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正社員 No.ST0087416

日鉄ソリューションズ株式会社

【SAP コンサルタント産業】東証プライム上場・日本製鉄のDNAを引き継ぐプライム上場IT企業／離職率2.8%！

雇用形態	正社員
職種	IT・システム導入、 IT技術者
仕事内容	主に大手製造業向けに下記の業務をご担当いただきます。・SAP S/4HANAの構築および運用保守業務・SAP導入プロジェクトにおけるコンサルタント、システムエンジニア・SAP周辺システム開発の要件定義、設計、開発、運用保守　・SAP導入後のAMOサービスを行うコンサルタント、システムエンジニア等・新規顧客へのＳＡＰ提案業務・新技術調査、サービスメニュー開発など ※事業企画的な取り組みや、導入案件における上流～保守運用業務までご本人のご経験、ご志向に応じて柔軟な業務アサインが可能です。
応募条件	【必須要件】以下いずれかのご経験のある方 ■SAP S/4HANA導入案件における業務コンサルおよび経験者 ■業務領域としては、会計（FI/CO） or ロジ（SD/MM） or 生産（PP）の経験者 ■SAP S/4HANA導入案件におけるBASISコンサルおよび経験者 ■ERPパッケージ導入において要件定義から本番稼働までの一連の工程のご経験をお持ちの方（SIer、コンサル、社内ＳＥまたはSAP発注者側の主担当、いずれの立場でも可）・ERPパッケージ導入におけるコンサルのご経験・財務経理の実務経験があり、その経験を生かして次のステージをご検討されている方　※IT未経験でも可　（SAPを発注者側の立場で導入に携わったご経験があればなお歓迎）【希望要件】・SAP案件の導入経験(実務10年以上）、あるいはSAPコンサル資格保有者歓迎・特定業界（自動車・自動車部品、電機・機械、食品等）の業務知見者歓迎・常時10名程度の規模のシステム構築プロジェクトのプロマネ経験・SAP Business Technology Platform /SAP Fioriの知見者歓迎
勤務地	東京都港区
業種	IT・情報通信（ソフトウェア・ハードウェア）
ポジション	スタッフ・担当級
給与・待遇	600万円〜 900万円

アピールポイント

<ポジションの魅力・特徴>
・新しくビジネスを立ち上げる領域であるため、新しいことにチャレンジすることに興味がある方にとっては大変やりがいのある仕事です。
・SAP知見や業務知見を活用しながら、顧客業務課題の解決に向け、システム構築から運用保守、さらには上流の基本構想といった幅広い領域で活躍することができます。
・Oracleにて培ったERPの導入ノウハウを生かし、事業拡大中です。
SAP事業としては事業立ち上げのフェーズとなりますが、大手製造業を中心とした既存の顧客や、新規顧客からも多数引き合いをいただいております。
・SAP事業の拡大に向け積極採用中となっており2023年度時点で約50名の組織となっています。
・グループは大きく案件実行とCoE（業務系/アーキ系）に分かれており、ご本人の経験や志向、キャリアプランに沿ってアサインをしております。

<組織メンバー構成（部・グループ）、組織内の雰囲気>
・教え、教えられる風土が根付いており、リーダークラスだけでなく、若手が積極的に勉強会を開催するなど、自己研鑽に積極的なメンバーが多いため、周りのメンバーと切磋琢磨しながら成長することができます。
・市場価値の高いSAPコンサルタントとして成長するだけでなく、SAPの周辺領域まで含めたDXコンサルや、リーダー経験を生かした大型案件PMなど幅広いキャリアパスが描けます。

＜キャリアパス（身に付くスキル・成長イメージ）＞
・案件実行、CoEのいずれかのチームに所属し、専門知識を習得（SAPアプリコンサル、アプリアーキ、EA知見等）していただきます。
・製造企業向け基幹システム業務知見（会計、販売、在庫/購買管理、生産管理、アプリアーキや開発知見等）が無くても、整備済みアセットを使ってしっかりと教育しますので、ご安心ください。
・その後、案件対応、またはCoEメンバー（Center of Excellence）としてサービスメニュー開発・技術調査、教育プログラム開発・導入フレームワーク整備等を行っていただきます。

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正社員 No.ST0087379

手間いらず株式会社

【スタンダード上場/ 地方創生】「旅行×ITテクノロジー」企業で経理・財務の専門性を武器にバックオフィス全体を統括

雇用形態	正社員
職種	経理（決算業務）、経理（開示資料作成）、人事制度
仕事内容	まずは経理財務領域における決算や開示実務およびメンバーのマネジメントをお任せします。中期的には人事・総務を含む管理部門全体を視野に入れ、経営層や他部門責任者と共に事業拡大に向けたスキーム構築の中核を担っていただくことを期待しています。 ◎ お任せしたい業務 ■経理・財務決算業務（月次/四半期/年次）の管理開示書類作成（決算短信、有価証券報告書、会社法計算書類等）税務申告書などの作成監査法人対応資金管理／運用計画策定管理会計事業計画・予算策定予実管理経理業務全般の統括 ■人事・総務採用計画立案、戦略策定労務、総務全般の統括
応募条件	必須条件（ MUST ）・各種専門学校卒以上・事業会社経理実務経験者のみ・年次決算3年以上経験者（決算を一人称で完結できる歓迎条件（ WANT ）・人事、労務、総務いずれかの業務経験・事業計画や予算の策定・上場企業、上場子会社もしくは上場準備企業での経理業務経験・IT企業での経理業務経験・開示業務経験（有価証券報告書、四半期報告書、決算短信）・銀行との折衝経験
勤務地	東京都渋谷区
業種	IT・情報通信（ソフトウェア・ハードウェア）
ポジション	マネージャー・課長級
給与・待遇	900万円〜 1,100万円

アピールポイント

自社開発の宿泊・旅行業界向けSaaSプロダクトやインターネットメディアを運営する当社にて、経営管理部長のもと、経理業務を主軸にバックオフィス全体（財務、人事、労務、総務）を横断的に統括・管理していただきます。経営層と連携し、守りの部分だけでなく、攻めの姿勢で戦略的に組織を支える重要なポジションとなります。

＼仕事を通じて得られる経験／
■上場企業の財務・経理・税務業務全般の経験が積める
■会社全体を見渡すスキルが身につく
■経営層との近いやり取りの経験が積める

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正社員 No.ST0087308

株式会社令和トラベル

【経営基盤を支える、経営管理メンバー】＼ゼロから仕組みをつくる／IPOを見据えた経営管理ポジションを募集！

雇用形態	正社員
職種	経営企画
仕事内容	具体的な業務・月次・年次決算業務（主担当）・仕訳・支払・固定資産管理など日常経理業務・経理業務フローの改善・標準化・経理体制構築・改善への関与・監査法人・税理士対応（補助〜主対応）・後輩メンバーの業務フォロー・レビュー・経理業務全体の進行管理・他部門と連携した業務改善・IPO準備業務（使用ツール） freee会計 Slack Google Workspace Notion
応募条件	◆必須スキル・事業会社での経理実務経験（目安5年以上）・月次決算を主担当レベルで回した経験・プレイヤーとして自立して業務を進められる方・自ら手を動かして業務を進められる方・指示待ちではなく自ら課題を見つけられる方・カオスな環境でも前向きに改善できる方・後輩育成または業務リード経験 ◆歓迎スキル・IPO経験またはIPO準備企業での経理経・上場企業での経理経験・リーダー・主任等役職経験（人数不問）・経理以外のコーポレート部門の業務経験・業務改善、ルール整備経験
勤務地	東京都渋谷区
業種	IT・情報通信（ゲーム・アプリ）
ポジション	スタッフ・担当級
給与・待遇	550万円〜 800万円

アピールポイント

当社は、今後さらに社会的な信頼と影響力を高めるため、「IPO」に向けた準備を本格的に開始していきます。現在、社内では経理・法務・人事・ガバナンスといった機能の強化を進めており、全社横断での体制づくりが急務となっています。このようなフェーズにおいて、経理・財務業務の枠にとどまらず、証券会社・監査法人との調整、内部統制・開示体制の構築、経営陣との協働による組織基盤整備など、上場プロセスの中核をおまかせできる方を募集いたします。

未整備な部分が多く、整えるところから携わっていただくため、これまでの経験と知見を活かし「会社の未来をつくる」実感を得られるポジションです。「石橋を叩きながらも、走り出せる」そんな攻守のバランス感覚を持ち、経理部門を牽引していく意思と行動力を持つ方と、ぜひご一緒したいと考えています。

◆働きやすい環境
・出社とリモートを組み合わせたハイブリッド勤務。
　《自由と責任》に基づき、OKRの達成にコミットしていただくことを前提に、働く時間も自由度高く設定していただけます。
・週3回（1日6時間）の出社勤務を基本とする。
・それ以外はリモートやワーケーションなど自由に選択可能。
・事情に応じた「優しい出社例外規定」を設け、柔軟に対応。

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正社員 No.ST0087285

株式会社テレビ朝日メディアプレックス

テレビ朝日グループ／経営を支える経理（課長候補）を募集します！

雇用形態	正社員
職種	経理（決算業務）、経理（管理会計）
仕事内容	ご入社後は、経理フローの理解を深めていただく目的で、日次・月次業務を中心に経理業務全般をご担当いただき、その後は、管理会計や決算業務といった中核領域をお任せし、将来的には経理チームを統括しながら、当社の事業成長に寄与していただくことを想定しておりますが、経験・能力・適性により、早期に中核領域をお任せすること含め、調整させていただきたいと思います。＜主な業務内容＞・伝票管理（伝票入力・チェック）・入出金管理（振込処理・入金処理）・月次／四半期／年次の決算業務・資産管理（固定資産・IT資産）・税務申告関連業務・各種会計資料作成・その他経理関連業務 ※会計・経理ソフトは自社開発のオリジナルシステムを使用
応募条件	【必要な経験・スキル】・経理または会計領域での業務経験・基本的なPCスキル（Excel：VLOOKUP／IF／ピボットテーブル、PowerPoint：資料作成など）【歓迎する経験・スキル】・事業会社での経理経験・税務に関する知識、税務申告のご経験（法人税等・消費税・償却資産税・事業所税）・会計フローの見直しや業務改善の推進経験
勤務地	東京都港区
業種	IT・情報通信（情報処理・通信）
ポジション	マネージャー・課長級
給与・待遇	700万円〜 800万円

アピールポイント

弊社は「IT業界」と「エンタメ業界」2つの特徴を兼ね備えた「テレビ朝日」の関連会社として、幅広いデジタルソリューションを提供する企業です。テレビ朝日の多様なノウハウを活かしたシステム開発やコンテンツ制作、ITインフラ運用、ビッグデータ分析など、テクノロジーを活用した様々なビジネスソリューションを展開しています。テレビ朝日のネットワークがあるため経営基盤は安定しており、さらに4月には子会社を設立するなど、今後の事業拡大も期待されています。

本ポジションでは、テレビ朝日グループのデジタル領域を牽引する当社において、経理業務全般を担っていただきます。経理のスペシャリストとして、会社経営を支える立場で幅広くご活躍いただけるポジションです。
少数精鋭の組織であるため、日次業務から月次・年次決算、管理会計まで一貫して携わっていただきます。実務にも関わりながら、将来的には経理部門の責任者としてチームを統括し、経営基盤を支えていただくことを期待しています。

こんな方におすすめです
・安定した経営基盤のもとで、長期的に腰を据えてキャリアを築きたい方
・日次業務から決算・管理会計まで幅広く担い、経理としてのスキルをさらに高めたい方
・プレイングマネージャーとして実務とマネジメントの両面に携わりたい方
・将来的に経理部門の責任者として組織を牽引していきたい方

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正社員 No.ST0087180

アジアクエスト株式会社

【リモート有/時差出勤制度有/海外拠点あり】グロース上場企業にて経理シニアスタッフ～マネージャー候補の募集

雇用形態	正社員
職種	経理（連結決算）、経理（開示資料作成）、 M&A・グループ会社管理
仕事内容	【具体的な業務内容】※まずはできるところからお任せします※ 1. 財務会計・連結決算・開示マネジメント連結決算体制の運用（パッケージ回収、連結修正仕訳、連結CF作成）海外子会社の決算支援・レビュー（現地スタッフや会計事務所と連携した管理）会計方針の策定、新会計基準への対応検討決算短信、有価証券報告書などの開示資料作成（未経験の方はサポートからスタート）監査法人対応（連結・単体決算における明細や各種エビデンス（証憑）の準備・提出にとどまらず、新規取引や新会計基準適用時などの事前相談・協議など） 2. 管理会計・経営支援グループ全体の予実管理、KPI分析、経営層へのレポーティング 3. 経理DX・AI活用による組織改善 AIネイティブな経理組織への再設計：業務のAIエージェント化を目指した抜本的な業務プロセス改善（BPR）の主導自動化・高度化の推進：既存システムと生成AIを組み合わせた、入力・照合・分析業務の自動化「実践知」の蓄積：自ら最新テクノロジーを使い倒すことで経理DXのモデルケースを創出し、組織の進化を牽引【使用システム環境】会計システム：勘定奉行クラウド経費精算：バクラク経費精算給与計算： Money Forward 勤怠・工数管理： ZAC
活かせる資格	日商簿記　２級
応募条件	・事業会社での経理実務経験 5年以上
勤務地	東京都文京区
業種	IT・情報通信（情報処理・通信）
ポジション	主任・係長級
給与・待遇	500万円〜 750万円

アピールポイント

※※※

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正社員 No.ST0086955

ペイトナー株式会社

IPO準備中【経理マネージャー候補】フリーランスの方の資金繰りを支援する事業を展開／年休128日／在宅可◎

雇用形態	正社員
職種	経理（月次決算業務）、経理（開示資料作成）
仕事内容	単なる決算責任者ではなく、「IPOを実現するための経理組織づくり」そのものを推進する経営パートナーとして活躍できるポジションです。 ■具体的な業務内容 - 以下のような領域の業務に携わっていただきます。（1）管理部門と他部署の間に立ち、社内規程の策定/運用（2）月次・四半期・年次決算　・財務諸表を作成　・金融商品取引法や会社法に基づく開示資料を作成　・監査法人との対応や折衝を行う（3）上場準備・制度設計　・原価計算規程、販売管理規程、稟議規程などの財務関連社内規程を整備し、運用する　・会計士や弁護士などの外部専門家との連携を図る　・各部門長（決裁権者）との調整や、全社員へ向けた説明を行う（4）抜本的な業務改善・業務効率化（課題の洗い出しやツール導入など）事業規模の拡大とIPO実現を見据え、社内外でのコミュニケーションを大切にしながら、上記の業務に広く携わっていただければと考えております。
活かせる資格	公認会計士/税理士/日商簿記　１級/日商簿記　２級/日商簿記　３級
応募条件	▼必須スキル・IT会社における経理業務のご経験（3年以上）・マネージメント経験（2～3名） ▼歓迎スキル・ピープルマネージメント経験を有する方。・スタートアップ系の事業会社の経理担当として、上場前後のフロー・体制の構築/整備や IPO準備実務を経験している方。・簿記、会計士・税理士等、経理/会計に関連する有資格者
勤務地	東京都港区
業種	IT・情報通信（情報処理・通信）
ポジション	マネージャー・課長級
給与・待遇	700万円〜 1,000万円

アピールポイント

■ポジション説明
本ポジションは、**経理・財務領域の責任者候補として、企業価値向上とIPO実現に直結する経理基盤の構築・運用をリード**していただく役割です。
月次・四半期・年次決算の統括、開示・内部統制対応などの実務管理に加え、**制度設計や業務改善を通じて「上場企業水準」の経理体制をつくり上げる**ことがミッションとなります。
経営陣・監査法人・証券会社など社内外の多様なステークホルダーと連携しながら、**経営判断に耐えうる数字を迅速かつ正確に提供する仕組み**を確立していただきます。
単なるオペレーションマネジメントではなく、**企業成長の方向性に合わせて経理組織をデザインする経営パートナー**としての活躍を期待しています。

■募集背景
当社は数年以内のIPOを見据え、事業・組織ともに大きな転換期を迎えています。
売上規模や事業領域の拡大に伴い、取引の複雑化・件数増加が進み、経理・財務の重要度は急速に高まっています。四半期・年次決算、開示資料作成、内部統制・J-SOX対応など、上場基準に準じたオペレーション構築が急務です。
現状の体制では、責任者が実務を回しながら制度設計や改善までを兼務しており、**専門性を持って現場と経営の両面をリードできる経理マネージャー**の存在が不可欠になっています。
本ポジションでは、経理・財務の知見を活かし、**監査法人・証券会社・社内各部門とのハブとして動き、経理基盤を経営レベルに引き上げる**役割を担っていただきます。

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正社員 No.ST0086913

合同会社DMMホールディングス

経理職（オープンポジション）／フレックスタイム制度・ハイブリッドワーク

雇用形態	正社員
職種	経理（決算業務）、経理（月次決算業務）、経理（管理会計）
仕事内容	ご経験・ご希望に応じ、下記いずれかの組織への配属を想定しております。 1.経理本部‐主計部主計部は、DMM.comを始めとしたDMMグループ各社の単体決算及び税務対応を担う部署です。所属チームによって、担当する事業領域が異なります。当社の主計部では、会計スキームの検討や、既存の経理業務フローの改善等の非定型業務をお任せすることが多いことが特徴です。該当ポジションの詳細は以下をご覧ください。（１）主計部₋エナジー事業担当チーム配属想定 https://hrmos.co/pages/dmm-recruit/jobs/2171047911377563654 （２）主計部₋新規事業担当チーム配属想定 https://hrmos.co/pages/dmm-recruit/jobs/2115680258164043786 2.経理本部‐事業経理部-新規事業担当チーム事業経理部は営業経理を担当しています。日々発生する取引全般の確認ならびに請求処理・支払対応、新規取引発生時の会計処理の建付け整理など、正確で迅速な業務の遂行をしていくことで、健全な会社経営をしていく土台を作り、事業成長に貢献する事がミッションです。該当ポジションの詳細は以下をご覧ください。 https://hrmos.co/pages/dmm-recruit/jobs/1895063643682869253 3.経理本部‐事業経理部-ゲーム会計チーム DMMの中核事業の一つであるゲーム事業「DMM GAMES」の管理会計業務を担当しています。「艦これ」「刀剣乱舞」の他、日々生み出されるタイトル毎の損益管理や投資効果の測定を正確に行うために、既存の会計の仕組みの改善や、新たな仕組みづくりをお任せします。該当ポジションの詳細は以下をご覧ください。 https://hrmos.co/pages/dmm-recruit/jobs/2073005624416354315 4.グループ経営管理本部‐管理会計部 DMMグループの事業（全60以上）の管理会計業務を担当する部署です。経営判断や事業運営に活用されるPL等の数値情報を提供がミッションです。新規事業を多数立ち上げるDMMグループでは管理会計の仕組み構築から携わる機会が多いことが特徴です。該当ポジションの詳細は以下をご覧ください。・管理会計部₋管理会計グループ配属想定 https://hrmos.co/pages/dmm-recruit/jobs/2073005624416354425
応募条件	以下いずれかのご経験をお持ちの方 ■事業会社における経理組織でのご就業経験（業界不問） ■監査法人における監査対応 ■会計コンサルティング会社における事業会社の会計業務支援
勤務地	東京都港区
業種	IT・情報通信（ゲーム・アプリ）
ポジション	スタッフ・担当級
給与・待遇	450万円〜 800万円

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正社員 No.ST0086649

ネクステージグループホールディングス株式会社

【経理リーダー候補】仕組みづくりから関わる！主役として挑む「攻めの経理」【Group本社】

雇用形態	正社員
職種	経理（月次決算業務）
仕事内容	【グループ本社の経理メンバーのお仕事とは？】私たちは、創業20年を迎え、コマース・フィンテック・財務支援・ソリューション・エンタメの5セグメントで23事業を展開するホールディングスカンパニーです。このポジションは、単にお金を管理するだけの裏方ではありません。各事業の数値を可視化し、次の成長へ繋げるための「事業別の経理設計」「決算早期化」「業務フロー整備」など、経理の仕組みそのものを創り上げる重要な役割を担います。 ▼ まずはお任せしたい業務内容【1】決算・会計実務月次・年次決算（単体・グループ会社）の対応連結決算の準備・精度向上支援勘定科目・会計処理ルールの整備税理士との連携による税務対応（法人税・消費税など）【2】業務改善・仕組みづくり決算早期化に向けたフロー見直し・効率化経理ルールの統一、業務マニュアルの作成会計システムや経費精算ツールの整備・見直し ▼ 徐々に一緒に取り組んでいく業務内容【3】事業部・経営との連携各事業責任者との数値共有・管理スキーム設計予実管理や簡易的な分析レポートの作成新規事業立ち上げ時の経理体制構築支援【4】チーム支援・育成（将来的に）若手経理メンバーのOJTやレビュー数名（1〜3名ほど）のチームをまとめるマネジメントへの挑戦経理組織の中長期的な構想と実行 ◆ 使用ツール・業務環境会計ソフト：freee（グループ共通）経費精算：freee グループ連携：chatwork ※「freeeやChatworkは使ったことがない…」という方も、全く問題ありません！入社後にツールの使い方や操作の流れに慣れていただければ大丈夫です！
活かせる資格	日商簿記　２級
応募条件	■必須スキル・経理や財務の実務経験（3年程度から歓迎）・Excelでの基本的な関数操作（VLOOKUP／IFなど）・日商簿記2級以上 ■歓迎スキル・グループ会社での経理経験、または複数事業の経理管理・連結決算、会計方針の策定補助、開示書類の作成経験・業務改善・業務設計・マニュアル作成の経験・経理チームのマネジメントまたはOJT経験　◆会社のお金の流れに興味があり、経営に近い立場で経理を深めたい方　金融経験を活かしてキャリアチェンジしたい方も歓迎！ ■求める人物像・単なるルーティン実務だけでなく、「仕組みを整える・改善する」ことにやりがいを感じる方・現場や他部署のメンバーと、明るく柔軟にコミュニケーションが取れる方・変化やスピード感のある環境を楽しみ、自ら考えて行動できる方・金融経験を活かしてキャリアチェンジしたい方・グループ会社での経理経験や、複数事業の管理、連結決算の補助経験がある方
勤務地	東京都新宿区
業種	IT・情報通信（Web広告・マーケティング）
ポジション	スタッフ・担当級
給与・待遇	450万円〜 550万円

アピールポイント

【本ポジションに関して】
グループ全体の財務経理リーダー候補としてご活躍を期待しています。
将来的にはプレイングマネージャーとして部門をマネジメントいただきたいと考えております。
これまでのご経験、お持ちのスキルをふまえて、お任せする領域の幅や深さは調整します。
ご本人の意向や意欲によっては、マネジメントや財務・経営企画などもお任せしたいと考えています！

【パーパス（理念）に関して】
弊社は、パーパス（理念）経営を実践しており、このパーパスに共感をいただいた方を集めてエンゲージメントの高いグループ経営を行っております。
パーパス（フィロソフィー、理念）を軸に1本化し、事業が独立をしながら連携を行い、1つの事業に偏らない資本分散型のビジネスモデルです。

<フィロソフィー：経営理念>
あきらめずに挑戦し続けることで、
「チャンスなら、まだある」と思える社会をつくる

【なぜやるのか】
◎NEXTAGE GROUPが多くのチャンスをつくることで…
・失敗を許容する社会になり、あきらめずに挑戦する人が増える
・過去何をしてきたかよりも、未来どうありたいかを重視する社会になる
・学歴・職歴に左右されることなく、挑戦できる環境が増える
これまでのご経験、お持ちのスキルをふまえて、お任せする領域の幅や深さは調整します。

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NEW 正社員 No.ST0086644

ネクステージグループホールディングス株式会社

【経理マネージャー候補（本社）】グループ25社から100事業へ／決算と仕組みで支える成長企業の経理中核ポジション募集

雇用形態	正社員
職種	経理（決算業務）、経理（税務）
仕事内容	当社は、創業20年を迎え、異業種×多角化経営を強みに現在23事業を展開しています。2036年までに「100事業」の創出を目指し、急成長中のベンチャー企業です。私たちの事業領域は多岐にわたり、IT領域、金融領域、通販領域、エンタメ領域で新しい挑戦を続けており、現在未来を共に切り開く仲間を探しています！！【業務内容】 ▼ まずはお任せしたい業務内容【1】決算・会計実務月次・年次決算（単体・グループ会社）の対応連結決算の準備・精度向上支援勘定科目・会計処理ルールの整備税理士との連携による税務対応（法人税・消費税など）【2】業務改善・仕組みづくり決算早期化に向けたフロー見直し・効率化経理ルールの統一、業務マニュアルの作成会計システムや経費精算ツールの整備・見直し ▼ 徐々に一緒に取り組んでいく業務内容【3】事業部・経営との連携各事業責任者との数値共有・管理スキーム設計予実管理や簡易的な分析レポートの作成新規事業立ち上げ時の経理体制構築支援【4】チーム支援・育成（将来的に）若手経理メンバーのOJTやレビュー数名（1〜3名ほど）のチームをまとめるマネジメントへの挑戦経理組織の中長期的な構想と実行 ◆ 使用ツール・業務環境会計ソフト：freee（グループ共通）経費精算：freee グループ連携：chatwork ※「freeeやChatworkは使ったことがない…」という方も、全く問題ありません！入社後にツールの使い方や操作の流れに慣れていただければ大丈夫です！【ネクステージグループホールディングスの経理はここが違う！】・23事業を横断！多角化経営だからこそ、1社で何倍もの経験が身につく・実務をこなすだけでなく、経理の「仕組みやルール」の設計に関われる・経営層や事業責任者と距離が近く、会社が動く実感を味わえる・将来的には経理マネージャーや管理部長、CFOへのキャリアパスも・セミナー費用全額負担や育児支援制度など、充実の福利厚生【グループ本社の経理メンバーのお仕事とは？】私たちは、創業20年を迎え、コマース・フィンテック・財務支援・ソリューション・エンタメの5セグメントで23事業を展開するホールディングスカンパニーです。このポジションは、単にお金を管理するだけの裏方ではありません。各事業の数値を可視化し、次の成長へ繋げるための「事業別の経理設計」「決算早期化」「業務フロー整備」など、経理の仕組みそのものを創り上げる重要な役割を担います。
応募条件	■必須スキル・経理や財務の実務経験が5年以上ある方・Excelでの基本的な関数操作（VLOOKUP／IFなど）ができる方・日商簿記2級以上 ■歓迎スキル・グループ会社での経理経験、または複数事業の経理管理・連結決算、会計方針の策定補助、開示書類の作成経験・業務改善・業務設計・マニュアル作成の経験・経理チームのマネジメントまたはOJT経験　◆会社のお金の流れに興味があり、経営に近い立場で経理を深めたい方　金融経験を活かしてキャリアチェンジしたい方も歓迎！
勤務地	東京都新宿区
業種	IT・情報通信（Web広告・マーケティング）
ポジション	マネージャー・課長級
給与・待遇	600万円〜 750万円

アピールポイント

◆ 募集背景とミッション
事業の拡大に伴い、経理業務が複雑化・多様化しています。その中で、今後より安定的かつ戦略的な経理体制を構築するために、プレイング業務と改善活動の両方を担える「経理マネージャー候補」を募集します。特に「事業別の経理設計」「決算早期化」「業務フロー整備」など、仕組みを作り上げる中核メンバーとして活躍していただきます。

◆ 本ポジションの魅力
＜経理の主役ポジションで事業の“裏側”を支える＞
子会社を複数抱えるグループ経営体制の中で、決算や仕組み作りを通じて、事業成長を支える役割を担っていただきます。経営や事業責任者との距離が近く、日々の仕事が会社全体に影響を与える実感を得ることが出来ます！
＜裁量を持って業務改善や制度設計に関わる＞
経理ルールの標準化やシステム化など、日々の実務をこなしながら、経理の仕組みを設計することができるチャンス！あなたのアイデアが経理業務を効率化し、事業成長を支える力になります。
＜将来の経理マネージャー・管理部長候補へ＞
事業成長とともに、経理チームの拡大も進行中です。ご希望とご経験に応じて、マネジメントや経営企画に携わる業務へと広がるキャリアパスもあります。

◆業務外での魅力
さまざまな部門との連携
多くの部門や上層部との関わりが深く、その結果として広い視野を養うことができます。この連携を通じて、新しいスキルや知識を吸収する機会が多くあります。
経営の理解
多角化経営だからこそ、いろんな業種にチャレンジでき、経理としてのレベルアップも図れます！

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正社員 No.ST0086364

株式会社オプティム

【経理マネージャー候補】上場IT企業で年次決算・開示を主導／事業成長を支える経理・財務の中核ポジション ◆領域シェア1位の自社サービス／特許保有数国内トップクラスの独自性

雇用形態	正社員
職種	経理（決算業務）、経理（開示資料作成）、経理（連結決算）
仕事内容	■当社について「ネットを空気にかえる」をミッションに、AI・IoTを中心とした先端テクノロジーを活用したソフトウェアサービスの企画・開発・運営を行っています。 ■提供プロダクト・サービス概要サブスクリプション型のSaaSビジネスや、独自研究開発のAI・画像処理/解析・自動操縦技術を搭載したWeb/Mobileアプリケーション開発、農業・医療・建設…などのあらゆる産業の第四次産業革命化を推進する事業を企画・開発しています。主にBtoBが多いですが、一部BtoCも展開（雑誌読み放題サービスタブホなど）しています。 ■採用ポジションについて：弊社が展開する事業領域は多岐にわたり、ビジネスモデルも多様です。また上場企業でありながらベンチャー企業のように、維持継続だけで満足せず常にさらなる成長・新しいイノベーションの創出に注力する会社です。そんな弊社の経理は、事業部の多様な事業内容を深く理解し、適切に会計処理や各種手続きが行えるよう推進することで、事業成長に貢献する役割を担うポジションです。上場企業としての高い要求水準を満たしつつも、オーソドックスなITサービスから、一次産業である農業にいたるまで多岐にわたる事業に関する経理業務に従事していただけることで、経理としての経験値を更に高めていただくこと、また、成長企業の事業推進を支える「攻め」の経理をリードするポジションとして、さらなるキャリアアップの機会が得られるポジションとなっております。【具体的な業務内容】本ポジションでは、管理担当取締役・経理財務部部長のもと、年次決算・開示業務を主担当として自走し、上場企業としての決算プロセス全体をリードしていただくことを期待しています。まずはプレイヤーとして実務を担いながら、将来的にはチームリードや業務設計など、経理組織の中核としての役割を担っていただく想定です。・日次経理業務（仕訳入力、各種チェック）　∟ 売上管理（システム外計上分の確認・照合含む）　∟ 費用管理（人件費、プロジェクト別配賦管理等）・月次決算、四半期決算、年次決算（3月決算）の取り纏め・進行管理・単体／連結決算、子会社経理の実務対応・決算短信、有価証券報告書等の開示資料作成・監査法人対応（年次・四半期監査の主担当）・新規事業における会計処理方針の検討、事業部・役員とのディスカッション・内部統制（J-SOX）観点での業務プロセス整備・改善・税務対応（税理士連携、論点整理等）弊社の経理チームは事業部の経理に留まらず、子会社の経理も担い、会社・グループ全体のお金の流れを全体俯瞰し、多様なビジネスを支援できる立場として、経営層や事業責任者のパートナーとして距離も近く、日々の業務の中で高い視座と幅広いビジネススキル・実務経験を得られることができるのが特徴です。リモートワークについて：本ポジションは原則出社のポジションですが、急なご家庭事情(例：お子さんの発熱)などでの一時的なリモート勤務はご相談可能となります。
活かせる資格	日商簿記　２級
応募条件	■必須スキル・経験下記いずれかのご経験をお持ちの方・事業会社における3年以上の決算実務経験(主担当)がある方・監査法人におけるインチャージ経験 ■歓迎スキル・経験・上場企業（もしくはそのグループ会社/子会社）での年次決算・開示実務・IPO準備企業での年次決算・開示対応・連結決算、子会社管理の実務経験・予算管理、予実分析などの数値管理経験・内部統制（J-SOX）の運用経験・税務対応の経験（税理士連携、論点整理等）・仕訳における最終承認/レビュー経験・業務フロー、経理フロー整備の経験・新規事業立ち上げフェーズでの経理経験・大学もしくは大学院卒の方・日商簿記2級以上の資格をお持ちの方
勤務地	東京都港区
業種	IT・情報通信（ソフトウェア・ハードウェア）
ポジション	マネージャー・課長級
給与・待遇	600万円〜 1,000万円

アピールポイント

■当社について
「ネットを空気にかえる」をミッションに、AI・IoTを中心とした先端テクノロジーを活用したソフトウェアサービスの企画・開発・運営を行っています。

■提供プロダクト・サービス概要
サブスクリプション型のSaaSビジネスや、独自研究開発のAI・画像処理/解析・自動操縦技術を搭載したWeb/Mobileアプリケーション開発、農業・医療・建設…などのあらゆる産業の第四次産業革命化を推進する事業を企画・開発しています。主にBtoBが多いですが、一部BtoCも展開（雑誌読み放題サービスタブホなど）しています。

■採用ポジションについて：
弊社が展開する事業領域は多岐にわたり、ビジネスモデルも多様です。また上場企業でありながらベンチャー企業のように、維持継続だけで満足せず常にさらなる成長・新しいイノベーションの創出に注力する会社です。
そんな弊社の経理は、事業部の多様な事業内容を深く理解し、適切に会計処理や各種手続きが行えるよう推進することで、事業成長に貢献する役割を担うポジションです。上場企業としての高い要求水準を満たしつつも、オーソドックスなITサービスから、一次産業である農業にいたるまで多岐にわたる事業に関する経理業務に従事していただけることで、経理としての経験値を更に高めていただくこと、また、成長企業の事業推進を支える「攻め」の経理をリードするポジションとして、さらなるキャリアアップの機会が得られるポジションとなっております。

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正社員 No.ST0086360

株式会社オプティム

【東証プライム上場×AI企業】経営直下でソーシング～PMIまで担うM&A推進担当 ◆領域シェア1位の自社サービス／特許保有数国内トップクラスの独自性

雇用形態	正社員
職種	M&A・グループ会社管理
仕事内容	案件の初期検討から、対象会社・外部専門家との調整、企業価値や買収条件の検討、契約締結まで、M&A案件を実行面から推進していただきます。 1.M&A案件の探索・初期検討・経営陣／事業責任者、M&A仲介会社、FA等との連携による案件情報の収集・受領案件の初期スクリーニング（事業内容・成長性・戦略適合性の整理）・当社の既存事業・プロダクトとのシナジー仮説の検討・対象会社の事業内容、財務状況、成長性等の分析・経営陣／事業責任者とのディスカッション資料作成・初期面談・トップ面談等の調整および実施支援 2.M&Aの実行推進・企業価値、買収価格、投資採算性等の検討・財務／法務／ビジネスDDの全体進行管理・推進・会計士、弁護士、FA等の外部アドバイザーとの連携および論点整理・買収スキームや契約条件の検討・対象会社、M&A仲介会社、FA等との条件調整・交渉・社内関係者との合意形成および経営会議等への報告・契約締結からクロージングまでの案件進行管理 3.買収後の事業連携・シナジー実現・買収後の事業計画やシナジー実現に向けた検討・買収先企業および社内事業部門との連携・調整・事業・プロダクトの連携に向けた課題整理およびプロジェクト推進・買収後の事業運営における進捗確認・モニタリング・必要に応じたPMIや事業立ち上げの支援 ※M&Aに関するすべてのプロセスを経験している必要はありません。これまでのご経験や得意領域に応じて担当業務を決定します。
応募条件	■必須スキル・経験・M&Aに関わる実務経験（事業会社・FAS等） ※上記経験の中で、社内外の関係者を巻き込みながらプロジェクトを推進した経験を重視します。 ※上記の「業務内容」欄に記載されている内容全てのご経験がなくても、一部で問題ございません。 ■歓迎スキル・経験・企業価値評価、財務分析、デューデリジェンス等の経験・M&Aにおける条件交渉、契約締結、クロージングまでの案件推進経験・買収後のPMIや事業連携、シナジー創出に関わった経験・IT、SaaS、AI、DX関連企業・サービスに関する業務経験または知見・複数の関係者と連携しながら、経営層への報告・提案を行った経験
勤務地	東京都港区
業種	IT・情報通信（ソフトウェア・ハードウェア）
ポジション	スタッフ・担当級
給与・待遇	571万円〜 930万円

アピールポイント

当社は「第4次産業革命の中心的な企業になる」というスローガンのもと、AI・IoT・Cloud・Mobile・Roboticsを活用し、さまざまな産業のDXを推進してきました。

主力であるMDM事業をはじめとした強固な事業基盤を背景に、さらなる非連続な成長を実現するため、当社ではM&Aを重要な経営戦略の一つとして位置づけています。

本ポジションでは、M&A案件の探索からデューデリジェンス、契約締結、PMIまで、M&Aプロセス全体を一気通貫で推進いただきます。
週次で実施される経営陣参加のM&A会議にて案件進捗を共有し、意思決定を前に進めていく実行ポジションです。
単なる調整役ではなく、経営視点を持ち、関係者を巻き込みながらディールを前に進める実行責任者としてご活躍いただくことを期待しています。

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正社員 No.ST0086320

株式会社DYM

【経験者のみ】経理／管理部門（マネージャー候補） ◆年間休日120日以上／福利厚生充実で働きやすい環境／21期連続増収増益中◆

雇用形態	正社員
職種	経理（月次決算業務）、経理（決算業務）
仕事内容	管理部門の総合職として、全体的な経理業務、決算業務等に携わっていただきます。入社2～3年で既に子会社の決算業務を全て任されている社員もいます。執行役員、管理部長もまだ30歳と非常に若い組織ですので、若手にどんどん仕事を任せていきます。【業務内容】管理部内の経理担当として下記業務をお任せします。 ■伝票処理 ■入出金管理 ■月次、年次決算 ■売掛金管理／買掛金管理 ■年次決算補助 ■売上管理
応募条件	【必須（MUST）】 ■事業会社での経理実務経験 ■月次決算実務経験 ※経理出身で無くても、税理士事務所出身の方も大歓迎です。【歓迎（WANT）】 ■年次決算実務経験
勤務地	東京都品川区
業種	IT・情報通信（Web広告・マーケティング）
ポジション	マネージャー・課長級
給与・待遇	540万円〜 720万円

アピールポイント

【会社の雰囲気】
平均年齢は26歳。幹部層の半分が20代と若いメンバーが活躍しています。
当社代表もまだ42歳と若い経営者、非常にフランクで社員との距離も近くコミュニケーションが取りやすい環境です。
　
高い目標を掲げ、チャレジし続ける、アグレッシブで意識の高い社員ばかりです。
20代半ばで、10名以上のマネジメントを担当したり、入社6ヵ月で役職に就いたりと、年齢や社歴に関係なく、実力に応じてポジションが与えられる環境です。

【当社独自の福利厚生】
代表が医療法人も経営しているため、提携先クリニックの利用であれば、医療費は会社が全額負担。その他にもインフルエンザの集団予防接種など医療面で手厚いサポートがあります。

【重要ポジションへの抜擢事例】
取締役、執行役員は全員30代前半。若いメンバーが活躍しています。幹部層の半分は20代です。一年目から経営会議へ参画するケースもあります。

【業績好調】
部署設立以来、増収増益を続けております。最初は東京のみで開始した事業も現在では札幌、名古屋、大阪、福岡、仙台と拠点を増やし、海外では、タイ、香港、ニューヨーク、ベトナムでクリニックを運営しております。

【仕事のやりがい】
制度構築・業務フロー策定など、一歩深く踏み込んだ業務ができるので、非常にやりがいがあり、確実に成長できる環境です。自らの提案が認められ、業務に採用されるケースも多く、管理部門の視点から、会社経営に踏み込めるダイナミックさは当社ならではです。

【入社後について】
入社2～3年で既に子会社の決算業務を全て任されている社員もおり、入社年次に関わらずご本人のスキル、ご意欲次第でどんどん仕事を任せていきます。

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正社員 No.ST0086319

株式会社DYM

【未経験者歓迎】経理／管理部門一般職 ◆年間休日120日以上／福利厚生充実で働きやすい環境／21期連続増収増益中◆

雇用形態	正社員
職種	経理（月次決算業務）、経理（日常業務）
仕事内容	管理部門の一般職として財務経理業務サポート、伝票処理や労務業務等に携わっていただきます。入社2～3年で若くしてリーダー職でバリバリ働いている一般職もいます。【業務内容】管理部内の経理担当として下記業務のいずれかをお任せします。 ■伝票処理 ■社内経費精算 ■入出金管理 ■月次、年次決算 ■売掛金管理／買掛金管理 ■年次決算補助 ■売上管理 ■労務・給料計算等
活かせる資格	日商簿記　３級
応募条件	【必須（MUST）】 ■大卒以上 ■成長意欲が高く、自身の市場価値を高めたい方 ★未経験・第二新卒を中心に採用を強化しています！ ★中途入社の9割が未経験・第二新卒の入社で活躍中！【歓迎（WANT）】 ■経理・財務・労務経験 ■MOSエキスパート取得者 ■簿記3級以上取得
勤務地	東京都品川区
業種	IT・情報通信（Web広告・マーケティング）
ポジション	スタッフ・担当級
給与・待遇	324万円〜

アピールポイント

【会社の雰囲気】
平均年齢は26歳。幹部層の半分が20代と若いメンバーが活躍しています。
当社代表もまだ42歳と若い経営者、非常にフランクで社員との距離も近くコミュニケーションが取りやすい環境です。
　
高い目標を掲げ、チャレジし続ける、アグレッシブで意識の高い社員ばかりです。
20代半ばで、10名以上のマネジメントを担当したり、入社6ヵ月で役職に就いたりと、年齢や社歴に関係なく、実力に応じてポジションが与えられる環境です。

【当社独自の福利厚生】
代表が医療法人も経営しているため、提携先クリニックの利用であれば、医療費は会社が全額負担。その他にもインフルエンザの集団予防接種など医療面で手厚いサポートがあります。

【業績好調】
部署設立以来、増収増益を続けております。最初は東京のみで開始した事業も現在では札幌、名古屋、大阪、福岡、仙台と拠点を増やし、海外では、タイ、香港、ニューヨーク、ベトナムでクリニックを運営しております。

【仕事のやりがい】
制度構築・業務フロー策定など、一歩深く踏み込んだ業務ができるので、非常にやりがいがあり、確実に成長できる環境です。自らの提案が認められ、業務に採用されるケースも多く、管理部門の視点から、会社経営に踏み込めるダイナミックさは当社ならではです。

■年収例
・サブリーダー／2年目／年収372万円（月給26万円＋役職手当2万円＋家賃手当3万円）
・リーダー／6年目／年収420万円（月給28万円＋役職手当4万円＋家賃手当3万円）
・主査／11年目／年収792万円（月給45万円＋役職手当15万円＋家賃手当6万円）

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正社員 No.ST0086300

株式会社 SODA

【経理（実店舗・EC在庫管理担当）】国内No.1 スニーカーフリマアプリ「SNKRDUNK(スニダン)」を運営/ワークライフバランス◎

雇用形態	正社員
職種	経理（決算業務）、経理（月次決算業務）
仕事内容	＜世界中が熱狂する次のマーケットプレイスをつくる＞私たちは、スニーカー、ストリートウェア、トレーディングカードといった、世界的に熱狂を生むカルチャーの中心地として、C2Cマーケットプレイス「SNKRDUNK（スニーカーダンク）」を展開しています。 C2Cサービスの最大の壁である「模倣品の流通」に対して私たちは、全取引商品を一度預かりプロが真贋鑑定を行うプロセスを徹底することで、この課題を信頼へと変えました。しかし、私たちのゴールは安心・安全な取引の提供に留まりません。私たちが目指すのは、モノの売買を超えた「情熱の循環」を生む、次世代のスタンダードです。誰もが自分の「好き」を自由に表現し、個性が多様化する社会。そのインフラとなるべく私たちは躍進し続けていきます。 ≪ポジション概要≫ 「SNKRDUNK」の店舗展開に伴う、店舗会計および全社の決算業務を担当していただきます。オンライン上の決済データと、実店舗での売上・在庫・現金の動きを統合し、正確な会計数値へと落とし込む重要なポジションです。店舗スタッフと連携し、現場のオペレーション構築から携わっていただきます。 ■店舗決算・売上管理 -各店舗のPOSレジデータと着金実績の照合（売上確定業務） -キャッシュレス決済（クレジットカード、QR決済等）の手数料管理および入金確認 -店舗における小口現金の管理・精算フローの運用 ■在庫・資産管理 -実店舗における定期棚卸の結果と会計帳簿の突合 -商品の移動（EC在庫⇔店舗在庫）に伴う在庫評価の確認 -店舗設備（内装、什器等）の固定資産管理および減価償却 ■オペレーション構築 -新規出店時の経理フロー（レジ運用、入金ルート等）の設計・導入 -店舗スタッフ向け経理マニュアルの作成および運用指導 ■月次・年次決算 -店舗関連費用（賃借料、光熱費等）の計上・管理 -全社決算（月次・四半期・年次）への反映および監査対応
応募条件	▼必須スキル・事業会社での経理実務経験（2年以上）・店舗事業（小売、アパレル、飲食等）での経理経験、または多拠点展開企業の経理経験・店舗運営チームとの円滑なコミュニケーション能力 ▼歓迎スキル・小売業におけるPOSレジ（スマレジ等）の運用・管理経験・固定資産管理の実務経験求める人物像 -SODAが掲げるミッションへの共感 -3つのValue（Drive Ownership/Beyond Imagination/One Team）への共感 -現場に寄り添える方：デスクワークだけでなく、店舗現場の状況を理解し、現場が運用しやすいフローを提案できる方。 -正確性と責任感：現金や実在庫を扱うため、厳格な管理と正確な処理を徹底できる方。 -柔軟な対応力：出店スピードが早い環境において、臨機応変にサポートを楽しめる方。
勤務地	東京都渋谷区
業種	IT・情報通信（情報処理・通信）
ポジション	スタッフ・担当級
給与・待遇	450万円〜 750万円

アピールポイント

SODAの最大の魅力は、単なるCtoCマーケットプレイスにとどまらず、“真贋鑑定を中核に据えた信頼インフラ型の事業”へ進化している点にあります。スニーカーやストリートアイテムは、国内外で二次流通市場が急拡大する一方、フェイク問題が成長のボトルネックとなってきました。SODAはこの課題に正面から向き合い、鑑定体制・ノウハウを事業の根幹に据えることで、個人間取引でも安心して売買できる環境を構築しています。
この“信頼”は、短期的に模倣されにくく、取引量増加とともに強化されていく構造的な競争優位です。取扱高が伸びるほど鑑定データと知見が蓄積され、プロダクトとオペレーションの精度が高まる。結果として、ユーザー・出品者・ブランドすべてが集まる好循環が生まれます。
また、メルカリ出身者が多数在籍している点も特筆すべきポイントです。CtoCマーケットプレイスをスケールさせた知見と、ガバナンスを両立させてきた経験が、SODAの成長戦略に深く組み込まれています。国内にとどまらず、越境取引や新カテゴリ展開の余地も大きく、「日本発でグローバルに通用する信頼型プラットフォーム」への進化余地を強く感じさせるフェーズにあります。

経理チームはマネージャーを含め、20代～40歳前後で構成されています。公認会計士やメルカリ出身者なども在籍していますが、経験2～3年のジュニア層も活躍をされています。(公認会計士はCFOとチームリーダーの2名が所属)
チームの雰囲気はよく、共同のお菓子ボックスを席におくなど、ビジネス以外のコミュニケーションも活発なアットホームな環境です。(時間外の飲み会などは少ない会社です)
服装・髪型は本当に自由で、明るい髪色の方がいることはもちろんのこと、帽子をかぶって仕事をしている方も多数います。

基本的には出社勤務の環境ですが、育児中の女性はお子さんのお迎えのため途中抜けし、在宅に切り替えるなど柔軟性の高い運用がされています。
残業は時期にもよりますが、通常は25時間／月を超えることはなく、19:00にはほとんどオフィスに残っていない状態です。

本求人について補足説明をご希望の場合、お電話にてご説明をさせていただきます。
ご希望の方は下記URLより、ご都合の良い日時のご登録をお願いいたします。

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正社員 No.ST0086299

株式会社 SODA

【経理担当（プラットフォーム会計・決算）】国内No.1 スニーカーフリマアプリ「SNKRDUNK(スニダン)」を運営/ワークライフバランス◎

雇用形態	正社員
職種	経理（決算業務）、経理（月次決算業務）、経理（税務）
仕事内容	＜世界中が熱狂する次のマーケットプレイスをつくる＞私たちはスニーカー、ストリートウェア、トレーディングカードといった、世界的に熱狂を生むカルチャーの中心地として、C2Cマーケットプレイス「SNKRDUNK（スニーカーダンク）」を展開しています。 C2Cサービスの最大の壁である「模倣品の流通」に対して私たちは、全取引商品を一度預かりプロが真贋鑑定を行うプロセスを徹底することで、この課題を信頼へと変えました。しかし、私たちのゴールは安心・安全な取引の提供に留まりません。私たちが目指すのは、モノの売買を超えた「情熱の循環」を生む、次世代のスタンダードです。誰もが自分の「好き」を自由に表現し、個性が多様化する社会。そのインフラとなるべく私たちは躍進し続けていきます。 ≪ポジション概要≫ 経理担当として、月次・四半期・年次決算の実務をメインに担当していただきます。急拡大する取引量に対し、正確かつスピーディーな会計処理を実現するためのフロー構築や、税務・監査対応などの専門的な実務をお任せします決算実務 -月次・四半期・年次決算の早期化と遂行 -日常的な仕訳入力 -現預金管理、振込・支払実行の管理 -「SNKRDUNK」上の膨大な決済データと入出金の照合（消込作業） -キャンセル・返品に伴う返金処理の会計処理 -その他関連業務コンプライアンス・外部対応 -監査法人による会計監査への対応 -顧問税理士と連携した各種申告書の作成補助 -インボイス制度・電子帳簿保存法に則った運用改善
応募条件	▼必須スキル・事業会社での経理実務経験（2年以上）・簿記2級以上または同等の知識 ▼歓迎スキル・月次決算を主担当として完結させた経験・決済代行会社やECプラットフォームでの経理経験・監査対応やIPO準備に関わった経験・成長フェーズにあるスタートアップでの実務経験求める人物像 -SODAが掲げるミッションへの共感 -3つのValue（Drive Ownership/Beyond Imagination/One Team）への共感 -事業展開スピードが早い環境において、臨機応変にサポートを楽しめる方
勤務地	東京都渋谷区
業種	IT・情報通信（情報処理・通信）
ポジション	スタッフ・担当級
給与・待遇	500万円〜 850万円

アピールポイント

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正社員 No.ST0086008

株式会社LeoSophiaGroup

5領域14事業運営のコングロマリット企業での人員増強を目的として経理マネージャーの採用のための求人となります。

雇用形態	正社員
職種	経理（連結決算）
仕事内容	▼決算業務・月次/年次決算業務および決算体制の構築・経営資料作成 ※ゆくゆくはご志向や適性に応じてグループ全体の連結決算の取りまとめもお任せします。　 ▼経営戦略業務・2025年秋（予定）買収後のPMI／事業再建（CFOの役割）・財務デューデリジェンス・資金調達関連業務 ▼決算業務・月次/年次決算業務（単体／連結とも）の取りまとめ・経営レポーティング ▼経理/財務業務以下のような業務をメンバーとともに実行いただきます。・決算早期化、精緻化に関するプロジェクト組成および実行（システム導入等による経理業務のプロセス改善など）・入出金管理/経費精算/固定資産管理・顧問税理士対応、金融窓口対応 ※代表者変更手続きや、不明な入出金履歴の確認、既存取引先金融機関への資料提出など・外注先との折衝、クオリティマネジメント・会計システムへの入力 ※仕訳の入力等の定常業務はメンバーおよび外注にて行います ※会計ソフトは「勘定奉行」、支払管理/経費精算システムは「バクラク」を利用 ▼金融機関との折衝・資金調達（ご経験やご希望に応じてお任せできます）・経営からの資金調達ニーズの収集・金融機関への打診・借入スキームや条件の交渉・経営への報告や提言など ※会計ソフトは「勘定奉行」、支払管理/経費精算システムは「バクラク」を利用
応募条件	【必須要件】・年次決算に携わったご経験がおありの方【歓迎要件】・連結決算に主担当や責任者として携わったご経験がおありの方・経営レポーティングのご経験のある方・金融機関等、外部パートナー企業との折衝経験のある方
勤務地	東京都目黒区
業種	IT・情報通信（情報処理・通信）
ポジション	マネージャー・課長級
給与・待遇	900万円〜 1,100万円

アピールポイント

・10期連続増収を続け、事業領域は広告、DtoC、ヘルステック、店舗開発の5領域24事業運営と多岐に渡ります。
・創業以来、圧倒的な速さで成長を続けており、最短で年商1,000億円を目指す企業です。
・これまではBtoC事業を主として事業展開から、今後はBtoB事業の開発・運営や、積極的なM＆A（年間2-3件を予定）を行っていきます。

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正社員 No.ST0085910

株式会社アイ・エス・ビー

未経験歓迎！！【内部統制・J-SOX】グループ統制（東証プライム／福利厚生充実）未経験でも上場企業の内部統制、ガバナンス、グループ管理にご興味お持ちの方、大歓迎です！！！！

雇用形態	正社員
職種	内部監査・内部統制
仕事内容	当社、グループ統制室にて、内部統制に関わる下記業務を担当していただきます。ご入社後は、業務や事業への理解を深めていただきながら、当社の事業活動を健全かつ効率的に運営するための仕組みつくりをお任せいたします！ ■業務内容・内部統制・J-SOXの統括・維持管理・運用・グループ会社管理に係る業務の調整・支援ご担当いただく業務は、ご経験やご希望を考慮し、可能な範囲からお任せいたします。関係各所との調整やコミュニケーションを取ることが多いポジションになりますので、柔軟にまた主体的に業務遂行いただける方を募集しております。
応募条件	【必須】下記いずれかのご経験をお持ちの方・内部統制、J-SOX関連業務のご経験 2年以上・グループ会社の管理業務のご経験・ソフトウェアの開発業務におけるPM/PL経験内部統制、J-SOX関連業務未経験の方でも上場企業の内部統制、ガバナンス、グループ管理にご興味お持ちの方の応募歓迎◎ 【尚可】・何事にも主体的に取り組むことができる方・柔軟性を持ち、臨機応変にご対応いただける方・コミュニケーションを取れることが得意な方・関係部署との調整力に長けている方
勤務地	東京都港区
業種	IT・情報通信（情報処理・通信）
ポジション	スタッフ・担当級
給与・待遇	500万円〜 650万円

アピールポイント

■魅力：
今回の募集の背景は、組織強化のための募集となります。
当社は、個人の裁量に任される範囲が広く、チャレンジできる環境がありますので、業務に慣れていただきましたら、業務範囲も広げていただき、
ご自身の目指すキャリアに向けて、市場価値を高めていただけるポジションです！
内部統制・J-SOX未経験でも、上場企業の内部統制、ガバナンス、グループ管理にご興味をお持ちの方のご応募も歓迎いたします！

■同社について：
アイ・エス・ビーは1970年に設立し、システム開発と移動体通信技術をコア技術に事業拡大を続けてきました。
現在では、専門性の高い4つの事業分野を展開し、複雑化するICT社会に高度かつ先駆的なソリューションと製品を提供しています。
車載、モビリティサービス、医療、業務システム、金融、官公庁の各分野で培った技術とサービス・ノウハウを融合したソリューションの提供により、お客様のITニーズに応えることができる「ITソリューションパートナー」を目指しています。

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正社員 No.ST0085109

手間いらず株式会社

【自己資本比率93％/営業利益率73％】SaaS スタンダード上場企業/上場経理に挑戦！/年間休日120日

雇用形態	正社員
職種	経理（日常業務）、経理（決算業務）
仕事内容	経理として仕訳や入金確認などの日次業務から電話応対や受注処理など事務業務まで幅広い業務を担当していただきます。業務習熟やご希望に応じて、月次決算、四半期決算、年次決算、税務申告書の作成などの業務もお任せしたいと考えておりますので、少数精鋭の企業で経理として幅広い経験を積みながら、スキルアップしたい方におすすめのポジションとなっております。【具体的な業務内容】・仕訳伝票の入力（約130件／月）・請求書の発行（約1,300件／月）※メール送付、サービス管理画面からDLなど様々・入金業務・未入金債権対応（資料作成、架電等）・社員経費の確認・口座振替データ全般（口座登録、データ作成等）・電話応対（代表電話／部門電話の対応）・受付対応（来客・郵便・宅配便等）・受注処理など・資料作成（適宜必要な場合）
応募条件	※学歴不問※ 【必須条件】・経理経験1年以上の方・会計ソフトの利用経験がある方・Excel、Wordのビジネス上での使用経験（一般的な関数、VLOOKUPなど）・メールのビジネス上での使用経験（社外の取引先等とのメール実務経験）【歓迎条件】・日商簿記3級以上・上場企業、上場子会社もしくは上場準備企業での経理業務経験・IT企業での経理業務経験 ※スピード感を持って、業務を進められる方歓迎します！
勤務地	東京都渋谷区
業種	IT・情報通信（ソフトウェア・ハードウェア）
ポジション	スタッフ・担当級
給与・待遇	350万円〜 500万円

アピールポイント

宿泊業界向けのSaaS事業であるサイトコントローラー「TEMAIRAZU」シリーズの開発・運営と、
創業ビジネスであるインターネットメディア「比較.com」の運営を行っています。
創業当初は「比較.com株式会社」という名称で、インターネットメディア運営をメインで行っていましたが、
そこから2年7ヶ月で初上場を果たし、その後、2007年から現在のメイン事業であるサイトコントローラー事業を開始し、
業界のリーディングカンパニーかつトップクラスの企業へと成長を遂げてきました。
サイトコントローラー事業はストック型のビジネスモデルであり、宿泊業界内での必要性からコロナ禍でも安定的な収益を上げてきました。
現在純資産も50億以上あり、営業利益率も70%以上という安定的な財務基盤のもと、さらなる企業成長を目指し、
既存事業のさらなる成長スピードUPと新たなビジネス展開を行っていく予定です。

同社の魅力は、宿泊業界特化の予約サイトコントローラー「TEMAIRAZU」による業務効率化・利益最大化、自社開発・内製化による高い成長性、
少数精鋭で裁量大きく主体的に働ける環境、そして無借金経営で安定した高利益体質にあります。
旅行客増加とグローバル化を追い風に、ホテル・旅館のDXを支援し、顧客の売上向上とコスト削減に貢献する点が大きな強みです

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正社員 No.ST0084951

株式会社オープンエイト

動画市場の先駆者として成長中の企業においての経理（メンバー/リーダー候補）求人です。

雇用形態	正社員
職種	経理（日常業務）、経理（月次決算業務）
仕事内容	経験やスキルに応じて業務をお任せいたしますが、日次の業務をメインに、決算業務を担当いただきます。・日常経理業務・経費精算、月次および年次決算業務全般・各種支払業務、固定資産管理・請求書発行業務・業務フローの見直し、改定・予算会議、取締役会資料等の作成・監査法人、顧問会計士/税理士対応・取締役会、株主総会運営・その他経理業務全般
活かせる資格	日商簿記　２級
応募条件	【必須】・経理業務経験をお持ちの方（お持ちでない場合は日商簿記３級以上をお持ちの方）【歓迎】・ベンチャー企業での経理担当者としての経験・日商簿記2級以上の資格をお持ちの方【求める人物像】・変化に対応できる方・弊社の3つのバリューを体現できる方
勤務地	東京都千代田区
業種	IT・情報通信（情報処理・通信）
ポジション	スタッフ・担当級
給与・待遇	450万円〜 800万円

アピールポイント

・動画市場の先駆者として広告やメディア事業を中心に成長を続けている企業です。
「AI」を活用した同社 Core Technologyを駆使して、さらなる事業領域も大きく広げている最中です。
・総額80億円の資金調達達成。グローバルでも不可逆なマクロトレンドに沿って事業展開し、IPO前夜と言われる急成長ベンチャーです。

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正社員 No.ST0084190

株式会社グッドパッチ

経営企画（IR主担当、FP&Aサポート）／フルフレックス制＆在宅勤務／デザイン会社で唯一の上場企業

雇用形態	正社員
職種	IR 、その他（経営企画・管理）
仕事内容	本ポジションはIR業務がおおよそ8割、FP&A業務が2割程度の比重となる見込みです。入社後はIR業務の即戦力として活躍しつつ、FP&A領域へ徐々に関与していただくことを想定しています。 ■IR業務【IR戦略の立案】・国内外の機関投資家や個人投資家向けIR戦略の立案と実行・コーポレートサイト（IRページ）のアップデート【株式事務】・ストックオプション行使の手続き・インサイダーや自社株売買の管理・新たな新株予約権付与に伴うフロー構築・証券信託銀行対応、ほふり事務対応・配当事務オペレーションの構築～実行【株主総会対応】・株主総会開催に向けた企画と実行・招集通知、想定QAなどの資料作成・信託銀行とコミュニケーションをとり、社内関係者との連携【決算・開示対応】・決算説明会資料の作成・四半期決算発表説明会の運営と実行・開示書類（招集通知、有価証券報告書、決算短信）の作成・東証・金融庁への提出を要する制度開示の実務／制度変更時の社内対応・開示実務サポート【サステナビリティ】・戦略と要件のまとめ・コーポレートサイト（サステナビリティ）のアップデート ■FP&A業務・予算策定プロセスの補助・月次予実・KPIの集計・分析・数字をもとにした示唆出しと経営層向けのレポート案作成・経営会議や事業レビューに向けた資料作成サポート・スプレッドシートやBIツールを活用したデータ集計・可視化【入社後のイメージ】 ■ 入社〜3ヶ月・IR業務の基本的な流れ（開示資料作成・レビュー、決算説明会資料の更新など）をキャッチアップ・株式事務やサステナ関連業務を部分的に担当し、業務全体を理解 ■ 3〜6ヶ月・開示資料のドラフトを主体的に作成・投資家面談の準備や議事要点整理など、対外コミュニケーション業務に関与・FP&A領域では、月次予実の数字を読み解き、経営層へのレポートを初稿レベルで作成 ■ 6〜12ヶ月・IR資料のリード担当として、決算説明会資料や適時開示文書を主体的に作成・投資家面談に同席し、投資家意見を整理し、各事業部にフィードバックし、資料の充実化に取り組む・FP&A領域でKPI分析や経営会議資料の作成に参画し、数字を通じて示唆を提案・「IR 8割＋FP&A 2割」のハイブリッドな経営企画人材として存在感を発揮
応募条件	■必須要件・論理的でわかりやすい日本語文章力・会計・開示の基礎知識・経営層や投資家など、多様な関係者と円滑にコミュニケーションできる力 ■歓迎要件・上場企業でのIR実務経験（開示書類や決算説明会資料の作成）・株式事務（持株会、ストックオプション、配当等）の経験・サステナビリティ開示や情報整理の経験・FP&A（予算策定、予実・KPI管理）の経験・SaaS/IT/無形サービス業界でのIR/経営企画経験・投資家コミュニケーションの経験
勤務地	東京都渋谷区
業種	IT・情報通信（ソフトウェア・ハードウェア）
ポジション	スタッフ・担当級
給与・待遇	520万円〜 650万円

アピールポイント

■当社について
顧客体験を起点に企業変革を前進させるデザインカンパニーです。
デザインパートナー事業では、グッドパッチならびにフルリモートデザイン組織「Goodpatch Anywhere」により、新規事業の立ち上げ、既存事業のリニューアル、企業のデザイン戦略立案、デザイン組織構築支援などを行い、大企業からスタートアップまで企業が持つビジネス課題をデザインで解決しています。
デザインプラットフォーム事業では、デザイン人材のキャリア支援サービス「ReDesigner」、デザイナーを目指す学生向け就活プラットフォーム「ReDesigner for Student」、オンラインホワイトボード「Strap」を提供し、デザインによる価値創造に取り組んでいます。

■募集背景：
決算対応や株主総会、開示資料の作成など、IR業務のボリュームが年々増加しているため、体制を強化します。

＜ポジションの魅力（やりがい／提供価値）＞
・経営層と近い距離で働き、意思決定に直結するアウトプットをつくれる
・IRとFP&Aの両方に関わり、「言葉」と「数字」を横断できるスキルを身につけられる
・サステナビリティや株式事務など、幅広い領域にもチャレンジ可能
・リモートワーク・フルフレックスなど柔軟な働き方
・変化のスピードが速い環境で、自分の工夫をすぐに実践できる

■こんな方におすすめです
・上場企業でIR業務（決算短信や有報、決算説明会資料の作成）を担当している方
・日本語の文章力に自信があり、投資家に「わかりやすく伝える」ことが得意な方
・SaaS/IT/無形サービス業界でIRや経営企画を経験してきた方
・自ら仕組みを作っていく経験を積みたい方
・FP&Aやサステナビリティにこれから挑戦したい意欲がある方

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正社員 No.ST0083868

株式会社ピアズ

＜経理リーダー候補＞グロース上場企業での経理リーダーポジション募集｜品川オフィス

雇用形態	正社員
職種	経理（決算業務）、経理（月次決算業務）、経理（連結決算）
仕事内容	【職務内容詳細】・四半期決算・年次決算・連結決算・会計システム対応・税理士対応求人詳細プレビュー会員登録ログイン・会計監査対応・連結キャッシュフロー計算書の作成・開示業務(決算単信の作成・有価証券報告書の作成)またはその補助・子会社PMI（M&A成立後）
活かせる資格	日商簿記　２級
応募条件	【必須項目】・事業会社において5年以上の経理実務経験・主担当としての月次/年次決算業務経験上場企業または上場基準の経理実務経験【歓迎項目】・経理の内製化に関するご経験・上場企業での開示・連結業務経験・3名以上のマネジメント経験
勤務地	東京都港区
業種	IT・情報通信（情報処理・通信）
ポジション	マネージャー・課長級
給与・待遇	500万円〜 720万円

アピールポイント

■企業概要
DX事業やビジネスSNSツール、メタバース事業などグループ会社で多岐に渡り事業を展開しているIT企業です。
無人店舗運営に必要なシステム開発、DX事業を中心に業績を伸ばしており、直近では3社のM&Aに成功し子会社が増えるなど、成長フェーズの上場企業です。

■本ポジションについて
今回は経理リーダーの募集です。
既存事業の拡大、新規事業の創出、経営リソースの拡充を目的としてM&Aも積極的におこなっており、グループ化に伴うコーポレート部門の強化が重要となっています。
「100年先も成長し続ける企業」を目指しているため、社員1人ひとりの成長が企業成長・企業価値の向上に必要だと考え、これから管理部門での成長・キャリアアップを目指す方と働きたいと考えております。
在宅勤務可能（週1・2日程度）で有給も取りやすく、残業時間は通常期で月15時間程度と働きやすい環境です。
上場企業での経理経験を積みたい方、連結決算業務に挑戦したい方、大きな裁量をもって働きたい方のご応募をお待ちしています。

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正社員 No.ST0083536

株式会社LeoSophiaGroup

5領域14事業運営のコングロマリット企業での人員増強を目的として経理担当メンバー（リーダー候補）の採用のための求人となります。

雇用形態	正社員
職種	経理（連結決算）
仕事内容	▼決算業務・月次/年次決算業務および決算体制の構築・経営資料作成 ※ゆくゆくはご志向や適性に応じてグループ全体の連結決算の取りまとめもお任せします。　 ▼経理/財務業務・外注先との折衝、クオリティマネジメント ※仕訳の入力等の定常業務の一部は外注に委託しております・会計システムへの入力・入出金管理/経費精算/固定資産管理・経理業務プロセス改善とシステム導入等　・顧問税理士対応、金融窓口対応 ※代表者変更手続きや、不明な入出金履歴の確認、既存取引先金融機関への資料提出など ▼金融機関との折衝・資金調達（ご経験やご希望に応じてお任せできます）・経営からの資金調達ニーズの収集・金融機関への打診・借入スキームや条件の交渉・経営への報告や提言など ※会計ソフトは「勘定奉行」、支払管理/経費精算システムは「バクラク」を利用
応募条件	【必須要件】以下「いずれか」のご経験のある方・日商簿記2級以上を保持されている方・経理経験が3年以上おありの方（事務所経験者も歓迎）・月次決算に携わった経験1年以上おありの方（月次決算を単独で実施できるようなご経験の深さは不要です）【歓迎要件】上記に加えて、以下のご経験のある方・月次決算を単独で実施されてきたご経験等・月次決算業務に携わった経験（3年以上）
勤務地	東京都目黒区
業種	IT・情報通信（情報処理・通信）
ポジション	スタッフ・担当級
給与・待遇	400万円〜 700万円

アピールポイント

・10期連続増収を続け、事業領域は広告、DtoC、ヘルステック、店舗開発の5領域24事業運営と多岐に渡ります。
・創業以来、圧倒的な速さで成長を続けており、最短で年商1,000億円を目指す企業です。
・マーケティングの力を駆使し勝てるビジネスを創り続ける事業開発会社／メディア・美容・飲食・フィットネス・アパレル・不動産・医療等、多様な分野で強固な事業ポートフォリオを形成し、企業基盤を構築しています。

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正社員 No.ST0083517

グリーホールディングス株式会社

【財務経理】経理スタッフマネージャー候補／プライム上場・リモート勤務可！グループ経営の体制強化に着手いただき、上場企業の経理人材として経験を積みやすい環境です！

雇用形態	正社員
職種	経理（連結決算）、経理（連結決算）
仕事内容	経理スタッフとしてグリーグループの経理業務を担っていただきます。まずは経理業務全般の担当から始まり、将来的には連結、開示、子会社管理、税務や管理会計など広く会計のフィールドで活躍いただくことを想定しております。 ■具体的な仕事内容・月次、四半期、年次決算業務・経理業務全般（売上管理、費用管理、債権債務管理、固定資産管理）・監査法人対応（会計監査）・各種レポート資料作成業務
応募条件	■必須条件： ◎経理実務経験3年以上 ◎年間を通して事業会社での決算業務の経験・年次の会社法決算対応（事業報告や計算書類作成業務）の経験・監査法人対応の経験 ◎簿記2級以上（ないし同等以上の知識・スキル） ■歓迎条件： ◎会計に関する興味・関心、基礎知識 ◎連結決算、開示資料作成、税務などのご経験 ◎ゲームなどエンタメに興味がある方 ■求める人物像・前向きなマインド、積極的な姿勢、協調性・スピード感をもって能動的に仕事に取り組める方・変化を楽しむことが出来る人下記、弊社の行動指針に共感いただける方・ロジカル × クリエイティブ × スピード。・現状に甘んじない。さらに高い目標をめざす。・常に前向きに挑戦する。成功するまでやり続ける。・一流の仲間を集め一流のチームを作る。・人に、社会に、仕事にまじめ。
勤務地	東京都港区
業種	IT・情報通信（情報処理・通信）
ポジション	主任・係長級
給与・待遇	700万円〜 900万円

アピールポイント

◇現在グリーグループでは、「ゲーム」「メタバース」「DX」の3領域を中核に、複数の事業会社を擁するグループ経営へ25年1月から移行しています。
◇こうしたダイナミックな変化の中で、グループ全体の経理業務もより複雑化・高度化しており、子会社の設立・統廃合など、組織再編に関わる取引が発生する一方で、セグメントごとに異なるビジネスモデルにも対応する必要があり、単なる月次・年次決算業務にとどまらず、戦略的・機動的な経理体制の構築が求められています。
◇こうした背景から、経理業務の基盤を安定的に担いつつ、変化の激しい事業環境に柔軟に対応し、グループ経営に資する経理体制の進化を一緒に推進してくださる方を募集します。

■魅力
◇上場会社での経理実務経験を通じて、経理領域の専門性を高めることができます。
◇また、新規事業や新規取引など定常的に発生するため、経理処理の検討・整理など事業サイドと連携を取って進めることが多いため、事業との距離も近く、事業の成長とともに自分自身の成長も遂げられる点が魅力です。また、事業セグメントも多岐にわたるため、様々な事業の経理業務を経験するチャンスがあります。

■部署構成
◇経理部門の正社員は15名ほどですが、その他に派遣社員や契約社員とも連携し業務を進めています。
◇子会社または事業部毎に担当がつく体制となっておりますが、決算業務などは足並み揃えて行うため経理部門内でのコミュニケーションもあり、月1で勉強会を実施するなどスムーズな情報交換を行うことができています。
◇最後までやり抜くことにこだわりを持ち、曖昧な事を曖昧なままにせず、なぜその答えに至ったかということをロジカルに議論し切磋琢磨していくメンバーが揃っており、弊社のValue（行動規範）を体現しようと協力し合いながら働くメンバーで構成されています。

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正社員 No.ST0081724

三井情報株式会社

大手上場企業直系のICT（情報技術）企業にて、財務担当者の募集です！

雇用形態	正社員
職種	経理（財務）
仕事内容	CFO統括本部経理部リスクマネジメント室にて、以下の業務の中から担当業務を決めて実務をご担当いただきます。（担当業務は、ご経験を踏まえて決定させていただきます。）＜職務内容＞・財務資金管理運用に関する業務・外国為替運用に関する業務・与信管理運用に関する業務・業務効率化・業務改善の立案、実行
活かせる資格	日商簿記　２級
応募条件	＜必須条件　資格＞・日商簿記3級資格保持（またはそれに準じる知識・経験）・事業会社での経理財務業務経験　※3年以上・四大卒以上＜歓迎条件　経験＞・財務資金管理業務経験・為替予約管理業務経験・業務効率化向上取り組み経験
勤務地	東京都港区
業種	IT・情報通信（情報処理・通信）
ポジション	スタッフ・担当級
給与・待遇	523万円〜 804万円

アピールポイント

＜ご入社後に成長できる点＞
適切な為替・資金管理により、億単位の決済を遅滞なく実行するキャッシュマネジメント経験を積むことができます。
為替・資金管理やリスクマネジメントに関する強化を主体的に行っていくため、企画・運用・改善を一貫して学ぶことができ、企画力、分析力、プロジェクトマネジメント力を向上させることができます。

＜職場の雰囲気＞
経理部は約25名が所属しており、本求人対象の事業計数管理室には約10名程度の社員が属しています。
様々な経験や知識を持ったメンバと業務をする事が可能な職場です。

○所定労働時間7.25H、フレックス制度、長期就業を支える福利厚生面等が充実しています。部署の残業時間は15時間程度（所定労働時間8時間換算で残業なし）、在宅勤務も行っています。

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正社員 No.ST0081647

ミガロホールディングス株式会社

【新宿】CFO直下の経理マネージャー※東証プライム上場で上流の経験を積める／財務や経営企画にも挑戦可

雇用形態	正社員
職種	経理（決算業務）、経理（開示資料作成）、経理（税務）
仕事内容	・月次・四半期・年度決算処理・連結決算・決算開示資料作成（決算短信・四半期報告書・有価証券報告書）・監査法人対応・税務対応など本社における経理業務全般を担当
活かせる資格	日商簿記　２級
応募条件	■必須要件・経理実務経験（3年以上）・上場企業での開示資料作成経験・監査法人対応の経験 ■歓迎要件・⽇商簿記2級以上保有・経理部門のマネージャー経験をお持ちの方
勤務地	東京都新宿区
業種	IT・情報通信（情報処理・通信）
ポジション	マネージャー・課長級
給与・待遇	800万円〜 1,400万円

アピールポイント

■募集背景
今回は組織強化のための募集です。現在、連結決算・開示・税務・監査法人対応などの高度会計業務はCFOと経理主任を中心に遂行しています。
事業拡大やM&Aによる子会社の増加といった背景があり、本ポジションで入社された方にはCFOやOS先に委託している業務を引き継ぎ、会計面の組織強化を牽引して頂くのが目下のミッションとなります。

■求めるポイント
正確かつスムーズな主計業務の遂行はもちろん、経営層に近い立場として先を見据えて財務経理部を主導出来る方をお待ちしています。
例えばM&Aを見込んでいる場合、買収した後の業務フローの整備として何が必要になるか、監査対応の際にどのような点を指摘されるかを見越し、
現時点で取れる対策はどんな内容で何が必要かなど、先を見据えてコーポレートアクションにどう連動していくかという視点が重要となります。

■キャリアパス
上記の「求めるポイント」にも関係しますが、経営視点を持って業務遂行をしていた頂く中で、経営企画などにも携わっていくことが可能です。
経理部長、子会社のCFOはもちろん、将来的に本社のCFOを目指すなど幅広いキャリアパスがあります。

■環境・社風
管理部門の中で、財務経理部は7名です（30代の男性2名女性2名、20代の男性1名、派遣社員2名の構成）。
CFOは公認会計士で、会計のスペシャリストと近い距離で経験を積み、上場企業の専門的な知識を身につけることが可能です。
また、メンバーが若くフラットな組織であるため、自らの発言の機会も作りやすい環境になってます。
和気藹々とした雰囲気でコミュニケーションをとりながら業務を進めることができます。
基本的に仕事のペースや方法も各自に一任されており、その分自身で責任を持って主体的に仕事を進めます。

■働き方
財務経理部の平均残業時間は20h程度、決算期などの繁忙期は40時間ほどになることもありますが、
閑散期とのメリハリをつけて仕事に取り組んでいるため、恒常的に残業が多い環境ではありません。

＜この仕事の魅力＞
■東証プライム上場企業の安定した財務基盤がある
■CFO直下でキャリアアップ可能
■経理だけでなく財務としてのキャリアも目指せる
■働き方◎《残業20h／年休129日(指定有給5日を含)／土日祝休》

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正社員 No.ST0081575

手間いらず株式会社

恵比寿【経理リーダーポジション】SaaS スタンダード上場企業/スキルアップできる環境！開示もお任せします！/年間休日120日

雇用形態	正社員
職種	経理（管理会計）
仕事内容	経理メンバーとして決算や開示といった上場経理の内容はもちろん、財務や税務といった幅広い領域の業務に携わっていただきたいと考えています。実務スキルのレベルアップ(経理だけというより財務や税務などに幅を広げたい)を希望している方、マネジメントを経験したい方、裁量権を持って勤務したいという方、大歓迎です！ ■具体的な業務：・月次／四半期／年次決算の管理・開示書類作成（決算短信、有価証券報告書、会社法計算書類等）・税務申告書などの作成・監査法人対応・資金管理／運用計画策定・管理会計・経理業務全般の統括月次決算に関しては1人で対応できるスキルや知識をお持ちであることが前提となります。その他の業務に関しては一緒に働くメンバーや経営管理部長からレクチャーしていきますので、ご安心ください。
応募条件	各種専門学校卒以上実務経験者のみ年次決算1年以上経験者【歓迎条件】・上場企業、上場子会社もしくは上場準備企業での経理業務経験・IT企業での経理業務経験・監査法人や税理士との折衝が可能な知識と経験・開示業務経験（有価証券報告書、四半期報告書、決算短信）・銀行との折衝経験
勤務地	東京都渋谷区
業種	IT・情報通信（ソフトウェア・ハードウェア）
ポジション	主任・係長級
給与・待遇	600万円〜 800万円

アピールポイント

【企業特徴】
創業当初は「比較.com株式会社」という名称で、インターネットメディア運営をメインで行っていました。
そこから2年7ヶ月で初上場を果たし、日本にある188万社のうち0.2%程しかない上場企業の1社となりました。
その後、2007年から現在のメイン事業であるサイトコントローラー事業を開始し、業界のリーディングカンパニーかつトップクラスの企業へと成長を遂げてきました。
そして現在この宿泊業界向けのSaaS事業であるサイトコントローラー「TEMAIRAZU」シリーズの開発・運営と、創業ビジネスでもあるインターネットメディア「比較.com」の運営を行っています。サイトコントローラー事業はストック型のビジネスモデルであり、宿泊業界内での必要性からコロナ禍でも安定的な収益を上げてきました。
現在純資産も50億以上あり、営業利益率も70%以上という安定的な財務基盤のもと、さらなる企業成長を目指し、既存事業のさらなる成長スピードUPと新たなビジネス展開を行っていく予定です。

【組織の雰囲気】
管理部門は6名と少数なので、お互いに助け合いながら業務を行っています。
尚、30代が中心の組織となり、オンオフがはっきりしていてコミュニケーションは非常に円滑に取れる環境です。

【魅力ポイント】
「少数精鋭だからこそ、早期の段階から幅広い経験を積める」「昇格したり、長期就業しないと任せてもらえないような会社の基盤を支える業務に早期から挑戦可能」
「財務経理の経験が長い方も管理部門にいるので知識を吸収できる」「実務だけではなく他部署とのコミュニケーションも取りながら仕組みづくりに挑戦可能」

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正社員 No.ST0081504

ＳＴＯＲＥＳ株式会社

成長著しい上場準備会社における事業拡大及びコーポレートの機能拡充に伴う増員募集となります。

雇用形態	正社員
職種	経理（決算業務）
仕事内容	コーポレート機能の強化のため、決算対応を中心に経理業務を担当いただきます。またSTORES は、現在プロダクトの拡大・拡張フェーズであり、新しいプランのリリースや社内システムの導入を進めています。こういった新しい取り組みが増えているなかで、各種会計論点の整理や会計プロセスの構築も担当いただくポジションです。【具体的には】 ● 決算対応 ○ 月次決算業務、開示、監査対応、証券対応等 ● プロダクト基盤システム（請求・CDP・共通ID・審査）の会計・JSOX・リスク領域の要件定義・プロセス構築 ○ 新しいプロダクト、共通基盤をいれたときの構築 ● 新しい取引、プロダクトに関わる会計処理、監査対応 ● ご本人のご志向に応じ、下記業務も担当いただく可能性があります。 ○ 上場準備 ○ 証券・東証審査Q&A対応、業務構築・ドキュメンテーション ○ JSOX、内部統制の整備 ○ M&Aソーシング、エグゼキューション（財務DDリード、再編スキームの立案・構築等）出社頻度業務キャッチアップのため、入社から1ヵ月は週1～2回出社いただきます。それ以降は週1回出社、その他はリモート対応を予定しています。
活かせる資格	公認会計士/公認会計士試験　論文式合格・会計士補
応募条件	必要な経験/スキル公認会計士の資格をお持ちの方または会計士論文式試験合格の方
勤務地	東京都渋谷区
業種	IT・情報通信（情報処理・通信）
ポジション	マネージャー・課長級
給与・待遇	600万円〜 1,500万円

アピールポイント

上場を見据えた比較的規模の大きなスタートアップにおいて、中心となり上場準備含めたコーポレートアクションを推進できます。
成長過程のチームであるため、縦割り制度がなく、経営管理・リスク管理・事業戦略との仕組構築・高度化を推進できます。
コーポレート部門では投資銀行、税理士法人、商社、広告会社、FineTechリスク管理部門出身者等、幅広いバックグラウンドの社員と協業することで多様な知見を得ることができます。

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正社員 No.ST0081500

株式会社アルファスト

【ITコンサル未経験OK/製造業のDX支援】ERPシステムの会計領域におけるシニアコンサルタントを募集します！

雇用形態	正社員
職種	その他
仕事内容	基幹システムのプリセールス、要件定義、設計、業務提案活動。および付帯するシステム調査、資料作成を中心に、以下業務をメインに担当いただきます。・クライアントとのやり取り、マネジメントの実施・クライアントのニーズの理解、業務プロセス作成（Excel に記載）・業務提案資料の作成（パワーポイント）および、プレゼンテーション・設計書の作成（Excel に記載）概要設計の作成・ジュニアコンサルのサポート・システムテスト、結合テスト仕様書作成、及びテストフォロー・システム動作検証・顧客への教育、トレーニング
活かせる資格	日商簿記　２級
応募条件	・日商簿記2級・経理実務経験（決算業務）・製造業での原価計算経験・ERPシステム使用経験・英語読み書きレベル
勤務地	東京都港区
業種	IT・情報通信（情報処理・通信）
ポジション	主任・係長級
給与・待遇	600万円〜 1,000万円

アピールポイント

【会社概要】
株式会社アルファスト（旧チェンシージャパン）は、2016年の設立以来、”世界トップクラスのERPソリューション「IFS」”を駆使し、製造業を中心に企業のデジタル変革（DX）を支援してきました。
急速に進化するビジネス環境の中で、クライアントからの期待がますます高まり、事業の成長と拡大を加速させています。この成長を共に創り上げる仲間を求めています。

≪最先端ERP「IFS Cloud」― 世界が認める革新技術≫
「IFS Cloud」は、機能面で世界一を誇るERPシステム。製造業、建設業、エネルギー、航空・防衛、サービス業など、幅広い業界で革新を生み出す力を持っています。
複雑な業務をシンプルに変革し、企業の成長を加速させるこの最先端のテクノロジーを使いこなすことで、あなた自身も業界の未来を切り拓く一翼を担うことができます。

【仕事のやりがい】
《お客様との一体感が醍醐味です》
クライアントの要件を理解し、クライアントの期待に応えることで信頼を得ることができます。
自分で設計したものが動いたときの達成感があります。
システムの導入だけではなくその企業の将来を支えるため、お客様と深く関われることもやりがいに繋がります。
またIFSの機能が多いためベストな解決方法をシステムで実現することが可能。お客様に喜んでいただけるお仕事です！

【在籍しているスタッフ】　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　海外で就労経験がある方や外国籍のメンバーが活躍しています。互いに助け合って成功させようという雰囲気があり、海外と関わりながら仕事することも可能です！

【業務概要】
ITコンサルタントは、ERP導入の過程で一番やりがいがある職種です。
BPRから実装、定着化までの業務をお任せします。チームで課題解決に向かって動きます。
世界各国の支社と協力しながらワールドワイドにご活躍いただけます。
またIFSには様々な機能があるため、課題に対し適切な機能を追加することで解決できる提案の幅広さも魅力。エンジニアやチームのメンバーと協力しベストな提案を行ってください！

【求める人物像】
会計コンサルタント未経験も大歓迎です。未経験の方も社内で活躍しています。
経理実務経験を活かしてクライアントの課題を解決したいという方はぜひご応募ください！

【働き方】
フレックスタイム制を導入しております。
入社後3ヵ月間は出社となりますが、その後は週2日の出社となりますので働きやすい環境。

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正社員 No.ST0081499

株式会社アルファスト

【ITコンサル未経験OK/製造業のDX支援】ERPシステムの会計領域におけるコンサルタントを募集します！

雇用形態	正社員
職種	その他
仕事内容	基幹システムのプリセールス、要件定義、設計、業務提案活動。および付帯するシステム調査、資料作成を中心に、以下業務をメインに担当いただきます。・クライアントのニーズを理解し、業務プロセスを作成する（Excel に記載）・業務提案資料の作成（パワーポイント）および、プレゼンテーション・設計書の作成（Excel に記載）概要設計の作成・ SEのサポート・結合テスト仕様書作成、及びテストフォロー・システム動作検証
活かせる資格	日商簿記　２級
応募条件	・日商簿記2級・経理実務経験（決算業務）・英語読み書きレベル【尚可条件】・製造業での原価計算経験・ERPシステム使用経験
勤務地	東京都港区
業種	IT・情報通信（情報処理・通信）
ポジション	スタッフ・担当級
給与・待遇	500万円〜 700万円

アピールポイント

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正社員 No.ST0081408

株式会社セラク

【給与計算・社会保険】スタンダード上場企業/安定した事業基盤

雇用形態	正社員
職種	社会保険・給与
仕事内容	～給与関連の経験を活かせるお仕事／スタンダード上場で安定した事業基盤【業務内容】給与計算、勤怠管理、社会保険手続き関連における一連の業務をお任せします。 ▼給与計算業務・給与計算業務・新規社員情報登録・勤怠チェック・証明書発行 ▼社会保険関連業務・社会保険手続きの各種対応（電子申請）・各種届出の手配　健康保険取得・喪失、雇用保険の取得・喪失届、産休育休関連届出・傷病手当金申請・労災・介護休業申請 ▼その他業務・年末調整・住民税管理、市区町村手続き(eLTAX）給与課にて、子会社を含めた給与処理を中心にご担当いただきます。その上で、社会保険手続きなどの付随業務を少しずつお任せしていきます。不安なくスタートしていただけるようサポートします！他部門と連携して業務を行うことが多いため、コミュニケーションとチームワークを大切にしています。
応募条件	■必須条件・着実に業務をこなせる方。・堅実さ、緻密さをお持ちの方。 ■尚可条件・給与関連業務のご経験ある方・100名以上の給与計算経験者
勤務地	東京都新宿区
業種	IT・情報通信（情報処理・通信）
ポジション	スタッフ・担当級
給与・待遇	300万円〜 480万円

アピールポイント

IT業界におけるエンジニア不足が深刻化する中、同社は約3,000名規模のエンジニアを擁し、今後もIT人材への需要は右肩上がりで推移することが見込まれており、同社の成長ポテンシャルは非常に高いといえる状況です。給与課では、子会社であるセラクCCCの給与処理業も本部で実行することになり、今回はそちらを担当いただける方を募集されております。落ち着いた環境で着実に業務を行っていきたいという方におススメの求人です！

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