新規登録 求人検索
新規登録

転職・求人検索結果一覧

  • NEW 正社員 No.ST0086323

    株式会社DYM

    【未経験・第二新卒歓迎】総務/一般職 (採用研修業務ではありません)【バックヤード】 ◆年間休日120日以上/福利厚生充実で働きやすい環境/21期連続増収増益中◆

    雇用形態

    正社員

    職種

    その他(人事・総務) 、 営業事務・一般事務

    仕事内容

    管理部門の一般職として、当グループに関する総務業務に携わっていただきます。
    女性が50%以上で平均年齢が26歳。管理部長やマネージャーもまだ20代後半~30代前半と非常に若い組織ですので、若手にどんどん仕事を任せていきます。

    【業務内容】
    管理部内の総務担当として下記業務をお任せします。

    ■ファシリティ管理全般(オフィス設備・什器・座席・複合機等)
    ■郵便物・宅配荷物の管理
    ■備品発注等の社内依頼対応
    ■お中元・お歳暮・年賀状・祝花等の手配
    ■従業員の端末やアカウントの管理
    ■社内ヘルプデスク

    活かせる資格

    日商簿記 3級/社会保険労務士

    応募条件

    【必須(MUST)】
    ■大卒以上
    ■成長意欲が高く、自身の市場価値を高めたい方

    ★未経験・第二新卒を中心に採用を強化しています!
    ★中途入社の9割が未経験・第二新卒の入社で活躍中!

    【歓迎(WANT)】
    ■総務経験
    ■MOSエキスパート取得者
    ■簿記3級以上
    ■ITパスポート取得者
    ■社労士資格取得者
    ■個人情報保護士資格取得者

    勤務地

    東京都品川区

    業種

    IT・情報通信(Web広告・マーケティング)

    ポジション

    スタッフ・担当級

    給与・待遇

    324万円 〜

    アピールポイント

    【会社の雰囲気】
    平均年齢は26歳。幹部層の半分が20代と若いメンバーが活躍しています。
    当社代表もまだ42歳と若い経営者、非常にフランクで社員との距離も近くコミュニケーションが取りやすい環境です。
     
    高い目標を掲げ、チャレジし続ける、アグレッシブで意識の高い社員ばかりです。
    20代半ばで、10名以上のマネジメントを担当したり、入社6ヵ月で役職に就いたりと、年齢や社歴に関係なく、実力に応じてポジションが与えられる環境です。

    【当社独自の福利厚生】
    代表が医療法人も経営しているため、提携先クリニックの利用であれば、医療費は会社が全額負担。その他にもインフルエンザの集団予防接種など医療面で手厚いサポートがあります。

    【重要ポジションへの抜擢事例】
    取締役、執行役員は全員30代前半。若いメンバーが活躍しています。幹部層の半分は20代です。一年目から経営会議へ参画するケースもあります。

    【業績好調】
    部署設立以来、増収増益を続けております。最初は東京のみで開始した事業も現在では札幌、名古屋、大阪、福岡、仙台と拠点を増やし、海外では、タイ、香港、ニューヨーク、ベトナムでクリニックを運営しております。

    【仕事のやりがい】
    制度構築・業務フロー策定など、一歩深く踏み込んだ業務ができるので、非常にやりがいがあり、確実に成長できる環境です。自らの提案が認められ、業務に採用されるケースも多く、管理部門の視点から、会社経営に踏み込めるダイナミックさは当社ならではです。

    ■キャリアパス
    優秀な成果を挙げた社員は、昇格やバックヤード領域のマネージャーに抜擢したり非常に魅力的かつスピード感のあるキャリアステップを進む事が可能です。

  • NEW 正社員 No.ST0086321

    株式会社DYM

    【未経験・第二新卒歓迎】労務/総務(労務マネージャー候補)◆年間休日120日以上/福利厚生充実で働きやすい環境/21期連続増収増益中◆

    雇用形態

    正社員

    職種

    社会保険・給与 、 社会保険・給与

    仕事内容

    管理部門の総合職として、当グループに関する労務全般、一部総務業務に携わっていただきます。
    執行役員、管理部長もまだ30歳と非常に若い組織ですので、若手にどんどん仕事を任せていきます。

    【業務内容】
    管理部内の労務担当として下記業務をお任せします。
    【職務詳細】
    ■勤怠管理
    ■給与管理
    ■入退社手続き
    ■労務関連規定の整備、改修
    ■福利厚生や社会保険手続き
    ■健康診断やストレスチェック案内
    ■産業医対応
    ■社宅管理
    ■住民税対応
    ■人事評価対応
    当社とグループ会社の労務管理全般を担当

    ■ファシリティ管理
    ■備品発注などの社内で発生する様々な依頼の対応
    ■社内のインフラの構築を目的としたICT活用
    ■ネットワーク通信機器導入
    ■システム導入

    活かせる資格

    日商簿記 2級/社会保険労務士

    応募条件

    【必須(MUST)】
    ■大卒以上
    ■成長意欲が高く、自身の市場価値を高めたい方
    ■PCスキル問題無い方(最低ブラインドタッチが出来る等)

    ★未経験・第二新卒を中心に採用を強化しています!
    ★中途入社の9割が未経験・第二新卒の入社で活躍中!

    【歓迎(WANT)】
    ■総務経験
    ■労務経験
    ■簿記2級資格取得者
    ■ITパスポート取得者
    ■社労士資格取得者
    ■個人情報保護士資格取得者

    勤務地

    東京都品川区

    業種

    IT・情報通信(Web広告・マーケティング)

    ポジション

    マネージャー・課長級

    給与・待遇

    480万円 〜

    アピールポイント

    【会社の雰囲気】
    平均年齢は26歳。幹部層の半分が20代と若いメンバーが活躍しています。
    当社代表もまだ42歳と若い経営者、非常にフランクで社員との距離も近くコミュニケーションが取りやすい環境です。
     
    高い目標を掲げ、チャレジし続ける、アグレッシブで意識の高い社員ばかりです。
    20代半ばで、10名以上のマネジメントを担当したり、入社6ヵ月で役職に就いたりと、年齢や社歴に関係なく、実力に応じてポジションが与えられる環境です。

    【当社独自の福利厚生】
    代表が医療法人も経営しているため、提携先クリニックの利用であれば、医療費は会社が全額負担。その他にもインフルエンザの集団予防接種など医療面で手厚いサポートがあります。

    【重要ポジションへの抜擢事例】
    取締役、執行役員は全員30代前半。若いメンバーが活躍しています。幹部層の半分は20代です。一年目から経営会議へ参画するケースもあります。

    【業績好調】
    部署設立以来、増収増益を続けております。最初は東京のみで開始した事業も現在では札幌、名古屋、大阪、福岡、仙台と拠点を増やし、海外では、タイ、香港、ニューヨーク、ベトナムでクリニックを運営しております。

    【仕事のやりがい】
    制度構築・業務フロー策定など、一歩深く踏み込んだ業務ができるので、非常にやりがいがあり、確実に成長できる環境です。自らの提案が認められ、業務に採用されるケースも多く、管理部門の視点から、会社経営に踏み込めるダイナミックさは当社ならではです。

    ■キャリアパス
    優秀な成果を挙げた社員は、新規事業の責任者に抜擢したり、海外部門の責任者やグループ会社の社長など、非常に魅力的かつスピード感のあるキャリアステップを進む事が可能です。

  • NEW 正社員 No.ST0086320

    株式会社DYM

    【経験者のみ】経理/管理部門(マネージャー候補) ◆年間休日120日以上/福利厚生充実で働きやすい環境/21期連続増収増益中◆

    雇用形態

    正社員

    職種

    経理(月次決算業務) 、 経理(決算業務)

    仕事内容

    管理部門の総合職として、全体的な経理業務、決算業務等に携わっていただきます。
    入社2~3年で既に子会社の決算業務を全て任されている社員もいます。執行役員、管理部長もまだ30歳と非常に若い組織ですので、若手にどんどん仕事を任せていきます。

    【業務内容】
    管理部内の経理担当として下記業務をお任せします。
    ■伝票処理
    ■入出金管理
    ■月次、年次決算
    ■売掛金管理/買掛金管理
    ■年次決算補助
    ■売上管理

    応募条件

    【必須(MUST)】
    ■事業会社での経理実務経験
    ■月次決算実務経験
    ※経理出身で無くても、税理士事務所出身の方も大歓迎です。

    【歓迎(WANT)】
    ■年次決算実務経験

    勤務地

    東京都品川区

    業種

    IT・情報通信(Web広告・マーケティング)

    ポジション

    マネージャー・課長級

    給与・待遇

    540万円 〜 720万円

    アピールポイント

    【会社の雰囲気】
    平均年齢は26歳。幹部層の半分が20代と若いメンバーが活躍しています。
    当社代表もまだ42歳と若い経営者、非常にフランクで社員との距離も近くコミュニケーションが取りやすい環境です。
     
    高い目標を掲げ、チャレジし続ける、アグレッシブで意識の高い社員ばかりです。
    20代半ばで、10名以上のマネジメントを担当したり、入社6ヵ月で役職に就いたりと、年齢や社歴に関係なく、実力に応じてポジションが与えられる環境です。

    【当社独自の福利厚生】
    代表が医療法人も経営しているため、提携先クリニックの利用であれば、医療費は会社が全額負担。その他にもインフルエンザの集団予防接種など医療面で手厚いサポートがあります。

    【重要ポジションへの抜擢事例】
    取締役、執行役員は全員30代前半。若いメンバーが活躍しています。幹部層の半分は20代です。一年目から経営会議へ参画するケースもあります。

    【業績好調】
    部署設立以来、増収増益を続けております。最初は東京のみで開始した事業も現在では札幌、名古屋、大阪、福岡、仙台と拠点を増やし、海外では、タイ、香港、ニューヨーク、ベトナムでクリニックを運営しております。

    【仕事のやりがい】
    制度構築・業務フロー策定など、一歩深く踏み込んだ業務ができるので、非常にやりがいがあり、確実に成長できる環境です。自らの提案が認められ、業務に採用されるケースも多く、管理部門の視点から、会社経営に踏み込めるダイナミックさは当社ならではです。

    【入社後について】
    入社2~3年で既に子会社の決算業務を全て任されている社員もおり、入社年次に関わらずご本人のスキル、ご意欲次第でどんどん仕事を任せていきます。

  • NEW 正社員 No.ST0086319

    株式会社DYM

    【未経験者OK】経理/管理部門 一般職 ◆年間休日120日以上/福利厚生充実で働きやすい環境/21期連続増収増益中◆

    雇用形態

    正社員

    職種

    経理(月次決算業務) 、 経理(日常業務)

    仕事内容

    管理部門の一般職として財務経理業務サポート、伝票処理や労務業務等に携わっていただきます。
    入社2~3年で若くしてリーダー職でバリバリ働いている一般職もいます。

    【業務内容】
    管理部内の経理担当として下記業務のいずれかをお任せします。
    ■伝票処理
    ■社内経費精算
    ■入出金管理
    ■月次、年次決算
    ■売掛金管理/買掛金管理
    ■年次決算補助
    ■売上管理
    ■労務・給料計算等

    活かせる資格

    日商簿記 3級

    応募条件

    【必須(MUST)】
    ■大卒以上
    ■成長意欲が高く、自身の市場価値を高めたい方

    ★未経験・第二新卒を中心に採用を強化しています!
    ★中途入社の9割が未経験・第二新卒の入社で活躍中!

    【歓迎(WANT)】
    ■経理・財務・労務経験
    ■MOSエキスパート取得者
    ■簿記3級以上取得

    勤務地

    東京都品川区

    業種

    IT・情報通信(Web広告・マーケティング)

    ポジション

    スタッフ・担当級

    給与・待遇

    324万円 〜

    アピールポイント

    【会社の雰囲気】
    平均年齢は26歳。幹部層の半分が20代と若いメンバーが活躍しています。
    当社代表もまだ42歳と若い経営者、非常にフランクで社員との距離も近くコミュニケーションが取りやすい環境です。
     
    高い目標を掲げ、チャレジし続ける、アグレッシブで意識の高い社員ばかりです。
    20代半ばで、10名以上のマネジメントを担当したり、入社6ヵ月で役職に就いたりと、年齢や社歴に関係なく、実力に応じてポジションが与えられる環境です。

    【当社独自の福利厚生】
    代表が医療法人も経営しているため、提携先クリニックの利用であれば、医療費は会社が全額負担。その他にもインフルエンザの集団予防接種など医療面で手厚いサポートがあります。

    【業績好調】
    部署設立以来、増収増益を続けております。最初は東京のみで開始した事業も現在では札幌、名古屋、大阪、福岡、仙台と拠点を増やし、海外では、タイ、香港、ニューヨーク、ベトナムでクリニックを運営しております。

    【仕事のやりがい】
    制度構築・業務フロー策定など、一歩深く踏み込んだ業務ができるので、非常にやりがいがあり、確実に成長できる環境です。自らの提案が認められ、業務に採用されるケースも多く、管理部門の視点から、会社経営に踏み込めるダイナミックさは当社ならではです。

  • 正社員 No.ST0086300

    株式会社 SODA

    【経理(実店舗・EC在庫管理担当)】国内No.1 スニーカーフリマアプリ「SNKRDUNK(スニダン)」を運営/ワークライフバランス◎

    雇用形態

    正社員

    職種

    経理(決算業務) 、 経理(月次決算業務)

    仕事内容

    <世界中が熱狂する次のマーケットプレイスをつくる>
    私たちは、スニーカー、ストリートウェア、トレーディングカードといった、世界的に熱狂を生むカルチャーの中心地として、C2Cマーケットプレイス「SNKRDUNK(スニーカーダンク)」を展開しています。
    C2Cサービスの最大の壁である「模倣品の流通」に対して私たちは、全取引商品を一度預かりプロが真贋鑑定を行うプロセスを徹底することで、この課題を信頼へと変えました。
    しかし、私たちのゴールは安心・安全な取引の提供に留まりません。
    私たちが目指すのは、モノの売買を超えた「情熱の循環」を生む、次世代のスタンダードです。
    誰もが自分の「好き」を自由に表現し、個性が多様化する社会。そのインフラとなるべく私たちは躍進し続けていきます。

    ≪ポジション概要≫
    「SNKRDUNK」の店舗展開に伴う、店舗会計および全社の決算業務を担当していただきます。
    オンライン上の決済データと、実店舗での売上・在庫・現金の動きを統合し、正確な会計数値へと落とし込む重要なポジションです。
    店舗スタッフと連携し、現場のオペレーション構築から携わっていただきます。

    ■店舗決算・売上管理
    -各店舗のPOSレジデータと着金実績の照合(売上確定業務)
    -キャッシュレス決済(クレジットカード、QR決済等)の手数料管理および入金確認
    -店舗における小口現金の管理・精算フローの運用

    ■在庫・資産管理
    -実店舗における定期棚卸の結果と会計帳簿の突合
    -商品の移動(EC在庫⇔店舗在庫)に伴う在庫評価の確認
    -店舗設備(内装、什器等)の固定資産管理および減価償却

    ■オペレーション構築
    -新規出店時の経理フロー(レジ運用、入金ルート等)の設計・導入
    -店舗スタッフ向け経理マニュアルの作成および運用指導

    ■月次・年次決算
    -店舗関連費用(賃借料、光熱費等)の計上・管理
    -全社決算(月次・四半期・年次)への反映および監査対応

    応募条件

    ▼必須スキル
    ・事業会社での経理実務経験(2年以上)
    ・店舗事業(小売、アパレル、飲食等)での経理経験、または多拠点展開企業の経理経験
    ・店舗運営チームとの円滑なコミュニケーション能力

    ▼歓迎スキル
    ・小売業におけるPOSレジ(スマレジ等)の運用・管理経験
    ・固定資産管理の実務経験

    求める人物像
    -SODAが掲げるミッションへの共感
    -3つのValue(Drive Ownership/Beyond Imagination/One Team)への共感
    -現場に寄り添える方: デスクワークだけでなく、店舗現場の状況を理解し、現場が運用しやすいフローを提案できる方。
    -正確性と責任感: 現金や実在庫を扱うため、厳格な管理と正確な処理を徹底できる方。
    -柔軟な対応力: 出店スピードが早い環境において、臨機応変にサポートを楽しめる方。

    勤務地

    東京都渋谷区

    業種

    IT・情報通信(情報処理・通信)

    ポジション

    スタッフ・担当級

    給与・待遇

    450万円 〜 750万円

    アピールポイント

    SODAの最大の魅力は、単なるCtoCマーケットプレイスにとどまらず、“真贋鑑定を中核に据えた信頼インフラ型の事業”へ進化している点にあります。スニーカーやストリートアイテムは、国内外で二次流通市場が急拡大する一方、フェイク問題が成長のボトルネックとなってきました。SODAはこの課題に正面から向き合い、鑑定体制・ノウハウを事業の根幹に据えることで、個人間取引でも安心して売買できる環境を構築しています。
    この“信頼”は、短期的に模倣されにくく、取引量増加とともに強化されていく構造的な競争優位です。取扱高が伸びるほど鑑定データと知見が蓄積され、プロダクトとオペレーションの精度が高まる。結果として、ユーザー・出品者・ブランドすべてが集まる好循環が生まれます。
    また、メルカリ出身者が多数在籍している点も特筆すべきポイントです。CtoCマーケットプレイスをスケールさせた知見と、ガバナンスを両立させてきた経験が、SODAの成長戦略に深く組み込まれています。国内にとどまらず、越境取引や新カテゴリ展開の余地も大きく、「日本発でグローバルに通用する信頼型プラットフォーム」への進化余地を強く感じさせるフェーズにあります。

    経理チームはマネージャーを含め、20代~30代半ばで構成されています。公認会計士やメルカリ出身者なども在籍していますが、経験2~3年のジュニア層も活躍をされています。
    チームの雰囲気はよく、共同のお菓子ボックスを席におくなど、ビジネス以外のコミュニケーションも活発なアットホームな環境です。

    基本的には出社勤務の環境ですが、育児中の女性はお子さんのお迎えのため途中抜けし、在宅に切り替えるなど柔軟性の高い運用がされています。

    残業は時期にもよりますが、25~45時間/月程度。平均すると35時間くらいの想定されています。

  • 正社員 No.ST0086299

    株式会社 SODA

    【経理担当(プラットフォーム会計・決算)】国内No.1 スニーカーフリマアプリ「SNKRDUNK(スニダン)」を運営/ワークライフバランス◎

    雇用形態

    正社員

    職種

    経理(決算業務) 、 経理(月次決算業務) 、 経理(税務)

    仕事内容

    <世界中が熱狂する次のマーケットプレイスをつくる>
    私たちはスニーカー、ストリートウェア、トレーディングカードといった、世界的に熱狂を生むカルチャーの中心地として、C2Cマーケットプレイス「SNKRDUNK(スニーカーダンク)」を展開しています。
    C2Cサービスの最大の壁である「模倣品の流通」に対して私たちは、全取引商品を一度預かりプロが真贋鑑定を行うプロセスを徹底することで、この課題を信頼へと変えました。
    しかし、私たちのゴールは安心・安全な取引の提供に留まりません。
    私たちが目指すのは、モノの売買を超えた「情熱の循環」を生む、次世代のスタンダードです。
    誰もが自分の「好き」を自由に表現し、個性が多様化する社会。そのインフラとなるべく私たちは躍進し続けていきます。

    ≪ポジション概要≫
    経理担当として、月次・四半期・年次決算の実務をメインに担当していただきます。
    急拡大する取引量に対し、正確かつスピーディーな会計処理を実現するためのフロー構築や、税務・監査対応などの専門的な実務をお任せします

    決算実務
    -月次・四半期・年次決算の早期化と遂行
    -日常的な仕訳入力
    -現預金管理、振込・支払実行の管理
    -「SNKRDUNK」上の膨大な決済データと入出金の照合(消込作業)
    -キャンセル・返品に伴う返金処理の会計処理
    -その他関連業務

    コンプライアンス・外部対応
    -監査法人による会計監査への対応
    -顧問税理士と連携した各種申告書の作成補助
    -インボイス制度・電子帳簿保存法に則った運用改善

    応募条件

    ▼必須スキル
    ・事業会社での経理実務経験(2年以上)
    ・簿記2級以上または同等の知識

    ▼歓迎スキル
    ・月次決算を主担当として完結させた経験
    ・決済代行会社やECプラットフォームでの経理経験
    ・監査対応やIPO準備に関わった経験
    ・成長フェーズにあるスタートアップでの実務経験

    求める人物像
    -SODAが掲げるミッションへの共感
    -3つのValue(Drive Ownership/Beyond Imagination/One Team)への共感
    -事業展開スピードが早い環境において、臨機応変にサポートを楽しめる方

    勤務地

    東京都渋谷区

    業種

    IT・情報通信(情報処理・通信)

    ポジション

    スタッフ・担当級

    給与・待遇

    500万円 〜 850万円

    アピールポイント

    SODAの最大の魅力は、単なるCtoCマーケットプレイスにとどまらず、“真贋鑑定を中核に据えた信頼インフラ型の事業”へ進化している点にあります。スニーカーやストリートアイテムは、国内外で二次流通市場が急拡大する一方、フェイク問題が成長のボトルネックとなってきました。SODAはこの課題に正面から向き合い、鑑定体制・ノウハウを事業の根幹に据えることで、個人間取引でも安心して売買できる環境を構築しています。
    この“信頼”は、短期的に模倣されにくく、取引量増加とともに強化されていく構造的な競争優位です。取扱高が伸びるほど鑑定データと知見が蓄積され、プロダクトとオペレーションの精度が高まる。結果として、ユーザー・出品者・ブランドすべてが集まる好循環が生まれます。
    また、メルカリ出身者が多数在籍している点も特筆すべきポイントです。CtoCマーケットプレイスをスケールさせた知見と、ガバナンスを両立させてきた経験が、SODAの成長戦略に深く組み込まれています。国内にとどまらず、越境取引や新カテゴリ展開の余地も大きく、「日本発でグローバルに通用する信頼型プラットフォーム」への進化余地を強く感じさせるフェーズにあります。

    経理チームはマネージャーを含め、20代~30代半ばで構成されています。公認会計士やメルカリ出身者なども在籍していますが、経験2~3年のジュニア層も活躍をされています。
    チームの雰囲気はよく、共同のお菓子ボックスを席におくなど、ビジネス以外のコミュニケーションも活発なアットホームな環境です。

    基本的には出社勤務の環境ですが、育児中の女性はお子さんのお迎えのため途中抜けし、在宅に切り替えるなど柔軟性の高い運用がされています。

    残業は時期にもよりますが、25~45時間/月程度。平均すると35時間くらいの想定されています。

  • NEW 正社員 No.ST0086262

    株式会社スナックミー

    おやつベンチャーで経理・財務管理職候補募集!ゆくゆく管理部長も目指せます!フレックスタイム制〇

    雇用形態

    正社員

    職種

    経理(月次決算業務) 、 経理(決算業務) 、 社会保険・給与

    仕事内容

    経営・事業基盤のさらなる強化に向け、バックオフィス体制の拡充を進めています。
    今回のポジションでは、まず経理・財務領域を中心に担っていただき、将来的には管理部門全体(経理・財務・労務・総務・法務など)を横断的にリードしていただくことを期待しています。

    <主な業務内容>
    ・月次決算、年次決算
    ・売掛金、買掛金管理
    ・経費精算
    ・税理士対応

    <労務>
    ・社労士対応
    ・入退社手続き(一部外部委託)

    応募条件

    ・3年以上の経理実務経験(年次決算経験尚可)
    <歓迎>
    ・労務経験がある方
    ・製造業における原価計算の基礎知識
    ・税理士との連携経験(資料提供や質疑応答の経験)
    ・会計ソフト(マネーフォワード等)の利用経験

    勤務地

    東京都中央区

    業種

    その他(食品)

    ポジション

    主任・係長級

    給与・待遇

    400万円 〜 700万円

    アピールポイント

    <こんな方にお勧め◎>
    ・当社の理念や価値観に共感していただける方
    ・一緒に「snaq.me」のサービスや会社を成長させていきたい方
    ・少人数の環境でも主体的に業務を進められる方
    ・実務をしっかり回しながら、業務の仕組み化や効率化にも意欲的に取り組める方
    ・将来的に管理部門全体を見渡し、部門横断でマネジメントを担いたい方
    ・経営陣や他部署とフラットに連携しながら、組織全体の成長を支えることにやりがいを感じられる方

  • NEW 正社員 No.ST0086247

    株式会社マイスターエンジニアリング

    【売上規模350億円の急成長企業】制度会計業務から一歩先へ。M&A後のPMI業務や管理会計といった数値分析に注力いただき、本体とグループ会社との統合業務をお任せします!

    雇用形態

    正社員

    職種

    経理(決算業務) 、 経理(連結決算) 、 経理(税務)

    仕事内容

    【私たちについて】
    マイスターエンジニアリンググループは、日本の社会インフラや産業を支える“技術”の現場に光を当て、その持続可能性を高めることをミッションとしたプラットフォームカンパニーです。
    M&Aを通じて志ある中小企業をグループに迎え入れ、組織や制度を再構築しながら、一社では実現できなかった成長を共に実現していく――そんな挑戦を続けています。
    そのグループ全体の経営基盤を支えるのが、財務経理部を含む管理部門です。
    https://www.notion.so/trackrecords/fb8746fc486c4473ae5fae2659e592d9

    【チームについて】
    財務経理部では月次/年次決算、申告納税、資金調達などのファイナンス業務といった一般的な財務経理業務のみならず、M&A実施後のPMI業務、グループ会社の経営課題に対する継続的なハンズオンの支援でも重要な役割を担っています。
    また、グループの経営判断に重要となる管理会計のとりまとめを所掌しています。

    経理部門のインタビュー記事はこちら
    https://note.com/mystar_group/n/n32a6c4983bae

    【業務内容】
    財務経理の専門性をベースに、グループ各社の経営支援や所掌領域の各種プロジェクト推進を担っていただくポジションです。

    ・グループ会社の経営支援業務
    ・財務経理関連を中心としたPMI、システム導入・業務標準化・管理会計導入などのプロジェクト推進

    <仕事の魅力>
    ・財務経理の経験を活かし、M&AやPMI、管理会計などの業務に携わることができます
    ・PMI、DX推進などの課題解決のプロジェクトで裁量を持ってリードいただき、課題解決のジェネラリストになれます
    ・グループ会社のCFOや財務経理部長を目指せるキャリアパスがあります
    ・独身寮や社宅制度があり、自己負担最低2万円で住めます
    ・フレックス・リモートの環境で自由に働けます

    応募条件

    【必要条件(MUST)】
    社会人経験3年以上で以下どちらかのご経験をお持ちの方
    ・経理、財務などファイナンス領域での実務経験
    ・会計事務所・税理士事務所などでの経理業務・クライアント対応の経験

    【歓迎条件(WANT)】
    ・営業やクライアントワークの経験がある方
    ・プロジェクトを推進しタスク管理やスケジュール調整の経験がある方
    ・簿記2級以上をお持ちの方

    <求める人物像>
    ・グループ会社など様々な業種の会社運営/経理に興味のある方
    ・財務経理の領域を超えてスキルアップをしたい方
    ・デスクワークだけでなく、積極的に人とコミュニケーションしたい方

    勤務地

    東京都千代田区

    業種

    メーカー(鉄鋼・金属・非鉄金属)

    ポジション

    スタッフ・担当級

    給与・待遇

    500万円 〜 650万円

    アピールポイント

    ■当社について
    日本の産業、社会インフラの保守、改修の技術サービスをサステナブルに提供することを目指したプラットフォームカンパニーとして、大手メーカーとの取引多数、幅広い技術を強みとする「ものづくり」の会社です。後継者不在、高齢化、人手不足から廃業の危機を迎えつつある、長年技術サービスを担ってきた会社からM&Aを通じて技術を承継し、経理・総務・人事・システム等のコーポレートサービスの共通化、採用支援・教育訓練プログラム整備、最新テクノロジーの活用、グループ会社全体での業務稼働最適化により生産性を向上し、日本のインフラ維持に必要な技術者を育成し、安定して働き続けられる環境を築いていくミッションを掲げております。また同社はファンドのように短期間で投資家利益のために行動する主体ではなく、長期にわたって実事業を運営し上記の使命を果たしていくグループです。

    日本の産業・社会インフラを安全に維持していくためには、「2030年クライシス」と呼ばれる産業全体を取り巻く様々な課題があります。後継者不足、人手不足からくる廃業の危機やコーポレート機能の整備にまで十分なリソースを投下できず、会社経営に影響を及ぼしています。同社は業務稼働を最適化することで生産性の向上やインフラ維持に必要な技術者の育成、コーポレートサービスの共通化などを通し、グループで持続性の高いビジネスを展開しています。

    <本ポジションの魅力>
    経理実務に加え、M&A後の統合(PMI)プロジェクトに携わることができます。
    経理・財務領域の仕組みの統一ではなく、「会社をどうしていくか」を軸に、課題抽出から業務設計までを担う実践的なPMIを経験できます。
    将来的には、経営企画・FP&A(財務企画・分析)などへのキャリア展開も可能ですし、連結決算といった実務への挑戦も可能です。
    数字を読む力に加え、事業全体を見る力を身につけ、経営の意思決定を支える側へとステップアップできます。
    再チャレンジを考える経理経験者にも最適なポジションです。
    また数名規模のチームマネジメントを意識しており、「数字を正確に扱う」だけでなく、
    “経理の立場から組織をより良くしていく”視点を育てながら、次のステップに挑戦できる環境です。

    <働き方>
    フレックスやリモートワークも可能なためハイブリットで働きやすさも担保でき、
    業務やプライベートの両立もしやすい環境です。

    ~こんな方にオススメ~
    ・制度会計を経験した後に管理会計や数値分析を経験していきたい方。
    ・ルーティン業務から一歩先へ。営業的な視点や主体的な提案力を活かして活躍したい方。
    ・BPO業務など、クライアント業務をしていた方。

  • 正社員 No.SK0086091

    株式会社キリン堂

    【大阪市内・転勤なし】1000億強のドラックストア、事業再編・再上場の為の募集

    雇用形態

    正社員

    職種

    経理(連結決算) 、 経理(決算業務) 、 経理(税務)

    仕事内容

    管理職、または管理職級のスペシャリストとして以下の業務を適性に応じてお任せいたします。
    ・月次・四半期・年次決算業務
    ・金融商品取引法に基づく開示業務(有価証券報告書、決算短信等)
    ・税務申告・税務対応業務
    ・IFRS導入に向けたプロジェクト推進
    ・再上場準備に関する業務(資本政策、内部統制整備 等)
    ・M&A関連業務(財務デューデリジェンス、PMI支援 等)
    ・管理会計制度の構築・運用強化

    ※担当業務は固定せず、これまでのご経験やご志向に応じて、オファー時に最適な業務内容をご提案いたします。

    応募条件

    ■決算や開⽰関連業務の経験
    ※業界経験は不問
    ※国内税務関連のご経験もあれば尚可
    【歓迎】
    ■上場企業でのご経験
    ■⼩売やドラッグストア業界の知⾒
    ■IFRS関連の知⾒
    ■メンバーマネジメントの経験

    勤務地

    大阪府大阪市淀川区

    業種

    サービス(流通・小売)

    ポジション

    主任・係長級

    給与・待遇

    600万円 〜 900万円

    アピールポイント

    ■ドラックストア業界
    ドラッグストア業界は24年連続で成長しており、2024年には市場規模が10兆円超に。
    (健康意識の高まり、食品や生活用品の取り扱い拡大、ECチャネルの強化、インバウンド需要の回復も成長要因。)
    ■キリン堂の特徴・強み
    創業70周年、関西発のドラッグストアチェーン。「未病」対策を創業時から重視し、独自の健康食品・漢方薬を開発。
    地域密着型の「かかりつけドラッグストア」として、健康寿命の延伸に貢献。地域密着型のドミナント戦略を推進、成⻑。
    ■ 今後の展望
    関西圏上位5社の中でも同社は小商圏でのファミリー需要の深耕や新フォーマット店舗の展開を推進。
    「高速出店」「PB強化」「MD強化」で関西No.1を目指す。
    業界再編が進む中、キリン堂はベインキャピタルと提携し非上場化、独自の改革を実施。
    経営の効率化・出店数増加・MA強化などにより、企業価値向上・再上場を目指している。

    ■採用背景・期待
    数年以内の再上場に向けて、ベインキャピタルのアドバイスも元に、以前の上場時よりも⾼度なレベルのファイナンス体制の構築、開⽰強化を図っており、IFRS 導⼊も進めています。
    この数年で経理部⾨は管理職やメンバークラスの増員採⽤を⾏ってきました。
    30 代後半の次世代経営者を⻑く⽀える幹部採⽤という側⾯もあり、組織強化のため増員採⽤です

  • 正社員 No.ST0086090

    さきがけ税理士法人

    博多【営業から税務会計コンサルへ】★未経験OK★新規拠点立ち上げメンバー

    雇用形態

    正社員

    職種

    法人税・顧問業務(税務) 、 アウトソーシング・記帳代行

    仕事内容

    税務会計コンサルタントの即戦力として、会計実務および経営にまつわるお客様の課題抽出から業務改善まで幅広い提案を行っていただきます。チームリーダーや社員教育も入社後早期にお任せしていく予定です。

    ★当社で働くことのやりがい★
    ・新規立上げ拠点のため、ゼロからの事務所立ち上げ、軌道に乗せていく工程をご経験いただけます。
    ・各拠点のスタッフとはオンラインツールでコミュニケーションが盛ん、他社員との交流も多く人間関係も築きやすい環境です。
    ・チームリーダー・マネージャーなど縦のキャリアもあるため、拠点、組織や事業を牽引していく役割を担っていけるのも魅力です。

    会計ソフト:達人・MF・弥生

    活かせる資格

    公認会計士/公認会計士試験 論文式合格・会計士補/公認会計士試験 短答式合格/税理士

    応募条件

    【必須】
    ■税理士事務所や会計事務所での就業経験
    ・コンサルタントとしてお客様へ価値を返していきたいお気持ちが強い方
    ・今後事業や組織を牽引するマネジメントや経営に興味がある方

    【社風について】
    上場を目指すベンチャー企業から、個人事業主まで様々なお客様を担当できる環境のため、多くのチャレンジの機会に恵まれています。
    チーム制かつ自由な気風で、周囲のスタッフと会話が弾む社風だからこそ、多くの知見や経験を吸収することができ、他の事務所で3年かかる経験が1年で積めると自信をもってお伝えできる環境です。

    勤務地

    福岡県福岡市

    業種

    監査法人・税理士法人・コンサルティングファーム(税理士法人)

    ポジション

    主任・係長級

    給与・待遇

    420万円 〜 700万円

    アピールポイント

    ■顧客数・売上高、すべてにおいて日本一を目指し、創業から14年「安定的な」急成長を実現しています。
    ■全国展開をしていく上で、事業の核となる幹部候補の募集です。他社で3年かかる業務スキルを1年で経験できます!

    ・2008年1月に開業して以来、独自のノウハウ・手法で事業を展開してきた、税理士業界トップ0.1%に入る実績を誇る税理士法人です。年齢や役職に関係なく意見を交わすことができるあたたかな雰囲気が特徴で、挑戦的な取り組みも応援してくれるような懐の深い法人です。
    ・未経験からの入社も歓迎しており、入社後は先輩社員が専属の担当者として業務を丁寧に教えてくれます。入社後3ヶ月を目安に法人顧問業務を徐々にお任せし、半年ほどで10~20社を担当いただく想定です。(メインクライアントは売上高数千万円~5億円程の中小企業です。)
    ・「実務能力」や「営業能力」、マネジメント能力など独立に必要不可欠な要素を早期に習得することができる環境です。独立に向かって向上心高くお客様に対して全力で向き合ってくれる方は特に大歓迎です。今後の事務所の拡大に応じて、支店長をお任せすることも考えています。
    ・製販分離という分業サポート体制を導入し、得意分野に専念できる環境があります。また、希望により相続や税務調査、財務支援など難易度の高いコンサルティング業務へのチャレンジも可能です。国税OBも在籍しておりますので、複雑な税務調査案件も安心して対応することができ、その都度知識を収集できるのも魅力です。

  • 正社員 No.ST0086082

    さきがけ税理士法人

    博多【営業から税務会計コンサルへ】★未経験OK★新規拠点立ち上げメンバー

    雇用形態

    正社員

    職種

    法人税・顧問業務(税務) 、 アウトソーシング・記帳代行

    仕事内容

    ★中小企業の経営者と直接関わるポジション★
    基幹業務習得後、経営者へ直接会計税務コンサルティングを行っていただきます。
    経営課題をヒアリング、課題抽出・解決伴走し、チームの牽引まで期待いたします。
    ・経営者が人生を賭けて経営する会社のサポートをするのが税理士と税理士法人スタッフの仕事。
    日々の会計業務や資金繰りの相談を受け、会社が良い数字を実現し、経営者自身の夢が叶うとき、大きなやりがい実感を得られるのが税務会計コンサルです。
    ・新規立上げ拠点のため、ゼロからの事務所立ち上げ、軌道に乗せていく工程をご経験いただけます。

    会計ソフト:達人・MF・弥生

    活かせる資格

    公認会計士/公認会計士試験 論文式合格・会計士補/公認会計士試験 短答式合格/税理士

    応募条件

    【必須】
    ・社会人経験3年以上
    ★会計、税務に興味があれば未経験でもOK★
    ・事務処理だけでなくお客様と関わっていきたい方
    ・人の喜びを自分の喜びにできる方
    ★全くの未経験からでも一人前の会計スキルが身につきます★

    東京のオフィスとオンラインツールを活用し、全社的に必要な研修はオンラインで実施。面談同席などの業務習得は経験豊富な先輩の
    横について学ぶところからスタート。
    会計入力は先輩社員がチェックし、面談同席も1人立ちするまで実施して丁寧に教えていきます。
    教育担当とチームリーダー、先輩社員と縦・横・ナナメ様々な従業員に相談ができる環境です。

    勤務地

    福岡県福岡市

    業種

    監査法人・税理士法人・コンサルティングファーム(税理士法人)

    ポジション

    スタッフ・担当級

    給与・待遇

    350万円 〜 420万円

    アピールポイント

    ■顧客数・売上高、すべてにおいて日本一を目指し、創業から14年「安定的な」急成長を実現しています。
    ■全国展開をしていく上で、事業の核となる幹部候補の募集です。他社で3年かかる業務スキルを1年で経験できます!

    ・2008年1月に開業して以来、独自のノウハウ・手法で事業を展開してきた、税理士業界トップ0.1%に入る実績を誇る税理士法人です。年齢や役職に関係なく意見を交わすことができるあたたかな雰囲気が特徴で、挑戦的な取り組みも応援してくれるような懐の深い法人です。
    ・未経験からの入社も歓迎しており、入社後は先輩社員が専属の担当者として業務を丁寧に教えてくれます。入社後3ヶ月を目安に法人顧問業務を徐々にお任せし、半年ほどで10~20社を担当いただく想定です。(メインクライアントは売上高数千万円~5億円程の中小企業です。)
    ・「実務能力」や「営業能力」、マネジメント能力など独立に必要不可欠な要素を早期に習得することができる環境です。独立に向かって向上心高くお客様に対して全力で向き合ってくれる方は特に大歓迎です。今後の事務所の拡大に応じて、支店長をお任せすることも考えています。
    ・製販分離という分業サポート体制を導入し、得意分野に専念できる環境があります。また、希望により相続や税務調査、財務支援など難易度の高いコンサルティング業務へのチャレンジも可能です。国税OBも在籍しておりますので、複雑な税務調査案件も安心して対応することができ、その都度知識を収集できるのも魅力です。

  • NEW 契約社員 No.SK0086067

    中西金属工業株式会社

    ≪寝屋川】特機事業部_経理全般および人事総務(中西化工株式会社)※中西金属グループ会社

    雇用形態

    契約社員

    職種

    経理(連結決算) 、 経理(決算業務)

    仕事内容

    工場内の管理業務全般をお任せします。

    ■経理
    日常の経理業務から決算業務まで
    ・出入金の管理
    ・仕訳
    ・経費処理
    ・経理システム入力
    ・帳簿管理
    ・事務申告
    ・月次年次決算業務連結決算業務
    ・銀行役所等への外出業務

    ■人事総務全般
    ・社内環境整備
    ・税務申告
    ・搭載手続き
    ・安全衛生関係
    ・就業規則の管理
    ・福利厚生の管理
    ・労使関係の対応
    ・備品管理、発注
    ・来客、電話対応 等

    応募条件

    【必須条件】
    ・日商簿記2級
    ・月次、年次決算の経験
    ・PCスキル(Excelでの関数活用、データ表作成)
    ・普通自動車運転免許

    勤務地

    大阪府寝屋川市

    業種

    メーカー(自動車・輸送用機器)

    ポジション

    マネージャー・課長級

    給与・待遇

    500万円 〜 650万円

    アピールポイント

    ・創業100年という歴史と実績もあるが、常にチャレンジする姿勢を持っており、柔軟に変化をしている印象です
    ・フルフレックス、リモートワークの導入もコロナ前から導入しており、働き方の選択肢が非常に多い企業です
    ・産休育休の取得や復帰の実績、女性管理職(経理部長も女性)など女性も働きやすい環境です

  • NEW 正社員 No.ST0086066

    株式会社アルデプロ

    経理ポジション/経理ご経験者歓迎/不動産再活事業で豊富な実績/残業ほぼなし/年休127日

    雇用形態

    正社員

    職種

    経理(月次決算業務)

    仕事内容

    【繁忙期も定時退社可能!収益性・安定性◎】土日祝休で年休127日

    ■職務内容:ご入社後はスキルやご経験に応じて以下の業務をお任せします。実務経験が浅い場合は入力業務等からスタート頂き、順を追って指導しますのでご安心ください。

    ・会計ソフト入力
    ・ネットバンキングの操作(振込業務や設定)
    ・月次決算
    ・出金伝票や入金通知書等の作成(ワークフローシステム使用)
    ・証憑のファイリング
    ・法定調書の作成及び申告
    ・固定資産税や不動産取得税の管理
    ・償却資産申告書の作成及び申告
    ・税務申告書の作成補助(科目内訳書の作成)
    ・e-Tax及びeLTAXを使用しての税金の納付
    ・顧問税理士対応
    ・会計監査対応
    ・資金繰り表の作成

    ■募集背景:
    メンバーの増員を行い今後管理部門の体制強化を図るための募集です。ご入社頂く方にはスキルを身に付けて頂いた後、将来的には管理職候補としてのご活躍を期待しています。

    ■配属部署:経理業務を主に行う管理部へ配属となります。
    部長(40代/会計士・男性)、課長1名(50代/女性)
    少人数の不動産会社ですが、30代の社長をはじめ、20代の営業部長など若くても頼れる先輩が活躍している環境で、全員でフラットな関係性を築いてお仕事しています。経理職の成長意欲がある方にピッタリの環境です。
    ※総務部は別に存在します

    活かせる資格

    日商簿記 2級

    応募条件

    学歴不問 / 経験者のみ募集
    ■必須条件:以下すべてのご経験がある方
    ・経理の実務経験
    ・会計ソフト入力
    ・ネットバンキング操作
    ・月次決算
    ・Excel(関数)を使用できる

    ■歓迎条件:
    ・日商簿記検定2級以上
    ・不動産業界での経験
    ・宅地建物取引士資格をお持ちの方(資格手当/月3万円)

    勤務地

    東京都新宿区新宿三丁目1番24号

    業種

    不動産・建設(不動産)

    ポジション

    スタッフ・担当級

    給与・待遇

    350万円 〜 784万円

    アピールポイント

    株式会社アルデプロ(旧8925)は、東京都新宿区に本社を置く、不動産の買取・再販(バリューアップ・再開発)を手掛ける企業です。

    1988年の設立以降、内装事業・建物管理業・中古マンション再活事業など、着実に事業を拡大し続けている同社。現在は「不動産の再活」をテーマにした不動産権利調整ビジネスを中心に、オフィスや商業ビル、マンション等を1棟丸ごと仕入れ、ビルの価値を高め、販売する事業を進めています。

    今回募集する背景としては、現在50代の課長が実務の主担当、サポート担当が1名という体制でしたが今後を見据え、正社員を1名増員することとなりました。

    今後中核としてご活躍いただける、管理職候補を採用したいとお考えです。

  • 正社員 No.SK0086038

    松本運輸倉庫株式会社

    【安定企業】明治時代から続く老舗の物流トータルサービス会社にて経理マネージャー候補募集

    雇用形態

    正社員

    職種

    経理(財務) 、 経理(決算業務) 、 社会保険・給与

    仕事内容

    ・グループ各社の仕訳入力と取りまとめ(6社)
    ・売掛・買掛金入出金処理
    ・月次・年次決算
    ・財務計画・予算管理
    ・税理士対応等

    活かせる資格

    日商簿記 2級

    応募条件

    ・経理実務経験がある方

    勤務地

    兵庫県尼崎市

    業種

    物流・運輸・インフラ(物流・倉庫)

    ポジション

    スタッフ・担当級

    給与・待遇

    400万円 〜 600万円

    アピールポイント

    明治時代から続く老舗の物流トータルサービス会社です。
    阪神工業地帯に広大な土地を有しており、グループ内で輸送・倉庫(保管)・船舶手続き・カーメカニックなどワンストップで対応。
    日本のインフラの一躍をになっています。
    幅広い事業と長年の実績・信頼から旧財閥系グループ企業を含む多くのクライアントとともお取引がありますので、昨今の新型ウイルスが猛威を振るう中でも堅実経営と安定成長を続けています。

    今回、グループ全社を一元化する経理財務体制を構築ため、グループ全体の経営に生かせる経理財務部門の発足。
    幹部候補となる方を募集します。

  • 正社員 No.ST0086023

    ファビウス株式会社

    【グループ人事:採用担当者】成長企業!採用広報・SNS運用/グループ企業の採用にも採用フロー設計から携わる◎

    雇用形態

    正社員

    職種

    採用

    仕事内容

    グループの一員として未来を共に創る「採用担当」を募集いたします。
    【仕事内容】
    ・採用戦略の立案・実行(中途採用メイン)
    ・採用チャネル(ダイレクトリクルーティング・人材紹介会社・求人媒体等)の選定・運用
    ・求人票作成・スカウト文面作成・媒体運用
    ・カジュアル面談・一次面接の実施
    ・採用広報(Wantedly運用、SNS発信、イベント企画など)

    応募条件

    ■必須スキル
    ※以下いずれも必須条件です
    ・事業会社または人材紹介会社での採用業務経験(目安2年以上)
    ・採用戦略やチャネル選定に主体的に関わった経験
    ・候補者および社内関係者との円滑なコミュニケーション力

    ■歓迎スキル
    ・ベンチャー/スタートアップ企業での採用・人事経験
    ・組織フェーズに応じた制度設計や仕組みづくりの経験
    ・SNSやオウンドメディアを活用した採用広報経験

    勤務地

    東京都渋谷区

    業種

    メーカー(医薬品・化粧品)

    ポジション

    スタッフ・担当級

    給与・待遇

    350万円 〜 500万円

    アピールポイント

    私たちは「未来への架け橋となる企業」という共通理念のもとグループ各社の強みを最大限に活かしながら、テクノロジーの活用、環境への配慮、そして地域社会との共生を通じて、持続可能な未来の実現を目指しています。今後のさらなる事業拡大に向け、組織の基盤強化が不可欠となる中で、会社の未来を共に創る「採用担当」を募集いたします!採用戦略の立案から実行、組織づくりまでを一貫して担い、共にグループ全体の成長をドライブしていただける方をお迎えしたいと考えています。

  • 正社員 No.ST0086008

    株式会社LeoSophiaGroup

    5領域14事業運営のコングロマリット企業での人員増強を目的として経理マネージャーの採用のための求人となります。

    雇用形態

    正社員

    職種

    経理(連結決算)

    仕事内容

    ▼決算業務
    ・月次/年次決算業務および決算体制の構築
    ・経営資料作成
    ※ゆくゆくはご志向や適性に応じてグループ全体の連結決算の取りまとめもお任せします。 
    ▼経営戦略業務 ・2025年秋(予定)買収後のPMI/事業再建(CFOの役割)
    ・財務デューデリジェンス
    ・資金調達関連業務
    ▼決算業務
    ・月次/年次決算業務(単体/連結とも)の取りまとめ
    ・経営レポーティング
    ▼経理/財務業務 以下のような業務をメンバーとともに実行いただきます。
    ・決算早期化、精緻化に関するプロジェクト組成および実行
    (システム導入等による経理業務のプロセス改善など)
    ・入出金管理/経費精算/固定資産管理
    ・顧問税理士対応、金融窓口対応
    ※代表者変更手続きや、不明な入出金履歴の確認、既存取引先金融機関への資料提出など
    ・外注先との折衝、クオリティマネジメント
    ・会計システムへの入力
    ※仕訳の入力等の定常業務はメンバーおよび外注にて行います
    ※会計ソフトは「勘定奉行」、支払管理/経費精算システムは「バクラク」を利用
    ▼金融機関との折衝・資金調達(ご経験やご希望に 応じてお任せできます)
    ・経営からの資金調達ニーズの収集
    ・金融機関への打診
    ・借入スキームや条件の交渉
    ・経営への報告や提言など
    ※会計ソフトは「勘定奉行」、支払管理/経費精算システムは「バクラク」を利用

    応募条件

    【必須要件】
    ・年次決算に携わったご経験がおありの方
    【歓迎要件】
    ・連結決算に主担当や責任者として携わったご経験がおありの方
    ・経営レポーティングのご経験のある方
    ・金融機関等、外部パートナー企業との折衝経験のある方

    勤務地

    東京都目黒区

    業種

    IT・情報通信(情報処理・通信)

    ポジション

    マネージャー・課長級

    給与・待遇

    900万円 〜 1,100万円

    アピールポイント

    ・10期連続増収を続け、事業領域は広告、DtoC、ヘルステック、店舗開発の5領域24事業運営と多岐に渡ります。
    ・創業以来、圧倒的な速さで成長を続けており、最短で年商1,000億円を目指す企業です。
    ・これまではBtoC事業を主として事業展開から、今後はBtoB事業の開発・運営や、積極的なM&A(年間2-3件を予定)を行っていきます。

  • 正社員 No.ST0085998

    さきがけ税理士法人

    【多摩or新宿勤務/時差出勤可】業界トップクラスの営業力を誇る税理士法人にて、税務会計コンサルリーダー候補の募集です!!

    雇用形態

    正社員

    職種

    法人税・顧問業務(税務) 、 アウトソーシング・記帳代行

    仕事内容

    税務会計コンサルタントの即戦力として、会計実務および経営にまつわるお客様の課題抽出から業務改善まで幅広い提案を行います。
    実務だけでなく、チームリーダーや社員教育も入社後早期にお任せする予定です。

    ★当社で働くことのやりがい★
    10名ほどのチーム制をひいているため、他社員との交流も多く人間関係も築きやすい環境です。
    また、チームリーダー・マネージャーなど縦のキャリアもあるため、組織や事業を牽引していく役割を担っていけるのも魅力です。

    税務会計コンサルリーダー候補として、以下の業務を中心に税務会計業務全般をお任せします。
    ■入力業務(仕訳入力、会計入力)
    ■決算報告書作成
    ■税務相談(セカンドオピニオン含む)
    ■節税相談
    ■融資・資金繰り相談
    ■経営コンサル(分析・アドバイザリー)
    ■新規事業立ち上げ・会社設立相談(事業計画書作成)
    ■確定申告
    ■年末調整
    ■月次巡回監査 等
    会計ソフト:達人・MF・弥生

    ※勤務地は多摩・新宿のいずれかを選択いただきます。
    多摩本部:〒206-0033 東京都多摩市落合1-15-2 多摩センタートーセイビル1階
    新宿本部:〒151-0051 東京都渋谷区千駄ヶ谷5‐32-6 グリーンスクエア新宿2階

    活かせる資格

    公認会計士/公認会計士試験 論文式合格・会計士補/公認会計士試験 短答式合格/税理士

    応募条件

    【必須】
    ★税理士事務所や会計事務所での就業経験
    ・コンサルタントとしてお客様へ価値を返していきたいお気持ちが強い方
    ・今後事業や組織を牽引するマネジメントや経営に興味がある方

    勤務地

    東京都渋谷区

    業種

    監査法人・税理士法人・コンサルティングファーム(税理士法人)

    ポジション

    主任・係長級

    給与・待遇

    420万円 〜 700万円

    アピールポイント

    ・2008年1月に開業して以来、独自のノウハウ・手法で事業を展開してきた、税理士業界トップ0.1%に入る実績を誇る税理士法人です。年齢や役職に関係なく意見を交わすことができるあたたかな雰囲気が特徴で、挑戦的な取り組みも応援してくれるような懐の深い法人です。
    ・「実務能力」や「営業能力」、マネジメント能力など独立に必要不可欠な要素を早期に習得することができる環境です。独立に向かって向上心高くお客様に対して全力で向き合ってくれる方は特に大歓迎です。今後の事務所の拡大に応じて、支店長をお任せすることも考えています。
    ・製販分離という分業サポート体制を導入し、得意分野に専念できる環境があります。また、希望により相続や税務調査、財務支援など難易度の高いコンサルティング業務へのチャレンジも可能です。国税OBも在籍しておりますので、複雑な税務調査案件も安心して対応することができ、その都度知識を収集できるのも魅力です。

    【社風について】
    上場を目指すベンチャー企業から、個人事業主まで様々なお客様を担当できる環境のため、多くのチャレンジの機会に恵まれています。
    チーム制かつ自由な気風で、周囲のスタッフと会話が弾む社風だからこそ、多くの知見や経験を吸収することができ、他の事務所で3年かかる経験が1年で積めると自信をもってお伝えできる環境です。

  • NEW 正社員 No.SK0085985

    株式会社ケイシン

    ■ 関西に基盤を置きつつ事業領域を広げ売上拡大中。黒字経営継続中。 ■1‐2企業の経理全般を担っていただき、横断的な業務を経験いただけるポジション ※車通勤・バイク通勤OK

    雇用形態

    正社員

    職種

    経理(決算業務) 、 経理(月次決算業務) 、 経理(日常業務)

    仕事内容

    ■専用ソフトへの仕訳・データ入力(各部署・グループ会社分)
    ■入金管理・記帳業務、請求書の精査・発行および支払対応
    ■月次・年次決算補助(内訳書の作成等、税理士と連携)
    ■銀行への外出、その他付随する事務業務
    ■事業計画、新規事業の試算(計画の策定や収支試算)

    ※ケイシングループで1社担当いただき上記の業務を担っていただく予定です。
    ※その後は担当法人が変わる等のジョブローテーションを行っていただきます。

    応募条件

    ■経理の実務経験3年以上
    【歓迎】
    ■簿記2級程度の知識(資格不問)
    ■基本的なPCスキル(Excel等)
    ■普通自動車運転免許(AT限定可/銀行への外出等で使用)
    ※経理部門のリーダー等の経験者は優遇

    勤務地

    大阪府茨木市

    業種

    物流・運輸・インフラ(運輸(鉄道・航空・海運))

    ポジション

    スタッフ・担当級

    給与・待遇

    400万円 〜 450万円

    アピールポイント

    運輸事業からスタートし、ロジスティクス(倉庫)事業、石油販売・介護・飲食など、コア事業を持ちながらも多角的に展開しています。
    近畿を中心に15拠点保持し、取引先は大手企業を中核としつつ2000社を超えます。地元密着、運送難易度の高い特殊な物流に対応しており、黒字経営、売上の更新を続けています。

    今回経理スタッフを募集しています。
    同社では、6事業(子会社含め)展開しており、1人1‐2社を担当されておりますので、業務の流れを把握し業務のキャッチアップが可能です。
    経営層とも近く、予算策定から管理、経営戦略等への関与も可能であり、積極的に参画してほしいとのことです。
    報酬帯は入社時は高くはないですが、経験やご活躍に応じた報酬アップも可能で、着実にキャリアアップ可能な法人かと思います。

  • 正社員 No.ST0085972

    やしま事務代行合同会社

    ベンチャーから上場まで幅広くバックオフィス業務をサポートしているアウトソーシング会社でのスタッフポジションです。

    雇用形態

    正社員

    職種

    アウトソーシング・記帳代行 、 経理(日常業務) 、 経理(決算業務)

    仕事内容

    同社は国内50社以上(うち上場企業2社を含む)の関係会社に対し、管理部門のシェアードサービスを提供しています。
    クライアントは、出版・製造・情報サービス・アパレルなど、多岐にわたる業種で構成されており、幅広い知見や実務経験を積むことができる環境です。
    また、シェアードサービスにとどまらず、生成AIを活用した業務改善コンサルティングなど、新たな取り組みにも積極的にチャレンジしています。

    受託業務の増加により、社内組織も強化をすべく増員のため募集いたします。

    ●職務内容:
    クライアント会社の財務経理業務を担当
    ・決算業務(単体月次/四半期/年次)/試算表、貸借対照表、損益計算書の作成
    ・現金・預金の出納管理
    ・固定資産・減価償却の管理
    ・請求書発行業務
    ・EBデータ作成
    ・その他付随する経理業務全般
    ・業務改善、システム化などの推進

    ●入社後の働き方
     OJTでの教育であり、特定の期間はなく業務の習熟度に応じてつきます。相談しやすい環境も整っているため、安心して働くことが出来ます。

    活かせる資格

    日商簿記 1級/日商簿記 2級

    応募条件

    【必須】
    ・経理実務経験2年以上:仕訳・月次決算・年次決算など一連の流れを理解している方
    ・日商簿記2級程度の知識(または同等のスキル)

    【歓迎】
    ・上場企業開示経験者

    勤務地

    東京都港区

    業種

    アウトソーシング・シェアード(アウトソーシング・シェアードサービス)

    ポジション

    マネージャー・課長級

    給与・待遇

    350万円 〜 500万円

    アピールポイント

    ● 安定した経営基盤のもとで組織をリードできる環境
    当社は、国内50社以上(うち上場企業2社を含む)の関係会社に対し、管理部門のシェアードサービスを提供しています。クライアントは出版・製造・情報サービス・アパレルなど幅広い業種にわたり、多様なビジネスを支える経理スキルを磨ける点が特徴です。また、シェアードサービスにとどまらず、生成AIを活用した業務改善コンサルティングなど、新たな取り組みにも積極的にチャレンジしています。

    ● 経理業務全般を統括できる責任あるポジション
    仕訳から月次・年次決算まで一貫して担っているため、経理の全体像を把握しつつ、業務フローの改善や体制構築にも携われます。
    ご経験者にはマネジメント力を存分に発揮いただき、これからキャリアを伸ばしたい方には段階的にスキルを広げられる成長機会をご用意しています。

    ● 複数社を横断して関われるマネジメント経験
    業界や企業規模によって異なる会計処理や課題に向き合うことで、より高い専門性と視野が身につきます。経験豊富な方はその知見を幅広い領域へ展開でき、将来有望な方は多様な業務を通じて着実にステップアップすることができます。

    ● さらなる成長フェーズで力を発揮できる環境
    今後は受託企業の拡大や連結決算業務の高度化が見込まれており、組織として新たな成長ステージに入っています。安定した基盤を活かし、経理部門の責任者として専門性を発揮することも、将来のリーダー候補として経験を積むことも可能です。

    請負会社には上場会社が2社、上場子会社十数社、業種も多種多様です。多岐にわたる経験・スキルを積むことが可能な環境です。
    【請負会社 導入事例】
    株式会社フィスコ
    株式会社ネクスグループ
    株式会社 実業之日本社
    株式会社ファセッタズム 他30社以上

  • 正社員 No.ST0085970

    やしま事務代行合同会社

    ベンチャーから上場まで幅広くバックオフィス業務をサポートしているアウトソーシング会社での管理職(課長)ポジションです。

    雇用形態

    正社員

    職種

    アウトソーシング・記帳代行 、 経理(日常業務) 、 経理(決算業務)

    仕事内容

    同社は国内50社以上(うち上場企業2社を含む)の関係会社に対し、管理部門のシェアードサービスを提供しています。
    クライアントは、出版・製造・情報サービス・アパレルなど、多岐にわたる業種で構成されており、幅広い知見や実務経験を積むことができる環境です。
    また、シェアードサービスにとどまらず、生成AIを活用した業務改善コンサルティングなど、新たな取り組みにも積極的にチャレンジしています。

    今回募集するポジションでは、経理部門の統括を担う管理職として、実務とマネジメントの双方をリードいただける方を求めています。
    決算業務をはじめ、幅広い経理実務を自ら遂行しながら、メンバー育成や業務改善にも主体的に取り組んでいただくことで、組織の成長とご自身のキャリア発展を両立できるポジションです。

    ・財務経理部門のマネジメント(業務進捗管理、育成、勤怠管理)
    ・業務改善、システム化などの推進
    ・クライアント会社の財務経理業務を担当
    ・月次・四半期・年次決算の実施及び監督
    ・上場会社クライアントの連結決算開示資料の作成及び監督
    ・税理士・会計士との調整、監査対応等
    ・予実管理、資金繰り等

    活かせる資格

    日商簿記 1級/日商簿記 2級

    応募条件

    【必須】
    ・経理実務経験5年以上:仕訳・月次決算・年次決算など一連の流れを理解している方
    ・日商簿記2級程度の知識(または同等のスキル)

    【歓迎】
    ・上場企業開示経験者

    勤務地

    東京都港区

    業種

    アウトソーシング・シェアード(アウトソーシング・シェアードサービス)

    ポジション

    マネージャー・課長級

    給与・待遇

    500万円 〜 700万円

    アピールポイント

    ● 安定した経営基盤のもとで組織をリードできる環境
    当社は、国内50社以上(うち上場企業2社を含む)の関係会社に対し、管理部門のシェアードサービスを提供しています。クライアントは出版・製造・情報サービス・アパレルなど幅広い業種にわたり、多様なビジネスを支える経理スキルを磨ける点が特徴です。また、シェアードサービスにとどまらず、生成AIを活用した業務改善コンサルティングなど、新たな取り組みにも積極的にチャレンジしています。

    ● 経理業務全般を統括できる責任あるポジション
    仕訳から月次・年次決算まで一貫して担っているため、経理の全体像を把握しつつ、業務フローの改善や体制構築にも携われます。
    ご経験者にはマネジメント力を存分に発揮いただき、これからキャリアを伸ばしたい方には段階的にスキルを広げられる成長機会をご用意しています。

    ● 複数社を横断して関われるマネジメント経験
    業界や企業規模によって異なる会計処理や課題に向き合うことで、より高い専門性と視野が身につきます。経験豊富な方はその知見を幅広い領域へ展開でき、将来有望な方は多様な業務を通じて着実にステップアップすることができます。

    ● さらなる成長フェーズで力を発揮できる環境
    今後は受託企業の拡大や連結決算業務の高度化が見込まれており、組織として新たな成長ステージに入っています。安定した基盤を活かし、経理部門の責任者として専門性を発揮することも、将来のリーダー候補として経験を積むことも可能です。

    請負会社には上場会社が2社、上場子会社十数社、業種も多種多様です。多岐にわたる経験・スキルを積むことが可能な環境です。
    【請負会社 導入事例】
    株式会社フィスコ
    株式会社ネクスグループ
    株式会社 実業之日本社
    株式会社ファセッタズム 他30社以上

  • 正社員 No.ST0085968

    やしま事務代行合同会社

    ベンチャーから上場まで幅広くバックオフィス業務をサポートしているアウトソーシング会社での管理職ポジションです。

    雇用形態

    正社員

    職種

    アウトソーシング・記帳代行 、 経理(日常業務) 、 経理(決算業務)

    仕事内容

    同社は国内50社以上(うち上場企業2社を含む)の関係会社に対し、管理部門のシェアードサービスを提供しています。
    クライアントは、出版・製造・情報サービス・アパレルなど、多岐にわたる業種で構成されており、幅広い知見や実務経験を積むことができる環境です。
    また、シェアードサービスにとどまらず、生成AIを活用した業務改善コンサルティングなど、新たな取り組みにも積極的にチャレンジしています。

    今回募集するポジションでは、経理部門の統括を担う管理職として、実務とマネジメントの双方をリードいただける方を求めています。
    決算業務をはじめ、幅広い経理実務を自ら遂行しながら、メンバー育成や業務改善にも主体的に取り組んでいただくことで、組織の成長とご自身のキャリア発展を両立できるポジションです。

    ・財務経理部門のマネジメント(業務進捗管理、育成、勤怠管理)
    ・業務改善、システム化などの推進
    ・クライアント会社の財務経理業務を担当
    ・月次・四半期・年次決算の実施及び監督
    ・上場会社クライアントの連結決算開示資料の作成及び監督
    ・税理士・会計士との調整、監査対応等
    ・予実管理、資金繰り等

    活かせる資格

    日商簿記 1級/日商簿記 2級

    応募条件

    【必須】
    ・経理実務経験5年以上:仕訳・月次決算・年次決算など一連の流れを理解している方
    ・日商簿記2級程度の知識(または同等のスキル)

    【歓迎】
    ・上場企業開示経験者

    勤務地

    東京都港区

    業種

    アウトソーシング・シェアード(アウトソーシング・シェアードサービス)

    ポジション

    マネージャー・課長級

    給与・待遇

    600万円 〜 900万円

    アピールポイント

    ● 安定した経営基盤のもとで組織をリードできる環境
    当社は、国内50社以上(うち上場企業2社を含む)の関係会社に対し、管理部門のシェアードサービスを提供しています。クライアントは出版・製造・情報サービス・アパレルなど幅広い業種にわたり、多様なビジネスを支える経理スキルを磨ける点が特徴です。また、シェアードサービスにとどまらず、生成AIを活用した業務改善コンサルティングなど、新たな取り組みにも積極的にチャレンジしています。

    ● 経理業務全般を統括できる責任あるポジション
    仕訳から月次・年次決算まで一貫して担っているため、経理の全体像を把握しつつ、業務フローの改善や体制構築にも携われます。
    1人あたり1~3社程度を担当いただき、一つのクライアントと深く長く付き合いサポートを行っています。
    ご経験者にはマネジメント力を存分に発揮いただき、これからキャリアを伸ばしたい方には段階的にスキルを広げられる成長機会をご用意しています。

    ● 複数社を横断して関われるマネジメント経験
    業界や企業規模によって異なる会計処理や課題に向き合うことで、より高い専門性と視野が身につきます。経験豊富な方はその知見を幅広い領域へ展開でき、将来有望な方は多様な業務を通じて着実にステップアップすることができます。

    ● さらなる成長フェーズで力を発揮できる環境
    今後は受託企業の拡大や連結決算業務の高度化が見込まれており、組織として新たな成長ステージに入っています。安定した基盤を活かし、経理部門の責任者として専門性を発揮することも、将来のリーダー候補として経験を積むことも可能です。

    請負会社には上場会社が2社、上場子会社十数社、業種も多種多様です。多岐にわたる経験・スキルを積むことが可能な環境です。
    【請負会社 導入事例】
    株式会社フィスコ
    株式会社ネクスグループ
    株式会社 実業之日本社
    株式会社ファセッタズム 他30社以上

  • 正社員 No.SK0085799

    株式会社美々卯

    250年の歴史を持つ老舗企業における管理部長募集@大阪市内(転勤なし)

    雇用形態

    正社員

    職種

    管理部門責任者 、 経理(管理会計) 、 人事制度

    仕事内容

    管理部長として、部門の統括をお願いしたいポジションの募集です。

    ・管理部(経理・人事総務)のマネジメント業務
    ・月次・年次決算のとりまとめ
    ・管理会計の構築・運用、原価管理および数値の見える化
    ・経営層へのレポーティング、数値分析に基づく提言
    ・労務管理体制の整備・改善、法改正対応
    ・働き方改革に関する施策の企画・推進
    ・社内規程・制度の整備および運用
    ・外部機関との折衝

    応募条件

    ■管理会計のご経験
    ■人事労務、採用、人事制度の立案・運用経験
    ■マネジメント経験(5名以上)

    勤務地

    大阪府大阪市中央区

    業種

    サービス(飲食)

    ポジション

    部長・部門長級

    給与・待遇

    700万円 〜 900万円

    アピールポイント

    約250年の歴史を持つ「美々卯」。大阪を中心に11店舗を展開し、百貨店やロードサイド等幅広く店舗を構える他、オンライン販売、テイクアウトのうどんすき、お弁当・惣菜専門店にも力を入れられています。
    特に、オンライン販売は売上・利益を伸ばしており、「老舗はいつも新しい」をモットーに伝統を守りながら変革を続ける企業です。

    今回は管理部門強化のため管理部長を募集しております。
    経理・人事総務と別々のレポートラインだったものを統括し、全体を把握しつつ、より戦略的な経営ができるよう管理会計の強化や、人事制度・労務管理の構築等を担っていただきたいポジションです。
    直近では、既存のメンバーの他経理・人事ともに責任者を置き、人事面ではリフレッシュ休暇(年間10日)の導入等も実施されています。2022年に竣工の新オフィスで心機一転勤務いただけます。

  • NEW 正社員 No.ST0085743

    日活株式会社

    【経理スタッフ】1912年創業/日本最古級の映画制作・配給会社 ◆残業月10~20時間程度/年休125日/研修育成体制充実◆

    雇用形態

    正社員

    職種

    経理(決算業務) 、 経理(月次決算業務)

    仕事内容

    経理・財務・税務業務全般
    ▸月次/年次決算業務(財務諸表、役員会資料作成等)
    ▸税理士・会計監査対応
    ▸固定資産関連業務
    ▸資金管理・計画
    ▸出納業務
    ▸申告・納付業務
    ▸会計システム対応 など

    ★映画・エンタメに関するビジネスに幅広く触れることが出来るポジションです。
     各部門と連携しながら業務推進・事業戦略を支援します。

    応募条件

    【必須スキル】
    ・経理業務経験(2年以上)
    【求める人物像】
    ・円滑なコミュニケーションが取れる方
    ・チームで協力して、明るく前向きに物事を進めることが出来る方

    勤務地

    東京都文京区

    業種

    IT・情報通信(放送・音響・映像制作)

    ポジション

    スタッフ・担当級

    給与・待遇

    450万円 〜 650万円

    アピールポイント

    ■当社の特徴:
    当社は創立1912年、創業110年超の日本で最も歴史の長い老舗映画会社。これまでに製作してきた映像作品のライブラリーは7,000本以上に及び、バラエティ溢れる作品を生み出しています。また、当社の映画は、これまで約150の国と地域へ届けられており、世界中の人々の心を動かすことが、社員のモチベーションとなっています。
    映画やドラマの企画・製作・プロデュースを行う「製作事業」、国内外に映画の配給・宣伝や版権のライセンスビジネスを行う「版権事業」、映画・チャンネルNECOの編成・放送を行う「衛星事業」、撮影所の運営等を行う「撮影所事業」を展開しています。

    ■募集背景:
    事業拡大に伴い、組織強化のための増員募集です。将来的な管理職候補としてのご活躍を期待しています。

    ■働き方:★腰を据えて働ける環境がございます★
    ・年休125日…完全週休二日制(土日祝)
    ・月残業10~20時間程度
    ・女性の管理職登用実績多数
    ・育産休取得・復帰実績100%
    ・平均勤続年数18年
    ・フレックス制度あり…コアタイム11時~15時

  • NEW 正社員 No.SK0085737

    オッペン化粧品株式会社

    ■創業70年以上を誇る老舗化粧品メーカー ■課長とともに部門を支えていただきたいポジション(決算、子会社管理、税務申告等)

    雇用形態

    正社員

    職種

    経理(決算業務)

    仕事内容

    課長の右腕として、まずは以下のような業務を担っていただきたいと考えています。
    ・入出金管理
    ・仕訳業務
    ・売掛買掛管理
    ・原価計算
    ・子会社管理
    ・月次・年次決算
    ・税務申告書作成

    ※入力等日々の業務はスタッフと派遣社員の方が中心に行っています。

    応募条件

    ■必須条件:<業種未経験歓迎>
    ・経理(月次、年次決算)のご経験をお持ちの方
    ※目安、経理経験5年以上

    勤務地

    大阪府大阪府吹田市

    業種

    メーカー(医薬品・化粧品)

    ポジション

    スタッフ・担当級

    給与・待遇

    400万円 〜 500万円

    アピールポイント

  • 正社員 No.SK0085731

    アデリーライフ株式会社

    【京都・烏丸】成長中法人において、管理部門の体制強化のための増員募集

    雇用形態

    正社員

    職種

    経理(日常業務) 、 経理(月次決算業務) 、 採用

    仕事内容

    経験・適正・やる気に応じて、以下の業務含め、
    管理部門全般の業務フロー構築・DX化・制度構築等を担っていただきます。

    【経理】
    ・伝票仕訳
    ・売掛金・買掛金処理
    ・振込処理
    【人事・総務・広報】
    ・採用
    ・会社案内・Webサイトの見直し など

    応募条件

    ・管理部門業務(経理・人事・総務・広報)の経験の有する方
    ・基本的なPCスキル(Word,Excelなどが使用できるレベル)
    【歓迎】
    ・宅建士資格・簿記3級 など

    勤務地

    京都府京都市中京区

    業種

    不動産・建設(不動産)

    ポジション

    スタッフ・担当級

    給与・待遇

    324万円 〜 405万円

    アピールポイント

    不動産販売で成長中の法人。営業範囲は全国を対象とし、営業担当が直接訪問する等して提案を行い、購入後はアフターサービスが充実していることなどから顧客は増加しています。さらに、信頼度が図れる顧客からの紹介率も高く(約50 %)、売上利益とも更新中です。
    また、70年以上歴史のある建築会社を子会社に持ち、事業拡大していく見込みです。

    今回、管理部門全般を担っていただけるスタッフの増員募集をしています。
    事業拡大に伴い、管理部門の一翼を担う募集で、未経験からチャレンジ可能ですが、経理・採用・総務など横断的にマルチタスクに行っていただきつつ、企業の拡大・統制とともに専門性を高めていただけます。
    新卒採用も行っている会社で平均年齢は若く、残業も少なく駅から近いことから長期的に就業しやすい環境もあります。その中で主体的に取り組み業務領域を広げていただきやすい環境かと思います。

  • 正社員 No.SK0085429

    株式会社トライト

    経営企画スペシャリストポジション/「ひとりの明日を変えることから、社会の未来を変えていく」医療福祉業界の人材課題解決企業

    雇用形態

    正社員

    職種

    経営企画 、 M&A・グループ会社管理 、 IR

    仕事内容

    経営企画部長の下で経営状態を細かく分析する管理会計の専門家として、予算策定や実績分析を通じて経営陣の意思決定を支援いただきます。
    具体的には、
    ・グループ経営計画における事業戦略立案、事業計画策定(短期、中期、長期)
    ・経営陣と連携し、中期経営計画の財務目標の策定
    ・財務経理と連携し、月次管理会計の実施
    ・営業及びマーケティング責任者と協議し、売り上げ計画の策定
    ・KPI管理及び関連部門との連携 など

    活かせる資格

    公認会計士/税理士/USCPA/日商簿記 1級/MBA

    応募条件

    ・事業会社/コンサルティング会社における経営企画や財務経理部門で管理会計業務経験3年以上
    ・会計事務所/税理士事務所等で財務アドバイザリー経験(事業計画策定・モニタリング支援・管理会計導入など)

    (歓迎要件)
    ・成長企業でワンランク上の職務経験を得たい方、コミュニケーション能力の高い方
    ・コンサルティング・ベンチャー・スタートアップなどでの計数管理経験者
    ・M&Aのソーシング、交渉経験をお持ちの方
    ・公認会計士等の有資格者

    勤務地

    東京都品川区

    業種

    サービス(教育・人材)

    ポジション

    スペシャリスト

    給与・待遇

    800万円 〜 1,300万円

    アピールポイント

    医療・介護・保育等の業界に特化した人材サービスを展開し、創業から数年で年率約40%の売上拡大を実現。介護・保育の人材紹介の分野においては業界1位、看護人材紹介では2位のシェア率をもつ企業です。
    2021年には都市部との介護・医療格差が広がる地方への展開強化として8拠点を開設した他、離職率を防ぐ業界初サービスの提供など介護・医療・保育業界のDX化を目指すなど、様々な取り組みにより業績も拡大。

    今回同社が増員するのは経営企画ポジションです。

    労働人口減少が見込まれる日本における重要な医療福祉業界の労働環境改善に貢献する企業として、企業全体の状況を把握するだけでなく、M&Aを含む新規事業促進に携われる意義のあるポジションになります。

    今後のマーケットの変化や求職者の動向変化を踏まえた新たな事業の創造や、超少子高齢化という社会課題の解決に挑戦する醍醐味も味わえるポジションです。

    また、裁量の大きな仕事を経験することで更なる成長を目指してください。

  • 正社員 No.SK0085417

    北村化学産業株式会社

    ■管理部長ポジション募集@大阪市内 ■130年以上の歴史を誇る専門商社

    雇用形態

    正社員

    職種

    管理部門責任者

    仕事内容

    35年ぶりの社長交代により新たな成長フェーズにある当社において総務課、経理課、貿易業務課を含む管理部門全体の統括をお任せします。制度改革・業務効率化など戦略的なマネジメントを牽引していただきます。

    【具体的に】
    ■管理部門(人事総務・経理財務・貿易業務)の統括およびマネジメント全般
    ■現行制度・業務フロー等の棚卸しと課題抽出、方針の立案・実行
    ■人事・評価制度、財務管理、ガバナンス体制等の見直しと強化
    ■経営陣との連携による、中長期的な組織体制の構築
    ■部門横断的な対話と協働による、社内連携の強化と全社最適の推進
    ■「守るべき基盤」と「変えるべき仕組み」を見極めた段階的な改善の推進

    応募条件

    ・経理財務・経営企画を中心に管理部門全般のご経験の有する方。
    ・マネジメント経験(5名以上)
    【歓迎要件】
    ・ファイナンスに関する知見の深い方

    勤務地

    大阪府大阪市中央区

    業種

    商社(専門商社)

    ポジション

    部長・部門長級

    給与・待遇

    850万円 〜 1,050万円

    アピールポイント

    社長交代、新たな成長ステージの同社において管理部門を統括するポジション募集です。
    管理部門の統括と全体的な組織強化をミッションとしご活躍いただきたいとお考えです。

    歴史のある法人ですが、フラットな組織で縦横のコミュニケーションは非常に取りやすいようですので、
    ご入社後も忌憚なく発信しながら改革いただける環境かと思います。

  • 正社員 No.ST0085396

    柳公認会計士事務所

    社会福祉法人特化の事務所にて募集(年収応相談 / 税務会計 / 勤務地:東京) 【独立志向の方歓迎 / 事務所の後継者候補の募集!】

    雇用形態

    正社員

    職種

    法人税・顧問業務(税務) 、 アウトソーシング・記帳代行

    仕事内容

    以下の通り、社会福祉法人(12法人ほど)の会計税務業務全般をお任せいたします。

    ・月次決算
    ・年次決算
    ・各種税務申告書作成
    ・顧問先訪問による税務相談など
    ・お客様との面談対応(決算説明等)
    ・税務質問対応(メールor電話等)
    ・契約書の作成・送付 など

    【勤務地】
    現代表が自宅兼事務所にて就業中のため、入社後は自宅兼事務所または、
    クライアントのオフィス(銀座)にて就業していただく予定です。

    応募条件

    【必須】
    ・社会福祉法人での勤務経験、または監査法人や事務所での担当経験
    ・公認会計士・税理士資格保持者もしくは、税理士試験科目合格者(3科目以上)

    【歓迎】
    行政監査対応が可能な人

    勤務地

    東京都西東京市

    業種

    監査法人・税理士法人・コンサルティングファーム(会計事務所)

    ポジション

    スペシャリスト

    給与・待遇

    450万円 〜 750万円

    アピールポイント

    監査法人やコンサルティングファームにて経験を積んだ公認会計士が設立した事務所。
    大手医療・介護法人をクライアントに抱えているため、社会福祉法人の会計税務に特化しており、業界に深く貢献できる環境です。
    後継者候補を求めて採用を開始しているため、独立志向の方は大歓迎です。
    (※代表直下でスキルを習得したのち、徐々にクライアントを引き継いでいただくイメージです。)
    働く時間・場所は基本的には自由かつ、自宅を拠点にクライアント先での就業も可能です。
    安定した業界×挑戦できる環境をベースに独立を目指している方からのエントリーをお持ちしております。

  • 正社員 No.ST0085391

    株式会社ヒット

    社会インフラを支える事業会社における総務人事/管理職(管理職候補)ポジションの募集です。

    雇用形態

    正社員

    職種

    その他(人事・総務) 、 その他(人事・総務)

    仕事内容

    現在、総務(労務・庶務含む)メンバーが3名おりますが、この方々へのマネジメントならびに総務実務全般に携わって頂きます。
    マネジメント業務はご経験に応じてご入社当初からお任せする場合、または最初は実務メインに携わり、ゆくゆくはマネジメントをお任せする場合の2つのパターンを考えております。

    ・総務サポ―ト業務
    ・労務サポート業務
    ・マネジメント業務(ご経験に応じて)

    応募条件

    【必須要件】
    ・総務、庶務経験がある方
    ・管理職の経験または現在経験がなくても将来的に管理職として経験していきたい方
    ・柔軟性のある方

    【あれば尚可】
    ・マネジメント経験

    勤務地

    東京都墨田区

    業種

    不動産・建設(ビルメンテナンス・設備関連)

    ポジション

    マネージャー・課長級

    給与・待遇

    500万円 〜 600万円

    アピールポイント

    【退職金制度あり。社会インフラを支える事業会社における総務人事管理職または管理職候補の募集です。】
    ◆ 本社、現場問わず60代の方もご活躍されている環境ですので、腰を据えて中長期的にご就業されたい方にお勧めです。
    ◆ 組織の風土は穏やかな方が多いため、馴染みやすく働きやすい環境です。
    ◆ きちんと自身の仕事成果を評価いただける体制が整っており、それに応じた昇進昇格が見込める環境です。

  • NEW 正社員 No.ST0085295

    株式会社インサイトホールディングス

    【人事部/採用担当】新卒採用から中途採用まで!追々はHR領域全般をお任せします!

    雇用形態

    正社員

    職種

    採用

    仕事内容

    会社の核となるHR事業部の中の採用担当を募集します。
    多様な業態をもつインサイトグループ各社の採用を担いつつ、採用計画の立案・会社説明会・面接調整・面接などを行っていただきます。
    【具体的な業務内容】
    ・採用計画立案
    ・会社説明会の実施
    ・面接日調整
    ・面接
    ・社員、求職者面談
    ・求職者、エージェントとの連絡対応
    ・内定式や入社式対応
    ・社員研修対応(追々お任せしますが、やってみたい方はすぐにでも!)
    ・入社手続き

    第2新卒大歓迎。事業部内も20代から30代前半の方が活躍中です。

    応募条件

    □必須スキル
    ・新卒採用経験が1年以上ある方(会社説明会または面接・面談経験あり)
    ・各ナビサイトや採用ツールの使い方がわかる(マイナビ新卒・ハーモスなど)
    □優遇スキル
    ・求人の作成経験あり
    ・労務経験あり(歴問わず)
    □このような方歓迎
    ・HRや採用で経験を積みたい方
    ・新しいことにチャレンジしたい方
    ・変化を楽しめる方
    ・コミュニケーションをとるのが好きな方
    ・スピード感をもって自らも成長していきたいと考えられる方

    勤務地

    東京都渋谷区

    業種

    IT・情報通信(Web広告・マーケティング)

    ポジション

    スタッフ・担当級

    給与・待遇

    354万円 〜 451万円

    アピールポイント

    ・インサイトには個性的な社員が多くいます。個性的なメンバーが多い中での大きな成長の実現は、それぞれの優れた個性、力を活かし、活躍出来る場だからこそだと考えています。
    ・ベンチャー精神、チャレンジ精神が浸透していて、失敗を許容し、恐れず挑戦する機会が得られる環境、お互いの意見を尊重し積極的にチャレンジしていく社風は他社には無い強みだと自負しています。
    ・グループの課題に対するソリューションを企画提案していくことができ、入社してすぐに自分主体のプロジェクトを動かす事も出来ます!