準備やエクイティファイナンスを主戦場とするCFO ではありません。
訪問看護という安定キャッシュフロー型の事業を前提に、金融機関との関係構築、資金調達、資金繰り、事業計画、返済計画、管理会計を堅実に支えながら、年商100 億円規模に耐えられる財務基盤を作れる方を求めています。

【本ポジションのミッション】
年商100 億円規模を見据えた財務基盤の構築
・銀行借入を中心とした資金調達・金融機関連携
・金融機関に対する事業計画・資金計画の説明
・資金繰り、返済計画、投資判断の精度向上
・財務諸表・月次数値をもとにした経営判断支援
・管理会計、拠点別PL、予実管理の整備・活用
・社長の事業構想を、財務計画・資金計画に落とし込むこと
・税理士・会計事務所・経理実務者と連携し、経営判断に使える数字を整えること

【応募資格（必須）】
以下は必須要件です。
・金融機関出身者であること
・銀行、信用金庫、その他金融機関での法人向け業務経験
・法人融資、与信管理、審査、法人営業、融資先管理のいずれかの経験
・財務諸表、資金繰り、事業計画を読み解く力
・経営者や法人顧客と数字をもとに会話してきた経験
・事業会社側の財務責任者候補として、金融機関対応や資金調達に関わる意欲
(上記に限らず事業会社での財務経験の方もぜひご応募をお待ちしております。)

【応募資格（歓迎）】
以下は歓迎要件です。
・中小企業、オーナー企業、成長企業への融資・支援経験
・事業性評価、融資審査、与信判断に関わった経験
・事業会社での財務・経営企画・管理会計経験
・月次数値、予実管理、拠点別PL に関わった経験
・医療・介護・福祉・多拠点サービス業への理解
・経営者と近い距離で事業計画や資金計画を作った経験

東京都東京都豊島区

サービス（医療・福祉・介護）

CFO・役員級

700万円 〜 1,000万円

正社員

経理（決算業務） 、 経理（開示資料作成） 、 経理（連結決算）

■当社について
「ネットを空気にかえる」をミッションに、AI・IoTを中心とした先端テクノロジーを活用したソフトウェアサービスの企画・開発・運営を行っています。

■提供プロダクト・サービス概要
サブスクリプション型のSaaSビジネスや、独自研究開発のAI・画像処理/解析・自動操縦技術を搭載したWeb/Mobileアプリケーション開発、農業・医療・建設…などのあらゆる産業の第四次産業革命化を推進する事業を企画・開発しています。主にBtoBが多いですが、一部BtoCも展開（雑誌読み放題サービスタブホなど）しています。

■採用ポジションについて：
弊社が展開する事業領域は多岐にわたり、ビジネスモデルも多様です。また上場企業でありながらベンチャー企業のように、維持継続だけで満足せず常にさらなる成長・新しいイノベーションの創出に注力する会社です。
そんな弊社の経理は、事業部の多様な事業内容を深く理解し、適切に会計処理や各種手続きが行えるよう推進することで、事業成長に貢献する役割を担うポジションです。上場企業としての高い要求水準を満たしつつも、オーソドックスなITサービスから、一次産業である農業にいたるまで多岐にわたる事業に関する経理業務に従事していただけることで、経理としての経験値を更に高めていただくこと、また、成長企業の事業推進を支える「攻め」の経理をリードするポジションとして、さらなるキャリアアップの機会が得られるポジションとなっております。

【具体的な業務内容】
本ポジションでは、管理担当取締役・経理財務部部長のもと、年次決算・開示業務を主担当として自走し、上場企業としての決算プロセス全体をリードしていただくことを期待しています。

まずはプレイヤーとして実務を担いながら、
将来的にはチームリードや業務設計など、経理組織の中核としての役割を担っていただく想定です。

・日次経理業務（仕訳入力、各種チェック）
　∟ 売上管理（システム外計上分の確認・照合含む）
　∟ 費用管理（人件費、プロジェクト別配賦管理 等）
・月次決算、四半期決算、年次決算（3月決算）の取り纏め・進行管理
・単体／連結決算、子会社経理の実務対応
・決算短信、有価証券報告書等の開示資料作成
・監査法人対応（年次・四半期監査の主担当）
・新規事業における会計処理方針の検討、事業部・役員とのディスカッション
・内部統制（J-SOX）観点での業務プロセス整備・改善
・税務対応（税理士連携、論点整理 等）


弊社の経理チームは事業部の経理に留まらず、子会社の経理も担い、会社・グループ全体のお金の流れを全体俯瞰し、多様なビジネスを支援できる立場として、経営層や事業責任者のパートナーとして距離も近く、日々の業務の中で高い視座と幅広いビジネススキル・実務経験を得られることができるのが特徴です。

リモートワークについて：
本ポジションは原則出社のポジションですが、急なご家庭事情(例：お子さんの発熱)などでの一時的なリモート勤務はご相談可能となります。

日商簿記　２級

■必須スキル・経験
下記いずれかのご経験をお持ちの方
・事業会社における3年以上の決算実務経験(主担当)がある方
・監査法人におけるインチャージ経験

■歓迎スキル・経験
・上場企業（もしくはそのグループ会社/子会社）での年次決算・開示実務
・IPO準備企業での年次決算・開示対応
・連結決算、子会社管理の実務経験
・予算管理、予実分析などの数値管理経験
・内部統制（J-SOX）の運用経験
・税務対応の経験（税理士連携、論点整理 等）
・仕訳における最終承認/レビュー経験
・業務フロー、経理フロー整備の経験
・新規事業立ち上げフェーズでの経理経験
・大学もしくは大学院卒の方
・日商簿記2級以上の資格をお持ちの方

東京都港区

IT・情報通信（ソフトウェア・ハードウェア）

マネージャー・課長級

600万円 〜 1,000万円

正社員

M&A・グループ会社管理

■主な業務内容
1．M&A案件の探索・初期検討
　・M&A仲介会社や金融機関との連携による案件情報の収集
　・受領案件の初期スクリーニング（事業内容・成長性・戦略適合性の整理）
　・経営陣／事業責任者とのディスカッション資料作成
　・トップ面談等の調整および実施支援

2．デューデリジェンスの推進
　・財務／法務／ビジネスDDの全体進行管理・推進
　・外部アドバイザーとの連携および論点整理
　・投資判断に必要なリスク整理（財務リスク、事業リスク等）
　・買収後のシナジー仮説の整理および数値インパクトの検討

3．契約締結・PMI推進
　・株式譲渡契約等の条件整理および社内調整
　・経営者処遇やスキーム検討のサポート
　・買収後の統合計画策定および各部門との調整
　・PMIプロジェクトの進行管理

※案件規模やフェーズ・候補者様のご経験領域に応じて担当範囲は調整します。

■必須スキル・経験
・M&Aに関わる実務経験（事業会社・FAS・仲介会社等）
・事業会社における経営企画／事業投資推進のご経験
※上記いずれかをお持ちで、社内外の関係者を巻き込みながらプロジェクトを推進した経験を重視します。
※上記の「業務内容」欄に記載されている内容全てのご経験がなくても、一部で問題ございません。

■歓迎スキル・経験
・投資銀行、FAS、戦略コンサル等でのディール経験
・デューデリジェンス主担当経験
・PMIの推進経験
・財務モデリングの経験
・IT／テクノロジー業界に関する知見

東京都港区

IT・情報通信（ソフトウェア・ハードウェア）

スタッフ・担当級

720万円 〜 1,100万円

正社員

その他（人事・総務）

コーポレート部門の立場から全社もしくは複数組織を横断するプロジェクトを推進していただきます。
目下推進している、もしくは推進予定のプロジェクトは下記の通りです。

＜調達購買チーム＞
・全社コストの適正化
　└仕入先へのコスト交渉/仕入先変更
　└集中購買の実現
　└上記をスムーズに行うための仕組みづくり
・全社購買物の管理・可視化及び情報基盤の確立

＜オフィス総務チーム＞
・本社・各事業所の移転/レイアウト変更
・従業員の働き方改革×オフィス面積効率の最大化
・賃料交渉

なお入社時は上記いずれかの組織配属を予定しておりますが、将来的に役割や領域の統合・拡張を見据えており、1つの組織・領域に囚われない方を募集しています。また上記プロジェクト業務以外の定常業務にも携わって頂く可能性がございます。
以下、定常業務の一部抜粋です。

＜調達購買チーム＞
・購買フローシステムの管理
・購買関連WF承認

＜オフィス総務チーム＞
・各種備品の管理・手配
・従業員問合せ対応窓口の運用
・オフィス飲食環境（ウォーターサーバー、飲料・食品自販機など）の管理
・物件契約管理、ビル管理会社との調整

※ご経験次第でお任せする業務やオファー条件が求人票の表記と異なる可能性がございます。

＊配属部署
配属部署：経営管理本部経営インフラ部戦略総務グループの中のいずれかのチームに配属となります。
・調達購買チーム
・オフィス総務チーム

責任者を除くチーム構成は以下の通りです。
・調達購買：2名（他、業務委託社員1名）
・オフィス総務：7名（他、アルバイト社員2名）

またこの他、グループ内にもう1チームがあります。
・ITヘルプデスク：4名（他、業務委託社員1名）

（必須条件）
下記いずれにも該当する方
・何らかバックオフィス業務のご経験（総務・労務・購買等）3年以上
・今後バックオフィス領域で幅広い経験を積んでいきたい、もしくはプロマネ（PM）経験を積んでいきたい方

（歓迎条件）
・プロジェクトリーダーとしてのプロジェクトマネジメント経験
・組織のマネジメント経験
・バックオフィスとして幅広い業務経験

東京都港区

サービス（医療・福祉・介護）

スタッフ・担当級

590万円 〜 810万円

正社員

その他（人事・総務）

コーポレート部門の立場から全社もしくは複数組織を横断するプロジェクトを推進していただきます。
現在は主にオフィスファシリティ、調達購買領域を担っていますが、将来的に役割や領域の統合・拡張を見据えており、1つの組織・領域に囚われない方を募集しています。なおプロジェクト業務以外の定常業務にも携わって頂く可能性がありますが、定常業務の割合を減らし、プロジェクト業務に集中できる環境を目指しています。そのための業務改善・効率化を推進できる方も大歓迎です。

＜プロジェクト例＞
・本社・各事業所の移転/レイアウト変更
・全社コストの適正化
　└賃料や各種SaaS契約等のコスト交渉/仕入先変更
　└集中購買の実現
　└上記をスムーズに行うための仕組みづくり
・全社購買物の管理・可視化及び情報基盤の確立
・上記プロジェクトに集中するための自領域～周辺領域業務改善・効率化

＜定常業務例＞
・各種備品の管理・手配
・従業員問合せ対応窓口の運用
・オフィス飲食環境（ウォーターサーバー、飲料・食品自販機など）の管理
・物件契約管理、ビル管理会社との調整
・購買フローシステムの管理
・購買関連WF承認

＊配属部署
配属部署：経営管理本部 経営インフラ部 戦略総務グループへの配属となります。
メンバーは9名（他、アルバイト社員2名）です。

（必須条件）
下記いずれにも該当する方
・何らかバックオフィス業務のご経験（総務・労務・購買等）3年以上
・今後バックオフィス領域で幅広い経験を積んでいきたい、もしくはプロマネ（PM）経験を積んでいきたい方
※総務のご経験は必須ではございません

（歓迎条件）
・プロジェクトリーダーとしてのプロジェクトマネジメント経験
・組織のマネジメント経験
・バックオフィスとして幅広い業務経験

（求める人物像等）
・マネジメントレイヤーを目指している方
・常に変化と成長を志す思考性がある方
・自ら考えて行動しながら振り返りを行い、改善をし続けることができる方

東京都港区

サービス（医療・福祉・介護）

スタッフ・担当級

500万円 〜 810万円

正社員

経理（日常業務）

販管経理グループでは、売上・請求・入金といった一連のサイクルを管理するだけでなく、そのプロセスを通じて多種多様なサービスの複雑なビジネスモデルをファイナンスの側面から深く理解・構築する役割を担っています。
日々の業務においては、ルーティンワークの効率化・自動化を徹底することを重視しています。テクノロジーや仕組み化によって既存業務の徹底的な効率化を推進し、「事業成長に直結する企画・改善業務」に充てるリソースを生み出します。
また、経理の枠を超えたビジネスパートナーとして事業部から寄せられる課題に対し、会計・税務等の専門知識を駆使して解決へと導くため、事業部門へ深くコミットし、現場の課題を共有しながら「勝てる仕組み」を創り上げ、ダイレクトに事業貢献できる組織を目指しています。
成長を続ける組織を支えるため、難易度の高い課題を解決しながら強固な経営基盤を構築していく。こうした挑戦を通じて、汎用性の高い高度なスキルを養い、将来のリーダーとして組織を牽引していただける方を募集しています。

具体的な業務としては、以下を想定しています。
・既存OPSの見直し・整理・改善・効率化
・新規商材・新サービスの受注～入金OPSの構築、運用
・事業部門からの問い合わせ対応、課題解決
・J-SOX等の監査対応
・グループメンバーのマネジメント
・チーム目標の設定と達成に向けた取り組み　など

※上記業務を遂行するのに必要な業務理解のため、日常業務（受注・売上の承認（エビデンス確認）・請求書発行・入金業務など）も実施頂きます。
これまでのご経験やご志向を伺いながら、役割を柔軟に調整させて頂きます。

＊配属部署
■財務企画部の取材記事です。是非ご覧ください。
https://hupro-job.com/articles/4050

■経営管理本部について
エス･エム･エスグループにおいては、多様なビジネスモデルの事業が次々と加速度的に増加・拡大し、各国・各地域においてシナジーを形成し続けています。
経営管理本部では、このような変化に富んだ環境の中で、①グローバル化するグループ企業としての全社最適②多種多様な事業に寄り添った個別最適という2つの観点から、
経営・事業の意思決定およびその実行支援を行い、事業の創造・拡大を加速させることをミッションとしています。

■財務企画部には以下の４つのグループがあります。
（１）販管経理第一グループ・・・エス・エム・エスの基幹事業に関する債権管理・請求書発行・事業ごとのプロセス設計・運用を担う
（２）販管経理第二グループ・・・SaaS事業（カイポケ）に特化した、債権管理・得意先対応のプロセス設計・運用を担う
（３）経理財務グループ・・・経理財務業務及び会社横断のプロセス設計・運用を担う
（４）事業支援グループ・・・主たる事業である人材紹介サービスを始め、様々な事業の推進をサポートしつつ、バックオフィスと事業の連携業務を担う
（５）海外子会社管理グループ・・・海外子会社の経理・財務オペレーションの改善を担う

■販管経理第一グループについて　
30代を中心とした活気あるチームです。
多種多様なサービスを展開する当社の売上領域を一手に担い、複雑なビジネスモデルをファイナンスの側面から理解・構築する役割を担っています。

エス・エム・エスは常に新しいサービスを生み出す成長企業であり、販管経理グループではその最前線に立ち、最新の動向を肌で感じることができます。
事業成長による作業ボリュームの増加やオペレーションの複雑化を仕組みで支え抜くことをミッションとしており、ルーティンワークを限りなく削減して業務の効率化を進め、会社の成長に直結する業務比率を高めることを目指しています。
経理の専門知識を活かしながら、新しいビジネスの基盤を創るクリエイティブな業務にも挑戦できます。変化の激しい成長企業において、経理の専門性を武器にビジネスの最前線を支えたい方に最適なポジションです。

日商簿記　３級

（必須条件）
【能力・ご経験】
・社員数500名規模以上の企業にて、管理・企画系業務経験をお持ちの方
・経理の実務経験があり、J-SOXなどの監査対応ができる方

【価値観・指向性】
・私たちSMSの理念、大切にしていること、目指していることに共感いただける方
（参考　https://www.bm-sms.co.jp/company/）
└より大きな社会課題の解決に繋がる仕事がしたい
└自身の専門性や能力を活かして、より多くの人々に影響を与え、貢献の幅・量共に大きい事業に関わりたい
└働く上で関わるすべての人々に対して真摯に向き合い、誠実さを持って仕事がしたい　など、
どんなポイントでも問題ありませんので、なんらかの共感をお持ちいただける方

（歓迎条件）
・事業部門と一緒にプロジェクトに取り組んだことのある方
・システム担当者と協力しながら業務改善・システム導入を経験したことのある方
・AIを活用した業務改善のご経験がある方
・組織マネジメントのご経験がある方

（求める人物像等）
・物事の背景を理解し、対処療法ではなく根本解決を目指せる方
・自部門だけでなく、他部門・顧客などに貢献したいという意欲のある方
・他者を巻き込むリーダーシップのある方
・柔軟に変化対応でき、主体的に行動を起こして業務効率化・改革を推進していける方

東京都港区

サービス（医療・福祉・介護）

スタッフ・担当級

650万円 〜 850万円

正社員

経理（連結決算） 、 経理（決算業務） 、 経理（開示資料作成）

■募集背景
2026年3月期、当社は海外事業の抜本的な見直しを断行し、大型の減損損失を計上しました。これはキャッシュアウトを伴わない会計処理ではあるものの、経営が自ら「短期利益の追求・自前主義・資本市場との対話不足」を課題として認め、「第三創業期」として事業ポートフォリオの再構築に踏み切ることの意見表明でもあります。

財務・経理組織に求めるのも、同じ変革のスピードです。これから3年で、AIの活用によって経理業務と求められるスキルは大きく変わります。だからこそ当部が目指すのは、問いを立て、全社戦略の中で意味づけ、人を巻き込みながら意思決定と実行を支える財務機能です。その変化を自分の成長機会として楽しめる方と、一緒に新しい経理の形をつくっていきたいと考えています。

「今の環境ではこれ以上のスキルアップが見込めない」
「経営企画・事業部・IRとも協業し、業務フローそのものを改善したい」
「AI時代に生き残れる、市場価値の高い経理人材になりたい」

自ら課題を見つけ、周囲を巻き込み、解決まで導く人材をお待ちしています。

■業務内容
当社グループ（国内外含む）の連結・単体決算実務を軸に、チームのパフォーマンスを最大化させるマネジメント・グループ運営を期待しております。
【具体的な業務】
・決算業務（単体・連結）
　　月次・四半期・年次決算の実務（仕訳、伝票起票、出納管理など基礎業務含む）
　　連結パッケージの回収・精査、連結精算表の作成
・開示・監査対応
　　有価証券報告書、決算短信の作成補助
・監査法人対応（J-SOX対応含む）
・業務改善・プロジェクト推進（★注力領域）
　　AI/OCR活用: 生成AIを用いた業務効率化、OCRによる入力自動化など、BPR・経営企画・IRと協業し、よりよい仕組みの整備・運用

＊配属部署
今回の配属部署は、経営管理本部の直下の財務企画部に属する経理財務グループとなります。

■経営管理本部について
事業数・事業責任者が多数存在しながら、経営陣の意向も汲み取りつつ、①エス･エム･エスグループ全体の経営サポート、②個別事業の運営サポートの２つを行うことが経営管理本部のミッションです。

■配属先について
経営管理本部の直下に財務企画部があり、今回の配属部署は、経営管理本部／財務企画部／経理財務グループとなります
財務企画部は以下の４つのグループに分かれています
（１）経理財務グループ・・・国内・海外問わず、SMSグループ全体の経理財務業務及び会社横断のプロセス設計・運用（業務改善含む）を担う
（２）販管経理グループ・・・国内のSMSグループ全体の債権管理・請求書発行・新規事業を含む事業ごとのプロセス設計・運用（業務改善含む）を担う
（３）営業支援・企画グループ・・・主たる事業である人材紹介サービスにつき、事業の推進をサポートしつつ、バックオフィスと事業の連携業務を担う
（４）海外子会社管理グループ・・・海外子会社の経理・財務オペレーションの改善を担う

財務企画部の体制は、財務企画部責任者のもと以下のメンバー構成となります。
（１）経理財務グループ・・・合計：6名（ビジネス職が4名（責任者：1名、リーダー：1名、メンバー：2名）／エキスパート職：2名）
（２）販管経理グループ・・・合計：14名（ビジネス職が2名（責任者：1名、メンバー：1名）／エキスパート職：12名）
（３）営業支援・企画グループ・・・合計12名（ビジネス職が1名（責任者：1名）／エキスパート職：11名）
（４）海外子会社管理グループ・・・合計1名（責任者：1名）

（必須条件）
・変化・混沌を楽しめるマインドセット
→未整備な環境やトラブルを「仕組みを作るチャンス」と捉え、当事者意識を持って解決まで導ける方。（マイクロマネジメントを必要とせず、自走できる方）

かつ以下いずれか必須
・監査法人またはコンサルファーム出身で、会計・財務領域の実務経験がある方
　→規模問わず歓迎（Big4・準大手・中堅監査法人、財務系コンサルいずれも可）。事業会社経理の経験がない方も、上記バックグラウンドがあれば積極的にご応募ください。

・事業会社（従業員規模100～3,000名程度）における経理実務経験3年以上
　→指示された入力作業だけでなく、日次から月次・年次決算までの一連の流れを理解し、主体的に数値を締めた経験をお持ちの方。日商簿記検定2級以上または同等の知識。

（歓迎条件）
・上場企業での開示業務（短信・有報）や連結決算の経験
→実務未経験でも、連結の仕組みを理論的に理解している方は歓迎します。
・業務改善の実績
→Excelマクロ/VBA、RPA、BIツール、会計システム導入などで業務時間を削減した経験。
・税務や特定領域の強み
→「ここは誰にも負けない」という会計専門領域（税務申告など）をお持ちの方。

（求める人物像等）
・自分で問いを立て、動ける方
　上長からミッションやKPIを渡されるのを待つのではなく、「何をもって成果といえるか」を自分で定義し、アプローチを考えて動ける方。最初から完璧でなくてよい。小さく試して、失敗から学んで、また動ける方。

・攻めと守りを両立できる方
　正確性・コンプライアンス（守り）を最優先しながら、事業のスピードを止めない運用に落とし込めるバランス感覚がある方。

・地道な業務をやりきれる方
　月次締め・仕訳レビュー・監査対応など、華やかではないが組織の土台を支える業務を水準を落とさずやりきれる方。変化を楽しみながら、ルーティンの精度も落とさない方。

・視野を自分で広げられる方
　経理は待っていると情報が入ってきません。他部署・経営陣・海外拠点に自分から働きかけ、仕事の文脈を広げていける方。

・素直に学び続けられる方
　新しい環境・方法を受け入れ、フィードバックから成長できる方。スキルより、このマインドセットを重視します。

東京都港区

サービス（医療・福祉・介護）

マネージャー・課長級

1,000万円 〜 1,500万円

正社員

経理（連結決算） 、 経理（決算業務） 、 経理（開示資料作成）

当社グループ（国内外含む）の連結・単体決算実務を軸に、チームのパフォーマンスを最大化させるマネジメント・グループ運営を期待しております。

【具体的な業務】
・決算業務（単体・連結）
　月次・四半期・年次決算の実務（仕訳、伝票起票、出納管理など基礎業務含む）
　連結パッケージの回収・精査、連結精算表の作成
・開示・監査対応
　有価証券報告書、決算短信の作成補助
・監査法人対応（J-SOX対応含む）
・業務改善・プロジェクト推進（★注力領域）
　AI/OCR活用: 生成AIを用いた業務効率化、OCRによる入力自動化など、BPR・経営企画・IRと協業し、よりよい仕組みの整備・運用

＊配属部署
今回の配属部署は、経営管理本部の直下の財務企画部に属する経理財務グループとなります。

■経営管理本部について
事業数・事業責任者が多数存在しながら、経営陣の意向も汲み取りつつ、①エス･エム･エスグループ全体の経営サポート、②個別事業の運営サポートの２つを行うことが経営管理本部のミッションです。

■配属先について
経営管理本部の直下に財務企画部があり、今回の配属部署は、経営管理本部／財務企画部／経理財務グループとなります
財務企画部は以下の４つのグループに分かれています
（１）経理財務グループ・・・国内・海外問わず、SMSグループ全体の経理財務業務及び会社横断のプロセス設計・運用（業務改善含む）を担う
（２）販管経理グループ・・・国内のSMSグループ全体の債権管理・請求書発行・新規事業を含む事業ごとのプロセス設計・運用（業務改善含む）を担う
（３）営業支援・企画グループ・・・主たる事業である人材紹介サービスにつき、事業の推進をサポートしつつ、バックオフィスと事業の連携業務を担う
（４）海外子会社管理グループ・・・海外子会社の経理・財務オペレーションの改善を担う　※海外子会社のFinanceメンバーは40名

財務企画部の体制は、財務企画部責任者のもと以下のメンバー構成となります。
（１）経理財務グループ・・・合計：6名（ビジネス職が4名（責任者：1名、リーダー：1名、メンバー：2名）／エキスパート職：2名）
（２）販管経理グループ・・・合計：14名（ビジネス職が2名（責任者：1名、メンバー：1名）／エキスパート職：12名）
（３）営業支援・企画グループ・・・合計12名（ビジネス職が1名（責任者：1名）／エキスパート職：11名）
（４）海外子会社管理グループ・・・合計1名（責任者：1名）

（必須条件）
・変化・混沌を楽しめるマインドセット
→未整備な環境やトラブルを「仕組みを作るチャンス」と捉え、当事者意識を持って解決まで導ける方。（マイクロマネジメントを必要とせず、自走できる方）

かつ以下いずれか必須
・監査法人またはコンサルファーム出身で、会計・財務領域の実務経験がある方
　→規模問わず歓迎（Big4・準大手・中堅監査法人、財務系コンサルいずれも可）。事業会社経理の経験がない方も、上記バックグラウンドがあれば積極的にご応募ください。

・事業会社（従業員規模100～3,000名程度）における経理実務経験3年以上
　→指示された入力作業だけでなく、日次から月次・年次決算までの一連の流れを理解し、主体的に数値を締めた経験をお持ちの方。日商簿記検定2級以上または同等の知識。

（歓迎条件）
・上場企業での開示業務（短信・有報）や連結決算の経験
→実務未経験でも、連結の仕組みを理論的に理解している方は歓迎します。
・業務改善の実績
→Excelマクロ/VBA、RPA、BIツール、会計システム導入などで業務時間を削減した経験。
・税務や特定領域の強み
「ここは誰にも負けない」という会計専門領域（税務申告など）をお持ちの方。

（求める人物像等）
・自分で問いを立て、動ける方
　上長からミッションやKPIを渡されるのを待つのではなく、「何をもって成果といえるか」を自分で定義し、アプローチを考えて動ける方。最初から完璧でなくてよい。小さく試して、失敗から学んで、また動ける方。

・攻めと守りを両立できる方
　正確性・コンプライアンス（守り）を最優先しながら、事業のスピードを止めない運用に落とし込めるバランス感覚がある方。

・地道な業務をやりきれる方
　月次締め・仕訳レビュー・監査対応など、華やかではないが組織の土台を支える業務を水準を落とさずやりきれる方。変化を楽しみながら、ルーティンの精度も落とさない方。

・視野を自分で広げられる方
　経理は待っていると情報が入ってきません。他部署・経営陣・海外拠点に自分から働きかけ、仕事の文脈を広げていける方。

・素直に学び続けられる方
　新しい環境・方法を受け入れ、フィードバックから成長できる方。スキルより、このマインドセットを重視します。。

東京都港区

サービス（医療・福祉・介護）

マネージャー・課長級

1,000万円 〜 1,500万円

正社員

経理（財務） 、 M&A・グループ会社管理

同社経営企画室にてファイナンス担当マネージャーとして以下業務に従事いただきます。
・財務業務　
・M&A関連業務
・取締役会運営業務　
・子会社管理　
・チームや課のマネジメント業務　
・その他関連業務　など
経験スキルを考慮の上、お任せする業務は検討いたします。
ご自身の得意分野からご担当いただき、徐々に領域を広げていっていただきます。

公認会計士/公認会計士試験　論文式合格・会計士補/公認会計士試験　短答式合格/税理士/税理士　シングルマスター/税理士　ダブルマスター/税理士試験　１科目合格/税理士試験　２科目合格/税理士試験　３科目合格/税理士試験　４科目合格/USCPA/USCPA　科目合格/日商簿記　１級/日商簿記　２級

・自ら考えて提案・実行し、そのプロセスを楽しめる方
・財務業務3年以上の経験をお持ちの方
・マネジメント経験がある方

（歓迎要件）
・金融機関や戦略系コンサルでのアドバイザリー業務などの経験がある方
・一定以上の規模の会社で、一通りの経理経験がある方
・監査法人での経験がある方
・日常的に利用するわけではありませんが、英語・中国語が堪能な方は活かせるチャンスがございます

東京都豊島区

メーカー（化学・繊維）

マネージャー・課長級

960万円 〜 1,170万円

正社員

法人税・顧問業務（税務）

■仕事内容

▼中小企業・個人事業主のお客様に対する 税務・会計サポート
┗会計ソフト（freee / マネーフォワードなど）を用いた入力サポート
┗月次・年次決算に関する資料の準備
┗税務申告書作成の補助

▼お客様への 定期的なコミュニケーション・ヒアリング
┗経営に関する課題のヒアリング
┗会計データの説明や使い方のサポート

▼各種プロジェクトのアシスタント業務
┗経営改善支援
┗補助金申請サポート
┗業務効率化（DX化）の支援

※未経験の方でもOJTと研修体制があるため安心して成長できます。
必須スキル・経験

税理士/税理士　シングルマスター/税理士　ダブルマスター/税理士試験　１科目合格/税理士試験　２科目合格/税理士試験　３科目合格/税理士試験　４科目合格

・コミュニケーション能力が高い方（特に説明・対話が得意）
・数字に抵抗のない方
・誠実で責任感のある方
・新しい知識を積極的に吸収できる方

歓迎スキル・経験
・教員、塾講師、インストラクターなど「教える仕事」の経験
・店舗責任者など、現場でのマネジメントや接客経験、自店の数値を取り扱った予実管理や数値分析の経験
・日商簿記2級

東京都千代田区

監査法人・税理士法人・コンサルティングファーム（税理士法人）

マネージャー・課長級

400万円 〜 600万円

正社員

経理（月次決算業務） 、 経理（決算業務）

管理部門の総合職として、全体的な経理業務、決算業務等に携わっていただきます。
入社2～3年で既に子会社の決算業務を全て任されている社員もいます。執行役員、管理部長もまだ30歳と非常に若い組織ですので、若手にどんどん仕事を任せていきます。

【業務内容】
管理部内の経理担当として下記業務をお任せします。
■伝票処理
■入出金管理
■月次、年次決算
■売掛金管理／買掛金管理
■年次決算補助
■売上管理

【必須（MUST）】
■事業会社での経理実務経験
■月次決算実務経験
※経理出身で無くても、税理士事務所出身の方も大歓迎です。

【歓迎（WANT）】
■年次決算実務経験

東京都品川区

IT・情報通信（Web広告・マーケティング）

マネージャー・課長級

540万円 〜 720万円

正社員

経理（月次決算業務） 、 経理（日常業務）

管理部門の一般職として財務経理業務サポート、伝票処理や労務業務等に携わっていただきます。
入社2～3年で若くしてリーダー職でバリバリ働いている一般職もいます。

【業務内容】
管理部内の経理担当として下記業務のいずれかをお任せします。
■伝票処理
■社内経費精算
■入出金管理
■月次、年次決算
■売掛金管理／買掛金管理
■年次決算補助
■売上管理
■労務・給料計算等

日商簿記　３級

【必須（MUST）】
■大卒以上
■成長意欲が高く、自身の市場価値を高めたい方

★未経験・第二新卒を中心に採用を強化しています！
★中途入社の9割が未経験・第二新卒の入社で活躍中！

【歓迎（WANT）】
■経理・財務・労務経験
■MOSエキスパート取得者
■簿記3級以上取得

東京都品川区

IT・情報通信（Web広告・マーケティング）

スタッフ・担当級

324万円 〜

正社員

経理（決算業務） 、 経理（月次決算業務）

＜世界中が熱狂する次のマーケットプレイスをつくる＞
私たちは、スニーカー、ストリートウェア、トレーディングカードといった、世界的に熱狂を生むカルチャーの中心地として、C2Cマーケットプレイス「SNKRDUNK（スニーカーダンク）」を展開しています。
C2Cサービスの最大の壁である「模倣品の流通」に対して私たちは、全取引商品を一度預かりプロが真贋鑑定を行うプロセスを徹底することで、この課題を信頼へと変えました。
しかし、私たちのゴールは安心・安全な取引の提供に留まりません。
私たちが目指すのは、モノの売買を超えた「情熱の循環」を生む、次世代のスタンダードです。
誰もが自分の「好き」を自由に表現し、個性が多様化する社会。そのインフラとなるべく私たちは躍進し続けていきます。

≪ポジション概要≫
「SNKRDUNK」の店舗展開に伴う、店舗会計および全社の決算業務を担当していただきます。
オンライン上の決済データと、実店舗での売上・在庫・現金の動きを統合し、正確な会計数値へと落とし込む重要なポジションです。
店舗スタッフと連携し、現場のオペレーション構築から携わっていただきます。

■店舗決算・売上管理
-各店舗のPOSレジデータと着金実績の照合（売上確定業務）
-キャッシュレス決済（クレジットカード、QR決済等）の手数料管理および入金確認
-店舗における小口現金の管理・精算フローの運用

■在庫・資産管理
-実店舗における定期棚卸の結果と会計帳簿の突合
-商品の移動（EC在庫⇔店舗在庫）に伴う在庫評価の確認
-店舗設備（内装、什器等）の固定資産管理および減価償却

■オペレーション構築
-新規出店時の経理フロー（レジ運用、入金ルート等）の設計・導入
-店舗スタッフ向け経理マニュアルの作成および運用指導

■月次・年次決算
-店舗関連費用（賃借料、光熱費等）の計上・管理
-全社決算（月次・四半期・年次）への反映および監査対応

▼必須スキル
・事業会社での経理実務経験（2年以上）
・店舗事業（小売、アパレル、飲食等）での経理経験、または多拠点展開企業の経理経験
・店舗運営チームとの円滑なコミュニケーション能力

▼歓迎スキル
・小売業におけるPOSレジ（スマレジ等）の運用・管理経験
・固定資産管理の実務経験

求める人物像
-SODAが掲げるミッションへの共感
-3つのValue（Drive Ownership/Beyond Imagination/One Team）への共感
-現場に寄り添える方： デスクワークだけでなく、店舗現場の状況を理解し、現場が運用しやすいフローを提案できる方。
-正確性と責任感： 現金や実在庫を扱うため、厳格な管理と正確な処理を徹底できる方。
-柔軟な対応力： 出店スピードが早い環境において、臨機応変にサポートを楽しめる方。

東京都渋谷区

IT・情報通信（情報処理・通信）

スタッフ・担当級

450万円 〜 750万円

正社員

経理（決算業務） 、 経理（月次決算業務） 、 経理（税務）

＜世界中が熱狂する次のマーケットプレイスをつくる＞
私たちはスニーカー、ストリートウェア、トレーディングカードといった、世界的に熱狂を生むカルチャーの中心地として、C2Cマーケットプレイス「SNKRDUNK（スニーカーダンク）」を展開しています。
C2Cサービスの最大の壁である「模倣品の流通」に対して私たちは、全取引商品を一度預かりプロが真贋鑑定を行うプロセスを徹底することで、この課題を信頼へと変えました。
しかし、私たちのゴールは安心・安全な取引の提供に留まりません。
私たちが目指すのは、モノの売買を超えた「情熱の循環」を生む、次世代のスタンダードです。
誰もが自分の「好き」を自由に表現し、個性が多様化する社会。そのインフラとなるべく私たちは躍進し続けていきます。

≪ポジション概要≫
経理担当として、月次・四半期・年次決算の実務をメインに担当していただきます。
急拡大する取引量に対し、正確かつスピーディーな会計処理を実現するためのフロー構築や、税務・監査対応などの専門的な実務をお任せします

決算実務
-月次・四半期・年次決算の早期化と遂行
-日常的な仕訳入力
-現預金管理、振込・支払実行の管理
-「SNKRDUNK」上の膨大な決済データと入出金の照合（消込作業）
-キャンセル・返品に伴う返金処理の会計処理
-その他関連業務

コンプライアンス・外部対応
-監査法人による会計監査への対応
-顧問税理士と連携した各種申告書の作成補助
-インボイス制度・電子帳簿保存法に則った運用改善

▼必須スキル
・事業会社での経理実務経験（2年以上）
・簿記2級以上または同等の知識

▼歓迎スキル
・月次決算を主担当として完結させた経験
・決済代行会社やECプラットフォームでの経理経験
・監査対応やIPO準備に関わった経験
・成長フェーズにあるスタートアップでの実務経験

求める人物像
-SODAが掲げるミッションへの共感
-3つのValue（Drive Ownership/Beyond Imagination/One Team）への共感
-事業展開スピードが早い環境において、臨機応変にサポートを楽しめる方

東京都渋谷区

IT・情報通信（情報処理・通信）

スタッフ・担当級

500万円 〜 850万円

正社員

経理（連結決算）

本社の経理財務部門の連結決算において、連結決算業務の実務のマネジャーとして、リーダーシップを発揮しながら連結決算及び開示資料作成業務のマネジメントと
業務に関与する人材の育成を担当していただきます。
また、海外子会社の経理責任者と会計課題等について英語でコミュニケーションを図る役割も担います。

【具体的な業務】
①月次・四半期・年次の連結決算業務（各企業を担当しているメンバーのレビューを含む）
②国内外の子会社との連携・連結パッケージの作成・レビュー（子会社からの提出データの確認・分析・疑問点の解消など）
③連結開示資料(会社法・金融商品取引法）の作成
④会計監査対応（監査法人との折衝）
⑤経理業務の効率化・業務フロー改善
その他、関連部署と連携して子会社の買収や組織再編等の会計に関わる課題対応を行います。

まずは、①②③をお任せし、当社の業務をある程度把握されたタイミングで④⑤と幅を広げていただきます。

＜必須の経験＞
・海外子会社を含めた連結決算業務経験5年以上
・英文決算書の対応経験　
　※連結6割は海外のため英語でのメール対応、英文決算書が読めるレベル
・経理実務において、海外子会社と英語でメールのやりとりをしながら推進した経験

＜必須のスキル＞
・経営幹部や社内各部門、協力会社との折衝能力、コミュニケーション能力
・Excel、PowerPoint、Wordを活用したドキュメント作成
・ビジネス英語力（目安：TOEICスコア700点以上）

＜あれば尚可＞
・3名以上のピープルマネジメントまたはプロジェクトマネジメント経験
・上場企業での単体決算取り纏め業務経験
・上場企業での税務開示業務経験
・新会計基準及び税制改正対応並びに会計税務の課題解決
・国税調査対応
・税理士資格や税理士試験科目の合格など
・経理実務において、海外子会社と英語でコミュニケーション（会話）をしながら推進した経験

＜求める人物＞
・自ら手を動かしつつ今後責任者を目指したい方
・過去の業務経験で培った会計税務業務に関わるノウハウやビジネススキルを活かして
　組織及び国内海外問わず子会社へ指導できる方　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　・自ら継続的に学ぶ姿勢をお持ちで、メンバーにも継続的な学習習慣を身に着けるための働きかけができる方

東京都豊島区

サービス（その他サービス）

主任・係長級

800万円 〜 1,000万円

正社員

経理（月次決算業務） 、 経理（決算業務） 、 社会保険・給与

経営・事業基盤のさらなる強化に向け、バックオフィス体制の拡充を進めています。
今回のポジションでは、まず経理・財務領域を中心に担っていただき、将来的には管理部門全体（経理・財務・労務・総務・法務など）を横断的にリードしていただくことを期待しています。

<主な業務内容>
・月次決算、年次決算
・売掛金、買掛金管理
・経費精算
・税理士対応

<労務>
・社労士対応
・入退社手続き（一部外部委託）

・3年以上の経理実務経験（年次決算経験尚可）
<歓迎>
・労務経験がある方
・製造業における原価計算の基礎知識
・税理士との連携経験（資料提供や質疑応答の経験）
・会計ソフト（マネーフォワード等）の利用経験

東京都中央区

その他（食品）

主任・係長級

400万円 〜 700万円

正社員

経理（決算業務） 、 経理（連結決算） 、 経理（税務）

【私たちについて】
マイスターエンジニアリンググループは、日本の社会インフラや産業を支える“技術”の現場に光を当て、その持続可能性を高めることをミッションとしたプラットフォームカンパニーです。
M&Aを通じて志ある中小企業をグループに迎え入れ、組織や制度を再構築しながら、一社では実現できなかった成長を共に実現していく――そんな挑戦を続けています。
そのグループ全体の経営基盤を支えるのが、財務経理部を含む管理部門です。
https://www.notion.so/trackrecords/fb8746fc486c4473ae5fae2659e592d9

【チームについて】
財務経理部では月次/年次決算、申告納税、資金調達などのファイナンス業務といった一般的な財務経理業務のみならず、M&A実施後のPMI業務、グループ会社の経営課題に対する継続的なハンズオンの支援でも重要な役割を担っています。
また、グループの経営判断に重要となる管理会計のとりまとめを所掌しています。

経理部門のインタビュー記事はこちら
https://note.com/mystar_group/n/n32a6c4983bae

【業務内容】
財務経理の専門性をベースに、グループ各社の経営支援や所掌領域の各種プロジェクト推進を担っていただくポジションです。

・グループ会社の経営支援業務
・財務経理関連を中心としたPMI、システム導入・業務標準化・管理会計導入などのプロジェクト推進

＜仕事の魅力＞
・財務経理の経験を活かし、M＆AやPMI、管理会計などの業務に携わることができます
・PMI、DX推進などの課題解決のプロジェクトで裁量を持ってリードいただき、課題解決のジェネラリストになれます
・グループ会社のCFOや財務経理部長を目指せるキャリアパスがあります
・独身寮や社宅制度があり、自己負担最低2万円で住めます
・フレックス・リモートの環境で自由に働けます

■当社について
日本の産業、社会インフラの保守、改修の技術サービスをサステナブルに提供することを目指したプラットフォームカンパニーとして、大手メーカーとの取引多数、幅広い技術を強みとする「ものづくり」の会社です。後継者不在、高齢化、人手不足から廃業の危機を迎えつつある、長年技術サービスを担ってきた会社からM&Aを通じて技術を承継し、経理・総務・人事・システム等のコーポレートサービスの共通化、採用支援・教育訓練プログラム整備、最新テクノロジーの活用、グループ会社全体での業務稼働最適化により生産性を向上し、日本のインフラ維持に必要な技術者を育成し、安定して働き続けられる環境を築いていくミッションを掲げております。また同社はファンドのように短期間で投資家利益のために行動する主体ではなく、長期にわたって実事業を運営し上記の使命を果たしていくグループです。

日本の産業・社会インフラを安全に維持していくためには、「2030年クライシス」と呼ばれる産業全体を取り巻く様々な課題があります。後継者不足、人手不足からくる廃業の危機やコーポレート機能の整備にまで十分なリソースを投下できず、会社経営に影響を及ぼしています。同社は業務稼働を最適化することで生産性の向上やインフラ維持に必要な技術者の育成、コーポレートサービスの共通化などを通し、グループで持続性の高いビジネスを展開しています。

＜本ポジションの魅力＞
経理実務に加え、M&A後の統合（PMI）プロジェクトに携わることができます。
経理・財務領域の仕組みの統一ではなく、「会社をどうしていくか」を軸に、課題抽出から業務設計までを担う実践的なPMIを経験できます。
将来的には、経営企画・FP&A（財務企画・分析）などへのキャリア展開も可能ですし、連結決算といった実務への挑戦も可能です。
数字を読む力に加え、事業全体を見る力を身につけ、経営の意思決定を支える側へとステップアップできます。
再チャレンジを考える経理経験者にも最適なポジションです。
また数名規模のチームマネジメントを意識しており、「数字を正確に扱う」だけでなく、
“経理の立場から組織をより良くしていく”視点を育てながら、次のステップに挑戦できる環境です。

＜働き方＞
フレックスやリモートワークも可能なためハイブリットで働きやすさも担保でき、
業務やプライベートの両立もしやすい環境です。

～こんな方にオススメ～
・制度会計を経験した後に管理会計や数値分析を経験していきたい方。
・ルーティン業務から一歩先へ。営業的な視点や主体的な提案力を活かして活躍したい方。
・BPO業務など、クライアント業務をしていた方。

【必要条件（MUST）】
社会人経験3年以上で以下どちらかのご経験をお持ちの方
・経理、財務などファイナンス領域での実務経験
・会計事務所・税理士事務所などでの経理業務・クライアント対応の経験

【歓迎条件（WANT）】
・営業やクライアントワークの経験がある方
・プロジェクトを推進しタスク管理やスケジュール調整の経験がある方
・簿記2級以上をお持ちの方

＜求める人物像＞
・グループ会社など様々な業種の会社運営/経理に興味のある方
・財務経理の領域を超えてスキルアップをしたい方
・デスクワークだけでなく、積極的に人とコミュニケーションしたい方

東京都千代田区

メーカー（鉄鋼・金属・非鉄金属）

スタッフ・担当級

500万円 〜 650万円

正社員

秘書

同社グループ会社に出向の上、子会社役員2名を担当いただきます。
・役員のスケジュール管理
・役員のタスク管理・資料作成
・文書管理
・役員の出張・会食手配
・贈答品購入・経費・支払管理
・必要情報の調査・整理
・会議運営補助
・その他関連秘書業務

※転勤当面なし。ご本人の希望を最大限考慮いたします※

公認会計士/公認会計士試験　論文式合格・会計士補/公認会計士試験　短答式合格/税理士/税理士　シングルマスター/税理士　ダブルマスター/税理士試験　１科目合格/税理士試験　２科目合格/税理士試験　３科目合格/税理士試験　４科目合格/USCPA/USCPA　科目合格/日商簿記　１級/日商簿記　２級

・大卒以上
・社長/役員秘書経験2年以上
・守秘義務・高い倫理観をお持ちの方
・資料の体裁を整える業務があるため、PC操作に長けている方
・社内外日程調整における変更耐性
・会議運営補助経験
・Office/会議ツール運用経験
・国内外出張手配経験

（歓迎要件）
・ご自身の担当業務を区切らず、積極的に業務を拾いに行けるフットワークが軽い方
・会議事務局、タスク管理ツール運用経験

大阪府高槻市

メーカー（化学・繊維）

スペシャリスト

680万円 〜 1,080万円

正社員

経理（連結決算） 、 経理（開示資料作成） 、 経理（税務）

同社経理部にて、会計業務全般に従事いただきます。具体的には、
・単体決算及び連結決算
・会計監査・内部統制監査対応
・開示業務（会社法・金商法）
・管理会計（予算編成・予実管理）
・税金業務（連結納税・税務調査対応）
・新規投資やM＆Aに係る会計・税務対応
・グループ会社との連携　など
経験スキルを考慮の上、お任せする業務は検討いたします。
ご自身の得意分野からご担当いただき、徐々に領域を広げていっていただきます。
また、描かれるキャリアによっては海外赴任等の希望も配慮します。

公認会計士/公認会計士試験　論文式合格・会計士補/公認会計士試験　短答式合格/税理士/税理士　シングルマスター/税理士　ダブルマスター/税理士試験　１科目合格/税理士試験　２科目合格/税理士試験　３科目合格/税理士試験　４科目合格/USCPA/USCPA　科目合格/日商簿記　１級/日商簿記　２級

・経理経験4年以上
（上場・非上場は問わず、制度会計、管理会計、内部統制、税務のいずれかの経験があれば対象となります）

（歓迎要件）
・事業会社での経理経験が6年以上の方（グローバルメーカー、工場経理経験、尚歓迎）
・監査法人での監査経験を6年以上お持ちの方
・税務申告書作成経験者
・常に前向きに主体的に仕事に取り組める方
・担当領域を区切らず、積極的に業務を拾いに行ける方
・育成経験をお持ちの方

※応募時点での語学力は不問ですが、入社後に英語・中国語を使用することはあるため、アレルギーがない方が望ましいです

東京都豊島区

メーカー（化学・繊維）

主任・係長級

750万円 〜 980万円

一般派遣

経理（日常業務）

日常経理業務～月次決算業務
例)
・会計ソフトへの仕訳入力 (勘定奉行)
・入金消込 (商奉行)
・請求書チェック (Bill One)
・その他関連業務

日商簿記　３級

日常経理業務～月次決算業務経験
例）
会計ソフト使用経験
仕訳経験
入金消込経験
請求書チェック経験

東京都江東区

サービス（その他サービス）

スタッフ・担当級

1,700円 〜 1,750円

正社員

社会保険・給与

■業務概要：
企業経営の最適化実現のためのBPOサービスを行う当該部署において、
クライアント向けに給与計算サービスを行っていただきます。
第二新卒の方からベテランの方まで、経験スキルに応じて、充実したフォロー環境の中で業務に取り組んでいただきます。

■働きやすい環境：
・社員のワーク・ライフ・バランスを重視している同事業部では、フレックス制度を採用しています。
　プライベートイベントとの両立を実現しながら勤務いただけます。
・当該事業部には、配属先である給与計算を行うチームとは別に、人事コンサルティングを行うチームもございます。
　給与領域に限らず、人事というより広い視点でスキルを身に付けていかれたいという方には、挑戦いただける可能性もございます。

■教育研修：
人材教育にも注力しており、一般研修や専門分野研修などの業務外のトレーニングとOJTを有効に組み合わせ、
人材の早期育成を図っております。また自己実現の達成に向けた資格取得支援制度や各種ジャンルを網羅するＥラーニング研修が用意されています。

・事務職の経験　２年以上
・業務にてExcel関数（vlookup程度）を使用していた方
（給与事務経験は不問です）

静岡県浜松市中央区

監査法人・税理士法人・コンサルティングファーム（コンサルティングファーム・シンクタンク）

スタッフ・担当級

450万円 〜 650万円

正社員

経理（連結決算） 、 経理（決算業務） 、 経理（税務）

管理職、または管理職級のスペシャリストとして以下の業務を適性に応じてお任せいたします。
・月次・四半期・年次決算業務
・金融商品取引法に基づく開示業務（有価証券報告書、決算短信等）
・税務申告・税務対応業務
・IFRS導入に向けたプロジェクト推進
・再上場準備に関する業務（資本政策、内部統制整備 等）
・M&A関連業務（財務デューデリジェンス、PMI支援 等）
・管理会計制度の構築・運用強化

※担当業務は固定せず、これまでのご経験やご志向に応じて、オファー時に最適な業務内容をご提案いたします。

■決算や開⽰関連業務の経験
※業界経験は不問
※国内税務関連のご経験もあれば尚可
【歓迎】
■上場企業でのご経験
■⼩売やドラッグストア業界の知⾒
■IFRS関連の知⾒
■メンバーマネジメントの経験

大阪府大阪市淀川区

サービス（流通・小売）

主任・係長級

600万円 〜 900万円

正社員

法人税・顧問業務（税務） 、 アウトソーシング・記帳代行

★中小企業の経営者と直接関わるポジション★
基幹業務習得後、経営者へ直接会計税務コンサルティングを行っていただきます。
経営課題をヒアリング、課題抽出・解決伴走し、チームの牽引まで期待いたします。
・経営者が人生を賭けて経営する会社のサポートをするのが税理士と税理士法人スタッフの仕事。
日々の会計業務や資金繰りの相談を受け、会社が良い数字を実現し、経営者自身の夢が叶うとき、大きなやりがい実感を得られるのが税務会計コンサルです。
・新規立上げ拠点のため、ゼロからの事務所立ち上げ、軌道に乗せていく工程をご経験いただけます。

会計ソフト：達人・ＭＦ・弥生

公認会計士/公認会計士試験　論文式合格・会計士補/公認会計士試験　短答式合格/税理士

【必須】
・社会人経験3年以上
★会計、税務に興味があれば未経験でもOK★
・事務処理だけでなくお客様と関わっていきたい方
・人の喜びを自分の喜びにできる方
★全くの未経験からでも一人前の会計スキルが身につきます★

東京のオフィスとオンラインツールを活用し、全社的に必要な研修はオンラインで実施。面談同席などの業務習得は経験豊富な先輩の
横について学ぶところからスタート。
会計入力は先輩社員がチェックし、面談同席も1人立ちするまで実施して丁寧に教えていきます。
教育担当とチームリーダー、先輩社員と縦・横・ナナメ様々な従業員に相談ができる環境です。

福岡県福岡市

監査法人・税理士法人・コンサルティングファーム（税理士法人）

スタッフ・担当級

350万円 〜 420万円

契約社員

経理（連結決算） 、 経理（決算業務）

工場内の管理業務全般をお任せします。

■経理
日常の経理業務から決算業務まで
・出入金の管理
・仕訳
・経費処理
・経理システム入力
・帳簿管理
・事務申告
・月次年次決算業務連結決算業務
・銀行役所等への外出業務

■人事総務全般
・社内環境整備
・税務申告
・搭載手続き
・安全衛生関係
・就業規則の管理
・福利厚生の管理
・労使関係の対応
・備品管理、発注
・来客、電話対応　等

【必須条件】
・日商簿記２級
・月次、年次決算の経験
・PCスキル（Excelでの関数活用、データ表作成）
・普通自動車運転免許

大阪府寝屋川市

メーカー（自動車・輸送用機器）

マネージャー・課長級

500万円 〜 650万円